上海职业

2024年上海行健职业学院教师招聘开始啦！共有14个教师岗位等你来！具体招聘计划、招聘条件等如下：

上海行健职业学院2024年教师招聘公告(第一批)

招聘对象

2024届大学应届毕业生、在职教师和社会人员（除上述两类人员以外的人员）。

上海行健职业学院招聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。

2.具有良好的品行和正常履行职责的身体条件。

3.高校在职教师持有与岗位匹配的教师资格证（其他人员可放宽二年取得）。

4.有海外留学经历者需提供教育主管部门出具的国（境）外学历学位认证材料。

5.2023年7月1日至2024年6月30日取得学历的海外留学经历者，视作为2023届大学应届毕业生。

6.招聘人员为本市在职教师的，具有本市户籍；非本市户籍的，具备有效期内《上海市居住证》一年以上（计算截止时间为2024年12月31日）。年龄需在40周岁以下（1984年1月1日以后出生），具有副高及以上职称者年龄需在45周岁以下（1979年1月1日以后出生），特别优秀的（获得国家级奖励或国家级荣誉称号）具有副高及以上职称者年龄可放宽至47周岁（1977年1月1日以后出生）。

7.招聘人员为社会人员（除上述两类人员以外的人员）的，具有本市户籍；非本市户籍的，具备有效期内《上海市居住证》一年以上（计算截止时间为2024年12月31日）。年龄在40周岁以下（1984年1月1日以后出生），具有副高及以上职称者年龄需在45周岁以下（1979年1月1日以后出生），特别优秀的（获得国家级奖励或国家级荣誉称号）具有副高及以上职称者年龄可放宽至47周岁（1977年1月1日以后出生）。具有副高及以上职称、高级职业技能（行业资格）证书或上海市级以上技能竞赛获奖者可放宽到本科学历，硕士及以上学位。

上海行健职业学院报名时间与方式

报名时间：2023年11月15日上午9:00—2023年11月24日中午11:00之前

报名方式：投递简历至邮箱xjxyrs@126.com或邮寄至上海市原平路55号1301室人事处

咨询电话：66103009

具体联系人：张老师、郑老师

考试方法和内容

上海行健职业学院择优组织应聘教师综合考评后向区教育人才服务中心上报合格人员个人信息及面试评价表。静安区教育人才服务中心组织学科组专家对应聘教师进行综合评价，综合评价分为笔试和面试，具体时间、地点以上海行健职业学院通知应聘教师为准。

其他事宜

拟聘用教师需进行心理测试。体检、考察工作参照公务员录用标准和要求执行。拟聘用人员名单在“静安门户网站”公示7天，同时公布监督（举报）电话，接受社会监督。

招聘岗位信息

招聘流程

国家税务总局官方微信政策答疑中提到，纳税人接受技能人员职业资格继续教育、专业技术人员职业资格继续教育的支出，在取得相关证书的当年，按照3600元定额扣除。提醒纳税人，填报技能人员、专业技术人员职业资格继续教育扣除的，应当为取得相关证书的当年，并检查填报证书名称、证书编号、发证机关、发证(批准)时间等信息是否与证书保持一致。

如果纳税人在接受学历继续教育的同时取得技能人员职业资格证书或者专业技术人员职业资格证书的，如何享受继续教育扣除?

国家税务总局官微解释，根据《个人所得税专项附加扣除暂行办法》，纳税人接受学历继续教育，可以按照每月400元的标准扣除，全年共计4800元;在同年又取得技能人员职业资格证书或者专业技术人员职业资格证书的，且符合扣除条件的，可按照3600元的标准定额扣除，因此对同时符合此类情形的纳税人，该年度可叠加享受两类扣除，当年其继续教育共计可扣除8400元(4800+3600)。

专业技术人员职业资格(以“个人所得税”APP为准)

信息来源：https://render.alipay.com/p/c/180020570000009061/index.html

上海农林职业技术学院2023年公开招聘人员公告

上海农林职业技术学院是隶属于上海市教育委员会的事业单位，是上海唯一一所以现代都市农业为特色的高等职业技术院校，是全国文明单位、上海市文明单位。根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号）文件精神，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘。

一、招聘岗位及职数

招聘岗位及职数见《招聘简章》。

二、招聘岗位说明与招聘基本条件

1．遵守中华人民共和国宪法、法律法规，思想政治素质好、团结协作精神强，具备良好的身体与心理素质，能够胜任岗位工作。

2．社会在职人员和2023年、2024年普通高校应届毕业生。外省市社会人员应聘，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内）。对从外省市引进的高级专业技术人员、紧缺急需的专业人才，可不受本市居住证满1年限制。

3．大学本科及以上学历，具备拟应聘岗位所需资格条件和工作能力。

4．具有良好的品行和正常履行职责的身体条件。

5．年龄要求：年龄上限35周岁（指1988年1月1日之后出生）。

6.上海市居住证有效期计算截止时间为2023年10月26日。

7.具体报考条件，详见《招聘简章》。

三、招聘办法

1．报名

本次报名采取网上系统报名(zp.shafc.edu.cn)同时须邮寄纸质材料报名。应聘人员可根据自身情况、拟聘职位的资格条件和专业要求选报岗位，每人限报一个岗位。完成网上报名后，将个人简历表(zp.shafc.edu.cn网上报名系统内下载并签名)、身份证复印件、上海市居住证及一年以上有效期证明复印件、学历学位证明复印件（应届毕业生需提供学校推荐表复印件、成绩单）及其他科研成果、学术论文、获奖证书复印件等材料邮寄至人事处。收件地址：上海市松江区中山二路658号人事戴老师021-67722896（须使用，如因使用其他快递，导致报名材料遗失，后果自行承担）。报名截止时间：2023年10月26日，以收到书面报名材料的签收时间为准。

2．资格审查

学院根据收到的报名材料进行筛选与资格审查，通过审查的对象将会收到考核通知。

3.考核、面试

考核主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质。考核采取笔试、试讲、结构化考试等多种方式进行。面试以提问形式为主。考核结果上报党委会审议，确定拟录用人员。

4. 政审与体检

对拟录用人员进行政审与体检。

5. 公示

根据考核、体检及政审结果，对拟录用人员在“上海人力资源社会保障局”和学院网站进行公示，公示时间7天。公示无异议，报上级主管部门审核通过后，上报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

四、其他事项

上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

五、联系方式

联系人： 戴老师 张老师

联系地址：上海市松江区中山二路658号人事处

电话咨询：021-67722896、021-67722758

联系邮箱：rsc@shafc.edu.cn

下载附件附件12023年上海农林职业技术学院招聘简章（进编）.xls

上海城建职业学院公开招聘部分二级学院（部、处、中心）负责人公告

上海城建职业学院是上海规模最大的公办高等职业院校。学校迄今已有65年的办学历史。学校定位为以城市建设、管理和服务为特色的多科性、应用技术技能型高校，在“立德立人立业”校训引领下，秉持“厚人文、重实践、强专业、精技能、国际化”人才培养理念，服务上海“五个中心”“四大品牌”建设和全国城市化进程。现有奉贤、杨浦、宝山三个主要校区，占地面积约753亩，全日制在校大学生11000余人。下辖一所国家级示范性中职学校——上海市建筑工程学校。

为了进一步扩大选人用人视野,促进学校改革发展，根据根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号）和《上海城建职业学院干部选拔任用工作实施办法》，经党委会研究决定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘部分二级学院（部、处、中心）负责人，有关事项公告如下：

一、选拔岗位

科技处处长1名

工商管理学院院长1名

二、岗位职责

（一）科技处处长

1.主持科技处全面工作，组织制定科技处工作计划和总结，负责抓好部门的政治学习和业务学习，做好教职工的思想政治工作。

2.负责组织编制、实施学校科研工作规划以及年度科研计划，制订、实施学校科研工作的各项政策和管理制度，指导二级学院的科研工作和产教融合工作。

3.负责组织各类科研项目的管理工作、学校对外科研合作项目和产教融合平台、项目的开发、实施。

4.负责学校科研经费的分配、使用和管理工作，严格执行经费的申请和审批制度。

5.负责组织学校的科技人员开展科技开发、科技成果推广及科技成果应用，协助专利申请和知识产权保护等工作；负责组织各类优秀科技成果奖励申报、评选。

6.负责组织、协调、策划学校科技活动。包括校级科研先进集体、先进个人评定、科研工作量考核和科研奖励的审核，审核教职工职称评材料，配合人事处做好科研骨干队伍建设。

7.负责加强对外科研学术交流活动，负责组织与管理学校学术交流活动，定期组织学校科技研讨会、讲座和培训。

8.承担学校学术委员会办公室的日常事务管理工作。

9.负责学校科研发展状况的调研，学校科研信息的收集、分析与整理等管理工作。

10.完成学校党政领导交办的其它工作。

（二）二级学院院长

1.按照党的教育方针和国家各项教育法规、政策，执行学校办学治校各项制度、决定，主持制定本学院专业建设、教学改革、师资队伍建设、实训条件建设、科学研究和技术服务等工作的规划方案。

2.负责落实专业建设规划，优化专业结构和布局，加强专业群建设，建设高水平专业教学团队，优化课程体系和课程内容，强化实验实训，创新教学手段，建设品牌特色专业。加强校企合作，扩大教育资源。加强国际交流与合作，提高专业建设开放水平。

3.组织实施教学改革和教研赛活动。组织开展教学培训、教学研讨、教学比武等工作，组织师生参加国家和省市技能大赛，支持教师开展科研和技术创新。

4.负责拟定本学院的岗位设置计划和教师、辅导员的聘任方案，组织开展教学培训、教学研讨、教学比武等工作。组织开展教师实践岗位锻炼、考勤考核、晋升审核、评优推荐、违纪处理等工作。

5.负责学生日常教育和管理，促进学生就业和创业，监督、检查本学院的教学进展情况和教风、学风、班风建设情况。

6.按照一岗双责要求，党政协同做好本学院思想政治工作、师德师风建设、精神文明建设和党风廉政建设，做好分工会、共青团、关工委、学生会等群团工作。

7.做好本学院内部管理和自身建设。抓好领导班子和干部队伍建设，抓好制度建设和民主管理，抓好资金管理、档案管理和日常行政管理。

8.完成学校党政领导交办的其他工作。

三、任职条件

（一）基本条件

1.政治素质过硬，能认真贯彻校党委的决策决议，落实全面从严治党要求，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务。

2.具有较强领导管理能力和团结合作精神，能履行管理职能、开展业务指导、带领部门同志解决工作中的实际问题。

3.具有较强事业心、责任感和服务意识，文字、表达和创新能力较强。

4.具有正常履职的身心条件。

5.在现单位近三年年度考核均在称职以上。

（二）岗位任职条件

1.科技处处长

（1）熟悉高职教育和高校科研工作及相关政策，在科研、社会服务、校企合作、产教融合等方面业绩突出。

（2）能够独立解决工作中的实际问题，并能承担对部门其他人员的业务指导、检查、监督任务。

（3）博士且正高级专业技术职务。

（4）年龄不超过50岁。

（5）特别优秀的可适当放宽职称或学历条件。

2.工商管理学院院长

（1）熟悉职业教育和上级有关教育教学政策、制度，在相关专业领域具有一定影响力，有专业建设、教学改革、科研项目实施、校企合作、师资队伍管理或专业实践领域的工作经验。

（2）能够制订二级学院工作规划、制度并有效推进落实，并能够对二级学院的各项工作进行全面地业务指导、检查、考核。

（3）博士且正高级专业技术职务。

（4）特别优秀的可适当放宽职称或学历条件。

四、应聘要求

1.应聘采用网上报名或直接报名两种方式。

2.有意应聘者，请将以下材料于2023年10月27日电邮、邮寄（以邮戳为准）至上海城建职业学院党委组织部，电子邮件标题请注明“应聘岗位 姓名 联系电话”：

（1）个人简历、个人应聘报名表（见附件一、上海城建职业学院应聘选拔干部岗位人员报名表）；

（2）身份证、毕业证书、学位证书、专业技术职务资格证书等复印件、近期免冠证件照；

（3）其他与应聘岗位相关材料。

3.经资格审查合格的应聘人员，学校将按照有关规定对其进行选拔面试。

五、待遇

一旦录用，待遇按照上海市事业单位和学校相关规定执行。

六、联系方式

地址：上海市奉贤区南亭公路2080号上海城建职业学院图文信息楼四楼412室 党委组织部；

邮编：201415

咨询电话：021-56603570

电子邮箱：zzbgb@succ.edu.cn。

联系人：张老师

上海城建职业学院

2023年10月10日

下载附件附件1：上海城建职业学院应聘选拔干部岗位人员报名表.docx

根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号），按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘学科引领高层次人才、行业企业高技能人才、优秀成熟师资、优秀应届毕业生等。

一、基本要求

1.遵守中华人民共和国宪法和法律；

2.热爱教育事业，具有良好的政治素质、思想素质和道德素质，有较强的服务意识和奉献精神；

3.具备应聘职位所需的资格条件和工作能力；

4.身心健康，能正常履行职责，适应岗位工作要求；

5.外省市社会人员，须持有上海市居住证，计算截止时间为2024年12月31日。

二、招聘岗位及具体条件

招聘事业编制及企业编制共计81人。专技岗（含其他专技岗）75人，管理岗6人。（具体招聘计划与岗位详见附件1：上海城建职业学院2024年度公开招聘计划）

下载附件附件1：上海城建职业学院2024年度公开招聘计划.xlsx

>>>点此查看全文：上海城建职业学院2024年度公开招聘公告

上海工商外国语职业学院行政管理人员招聘

岗位：行政管理人员

1.热爱高等教育事业，遵纪守法，品行端正，团结协作，爱岗敬业，治学严谨，廉洁奉公，；

2.具有良好的团队合作和办公管理软件操作能力；

3..硕士研究生学历，专业不限；

4.中共党员优先；

5.应届硕士毕业生优先；

报名方式

1.应聘时间：即日起至2023年12月9日

2.应聘方式：应聘者请下载《上海工商外国语职业学院招聘人员报名表，投递至邮箱：rsc@sicfl.edu.cn，报名表作为附件方式发送，命名：行政管理人员应聘+姓名+最高学历+专业

（对初审通过者，将另行通知面试时间。）

联系方式

地址：上海市浦东新区惠南镇观海路505号

上海工商外国语职业学院人力资源部

邮编：201399

电话：021-68020597，021-68028532

联系人：汤老师，乔老师

点此下载：上海工商外国语职业学院招聘人员报名表.doc

根据本市政府网站集约化建设的要求，原“职业培训指导服务网”已经下线。

现在您可以登录市人社局官网的“便民服务”—“常用服务查询”专栏查询培训机构、培训评价证明。

查询入口：点击进入

上海交通职业技术学院2024年引进高层次人才公告

上海交通职业技术学院，由原上海交通职业技术学院（2001年建立）、上海市交通学校（1960年建立）、上海市公用事业学校（1960年建立）于2021年整合组建而成，是一所经上海市人民政府批准、教育部备案的公办全日制普通高等院校。主要承担综合交通类、城市管理类、公用事业类相关学科专科层次高等职业教育三年制、五年一贯制人才培养，以及交通行业相关职业培训、继续教育等职能，是隶属于上海市交通委员会的公益二类事业单位。根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》的相关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘高层次人才。

一、招聘人才要求

基本要求：拥护中国共产党的路线、方针、政策，遵纪守法，诚实守信；学风严谨、师德高尚、德才兼备；具有广阔的学术视野和创新思维，在所从事领域已取得突出的学术业绩，已获得学术界同行的高度认可；具备指导专业教学、实习实训的技能，在工作实践中能够解决关键技术和工艺操作性难题。

具体招聘岗位及相关要求详见《上海交通职业技术学院2024年引进高层次人才岗位说明》（附件1）

二、人才待遇

对于录用的高层次人才，学校将一次性提供安家费，聘期内提供科研资助经费等相关经费，待遇一人一议。

引进人才人事关系转入学校的，其配偶身体健康，符合国家及上海市有关人才引进政策和进人单位要求，可酌情推荐其就业。

三、招聘办法

1.报名

本次报名采取电子邮件的方式，请将《上海交通职业技术学院高层次人才引进报名表》(见附件2，插入2寸免冠彩色证件照片)；身份证（非中国大陆地区居民可提供护照、港澳台证等身份证件）；学历及学位证书（留学归国人员需提供教育部出具的《国外学历学位认证书》）；专业技术职称证书、职业资格证书等；近五年内代表性论文著作、科研成果目录及获奖的证明文件或复印件；其他可证明个人资历、能力的材料等。请将上述材料以PDF格式发送至shjzyhlr@163.com，文件名为：“应聘XX学院/系高层次人才+毕业院校+专业+最高学历学位+本人姓名”。

本公告长期有效，即日起接受报名，高层次人才采用常年招聘方式，额满为止。

2.资格审查

上海交通职业技术学院组织人事处将对应聘人员信息进行资格审查，通过审查的对象将通知参与考核。

3.考核

学校党委、二级院系、相关（专业）学科教授专家等组成面试团队对应聘人员进行面试，对达成初步意向人员，组织人事处提交第三方评议机构进行综合评议，评议内容包括学术水平、学术影响、学术贡献和学术道德等,并提出引进意见。

4.学校审定

根据面试及综合评议结果，由校长办公会议讨论确定后提交校党委会审批。

5.体检与考察

对通过考核的应聘人员，根据岗位对身体条件的要求，自行到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。考察由上海交通职业技术学院组织人事处（党委教师工作部）组织实施。主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录，并对应聘人员的报考资格进行复审。

6.拟聘人员的确定和公示

拟招录人选将在上海市人力资源和社会保障局官网及上海交通职业技术学院官网进行公示，公示期不少于7天。公示期满且无异议的，报上级主管部门审核，拟招录人员获批准后由组织人事处按照相关规定办理录用备案、合同签订等手续。公示有异议、影响聘用的，学校将根据查实的内容、结果确定是否聘用。

四、联系方式

联系地址：上海市徐汇区凯旋路2050号

上海交通职业技术学院组织人事处

邮编：200030

联系人：刘老师、王老师

联系电话：021-56742012、021-56467706

上海交通职业技术学院

2024年01月23日

下载附件附件1：上海交通职业技术学院2024年引进高层次人才岗位说明.xlsx

附件2：上海交通职业技术学院高层次人才引进报名表.doc

各有关单位：

为进一步规范新区企业职工线上职业培训，加强受疫情影响企业职工线上培训补贴资金监督管理，根据《关于做好本市受疫情影响企业职工线上职业培训补贴工作的通知》(沪人社职〔2020〕49号)、《关于进一步落实受疫情影响企业职工线上职业培训补贴政策有关事项的通知》(沪人社规〔2021〕4号)、《上海市人力资源和社会保障局关于进一步加强企业职工线上职业培训监督管理有关事项的通知》(沪人社职〔2022〕210号)等文件精神和工作要求，现就调整受疫情影响企业职工线上职业培训有关事项通知如下：

一、线上培训平台使用

按照《上海市人力资源和社会保障局关于进一步加强企业职工线上职业培训监督管理有关事项的通知》(沪人社职〔2022〕210号)(附件1)文件要求，用人单位既可依托自主开发的线上培训平台，也可委托第三方线上培训平台开展职工线上职业培训。用人单位申请备案时需提供申报备案表、告知承诺书、培训方案等申请材料。委托第三方线上培训平台开展培训的，第三方线上培训平台须在市就业促进中心公布的“白名单”内，还应提供用人单位与第三方线上培训平台的协议文本。协议应明确培训项目名称、项目实施时间、平台收费标准，以及双方的权利义务等内容。用人单位委托“白名单”以外平台开展线上培训的，不再予以培训补贴。

二、申报方式调整

1、本年度在新区申报系统进行申报操作的可继续按照《浦东新区关于进一步落实受疫情影响企业职工线上职业培训补贴政策的通知》(浦人社〔2021〕13号)相关要求，通过法人一证通登录“浦东新区企业职工职业培训补贴网上申报系统(http://211.136.105.125:81)”完成项目申报。

自2023年1月1日起，税收征管关系在浦东新区的用人单位拟开展线上职业培训的，备案阶段应通过市人社自助经办系统(https://zzjb.rsj.sh.gov.cn/zzjbdl)“惠企点单办”按要求提交相关材料进行申报。备案通过的，按照本市关于疫情线上培训的要求在培训前导入名单并完成培训。补贴申报阶段可通过法人一证通或电子证照登录“浦东新区企业职工职业培训补贴网上申报系统(http://211.136.105.125:81)”，按要求提供补贴申报相关材料，进行补贴申请。具体可参照《2022年浦东新区受疫情影响企业职工线上职业培训补贴申报指南》进行申报(详见附件2)。

三、其他

本《通知》自发布之日起实施，市、区对受疫情影响企业职工线上职业培训补贴如有新要求的，从其规定。

上海城建职业学院2024年度公开招聘公告

上海城建职业学院是上海市人民政府举办、上海市教委主管的高等职业院校，是国家优质高职院校、上海市一流高职院校。学校迄今已有68年的办学历史。学校定位为以城市建设、管理和服务为特色的多科性、应用技术技能型高校，在“立德 立人 立业”校训引领下，秉持“厚人文、重实践、强专业、精技能、国际化”人才培养理念，服务上海“五个中心”“四大品牌”建设和全国城市化进程。现有奉贤、杨浦、宝山、静安、吴泾、国科路6个校区，占地面积800多亩，全日制在校大学生10000余人。下辖一所国家级示范性中职学校——上海市建筑工程学校。

学校开设建筑工程技术、市政工程技术、工程造价、装配式建筑工程技术、古建筑工程技术、文物修复与保护、现代物业管理、大数据与会计、智慧健康养老服务与管理、食品质量与安全、大数据技术、智能控制技术、酒店管理与数字化运营等45个专业，其中国家骨干专业14个，上海一流专业8个。

根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号），按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘学科引领高层次人才、行业企业高技能人才、优秀成熟师资、优秀应届毕业生等。

一、基本要求

1.遵守中华人民共和国宪法和法律；

2.热爱教育事业，具有良好的政治素质、思想素质和道德素质，有较强的服务意识和奉献精神；

3.具备应聘职位所需的资格条件和工作能力；

4.身心健康，能正常履行职责，适应岗位工作要求；

5.外省市社会人员，须持有上海市居住证，计算截止时间为2024年12月31日。

二、招聘岗位及具体条件

招聘事业编制及企业编制共计81人。专技岗（含其他专技岗）75人，管理岗6人。（具体招聘计划与岗位详见附件1：上海城建职业学院2024年度公开招聘计划）

三、招聘办法

1.报名时间

本次招聘岗位有效期至2024年10月30日，招满即止。应聘人员可根据自身情况、拟聘职位的资格条件和专业要求选报岗位，每人在每一招录阶段限报一个岗位。用人部门招聘计划岗位数量根据实际招录情况进行更新。

高层次人才（含正高师资）招聘由学校层面组织实施考核，全年随时报名收集简历。

2.报名方式

本次报名采取电子邮件的报名方式，请应聘者将《上海城建职业学院应聘登记表》（见附件2）及招聘岗位要求的证明材料扫描件发送至学校人事处邮箱zhaopin@succ.edu.cn，邮件主题命名格式为：“应聘学院/部门+岗位+姓名+毕业院校+最高学历学位”，如“市政与生态工程学院+市政生态专业群+姓名+同济大学+博士研究生”。

高层次人才应聘人员通过自荐或专家推荐与学校接洽，并向人事处提交《上海城建职业学院高层次人才登记表》（见附件3）及招聘岗位要求的证明材料扫描件发送至学校人事处邮箱zhaopin@succ.edu.cn，邮件主题命名格式为：“应聘某某学院高层次人才+姓名+最高学历学位+职称”。

特别告知：应聘人员请务必按照规定格式命名，勿重复投递简历，如实填写《上海城建职业学院应聘登记表》，在本人承诺一栏签署姓名、日期，并提供《应聘登记表》、个人简历、最高学历学位证书及《教育部学籍在线验证报告》、身份证正反面、居住证正反面（外省市户籍社会人员）、教学科研成果、资格证书等招聘岗位要求的相关材料扫描件，报考时还未取得毕业证书的，需提供学信网上带二维码的《教育部学籍在线验证报告》。

3.资格审查

人事处依据招聘公告对收到的应聘材料进行初审后反馈至二级学院（或部门），二级学院（或部门）对应招聘条件细则进行复审，在符合招聘岗位条件的应聘人员中择优筛选。通过复审筛选的对象将会收到笔试、面试通知。

4.面试与笔试

应聘教师岗位由二级学院（部）组织面试、试讲；专职辅导员岗位由学工部组织面试、笔试；管理岗及其他非教师岗位由人事处和用人部门共同组织面试、笔试。

面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。面试人数与招聘计划岗位数原则上不低于3:1。

笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识，管理岗的笔试科目为行政职业能力测试。

5.学校审定

二级学院（或部门）党政联席会议审议通过拟录预备人选材料提交学校审定，确定拟录用人员名单。

6.体检和考察

体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，自行到本地区三级乙等及以上医疗机构进行体检。考察由学校人事处和用人部门组织实施，主要考察拟录用人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

7.拟聘人员的确定和公示

根据考核、体检、政审结果，对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局网站和本单位网站上进行公示，公示时间一般不少于7天。公示无异议，报上级主管部门审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示无异议的，按相关规定办理聘用手续。

公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

四、相关待遇和其他事项

上述人员一经录用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按上海市事业单位和学校有关规定执行。留学归国人员应提供国家教育部留学服务中心认可的学历学位认定证明。国内应届毕业生未按期毕业的，本录用资格无效。

五、联系方式

联系人：李老师、张老师（高层次人才招聘）

联系电话：021-57463763 021-57464112

联系地址：上海市奉贤区南亭公路2080号图文信息楼303室人事处

上海城建职业学院

2024年03月28日

下载附件附件1：上海城建职业学院2024年度公开招聘计划.xlsx

附件2：上海城建职业学院应聘人员登记表.doc

附件3：上海城建职业学院高层次人才应聘表.doc

上海南湖职业技术学院2023年高层次人才招聘公告

01学院简介

上海南湖职业技术学院是经教育部批准的，由虹口区人民政府主办的上海第一所“以区为主、市区共建、多方参与治理”的区属新型公办高职。学院实施面向高中阶段毕业生的三年制学历教育和面向初中阶段毕业生的五年一贯制学历教育，现有专任教师109人，高级职称教师占比34.86%；硕士及以上学历/学位教师占比68.81%。

02招聘计划

03基本要求

1.拥护中国共产党领导，具有良好的职业道德；遵纪守法，具有较强的从事教学、管理、科研能力或工程技术创新能力；身心健康。

2.在职教师须持有与岗位匹配的高校教师资格证及相应的普通话证书。

3.硕士及以上学历（学历学位）；有海外留学经历者，学历为国家教育部门认可并有学历鉴定书。

04岗位说明

01学科领军人才

具有正高级职称或获评特级教师，有较高的学术水平，在教育教学、教育科研和教育管理等领域取得出色成绩，在全国范围内具有一定知名度和影响力。

02专业带头人

具有副高级及以上职称,专业知识扎实，教学基本功强，有较强的教育教学、教育科研和教育管理能力，在省（市）市本学科（专业）范围内有较高的知名度。

05福利待遇

1.上述人员一经录用，工资、绩效等福利待遇按国家规定执行。

2.高层级人才经申报认定后，按上海市和区人才工作相关政策享受相应待遇。

06联系方式

联系人：杨老师 张老师

联系电话：（021）31236124

联系地址：上海市虹口区三门路661号 学院组织人事处

简历投递邮箱：nhzyrs661@126.com

全国专业技术人员职业资格证书查验系统

查验范围：

注册城乡规划师、注册测绘师、注册核安全工程师、注册建筑师、监理工程师、造价工程师、建造师、勘察设计注册工程师、注册验船师、护士执业资格、注册安全工程师、注册消防工程师、注册计量师、执业药师、拍卖师、工程咨询(投资)专业技术人员职业资格、通信专业技术人员职业资格、计算机技术与软件专业技术资格、社会工作者职业资格、会计专业技术资格、资产评估师、经济专业技术资格、环境影响评价工程师、房地产经纪专业人员职业资格、机动车检测维修专业技术人员职业资格、公路水运工程试验检测专业技术人员职业资格、卫生专业技术资格、审计专业技术资格、税务师、设备监理师、统计专业技术资格、出版专业技术人员职业资格、银行业专业人员职业资格、翻译专业资格。可查询证书名称:

教师资格：中国教育考试网

法律职业资格、中国委托公证人资格：司法部政务服务平台

注册会计师：中国注册会计师协会行业管理信息系统

核安全设备无损检验人员资格、核设施操纵人员资格：国家核安全局人员资质查询栏目

房地产估价师：全国房地产估价行业管理信息平台

船员资格：交通运输部政务服务平台

执业兽医：全国执业兽医资格考试网上信息平台

演出经纪人员资格：全国文化市场技术监管与服务平台

导游资格：全国旅游监管服务平台

医生资格：医生执业注册信息查询平台

特种设备检验、检测人员资格：国家市场监督管理总局政务服务平台

广播电视播音员、主持人资格：国家广播电视总局政务服务平台

新闻记 者职业资格：中国 记 者 网

专利代理师：全国专利代理信息公示平台

不动产登记代理专业人员职业资格：全国土地登记代理执业机构和人员公示系统

水利工程质量检测员资格：中国水利工程协会资格证书验证系统

认证人员职业资格：全国认证认可信息公共服务平台

证券期货基金业从业人员资格： 中国证券业协会从业人员基本信息公示平台、 中国期货业协会从业人员信息公示平台、

中国证券投资基金业协会基金从业人员资格注册信息公示平台

文物保护工程从业资格：国家文物局综合行政管理平台

上海建设管理职业技术学院公开招聘专业技术人员的公告

根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号）的要求，按照公开、平等、竞争、择优的原则，学院现面向社会公开招聘高层次专业技术人员和急需紧缺性技术人员4名。

一、招聘对象与条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，综合素质较高，具有良好的学习能力、敬业和协作精神；

2.热爱教育事业；教书育人，为人师表，具有高尚的教师职业道德和强烈的责任感与使命感；

3.具备与所应聘岗位相匹配的专业知识和工作能力，有较强的事业心、工作责任感及良好的沟通能力；

4.岗位信息及具体要求详见招聘简章。

二、报名时间和方式

1.本次招聘每人限报一个岗位，报名信息提交后不可调剂，请谨慎申报。

2.报名实行告知承诺制，报考人员应对网上提交的信息和材料负责，如因个人填报信息失真、不符合报考条件和岗位要求的，将取消该报考人员参加面试的资格。

3.网上报名时间从10月8日10:00起至10月22日16:00止登陆“上海建交人才网”（jjrc.zjw.sh.gov.cn）首页—“考试认证”，进行网上报名。期间须完成：

（1）按照要求正确、完整地填写信息。

（2）成功上传个人简历、身份证、毕业证、学位证、教师资格证、职称证、普通话等级证、获奖证书、任职文件、课题研究相关材料等原件扫描件（以压缩包形式上传）。

（3）成功上传电子照片（近期免冠彩色正面证件照，照片格式为jpg，图片小于等于100KB，高度等于480像素，宽度等于330像素）。

（4）保存报名信息（请牢记个人报名序号），选择岗位，确认无误后点击提交。

4.报考人员完成网上报名，通过资格审查后方可视为报名成功。

三、资格审核和面试

1.学院组织专家根据应聘者信息进行筛选与资格审核评估，按照1:3比例确定面试入围人员，审核结果将以电话或邮件形式反馈。

2.面试由上海建设管理职业技术学院组织，具体时间另行通知。以半结构化面试方式进行，考察基本理论知识、岗位专业知识、业务能力和综合素质，以面试成绩由高到低确定初步拟聘人员。面试时请提供个人简历、身份证、户籍证明、毕业证、学位证等相关材料原件和复印件。

考生因体检、考察原因未通过或本人主动放弃进入下一个招聘环节的，招聘单位确有需要，可根据实际情况，确定由综合成绩排名其后的考生依次递补。

四、政审与体检

根据综合面试结果，确定拟录用人员，对其组织体检、阅档和政审。体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。

五、拟聘人员的确定和公示

根据考核、体检、考察结果，对拟聘用人员在“上海市人力资源和社会保障局”网公示7天。公示无异议，报上级主管部门审核通过后，报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

六、咨询监督电话

咨询电话：021-59889063

网上报名技术咨询电话：021-63586517

监督电话：021-23113145

上海建设管理职业技术学院

2023年10月08日

下载附件附件：上海建设管理职业技术学院2023年招聘计划简章.xls

上海退休时可以一次性领取职业年金吗?

答：工作人员在达到国家规定的退休条件并依法办理退休手续后，由本人选择按月领取职业年金待遇的方式。可一次性用于购买商业养老保险产品，依据保险契约领取待遇并享受相应的继承权; 可选择按照本人退休时对应的计发月数计发职业年金月待遇标准，发完为止，同时职业年金个人账户余额享有继承权。本人选择任一领取方式后不再更改。

职业年金和企业年金有什么区别?

答：职业年金和企业年金同属于补充养老保险制度，均需单位和职工个人共同缴费，均采用个人账户积累制，其基金均实行市场化投资运营。

主要不同为：职业年金主要适用于机关事业单位及其编制内工作人员。职业年金基金采用省级集中委托投资运营的方式管理，统一程度较高。企业年金主要适用于参加企业职工基本养老保险的各类用人单位及其职工。企业年金由用人单位和职工一方通过集体协商确定，而后制定企业年金方案，根据实际情况建立企业年金单一计划或者加入一个企业年金集合计划，具有一定灵活性。

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上海民航职业技术学院2024年度招聘公告

关于我们

上海民航职业技术学院隶属于中国民用航空局，是一所面向行业，致力于培养服务于民航和社会发展所需的一线高素质、高技能型人才的高职院校。

为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，根据国家及民航局有关事业单位公开招聘人员的相关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘教职员工41名，现将相关事宜公告如下。

招聘对象和条件

1．拥护中国共产党领导、热爱社会主义、遵纪守法。具有承担应聘岗位所需的知识、技能及相关专业背景；品行端正、能为人师表、责任心强、具有团队协作精神，能服从工作安排；身心健康，具备承担本职工作的生理、心理素质。

2．应聘人员年龄原则上在40周岁以下，具有高级专业技术任职资格的人员年龄可适当放宽。

3．招聘对象：符合招聘岗位具体条件的社会在职和非在职人员，有相关工作经历者优先。

具体岗位设置、招聘人数及要求如下表:

招聘办法

1．报名

应聘者下载《上海民航职业技术学院应聘人员登记表》，按要求填写并粘贴本人近期免冠1寸正面证件照发送至scachr@163.com邮箱，另需提供以下材料的扫描件,一并发至邮箱，当年度报名有效。

①身份证

②学历和学位证书、任职证明；（应届毕业生提供学习成绩单，须加盖学校印章）

③能充分反映本人学术水平的材料：如主要代表性论著（题目、排名、日期以及被国际著名的检索工具如SCI、EI等检索号和影响因子等）、主要研究成果（项目来源、经费和排名）、重要获奖（奖励机构、年度和排名）以及论著或论文；

④重要社会兼职聘书等证明材料；

⑤各类获奖证书及其他证明材料。

2．资格审查

学院人事处会同用人部门对应聘者进行资格审查，通过资格审查的人员将电话通知来校进行面试考核。

3．考核

考核分为岗位测试（包含笔试）和综合面谈两部分。

岗位测试主要测试岗位业务能力，由相关部门组织实施，主要测试岗位专业知识和综合素养，其中教师岗位测试方式包含试讲。

综合面谈由人事处根据岗位测试成绩，按照由高到低排列原则，一般以不低于招聘岗位总数1:3的比例确定综合面谈人选；其中，符合岗位条件，具有博士研究生学历学位或高级职称的应聘人员，或某些特殊岗位的应聘人员，不受1:3比例限制。

综合面谈主要测试岗位综合素质，由人事处组织实施，方式为述职和答辩。

4．体检

根据考核结果，按照招聘岗位1：1等额确定参加体检人选名单，通知参加体检人选，参加学院指定医院体检，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，费用自理。

5．考察

人事处会同用人部门对体检合格人员进行函调、外调等考察。

6.确定拟聘人员及公示。

人事处将体检合格且考察无问题的人员上报学院党委，由党委集体讨论确定拟聘人员名单，在学院官网上公示5个工作日。

应聘人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等相关待遇按国家事业单位和学院有关规定执行。

我们为您提供

相关待遇

1．学院地址

上海市徐汇区龙华西路1号（徐汇校区）

上海市浦东新区学海路100号（浦东校区）

2．联系人

陆老师 刘老师 电话：021-64667688

3．举报与投诉

联系人：李老师 电话：021-34693217

4．应聘人员登记表请登录学院官网www.shcac.edu.cn招聘公告附件下载。

上海交通职业技术学院2024年公开招聘公告

上海交通职业技术学院，由原上海交通职业技术学院（2001年建立）、上海市交通学校（1960年建立）、上海市公用事业学校（1960年建立）于2021年整合组建而成，是一所经上海市人民政府批准、教育部备案的公办全日制普通高等院校。主要承担综合交通类、城市管理类、公用事业类相关学科专科层次高等职业教育三年制、五年一贯制人才培养，以及交通行业相关职业培训、继续教育等职能，是隶属于上海市交通委员会的公益二类事业单位。根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》的相关规定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘教职员工。

一、招聘岗位说明

招聘岗位及相关要求详见《上海交通职业技术学院2024年公开招聘岗位说明》（附件1）。

二、招聘办法

1.报名

应聘者采用电子邮件方式报名（shjzyzhaopin@163.com），填写信息必须与本人实际情况一致，个人条件符合报考岗位要求，每人限报一个岗位。报名邮件包含以下材料原件的扫描件，以“部门-岗位-姓名”的格式为压缩文件命名：

（1）《公开招聘报名表》（附件2）并填写完整

（2）个人简历

（3）身份证（正反面）

（4）户口本首页及本人页（非沪籍的社会人员提交居住证复印件）

（5）学历（学位）证书（暂未拿到学历学位的应届毕业生，需提供学校盖章的成绩单；持海外学历的，需提供海外学历证书和教育部留学生服务中心出具的学历认证报告）专业技术职称证书、职业资格证书、个人荣誉证书等相关材料。

报名截止时间: 即日起至3月31日止。

2.资格审查

上海交通职业技术学院组织人事处将对应聘人员信息进行资格审查，通过审查的对象将通知参加考核。

3.考核

教师岗位招聘采用考核的方式：由面试、试讲、实际操作、专业科目（测）笔试等多种方式进行，考核形式为现场考核，主要考核应聘者师德师风、教学、科研能力、工作业绩和综合素质等。

4.体检

对通过考核的应聘人员，根据岗位对身体条件的要求，到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。

5.考察

考察由上海交通职业技术学院组织人事处（党委教师工作部）组织实施。主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

6.拟聘人员的确定和公示

学校将在考核、考察结果及体检合格的人员范围内讨论并提出拟招录人选。拟招录人选将在上海市人力资源和社会保障局官网及上海交通职业技术学院官网进行公示，公示期不少于7天。公示期满且无异议的，报上级主管部门审核，拟招录人员获批准后由组织人事处按照相关规定办理录用备案、合同签订、入职培训等手续。公示有异议、影响聘用的，学校将根据查实的内容、结果确定是否聘用。

三、相关待遇和其他事项

上述人员一经录用，其工资、津贴、社会保险等待遇按照国家和学校的相关规定执行。

外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内）。对从外省市引进的高级专业技术人员、紧缺急需的专业人才，可不受本市居住证满1年限制。居住证有效期计算截止时间为2024年6月30日。工作经历计算截止时间为2024年3月31日。

四、联系方式

联系地址：上海市徐汇区凯旋路2050号

上海交通职业技术学院组织人事处

邮编：200030

联系人：刘老师、丁老师

联系电话：021-56742012

上海交通职业技术学院

2024年01月23日

下载附件附件1：上海交通职业技术学院2024年公开招聘岗位说明.xlsx附件2：上海交通职业技术学院公开招聘报名表.xlsx

哪些项目纳入职业技能提升补贴扩大实施范围？补贴标准是多少？

为大力推进职业技能提升行动，促进实现更高质量就业，将国家职业资格目录中与安全生产、公共安全、人身健康、生命财产安全密切相关的技能人员国家职业资格证书，按规定有序纳入职业技能提升补贴范围。

职业技能提升补贴标准为初级工(五级)1500元/人，中级工(四级)2000元/人，高级工(三级)2500元/人，技师(二级)3000元/人，高级技师(一级)3500元/人，不区分等级的职业资格证书为1000元/人。

补贴对象范围内的在职人员按补贴标准的80%享受职业技能提升补贴;高等院校毕业学年学生在毕业学年取得中级及以上职业技能证书，按补贴标准的80%享受职业技能提升补贴;中等职业学校毕业学年学生在毕业学年取得职业技能证书，按补贴标准的80%享受1次职业技能提升补贴;本市户籍残疾人、退役五年内的退役士兵，以及灵活就业人员、就业困难人员、失业人员、协保人员、原农村富余劳动力、未进行就业失业登记的其他人员按补贴标准享受100%职业技能提升补贴。

劳动者根据证书颁发日期时个人身份状态按规定享受补贴，证书颁发日期以证书标注的获证日期为准。

注：信息来源上海人社局官微

职业年金和企业年金有什么区别?

一、相同点

职业年金和企业年金同属于补充养老保险制度，均需单位和职工个人共同缴费，均采用个人账户积累制，其基金均实行市场化投资运营。

二、不同点

职业年金主要适用于机关事业单位及其编制内工作人员。职业年金基金采用省级集中委托投资运营的方式管理，统一程度较高。

企业年金主要适用于参加企业职工基本养老保险的各类用人单位及其职工。企业年金由用人单位和职工一方通过集体协商确定，而后制定企业年金方案，根据实际情况建立企业年金单一计划或者加入一个企业年金集合计划，具有一定灵活性。

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上海工会管理职业学院 2024年公开招聘工作人员公告

上海工会管理职业学院是上海市总工会主办的工会干部培训院校，主要承担干部教育培训、工会理论研究、工会学术交流等职责。因学院发展需要，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号），结合学院建设和发展的需要，按照公开、公平、竞争、择优原则，面向社会公开招聘事业单位工作人员2名。

一、招聘基本条件

（一）遵纪守法，具有良好的思想政治素质和道德品质。

（二）热爱教育培训事业，具有较强的工作责任心、团结协作和奉献精神，身心健康。

（三）年龄应在40周岁以下。

（四）外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内）。计算截止时间为2024年4月20日。

二、招聘岗位、人数及具体条件

三、招聘流程

（一）报名

报名采取电子邮件报名方式，邮件名称请按“姓名+应聘岗位”形式，将学历、学位证明及其他相关佐证材料与个人填写的《上海工会管理职业学院公开招聘报名表》一并发送邮件至ghxy@shzgh.org邮箱。

报名时间: 即日起至2024年4月20日。应聘人员根据自身条件和岗位要求报名，必须如实填写个人信息，提供真实材料。凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘资格。

（二）资格审查

根据收到的报名材料进行筛选与资格审查，通过审查的对象会收到面试、试讲通知。如果只有一人符合招聘条件，则招聘工作不再继续开展。

（三）面试、试讲

教研人员面试、试讲通知于报名结束后2周内发出。面试、试讲按照学院统一安排的时间进行，未进入面试、试讲环节的人员不再另行通知。面试主要采取答辩、教学说课等方式，根据招聘岗位所必需的专业知识、业务能力和专业技能等要求对参加面试、试讲人员的情况做出评价。

按照面试、试讲总成绩确定拟录用人员。

（四）体检。体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》,统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行。

（五）考察。由上海工会管理职业学院组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

（六）拟聘人员的确定和公示

根据面试、试讲、体检和考察结果，研究确定拟聘人员。对拟聘人员在上海市人力资源和社会保障局网站公示，公示时间为七天，公示无异议，报上级主管部门审核，通过后报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否聘用。

四、相关待遇和其他事项

上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

五、联系方式

联系人：詹老师、洪老师

联系电话：021-55898796

联系邮箱：ghxy@shzgh.org

上海工会管理职业学院

2024年03月25日

下载附件附件：上海工会管理职业学院公开招聘报名表.xlsx

职业学校如何申请开展学生职业技能等级认定工作？

答：沪人社职(2022)102号文就评价实施范围、评价依据方式、备案流程、组织实施等方面做出了具体规定。

职业学校面向本校毕业学年学生开展职业技能等级认定的，首先必须申请备案成为本市职业技能等级评价机构。本市行政区域内经批准正式设立、依法登记、具有招生资质的职业学校，满足相关条件的，均可申请备案。

在评价实施范围上，以承担新型技师学院功能的高职学校为引领，以大专以上职业学校(包括独立设置的高职学校、本科高职学院、职业本科)为主体，开设贯通培养专业的中职学校也可结合实际情况申报。

在评价依据和方式上，职业学校开展评价的职业(工种)已颁布国家职业技能标准的，应按照国家职业技能标准执行;尚未颁布国家职业技能标准的，可依据国家职业技能标准编制技术规程自主开发评价规范，按程序报经人力资源社会保障部门备案后开展评价。评价方式可采取结果考核、过程考核等方式。

在备案流程上，符合条件的职业学校向市教委相关职能部门提交申请材料。本市人社部门会同教育部门组织技术评估，经技术评估通过并按规定向人力资源社会保障部报备后，列入本市职业技能等级评价机构目录管理。

在组织实施上，经备案的职业学校严格按照国家及本市有关要求，面向毕业学年学生开展职业技能等级认定，并向认定合格的学生颁发相应职业技能等级证书。

经备案成为职业技能等级评价机构的职业学校信息及其颁发的职业技能等级证书信息可在“上海市人力资源和社会保障局网站”(http://rsj.sh.gov.cn)、“技能人才评价工作网” 上免费查询。

注：信息来源上海人力资源和社会保障局官网