南京产假工资发放标准2023

产假期间视为出勤，在规定假期内照发工资，不影响福利待遇，企业应视同其劳动并发放工资。

南京产假期间，用人单位应当视同劳动者提供正常劳动并支付其工资。

工资计算方式：产假工资=所在单位上年度职工月平均工资÷30天×产假天数

其他工资规定：

病假工资规定

用人单位支付的病伤假期工资不得低于当地最低工资标准的百分之八十。

加班工资规定

1、平日安排劳动者延长工作时间的，支付不低于平日正常工作工资的150%的工资报酬。

2、休息日(即公休假日)安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于平日正常工作工资的200%的工资报酬。

3、法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于平日正常工作工资的300%的工资报酬。

拓展阅读：

孕妈妈如何正确吃水果？

在孕早期，孕妈咪最好还是多吃一些苹果、桃等中性水果。不仅热性的水果要少吃，像西瓜、柚子、橙子等寒性水果，也要有选择性的吃。孕中期，孕妈咪身体状况比较稳定，胎儿的激素也很平衡。因此，孕妇可以根据自己的体质选择多种水果进行补充。孕晚期，孕妈咪可以多吃像猕猴桃等维生素多的水果。

南京产假期间，用人单位应当视同劳动者提供正常劳动并支付其工资。

工资计算方式：产假工资=所在单位上年度职工月平均工资÷30天×产假天数

拓展阅读：孕妈妈如何正确吃水果？

在孕早期，孕妈咪最好还是多吃一些苹果、桃等中性水果。不仅热性的水果要少吃，像西瓜、柚子、橙子等寒性水果，也要有选择性的吃。孕中期，孕妈咪身体状况比较稳定，胎儿的激素也很平衡。因此，孕妇可以根据自己的体质选择多种水果进行补充。孕晚期，孕妈咪可以多吃像猕猴桃等维生素多的水果。

南京生育津贴和工资在休产假期间怎么发放？

南京休产假期间工资每个月照常发放，生育津贴则在产假结束后次月发放，一般为产后第6个月发放。生育津贴和工资不能同时选择，工作单位会对比工资和生育津贴，哪个高发哪个。

南京生育津贴计发基数为：职工生育或者实施计划生育手术时所在用人单位上年度申报的月平均生育保险缴费基数，每月按30天计算。

当个人工资少于公司平均，津贴等于公司平均社保缴费基数；当个人工资大于等于公司平均，津贴等于个人工资，社保中心出公司平均金额，单位补足差额。

附产假工资发放依据：

《江苏省工资支付条例》第二十九条规定：劳动者依法享有的法定节假日以及年休假、探亲假、婚丧假、晚婚晚育假、节育手术假、女职工孕期产前检查、产假、哺乳期内的哺乳时间、男方护理假、工伤职工停工留薪期等期间，用人单位应当视同劳动者提供正常劳动并支付其工资。

职工产假工资由用人单位发放。

劳动者依法享有的法定节假日以及年休假、探亲假、婚丧假、晚婚晚育假、节育手术假、女职工孕期产前检查、产假、哺乳期内的哺乳时间、男方护理假、工伤职工停工留薪期、育儿假等期间，用人单位应当视同劳动者提供正常劳动并支付其工资。

除下列款项外，用人单位不得从劳动者的工资中代扣：

(一)劳动者应当缴纳的个人所得税;

(二)劳动者个人应当缴纳的社会保险费和住房公积金;

(三)人民法院发生法律效力的法律文书中载明应当由劳动者承担的扶养费、抚养费、赡养费等;

(四)法律、法规规定代扣的其他款项。

失业金发放年份

失业保险金按月领取，领取期限根据失业人员失业前单位和本人累计缴纳失业保险的年限确定，长缴长得。对应如下：

失业保险金领取期限根据失业人员失业前单位和本人累计缴纳的失业保险费确定。缴费每满1年可以领取2个月，满10年可以领取20个月，满12年及以上可以领取24个月，最多不超过24个月。重新就业后，再次失业的，缴费年限重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取失业保险金的期限合并计算，最长不超过24个月。

重新就业后，再次失业的，缴费年限重新计算;前次失业应当领取而尚未领取失业保险金的期限与本次领取期限合并计算，最长不超过24个月。

失业金发放标准

失业保险金的金额标准与失业人员失业前的累计缴费年限和失业前12个月月平均缴费基数有关，多缴多得。目前南京市失业保险金的最低标准为1575元/月，最高为2280元/月。缴费年限与对应的计算比例具体如下：

举个例子：小明累计缴纳了13年的失业保险，之前从未领取过失业金，失业前12个月的失业保险缴费平均基数为4494元，他本次可以领取24个月的失业保险金，每月应该领到的失业保险金为：4494元×50%=2247元。

生育津贴及一次性营养补助

发放条件：

1、用人单位及其职工依法参加生育保险并按时足额缴纳生育保险费；

2、产假期间生育保险正常缴纳，且连续缴费满十个月，可享受生育津贴和一次性营养补助

领取方式：

本地生育的，需刷卡享受待遇，医疗费用刷卡直接结算，津贴及一次性营养补助自动发放；异地生育、生育多胞胎等其他情形需进行零星报销。

补助标准：

1.生育津贴：

生育津贴按照职工产假或者休假天数计发，计发基数计算方式为：

生育津贴计发基数为职工生育或者实施计划生育手术时所在用人单位上年度申报的月平均生育保险缴费基数；单位缴费不满12个月的，按职工生育或者实施计划生育手术前单位实际缴费月份的生育保险平均缴费基数计算。

1.生育的，享受158天的生育津贴，其中难产的，增加15天的生育津贴；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加15天的生育津贴。

2.妊娠不满2个月流产的，享受20天的生育津贴；妊娠满2个月不满3个月流产的，享受30天的生育津贴；妊娠满3个月不满7个月流（引）产的，享受42天的生育津贴，妊娠满7个月引产的，享受158天的生育津贴。

3.实行输卵管结扎手术的，享受21天的生育津贴；实行输精管结扎手术的，享受7天的生育津贴。

4.实行输卵管复通手术的，享受21天的生育津贴；实行输精管复通手术的，享受14天的生育津贴。

5.放置或者取出宫内节育器的，享受2天的生育津贴。

6.符合国家和省有关规定享受护理假的，享受15天的生育津贴。

生育津贴低于产假或者休假前工资标准的，由用人单位予以补足；高于其产假或者休假前工资标准的，高出的部分用人单位不得截留。

计算公式：职工生育或者实施计划生育手术时所在用人单位上年度申报的月平均生育保险缴费基数÷30×津贴发放天数。

2.营养费：在南京市定点医疗机构刷卡就诊，其一次性营养补助，由系统批量结算支付。一次性营养补助按上年度江苏省城镇非私营单位在岗职工年平均工资的2%发放。（2023年7月1日—2024年6月30日期间生育的，标准为3104元/人次；上一年度为2982元/人次）

注意：流（引）产不享受一次性营养补助。

发放时间

南京本地刷卡：计生手术津贴在计生手术后的次月发放，分娩津贴、护理假津贴、一次性营养补助，一般为产后第6个月发放。

零星报销：一般申报之日起10个工作日支付，特殊情况需20个工作日。

发放账户：

生育津贴由医保经办机构发放至计生手术或分娩当月所在单位对公账户；零星报销医疗费用及一次性营养补助发放至个人农业银行虚拟卡账户，可携带身份证至全国任一农行网点领取。

企业参保职工申请技能提升补贴有什么条件?

1、依法参加失业保险，累计缴纳失业保险费12个月及以上的（执行到2023年12月31日）。

2、取得初级（五级）、中级（四级）、高级（三级）职业资格证书或职业技能等级证书的，且证书在人社部技能人才评价工作网或江苏技能人才评价服务网中可查询的（以下简称“两网”）。

3、以企业参保职工身份申请补贴的，证书颁发当月需正常缴纳失业保险费；

以领取失业保险金人员身份申请补贴的，证书颁发当月需为失业保险金正常领取状态。

注**是否符合补贴条件需要按照当时补贴政策，根据自己的社保情况判断一下，如发生变动，以官方的最终政策文件为准哦~

发放标准：点击查看

南京租房补贴贴标准期限

博士每人每月2000元、硕士每人每月800元、学士(含高级工及以上)每人每月600元(实际租金低于补贴标准的，按实际租金补贴)。

发放失败有如下几个可能的原因：

1、申请人社保卡未及时前去银行开通金融功能。

2、申请人更换社保卡号，系统未识别到新的卡号。

3、在“我的南京”APP上申请的社保卡没有激活。

4、申请人社保卡为江苏省省卡非南京市社保卡或江苏省（南京）一卡通，导致无法识别卡号。

特别提示：

1、如若换社保卡请去市民中心社保窗口。部分银行办理系统识别账号会有延迟。

2、部分银行由于银行卡3个月以上没有资金往来而冻结账户，如若冻结请再次去开通金融服务。

南京产假工资和生育津贴重复吗？是二选一吗？

产假工资和生育津贴是不一样的，并且也不是二选一的关系。生育津贴由医保经办机构发放至分娩当月所在用人单位对公账户。职工产假或者休假期间，享受的生育津贴低于其产假或者休假前工资标准的，由用人单位予以补足；高于其产假或者休假前工资标准的，用人单位不得截留。

领取生育津贴的条件：

正常参加南京市生育保险，并足额缴纳生育保险费用，连续缴费满10个月，且产假期间正常缴纳生育保险，可享受生育医疗待遇、生育津贴和一次性营养补助。

注：

生育保险待遇包括：①门诊产前检查费用；②分娩医疗费用；③计划生育手术费用；④生育津贴；⑤一次性营养补助费。

其中一次性营养费指职工生育或者妊娠满7个月引产的，发给一次性营养补助，标准为全省城镇非私营单位在岗职工年平均工资的2%，2021年7月1日起一次性营养补助为2760元。

南京产假期间工资怎么发？

根据相关规定，南京职工产假或者休假期间，享受的生育津贴低于其产假或者休假前工资的标准的，由用人单位予以补足；高于其产假或者休假前工资的标准的，用人单位不得截留。

生育津贴的计发基数为职工所在用人单位上年度职工月平均工资除以30。具体公式如下：

产假工资=所在单位上年度职工月平均工资÷30天×产假天数

注意：这里的计算不是除以一般企业的计薪工作日21.75天，而是30天。

生育津贴领取条件：

参保女职工符合国家、省、市计划生育政策规定并参加南京市生育保险且连续足额缴费满10个月，生产分娩后可按规定发放生育保险分娩津贴和一次性营养补助。

职工依法享有节育手术假、孕期产前检查、产假、哺乳期内的哺乳时间、男方护理假、用人单位应当视同劳动者提供正常劳动并支付其工资。

产假工资：

计算方式：产假工资=所在单位上年度职工月平均工资÷30天×产假天数

政策依据：

《江苏省女职工劳动保护特别规定：用人单位不得因女职工结婚、怀孕、生育、哺乳等情形降低其工资和福利待遇、予以辞退、单方与其解除劳动合同。

《江苏省工资支付条例规范用人单位的工资支付行为，加强对用人单位工资支付行为的监督管理。

住房租赁补贴自审核通过申请的当月计发，按月补助、按季发放。自申请之日起5年内领取补贴，累计发放不超过36个月。

公示期：

市人社部门系统汇总各部门、各区（园区）审核结果，于每季度首月及时将上季度通过审核拟补贴的人员名单、补贴月份及补贴金额在南京市人力资源和社会保障网公示5天，公示无异议的反馈各区（园区）纳入补贴发放范围。

发放期限

住房租赁补贴自审核通过申请的当月计发，按月补助、按季发放。自申请之日起5年内领取补贴，累计发放不超过36个月。

南京租房补贴申请基本条件

1、普通高校及高等职业院校毕业并取得学士及以上学位或大专学历具有高级工及以上职业资格证书的全日制毕业生。研究生可扩大至非全日制，需首次就业参保（即就读非全日制研究生前和就读非全日制研究生期间均从未有过就业经历）。

2、毕业两年内在南京市各类企业（含在宁部、省属企业）或国家机关、事业单位、民办非企业单位、社会团体等用人单位就业或自主创业，签订1年及以上期限劳动合同，依法参加南京市企业职工养老保险（以灵活就业者形式参保除外）或在江苏省社会保险基金管理中心参加企业职工养老保险、在南京市参加失业保险。

3、在宁无自有住房（或与父母共有家庭唯一一套住房）且租房居住。依合同尚未交付的房屋也认定为申请家庭的住房。

提醒：

1、在机关/事业单位就业的申请人应是缴纳企业养老保险的非在编人员。

2、在宁自主创业为个体工商户或就业单位为个体工商户，本人以自由职业者形式参加养老保险的不属申报范围。

补贴标准

博士每人每月2000元；

硕士每人每月800元；

学士（含高级工及以上）每人每月600元。

（注：实际租金低于补贴标准的，按实际租金补贴）。

发放期限

住房租赁补贴自审核通过申请的当月计发，按月补助、按季发放。自申请之日起5年内领取补贴，累计发放不超过36个月。

提醒：为防止补贴领取过度延长，自申请通过后五年内领取完毕，超期未领取满36个月的，系统也自动终止发放。

南京租房补贴发放失败可能是申请人社保卡未及时前去银行开通金融服务、申请人更换社保卡号、在“我的南京”APP上申请的社保卡没有激活等原因。

有如下几个可能的原因：

1、申请人社保卡未及时前去银行开通金融功能。

2、申请人更换社保卡号，系统未识别到新的卡号。

3、在“我的南京”APP上申请的社保卡没有激活。

4、申请人社保卡为江苏省省卡非南京市社保卡或江苏省(南京)一卡通，导致无法识别卡号。

5、部分银行由于银行卡3个月以上没有资金往来而冻结账户，如若冻结请再次去开通金融服务。

有如下几个可能的原因：

1、申请人社保卡未及时前去银行开通金融功能。

2、申请人更换社保卡号，系统未识别到新的卡号。

3、在“我的南京”APP上申请的社保卡没有激活。

4、申请人社保卡为江苏省省卡非南京市社保卡或江苏省（南京）一卡通，导致无法识别卡号。

5、部分银行由于银行卡3个月以上没有资金往来而冻结账户，如若冻结请再次去开通金融服务。

根据《南京都市圈住房公积金一体化发展合作协议》，为加快南京都市圈住房公积金一体化发展，推进区域内住房公积金的政策共通、信息联通、业务畅通，现对南京市住房公积金提取政策进行调整。南京市缴存职工在南京都市圈其他城市购买自住住房，可以参照在南京本市购房情况办理住房公积金购房提取和还贷提取，不受缴存职工工作地和户籍地的限制。

本通知自 2024年5月1日起施行。

都市圈范围：

常州市、镇江市、扬州市、淮安市、芜湖市、马鞍山市、滁州市、宣城市。

政策查询：

南京市住房公积金贷款和提取政策，可登录南京住房公积金管理中心门户网站(http://gjj.nan-jing.gov.cn/)或拨打住房公积金服务热线 025-12329了解咨询。南京都市圈其他城市的住房公积金跨地区贷款和提取政策，以当地住房公积金管理中心发布为准。

南京都市圈购房还贷提取政策的政策解读

2024年高淳区城区、开发区幼儿园相关信息表

符上条件的登记对象，在规定时间内携相关证明原件及复印件到所在服务区内的幼儿园办理入园意向登记(拆迁户家庭子女到安置地所属服务区的幼儿园登记)，意向登记只能选择一所幼儿园，教育局视学位情况统筹协调，意向登记对象均需服从安排，不服从安排者视同自愿放弃学位。

具体场馆：南京国际博览中心1-2号馆

展会以“美好健康生活，从 Camping+ 开始”为主题，集中展示房车露营、户外休闲、自驾游、房车配件等相关产品，包括房车露营装备、户外休闲装备、自驾游产品及装备、房车露营配件、新生活方式产品等。展会现场将集结优质房车、配件、户外露营企业，从入门级的大众车型到商务型的优选车型再到高端国际范的豪华车型，应有尽有，为爱好房车户外露营的观众带来一场房车露营盛宴。

展会介绍南京国际度假房车展览会正式定档，将于2024年5月31日-6月2日在南京国际博览中心1-3号馆举办，展会面积 3 万平米。

以打造华东地区高质量休闲度假平台为目标，聚焦蓬勃发展的长三角度假休闲市场，集房车、旅游、户外、休闲、亲子娱乐于一体，携手多方组织机构和行业同仁竭力呈现一场规模空前、板块完整、内容丰富、紧贴趋势的房车户外露营全产业链盛会。同时，沉浸式露营体验、免费参与研学课程、聆听露营房车达人分享，为到场观众呈现一场形式新颖、线上线下结合联动、又注重实效的高规格行业视听盛宴。

展品范围

• 自驾游及主题游

- 国家、地区旅游局、旅游机构

- 旅行线路供应商

- 旅游目的地、度假区、主题公园

- 酒店、度假村、SPA会所、休闲农庄

- 团队游、自助游、邮轮游、亲子游、蜜月游、高尔夫游、游学游、定制游等旅游线路

- 旅游设施

- 航空公司

- 旅游地产

- 旅游商品、纪念品

• 自驾游及装备

- 轿车、SUV、跑车

- 地形车、摩托车、平衡车、电动车

- 自驾游营地

- 自驾游线路、自驾游俱乐部

- 自驾游装备及配件

• 房车露营

- 拖挂式房车

- 自行式房车

- 露营地及设备

- 房车装备及配件

• 户外休闲

- 户外装备

- 木屋、移动房屋、户外家具

- 通讯导航、旅游摄影器材

- 钓鱼装备、水上娱乐设施

- 自行车

• 新闻、媒体及出版物

• 服务及其他

南京出租汽车收费为：计价器计费金额+过路(桥、隧道、轮渡)费+燃油附加费(限实施期间)

当巡游出租车行驶时速在12公里/小时(含)以下(包括停驶)时，全天分时段差异化计时收取低速行驶费，即交通高峰时段以外的全天其他时段，每5分钟按实际执行车公里价计时收取低速行驶费;交通高峰时段(7:00-9:00和16:00-19:00)，每5分钟按实际执行车公里价的1.5倍计时收取低速行驶费;取消5分钟免费候时政策。

出租汽车驾驶员不使用计价器，你可以拒付车费。建议你不要与驾驶员议价。

出租汽车驾驶员应当向您出具乘车收费发票。建议您保存好乘车发票，以方便您投诉和寻找失物。

出租汽车驾驶员不得拒载、强迫乘客合乘、中途甩客、中途倒客，使用不文明语言。

投诉电话：025-12328

南京禄口机场至市内目的地出租汽车收费参考表