武汉建设

中国核工业第二二建设有限公司招聘公告

中国核工业第二二建设有限公司（简称“中核二二”）隶属于中国核工业集团有限公司，是中国核工业建设股份有限公司的重要骨干成员单位，是国家组建最早的从事核工业建设的建筑企业，先后承接了不同时期“国之重器”的建设任务。

公司高度重视干部队伍建设，根据工作需要，现面向中核集团内外部公开招聘总部科技质量信息化部正副职。

一、公开招聘岗位及职数

公开招聘岗位：公司总部科技质量信息化部正副职

公开招聘人数：4人

公开招聘岗位及范围：

二、招聘条件和资格

基本条件：

——认同公司文化，贯彻执行公司的各项决议，维护团队和谐稳定；具有创新意识和创新自信，持续推进公司产品创新、技术创新，不断提高公司核心竞争力。

——掌握履行岗位职责所必需的专业知识，掌握宏观经济形势和国家政策法规，有专业思维、专业素养、专业方法，注重团结协作，善于组织协调。

——具有正确的业绩观，坚决贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，坚持创新驱动、转型升级、提质增效，勇担当，善作为，推动公司高质量发展，工作业绩突出。

——具有良好的职业操守和个人品行，严格遵守党章党规党纪，认真贯彻落实中央八项规定精神，公私分明，廉洁从业。

——具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。

——受司法机关或原单位纪检、监察部门审查，尚未做出结论或受原单位党纪、行政处分，尚处责任追究期内的，不接受报名。

岗位任职资格条件：

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三、报名方式及要求

报名申请

1.报名时间

即日起至5月10日17：30前

2.报名方式

个人自行报名。扫描下方二维码填写《报名表》，在报名截止日前发送至工作组邮箱。

3.报名要求

报名须提供以下材料并按顺序编号，每个编号的图片、PDF应合并为一个PDF文件，以“编号-姓名-内容”命名，所有材料形成一个压缩文件，发送至liuxq@cni22.com.cn，邮件主题为“应聘岗位+姓名”命名。

编号1：报名表：XX（姓名）报名表，同时提供WORD版和本人签字后的PDF扫描版。

编号2：证书：XX身份证、学历证书、学位证书、职（执）业资格证书、专业技术职务资格证书、XX获奖情况证书。学历、学位包括初始学历和在职学历以及学信网出具的学历认证材料。

编号3：聘任文件：XX（姓名）专业技术职务/行政职务聘任文件。

编号4：工作业绩报告：XX（姓名）近三年业绩报告中分条列明工作亮点：主要描述工作措施、取得的成效，字数控制在1500字内。业绩报告作为干部选拔的重要参考。

报名材料应真实、齐全、规整，按顺序排列。

资格审查（5月17日前）

工作组负责对报名人员资格条件进行审核，确定初审通过人员名单，并以电话或短信方式通知资格审查通过人员。如未接到通知，即未通过资格审查，不再另行告知。

四、其他

1.本次公开招聘原则上按照发布通知、个人报名、资格审查、管理素质测评、面试评价、提出建议人选、确定考察对象、组织考察（背景调查）、讨论决定、任前公示、人员录用及聘任等程序进行。

2.通过资格审查者，面试具体事宜另行通知。

3.录用人员薪酬待遇按照公司相关制度规定执行。

4.所有提交材料仅用于本次公开招聘，将予以严格保密。

5.请报名人员严格按照文件要求做好相应准备工作，按时提交相关材料。

联系人：刘女士、马女士 联系电话：027-84556651

中国十五冶总部办公室（党委办公室）行政管理岗公开招聘公告

中国十五冶金建设集团有限公司(简称：中国十五冶)是国务院国资委直管的中央企业中国有色集团的全资子公司，是一家以建筑业、采矿业为主业，设计咨询和构件制造协同发展的大型国有企业集团，相继荣获省部级及以上优质工程300余项，荣获“全国优秀施工企业”“全国五一劳动奖状”“全国守合同重信用企业”“全国建筑业先进施工企业”“中国工程建设社会信用AAA企业”“中国建筑业企业竞争力百强企业”等荣誉称号。

根据工作需要，现按照公平、公正、竞争、择优的原则，公开招聘总部办公室(党委办公室)行政管理岗位。具体事宜公告如下：

一、公开招聘岗位及人数

总部办公室(党委办公室)行政管理岗1名。

二、任职资格条件

1.学历要求：大学本科及以上学历，中文、法律、企业管理、经济管理等相关专业。

2.年龄要求：年龄不超过35周岁。

3.工作经验：具有3年及以上工作经历。

4.综合能力：学习能力强，勤奋好学，能够熟练使用办公系列软件，具有较强的组织、协调、沟通能力，有较强的办公室事务管理能力;具有较强的保密意识;具有较强的责任心、服务意识，工作积极主动;能适应境内外出差。有C1驾照。

5.有过企业行政管理经验的优先，有部队服役经历的优先。

6.具有良好的心理素质，身体健康。

三、招聘岗位职责

1.负责公司主要领导外事活动和外事接待;

2.协助安排公司领导活动、重要会议或重大活动和领导交办重要事项;

3.负责起草公司领导有关讲话稿;

4.负责与地方政府及部门的外联工作;负责重要客户外联工作;

5.负责有关重要会议的记录及公司主要领导安排工作执行落实情况检查、督办;

6.负责机关电脑补贴费用、机关部门人员通讯费用的审核、报销工作;

7.负责开具公司公函、介绍信等;

8.部门领导安排的其他工作。

四、报名须知

(一)报名时间：即日起至2023年5月28日24：00截止，逾期报名无效。

(二)报名方式：应聘人员填报《中国十五冶金建设集团有限公司公开招聘报名表》(附件1)，提交1篇近3年工作述职报告，并附身份证、学历学位证明、专业技术职务资格证书、执业资格证书等相关证明材料(见证材料排版模板见附件2)，发至指定邮箱rsb@cn15mcc.com;(资料以压缩包形式，以“应聘岗位+姓名”命名)。

(三)应聘人员应如实填写报名信息、提交报名材料，对所提供材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消其应聘资格;如录用后查实，可直接解除劳动合同。

五、招聘工作程序及其他事宜

(一)本次公开招聘工作设置公开报名、资格审查、笔试、面试、组织考察、聘用签约等环节。

(二)公司将在资格审查后，与符合招聘岗位条件人员进行联系，通知下一步流程。笔试、面试具体时间和地点以及最终结果以电话或邮件通知为准，因联系不畅造成无法通知到报名者本人的，视同自动放弃。

(三)公司承诺对于收集的应聘人员资料、信息严格保密，视作个人隐私予以保护，连同报名情况不对无关人员透露，并仅用于招聘工作使用。此次未选聘者资料，恕不退还。

(四)联系人：童老师，联系电话：027-51015368.联系地址：湖北省武汉市东湖新技术开发区高新大道788号。

(五)《中国十五冶金建设集团有限公司公开招聘报名表》(附件1)，《中国十五冶金建设集团有限公司公开招聘报名见证材料排版》(附件2)

附件1：中国十五冶金建设集团有限公司公开招聘报名表.docx

附件2：中国十五冶竞争上岗报名见证材料排版模板.doc

武汉掌上人才招聘工作人员——派往武汉新港空港综合保税区建设服务中心工作

武汉新港空港综合保税区是经国务院批准设立的海关特殊监管区,是武汉长江新区管委会设立的六大产业园区之一。武汉新港空港综合保税区建设服务中心作为综保区管理机构，为统筹推进园区项目建设、产业发展、招商引资、企业服务等工作，现面向社会公开招聘劳务派遣工作人员2名。具体要求如下：

一、招聘岗位及人数

综合文秘（招商、规划建设方向） 2名

二、岗位职责

主要负责综合文秘或招商、规划建设等工作。

三、岗位条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有良好的道德情操和心理素质，纪律观念较强，能够保守工作秘密；

2、年龄35周岁以下（1988年10月1日以后出生）；

3、五官端正，身心健康，达到《公务员录用体检通用标准》；

4、具有大学本科学历，港口航运、交通运输、城乡规划、物流管理、经济类、国际经济与贸易、市场营销、土建类等相关专业优先考虑；

5、有文秘岗位工作经验（或擅长公文写作）的优先考虑。

有下列情形之一的不得参加应聘：

1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的;

2、正在接受纪律审查、监察调查或司法调查的;

3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;

4、现役军人、在校学生;

5、不能与原单位解除劳动(聘用)合同的;

6、按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

四、薪酬福利

录用后，每年每人经费约8万元（含个人及单位缴纳五险一金），提供免费工作餐(早、中餐)。

五、应聘程序

（一）报名

在线报名：请应聘人员于即日起至2023年10月13日中午12:00期间登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com），点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请（点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加本人身份证、学历证等岗位所需证件）。

（二）考核

考核时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。报名人员务必保持手机通畅，凡因个人原因，不在规定时间参加考核，视为自动放弃。

六、体检及聘用

1、拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。

2、凡经录用，办理入职手续，与第三方签订劳动合同，发放工资，并缴纳五险一金。在试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用，否则不予录用。

七、其他事项

1、本次招聘简章以武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。

2、应聘者须诚实守信，凡在应聘过程中有弄虚作假行为的，一经查实，即取消应聘资格，所签劳动合同无效。

3、咨询电话：027-83887780。请于工作时间内拨打（上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，节假日除外)。

2023年9月28日

2023中建八局华中建设有限公司招聘公告

中建八局华中建设有限公司总部位于湖北省武汉市,是全球最大的投资建设集团（世界500强第9位）中国建筑股份有限公司的旗舰中建八局下属核心子企业。是中建八局为抢抓国家“促进中部地区崛起”战略机遇,整合八局华中优势资源所新设立的局属二级单位,下设中南、湖南、中原、安徽、江西5个分公司,现有职工1200余人。

主营业务：机场及附属设施、体育场馆、文教卫生、会议会展、超高层、城市综合体、高新产业园、城市更新、环保工程、基础设施

主要经营区域：湖北、湖南、河南、安徽、江西

社会招聘岗位：

工作地点：华中五省（湖北、湖南、安徽、江西、河南）

投递方式：中建八局华中建设有限公司招聘官网

武汉环通建设集团有限责任公司2024年社会招聘简章

武汉环通建设集团有限责任公司坐落于黄陂区罗汉工业园区,总占地面积80余亩，建筑面积2万多平方米,注册资金3亿元，是武汉木兰投资发展集团有限公司全资子公司，现具有公路工程施工总承包壹级资质，市政公用工程施工总承包壹级资质，建筑工程施工总承包壹级资质,公路路面、路基、桥梁养护甲级资质，公路工程试验检测综合乙级资质等证书。

历年来,公司承接各类公路桥梁工程、公路养护工程、市政工程、房建工程项目等业务达100多个，总合同金额达60余亿元。公司严格执行国家相关部门颁布的施工标准，严抓工程质量,所承建的工程项目合格率100%,优良率98%以上,多次受到上级主管部门的表彰。

公司自成立以来一直秉持着“精修细造，诚信共赢“的企业价值观,以“务实 创新 高效 和合”的企业精神为公路桥梁、市政、房建等工程建设及公路桥梁养护作出应有的贡献,为促进黄陂区域经济发展提供了不可替代的力量。

招聘岗位及招聘信息

本次社会招聘包含武汉环通建设集团财务类、法务类、技术员、预算员和综合类工作人员等 5 个岗位，拟招录人员20人（详见下面附件）

扫描二维码下载查阅《岗位信息明细表》

选聘范围

面向社会公开招聘

基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）拥护中国共产党的领导，坚决执行党和国家的路线、方针、政策，政治立场坚定；

（三）具有良好的职业操守，遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，团结合作，保守秘密，维护公司的荣誉和利益；

（四）具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件；

（五）具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力；

（六）具备国家相关行业管理部门要求的任职资格，符合有关法律法规规定的资格要求。

有下列情形之一的人员不得应聘：

（一）受到党纪、政纪处分或刑事、治安处罚，正在处分（罚）期间的；

（二）正在接受纪律审查、司法调查或者经济审计的；

（三）曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职的人员或者因违纪被单位辞退的；

（四）违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

（五）法律法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

招聘流程

（一）网上报名

1.报名方式：本次招聘仅接收网上报名，应聘者在规定时间内将报名材料发送至指定邮箱：2432977064@qq.com。邮件主题和附件命名为“应聘岗位+应聘人姓名”。

2.报名材料：

《武汉环通建设集团有限责任公司公开招聘聘用制工作人员报名表》+个人简历

《报名表》二维码进行下载填报

3. 报名时间：即日起至2024年4月7日17：00止。

（二）资格审查及笔试

报名结束后，根据岗位要求对应聘人员报名信息进行资格初审。

通过初审人员进行笔试。笔试时，需携带身份证（原件）、学历证书、职业资格证书、相关工作证明等资料复印件进行笔试。笔试具体时间以通知为准。

报考人员提供的信息必须真实、准确、完整、有效，凡弄虚作假或信息不全者一律取消报名资格。

资格审查贯穿招聘工作的全过程，无论在任何环节发现有不符合招聘条件的，立即取消应聘资格。

（三）面试

笔试通过的应聘人员，参与面试。在面试时，需携带携带身份证、学历证书、职业资格证书、相关工作证明等资料原件进行资格复审。面试具体时间以通知为准。

（四）背景调查

对笔试和面试通过人员，进行档案核查、背景调查等全面考察工作。

（五）第四步完成后，确定拟聘人选，办理相关手续。

其他事项

（一）本次招聘工作由武汉方阵人才服务有限公司负责组织实施。

（二）本招聘公告在“湖北人力资源中心”、“方阵金保网”等微信公众号进行发布，以上网站及公众号为本次招聘的指定官方消息发布平台，如有其他网站、微信公众号、邮件或短信散布的与其不一致言论均为不实信息。本次招聘不收取任何费用，请应聘人员提高警惕，切勿上当受骗。

（三）资格审查贯穿整个招聘过程，如发现应聘人员提供虚假材料，一经查实，立即取消聘用资格，所签劳动合同无效。

（四）对试用期不符合聘用条件、考核不合格、发现简历信息造假或提供虚假证明材料的人员，解除劳动合同。

（五）报考者一旦被聘用，须按规定时间及时报到，如与原单位发生人事（劳动）争议等事项，均由应聘者本人负责协商解决。

长江水利委员会河湖保护与建设运行安全中心2024年度校园招聘公告

根据单位事业发展需要，经长江委批准，长江水利委员会河湖保护与建设运行安全中心（以下简称河湖保护与建安中心）2024年度校园招聘1名事业编制人员。现将有关事项公告如下：

一、单位简介

河湖保护与建安中心隶属于长江水利委员会，是长江水利委员会水利督查工作的技术支撑单位，副局级。主要承担水利重大政策、决策部署和重点工作贯彻落实的督促检查工作，承担流域河湖管理与保护等重点业务领域监督检查的具体工作；承担流域内河道管理范围内建设项目管理的有关技术工作和监督检查；承担长江流域重点水利工程的质量监督，参与重大水利项目建设的督导、水利工程建设质量考核等工作，参与水利建设市场监督管理的有关工作；承担流域内中央水利投资项目稽察工作，承担流域水利工程安全鉴定、安全评价、安全监测的管理工作，承担水利工程运行管理标准化及考核工作；负责长江防汛机动抢险队工作、中央防汛抗旱物资管理。

二、招聘原则

严格遵循德才兼备的用人标准，全面贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考试、考察相结合的方式，面向校园公开招聘。

三、招聘岗位、人数及条件

2024年应届毕业生取得相关学历、学位的时间一般截止到2024年12月31日，岗位要求的其他资格条件（如年龄、政治面貌、资格证书等）截止时间均为发布本公告当日。

报考岗位专业要求依据教育部1997年颁布的《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》和2018年更新的《学位授予和人才培养学科目录》。所学学科专业不在选定的参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的应聘人员，可以主动联系我单位确认报名资格。对于因高校自设专业等原因未列入上述目录的专业，以《校招计划表》中的专业名称为准。

应届毕业生应以其即将获得的最高学历进行报考。

四、应聘人员须具备的资格条件

（一）具有中华人民共和国国籍。

（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

（三）具有良好的政治素质和道德品行。

（四）适应岗位要求的身体条件和心理素质。

（五）2024年度高校应届毕业生。

国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为二年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按2024年度高校应届毕业生对待。

参加大学生村官、农村教师特岗计划、“三支一扶”计划、志愿服务西部计划和农技特岗计划等基层服务项目前无工作经历的人员服务期满且考核合格后2年内，可同等享受应届高校毕业生的相关政策。

（六）应届高校毕业生毕业时须取得国家统一颁发的毕业证和相应的学位证；留学回国人员除应按时取得毕业证、学位证外，还应提交认定本人留学人员身份和经历的证明材料。

（七）现役军人、在读的非应届毕业生不能报考。

因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员；正在接受司法调查尚未做出结论的人员，以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报考。

2024年毕业的定向生、委培生原则上不得报考。

（八）公开招聘人员按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》实行回避制度。

五、主要待遇

聘用人员纳入事业编制管理，工资及福利待遇按照国家事业单位现行政策和河湖保护与建安中心有关规定执行。

六、招聘程序

（一）信息发布和岗位查询

公开招聘相关公告在长江水利网（www.cjw.gov.cn）、长江水利人才网(www.cjrencai.com)及相关高校发布，请广大考生关注。报考人员对招聘有关岗位的专业、学历、学位、工作经历等资格条件有疑问需要咨询时，可直接电话咨询。

（二）网上报名

1.提交报考申请。报考人员登录长江水利网（www.cjw.gov.cn）左方的长江委人事招录专栏，在长江水利委员会公开招聘服务平台进行注册登录，在线提交报考申请。报名系统开放时间：（1）统一报名时间，2023年10月16日至30日；（2）拟于本月下旬在河海大学进行宣讲及现场报名，现场报名时间具体见我单位补充公告。

报名时，应当仔细阅读诚信承诺书，提交的报考申请材料应当真实、准确、完整，填写错误、遗漏信息或提供不真实信息的，责任自负。

2.查询资格审查结果。报考人员登录长江水利委员会公开招聘服务平台查询资格审查结果。通过资格审查的，不能再报考其他岗位。报名截止前，报考申请未审查或者未通过资格审查的，可以改报其他岗位，逾期不能再改报其他岗位。

资格审查贯穿招聘全过程。在招聘各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，用人单位均可取消其报考资格或者聘用资格。

（三）开考比例

为实现竞争择优，按照资格审查通过人数与计划聘用人数不低于3:1的比例方可开考；报名结束后，对资格审查通过人数达不到开考比例的岗位计划予以取消，并公布岗位计划调整情况。

考试资格确认审查。经资格初审合格的考生，应在考试前一天携带相关材料到指定地点进行资格确认审查。应届毕业生需携带身份证、所在学校签字盖章的毕业生推荐表、学生个人学习成绩登记单（须加盖学校公章）和岗位要求的其他相关材料；择业期内未落实工作的毕业生需提供有关证明（本人择业期内未落实工作单位的声明、未参加社保等证明文件），并携带身份证、毕业证、学位证及岗位要求的其他相关材料；留学归国人员除按上述分类提交相应材料外，还要出具教育部留学服务中心的学历学位认证的有关证明材料。

资格确认审查合格者可领取准考证，未领取准考证者视为自动放弃。

（四）考试

考试采用笔试+面试的方式进行，考试时间和地点在初审合格人员公告中通知。

1.笔试。笔试的形式为闭卷考试，时间为120分钟。笔试内容为公共基础知识+岗位所需的专业基础知识。

对实际考试人数与计划招聘人数低于3:1比例的岗位按规定划定最低合格分数线，考生成绩需达到最低合格分数线方能进入面试，若某岗位无考生成绩达到最低合格分数线则取消该岗位招聘。

2.面试。按照笔试成绩从高到低的顺序确定面试人数与计划聘用人数3:1的比例确定面试人选；如参加笔试人数比例小于3:1的比例，均参加面试。面试采用结构化面试方式，总分100分，每人不超过25分钟。

面试人选将在长江水利网（www.cjw.gov.cn）、长江委信息网发布公示。

请考生随时关注相关公告掌握具体的考试时间、地点，并保持手机通讯畅通。

3.成绩汇总。综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

七、体检和考察

按照总成绩从高到低的顺序，按照计划聘用人数1:1的比例确定进入体检和考察的人选。参加面试人数与计划聘用人数比例低于3:1比例的岗位，报考人员面试成绩应当达到其所在面试考官小组使用同一套面试题本面试的所有人员的平均分，方可进入体检和考察程序。

体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及操作手册执行。对身体条件有特殊要求的职位，有关体检项目和标准参照《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行。

考察工作突出政治标准，采取实地走访、个别谈话、审核人事档案（学籍档案）、了解社会信用记录、同本人面谈等方法进行，主要了解考察人选政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与招聘职位的匹配度等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。

八、公示

体检和考察结束后，根据总成绩、体检结果和考察情况等择优确定拟聘用人员，并在长江水利网（www.cjw.gov.cn）、长江水利人才网(www.cjrencai.com)、长江委信息网公示。公示内容包括招聘单位名称、岗位、拟聘用人员姓名、性别、学历、毕业院校等，同时公布举报电话，接受社会监督。公示期不少于7个工作日。

九、聘用

公示期满，对没有问题或者反映的问题不影响聘用的人员，按规定办理审核备案手续；对公示期间反映有影响聘用的问题并查实的，不予审核备案；对反映的问题一时难以查实的，暂缓审核备案，待查清后再决定是否审核备案。

拟聘用人员最迟应于2024年12月31日前取得毕业证、学位证，并到单位报到，逾期者其聘用资格无效。

十、递补和补招

招聘期间出现考生自愿放弃、因不可抗力确实无法参加等情形，由河湖保护与建安中心招聘工作领导小组研究决定该岗位是否递补和补招，并将决定在后续公告中予以说明和明确。

十一、其他

（一）报考人员应诚信应考，按要求参加考试考察，遵守公开招聘纪律规定。

（二）考生在考试及体检期间的交通费、食宿费自理。

十二、招聘政策咨询

联系部门：长江委河湖保护与建安中心办公室

联系电话：027-82928469     027-82828405

十三、招聘工作监督

长江委河湖保护与建安中心纪委对整个招聘过程进行全程监督。

监督举报电话：027-82926087

长江水利委员会河湖保护与建设运行安全中心

2023年10月16日

中国南水北调集团江汉水网建设开发有限公司2024年春季公开招聘公告

根据工作需要，中国南水北调集团江汉水网建设开发有限公司公开招聘应届高校毕业生12名。现将有关事项公告如下：

一、单位简介

中国南水北调集团江汉水网建设开发有限公司（以下简称江汉水网公司）是由中国南水北调集团有限公司出资设立的有限公司。江汉水网公司定位为引江补汉工程项目法人，在集团公司的统一领导下，具体承担引江补汉工程建设管理职责，对工程建设的质量、安全、进度和资金使用负责。承接集团公司“志建南水北调、构筑国家水网”初心使命，以加快构建国家水网主骨架和大动脉为目标，以调水工程开发建设与运营、相关生态保护和环境治理为核心功能，开拓经营，保障国有资产保值增值。

二、报考基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守法律法规，具有良好的品行；

3.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度；

4.具备岗位所需的学历学位和专业条件；

5.适应岗位要求的身体条件；

6.应届毕业生凡在入学前签订了定向培养和委托培养协议的定向生、委培生不属于本次招聘范围；

7.应聘人员不得应聘录用后即构成回避关系的岗位；

8.岗位所需要的其他条件。

有以下情形之一者不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚的；曾被开除党籍、公职的；曾因违纪违规被用人单位解除劳动关系的；曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的；涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；受到处分期间或未满影响期限的；被依法列入失信联合惩戒对象名单的。

三、公开招聘岗位及要求

招聘岗位信息详见《中国南水北调集团江汉水网建设开发有限公司2024年春季公开招聘岗位信息表》（附件）。

四、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：从2024年4月2日至2024年4月15日。

2.报名方式：采取网上报名方式，不设现场报名。应聘者登录网站：https://nsbdjhswzp.iguopin.com/job或扫描二维码登录招聘考试系统报名，提交报考相关信息。

报考人员只能选择一个岗位进行报名。报名实行诚信承诺制，报考者须如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

（二）资格审查

在规定的报名时间内接受报名，并根据岗位资格条件要求，参照教育部学科和专业目录等对应聘人员进行资格初审。根据岗位适配性，择优确定进入初试的人选。同一岗位通过资格初审人数与该岗位招聘人数的比例达到3:1方可开考，达不到该比例的，视情况减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。岗位招聘计划取消后，符合条件的人员经协商可调剂至其他岗位。

（三）考试

1.第一轮面试。采取远程面试方式组织，有关具体事宜将在江汉水网公司网站（www.nsbdjhsw.com.cn）、国聘网（www.iguopin.com）予以公布，请考生关注。根据考生成绩从高到低按照不高于1:5的比例确定进入第二轮面试的人选。

2.第二轮线下笔试和面试。有关具体事宜将通过邮件和电话形式进行通知，因面试人员不满足应聘岗位需求或岗位竞争力不足的，可核减相应岗位招聘人数或取消该岗位招聘。

（四）体检和考察

根据考试成绩由高到低顺序，按人选和岗位1:1的比例确定体检和考察人选。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。体检人员出现不合格的，根据成绩从高到低的顺序，视情况可依次确定递补体检人员，或取消该职位的招聘。具体体检时间、地点另行通知。同时，以适当方式对拟聘用人选进行考察。

（五）拟聘用人员公示

拟聘用人员名单在中国南水北调集团有限公司网站（www.csnwd.com.cn）、中国南水北调集团江汉水网建设开发有限公司网站（www.nsbdjhsw.com.cn）及国聘网（www.iguopin.com）面向社会公示。

（六）聘用

公示结束无异议后，由江汉水网公司按相关规定办理聘用手续。

五、咨询电话

010-88006655

附件：《中国南水北调集团江汉水网建设开发有限公司2024年春季公开招聘岗位信息表》

湖北城市建设职业技术学院2023年专项公开招聘工作人员公告

为贯彻党的二十大精神，更好实施“才聚荆楚”工程，促进高校毕业生留鄂来鄂就业创业，建设高素质专业化干部人才队伍，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）等文件精神，我单位拟面向社会专项公开招聘17名工作人员。现将有关事宜公告如下。

一、单位简介

湖北城市建设职业技术学院地处武汉中国光谷核心地带，占地面积45.54万平方米，坐落在风景秀丽的藏龙岛国家湿地公园汤逊湖畔，校园树木葱茏，环境优美。学校隶属湖北省住房和城乡建设厅，是全省唯一一所建筑类全日制公办普通高等学校。先后被批准为湖北省示范性高职院校、湖北建筑工程职教品牌院校、湖北省优质专科高职院校，2021年成功立项建设省级高水平高职院校（A类）。

二、招聘原则

坚持党管干部、党管人才，坚持德才兼备、以德为先、任人唯贤，坚持因岗择人、人岗相适，坚持公开、平等、竞争、择优。

三、招聘条件

（一）基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍；

2．拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；

3．具有良好的政治素质和道德品行；

4．具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件；

5．具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

6．具备岗位所需的其他条件。

（二）具体条件

详见《湖北城市建设职业技术学院2023年专项公开招聘工作人员岗位表》（附件1，以下简称《岗位表》）。

（三）以下人员不能应聘

1．现役军人；

2．全日制高校在读的非应届毕业生；

3．涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员；

4．在各级公务员招录和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；

5．按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》等应当执行回避制度的人员；

6. 法律法规规定的其他情形。

四、报名与资格审查

（一）报名时间与方式

1.报名时间：学历学位要求非博士研究生的岗位自公告发布之日起至2024年1月3日17:00止。学历学位要求博士研究生的岗位自公告发布之日起至2024年6月30日止，学校将根据报名情况适时组织资格审查、面试及考察，招满即止。未按规定要求的报名视为无效报名。

2.报名方式：统一采用网上报名方式，登录官方指定应聘信息管理平台（http://www.myucvc.com/job），注册账户，按照系统提示填写简历并上传相关附件后选择岗位提交报名信息，如岗位条件要求为中共党员（含预备党员）的，需在报名系统中提供证明材料（含预备党员），每人限报一个岗位。（http://www.myucvc.com/job）为本次招聘的报名、资格初审平台。网上报名资格初审结果合格者，系统将发送通知短信，请各位应聘者正确填写平台注册手机号码，及时关注手机短信。未收到通知短信的，表示资格初审未通过。

（二）资格审查

1、关于相关时间节点：年龄从1月1日起算，如某岗位年龄要求45周岁及以下，即为1978年1月1日及以后出生，其他以此类推；博士毕业证、学位证取得截止时间原则上为2023年12月31日，国外、境外留学人员原则上须于2023年12月31日前取得教育部中国留学生服务中心出具的境外学习、学位认证证书。如有特殊情况，经招聘单位同意，可将时间适当放宽至次年3月底。对到期未能按要求取得相应证件的应聘人员，视为自动放弃报考资格。

2、关于学历的说明：《岗位表》中学历一栏标明的：“硕士研究生”，指具有硕士研究生学历，且具有硕士学位的人员；“博士研究生”指具有博士研究生学历，且具有博士学位的人员。

五、考试考核

本次专项招聘免笔试，湖北城市建设职业技术学院对报考人员进行资格条件复审，经复审不符合报名资格条件的，取消面试资格。资格复审通过的报考人员全部进入面试。资格复审通过的报考人员全部进入面试。招聘岗位报考比例小于等于1:1时，实行最低面试合格分数线控制，面试成绩达70分以上的方能进入体检考察环节。面试工作按照《湖北省省直事业单位公开招聘面试工作规程》执行。

面试采取结构化面试和课堂试讲相结合的方式进行，主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制，当场打分，满分100分（结构化面试3道题共60分，课堂试讲40分）。面试结束后，计算考生成绩时，保留小数点后两位。其他专技岗面试采取结构化面试的方式进行，满分100分（结构化面试3道题）。

面试成绩即为总成绩。总成绩从高到低排序，总成绩相同的，则组织加试，按加试成绩从高到低排名。

面试时间和地点由湖北城市建设职业技术学院人事处另行通知。

六、体检、考察

（一）依考生总成绩从高分到低分按照1:1进入体检、考察人选。

（二）体检参照公务员录用体检有关规定组织实施。（相关行业有职业准入规定的，按相关规定执行。）体检结果以体检机构出具的正式体检结论为准。需要进行复检的，复检机构在具有资质的体检机构中随机确定，复检只能进行一次，体检结果以复检结果为准。

（三）考察工作由湖北城市建设职业技术学院负责，坚持德才兼备、以德为先，注重对应聘人员政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况进行全面考察，并对应聘人员的报考资格进行再次复审。

（四）考生自愿放弃、体检或考察不合格的，可按照岗位总成绩排名依次递补体检或考察人员。

七、公示及备案

（一）体检、考察合格的，确定为拟聘用人选，在湖北省住房和城乡建设厅网站（https://zjt.hubei.gov.cn/）、湖北城市建设职业技术学院（招聘单位）网站（https://www.hbucvc.edu.cn）进行公示，公示期7个工作日。

（二）公示期间如收到问题反映，由湖北城市建设职业技术学院调查核实。

（三）公示无异议的，或虽有异议但经调查不影响聘用的，向省委组织部或省人社厅申请聘用备案。

（四）公示中反映有影响聘用问题并查证属实的，不予办理聘用备案。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓申请备案，待查清后再决定是否申请备案。

八、聘用

（一）经省委组织部或省人社厅审核备案后，通知新聘人员报到，签订聘用合同，约定试用期且计入聘期，实行岗位管理，执行有关政策规定的薪酬待遇。

（二）被聘人员自接到通知20日内无正当理由没有报到的，取消聘用资格，单位可根据需要按总成绩排名递补人员，按上述程序重新办理相关事宜和手续。

九、违纪违规处理

对违反公开招聘纪律规定的考生和工作人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理，涉嫌犯罪的及时移送司法机关处理。

十、信息发布及政策咨询

湖北省人力资源和社会保障厅网站（http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/zpgg/）、湖北省住房和城乡建设厅（主管部门）网站（https://zjt.hubei.gov.cn/）、湖北城市建设职业技术学院（招聘单位）网站（https://www.hbucvc.edu.cn）为本次公开招聘公告发布网站，湖北城市建设职业技术学院网站（https://www.hbucvc.edu.cn）为本次专项公开招聘面试成绩、录取情况等相关信息发布网站，请考生密切注意相关信息。

政策咨询电话：

027-81326948（湖北城市建设职业技术学院人事处）

监督举报电话：

027-68873726  027-81320037（主管单位、用人单位纪检监察办公室）

附件：湖北城市建设职业技术学院2023年专项公开招聘工作人员岗位表.xlsx

湖北城市建设职业技术学院

2023年12月20日

武汉地铁11号线四期开工建设日期

2024年1月17日最新消息：武汉地铁11号线四期建设全面展开

11号线四期工程去年10月20日正式开工，目前，6座车站已完成打围，正进行围护结构施工，绿化迁移、交通疏解、管线迁改等工作已全面展开。

11号线四期工程线路起于高铁汉阳站，沿四新大道、规划路、武金堤路敷设，止于11号线三期工程江安路站，线路全长约16.12公里，均为地下线，设站6座，分别是江国路站、国博中心北站、梅林站、芳草路站、四新大道站、汤山站，其中换乘站5座。这条线路也是一条过长江的地铁线。

11号线四期工程衔接汉阳高铁站，联系汉阳四新、武昌白沙片区，与11号线一期、二期、三期工程共同构成贯穿汉阳、武昌和武汉新城等城市组团的快速通道。项目建设有利于完善轨道交通网络，增强过江通道能力，满足组团快联需求，便利群众出行，优化城市空间结构，对打造汉阳高铁站综合交通枢纽、促进站城一体化开发具有重要意义。

华中科技大学发展规划与学科建设处招聘社会用工（综合岗）1名

发展规划与学科建设处因工作需要，现以公开招聘的形式招聘社会用工1名，具体要求如下:

一、招聘条件

1.政治立场坚定，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，身心健康。

2.热爱教育事业，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神。

3.取得学士及以上学位，身体健康，年龄在36岁以下。

4.拥有英语六级证书，具有较强的英语阅读和翻译能力。

5.熟练掌握office等常用办公软件。

6.逻辑清晰，能独立分析和解决问题，具有较强的写作能力。

二、岗位待遇

本岗位以社会用工形式聘用(编制外用工)，一经录用，按照国家和学校有关规定与劳务派遣公司签订合同、办理社会保险。

三、岗位职责

1.做好部门内务管理，包括办公用品采购、财务报账、安全管理、资料整理等。

2.做好学校和学科发展状态监测研究、分析等工作，定期编制分析报告。

3.调研国际国内高等教育形势与发展政策，搜集汇编相关咨询。

4.完成领导交办的其它任务。

四、应聘要求及程序

1.应聘者须通过学校人事招聘网(http://employment.hust.edu.cn/ZP)报名，同时将个人简历(包括个人基本信息、学习工作经历等)及学历、学位证书等证明材料发送至邮箱：suw@hust.edu.cn。

2.报名截止时间：2023年11月24日

长江河湖建设有限公司2023年度公开招聘公告

根据本公司业务发展需要，长江河湖建设有限公司拟面向社会公开招聘13名工作人员。现将有关事项公告如下：

一、单位简介

长江河湖建设有限公司成立于1999年11月，是长江水利委员会下属国有企业。公司具有水利水电工程施工总承包壹级、河湖整治工程专业承包壹级等资质，主要从事堤防工程、河湖整治工程、环保疏浚工程、农田水利工程、港口航道工程、水库电站建设等。

武汉长汛工程咨询有限公司成立于2018年，为长江河湖建设有限公司全资子公司。主要经营范围包括水利工程技术咨询、水利政策法规及水利发展研究与咨询、水利软科学研究、水利工程质量检测、工程技术咨询与服务和水利工程监理。

公司提供高福利待遇，全面保障职工权益。缴纳“五险一金”，办理企业年金、补充医疗保险和意外伤害险；发放餐补、通讯补贴、高温补贴、执业资格津贴等；享受带薪休假、三甲医院年度体检、工会等福利；享有委属幼儿园、委属职工食堂及其他生活配套设施。

二、招聘岗位及岗位要求

招聘岗位信息详见《长江河湖建设有限公司2023年度公开招聘岗位计划表》（附件）。

报考岗位专业要求依据教育部1997年颁布的《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、2012年颁布的《普通高等学校本科专业目录》和2018年更新的《学位授予和人才培养学科目录》。

三、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.品行端正，作风正派、遵纪守法，具有较强的团队协作精神和沟通协调能力；

3.具有良好的心理素质，身体健康；

4.具有相应的专业理论水平和较强的学习能力，掌握所聘岗位的业务技能与政策；

5.其他应当具备的基本条件。

（二）资格条件

1.学历学位。

项目施工（技术）管理岗要求：应聘人员本科阶段需为国家统招全日制大学本科学历。

应聘人员应具备与应聘岗位要求一致的学历，毕业时能取得相应的学历学位证书。海外留学归国人员毕业时除取得相应的学历、学位证书外，还需取得教育部留学服务中心的学历认证。2023年应届毕业生取得相关学历、学位的时间一般截止到2024年7月31日。

2.所学专业。应聘人员所学专业应与招聘岗位要求相对应学历层次的专业名称一致。所学专业以应聘人员的学历学位证书、学信网查询的教育部学籍在线验证报告或学历证书电子注册备案表上记载的专业名称为准。

3.年龄及其他。应聘人员应符合应聘岗位要求的年龄，年龄计算截止时间为2023年12月31日。应聘人员应满足应聘岗位要求的其他条件。

有以下情形之一者不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚的；曾被开除党籍、公职的；曾因违纪违规被用人单位解除劳动关系的；曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的；涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；受到处分期间或未满影响期限的；被依法列入失信联合惩戒对象名单的。

四、招聘程序

（一）报名

1.本次招聘委托长江委人才资源开发中心实施，2023年12月11日在长江水利网、长江水利人才网、本公司微信公众号发布招聘公告后启动报名。

2.报名时间：2023年12月11日--12月24日23:59。

3.报名方式：采取网络报名方式。应聘者可登陆长江水利人才网（www.cjrencai.com）招聘考试系统报名，提交报考相关信息。

应聘者限报一个岗位。过时不再接受报名。

（二）资格审查

1.资格初审：由招聘工作小组对报考者进行资格初审，根据岗位适配性及人员初选，择优确定各岗位进入初试的人选。每个岗位必须满足拟招聘人数与通过资格审核人数比例达到1:3的条件方可开考，对达不到开考比例的岗位计划应予以核减直至取消，并公布岗位计划调整情况。并在报名结束后在5个工作日内在长江水利网、长江水利人才网、公司微信公众号发布《长江河湖建设有限公司2023年度招聘进入首轮面试人员名单公告》。

2.现场资格审查：进入第二轮面试人员需携带相关材料到长江委人才资源开发中心接受现场资格审核，资格审查合格者方可参加第二轮面试。如果应聘者提供的证件和材料不符合报考岗位要求，该应聘者将不能参加考试。

现场审核时，应聘者须提供以下证件或证明材料原件备查，并提交复印件供招聘单位留存备案。

①应届毕业生

本人身份证、1张1寸本人登记照片、学历学位证书或经学校签字盖章的就业推荐表、学生个人学习成绩登记单（须加盖学校公章）、岗位要求的其他相关材料。

②在职或社会人员

本人身份证、1张1寸本人登记照片、学历学位证书、工作简历、岗位要求的其他相关材料。

回国留学人员报考的，除需提供以上材料外，还需出具教育部留学服务中心的学历认证材料。

应聘者应确保提供的报考证件真实完整，资格审查工作将贯穿公开招聘的全过程，如发现弄虚作假者，将随时取消其应聘资格，所造成的一切损失由应聘者本人承担。

（三）考试

1.本次招聘采用两轮面试方式进行考试。

2.第一轮面试（线上），按照计划招聘人数与资格初审合格人数不低于1：3的比例方可开考，对达不到开考比例的岗位计划应予以核减直至取消，并公布岗位计划调整情况。有关具体事宜和进入首轮面试人员名单一起在长江水利网、长江水利人才网公布。

面试成绩实行百分制，最低合格分数线为70分，考生成绩须达到最低合格分数线方能进入第二轮面试。第一轮面试成绩不代入总成绩。如该岗位首轮面试所有人员均低于合格分数线，则取消该岗位的录取。进入第二轮面试人员名单在长江水利网、长江水利人才网公布。

3.第二轮面试，采取线下面试方式组织，面试成绩实行百分制，最低合格分数线为70分，最终按照考试成绩不低于70分，从高到低确定进入体检环节。

（四）体检

根据考生第二轮面试成绩按1:1比例确定进入体检人员，在指定的医院体检，体检不合格者依名次递补。体检项目、标准参照人社部《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）执行。

体检结果不符合聘用条件的或在体检过程中有做假舞弊情况的人员，取消其聘用资格。

（五）考察

采取实地走访、个别谈话、审核人事档案（学籍档案）、面谈等方法进行，主要了解核实考察人选的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况，身心健康状况，以及是否具有应当回避的情形，与招聘职位的匹配度等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。

在考察中发现有下列情况之一者，取消其拟录用资格：

1.有严重的违法违纪行为，或被司法机关确定为犯罪嫌疑人的；

2.有政治、经济和其他问题的；

3.组织纪律涣散、严重违反纪律的；

4.不符合招聘资格条件的；

5.经研究确定不能录用的其它情况。

（六）确定拟录用人员

根据应聘人员第二轮面试成绩、体检结果和考察情况，经公司总经理办公会研究后择优确定拟录用人选。

（七）公示

1.对确定的拟录用人选在长江水利网、长江水利人才网、公司微信公众号进行7个工作日的公示。经公示合格的人员，办理聘用手续。

2.凡在体检、考察、公示过程中发生应聘者不符合录用条件或本人自动放弃的，取消录用资格，由公司根据实际情况研究确定是否递补。递补人员经体检、考察程序合格后，通过长江水利网、长江水利人才网、公司微信公众号进行公示，公示时间为7个工作日。

（八）报备

公示无异议后，经公司领导班子集体研究确定拟聘用人员，报河湖保护与建安中心批准后，签订劳动合同或应届毕业生就业协议书。武汉长汛工程咨询有限公司聘用人员，由该公司领导班子集体研究确定拟聘用人员，报长江河湖建设有限公司批准后，自行与拟聘人员签订劳动合同。

（九）其他事项

应聘人员在考试、体检期间的交通、食宿等费用自理，体检费用由长江河湖建设有限公司承担。

五、后续管理

（一）录用上岗人员实行试用期管理，试用期满，经考核合格的，办理正式录用手续。

（二）录用人员招聘到岗后，薪酬福利按公司的有关制度执行。

六、联系方式

考务咨询：崔老师 027-82926601

报名系统技术咨询：吴老师027-82828888

七、工作监督

本次招聘工作由上级人事部门、公司纪检部门实施全过程监督。上级监督组织：河湖保护与建设运行安全中心纪委

举报电话：027-82826087

公司监督举报电话 027-82926458

附件：1.长江河湖建设有限公司2023年度公开招聘岗位一览表

湖北城市建设职业技术学院2023年度公开招聘工作人员公告

根据工作需要，经学校批准，现面向社会公开招聘工作人员，具体事项如下：

一、学校简介

湖北城市建设职业技术学院地处武汉中国光谷核心地带，占地面积45.54万平方米，坐落在风景秀丽的藏龙岛国家湿地公园汤逊湖畔，校园树木葱茏，环境优美。学校隶属湖北省住房和城乡建设厅，是全省唯一一所建筑类全日制公办普通高等学校。先后被批准为湖北省示范性高职院校、湖北建筑工程职教品牌院校、湖北省优质专科高职院校，2021年成功立项建设省级高水平高职院校（A类）。

二、招聘岗位

公开招聘12个岗位（共20个岗位数，其中专业技术岗15个，管理岗4个，工勤岗1个），具体招聘岗位及条件见附件1。

三、应聘基本条件

1、拥护中国共产党的领导，坚持社会主义道路，热爱高等职业教育事业；

2、遵纪守法，品行端正，身心健康，具有良好的综合素质和职业道德；

3、吃苦耐劳、具有主动工作的精神、良好的服务意识和团队协作精神；

4、具有扎实的专业理论知识，具备较强的从事教学、科学研究或行政管理工作的素质与能力；

5、能按学校要求按时办理入职手续（2023年应届毕业生在获得学历学位证书后办理入职手续）。

四、岗位要求

根据学校工作安排，专任教师岗需同时承担为期三年的学生管理或者行政管理工作。所有人员在入校后至少一个聘期内不得调整岗位，其中专职班主任岗原则上两个聘期内不得调整岗位。

五、应聘办法

（一）报名时间：自公告发布之日起至2023年5月24日17:00止。

（二）报名方式：统一采用网上报名方式，登录官方指定应聘信息管理平台（http://www.myucvc.com/job），注册账户，按照系统提示填写简历并上传相关附件后选择岗位提交报名信息，如岗位条件要求为中共党员的，需在报名系统中提供证明材料（含预备党员），每人限报一个岗位。

（三）http://www.myucvc.com/job为本次招聘的报名、资格初审平台。网上报名资格初审结果合格者，系统将发送通知短信，请各位应聘者正确填写平台注册手机号码，及时关注手机短信。未收到通知短信的，表示资格初审未通过。

六、联系方式

联系人：李老师燕老师

电话：027-81320089 027-81326948

附件1：湖北城市建设职业技术学院2023年度公开招聘工作人员岗位表

湖北城市建设职业技术学院人事处

2023年5月17日

中国南水北调集团江汉水网建设开发有限公司2023年度秋季公开招聘公告

根据工作需要，中国南水北调集团江汉水网建设开发有限公司公开招聘应届高校毕业生15名。现将有关事项公告如下：

一、单位简介

中国南水北调集团江汉水网建设开发有限公司（以下简称江汉水网公司）是由中国南水北调集团有限公司（以下简称集团公司）出资设立的有限公司。江汉水网公司定位为引江补汉工程项目法人，在集团公司的统一领导下，具体承担引江补汉工程建设管理职责，对工程建设的质量、安全、进度和资金使用负责。承接集团公司“志建南水北调、构筑国家水网”初心使命，以加快构建国家水网主骨架和大动脉为目标，以调水工程开发建设与运营、相关生态保护和环境治理为核心功能，开拓经营，保障国有资产保值增值。

二、报考基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守法律法规，具有良好的品行；

3.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和中国特色社会主义制度；

4.具备岗位所需的学历学位和专业条件；

5.适应岗位要求的身体条件；

6.应届毕业生凡在入学前签订了定向培养和委托培养协议的定向生、委培生不属于本次招聘范围；

7.应聘人员不得应聘录用后即构成回避关系的岗位；

8.岗位所需要的其他条件。

有以下情形之一者不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚的；曾被开除党籍、公职的；曾因违纪违规被用人单位解除劳动关系的；曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的；涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的；受到处分期间或未满影响期限的；被依法列入失信联合惩戒对象名单的。

三、公开招聘岗位及要求

招聘岗位信息详见《中国南水北调集团江汉水网建设开发有限公司2023年度秋季公开招聘岗位信息表》（附件）。

四、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：从2023年10月19日至2023年10月31日。

2.报名方式：采取网上报名方式，不设现场报名。应聘者扫描二维码登录招聘考试系统报名，提交报考相关信息。

报考人员只能选择一个岗位进行报名。报名实行诚信承诺制，报考者须如实提交有关信息和材料，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。

（二）资格审查

在规定的报名时间内接受报名，并根据岗位资格条件要求，参照教育部学科和专业目录等对应聘人员进行资格初审。根据岗位适配性，择优确定进入初试的人选。同一岗位通过资格初审人数与该岗位招聘人数的比例达到3:1方可开考，达不到该比例的，视情况减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。岗位招聘计划取消后，符合条件的人员经协商可调剂至其他岗位。

（三）考试

1.第一轮面试。采取远程面试方式组织，有关具体事宜将在中国南水北调集团江汉水网建设开发有限公司网站（www.nsbdjhsw.com.cn）、国聘网（www.iguopin.com）予以公布，请考生关注。根据考生成绩从高到低按照不高于1:5的比例确定进入第二轮面试的人选。

2.第二轮线下笔试和面试。有关具体事宜将通过邮件和电话形式进行通知，因面试人员不满足应聘岗位需求或岗位竞争力不足的，可核减相应岗位招聘人数或取消该岗位招聘。

（四）体检和考察

根据考试成绩由高到低顺序，按人选和岗位1:1的比例确定体检和考察人选。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。体检人员出现不合格的，根据成绩从高到低的顺序，视情况可依次确定递补体检人员，或取消该职位的招聘。具体体检时间、地点另行通知。同时，以适当方式对拟聘用人选进行考察。

（五）拟聘用人员公示

拟聘用人员名单在中国南水北调集团有限公司网站（www.csnwd.com.cn）、中国南水北调集团江汉水网建设开发有限公司网站（www.nsbdjhsw.com.cn）及国聘网（www.iguopin.com）面向社会公示。

（六）聘用

公示结束无异议后，由江汉水网公司按相关规定办理聘用手续。

五、咨询电话

报名咨询电话：010-86623291

平台技术电话：010-88006655

附件：中国南水北调集团江汉水网建设开发有限公司2023年度秋季公开招聘岗位信息表.pdf

中国能建葛洲坝建设公司2024年校园招聘

中国葛洲坝集团建设工程有限公司(以下简称公司)是国务院国资委监管的世界500强企业中国能源建设集团旗下中国葛洲坝集团为实现高质量发展，设立的专业优势突出产业链条完备品牌效应明显的专业市场竞争力强化建筑工程公司。

招聘专业

理工类(本科及以上学历)

测绘工程、地质工程、矿物资源工程/采矿工程、建筑学、建筑电气与智能化、道路桥梁与渡河工程、水利水电工程、土木工程、风景园林、材料科学与工程、给排水科学与工程、电气工程及其自动化、机械工程、环保设备工程、环境工程、计算机科学与技术、工程管理、安全工程、工程造价(房建、公路、水电)、焊接技术与工程、设备维修与操作相关专业

文史类(本科及以上学历)

汉语言文学、网络与新媒体、新闻学、人力资源管理、金融学、会计学/财务管理、葡萄牙语

工作地点

国内：云南、湖北、河北、安徽、江苏、陕西、广东、四川、福建、北京、湖南、西藏、新疆等

国外：东南亚、中东、非洲

简历投递

投递邮箱：hge2719@ceec.net.cn

宣讲会：参加公司组织的高校专场宣讲会

面试：初试、复试

发放offer：通过复试者签订大学毕业生就业协议书

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中国化学工程第十六建设有限公司武汉设计研究院招聘公告

中国化学工程第十六建设有限公司是国务院国资委管理的中国化学工程股份有限公司的全资子公司，是一家大型综合性建筑企业，拥有石油化工工程施工总承包特级和化工石化医药行业甲级设计资质，建筑工程、市政公用工程、机电工程等施工总承包一级资质，水利水电工程、公路工程施工总承包二级资质，钢结构工程、防水防腐保温工程、环保工程、建筑机电安装工程等专业承包一级资质。公司始建于1965年，总部位于世界水电之都湖北宜昌，是集工程设计、技术研发 、工程建造、建设管理、实业投资、运营管理、设备制造、物资材料供应、检维修及生产试车保运服务为一体的中央企业，注册资本20亿元。

为贯彻落实集团公司“两商”战略部署，满足公司高质量超常规跨越式发展需要，公司在武汉成立设计研究院。根据业务发展需要，公司决定面向社会开展公开招聘部分岗位，现就有关事项公告如下：

一、招聘岗位

二、工作地点 湖北武汉

三、报名时间

即日起至2023年8月25日。

四、报名条件

（一）基本条件

1.政治立场坚定，认真贯彻执行党和国家的路线、方针、政策，忠诚企业，认同公司企业文化；

2.通晓本专业设计规范和相关设计标准，熟悉国家及地方各项设计及施工规范和相关法规，精通项目的设计和项目EPC管理；

3.品行端正，诚信廉洁，勤勉敬业，热爱公司事业，具有发展潜力；善于团结合作，具有较强的沟通能力，作风严谨，职业素养好；

4.有良好的履职经历、心理素质、抗压能力、业绩突出、群众认可；

5.具有履行岗位职责所需的组织协调能力、应对解决突出问题的能力、专业知识、法律法规知识和工作经验；

6.具有相关专业执业证书者优先；

7.全日制本科及以上学历，3年及以上相关岗位工作经验，年龄原则上不超过45周岁，条件特别优秀者，可适当放宽。

8.本次公开招聘仅面向社会人员，公司内部员工不纳入招聘范围。

（二）相关招聘岗位职责及任职具体要求详见附件1。

五、招聘程序

（一）报名方式

本次招聘统一实行网上报名。应聘者请下载应聘申请表并按要求提交:

1. 请下载并填写《中国化学工程第十六建设有限公司公开招聘报名表》，按要求填写信息，粘贴1寸近期免冠彩色电子照片1张（见附件1）。

同时按照要求扫描报名二维码，填写报名信息。

2.提交以下证件电子版（照片或扫描件均可，文字图片要求清晰可辨），包括但不限于：身份证件、学历及学位证件、职称证件、资格资质证件、荣誉证书证件等。

3.以上资料须整理为压缩文件（文件命名为:岗位-姓名,大小在10MB以内），发送至邮箱lzbshzp@cncec16.com.cn。

4.本次招聘不接收其它简历格式填写的简历。

（二）资格审查

根据岗位资格条件及应聘者提交的证明材料进行资格审查。公司通过电话、短信及邮件等方式通知审查通过者参加招聘测评，未通过者不再另行通知。

（三）招聘测评

所有通过资格审查的应聘者需统一参加招聘测评，测评方式及时间根据业务需要另行通知。

（四）确定人选

综合各测评环节情况，择优确定录用人选，涉及提职的中层干部按规定进行任职考察（背景调查）。

（五）入职体检

入职前，拟录用人员参照公务员录用体检通用标准在指定医院体检或提供近三个月体检情况证明。

（六）任用公示

对拟录用人员进行任前公示，公示合格后聘任上岗，公示期限7天。

（七）聘用

公示期满后，按照中国化学工程第十六建设有限公司有关规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期，试用期满考察不合格者，解除聘用。

六、薪酬待遇

按照市场行情，提供行业领域内有竞争力的待遇水平，较优秀人员可执行市场化协议工资制。年薪采用基薪+绩效+特别奖励，院长年薪50万-150万。

七、其他事项

1.应聘人员请保持联系电话通畅，如出现电话、短信联系不上等状况，视为自动弃权。招聘公告中未尽事宜应聘者可以电话进行咨询。

2.应聘人员应保证所提供的应聘材料真实可靠，如有虚假，取消聘用资格。我公司承诺对应聘者的应聘信息保密。

3.联系人：轩经理 电话：0717-6835743、15337420233

扫描填写报名信息

附件1：:公开招聘报名表

附件2：招聘岗位任职资格条件

江西中煤建设集团有限公司（以下简称中煤集团）隶属于江西省地质局，是一家“立足江西，面向全国，走向世界”的大型国际化国有企业集团，是中国双特级施工总承包企业，是全球ENR最大国际承包商（最新排名68位）。公司总部基地位于南昌市红谷滩区九龙湖国际博览城一期商务中心。

江西中煤建设集团有限公司湖北分公司招聘岗位如下：

招聘岗位：出纳

招聘人数:1人

待遇：4k-5k/月

职位描述

1、按规定每日登记银行存款日记账；

2、负责公司各银行往来业务的日常管理、资金收付、报销、对账等具体工作;

职位要求:

1、大专以上学历，1-2 年以上出纳/会计工作经验；

2、具有全面的财务专业知识了解会计准则以及相关的财务、税务等法律法规，熟悉银行结算业务

按照公司业务程序进行规范化运作。

投递入口：点此即可进入

中国十五冶2024年公开招聘公告(一)

中国十五冶金建设集团有限公司(简称公司)成立于1953年，是有色行业最早“走出去”的工程企业，现为中国有色矿业集团有限公司的全资公司，湖北省高新技术企业、湖北省企业技术中心，公司总部驻地武汉，拥有全资、控股、参股和分支机构30多家。

站在新的历史起点，为落实“立足有色、跳出有色”发展策略，成为全球一流的铜冶炼工程企业、行业一流的矿山综合服务商，结合公司人才队伍建设情况，现面向社会进行公开招聘。

一、招聘岗位和职数

(一)设计类岗位

专业设计人员12人，其中:冶金工程专业6人，采矿工程专业4人，选矿工程专业1人，自动化控制专业1人。

(二)商务类岗位

二级单位总经济师5人，其中土建专业3人，安装专业2人。

二、基本条件

(一)具备良好的政治素质和思想品德，有良好的职业道德、职业素养。坚持原则、廉洁自律、诚信至上。

(二)具有胜任岗位工作需要的知识、经验、能力和素质，有法治理念、专业思维和专业素养，注重团结协作。工作地点能服从公司安排。

(三)遵守国家法律法规及行政规定，无不良从业记录。不存在法律、法规、规章制度中有关国有企业领导人员禁止从业的情形，以及违反《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的情形。

(四)具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件。

三、任职资格及岗位职责

详见链接内附件1.

四、薪资福利

(一)薪资待遇优厚。薪资体系先进，提供行业内具有竞争力的薪酬待遇，坚持价值导向、业绩导向，薪酬收入成长性高。

(二)福利保障齐全。提供“六险两金”，发放敬老津贴、交通补贴、通讯补贴等，享受带薪年休假、探亲假、护理假等假期。每年开展健康体检，量身定制西装礼服、工作服，发放防寒防暑补贴。

(三)发展平台宽广。设立管理和专业双向发展通道，开展在职工程硕士、博士培养，员工成长发展机会多、平台大。

五、报名事项

(一)报名时间

即日起至2024年4月30日(本公告内容至2024年12月31日前有效)。

(二)报名材料

1.《公开招聘报名表》(链接内附件2)。

2.身份证、学历学位证明(证书及学历学位认证报告扫描件)、专业技术职务资格证书、执业资格、荣誉证书等相关证明材料(链接内附件3)。

3.近三年工作总结，内容包括个人工作能力、技能、主要工作成绩，应聘优势，对应聘岗位的理解和今后工作思路的阐述等，字数3000字以内。

以上报名材料以压缩包形式发至邮箱rsb@cn15mcc.com，邮件标题按照“应聘岗位+姓名+手机号”投递。

六、招聘程序及其他

(一)招聘程序：资格审查、组织测评、确定考察对象、组织考察或背景调查、依法依规任职。

(二)报名人员应如实填写报名信息、提交报名材料，对所提供材料的真实性负责。凡弄虚作假者，一经查实，即取消其应聘资格;如录用后查实，可直接解除劳动合同。

(三)公司将在资格审查后，与符合招聘岗位资格条件人员进行联系，通知下一步流程。测试具体时间和地点以及最终结果以电话或邮件通知为准。

(四)拟录用人选应按公司有关规定进行入职前体检，体检不合格者，取消录用资格。

七、联系方式

(一)咨询电话：027-51015369赵老师

(二)联系地址：武汉市东湖新技术开发区高新大道788号

(三)附件下载链接:

https://pan.baidu.com/s/1yb9TdqtYjrXXPO-9f62p7g?pwd=GKZP

提取码：GKZP

湖北交投建设集团有限公司所属机构2024年度社会招聘公告

湖北交投建设集团有限公司（后文简称“建设集团”）成立于2017年，注册资金20亿元，是湖北交通投资集团有限公司的全资子公司。公司下设13个部室，以及5大中心（成本合约中心、技术研发（信息）中心、财务共享中心、物资集中采购中心、市场营销中心）、6个子公司(湖北长江路桥有限公司、湖北交投远大交通实业有限公司、湖北交建总承包公路工程有限公司、湖北居之正智能建筑产业有限公司、湖北交投耀栋建筑有限公司、湖北交建检测有限公司)、7个专业化分公司（路面、桥隧、道路、市政、检测、绿道、交通工程）。业务范围涵盖公路、桥梁、隧道、市政、园林、国土整治等基础设施的投资开发、设计和施工；特种专业工程施工，公路养护工程施工，公路技术研发与咨询，工程设备租赁与维修；工程构建预制、销售与安装；境外工程和境内国际招标工程的勘察设计、施工承包等。现根据公司发展需要，面向社会公开招聘一批具有专业技术能力、综合素质强的工作人员到建设集团工作，相关事宜公告如下：

一、招聘岗位岗位及人数

本次建设集团所属各单位共招聘120人，具体情况详见附件1-10。

二、招聘岗位资格条件

（一）基本条件

1.政治素质较高，思想道德好，有志于贯彻执行党的路线方针政策，遵守国家法律法规，有良好的职业素养和职业操守；

2.具有大学本科及以上学历，全日制研究生学历优先；

3.具有良好的职业道德，作风正派，清正廉洁，敢于担当。由能够胜任本职工作的心理素质和身体条件；

4.无违法、违规违纪等行为记录，未受过刑事处罚、被开除公职或是法律法规规定不得录用为国企工作人员的其他情形。

（二）任职资格条件

具体岗位任职条件详见附件1-10。

三、用工形式

按照《劳动法》相关规定，依据聘用岗位，由建设集团或其子分公司与录用人员签订劳动合同。试用期满合格的，正式任职；不合格的，解除劳动合同。

四、薪酬福利待遇

根据公司薪酬、福利相关规定，享受相应的工资、六险二金、年度体检、通讯补助、员工餐等。

五、招聘程序

本次招聘按照公开、公平、竞争、择优的原则，采取公开报名、统一考试、单独面试、择优录用的方式进行。具体程序：

（一）网上报名。应聘者下载《应聘人员报名登记表》（可在建设集团公司官网下载http://www.hbjtjsjt.com/）并填写发送至岗位所在公司指定的邮箱。所有简历及相关证书以压缩包（zip格式）发送至相关邮箱，邮件主题命名为：应聘公司-岗位-学历-专业-姓名-性别，例：桥隧分公司-项目总工-研究生-工程造价-张三-男。未按要求投递简历的将不被视为有效投递。

（二）资格审查。通过初审的网上报名人员需持本人身份证、学历证书、职称证书、执业资格证书等原件及复印件（各1份）进行资格审查，资格审查在考试当天同期进行。

（三）考试形式。考试采取面试或笔试的形式进行，考试时间、地点以通知为准。

（四）考察。根据考试成绩，差额确定初录人员名单，并进行背景调查（含无犯罪记录证明）。

（五）研究决定。根据考试、考察等情况，研究决定拟录用人员名单。

（六）公示。对拟录用人员进行公示，公示时间不少于5个工作日。

（七）录用。公示期满，未发现有影响聘用问题的，组织入职体检，体检合格者，办理聘用手续。

六、报名时间

本公告招聘岗位长期有效，各岗位招满即止。

七、注意事项

（一）应聘人员所提供的信息必须真实、有效、准确，应聘人员须对所提供的资料负全部责任。如在报名、资格审查、考试、体检等环节提供虚假资料或有严重违纪违规行为的，一经查实即取消报名及录用资格并列入黑名单。

（二）应聘人员须保持电子邮箱和手机的畅通，招聘工作人员将通过邮件或电话方式将资格审查、考试及录用信息通知到应聘人员。对于因通讯不畅无法及时通知到应聘人员的，由应聘人员承担责任。

附件：1.《建设集团总部职能部门招聘岗位及任职资格条件》

2.《技术研发（信息）中心、财务共享中心、市场营销中心、智能建造公司招聘岗位及任职资格条件》

3.《湖北长江路桥有限公司（路面分公司）招聘岗位及任职资格条件》

4.《湖北交投远大交通实业有限公司招聘岗位及任职资格条件》

5.《湖北交建总承包公路工程有限公司（市政分公司）招聘岗位及任职资格条件》

6.《湖北交投耀栋建筑有限公司招聘岗位及任职资格条件》

7.《湖北交投建设集团有限公司桥隧分公司招聘岗位及任职资格条件》

8.《湖北交投建设集团有限公司道路分公司招聘岗位及任职资格条件》

9.《湖北交投建设集团有限公司绿道分公司招聘岗位及任职资格条件》

10.《湖北交投建设集团有限公司交通工程分公司招聘岗位及任职资格条件》

11.应聘人员报名登记表

>>>点此查看附件详情

武汉光谷交通建设有限公司招聘公告

武汉光谷交通建设有限公司（简称：光谷交通）成立于2014年3月6日，是武汉东湖新技术开发区管委会直属大型国有投资建设平台，注册资本100亿元。

根据公司发展需要，现面向全国招聘专业技术管理人才。

一、招聘原则

公开、公平、竞争、择优。

二、招聘范围

面向全国公开招聘。

三、招聘岗位及人数

本次共招聘8个岗位共12人，主要涉及投资、造价、规划设计、项目建设、财务融资类专业技术人才，具体招聘岗位、人数、岗位要求等详见附件一：《招聘岗位一览表》

四、招聘程序

（一）报名及资格审查

1、报名时间：2023年8月22日至2023年9月30日；后期将根据岗位需要适时调整报名时间。

2、报名方式：应聘人员需下载填写附件二：《应聘简历表》，并以附件word形式连同资格审核材料（学历学位证书扫描件、学历及学位认证报告扫描件、职称证书扫描件、任职及业绩证明文件扫描件等）一并发送至邮箱whggjtjs@126.com，并在邮件标题中注明“姓名+岗位”；学历及学位认证报告以中国高等教育学生信息网(https://www.chsi.com.cn/)出具的《中国高等教育学历认证报告》及《中国高等教育学位认证报告》为准。

3、每名应聘人员限报一个岗位，如重复报名，取消报名资格。

4、报名人员提供的各种资料、信息均需真实有效。凡在后续工作中发现有不符合应聘资格或弄虚作假问题，一经查实，立即取消聘用资格。

（二）简历筛选

公司将对简历进行初步筛选和电话沟通。

（三）笔试、面试

符合条件者将以电话或邮件形式通知参加笔试、面试，不符合条件者不通知。笔试、面试时应聘人员必须携带本人身份证、公司应聘简历表、毕业证书、学位证书、职称证书、任职及业绩证明文件原件，主要用于现场查验审核。笔试主要测试应聘人员的工作思路、专业技能等能力；面试主要考察应聘人员的主要工作经历、工作业绩，专业知识水平，表达能力等综合素养。

（四）录用

根据笔试、面试综合成绩，择优确定拟录用人选，根据拟录用人员的体检结果、背景调查情况，确定最终录用人员并办理录用手续。

（五）福利待遇

1、薪酬政策

（1）公司参考行业工资标准，为各类人才提供具有竞争力的薪酬待遇。

（2）根据各类人才工作经验、工作业绩、工作能力和自身学历、职称等条件，科学合理定岗定级，做到人尽其才。

2、福利政策

（1）公司为员工购买五险一金。

（2）员工享有工会福利、生日慰问，健康体检等。

（3）健康卫生的员工用餐。

3、晋升政策

公司将完善各岗位分层次的管理体系，为员工打开职业发展的晋升通道。

（六）注意事项

1、具体招聘详情请登录武汉光谷交通建设有限公司官网（http://www.whggjtjs.com），或光谷交通官方微信公众号。未经公司授权的其他任何网站或机构发布的招聘信息，均与我公司无关，敬请广大应聘人员注意。对于发布虚假招聘信息的个人或机构，我公司保留追究法律责任的权利。

2、对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，应聘人员应本着诚信原则，必须如实准确填报本人有关信息。凡未如实填报者，后果自负；凡弄虚作假者，一律取消聘用资格。

3、请应聘人员确保联系方式正确、畅通。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员自行负责。

4、本次招聘不收取任何费用、不授权任何机构进行培训，请提高警惕，谨防受骗。

5、公司承诺对所有应聘者报名情况和参与应聘全过程保密。

附件一：招聘岗位一览表.pdf

附件二：应聘简历表.doc

中交一航局2024届提前批校园招聘公告

招聘对象：

2024届应届毕业生

招聘专业：

薪酬待遇：

绩效奖金、五险二金、带薪休假、各类补贴、持证津贴、取证奖励、职工体检、落户政策、劳保费用、文娱活动

投递入口：

中交一航局武汉建设投资有限公司联系方式：

公司地址：湖北省武汉市武昌区徐东大街联发国际大厦32楼

联系人：季老师

联系电话：（027）86602112-3216

邮箱地址：jiyifan@ccccltd.cn