2024金华市城建档案馆招聘（条件+程序）

金华市生态环境保护发展中心系金华市生态环境局下属公益一类事业单位，办公地点宝莲广场B座九楼。现因工作需要，面向社会公开招聘编外工作人员1名。具体事项如下:

一. 招聘程序

1.报名时间：2024年5月22日至 6月3日(上午8:30-11:30，下午2:30-5:30)

2.报名方式：报名时请携带报名表(见附件)、身份证、学历学位证书、近期免冠1寸彩色照片等有关材料到金华市生态环境保护发展中心(金华市婺城区李渔路1089号宝莲广场B座九楼)报名或发送上述材料至电子邮箱2734664246@qq.com。

3.考核：考核采用面试的形式。工作人员将按照报名人员提交的信息资料进行资格初审,对资格初审合格者进行面试。面试具体时间地点另行通知。

4.联系人：吴女士 电话：82729903

二. 招聘条件和要求

1.35周岁及以下，大专及以上学历，新闻传播、数字媒体、中文等相关专业，如有相关工作经验可适当放宽年龄限制要求;

2.熟悉微信、微博、小红书、抖音等各类新媒体平台运营;

3.有扎实的文字能力，能独立采编、撰写各类稿件，擅长文案策划，具有短视频拍摄、剪辑能力者优先;

4.遵纪守法，品行端正，无违法违纪行为和其他不良记录，具有较强的工作责任心，良好的团队协作和协调沟通能力，能服从安排、吃苦耐劳，适应现场出差、加班。

三. 工资待遇

工资待遇按照市级财政编外用工相关规定执行，同时按规定缴纳各项社会保险费。

点击查看：2024年金华全市招聘公告汇总（持续更新）

东阳市人民医院决定面向社会公开招聘编外人员13名。现将有关事项公告如下：

一. 报名安排

1. 报名时间：2024年5月29日-2024年5月31日(上午8：00-11：30，下午13：30-16：30)。

2. 报名方式：现场报名。

3. 现场报名地点：东阳市人民医院(东阳市吴宁西路60号行政楼五楼人事科)。

点击下载：报名表

联系人：卢老师

联系电话：0579-86856005

4.

报名要求：报名时应聘人员应准确填写《报名表》，并提交相关报名材料：本人有效身份证原件及复印件、学历学位证书原件及复印件、相关从业资格证书的原件及复印件、报名表等。

二. 招聘条件

(一)基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍，遵守国家宪法、法律、法规，品行端正，热爱医务事业，愿意履行所在单位工作人员义务;

2. 具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、技能条件;

3. 适应岗位要求的身体条件;

4. 岗位所需要的其他条件;

5. 年龄35周岁以下(1988年5月29日以后出生)。

(二)下列情形不得报考

1. 受过刑事处罚或治安管理处罚;

2. 涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;受党纪、政务处分且2024年5月29日止未满处分期限的;

3.. 有较为严重的个人不良信用记录的;

4. 曾因违纪违规被开除辞退解聘的人员;

5. 我市农村社区基层卫生人才定向培养生未满培养协议(聘用合同)规定服务期限的;

6. 其他不适合从事医疗卫生工作的。

三. 招聘程序

(一)资格审查

东阳市人民医院对报名人员进行资格审查，资格审核通过人员参加考试。

(二)面试

面试满分100分，合格分为60分。

面试时间：面试前二天短信通知，请确保电话畅通，及时接收短信。

面试地点：东阳市人民医院(东阳市吴宁西路60号行政五楼会议室)。

(三)体检

按面试成绩从高分到低分按照1：1.5的比例确定体检人员。体检标准参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等文件规定执行。体检费用由报考人员自理。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

(四)考察

体检结束后，在合格人员中按照1：1的比例确定考察人员。

体检、考察出现不合格、自动放弃或者接到举报经查实不符条件的，取消聘用资格。

(五)医院党委会讨论

人事科将考察合格名单上报医院党委会讨论，讨论通过后确定拟录用人员。

(六)公示

拟录用人员名单在健康东阳微信公众号、东阳市人民医院内网公示5个工作日。

本次招聘工作坚持做到信息公开、过程公开、结果公开，全程由医院监察室负责监督，同时接受社会监督。报考人员提供的所有信息和材料应当真实、准确、有效，凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。

(七)录用

公示期满后，没有问题反映或者有问题反映经查实不影响聘用的，办理聘用手续并签订劳动合同(2024届应届毕业生取得毕业证书后签订劳动合同)。

本公告由东阳市人民医院负责解释

咨询电话：0579-86856005

点击查看：2024年金华全市招聘公告汇总（持续更新）

因气象事业发展需要，金华市气象局拟招聘全职合同制文秘1名，具体公告如下：

一. 招聘岗位及人数

文秘，1名。

二. 招聘岗位职责

(一)承担办公室公文写作、文件收发、报表制作等工作;

(二)完成单位领导及上级部门交办的其他相关工作。

三. 招聘条件

(一)基本条件：遵守宪法和法律，未受过任何纪律处分。

(二)有较强的公文及其他常用文书写作及信息管理等办公室综合业务能力，能熟练使用office、excel和ppt等办公软件。

(三)专业不限，本科及以上学历，汉语言文学专业优先。

(四)一般年龄35周岁以下。

四. 报名方式

报名时间：2024年5月28日至2024年6月27日。

将个人简历(附照片)发送至邮箱jhmbrsc@163.com，择优通知人选参加面试。

五. 联系方式

王女士，0579-82103713

地址：金华市青春路162号，金华市气象局。

点击查看：2024年金华全市招聘公告汇总（持续更新）

一. 报名安排

1. 报名时间：2024年5月29日-5月31日(上午8：00-11：30，下午13：30-17：00)

2. 报名方式：现场报名或微信报名。

下载报名登记表：点此进入

(1)现场报名地点：东阳市中医院(东阳市教授路999号5号楼3楼组织人事科)。

(2)微信报名：报名登记表发微信18358927128

发送标题格式为：应聘岗位+姓名

3.

报名要求：报名时应聘人员应准确填写《报名表登记表》，并提交相关报名材料：本人有效身份证原件及复印件、学历学位证书原件及复印件、相关从业资格证书的原件及复印件等。

二.招聘条件

(一)基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍，遵守国家宪法、法律、法规，品行端正，热爱医务事业，愿意履行所在单位工作人员义务。

2. 具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、技能条件;

3. 适应岗位要求的身体条件;

4. 岗位所需要的其他条件;

5.

年龄45周岁以下(1978年5月29日以后出生)，本次招聘中看守所医生、煎药室、中药房工人岗位女可放宽至50周岁(1973年5月29日以后出生)、男可放宽至55

周岁(1968年5月29日以后出生)。

(二)下列情形不得报考

1、受过刑事处罚或治安管理处罚;

2、涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;受党纪、政务处分且2024年5月29日止未满处分期限的。

3、有较为严重的个人不良信用记录的;

4、曾因违纪违规被开除辞退解聘的人员;

5、我市农村社区基层卫生人才定向培养生未满培养协议(聘用合同)规定服务期限的;

6、其他不适合从事医疗卫生工作的。

三. 招聘程序

1. 资格审查。

组织人事科对报名人员进行资格审查，资格审核通过人员参加面试。

2. 面试。

面试满分100分，合格分为80分。

面试时间：面试前二天电话通知。请确保电话畅通，及时接听0579-86210235来电。

面试地点：东阳市中医院(东阳市教授路999号5号楼4楼会议室)。

3. 体检。

面试成绩合格确定参加体检。体检标准按人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公

务员录用体检手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发 〔2016〕140 号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检 工作的通知》(人社部发〔2012〕65

号)等文件规定执行。体检费用由报考人员自理。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

4. 考察。

体检结束后，在合格人员中从高分到低分按照1:1的比例确定考察人员。

体检、考察出现不合格、自动放弃或者接到举报经查实不符条件的，取消聘用资格。

5. 公示。

拟录用人员在健康东阳微信公众号、东阳市中医院微信公众号、钉钉、公告栏公示5个工作日。

本次招聘工作坚持做到信息公开、过程公开、结果公开，全程由院纪检监察室负责监督，同时接受社会监督。报考人员提供的所有信息和材料应当真实、准确、有效，凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。

6. 录用。

公示期满后，没有问题反映或者有问题反映经查实不影响聘用的，办理聘用手续并签订劳动合同。

7. 本公告由东阳市中医院负责解释。

咨询电话：0579-86210235

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因发展需要，现面向社会公开招聘高层次人才2名(报备员额)，具体事项如下：

附件1金华教育学院2024年公开招聘高层次人才需求表

附件2 金华教育学院高层次人才报名表

一. 招聘程序及办法

(一)报名时间及材料

1. 报名时间：本公告公布之日起至2024年12月31日(招满后即通过金华教育学院网站发布截止公告)。

2. 报名方式：应聘人员可将报名表发送至学校人事处邮箱：jhjyxyrsc@163.com，邮件主题请标明“姓名+专业+应聘岗位”。

3.

报名材料：应聘人员填写《金华教育学院高层次人才报名表》(附件2)，同时附个人身份证复印件、学历学位证书(国外学历人员须提供教育部中国留学服务中心出具的国外学历、学位认证书)、教科研成果及获奖证书等材料。

(二)资格审核

本次高层次人才招聘不设置开考比例。学校按照招聘条件对应聘人员进行资格审查，对符合岗位要求的人员，通知参加专业能力考核。

来校参加考核的应聘人员，须携带报名材料原件进行现场材料核验。

(三)专业能力考核

专业能力考核采取试讲、面谈等方式，考核合格进入体检考察环节。具体考核方式、时间、地点另行通知。

(四)体检、考察

专业能力考核合格人员安排体检、考察。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)并按有关操作规程执行，体检费用自理。未按规定时间、地点参加体检，视为放弃。

考察参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行。考察结果仅作为本次招聘是否聘用的依据。

体检、考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。

(五)公示、聘用

经体检、考察均合格的人员确定为拟聘人员，并在金华市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.jinhua.gov.cn)、金华市教育局网站(http://jyj.jinhua.gov.cn/)、金华教育学院网站(http://www.jhjyxy.com)公示7个工作日。公示期满后，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，办理聘用手续。

拟聘用人员必须按照学校规定的时间内由本人携带相关证件报到，有工作单位的人员办理报到前须与原单位解除劳动(聘用)合同。逾期不能报到的，或在规定的时间内与学校协商不成，无法办理人事档案调动和人事关系转移手续的，学校有权不予保留聘用资格。

具有以下情形的，取消聘用资格：

1.应聘者提供虚假材料(信息)或有舞弊行为的;

2.在校期间受过行政处分至毕业时未撤销的;

3.应聘者于2024年12月31日前未取得相应学历学位证书;

4.应聘人员未于入职后2年内取得高校教师资格的。

(六)其他

本次招聘在金华市教育局的指导下由金华教育学院组织实施。有关公告、专业、学历、学位等具体问题由金华教育学院负责解释。

二. 招聘岗位及条件

(一)需求计划

招聘岗位及需求计划详见《金华教育学院2024年公开招聘高层次人才需求表》(附件1)。

(二)基本资格条件

1.拥护党的基本路线，遵纪守法，品德高尚，作风正派，热爱教育事业，志愿从事教育工作。

2.具有良好的身体素质、心理素质。

3.45周岁以下(1978年5月27日以后出生)。

4.户籍不限。

5.具备与招聘岗位要求相符的学历(学位)、专业、任职资格和技能等条件。

6.各招聘岗位的报考资格条件按《金华教育学院2024年公开招聘高层次人才需求表》执行。

7. 应聘人员不得报考招聘单位有《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》第三十条所列回避情形的岗位。

8.有法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员情形的，不得应聘。

9.应聘人员须在2024年12月31日前取得招聘岗位所需的学历学位证书;国(境)外学历人员须已取得教育部中国留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》。

三. 相关待遇

受聘人员享受事业单位工作人员相关工资福利待遇。符合引进人才规定的，可享受金华市人才引进相关待遇及学校高层次人才待遇。

四、纪律监督

(一)本次招聘有关信息在金华教育学院网站

(http://www.jhjyxy.com)公布。

(二)对应聘违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

(三)对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起7个工作日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理。监督电话：0579-83215961、82465199。

五、联系方式

单位地址：浙江省金华市环城北路639号。

咨询电话：0579-89107205 (卢老师、饶老师)。点击查看：2024年金华全市招聘公告汇总（持续更新）

一. 基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策。

(二)具有良好的社会公德和职业道德，遵纪守法，品行端正，热爱本职工作，能吃苦耐劳。具有较强的事业心和责任感，有良好的团队合作精神和较强的沟通能力。

(三)具有相应的专业知识和能力水平，符合招聘岗位所需的专业、学历和职称等要求(国境外学历人员须已取得教育部中国留学服务中心出具国外学历、学位认证书)。

(四)具有适应岗位要求的身体条件。

二. 报名要求及说明

(一)招聘岗位及条件

招聘岗位及条件详见《金华市中心医院医疗集团(医学中心)公开招聘(2024年第一批)》(附件)。

(二)其他要求

1. 涉及卫生专业技术岗位的专业，应与卫生专业技术资格考试和执业医师考试报名条件相适应。

2.年龄要求35周岁以下(1988年5月11日以后出生)，年龄要求45周岁以下(1978年5月11日以后出生);年龄要求50周岁以下(1973年5月11日以后出生)。

3.学历、学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。招考专业由金华市中心医院医疗集团(医学中心)及金华市卫生健康委员会参考教育部公布的专业目录(《普通高等学校本科专业目录》和《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》)审查认定。

4.根据《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国卫办科教发〔2021〕18号)文件有关规定，面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待。经住培合格的本科学历临床医师，与临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待(住培合格证书上的培训专业原则上应当与选聘岗位的专业或类别要求相一致)，以上人员需在规定时间(2024年7月31日前)取得住培结业考试合格证书。

5. 招聘专业、资格条件等由金华市中心医院医疗集团(医学中心)及金华市卫生健康委员会负责解释。

点击查看：2024金华市中心医院医疗集团事业编招聘（时间+条件）

因业务发展需要，现集团面向社会公开招聘15名事业单位报备员额制工作人员，其中金华市中心医院招聘4人，金华市妇幼保健院招聘11人，按照事业单位人事管理制度管理。有关事项公告如下：

一. 招聘程序和办法

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布招聘公告、报名、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

附件：金华市中心医院医疗集团(医学中心)公开招聘需求表

(一)报名与资格审查

1. 报名时间：从公告发布之日起至2024年5月23日17时。

2. 报名方式

(1)现场报名地点：金华市中心医院行政楼6楼组织人事部(浙江省金华市人民东路365号，邮编：321000，报名时间为:上午8:00-12:00，下午14:00-17:00，双休日除外)。

(2)网上报名：应聘人员发送报名所须材料电子版压缩包至电子邮箱：jyjtrszp@163.com，材料备注“报考单位+岗位+名字”。

3. 报名所须材料：

(1)个人简历;

(2)学历学位证书的原件及复印件(国外学历人员须提供教育部中国留学服务中心出具的国外学历学位认证书);

(3)本人身份证原件及复印件;

(4)专业技术资格证书(执业资格证书)原件及复印件;

(5)反映个人学术水平的论文、业绩的证明资料;

4. 资格审核

(1)金华市中心医院医疗集团(医学中心)根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格审核。

(2)中医科医师(儿科方向)、小儿骨科医师和研究员(生殖方向)岗位资格审核通过人数达到招聘计划数3倍的进入考试，不足招聘计划数3倍的取消该岗位招聘计划;其他岗位不设开考比例，按资格审核通过人数进入考试。

(3)报名人员应对本人提交的信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息而通过审查的，一经查实，取消其聘用资格。网上报名人员须在考试前提供报名所须材料原件进行审核。

(二)考试

中医科医师(儿科方向)、小儿骨科医师和研究员(生殖方向)岗位考试包括笔试和面试两部分，满分均为100分，分别以40%、60%计入总成绩。根据笔试成绩从高到低按招聘计划1：3的比例(不足此比例，按实际人数)确定面试人员。面试成绩低于60分者，不列入体检、考察对象。应聘人员放弃面试资格的，按笔试成绩从高到低进行递补。

其他岗位考试采用业务考核方式，满分100分，主要考核应试人员的专业技术能力与岗位的匹配度。业务考核成绩为总成绩，总成绩低于60分者，不列入体检、考察对象。

考试时间、地点另行通知。报名人员不按规定的时间和地点参加考试的，视作放弃。

(三)体检、考察

根据总成绩(总成绩相等的，以笔试成绩高的排位在前，下同)，按招聘岗位计划数1:1的比例确定体检、考察对象。体检费用由金华市中心医院医疗集团(医学中心)承担。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)执行。

考察工作参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行。考察结果仅作为本次公开招考是否录用的依据。

(四)公示

根据考试、体检和考察结果确定拟聘用人员，名单在金华市中心医院网站(http://www.jhzxyy.cn)、金华市卫生健康委员会网站(http://wjw.jinhua.gov.cn/)、金华市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.jinhua.gov.cn/)公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。

(五)聘用

1.拟聘用人员未在招聘单位规定时间内报到的，视同自动放弃，取消聘用资格。聘用人员与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。“两个同等对待”人员未在2024年7月31日前取得住培结业考试合格证书的，取消聘用资格。

2.拟聘用人员体检、考察放弃或不合格的，或在拟聘用公示前放弃的，由金华市中心医院医疗集团(医学中心)决定是否进行递补，递补须在拟聘用公示前完成，公示后一律不再递补。

二. 基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策。

(二)具有良好的社会公德和职业道德，遵纪守法，品行端正，热爱本职工作，能吃苦耐劳。具有较强的事业心和责任感，有良好的团队合作精神和较强的沟通能力。

(三)具有相应的专业知识和能力水平，符合招聘岗位所需的专业、学历和职称等要求(国境外学历人员须已取得教育部中国留学服务中心出具国外学历、学位认证书)。

(四)具有适应岗位要求的身体条件。

三. 报名要求及说明

(一)招聘岗位及条件

招聘岗位及条件详见《金华市中心医院医疗集团(医学中心)公开招聘(2024年第一批)》(附件)。

(二)其他要求

1. 涉及卫生专业技术岗位的专业，应与卫生专业技术资格考试和执业医师考试报名条件相适应。

2.

年龄要求35周岁以下(1988年5月11日以后出生)，年龄要求45周岁以下(1978年5月11日以后出生);年龄要求50周岁以下(1973年5月11日以后出生)。

3.

学历、学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。招考专业由金华市中心医院医疗集团(医学中心)及金华市卫生健康委员会参考教育部公布的专业目录(《普通高等学校本科专业目录》和《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》)审查认定。

4.

根据《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国卫办科教发〔2021〕18号)文件有关规定，面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待。经住培合格的本科学历临床医师，与临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待(住培合格证书上的培训专业原则上应当与选聘岗位的专业或类别要求相一致)，以上人员需在规定时间(2024年7月31日前)取得住培结业考试合格证书。

5. 招聘专业、资格条件等由金华市中心医院医疗集团(医学中心)及金华市卫生健康委员会负责解释。

四、其他事项

1.本次招聘由金华市中心医院和金华市妇幼保健院具体组织实施，金华市卫生健康委员会监督指导。

2.本公告未尽事宜，按有关文件规定执行。

联系电话：0579-82556050(金华市中心医院组织人事部)

0579-89168169(金华市妇幼保健院党建工作部)

监督电话：0579-82553366(金华市中心医院纪检监察室)

0579-89168170(金华市妇幼保健院纪检监察室)

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根据教育事业发展和教师队伍建设需要，金东区教育体育局决定继续开展2024年中小学合同制教师公开招聘工作，现将招聘有关事项公告如下：

一. 招聘计划

计划招聘中小学合同制教师226名。具体招聘岗位及资格条件详见《金华市金东区教体局2024年公开招聘中小学合同制教师岗位表》(附件1)，以下简称《岗位表》。

附件1：金华市金东区教体局2024年公开招聘中小学合同制教师岗位表

附件2：金华市金东区教体局2024年公开招聘中小学合同制教师报名表

二. 报考条件

1. 具有中华人民共和国国籍，政治素质好，身心健康，品德端正，热爱教育事业，能适应学校教育教学工作，服从组织安排与调配。

2. 年龄要求：1988年5月9日以后出生(博士研究生要求1983年5月9日以后出生)。

3. 户籍不限。

4. 学历、学位要求：具有本科及以上学历学位的普通高等学校毕业生。

5. 专业要求：详见《岗位表》。

6. 具备符合报考岗位要求的教师资格证。

7. 其他要求

(1)在普通高校脱产就读的非2024年应届毕业生不能报考。在普通高校脱产就读的非2024年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。

(2)《关于落实从业禁止制度的意见》(法发〔2022〕32号)所规定禁止从事教师职业人员以及具有法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员(含合同制)的其他情形人员，不得报考。

(3)已招录在岗的金东区合同制教师，不列入本次招聘对象。

三. 招聘程序

招聘工作按照发布公告→报名→资格审核→笔试→面试→体检→考察→公示→聘用的程序进行。

(一)报名

1. 本次报名采用现场报名形式。报考人员报名与考试使用的身份证号必须一致，每位考生限报一个岗位。

2.

报名地点：金华金义景澜酒店(金华市金东区金义都市新区新城路3288号)，从金华站、金华南站可乘坐金义东轻轨直达(综保区站下车即到达酒店)。

3. 报名时间：2024年5月22日—2024年5月24日(上午8:30-11:30;下午2:00-5:00)，逾期不予办理。

(二)资格审核

1. 报名现场进行资格审核，通过资格审核人员方可参加笔试。

2. 符合条件的报名人数不足招聘计划数3倍的，按比例核减或取消招聘计划数。

3. 现场报名时，考生应提供以下材料：

①《金华市金东区教体局2024年公开招聘中小学合同制教师报名表》(附件2)纸质版一式两份，附近期免冠彩色照片，于现场报名时上交;

②有效期内的二代居民身份证;

③学历学位证书。2024年普通高校应届毕业生提供《就业推荐表》、《就业协议书》(因学校原因或单位签约盖章等原因无法提供就业协议书的，由本人提供书面说明);其他人员提供学历、学位证书和教育部学生信息网在线生成的《教育学历证书电子注册备案表》;国(境)外留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》;研究生须同时提供本科和研究生学历、学位证书;

④教师资格证。其中具备教师资格认定条件且在2024年7月31日前可取得教师资格证书的2024年普通高校应届毕业生，提供普通话等级证书、《中小学教师资格考试合格证明》(或《师范生教师职业能力证书》)。

⑤其他具有代表性的获奖证书。

以上材料应携带原件备查，复印件按序装订上交，同时以上材料请合并在同一个PDF文件中，现场报名时扫码上传。

报名表(一式两份)经审核并加盖公章后，作为准考证，是笔试、面试、体检等环节的重要证明材料，请妥善保管，遗失不补后果自负。

(三)笔试

笔试时间、地点另行通知。笔试内容包括教育基础知识和学科专业知识。

教育基础知识统一按照中学教育基础知识进行考试，学科专业知识统一按照初中学科知识进行考试。

笔试时间150分钟，笔试成绩满分100分，笔试合格分为60分，笔试不合格者不得入围面试环节。

(四)面试

1.

根据笔试成绩，按岗位招聘计划从高分到低分按1：3比例(招聘计划数10人以上岗位按1：2，招聘计划数20人以上岗位按1：1.5)确定面试对象(有小数的四舍五入)，不足规定比例的，按实际人数确定。如遇笔试成绩同分者，一同入围面试。

2.

面试形式为模拟上课(无学生状态下授课，俗称“讲课”)，其中音乐、体育、美术岗位的面试形式为模拟上课+专业技能测试。模拟上课主要考核教育教学基本素质和能力，专业技能测试主要考察专业技能水平和教学基本功。

3.

因招考人数较多，需要安排2个及以上面试小组的学科岗位，为平衡不同面试小组考官评分的差异，保证公平公正，采取修正系数法计算考生面试最终成绩。具体方法为:考生面试最终成绩=考生面试原始成绩×修正系数(修正系数=同岗位全部考生面试平均成绩÷同岗位本小组考生面试平均成绩)。

4. 面试满分为100分，面试合格分60分。面试不合格者不能列入体检、考察对象。面试具体办法、时间、地点另行通知。

(五)总成绩计算

岗位总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，总成绩保留2位小数(四舍五入)，总成绩相同的，以面试成绩高的排位在前。

(六)体检、考察、择岗

1.

根据总成绩从高分到低分按岗位招聘计划数1：1.3的比例确定体检对象(有小数的四舍五入，下同)，其中岗位招聘计划数30人以上岗位按1：1.2的比例确定。不足比例的，按实际人数确定。

2.

体检标准按《浙江省教师资格认定体检工作实施办法》(试行)执行。因孕产需延缓体检相关项目的，按相关规定执行。体检费用自理。报考人员不按规定的时间、地点和要求参加体检的，视作放弃体检。报考人员放弃体检或体检不合格的，不予递补。

3.

体检结束后，各岗位在体检合格人员中根据总成绩从高分到低分按照岗位招聘计划数1：1的比例确定考察对象，不足比例的按实际人数确定。考察参照《教师法》、《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行。进入考察阶段的人员应提交《违法犯罪记录查询授权书》，不提交授权书的，视为放弃考察资格。

4. 考察不合格或放弃考察的，可在体检合格人员中依次递补。

5. 考察结束后，各岗位考察合格人员进行阳光择岗，择岗前3天发布岗位，不足比例的按实际人数确定。放弃择岗的不再递补。

(七)公示、聘用

①考察合格并完成择岗的人员确定为拟聘用人员，拟聘用人员面向社会公示，公示期为7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按照规定程序办理正式聘用手续。

②拟聘用人员为2024年普通高校应届毕业生的，应在规定时间内与区教体局签订《就业协议书》，逾期未签订的，视作自动放弃。有工作单位的，办理报到前须与原单位解除劳动(聘用)合同，逾期不能办理的，取消聘用资格。

③拟聘用人员应在规定的时间内报到，逾期不能报到的、经发现提供虚假材料或有舞弊行为的、在校期间受过行政处分且毕业时未撤销的、未如期取得相应教师资格的，取消聘用资格。

④本次招聘设最低服务年限，服务年限5年。服务期限自聘用合同签订之日起计算。

⑤合同制教师按《金东区公办学校合同制教师管理办法(试行)》(金东教体〔2023〕2号)规定参照事业编制教师管理。

⑥根据《金华市金东区教育高层次人才招引实施办法(暂行)》(金区政〔2022〕85号)精神，硕士研究生(本科为全国省属重点师范大学师范类毕业且研究生为教育类专业)，“双一流”院校全日制本科及以上学历优秀毕业生，浙江师范大学初阳学院和杭州师范大学经亨颐学院全日制本科优秀毕业生属第四类人才，享受相应人才补助。

四. 其他事项

1.学历、学位证书取得时间、教师资格证取得时间截止2024年5月9日。其中2024年普通高校应届毕业生学历学位证书、教师资格证须在2024年7月31日前取得。

2.资格审查贯穿招考工作全过程。在招考各环节发现报考者不符合报考资格条件的，取消报考或录用资格。

3.本次招聘未安排也未委托、授权任何社会机构和个人组织任何培训班。请报考人员切不要轻信任何兜售与本次招聘有关资料、信息的行为。

五. 纪律、咨询和监督

1.招聘过程相关信息(笔试、面试结果及有关工作安排通知、递补信息等)将在金东区人民政府网站公布。请考生保持通讯畅通，密切关注金东区人民政府网(www.jindong.gov.cn)发布的相关通知，如因本人原因错过重要信息而影响考试、聘用的，责任自负。

咨询电话：0579-82178217(工作日上午8:30-12:00，下午2:00-5:30)。

2.招聘工作由金东区教育体育局具体实施，金东区纪委区监委派驻第二纪检监察组实行监督。监督电话：0579-82173520。

本公告未尽事宜，由金东区教育体育局负责解释。

点击查看：2024年金华全市招聘公告汇总（持续更新）

2024年浦江县国有企业面向社会公开招聘工作人员28名。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

2024年浦江县国有企业公开招聘计划详见《2024年浦江县国有企业公开招聘计划表》(见附件1)，包括招聘单位、招聘岗位、招聘人数、招聘方式、学历、专业及其他要求和说明等。

附件1 县属国企第一批合同制员工招聘岗位及要求

附件2 2024年浦江县国有企业合同制员工招聘报名表

附件3 委托书

附件4 2024年浦江县国有企业公开招聘工作人员(第一批)诚信考试承诺书

二、招聘的范围和对象及条件

(一)招聘的范围和对象

1.符合计划表中条件的各类高校毕业生。

2.在2024年5月1日前通过高等教育自学考试、成人高等教育学历考试等方式并取得毕业证书的人员，符合岗位资格条件的可以报考。

3.本县国有企业正式在编人员、现役军人不能报考。

4.年龄要求35周岁以下(1988年5月1日后出生)、40周岁以下(1983年5月1日后出生)、45周岁以下(1978年5月1日后出生的);学历以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准，留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历学位认证书;毕业证书、职称/专业资格证书等取得时间截至2024年5月1日止，2024年应届毕业生一般应在2024年7月底前取得相关学历、学位，不能按期取得相应证书的，将取消聘用资格。

(二)招聘条件

1.报考人员应当具备《浦江县国有企业合同制员工招聘暂行办法》中的有关规定条件和招聘岗位所需具体条件;

2.有下列情形之一者不受理应聘：

(1)刑满释放的或在刑事处罚期内的;(2)涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

(3)被行政机关、事业单位、国有企业辞退、开除的;

(4)与原单位有劳动纠纷的;

(5)有其他不适宜聘用情形的。

3.鉴于本次招聘的体检和考察工作将参照现行公务员考录相应环节工作的办法进行，身体状况不符合《公务员录用体检通用标准(试行)》或存在不宜录用情形的人员，不宜报考。

三、招聘程序和办法

本次招聘采取现场/邮箱报名及缴费确认方式。招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，按照发布公告→现场/邮箱报名→资格初审→缴费确认→笔试→资格复审→面试→体检→考察→公示→办理聘用手续的程序进行。

(一)报名事项

1.现场报名

现场报名时间：2024年5月18日8：30时起至17：00时止。

现场报名地点：浦江县中山北路169号一楼大厅

2.应聘材料

应聘人员应准确、完整填写个人信息，并提供以下应聘材料：

(1)本人身份证、户口簿、毕业证书、学位证书、专业技术(职业)资格证书，以及其他能够证明本人工作能力、工作业绩(成果)材料、荣誉证书等材料相关原件和复印件;

(2)2024年浦江县国有企业合同制员工招聘报名表(附件2);

(3)社保参保材料或原单位认可并开具的相关岗位工作资历、任职相关材料的原件和复印件;

(4)2024年浦江县国有企业公开招聘工作人员(第一批)诚信考试承诺书(附件4)。

3.邮箱报名

邮箱报名时间：2024年5月15日8：30时起至2024年5月18日17：00时止，具体时间以收到邮件时间为准，逾期不再受理报名。

应聘人员请对照岗位招聘条件下载应聘报名表，并准备以下材料的电子文档(PDF文件或扫描件均可，文字图片要求清晰可辨)：①填写完整真实的报名登记表(附件2)并由本人签字;②本人有效身份证件、学历证明;③有相关职(执)业资格、专业技术资格(职务)证书或其他能够证明本人工作能力、工作业绩(成果)材料、荣誉证书的，一并提供;④社保参保材料或原单位认可并开具的相关岗位工作资历、任职相关材料;⑤2024年浦江县国有企业公开招聘工作人员(第一批)诚信考试承诺书(附件4)。

以上材料请打包为一个压缩文件(如未按照要求整理成压缩文件的视为无效报名)，以“姓名+应聘职位”命名，发送至各招聘单位邮箱：

国投集团pjgtjt@163.com;城投集团pjxctjt@163.com;

交通集团pjxjtjt@163.com;社发集团pjsfjt169@163.com;

产投集团pjgz2007@163.com。

4.注意事项

(1)应聘人员应对提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者一经查实，即取消考试资格和聘用资格。

(2)根据实际报名岗位所需材料进行递交或者邮箱上传，报名材料不齐全的视为报名不成功。

(二)资格初审

每位报名人员限报一个岗位，多报视为无效报名。报名当日由招聘单位负责对报考人员选定的岗位进行资格初审，对初审未通过的人员说明理由。通过资格初审的不能再报考其他岗位，未通过的报考人员可在报名时间内再次报名并接受资格初审;逾期不接受资格初审。

(三)缴费确认

通过资格初审的报考人员需缴纳考试费50元，现场报名的考生需当场缴费，邮箱报名的考生需在2024年5月19日10：00前完成缴费(请关注投送资料的邮箱信息)。通过资格初审不缴费的，视作放弃笔试资格。

贫困家庭的报考人员凭县级民政(扶贫)部门出具的低保证或特困证明免收考试费，请以上报考人员于缴费时间内向浦江县丰安人力资源开发有限公司(中山大厦1001室)提供相关资料。逾期不提供的，视作非贫困家庭报考人员。

缴费确认人数不足招聘计划数3倍的岗位，将核减或取消招聘岗位，并在浦江县人民政府网站、浦江人才网、丰安人力公众号公布。招聘岗位取消的，应聘该岗位人员可自公布取消岗位之日(含)起2日内进行改报名。逾期未改报的，视作放弃改报名，退还考试费。

(四)领取准考证

报名资格审查后，确定笔试时间和地点，具体领取信息请关注浦江县人民政府网、浦江人才网、丰安人力公众号。符合笔试条件人员应于规定的时间和地点凭本人身份证领取准考证(委托他人办理的需提供本人身份证复印件及被委托人身份证原件)，逾期未领取准考证的，视同自动弃权。

(五)笔试

笔试时间：另行通知

笔试科目：详见附件1

报考人员必须同时携带准考证和有效身份证件，按照准考证上规定的时间、地点和要求参加考试。

笔试满分为100分(社发集团讲解员岗位除外)。

社发集团讲解员岗位设置笔试履历加分：笔试成绩=卷面分+履历分(履历分评分标准：持有初级导游证书加2分，持有中级导游证的加5分，持有高级导游证书的加10分，持有多个多类证书的，只记最高分，不累计加分)。

根据考生笔试成绩，视情划定笔试最低合格分数线。在笔试最低合格分数线的基础上，按笔试成绩高分到低分的顺序，分别确定各职位进入面试人员。

(六)资格复审和面试

按照参加面试人数与职位计划招聘人数3:1的比例，从达到笔试最低合格分数线的考生中，按照笔试成绩从高到低的顺序，确定各职位进入面试人员。达到笔试最低合格分数线人数与职位计划招聘人数的比例低于上述比例的，按实际笔试合格人数确定。

面试前进行资格复审。资格复审由各招聘单位在规定时间、地点进行，具体时间地点另行通知。资格复审合格者，参加面试。未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的，不能参加面试，相关岗位不再递补。

资格复审时，携带本人身份证、户口簿、毕业证书、学位证书以及报考岗位所需的其他证件(证明)原件及复印件;留学人员还应提供教育部留学服务中心出具的境外学历学位认证书。

面试实施24小时前，若入围面试人员本人书面确认不参加面试的，根据报考该岗位人员中按笔试成绩从高分到低分予以递补。

依据不同岗位，面试方式采用结构化面试或专业化面试方式进行(详细内容见附件1)。面试时间、地点另行通知。

面试满分为100分，合格分为60分(各岗位参加面试人员与招聘名额出现1:1的比例时，面试成绩合格分为70分)。面试不合格者，不列入体检、考察对象。

(七)总成绩计算

1.本次公开招聘岗位(除社发集团讲解员岗位)，按笔试、面试成绩各占50%计算总成绩，满分100分。·

2.社发集团讲解员岗位按照笔试成绩40%、面试成绩60%计算总成绩。

3.若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。

(八)体检、考察

根据总成绩从高分到低分按招聘岗位计划数1：1.5的比例确定体检人员(有小数的四舍五入)。

体检参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。体检实施前，国家或浙江省出台新规定的，按新规定执行。体检费用由体检对象自理。

报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检和聘用资格。

体检结束后，从高分到低分按招聘名额1：1的比例确定考察对象。

考察工作参照公务员考察办法工作相关办法进行，由各招聘单位组织实施。

(九)公示、聘用

体检、考察结束后，对拟聘用人员公示7个工作日。公示期满，对拟聘用人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按规定办理相关聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

拟聘用人员应在规定的时间内报到。逾期不能报到的，或发现不符合报考条件和聘用条件等情况的，取消拟聘资格。

(十)人员递补

体检不合格或放弃体检的从同岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。放弃考察、考察结论为不宜录用的、在公示前放弃录用资格的，由招聘单位确定是否递补体检考察，递补从面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

四、其他事项

(一)考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

(二)本次招聘不指定复习参考用书;不安排、不委托也不授权任何社会机构和个人安排任何培训班。任何兜售与本次招聘有关资料、信息的行为均与招聘组织单位无关。

(三)本次招聘的笔试成绩、准考证领取信息、入围面试人员名单、总成绩、入围体检人员及体检结果、拟聘用公示等信息均在浦江县人民政府网站、浦江人才网、丰安人力公众号发布，不再另行通知，请各位考生及时关注查询。

(四)学历、学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。招聘专业由用人单位参考高校专业设置目录审查认定，大学本科、研究生专业参考《2024年浙江省公务员录用考试专业参考目录》。

(五)资格审查贯穿招聘工作全过程，在各环节发现应聘者存在不得报考的情形或不符合报考资格条件的，招聘组织方均可以取消其报考资格或录用资格。

(六)招聘工作全程接受纪检部门指导与监督，应聘人员和相关工作人员应自觉遵守相关纪律和制度，确保招聘工作的公开、公平、公正。

本次公开招聘的咨询电话详见招聘计划表。应聘人员对本次公告公示的信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向浦江县丰安人力资源开发有限公司反映，以便及时研究处理，联系电话：0579-84183215;监督电话：0579-84107240。

如对各岗位要求有异议者，请联系各招聘单位：

国投集团0579-83308290;城投集团0579-89393186;

交通集团0579-89391603;社发集团0579-89390796;

产投集团0579-84157628。

咨询时间：工作日8：30-11:30，14:00-17:30

(七)应聘人员应在报名表中填写常用的邮件地址和联系电话，确保联系方式正确、畅通，用人单位将通过电话、短信、邮件等形式，通知应聘人员资格审查及考试结果。因应聘人员个人原因导致通讯不畅，所造成的后果由应聘人员自行承担。

(八)若对招聘岗位有任何异议，请联系具体招聘单位。

点击查看：2024年金华全市招聘公告汇总（持续更新）

一、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规、品行端正;

2.具有金华市户口(户口迁入时间计算统一截止到2024年4月15日(含)止)。

3.年龄计算截止到2024年4月15日止，年龄要求35周岁及以下(1988年4月16日至2006年4月15日期间出生)，年龄要求40周岁及以下(1983年4月16日至2006年4月15日期间出生);

4.具有正常履行职责所需的身体条件;

5.身心健康，身体各部位没有纹身，无色盲、无口吃、无精神类疾病;

6.以上岗位均需具有国家承认的大专以上学历。

7.招聘岗位所需要的其他条件;

8.同等条件下，优先招聘退役军人、有执法工作经验及其他政法类工作经历的人员。

二、下列情形不得报考

1.本人受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未查清的、有较为严重的个人不良信用记录、因违纪违规被开除辞退解聘的;

2.本人有参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

3.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

4.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

5.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

6.被吊销律师、公证员职业证书的;

7.从事辅助执法工作合同期未满擅自离职的;

8.有较为严重个人不良信用记录的;

9.其他不宜从事招聘岗位工作的。

点击查看：2024金华市婺城区综合行政执法局招聘（岗位+条件）

因“大综合一体化”行政执法改革工作需要，根据相关文件规定，婺城区综合行政执法局委托金华市金盾人力资源开发有限公司面向社会公开招聘辅助执法人员12名。

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘。

二、招聘计划

计划招聘辅助执法人员12人。具体岗位、招聘人数、资格条件详见《金华市婺城区综合行政执法局辅助执法人员招聘计划表》

三、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规、品行端正;

2.具有金华市户口(户口迁入时间计算统一截止到2024年4月15日(含)止)。

3.年龄计算截止到2024年4月15日止，年龄要求35周岁及以下(1988年4月16日至2006年4月15日期间出生)，年龄要求40周岁及以下(1983年4月16日至2006年4月15日期间出生);

4.具有正常履行职责所需的身体条件;

5.身心健康，身体各部位没有纹身，无色盲、无口吃、无精神类疾病;

6.以上岗位均需具有国家承认的大专以上学历。

7.招聘岗位所需要的其他条件;

8.同等条件下，优先招聘退役军人、有执法工作经验及其他政法类工作经历的人员。

四、下列情形不得报考

1.本人受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未查清的、有较为严重的个人不良信用记录、因违纪违规被开除辞退解聘的;

2.本人有参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

3.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

4.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;

5.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

6.被吊销律师、公证员职业证书的;

7.从事辅助执法工作合同期未满擅自离职的;

8.有较为严重个人不良信用记录的;

9.其他不宜从事招聘岗位工作的。

五、招聘程序

(一)报名

1.网上报名

报名时间：即日起至2024年5月15日

报名方式：

①如实填写电子报名表内容并将电子1寸照片贴入照片栏;

②身份证正反面照片;

③学历证书照片;

④学信网学籍查询结果页面，将上述资料打包并命名为本人名字发送至电子邮箱：2730626644@qq.com。联系方式：82165693。

报考人员需确保提交信息和材料的真实性、准确性。

说明：报考人员上网选择相应岗位报名，每人只能选报一个岗位，逾期不再受理注册及新报名。在此期间招聘单位不作资格初审，报考人员可变更报考岗位。

2.现场确认(资格审查)

时间：2024年5月16日

地点：金华市二环北路1339号4楼408办公室。

已参加网上报名的人员携带相关材料原件到现场进行资格复审。未参加网上报名人员可于当天携带报名材料到现场报名(并同步提供资格复审所需材料)。资格审核不合格的，取消进入下一环节资格。

3.资格复审需提供材料

①本人二代身份证原件及复印件一份;

②经本人签字确认的《应聘申请表》一份;

③报考岗位所需的学历证书原件及复印件，另国(境)外留学人员须出示经教育部留学服务中心认证的国(境)外学历学位认证书;国内院校毕业须提供学信网出具的《中国高等教育学历认证报告》);

④近期1寸免冠照片2张;

(二)笔试

时间、地点：另行通知

笔试范围主要包括时事政治、基本法律(《行政处罚法》《行政强制法》《行政许可法》《行政复议法》《浙江省综合行政执法条例》)等。

报考人员必须同时携带准考证和有效期内的第二代居民身份证，按时参加考试。笔试成绩满分100分，采取闭卷方式进行。笔试结束后，由婺城区综合行政执法局统一划定笔试合格分数线。

(三)体能测试

时间、地点：另行通知

笔试合格人员，持本人有效有效期内的第二代居民身份证，全部进入体能测试。

体能测试共100分，分三个项目：

1.1000米跑(男，≤5´05合格)，占比50%;

2.纵跳摸高(男，≥250厘米合格)，占比20%;

3.1分钟俯卧撑(男，23个合格)，占比30%。

报考人员放弃或不按规定时间、地点参加的，不再递补。体能测试合格人员，通知参加面试。

(四)面试(技能测试)

时间、地点另行通知

符合条件的人员进入面试环节。采取半结构化面试形式。面试成绩总分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不得参加后续环节。面试结束后，将笔试成绩、面试成绩合成计算总成绩。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前，总成绩的计算公式为：

岗位总成绩=笔试成绩×40%+面试(技能测试)×60%。

(五)体检

体检时间、地点另行通知

面试结束后，根据岗位总成绩从高到低，按招聘计划根据总分成绩从高分到低分确定体检对象。考生在指定医院进行体检，体检费用由报考人员自行承担。体检标准参照《公务员录用体检通用标准执行》

体检不合格或本人放弃体检的按总成绩由高到低依次递补。

(六)考察

体检后，按照1:1的比例确定入围考察人员名单。进入考察人数达不到所设定的比例时，按照实际人数进入考察。录用考察的重点是了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵规守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及报考期间的表现，考察工作按有关规定执行。

(七)公示

根据考生笔试成绩、考察情况等要素，综合排名后，向社会公示拟聘人员名单，公示期为5个工作日。

(八)聘用

公示期满后，对有问题并查有实据的，不予聘用;对反映有问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。考生接到聘用通知后，须在规定时间内报到，无正当理由逾期者，取消聘用资格。

公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响招聘的，由婺城区综合行政执法局组织岗前培训，培训合格的，委托劳务派遣机构签订劳动合同，并实行六个月的实习期(含二个月的试用期，试用期不符合要求的，依法解除劳动合同)。

六、合同和待遇

聘用人员按照现行规定签订劳动合同。工资待遇实行岗位绩效和分类分级管理的薪酬制度，按规定享受“五险一金”社会保障，岗位薪酬参照婺城公安警务辅助人员的薪资待遇。根据层级晋升情况等进行动态调整。

七、其他事项

(一)报考人员在报名资格审查中提交的所有材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。

(二)报考人员不按规定时间、地点参加的视为弃权。

(三)报考人员存在伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取报考资格的，在考试考察过程中作弊等违反招聘纪律情形的，取消聘用资格，并列入“黑名单”;对已签定劳动合同的，一经查实，解除劳动合同，予以清退并列入“黑名单”。

点击查看：2024年金华全市招聘公告汇总（持续更新）

一.招聘条件

(一)基本条件

1. 拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，愿意履行公安机关警务辅助人员的义务。

2. 年满18周岁，40周岁以下 (1984年5月1日至2006年4月1日期间出生)。

3. 具有正常履行职责所需的身体条件。

4.应聘勤务辅警应当具有大学专科以上文化程度，应聘文职辅警应当具有大学本科以上文化程度。烈士遗属，因公牺牲的军人、人民警察、辅警的遗属，病故军人遗属，退役军人，国家综合性消防救援队伍转退的救援人员，见义勇为人员学历可相应放宽。

5.金华市公安机关在职辅警报名的，需经所在公安机关同意。

6. 招聘岗位所需要的其他条件。

7. 有特殊基本条件要求的详见《金华市公安局金东分局辅警招聘计划表》。

(二)下列情形不得报考

1. 本人受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未结案的、被依法列为失信联合惩戒对象的、被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被开除辞退解聘的。

2. 本人或家庭成员参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的。

3. 本人家庭成员正在服刑或者正在接受调查的。

4. 编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的。

5. 因吸毒、赌博、卖淫嫖娼、故意伤害、寻衅滋事等行为受过行政处罚的。

6. 曾被行政拘留、司法拘留、收容教育。

7. 被吊销律师、公证员执业证书的。

8. 从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的。

9. 其他不宜从事辅警工作的人员。

点击查看：2024金华市公安局金东分局招聘（时间+方式+岗位）

计划招聘警务辅助人员154人(文职辅警10人，勤务辅警144人)。具体岗位、招聘人数、资格条件详见《金华市公安局机关警务辅助人员招聘计划表》。

点击下载：附件1 金华市公安局警务辅助人员招聘计划表

点此下载：附件2 金华市公安局机关招聘警务辅助人员体能测试实施规则及标准

点此下载：附件3：金华市公安机关招聘警务辅助人员体检标准

一. 招聘报名安排

1. 注册报名时间：2024年4月8日0时—4月16日24时。

2. 报名入口：点此进入

3. 资格审查时间：4月17日0时—4月18日12时。

注：(1)建议使用电脑谷歌浏览器登录。报考人员上网选择相应岗位报名，每人只能选报一个岗位，逾期不再受理注册及新报名。在此期间招聘单位不作资格初审，报考人员可更改报考岗位。

(2)招聘单位对报考人员最后选定的岗位进行资格初审，对初审未通过的人员将说明理由。报名人员可登陆报名网站查询报名情况。

4.

再次报名时间：4月18日12时—4月18日17时。通过初审的人员以及基本条件不符合的人员不能再报考其他岗位;岗位资格条件初审不合格人员，可在4月18日17时前改报其他职位。再次报名人员于4月18日18时后登陆报名网站查询报名情况;基本条件不合格人员不得改报。

二. 资格复审

1. 时间：4月23日上午8：30-12：00，下午1：00-5：00。

2. 地点：金华市人才市场2楼(金华市丹溪路1195号)。

3. 资格初审合格人员进行资格复审，主要审查报名者相关资格材料以及特殊岗位资格条件情况，资格复审合格者发给笔试准考证。

4. 参加资格复审报考者需携带以下材料：

(1)填写有本人信息的《金华市公安局警务辅助人员招聘资格复审表》(可从报名网页下载打印)

(2)身份证、户口簿(金华市外户口还须携带相关居住证)、学历证书以及报考岗位需要的资质证明和资格证书原件、复印件，2张近期白底彩色免冠2寸照片。

(3)中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/在线验证报告。

(4)退役士兵需同时提供《退役士兵证》原件及复印件;各类优先招聘情况的凭证原件及复印件。

(5)金华市公安机关在职辅警报名的，需提供所在公安机关同意报考材料。

三. 薪酬待遇

警务辅助人员实行岗位绩效和层级晋升管理的薪酬制度，按规定享受“五险一金”社会保障。工资待遇实行层级化管理，各岗位年收入为8.5万-10万(含单位缴纳“五险一金”)，并实行动态调整。

四. 招聘条件

(一)基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导和社会主义制度，拥护中华人民共和国宪法，遵守法律法规;

2. 年满18周岁并且一般在40周岁以下(1983年4月至2006年4月期间出生);

3. 具有金华市户口(以2024年4月8日的户口所在地为准)。

4. 具有履行岗位职责所需的身体条件、心理素质和工作能力

5.

具有大学专科以上文化程度，其中文职类应当具有大学本科以上学历，勤务类应当具有大专以上学历。烈士遗属，因公牺牲的军人、人民警察、辅警的遗属，病故军人遗属，退役军人，国家综合性消防救援队伍转退的救援人员，见义勇为人员学历可相应放宽。

6. 金华市公安机关在职辅警报名的，需经所在公安机关同意。

7. 招聘岗位所需要的其他条件

8. 有特殊基本条件要求的详见《金华市公安局机关警务辅助人员招聘计划表》。

(二)资格条件

详见《金华市公安局机关警务辅助人员招聘计划表》。

(三)下列情形不得报考

1. 本人受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未结案的、被依法列为失信联合惩戒对象的、被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被开除辞退解聘的。

2. 本人或家庭成员参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的。

3. 本人家庭成员正在服刑或者正在接受调查的。

4. 编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的。

5. 因吸毒、赌博、卖淫嫖娼、故意伤害、寻衅滋事等行为受过行政处罚的。

6. 从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的。

7. 其他不宜从事辅警工作的人员。

五. 笔试安排

(一)笔试

1. 时间、地点：另行通知。

2.

考试范围：包括时事政治、公共知识、《刑法》、《刑事诉讼法》、《治安管理处罚法》、《人民警察法》、《浙江省公安机关警务辅助人员条例》等法律法规。

3.

报考人员必须同时携带准考证和有效期内的第二代居民身份证，按时参加考试。笔试结束后，由市公安局统一划定笔试合格分数线，在合格人员中按1：5比例从高分到低分确定体能测评和面试对象。

(二)体能测试

1. 时间、地点：另行通知。

2.

体能测试参照《全省公安机关招聘辅警体能测评项目和标准》开展，其中文职类辅警测试项目包括10米×4往返跑、纵跳摸高，勤务类辅警测试项目包括10米×4往返跑、男子1000米跑(女子800米)、纵跳摸高，各单项成绩均需合格。体能测试不合格的，取消进入下一个环节的资格。

3.

报考特警支队应急处突岗位人员体能测试项目为：男子：100米跑、1000米跑、俯卧撑、立定跳远;各单项成绩均需合格，并按实际测评成绩计入总分。体能测试实施细则及标准详见附件。

4. 报考人员放弃或不按规定时间、地点参加的，不再递补。体能测试合格人员，发给面试通知书，参加面试。

(三)面试。时间、地点：另行通知。

1. 体能测试合格人员进入面试。

2. 入围面试的人员放弃面试资格的，相关职位不再递补。面试成绩满分为100分，合格分为60分。面试不合格者，不能列入体检对象。

3. 面试结束后，将笔试成绩、面试(体能测试)成绩合成计算总成绩。若总成绩相等，以笔试成绩高的排位在前。总成绩的计算公式为：

4. 特警支队应急处突岗位：总成绩=笔试成绩×20%+面试成绩×30%+体能测试成绩×50%。

5. 其他岗位：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。按招聘计划根据总成绩从高分到低分确定体检对象。

6.

其中，警犬训导、吸毒检测、特种车辆驾驶、航空器(无人机)驾驶等符合《浙江省公安机关警务辅助人员招聘工作实施办法(试行)》特殊岗位招聘条件的，经浙江省公安厅批准，不参加笔试、体能测试、面试，由金华市公安局组织进行专业技能测试，其余程序正常进行。

(四)体检时间、地点：另行通知。

1. 体检项目和标准详见附件，体检费用由报考人员承担。

2.

报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。放弃体检或体检结论不合格的，由市公安局在相应岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分递补。

(五)考察

1.

体检合格人员入围考察。考察内容包括政治思想、道德品质、能力素质、学习及工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面，重点考察报考人员是否存在不得报考的情形，以及核实是否符合规定的报考条件。

2. 考察结果仅作为本次招聘的依据。

(六)公示与聘用

1. 考察结束后，对拟聘用人员名单在报名网站予以公示，公示期为5个工作日。

2. 公示期满后，对反映有影响聘用并查有实据的，不予聘用。对反映问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

3.

公示期满后，没有反映问题或反映问题经查不实不影响聘用的，由金华市公安局组织岗前培训，培训合格的签订劳动合同，并实行六个月的实习期(含二个月试用期，试用期不符合要求的，依法解除劳动合同)。

六、注意事项

1.

报考人员在报名资格审查中提交的所有材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。

2. 报考人员不按规定时间、地点参加的视为弃权。

3.

报考人员存在伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取报考资格的，在考试考察过程中作弊等违反招聘纪律情形的，取消聘用资格，并列入“黑名单”;对已签定劳动合同的，一经查实，解除劳动合同，予以清退并列入“黑名单”。

4. 关于报考专业、学历、资格条件及岗位要求等信息的咨询，可直接拨打《金华市公安局招聘机关警务辅助人员计划表》中提供的咨询电话。

点击查看：2024年金华全市招聘公告汇总（持续更新）

一、招聘条件

(一)专业岗位要求：

1.工程资料类等相关专业;

2.年龄：35周岁以下 (1988年12月6日以后出生);

3.学历：专科及以上学历(应届毕业生优先);

4.岗位要求：具备良好的职业素养和职业道德，有高度的责任感，团队合作精神，协调沟通能力强;熟悉城市建设工程档案的内容、范围，掌握工程档案收集、编制、整理以及有工程资料管理经验等可优先考虑。

二、招聘程序

(一)报名

1.报名时间：2023年12月7日至 12月14日(工作日上午8:30-12:00，下午2:00-17:30);

2.报名地点：金华市城中街道中山路18号，市城建档案馆四楼办公室;

3.报名时携带身份证、毕业证书、荣誉证书原件及复印件、近期免冠1寸照片1张、报名表等材料。

(二)面试

根据报名情况初审后，决定入围面试人员，具体时间另行通知。

(三)体检、考察

1.根据总成绩，从高分到低分按照招聘计划的1:1比例确定体检对象，应聘人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。体检不合格或本人自动放弃的，招聘单位可按成绩从高分到低分确定递补人员。具体时间和地点另行通知。

2.体检合格者确定为考察对象，考察不合格不予聘用。考察不合格或本人自动放弃的，招聘单位可按成绩从高分到低分确定递补人员。

(四)公示及录用

考察合格者确定为拟聘用人员，名单在金华市城建档案馆政务公告栏进行公示，公示时间五个工作日，公示期满无异议的，按程序办理聘用手续。拟聘用人员应在招聘单位规定的时间内办理相关手续，逾期作自动放弃处理。下列情况之一者不予录用：受过刑事处罚的;处于党纪、政务处分期间的;涉嫌违纪违法正在接受审查的;其他不宜报考的。

在招聘工作完成一年内，如需再招聘人员的，可从拟考察对象中按成绩从高到低考察录用。

附件：编外工作人员报名登记表.docx

三、待遇

按《劳动合同法》与拟聘用人员签订劳动合同，并实行试用期制度，试用期一个月。试用期满且考核合格的，继续履行劳动合同;考核不合格的，解除劳动合同。

其他事项城建档案馆按有关文件规定执行。

五、联系人：王世超 联系电话：0579-82377878

金华市城建档案馆公开招聘编外工作人员简章

金华市城建档案馆因业务工作发展需要，现公开向社会招聘合同制工作人员1名，现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

（一）专业岗位要求：

1.工程资料类等相关专业；

2.年龄：35周岁以下 (1988年11月16日以后出生)；

3.学历：专科及以上学历（应届毕业生优先）；

4.岗位要求：具备良好的职业素养和职业道德，有高度的责任感，团队合作精神，协调沟通能力强；熟悉城市建设工程档案的内容、范围，掌握工程档案收集、编制、整理以及有工程资料管理经验等可优先考虑。

二、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：2023年11月17日至 11月 24日（工作日上午8:30-12:00，下午2:00-17:30）;

2.报名地点：金华市城中街道中山路18号，市城建档案馆四楼办公室；

3.报名时携带身份证、毕业证书、荣誉证书原件及复印件、近期免冠1寸照片1张、报名表等材料。

（二）面试

根据报名情况初审后，决定入围面试人员，具体时间另行通知。

（三）体检、考察

1.根据总成绩，从高分到低分按照招聘计划的1:1比例确定体检对象，应聘人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。体检不合格或本人自动放弃的，招聘单位可按成绩从高分到低分确定递补人员。具体时间和地点另行通知。

2.体检合格者确定为考察对象，考察不合格不予聘用。考察不合格或本人自动放弃的，招聘单位可按成绩从高分到低分确定递补人员。

（四）公示及录用

考察合格者确定为拟聘用人员，名单在金华市城建档案馆政务公告栏进行公示，公示时间五个工作日，公示期满无异议的，按程序办理聘用手续。拟聘用人员应在招聘单位规定的时间内办理相关手续，逾期作自动放弃处理。下列情况之一者不予录用：受过刑事处罚的；处于党纪、政务处分期间的；涉嫌违纪违法正在接受审查的；其他不宜报考的。

在招聘工作完成一年内，如需再招聘人员的，可从拟考察对象中按成绩从高到低考察录用。

三、待遇

按《劳动合同法》与拟聘用人员签订劳动合同，并实行试用期制度，试用期一个月。试用期满且考核合格的，继续履行劳动合同；考核不合格的，解除劳动合同。

其他事项城建档案馆按有关文件规定执行。

五、联系人：王世超 联系电话：0579-82377878

金华市城建档案馆

2023年11月17日

编外工作人员报名登记表.docx

因工作需要，金华金开招商招才服务集团有限公司面向社会公开招聘劳动合同制工作人员70名。具体事项如下：

一. 招聘安排

1. 报名时间：2024年6月14日-6月15日(上午9:00-11:30，下午14:30-17:00)。

2. 报名地址：金华市李渔路1313号金华之心5号楼A座3楼金华金开招商招才服务集团有限公司会议室。

3. 报名方式：本次招聘采取现场报名方式。

点击下载：报名需求表和报名表

二. 报名要求

每位报考人员限报1个岗位，报名人员应提供以下报名材料原件及复印件：

①准确如实填写的附件2《招聘报名表》;

②户口本、有效身份证件(原件及复印件);

③学历和学位证书(原件及复印件)，同时提供教育部学生信息网在线生成的《教育学历证书电子注册备案表》(境外留学人员需提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》);

④普通高校2024届毕业生应提供学校核发的《就业推荐表》、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》原件及复印件(网签学校凭网页截图)，因学校原因或单位签约盖章等原因无法提供就业协议书的，由本人提供书面说明;

⑤岗位所需的其他材料：职(执)业资格证书、专业技术资格证书、工作经验等。

在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。

报考人员若未按要求完整填写报名信息或提供相关佐证材料，则视为无效报名，由此造成的后果由报考人员自行承担。同时，报考人员须对所提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者一经查实，即取消考试资格和聘用资格。

请保持手机畅通，招录相关信息我们将通过短信形式及时通知。

三. 招聘程序

(一)资格审查

招聘单位对报考人员进行资格审查，审核通过后，报考人员不得改报;因岗位资格条件不符合人员，在资格审查期间，报考人员可以改报。

(二)准考证领取及缴费

1. 报考人员通过资格审查后，携带本人身份证原件领取笔试准考证，并缴纳考试费50元/人。若未在规定时间、地点领取准考证的，则视为放弃考试资格。

2.

缴费人数不足招聘计划数3倍的岗位，将按比例核减或取消招聘计划。招聘计划取消的岗位，报考人员自接到取消计划通知起24小时内可改报其他岗位。因考生自身原因，无法正常联络或接到通知后逾期未改报的，视作放弃改报权，退还考试费。

3. 领取时间：2024年6月20日(上午9:00-11:30，下午14:30-17:00)

4. 领取地址：金华市李渔路1313号金华之心5号楼A座3楼金华金开招商招才服务集团有限公司会议室。

(三)考试

考试由笔试和面试两部分组成，按笔试占50%，面试占50%计入综合成绩。

1.笔试

时间：2024年6月22日上午，9:00-11:00(如有调整，按公布调整时间执行)。

科目为《综合基础知识》，笔试时间120分钟，满分100分。

报考人员必须同时携带准考证和有效期内的身份证，按照准考证上规定的时间和地点参加考试。

2.面试

各岗位按笔试成绩从高分到低分，按招聘计划数的1:3确定面试对象(不足规定比例的，按实际人数确定)。面试时间、地点另行通知。笔试缺考人员不列入面试对象。

面试成绩低于70分的不进入体检、考察环节。

(四)体检

按综合成绩从高分到低分，以招聘计划数1:1的比例确定入围体检对象，若综合成绩相同，取面试成绩高者，面试成绩仍相同的，安排加试。

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订版)执行，体检费用由考生承担。

报考人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检。

(五)考察

考察工作标准参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行。主要对体检合格的人员进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉以及需要回避的情况等考核，考察不合格不予聘用。

(六)聘用

根据综合成绩和体检、考察情况，确定拟录用人员，并进行7个工作日的公示。公示期满，对拟聘用人员无异议，或反映有问题但经查实不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续。聘用人员在接受聘用前须与原所在单位解除劳动关系。

四. 招聘条件

(一)基本条件

1. 拥护党的基本路线，遵纪守法，爱岗敬业，具有较强的事业心和责任感，有良好的团队合作精神和较强的沟通能力，品行端正，服从分配;

2. 具有适应岗位要求的身体条件;

3.

具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、职称、技能条件及岗位所需的其他条件，详见《招聘需求表》(附件1)。学历、学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准。招考专业参考《2024年浙江省公务员录用考试专业参考目录》审查认定。国(境)外学历人员须已取得教育部中国留学服务中心出具的国(境)外学历学位认证书，所学专业按国内相近专业认定;

4.

户籍、工作经历时间要求截止到2024年6月14日止，年龄要求30周岁以下(1993年6月14日以后出生)，年龄要求35周岁以下(1988年6月14日以后出生)，其他年龄以此类推。

(二)有下列情况之一者不受理报考

1. 受过刑事处罚的;

2. 处于党纪、政纪处分期间的;

3. 涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

4.普通高校脱产在读的非2024年应届毕业生不能报考;普通高校脱产在读的非2024年应届毕业的专升本、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考;

5. 其他不宜报考的。

五. 其他事项

(一)资格审查贯穿招聘工作全过程，无论在哪个环节发现应聘人员与招聘岗位条件不符的，均取消应聘资格。

(二)在招聘程序中，若出现体检、考察不合格，自动放弃或取消资格等情形时，可根据需要进行递补。

(三)2024届毕业生有下列情况之一的，取消聘用资格：

1.在校期间受过处分至2024年7月31日前未撤销的。

2.2024年7月31日前未取得报考岗位相应的学历学位证书。

(四)本次公开招聘按规定实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用，试用期满考核不合格的，取消聘用。

(五)考试成绩等相关公示信息可在金华经济技术开发区网站(政务公开-招才引智栏目中)查询。网址：(http://kfq.jinhua.gov.cn/)。

(六)本次招聘考试不指定复习参考用书，不委托任何机构开展针对本次招聘考试的辅导培训。

(七)咨询电话：0579-82668657、82665133、82668212、82667963。

(八)本次招聘统一接受金华开发区国资系统纪检监察部门的监督，监督电话：0579-89150101。

(九)本次招聘未尽事宜由金华金开招商招才服务集团有限公司负责解释。

点击查看：2024年金华全市招聘公告汇总（持续更新）

一.招聘条件

(一)基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍，遵守国家宪法、法律、法规，品行端正，热爱医务事业，愿意履行所在单位工作人员义务。

2. 具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、技能条件;

3. 适应岗位要求的身体条件;

4. 岗位所需要的其他条件;

5.年龄45周岁以下(1978年5月29日以后出生)，本次招聘中看守所医生、煎药室、中药房工人岗位女可放宽至50周岁(1973年5月29日以后出生)、男可放宽至55周岁(1968年5月29日以后出生)。

(二)下列情形不得报考

1、受过刑事处罚或治安管理处罚;

2、涉嫌违纪违法正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;受党纪、政务处分且2024年5月29日止未满处分期限的。

3、有较为严重的个人不良信用记录的;

4、曾因违纪违规被开除辞退解聘的人员;

5、我市农村社区基层卫生人才定向培养生未满培养协议(聘用合同)规定服务期限的;

6、其他不适合从事医疗卫生工作的。

点击查看：2024东阳市中医院编外人员招聘（条件+程序）

一.基本资格条件

1.拥护党的基本路线，遵纪守法，品德高尚，作风正派，热爱教育事业，志愿从事教育工作。

2.具有良好的身体素质、心理素质。

3.45周岁以下(1978年5月27日以后出生)。

4.户籍不限。

5.具备与招聘岗位要求相符的学历(学位)、专业、任职资格和技能等条件。

6.各招聘岗位的报考资格条件按《金华教育学院2024年公开招聘高层次人才需求表》执行。

7. 应聘人员不得报考招聘单位有《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》第三十条所列回避情形的岗位。

8.有法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员情形的，不得应聘。

9.应聘人员须在2024年12月31日前取得招聘岗位所需的学历学位证书;国(境)外学历人员须已取得教育部中国留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》。

二. 招聘程序及办法

(一)报名时间及材料

1. 报名时间：本公告公布之日起至2024年12月31日(招满后即通过金华教育学院网站发布截止公告)。

2. 报名方式：应聘人员可将报名表发送至学校人事处邮箱：jhjyxyrsc@163.com，邮件主题请标明“姓名+专业+应聘岗位”。

3.报名材料：应聘人员填写《金华教育学院高层次人才报名表》(附件2)，同时附个人身份证复印件、学历学位证书(国外学历人员须提供教育部中国留学服务中心出具的国外学历、学位认证书)、教科研成果及获奖证书等材料。

(二)资格审核

本次高层次人才招聘不设置开考比例。学校按照招聘条件对应聘人员进行资格审查，对符合岗位要求的人员，通知参加专业能力考核。

来校参加考核的应聘人员，须携带报名材料原件进行现场材料核验。

(三)专业能力考核

专业能力考核采取试讲、面谈等方式，考核合格进入体检考察环节。具体考核方式、时间、地点另行通知。

(四)体检、考察

专业能力考核合格人员安排体检、考察。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)并按有关操作规程执行，体检费用自理。未按规定时间、地点参加体检，视为放弃。

考察参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行。考察结果仅作为本次招聘是否聘用的依据。

体检、考察实施前，国家、省出台新规定的，按新规定执行。

(五)公示、聘用

经体检、考察均合格的人员确定为拟聘人员，并在金华市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.jinhua.gov.cn)、金华市教育局网站(http://jyj.jinhua.gov.cn/)、金华教育学院网站(http://www.jhjyxy.com)公示7个工作日。公示期满后，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，办理聘用手续。

拟聘用人员必须按照学校规定的时间内由本人携带相关证件报到，有工作单位的人员办理报到前须与原单位解除劳动(聘用)合同。逾期不能报到的，或在规定的时间内与学校协商不成，无法办理人事档案调动和人事关系转移手续的，学校有权不予保留聘用资格。

具有以下情形的，取消聘用资格：

1.应聘者提供虚假材料(信息)或有舞弊行为的;

2.在校期间受过行政处分至毕业时未撤销的;

3.应聘者于2024年12月31日前未取得相应学历学位证书;

4.应聘人员未于入职后2年内取得高校教师资格的。

(六)其他

本次招聘在金华市教育局的指导下由金华教育学院组织实施。有关公告、专业、学历、学位等具体问题由金华教育学院负责解释。点击查看：2024金华教育学院高层次人才招聘（条件+程序）

一、薪酬待遇

1. 民办学校薪酬优厚：

(1)名优教师薪酬每年稳定在40万元以上，特别优秀的教师可取得30-50万元安家费。

(2)拥有高中阶段数学、物理、化学等学科竞赛经历的985、211、“双一流”大学应届或者往届优秀毕业生，可获薪酬每年30-40万元。

2. 公办教师转入可继续参加机关事业单位养老保险，所有教师按相关规定缴纳“五险一金”。

3. 教师职称评聘与公办学校同等待遇。

4. 录用后3年内学校提供免费住房，按金华人才政策享受购房优惠等政策。

5. 教师子女入学就读可享受学费减免等优惠政策。

二. 报名安排

1. 报名时间：2024年5月23日——2024年6月8日

2. 考核时间：6月中旬(具体时间另行通知，特别优秀者采用“一人一策”制)

3. 报名方式：有意者请直接将身份证、学历学位证书、教师资格证、专业技术职称证书、主要荣誉或其他说明个人成绩及资历等相关证明材料及电子简历压缩成一个文件夹，按照学科+姓名(如数学+张三)方式命名发送至jhwgy@jhswgyxx.com

4.招聘岗位：

联系人：诸葛老师 15372972005 、敖老师 19957972008

三、招聘对象

1. 基本条件：遵纪守法，品行良好，本科及以上学历。

2. 在职教师：(1)具有丰富教育教学经验，有省一级重点中学教学经历者，县级以上教坛新秀、优质课评比一等奖等荣誉者优先;

(2)年龄在45周岁以下(特级教师、正高级教师、高级教师、地市级及以上教坛新秀和名师等可放宽至50周岁)。

3. 往届或应届毕业生(需符合其中一条)：

(1)985、211、双一流等大学的往届毕业生或者应届毕业生;

(2)应届本科毕业生：省级或院校级优秀毕业生，或综合排名在本专业前50%;应届硕士毕业生：综合排名在本专业前50%;

(3)有高中阶段数学、物理、化学等学科竞赛经历或者学科特长等往届毕业生或者应届毕业生。点击查看：2024金华市外国语学校招聘（时间+岗位+待遇）