02023南京信息职业技术学院招聘专职辅导员和思政教师公告
2023-04-19，全文共 5157 字
+ 加入清单报名、照片上传：4月19日9∶00-5月6日16∶00
2023年南京信息职业技术学院公开招聘专职辅导员和思政教师公告
南京信息职业技术学院是江苏省工业和信息化厅主管的全额拨款事业单位，位于南京市栖霞区文澜路99号。为更好地选拔优秀适岗人才，优化省属事业单位人员结构，现面向社会公开招聘优秀人才。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2020〕9号)等规定，现将有关事项公告如下：
一、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;
(三)具有良好的品行;
(四)年龄要求为：
1.专职辅导员岗位：具有硕士研究生及以上学历和相应学位，年龄在35周岁以下(即1988年1月1日及以后出生)。其中具有5年以上专职辅导员工作经历的，放宽至40周岁(即1983年1月1日之后出生)。
2.思政教师岗位：具有硕士研究生及以上学历和相应学位，应届毕业生不超过30周岁(即1993年1月1日之后出生)。社会人员年龄不超过35周岁(即1988年1月1日之后出生)。
(五)报考专职辅导员岗位，为中共党员(含预备党员)，须具备以下条件之一：
(1)在高校就读期间担任主要学生干部1年及以上。主要学生干部包括校院学生会、研究生会、社团联合会、青年志愿者协会等学生组织副部长及以上职务;校院团组织副部长及以上职务;学生党支部书记;班级班长、团支部书记、副班长。
(2)有1年及以上高校辅导员工作经历。
(3)有3年及以上企事业单位专职从事思想政治工作经历。专职从事思想政治工作是指在党的基层委员会、总支部委员会、支部委员会担任专职书记、副书记，或在纪检和党办、组织(人事)、宣传、统战等党的工作部门中专职从事思想政治工作，或在工会、共青团、妇联专职从事思想政治工作，以及专职从事思想教育或职业道德建设工作。
(六).取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行。
(七)应届毕业生应于2023年8月31日前毕业并取得相应学历学位。国(境)外教学科研机构学习同期毕业人员，指在国(境)外教学科研机构学习，与国内应届毕业生同期毕业的留学人员，同期毕业的时间要求与国内应届毕业生一致。计算工作经历的基准日期为招聘公告发布之日。
二、报名
(一)报名时间、地点、方式
应聘人员通过“江苏省属事业单位公开招聘平台”报名，照片上传、资格初审和缴费确认，均通过网络同步进行。报名网址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅)
1.报名、照片上传：4月19日9∶00-5月6日16∶00;
2.资格初审：4月19日9∶00-5月6日16∶00;
3.陈述申辩：4月19日-5月6日期间9∶00-16∶00;
4.对初审异议的处理：4月19日9∶00-5月6日18∶00;
5.缴费确认：4月19日9∶00-5月7日12∶00。
(二)网上确认
1.应聘人员网上提交报名信息24小时后(节假日顺延)可到报名网站查询是否通过招聘部门(单位)资格初审。
2.本次公开招聘收取报名费100元，通过初审后的应聘人员使用具有网上支付功能的银行卡，在网上缴纳报名费100元。通过初审并且完成缴费确认的人员，即报名成功。因考生个人原因未参加考核，不再退回相关报名费用。
3.未按时在网上确认报名资格、上传照片、要求缴纳报名费而未缴的视为报名无效。
(三)网上打印准考证
专职辅导员岗位通过资格初审和缴费确认的应聘人员，请于指定时间到江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅下载、打印准考证。具体打印准考证时间在南京信息职业技术学院网站(https://www.njcit.cn/)“通知公告”栏目进行公布，应聘人员应按规定的时间打印准考证，否则不得参加笔试考试。打印中如有问题，请拨打电话：025-52616712。
(四)报名注意事项
1.应聘人员按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。
2.
应聘人员须对照报考条件，报考专职辅导员岗位的应聘人员需要在“学习及工作经历”栏写明主要学生干部任职经历或工作经历(须注明所在单位、任职职务以及任职起始年月日);报考思政教师岗位的应聘人员需要在“学习及工作经历”栏中写明本科的毕业院校及所学专业。因信息填写不准确、不完整而导致的问题责任自负。南京信息职业技术学院招聘部门根据应聘人员提供的信息进行审核。应聘人员弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。
3.
应聘人员只能从岗位表选择一个岗位报名。资格初审通过后，不可更改报名信息。应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考场使用的身份证必须一致。
4. 本次岗位开考比例考核为1︰3，如未达到开考比例，将核减或取消该招聘岗位，并在省人力资源和社会保障厅网站和南京信息职业技术学院网站上公告。
5.有下列情形之一的，请勿报名应聘：
①现役军人、普通高校在读非应届毕业生;
②与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;
③新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位3年服务期未满的在编(在册)人员;
④2023年8月31日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
三、考试科目、时间和实施办法
考试时间待定，具体考核时间和地点提前在南京信息职业技术学院网站(https://www.njcit.cn/)“通知公告”栏目进行公布。应聘人员按照规定的时间和地点参加考核，没有按照规定的时间和地点参加考核的人员视为主动放弃。
(一)考核方式为：
专职辅导员岗考核方式：笔试、心理测试、面试。
笔试考核重点考察高校辅导员工作实际所需要的基本理论、基础知识和基本应用能力等方面，不指定大纲和教材。笔试成绩将在笔试结束后10个工作日内，在学校网站(https://www.njcit.cn/)“通知公告”栏目进行公布，应聘人员可凭身份证号查询。笔试成绩达到60分(满分100分)为合格。在笔试合格者中，根据笔试成绩从高分到低分，按招聘岗位拟聘用人数1：3确定参加心理测试和面试人选，不足该比例的按实际人数确定心理测试和面试人选。如出现入围考生面试考核确认时放弃面试机会，取消其面试考核资格，并在报考同一岗位笔试考核成绩合格人员中，根据笔试考核成绩从高分到低分递补面试考核人员。
心理测试主要以答题或访谈形式测试应聘人员心理健康状态和素质能力。本项为考核项，不计入总成绩，测试成绩不合格者取消面试资格，空缺名额按笔试成绩依次递补。
面试主要测试履行岗位职责所需的职业道德、专业素养、业务能力和综合素质。面试按照学校自行制定的面试办法执行，满分为100分，合格线为70分。面试成绩当场告知考生，不合格者不予聘用。
采用百分制计算应聘人员总成绩，总成绩满分为100分。总成绩计算方法：总成绩=笔试成绩×40%+面试×60%。
思政教师岗位考核方式：试讲、面试。
试讲内容以招聘岗位要求相关的专业知识及综合能力为主，主要测试应聘人员的教育教学能力，对课堂教学目标、教学内容、教学方法、教学组织及教学效果作出评价。试讲成绩达到60分(满分100分)为合格。在试讲合格者中，根据成绩从高分到低分的顺序，按各招聘岗位拟聘用人数1∶3确定面试人选，不足该比例的按实际人数确定面试人选。进入面试人员名单在学校网站(https://www.njcit.cn/)“通知公告”栏目进行公布。
面试按照学校自行制定的办法执行，主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。面试成绩合格线为70分(满分100分)。面试成绩当场告知考生，不合格者不予聘用。
采用百分制计算应聘人员总成绩，总成绩满分为100分，试讲和面试成绩均当场告知考生。报考岗位最终成绩计算方法：最终成绩=试讲成绩×60%+面试成绩×40%。
如思政教师岗位报名人数超过岗位数1:15，则先由学校组织理论测试。理论测试考核方式为笔试，笔试考核重点考察思政教师所需要的基本理论、基础知识。笔试合格后参加试讲、面试。笔试成绩不计入最终成绩。
(二)资格复审
专职辅导员岗位资格复审在参加心理测试前进行，思政教师岗位资格复审在参加试讲前进行。资格复审工作由南京信息职业技术学院人事处负责，资格复审的时间和地点在学校网站(https://www.njcit.cn/)“通知公告”栏目进行公布。，应聘人员在规定的时间和地点参加资格复审，否则视为放弃资格。凡弄虚作假(与报名表所填写信息或实际情况不符)者，一经查实，即取消应聘资格。应聘人员须提供以下有关材料原件(并提供复印件1套)。
(1)有效身份证件(正反复印在A4纸同一面);
(2)高等教育各阶段的学历、学位证书;
(3)国内应届毕业生提供所在院校出具的省级教育行政部门统一印制的《毕业生双向就业推荐表》原件及复印件;择业期内未落实工作单位以应届生身份报考的，须同时提供《档案保管或托管证明》等材料;
(4)在国(境)外取得学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的《学历学位证书》原件及复印件;
(5)所在党组织出具的中共党员(中共预备党员)证明(近六个月内);
(6)班级、院系主要学生干部经历须由学院党委(党总支)出具证明，校级主要学生干部经历须由校团委、研究生工作部(研究生院)、学生工作处(部)出具证明，证明中须明确任职职务和任职起止年月;
(7)高校专职辅导员工作经历证明由高校校级人事部门(不含校内其他二级部门或二级单位)出具;
(8)企事业单位专职从事思想政治工作经历证明由所在单位党委或党总支(不含单位内二级部门或二级单位党委或党总支)出具，证明中须明确任职职务和任职起止年月。
四、体检、考察
考试结束后，根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩，在各单项考试(测试)合格人员中，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
对体检合格人员由用人单位组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障网站上公示7个工作日。公示内容包括岗位编号、招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、学历、专业、毕业院校、现工作单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。
因应聘人员考察或者体检不符合要求的，或拟聘用人选公示的结果影响聘用的，或拟聘用人选明确放弃聘用的，或其他原因导致聘用岗位空缺时，由学校决定依次递补。聘用审批或者备案后不再递补。
五、公示与聘用
对公示无异议人员，经省人力资源和社会保障部门备案后，由用人单位为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同，并约定试用期。试用期满考核合格，予以定岗定级;考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。拟聘用人员一般与招聘单位订立3年以上(含)聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在学校最低服务3年(含试用期)。拟聘用专职辅导员与学校签订聘用合同，除依法依规解除聘用合同外，一经聘用须在本校辅导员岗位服务8年以上(含试用期)，服务期内不得调动或在校内交流到非辅导员岗位。
六、招聘政策咨询
南京信息职业技术学院人事处负责回答此次招聘政策咨询。
咨询电话：025-85842218
七、招聘工作监督
南京信息职业技术学院纪委办公室对此次招聘工作进行纪律监督。
监督电话：025-85842007
八、招聘工作举报
江苏省工业和信息化厅、江苏省人力资源和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。
1. 江苏省工业和信息化厅
举报信箱：jjz@jseic.gov.cn
举报电话、传真:025- 83305200。
2.江苏省人力资源和社会保障厅
举报信箱：js_sydwgkzp@163.com，
举报电话：025-83230723。
九、技术支持
1.系统注册、登录咨询电话：025-83278731
2.报名技术支持电话：025-52616712
南京信息职业技术学院
2023年4月18日
2023年南京信息职业技术学院公开招聘专职辅导员和思政教师公告岗位信息表.xlsx
南京迈皋桥社区卫生服务中心流感疫苗最新接种信息
2023-09-25，全文共 420 字
+ 加入清单预约方式
关注微信公众号“迈皋桥社区卫生服务中心”，点击下方菜单栏“服务指南”，选择“在线预约服务”。
1、6个月-16周岁以下，且已在迈皋桥街道接种疫苗的儿童，在“15岁以下流感预约”中预约，预约时疫苗名称必须按照儿童年龄选择：“3周岁及以上流感”或“6-35个月流感”。
2、16周岁及以上成人，在“16周岁及以上流感预约”中预约，预约时疫苗名称必须选择：流感疫苗。
接种地址
栖霞区迈皋桥街道华银路21-1号（丁家庄农贸市场旁）三楼
【注意】
1、有关任何流感疫苗情况请咨询电话85552593；请按照预约时间前来接种，过时作废；
2、接种时，儿童需携带预防接种本，成人需携带本人身份证；
3、已知无鸡蛋过敏，近14天内无感冒、发热、腹泻及身体不适，近14天未接种其他疫苗，以及无其他特殊不适合接种情况。请如实告知身体状况，若当时不适合接种请后期再重新预约；
4、微信在线预约仅是预约成功，按照预约时间点前来接种门诊现场取号，现场登记顺序以取号顺序为准。
2023年溧水城建集团校车服务公司公开招聘工作人员岗位信息表
2023-04-10，全文共 906 字
+ 加入清单2023年溧水城建集团校车服务公司公开招聘工作人员岗位信息表
序号 | 主管部门 | 招聘单位 | 岗位 | 招聘人数 | 开考比例 | 考试科目 | 招聘条件 | 招聘 | 用人 | 考试形式和所占比例 | 联系电话、报名邮箱及联系人 | 备注 | ||
学历 | 专业 | 其他条件 | ||||||||||||
1 | 区城建集团 | 校车服务公司 | 安全管理 | 1 | 1:3 | 综合知识和能力素质 | 大专及以上 | 不限 | 具有2年及以上相关工作经历。 | 社会人员 | 劳务派遣 | 笔试50%，面试50% | 联系电话：18952081990 联系人：李紫云 | |
2 | 区城建集团 | 校车服务公司 | 机务管理 | 1 | 1:3 | 综合知识和能力素质 | 大专及以上 | 不限 | 具有2年及以上相关工作经历。 | 社会人员 | 劳务派遣 | 笔试50%，面试50% | 联系电话：18952081990 联系人：李紫云 | |
3 | 区城建集团 | 校车服务公司 | 驾驶员 | 8 | 1:3 | 驾驶技能 | 初中及以上 | 不限 | 女性年龄在45周岁以下（1977年4月7日以后出生），男性年龄在50周岁以下（1972年4月7日以后出生）。具有A1驾驶证，具有A1校车驾驶资格证，无违法犯罪记录，3年内无严重交通违法行为记录。 | 不限 | 劳务派遣 | 技能测试40%，面试60% | 联系电话：18952081990 联系人：李紫云 | |
2023年溧水城建集团校车服务公司公开招聘工作人员岗位信息表
序号 | 主管部门 | 招聘单位 | 岗位 | 招聘人数 | 开考比例 | 考试科目 | 招聘条件 | 招聘 | 用人 | 考试形式和所占比例 | 联系电话、报名邮箱及联系人 | 备注 | ||
学历 | 专业 | 其他条件 | ||||||||||||
1 | 区城建集团 | 校车服务公司 | 安全管理 | 1 | 1:3 | 综合知识和能力素质 | 大专及以上 | 不限 | 具有2年及以上相关工作经历。 | 社会人员 | 劳务派遣 | 笔试50%，面试50% | 联系电话：18952081990 联系人：李紫云 | |
2 | 区城建集团 | 校车服务公司 | 机务管理 | 1 | 1:3 | 综合知识和能力素质 | 大专及以上 | 不限 | 具有2年及以上相关工作经历。 | 社会人员 | 劳务派遣 | 笔试50%，面试50% | 联系电话：18952081990 联系人：李紫云 | |
3 | 区城建集团 | 校车服务公司 | 驾驶员 | 8 | 1:3 | 驾驶技能 | 初中及以上 | 不限 | 女性年龄在45周岁以下（1977年4月7日以后出生），男性年龄在50周岁以下（1972年4月7日以后出生）。具有A1驾驶证，具有A1校车驾驶资格证，无违法犯罪记录，3年内无严重交通违法行为记录。 | 不限 | 劳务派遣 | 技能测试40%，面试60% | 联系电话：18952081990 联系人：李紫云 | |
2023年12月南京最新招聘信息汇总
2024-01-05，全文共 3567 字
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(点击单位标题即可查询公告原文、获取招聘岗位详情以及报名入口，本公告工作日更新)
12月29日更新：
报名、照片上传时间：2024年1月9日9:00至1月11日16:00
12月29日整理，招满即止
12月29日发布，招满即止
报名时间：2023年12月25日9:00—2023年12月29日12:00
12月25日更新：
12月25日发布，招满即止
12月29日截止
2024年1月3日截止报名
报名时间：发布之日起至2024年1月20日
2023年12月23日-2024年1月4日
12月20日更新：
报名截止时间：2023-12-24
报名时间：2023年12月21日9:00-2023年12月27日16:00
2023年12月28日16:00截止
12月19日更新：
报名时间：2023年12月21日
报名截止时间：2024年1月2日09:00
报名期间：2023年12月14日至2024年1月15日
报名时间：2023年12月18日至2023年12月27日17:00
12月18日
报名方法：本次招聘信息12月12日发布，招满即止
报名方法：本次招聘信息12月12日发布，招满即止
报名时间：12月26日16:00截止
报名时间：2023年12月24日22:00截止
报名时间：2023年12月15日—2023年12月29日下午5：00
报名、照片上传时间为：2023年12月18日9∶00-12月27日16∶00
12月15日更新：
报名、材料及照片上传时间：2023年12月21日8：00至12月26日17：00。
报名时间为023年12月15日8:00至21日18:00
报名截止时间：2023年12月19日16:00
即日起至2023年12月15日晚24:00
报名时间：2023年12月21日09:00截止
报名截止时间：2023年12月26日17:00
报名、材料及照片上传时间：2023年12月24日8：00至12月26日17：00。
12月14日更新：
报名时间为2023年12月22日至12月23日
报名截止至2023年12月21日17:00
报名、材料及照片上传时间：2023年12月20日8：00至12月22日17：00
简历投递截止时间：自招聘公告发布之日起至2023年12月18日16：00
12月13日更新：
报名、材料及照片上传时间：2023年12月20日8:00至12月22日17:00。
时间：报名、材料及照片上传时间：2023年12月22日8:00—12月26日17:00
报名时间：12月22日17：00截止
12月22日17：00截止报名
报名、材料及照片上传时间：2023年12月20日8:00至12月22日17:00。
报名、材料及照片上传时间：2023年12月20日8:00至12月22日17:00
报名时间：2023年12月18日9:00至12月22日16:00
12月12日更新：
报名时间：2023年12月22日17:00截止
报名时间：2023年12月18日截止报名
12月12日-12月19日
报名时间为12月15日
2023年12月18日17:00截止报名
岗位招满即止
12月11日更新：
报名时间为2023年12月8日—2023年12月15日
报名截止时间为2023年12月12日16:00
报名时间：2023年12月8日—12月24日
12月8日更新：
报名截止时间为2023年12月12日16:00
招满即止
12月8日发布，招满即止
12月8日发布，招满即止
12月7日更新：
报名截止时间：2023年12月15日16:00
报名截止：2023年12月20日
12月6日更新：
报名截止时间为2023年12月12日16:00
报名、照片上传时间：12月8日09:00-12月18日16:00
12月6日发布，招满即止
12月5日更新：
报名时间：12月15日16:00截止
报名、照片上传：2023年12月5日9∶00-2023年12月31日16∶00
报名、照片上传：2023年12月5日9∶00-2024年3月26日16∶00;
报名时间：本次招聘报名时间为自本公告发布之日起，至12月20日16：00
岗位招满即止
岗位招满即止
自公告发布之日起至2023年12月29日18:00可以报名
江苏省农业科学院公开招聘一般工作人员公告(2024年第一批)
2023年12月19日16:00截止报名
2023年12月19日16:00截止报名
12月4日更新：
报名、照片上传：2023年12月5日9∶00-2024年3月26日16∶00
报名截止时间为12月15日17:00。
自本公告发布之日至2023年12月31日
报名时间：即日起至2023年12月31日
12月1日更新：
报名有效期截至2023年12月31日18:00
报名时间：2023年12月4日下午17:00截止报名
报名时间：招满即止
报名时间：即日起至2023年12月6日17:00
招满即止
报名截止时间为2023年12月17日17点
2024南京今日招聘信息（每日更新）
2024-01-05，全文共 578 字
+ 加入清单(点击单位标题即可查询公告原文、获取招聘岗位详情以及报名入口，本公告工作日更新)
1月5日更新：
2024年1月12日17:00截止
报名时间：2024年1月5日—2024年 1月11日17：00
2024年1月15日09:00截止
报名截止时间：2024-01-31
1月4日更新：
2024年1月17日截止报名
截止时间：2024年1月7日
2024年1月12日16∶00截止
截止时间：1月15日
1月3日发布：
2024年1月8日12:00截止
2024年1月5日下午16:00截止
1月3日发布，招满即止
2024年1月26日截止
2024年1月12日截止
2024年1月8日下午17:00截止
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共用设施设备，是指根据法律、法规和房屋买卖合同，由住宅业主或者住宅业主及有关非住宅业主共有的附属设施设备，一般包括电梯、天线、照明、消防设施、绿地、道路、路灯、沟渠、池、井、非经营性车场车库、公益性文体设施和共用设施设备使用的房屋等。另外，根据住建部办公厅《关于进一步发挥住宅专项维修资金在老旧小区和电梯更新改造中支持作用的通知》（建办房〔2015〕52号）精神，老旧小区和电梯更新改造也可使用维修资金。
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系统开通确认有效招飞申请阶段(2024年2月17日至各送培单位自行设定的截止日期)再次登录本系统选择符合要求的招飞申请组合进行确认。请务必在参加背景调查之前登陆系统对相应的申请组合进行确认。
如何进入招飞系统?
可打开“教育部阳光高考平台民航招飞报考指南”(https://gaokao.chsi.com.cn/gkzt/mhzf)，点击“报名入口”进入招飞系统。所有招飞相关的信息将会发布在教育部阳光高考平台、民航招飞系统、有关省级招办和考试院、招飞院校、航空公司的官方网站上，其他信息来源请仔细甄别、谨慎采纳。
2023春节假期南京免费电影观看地点+剧目安排+预约信息
2023-01-11，全文共 262 字
+ 加入清单南京市鼓楼区白云亭公益剧坊（白云亭文化艺术中心4楼）在春节期间安排有公益演出，具体安排如下：
1、电影《唐人街探案3》
时间：2023年1月22日14:00
2、电影《江湖喜事》
时间：2023年1月24日14:00
3、电影《奇迹·笨小孩》
时间：2023年1月26日14:00
1、在线预约：点此进入
2、现场取票（仅面向60岁以上观众）：演出开始前10分钟，在剧场门口现场以书换票，换完即止。
演出开始后，所有票据全部作废。
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南京流感疫苗最新接种信息（更新中）
2023-12-07，全文共 324 字
+ 加入清单| 区 | 社区医院 |
| 栖霞区 | 仙林社区|西岗社区|马群社区|燕子矶社区|迈皋桥社区|龙潭社区 |
| 玄武区 | 仙鹤门社区|锁金村社区|新街口社区| 红山社区 |
| 秦淮区 | 朝天宫社区|中华路社区|止马营社区|红花社区 |石门坎社区|夫子庙社区 |
| 鼓楼区 | 凤凰社区|阅江楼社区|小市社区|江东社区 |
| 建邺区 | 双闸社区|莲花社区 |
| 江北新区 | 盘城街道 |
| 雨花台区 | 板桥社区|雨花社区|西善桥社区 |
注意事项：接种疫苗禁忌
如有以下任一情况，无法接种，请不要接种：
1、已知对流感疫苗所含任何成分成分，如鸡蛋、新霉素、甲醛、或Triton X-100过敏。
2、患急性疾病、严重慢性疾病、慢性疾病的急性发作期、感冒和发热者。
3、未控制的癫痫和患其他进行性系统疾病者，有格林-巴利综合征病史者。
2023年11月南京最新招聘信息汇总
2023-12-07，全文共 4038 字
+ 加入清单点此查看：南京今日招聘信息
(点击单位标题即可查询公告原文、获取招聘岗位详情以及报名入口，本公告工作日更新)
11月29日更新：
报名时间：2023年11月28日09:00起至2023年12月2日17:00
本次招聘报名时间为2023年11月28日09:00至2023年11月30日16：00
报名时间：12月7日中午12:00截止报名
报名时间：11月28日发布，招满即止
报名时间：11月28日发布，招满即止
报名时间：11月28日发布，招满即止
报名时间：2023年12月8日16：00前
11月29日发布，招满即止
11月28日更新：
报名时间：2023年11月24日发布前
长期招聘高层次人才
报名截止时间：2023-11-29
报名截止时间：2023-11-29
报名截止时间：2023年12月10日24：00
报名时间：12月13日截止报名
报名时间：12月12日截止报名
报名截止时间：2023-11-29
报名时间为2023年11月24日—2023年11月30日
11月27日发布：
南京古生物所非在编项目聘用人员(劳务派遣)招聘启事(2023年第7期)
报名时间：即日起至2023年11月30日
报名时间：12月11日中午12:00截止报名
报名时间：2023年11月23日至2023年12月7日
报名时间：2024年3月25日16∶00前
报名时间：2023年11月24日-2023月11月30日
11月24日更新：
报名时间：自公告发布之日起至2023年12月21日
报名截止时间: 2023年11月27日下午17:00
报名时间：自公告发布之日起，至2023年12月15日16：00
报名时间：2023年12月5日前
11月24日发布，招满即止
报名时间：自本公告发布之日起，至2023年12月15日16：00。
11月23日更新：
报名时间：2023年11月21日至2023年12月20日下午18:00
报名时间：11月24日8:00至12月23日16:00前
报名时间:2023年12月4日09:00截止
报名截止时间:11月30日17:00
报名时间 ：2023年11月30日截止
2023年12月6日截止
简历接收时间截止至2023年11月28日12:00
11月22日更新：
报名时间：11月25日16：00截止
11月22日整理，招满即止
报名有效期截至2023年12月6日22：00
报名时间：2023年11月22日至2023年12月22日
报名时间：2023年11月17日—2023年12月15日
11月21日更新：
报名时间：从公告发布(11月21日)开始，招满即止。
报名时间为11月28日8:00至11月30日17:00
报名截止时间：2023年11月26日24时
报名时间：2023年12月31日24:00前
11月20日更新：
11月20日发布，招满即止
报名时间：12月4日前
报名时间：2023年11月20日至2023年11月30日
2023年11月26日下午16:00截止报名
报名时间为2023年11月13日—2023年11月19日
11月17日更新：
网上报名时间为2023年11月17日9时~11月30日18时
报名时间：11月30日17:00前
报名时间为2023年11月17日-11月27日
报名截止时间为2023年11月30日。
报名截止时间为2023年11月30日
报名时间：2023年11月20日8:30至2023年12月3日17:00
报名截止时间为2023-11-23
11月17日发布，招满即止
11月15日更新：
公告发布之日起至2023年12月4日18: 00可以报名
报名时间：2023年11月20日至11月22号
自发布招聘启事起至2023年12月2日可以报名
报名截止：2023年11月30日
11月14日更新：
报名截止时间：2023年12月4日09：00
报名、照片上传时间：11月14日16：00-11月 22 日16：00
报名时间为11月3日起至2023年11月17日
报名时间：自公告发布之日起至11月26日24:00
11月13日更新：
2023年12月8日
2024年度中国地质调查局南京地质调查中心招聘应届毕业生公告
2023年11月30日
11月13日整理，招满即止
11月10日更新：
简历投递时间：2023年11月6日至11月17日
报名时间：2023年11月20日前
报名时间：2023年11月22日前
11月9日更新：
报名时间：2023年11月3日至2023年11月20日
南京航空航天大学科协《南航学报(社科版)》编辑部招聘期刊编辑
报名截止时间：2023年12月20日
11月8日更新
报名截止时间：2023年11月30日
11月7日更新：
报名时间：2023年11月13日至2023年11月17日(8:00-11:30，13:30-17:00)。
11月3日更新：
报名时间：2023年11月17日前
报名、照片上传时间：2023年11月4日09:00-11月13日16:00
报名时间：2023年11月30日前
报名时间：2023年11月7日9:00至11月13日16:00
11月2日更新：
报名时间：2024年3月27日16:00
报名时间：2023年11月19日前
11月1日发布，招满即止
报名时间：2023年11月9日至11月11日上午9:00-11:30，下午14:00-17:30
报名时间：2023年11月2日8:00至11月9日12:00。
11月1日更新：
报名截止时间为2023年11月11日16：00。
报名、照片上传时间：2023年11月2日9:00至11月9日16:00
2023中国药科大学团委(文化艺术教育中心)工作人员招聘启事
报名时间：即日起至2023年11月17日截止
2024湖北省气象部门事业单位公开招聘应届高校毕业生公告(第2号)
南京报名时间：2023年11月4日8:30-11:30。
2023上海八客信息科技有限公司南京招聘岗位及要求
2023-04-03，全文共 701 字
+ 加入清单报名方式
报名邮箱：1064403416@qq.com
报名截止时间：4月15日
上海八客信息科技有限公司2023招聘岗位及要求
【客户经理岗位20人】
产品：紫金农商银行信贷产品
岗位职责：
(1)负责公司信贷业务受理、尽职调查与业务申报;
(2)负责客户渠道的开发和客户关系的日常维护;
(3)负责完成团队下达的业绩指标;
(4)遵守公司各项管理规定，完成公司交办的其他工作。
任职资格
(1) 统招大专及以上学历，年龄原则上35岁周岁以内;
(2) 有1年以上贷款、信用卡等银行相关业务营销经验者优先考虑;中介从业经验者不招;
(3) 具备一定的银行信贷业务基础知识和风险识别能力优先;
(4) 具备较强的团队意识，为人正直，有学习能力。
岗位福利
五险一金、带薪年假、高温补贴、通讯补贴、员工工龄奖、节日福利
周末双休，朝九晚六、午休2小时;
定期团建，茶话会，生日会，节日礼包，福利多多!
薪资待遇：
基本薪资3500-4000+竞赛奖金1000-4500+绩效。综合薪资10k-15k
【团队主管岗位2人】
招聘岗位：紫金农商行信贷团队主管
岗位职责
1.业务推动;
2.团队日常管理与文化建设;
3.团队业务风向风险把控;
4.团队组建发展;
5.完成公司交办的其他事项。
任职要求
1、学历：全日制大专/本科;年龄35周岁以内
2、银行任职经历，正编或者外编，有信用卡/信贷团队管理经验优先;
3、具备团队组建能力、业务推动能力、团队日常管理能力、团队文化建设能力。
岗位福利
五险一金、带薪年假、高温补贴、通讯补贴、员工贡献奖金、节日福利、晋升空间大;
周末双休、朝九晚六、午休2小时
薪资待遇：
基本薪资5000-7000+业务管理绩效，综合薪资12-20k
2024年南京校园招聘信息汇总
2024-01-05，全文共 301 字
+ 加入清单注意：点击链接即可查看详情，部分企业未明确报名时间，岗位招满即止，大家注意辨别！
发布时间：2023-01-06
报名时间：招满即止
发布时间：2023-02-27
报名时间：2023年02月13日开始
报名时间：招满即止
南京信息工程大学高层次人才招聘启示2024
2023-11-22，全文共 9217 字
+ 加入清单南京信息工程大学享有“气象人才摇篮”之美誉，在地球科学领域具有世界性影响力。其前身南京气象学院始建于1960年，1978年被国务院确定为全国重点大学，2004年更名为南京信息工程大学，2017年入选国家“双一流”建设高校和江苏高水平大学建设高校，目前已形成江苏省人民政府、中国气象局、教育部、国家海洋局等多方共建机制。学校主校区位于南京江北新区(国家级新区)核心区龙王山北麓，另建有金牛湖产教融合园区、无锡校区滨江学院(现已转设为无锡学院)和南信大无锡研究生联合培养基地，以及南京江北新区、六合区、雨花台区大学科技园及其文旅园区。
学校已形成以大气科学为中心，以地球科学、信息工科为主体，理、工、管、文、艺多学科综合协调发展的良好格局。现有7个一级学科博士点，25个一级学科硕士学位授权点、19个硕士专业学位授权点，80个本科专业，并设有4个博士后流动站。拥有1个国家一流学科建设学科(A+)、1个国家重点学科、8个江苏高校优势学科、30个国家级一流本科专业。大气科学入选国家“世界一流学科”建设学科，在教育部最新学科评估中取得优异成绩。气象学为国家重点学科，地球科学、工程学、计算机科学、环境科学与生态学、化学、农业科学、材料科学、社会科学总论、数学等9个学科跻身ESI学科排名全球前1%，其中地球科学和计算机科学进入ESI全球排名前1‰。
学校拥有一支高水平师资队伍，现有专任教师2300余人，博士化率87.95%，国际化率(一年以上)达67.28%。专任教师中包括中科院院士2人、海外院士16人、IAA院士1人，国家级人才117人、省部级人才500余人。现有省部级以上教学科研团队52个。
学校坚持科教融合理念，教学科研资源丰富。全国唯一省属院校首批入选大气科学教育部基础学科拔尖学生培养计划2.0基地。获批计算机科学、数学江苏省级基础学科拔尖学生培养计划2.0基地。人工智能产业学院获批国家首批现代产业学院。建有1个国家级实验教学示范中心、1个国家级虚拟仿真实验中心、19个省级实验教学示范中心等多个实践教学平台。
“聚天下优秀人才，建世界一流学科”。为打造“有高度、有气度、有温度”的一流特色高水平大学，学校不断创新人才政策，为青年才俊成长成才提供良好的生态环境、宽广的发展平台以及极具竞争力的薪酬待遇。热忱欢迎海内外优秀人才加盟，携手谋发展，同心创辉煌!
二、招聘政策
我校秉承“开放、协同、特色”发展理念，积极探索人才发展“新模式”，构建人才培育“新生态”，打造人才集聚“新高地”，全面落实人才工程“N+10”政策，以人才优先战略引领学校跨越发展。
(一)基本要求
具备较高的政治觉悟，良好的个人品德、学术道德和职业道德，教学能力强，学术水平高，爱国守法、敬业爱生、治学严谨、为人师表、身心健康，具有较强的团队协作精神。
(二)引才方式
1、岗位编制
新引进人才岗位分为5种类型：(1)高端人才;(2)龙山学者;(3)优秀师资;(4)双创人才;(5)博士后。
◆前三类岗位(教学科研岗教师)直接给予高校事业编制，入职后享有江苏省政策规定的公积金、住房补贴、社会保险等法定待遇，以及学校提供的各项福利待遇。
◆双创人才(非教学科研岗教师)视具体情况给予高校事业编制或人事代理岗位，按照政策规定享有相关待遇和校内福利。
◆博士后采用年薪制，出站后可参加学校人才招聘，同等条件下优先录取。
提示：南京信息工程大学不采用“非升即走”或类似招录模式，不实行竞争性淘汰!
2、协议聘期
◆引进人才服务期一般为10年，服务期满按照江苏省人社厅政策予以续聘。
◆龙山学者(年薪制)聘期前5年薪酬按照协议约定标准发放，聘期后5年的年薪额度根据聘期前5年的工作业绩评估情况确定。
3、入职考核
◆考核指标：师德师风、科研成果、教学能力、科研潜力等。
◆考核方式：采取综合评估方式，设定总积分要求和科研能力单项要求。科研成果统计周期为近五年(精确到半年)。
◆考核系数：应届博士毕业生总积分要求按照1.0系数执行;从事2年以上博士后或教学科研工作的，总积分要求按照1.2系数执行;从事5年以上博士后或教学科研工作的，总积分要求按照1.5系数执行。35周岁以上人才可一人一议。
◆录用规则：同时符合人才引进总积分要求、科研能力单项要求且通过学院、学校面试的，可录用为我校正式教师。未达到学科引进总积分或科研能力单项要求但高于总积分标准50%的，可申请博士后岗位。
(三)薪酬制度
1、薪酬标准(非年薪)
应届博士入职后，基本工资、基础绩效以及公积金、住房补贴和社会保险按照事业单位规定标准发放和缴纳，奖励性绩效参照副教授标准发放。
2、龙山学者(年薪制)
学校将年薪制升级为“龙山学者支持计划”，在职教师(含新引进教师)均可申报，分五个层次，年薪30-150万不等，考核方式灵活。
3、人才特区
学校设立人才特区，信息工科、统计学等紧缺学科新引进人才的薪酬待遇(年薪、安家费)在现有标准基础上适当上浮。
(四)安居政策
1、安家费
学校提供安家费或安置费(外籍人员)，此项费用不含国家和省部级人才项目经费以及其他非本校人才补贴。新教师进档入编手续办理完成后即可申领安家费，首次申请额度最高可达80%，其余部分在获批1项国家级科研项目和论文发表任务后予以发放(一次性或按月发放均可)。
2、租房补贴
学校为新教师提供24个月的住房补贴(博士、博士后和副教授1000元/月，教授1200元/月，外籍教师1500元/月)。同时，可申请南京江北新区免租“拎包入住”人才公寓，以及研习、面试、租房、名校优生等补贴。
3、购房政策
◆即将启动金牛湖产教融合园区人才公寓建设项目(产权房)，毗邻金牛湖风景区和地铁S8线南信大北站(规划)，设计户型面积不低于150平方米。
◆《南京市人才安居办法》中的A—E类人才、取得博士学位的人才，可享受优先购买南京市商品房服务。
4、旅费报销
◆签约并入职我校人员可报销就读或就职单位至我校面试的旅费(往返)以及来校报到旅费(单程)：国内额度不超过 0.75
万元人民币，亚洲、澳洲地区额度不超过 1.8 万元人民币，其他地区额度不超过 2.4 万元人民币。
◆港澳台籍与外籍教师年度考核合格的，年底一次性发放旅费补贴：亚洲、大洋洲国家或地区为1
万元人民币/年/人，欧洲、北美洲、南美洲、非洲国家或地区为1.5 万元人民币/年/人。
5、其他福利
开放体育馆、健身房和恒温游泳馆，以及全校区集中供暖等生活配套服务。
(五)职称政策
1、正常晋升渠道
获得博士学位后，取得讲师资格并受聘讲师职务2年，可参评副教授;取得副教授资格，并受聘副教授职务5年，可参评教授。具体要求可参照《南京信息工程大学专业技术职务评聘工作办法及各系列资格条件》。
2、破格晋升渠道
(1)近两年引进的海外高层次人才，可申报“江苏特聘教授”，入选后可直接参评教授。
(2)与我校签订工作协议或入职不满6月的优秀高层次人才，可不受职称、资历等条件限制，直接申报(含同级转评)教授/副教授。
(3)入职不满3年的优秀高层次人才，可不受职称、资历等条件限制，直接申报教授;在职副高职称人员在教育教学、科学研究、技术应用等方面取得突出业绩或标志性成果者，也可直接申报教授。
提示：根据人社部政策规定，高校职称评审须经过法定程序(含推荐、外审、高评委投票、公示等环节)，且须报省级人事部门备案。
(六)子女教育
学校依托教师教育学院，于2021年3月正式成立“南信大基础教育集团”。教职工子女可免试就读集团下辖或合作学校，包括：
南信大附属幼儿园(公办省级示范幼儿园，校内家属区);
南信大附属实验小学(公办省级示范小学，6年制，距离1公里);
南信大附属高新实验小学(公办省级实验小学，6年制，距离1公里);
南信大附属中学(与育英二外联合办学，3年制，距离1公里);
南信大附属扬子一中(公办省级示范中学，3年制，距离2公里);
浦口外国语学校高新分校(9年制，距离2公里)。
(七)其他保障
1、团队建设政策
全面实施“团队化”建设，采取“PI制”团队管理模式;对标国家级人才计划，支持优秀青年学者自主组建团队，团队人员编制数量不受限制。
2、导师资格申请
具有博士学位(讲师)即可申报硕士生导师资格，具有副教授职称即可申报博士生导师资格。
3、人才项目申报
依托“龙山学者支持计划”和人才联络与服务系统，向高层次人才提供科研平台建设、科研和人才项目申报、生活服务等一站式、个性化、菜单式服务。
4、行政服务支持
实现一般事务“全程一键通”、审批服务“最多跑一次”、投诉服务“两小时响应”、财务报销“网络一体化”，人才服务“一站式托底”。
三、招聘类型及待遇
(一)高端人才
高端人才招聘主要通过“校长面对面”形式进行。学校提供往返差旅费(飞机公务舱、高铁商务座)、免费食宿和接送服务，并安排专人陪同。
1、高端人才类型
(1)A类人才
中国科学院或工程院院士;发达国家科学院院士或工程院院士;诺贝尔奖、罗斯贝奖、图灵奖、菲尔兹奖等国际知名奖项获得者;在世界一流大学、科研机构任职的国际知名学者。
(2)B类人才
国家杰青、国家特聘教授(含创业类)、教育部特聘教授、国家重大人才计划B类领军人才;基金委创新研究群体带头人、国家级(三大)科技奖第一完成人、国家教学名师、国家重点学科带头人、中国社会科学院学部委员、海外著名大学终身教授等，年龄一般不超过50周岁。
(3)C类人才
国家(海外)优青、教育部青年学者、国家“海外引才计划”青年学者、国家重大人才计划B类青年拔尖人才等优秀青年人才，以及百千万人才工程国家级人选、科技部中青年科技创新领军人才、国防科技工业杰出人才等，年龄一般不超过45周岁。
2、高端人才待遇
纳入“龙山学者支持计划”，提供优厚的薪酬待遇(实行年薪制)，同时在安家费、住房、科研启动费、办公和实验设施、研究生和博士后招收指标等方面给予全方位支持(一人一议)。
(二)龙山学者
1、龙山学者
该人才计划坚持“自由申报、择优培育、目标考核、动态管理”原则，新引进人才以及在职在岗教师均可申报。相关政策可咨询工作人员。
经评估具有良好发展潜力，有望冲击江苏省和国家级人才项目的高层次人才，可申请“龙山学者支持计划”第五至第三层次。
表1 “龙山学者支持计划”层次与待遇(单位：万元)
支持层次 | 第一层次 | 第二层次 | 第三层次 | 第四层次 | 第五层次 |
年薪 | 100－150 | 80－100 | 60－80 | 40－60 | 30－40 |
◆“龙山计划”分五个层次，考核依据《“龙山学者支持计划”成果认定与积分标准》、各层次积分要求以及目标任务书，采取量化考核方式。
◆申报人员积分核算周期以及入选人员培养、考核周期均为五年。积分来源不限，本计划认可的各类成果(参照《“龙山学者支持计划”成果认定与积分标准》)均可纳入积分。
◆新教师(一年内)申报本计划的，参照《南京信息工程大学引进人才综合评估积分表(2021版)》。
2、港澳台教师
◆港澳台籍高层次人才应取得博士学位，教学和科研能力较为突出。参照龙山学者相关政策执行，考核方面采用积分制或个性化(协议约定)考核方式。
◆年薪人民币30万元以上，参照优秀师资提供安家费或安置费;办理南京市社会保险;提供租赁型人才公寓或租房补贴(1500元/月);按照政策发放旅费补贴(1
万元人民币/年/人)。
3、非华裔外籍教师
◆非华裔外籍教师应取得博士学位，能够熟练使用英文讲授专业课程，且具备较高科研能力。参照龙山学者相关政策执行，考核方面采用积分制或个性化(协议约定)考核方式。外籍教师首聘期一般为5年，其中试用期1年。
◆年薪不低于30万元人民币，提供安置费不低于5万元;办理南京市社会保险;在职期间提供租房补贴1500元/月(税前，随工资发放);按照政策发放旅费补贴(1-1.5万元/年/人)。
◆拟聘学院在校内为外籍教师配备一名青年教师担任专职联络员，负责协助外籍教师处理校内外相关事宜。
4、非华裔外籍语言教师
◆语言类外籍教师(非华裔)应来自英国、美国、澳大利亚、加拿大、新西兰、爱尔兰等母语为英语的国家，具有学士及以上学位以及2年及以上英语语言教学经验。教育类、语言类或师范类专业对工作经验不作要求。
◆年薪一般不低于18万元(税前);在职期间提供租房补贴1500元/月(税前，随工资发放);按照政策发放旅费补贴(1-1.5万元/年/人)。
(三)优秀师资
面向国内外知名高校或科研机构招聘优秀博士(后)、讲师、副教授和教授(或相当职称者)，具有1年及以上海外研修经历者优先。优秀博士(后)年龄一般在35周岁以下，其他人员年龄可适当放宽。
优秀师资分为11个学科类别，分别设定综合评估积分(包括教学、科研、科技转化、社会服务等成果，以及个人取得的社会性荣誉等)和科研能力单项要求，原则上须同时满足两个指标。正式录用人员给予高校事业编制，提供安家费、科研启动经费、租房补贴等，相关标准见表2。
表2 优秀师资引进基本要求与参考待遇(单位：元)
序号 | 学科门类 | 引进标准（同时具备） | 基准待遇 | 备注 | ||
综评 积分 | 科研能力 单项要求 | 安家费 | 科研启 动经费 | |||
1 | 地球科学 | 1000 | 二区或同等级论文4篇（折算后），原则上须有一区论文1篇（备注学科方向不作要求）；或取得同等水平科研成果。 | ≥60万 | ≥20万 | ①天气动力学、数值模式、海洋技术、地图学与地理信息系统按0.7系数执行； ②人文地理按0.6系数执行 |
2 | 环境生态 | 1000 | 二区或同等级论文4篇（折算后），原则上须有一区论文1篇；或取得同等水平科研成果。 | ≥60万 | ≥20万 | |
3 | 数学与统计学 | 600 | 学术论文3篇（折算后），其中二区或同等级论文1篇（统计学不作要求）；或取得同等水平科研成果。 | ≥60万 | ≥20万 | ①统计学按0.7系数执行 |
4 | 物理学 | 1000 | 物理类期刊二区或同等级论文5篇（折算后）或一区2篇；或取得同等水平科研成果。 | ≥60万 | ≥20万 | |
5 | 化学材料 | 1500 | 二区或同等级论文8篇（折算后），其中一区或同等级论文3篇；备注学科方向要求二区或同等级论文4篇以上，其中一篇为影响因子≥10的本学科顶级期刊；或取得同等水平科研成果。 | ≥60万 | ≥20万 | ①高分子化学、分析化学、材料学（生物医用材料方向）、柔性电子材料与器件按0.7系数执行； ②材料加工工程方向按0.6系数执行 |
6 | 信息工科 /其他工科 | 700 | 二区或同等级论文2篇（折算后），其中博士点学科要求3篇（折算后）；备注学科方向要求SCI三/四区或同类论文3篇（折算后），其中二区或同等级论文1篇；或取得同等水平科研成果。 | ≥60万 | ≥20万 | ①人工智能、云计算、软件工程、计算机体系结构、电气工程、机械工程按0.7系数执行； ②集成电路按0.6系数执行 |
7 | 经济管理 I类 | 600 | CSSCI论文3篇以上（SCI/SSCI论文可按学校规定折算），其中二区或同等级论文1篇（备注学科方向不作要求）；或取得同等水平科研成果。 | ≥55万 | ≥15万 | ①财政学（含税收学）、金融学（含保险学）、会计学、财务管理按0.6系数执行 |
8 | 经济管理 II类 | 900 | CSSCI论文5篇以上（SCI/SSCI论文可按学校规定折算），其中二区或同等级论文2篇；或取得同等水平科研成果。 | ≥55万 | ≥15万 | |
9 | 人文社科 | 500 | CSSCI论文2篇或权威论文1篇；或取得同等水平科研成果。 | ≥50万 | ≥10万 | ①马克思主义理论、课程与教学论、外国语言文学（含国际教育）按0.7系数执行 |
10 | 其他类别 | ≥350 | 根据学科需要制定具体考核标准 | ≥50万 | ≥5万 | ①体育学科研启动费基准为5万，美术学、设计学科研启动费基准为10万； ②硕士层次专业教师要求学科等级（本科、硕士）为A+/A |
注：
①积分核算办法、学科分类可参照附件《南京信息工程大学引进人才综合评估积分表(2021版)》;
②学术论文可从高向低折算(不可逆向折算)，如1篇SCI一区论文可折算为2篇SCI二区论文。
(四)双创人才
双创人才引进单位应是国内外高水平科技研发机构或技术领先的高新技术企事业单位、权威咨询机构等。
1、双创人才类型
(1)A类人才
◆一般应具有博士学位和正高职称;年龄一般不超过50周岁，高技能创新人才可放宽至60周岁;
◆获批“四青人才”等国家级人才工程项目或具备相当水平;
◆有5年以上在国内外知名企业、科研单位及相关机构从事研发、技术技能或管理教育培训等岗位工作经历;
◆聚焦科技创新前沿领域，注重关键核心技术攻关突破和重大科技创新成果转化;有丰富的科研团队管理经验，所在团队有一流高水平成果。
(2)B类人才
◆一般应具有博士学位和正高职称;年龄一般不超过45周岁，特别优秀的人才可放宽至50周岁;
◆获批江苏双创人才、江苏特聘教授、“333工程”第一、二层次培养对象等省部级人才项目或具备相当水平;
◆有3年以上在国内外知名企业、科研单位及相关机构从事研发、技术技能或管理教育培训等岗位工作经历;
◆有较为丰富的科研团队管理经验，团队有高水平科研成果。
(3)C类人才
◆一般应具有博士学位或副高以上职称;年龄一般不超过40周岁，特别优秀的可以放宽至45周岁;
◆在国内外知名企业担任中高级职务、工作业绩突出、在业界有一定影响;
◆曾在企业、科研单位及相关机构核心科研团队担任学术/技术骨干，所在团队取得显著成果。
2、双创人才待遇
学校为签订全职聘用合同且人事档案转入学校的高层次人才提供优厚的薪酬待遇，同时在安家费、住房、科研启动经费等方面给予全方位支持(一人一议)，相关标准见表3。
表3 双创人才引进待遇标准(单位：元)
引进人才类别 | 基础年薪 | 奖励性绩效工资 | 安置费及社保 | 科研启动费 | 其他聘用待遇 |
A类 | 30-50万 | 根据科研到账经费情况按比例奖励 | 安置费30万以上；按照国家相关政策缴纳社会保险 | 科研启动经费根据人才工作需要另行商议 | 给予人事代理岗位，特别优秀且符合政策要求的给予事业编制岗位 |
B类 | 20-30万 | 安置费20万以上；按照国家相关政策缴纳社会保险 | |||
C类 | 按照学校当年待遇政策提供基本工资、基础性绩效工资 | 安置费5-20万；按照国家相关政策缴纳社会保险 |
(五)博士后
招聘在国(境)内外获得博士学位，有意来我校从事博士后研究工作的人员(含外籍)。博士后申请者一般应为获得博士学位不超过3年的博士毕业生，年龄在35周岁以下。
1、统招博士后
◆统招博士后实行年薪制(协议工资，税前)，一人一议。年薪由学校和合作导师共同确定承担，年薪25-50万元。
◆享受与正式教职工相同的社会保险、公积金、工会福利、餐补等待遇，另提供1000元/月的租房补贴。
◆可申请“国家级青年人才项目”“国家资助博士后研究人员计划”“江苏省卓越博士后计划”“中国博士后基金”等基金和项目，所有获批经费与学校薪酬叠加发放，优秀博士后年薪过百万。
◆获批“博新计划”者可签订师资博士后协议，办结出站手续后可直接留校，给予江苏省高校事业编制，并发放安家费及科研启动费。
2、双创博士后
◆双创博士后属于统招博士后，须满足统招统分博士后招收要求，一般由学校、导师与企业(非高校机构)共同招聘。
◆相关待遇：①薪酬由学校、企业、导师和博士后四方共同商定，分为学校薪酬及企业薪酬两部分，发放时间为2-3年;②学校每年提供10万元基础薪酬，按规定为博士后缴纳社保及公积金，并提供与其他统招博士后相同的服务、工会福利、餐补、租房补贴等;③企业薪酬一般不低于15万元/年，按协议执行;④双创博士后无需导师提供配套经费。
四、招聘专业
各院部人才需求计划详见《南京信息工程大学2024年各院部人才需求计划表》，涉及学科方向包括但不限于：
大气科学、环境科学与工程、生态学、农业资源与环境、海洋科学、水文与水资源工程、水利工程、地理学、测绘科学与技术、地球物理学、数学、统计学、系统科学、物理学、光学工程、材料科学与工程、电子科学与技术、信息与通信工程、计算机科学与技术、网络空间安全、软件工程、控制科学与工程、仪器科学与技术、电气工程、机械工程、人工智能、管理科学与工程、工商管理、理论经济学、应用经济学、金融学、会计学、公共管理、法律、科学技术史、马克思主义、外国语言文学、艺术学、建筑学、教育学、教育学(课程与教学论)、心理学。
五、应聘方式
我校人才招聘工作常年进行，请通过以下形式应聘：
1、应聘高端人才(“校长面对面”活动)，请填写《南京信息工程大学高层次人才应聘申请表》或个人简历，发送至活动邮箱：yinzhiyin@nuist.edu.cn。邮件主题：“校长面对面”活动+姓名+所在单位+专业。
2、应聘龙山学者、优秀师资、港澳台教师以及专业类外籍教师(非华裔)四类人员，请将相关材料电子版发送至招聘专用邮箱：zp@nuist.edu.cn。邮件主题：“南信大2024年招聘+应聘**学院+姓名”。应聘优秀师资人员需提供以下材料：
(1)《南京信息工程大学高层次人才应聘申请表》;
(2)学历、学位、职称证明、获奖证书扫描件;
(3)近五年3-5篇代表作扫描件及科技查新机构出具的SCI/SSCI/CSSCI等论文检索报告扫描件。
3、应聘语言类外籍教师(非华裔)人员，请将相关材料电子版发送至招聘专用邮箱：nuist_recruit@163.com。邮件主题：“南信大2024年招聘+语言类外籍教师+姓名”。
4、应聘双创人才，请填写《南京信息工程大学高层次人才应聘申请表》，发送至活动邮箱：yinzhiyin@nuist.edu.cn。邮件主题：双创人才+应聘**学院+姓名。
5、应聘博士后(双创博士后)人员请将简历材料发送至博士后招聘专业邮箱：bsh@nuist.edu.cn，同时与相关学院(学科)导师联系。
六、联系与咨询
1、各学院联系人和联系方式详见需求计划表。
2、对应聘龙山学者、优秀师资、港澳台教师以及专业类外籍教师(非华裔)人员简历，人事处进行初审并及时转发给相应专业学院，各学院及时组织专家进行评估并及时反馈结果，学校每月组织一次集中面试(寒暑假除外)。
3、人才招聘部门及联系方式：
◆应聘“校长面对面”活动(高端人才、双创人才)：86-25-58235197(尹老师)，邮箱：yinzhiyin@nuist.edu.cn
◆应聘龙山学者、优秀师资、港澳台教师以及专业类外籍教师(非华裔)：86-25-58235197(华老师)，邮箱：zp@nuist.edu.cn
◆应聘语言类外籍教师：86-25-58695667(周老师)，邮箱：nuist_recruit@163.com
◆应聘博士后(双创博士后)：86-25-58235195(朱老师)，邮箱：bsh@nuist.edu.cn
◆反馈与投诉：86-25-58699762(杨老师)
通讯地址：210044 南京市宁六路219号南京信息工程大学人事处
2023江苏省省级机关医院信息处招聘网络维护技术人员公告
2023-06-08，全文共 399 字
+ 加入清单因科室工作需要，现招聘信息处网络维护技术人员1名，相关事宜如下：
一、招聘条件
1、遵纪守法、身体健康、品行端正、相貌端庄;
2、30岁以下，计算机相关专业，大专及以上学历;
3、需要具有计算机网络维护能力和工作经验;
4、有较强服务意识及沟通协调能力，对待工作认真负责，有相关工作经历者优先;因工作岗位特殊性，本岗位更事宜男性。
二、岗位职责
从事网络硬件设备(计算机、打印机以及各类外设)维护、网络布线、网络故障排查、网络资产整理和网络安全管理等工作。
三、工作时间、待遇
周一至周五全天、周六上午半天;
待遇：不低于南京市最低工资标准，用工方式为劳务派遣。
四、报名方式
有意者请填写《江苏省省级机关医院招聘工作人员报名表》并将电子版发送至邮箱jgyywlzx@126.com，邮件名：姓名+岗位。
五、联系方式
联系人：秦老师
2023年6月6日
2023南京信息工程大学招聘73人公告
2023-09-08，全文共 3341 字
+ 加入清单南京信息工程大学是省教育厅主管的全额拨款事业单位，位于江苏省南京市浦口区宁六路219号。为更好地选拔优秀适岗人才，充实人才队伍，优化师资结构，南京信息工程大学现面向社会公开招聘优秀人才。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定，现将有关事项公告如下：
一、报考条件
(一)具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。
(二)遵纪守法，品行端正，团结协作，敬业乐群、廉洁奉公。
(三)适应岗位要求的身体条件。
(四)年龄要求为：博士研究生年龄不超过40周岁(即1983年1月1日之后出生)，具有副高级专业技术职称的年龄不超过45周岁(即1978年1月1日之后出生)，具有正高级专业技术职称的年龄不超过50周岁(即1973年1月1日以后出生)。(岗位表中对年龄有特殊要求的从其要求)
(五)具备报考岗位要求的专业、技能等资格条件(详见岗位表)。本次招聘的应届毕业生须于2023年12月31日前毕业并取得学历学位证书，且仍无工作单位。2021年和2022年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘应届毕业生岗位。
国(境)外教学科研机构学习同期毕业人员，指在国(境)外教学科研机构学习，与国内应届毕业生同期毕业的留学人员，同期毕业的时间要求与国内应届毕业生一致。
计算工作经历的基准日期为公告发布之日。
(六)取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行。
二、报名
(一)报名时间、地点、方式
应聘人员通过“江苏省属事业单位公开招聘平台”报名，照片上传、资格初审，均通过网络同步进行。报名网址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅);同时，请参考南京信息工程大学2023年高层次人才招聘启事要求发送简历至zp@nuist.edu.cn，网址：https://rsc.nuist.edu.cn/2021/0419/c1097a175200/page.htm。
1.报名、照片上传：9月10日9∶00-12月29日16∶00;
2.资格初审：9月10日9∶00-12月30日16∶00;
3.陈述申辩：9月10日-12月31日期间9∶00-16∶00;
4.对初审异议的处理：9月10日9∶00-12月31日18∶00;
(二)网上确认
(1)应聘人员网上提交报名信息24小时后(节假日顺延)可到报名网站查询是否通过招聘部门(单位)资格初审。
(2)本次公开招聘不收报名费和考试费，通过初审即报名成功。
(3)未按时在网上确认报名资格、上传照片、要求缴纳报名费而未缴的视为报名无效。
(三)报名注意事项
1.应聘人员按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)证件照，jpg格式，大小为20Kb以下。
招聘部门(单位)根据应聘人员提供的信息进行审核。应聘人员弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。
2.本公告为长期招聘岗位，不设开考比例。自公告发布7个工作日之后，根据报名情况，自行组织考核。岗位招满即止。
3.应聘人员只能从岗位表选择一个岗位报名。资格初审通过后，不可更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他岗位。应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考场使用的身份证必须一致。
4.有下列情形之一的，请勿报名应聘：
①现役军人、普通高校在读非应届毕业生;
②与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;
③新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位3年服务期未满的在编(在册)人员;
④2023年8月31日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。
三、考试科目、时间和实施办法
考试方式为：①试讲;②面试。
(一)试讲
1.院部考核方式为试讲。
2.试讲内容以招聘岗位要求相关的专业知识及综合能力为主，主要测试应聘人员履行岗位职责所需的教学能力、专业知识、业务能力和综合素养，同时，考核应聘人员科研能力及科研潜质、专业及研究方向匹配度。试讲成绩达到80分(满分100分)合格。
在试讲成绩合格者中，从高分到低分，按各招聘岗位拟聘用人数1：3，对应聘人员进行资格复审，确定面试人，不足该比例按实际人数确定面试人员。
(二)资格复审
面试前，南京信息工程大学将对进入面试人员进行资格复审，复审时须查看应聘人员以下材料的原件：(1)身份证;(2)最高学历、学位证书，国(境)外的学历学位证书须取得教育部中国留学服务中心的认证证书;(3)论文检索报告;(4)获奖、项目证明材料等。
(三)面试
面试按照我校制定的面试办法执行。面试方式将在南京信息工程大学人事处网站上发布通知，没有按照规定的时间和地点参加面试的人员视为主动放弃。面试的合格线为80分(满分100分)。
(四)采用百分制计算应聘人员总成绩。试讲成绩按50%、面试成绩按50%计入最终的总成绩。若总成绩出现并列，则按照面试成绩高者优先的原则确定体检人员。若笔试成绩、面试成绩均同分，采用面试加试确定排序。
四、体检、考察
考试结束后，根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩，在各单项考试(测试)合格人员中，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。
对体检合格人员由用人单位组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障网站上公示7个工作日。公示内容包括岗位编号、招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、学历、专业、毕业院校、现工作单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。
因应聘人员考察或者体检不符合要求的，或拟聘用人选公示的结果影响聘用的，或拟聘用人选明确放弃聘用的，或其他原因导致聘用岗位空缺时，由学校决定不递补。聘用审批或者备案后不再递补。
五、公示与聘用
对公示无异议人员，经省人力资源和社会保障部门备案后，由用人单位为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同，并约定试用期。试用期满考核合格，予以定岗定级;考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。拟聘用人员一般与招聘单位订立3年以上(含)聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在学校最低服务3年(含试用期)。(拟聘用专职辅导员与学校签订聘用合同，除依法依规解除聘用合同外，一经聘用须在本校辅导员岗位服务5年以上(含试用期)，服务期内不得调动或在校内交流到非辅导员岗位)。
六、招聘政策咨询
南京信息工程大学人事处负责回答此次招聘政策咨询。
咨询电话：025-58235197
七、招聘工作监督
南京信息工程大学纪委办公室对此次招聘工作进行纪律监督。
监督电话：025-58731002
八、招聘工作举报
江苏省教育厅、江苏省人力资源和社会保障厅接受事业单位公开招聘工作举报。
1.江苏省教育厅
举报信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，
举报电话：025-83335135。
2.江苏省人力资源和社会保障厅
举报信箱：js_sydwgkzp@163.com，
举报电话：025-83230723。
九、技术支持
1.系统注册、登录咨询电话：025-83278731
2.报名技术支持电话：025-52616712
南京信息工程大学
2023年9月8日
南京博物院导览地图一览（附交通信息）
2024-04-11，全文共 325 字
+ 加入清单（图源：南京博物院）
南京博物院总体呈现“一院六馆”的格局，历史馆展示江苏古代文明历程；艺术馆按照艺术品的质地分类，长年展陈馆藏精品；特展馆重点展示引进的国内外展览和馆藏珍品主题展；非遗馆以动态的方式展示我省被列入国家级非物质文化遗产名录的项目；民国馆重点展示民国首都风土人情；数字馆以网络参观和现场体验相结合的方式，带给观众全新的古代文明体验。
1、公交：5路、34路、36路、55路、59路到中山门站
2、地铁：地铁2号线明故宫站，由1号出口向东300米
3、如果自驾的话，小车停车场入口处在南京博物院西门，停车时间为星期二至星期天9:00-18:00。停车场收费标准详见>>>南京博物院停车场地址+泊位数+费用。
2023年11月南京最新招聘信息汇总
2023-11-29，全文共 3110 字
+ 加入清单点此查看：南京今日招聘信息
(点击单位标题即可查询公告原文、获取招聘岗位详情以及报名入口，本公告工作日更新)
11月24日更新：
报名时间：自公告发布之日起至2023年12月21日
报名截止时间:2023年11月27日下午17:00
报名时间：自公告发布之日起，至2023年12月15日16：00
报名时间：2023年12月5日前
11月24日发布，招满即止
报名时间：自本公告发布之日起，至2023年12月15日16：00。
11月23日更新：
报名时间：2023年11月21日至2023年12月20日下午18:00
报名时间：11月24日8:00至12月23日16:00前
报名时间:2023年12月4日09:00截止
报名截止时间:11月30日17:00
报名时间 ：2023年11月30日截止
2023年12月6日截止
简历接收时间截止至2023年11月28日12:00
11月22日更新：
报名时间：11月25日16：00截止
11月22日整理，招满即止
报名有效期截至2023年12月6日22：00
报名时间：2023年11月22日至2023年12月22日
报名时间：2023年11月17日—2023年12月15日
11月21日更新：
报名时间：从公告发布(11月21日)开始，招满即止。
报名时间为11月28日8:00至11月30日17:00
报名截止时间：2023年11月26日24时
报名时间：2023年12月31日24:00前
11月20日更新：
11月20日发布，招满即止
报名时间：12月4日前
报名时间：2023年11月20日至2023年11月30日
2023年11月26日下午16:00截止报名
报名时间为2023年11月13日—2023年11月19日
11月17日更新：
网上报名时间为2023年11月17日9时~11月30日18时
报名时间：11月30日17:00前
报名时间为2023年11月17日-11月27日
报名截止时间为2023年11月30日。
报名截止时间为2023年11月30日
报名时间：2023年11月20日8:30至2023年12月3日17:00
报名截止时间为2023-11-23
11月17日发布，招满即止
11月15日更新：
公告发布之日起至2023年12月4日18: 00可以报名
报名时间：2023年11月20日至11月22号
自发布招聘启事起至2023年12月2日可以报名
报名截止：2023年11月30日
11月14日更新：
报名截止时间：2023年12月4日09：00
报名、照片上传时间：11月14日16：00-11月 22 日16：00
报名时间为11月3日起至2023年11月17日
报名时间：自公告发布之日起至11月26日24:00
11月13日更新：
2023年12月8日
2024年度中国地质调查局南京地质调查中心招聘应届毕业生公告
2023年11月30日
11月13日整理，招满即止
11月10日更新：
简历投递时间：2023年11月6日至11月17日
报名时间：2023年11月20日前
报名时间：2023年11月22日前
11月9日更新：
报名时间：2023年11月3日至2023年11月20日
南京航空航天大学科协《南航学报(社科版)》编辑部招聘期刊编辑
报名截止时间：2023年12月20日
11月8日更新
报名截止时间：2023年11月30日
11月7日更新：
报名时间：2023年11月13日至2023年11月17日(8:00-11:30，13:30-17:00)。
11月3日更新：
报名时间：2023年11月17日前
报名、照片上传时间：2023年11月4日09:00-11月13日16:00
报名时间：2023年11月30日前
报名时间：2023年11月7日9:00至11月13日16:00
11月2日更新：
报名时间：2024年3月27日16:00
报名时间：2023年11月19日前
11月1日发布，招满即止
报名时间：2023年11月9日至11月11日上午9:00-11:30，下午14:00-17:30
报名时间：2023年11月2日8:00至11月9日12:00。
11月1日更新：
报名截止时间为2023年11月11日16：00。
报名、照片上传时间：2023年11月2日9:00至11月9日16:00
2023中国药科大学团委(文化艺术教育中心)工作人员招聘启事
报名时间：即日起至2023年11月17日截止
2024湖北省气象部门事业单位公开招聘应届高校毕业生公告(第2号)
南京报名时间：2023年11月4日8:30-11:30。
2023南京传媒学院信息中心招聘网络运维1人
2023-03-27，全文共 717 字
+ 加入清单报名时间：2023年3月24日-3月29日
报名方式：cucnhr@163.com
因工作需要，我校信息中心现面向社会公开招聘网络运维(科员)1名，现将有关事项公告如下：
一、 基本条件
1、 良好的思想道德修养，热爱高等教育事业，有较强的事业心和责任感;
2、 遵纪守法，品行端正，吃苦耐劳，甘于奉献;
3、 具有较强的实践创作能力和良好的团队协作精神;
二、 岗位职责
1、负责学校校园网核心网络负载均衡、防火墙、IPS等网关设备，以及核心路由、交换设备的运维;
2、负责学校校园网核心网络计费认证、DDI等应用设备运维;
3、负责学校网络中心机房、办公区、教学区各楼宇校园网络(含无线网)等基础设施建设、运行、运维;
4、负责网络安全管理，有效防止病毒、非授权用户入侵等;
5、负责网络设备日常管理、配置备份和定期维护;
6、校园卡一卡通、网络广播、电控收费等业务专网的线路运维;
7、各类校园信息系统运行维护支持，以及为部门、基层教研单位提供技术支持;
8、完成部领导交办的其它工作。
三、 任职要求
1、学历本科及以上;
2、有两年相关岗位工作经验者优先;
3、计算机网络相关专业;
4、身体健康，品行端正，能吃苦耐劳;
5、具有优秀的职业素养和服务意识，具有良好的团队协作精神，能承受一定的压力。
四、报名时间和方式
报名时间：2023年3月24日-3月29日
报名方式：请下载填写《南京传媒学院应聘信息登记表》及简历通过电子邮件以附件形式发至cucnhr@163.com，请在邮件名称中注明“姓名+信息中心+网络运维”字样。
联系电话：025-86179011
联系人：常老师
南京传媒学院
2023年3月24日
南京主城区购房补贴信息一览
2024-01-08，全文共 510 字
+ 加入清单（政策如有变化以最新通知为准）
原《溧水区购房政策实施细则》于2023年12月31日截止。为适应当前房地产市场形势变化，满足人才及多孩家庭等多样化住房需求，溧水区对原政策部分内容进行优化调整，具体内容如下：
1、优化惠企安居服务人才购房政策
为进一步优化人才发展环境，支持各类人才在溧创业就业，对在溧注册企业（教育、卫健系统参照执行）工作的员工，在区内购买新建商品住房的，区财政给予购房款1%的购房补助。
2、继续支持高校毕业生安居
对正在享受高校毕业生租赁补贴政策，在区内购买新建商品住房的高校毕业生，可按剩余租赁补贴额度发放购房补助。
３、继续支持多孩家庭安居
生育二孩及以上子女的家庭（至少含一个未成年子女）在区内购买新建商品住房的，给予1万元购房补助；从2024年起，购房者子女凭网签备案的购房合同即可享受与持有不动产证居民家庭子女义务教育阶段的同等入学待遇，具体由区教育局统筹安排。
▲以上购房补助政策自2024年1月1日执行至2024年6月30日截止。
咨询电话：025-57236301025-56600579
其他区信息：
浦口区：点击查看
高淳区：通用购房
南京国企招聘信息汇总2023最新
2023-12-19，全文共 523 字
+ 加入清单| 南京国企招聘信息 | |||
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| 江苏省沿海开发集团 | 社招校招均有岗，享受五险一金+企业年金+补充医疗+国企福利 | 12月21日 | 19人 |
| 南京市秦淮区国企 | 文职岗、财务岗、技术岗等 | 招满即止 | 95人 |
| 2023年12月南京溧水城市建设集团招聘3人 | / | 12月21日 | 3人 |
| 江苏省农垦集团 | 招聘管培生 | 12月31日 | 5人 |
| 南京智慧交通信息股份有限公司 | 销售总监1名、智能网联技术专家1-2名、算法工程师1-3名、投资管理岗1名、综合文秘岗1名，南京先智数字科技有限公司(全资子公司)总经理1名 | 12月31日 | 若干 |
| 江苏省燃料集团 | 石油分公司经理助理、国际业务部业务经理、国际业务部业务员 | 12月31日 | 4人 |
| 江苏省国金资本运营集团 | 集团办公室、人力资源部、人力资源部 | 12月29日 | 3人 |
| 江苏股权交易中心 | 产品研发部负责人岗、高级经理岗、投融资业务管理岗、融资服务岗、数字化运营岗、高级开发工程师等 | 12月31日 | 若干 |
| 江苏省环保产业园开发有限公司招聘3人 | 建邺区 | 12月24日 | 3人 |
| 中铁四局南京分公司 | 社招，岗位类型丰富 | 12月31日 | 大量 |
| 南京市溧水区传媒集团下属子公司 | 社招，本科起，部分不限专业 | 12月31日 | 8人 |
| 中铁二十四局集团江苏工程有限公司招聘 | 测绘工程师、项目安全管理人员、项目总工程师等 | 12月31日 | 若干 |