南京社保

南京生育津贴按照工资还是社保基数?

南京生育津贴计发基数为：职工生育或者实施计划生育手术时所在用人单位上年度申报的月平均生育保险缴费基数，每月按30天计算。

生育津贴低于产假或者休假前工资标准的，由用人单位予以补足；高于其产假或者休假前工资标准的，高出的部分用人单位不得截留。

简单的说，用人单位上年度申报生育保险缴费基数月平均值与个人产假前工资，取两者中的高值。

当个人工资少于公司平均，津贴等于公司平均社保缴费基数；当个人工资大于等于公司平均，津贴等于个人工资，社保中心出公司平均金额，单位补足差额。

药店买药统筹，需要医院开具的电子处方

职工医保个人账户支付范围

甲类药品：可以全额纳入报销范围，再按规定享受医保待遇。

乙类药品：需要个人自付一定费用，剩下的部分再按规定享受医保待遇。

比如：某患者为在职人员，按75%门统待遇报销。他使用甲类药品“盐酸二甲双胍片”(30元/盒)时，个人自付30*(1-0.75)=7.5元。使用乙类药品“非布司他片”(29.8元/盒，自付比例0.1)时，个人自付29.8*0.1+29.8*0.9*(1-0.75)=9.69元。

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可以。

1.在南京（包含省、市血液中心）领取“三免卡”的市民

①无南京市第三代社保卡

先办理南京市第三代社保卡→再开通免费刷卡乘坐全市公共交通工具功能（对照第一种情况执行）。

②无南京市第三代社保卡或不愿在南京市第三代社保卡上开通

持①身份证②“三免卡”③一张2寸近期免冠彩照（电子和实体均可）到市民卡公司指定营业厅办理市民卡B卡（卡种名称：献血爱心卡）。

备注：首次办卡免费；后续补办，需个人支付20元每张。

2.省内其他城市领取“三免卡”的人员

持“三免卡”和身份证到南京红十字血液中心登记→等待名单传送至信息系统后→至市民卡公司指定营业厅办理。

拓展阅读：可以一人持卡全家共享吗？

不能。本卡仅限本人使用，不得转借他人使用。发现伪造、冒用等违法违规行为的，相关部门可依据《南京市公共客运管理条例》《南京市轨道交通管理条例》《南京轮渡乘客守则》进行处罚。

三代卡基本功能

1、身份凭证功能。三代卡作为持卡人办理就业登记、失业登记、参保登记、工伤认定、职称认定、技能鉴定等业务，享受各项就业扶持政策和就业服务、社保服务、人才服务的主要身份凭证。在此基础上，三代卡可进一步扩展为政府相关部门的办事服务身份凭证，比如作为进入公园、博物馆的身份凭证。

2、信息记录。在三代卡内或相关后台系统记录个人基本信息、人力资源和社会保障关键业务信息，形成电子形式的信息记录。

3、自助查询。通过三代卡在自助服务一体机或其他服务渠道连接后台系统，方便持卡人查询个人的就业、社会保障等信息及办理相关业务。

4、人社部门各项待遇支取以及刷卡就医购药。通过三代卡的银行账户实现各类缴费和待遇领取。包括个人各项社会保险缴费、人事人才考试缴费，各项社会保险定期待遇和一次性待遇领取、报销费用领取、就业扶持政策补贴资金领取、重点行业（企业）农民工工资领取等。同时，三代社保卡在联网医药机构的刷卡就医购药等更加安全通畅。

三代卡应用功能

1、交通出行“一卡通”功能。三代卡已搭载公交地铁交通功能，且随着省人社一卡通建设进程的加快，交通一卡通将应用于更多的跨城市地区持卡出行，最终实现全国互联互通。

2、金融支付“一卡通”功能。可以通过三代卡的银行账户办理存取款、转账、代收代付等业务。目前，一卡通的金融应用为人民币借记应用，其使用范围限定在中国境内。

3、资金补贴“一卡通”功能。以个人持有的三代社保卡为载体，通过省一体化精准发放平台，可以实现让更多符合条件的群众更加方便快捷的领取政府各项惠民惠农财政补贴资金。

4、文化旅游“一卡通”功能。三代卡也能成为一张公园年卡，通过下一步省统一规划，可实现刷卡游玩公园景区等，探索社保卡在长三角地区跨市居民服务“一卡通”。

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南京市电子社保卡流程：

（1）“我的南京”APP：

1、进入“我的南京”APP，点击“政务”-“智慧人社板块；

2、点击“电子社保卡”；

3、进入后可见“电子社保卡，待开通”字样，点击进入，按流程进行身份认证即可开通。

（2）“江苏政务服务”APP：

路径：实名登录江苏政务服务app-点击社保服务专栏-点击社保卡服务。

流程图：

算。南京积分落户社会保险年限，是指参加城镇职工基本养老保险、城镇职工基本医疗保险和失业保险的年限（含补缴社保的年限）。打印《南京市积分落户社保证明》时，正在参加南京市城镇职工社会保险，缴费到账满1个月即可。

>>>南京积分入户条件

拓展阅读：南京灵活就业线上缴费入口

灵活就业人员可通过税务部门提供的“我的南京”APP“城乡居民和灵活就业人员社保缴费”模块、支付宝“江苏税务社保缴纳”小程序、微信“江苏税务社保缴纳”小程序、“江苏税务”APP“社保缴费”模块、“江苏政务服务”APP“江苏税务社保缴费”模块等线上渠道进行养老保险选档缴费和医疗保险、失业保险缴费。通过线上渠道变更养老保险缴费档次的需同步进行缴费，否则变更无效。

南京社保卡和医保卡是同一张卡。社保卡包含医保功能，医保参保人可持卡刷卡就医、购药结算。

如果想使用卡上的银行账户，还需要到相关的银行办理金融功能开通手续，同样，要想使用这张卡上的金陵通功能，也需要到指定地点充值以后才能乘车。

社保卡正式挂失方式

持卡人可通过线上或线下服务渠道办理正式挂失。金融功能正式挂失按照合作金融机构相关规定办理。

1.线下挂失：

持卡人持有效身份证件前往市、区社保卡经办服务网点、合作金融机构服务网点办理(如由他人代办的，须携双方有效身份证件);正式挂失后，人社功能停止使用。

2.线上挂失：

①我的南京app→办事→社保服务→智慧人社→首次申领/挂失补卡(二代社保卡挂失请点击：“南京市民卡”办理)。

②江苏智慧人社App→全部→社会保障卡→首次申领/挂失补卡。

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关于鼓楼区社保中心部分业务迁址办理的通告

按照上级统一部署，区社保中心部分业务将于2021年10月8日起迁至鼓楼区政务服务中心(热河路8号)二楼社保分中心办理，鼓楼区人力资源和社会保障服务中心(虎踞路49号)四楼服务大厅不再办理迁址业务，具体通告如下：

一、迁址办理业务包括：五险征缴(单位及个人参停保、社保关系转移接续)、居民医保、城居保、灵活就业职工医保零报(CA证书、失能险公司指定办理窗口随同进驻)。

二、原址办理业务包括：企业退休人员社会化管理服务、机关事业单位社会保险、工伤待遇支付、养老保险退账户、职工医保退账户等业务。

三、区社保中心咨询电话68731233将于2021年10月1日起不再使用。

【外观】

辨别原南京市社会保障▪市民卡和江苏省社会保障卡最快的方式是，原南京市社会保障▪市民卡正面上方有“南京市社会保障▪市民卡”图文标识，而江苏省社会保障卡上方印有“江苏(南京)一卡通”的字样。

【备案】

原来去异地就医，除了要办理异地就医手续，南京市社会保障▪市民卡无法异地使用，还需要再申领一张省卡。现在升级成江苏省社会保障卡后，只要办理完异地就医手续，就可以凭江苏省社会保障卡去相应城市就医。

外籍人士、港澳台居民如何首次申办江苏省社会保障卡？

（1）外籍人士携带外国人护照或外国人永久居留证到合作银行网点办理。

（2）港澳台居民提供港澳居民往来内地通行证、台湾居民来往大陆通行证或、港澳台居民居住证到合作银行网点办理。

落户条件

（一）持有南京市办理的《江苏省居住证》。>>>推荐阅读：南京居住证办理方式。

（二）正在南京市合法稳定就业。打印《南京市积分落户社保证明》时，正在参加南京市城镇职工社会保险，缴费到账满1个月即可（含补缴）

（三）无严重刑事犯罪记录。

积分落户指标由基础指标、加分指标和减分指标组成。总积分数值为基础指标与加分指标之和减去减分指标的累计积分数值。（点击查看分值项）

计分方式

缴纳南京市城镇职工社会保险每满1个月，计2分;在南京市居住每满1个月，计2分。

注意事项：城镇职工社会保险可累计赋分,而居住时限需要连续居住才可以取得。申请人在苏州缴纳城镇职工社会保险、连续居住的,同样参照上述分值予以加分。

进入申领页面查看社保卡号：进入“我的南京”——“社保服务”—“智慧人社”中找到电子社保卡，点击“查看证件”，输入电子社保卡密码就能看到了。

电子社保卡可通过国家政务服务平台、国务院客户端微信小程序、电子社保卡小程序、电子社保卡APP、掌上12333，工、农、中、建、交、邮储、招商、平安等各大银行，支付宝、微信、云闪付等全国400多个渠道进行申领。

先挂失再补办。

线上挂失补卡：

①我的南京app→办事→社保服务→智慧人社→首次申领/挂失补卡(二代社保卡挂失请点击：“南京市民卡”办理)。

②江苏智慧人社App→全部→社会保障卡→首次申领/挂失补卡。

线下办卡：

想在南京办理积分落户，通过积分落户来落户南京。

其中社保证明就是一个必要条件之一，那么社保证明在哪打印呢？

方法有两个：

第一：申请人可在各“南京市积分落户社保证明打印网点”，自助或在柜台打印。

网点信息：

第二：申请人也可以通过登录“南京市人力资源和社会保障局公共服务平台，选择“南京人社网上办事服务大厅”>>征缴与权益记录>>积分落户证明打印>>点“打印”。

一、网站服务渠道

账号密码用户及CA用户通过南京市人社局门户网站(http://rsj.nanjing.gov.cn/)“用户登录”进入网上办事平台页面，根据业务需求选择相关入口。未注册的可点击“立即注册”办理。

二、APP服务渠道

1、“江苏智慧人社”APP

个人用户登录“江苏智慧人社”APP(识别二维码下载)，选择对应事项按提示操作办理(城市定位为南京)。

2、“我的南京”APP

个人用户登录后，在“智慧人社”栏选择对应事项后按提示操作。

产假费可以用医保报销。

南京生育保险待遇包括门诊产前检查，也就是孕妇从建《孕产妇保健卡(册)》开始至住院分娩前所需相关检查费、化验费。

①建卡（册）起至孕20周（含20周）内发生的产前检查费用，基金支付限额600元；

②孕20周后（含不满20周，按《南京市高危产妇管理规范（试行）》需至二级及以上医疗机构进行孕产期保健服务的）至住院分娩前发生的产前检查费用，基金支付限额1200元。

③超出基金支付限额后，发生的符合职工基本医疗保险支付范围的产前检查医疗费用按规定享受职工基本医疗保险门诊统筹待遇。

拓展阅读：生育津贴、一次性营养补助发放标准

（1）符合国家规定享受3个月及以上产假的女职工，由基金按照南京市上年度城镇非私营单位在岗职工年平均工资的2%支付一次性营养补助。

（2）生育津贴按照职工产假或者休假天数计发，计发基数计算方式为：

生育津贴计发基数为职工生育或者实施计划生育手术时所在用人单位上年度申报的月平均生育保险缴费基数；单位缴费不满12个月的，按职工生育或者实施计划生育手术前单位实际缴费月份的生育保险平均缴费基数计算。

（3）生育的，享受158天的生育津贴，其中难产的，增加15天的生育津贴；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加15天的生育津贴。

（4）妊娠不满2个月流产的，享受20天的生育津贴；妊娠满2个月不满3个月流产的，享受30天的生育津贴；妊娠满3个月不满7个月流（引）产的，享受42天的生育津贴，妊娠满7个月引产的，享受158天的生育津贴。

（5）实行输卵管结扎手术的，享受21天的生育津贴；实行输精管结扎手术的，享受7天的生育津贴。

（6）实行输卵管复通手术的，享受21天的生育津贴；实行输精管复通手术的，享受14天的生育津贴。

（7）放置或者取出宫内节育器的，享受2天的生育津贴。（8）符合国家和省有关规定享受护理假的，享受15天的生育津贴。

生育津贴低于产假或者休假前工资标准的，由用人单位予以补足；高于其产假或者休假前工资标准的，高出的部分用人单位不得截留。