广州市荔湾区白鹤洞街道招聘编外人员综合成绩公示

广州市荔湾区金花街道办招聘编外人员8名，11月2日至11月5日发邮件报名！

一、招聘人数及岗位

本次面向社会公开招聘8名编外人员。

二、报考条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律;

2.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.适应岗位要求的身体条件。

(二)岗位所需条件

1.具有良好的身体素质和心理素质，具备基本的法律知识，具有较好的文字书写、语言表达、组织协调、计算机应用操作能力，能胜任应聘岗位工作;

2.报考年龄、学历等具体详见岗位需求表;

3.年龄、学历、学位、工作经验等取得时间的计算截止日期为2023年10月30日。

(三)有下列情形之一的，不得报名。

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

3.聘用后即构成回避关系的;

4.法律法规规定不宜招用的其他情形。

三、招聘程序

本次公开招聘工作按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名

1.报名时间：11月2日至11月5日。

2.报名方式：网络报名。应聘人员通过网上报名，所有报名材料均要求提交扫描件，提交报名材料邮件格式名称统一为：“考生姓名•XX岗位报名材料”压缩文件包。报名电子邮箱：jhjdjb@163.com。

3.报名要求：

(1)报考人员只能报考一个岗位;报名必须使用有效期内的二代身份证。

(2)报考人员所填写的信息必须真实、准确、全面，报名登记表发送成功后不得更改。

(3)报考人员填写《荔湾区公开招聘编外人员报名表》，按要求填报信息后打印出来签名、扫描发至邮箱，一并发送：①附件《荔湾区金花街道公开招聘编外人员报名一览表》;②本人身份证(正反面);③户口簿(个人页和首页);④毕业证、学位证;⑤职称证书;⑥工作经历等相关证明材料。报考岗位有中共党员身份或党龄要求的，需提供党员证明或党龄证明等相关材料。报考人员提供的材料应当真实有效，如发现弄虚作假，一经查实，取消报考资格。

(4)拟聘岗位人数与报名人数原则上要达到1:3以上的比例方能开考。(注：在首次报名未达到开考比例的，可延长报名时间，一般适当延长3天以上的报名时间，延长报名时间仍未达到1:3以上比例的，按实际报考人数开考)。

(二)笔试

笔试时间：2023年11月18日(星期六)15:00-17:00，开考后迟到20分钟不得入场。

考试地点：金花街道办事处一楼会议室(地址：荔湾区金花直街11号)，具体考试地点请留意短信通知。

笔试采取闭卷考试。主要测试应聘者党的基本知识、公共基础知识等。

笔试成绩满分为100分，笔试结束后，在“广州市荔湾区人民政府门户网站”(https：//www.lw.gov.cn)公布成绩。

笔试成绩占总成绩的40%，根据笔试成绩从高到低依次排序，按拟招聘人数1:3的比例(不足1:3的按实际人数)确定进入面试的人选。

(三)面试

面试采取结构化面试方式。主要测试应聘者与所聘岗位的专业匹配性以及分析判断能力、口头表达能力等。面试成绩占总成绩的60%。面试成绩满分为100分，总成绩低于60分的考生，不得进入体检环节。考生总成绩相同的，取面试成绩较高者。

注意事项：考生需携带身份证入场，面试前30分钟抽签确定面试顺序。考生须于面试前30分钟到达面试抽签室，否则视为放弃面试。

初定面试地点：荔湾区金花街道党群服务中心(广州市荔湾区金花直街95号)，具体时间另行通知。

(四)体检

依考试总成绩从高到低依次排序，按招聘人数1:1的比例确定体检人员。对进入体检的人员，用人单位要对其资料进行审核，审核本人身份证，户口簿(属集体户口的须提供加盖公章的户主页)，学历、学位证书，职称证书等材料的原件和复印件。

审核无误后，由用人单位或其主管部门对拟聘用人员组织集中体检，体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社〔2010〕382号)执行，体检费用自理。体检不合格或者放弃聘用的，依考试总成绩从高到低依次递补人选。

(五)组织考察。体检合格的，确定为组织考察对象。用人单位可根据实际需要确定是否对拟聘人员综合表现进行考察。如决定考察的，由用人单位或其主管部门对其政治思想、道德修养、能力素质、遵纪守法、廉洁自律等方面进行考察。组织考察不合格的，依考试总成绩从高到低依次递补人选。放弃聘用的，取消应聘资格，招考单位可决定是否根据空缺名额，按照考试总成绩依次等额递补。

(六)公示和聘用

考察合格的，确定为拟聘用人选。拟聘用人员名单在“广州市荔湾区人民政府门户网站”(https：//www.lw.gov.cn)公示，公示时间不得少于3天，公示期满没有异议的，按有关规定办理聘用手续。拟聘用人员本人自愿放弃的，或未在规定时间内办理相关聘用手续的视为本人自愿放弃。公示中发现问题不可录用、本人放弃录用的，招考单位可决定是否依次递补。

四、工资待遇

依照荔湾区编外人员薪酬待遇相关文件执行，并根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规规定与聘用人员签订劳动合同，试用期基本工资按正式工资的80%发放(不得低于广州市最低工资)。试用期满考核不合格的，解除劳动合同。

本次招聘的编外人员，采用“包干经费+绩效”的薪酬方式。年包干经费含工资、个人及单位缴纳的住房公积金和社会保险等，绩效根据个人实际完成任务量，进行考核评定。

五、其他事项

(一)考生须诚信报考、诚信考试。应聘人员在公开招聘过程中有下列行为之一的，取消考试资格或者聘用资格：

1.伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，以及恶意报考的。

2.应聘人员在考试、体检、考察等过程中作弊的。

(二)笔试、面试时，考生须携带身份证或其他有效证件。证件不齐或不符合要求者，取消笔试、面试资格。

(三)咨询电话：81067345，监督电话：81086627。(受理时间：周一至周五，上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，节假日除外)

(四)本公告由荔湾区金花街道负责解释。

广州市荔湾区金花街道办事处

2023年10月30日

附件：1-1：2023年荔湾区金花街道公开招聘编外人员岗位需求表.xlsx

1-2：荔湾区金花街道公开招聘编外人员报名表.docx

1-3：荔湾区金花街道公开招聘编外人员报名一览表.xlsx

广州市荔湾区卫生健康系统事业单位招聘工作人员考试总成绩和进入体检环节人员名单公告

按照《2023年广州市荔湾区卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员(第二批)公告》要求，2023年荔湾区卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员(第二批)笔试与面试工作均已完成，现将有关事项通知如下：

一、考试总成绩

根据《2023年广州市荔湾区卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员(第二批)公告》，本次公开招聘考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。面试成绩低于60分者不能进入体检环节，考生总成绩相同的，取面试成绩较高者。

考试总成绩和进入体检环节人员一览表

详见附件1。

二、体检相关事宜

(一)体检时间、地点

详见附件2。

(二)注意事项

1.考生需携带本人有效身份证原件、近期大一寸彩色免冠证件照一张、黑色签字笔;

2.体检前一天注意休息，勿熬夜，不要饮酒，避免剧烈运动;

3.体检当天需进行采血、B超等检查，请在受检前禁食8～10小时;

4.女性受检者当日请勿穿着连裤袜，尽量不穿连衣裙;生理期或孕期可先做部分项目，剩余项目择期补做;

5.近视者自带合适的眼镜;

咨询电话：广医附三020-81292328，市一020-81048096

荔湾区卫生健康局

2023年12月1日

附件：

附件1：2023年广州市荔湾卫生健康系统公开招聘工作人员(第二批)考试总成绩和进入体检环节人员一览表.xlsx

附件2：体检时间及地点.docx

广州市荔湾区花地街道招聘编外人员6名，公告如下：

一、招聘人数及岗位

本次面向社会公开招聘;党建组织员1人;专职网格员4人;专职劳监员1人

二、报考条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律;

2.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.适应岗位要求的身体条件。

(二)岗位所需条件

1.具有良好的身体素质和心理素质，具备基本的法律知识，具有较好的文字书写、语言表达、组织协调、计算机应用操作能力，能胜任应聘岗位工作;

2.报考年龄、学历等具体详见附件1“岗位需求表”;

3.具备以下条件的在同等条件下优先考虑：

(1)中共党员(含中共预备党员);

(2)花地街道辖区常住居民(需出具居住证明包括但不限于 居住证、租赁合同、房产证等);

(3)退役军人;

(4)有基层工作经验、社区志愿服务等经历者;

4.年龄、学历、学位、工作经验等取得时间的计算截止日期为2023年10月31日。

(三)有下列情形之一的，不得报名。

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

3.聘用后即构成回避关系的;

4.法律法规规定不宜招用的其他情形。

三、招聘程序

本次公开招聘工作按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名

1.报名时间：11月2日至11月8日(节假日除外)。

2.报名方式：现场报名 (资料递交时间地址、联系电话及详见附件 1“岗位需求表”)。

3.报名要求：

(1)报考人员只能报考一个岗位;报名必须使用有效期内的二代身份证。

(2)报考人员所填写的信息必须真实、准确、全面，报名登记表提交后不得更改。

(3)报考人员填写附件2《荔湾区花地街道公开招聘编外人员报名表》，按要求填报信息后打印出来签名、本人身份证正反面、户口簿(个人页和首页复印件)、毕业证、学位证、职称证书(证书复印件)、

工作经历等相关证明材料。报考人员提供的材料应当真实有效， 如发现弄虚作假，一经查实，取消报考资格。

(4)拟聘岗位人数与报名人数原则上要达到1:3以上的比例方能开考。

(二)笔试

笔试时间：2023年11月18日下午15:00-17:00，开考后迟到20分钟不得入场。

考试地点：另行通知。

笔试采取闭卷考试。主要测试应聘者党的基本知识、公共基础知识等。

笔试成绩满分为100分，笔试结束后，在“广州市荔湾区人民政府门户网站”(http://www.lw.gov.cn/)公布成绩。

笔试成绩占总成绩的40%，根据笔试成绩从高到低依次排序，按拟招聘人数1:3的比例(不足1:3的按实际人数)确定进入面试的人选。

(三)面试

面试采取结构化面试方式。主要测试应聘者与所聘岗位的专业匹配性以及分析判断能力、口头表达能力等。面试成绩占总成绩的60%。面试成绩满分为100分，总成绩低于60分的考生，不得进入体检环节。考生总成绩相同的，取面试成绩较高者。

注意事项：考生需携带身份证入场，面试前30分钟抽签确定面试顺序。考生须于面试前30分钟到达面试抽签室，否则视为放弃面试。

面试时间：具体时间另行通知。

(四)体检

依考试总成绩从高到低依次排序，按招聘人数1:1的比例确定体检人员。对进入体检的人员，用人单位要对其资料进行审核，审核本人身份证，户口簿(属集体户口的须提供加盖公章的户主页)，学历、学位证书，职称证书等材料的原件和复印件。

审核无误后，由用人单位或其主管部门对拟聘用人员组织集中体检，体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社〔2010〕382号)执行，体检费用由考生自理。体检不合格或者放弃聘用的，依考试总成绩从高到低依次递补人选。

(五)组织考察。体检合格的，确定为组织考察对象。用人单位可根据实际需要确定是否对拟聘人员综合表现进行考察。如决定考察的，由用人单位或其主管部门对其政治思想、道德修养、能力素质、遵纪守法、廉洁自律等方面进行考察。组织考察不合格的，依考试总成绩从高到低依次递补人选。放弃聘用的，取消应聘资格，招考单位可决定是否根据空缺名额，按照考试总成绩依次等额递补。

(六)公示和聘用

考察合格的，确定为拟聘用人选。拟聘用人员名单在“广州市荔湾区人民政府门户网站”(http://www.lw.gov.cn/)公示，公示时间不得少于3天，公示期满没有异议的，按有关规定办理聘用手续。拟聘用人员本人自愿放弃的，或未在规定时间内办理相关聘用手续的视为本人自愿放弃。公示中发现问题不可录用、本人放弃录用的，招考单位可决定是否依次递补。

四、工资待遇

依照荔湾区编外人员薪酬待遇相关文件执行，并根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规规定与聘用人员签订劳动合同，试用期基本工资按正式工资的80%发放(不得低于广州市最低工资)。试用期满考核不合格的，解除劳动合同。

本次招聘的编外人员，采用“包干经费+绩效”的薪酬方式。年包干经费含工资、个人及单位缴纳的住房公积金和社会保险等，绩效根据个人实际完成任务量，进行考核评定。

五、其他事项

(一)考生须诚信报考、诚信考试。应聘人员在公开招聘过程中有下列行为之一的，取消考试资格或者聘用资格：

1.伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，以及恶意报考的。

2.应聘人员在考试、体检、考察等过程中作弊的。

(二)笔试、面试时，考生须携带身份证或其他有效证件。证件不齐或不符合要求者，取消笔试、面试资格。

(三)报名咨询电话：详见附件1“岗位需求表”，监督电话：020- 81692964

(受理时间：周一至周五，上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，节假日除外)。

(四)本公告由荔湾区花地街道办事处负责解释。

附件1：荔湾区花地街道2023年第四季度公开招聘编外人员岗位需求表.docx

附件2：荔湾区花地街道公开招聘编外人员报名表.docx

广州市荔湾区人民政府花地街道办事处

2023年10月30日

广州市荔湾区华林街道办招聘编外人员4名：

一、招聘人数及岗位

本次面向社会公开招聘公共服务岗3人(即，社区组织员1人、公共服务类协管员2人);社区治理岗1人(即，社区治理类协管员专职网格员1人)(详见附件1)。

二、报考条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律;

2.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的政治素质和道德品行;

4.适应岗位要求的身体条件。

(二)岗位所需条件

1.具有良好的身体素质和心理素质，具备基本的法律知识，具有较好的文字书写、语言表达、组织协调、计算机应用操作能力，能胜任应聘岗位工作;

2.报考年龄、学历等相关所需条件(详见附件1);

3.年龄、学历、学位、工作经验等取得时间的计算截止日期为2023年10月30日。

(三)有下列情形之一的，不得报名

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

2.被依法列为失信联合惩戒对象的;

3.聘用后即构成回避关系的;

4.法律法规规定不宜招用的其他情形。

三、招聘程序

本次公开招聘工作按照发布公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名

1.报名时间：2023年11月1日至11月3日(周三至周五，上午9:00-11:30;下午14:00-17:30)。

2.报名方式：现场报名。

3.报名地址：荔湾区华林街道办事处2楼党建工作办公室(荔湾区长寿西路72号)。

4.报名要求：

(1)报考人员只能报考一个岗位;报名必须使用有效期内的二代身份证。

(2)报考人员所填写的信息必须真实、准确、全面，报名提交的资料原则上不得进行更改。

(3)报考人员按要求填写《荔湾区华林街道2023年四季度公开招聘编外人员报名表》(详见附件2)，在“个人承诺”栏对应位置中进行亲笔签名。

现场报名时，需一并提供《荔湾区华林街道2023年四季度公开招聘编外人员报名表》、本人身份证、户口簿(个人页和首页复印件)、毕业证、学位证、中国高等教育学生信息网(学信网)学历及学位证明、职称证书、工作经历等相关证明材料的原件和复印件(原件在现场校验后退还至本人)。如报考涉及党员岗位的人员，需提供中共党员证明。

报考人员提供的材料应当真实有效，如发现弄虚作假，一经查实，取消报考资格。

(4)拟聘岗位人数与报名人数原则上要达到1:3以上的比例方能开考。如在首次报名未达到开考比例的，将延长报名时间，一般适当延长3天以上的报名时间，延长报名时间后仍未达到1:3以上比例的，将按实际报考人数开考。

(二)笔试

笔试时间：2023年11月18日(周六)下午15:00-17:00，开考后迟到20分钟不得入场。

考试地点：具体考试地点另行通知，请考生近期留意短信通知。

笔试采取闭卷考试。主要测试应聘者党的基本知识、公共基础知识等。

笔试成绩满分为100分，笔试结束后，在“广州市荔湾区人民政府门户网站”(https：//www.lw.gov.cn)公布成绩。

笔试成绩占总成绩的40%，根据笔试成绩从高到低依次排序，按拟招聘人数1:3的比例(不足1:3的按实际人数)确定进入面试的人选。

(三)面试

面试采取结构化面试方式。主要测试应聘者与所聘岗位的专业匹配性以及分析判断能力、口头表达能力等。面试成绩占总成绩的60%。面试成绩满分为100分，总成绩低于60分的考生，不得进入体检环节。考生总成绩相同的，取面试成绩较高者。

注意事项：考生需携带身份证入场，面试前30分钟抽签确定面试顺序。考生须于面试前30分钟到达面试抽签室，否则视为放弃面试。

面试时间地点另行通知，请考生留意短信通知。

面试结束后，在“广州市荔湾区人民政府门户网站”(https：//www.lw.gov.cn)公布考试总成绩。

(四)体检

依考试总成绩从高到低依次排序，按招聘人数1:1的比例确定体检人员。对进入体检的人员，用人单位要对其资料进行审核，审核本人身份证，户口簿(属集体户口的须提供加盖公章的户主页)，学历、学位证书，中国高等教育学生信息网(学信网)学历及学位证明，职称证书等材料的原件和复印件。

审核无误后，由用人单位或其主管部门对拟聘用人员组织集中体检，体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社〔2010〕382号)执行，体检费用自理。体检不合格或者放弃聘用的，依考试总成绩从高到低依次递补人选。

(五)组织考察

体检合格的，确定为组织考察对象。用人单位可根据实际需要确定是否对拟聘人员综合表现进行考察。如决定考察的，由用人单位或其主管部门对其政治思想、道德修养、能力素质、遵纪守法、廉洁自律等方面进行考察。组织考察不合格的，依考试总成绩从高到低依次递补人选。放弃聘用的，取消应聘资格，招考单位可决定是否根据空缺名额，按照考试总成绩依次等额递补。

(六)公示和聘用

考察合格的，确定为拟聘用人选。拟聘用人员名单在“广州市荔湾区人民政府门户网站”(https：//www.lw.gov.cn)公示，公示时间不得少于3天，公示期满没有异议的，按有关规定办理聘用手续。拟聘用人员本人自愿放弃的，或未在规定时间内办理相关聘用手续的视为本人自愿放弃。公示中发现问题不可录用、本人放弃录用的，招考单位可决定是否依次递补。

四、工资待遇

依照荔湾区编外人员薪酬待遇相关文件执行，并根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规规定与聘用人员签订劳动合同，试用期基本工资按正式工资的80%发放(不得低于广州市最低工资)。试用期满考核不合格的，解除劳动合同。

本次招聘的编外人员，采用“包干经费+绩效”的薪酬方式。年包干经费含工资、个人及单位缴纳的住房公积金和社会保险等，绩效根据个人实际完成任务量，进行考核评定。

五、其他事项

(一)考生须诚信报考、诚信考试。应聘人员在公开招聘过程中有下列行为之一的，取消考试资格或者聘用资格：

1.伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，以及恶意报考的。

2.应聘人员在考试、体检、考察等过程中作弊的。

(二)笔试、面试时，考生须携带身份证或其他有效证件。证件不齐或不符合要求者，取消笔试、面试资格。

(三)咨询电话：020-81295403，监督电话：020-81242923。(受理时间：周一至周五，上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，节假日除外)

(四)本公告由荔湾区华林街道党建工作办公室负责解释。

附件：1.2023年荔湾区华林街道四季度公开招聘编外人员岗位需求表.pdf

2.荔湾区华林街道2023年四季度公开招聘编外人员报名表.docx

荔湾区人民政府华林街道办事处

2023年10月29日

广州市越秀区大东街道办事处招聘应急管理办公室辅助人员1名，公告如下：

一、招考职位及人数

街道应急管理办公室辅助人员1名。

二、招聘条件

(一)遵守国家的法律、法规、规章，贯彻执行党和政府的各项方针政策，遵纪守法，品行端正，作风正派;

(二)具有较强的沟通协调及文字表达撰写能力，有一定的计算机应用操作能力，能熟练使用常用办公软件;

(三)具有良好的品德和职业道德，愿意履行辅助人员聘用岗位职责与义务;

(四)35周岁以下(1989年5月10日后出生);

(五)大学本科或以上学历。

(六)身体健康，能承担值夜班的任务。

有下列情形之一者不予招用：

(一)正在接受审计、司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的;

(二)被撤销党内职务、留党察看、开除党籍处分不满三年的;

(三)曾被处管制以上刑罚的;

(四)由于个人原因，导致单位重大经济损失或者社会影响恶劣的;

(五)个人存在不诚信行为的;

(六)法律、法规规定影响招用的其他情形。

三、招考流程

按照现场报名和资格审查、笔试、面试、体检、组织考察、公示与聘用等程序进行。

(一)现场报名和资格审查

1.报名时间：2024年5月11日—14日(上午9:00—12:00、下午14:00—18:00，周六、日除外)，逾期不再受理。

2.报名地点：大东街应急管理办公室(东华东路东源新街12号一楼应急管理办公室)。

3.报考程序：采取现场报名方式。报考者在报名时间内下载《越秀区大东街应急管理办公室辅助人员报名及资格审查表》，填写好个人信息并打印，连同本人近期一寸免冠正面彩照1张、户口簿、身份证、学历学位证书的原件和复印件现场提交，原件核对完交还考生，复印件存档备查。原件及复印件各一份。

4.报考者提供的有关材料必须真实、准确，如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩。

(二)笔试、面试

1.笔试。经资格初审符合招聘条件者，将统一组织进行笔试。笔试具体时间、具体地点及考场安排另行通知。笔试采取闭卷方式进行，满分100分。

2.面试。依据考生笔试成绩从高分到低分顺序，按照面试人数与拟招聘人数5:1的比例确定面试人选(末位名次如有相同分数者，一并进入面试)。面试人数达不到5:1的，面试人选为通过笔试环节的实有人员，笔试成绩低于60分的应聘者不得列为面试对象。面试采用结构化面试，主要考察应聘者与所聘职位的专业、岗位特点的适应性以及分析、判断问题能力和口头表达能力等。

3.综合成绩。考生总成绩由笔试和面试两次成绩合计构成，其中笔试成绩(满分100分)占50%、面试成绩(满分100分)占50%。成绩均按照四舍五入保留小数点后一位计算。考生笔试、面试过程中如有作弊行为，相关考试成绩判为0分。

(三)体检

根据考试总成绩高低顺序，按招考职位拟招用人数1:1的比例确定体检人选。进入体检的考生到指定的医院进行体检，体检费用由考生自理。体检结果由招考单位统一领取并通知体检对象的体检结果。体检标准参照普通入职标准进行。考生对体检结果有疑问的，可在得到体检结果之日起2个工作日内提出复检申请，并在指定的医院复检，复检只能进行1次。对于体检不合格的考生，取消其聘用资格，并按其他考生总成绩从高分到低分依次等额递补进行体检。不按规定时间参加体检的考生，视为自动放弃体检资格。

(四)组织考察

体检合格人员的考察主要内容为思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的专业素养、学历情况、业务能力、工作实绩等。

(五)公示和聘用

1.经过考试、体检后拟招用人员名单通过越秀区信息网等对外公示，公示时间为5个工作日，接受社会监督，经公示无异议的，按照有关规定办理聘用手续。

2.聘用人员的福利待遇按照《越秀区大东街道辅助人员管理办法》的规定执行。

四、其他事项

1.笔试和面试需携带本人身份证，摄影器材等不得带入试室，手机等通讯器材须关闭，并在进入试室前统一交监考员处。

2.由于考生未能按照此公告要求的时间提供相关证件、资料，或者提供的证件、资料虚假，取消考试或录用资格，由此造成的后果由考生本人负责。

3.考生所交资料，一律不予退回。

4.咨询电话：020-87375705 联系人：卢小姐。

附件：越秀区大东街应急管理办公室辅助人员报名及资格审查表.doc

大东街道办事处

2024年4月24日

广州市荔湾区逢源街道环卫站公开招聘环卫工人的公告

为进一步充实逢源街道环卫站环卫工人队伍，现面向社会公开招聘环卫工人30名，现将有关事项公告如下：

一、招聘人数：30名。

二、招聘范围及资格条件

(一)遵守国家的法律、法规、规章，贯彻执行党和政府的各项方针政策，政治素质好;

(二)具有良好的品德和职业道德，吃苦耐劳、无私奉献精神，热爱城市管理环卫工作;

(三)年龄女45周岁以下、男50周岁以下，有环卫工作经验者优先;

(四)身体健康，具有履行职责的身体条件;

(五)有下列情形之一的，不得报名：

1、因犯罪受过刑事处罚的;

2、因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;

3、近五年内在各级机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的;

4、被列为失信联合惩戒对象的;

三、岗位薪酬及待遇

工资待遇按广州市环卫行业用工意见执行。

四、招聘程序

(一)报名

1、时间：2024年3月6日直至招满为止(工作日)，上午9: 00至12: 00，下午14: 00至18: 00。

2、地点：逢源街道市容环境卫生管理站(荔湾区厚福大街40号二楼)。联系人：吴小姐，联系电话：020-81930697。

3、报名时须提供的资料：身份证、户口本(原件和复印件)，小一寸彩色照片1张，到环卫站报名应聘人员提供的材料应当真实有效，如发现弄虚作假，一经查实，取消资格。

(二)面试

经对应聘人员进行资格审查后，符合条件的，另行电话通知具体面试时间。

(三)体检

按面试结果确定体检对象，应聘者按要求到区级以上医院体检，费用自理。体检不合格者不予录用，并按顺序递补。

(四)录用

1、拟聘用人员需提供无犯罪记录证明。

2、公开招聘人员实行试用期制度。试用期1个月，期满考核合格的，正式聘用;经考核不合格的，不予聘用。

逢源街道市容环境卫生管理站

2024年03月06日

广州市越秀区光塔街道综合服务中心招聘助老员公告

因实际工作需要，光塔街道综合服务中心面向社会公开招聘助老员2名。现将有关事项公告如下：

一、招聘资格条件

(一)遵守国家的法律、法规、规章，贯彻执行党和政府的各项方针政策，无违法犯罪等记录;

(二)广州市户籍，女性18周岁以上、45周岁以下(1978年3月1日至2006年2月28日期间出生)，男性18周岁以上、50周岁以下(1973年3月1日至2006年2月28日期间出生)，本街户籍人员及4050就业困难人员优先;

(三)有志于从事街道服务走访工作，责任心强，吃苦耐劳，乐于奉献，有爱心，有较强的服务意识、沟通能力和全面履行岗位职责能力，熟悉计算机操作;

(四)具有教育部承认的高中或中专及以上文化程度。

有下列情形之一者不予招用：

(一)正在接受审计、司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查;

(二)被撤销党内职务、留党察看、开除党籍处分不满三年的;

(三)曾被处管制以上刑罚的;

(四)由于个人原因，导致单位重大经济损失或者社会影响恶劣的;

(五)个人存在不诚信行为的;

(六)法律、法规规定影响招用的其他情形。

二、招考程序

招考工作按现场报名、资格审查、面试、体检、组织考察、公示与聘用程序进行。

(一)现场报名和资格审查

本次招聘采取现场报名方式，考生现场报名时需携带相关材料参加现场资格审查。凡是未参加现场资格审查或资格审查不合格的，不能参加面试。

1.现场报名和资格审查时间：2024年3月4日至2024年3月8日上午9:30-11:00，下午15:00-17:00。

2.现场报名及资格审查地点：越秀区光塔路21号二楼光塔街综合服务中心羊城家政窗口。

3.现场报名及资格审查方法：

(1)填写并提交《报名表》(附件1)一式一份(报考人员自行填写打印，签名确认)。

(2)提交身份证、户口簿、学历学位证书复印件各一份(带原件审核)、无犯罪记录证明，需现场签订《考生承诺书》(附件2)。

(3)考生所提交的材料必须真实、准确，如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或不予聘用。

4.通知面试：通过资格审查的人员将由街道工作人员通知参加面试，考生需在指定时间参加面试。

(二)面试

面试由招聘单位自行组织，面试具体时间、地点由街道工作人员逐一通知符合条件考生，面试成绩在广州市越秀区人民政府门户网站公布。面试成绩满分100分，以60分为合格分数线，面试成绩不合格的考生不进入体检和考察环节。

参加面试考生应在指定时间和地点按时参加面试。未按时参加面试即视为放弃。

(三)体检

体检对象从成绩60分以上(含60分)的考生中，按成绩从高到低排序，根据招聘岗位拟聘人数1:1比例确定体检人选。进入体检的考生参照广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准，由招聘单位通知其体检事宜并到指定医院进行体检，体检费用由考生自理。体检结果由街道办事处领取，并通知体检对象的体检结果。考生对体检结果有疑问的，可在得到体检结果之日起2个工作日内向街道办事处提出复检申请，并在指定的医院复检，复检只能进行1次。

如不按要求体检或体检不合格者不予录取，可从成绩60分以上(含60分)的考生中，按成绩由高到低依次进行递补。如医院通知需要复检的，自通知复查之日起两周内不能得出合格结论的，视为体检不合格。

(四)组织考察

体检合格人员的考察工作由街道自行组织，考察主要内容为思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的政治素养、学历情况、业务能力、工作实绩等。

(五)公示与聘用

拟聘用人选将在广州市越秀区人民政府门户网站上公示5个工作日，接受社会监督，公示期满没有异议的，由街道办事处根据相关法律法规签订劳动合同。试用期为1个月，试用期满考核不合格的，解除劳动合同。

拟聘用人员本人自愿放弃聘用资格的，或在接到聘用通知5个工作日内未能配合办理好相关聘用手续的视为本人自愿放弃聘用资格，用人单位可从未被聘用的、考试成绩60分以上(含60分)的考生中，按照成绩从高分到低分依次等额递补。

三、聘用工资待遇

聘用人员的工资待遇参照光塔街辅助人员工资标准执行。

四、注意事项

(一)报名前请认真阅读本公告，符合报考条件的方可报考。

(二)身份证是考生参加面试、体检等环节的重要证件，考生参加面试、体检时，必须携带身份证参与。证件不齐者，不得参加。

(三)通讯设备和摄影器材等影响考试公正的物品不得带入考场。

(四)本公告由广州市越秀区光塔街道办事处负责解释。

咨询电话：020-83387835 黄先生罗小姐

咨询时间：周一至周五每日上午9:00-12:00，下午14:00-18:00。

附件：

1、《越秀区光塔街公开招聘工作人员报名表》

2、《考生承诺书》

广州市越秀区光塔街道办事处

2024年2月19日

广州市白云区嘉禾街道综合服务中心2024年第一次合同制聘员招聘公告

根据工作需要，经广州市白云区人民政府嘉禾街党工委、办事处同意，决定公开招聘3名合同制聘员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

综合服务中心合同制聘员3名。

二、应聘人员须具备的基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护党的四项基本原则，遵守国家法律、法规，近三年内没有参与违法建设、违法用地行为;

(二)年龄在18至35周岁之间(按报名截止日期计算);

(三)具有良好的品德和职业道德;

(四)本科学历，具有一定的文字写作能力，能熟练操作Word、Excel等办公软件;具有工作经历，有基层工作经历的优先考虑;身体健康，吃苦耐劳，有事业心和责任感;具有较好的思想政治素养，工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通协调能力，善于做群众工作，具有较强的组织纪律观念，服从工作安排;适应夜晚、周末、节假日加班的岗位要求;

(五)符合岗位的其他条件(详见附件1)。

受行政开除处分未满五年、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及其他不符合聘用条件的人员不在招聘范围内。

三、招聘程序

本次招聘按照发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检及考察、公示和聘用等程序进行。

(一)报名

1.报名方式：网上报名。应聘人员需将资格审查材料以压缩包的形式发送到嘉禾街道综合服务中心邮箱(jiahelszx@by.gov.cn)，压缩包文件名和邮件主题统一命名为“姓名+岗位名称”。

2.报名时间：2024年2月28日上午9:00至3月4日下午18:00。

3.资格审查需提交的资料：

(1)《嘉禾街合同制工作人员招聘报名表》(附件2，需附上本人近期彩色证件照并打印签名);

(2)身份证正反两面扫描件;

(3)户口本户主页和本人页扫描件(属集体户口的须提供加盖公章的首页);

(4)学历证书和学位证书扫描件;

(5)工作经历有关证明(劳动合同或单位工作证明均可);

(6)驾驶证扫描件(仅B岗需要提供，没有则不用提供)。

应聘人员必须确保提交的资料真实、准确，提交后不得更改，如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格。

(二)资格审查

资格审查贯穿本次招聘全过程。在招聘各环节发现应聘人员存在违纪违规行为或不符合报考资格条件的，按有关规定取消报考、聘用资格。

(三)笔试

采取闭卷考试的方式进行，考生须携带本人身份证原件参加笔试。

1.笔试时间和地点另行通知。

2.笔试内容：公文写作

3.笔试成绩：笔试满分为100分(合格分为60分，成绩合格才能进入下一个环节)，笔试成绩将在广州市白云区人民政府门户网站(http://www.by.gov.cn/)公布。

(四)面试

1.根据笔试成绩高低按1:5的比例确定面试人选，面试人选不足时按实际人数确定。

2.面试时间、地点和具体要求另行通知。

3.面试由街道自行组织，街纪检办全程进行监督。面试采取结构化面谈问答方式进行，满分为100分(合格分为60分，成绩合格才能进入下一个环节)。

4.总成绩(总成绩=笔试成绩40%+面试成绩60%)将于7个工作日内在广州市白云区人民政府门户网站(http://www.by.gov.cn/)公布。

(五)体检及考察

1.按招聘岗位人数1:1的比例依总成绩由高到低的顺序确定体检对象。根据通知要求前往街道指定医院进行体检，费用由考生本人承担。体检医院建议复查的考生，在一个月内不能得出合格结论的，视为体检不合格。

2.体检合格的，确定为拟聘用考察人选，由街道按照有关规定开展聘用考察工作。考察内容主要包括思想政治表现、道德品质、学历情况、业务能力、工作实绩等。

3.如出现体检、考察不合格或考生主动放弃时，街道可根据实际需要在总成绩合格的考生中依次递补。

(六)公示和聘用

考察通过的，确定为拟聘用人选。拟聘用人员名单在广州市白云区人民政府门户网站(http://www.by.gov.cn/)公示3个工作日，公示期满没有异议的，按有关规定办理聘用手续，公示结束一个月之内不能上班的，取消其聘用资格。

四、工资待遇

依照白云区政府雇员相关文件或街道有关编外人员薪酬福利文件执行，另实行绩效考核。试用期工资按正式工资的80%发放。试用期满考核不合格的，解除劳动合同。

五、用工方式及补录规则

聘用人员与广东省白云人才发展有限公司签订劳动合同。

招聘结束后，若街道出现同类型岗位空缺时，可在本次招聘的考生中按总成绩依次补录。

本公告由广州市白云区嘉禾街道综合服务中心负责解释。

咨询电话：020-81310040(受理时间：周一到周五，上午9:30-12:00、下午14:30-18:00，节假日除外)

附件1：嘉禾街合同制聘员岗位需求表.xls

附件2：嘉禾街合同制聘员招聘报名表.doc

广州市白云区嘉禾街道综合服务中心

2024年2月27日

广州市增城区新塘街道综合保障中心2024年第一次公开招聘环卫工人的公告30名，具体事项如下：

一、招聘岗位和职数

环卫工人30名。

二、招聘人员的基本要求

1、品行端正，遵纪守法，无违法记录。热爱环卫工作，责任心强，能吃苦耐劳。

2、男性年龄为45周岁及以下，女性年龄为35周岁及以下(身体素质好、条件优越者可适当放宽)。

3、身体健康，具有履行职责的身体条件(注：入职前需提交三甲医院体检报告)。

4、住在新塘街辖区及周边、持驾驶证有环卫工作经验者优先。

三、用工性质及待遇

用工性质为合同制聘用人员，试用期为1个月，工资待遇按照环卫部门有关文件规定的标准执行。

四、报名办法

自发布招聘公告起，凡符合招聘条件的人员均可报名。应聘人员将身份证、学历证、驾驶证等相关证件复印件交至广州市天河区新塘街万科米酷B4栋负一层(新塘街道综合保障中心环卫办公室)。

报名时间：公告发布之日起至招满即止。

五、招聘录用

对符合报名条件人员，由我单位进行初步筛选后，电话通知进行面试，从中择优录取。

六、联系方式

联系电话：020-32053022

联系人：黄先生、钟先生(周一至周五，上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，节假日除外)。

新塘街道综合保障中心

2024年2月7日

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广州市荔湾区西村街托管集体企业招聘物业管理工作人员1名

一、应聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，自觉贯彻党的路线、方针、政策，组织纪律观念强，具有良好的政治素质和道德品行，热爱基层工作;

(二)有独立工作能力和较强的组织协调能力，熟悉文秘工作，文字和口头表达能力好，熟悉计算机操作和财务相关知识;

(三)具备大专及以上学历;

(四)具有正常履行职责的身体条件;

(五)具有以下情形之一的，不得报名：曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;有参加邪教组织经历的;法律、法规规定的其他情形。

(六)年龄在45周岁以下(1978年11月以后出生)。

(七)广州市户口优先。

二、工资待遇及聘用期

工资待遇参照西村街道托管企业普通工作人员工资标准，聘用期2年。

三、选拔方式和程序

(一)发布公告

(二)报名

1、报名方式：采取网上报名(报名邮箱：157266555@qq.com，附报名表);

2、报名时间：2024年1月10日至1月16日;

3、相关要求：应聘人员请填写《西村街托管企业物业管理人员报名表》(见附件)，并提供本人身份证、户口簿(首页及个人页)、毕业证(学位证)、工作经历等有关证明材料，所有证件均要求提交扫描件。报名人员提供的材料应当真实有效，如发现弄虚作假，一经查实，取消报考资格;

4、资格审核：报名和资格初审由西村街托管企业组织实施并电话通知面试。

(三)面试

主要测试应聘者在沟通协调、举止仪表、个性特征、口头表达能力等方面对招聘职位的适应程度。

面试时间：2024年1月16日后(具体时间另行通知，请应聘人员保持电话畅通，如不接听电话，通过工作人员发送面试通知短信视为送达)。

(四)体检及资料审核

依面试总成绩从高到低依次排序，按招聘人数1:1的比例确定体检人员。对进入体检的人员，用人单位要对其资料进行审核，审核本人身份证，户口簿(属集体户口的须提供加盖公章的户主页)，学历、学位证书，职称证书等材料的原件和复印件。

审核无误后，对拟聘用人员组织体检，体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社〔2010〕382号)执行，体检费用自理。体检不合格或者放弃聘用的，依面试成绩从高到低依次递补人选。

(五)组织考察

体检合格的，确定为组织考察对象，考察合格的，确定为拟聘用人选。拟聘用人员名单在“广州市荔湾区人民政府门户网站”(https：//www.lw.gov.cn)公示，公示时间不得少于3天，公示期满没有异议的，按有关规定办理聘用手续。拟聘用人员本人自愿放弃的，或未在规定时间内办理相关聘用手续的视为本人自愿放弃。公示中发现问题不可录用、本人放弃录用的，招考单位可决定是否依次递补。拟招聘人员需提供无犯罪记录证明。

(六)录用

招聘一经录用，签订劳动合同。本次招聘工作由西村街托管集体企业负责解释。

(七)岗位咨询及联系方式

联系人：叶先生，联系电话：13760767342。

四、其他事项

(一)考生须诚信报考、诚信考试。应聘人员在公开招聘过程中有下列行为之一的，取消考试资格或者聘用资格：

1.伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，以及恶意报考的。

2.应聘人员在考试、体检、考察等过程中作弊的。

(二)笔试、面试时，考生须携带身份证或其他有效证件。证件不齐或不符合要求者，取消笔试、面试资格。

(三)联系人：叶先生，联系电话：13760767342。(受理时间：周一至周五，上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，节假日除外)

附件：西村街托管企业物业管理人员报名表

西村街托管集体企业

2024年1月10日

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2023年荔湾区事业单位第二批公开招聘事业编制人员面试公告

根据《2023年荔湾区事业单位第二批公开招聘事业编制人员公告》及相关工作要求，现将2023年荔湾区事业单位第二批公开招聘事业编制人员面试有关事项公告如下：

一、进入面试人员名单

进入面试人员名单见附件。

二、面试时间、地点

(一)时间：2024年1月14日(星期日)上午7：30开始报到，8：00报到。

(二)地点：广州市荔湾区外语职业高级中学(荔湾区中山八路石路基14号)。

主要公共交通指引：地铁5号线至中山八路站后步行到达;乘坐公交车9路、25路、52路、61路、124路、128路、193路、207路、233路、555路、705路、广205路、广260路、广286路、旅游2线到达中山八路站下车后步行到达。

三、面试方式

面试采用结构化方式进行。

四、注意事项

(一)考生携带本人身份证、笔试准考证按时参加面试，没有按时到达指定地点报到者视为放弃面试资格。考生凭身份证签到时即进行面试室的分组抽签。考生签到时，须关闭所有携带的电子设备、通讯设备，装入信封，交工作人员保管，违者将取消面试资格。考生在面试时不能以任何方式透露本人姓名、准考证号、工作单位及任何家庭和社会背景等信息，违者将取消面试资格。

(二)所有考生必须有序进场，服从面试现场工作人员的管理，对违反面试规定的，将按照相关规定严肃处理。

政策咨询电话：020-81939593;监督投诉电话：020-81377497。(工作日上班时间9:00-12:00、14:00-18:00)

附件：2023年荔湾区事业单位第二批公开招聘事业编制人员进入面试考生名单.xls

广州市荔湾区人力资源和社会保障局

2024年1月5日

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广州市荔湾区多宝街消毒站招聘工作人员

一、岗位需求：消毒站工作人员(2人)

二、岗位要求：男女不限，大专及以上学历，35周岁以下。身体健康、能适应较大体力工作，因工作需要，会经常加班及夜班;服从管理及工作安排，责任心强、熟悉电脑操作、有较高的文字表达。无犯罪记录。退役军人和有相关工作经验者优先。

三、岗位职责：

(一)上级交办的任务;

(二)街道统筹安排的其他工作;

(三)工作地点为多宝街道(荔湾区)辖内。

四、福利待遇：

(一)购“五险一金”;

(二)参照每年人均7万元的人员经费标准。

五、招聘程序

(一)报名

1、报名时间：2023年12月22日—12月26日(上午9:00—12:00，下午14:30—17:30);

2、报名地点：广州市荔湾区丛桂路190号三楼，报名联系人：陈小姐 81054201;

3、所需材料：身份证、毕业证书(或学历证明)、专业资格证书、职业资格证和工作经历证明及其他相关资料的原件及复印件各1份，以及本人近期正面免冠小一寸红底彩照1张;

4、现场报名，填写《多宝街招聘工作人员报名表》(见附件)。所有应聘人员不得隐瞒病史及当前及过往的法律、纪律处分处罚情况，一经发现，一律解除劳动关系。

(二)笔试、面试

经对应聘人员进行资格审查后，符合条件的，另行电话通知具体笔试时间及地点、面试时间及地点。

(三)体检

按面试结果确定体检对象，应聘者按要求到指定医院体检，费用自理。体检不合格者不予录用，并按顺序递补。

(四)录用

该工作岗位试用期1个月，期满考核合格后签订劳动合同，试用不合格的，不予聘用。试用合格者，首次合同服务期为1年。

附件：报名表.docx

广州市从化区中医医院招聘编外工作人员6名

一、医院简介（点击查看）

二、招聘岗位

公开招聘的具体岗位、类别、等级、数量、条件等详见《招聘岗位表》。

三、招聘范围及条件

(一)应聘者除应具备报考岗位所需的资格要求外，详见《岗位表》，还需符合以下条件:

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

4.具有良好的政治素质和道德品行;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.其他公告要求的条件。

(二)有下列情形之一的，不得报名：

1.受过刑事处罚的;

2.被开除中国共产党党籍的;

3.被开除公职的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

5.聘用后即构成回避关系的;

6.法律、法规规定的其他情形。

四、招聘办法

坚持德才兼备，以德为先的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优。采取网上报名、资格审核、面试、体检、考察、择优聘用的方式进行。

五、招聘程序

(一)网上报名。

1.报名时间：2023年12月8日8:00至12月14日17：00;

2.报名方式：通过医院人事部门政务邮箱报名，应聘者将所需资料原件扫描压缩打包发送至chzyyrsk@gz.gov.cn进行报名。文件名备注：姓名+报考岗位+联系方式。

3.注意事项：

(1)每名应聘者仅限报考一个岗位。对于报考多个岗位的人员，医院可以直接取消应聘者的报考资格。

(2)报名须提交如下资料：《广州市从化区中医医院2023年公开招聘编外工作人员报名表》(附件2);本人身份证(国徽面+相片面)、户口簿(户主+本人页)、毕业证、学位证或就业推荐表(应届毕业生);个人征信证明;报考条件要求的相应材料，如资格证、执业证、规培证等。

(二)资格审核。

1.对发送至医院人事部门政务邮箱的资料进行人工资格审查，资格审查合格者，直接进入面试环节，资格审查不合格者，视为报名不成功。

2.面试当天考生须提交报名材料的原件和复印件(验原件，留复印件)。应聘人员所提交的资料必须真实、准确、完整，如有弄虚作假，取消其面试资格。

资格审查贯穿公开招聘全过程，如在后续环节发现资格审查不合格的，均不予录用。

(三)面试。

1.面试时间和地点：将在广州市从化区中医医院官网及微信公众号另行公告。

2.面试采用结构化面试，由医院委托第三方命制试题。主要考察应聘者的举止仪表、口头表达、判断、分析能力及掌握相关专业知识的情况等。

3.面试要求：考生须按规定持本人身份证原件准时参加面试，不按规定参加面试的，视为自动放弃。

4.面试成绩。

(1)面试成绩满分100分，按四舍五入保留小数点后2位。根据面试成绩从高到低顺序排名次，如出现面试成绩相同，则以主考官的评分高低顺序确定名次;如主考官评分仍然相同的，则另行组织面试。

(2)按照面试成绩高低顺序，以拟聘岗位数1:1比例确定进入体检的人选。面试成绩以及进入体检人员名单将在广州市从化区中医医院官网及微信公众号公布。

(四)体检。

按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕382号)组织考生体检，体检标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行。体检不合格者不予录用，按面试成绩由高到低递补另行确定人选参加体检。体检费用由应聘者个人承担。体检工作由我院体检科组织实施，体检时间另行通知。

(五)考察。

参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)的相关规定进行考察，考察内容主要包括政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法及廉洁自律情况、岗位匹配度、是否存在需要回避的情形，并核实是否具备报考资格。考察不合格的，取消录用资格。考察不合格或应聘者放弃录用的，按成绩由高到低依次递补考察人选。

(六)公示和录用。

根据应聘者成绩、体检结果和考察情况确定拟录用人员，拟录用人员名单在从化区中医医院官网及微信公众号公示5个工作日。拟录用人员经公示，没有投诉或者经查投诉不实的，办理录用手续，签订劳动合同。本次招聘岗位试用期为2个月，试用期满经考核合格正式录用。

应聘者接到录用通知后，必须在规定时间内报到并办理入职手续。无正当理由逾期者，取消录用资格，空缺岗位将按成绩由高到低进行递补。若试用期间，录用人员因各种原因解除合同、出现工作岗位空缺的，可根据工作需要，按上述方式进行递补。

六、工资待遇

1.硕士研究生以上学位、取得相应卫生专业技术资格的，或本科学历、取得高级以上专业技术资格的，参照在编在职同类人员发放薪酬待遇;

2.其他人员按照《广州市中医医院编外合同工工资福利待遇的暂行规定》待遇执行。

七、相关事宜

本次招聘应聘者应当按照有关要求，做好报名、面试等工作。同时需及时关注医院公众号，并保持手机24小时通畅。

八、咨询投诉方式

(一)地 址：广州市从化区街口街镇北路21号

(二)部 门：组织人事组

(三)电 话：020-87921868

附件：1.广州市从化区中医医院2023年公开招聘编外工作人员岗位表

2.广州市从化区中医医院2023年公开招聘编外工作人员报名表

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棠下街道综合保障中心公开招聘环卫一线工作人员18名

广州市天河区棠下街道综合保障中心因工作需要，现面向社会公开招聘编外合同制环卫一线环卫保洁人员18名，具体事项如下：

一、基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，具有良好的政治素质和职业道德;

(二)年龄：男性18-45周岁，女性18-40周岁，能够适应连续高强度工作的需求，具有良好的身体素质和心理素质，能力突出者可以适当放宽；

(三)工作踏实认真,责任心强，具有良好的沟通协调、团队合作、表达分析能力;

(四)如有受行政处分未满5年或其它行政处分正在处分期的，因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查或者涉嫌犯罪司法程序尚未终结的，刑事处罚期限未满的，以及法律、法规规定不得应聘的人员，一律不得报名。

二、招聘岗位及要求

招聘岗位：从事棠下街辖内主次干道、内街内巷、河涌水域等环卫保洁的清扫、清洗、清运作业岗位;

招聘要求：

1.有志于从事环卫工作;

2.吃苦耐劳，爱岗敬业，服从上级安排，服从工作岗位的调剂;

3.具有国家承认的初中或以上学历;

4.身体健康，具有履行职责的身体条件;

5.有环卫工作经验者优先。

三、福利待遇

(一)试用期为一个月，试用期满经考核合格的，签订正式劳动合同。

(二)薪酬待遇：按照《广州市人民政府办公厅关于规范广州市环卫行业用工的意见》(穗府办规〔2018〕25号)规定的标准执行。

(三)享受社会保险、住房公积金和国家规定的年休假等福利待遇。

四、招聘程序

(一)报名方式：应聘者携带个人资料到报名地点现场报名，填写《棠下街道综合保障中心人员信息登记表》。

应聘者需提供资料：身份证(原件和复印件)、户口本(原件和复印件)、具有国家承认的初中或以上学历证明(原件和复印件)、失业证或工作证(有工作单位的需持工作单位同意报名证明)、小一寸彩色证件照片1张，应聘人员提供的材料应当真实有效，如发现弄虚作假，一经查实，取消资格。

报名时间：周一至周五(工作日)上午9:00-11:30，下午14:30-17:00，额满即止。

报名地点：广州市天河区棠下达善大街83号二楼环卫办公室。

联系人：陈小姐

联系电话：020-85639919。

(二)资格审查及考试

考试包括笔试和面试。经对应聘人员进行资格审查后，符合条件的，另行电话通知具体考试时间。

(三)体检

面试通过后，按招聘岗位数1:1的比例确定体检对象，统一进行入职体检，体检人员在三甲及以上综合性医院进行体检，标准按照《普通入职体检标准》执行，费用自理;体检不合格者不予录用。

(四)录用：体检合格后办理录取试用手续。试用期不合格的，不予聘用。

五、注意事项

1.面试的时间、地点电话另行通知，须携带身份证或其他有效证件参加以上面试，证件不齐或不符合要求者取消资格;

2.体检不合格者，取消聘用资格;

3.应聘者填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，弄虚作假者，一经查实，一律取消面试或聘用资格。

广州市天河区棠下街道综合保障中心(环卫)负责对本次招聘的解释工作。

广州市天河区棠下街道综合保障中心

2023年11月29日

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广州市黄埔区大沙街道办招聘专职网格员综合成绩公告

根据《黄埔区大沙街道公开招聘专职网格员的公告，我街专职网格员笔试面试工作已完成，现将综合成绩公告如下：(详见附件)

按拟录用人数和考试综合成绩从高到低顺序1：1的比例确定体检人选。咨询电话：020-82386887;咨询时间：周一至周五(上午9:00-12:00;下午14:00-18:00)。

广州市黄埔区人民政府大沙街道办事处

2023年11月15日

大沙街道招聘专职网格员综合成绩及进入体检人员名单.xls

2023年广州市南沙区综合行政执法局招聘编外人员公告

根据《南沙开发区(自贸区南沙片区)、南沙区编外人员管理办法(试行)》(穗南人社[2017]106号)，南沙区综合行政执法局按照工作需要和岗位需求情况，决定公开招聘执法辅助类编外人员，有关事项公告如下：

一、招聘人数及岗位工作内容

执法辅助类编外人员4名。主要工作内容包括：宣传法律、法规和规章;协助开展行政处罚及监督检查工作;协助开展对各类举报、投诉、督转办等信访和案件线索的接收和处置工作;协助处理群体性突发事件;上级交办的其他任务。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具备良好的品行和职业道德;

4.无犯罪记录，无党纪、政纪处分;

5.录用后能按规定时间到岗，入职后不构成回避关系。

(二)岗位所需条件

1.35周岁及以下(1988年11月15日以后出生);

2.大专及以上学历;

3.专业不限;

4.具备五年以上工作经验;

5.身体状况良好，无影响正常履行岗位职责的各类疾病;吃苦耐劳，能适应不定时工作要求;

6.退役军人年龄放宽至40周岁。

应聘人员年龄、工作经历的计算时间截至2023年11月15日。

(三)有下列情形之一的，不得报名：

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.受行政开除处分未满5年的;

3.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的;

4.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的;

5.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;

6.聘用后即构成回避关系的(凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的);

7.被依法列为失信联合惩戒对象;

8.法律、法规和规章规定不宜报名的其他情形。

本条所规定的处分期限的计算截至2023年11月15日。

三、报名办法

(一)报名渠道

本次招聘采取现场报名方式，考生应在规定时间内将报名表原件及证明材料(收复印件，出示原件核对)交到广州市南沙区进港大道585号港口大厦B座608室，我局对应聘者个人资料进行保密。(联系人：苏先生，联系电话：020-34681213)

(二)报名时间

2023年11月15日(星期三)至2023年11月17日(星期五)，上午9：00--12：00，下午14:00--18：00。现场收齐报名表及证明材料为准，逾期视为报名无效。

(三)报名材料

1.公开招聘报名表(自行下载填报并手写签名);

2.身份证(正反面)、户口簿(首页及本人页)复印件，报考人员必须使用有效期内的二代居民身份证报名，如居民身份证失效、遗失或更换中的，应当及时向公安机关申请办理临时居民身份证。临时居民身份证是唯一可代替居民身份证作为入场参加考试、体检的法定居民身份证明凭证，居民户口本、护照、工作证、驾驶执照、学生证、居民身份证办证回执、派出所开具证明以及其他任何证件都不能代替居民身份证参加考试、体检;

3.已取得的学历学位证书及其鉴定报告;

4.与岗位条件相关职业资格或技能证书、机动车驾驶证(C1及以上);

5.退役军人需要提供退役相关证件。

(四)其他要求

1.经资格审查通过后，方可参加后续考试。招聘单位将通过发送电子邮件方式通知资格审查通过人员。一经审核通过，不能更改报名信息。考生须诚信报名、诚信考试，凡提供虚假报考材料的，一经查实，即取消报考资格。

2.进入面试的人员，如有工作单位的需提供单位同意报考证明。

3.考生所留的联系电话和电子邮箱应准确无误，确保顺畅联系，因提供错误联系信息或关闭通讯工具造成的后果由报考者本人承担。

四、考试办法

主要采取笔试、面试的方式进行。成绩采用百分制，按四舍五入保留小数点后2位。报名人数与岗位招录人员比例不少于3:1时开考。通过笔试考核的按1:3的比例确定面试名单，未达到该比例的，按照合格的实际人数进入面试环节。考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

(一)考试形式和成绩计算办法

1.考试形式包括笔试和面试。

(1)笔试内容分为主观题和客观题，包括但不限于综合素质、执法常识、文书制作等。

(2)面试采用结构化面试形式，主要测试考生的专业知识水平、综合分析能力、应变能力、语言表达能力、举止仪态等。

2.笔试和面试均不指定考试参考用书。

(二)考试时间安排

笔试、资格审核和面试的时间、地点及相关环节成绩另行通知。

请关注广州市南沙区人民政府网站(https://www.gzns.gov.cn/)。

五、体检和考察

根据总成绩由高分到低分，按1:1的比例确定体检对象，由广州市南沙区综合行政执法局通知体检对象到指定医院参加体检，费用由体检对象自理。体检不合格的，按成绩高低顺序依次递补。体检合格的，确定为拟聘用考察人选，由广州市南沙区综合行政执法局开展有关政审考察工作。

六、公示与聘用

考试、体检及考察合格的，确定为拟聘用人员，公示期为3个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的，广州市南沙区综合行政执法局按要求审批。审核通过后，按规定办理聘用手续。

七、其他事项

(一)考生报名前需认真阅读本公告，报名即视为认同公告内容。

(二)考生须诚信报名、诚信考试。凡提供虚假证件报考的，一经查实，立即取消报考资格，已经聘用的，取消聘用。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将依据有关规定追究责任。

(三)招聘工作咨询电话：020-34681213，咨询时间：2023年11月15日(星期三)至2023年11月17日(星期五)，上午9：00--12：00，下午14:00--18：00。

(四)本招聘方案由广州市南沙区综合行政执法局负责解释。

附件：广州市南沙区综合行政执法局2022年编外人员公开招聘报名表.doc

广州市南沙区综合行政执法局

2023年11月14日

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广州市民政局直属事业单位2024年第一次引进急需专业人才公告

根据广州市事业单位引进人才工作有关规定，广州市民政局直属事业单位面向社会引进25名急需专业人才，现将有关事项公告如下：

一、单位简介

引进单位简介详见附件1。

二、岗位要求

(一)引进人员类型

1.2024年毕业生。2024年毕业生是指2024年1月1日至2024年12月31日期间取得毕业证书的毕业生〔含持国(境)外学历学位证书人员〕;

2.非2024年毕业的往届生。非2024年毕业的往届生是指2023年12月31日前取得毕业证书的非在读人员〔含持国(境)外学历学位证书人员〕;

3.不限。不限是指以上两类人员均可。

港澳居民符合《广东省人力资源和社会保障厅粤港澳大湾区(内地)事业单位公开招聘港澳居民管理办法》和本公告规定的可应聘相关岗位。

(二)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.拥护中国共产党领导和社会主义制度;

4.具有良好的政治素质和道德品行;

5.适应岗位要求的身体条件;

6.具备引进岗位要求的其他条件;

7.非广州市常住户籍人员应符合《广州市人民政府办公厅关于印发广州市引进人才入户管理办法的通知》(穗府办规〔2020〕10号)规定的广州市户口迁入条件;

8.法律、法规规定的其他条件。

(三)有下列情形之一的，不得报名

1.受过刑事处罚的;

2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的;

3.被依法依规列为失信联合惩戒对象的;

4.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结等的;

5.现役军人、全日制在读的非2024年毕业生;

6.聘用后即构成回避关系的;

7.报名截止日期前为广州市民政局系统单位在职在编工作人员的;

8.法律、法规规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。

上述所列的处分期限计算至报名截止日。

(四)资格条件

引进岗位及具体要求详见《广州市民政局直属事业单位2024年第一次引进急需专业人才岗位需求表》(附件2)。

其中：

1.专业名称及代码参照《广东省2024年考试录用公务员专业参考目录》(附件3)。应聘人员所学专业按所获毕业证书上的专业为准。如应聘人员所学专业未列入专业目录或无专业代码，可选择引进岗位专业中相近专业报考，但所学专业主要课程须与应聘岗位要求专业的主要课程基本一致，并在报名时提供毕业证书、学位证书、毕业院校教务处盖章的课程成绩单、课程对比情况说明、专业设置依据等材料，经引进单位认定为相近专业的方可进入下一环节。辅修专业、学位种类不能作为报考专业的依据。除专业目录中有列出培养方向的专业外，其他毕业证上专业名称后面以括号等形式列出的培养方向不能作为应聘专业的依据;

2.应聘人员可以非最高学历专业报考，须提供符合引进岗位专业要求的毕业证书、学位证书以及岗位要求的其他证书;

3.学历学位证书在国(境)外取得的，要求同时出具中国教育部留学服务中心的认证材料;

4.2024年毕业生如未在2024年12月31日前取得引进岗位所要求的毕业证书、学位证书以及岗位要求的其他证书，将被取消聘用资格;

5.引进岗位有工作经历年限要求的，以与工作单位签订的劳动合同及对应的社保缴费记录为准。引进岗位对工作经历有指定性要求的，需同时提供与工作单位签订的劳动合同、对应的社保缴费记录和加盖单位公章的相关工作经历材料。应聘人员在校期间缴纳的社会保险不纳入工作经历时间计算;

6.引进条件中所涉及的年龄、工作经历年限、业绩成果年限以及相关资历如专业技术资格证书、执业(职业)资格证书、论文等取得时间的计算截止日期为报名首日。

三、引进方式和程序

(一)组织报名

1.报名时间：2024年6月5日8:00至6月14日23:59;

2.报名方式：采用电子邮件报名的方式。应聘人员在报名时间内，将报名材料原件彩色清晰扫描后发送至电子邮箱：zhujiannan@gz.gov.cn进行报名。文件格式为：姓名+引进单位+引进岗位代码(例：张三+广州市东升医院+引进岗位1-1)。每位应聘人员仅限报考一个岗位，如无明确报考岗位或报多个岗位视为报名无效;

3.应聘人员报名需提供以下材料：

(1)广州市民政局直属事业单位2024年第一次引进急需专业人才报名登记表(附件4);

(2)报名必须使用有效期内的二代居民身份证(港澳居民使用港澳永久性居民身份证);

(3)户口簿(首页及个人页);

(4)毕业证书、学位证书(2024年毕业生暂未取得岗位要求的学历证书、学位证书的须在报名时提供教育部学籍在线验证报告、学生证等证明材料。持国(境)外学历学位证书的应聘人员须上传中国教育部留学服务中心境外学历、学位认证函及有关材料);

(5)引进岗位要求的专业技术资格证等;

(6)引进岗位对工作经历有指定性要求的，需提供与工作单位签订的劳动合同、对应的社保缴费记录和加盖单位公章的相关工作经历材料;

(7)引进岗位要求的其他相关材料。

以上相关材料需提交报名材料原件彩色清晰扫描件。凡与我局系统在编在职人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员须在报名登记表的“家庭主要成员及重要社会关系”栏中逐一填写清楚，不可漏填。

(二)资格审查

本次引进人才岗位不设置开考比例，符合岗位应聘条件要求的方可进入下一环节。提供材料信息不实、不全或不符合引进条件的，资格审查不合格。资格审查合格、进入考核评价的人员名单在广州市民政局公众网(http://mzj.gz.gov.cn/)公布。

(三)考核评价

1.时间和地点：另行通知;

2.方式：考核评价专家委员会通过专业水平测试、水平评价、面试、面谈、答辩、成果展示等方式对应聘人员进行考核评价，获得专家委员会2/3以上专家同意引进的应聘人员视为通过考核评价的拟引进人员。应聘人员人数多于拟聘人数的，按考核评价的综合成绩排序确定拟引进人员。考试综合成绩满分为100分，合格分数线为60分，四舍五入保留小数点后2位。如出现综合成绩相同的，则按主评委评分的高低顺序确定。如出现综合成绩及主评委评分均相同的，由引进单位组织综合成绩相同人员进行重新考核。综合成绩不合格的，不得列为体检人员。

(四)体检考察

根据综合成绩由高至低的顺序，按各岗位拟引进人数1:1的比例，在综合成绩合格者中确定体检人员、考察人选。

体检、考察工作按照广东省事业单位公开招聘人员体检、考察相关规定实施。体检具体时间、地点另行通知，体检合格者进入考察环节。

(五)公示聘用

体检、考察合格的拟引进人员名单，在广州市民政局公众网公示(http://mzj.gz.gov.cn/)。公示不少于7个工作日。公示期满，没有异议或者异议不影响聘用的人员确定为引进人员，按有关规定办理聘用手续。

(六)递补

出现下列情形之一的，引进单位可以在7个工作日内决定是否进行递补，递补人选应当从同一岗位综合成绩合格人员中按照综合成绩由高到低的顺序依次产生，并按照本公告有关体检、考察、公示等规定办理：

1.应聘人员体检不合格的;

2.考察人选未被确定为拟聘用人员的;

3.拟引进人员公示结果导致不能聘用的;

4.拟引进人员放弃聘用的。

四、聘用及待遇

1.由引进单位与批准引进人员签订聘用合同，按规定实行试用期制度，试用期内或试用期满考核不合格的人员，取消聘用资格;

2.获聘的引进人员为事业单位编内人员，工资待遇执行广州市事业单位工资政策。

五、相关注意事项

(一)

应聘人员应认真对照本公告规定的应聘条件和岗位需求表中的人员类型、专业、学历学位、年龄及其他资格条件等，不符合公告和岗位需求表要求的任何条件之一的，均不能报名;

(二)资格审查贯穿引进人才工作全过程，在引进各环节中，发现应聘人员弄虚作假或不符合资格条件的，一经查实，取消聘用资格， 已经聘用的予以解聘;

(三)国有企事业单位在职在编工作人员报名，须征得工作单位同意，并确保在进入考察环节时能提供工作单位同意报名书面材料，无法提供的视为自动放弃考察资格;

(四)引进人员须在规定时间内报到，未在规定时间内报到的视为自动放弃聘用资格;

(五)为便于管理，非广州市户籍的引进人员须在聘用后将户籍迁至广州市;

(六)关于各引进岗位的相关考试问题，请在工作日的9:00-12:00、14:00-18:00拨打咨询电话，咨询答复仅对公告内容及政策给予解释，不对应聘人员是否符合岗位条件进行确认。咨询电话：020-83345729，监督电话：020-83178685。

本公告由广州市民政局人事处负责解释。

广州市民政局

2024年5月30日

附件：

1.招聘单位简介.zip

2.广州市民政局直属事业单位2024年第一次引进急需专业人才岗位需求表.xls

3.广东省2024年考试录用公务员专业参考目录.xls

4.广州市民政局直属事业单位2024年第一次引进急需专业人才报名登记表.xls

广州市越秀区人民街道办事处招聘辅助人员1名，公告如下：

一、招聘岗位

本次共招聘辅助人员1名。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利;

(二)遵纪守法，品行端正，政治素质好，组织纪律性强，无违法犯罪记录和无违反计划生育政策;

(三)有良好职业道德，吃苦耐劳，工作责任心强，可以错峰上班;

(四)年龄要求：35周岁以下(1988年6月11日以后出生)，身体健康，具有国家承认的本科以上学历;年龄计算截至报名首日。

(五)沟通表达能力好，普通话和粤语流利，语言文字基本功扎实，熟悉计算机操作;

(六)广州市户籍或有物业管理相关工作经验的优先考虑。

三、招聘办法

(一)报名

1.本次招聘采取现场报名方式进行。报名时间：2024年6月11日-2024年6月13日，节假日及周六、日除外。

报名时间：上午9：30-11：30 下午14：30-17：30

报名地点：广州市越秀区大新路小新街182号2楼。

2.报名须提供的材料及资格审查

(1)应聘者报名时须同时提供以下证件：

个人身份证、户口簿、学历(学位)证书、相关资格证书等(以上证件需提供原件和复印件)、小一寸近期彩照1张;

(2)资格审查：报考者必须对所提供证明材料的真实性负责。通过资格审查的，将通过电话或短信通知领取准考证等相关事宜。

(二)考试办法

考试采用笔试、面试形式综合考核。根据综合成绩高低确定排名第一的考生参加体检。

考试的其他事项通过电话或短信通知。

四、体检和考察

对拟聘用人员进行体检与考察，体检或考察不合格者，将按综合成绩由高到低依次替补人选。

五、公示和聘用

(一)经考试、体检、考核合格择优确定拟聘用人员名单，并在广州市越秀区信息网(www.yuexiu.gov.cn)上公告。公示期满符合条件的人员由越秀区人民街道办事处办理相关聘用手续，应聘者在收到聘用通知后未按要求报到或一个月内未能配合单位办理好相关手续的视为本人放弃，将按总成绩由高到低依次进行递补。

(二)工资待遇按越秀区人民街道辅助人员工资标准执行。

(三)聘用人员实行试用期，试用期为两个月。试用期满，经考核胜任的，正式聘用，首次签订合同期为两年。试用期考核不合格的，解除或终止聘用关系。

六、注意事项

(一)应聘人员报名时应认真对照本招聘公告规定的报考条件、学历学位、资格条件等，不符合或低于招聘公告规定的其中任何条件之一，均不可以报名。

(二)考试、体检时证件不齐或不符合要求将取消考试、体检资格。考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确，凡不符合职位要求或弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或聘用资格，如已签订聘用合同，聘用单位可据此解除合同。

联系人:何小姐 伍小姐

咨询电话：81860285 81092887

广州市越秀区人民街道办事处

2024年5月24日

附件1：越秀区人民街招聘辅助人员情况登记表

附件2：考生承诺书.docx

广州市荔湾区海龙街道招聘专职消毒员1名，公告如下：

一、招聘岗位和数量

消毒站专职消毒员1名。

二、岗位职责

消毒员主要承担辖内日常的除四害工作，主要职责包括：

1.做好登革热防控工作，清理海龙辖内的蚊虫孳生地，开展蚊虫消杀行动，确保周边的蚊媒密度处于安全范围。

2.做好冬季灭鼠工作和日常的灭蝇灭蟑工作。

3.负责街道办事处和除四害消毒站安排的其他疫情防控工作及环境卫生工作等。

二、招聘条件

1、具备良好的品行和职业道德，具有良好的服务意识;服从管理，具有较强工作责任感，没有违法违纪行为。

2、能适应应急加班、持驾照及有病媒生物防制行业经验者优先。

3、具有高中或以上学历，身体健康，性格开朗，吃苦耐劳，工作责任心强。年龄男45周岁以下，女40周岁以下。

三、工资福利

按海龙街专职消毒员工资待遇规定执行，购买五险一金。

四、招聘程序

(一)报名

1、报名时间：2024年4月12日— 4月15日;

2、报名地点：广州市荔湾区龙溪中路40号 。联系人：何小姐 联系电话;020-81417253.

3、所需资料：身份证、户口簿、毕业证书(或学历证明)、专业资格证书、职业资格证和工作经历证明及其他相关资料的原件及复印件各1份，以及本人近期正面免冠小一寸彩照1张;

4、现场报名，填写《荔湾区海龙街公开招聘报名表》。应聘者提供资料应真实准确，凡弄虚作假者，一经查实，即取消报名录用资格

(二)面试

经对应聘人员进行资格审查后，符合条件的，另行电话通知具体面试时间。主要测试应聘者在沟通协调、举止仪表、个性特征、口头表达能力、专业技能等方面对招聘职位的适应程度。

(三)体检安排

按考试及考察结果确定体检对象，应聘者按要求到医院体检，费用自理。体检不合格者不予录用，并按顺序进行体检递补。

(四)录用

1、考试合格后，初定拟聘用人员，拟聘用人员需提供无犯罪记录证明等;

2、体检合格者，办理录用手续;

3、公开招聘人员实行试用期制度。试用期考核合格的，继续聘用;经考核不合格的，不予聘用。

本公告由广州市荔湾区海龙街除四害消毒管理站负责解释。

附件：荔湾区海龙街公开招聘报名表.docx

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