2023中化学土木工程有限公司所属环境工程分公司招聘公告

网上报名：

(1)报名截止时间：2023年12月4日下午17:00，可根据招聘进度提前关闭。

(2)本次公开招聘统一实行网上报名，具体要求如下：请登录公司官网(www.cngec.net)下载《中化学土工程有限公司招聘报名表》(附件2)、应聘人员登记申请表(附件3请与word版报名表同步提交)，按要求填写信息，粘贴1寸近期免冠彩色电子照片1张。请提交以下证件电子版(照片或扫描件均可，文字图片要求清晰可辨)，包括但不限于：身份证件、学历学位证件、职称证件、执业资格资质证件、任职文件等。以上资料须整理为压缩文件(文件命名为:应聘岗位-姓名，大小在10MB以内)，发送至邮箱：hjhr@cngec.net

(3)本次招聘不接收其他格式填写的简历。

2.资格审查公司将根据岗位任职资格条件对应聘人员进行资格审查，审查通过者具备参加综合测评的资格。公司将通过电话、短信或邮件等方式通知审查通过人员参加测评，未通过人员不再另行通知。

3. 面试测评所有通过资格审查的应聘者需统一参加招聘综合测评。

4.确定人选综合各测评环节情况，择优确定录用人选，按公司考察程序对人选进行考察。应聘人员如不予同意，视为自动放弃。

5. 任用公示拟录用中层干部进行任前公示，公示期限五个工作日。

6.入职体检拟录用人员参照公务员录用体检通用标准在指定医院体检或提供2023年6月以来的体检情况证明。7.聘用对前述各环节未发现影响任用的候选人按照公司有关规定办理聘用手续。试用期满考察不合格者，解除聘用。

中化学土木工程有限公司所属环境工程分公司招聘公告

招聘岗位：

招聘岗位表：岗位任职资格条件

企业简介：中化学土木工程有限公司成立于1950年，前身是化工部第二勘察设计院，现为中国化学工程集团有限公司子公司，公司业务遍布国内各地及东南亚、非洲等地，年施工能力超过100亿。公司位于江苏省南京市，具有房屋建筑工程总承包特级资质、市政总承包、勘察综合甲级、环保施工一级、地质灾害治理勘查设计施工等多项一级资质，是从事房屋建筑工程总承包、市政公用工程总承包、机电设备安装工程、建筑装修装饰工程;岩土工程勘察、设计、测绘、施工、监测、检测一体化服务;地基与基础专业承包;环保工程专业承包;矿山治理;生态修复;环境监测与检测等技术服务和产品的综合型工程公司。

公司所属环境工程分公司是公司旗下的重要三级企业，总部位于南京。环境工程分公司聚焦土壤及地下水污染调查与修复、地质灾害治理、矿山环境修复、水环境综合治理、环保实业等专业领域以及适度多元化发展的业务范围，秉承“坚持主业，发展多元，规模优先”的发展定位，担负着土木公司多元发展、做强做大的重要使命。“十四五”期间将打造成为提供以环境类项目为主，设计、施工全过程服务的综合型公司。

中化学土木工程有限公司所属环境工程分公司招聘公告

有关待遇：

聘用人员享受公司统一规定的薪酬福利待遇。所有干部实行契约化、任期制。薪酬水平与同行业、同规模、同职位、同业绩的市场薪酬对标。

企业简介：

中化学土木工程有限公司成立于1950年，前身是化工部第二勘察设计院，现为中国化学工程集团有限公司子公司，公司业务遍布国内各地及东南亚、非洲等地，年施工能力超过100亿。公司位于江苏省南京市，具有房屋建筑工程总承包特级资质、市政总承包、勘察综合甲级、环保施工一级、地质灾害治理勘查设计施工等多项一级资质，是从事房屋建筑工程总承包、市政公用工程总承包、机电设备安装工程、建筑装修装饰工程;岩土工程勘察、设计、测绘、施工、监测、检测一体化服务;地基与基础专业承包;环保工程专业承包;矿山治理;生态修复;环境监测与检测等技术服务和产品的综合型工程公司。

公司所属环境工程分公司是公司旗下的重要三级企业，总部位于南京。环境工程分公司聚焦土壤及地下水污染调查与修复、地质灾害治理、矿山环境修复、水环境综合治理、环保实业等专业领域以及适度多元化发展的业务范围，秉承“坚持主业，发展多元，规模优先”的发展定位，担负着土木公司多元发展、做强做大的重要使命。“十四五”期间将打造成为提供以环境类项目为主，设计、施工全过程服务的综合型公司。

中化学土木工程有限公司所属环境工程分公司招聘公告

报名邮箱： hjhr@cngec.net

报名截止时间：2023年3月12日

附件1.岗位任职资格条件

附件2.中化学土木公司环境工程分公司招聘报名表

附件3.应聘人员登记申请表

中化学土木工程有限公司所属环境工程分公司招聘公告

根据业务发展需要，现面向社会公开招聘本部及所属机构工作人员。现就有关事项公告如下：

(一)报名基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.热爱祖国，拥护中国共产党的领导;

3.遵守国家宪法和法律，无违法违纪行为记录;

4.具备良好的政治素质、道德修养和责任意识;

5.具备具体岗位所需的专业和其他条件;

6.具有适应岗位要求的身体条件;

7.人事档案完备。

受过刑事处罚的、被开除公职的、正在接受纪律审查的或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及有法律规定不得应聘为国有企业工作人员的，不得报名。应聘人员不得报名聘用后构成回避关系的招聘岗位。

(二) 招聘岗位及人数

1.本部招聘岗位及人数

2.所属单位招聘岗位及人数

(三)岗位任职资格条件

具体岗位任职资格条件详见附件1。

(四)招聘程序

1.网上报名

本次公开招聘统一实行网上报名，应聘人员限报2个岗位，具体要求如下：

(1)请登录公司官网(www.cngec.net)下载《中化学土木公司环境分公司公开招聘报名表》(附件2)、应聘人员登记申请表(附件3请与word版报名表同步提交)，按要求填写信息，粘贴1寸近期免冠彩色电子照片1张。

(2)请提交以下证件电子版(照片或扫描件均可，文字图片要求清晰可辨)，包括但不限于：身份证件、学历学位证件、职称证件、执业资格资质证件等。

(3)以上资料须整理为压缩文件(文件命名为：应聘岗位-姓名，大小在10MB以内)，发送至箱： hjhr@cngec.net.

(4)本次招聘不接收其他格式填写的简历。

(5)报名截止时间：2023年3月12日

2.资格审查

公司将根据岗位任职资格条件对应聘人员进行资格审查，审查通过者具备参加综合测评的资格。公司将通过电话、短信或邮件等方式通知审查通过人员参加测评，未通过人员不再另行通知。

3. 面试测评

所有通过资格审查的应聘者需统一参加招聘综合测评。

面试测评时间：以具体通知时间为准。

4.组织考察

对于通过综合测评被确定为考察对象的人员，公司将成立专门考察组开展干部任前考察工作。

5.入职体检

拟录用人员参照公务员录用体检通用标准在指定医院体检或提供至今半年内的体检情况证明。

6.聘用

对前述各环节未发现影响任用的候选人按照公司有关规定办理聘用手续。

(五)有关待遇

聘用人员享受公司统一规定的薪酬福利待遇。

(六)其他事项

1.应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料，如发现弄虚作假者，取消聘用资格。公司承诺对应聘者信息保密，报名资料不予退还。

2.公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止相关岗位的竞聘工作，并对本次公开招聘享有最终解释权。

3.参与公开竞聘的所有人员需将业绩、执业资格证书转注到公司。

本次公开招聘遵循双向、自愿原则，需签署承诺(具体见报名表)，参与应聘即为认可并接受该规定。

联系人：王女士

电话：18252071377

中化学土木工程有限公司

环境工程分公司

2023年3月6日

中化学土木工程有限公司总部市场化选聘公告

中国化学工程集团有限公司(简称“中国化学”)是国务院国资委监管的大型中央企业集团，是我国化工领域资质最齐全、功能最完备、业务链最完整、知识技术密集的国际工程公司，是石油和化学工业工程领域的国家队，是带动中国技术、中国标准和中国装备“走出去”，高质量共建“一带一路”的排头兵，在油气服务领域稳居全球第一。中国化学前身是成立于1953年的国家重工业部化学工业管理局，为解决全国人民“吃饭穿衣”问题应运而生，在国内外建设了7万多套化工装置，为新中国构建独立完整化学工业体系、促进经济社会发展、增进“一带一路”沿线国家人民福祉作出重要贡献。目前正在加快打造成为工业工程领域综合解决方案服务商、高端化学品和先进材料供应商，全面建设研发、投资、建造、运营一体化的世界一流企业。

中化学土木工程有限公司成立于1950年，前身是化工部第二勘察设计院，现为中国化学工程集团有限公司子公司，公司业务遍布国内各地及东南亚、非洲等地，年施工能力超过100亿。公司位于江苏省南京市，具有房屋建筑工程总承包特级资质、市政总承包、勘察综合甲级、环保施工一级、地质灾害治理勘查设计施工等多项一级资质，是从事房屋建筑工程总承包、市政公用工程总承包、机电设备安装工程、建筑装修装饰工程;岩土工程勘察、设计、测绘、施工、监测、检测一体化服务;地基与基础专业承包;环保工程专业承包;矿山治理;生态修复;环境监测与检测等技术服务和产品的综合型工程公司。

根据公司实际需要，决定面向内外部公开选聘总部部门领导人员。公告如下：

一、选聘原则公司人才甄选以人岗相适、人岗匹配为宗旨;坚持公平公正、竞争择优的招聘原则。

二、招聘岗位

三、岗位任职资格条件

具体岗位任职资格条件详见附件1。

四、选聘程序

1.网上报名

(1)报名截止时间:2023年11月27日下午17:00，可根据招聘进度提前关闭(2)

本次公开招聘统一实行网上报名，具体要求如下:请登录公司官网(www.cngec.net)

下载《中化学土工程有限公司招聘报名表》(附件2)、应聘人员登记申请表(附件3请与word版报名表同步提交)，按要求填写信息，粘贴1寸近期免冠彩色电子照片1张。请提交以下证件电子版

(照片或扫描件均可，文字图片要求清晰可辨)，包括但不限于:身份证件、学历学位证件职称证件、执业资格资质证件、任职文件等。以上资料须整理为压缩文件(文件命名为:应聘岗位-姓名,大小在10MB以内)，发送至邮箱:

hxythr@cngec.net

(3)本次招聘不接收其它格式填写的简历

2.资格审查

公司将根据岗位任职资格条件对应聘人员进行资格审查，审查通过者具备参加综合测评的资格。公司将通过电话、短信或邮件等方式通知审查通过人员参加测评，未通过人员不再另行通知。

3.面试测评

所有通过资格审查的应聘者需统一参加招聘综合测评

4.确定人选

综合各测评环节情况，择优确定录用人选，接公司考察程序对人选进行考察。应聘人员如不予同意，视为自动放产

5.任用公示

拟录用人员进行任前公示，公示期限五个工作日。

6.入职体检

拟录用人员参照公务员录用体检通用标准在指定医院体检或提供2023年6月以来的体检情况证明

7.聘用

对前述各环节未发现影响任用的候选人按照公司有关规定办理聘用手续。试用期满考察不合格者，解除聘用。

五、有关待遇

聘用人员享受公司统一规定的薪酬福利待遇。所有干部实行契约化、任期制。薪酬水平与同行业、同规模同职位、同业绩的市场薪酬对标。

六、其他事项

1.应聘人员应提供真实有效的相关信息和材料，如发现弄虚作假者，取消聘用资格。公司承诺对应聘者信息保密

2.本次公开选聘遵循双向、自愿原则，需签署承诺(具体见报名表)，参与应聘即为认可并接受该规定

联系人: 谭经理

联系方式:

025-57737516

附件1：中化学土木工程有限公司总部市场化选聘岗位说明

附件2：中化学土木工程有限公司招聘报名表

附件3：应聘人员登记申请表(请与word版报名表同步提交)

中化学土木工程有限公司

2023年11月22日

中咨(南京)工程咨询有限公司2024年社会招聘公告

一、公司简介

中国国际工程咨询有限公司(简称中咨公司，英文缩写CIECC)是国务院国资委管理的中央企业，是国内规模最大的综合性工程咨询机构和中央政府投资建设项目科学决策的重要咨询服务单位。业务范围覆盖国民经济各行业，具有甲级工程咨询综合资信、工程咨询专业资信、工程咨询专项资信、工程造价等专业资质。41年来累计完成各类评估、规划咨询任务超过7万项，涉及总投资超过110万亿元，在重大工程、区域规划、产业政策等关系国计民生的领域发挥着重要的参谋助手作用。公司参与过的重要项目包括西气东输、西电东送、南水北调、京沪高铁、奥运场馆、千万吨级炼油、百万千瓦级超超临界电站、大飞机工程、载人航天、探月工程，以及京津冀协同发展、长江经济带、粤港澳大湾区建设、海南自贸区、全国生态保护与建设、“一带一路”与互联互通、东北振兴、新疆和藏区发展等一大批关系国计民生、体现综合国力的建设项目和发展规划。

中咨(南京)工程咨询有限公司成立于2023年，位于南京市鼓楼区石榴财富中心，是中国国际工程咨询有限公司全资二级子公司，独立法人，公司主要聚焦“双碳”咨询、战略规划咨询、国民经济发展规划、国土空间规划、产业规划咨询、全过程工程咨询、重大项目策划、投融资咨询、管理咨询等业务领域，将建设成为中咨公司在长三角地区进行区域化布局的重要单位。

现因公司发展与业务拓展需要，诚招有志之士加入，欢迎志同道合的朋友加入中咨大家庭，共同建设国家高端智库和世界一流咨询机构。

二、任职条件及招聘计划

任职条件

1.基本条件：遵纪守法、品行端正、身体健康、无不良记录;认同和遵循中咨公司的企业文化和“阳光咨询、透明评估”廉洁文化，具有较强的事业心和责任感，具备良好的职业素养，作风严谨、正派，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力;为人诚信、工作勤奋、学习能力强，具有创新精神;

2.教育背景：全日制本科及以上学历;

3.应聘年龄：45周岁以下(特别优秀者可放宽);

招聘计划

2024年度计划招聘6名。

工作地点

南京市鼓楼区。

三、招聘程序

1.报名时间：发布之日起至2024年1月20日。

2.资格审查。根据招聘岗位条件，对应聘候选人教育经历、工作经历、自我评价、职业证书等进行资格审查。

3.面试。根据资格审查和初步简历甄选的情况，及时以邮件、短信或电话方式通知候选人参加面试环节，未进入面试环节的人员不再另行通知。

4.确定拟录用人员。面试结束后，公司以电话方式和邮件方式通知拟录用人员，通知办理正式录用手续。未录用人员不再另行通知。

5.特别声明：应聘者应对提交材料的真实性负责，如有弄虚作假，立即取消录用资格并追究其法律责任。

四、岗位需求

(一)部门正职或副职，1-2名

1.岗位职责：

(1)承担部门党风廉政建设职责。开展党性党风党纪和廉洁教育，组织党员学习党风廉政建设理论和法规制度，加强廉政文化建设;

(2)负责部门咨询事务的运作和管理。基于公司战略目标，独立开拓业务、承揽业务，能够带领团队完成公司下达经营目标，包括研究指标、业务指标、人才培养等;

(3)基于自身资源，负责开发和维护客户资源，提升高质量用户的储备，不断发掘新的客户;

(4)负责与重要客户进行交流，深度把握客户咨询的实际需求，建立顺畅的客户沟通渠道，主持客户的业务谈判及成交;

(5)调查和分析市场行情，了解行业动态信息，分析市场发展趋势，提供客户调查分析报告和行业信息报告，为公司决策提供依据。

2.任职要求：

(1)硕士研究生及以上学历，经济学类、管理学类、城市规划设计类、新能源、生态环境类、能源动力类、工业信息化、投融资类等专业背景;

(2)具有高级职称、注册咨询工程师(投资)资格者优先考虑。

(3) 8年以上低碳绿色、能源咨询、环保咨询、产业及循环改造咨询、管理咨询、工程管理咨询等领域专业化咨询服务经验，5年以上团队管理经验;

(4)具有国家部委、省市发展改革委、党委政府研究室、经济开发区和高新区等园区、省市城投公司、工程咨询行业头部企业、经济研究院所、国内大型规划和建筑设计院等工作经历者优先考虑;

(5)具有一定的战略高度、大局观、高度责任心与担当，具有较强的市场建设能力、沟通协调能力及团队管理能力;

(6)适应频繁出差和短时间内高强度工作。

(二)咨询总监，1-2名

1.岗位职责：

(1)基于公司业务发展需要，结合国家政策，能够开展咨询产品研发，并实现产品市场转化;

(2)参与咨询项目前期的服务工作，为客户提供预案，参与项目的合约谈判;按计划分工或主持咨询项目调研、诊断分析、设计和理论研究，提出咨询预案;

(3)能够承担完成国家政策研究、政府全过程咨询、规划咨询、投融资咨询、管理咨询、工程全过程咨询等相关业务的咨询服务;

(4)在咨询预案与客户充分沟通的前提下，负责分工独立撰写咨询报告;

(5)负责代表项目组对客户进行咨询方案的说明;

(6)负责跟踪咨询方案的具体实施及组织客户培训。

2.任职要求：

(1)双一流高校或海外名校硕士研究生及以上学历，MBA、经济管理学类、生态环境治理类、城市规划设计类、投融资类、工业信息化等专业背景;

(2)具有高级职称、注册咨询工程师(投资)资格者优先考虑。

(3) 8年以上低碳绿色、能源咨询、环保咨询、能源数字化、规划咨询等领域专业化咨询服务经验;

(4)具有国家部委、省市发展改革委、党委政府研究室、经济开发区和高新区等园区、省市城投公司、工程咨询行业头部企业、经济研究院所、国内大型规划和建筑设计院等工作经历者优先考虑;

(5)具有良好的逻辑思维能力、分析归纳能力、语言表达能力、人际沟通能力、文字表达能力、组织能力;

(6)具有一定的战略高度、大局观、高度责任心与担当，具有较强的市场建设能力、沟通协调能力及团队管理能力;

(7)适应频繁出差和短时间内高强度工作。

(三)高级项目经理，1-2名

1.岗位职责：

(1)负责项目执行和管理工作，包括项目前期沟通、招投标、设计工作方案、进度把控、收款等。协调处理复杂事项，并跟进和推动项目的有效实施;

(2)能够承担完成国家政策研究、政府全过程咨询、规划咨询、投融资咨询、管理咨询、工程全过程咨询等相关业务的咨询服务;

(3)实施沟通管理，协调内外部工作部门，保证部门间信息流的统一和通畅;设置例会及专题会讨论项目问题及内外部汇报;

(4)定期更新项目执行报告，及时发现和处理异常情况，项目进度的预警和风险管理提示;

(5)负责项目相关文件及资料的整理、归档、存储等。

2.任职要求：

(1)双一流高校或海外名校本科及以上学历，经济学类、管理学类、城市规划设计类、生态环境治理类、投融资类、工业信息化等专业背景;

(2)具有高级职称、注册咨询工程师(投资)资格者优先考虑。

(3)3年以上低碳绿色、能源咨询、环保咨询、全过程工程咨询、规划咨询等领域专业化咨询服务经验，2年以上项目管理经验;

(4)具有国家部委、省市发展改革委、党委政府研究室、经济开发区和高新区等园区、省市城投公司、工程咨询行业头部企业、经济研究院所、国内大型规划和建筑设计院等工作经历者优先考虑;

(5)积极主动、富有敬业精神和责任心，具有良好的沟通能力和组织协调能力，学习能力强，能够承担工作压力;

(6)能适应频繁出差和短时间内高强度工作。

(四)财务人员(会计1名，出纳1名)

1.岗位职责：

(1)负责公司的日常会计工作，认真审核收支原始凭证，账务处理符合制度规定，财务报表清楚，数字准确，结算及时。根据会计制度，定期汇总会计凭证，并与科目明细账核对相符。按时编制月、季、年度会计表，做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时。

(2)完善公司各类财务制度及工作流程。负责公司整体的税务筹划工作。负责公司纳税申报，保证税务申报的准确性与及时性。负责对接税务机关，接待税务检查和税务审计;

(3)负责公司现金收支和盘点核算，银行存款支付，应收票据管理，开具增值税发票及进项增值税发票认证等工作。

(4)完成公司领导和主任交办的其他工作任务。

2.任职要求：

(1)本科学历及以上，硕士研究生优先，财务、金融、会计专业;

(2)具有3年以上相关岗位工作经验;

(3)具有国有企业工作经历或咨询工程师(投资)等执业资格的人员，可在同等条件下优先。

(4)拥有较强的文字功底和口头表达能力，善于发现问题并及时解决;

(5)熟练掌握Word、Excel、PPT等计算机办公应用软件及用友财务软件;

(6)具备优秀的计划组织能力、良好的沟通协调能力和综合应变能力，工作细致认真，有责任心，具有较强的服务意识和敬业精神。

(7)有良好的职业道德和敬业精神;诚实守信，具有良好的职业操守和团队协作能力;能够保守公司和委托人的秘密;

五、报名方式

请将个人PDF版简历、学历学位、资格职称证书和代表性业绩作品发送至535081088@qq.com，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名+专业”。联系人：武俊良(15901094738)。

六、薪酬待遇

1.工资待遇：底薪+绩效的薪酬结构，待遇优厚。

2.福利待遇：为正式员工提供“五险一金”，工会组织定期提供央企福利。

3.个人晋升：公司内部岗位晋升环境公平透明。

4.职称评审：集团定期组织独立的职称评审，可以评定工程师、研究员、经济师系列的正高、副高和中级职称。

2023南京浦口园林工程有限公司招聘公告

南京市浦口区城管局所属南京浦口园林工程有限公司因工作需要，现面向社会公开招聘8名人员，招聘简章如下：

招聘岗位及任职要求

一线养护劳务人员8名(工勤岗)

一线绿化养护劳务人员

岗位数量：5人

年龄：55周岁以下(1968年11月1日以后出生)，特别优秀可适当放宽至57周岁以下

性别：不限

学历：小学及以上学历

能力要求：服从工作安排，遵守规章制度。有挖树、修剪树木工作经验的优先考虑

一线市政劳务人员

岗位数量：3人

年龄：55周岁以下(1968年11月1日以后出生)，特别优秀可适当放宽至57周岁以下

性别：不限

学历：小学及以上学历

能力要求：服从工作安排，遵守规章制度

能力要求

服从工作安排，遵守规章制度。有市政施工经验、电工证的优先考虑

资格条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护党的路线、方针、政策;

3.遵纪守法，品行端正;

4.具有团队合作精神和吃苦耐劳精神，服从分配、听从指挥;

5.身体健康、体貌端正;

6.无犯罪记录，无被收容教育、强制隔离戒毒或行政拘留记录;

7.曾被开除公职的人员，以及在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，不得报名。

招聘程序与办法

01、招聘简章发布

招聘简章在浦口高新区微信公众号、浦口就业创业微信公众号同步发布。

02、报名阶段

报名时间：2023年11月28日09:00起至2023年12月2日17:00。

报名方式：采用线下报名。

应聘者须提供如下材料：应聘登记表、身份证、近半年内2寸彩色免冠照片2张。

报名地址：南京市浦口区江浦街道江淼路10号南京浦口园林工程有限公司108室。

03、资格审核

公司综合管理部会同第三方机构对应聘人员所提交的材料进行初审。初审符合条件者，进入实操环节。

04、实操

通过初审人员现场开展绿化养护、市政工作。合格人员进入面试环节。

05、面试

主要对应聘者的言谈举止、工作经历、求职意图、工作稳定性、家庭关系等方面进行评估考核。

06、体检政审

1.面试合格者根据体检须知单到指定医院进行体检，在非指定医院体检不予认同。

2.面试合格者到户籍所在地的派出所和社区/村委会开具相关政审证明。

3.应聘者须秉承诚实守信原则，但凡违背诚实守信原则者，取消应聘资格。

07、到岗入职

政审考察合格人员，予以到岗入职。若被聘用人员未在规定时间内到岗的，视为自动放弃，按综合成绩从高到低依次递补，递补人员需按照要求通过政审、体检后，方可录用。拟聘用人员按照《中华人民共和国劳动合同法》相关规定与第三方劳务派遣公司签订劳动合同，同时须在规定的时间内到浦口园林公司报到，逾期视为自动放弃。

南京浦口园林工程有限公司

2023年11月27日

点击下载附件：南京浦口园林工程有限公司公开招聘工作人员报名登记表.docx

招聘岗位及待遇：

企业简介：

上汽大众汽车有限公司是一家中德合资企业，由上汽集团和大众汽车集团合资经营，中德双方投资比例各为50%。公司于1984年10月签约奠基，是国内历史最悠久的汽车合资企业之一。公司总部位于上海安亭，并先后在南京、仪征、乌鲁木齐、宁波、长沙等地建立生产基地。目前公司已形成6大生产基地、2个动力总成厂、1个电池工厂、1个技术中心的生产布局，累计产销量超2600万辆，员工人数近2.8万人。上汽大众位于南京的生产基地是上汽大众第四个整车生产厂，也是德国大众第49个生产基地。公司位于南京市江宁经济技术开发区，拥有冲压、车身、油漆、总装四大整车生产车间和一个先进的技术中心，以及其他相关公共配套设施，规划年生产能力为36万辆。生产的产品包括Passat

NF、Passat NF PHEV、Superb PA、Kamiq、Kamiq GT。共占地约为67.14万㎡，总建筑面积约为36.05万㎡。

发布时间：11月28日发布，招满即止

报名方法及招聘详情：扫码报名

十四化建国际化人才招聘公告

中国化学工程集团有限公司是国务院国资委直接监管的大型工程建设企业集团，是我国工业工程领域资质最为齐全、功能最为完备、业务链最为完整、知识技术密集的工程公司，是我国石油和化学工业体系的缔造者。

中国化学工程第十四建设有限公司是中国化学工程集团有限公司的全资子公司，成立于1966年，前身是中国人民解放军基建工程兵00811部队，是中国唯一从事大型石油化工建设的专业部队。公司总部坐落在江苏南京，注册资本20亿元。有石油化工工程施工总承包特级、化工石化医药行业设计甲级等各项承包资质，并拥有直接对外经营权。

公司先后建成大中型项目1500余项，获得“国务院嘉奖令”、“鲁班奖”、“国家百项经典及精品工程奖”、“国家优质工程金奖”、“化学工业优质工程奖”、“化学工业境外优质工程奖”等嘉奖200余项;并多次被评为“全国建筑业先进企业”、“全国优秀施工企业”、“全国建筑业AAA信用企业”等荣誉称号。

公司积极响应国家“一带一路”战略，稳步开拓海外市场，先后在老挝、斯里兰卡、伊拉克、印度尼西亚设立了分支机构，并在沙特、越南、蒙古、印尼、伊朗、老挝、斯里兰卡、孟加拉、伊拉克、俄罗斯及尼日利亚等国家承建了多个大型工程项目，积累了丰富的境外项目管理经验。结合公司“十四五”规划，锚定中东、南亚、东南亚国别市场，规模实力逐步增强。

现诚邀社会英才，助力公司国际化跨越式发展。

招聘岗位

项目经理 施工经理 HSE经理 质量经理 采购经理 控制经理 专业工程师 造价工程师

具体招聘岗位职责及任职资格扫码查看：

工作地点：海外项目地

薪酬待遇：公司提供具有市场竞争力的薪酬待遇

招聘流程

01、简历投递

02、资格审查

03、专业面试

04、终面

05、录用

联系方式

邮箱投递：lics@14hj.com

简历模板：

报名统计表：

简历投递及要求

简历投递请将文件命名为：应聘岗位+姓名。

应聘者应对提交材料和报名信息的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘或聘用资格。

填报信息中不得涉及国家秘密和企业商业秘密。

公司将对报名表及其他材料进行存档，并根据需要对招聘的全过程或部分环节进行记录并留存。

公司会对报名者个人信息予以保护，不对无关人员透露。

在审核环节结束后。公司会及时通过邮件、短信或电话方式通知进入下一环节的应聘者，对未能进入下一环节的应聘者不再另行通知。

中国中煤能源集团有限公司江苏分公司2023年第2次公开招聘公告

中国中煤能源集团有限公司(简称中煤集团)是国务院国资委管理的国有重点骨干企业，前身是1982年7月成立的中国煤炭进出口总公司。主营业务包括煤炭生产贸易、煤化工、发电、煤矿建设、煤矿装备制造以及相关工程技术服务，涵盖煤炭全产业链，肩负保障国家能源安全的重要使命。现有可控煤炭资源储量超过760亿吨，生产及在建煤矿70余座，煤炭总产能达到3亿吨级规模，煤炭年贸易量3.2亿吨。煤化工总产能超过1000万吨，产品主要包括煤制烯烃、甲醇、尿素、硝铵、焦炭等。现有控股和参股电厂50余座，总装机超过4000万千瓦。煤矿设计建设、煤机装备制造综合实力、技术水平、市场占有率居行业前列。拥有中煤能源、上海能源、新集能源3家上市公司。截至2022年底，中煤集团管理资产总额6000亿元，职工13万人。目前已连续四年位列《财富》世界企业500强。

中国煤炭销售运输有限责任公司(以下简称中煤销售公司)成立于1983年，是中煤集团负责煤炭营销工作的专业化公司，注册资本金52.75亿元。按中煤集团重要二级子企业管理。中煤销售公司作为中煤集团煤炭产品集中销售管理平台，统一负责中煤集团煤炭产品的集中销售、营销管理、国内外煤炭贸易以及物流网络规划建设等。近年来，中煤销售公司加快营销、物流两个网络建设，推进产品和市场两种结构优化，初步构建了覆盖全国煤炭市场和全煤种的煤炭营销网络，煤炭进出口贸易辐射亚太市场。2022年，中煤销售公司完成煤炭贸易量2.3亿吨，约占中煤集团煤炭贸易总量的75%。

中国中煤能源集团有限公司江苏分公司(简称中煤江苏分公司，与中煤能源南京有限公司实行“两块牌子，一套人马”)为中煤集团二级企业，于2023年4月注册成立，统筹负责江苏区域新并购煤电及新能源项目基本建设管理，以及建成投运电厂重大经营事项管理和专业化运营监管等工作，同时作为集团公司江苏区域对外联络窗口，加强与省级政府部门沟通协调，统筹谋划区域产业发展。中煤江苏分公司前期日常管理委托中煤销售公司负责。

根据中煤江苏分公司发展需要，现面向社会公开招聘。有关事项公告如下：

一、招聘岗位

本次公开招聘岗位共82人，具体如下：

1.江苏分公司电力及新能源管理部(工作地点江苏省南京市)

(1)主任1人;

(2)副主任(火电)1人;

(3)副主任(新能源)1人;

(4)副主任(电力营销)1人;

(5)招标采购主管1人;

(6)检修及技改主管1人;

(7)运行及节能主管1人;

(8)计划经营主管1人;

2.江苏分公司安全健康环保部(工作地点江苏省南京市)

(1)副主任1人;

(2)安全主管1人;

(3)职业健康主管1人;

(4)生态环保主管1人。

3.江苏分公司苏北地区电厂(工作地点江苏省南通市)

(1)综合管理部副经理1人;

(2)综合管理部行政主管1人;

(3)综合管理部人资主管1人;

(4)综合管理部党群主管1人;

(5)综合管理部合规法务主管1人;

(6)财务管理部副经理1人;

(7)财务管理部财务主管1人;

(8)财务管理部会计专责1人;

(9)财务管理部出纳1人;

(10)计划经营部采购专责2人;

(11)计划经营部合同主管1人;

(12)工程管理部副经理1人;

(13)工程管理部锅炉主管1人;

(14)工程管理部电气二次主管1人;

(15)工程管理部热控主管1人;

(16)工程管理部燃灰主管1人;

(17)工程管理部环化主管1人;

(18)工程管理部计划主管1人;

(19)工程管理部项目主管1人;

(20)安健环部副经理1人;

(21)安健环部主管2人。

4.江苏分公司苏南地区电厂(工作地点江苏省苏州市)

(1)综合管理部副经理1人;

(2)综合管理部行政主管1人;

(3)综合管理部人资主管1人;

(4)综合管理部党群主管1人;

(5)综合管理部合规法务主管1人;

(6)财务管理部副经理1人;

(7)财务管理部财务主管1人;

(8)财务管理部会计专责1人;

(9)财务管理部出纳1人;

(10)计划经营部副经理1人;

(11)计划经营部采购主管1人;

(12)计划经营部合同主管1人;

(13)计划经营部采购专责2人;

(14)工程管理部副经理1人;

(15)工程管理部锅炉主管1人;

(16)工程管理部热控主管1人;

(17)工程管理部信息主管1人;

(18)工程管理部计划主管1人;

(19)工程管理部项目主管1人;

(20)工程管理部土建主管1人;

(21)安健环部副经理1人;

(22)安健环部主管1人;

(23)安健环部主管(环保)1人。

5.江苏分公司泰州地区电厂(工作地点江苏省泰州市)

(1)综合管理部副经理1人;

(2)综合管理部行政主管1人;

(3)综合管理部人资主管1人;

(4)综合管理部党群主管1人;

(5)综合管理部合规法务主管1人;

(6)财务管理部副经理1人;

(7)财务管理部财务主管1人;

(8)财务管理部会计专责1人;

(9)财务管理部出纳1人;

(10)计划经营部副经理1人;

(11)计划经营部采购主管1人;

(12)计划经营部技经主管1人;

(13)计划经营部合同主管1人;

(14)工程管理部副经理1人;

(15)工程管理部电气主管1人;

(16)工程管理部信息主管1人;

(17)工程管理部燃灰主管1人;

(18)工程管理部环化主管1人;

(19)工程管理部土建主管1人;

(20)安健环部副经理1人;

(21)安健环部主管2人;

(22)生产准备部副经理1人。

二、招聘范围

面向社会公开招聘。

三、招聘岗位职责及任职要求

详见附件1。

四、应聘人员基本条件

1.综合素质好，中共党员，业绩成果突出者优先录用;

2.德才兼备，品行端正，具有较高的政治素质、较强的责任心和大局意识;

3.具有较强的沟通协调能力、决策执行能力，认同企业，身体健康，能满足用人单位的基本要求;

4.无违纪、违法或不良执业记录。

五、招聘程序

本次公开招聘工作按照简历投递、资格审查、综合考试、组织考察或背景调查、研究决定、聘任等程序进行。每个工作程序的具体实施时间、地点等情况，将以适当形式提前告知。对聘用人员实行试用期制，试用期内不能胜任本岗位工作的，予以解除劳动关系。

六、报名时间、方式及要求

1.报名时间

自公告发布之日起至2023年8月10日24:00前。

2.报名方式

本次招聘相关信息通过中煤集团网站、中煤销售公司网站、北极星招聘网站公开发布，应聘人员可以通过填写附件2报名表发送至报名邮箱，或者通过北极星招聘网站投递简历，只接受网上报名。本次招聘工作不接受现场、电话、信函等其他方式报名。

招聘工作联系人：牛女士、李女士、董先生

联系电话：025-86579842、025-86579807、025-86579899(工作日8:30-17:30)。

报名邮箱：njgszhaopin@126.com

3.有关要求

(1)每个应聘者只能应聘一个岗位。报名时应上传本人身份证、学历/学位证、专业技术职称证书、专业职业资格证书、获奖证书等各类证件的扫描件(必须为jpg/jpeg格式)，或将上述证件发至邮箱njgszhaopin@126.com。

(2)应聘人员应对提交的信息或材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘资格。

(3)请应聘人员提供准确的手机号码和邮箱地址，并及时查收短信和电子邮件，同时保持电话畅通。

4.有关声明

(1)根据岗位需要及报名情况等因素，公司有权调整或取消个别岗位，并对本次招聘安排享有最终解释权。

(2)公司将报名情况和报名者个人信息视作个人隐私予以保护，不对无关人员透露。

(3)被聘用人员薪酬、社保等实施属地化管理，公司不负责解决被聘用人员配偶、子女的工作安排，也不承诺其他事项。

附件：1.中国中煤能源集团有限公司江苏分公司招聘岗位职责及任职要求

2.中国中煤能源集团有限公司江苏分公司公开招聘人员报名表

中煤集团江苏分公司

2023年8月4日

关于中国电信股份有限公司江苏分公司相关岗位公开招聘的公告

中国电信股份有限公司江苏分公司是中国电信股份有限公司在江苏设立的分支机构，业务收入和客户规模均居全集团第二位，拥有领先的网络和安全能力，分布广泛的云和数据中心资源，遍布全省的服务机构，可为客户提供4G/5G移动通信、互联网接入及应用、固话语音、天翼高清(IPTV)、云和大数据/AI、系统集成、信息化应用等全业务综合智能信息服务。

因工作需要，根据竞争择优、公开透明的原则，中国电信股份有限公司江苏分公司对相关岗位进行公开招聘。现就有关事项公告如下：

一、招聘岗位

注：入职后根据岗位职责安排至中国电信江苏公司相关直属单位工作。

二、工作地点

江苏南京

三、基本要求

(一)基本素质要求

1.认同中国电信企业文化，具备良好的思想政治素质和职业道德，爱岗敬业，遵纪守法，廉洁自律。

2.具有良好的开拓创新意识和团队合作精神，具有高度的责任心、较强的学习能力以及良好的沟通表达能力。

3.专业水平较高，作风正派，求真务实，工作表现优良。

4.年富力强、身心健康，具有从事相关工作的身心条件。

(二)基本条件要求

1.国内普通高等院校全日制大学本科及以上学历、学士及以上学位;或取得国家教育部认可的国(境)外本科及以上学历、学位。

2.年龄原则上不超过30岁(1993年1月1日及以后出生)，特别优秀的不超过35岁(1988年1月1日及以后出生)。

3.具有3年以上相关专业工作经历，各岗位具体要求详见附件，具有重点大型企业重大项目经历的技术专家优先。

(三)专业能力要求

详见附件。

四、招聘程序

(一)报名方式

应聘人员在中国电信江苏公司招聘网站(点此进入)进行注册报名，每人可报名1个岗位。同时将本人身份证、毕业证书、学位证书、学信网学历报告、业绩证明等相关材料扫描件上传招聘系统。报名截止时间为2023年7月15日。

(二)人员初选

按照招聘条件对报名应聘人员进行岗位任职资格审查。根据通过资格审查人员的工作经历、专业背景、能力素质、工作业绩等情况进行综合评价，确定初选人员名单。

(三)人员选拔

对经筛选后的应聘人员组织评估考察，综合评测应聘者能力经验以及岗位匹配程度。同时开展背景调查，并组织参加体检。

(四)确定拟聘人员

综合上述各环节的情况，按照人岗匹配原则，研究确定拟聘人员。

(五)聘用签约

应聘者一经录用，按规定办理入职手续，签订劳动合同及相关协议。入职后，根据岗位价值和工作业绩，将享受具有市场竞争力的薪酬福利待遇。

期待您的加盟!

附件：招聘岗位职责与任职要求

附件1：岗位应聘条件表

附件2：应聘人员报名表

南京环境集团有限公司面向社会公开招聘人员公告

南京环境集团有限公司是市城建集团的全资子公司，由南京城建环境投资有限公司(南京环境集团前身，成立于2017年4月)更名组建，承担着南京市环境、环卫基础设施的投资、建设和运营的主体职能，目前拥有1家分公司、3家子公司，在手运营的市级环卫设施共6项。

环境集团聚焦“绿水青山守护者、生态文明建设者”发展使命，锚定绿色转型发展目标、融入“双碳”发展布局，以引领生态环境产业发展的综合服务商为发展定位，以提升省会城市功能和首位度为发展方向，打造成为“城市政府的得力助手、主管部门的工作抓手、环境产业的经营高手和运营保供的业务能手”，为建设“强富美高”新南京、提高城市生态环境质量、提升城市治理现代化水平贡献国企力量。

根据环境集团业务发展需要，经研究决定，面向社会公开招聘1名专业管理人员。欢迎有意在环境、环保产业服务发展的专业人士加入!现将有关信息公告如下：

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优

二、招聘岗位及人数

环保材料工程师1名。

三、招聘条件

应聘人员应当符合以下条件：

1、政治素质好，自觉遵守国家法律、法规;

2、品行端正，勤奋敬业，团结合作，廉洁自律;

3、具备适应岗位要求的身体条件;

4、具备招聘岗位所要求的专业知识及实践技能等资格条件，岗位应聘具体条件详见附件1。

此外，具有以下情形之一的，不得报名：

1、发生过违法违纪行为的，或涉嫌违法违纪正在接受审查尚未做出结论的;

2、受过党纪、政务处分等不良记录。

四、招聘程序

(一)报名方式

凡符合应聘条件且有意应聘者通过电子邮件报名，或通过智联招聘网站报名投递简历，具体要求如下：

(1)报名时间：2023年6月6日至2023年6月14日

(2)E-mail：704434887@qq.com

(3)电子邮件需提交材料：

《应聘人员报名表》1份(详见附件2)，身份证、学历(学位)证书、职称证书或执业资格证书扫描件;可证明应聘人员工作能力的相关材料，如获奖证书、业绩证明等材料。

(4)应聘材料恕不退还，代为保密。

(5)咨询电话：025—86507982

(二)资格审查

根据应聘者提供的报名材料，按照应聘岗位条件，结合工作业绩对应聘人员进行综合审查。应聘者须对所提供资料的真实性负责，若有弄虚作假，一经查实，即取消聘用资格，已经聘用的予以解聘。

(三)面试

资格审查通过人员将统一面试(面试时间、地点另行通知)，参加面试时须携带本人报名材料所提供证件的原件，以便进行核实。面试主要测试应聘人员在专业知识、沟通能力、综合素质等方面的能力。进行面试程序的人员需提供近一年内体检报告。

(四)确定拟聘用人员

面试结束后，根据面试情况和体检证明确定拟聘任人员名单。

(五)聘用

根据法律、法规及环境集团有关规定办理聘用手续。

附件：1.社会在职人员报名登记表.doc

2.高校应届毕业生报名登记表.doc

江苏省沿海开发集团有限公司所属企业2023年夏季公开招聘工作人员公告

江苏省沿海开发集团有限公司：点此查看

为全面落实人才强企、创新驱动和就业优先战略，引进优秀年轻人才，补充配备关键岗位及急需紧缺人才，努力打造一支适应高质量发展需求的高素质专业化的干部人才队伍，现面向社会在职人员和高校应届毕业生公开招聘一批急需紧缺人才。现将有关情况公告如下：

一、招聘原则

公开、平等、竞争、择优;人岗相适、人事相宜。

二、基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，具备报考职位所需要的资格及专业和技能条件。

2. 拥护党的路线方针政策，爱党爱国、诚实守信、团结友善、爱岗敬业、遵纪守法、廉洁从业。

3. 有较强的学习创新、落地执行、沟通协调、团结协作、语言表达等能力，具有与岗位相匹配的工作能力。

4. 认同企业文化，愿意遵守公司规章制度和员工义务。工作热情高，锐意进取、敢于担当，吃苦耐劳、踏实肯干，拥有较强的事业心责任感和抗压能力。

5. 身心健康，无不良嗜好，无精神疾病、传染病及其他重大疾病史。

6.

应届毕业生包括2023届应届毕业生和2022届未就业大学生，以及回国(境)后初次就业并经国家教育部认证学历学位的境外留学生(2022年8月至2023年7月间毕业)。

三、资格禁入

存在下列情形之一的，不能报名应聘：

1. 受过刑事处罚、行政拘留、党纪处分、政务处分、学校纪律处分的;

2. 被列为失信联合惩戒对象的;

3. 因涉嫌违纪违法正在接受组织审查的;

4. 被竞业禁止或市场禁入的;

5. 曾在招录考试中作弊的;

6. 不符合招聘回避、任职回避有关规定的;

7. 法律法规或招聘单位规定的其他禁入情形。

四、招聘岗位

1. 江苏省沿海土地资源发展有限公司2人(在职，工作地：南京江北新区)

(1)投资发展部副经理1人：中共党员，45周岁以下，硕士研究生及以上，金融类、经济类、工程类相关专业，高级职称或持有咨询工程师或CPA或CFA等资质证书，8年以上投资管理、财务管理、项目管理等工作经历，具有投资前期策划到决策论证全过程管理经验。报名时需提交本人撰写的项目建议书或投资可研报告等业绩材料。

薪资待遇：(25-30)万元(税前收入，根据绩效上下浮动，下同)+五险一金+企业年金+补充医疗+国企福利

(2)审计岗1人：中共党员，35周岁以下，硕士研究生及以上，审计、会计及经济学、管理学等相关专业，中级审计师及以上职称或持有注册会计师执业资格，3年以上企业财务审计管理工作经验。

薪资待遇：(19-22)万元+五险一金+企业年金+补充医疗+国企福利

2. 江苏沿海咨询管理有限公司2人(在职，工作地：南京江北新区)

(1)建设管理部建设管理岗1人：40周岁以下，本科及以上，水利工程、农业工程、土木工程、环境工程等相关专业，持有一级建造师(水利类、路桥类专业)或监理工程师(水利类、路桥类专业)或注册安全工程师执业资格，7年以上工程项目现场管理经历，文字功底和语言表达能力较好，抗压能力强。需常驻项目现场，适宜男性。具有项目业主单位或者代建单位工作经历，或主持过PPP、EPC项目，或具有高级工程师职称者优先。报名时需提交本人撰写的工程项目建设管理方案、验收报告等文字材料。

薪资待遇：(25-30)万元+五险一金+企业年金+补充医疗+国企福利

(2)建设管理部代建管理岗1人：35周岁以下，本科及以上，水利工程、农业工程、土木工程、环境工程等相关专业，持有二级及以上建造师(路桥、水利类专业)或监理工程师(路桥、水利类专业)或注册安全工程师执业资格，5年以上工程现场建设管理经历，熟练使用办公、CAD制图软件，需常驻项目现场，适宜男性。具有BIM工作经历或造价工程师职业资格优先。报名时需提交本人撰写的工程项目管理相关报告等业绩材料一份。

薪资待遇：(19-22)万元+五险一金+企业年金+补充医疗+国企福利

3. 江苏沿海生态科技发展有限公司财务部主管1人(在职，工作地：南京江北新区)

35周岁以下，本科及以上，财务管理相关专业，中级及以上职称，5年以上工程施工行业财务管理经验。需项目驻场，适宜男性。具有上市集团公司、国有工程企业工作经验者优先，中共党员优先，具有注册会计师、注册税务师资格优先。

薪资待遇：(19-22)万元+五险一金+企业年金+补充医疗+国企福利

4. 江苏海洋生物资源创新中心技术研发岗2人(应届/在职，工作地：南京建邺区)

35周岁以下，博士研究生，海洋生物学、生物化学、生物工程、食品科学与工程等相关专业，参与过生物功能性或活性成分提取、水产品精深加工、生物资源高值化利用等相关科研项目研发工作，具有较强的实验动手能力、逻辑思维及沟通能力。具有海洋生物产品开发经验者优先，具有研发团队领导经验者优先。

薪资待遇：(23-33)万元+五险一金+企业年金+补充医疗+国企福利

5. 碳资产开发运营公司(筹)5人(工作地：南京建邺区)

(1)碳资产开发运营公司(筹)总工程师1人(在职)：45周岁以下，本科及以上，能源动力类、电气类、自动化类、工程类相关专业，10年以上新能源项目技术管理相关工作经验，担任过项目主设计师，精通新能源产业政策与技术设计流程，精通风电/光伏产业各项国家标准，熟悉建筑工程安全、质量、成本、进度管理，具有丰富的大型光伏、风电项目设计和项目管理经验。有公司层面管理经验者优先，有高级专业技术职称者优先。

薪资待遇：约45万元+五险一金+企业年金+补充医疗+国企福利

(2)技术质量部技术设计岗1人(在职)：40周岁以下，本科及以上，能源动力类、电气类、自动化类、工程类相关专业，8年以上光伏、风电、储能系统等设计、施工管理经验，具有大型电站设计经验，精通太阳能系统原理、风力发电原理，掌握储能系统知识，精通新能源发电系统各部件原理及性能，能适应经常出差。具有中、高级专业技术职称者优先，担任过新能源项目主设计师者优先。

薪资待遇：(23-33)万元+五险一金+企业年金+补充医疗+国企福利

(3)项目开发部项目开发岗1人(应届)：28周岁以下，本科及以上，电气类、经济学类相关专业，掌握一定的新能源相关政策，了解光伏、风电等新能源系统基本原理，有较强的综合文字能力和沟通协调能力，能适应经常出差。在校期间担任学生干部者优先，获得过校级及以上荣誉表彰者优先。

薪资待遇：(10-15)万元+五险一金+企业年金+补充医疗+国企福利

(4)工程管理部工程项目管理岗1人(在职)：35周岁以下，硕士研究生及以上，能源动力类、电气类、自动化类、工程类相关专业，取得建造师或造价工程师执业资格或具有电子工程师职称，5年以上电力工程、新能源工程项目管理经验，具有较强的综合文字能力和沟通协调能力，能适应江苏省范围异地阶段性常驻。具有大型电站施工管理经验者优先，有国企新能源项目负责人工作经验者优先。

薪资待遇：(23-33)万元+五险一金+企业年金+补充医疗+国企福利

(5)综合部综合岗1人(应届/在职)：35周岁以下，硕士研究生及以上，管理学类相关专业，具有较强的综合文字能力和沟通协调能力。具有5年以上综合管理工作经验者优先。

薪资待遇：(10-20)万元+五险一金+企业年金+补充医疗+国企福利

6. 江苏省沿海开发(东台)有限公司养殖管理部养殖技术岗2人(应届/在职，工作地：盐城东台市)

35周岁以下，本科及以上，水产养殖相关专业。具有3年以上鱼塘养殖管理经验者优先。

薪资待遇：(10-15)万元+五险一金+提供食宿+人才补贴+企业年金+补充医疗+国企福利

五、招聘程序

(一)报名

采取网上报名方式;每人限报1个职位;此次招聘不指定考试用书，不对应聘人员收取任何费用，不举办、不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(1)报名时间：自公告发布之日起至2023年6月24日，碳资产开发运营公司(筹)总工程师报名时间至2023年6月12日。以报名截止时间计算年龄、工作年限、任职年限。

(2)报名E-mail：hr@jsyhkf.com。

(3)报名邮件需提交材料：《应聘人员登记表》(登记表分社会在职人员和应届毕业生，请到集团公司官网(www.jsyhkf.com)>人力资源>人才招聘>2023年夏季公开招聘工作人员公告或https://www.jsyhkf.com/gsgg/info_12.aspx?itemid=5696页面下载)，本人的近期免冠2寸彩照、身份证(仅正面)、学历学位证书(毕业生推荐表)、技术职称证书、职(执)业资格证书、专业等级考核证书、奖励证书、工作业绩证明、任职文件等材料电子件或pdf扫描件。上述材料均不应涉及国家秘密。请将上述材料打包成一个压缩文件，邮件标题及文件名格式为“应聘某公司某职位+姓名”，发送至hr@jsyhkf.com。报名材料恕不退还，同时我司将对应聘者信息严格保密。

应聘者对报名资料信息的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡发现应聘人员资格条件不符或提交虚假申请材料的，一经查实，尚未录用的，取消录用资格;已经录用的，予以解除劳动合同。

招聘职位要求本科学历的，应同时具有学士学位;要求研究生学历的，应同时具有硕士或博士学位。

毕业于原985高校或世界排名前100名的，具有博士学位或正高专业技术职称的，被列入江苏省“333”等高层次人才工程的，已通过“名校优生”、组织部选调生或国家公务员笔试的，已被集团公司确定为人才招聘储备人选的，报名条件可适当放宽，其中条件特别优秀的可免素质测试并优先录用。

报名截止后10个工作日内未收到考试通知者，视作未通过简历筛选及入围考试人员优选。

(二)素质测试、适岗性评价、面试

素质测试：采取线上测试的方式，测试考生的综合基础知识、行政能力、逻辑推理、分析判断等。

其中：土地公司投资发展部副经理、碳资产开发运营公司(筹)总工程师职位免素质测试，直接通过用人单位适岗性评价择优确定面试人选，具体以用人单位短信通知为准。

适岗性评价：依据应聘者的毕业院校及专业、学历学位、专业技术职称、职(执)业资格、工作经历(学校鉴定)、工作业绩(学习成绩)、个人奖惩等要素，组织用人单位对考生进行适岗性评价并排序。

面试：结合素质测试成绩和适岗性评价排序，择优确定面试对象，结构化测试应聘人员在职业素养、能力素质、个性特征等方面对应聘岗位的适应程度。

考试具体时间、地点、方式以电话或短信通知为准。请应聘者保持手机畅通并注意查看手机短信。

面试前对应聘者的报名资格进行现场复审，高校应届毕业生应提供《毕业生就业推荐表》《全国普通高等学校毕业生就业协议书》原件并留存复印件，社会在职人员应提供学信网的《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》;境外高校毕业生应提供由教育部留学服务中心出具并可在线查验的国(境)外学历学位认证书。

(三)入职体检

综合考试情况和岗位匹配度，按照1:1的比例确定体检对象，组织到三甲医院进行入职体检。

(四)实地调研

对应聘集团所属农业企业且体检合格的，由用人单位组织应聘者到公司实地考察了解，双向沟通交流，确认单位录用意向和考生入职意愿。如有应聘者主动放弃的，依次递补或按空缺处理。

(五)背景调查

对体检合格人员进行背景调查或组织考察，着重了解其德、能、勤、绩、廉等方面的表现情况。在职人员还需提供由中国人民银行出具的个人征信报告、由公安部门出具的《无犯罪记录证明》。

(六)确定拟录用人选

综合基本条件、考试成绩和背景调查等情况，集体研究决定拟录用人选。

(七)公示

拟录用人选将通过公司网站、微信公众号向社会公示，公示期不少于5个工作日。

(八)录用

签订入职协议、办理入职手续。人选属机关事业单位在编人员的，入职后直接签订无固定期限劳动合同，劳动合同无试用期;人选属应届毕业生的，由用人单位与之签署《高校毕业生就业三方协议》，在规定时间内持毕业证、学位证(本科及以上)办理入职手续(逾期未取得毕业证和学位证的，取消录用资格)，签订3年期劳动合同，试用期6个月;人选属社会在职人员的，由用人单位向其签发《招聘录用通知书》，待其办理完离职手续后办理入职手续，签订3年期劳动合同，试用期6个月，试用期届满前考核合格的，予以正式录用;考核不合格或被证明不符合录用条件的，解除劳动合同。对聘任企业部门副职及以上领导职务的，还实行任职试用期，试用期为一年。

六、入职管理

通过公开招聘引进至集团所属企业工作的人员，与所属企业订立劳动合同，执行所属企业薪酬福利制度。

江苏省沿海开发集团有限公司有权根据岗位需求变化及报名、考试、录用等情况，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。

咨询电话：025-58066127

监督电话：025-58066191

江苏省沿海开发集团有限公司

2023年6月2日

附:应聘人员登记表

关于工程管理人员的招聘公告

江苏农垦工程项目建设管理有限公司(以下简称“公司”)是江苏省农垦集团所属的全资国有企业，公司于 2019 年 6月成立，注册资本 5000

万元，位于南京市建区恒山路 136号苏垦大厦，是从事全过程咨询管理服务的工程项目公司。公司诚邀优秀人才加入，面向社会公开招聘工程管理人员:

一、招聘岗位及人数

1.造价(安装专业)主管岗 1名:

从事造价咨询工作，独立或带领团队承担工程项目概(预)算编制、招标工程量清单编制、工程决算、工程造价审计;根据需要可派驻项目单位进行跟踪审计和驻点审计。

2.审计主管岗1名:

从事项目决算审核，财务审计、合规管理等工作。

二、招聘基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度，热爱农垦事业，遵纪守法，品行端正，具有良好的道德素养;身体健康，具有正常履职的身体条件。个人职称、执业资格不得外挂其它单位。

(二)年龄 35岁以下(1987年6月1日后出生)。

(三)岗位具体要求:

1.安装专业主管，本科及以上学历(建筑、安装类)，有3 年及以上工作经历，熟悉工程造价业务。须取得“一级造价工程师 (安装专业)”执业资格。近3

年作为主要负责人承担或主持过单项总投资 1500 万元及其以上项目的造价咨询工作业绩。

2.审计主管，硕士研究生及其以上学历，会计学、财务管理、审计学、项目管理等相关专业;具有 3

年及以上财务审计、工程管理、法务等相关工作经历;具有会计师等中级以上职称证书;具有 CPA 或 CIA

等资格证书者优先;具备良好的文字表达能力、组织协调能力和团队协作精神。

三、招聘程序

(一)发布招聘公告

1.招聘公告在以下渠道发布: 智联招聘网、江苏农垦信息网

2.公告期:2023年5月10日-2023年5月25日

(二)报名

1.报名时间:2023年5月10日-2023年5月25日

2.报名方式:应聘者将报名所需材料发送至1721758100@qq.com。 (

邮件名称:工程造价+本人姓名 )

3.报名应发送到邮箱材料:

身份证正反面扫描件、毕业证书扫描件、职称证书扫描件、执业资格证书扫描件、业绩合同或其它证明材料

(1500万元及其以上项目)、《应聘人员登记表》电子版。智联网上报名材料按网站格式提供。报名者对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡有弄虚作假者，一经查实，不予录用。

4.报名注意事项:

(1) 报名时间以邮件发送时间为准，逾期将不接受报名;

(2)报名人员须如实填写有关信息和资料，凡弄虚作假者，一经查实，取消面试或聘用资格;

(3)报名咨询电话: 025-83308857

(三)资格审查网上报名结束后，公司根据招聘条件进行初审，对初审通过人员通知进行现场资格审查。现场资格审查所需准备材料:

1.本人签名的《应聘人员登记表》1份 (需贴照片) 或网络投递的招聘资料需本人签名。

2.网上报名所有材料的原件及复印件 1 份。

通过现场资格审查后，公司组织笔试、面试。

(四)笔试、面试

本次招聘采用笔试、面试的方式进行综合评价，考试时间、地点以短信和电话通知为准。

1.笔试(满分 100分):主要考察应聘人员业务知识水平。

2.面试(满分 100分):主要测试应聘人员在业务知识水平、综合能力素质、个性特征等方面与应聘岗位的匹配程度。

(五)体检及个人征信等调查。

对拟录用人员安排体检，及对其进行征信等调查。

(六)确定拟录用人选

根据综合排名情况，报公司研究确定拟录用人选

(七) 公示

对拟录用人员进行为期五个工作日的公示

(八)录用

公示期满，无问题反映或反映的问题不影响录用的，办理录用手续。

(九)试用期

录用手续办理后，签订劳动合同，试用期为 6个月;试用期满录用与否，视考核情况，考核合格后正式录用。

四、薪酬待遇

(一)试用期收入为正式录用后收入的 80%;

(二)录用后的职级初定主管 9 级，年收入=基薪+绩薪约15万元(正式录用后):

(三)录用人员享受:公交补贴、工作日误餐补贴、执业资格补贴、职称补贴等(具体按照公司相关制度执行)。

江苏农垦工程项目建设管理有限公司

2023年5月10日

报名时间：2023年4月20日至2023年4月26日17:00

报名邮箱：njgszhaopin@126.com

附件：1.中国中煤能源集团有限公司江苏分公司招聘岗位职责及任职要求

2.中国中煤能源集团有限公司江苏分公司公开招聘人员报名表

中国中煤能源集团有限公司江苏分公司2023年公开招聘公告

企业简介：点此查看

根据中煤江苏分公司发展需要，现面向社会公开招聘。有关事项公告如下：

一、招聘岗位

本次公开招聘岗位共17人，具体如下：

1.江苏分公司电力及新能源管理部(工作地点南京)

(1)主任1人;

(2)副主任(火电)1人;

(3)副主任(新能源)1人;

(4)项目经理3人。

2.江苏分公司所属电厂(工作地点南通)

(1)计划经营部经理1人;

(2)化学管理岗1人;

(3)汽机管理岗1人;

(4)锅炉管理岗1人;

(5)电气管理岗1人。

3.江苏分公司所属电厂(工作地点泰州)

(1)工程建设部经理1人;

(2)计划经营管理岗1人;

(3)热控管理岗1人;

(4)汽机管理岗1人;

(5)锅炉管理岗1人;

(6)电气管理岗1人。

二、招聘范围

面向社会公开招聘。

三、招聘岗位职责及任职要求

详见附件1。

四、应聘人员基本条件

1.最高学历大学本科及以上，有相关工作经验;

2.综合素质好，中共党员，业绩成果突出者优先录用;

3.德才兼备，品行端正，具有较高的政治素质、较强的责任心和大局意识;

4.具有较强的沟通协调能力、决策执行能力，认同企业，身体健康，能满足用人单位的基本要求;

5.无违纪、违法或不良执业记录。

五、招聘程序

招聘按照简历投递、资格审查、综合考试、组织考察、体检、公示、研究决定、聘用等程序进行，对聘用人员实行试用期制，试用期内不能胜任本岗位工作的，予以解除劳动关系。

六、报名方式及要求、声明

1.报名时间

2023年4月20日至2023年4月26日17:00。

2.报名方式

本次招聘相关信息通过中煤集团、中煤销售公司网站、北极星招聘网站公开发布，只接受网上报名。

招聘工作联系人：董先生 李女士

联系电话：025-86579899

025-86579807

办公地址：江苏省南京市鼓楼区集庆门大街272号苏宁慧谷E07-2幢26楼

报名邮箱：njgszhaopin@126.com

3.有关要求

(1)进入综合考试的应聘人员，请在参加考试时向江苏分公司提供以下材料：身份证、学历证书、职业资格证书、获奖证书、业绩成果等相关材料扫描件(使用A4型纸)。

(2)应聘人员应对提交的信息或材料真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，即取消综合考试及聘用资格。

4.有关声明

被聘用人员薪酬及福利按照中煤集团、销售公司有关规定执行，社保等实行属地化管理，公司不负责解决被聘用人员配偶、子女的工作安排。

为加强对招聘工作的监督，特设立监督电话：010—82258411(周一至周五，9:00-16:30)。

中煤集团江苏分公司

2023年4月20日

江苏省水利工程科技咨询股份有限公司2023年人才招聘公告

江苏省水利工程科技咨询股份有限公司简介：点此查看

一、招聘计划

二、招聘条件

遵纪守法，品行端正，勤勉敬业，有良好的职业道德，有较强的团队合作和吃苦耐劳精神，有较强的事业心和责任心，身体健康。

各岗位具体要求：

BIM应用开发、信息化咨询：熟悉C、C++、Java、CAD等软件，为主参与水利信息化项目咨询;参与公司业务模块标准化、数字化的产品开发;参与高新企业技术支撑等。

规划：参与工程规划、管理规划编制。

水资源：为主参与流域(区域)水资源规划、水资源调查评价、区域水资源论证评估、建设项目水资源论证、用水审计、节水评价等项目。

水土保持：熟悉GIS、CAD等专业软件;为主参与区域水土保持规划、区域水土保持遥感解译、区域水保评估、建设项目水土保持方案、监测、验收等项目。

规划设计：专业知识扎实，学习能力强。能熟练使用CAD、WPS(或OFFICE)等软件，熟悉Autobank、GIS、奥维地图(或相似软件)等专业软件;参与过灌区或高标准农田等农田水利工程规划设计、或河道设计、或中小型水闸、涵洞、泵站等水工建筑物的设计或安全鉴定。

总监理工程师：具有水利高级职称，持有注册监理工程师(水利工程)证书，10年以上项目监理经验。

监理工程师：持有注册监理工程师(水利工程)证书，水利中级职称或以上，5年以上项目监理经验。

三、招聘方式

有意者，请将个人简历发送至邮箱：jsslzxgf@163.com，自荐材料请附身份证、学习工作简历、资格证书、发表论文获奖证书等复印件和证明本人能力的其他材料，符合者约见面试。面试结束后，择优确定体检人员，体检合格后办理入职手续。

四、薪酬福利

收入与完成产值挂钩，年收入约10-50万元，缴纳五险二金，享受国家法定节假日、带薪年休假、团建活动等，福利优厚。

四、联系方式

公司地址：南京市鼓楼区上海路9号(江苏省水利厅旁)

联系人：史女士 025-86338368

电子邮箱：jsslzxgf@163.com

公司网址：http://www.jsslzx.com.cn/

公司位于江苏省南京市

中化学土木工程有限公司简介：

中化学土木工程有限公司成立于1950年，前身是化工部第二勘察设计院，现为中国化学工程集团有限公司子公司，公司业务遍国内各地及东南亚、非洲等地，年施工能力超过100亿。公司位于江苏省南京市，具有房屋建筑工程总承包特级资质、市政总承包、勘察综合甲级、环保施工一级、地质灾害治理勘查设计施工等多项一级资质，是从事房屋建筑工程总承包、市政公用工程总承包、机电设备安装工程、建筑装修装饰工程;岩土工程勘察、设计、测绘、施工、监测、检测一体化服务;地基与基础专业承包;环保工程专业承包;矿山治理;生态修复;环境监测与检测等技术服务和产品的综合型工程公司。

江苏省农垦农业发展股份有限公司2024年春季招聘公告

江苏省农垦农业发展股份有限公司(以下简称“苏垦农发”)是2011年11月在江苏省农垦集团有限公司种植业资源整合基础上组建成立的;2012年12月引进战略投资者，完成股份制改造;2017年5月15日在上交所上市，股票简称苏垦农发，股票代码601952。

公司以自主经营的种植基地为核心资源优势，主营业务包括农作物(稻麦)种植、稻麦良种育繁、农资贸易、农业社会化服务及大米、食用油、麦芽加工销售等，构建全产业链一体化经营、全农服务、全程质量追溯“三全”发展体系，拥有现代农业的规模化、机械化、专业化、标准化、组织化、产业化等集成优势。公司坚持走高质量发展道路，被中共中央表彰为“全国先进基层党组织”，被中央文明委评为“全国文明单位”，被农业农村部授予“全国农业先进集体”“全国粮食生产先进集体”称号，被省总工会授予“江苏省五一劳动奖状”。

公司下辖19家种植业分公司以及7家全资或控股子公司和江苏省农垦农业发展股份有限公司现代农业研究院。其中，江苏省种业集团有限公司以其下属江苏省大华种业集团有限公司为运作主体，大华种业是集种子研发、生产、加工、销售于一体的国有大型现代种业集团和农业产业化国家重点龙头企业，“大华”商标是“中国驰名商标”;江苏省农垦米业集团有限公司是集科研、生产、加工、销售、贸易、储备于一体的国有大型粮油企业和农业产业化国家重点龙头企业，“苏垦”商标是“中国驰名商标”;江苏农垦农业服务有限公司是以“全农服务”为理念、农技服务为引领、农资供应为抓手的现代农业服务企业，先后被评为“中国农资流通行业AAA级信用单位”“中国农业生产流通协会副会长单位”等;金太阳粮油股份有限公司是一家新三板挂牌的油脂企业和农业产业化国家重点龙头企业，主要开展非转基因特色健康油品的研发、生产和销售，“葵王”是全国葵花籽油知名品牌;江苏省农垦麦芽有限公司是一家研发与生产各类啤酒麦芽的专业企业和省级农业产业化重点龙头企业，是百威啤酒、华润雪花、燕京啤酒等知名啤酒集团的合作供应商，2022年荣获“江苏省省长质量奖”;苏州苏垦现代农业发展有限公司是一家集农业种植、收储、加工、运销为一体的现代农业企业，致力于为苏州各乡镇提供现代智慧农业一体化解决方案;江苏苏垦粮油有限公司是为拓宽油脂产业品种与规模、优化粮油物流仓储产业布局、提升江苏农垦在油脂行业的竞争力而建设的一家企业;江苏省农垦农业发展股份有限公司现代农业研究院总部设在南京江北新区，搭建了以“一院四所一中心”为基础的创新研发体系，建有多个科技创新平台，每年自主研发多个科技新成果，并与国内外科研院校、重点实验室建立合作关系。

党中央和省委省政府高度重视、大力支持农垦事业发展。今后一个时期，公司将深入贯彻落实党中央和省委省政府相关文件精神，紧扣集团第二次党代会提出的战略目标，深入落实“一核引领、双擎驱动”决策部署，集中力量实施一体化全农服务战略，推动实现高质量跨越式发展，为江苏农垦打造现代农业航母和全省农业农村现代化发展贡献力量。

为全面落实人才强企战略，努力打造一支高素质专业化的人才队伍，加快推进公司高质量发展，现面向高校毕业生、社会工作人员招聘52人，具体公告如下：

一、招聘基本条件

1. 遵纪守法，思想品德良好;

2. 具有适应岗位要求的身体条件;

3. 具有岗位所需的业务知识和专业能力;

4. 岗位所需要的其他条件。

二、招聘岗位

校招岗位面向2024届高校毕业生以及2023届尚未就业的高校毕业生，社招岗位面向社会工作人员，社招/校招岗位面向社会工作人员、2024届高校毕业生以及2023届尚未就业的高校毕业生，具体以岗位要求为准。

三、招聘流程

(一)报名

本次招聘统一采用线上报名方式，报名有效期截至2024年5月20日18:00。应聘人员即日起可登录网址(https://jsnk2024.zhaopin.com)进行报名，其中：校招岗位进入“校园招聘”专区报名，社招(含社招/校招)岗位进入“社会招聘”专区报名。

(二)简历筛选

对照条件对应聘人选简历进行筛选。

(三)资格审查

对报名的应聘人员择优进行资格审查。具体资格审查要求另行通知。

(四)笔试及面试

笔试及面试具体时间、地点、方式以电话或短信通知为准。请应聘者保持手机畅通。

(五)调查考察

重点了解应聘人员过往学习及工作综合表现等。

(六)确定拟录用人选

综合笔试、面试及调查考察情况，研究确定拟录用人选。

(七)录用

对拟录用人选在一定范围内进行公示，并组织体检。公示无异议的，并通过体检者，办理正式录用手续。

四、其他

各岗位其他信息可联系具体招聘单位，联系方式如下：

江苏省农垦农业发展股份有限公司东辛分公司：0518-83080016

江苏省农垦农业发展股份有限公司岗埠分公司：0518-86095579

江苏省农垦农业发展股份有限公司复兴圩分公司：0517-86555884

江苏省农垦农业发展股份有限公司黄海分公司：0515-86816167

江苏省农垦农业发展股份有限公司宿迁分公司：0527-84902628

江苏省农垦农业发展股份有限公司滨淮分公司：0515-84866163

江苏省农垦农业发展股份有限公司淮海分公司：0515-82544821

江苏省农垦农业发展股份有限公司新洋分公司：0515-69688386

江苏省农垦农业发展股份有限公司新曹分公司：0515-85860359

江苏省农垦农业发展股份有限公司弶港分公司：0515-85681501

江苏省农垦农业发展股份有限公司江心沙分公司：0513-82291093

江苏省大华种业集团有限公司：025-84650863

江苏省农垦米业集团有限公司：025-83136026

苏州苏垦现代农业发展有限公司：0512-36926097

中国融通科学研究院集团有限公司2024年社会招聘正式启动

招聘岗位涵盖:

研发设计类

高级项目管理类

专职审核类

供应商管理类

行政人力类

信息化类

物资处置管理类

结构工艺类

航天动力研发类

技术服务开发类

采购类

竞拍业务类

软件测试类

审计与合规类

保密管理类

工装设计类

报名方法：

扫码立即报名：

报名原则

每名应聘人员仅可应聘1个岗位请慎重考虑后再做选择

报名时间

自发布公告之日起至2024年04月29日17:00时

咨询电话和邮箱

010-50815374(工作时间:上午9:00-11:00 下午14:00-16:00)

crtc job@163.com

温馨提示：

1、学历、年龄、相关工作年限详见招聘岗位具体要求，工作年限计算时间截至2024年03月31日。

2、通过资格审核的人员，将以短信或邮件形式告知;未通过资格审核或过程中未入围的人员，将不再另行通知。

3、招聘过程中如发现应聘人员信息不实，弄虚作假，有舞弊行为，一经查实，立即取消考试聘用资格。

4、中国融通集团官方网站、微信公众号及所属单位微信公众号、国资委官网和国资小新为招聘发布公告指定平台，其他网站未经允许不得转发。

5、本次招聘最终解释权归属中国融通科学研究院集团有限公司人力资源部。