南京系统

南京市六合区卫健系统部分事业单位2023年公开招聘卫技人员公告

为更好地选拔优秀人才，优化卫技人员结构，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发﹝2020﹞9号)、《关于做好贯彻落实工作有关事项的通知》(宁人社〔2020〕84号)、《关于进一步完善全省事业单位公开招聘人员工作的意见》(苏人社发〔2022〕153号)等文件精神，南京市六合区卫健系统部分事业单位面向社会公开招聘59名事业编制内卫技人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

本次招聘信息在南京市六合区人民政府网(http：//www.njlh.gov.cn)发布。具体的招聘单位、岗位、数量、资格条件详见《南京市六合区卫健系统部分事业单位2023年公开招聘卫技人员岗位信息表》(附件：以下简称《岗位信息表》)。

二、报名条件

(一)应聘人员应具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的品行;

4.适应岗位要求的身体条件;

5.具备《岗位信息表》中岗位要求的资格条件;

6.年龄在35周岁以下(1987年6月30日以后出生)。依法退出现役的退役军人应聘，年龄放宽至40周岁。其他对年龄有具体要求的，以《岗位信息表》中的注明为准，年龄计算方法不变。资格条件中工作经历计算的截止时间为2023年6月30日。

(二)有下列情形之一的，请不要报名应聘：

1.现役军人或国民教育序列普通高校在读非2023年毕业生;

2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

3.应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;

4.2023年12月29日前，未满5年服务期的新录用公务员;

5.根据2020年3月13日新颁布施行的《江苏省事业单位公开招聘人员办法》招聘，且被聘用到江苏省地方各类事业单位的在编(在册)人员，且在2023年12月29日前未满3年服务期的在编(在册)人员;

6.其他有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

(三)有关要求

1.资格条件中的应届毕业生，指国(境)内普通高校2023年毕业并于2023年8月31日前取得学历(学位)证书，且能够提供毕业生就业推荐表的普通高校毕业生;国(境)外同期毕业人员，须在2023年8月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

2021年和2022年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向应届毕业生岗位。

参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向应届毕业生岗位。

以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵役的人员，退役后1年内的，可应聘面向应届毕业生岗位。

2.取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。

3.凡是要求提供《助理全科医生培训合格证书》或《住院医师规范化培训合格证书》的岗位，提供截止时间为2023年12月31日。

4.资格条件中“专业”的设置参考目录为《江苏省2023年考试录用公务员专业参考目录》。专业条件中还包括部分未列入专业参考目录，但确有院校开设且有事业单位需要的专业。

三、招聘程序

(一)报名程序及要求

1.网上报名

本次招聘采取网上报名方式。报名、照片上传、资格初审，通过网络同步进行。

报名网址：南京人事考试网(www.njrsks.net)。

报名、照片上传时间：2023年6月25日9：00至6月29日16：00。

2.资格初审

招聘主管部门或招聘单位根据招聘单位设置的招聘岗位条件，负责对网上报名的应聘人员进行报考资格初审。

资格初审时间：2023年6月25日9：00至6月30日16：00。

3.应聘人员对资格初审异议的陈述申辩时间：2023年6月25日-6月30日9：00-12：00，14：00-17：00，7月1日9：00-11：00。

4.资格初审单位对资格初审异议的处理时间：2023年6月25日-6月30日9：00-12：00，14：00-17：00，7月1日9：00-12：00。

5.信息查询

应聘人员网上提交报名信息后可到报名网站查询是否通过资格初审。如对初审意见有异议，请及时向招聘单位或招聘主管部门陈述申辩，联系方式详见《岗位信息表》中相应岗位的“联系电话”。

6.核减(取消)计划

各岗位笔试开考比例原则上为1：3，对急需用人、又确实难以形成竞争的岗位，经区人事综合管理部门同意，可适当降低开考比例。报名人数未达开考比例将相应核减或取消招聘计划。

报名结束后，报考被取消岗位的应聘人员，可于2023年7月4日10∶00-12∶00，登录南京人事考试网补报符合条件的其他岗位。

7.准考证打印

通过资格初审者须于笔试前3日内登录南京人事考试网的报名系统，下载打印准考证。打印中如有问题，请直接与南京市人事考试中心联系，联系电话：025-83151200。

8.应聘人员有关要求

(1)须仔细阅读“诚信承诺书”，按招聘岗位要求和网上提示，如实填报个人信息，报名表中所填专业应与毕业证书或与普通高校2023年应届毕业生就业推荐表中专业一致，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整、有效，严禁弄虚作假、严禁违纪违规。

(2)上传照片要求为本人近期免冠2寸正面证件电子照片(jpg格式，大小在20KB以下)。

(3)报名仅限选择一个招聘单位中的一个岗位，资格初审通过后，报名信息不可更改。需使用本人有效居民身份证进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

(二)考试内容、时间和实施办法

考试采取笔试和面试相结合的方式，笔试、面试成绩均为百分制，具体成绩计算方法详见《岗位信息表》。笔试科目详见《岗位信息表》，不指定大纲和教材。

根据《关于做好贯彻落实工作有关事项的通知》(宁人社〔2020〕84号)，本次招聘中六合区人民医院(护士岗除外)、六合区中医院、六合区妇幼保健所招聘的硕士研究生及以上岗位(详见《岗位信息表》)：同一岗位报名成功人数与招聘岗位人数比例为2：1的，应聘人员直接参加面试，面试成绩即为总成绩;同一岗位报名成功人数与招聘岗位人数比例超过2：1的，应聘人员参加笔试和面试，总成绩计算方式为笔试50%+面试50%。

根据《关于进一步完善全省事业单位公开招聘人员工作的意见》(苏人社发〔2022〕153号)，六合区卫健系统所属社区卫生服务中心的影像医师、口腔医师、五官科医师等岗位(详见《岗位信息表》)：同一岗位报名成功人数与招聘岗位人数比例为1：1的，应聘人员直接参加面试，面试成绩即为总成绩;同一岗位报名成功人数与招聘岗位人数比例超过1：1的，应聘人员参加笔试和面试，总成绩计算方式为笔试50%+面试50%。

1.笔试

本次招聘笔试由南京市六合区卫生健康委员会组织。笔试具体时间、地点由南京市六合区卫生健康委员会在南京市六合区人民政府网另行公告，请报名成功者予以关注，并按公告明确的时间打印准考证，逾期者责任自负。

应聘人员应携带准考证和有效期内的二代居民身份证，按照规定的时间要求到考点参加考试。未按准考证指定时间、地点参加考试的，视为自动放弃。

笔试合格线为60分。笔试成绩将在南京人事考试网公布，应聘人员可凭本人有效居民身份证号和准考证号查询。

2.资格复审

在笔试合格者中，按照岗位实际招聘人数的相应比例(同开考比例)从高分到低分确定参加面试人选。

面试前，招聘主管部门负责对取得面试资格的应聘人员进行报考资格复审。参加资格复审的人员名单和相关要求，由招聘主管部门通知应聘人员或通过网站公布(详见《岗位信息表》“信息发布网址”栏，下同)。考生须在成绩公布后，保持联系方式畅通并及时关注相关网站，以便招聘主管部门通知资格复审或递补，无法联系或未按要求参加资格复审者视为自动放弃。

资格复审时，考生须提供笔试准考证、本人有效居民身份证、近期2寸免冠照片2张，按要求提供相应的学历(学位)证书、执业资格证书、职称证书、工作经历证明、单位同意报考证明(若提供单位同意报考证明有困难的，最迟在体检前必须提供);以及岗位要求的其他材料;尚未取得毕业证书的国(境)内普通高校2023年毕业生，以及报考面向应届毕业生岗位的2021、2022年国(境)内普通高校毕业生，还须提供《毕业生就业推荐表》(原件);在国(境)外取得学历学位的人员须出具教育部中国留学服务中心的学历(学位)认证证明等。以上材料均需提供原件及复印件。

复审合格者进入面试。若复审时考生提供的信息与报名信息不一致或不符合卫生行业资格准入的，招聘主管部门取消考生面试资格，并在报考同岗位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补。如对资格复审有异议，可在收到复审结果的通知后3个工作日内向负责资格复审的招聘主管部门陈述申辩。进入面试人员名单将在南京市六合区人民政府网网站公布。

3.面试

面试采取结构化面试的方式，由六合区卫健委根据事业单位公开招聘有关规定，按照备案后的面试方案组织实施，面试成绩当场通知考生。

面试没有形成竞争的岗位，合格分数线为60分;已经形成竞争的岗位，合格分数线为50分。

(三)体检、考察

考试结束后，在面试合格人员中，根据总成绩按岗位招聘数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。如总成绩相同，按笔试成绩从高到低的顺序确定参加体检人员，如笔试成绩仍相同，招聘主管部门可对成绩相同的人员组织加试。体检项目和标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》执行。六合区无偿献血工作站护士岗位，因需承担血液的采集等工作，根据《血站质量管理规范》(卫医发〔2006〕167号)规定，须进行经血传播病原体检测。

对体检合格人员由招聘单位按照相关规定对其思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等进行考察。考察工作参照《江苏省公务员录用考察办法(试行)》执行。

(四)公示与聘用

招聘单位或其主管部门根据体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单在六合区人民政府网公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、学历、专业、毕业院校、现工作单位、招聘考试各项成绩、总成绩、排名等。

拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，招聘单位或其主管部门可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位或者本部门的资格。

对公示无异议人员，招聘单位按照人事管理权限向事业单位人事综合管理部门备案并办理相关手续后，按规定与拟聘用人员签订聘用合同，约定试用期。试用期满考核合格，予以定岗定级。考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。拟聘用人员应在招聘单位或主管部门规定时间内办理报到和有关手续，因拟聘用人员个人原因逾期未办理相关手续的，取消其聘用资格。

拟聘用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。

因体检或考察不符合要求、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选明确放弃聘用以及其他原因导致拟聘岗位空缺的，如需递补，可由招聘单位主管部门报事业单位人事综合管理部门审核通过后，在该岗位面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补，聘用备案后不再递补。

四、工作纪律

应聘人员在报名、考试、考察、体检过程中或聘用后查实存在违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令)，视具体情形和情节轻重，分别给予取消报考资格、取消考试成绩、不予聘用、计入诚信档案库等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。

招聘单位和招聘工作人员有违纪违规的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令)进行处理。聘用单位负责人员和公开招聘工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，或者有其他情形可能影响公开招聘公正性的，应当实行回避。

五、招聘咨询电话

南京市六合区卫生健康委员会 025—57758718

六、招聘监督电话

南京市六合区纪委监委派驻第九纪检监察组025—57755063

本公告由南京市六合区卫生健康委员会负责解释。

附件：南京市六合区卫健系统部分事业单位2023年公开招聘卫技人员岗位信息表

南京市六合区卫生健康委员会

2023年6月16日

2023南京市秦淮区卫健系统事业单位招聘52人公告

2023-08-01，全文共 5017 字

南京市秦淮区卫健系统事业单位2023年公开招聘卫技人员公告

为充实我区卫生人才队伍，优化人员结构，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发﹝2020﹞9号)精神，南京市秦淮区卫健系统事业单位面向社会公开招聘52名编内卫技人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

本次招聘的具体招聘单位、岗位、数量、资格条件等相关信息在南京市秦淮区人民政府网(http://www.njqh.gov.cn)网站和“健康秦淮”微信公众号发布。有关招聘信息的咨询请直接与招聘单位联系，联系方式详见附件《南京市秦淮区卫健系统事业单位2023年公开招聘卫技人员岗位信息表》(以下简称《岗位信息表》)。

二、招聘条件

(一)应聘人员应具备以下条件:

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

3、具备良好的品行;

4、适应岗位要求的身体条件;

5、具备报考岗位要求的招聘条件(详见《岗位信息表》);

6、年龄在18周岁以上，35周岁以下(1987年9月1日至2005年8月31日之间出生)，对年龄有特殊要求的，以《岗位信息表》为准，年龄计算方法不变。有工作经历要求的，工作经历计算的截止日期为2023年8月31日。

(二)有下列情形之一的，不得应聘：

1、现役军人，国民教育序列普通高校在读非应届毕业生;

2、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

3、应聘人员与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》要求明确回避的岗位;

4、2023年8月31日前，5年服务期未满的新录用公务员，或有规定(含协议明确)不得解聘离开现工作单位(岗位)的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

5、新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告，被聘用到江苏省地方各类事业单位的在编(在册)人员截至2023年8月31日前未满3年服务期的在编(在册)人员。

(三)有关要求

1、招聘条件中的“2023年毕业生”，指在2023年毕业并已取得学历(学位)证书，且仍未落实工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的普通高校毕业生，取得学历和学位证书、住院医师规范化培训合格证书及医师资格证书的日期可放宽至2023年12月31日;国(境)外同期毕业人员，取得学历和学位证书的日期可适当放宽，但须在2023年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

符合以下条件之一的，也可应聘面向2023年毕业生的岗位：

(1)2021年和2022年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员。

(2)参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的。

(3)以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵役的人员，退役后1年内的。

2、资格条件中有要求通过大学英语四级或六级的，需提供相应的合格证书，有四级或六级考试成绩通知单的，相应的成绩不低于425分。在官方语言为英语的国家取得学历学位的留学回国人员，应聘有英语四级、六级要求的岗位时，可以不提供英语四级、六级的合格证书或成绩通知单。

3、取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。

4、资格条件中“专业”的设置参考目录为《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》，另包括部分未列入专业参考目录但确有高等学校开设且有事业单位需要的专业。

5、资格条件中的全科医生培训合格证书是指全科医师岗位培训合格证书、全科医师转岗培训合格证书、全科医师规范化培训合格证书，具备三证之一即可。

三、招聘程序

(一)报名程序及要求

本次招聘采取网上报名方式。报名、照片上传、资格初审，通过网络同步进行。

1、网上报名

报名网址：南京人事考试网(www.njrsks.net)。

报名、照片上传时间：2023年8月8日9:00至8月10日16:00。

2、资格初审

招聘单位根据其设置的招聘岗位条件，负责对网上报名的应聘人员进行报考资格初审。

资格初审时间：2023年8月8日9:00至8月10日17：00。

3、应聘人员对资格初审异议的陈述申辩时间：2023年8月8日-8月10日9:00-12:00，14:00-17:00(工作日);8月11日9:00-11:00。

4、资格初审单位对资格初审异议的处理时间：2023年8月8日-8月10日09:00-12:00，14:00-18:00(工作日);8月11日9:00-12:00。

5、信息查询

应聘人员网上提交报名信息后可到报名网站查询是否通过资格初审。如对初审意见有异议，请及时向招聘单位或其主管部门陈述申辩，联系方式详见《岗位信息表》中相应岗位的“联系电话”。

6、缴费确认

通过资格初审的应聘人员，在南京人事考试网通过网上银行进行网上缴费确认(100元/人)(苏价费函[2007]146号)。

缴费确认时间：2023年8月8日9:00至8月11日20:00。

通过资格初审并且完成缴费确认的人员，即视为报名成功。缴费成功后，除应聘岗位被取消外，不退还报名费。未按时在网上确认报名资格、上传照片、缴纳报名费的视为报名无效，逾期不再提供报名服务。

7、核减(取消)计划

各岗位笔试开考比例原则上为1:3，对急需用人、又确实难以形成竞争的岗位，经区事业单位人事综合管理部门同意，可适当降低开考比例。报名人数未达开考比例将相应核减或取消招聘计划。

报名结束后，报考被取消岗位且已成功缴费的应聘人员，可于2023年8月11日14∶00-17∶00，登录南京人事考试网补报符合条件的其他岗位,若补报不成功应聘人员的报名费将通过网上银行退还。

8、准考证打印

通过资格初审且网上缴费成功者须于笔试前3日内登录南京人事考试网的报名系统，下载打印准考证。打印中如有问题，请直接与南京市人事考试中心联系，联系电话：025-83151200。

9、应聘人员有关要求

(2)上传照片要求为本人近期免冠2寸正面证件电子照片(jpg格式，大小在20KB以下)。

(3)需使用本人有效居民身份证进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致。

(二)考试内容、时间和实施办法

1、笔试

本次招聘笔试由南京市秦淮区卫生健康委员会自行组织。笔试具体时间、地点以及相关要求由笔试组织单位在秦淮区人民政府网另行公告，请报名成功者予以关注，并按公告明确的时间打印准考证，逾期者责任自负。

应聘人员应携带准考证和有效期内的居民身份证，按照规定的时间到考点参加考试。未按准考证指定时间、地点参加考试的，视为自动放弃。

应聘人员可通过身份证号或准考证号在南京人事考试网查询个人成绩。

2、资格复审

笔试合格线为卷面成绩的60%。在笔试合格者中，按照岗位实际招聘人数的相应比例(同开考比例)从高分到低分确定参加面试人选。

招聘单位(主管部门)在面试前对面试人选进行资格复审。参加资格复审的人员名单和相关要求，由招聘单位(主管部门)通知应聘人员或通过网站公布(详见《岗位信息表》“信息发布网址”栏，下同)。考生须在成绩公布后，保持联系方式畅通并及时关注相关网站，以便招聘单位(主管部门)通知资格复审或递补,无法联系或未按要求参加资格复审者视为自动放弃。

资格复审时，考生须提供笔试准考证、本人有效居民身份证，近期2寸免冠照片1张，按要求提供相应的学历(学位)证书、执业资格证书、职称证书、工作经历证明及获奖证书;报名应聘面向2023年毕业生岗位的须提供所在院校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》原件;在国(境)外取得学历学位的人员须出具教育部中国留学服务中心的学历(学位)认证证明等。以上材料均需提供原件及复印件。

复审合格者进入面试。若复审时考生提供的信息与报名信息不一致或不符合卫生行业资格准入的，招聘单位(主管部门)取消考生面试资格，并在报考同岗位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补。如对资格复审有异议，可在收到复审结果的通知后3个工作日内向负责资格复审的招聘单位或其主管部门陈述申辩。进入面试人员名单将在南京市秦淮区人民政府网公布。

3、面试

面试由招聘单位或其主管部门根据事业单位公开招聘有关规定，按照备案后的面试方案组织实施，面试成绩当场通知考生。

面试没有形成竞争的岗位，合格分数线为面试成绩的60%;已经形成竞争的岗位，合格分数线为面试成绩的50%。

(三)体检、考察

考试结束后，在面试合格人员中，根据总成绩按岗位招聘数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。如总成绩相同，按笔试成绩从高到低的顺序确定参加体检人员，如笔试成绩仍相同，招聘单位可对成绩相同的人员组织加试。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

体检合格人员，由招聘单位(或主管部门)参照《江苏省公务员录用考察办法(试行)》组织对其思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等进行考察。

有工作单位的人员须于考察体检前提供单位同意报考的证明。

(四)公示、聘用

招聘单位根据考试、体检和考察结果，研究确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在秦淮区人民政府网等相关网站上公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、学历、专业、毕业院校、现工作单位、招聘考试的各项成绩、总成绩、排名等。拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，招聘单位或其主管部门可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位或者本部门的资格。

对公示无异议人员，经事业单位人事综合管理部门备案后，由用人单位为其办理有关聘用手续，签订聘用合同，并约定试用期。试用期满考核合格，予以定岗定级。考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。拟聘用人员应在招聘单位或主管部门规定时间内办理报到和有关手续，因拟聘用人员个人原因逾期未办理相关手续的，取消其聘用资格。拟聘用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。

因体检、考察不符合要求、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选明确放弃聘用以及其他原因导致拟聘岗位空缺的，如需递补，可由招聘单位主管部门报事业单位人事综合管理部门备案后，在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补，聘用备案后不再递补。

四、招聘纪律

应聘人员在报名、考试、体检、考察过程中或聘用后查实存在违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令)，视具体情形和视情节轻重，分别给予取消报考资格、取消考试成绩、不予聘用、记入诚信档案库等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。

招聘单位和招聘工作人员有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令)进行处理。聘用单位负责人和公开招聘工作人员与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，或者有其它情形可能影响公开招聘公正性的，应当实行回避。

五、咨询和监督

(一)招聘咨询电话

南京市秦淮区卫生健康委员会：025-87753707或87753708

(二)招聘监督电话

南京市秦淮区卫生健康委员会：025-87753712

本公告由南京市秦淮区卫生健康委员会负责解释。

附件：南京市秦淮区卫健系统事业单位2023年公开招聘卫技人员岗位信息表

南京市秦淮区卫生健康委员会

2023年8月1日

南京六合区幼儿园报名系统

2024-04-26，全文共 261 字

适龄幼儿监护人自行登录“六合区适龄幼儿入园信息登记系统”（以下简称“登记系统”）进行信息填报，登录方式有3种，监护人任选一种即可。逾期未上网登记信息者，视为自动放弃。如无法上网登记的，监护人可寻求居住地附近幼儿园的帮助。

方式1：电脑输入“六合区适龄幼儿入园信息登记系统”网址（http://zsbm.lhenet.net/），进入系统填报信息；

方式2：登录“六合教育信息网”（http://www.lhenet.net/）点击“幼儿园报名”飘窗，进入系统填报信息；

方式3：手机登录支付宝或微信，扫二维码，进入系统填报信息。

2023国家粮食和物资储备局垂直管理系统招聘688人公告

2023-03-22，全文共 3258 字

国家粮食和物资储备局垂直管理系统事业单位2023年度公开招聘公告

报名时间：2023年3月20日12:00至4月1日24:00

报名入口：点此报名

为贯彻落实党中央国务院关于稳定和扩大就业有关精神，根据事业单位公开招聘有关规定，结合工作实际需要，国家粮食和物资储备局垂直管理系统事业单位拟公开招聘一批工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

本次拟公开招聘688名工作人员，均纳入事业编制内管理，具体岗位及条件要求详见指定招聘网站(https://campus.chinahr.com/pages/gjlswzj2023/)。各招聘单位简介可登录国家粮食和物资储备局政府网站(http://www.lswz.gov.cn)了解查询。

二、招聘对象

符合招聘岗位资格条件的2023年应届毕业生，社会人员和经国家认可的境外高校的毕业生。

三、招聘条件

应聘者应具备以下条件：

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)政治立场坚定，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，有志投身国家粮食和物资储备事业;

(三)年龄一般在18周岁以上，35周岁以下(1987年3月1日以后出生);

(四)遵纪守法，作风正派，品行端正，爱岗敬业;

(五)身体健康，吃苦耐劳，具备履行岗位职责的身体条件和心理素质;

(六)具备招聘岗位所要求的相关条件。

凡有下列情况之一者，不得报考：

(一)因犯罪受过刑事处罚的;

(二)曾被开除党籍、公职的;

(三)曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为，还在禁考期的;

(四)被依法列入失信联合惩戒对象名单的;

(五)曾有学术不端等不良行为的;

(六)在读的非应届毕业生;

(七)现役军人;

(八)聘用后构成回避关系的人员;

(九)法律规定不得报考的其他情形的。

四、招聘程序

本次公开招聘工作分为报名、资格审查、笔试确认、笔试、面试、考察和体检、公示、聘用等阶段。

(一)报名

本次公开招聘采取网上报名，考生可于2023年3月20日12:00至4月1日24:00期间登录国家粮食和物资储备局政府网站(http://www.lswz.gov.cn)及指定招聘网站(https://campus.chinahr.com/pages/gjlswzj2023/)报名，逾期不予受理。

考生只能选择一个单位中的一个岗位进行报名，报名与考试时使用的本人有效居民身份证必须一致。考生要仔细阅读诚信承诺书，提交的报名申请材料应当真实、准确、有效。考生提供虚假报名申请材料的，一经查实，即取消报考资格，情节严重的追究相关法律责任。

报名时，考生应上传本人近期免冠正面电子证件照片(蓝底证件照，格式为jpg、jpeg、bmp、gif，500KB以下)及相关证明材料图片。

(二)资格审查

考生完成岗位报名后，可登录指定招聘网站(https://campus.chinahr.com/pages/gjlswzj2023/)查看资格审查结果。各招聘单位根据考生报名提交的信息及材料进行资格审查初审，主要审查报名人员资格条件，包括应聘者身份、学术及岗位所需资格证明等材料。资格初审于报名截止后1日内完成，资格复审在面试环节完成。对报考资格的审查贯穿考聘全过程。在各环节发现报考者不符合报考资格条件的，均可取消其报考资格或者聘用资格。

拟招聘人数与符合条件报考人员比例不低于1:3方可开考，达不到开考比例的岗位取消该招聘计划。

(三)笔试确认

通过资格审查的考生于2023年4月3日10:00至4月4日24:00登录指定招聘网站(https://campus.chinahr.com/pages/gjlswzj2023/)，核对报名信息，并严格按照要求完成笔试确认，未按时完成笔试确认的，视为放弃考试资格。

(四)笔试

2023年4月22日9:00-12:00，各招聘单位统一组织笔试。各招聘单位笔试具体事宜及相关要求，请关注指定招聘网站(https://campus.chinahr.com/pages/gjlswzj2023/)发布的笔试公告。笔试将采用“统一试卷、全国联考”的方式进行，主要测试考生综合素质、通用知识和文字表达能力。

(五)面试

根据笔试成绩从高到低的顺序，按照招聘计划数与达到笔试最低分数线人数1:5的比例确定参加面试人员，不足1:5比例的，按达到笔试最低分数线实际人数面试。笔试最低分数线按照笔试实际参考人数85%的通过比例划定。

面试主要测试考生的素质能力与招聘职位的匹配度。部分岗位根据需求，采用笔试、实际操作等方式进行专业能力测试，各招聘单位面试具体事宜，请关注指定招聘网站发布的面试公告。

(六)考察和体检

招聘单位根据各招聘岗位考生综合成绩从高到低的顺序1:1的比例确定参加考察和体检的人选，经考察和体检不符合聘用要求的，按照综合成绩从高到低的顺序依次递补。

不进行专业能力测试的岗位，综合成绩的计算方法为笔试、面试成绩各占50%，满分100分。

进行专业能力测试的岗位，综合成绩的计算方法为笔试、面试成绩、专业能力测试分别占50%、30%、20%，满分100分。

考察。按招聘计划数等额进行考察，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、自律意识、岗位匹配度、学习和工作表现、心理素质以及需要回避的情况等。

体检。体检参照国家公务员录用体检标准在指定医院进行。

(七)公示

招聘单位经考察和体检确定拟聘用人员名单，在人社部中国人事考试网、国家粮食和物资储备局政府网站(http://www.lswz.gov.cn)和指定招聘网站(https://campus.chinahr.com/pages/gjlswzj2023/)公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校、工作单位等，同时公布举报电话，接受社会监督。

(八)聘用

公示无异议的，招聘单位与拟聘用人员签订聘用合同，实行聘用制管理。

五、注意事项

(一)本次公开招聘报名、笔试、面试均不收取任何费用。考生应根据公告内容，合理安排时间和行程。已确认参加笔试，无正当理由不参加的，将记入国家粮食和物资储备系统事业单位考试诚信档案，并视情节报告相关部门。

(二)考生应对所提交的材料真实性负责。凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试及聘用资格，情节严重的承担相关法律责任。

(三)笔试安排、参加面试人员名单及具体安排将在指定招聘网站(https://campus.chinahr.com/pages/gjlswzj2023/)发布。对放弃参加面试的考生空缺出的岗位，按笔试成绩排序依次递补，请考生密切关注。

(四)参加笔试的考生请根据笔试公告，登录报名系统下载打印准考证。参加笔试时，须同时携带准考证、本人有效居民身份证(与报名时一致)。

(五)进入面试的考生，需提供报名时提交的有关证书及证明材料纸质复印件(复印件须由本人签字确认)。

(六)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(七)学科专业请参照教育部政府网站发布的学科目录。其中，本科专业请参照《普通高等学校本科专业目录(2022版)》，研究生专业请参照《学位授予和人才培养学科目录(2022版)》或查询中国研究生招生信息网。

所学学科专业不在选定的参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的考生，可通过电话主动联系招聘单位确认报名资格。

(八)其他有关事项请注意查询国家粮食和物资储备局政府网站(http://www.lswz.gov.cn)和指定招聘网站(https://campus.chinahr.com/pages/gjlswzj2023/)。

报名咨询服务热线：010-59840713

(工作日9:00-12:00 13:00-18:00)

(节假日10:00-12:00 14:00-18:00)

国家粮食和物资储备局人事司

2023年3月20日

南京大学南京赫尔辛基大气与地球系统科学学院准聘长聘教师岗位招聘公告2024

2023-12-08，全文共 1538 字

南京大学南京赫尔辛基大气与地球系统科学学院2024年度准聘长聘教师岗位招聘公告

一、学院介绍

南京大学南京赫尔辛基大气与地球系统科学学院(简称"南赫学院")是南京大学与芬兰赫尔辛基大学共同建设的中外合作办学机构，于2022年4月正式获得教育部批准。南赫学院作为国内首个围绕大气科学专业，实施本、硕、博多层次高等学历教育的中外合作办学机构，拥有南京大学和赫尔辛基大学相应层次的学位授予权。

南赫学院基于两校在大气与地球系统科学领域长达十余年的高水平国际科研合作，依托两校在相关领域高度互补的学科优势和特色，进一步通过联合师资、联合培养、联合管理等机制，实现强强联手，努力培养一批具有卓越学识、创新精神和国际视野的拔尖人才。学院将瞄准应对气候变化和可持续发展等国际科学前沿和国家重大需求，拓展两校在传统大气科学领域的优势，聚焦大气科学与人工智能、社会经济、生态健康等学科交叉融合创新，共同打造全新的、全尺度大气与地球系统科学研究与人才培养体系。

南赫学院已于2023年正式开始首批本、硕、博学生招生，并将以南京大学苏州校区为主体开展培养。

二、招聘岗位设置

南京大学南赫学院拟面向全球招聘有志于从事大气与地球系统科学领域各主要研究方向的优秀青年人才到学院工作，工作地点主要为南京大学苏州校区。本次拟招聘准聘助理教授、准聘副教授若干名，特别优秀的高层次人才岗位另议。拟招聘岗位的研究方向主要如下：

1. 大气动力学

2. 边界层与城市气象

3. 云物理和辐射

4. 大气化学和气溶胶

5. 生态气象

6. 地球系统模拟

7. 气候变化及影响与应对

8. 气象大数据与人工智能

9. 温室气体观测和模拟

10. 行星大气

11. 大气环境与健康气象

12. 大气探测与卫星遥感

三、应聘条件

1. 遵守中华人民共和国法律和法规，热爱教学科研事业;

2. 具有良好的师德师风，恪守学术道德，勤勉工作，无犯罪记录，无违反师德师风和学术道德惩处记录;

一流的学术背景：具有相关学科领域的博士学位，具有1年及以上的境外一流教学科研机构学习、工作经验，熟悉相关领域国际前沿的研究动态。其中，准聘副教授和准聘助理教授分别要求博士毕业从事学术研究4年以上和2年以上(特别优秀者可放宽条件);

4. 出色的教学能力：具有胜任本专业核心基础课程和前沿课程的英文教学能力，掌握良好的教学方法，具有较强的语言表达能力;

突出的科研成果显示度与未来科研发展潜力：在相关研究方向有较为系统的研究积累和具有一定国际影响的创新性研究成果，未来研究计划思路清晰，具有较好的学术潜力。

四、应聘材料

1. 岗位申请信(应明确申报的研究方向、具体岗位)

2. 详细个人简历(含已发表学术成果目录)

3. 研究成果与创新性

4. 研究计划与研究潜力

5. 三封推荐信(推荐人应包含博士生导师、博士后导师)

6. 教学经验陈述(含助教等)

以上应聘材料请登录南京大学人才招聘平台(http://zp.nju.edu.cn/)进行提交。

五、薪酬待遇和相关工作与生活条件配套

1. 事业编制岗位或参照事业编制聘用*

2. 实行年薪制(具体另行商定)

3. 科研启动经费

4. 研究生招生

5. 学校提供短期周转住房和住房补贴，获聘人可优惠购买学校提供的商品房*

6. 协助解决子女就读于小学和中学

*注：对非中国籍入选者将采用国际接轨的人事管理模式(包括岗位、保险和住房补贴等)。

六、申请时间

全年滚动招聘(将视申请报名情况分批组织面试和评审)。

七、联系方式

联系电话：025-89686659(徐老师)

电子邮箱：nh@nju.edu.cn

南京大学南赫学院网址：http://nh.nju.edu.cn

如需投递简历或提交应聘材料请登录南京大学人才招聘平台(http://zp.nju.edu.cn/)。

2024民航招飞江苏考生报名系统

2023-10-31，全文共 261 字

2024年度招飞院校将继续在部分省市与航空公司合作招飞。请在参加招飞选拔前，及时登录招飞系统(gaokao.chsi.com.cn/gkzt/mhzf，点击“报名入口”)，并联系有关单位招飞工作人员，获取更加详细准确的信息。

请自备电脑、手机、通讯和网络环境，并保证通讯畅通。系统注册及确认有效招飞申请均要求手机短信验证。请您自行准备电脑及手机、可联系上您和您家长的手机号码、电子邮箱以及网络环境。在不耽误您备考的情况下，请密切关注系统中的报名状态，保持注册电话号码畅通，如有疑问可联系相关招飞主管，联系方式可在系统上查询。

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202研究生推免服务系统操作流程

2023-09-28，全文共 1177 字

研招网“全国推荐免试攻读研究生（免初试、转段）信息公开管理服务系统”（简称“推免服务系统”，网址：https://yz.chsi.com.cn/tm）已开通，推免生可进行注册、查询本人推免生资格及相关政策，填报个人资料信息，网上支付。

建议推免生在9月29日0点志愿填报功能开通前完成个人信息填报、网上支付等事宜，为志愿填报做好充足的准备。

推免生需要注意的是，9月29日0点开始可以提交报考志愿，为了保证考生从容报考，招生单位将从9月29日12点后才能通过“推免服务系统”反馈是否同意考生参加复试（也就是说推免生9月29日12点前填报的志愿，都是12点后才能收到复试通知）。“推免服务系统”操作流程有哪些？一起来看。

1、注册学信网账号并登录系统注册学信网账号。如已有学信网账号可直接登录系统。登录学信档案后，可核实本人学籍学历信息。

2、填报个人资料

推免生注册后应登录“推免服务系统”，按要求填报个人资料信息、上传个人照片。请务必保证填写的信息真实有效，并注意查看系统页面的相关说明。

3、网上支付

推免生需网上支付报名费。详见《2024推免生网上支付报名费注意事项。

4、填报志愿

推免生在填报志愿前，应认真阅读各招生单位发布的接收推免生章程和专业目录。推免生（有特殊政策要求的专项计划推免生除外）可同时在系统填报三个平行志愿（不分主次），每个志愿在提交后的48小时内不允许修改，期间招生单位下载报名信息并决定是否允许考生参加复试。志愿提交48小时后仍未接到复试通知、复试未通过，或拒绝待录取通知的推免生可继续填报其他志愿。志愿提交48小时内，如招生单位通过系统明确拒绝推免生申请，推免生可立即填报其他志愿。二等功免试生只能填写一个志愿，报名期间可修改。二等功免试生不在“推免服务系统”发放复试和待录取通知，如被招生单位拟录取，由招生单位直接上报拟录取信息。

5、复试

推免生提交报考志愿后，招生单位将通过“推免服务系统”反馈是否同意其参加复试。推免生应及时登录系统，查看相关通知信息，如收到复试通知，应在招生单位规定时间内通过系统回复是否同意参加复试，否则招生单位可取消复试通知。未通过系统确认接受复试通知的考生不能被招生单位录取。推免生如同意参加复试，应按招生单位要求办理相关手续，并参加招生单位组织的推免生复试。

6、查看并确认待录取通知

通过复试的推免生，将收到招生单位通过系统发送的“待录取”通知，推免生应在招生单位规定的时间内通过系统答复是否接受录取通知，否则招生单位可取消待录取通知。待录取通知可拒绝多个，但只能接受一个。如接受，推免生即成为该招生单位的待录取考生。推免生接受招生单位发放的待录取通知后，不能再填报其他志愿，或接受其他复试、待录取通知，其他招生单位也不能再向该推免生发放复试或待录取通知。推免生未通过系统确认接受“待录取”通知，则录取不生效。

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江苏省烟草专卖局(公司)系统2023年员工招聘公告

2023-02-24，全文共 4661 字

江苏省烟草专卖局(公司)系统2023年员工招聘公告

报名入口：点此报名

第一批次：2023年3月6日8:30至2023年3月15日17:00

第二批次：2023年3月28日8:30至2023年4月6日17:00

岗位表：第一批次|第二批次

江苏省烟草专卖局(公司)系统员工招录考察表

因单位发展需要，江苏省烟草专卖局(公司)所属单位面向社会公开招聘普通高校2023年度应届毕业生。现将有关事项公告如下：

一、招聘对象

1.2023年全国普通高等院校应届毕业生，取得国家认可的本科及以上学历，并取得相应的学位证书。

2.2022年7月1日至2023年6月30日期间毕业，且取得国(境)外院校本科及以上学历和相应学位的毕业生，并能在2023年12月31日前取得教育部学历认证。

二、招聘岗位

本次分两批次招聘应届高校毕业生，共计180人。

第一批次优选校招高校毕业生31人，详见《江苏省烟草专卖局(公司)系统2023年员工招聘计划与岗位需求(第一批次)》(附件1)。

第二批次统一招考高校毕业生149人，详见《江苏省烟草专卖局(公司)系统2023年员工招聘计划与岗位需求(第二批次)》(附件2)。

三、资格条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

3.具有良好的政治素质和道德品行，无违法违纪等不良记录。

4.具有符合岗位要求的工作能力。

5.具备招聘单位规定的拟任岗位所要求的资格条件，能按照招聘要求提供相关材料。

6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，无职业禁忌症，适应企业工作，在指定的医院健康体检合格(参照《公务员录用体检通用标准》执行)。

7.本科生年龄不超过25周岁(1998年1月1日及以后出生)，硕士研究生年龄不超过32周岁(1991年1月1日及以后出生)，博士研究生年龄不超过35周岁(1988年1月1日及以后出生)。

四、招聘程序

(一)网上报名

本次招聘采取网络报名的方式，应聘人员登录网址(http://zkfw.91job.org.cn/)进行网上报名。应聘人员应根据本人专业情况和个人意愿，从同批次相关岗位表中选择一个符合报名条件的岗位报名，多报无效。应聘人员应如实、准确、完整地填写有关信息，并上传本人近期免冠正面2寸(35×45毫米)电子证件照片(jpg格式，大小为20Kb以下)。

注：第一批次优选校招相关岗位的人员网上报名时需上传与岗位匹配的自我介绍视频(含求职理由、自我评价等，时长不超过1分钟，大小限制在20M以内，可用视频软件压缩处理)。

第一批次优选校招报名时间：2023年3月6日8:30至2023年3月15日17:00，逾期不再受理。

第二批次统一招考报名时间：2023年3月28日8:30至2023年4月6日17:00，逾期不再受理。

凡认可本公告的公平、公正性，对公告具体内容理解且无任何异议的符合条件人员，可自愿报名。不符合或不认可本公告要求的人员，请勿报名。

(二)初审筛选

1.根据招聘岗位条件和岗位需要，结合应聘人员提交的信息资料，对应聘人员进行初审筛选。

2.第一批次优选校招岗位择优确定笔试人员，应聘人员可于3月28日后登录报名网址查询初审结果;未通过的人员，可根据报名条件报考第二批次相关岗位。第二批次应聘人员可于4月28日后登录报名网址查询初审结果。

3.同一岗位笔试人数达不到招聘计划人数3倍的，由第三方专业考试机构通知江苏省烟草专卖局(公司)招聘工作领导小组，协商相关单位决定对该岗位招聘计划进行调减或取消，并告知相关应聘人员且不再补报。

4.专业类别审查依据为《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》，专业参考目录中未涉及的专业，以国家教育部门颁布的专业目录或以江苏省教育部门出具的建议为依据。

具体报名与初审筛选时间可能调整。如调整，将另行公告通知。

(三)考试

1.笔试

(1)笔试内容为行政职业能力测试与写作，主要测试应聘人员的知识水平、综合素质和履职能力等。笔试采取闭卷方式进行，笔试成绩满分为100分，考前不指定复习大纲和教材。

(2)笔试费用。获得笔试资格的应聘人员，在规定时间内网上缴纳笔试报名费用90元。逾期未缴纳者，视为自动放弃。

(3)打印准考证时间、笔试时间、地点、人员及注意事项等，由第三方专业考试机构负责通知，请应聘人员密切关注报名网站(http://zkfw.91job.org.cn/)公告，并按公告明确的时间打印准考证，逾期者责任自负。

2.面试

(1)入围面试比例。根据笔试成绩由高到低的顺序，按照各招聘岗位招聘人数1:5的比例确定参加面试人员名单(尾数同分跟进，即入围面试人员名单按照尾数同分者一并跟进);达不到1:5比例的，按实际参加笔试人数确定参加面试人选。参加面试名单确定后，在江苏省烟草专卖局(公司)官方网站(http://js.tobacco.gov.cn/)及报名网站发布相关公告。

(2)面试确认。通过信息或公告的方式通知入围面试人员确认是否参加面试，如入围面试人员在规定时间内未确认面试，视为主动放弃面试资格，面试人员在面试开始3日前放弃面试的，在同一岗位按照笔试成绩从高到低顺序依次递补(尾数同分跟进)。

(3)面试官小组由5人组成，外聘考官不少于3人，主考官由外聘考官担任。

(4)面试内容主要是报考岗位所要求的基本素质和综合能力。主要测试应聘人员的专业知识水平、沟通能力、思维反应能力、语言表达能力等。面试形式一般为结构化面试，面试成绩满分为100分，合格线为60分。面试不合格的，不得确定为参加报考资格复审与考察人选。

(5)面试具体时间、地点、人员、注意事项等由第三方专业考试机构负责通知。未入围面试的，不再通知。

3.综合成绩

(1)成绩计算。按照百分制计算，综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。考试综合成绩计算到小数点以后两位数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。

(2)成绩排名。同一岗位按照综合成绩从高分到低分进行排序。综合成绩相同的，以笔试成绩高者排前。综合成绩、笔试成绩均相同的，由第三方专业考试机构商江苏省烟草专卖局(公司)招聘工作领导小组确定加试办法，并通知相关应聘人员。

(四)资格复审、考察与体检

根据应聘人员的综合成绩排名，按照招聘岗位计划1:1的比例，确定参加报考资格复审与考察人选，并在江苏省烟草专卖局(公司)官方网站(http://js.tobacco.gov.cn/)及报名网站发布相关公告。

因应聘人员主动放弃资格复审、考察与体检资格或是未通过资格复审与考察等原因出现招聘岗位空缺时，由第三方专业考试机构征得江苏省烟草专卖局(公司)招聘工作领导小组及相关所属单位同意后，在报考该岗位的人员中按照综合成绩排名从高到低顺序依次递补，并组织进行相应的资格复审、考察与体检工作。

1.资格复审。国(境)内院校人员须提供本人有效居民身份证、学历学位证书、就业推荐表、就业协议书等材料的原件，国(境)外院校人员须提供本人有效居民身份证、学历学位证书、教育部留学服务中心学历学位认证书等材料的原件及复印件一份，以及用人单位审查需要的其他材料。因特殊原因，资格复审时尚未取得相关材料的，应聘人员提供有关证明材料并作出书面承诺后，可先进行考察与体检。

2.考察。主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品行、学习表现、遵纪守法、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。应聘人员须按要求提交《江苏省烟草专卖局(公司)员工招录考察表》(附件3)。

资格复审与考察人选达不到招聘规定的资格条件或者不符合报考岗位要求的，取消体检资格。

3.体检。标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。体检阶段进行“心理测试”，“心理测试”采取第三方软件，由体检对象自行上网点击完成。“心理测试”结果作为体检一项内容。

如对体检结果有疑问的，可以按照规定提出复检。体检结果以复检结论为准。必要时可以要求体检对象重新体检。体检不合格的，不得确定为拟录用人员，不再进行递补和补录。

(五)公示

体检合格的应聘人员确定为拟录用人员。拟录用人员名单在中国烟草人才招聘平台(www.tobacco.gov.cn，行业资讯/人事与培训/人才招聘平台)、江苏省烟草专卖局(公司)官方网站(http://js.tobacco.gov.cn/)及报名网站进行公示。公示期不少于5个工作日。招聘结果公示后出现岗位缺额的，不再进行递补和补录。

(六)办理入职手续

公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的，由相关录用单位人事部门通知拟录用人员在规定时间内到所录用单位签订就业协议或劳动合同。对反映有严重问题并查有实据的，不予录用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后再决定是否录用。

录用人员须在规定时间内按照规定程序办理入职手续，未按期办理入职手续的视为放弃录用。其中，录用人员在资格复审时因未取得相关材料作出书面承诺的，原则上应当于2023年12月31日前取得相关材料，并办理完毕入职手续。如相关人员在办理入职手续时，报考资格证明材料尚不齐全的，暂时不予办理入职手续、不签订劳动合同。逾期不能提供的，取消其录用资格。

录用人员的薪酬福利待遇按照江苏省烟草专卖局(公司)及相关所属单位有关规定执行。

五、回避事项

应聘人员不得报考录用后即构成干部任职回避情形的岗位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的岗位。

六、特别提示

(一)在招考组织实施过程中，必要时根据需要对有关工作安排进行适当调整。

(二)本公告报名网址是应聘人员报名的唯一网址，未委托其他机构进行招聘信息转载，应聘人员通过其他链接网站投递的报名信息无效。

(三)应聘人员应准确填写联系方式，保持电话畅通。通过信息或公告的方式通知获得参加笔试、面试、资格复审、考察、体检、办理入职手续等资格的应聘人员，未获得以上资格的应聘人员，不再通知。如应聘人员接收通知后未按照通知的时间、地点、方式等参加笔试、面试、资格复审、考察、体检、办理入职手续等事项的，视为放弃相应资格。

(四)资格审核贯穿招聘工作的全过程，应聘人员应对本人所填写报名信息及所提供审核材料的真实性、准确性和完整性负责，在招聘各环节凡发现应聘人员与拟招聘岗位所要求的资格条件不符、提供虚假报名信息或伪造、变造有关证件、材料、信息的，一经发现，取消报考资格，已签订就业协议或被录用的，解除其协议或劳动关系，并由个人承担一切后果。

(五)招聘过程中违反招聘纪律等有关规定的应聘人员，一律取消录用资格。

(六)应聘人员在入职江苏省烟草专卖局(公司)系统所属单位前应自行与其他单位解除签订的《就业协议书》或《劳动合同书》，否则取消其录用资格。

(七)应聘人员提供的材料，仅供招聘之用，恕不退还。

(八)因个人原因不能参加笔试的，应在规定时间内申请退费，逾期不予退费。

(九)本次招聘不指定任何辅导资料，不委托任何机构举办考试辅导培训班，谨防上当受骗。

(十)咨询电话：

网上报名技术咨询电话：(025)66049069。

招录政策咨询电话：(025)57799716。

咨询时间：2023年3月6日至7月31日，工作日9:00-11:30、14:00-16:30。

(十一)江苏省烟草专卖局(公司)成立招聘工作监督小组(下称“监督小组”)，监督小组设在江苏省烟草专卖局(公司)纪检监察处，监督举报电话：(025)87756100。

(十二)本公告由江苏省烟草专卖局(公司)保留最终解释权。

江苏出入境证件办理进度查询系统

2024-01-16，全文共 316 字

出入境 证件制证进度 查询方式

APP端

小程序端

登录支付宝搜索“苏服办”—首页搜索或在“出入境服务”主题专栏—“出入境办证进度查询”应用。

网站端

登录国家移民管理局政务服务平台，通过实名认证—首页点击“办证进度查询”—选择办证省份、查询类型。

出入境证件自带照片要求（可现场拍）：

1、近期(六个月以内)彩色相片。

2、相片背景色为均匀白色、浅灰色或淡蓝色(浅灰色背景色调值和饱和度值为0，亮度值不小于198;淡蓝色背景色调值为135，饱和度值为240，亮度值不小于167)。

3、人像对焦准确、层次清晰、色彩真实。

4、相片为相纸冲印、无污渍、皱褶、划痕、边框。

2024年中国民用航空招飞信息系统考生手册

2023-10-31，全文共 6469 字

点击下载:《考生操作手册2024年度版本》.pdf

民用航空招飞信息系统 2024年度考生手册V4.4

致参加民航招飞考生和家长的信

尊敬的各位考生和家长：

欢迎参加普通高校飞行技术专业(本科)2024年度高考招生的考前选拔工作。民航招收飞行学生工作由教育部和中国民用航空局统一领导，省级招办统一组织，招飞院校负责实施。

为了规范高考招生工作，更好地服务考生家长，2024年度招飞院校将继续在部分省市与航空公司合作招飞。请在参加招飞选拔前，及时登录招飞系统(gaokao.chsi.com.cn/gkzt/mhzf，点击“报名入口”)，并联系有关单位招飞工作人员，获取更加详细准确的信息。

考生将使用本系统进行账号注册、填报招飞申请组合、查询选拔状态，并确认有效招飞申请。考生通过本系统确认的有效招飞申请，将作为填报飞行技术专业高考志愿的依据。因条件所限，系统还有许多需要不断改进完善的地方，感谢您的谅解和支持!预祝各位考生选拔顺利!高考成功!

中国民用航空招飞信息系统

2023年10月

第一部分特别提醒

1、请务必通过本系统参加招飞选拔工作。由于飞行技术专业对考生的身体、心理等方面有特殊要求，在您参加高考之前，需在本系统注册报名、通过一系列选拔工作并最终确认有效招飞申请。一定不要由其他单位或个人代您注册!

2、请务必根据本系统有效招飞申请填报高考飞行技术专业志愿。根据民航局、教育部《普通高校飞行技术专业招收飞行学生实施办法》，考生通过招飞系统确认的“有效招飞申请”，将作为考生填报飞行技术专业高考志愿的依据。考生所报院校不在“有效招飞申请”范围内的，招飞院校不予录取。这意味着与报考其他普通专业不同，您在高考前就提前确定了飞行技术专业的高考志愿范围，即本系统的有效招飞申请。一定不要在高考志愿中填报本系统有效招飞申请以外的其他招飞院校，否则招飞院校无法录取。

3、请务必在系统开通(2023年10月18日)后注册准确的个人信息、填报招飞申请组合并参加后续选拔工作。系统将于2024年5月31日正式关闭。

4、请务必在系统开通确认有效招飞申请阶段(2024年2月17日至各送培单位自行设定的截止日期)再次登录本系统选择符合要求的招飞申请组合进行确认。请务必在参加背景调查之前登陆系统对相应的申请组合进行确认!

5、一定不要在注册时填错任何注册信息!为保证选拔结果准确，注册关键信息不得修改、删除或撤回!

6、一定不要在未填报某一申请组合或未通过某一申请组合的初检就参加该申请组合的体检!

7、一定不要在申请组合体检状态为“在体检”(即招飞系统上还未得出体检结论)时，去参加其他申请组合送培单位组织的体检!

8、一定不要在同意招飞主管安排的体检后无故不去，或在体检中途无故中断体检，这样只会耽误您更多时间!

9、一定不要轻易与任何单位签订承诺书，线下确认的有效招飞申请须与招飞系统有效招飞申请一致!

10、一定不要相信任何人对您高考录取的任何承诺!

以上注意事项未尽事宜，将在招飞系统补充提醒，敬请关注!

第二部分报考须知

1、什么是民航招飞?

民航招飞是指普通高校飞行技术专业(本科)通过高考招收飞行学生。

2、谁能参加民航招飞?

欢迎广大热爱并有志从事祖国民航事业的2024届普通高中毕业生参加民航招飞，但还需要符合高考报考条件、招飞体检鉴定标准和民用航空背景调查要求等。

3、谁来实施民航招飞?

招飞院校负责实施民航招飞。如果您被这些招飞院校中的一所录取为本校飞行技术专业新生，表示您将成为该校的普通全日制本科在校学生，将在该校参加理论学习，并由学校或公司安排参加飞行训练，毕业时将获得该校本科文凭。目前，经教育部批准的开设飞行技术专业(本科)，并已在民航招飞系统开通账号的招飞院校有中国民用航空飞行学院、北京航空航天大学、南京航空航天大学、中国民航大学、滨州学院、沈阳航空航天大学、上海工程技术大学、南昌航空大学、黑龙江八一农垦大学、安阳工学院、烟台南山学院、常州工学院、南昌理工学院、山东交通学院、郑州航空工业管理学院、北京理工大学珠海学院、南京航空航天大学金城学院、昆明理工大学、西安航空学院、太原理工大学。请注意，各招飞院校当年招飞的地区可能不同，具体请咨询当地考试院或联系各招飞院校。

4、民航招飞包括哪些环节?

当您在招飞系统注册报名后，将按照通知要求，陆续参加预选初检、民航招飞体检鉴定、飞行职业心理学检测，确认有效招飞申请，参加民用航空背景调查等选拔流程。您还需要参加高考，并根据您在招飞系统上的有效招飞申请，正式填报飞行技术专业高考志愿。对高考成绩达到招飞录取分数线以上的考生，按学生高考志愿和高考成绩，由招飞院校根据招生计划，择优录取。当您入校报到后，还需要参加招飞体检入校复查，合格的方可注册获得学籍，并继续参加飞行技术专业的学习与训练。目前，招飞系统将记录您的个人信息，以及您参加预选初检、体检鉴定、心理学检测、背景调查的选拔情况，并最终形成您的有效招飞申请。

5、如何进入招飞系统?

教育部阳光高考平台是中国民用航空招飞信息系统唯一入口!您可打开“教育部阳光高考平台民航招飞报考指南”(https://gaokao.chsi.com.cn/gkzt/mhzf)，点击“报名入口”进入招飞系统。所有招飞相关的信息将会发布在教育部阳光高考平台、民航招飞系统、有关省级招办和考试院、招飞院校、航空公司的官方网站上，其他信息来源请仔细甄别、谨慎采纳。

6、谁可以注册报名?

系统仅限考生本人注册和操作，请勿委托他人!信息注册、填报招飞申请组合、确认有效招飞申请等请一定由您自己完成，我们不授权任何单位及个人为您注册系统。请您承诺所填报信息真实有效!因为将影响招飞申请组合选择以及后续的一系列操作。

7、注册报名前还需要哪些准备?

请自备电脑、手机、通讯和网络环境，并保证通讯畅通!系统注册及确认有效招飞申请均要求手机短信验证。请您自行准备电脑及手机、可联系上您和您家长的手机号码、电子邮箱以及网络环境。在不耽误您备考的情况下，请密切关注系统中的报名状态，保持注册电话号码畅通，如有疑问可联系相关招飞主管，联系方式可在系统上查询。

8、谁在招飞系统上处理考生选拔信息?

在民航招飞系统中，有一类和招飞选拔工作密切相关的单位——送培单位，即为您承担相关学习训练费用，在您完成学习并通过考核获得相应飞行驾驶执照后，从事民航飞行员职业的单位。送培单位与招飞院校共同组成您在招飞系统中的招飞申请组合。送培单位可对您的招飞申请组合设置初检结论、提交体检申请、设置背景调查结论等，并对所设置的结论负责。

送培单位在招飞院校的组织下开展招飞工作。送培单位的招飞主管将联系您参加各项选拔工作，并在招飞系统中对您报考本单位的相关信息及结果进行设置、审核、跟踪等。请注意，当您在招飞系统中选择的送培单位为招飞院校时，表示您毕业后的工作单位由招飞院校负责确定，或者留在学校成为飞行教员，由招飞院校的招飞主管负责您的选拔工作。当您在招飞系统中选择送培单位为送培单位(合作)时，表明在您的生源地送培单位由招飞院校主导参与合作招飞，由送培单位的招飞主管经招飞院校授权后，负责您的选拔工作。

9、如何填报招飞申请组合?

您可选择填报的“招飞院校+送培单位”申请组合形式和数量，由在当地安排招飞计划的招飞院校，以及参与合作招飞的送培单位数量确定。例如在您的生源地招飞的有院校A、B，送培单位有A、B、C、D[C、D为送培单位(合作)]，则您可填报的申请组合为“A+A”、“A+C”、“A+D”、“B+B”、“B+C”、“B+D”中的若干或全部。招飞申请组合在您有效申请达到2个之前，或心理测试复测不合格之前均可增加。请注意，同样的申请组合能且仅能填报一次，如您之前填报了某一申请组合，无论该申请组合在哪一阶段、是否合格、是否成为有效招飞申请，您都不能再次添加同一申请组合。您可以取消处于报名状态(未进行初检)的申请组合，但显示“合格”、“不合格”、“审核中”的申请组合不得取消。

10、什么是院校内送培单位间调剂?

您在注册后填报“招飞院校+送培单位”的申请组合时，须选择是否服从【院校内送培单位间调剂】。选择“服从调剂”，意味着在申请组合中的送培单位在当地招飞计划已录满情况下，您在高考分数达到民航招飞最低录取控制分数线(即最低招飞线)时，仍可能被您报考的招飞院校录取为本校自招或本校其他送培单位的飞行学生;选择“不服从调剂”，意味着如果申请组合中的送培单位已完成招飞计划，您将不会被该招飞院校录取为本校自招或本校其他送培单位的飞行学生。具体录取规则由生源地省级招办或考试院确定。

11、在实行划片招飞的省份如何填报招飞申请组合?

实行划片招飞的省份，省内不同地、州、市、县的考生所能报考的招飞院校可能有所不同。很抱歉，招飞系统目前针对生源地生成的招飞院校及送培单位列表以省为单位，无法精确到地、州、市、县，请务必自行确定可报考的招飞院校和送培单位。请您在填报申请组合前，查询所在生源地考试院所公布的划片信息，也可提前联系招飞主管询问，务必在填报前了解清楚自己能报哪些招飞院校和送培单位。

12、已参加体检但还未获取结论，能再次参加体检吗?

不能。当您已参加某一招飞申请组合的招飞体检但未得出结论时，该申请组合的体检状态为“在体检”，此时您需要等待体检结论，在此期间无法参加其他招飞申请组合的体检，其他送培单位也无法提交您的体检信息。当您这一申请组合已得到体检结论且不为“合格”后，您可以再次参加其他申请组合的体检。

13、已参加体检，且结论为“合格”，需要再次参加其他招飞申请组合的体检吗?

不需要。您的体检合格结论共享，不合格结论不共享。当您某一申请组合的体检合格时，其他初检合格的申请组合会自动共享您的这一体检合格结论，您无需再参加任何体检。但已体检不合格的申请组合，不共享其他申请组合的体检合格结论!

14、招飞申请组合体检结论为“未完成”、“未参加”、“待结论”怎么办?

当您的招飞申请组合体检结论为“未完成”、“未参加”、“待结论”时，您需要参加其他招飞申请组合的体检，或自行去定点体检机构体检。当您其他招飞申请组合的体检结论“合格”时，该结论将共享给此前体检“未完成”、“未参加”或“待结论”的申请组合。但请注意，“不合格”的体检不会共享结论。

15、飞行职业心理学检测(心理测试)需要注意什么事项?

招飞心理测试一般与体检同步进行，如您初次参加心理测试通过，则不需要再参加，所有志愿组合的心理测试结果全部共享合格。

如心理测试不通过，经招飞单位同意，您还有一次复测机会，复测合格，则所有申请组合的心理测试全部共享合格，复测不合格，说明您不适合从事飞行职业，您的招飞选拔所有流程终止，所有招飞申请组合均不合格，也无法增加其他申请组合。

16、如何确认有效招飞申请?

当您所填报申请组合的初检、体检、心理测试都合格后，可进入确认有效招飞申请阶段，在此阶段您可以确认至多2个符合上述要求的申请组合，然后参加送培单位对您进行的背景调查。背景调查合格的申请组合，正式成为您在招飞系统上的有效招飞申请。请注意，有效招飞申请最多2个，一旦选择、不能更改!一旦申请参加背景调查，不能更改、删除、撤回;一旦成为有效招飞申请，不能更改、删除、撤回;一旦有效招飞申请达到2个，那么恭喜您，您在招飞系统上参与招飞选拔的流程完毕，您可以据此填报该招飞院校飞行技术专业(本科)的高考志愿!

17、何时确认有效招飞申请?

根据工作安排，招飞系统将于2024年2月17日开通确认有效招飞申请功能，您可以选择符合要求的申请组合申请参加相关送培单位的背景调查。请注意，为了保证背景调查的工作时间，各送培单位均设置了申请参加本单位背景调查的截止日期，您需要在此日期之前申请，过期无法申请。不得在未确认有效招飞申请时参加该申请的背景调查。

18、背景调查不合格怎么办?

当您的某一个申请组合的背景调查为不合格时，该申请组合为无效申请，您可以重新选择其他符合要求的申请组合申请背景调查。但待背景调查的申请组合，与有效招飞申请的加总之和，不超过2个。例如，当您选择合格申请组合A和B确认有效招飞申请之后，B经背景调查不合格，则B为无效申请。此时，您还可以选择合格申请组合C再次进行背景调查。如果A、C均合格，则您的有效招飞申请有且只有A、C两个。如果A合格、C不合格，您还可以再次补充1个合格申请组合进行背景调查。如果A、C均不合格，您还可以再次补充2个合格申请组合进行背景调查。

19、如何根据有效招飞申请填报高考志愿?

有效招飞申请是您填报招飞院校飞行技术专业高考志愿的依据。如果您所填报飞行技术专业高考志愿中的招飞院校不在有效招飞申请范围内，招飞院校不予录取。招飞系统中的2个有效招飞申请没有先后、主次之分，具有同等效力。这意味着，如果您有2个有效招飞申请，包含2所不同的招飞院校，那么您能否被录取、被这2所院校中的哪所录取，取决于您在高考飞行技术专业志愿中填报的是这两所院校中的哪所、填报的顺序以及您的高考成绩。

20、哪些招飞选拔环节的哪种结论会共享?

为帮助您在招飞选拔过程中节约时间和费用，便于您更好地备考，同时让您有机会在更多的合格申请组合中选择确认有效招飞申请，系统对部分环节的结论在特定情况下设定了结论共享。请注意，这里的结论共享特指申请组合之间共享。

初检：“合格”、“不合格”，均不共享;

体检：“合格”、“不合格”、“未完成”、“未参加”、“待结论”，其中“合格”结论共享给其他“未完成”、“未参加”、“待结论”的申请组合;

心理测试：“合格”、“不合格”，均共享;

背景调查：“合格”、“不合格”，均不共享;

21、如何参加定点体检?

如果您有一个或多个体检“未完成”、“未参加”、“待结论”的申请组合，或者确实无法在既定时间内参加体检，或者错过了意愿报考单位安排的体检，您还可以自行去民航招飞定点体检机构参加定点体检。您的定点体检结论与参加单位组织的体检结论具有同等效力。您参加了定点体检合格后，可以在考生操作页面点击定点体检，经身份证号码验证后，系统将自动获取定点体检合格结论。

22、在招飞系统上能查询什么信息?

在您登陆系统后，可查询到您目前各申请组合的报名状态，包括各个申请组合的初检、体检、心理测试、背景调查的结论。您还可以查询相关政策、各招飞院校和送培单位的招飞简章及招飞动态(包括初检、体检、心理测试、背景调查相关活动时间安排及要求)等。

关于宣传动员及初检安排。各送培单位的线下招飞宣传动员和初检时间安排由您所在地的招办或考试院确定。具体宣传动员及初检安排可在招飞系统首页上发布，也可由送培单位工作人员到校内宣传通知。

关于体检及心理测试安排。各送培单位体检及心理测试时间由各送培单位与符合要求的专业体检鉴定机构确定。具体时间和地点主要由负责您生源地招飞工作的招飞主管通知您。相关通知也会在招飞系统上发布。

关于背景调查安排。具体背景调查要求会由负责您生源地招飞工作的招飞主管通知您。相关通知也会在招飞系统上发布。

23、有问题联系谁?

一般情况下，您仅需要及时注册系统、准确填报信息、根据意愿填报招飞申请组合，并及时查询信息即可。各项安排也会有招飞主管根据您注册的手机号主动与您联系。特殊情况下，如果您仍有疑问、或有其他任何问题，可根据招飞系统登录页上的【联系方式】一栏，查询到当地有关招飞院校和送培单位的招飞主管联系方式，随时联系他们。

24、自费生是什么意思?

飞行技术专业有别于其他专业，在学习期间，除了在学校完成理论学习，还要到民航局认定的飞行训练机构进行飞行实际训练，获得相应执照。因飞行训练实际成本费用高昂，我国民航飞行员培养一般采用由送培单位(航空公司等)支付学生飞行训练费用。自费生指有关招飞院校和送培单位协商确定，招收学生的飞行训练相关费用，由学生自行承担。具体自费方式可通过有关招飞院校的招飞简章和协议文本了解，也可向有关招飞院校咨询。

第三部分简要流程

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2023南京三江学院招聘信息系统运维1人公告

2023-06-09，全文共 1486 字

三江学院公开招聘人员公告

因工作需要，经学校研究决定，现面向社会公开招聘。

一、招聘岗位及人数

信息化建设与管理中心：信息系统运维 1人

二、招聘条件

1. 具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律;

2. 拥护党的领导，坚持正确的政治方向，遵纪守法，品行端正，身心健康，热爱高等教育事业，有较强的事业心和责任感，能吃苦耐劳，甘于奉献;

3. 研究生学历，硕士及以上学位，计算机及其相关专业(要求本科阶段须为计算机专业)，年龄30周岁及以下;

应届毕业生应于2023年7月31日前毕业并取得相应学历学位;

4. 熟练掌握一种及以上数据库(如Oracle、Mysql、SQL Server等)配置和一种及以上编程语言(如Java、Python等);

5. 熟悉网站编程、熟悉服务器搭建及维护;

6. 具有一定的微应用开发及编程能力。

三、岗位职责

1. 智慧校园平台及信息化基础环境资源的保障，校级三大平台、校级信息系统及数据中心的运行维护;

2. 学校中英文主页及学校网站群建设的技术支持，学校二级网站安全保障工作;

3. 校园微应用的开发。

四、报名及资格审核

1. 报名截止时间：2023年6月20日17：00。

2. 报名方式

网上报名：登录三江学院人才招聘(http://sjzp.sju.edu.cn)，邮箱注册并登录成功后，点击“招聘岗位”，报名并填写个人简历，按要求上传材料，确认个人信息无误后提交。具体操作详见《三江学院岗位应聘网上填报指南》(http://sjzp.sju.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do#/gsxq/1/0e6e20d899c3498ba13b38aebb44344e)

微信报名：微信关注“三江学院”公众号，进入“人才招聘“，注册报名。

上传材料：

(1)本科阶段以来(含本科)学历、学位证书、中国高等教育学位在线验证报告，在国外取得学历学位的需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》;应届毕业生需提供《毕业生双向选择就业推荐表》、《教育部学籍在线验证报告》;

(2)身份证、专业技术技能职务资格证书;

(3)其他证明个人工作经历或能力的材料。

3. 注意事项

(1)应聘人员填报的个人信息必须真实、准确、完整，如有直系亲属为我校工作人员，请如实填写。

(2)应聘人员提供的所有材料、各单位开具的应聘人员证明材料均须真实有效。

(3)经查实有弄虚作假行为的，对应聘人员立即取消应聘和录用资格或解除聘用合同。

(4)拟聘用人员名单经公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用的，三江学院将在名单公示结束后的2年内取消其再次应聘我校的资格。

五、考核程序

初审。报名截止后，用人部门初审确定进入考核阶段人员名单，报学校审定。初审结果及后续考核等将通过我校招聘系统通知本人，请应聘者关注招聘系统个人信息，学校不再另行通知。

2. 考核。考核的具体时间、地点在报名结束后一周内在招聘系统内发送或根据情况在三江学院人才招聘“通知公告”栏内公布，请应聘者及时关注。

3. 复审。考核通过人员按要求提交复审材料。

4. 体检与考察。对体检合格人员组织考察，并根据体检和考察结果，确定拟聘人员名单。

5. 公示与聘用。拟聘人员名单公示7个工作日。公示期满、无异议的人员，学校录用，为其办理有关聘用手续。首聘3年(含试用期，试用期为6个月)。

六、待遇及用工方式

录用人员签订劳动合同，按学校同类岗位标准确定待遇。

七、联系方式

信息化建设与管理中心：沈老师，15345187560;

人事处：张/詹老师，025-52897024。

三江学院

2023年6月7日

2024江苏省烟草专卖局（公司）系统员工招聘175人公告

2024-03-12，全文共 4781 字

江苏省烟草专卖局(公司)系统2024年员工招聘公告

因单位发展需要，江苏省烟草专卖局(公司)所属单位公开招聘 2024年度高校毕业生。现将有关事项公告如下：

一、招聘对象

2024年1月1日至2024年12月31日期间毕业，并取得相应学历学位证书的全国普通高校毕业生。2023年7月1日至2024年6月30日期间毕业，并能在2024年12月31日前取得教育部学历认证的国(境)外院校毕业生。

二、招聘岗位

本次分两批次招聘高校毕业生，共计175人。

第一批次优选校招高校毕业生27人，详见《江苏省烟草专卖局(公司)系统2024年员工招聘计划与岗位需求(第一批次)》(附件1)。

第二批次统一招考高校毕业生148人，详见《江苏省烟草专卖局(公司)系统2024年员工招聘计划与岗位需求(第二批次)》(附件2)。

三、资格条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

3.具有良好的政治素质和道德品行，无违法违纪等不良记录。

4.具有符合岗位要求的工作能力。

5.具备招聘单位规定的拟任岗位所要求的资格条件，能按照招聘要求提供相关材料。

6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，无职业禁忌症，适应企业工作，在指定的医院健康体检合格(参照《公务员录用体检通用标准》执行)。

7.本科生年龄不超过25周岁(1999年1月1日及以后出生)，硕士研究生年龄不超过32周岁(1992年1月1日及以后出生)，博士研究生年龄不超过35周岁(1989年1月1日及以后出生)。

四、招聘程序

(一)报名

1.本次招聘报名和资格初审通过网络进行，应聘人员请登录http://zkfw.91job.org.cn/进行报名(唯一报名通道)。应聘人员应根据本人专业情况和个人意愿，从同批次相关岗位表中选择一个符合报名条件的岗位报名，多报无效。

2.专业类别参考《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》(附件3)，专业参考目录中未涉及的专业，以国家教育部门颁布的专业目录或以江苏省教育部门出具的建议为依据。

3.填报信息较多，应聘人员须留足充裕时间，在报名时间内如实、准确、完整地填写有关信息，完成心理测验，并上传本人资料及电子证件照片。

凡认可本公告的公平、公正性，对公告具体内容理解且无任何异议的符合条件人员，可自愿报名。不符合或不认可本公告要求的人员，谢绝报名。

第一批次优选校招报名时间：2024年3月13日8:30至2024年3月22日17:00，逾期不再受理。第一批次报考人员也可根据报名条件报考第二批次相关岗位。

第二批次统一招考报名时间：2024年4月2日8:30至2024年4月11日17:00，逾期不再受理。

(二)初审筛选

1.根据招聘岗位条件和岗位需要，结合应聘人员提交的信息资料，对应聘人员进行初审筛选。应聘者可在报名网站查询资格初审结果。

第一批次优选校招岗位择优确定笔试人员，初审筛选时间2024年3月23日至4月2日。

第二批次统一招考初审筛选时间2024年4月12日至26日。

2.同一岗位笔试人数达不到招聘计划人数3倍的，由第三方专业考试机构通知江苏省烟草专卖局(公司)招聘工作领导小组，协商相关单位决定对该岗位招聘计划进行调减或取消，并告知相关应聘人员且不再补报。

(三)考试

1.笔试

(2)笔试费用。获得笔试资格的应聘人员，在规定时间内网上缴纳笔试报名费用90元。逾期未缴纳者，视为自动放弃。

2.面试

(3)面试官小组由5人组成，外聘考官不少于3人，主考官由外聘考官担任。

(4)面试内容主要是报考岗位所要求的基本素质和综合能力。主要测试应聘人员的专业知识水平、沟通能力、思维反应能力、语言表达能力等。面试形式一般为结构化面试，面试成绩满分为100分，合格线为60分。面试不合格的，不得确定为参加资格复审与考察人选。

(5)面试具体时间、地点、人员、注意事项等由第三方专业考试机构负责通知。未入围面试的，不再通知。

3.综合成绩

(1)成绩计算。按照百分制计算，笔试成绩、面试成绩保留到小数点后两位数字，综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，公示综合成绩第三位小数按“四舍五入”办法处理。

(2)成绩排名。同一岗位按照综合成绩从高分到低分进行排序。综合成绩(综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%)相同的，以笔试成绩高者排前。综合成绩、笔试成绩均相同的，由第三方专业考试机构商江苏省烟草专卖局(公司)招聘工作领导小组确定加试办法，并通知相关应聘人员。

(四)资格复审、考察与体检

根据应聘人员的综合成绩排名，按照招聘岗位计划1:1的比例，确定参加资格复审与考察人选，并在江苏省烟草专卖局(公司)官方网站(http://js.tobacco.gov.cn/)及报名网站发布相关公告。

2.考察。主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品行、学习表现、遵纪守法、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况。应聘人员须按要求提交《江苏省烟草专卖局(公司)员工招录考察表》(附件4)。

资格复审与考察人选达不到招聘规定的资格条件或者不符合报考岗位要求的，取消体检资格。

3.体检。标准参照《公务员录用体检通用标准》执行。如对体检结果有疑问的，可以按照规定提出复检。体检结果以复检结论为准。必要时可以要求体检对象重新体检。体检不合格的，不得确定为拟录用人员，不再进行递补和补录。

(五)公示

(六)办理入职手续

公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的，由相关录用单位人事部门通知拟录用人员在规定时间内到所录用单位签订劳动合同。对反映有严重问题并查有实据的，不予录用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后再决定是否录用。

录用人员须在规定时间内按照规定程序办理入职手续，未按期办理入职手续的视为放弃录用。其中，录用人员在资格复审时因未取得相关材料作出书面承诺的，原则上应当于2024年12月31日前取得相关材料，并办理完毕入职手续。如相关人员在办理入职手续时，报考资格证明材料尚不齐全的，暂时不予办理入职手续、不签订劳动合同。逾期不能提供的，取消其录用资格。

录用人员的薪酬福利待遇按照江苏省烟草专卖局(公司)及相关所属单位有关规定执行。

五、回避事项

六、特别提示

(一)http://zkfw.91job.org.cn/是应聘人员报名的唯一网址，未委托其他机构进行招聘信息转载，应聘人员通过其他链接网站投递的报名信息无效。

(二)本次招聘不举办也不委托任何机构、个人举办任何形式的考前培训班，任何针对本次招聘笔试和面试的辅导班、考试教材、复习资料，均与江苏省烟草专卖局(公司)无关。

(三)请应聘人员准确填写联系方式，保持电话畅通。通过信息或公告的方式通知获得参加笔试、面试、资格复审、考察、体检、办理入职手续等资格的应聘人员，未获得以上资格的应聘人员，不再通知。如应聘人员接收通知后未按照通知的时间、地点、方式等参加笔试、面试、资格复审、考察、体检、办理入职手续等事项的，视为放弃相应资格。

(四)资格审查贯穿招聘工作的全过程，应聘人员应对本人所填写报名信息及所提供审核材料的真实性、准确性和完整性负责，在招聘各环节凡发现应聘人员与拟招聘岗位所要求的资格条件不符、提供虚假报名信息或伪造、变造有关证件、材料、信息的，一经发现，取消报考资格，已签订就业协议或被录用的，解除其协议或劳动关系，并由个人承担一切后果。

(五)招聘过程中违反招聘纪律等有关规定的应聘人员，一律取消录用资格。

(六)应聘人员在入职我系统相关单位前应自行与其他单位解除签订的《劳动合同书》，否则取消其录用资格。

(七)应聘人员提供的材料，仅供招聘之用，恕不退还。

(八)除笔试报名费外，本次招聘不收取中介费、手续费、资料费等费用。请广大应聘者提高警惕，防止上当受骗，发现冒用江苏省烟草专卖局(公司)名义发布虚假信息的，可直接向当地公安机关报案。对应聘者因虚假招聘造成的损失，江苏省烟草专卖局(公司)不承担任何责任。对于发布虚假招聘信息的个人或机构，江苏省烟草专卖局(公司)保留追究法律责任的权利。

(九)考生咨询电话：

网上报名技术咨询电话：(025)66049069。

招录政策咨询电话：(025)57799716。

咨询电话仅在报名考试期间受理应聘者本人咨询。接听时间为2024年3月13日至7月31日，工作日9∶00-11∶30、14∶00-16∶30，其他事宜谢绝来电来访。

(十)江苏省烟草专卖局(公司)成立招聘工作监督小组，单位纪检监察部门、人事部门按照职责权限受理招聘工作中的投诉或举报，监督电话：(025)58795330 。

(十一)本招聘工作方案解释权归江苏省烟草专卖局(公司)。

附件1：江苏省烟草专卖局(公司)系统2024年员工招聘计划与岗位需求(第一批次)

附件2：江苏省烟草专卖局(公司)系统2024年员工招聘计划与岗位需求(第二批次)

附件3：江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录

附件4：江苏省烟草专卖局(公司)系统员工招录考察表

2024江苏省气象系统高校毕业生招聘公告

2023-11-01，全文共 2634 字

2024年度江苏气象系统事业单位招聘需求明细表.xlsx

江苏省气象系统2024年高校毕业生招聘公告

根据事业单位管理的相关规定和中国气象局有关要求，现就江苏省气象系统2024年高校毕业生招聘工作公告如下：

一、单位介绍

江苏省气象局成立于1954年11月，实行上级气象主管机构与本级人民政府双重领导，以上级气象主管机构领导为主的管理体制。在中国气象局和江苏省人民政府领导下，根据授权承担本行政区域内气象工作的政府行政管理职能，依法履行气象主管机构的各项职责。

二、招聘岗位

此次招聘岗位为国家气象事业编制岗位。具体用人单位、岗位名称、专业及学历要求等详见《江苏省气象系统2024年度高校毕业生招聘岗位表》。

三、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律;

2.拥护中国共产党领导和社会主义制度，政治立场坚定;

3.具有良好的品行和职业道德，热爱气象工作;

4.为2024年应届高校毕业生，或持有毕业生就业协议且在择业期内未落实工作单位的高校毕业生;

5.具有招聘岗位所需的学历、学位和专业等条件(详见附件)，其中海外学历应取得国家教育部留学服务中心出具的国外(境外)学历学位认证;

6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

四、报名

(一)报名时间、方式

报名采用网络方式进行。报名、照片上传、资格初审均通过网络同步进行。报名网址:江苏省高校招生就业指导服务中心企事业单位招考网上管理系统(http://zkfw.91job.org.cn)。

1.报名、照片上传时间：2023年11月5日9:00-2023年11月11日16：00。

2.资格初审时间：2023年11月6日9:00-2023年11月12日16：00。

3.缴费确认时间：2023年11月6日9:00-2023年11月13日12:00。

(二)网上确认

1.应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过招聘单位资格初审。

2.本次公开招聘收取报名费100元。通过初审后的应聘人员在网上缴纳报名费100元。通过初审并且完成缴费确认的人员，即报名成功。

3.未按时在网上确认报名资格、上传照片、要求缴纳报名费而未缴的视为报名无效。

(三)网上打印准考证

通过资格初审和缴费确认的应聘人员，请于考试前到报名网站下载、打印准考证。具体打印时间另行通知。

(四)报名注意事项

1.应聘人员按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传本人近期免冠正面二寸(413×579像素)证件照，JPG格式，大小为500KB以下。

2.应聘人员只能从每个报名链接中选择一个岗位报名。资格初审通过后，不可更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他岗位。应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考场使用的身份证必须一致。

五、考试

博士岗位：

1.考试通过面试方式进行，面试人员名单将在江苏省气象局网站(http://js.cma.gov.cn)公布。面试前对面试人选进行资格复审。报考者应根据通知要求，在规定时间内进行资格复审，资格复审时须提供身份证、双向选择就业推荐表、在校期间成绩单(加盖教务部门印章)、普通高校毕业生就业协议书、个人报名时所涉及的相应资格证书、获奖证书及其在校期间主要从事课题、发表论文等材料。资格复审合格者参加面试。如出现复审不合格或报考者放弃面试等情况，取消面试资格。逾期未参加资格复审作为放弃面试处理。

2.面试时间初定于11月下旬，具体时间和地点等事宜另行通知。

3.面试成绩在江苏省气象局网站公布，报考者凭准考证号查询。

4.根据成绩，按招聘岗位1:1比例确定体检对象。

硕士及本科岗位：

采用笔试、面试相结合的办法进行。

(一)笔试

1.笔试为综合能力测试，不指定辅导用书。

2.笔试时间及地点

笔试时间初定于12月中旬，具体时间、地点以下载、打印的准考证上信息为准。

3.应聘人员应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试;笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。

4.笔试成绩将以百分制的形式在江苏省气象局网站(http://js.cma.gov.cn)公布，应聘人员可凭准考证号、身份证号等信息查询。

(二)面试及资格复审

1.确定参加面试人员名单

笔试阅卷结束后，按照岗位确定合格分数线和面试人员名单。在笔试合格者中，根据笔试成绩从高分到低分的顺序和各招聘岗位拟聘用人数，在1：5的范围内确定参加面试人选。

请相关人员在成绩公布后保持联系方式畅通，以通知资格复审或递补，无法联系者视为自动放弃。

参加面试人员名单将在江苏省气象局网站公布。

2.资格复审

面试前，对参加面试人员进行报考资格复审。资格复审时须提供准考证、身份证、双向选择就业推荐表、在校期间成绩单(加盖教务部门印章)、普通高校毕业生就业协议书等材料，资格复审合格者参加面试。证明材料均须出示原件并提供复印件。如出现复审不合格或报考者放弃面试等情况，取消面试资格。逾期未参加资格复审作为放弃面试处理。

面试

面试采取结构化面试的方式进行。面试成绩在江苏省气象局网站公布，报考者凭准考证号、身份证号查询。

4.关于面试合格线

面试合格线为参加岗位面试人员的平均成绩。笔试成绩、面试成绩分别按50%计入总成绩。面试合格人员中，根据总成绩，按招聘岗位从高分到低分1:1比例确定体检人员。

5.其他

面试时间及要求另行通知。

六、体检、考察、公示

体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格人员，由省气象局确定为考察对象，并对其组织考察。重点考察其思想政治表现、道德品质、综合素质、学业成绩、研究论文、社会实践等情况，并对其资格条件进行复查。考察合格人员，经省气象局确定后确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单将在江苏省气象局网(js.cma.gov.cn)公示7个工作日。公示无异议后，签订就业协议。

七、其他

1.报名人员应对提交材料的真实性负责，凡提供不实材料，一经查实，取消录用资格。

2.报名人员提供的电话应为有效方式，请保持电话畅通。

八、招聘咨询电话

招聘政策咨询：025—83287042，联系人：程静 ;

025-83287043，联系人：张长灿

考务技术咨询：025—66049069，联系人：张兆庆

九、招聘工作监督

江苏省气象局纪检组对此次招聘工作进行纪律监督。

招聘工作纪检监督电话：025-83287047，联系人：史巧华。

江苏省气象局

2023年10月30日

附件：气象部门人员招录专业目录(2024年版).docx

南京面试补贴面试官系统操作指南（操作说明+具体流程）

2023-11-17，全文共 460 字

《外地高校毕业生来宁面试补贴面试官管理系统操作手册》

操作说明：管理员只能授权给本单位或委托招聘单位参保人员。管理员登录南京市人力资源社会保障局公共服务平台

。(扫码登录/密码登录/CA登录)招聘单位采用用户名+密码方式登录系统，用户名为企业的 8 位劳动保障证号。

一、管理员登录后进入面试官授权管理界面

1、是否委托招聘(勾选是否)

说明：面试官本人是否受其他单位委托招聘。

2、委托单位编号

说明：输入委托招聘单位8位劳动保障证号。

3、委托单位名称

说明：输入委托招聘单位8位劳保号后，系统自动匹配出单位名称。

4、面试官社保号(个人)、姓名、身份证号码、联系电话

说明：依次录入面试官上述个人信息。

5、有效期开始时间、有效期截止时间

说明：选择面试官授权期限(有效期——截止期)

二、具体 流程

来源：南京市人力资源和社会保障局

三、面试官授权后扫码界面面试官被授权后，本人登录“我的南京”APP，打开右上角“扫一扫”

功能，扫描学生现场提供的动态二维码。扫码时面试官和学生本人的手机定位距离不能超过 200 米，否则系统自动提示扫码失败。

2023南京市六合区卫健系统部分事业单位招聘20名人公告

2023-11-02，全文共 4414 字

南京市六合区卫健系统部分事业单位2023年下半年公开招聘卫技人员公告宁六事招公告〔2023〕3号

根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发﹝2020﹞9号)、《关于做好贯彻落实工作有关事项的通知》(宁人社〔2020〕84号)、《关于进一步完善全省事业单位公开招聘人员工作的意见》(苏人社发〔2022〕153号)等文件精神，南京市六合区卫健系统部分事业单位面向社会公开招聘20名事业编制内卫技人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

本次招聘信息在南京市六合区人民政府网(http://www.njlh.gov.cn)发布。具体的招聘单位、岗位、数量、资格条件详见《南京市六合区卫健系统部分事业单位2023年下半年公开招聘卫技人员岗位信息表》(附件1：以下简称《岗位信息表》)。

二、报名条件

(一)应聘人员应具备以下条件:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的品行;

4.适应岗位要求的身体条件;

5.具备《岗位信息表》中岗位要求的资格条件;

6.年龄在35周岁以下(1987年11月30日及以后出生)。依法退出现役的退役军人应聘，年龄放宽至40周岁。其他对年龄有具体要求的，以《岗位信息表》中的注明为准，年龄计算方法不变。资格条件中工作经历计算的截止时间为2023年11月30日。

(二)有下列情形之一的，不得应聘：

1.现役军人、普通高校在读非2023届毕业生;

2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

3.应聘人员与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位;

4.根据 2020 年3月13 日新颁布施行的《江苏省事业单位公开招聘人员办法》招聘，被聘用到江苏省地方各类事业单位，且在 2024年5月11

日前未满 3 年服务期的在编 (在册)人员;

5.国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

(三)有关要求

1.资格条件中的应届毕业生，指国(境)内普通高校2023年毕业并于2023年8月31日前取得学历(学位)证书，且能够提供毕业生就业推荐表的普通高校毕业生;国(境)外同期毕业人员，须在2023年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向应届毕业生岗位。

以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵役的人员，退役后1年内的，可应聘面向应届毕业生岗位。

2.取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。

3.凡是要求提供《助理全科医生培训合格证书》或《住院医师规范化培训合格证书》的岗位，提供截止时间为2023年12月31日。

4.资格条件中“专业”的设置参考目录为《江苏省2023年考试录用公务员专业参考目录》。

三、招聘程序

(一)报名与资格审查

1. 报名时间

2023年11月9日至11月11日上午9:00-11:30，下午14:00-17:30，逾期不再受理。

2. 报名方式

本次招聘采用现场报名的方式进行。本人无法现场报名的，可委托他人代报。代报者携带本人身份证，按要求提供各类材料外，还须提供委托函、委托人有效居民身份证原件及复印件。

3. 报名地点

南京市六合区卫生健康委员会组织人事科203室(南京市六合区气象路8号)。

4. 提交材料

报名时需提供以下材料：

(1)如实填写上交《南京市六合区卫健系统部分事业单位2023年下半年公开招聘卫技人员报名表》附件2;

(2)本人有效居民身份证;

(3)报名人员近期二寸免冠正面彩色照片3张(请在照片后面写上名字);

(4)毕业证、学位证、学信网学历认证材料;报考面向应届毕业生岗位的，还须提供《毕业生双向选择就业推荐表》(原件);

(5)相关岗位所需的资格证书和执业证书;

(6)对工作经历有要求的岗位需提供工作经历相关证明材料;

(7)在国(境)外取得学历学位的人员须出具教育部中国留学服务中心的学历学位认证证明;

(8)有工作单位的需要提供单位同意报考证明(若提供单位同意报考证明有困难的，最迟在体检前必须提供)。

上述证件及相关材料均需交验原件并提供复印件。

5. 资格审查

南京市六合区卫健委人事科对报名人员进行资格审查。

资格审查时间：2023年11月9日至11月11日上午9:00-11:30，下午14:00-18:00。

应聘人员对资格审查异议的陈述申辩时间：2023年11月9日至11月11日上午9:00-11:30，下午14:00-16:00。2023年11月12日上午9:00-10:30。

资格审查单位对资格审查异议的处理时间：2023年11月9日至11月11日上午9:00-11:30，下午14:00-18:00。2023年11月12日上午9:00-11:30。

6. 有关要求

每位报名人员只允许报考一个岗位。报名人员必须如实填报个人信息，提交的报考材料应当真实、准确、完整、有效，严禁弄虚作假、严禁违纪违规。凡因应聘人员弄虚作假或不符合报考条件的，一经查实，取消考试或聘用资格。

7.核减(取消)计划

报名结束后，报考被取消岗位的应聘人员，可于2023年11月15日10∶00-12∶00，补报符合条件的其他岗位。

(二)考试内容、时间和实施办法

根据《关于做好

根据《关于进一步完善全省事业单位公开招聘人员工作的意见》(苏人社发〔2022〕153号)，六合区卫健系统所属社区卫生服务中心的影像医师、口腔医师等岗位(详见《岗位信息表》)：同一岗位报名成功人数与招聘岗位人数比例为1:1的，应聘人员直接参加面试，面试成绩即为总成绩;同一岗位报名成功人数与招聘岗位人数比例超过1:1的，应聘人员参加笔试和面试，总成绩计算方式为笔试50%+面试50%。

1.笔试

本次招聘笔试由南京市六合区卫生健康委员会组织。笔试具体时间、地点由南京市六合区卫生健康委员会在南京市六合区人民政府网另行发布，请报名成功者予以关注，并按要求及时领取笔试准考证，逾期者责任自负。

应聘人员应携带准考证和有效期内的二代居民身份证按时参加考试。未按时参加考试的，视为自动放弃。

笔试成绩总分为100分，合格线为60分。笔试成绩在南京市六合区人民政府网站(http://www.njlh.gov.cn)公布，报考人员凭准考证号查询。

2.面试

在笔试合格者中，按照岗位实际招聘人数的相应比例(同开考比例)从高分到低分确定参加面试人选。

面试采取结构化面试的方式，由六合区卫健委根据事业单位公开招聘有关规定，按照备案后的面试方案组织实施，面试成绩当场通知考生。

面试没有形成竞争的岗位，合格分数线为60分;已经形成竞争的岗位，合格分数线为50分。

(三)体检、考察

考试结束后，在面试合格人员中，根据总成绩按岗位招聘数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。如总成绩相同，按笔试成绩从高到低的顺序确定参加体检人员，如笔试成绩仍相同，招聘主管部门可对成绩相同的人员组织加试。体检项目和标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》执行。

(四)公示与聘用

拟聘用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。

四、工作纪律

五、招聘咨询电话

南京市六合区卫生健康委员会 025—57758718

六、招聘监督电话

南京市六合区纪委监委派驻第九纪检监察组025—57755063

本公告由南京市六合区卫生健康委员会负责解释。

附件：1.南京市六合区卫健系统部分事业单位2023年下半年公开招聘卫技人员岗位信息表

2.南京市六合区卫健系统部分事业单位2023年下半年公开招聘卫技人员报名表

南京市六合区卫生健康委员会

2023年11月 1 日

2023高淳区教育系统编外人员公开招聘公告

2023-08-14，全文共 3612 字