2024年南京市雨花台区市场监督管理局招聘岗位表下载入口

报考岗位及人数：

本次招聘共4个岗位19人。

招聘高级教师2名，初级教师12名，保健老师兼后勤主管4名，出纳兼综合专员1名。

具体岗位信息见附件1.

附件1-晨星托育2024年第一批招聘岗位信息表.xlsx

报考条件：

(一)报考人员应具备以下条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，无违法违纪行为，具有较强的事业心、责任感;

2.报名时需已取得岗位所要求的学历及资格;

3.身心健康、无纹身、口齿清晰、仪表大方;

4.其他具体要求见岗位信息表(附件1)。

(二)不得报考情形

1.现役军人，普通高校在读非2023届毕业生;

2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

3.在服役期间受到党纪政务处分的，曾受过刑事处罚(包括触犯刑律被免予刑事处罚的)、治安处罚或信用惩戒的，或者涉嫌违纪违法正在接受审查尚未做出结论的;

4.报考人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，以及报考人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的;

5.其他另有规定不得报考的人员，以及法律规定不得聘用的其他情形人员。

南京市建邺区晨星托育2024年公开招聘第一批托育工作人员公告

附件：

1.2024年南京市雨花台区市场监督管理局招聘编外人员岗位信息表

2.2024年南京市雨花台区市场监督管理局招聘编外人员报名表

报考条件

(一)资格条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;拥护中华人民共和国宪法和党的路线、方针、政策;

2.遵纪守法，具有良好的品行和职业道德，团结同志，廉洁奉公，无违法违纪记录;

3.热爱基层工作，能吃苦耐劳，责任心强，有团队合作意识;

4.身体健康，体貌端正，无纹身，无传染性疾病、精神病史;

5.具备岗位所需要的资格条件(附件1)和适应岗位要求的身体条件。

(二)应聘人员有下列情形之一的，不得应聘

1.曾因违法犯罪受过行政、刑事处罚或曾因违法违纪受过党纪政纪处分的。

2.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员。

3.现役军人、全日制普通高校在读人员。

4.相关政策规定的其他不得报考的情形。

2024年南京市雨花台区市场监督管理局公开招聘编外工作人员简章

报名阶段

1.报名方式：本次招聘报名采取线上报名方式，应聘人员将应聘材料发送至邮箱(527263110@qq.com)。

2.报名时间：本次招聘报名和材料上传邮箱截止时间为2024年1月23日下午16:00。节假日正常报名，报名时间以邮箱收到邮件时间为准，逾期不再受理。

3.报名必须上传的材料：报名材料以压缩包(压缩包以应聘单位+岗位+姓名命名)的形式发送至邮箱。材料中应包含：本人近期两寸正面免冠照片电子版，《2024年南京市雨花台区市场监督管理局招聘编外人员报名表》(附件2)，以及以下材料影印件：本人有效居民身份证(正反面)、毕业证书、学位证书、学信网学籍在线验证报告(留学回国人员须提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》)。

4.报名咨询电话：025-52174909(工作日9:00-12:00;14:00-17:00)。

报名表：2024年南京市雨花台区市场监督管理局招聘编外人员报名表

2024年南京市雨花台区市场监督管理局公开招聘编外工作人员简章

2024年南京市雨花台区市场监督管理局公开招聘编外工作人员简章

根据工作需要，按照公开、平等、竞争、择优的原则，南京市雨花台区市场监督管理局现面向社会公开招聘编外人员3名，从事雨花台区市场监督管理局的行政执法辅助工作。现将具体招聘事项公告如下：

一、报考条件

(一)资格条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;拥护中华人民共和国宪法和党的路线、方针、政策;

2.遵纪守法，具有良好的品行和职业道德，团结同志，廉洁奉公，无违法违纪记录;

3.热爱基层工作，能吃苦耐劳，责任心强，有团队合作意识;

4.身体健康，体貌端正，无纹身，无传染性疾病、精神病史;

5.具备岗位所需要的资格条件(附件1)和适应岗位要求的身体条件。

(二)应聘人员有下列情形之一的，不得应聘

1.曾因违法犯罪受过行政、刑事处罚或曾因违法违纪受过党纪政纪处分的。

2.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员，尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员。

3.现役军人、全日制普通高校在读人员。

4.相关政策规定的其他不得报考的情形。

二、招聘程序与办法

(一)招聘简章公告

招聘简章在南京市雨花台区人民政府网(http://www.njyh.gov.cn)上发布。

(二)报名阶段

1.报名方式：本次招聘报名采取线上报名方式，应聘人员将应聘材料发送至邮箱(527263110@qq.com)。

2.报名时间：本次招聘报名和材料上传邮箱截止时间为2024年1月23日下午16:00。节假日正常报名，报名时间以邮箱收到邮件时间为准，逾期不再受理。

3.报名必须上传的材料：报名材料以压缩包(压缩包以应聘单位+岗位+姓名命名)的形式发送至邮箱。材料中应包含：本人近期两寸正面免冠照片电子版，《2024年南京市雨花台区市场监督管理局招聘编外人员报名表》(附件2)，以及以下材料影印件：本人有效居民身份证(正反面)、毕业证书、学位证书、学信网学籍在线验证报告(留学回国人员须提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》)。

4.报名咨询电话：025-52174909(工作日9:00-12:00;14:00-17:00)。

(三)线上初审

1.初审时间：2024年1月23日至1月26日。

应聘人员的信息填写错漏、资料不全、不符合报考条件及任职要求者均视为资格初审不合格。

2.线上初审合格的应聘人数与招聘计划人数的比例不得低于3︰1。初审合格人数未达到以上比例的，视情况调整招聘周期，调整招聘周期后仍未达到以上比例的，按照规定的程序办法核减相应岗位的招聘计划。

(四)笔试

1.初审合格人员，以电子邮件方式通知应聘人员，按通知时间到指定地点领取笔试准考证，应聘人员在此期间应及时查收邮件，若在规定时间内未到现场进行确认领取准考证，视为放弃此次考试。

2.笔试成绩满分为100分，合格线为60分，笔试成绩低于合格线者直接淘汰。笔试采取闭卷方式进行，不指定考试教材，笔试科目为综合知识。本次招聘不委托任何机构举办补习班，社会上任何声称针对本次招聘的培训活动、培训资料与本次招聘的组织方和招聘单位无关。

3.笔试成绩出具后，在南京市雨花台区人民政府网站上进行公示，笔试成绩一年内有效。

(五)资格复审

1.根据笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘人数1：3的比例确定参加面试人选并进行资格复审，以手机短信形式通知本人，资格复审合格人员进入面试环节;若笔试成绩相同者均进入面试环节，面试具体时间和地点以通知为准。应聘人员在此期间应保持联系方式畅通，若在规定时间内未到现场进行资格复审，视为放弃此次考试。

2.应聘人员须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，随时取消考试或录用资格。报名资格审查贯穿整个招聘过程，一经发现不符合招聘资格，随时取消应聘人员考试或录用资格。

(六)面试

1.面试形式采用半结构化面试。面试成绩满分为100分，合格线为60分，面试成绩低于合格线者无录用资格。

2.在面试工作结束后，按照笔试成绩占比40%、面试成绩占比60%计算综合成绩。笔试成绩、面试成绩和综合成绩均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理。若综合成绩相同且超出招录计划人数时，按面试成绩从高到低的顺序确定参加体检人员，如面试成绩仍相同，则对成绩相同的人员组织加试。综合成绩在南京市雨花台区人民政府网上进行公示。

(七)体检

1.按综合成绩从高分到低分的顺序，以岗位招聘数1：1确定体检人选，由用人单位按有关规定组织体检(体检标准参照公务员体检标准)，体检费用由应聘人员承担。体检不合格者可以申请复检一次，若复检不合格则按综合成绩从高分到低分确定递补人员。

2.若被通知人员体检不合格或放弃体检，按综合成绩从高分到低分确定递补人员参加体检。

3.体检人员需参加完体检要求的所有项目，否则视为体检不合格。

4.体检人员需提供原单位的离职证明。

(八)背景调查

对体检合格的人员，由用人单位按有关规定组织背景调查。

(九)录用

1.体检和背景调查合格人员方可录用，拟录用人员名单在南京市雨花台区人民政府网上进行公示。

2.公示无异议的拟录用人员必须在通知规定的日期报到，办理入职手续。被录用人员与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由本人按有关规定自行处理。因拟录用人员个人原因，逾期未办理相关手续的，取消其录用资格。

3.拟录用人员没有在规定时间内到岗或放弃，取消其录用资格，并按各岗位综合成绩从高分到低分确定递补人员。递补人员需通过体检、背景调查合格后方可录用。

三、劳动关系

录用人员按有关规定签订劳动合同，并根据《劳动法》规定执行试用期。

四、纪律和监督

招聘工作严格按照民主、公开、竞争、择优的原则进行，同时接受社会各界监督。从事公开招聘工作的负责人员及其工作人员与应聘人员有近亲属关系的，或者有其他情形可能影响招聘公正性的，应当回避。工作人员和应聘人员如有违反规定或弄虚作假行为，一经发现，严肃处理。

监督电话：025-52882707

附件：1.2024年南京市雨花台区市场监督管理局招聘编外人员岗位信息表

2.2024年南京市雨花台区市场监督管理局招聘编外人员报名表

南京市雨花台区市场监督管理局

2024年1月19日

招聘岗位、人数、条件：

详见附件一：《南京市栖霞区交通运输综合行政执法大队2024年编外人员公开招聘岗位信息表》。

备注：

(1)岗位的专业参照《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》;

(2)应聘者只能选择一个岗位进行报名，线上审核通过后，不得更改报名信息。

南京市栖霞区交通运输综合行政执法大队2024年编外人员公开招聘岗位信息表.xlsx

南京市栖霞区交通运输局2024年编外人员公开招聘简章

附件：南京市浦口区卫健委所属部分事业单位2024年公开招聘编外人员岗位信息表.xls

招聘岗位：

本次招聘的具体招聘单位、岗位、数量等相关信息在南京市浦口区人民政府(http://www.pukou.gov.cn/xwpd/gsgg/)、南京市浦口人民医院(https://www.njspkrmyy.com/)、南京市浦口区中医院(http://www.njpkzyy.com)等网站发布。

有关招聘资格条件、咨询电话等信息详见《南京市浦口区卫健委所属部分事业单位2024年公开招聘编外人员岗位信息表》(附件，以下简称《岗位信息表》)。

南京市浦口区卫健委所属部分事业单位2024年公开招聘编外人员公告

附件1.江苏省农业科学院2024年第二批公开招聘高层次人才公告岗位信息表.xlsx

附件2.江苏省农业科学院公开招聘高层次人才综合评议评分规则.pdf

报考条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

(三)具备良好的品行，热爱农业科研事业;

(四)具备适应岗位要求的身体条件;

(五)18周岁以上、35周岁以下，即1989年1月1日至2005年12月31日之间出生。岗位表中对年龄有特殊要求的从其要求。

(六)具备报考岗位要求的资格条件(详见附件1：《江苏省农业科学院2024年第二批公开招聘高层次人才岗位及资格条件一览表》，以下简称《招聘岗位表》)。

资格条件中的“2024年毕业生”，指在2024年毕业并已取得学历(学位)证书，且仍无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的普通高校毕业生，取得学历(学位)证书的日期可放宽至2024年12月31日;国(境)外同期毕业人员须在2024年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

2023年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2024年毕业生岗位。

(七)应聘者均须有国家认可的学历及相应学位，且均须与岗位专业要求相对应;

(八)取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省有关规定执行。

江苏省农业科学院2024年第二批公开招聘高层次人才公告

附件一：岗位信息表

附件二：报名信息表

招聘信息

本次招聘的单位、岗位、数量、资格条件和相关信息，在鼓楼区政府门户网站(http://www.njgl.gov.cn/)、鼓楼人社微信公众号上发布。

报名时间：2024年4月16日(工作日9:00-11:30，13:00-17:00)

报名材料：本人身份证、毕业证、相关资格证书(以上所有材料均需携带原件及复印件)、报名信息表(自行下载填写，详见附件二)、两寸免冠照片2张。报考人员应如实提供信息和材料，弄虚作假者，一经查实，取消报考资格。

报名地址：虎踞关8-9号一楼

2024年鼓楼区部分机关事业单位公开招聘编外工作人员的通知

附件：南京市疾病预防控制中心2024年公开招聘卫技人员岗位信息表

招聘岗位

本次招聘相关信息在南京市人力资源和社会保障局网(http://rsj.nanjing.gov.cn/)、南京市卫生健康委员会网(http://wjw.nanjing.gov.cn/)、南京市疾病预防控制中心网(http://www.njcdc.cn/)发布。

具体招聘单位、招聘岗位、数量、资格条件等详见《南京市疾病预防控制中心2024年公开招聘卫技人员岗位信息表》(附件，以下简称《岗位信息表》)

报名网址：南京市疾病预防控制中心(http://www.njcdc.cn/)。

报名、照片上传时间：2024年4月18日9:00至4月26日16:00。

南京市疾病预防控制中心2024年公开招聘卫技人员公告

附件：南京大学2024年校聘岗位招聘计划表(一)

招聘岗位

本次招聘共有26个校聘岗位，其中南京校区21个(管理岗13个、实验技术岗6个、卫生技术岗2个)，苏州校区5个(管理岗1个、实验技术岗1个、工程技术岗3个)。具体岗位信息详见附件《南京大学2024年校聘岗位招聘计划表(一)》。

招聘条件及要求

(一)应聘人员须具有中华人民共和国国籍，符合《南京大学校聘岗位人员聘用管理暂行办法》(南字发〔2021〕93号)、《南京大学实验技术与工程技术系列岗位聘用管理办法》(南字发[2024]25号)以及《南京大学2024年校聘岗位招聘计划表(一)》中招聘岗位的具体要求。

(二)应聘人员须已取得或即将于2024年7月15日前取得应聘岗位所要求的学历、学位，其中国内毕业生须提供学历、学位证书，国(境)外留学人员须提供教育部留学服务中心的《国(境)外学历学位认证书》。报名时尚未取得学历、学位证书的国内应届毕业生，可凭就业推荐表及学信网的《教育部学籍在线验证报告》报名;国(境)外留学人员可凭在读证明及成绩单报名(须注明预计毕业时间)。

(三)工作经历计算截止至公开招聘申请结束之时(不含个人学生时期实习、兼职经历)。高校工作经历证明由高校校级人事部门(不含校内二级部门或二级单位)开具，企事业单位工作经历证明由所在单位人事部门(不含单位内二级部门或二级单位)出具，证明中须明确任职职务和任职起止时间(具体到月)。

(四)应聘人员年龄计算截止至公开招聘申请结束之时，以有效期内的身份证上的日期为准(35周岁以下指1988年4月1日以后出生;40周岁以下是指1983年4月1日以后出生)。

(五)有下列情形之一者，请勿报名应聘：

1、现役军人、普通高校在读非应届毕业生、无两年及以上相关工作经验者;

2、应聘人员与所应聘岗位的部门负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，不得应聘相关部门组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位;

3、5年服务期未满的新录用公务员、经公开招聘被江苏省地方各类事业单位聘用且3年服务期未满的在编(在册)人员、有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员、国家和江苏省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

(六)有下列情况之一者，不受理报名：

1、被依法列为失信联合惩戒对象的;

2、因违纪违法受过司法、行政机关处罚的，以及尚在处分期内的;

3、涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查调查尚未作出结论的;

4、受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。

(七)本次招聘岗位的开考比例为1:3，未达到开考比例的岗位将取消本次招聘。

南京大学2024年校聘岗位公开招聘公告(一)

附件：南京市浦口区教育局所属事业单位2024年公开招聘高层次教师岗位信息表.xls

招聘岗位：

本次招聘相关信息在南京市教育局(http://edu.nanjing.gov.cn/)和南京市浦口区人民政府(http://www.pukou.gov.cn/xwpd/gsgg/)网站发布，具体招聘单位、岗位、数量和资格条件等详见《南京市浦口区教育局所属事业单位2024年公开招聘高层次教师岗位信息表》(附件1，以下简称《岗位信息表》)。

应聘人员应具备以下条件：

1. 具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2. 廉洁奉公，品行端正，师德高尚，身心健康，热爱教育事业，具备正常履行岗位职责的身体条件。

3. 需取得相应教师资格证书，取得本科及以上学历，具有副高及以上职称。

4. 年龄在40周岁及以下(1983年3月31日后出生)，获设区市学科带头人及以上称号的年龄可放宽到45周岁及以下(1978年3月31日后出生)。

5. 具有设区市优秀青年教师或相当层次骨干教师及以上称号，或近五年获设区市教学基本功大赛、课堂教学大赛一等奖及以上奖项。

6. 具备报考岗位要求的其他资格条件，详见招聘公告岗位信息表。

7. 取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行。

南京市浦口区教育局所属事业单位2024年公开招聘高层次教师公告

岗位表：2024年南京溧水城市建设集团公开招聘工作人员岗位信息表

招聘岗位：

本次招聘的岗位、数量、资格条件等相关信息，在南京市溧水区人民政府网站(www.njls.gov.cn)、城建集团网站(www.lsqcjjt.com)发布。联系方式详见《2024年南京溧水城市建设集团公开招聘工作人员岗位信息表》(附件1，以下统一简称《岗位信息表》)。

报名条件：

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公。

(三)适应岗位要求的身体条件。

(四)年龄以《岗位信息表》为准。

(五)符合岗位要求的其他资格条件(详见《岗位信息表》)。

(六)有下列情形之一者不得报考：

1.普通高校在读。

2.曾因犯罪受过刑事处罚的。

3.曾被开除公职的。

4.受党纪、政纪处分，处分期未满的。

5.因涉嫌违法违纪，正在接受审查的。

6.与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘单位的组织(人事)、纪检监察、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及明确应当回避的岗位。

7.其它不符合报考资格条件的。

2024年南京溧水城市建设集团公开招聘工作人员公告

附件：

1：江苏省溧水高级中学2024年1月公开招聘教师岗位信息表.xlsx

2.江苏省溧水高级中学2024年1月公开招聘教师报名表.docx

招聘岗位：

本次招聘信息在溧水区人民政府网(http://www.njls.gov.cn)、溧水教育信息网(https://www.njlsedu.cn)、江苏省溧水高级中学网站(http://lsgj.njlsedu.cn)公开发布。

本次招聘单位、岗位、数量等详见《江苏省溧水高级中学2024年1月公开招聘教师岗位信息表》(附件1，以下简称《岗位信息表》)。

江苏省溧水高级中学2024年1月公开招聘教师公告

2024年玄武区市场监督管理局编外人员招聘公告

经玄武区政府批准，玄武区市场监督管理局现面向社会公开招聘编外人员。有关事项公告如下：

一、招聘原则

按照公开、平等、竞争、适岗原则，面向社会公开组织报名，并采用劳务派遣形式进行录用。

二、岗位设置和招聘数量

执法协管员1名

三、招聘条件

(一)招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍，具有大学专科或本科学历(学信网可查询);

2.遵守国家的法律法规，具有良好的政治素质、保密意识、道德品行和吃苦耐劳精神，有较强的责任心和组织纪律性;

3.普通话标准，具有一定的文字功底，较强的语言表达、沟通能力，能熟练操作Word、Excel 、PPT等办公软件;

4.年龄在35周岁以下(1988年1月4日以后出生)，身心健康，无不能在服务性岗位工作的疾病;

5.要求具有1年以上处理相关投诉举报工作经历(工作经历计算的截止时间为2024年1月17日)或法律类专业。

(二)有下列情形之一的，不得报考：

1.现役军人或尚未取得相关学历证书的;    2.受过刑事处罚、劳动教养、少年管教或在各级招考中被认定有违纪行为的人员;    3.有违法违纪行为正在被立案调查的;    4.曾因违法违纪，被开除、辞退、解除劳动合同的;    5.存在涉黑涉恶问题或曾因此受过处罚的;

6.有严重个人失信行为记录的;

7.有其他不宜报考情形的。

四、招聘程序

招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、面试、体检、考察(政审)、公示、录用等程序进行。

(一)发布招聘公告、公示。由区人力资源和社会保障局和区市场监督管理局负责组织实施。在玄武区政府门户网站(http://www.xwzf.gov.cn)或相关招聘网站上发布。

(二)报名、资格初步审查。委托第三方机构负责组织实施。

(三)资格复审、面试、体检、考察(政审)、录用。由各相关部门负责组织实施。

五、报名与资格审查

(一)报名阶段

1.公告时间：2024年1月4日至2024年1月17日。

2.报名方式：此次招聘仅接受现场报名的方式报名。

3.报名时间：2024年1月17日上午9:00至11:30，下午14:00至17:00。

4.报名地点：南京市玄武人力资源服务有限责任公司(南京市珠江路275号院内三楼左侧玻璃门内)。

5.报名时应携带的材料：

(1)《玄武区市场监督管理局招聘编外人员报名表》(附件，打印后须有承诺人签名)，表中粘贴本人近期免冠1寸正面证件电子照片(jpg格式，大小在20KB以下);

(2)本人身份证原件、毕业证书原件，(本科学历需同时提供学位证书原件)，及对应的复印件;

(3)学历证明：学历证书电子注册备案表(中国高等教育学生信息网下载)或高等教育学历认证报告(省及以上教育主管部门出具)，留学回国人员须提供教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》);

(4)相关工作经历证明材料和其他需提供的材料。

报名人员须使用第二代身份证，报名与考试使用的身份证必须一致。

6.注意事项：

(1)应聘者须如实填写有关信息和资料，凡弄虚作假者，一经查实，取消考试或聘用资格;

(2)应聘者须确保联系方式准确无误。

(二)资格初审和审查

根据招聘公告确定的资格条件，对应聘者的年龄、学历、专业、资格证书等进行审查，应聘者须如实提供个人信息和材料，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试或聘用资格。

1.资格初查与现场报名同一地点进行，须由应聘者本人携带相关材料参加。负责报名部门对报名人员的相关材料进行资格初步审查。

2.用工单位根据公告规定对通过资格初审的报名人员材料进行资格复审，根据岗位条件和人员报考条件综合研究，按照人岗相等原则确定进入面试人选(未进入面试人员不再另行通知)。资格复审通过人员需于规定时间内现场领取面试通知书，时间、地点以电话或短信通知为准。资格初审和资格复审不通过人员的应聘材料由招聘机构收纳存档。

3.本次招聘面试的开考比例为1：3，报名人数未达开考比例将可适当降低开考比例。降低开考比例的公告将于报名结束后在玄武区政府门户网站及时发布。

六、考试与录用

(一)面试

面试工作由相关部门组织实施。具体时间、地点以面试通知书为准。请携带本人身份证和面试通知书参加面试。

面试无指定备考教材，主要测试考生履行岗位职责所需的业务能力和综合素质等。面试成绩为百分制，合格分数线为该项面试分数的60%。

面试后，用人单位将在玄武区政府门户网站(http://www.xwzf.gov.cn)从高分到低分公示考生面试成绩，同步公示按拟录用人数1：1的比例确定的参加体检人员名单。

(二)体检与公示

体检由用工单位统一组织实施。体检标准和有关要求按《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检机构须为区级以上体检定点机构。

对体检不合格或个人自行放弃者，在面试人员中按成绩由高分到低分进行依次递补。

(三)考察(政审)

体检结束后，对体检合格人员进行考察(政审)。

考察(政审)合格后，拟录用人员名单在玄武区政府门户网站(http://www.xwzf.gov.cn)公示。

(四)录用

公示期满无异议的拟聘用人员签订劳动合同。此次招聘人员采取第三方劳务派遣用工方式，由南京市玄武人力资源服务有限责任公司与拟聘用人员签订劳动合同。

被聘用人员要服从统一安排，在报到通知规定时限内报到，逾期未报到者，取消聘用资格。

试用期满经考核合格者，继续在单位工作，试用期考核不合格者，由南京市玄武人力资源服务有限责任公司与本人解除劳动合同。

因考察或体检不符合要求、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选明确放弃聘用以及其他原因导致拟聘岗位空缺的，如需递补，由南京市玄武人力资源服务有限责任公司审核通过后，在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补，聘用备案后不再递补。

特别提醒：招聘期间考生应保持通信畅通，招聘期间联系不上则视为主动放弃应聘资格，后果由报名人员自负。

七、待遇

聘用人员收入人均45000元/年左右(含个人缴纳的“五险一金”)，用人单位按国家相关规定缴纳社会保险费和住房公积金。试用期内，聘用人员工资不低于南京市最低工资标准。

八、招聘咨询、监督

(一)玄武区市场监督管理局(用工咨询)：025-83682268

(二)报名咨询：025-83368744;联系人：黄老师

(三)监督电话

玄武区纪委监委派驻第四纪检监察组：025-83682650

玄武区人力资源和社会保障局：025-83682175

附件：《玄武区市场监督管理局招聘编外人员报名表

玄武区人力资源和社会保障局

玄武区市场监督管理局

2024年1月4日

附件：

1.南京市江宁区部分事业单位2023年公开招聘第三批卫技人员岗位信息表一

2.南京市江宁区部分事业单位2023年公开招聘第三批卫技人员岗位信息表二

招聘岗位

本次招聘相关信息在南京市江宁区人民政府网发布，江宁健康卫士微信公众号同步转发。具体招聘单位、招聘岗位、数量、资格条件等详见附件《南京市江宁区部分事业单位2023年公开招聘第三批卫技人员岗位信息表一》(附件1，以下简称《岗位信息表一》)、《南京市江宁区部分事业单位2023年公开招聘第三批卫技人员岗位信息表二》(附件2，以下简称《岗位信息表二》)。

南京市江宁区部分事业单位2023年公开招聘第三批卫技人员公告

本次招聘相关信息在南京市教育局网(http://edu.nanjing.gov.cn/)、南京市浦口区人民政府网(http://www.pukou.gov.cn/xwpd/gsgg/)公开发布。具体的招聘单位、招聘岗位及招聘条件等详见《南京市浦口区教育局所属部分事业单位2024年公开招聘教师岗位信息表》(附件1)。招聘学科(专业)对应的专业需求详见《南京市浦口区教育局所属部分事业单位2024年公开招聘教师学科(专业)对应专业目录》(附件2)

附件：南京市浦口区教育局所属部分事业单位2024年公开招聘教师岗位信息表.xls

招聘条件：

应聘人员须具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导和社会主义制度;具有良好的品行和职业道德;具备正常履行岗位职责所需的身体条件;热爱教育事业，具备教师的基本素质和教育教学能力。

(一)普通高等院校本科及以上学历并取得相应学位的毕业生，符合学科(专业)需求(附件2)，且满足下列条件之一者：

1.2024届、尚未初次就业的2023届普通高等院校师范类本科毕业生，年龄30周岁以下(1993年12月31日以后出生)。(仅限于报考初中学段招聘岗位。)

2.2024届、尚未初次就业的2023届普通高等院校硕士研究生及以上学历毕业生，硕士研究生年龄30周岁以下(1993年12月31日以后出生)，博士研究生年龄35周岁以下(1988年12月31日以后出生)。

以上应聘人员须持有毕业院校发放的毕业生就业推荐表和符合所报考学段学科教师资格证;2024届毕业生须于2024年8月1日前取得毕业证书、学位证书和符合所报考学段学科教师资格证。

(二)国(境)外留学人员，同时满足下列条件：

符合学科(专业)需求(附件2)，获得硕士研究生及以上学历，并且已取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证书;须于2024年8月1日前取得符合所报考学段学科的教师资格证;硕士研究生年龄30周岁以下(1993年12月31日以后出生)，博士研究生年龄35周岁以下(1988年12月31日以后出生)。

(三)有下列情形之一者，不得应聘：

1.现役军人、普通高校在读非2024届毕业生;

2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

3.应聘人员与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位;

4.根据2020年3月13日新颁布施行的《江苏省事业单位公开招聘人员办法》招聘，被聘用到江苏省地方各类事业单位，且在2024年6月22日前未满3年服务期的在编(在册)人员;

5.国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。

南京市浦口区教育局所属部分事业单位2024年公开招聘教师公告

南京市锅炉压力容器检验研究院2023年公开招聘高层次人才公告

为更好地选拔优秀人才，充实人员队伍，优化人员结构，根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发﹝2020﹞9号)等规定，南京市市场监督管理局下属事业单位南京市锅炉压力容器检验研究院面向社会公开招聘1名编制内高层次人才，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

本次招聘的相关信息在南京市人力资源和社会保障局网(http://rsj.nanjing.gov.cn)、南京市市场监督管理局网(http://amr.nanjing.gov.cn)、南京市锅炉压力容器检验研究院(http://www.njbpvi.org)等网站发布，具体的招聘岗位、数量、资格条件等详见《南京市锅炉压力容器检验研究院2023年公开招聘高层次人才岗位信息表》(附件1,以下简称《岗位信息表》)。

二、招聘条件

(一)应聘人员应具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

2.遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公;

3.适应岗位要求的身体条件;

4.博士研究生，取得相应学历学位;

5.具有副高及以上职称资格，年龄在45周岁以下(1977年12月31日以后出生)，条件特别优秀的，年龄可放宽到50周岁以下(1972年12月31日以后出生);工作经历计算的截止日期为2023年12月31日。

6.符合岗位要求的其他资格条件(详见《岗位信息表》)，其中，“专业”条件按《江苏省2023年公务员考试录用专业参考目录》;

7.取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省有关规定执行。

(二)有下列情形之一的，不得应聘：

1.现役军人或普通高校在读人员;

2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

3.应聘人员与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》要求明确回避的岗位;

4.2024年6月20日前，5年服务期未满的新录用公务员。其他有规定(含协议明确)不得解聘离开现工作单位(岗位)的人员，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员;

5.根据2020年3月13日新颁布施行的《江苏省事业单位公开招聘人员办法》招聘，被聘用到江苏省地方各类事业单位，且在2024年6月20日前未满3年服务期的在编(在册)人员。

三、招聘程序及办法

(一)报名

1.报名时间：本次招聘报名时间为自本公告发布之日起，至12月20日16：00，逾期不再受理。

2.报名方式：本次招聘采用网上报名的方式，请符合条件的应聘者在报名时间内将报名材料以电子邮件形式发送至南京市锅炉压力容器检验研究院人事部门邮箱。邮箱：njgjzp@qq.com，发送邮件请以“姓名+专业+应聘岗位名称”命名。网上报名后需拨打电话025-86673607确认报名接收情况。中介机构、猎头公司等社会求职平台发送的邮件将不予接收。

3.报名提交材料：

报名时须提供以下材料扫描件，扫描至一个PDF文档中，文档以“姓名+专业+应聘岗位名称”命名。

(1)《南京市锅炉压力容器检验研究院公开招聘高层次人才报名表》(见附件2);

(2)个人详细简历;

(3)本人有效身份证(正反面);

(4)最高学历学位证书(在国(境)外取得学历学位的人员需同时提供教育部中国留学服务中心的学历学位认证证明);

(5)学信网《教育部学历证书电子注册备案表》打印件;

(6)岗位信息表要求的各类资格证书、职称证书;

(7)工作经历证明(劳动合同、单位社保缴纳记录);

(8)其他岗位要求的科研项目、成果等情况的证明(注明期刊名称，年、期和起止页码，中文文章需附中国知网等检索截图，英文文章应附ISI Web of

Science等检索截图，科技项目应出具任务书或合同复印件);

以上材料除个人简历和报名表(附件2)外，均须提供原件扫描件。

4.有关要求：

(1)应聘人员须按招聘岗位要求如实填报个人信息，提交的报名材料应当真实、准确，报名表中所填专业应与毕业证一致。凡弄虚作假者，一经查实，一律取消考评、聘用资格。

(2)应聘人员须使用有效居民身份证报名，报名与综合考评时使用的身份证必须一致。

(二)资格审查

招聘单位根据应聘人员网上提供的报名材料进行资格初审，初审时间为收到应聘人员报名材料后5个工作日内。初审通过者在收到短信或电话通知后，须在规定时间内由本人携带报名材料中提及的各项原件和复印件(或扫描件)以及近期二寸彩色免冠照片一张来院进行现场资格复审(具体时间地点将电话通知应聘人员)。

资格复审后当场将原件返还，复印件(或扫描件)留存，未在规定时间内到指定地点进行资格复审的，视为自动放弃报考资格。

资格审查通过者领取准考证，进入综合考评。综合考评人员名单在南京市锅炉压力容器检验研究院网上公布。

对资格复审有异议的，可在资格复审后3个工作日内向招聘主管部门陈述申辩。

本次招聘不设开考比例，不收报名费和考试费。

(三)综合考评

本次公开招聘高层次人才采用简化程序、综合考评的方式，包括资料评审和面试两个环节，由招聘单位成立综合考评小组，按照批准后的考评方案，负责组织实施。综合考评内容主要包括专业技术水平、科研创新能力、学术成果以及岗位匹配度等。考评各项成绩均采用百分制，合格线均为60分，资料评审成绩合格者进入面试环节。按照资料评审占30%，面试占70%计算总成绩,资料评审和面试成绩当场书面告知考生。

综合考评时间、地点由招聘单位以电话、短信方式通知应聘人员。应聘人员应保持通讯方式畅通并按照规定的时间和地点参加考评，否则按弃考处理。

综合考评成绩及排名将于考评结束后3个工作日内在南京市锅炉压力容器检验研究院网发布。

(四)考察体检

面试合格人员，根据综合考评总成绩，按岗位招聘数1:1的比例，从高分到低分确定参加考察体检人员。如总成绩相同，按面试成绩从高到低的顺序确定参加考察体检人员，如面试成绩仍相同，招聘单位可对成绩相同的人员组织加试。有工作单位的人员须于考察体检前提供单位同意报考的证明。

考察工作参照《江苏省公务员录用考察办法(试行)》执行。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

(五)有关事项

1.招聘单位承诺对所有报名材料保密。

2.应聘人员应如实填写报名信息，保持通讯畅通。

四、公示及聘用

招聘单位根据综合考评、体检和考察结果，研究确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单在南京市人力资源和社会保障局网、南京市市场监督管理局、南京市锅炉压力容器检验研究院网上公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、学历、专业、毕业院校、现工作单位、综合考评的各项成绩、总成绩、排名等。

拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，招聘单位可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位的资格。

对公示无异议的人员，招聘单位按照人事管理权限向事业单位人事综合管理部门备案并办理相关手续后，按规定与拟聘用人员签订聘用合同，聘用期限一般不低于3年，并约定试用期。试用期满合格的，予以定岗定级;不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。拟聘用人员应在招聘单位规定时间内办理报到和有关手续，因拟聘用人员个人原因逾期未办理相关手续的，取消其聘用资格。

拟聘用人员与招聘单位订立3年以上(含试用期)聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年(含试用期)。

因考察或体检不符合要求、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选明确放弃聘用以及其他原因导致拟聘岗位空缺的，由招聘单位主管部门在面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补，并报事业单位人事综合管理部门备案。聘用备案后不再递补。

未按通知要求参加资格审查、综合考评和体检，关闭联系方式无法联络，以及逾期未办理相关手续的，视为自动放弃。

五、工作纪律

应聘人员在报名、考试、考察、体检过程中或聘用后查实存在违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)，视具体情形和情节轻重，分别给予取消报考资格、取消考试成绩、不予聘用、记入诚信档案库等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。

招聘单位和招聘工作人员有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)进行处理。聘用单位负责人员和公开招聘工作人员与应聘人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，或者有其他情形可能影响公开招聘公正性的，应当实行回避。

六、咨询监督

(一)招聘单位电话

南京市锅炉压力容器检验研究院：025-86673607、86673608

(二)招聘单位主管部门电话

南京市市场监督管理局：025-84648594

(三)招聘监督电话

南京市市场监督管理局机关纪委：025-84648962

本次招聘由南京市市场监督管理局负责解释。

附件：

1.南京市锅炉压力容器检验研究院2023年公开招聘高层次人才岗位信息表

2.南京市锅炉压力容器检验研究院公开招聘高层次人才报名表

南京市市场监督管理局

2023年12月4日

附件：

1.2024年南水北调江苏水源公司社会招聘岗位表

2.南水北调江苏水源公司人才引进登记表

3.南水北调江苏水源公司应聘人员登记表

4.南水北调江苏水源公司应聘人员基本信息表

应聘条件

1. 具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

2. 拥护党的路线、方针、政策。

3. 遵纪守法，品行端正，勤勉尽责，开拓创新，团结合作，廉洁奉公。

4. 热爱南水北调事业，具有为江苏南水北调事业发展服务的精神，认同公司的企业文化理念。

5. 具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。

6. 具有履行岗位职责的综合素质、专业知识、从业经历、工作能力以及必要的任职资格等。

2024年南水北调江苏水源公司社会招聘公告

报名有效期截至：2024年6月30日22：00

报名链接：点此进入

其他说明事项

(一)江苏省环保集团有限公司有权根据岗位需求变化及报名、考试、录用等情况，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。

(二)本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构开展考试辅导培训。任何以考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班或发行的出版物等，均与省环保集团及所属用人单位无关。

(三)用人单位将通过短信或电话通知各环节安排，请应聘者保持通讯工具畅通并关注短信、电话提示。在招聘过程中，如因个人信息不正确或通讯不畅导致无法取得有效联系的，视为应聘者放弃本次应聘。

(四)应聘者对报名资料信息的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡发现应聘人员资格条件不符或提交虚假申请材料的，一经查实，尚未录用的，取消录用资格;已经录用的，予以解除劳动合同。

江苏省环保集团有限公司2024年度长期招聘公告(一)