浙江师范大学招聘人文学院院长的公告

2024年金华全市招聘公告汇总

2024-04-26，全文共 1326 字

2024兰溪市招商投资服务中心事业编选调（程序+条件）

更新时间：2024年4月26日

2024金华第一中学招聘事业编教师（时间+岗位+要求）【截止5月8日】

2024浙江省公安厅招聘警务辅助（时间+岗位）【截止4月29日】

2024永康市发展和改革局招聘编外人员（岗位+条件）【截止4月26日】

更新时间：2024年4月22日

2024浙江中医药大学金华研究院招聘（岗位+条件）【截止4月25日】

2024金华义乌市高校毕业生招聘会（时间+地点）【4月28日举行】

2024金华永康市医疗卫生事业单位招聘（时间+岗位）【截止5月12日17时】

2024金华职业技术学院招聘（时间+入口+条件）【截止5月7日16:00】

2024金华市婺城区综合行政执法局招聘（岗位+条件）【截止5月15日】

更新时间：2024年4月19日

2024金华市公安局金东分局招聘（时间+方式+岗位）【截止4月23日24时】

金华市婺城区事业单位招聘编外人员（时间+条件）【截止4月30日】

2024金华教育学院招聘（时间+方式+岗位）【截止5月9日】

更新时间：2024年4月17日

2024金华永康宾馆招聘（范围+条件）【截止4月30日】

金华住房公积金管理中心磐安分中心招聘（时间+岗位）【截止4月19日】

武义县小水电发展有限责任公司招聘（岗位+条件）【截止4月19日】

2024金华轨道交通集团招聘（时间+岗位）【截止5月5日】

更新时间：2024年4月12日

2024金华兰溪市国企招聘（时间+岗位+条件）

2024金华市机关后勤事业发展中心招聘（岗位+要求）

2024金华市城建档案馆招聘（条件+程序）

2024金华迅达建设有限公司招聘（范围+条件）

更新时间：2024年4月9日

2024金华市场管理局所属事业单位招聘（时间+条件）【截止4月12日】

2024金华市辅警招聘（时间+入口+岗位+条件）【截止4月16日】

2024金华交警招聘协警报名（时间+入口+岗位）【截止4月16日】

2024金华生态环境局下属正科级单位选调（程序+条件）【截止4月18日】

2024金华西部计划报名（时间+入口+条件）【截止5月中下旬】

2024兰溪市卫健系统事业编人才引进招聘（时间+岗位）【截止5月30日】

2024金华义乌市委党校招聘教研人员（岗位+条件）【截止11月30日】

2024年金华招聘信息汇总

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2024年金华全市招聘公告汇总

2024-04-19，全文共 1054 字

2024兰溪市招商投资服务中心事业编选调（程序+条件）

更新时间：2024年4月19日

2024金华市公安局金东分局招聘（时间+方式+岗位）【截止4月23日24时】

金华市婺城区事业单位招聘编外人员（时间+条件）【截止4月30日】

2024金华教育学院招聘（时间+方式+岗位）【截止5月9日】

更新时间：2024年4月17日

2024金华永康宾馆招聘（范围+条件）【截止4月30日】

金华住房公积金管理中心磐安分中心招聘（时间+岗位）【截止4月19日】

武义县小水电发展有限责任公司招聘（岗位+条件）【截止4月19日】

2024金华职业技术学院招聘（时间+入口+条件）【截止5月7日16:00】

2024金华轨道交通集团招聘（时间+岗位）【截止5月5日】

更新时间：2024年4月12日

2024金华兰溪市国企招聘（时间+岗位+条件）

2024金华市机关后勤事业发展中心招聘（岗位+要求）

2024金华市城建档案馆招聘（条件+程序）

2024金华迅达建设有限公司招聘（范围+条件）

更新时间：2024年4月9日

2024金华市场管理局所属事业单位招聘（时间+条件）【截止4月12日】

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2024金华交警招聘协警报名（时间+入口+岗位）【截止4月16日】

2024金华生态环境局下属正科级单位选调（程序+条件）【截止4月18日】

2024金华西部计划报名（时间+入口+条件）【截止5月中下旬】

2024兰溪市卫健系统事业编人才引进招聘（时间+岗位）【截止5月30日】

2024金华义乌市委党校招聘教研人员（岗位+条件）【截止11月30日】

2024年金华招聘信息汇总

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2024年金华全市招聘公告汇总

2024-04-15，全文共 803 字

2024兰溪市招商投资服务中心事业编选调（程序+条件）

更新时间：2024年4月15日

2024金华职业技术学院招聘（时间+入口+条件）

更新时间：2024年4月12日

2024金华兰溪市国企招聘（时间+岗位+条件）

2024金华市机关后勤事业发展中心招聘（岗位+要求）

2024金华市城建档案馆招聘（条件+程序）

2024金华迅达建设有限公司招聘（范围+条件）

更新时间：2024年4月9日

2024金华市场管理局所属事业单位招聘（时间+条件）【截止4月12日】

2024金华市辅警招聘（时间+入口+岗位+条件）【截止4月16日】

2024金华交警招聘协警报名（时间+入口+岗位）【截止4月16日】

2024金华生态环境局下属正科级单位选调（程序+条件）【截止4月18日】

2024金华西部计划报名（时间+入口+条件）【截止5月中下旬】

2024兰溪市卫健系统事业编人才引进招聘（时间+岗位）【截止5月30日】

2024金华义乌市委党校招聘教研人员（岗位+条件）【截止11月30日】

2024年金华招聘信息汇总

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2024金华浙江师范大学公开招聘辅导员

2024-03-28，全文共 3987 字

01招牌岗位、条件及待遇

(一)需求计划

本批次招聘需求为4个岗位共21人。岗位名称、招聘人数及具体要求见招聘计划表(附件)，除注明定岗杭州校区外，其他岗位均定岗校本部(金华)。

(二)招聘对象岗位招聘对象为2024年普通高校毕业生。下列情形视同对待：2022年、2023年普通高校毕业生，或同期毕业并取得学历学位认证书的留学人员，以及按国家政策规定享受应届毕业生就业待遇的其他情形人员。普通高校应届毕业生和留学人员取得学历、学位证书(含境外学历、学位认证书)的时限要求为2024年8月31日前。

(三)资格条件应聘人员应符合下列条件：1.遵纪守法，品行端正，愿意履行事业单位人员的义务;2.具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件;3.具备适应岗位要求的身体条件;4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形;5.能在岗位用人时限内及时入职(要求在2024年8月底前入职);6.具备岗位所需要的其他条件。对思想政治素质和道德品质的要求，主要根据招聘单位采用的考察标准认定。本次招聘将参照公务员录用考察的办法进行。对身体条件的要求，主要根据招聘单位采用的体检标准，委托指定的体检机构认定。本次招聘将采用公务员录用体检标准。

(四)岗位待遇招聘岗位性质为事业单位报备员额内用人，实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。

02招聘计划

辅导员1

岗位代码：A10-24-097

岗位类型：专业技术

人数：10

招聘对象：2024年普通高校毕业生

年龄：30周岁及以下

专业：不限

学历/学位：研究生学历，硕士及以上学位

其他条件：

1.中共党员(含中共预备党员);

2.在岗位聘用期间能按要求入住学生公寓2年，限男性;

3.本科或研究生毕业院校要求为具有博士学位授予权的高校;

4.须满足以下条件(至少1项且满1年)：①大学期间担任过校院两级学生组织(含社团)副部长及以上学生干部;②大学期间担任过班长、团支书、学生党支部书记(教师担任书记的，可以为副书记);③具有专/兼职辅导员经历;④入选中国青年志愿者扶贫接力计划研究生支教团;

5.综合素质良好，身心健康;

6.博士年龄可放宽至35周岁(1988年4月7日后出生，下同)。

辅导员2

岗位代码：A10-24-098岗位类型：专业技术人数：8招聘对象：2024年普通高校毕业生年龄：30周岁及以下专业：不限学历/学位：研究生学历，硕士及以上学位其他条件：1.中共党员(含中共预备党员);2.在岗位聘用期间能按要求入住学生公寓2年，限女性;3.本科或研究生毕业院校要求为具有博士学位授予权的高校;4.须满足以下条件(至少1项且满1年)：①大学期间担任过校院两级学生组织(含社团)副部长及以上学生干部;②大学期间担任过班长、团支书、学生党支部书记(教师担任书记的，可以为副书记);③具有专/兼职辅导员经历;④入选中国青年志愿者扶贫接力计划研究生支教团;5.综合素质良好，身心健康;6.博士年龄可放宽至35周岁。

辅导员3

岗位代码：A10-24-099岗位类型：专业技术人数：2招聘对象：2024年普通高校毕业生年龄：30周岁及以下专业：不限学历/学位：研究生学历，硕士及以上学位其他条件：1.中共党员(含中共预备党员);2.在岗位聘用期间能按要求入住学生公寓2年，限男性;3.本科或研究生毕业院校要求为具有博士学位授予权的高校;4.须满足以下条件(至少1项且满1年)：①大学期间担任过校院两级学生组织(含社团)副部长及以上学生干部;②大学期间担任过班长、团支书、学生党支部书记(教师担任书记的，可以为副书记);③具有专/兼职辅导员经历;④入选中国青年志愿者扶贫接力计划研究生支教团;5.综合素质良好，身心健康;6.博士年龄可放宽至35周岁。备注：定岗杭州校区

辅导员4

岗位代码：A10-24-100岗位类型：专业技术人数：1招聘对象：2024年普通高校毕业生年龄：30周岁及以下专业：不限学历/学位：研究生学历，硕士及以上学位

其他条件：

1.中共党员(含中共预备党员);2.在岗位聘用期间能按要求入住学生公寓2年，限女性;3.本科或研究生毕业院校要求为具有博士学位授予权的高校;4.须满足以下条件(至少1项且满1年)：①大学期间担任过校院两级学生组织(含社团)副部长及以上学生干部;②大学期间担任过班长、团支书、学生党支部书记(教师担任书记的，可以为副书记);③具有专/兼职辅导员经历;④入选中国青年志愿者扶贫接力计划研究生支教团;5.综合素质良好，身心健康;6.博士年龄可放宽至35周岁备注：定岗杭州校区

03招聘程序与办法

一、报名和资格初审

1.网上报名本次招聘全部采取网上报名的方式进行，不接受其他形式报名，不收取报名费。

报名时间：应聘人员于公告之日起至2024年4月7日12：00，登录浙江师范大学人事处人事招聘系统(http://zp.zjnu.edu.cn)(此报名系统为本次招聘唯一报名平台，不接受其他报名方式)，实名注册个人信息，选择岗位进行报名，并在附件中上传相关证明材料。每人限报一个岗位，在通过资格审查后，不得变更申报岗位，请报名者考虑成熟后填报。报名成功与否，以网站报名状态显示信息为准。在报名期间，未通过初审的可再次报名并接受资格初审。

2.资格初审对应聘人员资格初审工作在网上报名平台同步进行，对初审未通过的人员，将通过网上平台反馈理由。请应聘者在规定的报名时间内及时登录系统查看审核结果，逾期将不能修改相关信息和重新报名。各岗位通过资格初审的报名人数应不少于计划招聘人数的3倍，不到规定比例的，将核减或取消相应岗位招聘计划。

3.应聘资格的取得通过资格初审的应聘人员，在招聘系统中下载打印准考证，请于2024年4月12日(笔试前一天)，携带有效期内身份证、所报岗位所需的相关材料来校进行现场确认。

二、考试

考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分，并按笔试40%、面试60%比例计入总成绩，若总成绩相等，面试成绩高的优先入围。

1.笔试笔试采用闭卷方式，笔试时间定于2024年4月13日，具体时间和地点安排将在我校人事处网站(http://rsc.zjnu.edu.cn/)公布，请应聘人员特别留意。笔试内容：重点考查分析问题、解决问题能力和文字表达能力。笔试不指定具体参考书籍或资料，考试时间为2小时。笔试后，根据笔试成绩从高分到低分，辅导员1、2岗位按招聘人数1：3的比例确定入围面试人员，辅导员3、4岗位按招聘人数1：5的比例确定入围面试人员。实际参加笔试人数不足该比例的，按实际人数确定面试入围人员。入围面试人员名单在我校人事处网站公布。

2.心理测试心理测试安排在笔试之后，面试之前进行，运用标准测量表测试。测评结果不计入成绩，作为面试成绩评定的考量要素。

3.资格复审面试前须进行资格复审。入围面试人员需准备本人有效期内的身份证、学历和学位证书(符合条件但暂未取得学历学位证书的可提供学校核发的《就业推荐表》或《就业协议书》)原件;招聘条件涉及的其他证明材料(如中共党员、主要学生干部、专/兼职辅导员或支教经历证明材料)原件及复印件1份到我校参加现场资格复审。证件不全或所提供的材料与报考资格条件不相符者不得参加面试。本人未参加资格复审的，视作放弃考试。因资格复审不合格或未参加资格复审而空缺的岗位不再安排递补。

4.面试面试时间：2024年4月14日，地点另行通知。面试内容主要考查应聘者对岗位的认知程度、胜任力和综合素质等。面试合格分数为60分，低于该成绩的人员不能进入下一环节。

三、体检、考察

考试完毕，根据确定的办法计算总成绩，各岗位总成绩从高到低(总成绩相同时，按照面试成绩择优录取)，按1：1比例确定各岗位入围体检、考察对象。

体检工作参考公务员录用体检办法进行。考察工作参照浙江省公务员录用考察工作相关办法进行。

四、公示与聘用

经体检、考察均合格的人员，招聘单位确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。聘用人员与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满考核合格者予以正式聘用，不合格者取消聘用。

五、其他

应聘者放弃或被取消入围、聘用资格，或体检、考察中出现不合格者，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，根据考试成绩从高分到低分依次进行。

资格审查贯穿招聘工作全过程，应聘者应对自己所填报资料的真实性负责。材料不实的，一经查证，一律取消考试或聘用资格，已入职的予以解除聘用合同。情节严重的，按照有关规定移交相关部门处理。

04纪律、监督与咨询

(一)本次招聘有关信息指定在下列网站公布：

1.浙江师范大学人事处网站(http://rsc.zjnu.edu.cn/，人才招聘、公示公告栏目);2.浙江省人力资源和社会保障网(http://rlsbt.zj.gov.cn/，事业单位公开招聘专栏)。招聘过程相关信息(资格审查、笔试、面试结果，及有关工作安排通知、递补信息等)一般仅在浙江师范大学人事处网站公布，请应聘者自行留意。

(二)对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

(三)对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向监督机构反映，以便及时研究处理。监督电话：0579-82282319(浙江师范大学纪检监察室)

(四)咨询方式：人事处：0579-82282206、82283073(王老师、叶老师)学工部：0579-82282299(卢老师)学校本部地址：浙江省金华市婺城区迎宾大道688号邮编：321004

浙江师范大学招聘计划表(2024年辅导员)扫码查看文件

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2024年金华全市招聘公告汇总

2024-03-27，全文共 391 字

更新时间：2024年3月27日

2024年金华招聘信息汇总

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金华社发人力资源发展有限公司劳务外包人员招聘公告

2024-03-27，全文共 2036 字

一、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守国家宪法、法律、法规，愿意履行事业单位工作人员义务;

2.热爱校外教育工作，具备教师的基本素质和教育教学能力。遵守职业道德规范，品行端正，无不良行为记录;

3.适应岗位要求的身体条件，有较强的心理素质;

4.具有全日制本科及以上学历，年龄要求30周岁以下(计算日期截止至2024年6月30日);具有相关学科教师资格证，有专业技术职称优先。

5.不符合事业单位公开招聘制度规定的基本资格条件的，具有法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的，不列入报考范围。

二、招聘岗位及要求

岗位	人数	学历	专业要求	年龄	相关说明
体育	2	本科	体育教育、武术与民族传统体育、民族传统体育、运动训练	30周岁以下（1994年6月30日以后出生）	1.具有岗位相匹配的教师资格证； 2.在省市级体育赛事中获奖者优先。
舞蹈	1	本科	舞蹈表演、舞蹈学、舞蹈编导、舞蹈表演与编导、舞蹈教育	30周岁以下（1994年6月30日以后出生）	1.具有岗位相匹配的教师资格证； 2.在省市级舞蹈赛事中获奖者优先。
书法	2	本科	美术学、书法学	30周岁以下（1994年6月30日以后出生）	1.具有岗位相匹配的教师资格证； 2.有书法教学经验，青少年活动策划、组织经验者优先。
国画	1	本科	美术学、中国画	30周岁以下（1994年6月30日以后出生）	1.具有岗位相匹配的教师资格证； 2.有国画教学经验，本人或者辅导学生作品市级以上获奖的优先。
素描	1	本科	美术学（油画、版画）	30周岁以下（1994年6月30日以后出生）	1.具有岗位相匹配的教师资格证； 2.有素描教学经验，本人或者辅导学生作品市级以上获奖的优先。
声乐	1	本科	音乐表演（声乐）、音乐剧	30周岁以下（1994年6月30日以后出生）	1.具有岗位相匹配的教师资格证； 2.有音乐表演教学经验，音乐剧编排、表演经验的优先。

三、聘用待遇

全职双休(春秋季为周一、二休息)，五险一金，年休假补贴，各类假期，年终奖金，节日福利，生日慰问，午餐补贴，继续教育，外出培训、定期团建，工会疗养，年度体检等。

薪资待遇：初期应发数9-10万元/年。

提升空间：教学骨干、中层管理岗位或参照事业编制待遇。

四、招聘程序

1.报名时间：即日起至2024年4月22日止。

2.报名方式：采取网络报名方式。

(1)填写《劳务外包人员(专业教师)招聘报名登记表》。

(2)提供本人有效身份证件、学历、学位证书、专业技术资格或职业(执业)资格证书、荣誉证书等电子版，往届毕业生同时提供中国高等教育学生信息网在线生成的《教育部学历证书电子注册备案表》)，应届毕业生提供《毕业生就业推荐表》和《毕业生就业协议书》，相关资料发送至邮箱：326344431@qq.com。

如需线下咨询，每周三至周日8:30-11:30、13:30-16:30;地点：金华市青少年宫(市双溪西路116号)活动楼四楼行政部办公室;电话:0579-89187805、0579-89187889。

3.资格初审。对应聘人员报考资格进行网上初审。审核结果发送应聘人员邮箱。应聘人员应如实填报个人信息，提交的报考申请材料应当真实、准确、清晰，报名表中所填内容应与毕业证书、学位证书、学历学位认证证书、学历证书电子注册备案表、毕业生就业推荐表、学籍在线验证报告等材料一致。凡弄虚作假者，一经查实，一律取消考试及聘用资格。

4.考试方式：包括专业水平测试和结构化面试。考试时间另行通知，请保持通讯畅通。

(1)专业水平测试，分为模拟课题和专业技能测试。

按岗位组织模拟课堂考试，主要考核课堂教学能力。总分100分，60分以下人员不进入结构化面试。

按岗位组织专业技能测试,总分100分，60分以下人员不进入结构化面试。

专业水平测试成绩=模拟课堂60%+专业技能测试40%

根据专业水平测试成绩择优按照1:1进入结构化面试。如有特别优秀应聘者，可增加岗位数。

(2)结构化面试

结构化面试考察岗位认知程度、岗位胜任能力、综合素质等，总分100分，60分以下人员不列入体检和考察对象。

五、体检、考察

按招聘计划数等额确定体检、考察对象。

1.体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)执行，体检费用自理。不按规定时间、地点参加体检的视为自动放弃。

2.考察。考察工作标准参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行，主要对体检合格人员在规定时间内进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉情况等考察。

六、公示、聘用

1.公示。体检、考察合格的人员确定为拟聘用人员，名单在金华人才网网站公示七个工作日。公示期间有反映的，经核实有弄虚作假或不符合岗位要求的情况，不予聘用。如需可以按总成绩从高分到低分进行递补。

2.聘用。聘用人员按规定实行试用期制度，试用期包括在劳动合同期限内。试用期满考核不合格者，取消聘用资格，解除劳动合同。

金华市第二医院招聘工作人员（编外）公告

2024-03-27，全文共 1618 字

一、基本条件

1、拥护党的基本路线，遵纪守法，品德高尚，作风正派，热爱卫生事业，具有较强的事业心和责任感，有良好的团队合作精神和较强的沟通能力;

2、具有岗位所需的专业理论知识和实践操作能力;

3、具有适应岗位要求的身体条件。

二、招聘岗位及条件

招聘岗位	人数	学历学位	所学专业	年龄	其他要求	专业考试科目
ICU护理人员	4	大专及以上	护理、护理学	35周岁及以下（1988年4月11日以后出生）	具有执业护士资格，有急重症护理工作经历	护理学
护理人员	6		护理、护理学			护理学
康复治疗师	2		康复治疗技术、康复治疗学			康复治疗技术
B超医师	1	本科及以上	临床医学、影像医学		具有执业医师资格及住院规范化培训合格证	临床医学

三、报名方式和地点

1.报名二维码

2.报名时间：2024年4月11日8:00至4月12日16:00。

3.资格初审：2024年4月11日8:00至4月12日17:00将对报名人员进行资格初审，初审结果将以短信方式告知，请确保所留联系方式的正确和畅通，因个人原因错失通知的，责任自负。

4.初审通过人员按通知形式领取准考证，通知将以短信方式告知，请确保所留联系方式的正确和畅通，因个人原因错失通知的，责任自负。

四、考试

(一)考试方式

考试采用百分制，护理岗位考试形式分笔试和实践技能测试、面试三部分，分别以40%、30%、30%计入总成绩，其他岗位考试形式分笔试和面试两部分，分别以50%、50%计入总成绩。

1.笔试：

笔试时间：2024年4月17日

符合报名条件、经资格审查合格者，按实际报名人数进入笔试，报考人员必须同时携带准考证、有效期内的身份证，具体时间和地点以准考证为准。

2.实践技能测试：

ICU护理人员及护理人员岗位按招聘岗位数量五倍进入实践技能，不足五倍按实际参加笔试人数进入实践技能。具体时间和地点另行通知。

3.资格复审：

参加资格复审人员需填写《公开招聘事业单位工作人员资格复审表》，提供本人身份证、与岗位条件相符的学历学位证书、中国高等教育学生信息网在线生成的《教育部学历证书电子注册备案表》(2024年应届毕业生提供推荐就业表、成绩单、三方协议书)、专业技术资格证书、医师执业证、住培结业考试合格证书的原件及复印件及近期免冠1寸彩照。ICU

护理人员需提供ICU上岗证或医院盖章材料证明急重症工作经历。具体时间和地点另行通知。材料不全或者所提供的材料与报名时填写内容、报考资格条件不相符者，取消面试资格。

4.面试：ICU护理人员及护理人员岗位按招聘岗位数量两倍进入面试，不足两倍按实际参加实践技能测试人数进入面试;康复治疗师岗位按招聘岗位数量两倍进入面试，不足两倍按实际参加笔试人数进入面试，B超医师岗位按实际参加笔试人数进入面试。具体时间和地点另行通知。

(二)考试设置最低分数线

1.各招聘岗位考生面试成绩低于60分者，不得列入体检、考核对象。

2.总分设置最低分数线，考生的综合总成绩60分以上方予聘用。

(三)考试成绩可在金华市第二医院网站上查询。

五、体检、考察

(一)根据总成绩，从高分到低分按照招聘计划的1:1比例确定体检对象，应聘人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。体检不合格或本人自动放弃的，招聘单位可按成绩从高分到低分确定递补人员。具体时间和地点另行通知。

(二)体检合格者确定为考察对象，考察不合格不予聘用。考察不合格或本人自动放弃的，招聘单位可按成绩从高分到低分确定递补人员。

六、公示及聘用

考察合格者确定为拟聘用人员，名单在金华市第二医院网站公示七个工作日，公示期满无异议的，按程序办理聘用手续。拟聘用人员应在招聘单位规定的时间内办理相关手续，逾期作自动放弃处理。

七、其他事项

(一)联系方式

招聘单位	报名地点	联系人	联系电话
金华市第二医院	金华市第二医院党建办（金华市方岩街158号）	吴老师、芦老师	0579－82271737

(二)本公告未尽事宜，由金华市第二医院按有关文件规定执行。

义乌市公安局公开招聘警务辅助人员184人公告

2024-03-26，全文共 2447 字

附件2：义乌市公安局警务辅助人员招聘报名表.doc

一、招聘计划

本次共计划招聘警务辅助人员 184名，具体岗位情况详见附件1。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导和社会主义制度，拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规;

(二)年满十八周岁并且一般在三十五周岁以下;

(三)具有履行岗位职责所需的身体条件、心理素质和工作能力;

(四)具有大专以上文化程度;

(五)具有金华市辖区市、县户籍;

(六)同等条件下，优先招聘警察类或政法类院校毕业生、具有岗位所需专业资质或专门技能的人员、退役军人、见义勇为积极分子和先进个人;

(七)我市烈士、公安英模、因公牺牲和一至四级伤残民警，以及因工(公)死亡、一至四级伤残辅警的配偶、子女(无配偶、子女的可为同胞兄弟姐妹)，退役军人，招聘条件可适当放宽。

三、不予招聘情形

具有下列情形之一的，不予招聘：

(一)受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的;

(二)因吸毒、赌博、卖淫嫖娼、故意伤害、寻衅滋事等行为受过行政处罚的;

(三)因违法违纪等原因被国家机关、事业单位开除或辞退的;

(四)被依法列为失信联合惩戒对象的;

(五)本人家庭成员或近亲属被执行刑罚，本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

(六)辞职警务辅助人员，自辞职之日起三年内不得再次招聘;辞职二次及以上的，不得招聘;

(七)其他不宜从事辅警工作的。

四、招聘程序

按照公开、平等、竞争、择优的原则，考生自愿报名，通过资格审查、体能测试、笔试、面试、体检、考察、公示、录用等程序进行。

(一)报名(资格审查)

1.网上报名

时间：3月26日8时至4月1日17时。

报名方法：①如实填写电子报名表(附件2)内容并将电子1寸照片贴入照片栏;②身份证正反面照片;③学历证书照片;④学信网学籍查询结果页面;⑤岗位所需的专业技术特长证明材料，将上述资料打包并命名为本人名字发送至电子邮箱：361990495@qq.com。报考人员需确保提交信息和材料的真实性、准确性。

2.现场确认(资格审查)

时间：4月2日8时30分至11时30分

地点：

义乌市公安局辅警管理科(稠城街道机场路110号9楼);

义乌市公安局交通警察大队(北苑街道西城路88号)：

义乌市公安局刑事犯罪侦查大队(江东街道江东南路455号);

义乌市公安局巡特警大队(北苑街道宗泽北路330号);

义乌市公安局稠城派出所(稠城街道工人北路365号);

义乌市公安局福田派出所(福田街道春风大道1111号;春风大道与大通路交叉口);

义乌市公安局江东派出所(江东街道篁园路567号;篁园路与南山路交叉口);

义乌市公安局稠江派出所(稠江街道新科路E21号);

义乌市公安局北苑派出所(北苑街道春晗路118号);

义乌市公安局后宅派出所(后宅街道城北路M199号);

义乌市公安局廿三里派出所(廿三里街道金鳞北路23号);

义乌市公安局城西派出所(城西街道求真路566号);

义乌市公安局佛堂派出所(佛堂镇佛堂大道109号);

义乌市公安局苏溪派出所(苏溪镇春风大道向南200米与镇前街交叉口);

义乌市公安局上溪派出所(上溪镇四通东路166号);

义乌市公安局大陈派出所(大陈镇丰润路与鸽溪路交叉口);

义乌市公安局义亭派出所(义亭镇明月路56号);

义乌市公安局赤岸派出所(赤岸镇石城路10号)。

3.现场确认(资格审查)需提供材料

(1)经本人签字确认的《义乌市公安局警务辅助人员招聘报名表》(正反面打印)1份;

(2)身份证原件及复印件2份;

(3)报考岗位所需的学历证书原件及复印件2份(国(境)外留学人员须出示经教育部留学服务中心认证的国(境)外学历学位认证书和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》;国内院校毕业须提供学信网出具的《教育部学历证书电子注册备案表》);

(4)近期1寸免冠照片2张;

(5)退伍军人的提供退伍证复印件2份，应届毕业生的提供第三方就业协议原件及复印件2份

(6)岗位所需的专业技术特长证明材料及复印件2份。

(二)体能测试

体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)》开展，项目包括纵跳、4×10米往返跑、1000米(男)或800米(女)长跑三项。体能测试不合格的，取消进入下一环节资格。时间、地点另行通知。

(三)笔试

笔试范围主要包括时事政治、基本法律(《中华人民共和国人民警察法》《中华人民共和国刑法》《中华人民共和国刑事诉讼法》《中华人民共和国治安管理处罚法》等)笔试成绩满分100分，采取闭卷方式进行。时间、地点另行通知。

(四)面试

根据笔试成绩由高到低按比例确定面试人选(鉴于警务辅助人员的工作特殊性，根据岗位匹配度，可视情相应调整核减)。面试成绩满分100分，考生面试成绩当场公布。时间、地点另行通知。

(五)体检

根据笔试、面试总分从高到低顺序，按招聘人数1：1确定体检人员。体检标准参照人民警察要求。

体检不合格的，其缺额从体能测试合格人员中，按照笔试、面试考试综合成绩从高到低顺序依次递补。

时间、地点另行通知。

(六)考察

内容、标准等参考人民警察要求。

(七)公示

根据考生笔试、面试成绩，体检结果，考察情况等要素，综合排名后，向社会公示拟聘人员名单，公示期为5个工作日。

(八)聘用

公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响招聘的，予以聘用并签订劳动合同;对有问题并查有实据的，不予聘用;对反映有问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。

符合聘用条件的人员根据有关规定进行统一集中培训，培训考核合格的安排相应工作岗位试岗;考核不合格的，取消警务辅助人员聘用资格，解除劳动合同。考生接到聘用通知后，须在规定时间内报到，无正当理由逾期者，取消聘用资格。

五、合同和待遇

聘用人员按照现行规定签订劳动合同，首期合同不低于3年。工资待遇实行层级化管理，年薪8.7-15万(含“五险一金”)不等。

咨询电话：15325997788

咨询时间：9:00至17:00

附件：附件1：义乌市公安局警务辅助人员招聘岗位情况表.xlsx

东阳市部分国有企业人员招聘公告（时间+入口）

2024-03-26，全文共 2371 字

一、招聘岗位

本次招聘岗位为东阳市国有企业B类岗位。具体岗位为：

产发集团下属子公司总部中心开发建设有限公司5名、东保投资管理有限公司2名、阳光液化气有限公司5名、保安服务有限公司2名;

交投集团下属子公司惠民公共交通有限公司1名;

城投集团下属子公司公共停车服务有限公司8名、城投市政公用建设有限公司3名、供应链管理有限公司2名;

水投集团下属子公司三乡水务有限公司1名、思源供水有限公司3名;

文旅投资集团总部2名、下属子公司卢宅旅游分公司1名、笔架山旅游开发有限公司1名;

资发集团下属子公司国有资产经营有限公司1名、规划建筑设计院有限公司3名;

金投集团下属子公司广大后勤服务有限公司2名，横店航空小镇有限公司1名。

另外保安公司保安、特保、处警、接警员、惠民公共交通有限公司公交车驾驶员长期招收。

每人限报一个岗位，招聘单位、岗位、人数和资格条件等详见《东阳市部分国有企业招聘计划表2024-(3)》(附件1)。

应聘人员应对提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者一经查实，即取消聘用资格。

二、招聘条件

(一)拥护中国共产党领导、热爱祖国、遵纪守法、品行端正、爱岗敬业、团结合作，有较强的责任感和事业心;

(二)具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业、技能、工作条件、工作年限等条件，具备胜任应聘岗位所需的相关专业知识和能力;

(三)不得应聘与单位领导人员有直接上下级领导关系的岗位;

(四)近5年内无违法犯罪等情形。

三、招聘程序

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开报名、统一考试、严格考核、择优录取的方式进行。

(一)报名

报名时间：2024年3月22日公告发布起---2024年3月28日下午17点止。

报名方式：

1.邮箱报名：应聘人员填写《报名表》(附件2)，并会同相关材料扫描件{身份证、毕业证(应届毕业生提供学信网学籍状态截图)、相关资格证书、退伍军人优待证、40元考务费扫二维码付款并备注姓名截图等}打包成一个压缩包，以“姓名+招聘单位+应聘岗位”的格式命名，通过邮件发送至指定邮箱693956091@qq.com。

2.现场报名：应聘人员带上相关材料复印件至东阳市振兴路609号人力资源大楼5楼504办公室进行现场报名。

咨询电话： 0579-89302260

(二)资格审查

根据岗位资格条件和应聘者提交的材料进行初审，对资格初审通过的人员，考前一至两天由东阳市人力资源服务有限公司通知报考人员携带本人身份证进行理论考试，报考驾驶员相关岗位考驾驶技能考试、面试。

招考一线岗位人员直接面试(免理论考试)、招考驾驶员需进行驾驶技能考试和面试，一线岗位和驾驶员招考不受报名人数限制;招考其他岗位人员进行理论考试和面试，缴费确认人数不足招聘计划数3倍的岗位，将核减或取消招聘计划。招聘计划取消的报名人员，可自接到通知后进行改报名。因考生自身原因，无法正常联络或接到通知后未改报的，视作放弃改报，退还考务费;因考试当天有考生未按时参加考试导致该岗位人数不足招聘计划数3倍的，报名该岗位的其他考生可现场选择改报符合条件的其他岗位，考生放弃改报的，退还考务费。

邮箱报名人员在资格初审阶段注意查看邮箱是否收到报名人员不符合要求的通知邮件，根据邮件内容进行材料补充。

(三)考试

1.考试时间：初定3月30日(周六)

2.考生须凭身份证参加考试，迟到超30分钟人员取消考试资格。考试具体时间由东阳市人力资源服务有限公司通过电话、短信形式通知应聘者。

3.确定面试对象。理论考试满分为100分，同岗位根据理论考试成绩从高分到低分按照1:3的比例确定入围面试人员。招聘岗位出现不足规定比例的，按照实际人数确定，最后一名如理论考试成绩相同时，均进入面试。一线岗位人员不进行理论考试，直接进行面试环节。

4.面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试分不合格者，不予以录取。

(四)总成绩

1.报名非一线岗位人员进行理论考试和面试，理论考试成绩和面试成绩各占50%，根据总成绩从高分到低分进行排名，按照1:2的比例确定拟录取人数，参加考试人数不足招聘人数的，根据考试成绩情况差额录取。总分相同情况下，以理论考试分数高者为先。

2.报名驾驶员将进行驾驶技能考试和面试，驾驶技能成绩占60%，面试成绩占40%，根据总成绩从高分到低分进行排名。总分相同情况下，以驾驶技能成绩高者为先。

3.报名电气维修将进行现场实操和面试，现场实操成绩占60%，面试成绩占40%，根据总成绩从高分到低分进行排名。总分相同情况下，以现场实操成绩高者为先。

4.报名直接面试的一线岗位人员，按面试成绩从高分到低分进行排名(面试分数相同时以学历高者优先，同等学历以年龄轻者优先)。

(五)确定体检、考察对象

根据总成绩，岗位招聘计划数1:1的比例确定体检人员，体检在指定医院进行，体检时间另行通知，体检费用自理。

体检复查人员需在一周内复检合格，主动放弃复查或无正当理由逾期不复查的，取消聘用资格。

拟聘用人员在政审、体检合格后，需在一周内按规定程序与东阳市人力资源服务有限公司或用人单位签订劳动合同，主动放弃或无正当理由逾期不报到的，取消聘用资格。

考察不合格或被取消聘用资格及主动放弃的，缺额职位按总成绩高低依次递补。

四、待遇

录用人员执行国有企业编外用工薪酬及福利制度。

五、其他事项

(一)应聘人员须认真填写随时可联系的电话，并保持联系电话畅通。如因联系方式或信息错误无法联络到本人的，均视为本人自动放弃。

(二)“工作经验”是指以劳动(聘用)合同及社保缴纳记录为准，须提供所在企业的劳动(聘用)和社保缴纳记录证明。

(三)本次招聘相关信息(总成绩、入围体检名单等)将公布在东阳人才网，不再另行通知，请考生及时登录查询。如有特殊情况需有变动说明的，请关注东阳人才网。

附件1：招聘计划表2024-（3）.xlsx

附件2：报名表.xlsx

2024年金华全市招聘公告汇总

2024-03-21，全文共 359 字

更新时间：2024年3月21日

2024年金华招聘信息汇总

摄图网-600079345

2024年3月21日金华招聘汇总>>>点击查看

2024年3月19日金华招聘汇总>>>点击查看

2024年3月15日金华招聘汇总>>>点击查看

2024年3月13日金华招聘汇总>>>点击查看

2024年3月12日金华招聘汇总>>>点击查看

2024年3月11日金华招聘汇总>>>点击查看

2024年3月8日金华招聘汇总>>>点击查看

金华银行武义支行招聘公告

2024-03-21，全文共 1599 字

一、招聘岗位

业务部经理 1名

综合管理岗(风险管理) 1名

综合管理岗(业务管理) 1名

集中作业岗 1名

小微客户经理 12名

二、应聘须知

应聘者请登录金华银行官网(http://www.jhccb.com.cn)人才招聘模块查阅招聘详细信息，下载并填写《金华银行应聘报名表》贴1寸近期免冠照片，附身份证、户口簿、毕业证、专业技术证书及相关任职证明材料等复印件，将以上相关材料扫描件发送至邮箱jhyhwyzh@foxmail.com或邮寄至金华银行武义支行(金华市武义县壶山街道温泉路177号金华银行武义支行二楼办公室)。经初审合格者将通知笔试或面试，30日内未收到我行通知，视作申请未通过。应聘者材料由我行代为保密保管，恕不退还。

联系电话：0579-87631852

联系人：朱女士。

三、应聘基本条件

1、认同金华银行企业文化和价值观;

2、遵纪守法，品德端正，诚实守信，身体健康，无不良记录;

3、工作责任感和敬业精神强，有良好的沟通能力、团队合作意识;

4、不属于我行规定的三代以内亲属回避对象。

5、不存在其他不宜录用的情况。

四、招聘条件

岗位	人数	招聘条件	任职要求	工作地
业务部经理	1	1、本科及以上学历，年龄40周岁及以下； 2、具有3年及以上银行营销工作经验，具备一定管理能力； 3、具备一定的信用小微业务营销经验，熟悉银行信贷业务操作； 4、熟悉任职地的市场、商圈、社区、村居情况，在当地具有较好的人脉关系。	1、负责带领业务部完成业绩指标； 2、负责团队管理：包括团队成员的业务培训、能力提升、行为管理等； 3、负责客户管理：带领团队内营销人员进行客户营销拓展及关系维护； 4、负责业务管理：督促员工尽职履职，按相关要求开展尽调、贷后、检查等。	武义
综合管理岗（风险管理）	1	全日制本科及以上学历，年龄35周岁及以下； 2、具有2年及以上银行风险管理或内部控制相关工作经验； 3、熟悉国家政策、法律法规，具有一定的银行业务知识、风险管理及内控能力，具有一定的的文字功底；具有一定的文字功底；具有一定信用小微工作经验者优先或同类工作经历者优先。	1、风险管理：对接总行风险管理部、授信审批部，根据要求开展五级分类、关联关系管理、征信管理、预警管理、逾欠管理等；牵头组织开展贷后管理及检查；牵头组织开展风险政策的宣导，跟踪政策执行情况并搜集反馈意见。 2、合规管理：对接总行法律合规部，根据要求开展反洗钱管理、员工行为管理、法务管理、以及内部控制相关工作； 3、保全工作；负责牵头风险客户的保全方案制定与上报。	武义
综合管理岗（业务管理）	1	1、全日制本科及以上学历，年龄35周岁及以下； 2、具有2年及以上银行工作经验； 3、熟悉银行政策，具备较强的专业知识；具备良好的口头表达能力及文字功底、一定的培训能力。	1、营销推进：负责普惠金融部KPI等业绩指标的跟踪与通报，数据分析，专项营销方案的制定，日常营销推动、督导及通报； 2、对接总行小微业务部，督促执行相关管理要求，按需报送相关数据；组织开展员工培训及辅导； 3、内部管理：对接总行办公室，组织开展相关工作，如人事管理，党务工作、外联等综合性事务。	武义
集中作业岗	1	本科及以上学历，年龄35周岁及以下；熟悉word，excel，PPT等基本操作。	负责进行核保面签、放款作业等运营支撑；负责部门内部的综合性管理及事务性操作；负责固定资产及档案等管理。	武义
小微客户经理	12	1、本科及以上学历，年龄35周岁及以下，浙江金融职业学院应届生可放宽至大专学历； 2、具有2年及以上银行从业经验者，年龄可放宽至40周岁以下，学历可放宽至大专； 3、具有体育、文艺等特长。国家级运动员、国/省级专业队伍退伍、高水平运动队队员（如CUBA等）、在全国比赛中取得前七名名次的，学历可放宽至大专。	1、负责完成下达的各项营销目标； 2、负责客户维护； 3、负责具体业务办理	武义

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金华开放大学2024年公开招聘教师公告

2024-03-21，全文共 3491 字

01 |招聘单位、岗位及要求

02 | 招聘原则和办法

本次招聘由金华开放大学组织实施。招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优录用的办法进行。通过报名及资格审查、笔试、面试、体检和考察等程序面向全国公开招聘。

金华开放大学网站(http://www.jhtvu.net/index.htm)为发布招聘相关信息的指定平台。

03 | 招聘条件

(一)拥护党的基本路线，遵纪守法，品德高尚，作风正派，热爱教育事业，志愿从事教育工作;

(二)身心健康，具有适应岗位要求的身体条件;

(三)户籍不限，专业对口，具备与招聘岗位要求相符的学历、学位、专业等条件;

(四)1993年3月20日以后出生，硕士研究生可放宽至1988年3月20日以后出生，其他有关年龄计算以此类推;

(五)2024年普通高校应届毕业生须于2024年8月1日前取得岗位相应学历学位证书;

(六)国(境)外学历人员须已取得教育部中国留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》

(七)金华市范围内的正式在编在册人员需经单位和主管部门同意，方可参加招聘报名;

(八)普通高校脱产在读的非2024年应届毕业生不能报考;普通高校脱产就读的非2024年应届毕业生专升本、研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考;

(九)凡与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘与单位领导人员有直接上下级领导关系的岗位;

(十)有法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员情形的，不得应聘。

04 | 招聘程序

(一)报名方式和时间

1.采用“网上报名+资格初审”的方式，每人仅限报考其中一个岗位。

2.报名时间为本公告发布时起至2024年4月10日24:00止，以电子邮箱发送时间为准，逾期不予受理。请在规定时间内将报名(资格初审)材料的扫描件或照片压缩成一个文件包发送至相关学校招聘邮箱(jhddrsc@jhtvu.net、jhddrsczp@jhtvu.net)。邮件主题和压缩包文件名称统一为：姓名+学校+报考岗位。

3.报名(资格初审)材料包括：①报名信息汇总表电子稿(见附件3);②个人报名表(见附件4，须有个人承诺签名);③个人身份证;④学历证书、学位证书、教育部学生信息网在线生成的《教育学历证书电子注册备案表》(2024年普通高校应届毕业生需提供《毕业生双向选择就业推荐表》《全国普通高校毕业生就业协议书》，协议书如为电子版，资格复审现场登录审核);国(境)外学历人员需提供教育部中国留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》;研究生需同时提供本科学历学位证书;⑤教师资格证书(或有效期内的国家教师资格考试合格证明和普通话等级证书);⑥招聘岗位有其他要求的资格证书等相关资料。以上材料(扫描件或照片)请按序编号打包报送。

(二)资格初审

材料不全或提供材料与报考资格不相符者，不能通过报名资格初审。网上报名资格初审后，初审合格名单在金华开放大学网站公布。资格审查贯穿招聘工作全过程，无论在哪个环节发现应聘人员与招聘岗位条件不符的，均取消应聘资格。

通过资格初审人数与招聘计划数之比不足3：1的，按比例核减或取消该岗位招聘计划。

(三)笔试

1.笔试时间：2024年4月13日9时—11时

地点：金华开放大学(浙江商贸学校)，地址：金华市金瓯路189号。

笔试时凭本人有效身份证、准考证进场考试。准考证领取时间和地点等另行通知，具体以金华开放大学网站(http://www.jhtvu.net/index.htm)通知为准。

2.笔试：笔试形式为闭卷，科目为一门，内容为专业基础知识。卷面满分为100分，笔试时间120分钟。笔试不指定考试大纲和参考用书，金华开放大学不举办也不授权或委托任何单位举办任何形式的培训班。

3.划定笔试合格分。招聘岗位应聘人员笔试成绩平均分在60分以上时，以60分为笔试合格分数线;招聘岗位应聘人员平均分数在60分以下时，以该岗位考生的平均分为笔试合格分数线。笔试成绩达不到合格分数线者不进入资格复审和面试环节。

(四)资格复审和面试

1.资格复审，确定面试对象

根据笔试成绩，从高分到低分按1:3确定资格复审和面试对象。出现不足规定比例的，按实际人数确定。

面试前，金华开放大学对面试对象进行现场资格复审，资格复审时间、地点另行通知。

资格复审时应聘人员应提供报名时提交材料的原件及复印件1份。未按时参加资格复审的，视作放弃面试资格;材料不全或者所提供的材料与报名时填写内容、报考资格条件不相符者，经认定后，取消面试资格。以上情形按笔试成绩从高分到低分予以递补，再对递补人员进行资格复审。

2.面试

面试时间：2024年4月20日(具体时间及相关要求另行通知)。地点：金华开放大学(浙江商贸学校)，地址：金华市金瓯路189号。

面试采用专业能力测试+综合面试方式进行。专业能力测试为模拟上课，部分岗位需技能测试(岗位详见附件1)，满分均为100分。专业能力测试成绩为模拟上课成绩(有技能测试的岗位，专业能力测试成绩为模拟上课成绩40%+技能测试成绩60%)。综合面试主要考查考生综合能力水平，满分100分。面试成绩满分100分，为专业能力测试成绩80%+综合面试成绩20%。

面试成绩低于60分的，不进入体检、考察环节。

应聘人员在应聘期间，应及时了解金华开放大学网站发布的招聘信息，保持通讯畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试、聘用的，责任自负。

3.总成绩计算。总成绩采用百分制，笔试、面试成绩统计四舍五入保留两位小数，并以笔试成绩40%、面试成绩60%计入总成绩。

4.成绩查询：

金华开放大学网站(http://www.jhtvu.net/index.htm)

(五)体检、考察

根据总成绩(若总成绩相同，笔试成绩高者排位在先)从高分到低分，按招聘计划数等额确定体检、对象。报考人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检。体检、考察放弃或不合格的或在拟聘用公示前放弃的，由金华开放大学确定是否递补，递补按总成绩依次递补，公示后一律不再递补

体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等文件规定执行，体检费用自理。考察参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行。

(六)公示、聘用

体检、考察合格者确定为拟聘用人员，并在金华市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.jinhua.gov.cn)、金华开放大学网站公示7个工作日。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。拟聘用人员须在招聘单位规定的期限内办理报到手续，逾期视为自动放弃，取消聘用资格。

拟聘用人员办理报到前须与原单位解除劳动(聘用)合同(原事业单位在编人员确定为拟聘用人员的，由本人与所在单位协商解除聘用关系后，在规定时间内办理聘用手续)，不能在规定时间内与原工作单位解除劳动(聘用)合同关系的，将取消聘用资格。

聘用人员实行试用期制度，试用期一年，试用期满考核不合格的，解除聘用合同。

05 | 有下列情况之一的，取消聘用资格：

(一)应聘者提供虚假材料(信息)或有舞弊行为的;

(二)在校期间受过行政处分至毕业时未撤销的;

(三)2024年普通高校应届毕业生未在2024年8月1日前取得学历、学位证书的。

(四)未于2026年8月1日前取得符合报考岗位要求的高校教师资格证书的，予以解聘。

06 | 本次招聘设最低服务年限，服务年限5年。服务期限自聘用合同签订之日起计算。

07 | 纪律监督

金华开放大学成立招聘工作监督小组，进行全程监督，工作人员和应聘人员要严格按照招聘公告、考试方案及有关政策规定执行，如有弄虚作假，徇私舞弊等违反公开招聘考试纪律的行为，一经查实，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)的有关规定严肃处理。监督电话：0579-83016893。

08 | 本招聘公告由金华开放大学负责解释。

咨询电话：0579-82157019、82157020。

附件【附件3 金华开放大学2024年教师招聘报名表.doc】

附件【附件2 金华开放大学2024年教师招聘报名信息汇总表.xls】

附件【附件1 金华开放大学2024年公开招聘教师岗位需求表.xls】推荐阅读：2024年金华全市招聘公告汇总（持续更新）

2024金华磐安县公开招聘教师公告

2024-03-21，全文共 4750 字