金华服务

一、招聘条件

(一)基本条件

1.遵纪守法，品行端正，思想政治素质好，具有较强的工作能力和高度的工作责任心，具备爱岗敬业、吃苦耐劳精神;

2.要求做事认真、细致，有较强的文字功底，能熟悉掌握办公软件;

3.具有大学本科以上学历，年龄45周岁以下，有较强的语言表达能力、交流沟通能力;

4.身体健康。

(二)有下列情况之一的不得报考：

1.受过刑事处罚的;

2.处于党纪、政纪处分期间的;

3.涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的;

4.其他不宜报考的。

二、招聘程序

(一)报名

1.报名方式

采用现场报名。报名时间：2023年11月21日—2023年11月30日(法定工作日上午8：30—12：00，下午14：00—17：30);报名地点：金华市八一南街387号信华大楼1102室。咨询电话：0579-82303287;0579-82308280。

2.报名要求

报名时应聘人员应准确填写《金华市事业单位编外工作人员招聘报名表》，并提交相关报名材料：本人有效身份证原件及复印件、学历证书原件及复印件、其他证书的原件及复印件等。报考人员应对提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者一经查实，即取消报名资格。

(二)面试

根据报名情况初审后，决定入围面试人员，具体时间另行通知。

(三)体检、考察

1.根据总成绩，从高分到低分按照招聘计划的1:1比例确定体检对象，应聘人员不按规定的时间、地点参加体检，视作放弃体检资格。体检不合格或本人自动放弃的，招聘单位可按成绩从高分到低分确定递补人员。具体时间和地点另行通知。

2.体检合格者确定为考察对象，考察不合格不予聘用。考察不合格或本人自动放弃的，招聘单位可按成绩从高分到低分确定递补人员。

(四)公示及录用

考察合格者确定为拟聘用人员，名单在金华市村镇建设服务中心公示栏公示七个工作日，公示期满无异议的，按程序办理聘用手续。拟聘用人员应在招聘单位规定的时间内办理相关手续，逾期作自动放弃处理。

在招聘工作完成一年内，如需再招聘人员的，可从本次面试人员中按成绩从高分到低分体检、考察录用。

三、待遇

按《劳动合同法》与拟聘用人员签订劳动合同，并实行试用期制度，试用期一个月。试用期满且考核合格的，继续履行劳动合同;考核不合格的，解除劳动合同。本岗位聘用人员待遇年薪约4.8万元(含各类社会保险)。

四、其他事项

本简章未尽事宜，由金华市村镇建设服务中心按有关文件规定执行。

相关附件：

招聘报名表.docx

第16届中国义乌国际森林产品博览会将于2023年11月1日-4日在义乌国际博览中心举行

展品寄存服务

参展企业发送展示样品 ，需大会组委会代收的 ，请寄至：

浙江省义乌市宗泽东路59号 义乌国际博览中心 ，杨帆收

邮编 ：322000 电话 ：15336908648

酒店预订

各参展企业如若需要酒店预订服务，请登录 www.yiwufair.com 在线预订或与执委会后勤接待部客商服务部联系。

联系人：陈梦莹 陈航超

电 话：0579-85415420

翻译预订

联系人：邹晓雯

电 话：13321925121

展具租赁

电话：0579-83809077

工作时间：08:30-11:30 13:30-17:30

权益维护篇

当您的权益受到损害时，请扫描“金华安薪码”一微服务一欠薪反映一如实填写提交或扫码进入“欠薪反映”后，拨打事发地的举报投诉电话，进行依法理性维权。

金华市区就业创业服务机构窗口

开发区瓶装液化气经营企业咨询服务电话：

1.金华市液化气有限公司：82118259

2.金华市宏业液化气有限公司：82428345

3.全区统一监督举报电话：12345

一、自2023年11月1日起，全区范围内各瓶装液化气储配站、供应点一律取消用户自提购气方式，统一由瓶装液化气经营企业送气服务人员将气瓶配送到户，同步实行免费入户安检和安全用气指导。

二、自本通告发布之日起至2023年10月31日的过渡期间，用户到供气单位自提购气的，不得将气瓶放入车辆后备厢内，不得将气瓶横卧摆放在电动车踏板上。气瓶应直立摆放并有效固定，保持通风良好，确保安全。

三、请广大用户自觉遵守燃气安全使用相关规定，地下室、半地下室、出租房单间、高层住宅、厨房与卧室未分隔、无自然通风和采光等不具备安全用气条件的场所严禁储存、使用瓶装液化气，用气厨房应通风良好，应使用符合安全标准的燃气灶具及配件，严禁使用不符合安全标准的无熄火保护装置劣质灶具、直排式热水器、无过流切断安全装置的减压阀以及普通橡胶连接管，确保瓶装液化气使用安全。

理化检测岗位1名：

1、化学相关专业，大专以上学历，具有化学检测相关工作经验;

2、化学基础知识及操作功底扎实，熟练操作色谱仪、光谱仪等设备者优先;

3、具备较强的责任心、学习能力和动手能力;

4、完成所负责领域样品的理化检测;负责岗位相关分析仪器的使用、维护、期间核查等。

护理岗位1名：

1、护理或医学相关专业，取得相关护理、医学资质，中专及以上学历;

2、具备常规电脑操作能力;

3、遵纪守法，爱岗敬业;

4、身体健康，年龄在40周岁以下。

妇科岗位1名：1、从事妇科临床经验;

2、具备执业医师资格证与执业证，执业范围为妇科专业;

3、遵纪守法，爱岗敬业;

4、身体健康，年龄在65周岁以下。

报名截止日：2024年1月20日。工作地均为金华市金东区宋濂路1000号，有意向并符合岗位条件者，请携带身份证、学历证明及有关证件原件复印件，到金华市金东区宋濂路1000号901室报名，理化检测岗位报名及咨询电话：18757905285，护理和妇科岗位报名及咨询电话：13605823006。

相关附件：

聘用人员报名登记表.docx

金华市住房公积金管理中心

地址：金华市婺江东路66号二楼

电话：12329

金华市住房公积金管理中心兰溪分中心

地址：兰溪市振兴路500号

电话：0579-88899466

金华市住房公积金管理中心东阳分中心

地址：东阳市东岘路42号

电话：0579-86647043（归集），0579-86622773（贷款）

金华市住房公积金管理中心永康分中心

地址：永康市金城路21号行政服务中心一楼大厅

电话：0579-89265698

金华市住房公积金管理中心浦江分中心

地址：浦江县月泉东路60号

电话：0579-84116908

金华市住房公积金管理中心武义分中心

地址：武义县城南新区

电话：0579-88032011

金华市住房公积金管理中心磐安分中心

地址：磐安县花月路211号建筑大厦3楼（辅楼）

电话：0579-84661655

各瓶装液化气用户可通过瓶装液化气公司电话查询并预约购气。

全县四家瓶装液化气公司咨询服务电话：

1.浙江浦江克林液化石油气有限公司：84222999

2.浦江县永兴液化气有限公司：84139678

3.浦江县郑家坞液化气有限公司：84316558

4.浦江县潘宅液化气有限公司：84240866

全县统一监督举报电话：12345、88900000

自2023年11月1日起，全县克林、永兴、潘宅、郑家坞等四家瓶装液化气公司储配站一律取消用户自提购气方式，统一由送气服务人员将气瓶配送到户，并实行免费入户安检和安全用气指导。

金华金开招商招才服务集团有限公司招聘劳动合同制工作人员简章

因工作需要，金华金开招商招才服务集团有限公司面向社会公开招聘劳动合同制工作人员5名，具体事项如下：

一、招聘条件

(一)基本条件

1.拥护党的基本路线，遵纪守法，爱岗敬业，具有较强的事业心和责任感，有良好的团队合作精神和较强的沟通能力，品行端正，服从分配；

2.具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、技能条件及岗位所需的其他条件；

3.具有适应岗位要求的身体条件。

（二）岗位需求及资格条件（见附件1）

（三）有下列情况之一者不受理报考

1.受过刑事处罚的;

2.处于党纪、政纪处分期间的;

3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

4.其他不宜报考的。

二、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：2023年11月14日至2023年11月20日17:00。

2.报名方式：本次招聘采用招聘系统线上报名方式。

报考人员通过浙里办或支付宝搜索金开人资招聘进行报名。报名流程操作指南：可关注“金开招商招才”微信公众号-政策资讯-操作指南。

所有报考人员须携带报名所需材料原件及复印件进行现场资格审核，若未按要求进行现场资格审核的，则视为无效报名，由此造成的后果由报考人员自行承担。

资格审核时间为2023年11月21日，上午9:00-11:30，地址：金华市婺城区李渔路1313号金华之心5号楼A座3楼金开招商招才集团会议室。（可委托他人提交资格审核材料）

2.报名要求：

准确完整地填写系统个人信息，并按要求上传以下报名材料：

①附件2《招聘报名表》；

②本人有效身份证件（身份证等）；

③毕业证书；

④教育部学生信息网（www.chsi.com.cn）在线生成的《教育学历证书电子注册备案表》；

④岗位所需的其他材料：职（执）业资格证书、专业技术资格证书、工作经验等材料。

岗位要求的“工作经验”以签订的劳动合同、社保缴费记录、工作佐证材料及其他有效材料为准，在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。

报考人员若未按要求完整填写报名信息或提供相关佐证材料，则视为无效报名，由此造成的后果由报考人员自行承担。同时，报考人员须对所提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者一经查实，即取消考试资格和聘用资格。

请保持手机畅通，招录相关信息我们将通过短信形式及时通知。

（二）资格审查

招聘单位对报考人员进行资格审查。

（三）面试

采取面试的方式，面试时间、地点另外通知。

面试成绩低于70分的不进入体检、考察环节。

（四）体检

体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订版）执行，体检费用由考生承担。

（五）考察

主要对体检合格的人员进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉以及需要回避的情况等考核，考察不合格不予聘用。

（六）聘用

根据面试成绩和体检、考察情况，确定拟录用人员，并进行5个工作日的公示。公示期满，对拟聘用人员无异议，或反映有问题但经查实不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续。聘用人员在接受聘用前须与原所在单位解除劳动关系。

三、其他事项

（一）资格审查贯穿招聘工作全过程，无论在哪个环节发现应聘人员与招聘岗位条件不符的，均取消应聘资格。

（二）在招聘程序中，若出现体检、考察不合格，自动放弃或取消资格等情形时，可根据需要进行递补。

（三）本次公开招聘按规定实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用，试用期满考核不合格的，取消聘用。

（四）考试成绩等相关公示信息可在“金开招商招才”微信公众号查询。

（五）本次招聘考试不指定复习参考用书，不委托任何机构开展针对本次招聘考试的辅导培训。

（六）咨询电话：0579-82668657、82665133。监督电话：0579-89150101。

（七）本次招聘未尽事宜由金华金开招商招才服务集团有限公司负责解释。

附件：1. 招聘需求表

2. 招聘报名表

附件2：招聘报名表.docx

一、招聘岗位

1.政管办工作人员1名(工作地点在交易中心);

2.交易中心工作人员1名;

二、招聘条件

1. 政治思想素质好，认真执行各项规章制度，坚持原则，顾全大局，有较强的事业心、责任心;

2.遵纪守法，品德优良、作风正派、诚信廉洁、勤奋敬业，善于团结协作、有良好的职业道德素养,品貌端正，身体健康;

3.具有较强的工作能力和计算机操作能力;

4.岗位专业不限，要求高中及以上学历;

5.年龄在45周岁及以下。

三、 招聘程序

招考按照“公平、平等、择优”原则，按报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、录用等程序进行。

(一)报名和资格审查

1.报名时间：公告发布之日起至2024年1月18日;

2.报名地点：武义县政务服务管理办公室综合科(武义县北岭新区湖滨路15号) ;

3.报名材料：携带本人身份证、户口本、学历学位证书等原件及复印件、1寸免冠彩照1张;

4.报名咨询电话：0579-89077859 。

5.资格审查：对报名者基本条件进行资格审查，符合条件人员通知笔试。

(二)考试科目、时间

考试包括笔试和面试，总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例，采取百分制计算。

1.笔试。笔试成绩以百分制计算，合格分数线为60分。在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分，按1:3的比例确定进入面试人选。不足1:3比例的，按实际符合条件人数确定进入面试人选。笔试时间另行通知。

2.面试。面试成绩以百分制计算，合格分数线为60分，面试成绩不合格的考生不予录用。面试时间另行通知。

(三)体检和考察

1.根据参加考试人员总成绩从高分到低分排序，按拟招录人数1:1比例确定进入体检人选。体检费用由参加考核人员自理。组织对体检合格人选考察，重点考察政治表现情况。

2.因体检或考察不合格出现缺额时，按总成绩从高分到低分依次递补。

(四)公示和录用

体检、考察合格人员中确定拟录用人员，并进行公示。经公示无异议的，办理录用手续。

报考人员必须对照本公告报考条件如实填写本人相关信息，在考试、体检、考察中，一经发现不符合规定条件的，取消报考或录用资格。被录用的人员，如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由本人负责协商解决。

未尽事宜由武义县政务服务管理办公室负责解释。

推荐阅读：2024年金华全市招聘公告汇总（持续更新）

附件1：招聘需求表.docx

附件2：招聘报名表.docx

一、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正，服从分配;

3.身体和心理健康;体格检查标准参照《金华市消防救援支队政府专职消防员入职体格检查标准》(2022版)执行，不合格的不予招录;

4.法律、法规规定的其他条件。

(二)岗位需求及资格条件(见附件1)

(三)有下列情况之一者不受理报考

1.受过刑事处罚,治安管理处罚、有犯罪嫌疑未查清的;

2.有较为严重的个人不良信用记录的;

3.被国家机关、事业单位、消防救援队伍开除公职或者辞退的;

4.法律、法规规定的其它情形。

(四)有以下情况的优先考虑

1.退伍军人优先考虑。

2.具有乡镇专职消防队、企业专职消防队队(站)长任职经历的。

3.在职履职表现优秀的获得市级(含)以上消防救援机构表彰的。

二、招聘程序

(一)报名

1.报名方式：应聘人员将应聘所需材料扫描件发送至jhjkrc01@163.com。(应聘资料投递请注明“应聘岗位名称+姓名”)。

报名时间：2023年12月13日至2023年12月18日17:00。

2.报名要求：

每位报考人员限报1个岗位，报名人员应提供以下报名材料扫描件：

①准确如实填写的附件2《招聘报名表》;

②有效身份证件;

③毕业证书;

④大专以上学历需提供教育部学生信息网在线生成的《教育学历证书电子注册备案表》。

高中毕业证书丢失的报名者，需到原毕业学校开具证明材料。

请保持手机畅通，招录相关信息我们将通过短信形式及时通知。

(二)资格审查

招聘单位对报考人员进行资格审查，审核通过后，报考人员不得改报;因岗位资格条件不符合人员，在资格审查期间，报考人员可以改报。

(三)考试

考试由体能测试和面试两部分组成，体能测试成绩不列入总成绩，符合达标要求即入围面试。

1.体能测试

体能测试分为必考项目、选考项目一和选考项目二3项内容，考生须参加以上3项内容，其中选考项目一和二中，由考生任选其两项中的一项进行测试。

①必考项目

1000米跑步(分、秒)，达标要求：4′50″;

100米跑步(秒)，达标要求：18″50。

②选考项目一(两项任选一项)

单杠引体向上(次/3分钟)，达标要求：1次;

俯卧撑(次/2分钟)，达标要求：4次。

③选考项目二(两项任选一项)

10米×4往返跑(秒)，达标要求：16″00;

负重登六楼，达标要求：2′30″。

评分标准按《金华市消防救援支队政府专职消防员体能测试项目及标准》执行。体能测试时间、地点另行通知。

在体能测试期间，如因个人原因引起的意外，由考生自行负责。

2.面试

采取面试的方式，面试时间、地点另外通知。

面试成绩低于70分的不进入体检、考察环节。

(四)体检

按面试成绩从高分到低分，以招聘职位1︰1的比例确定入围体检对象。

体检参照《金华市消防救援支队政府专职消防员入职体格检查标准》(2022版)执行，体检费用由考生承担。

(五)考察

主要对体检合格的人员进行资格条件的复核及政治审查，考察不合格不予聘用。

(六)聘用

根据面试成绩和体检、考察情况，确定聘用人员。聘用人员在接受聘用前须与原所在单位解除劳动关系。

三、其他事项

(一)资格审查贯穿招聘工作全过程，无论在哪个环节发现应聘人员与招聘岗位条件不符的，均取消应聘资格。

(二)在招聘程序中，若出现体检、考察不合格，自动放弃或取消资格等情形时，可根据需要进行递补。

(三)本次公开招聘按规定实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用，试用期满考核不合格的，取消聘用。

(四)本次招聘考试不指定复习参考用书，不委托任何机构开展针对本次招聘考试的辅导培训。

(五)咨询电话：0579-82668657、82665133。监督电话：0579-89150101。

(六)本次招聘未尽事宜由金华金开招商招才服务集团有限公司负责解释。

一、招聘岗位

物业管理中心经理1人。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，团结合作，乐于奉献，有较强的事业心和责任感;

(二)具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业、技能、工作经历、工作年限等条件，具备胜任应聘岗位所需的相关专业知识合工作能力;

(三)具有适应岗位要求的身体条件和本公告规定的其他条件;

(四)有下列情形之一者不受理应聘:

因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，涉嫌违纪违法、正在接受审查尚未作出结论的人员，在各级机关事业单位招录(招聘)等各类人事考试中被认定有舞弊等严重违反录(聘)用纪律行为，与原单位有劳动纠纷的人员。

三、薪酬待遇

聘用期间，薪资待遇按照《和新物业薪酬制度》发放，具体与所聘任公司的经营业绩考核结果以及个人绩效考核结果挂钩。

四、招聘要求

物业管理中心经理

(一)岗位职责

1.协助公司副总经理分管公司物业管理工作;

2.负责拟定公司物业板块战略和年度经营计划，并组织推进实现经营目标;

3.负责所管物业板块的日常监督管理和考核，协调各项目内外相关单位的联络和建立公共关系，处理与物业管理相关的矛盾和纠纷;

4.负责新业务的承接，提出项目物业管理模式及分析报告;

5.负责所管物业板块品质提升、品牌建设工作，按照物业项目的不同等级打造公司自己的标准化体系;

6.负责安全生产和应急管理工作;

7.完成上级或公司交办的其他工作。

(二)任职要求

1.具有C1驾照，能熟练驾驶手动、自动档车辆;

2.大专学历;

3.具有物业项目经理职业资格证书以及其他相关证件证书;

4.1973年1月以后出生，担任物业项目经理3年或酒店管理经验5年以上，具有多种业态管理经验者优先(需提供原单位盖章工作证明);

5.有较先进的物业管理理念和创新能力，熟悉现代企业物业管理模式和物业管理各阶段运营流程;

6.熟悉国家相关房地产、物业管理法律法规、政策要求和政府相关办事审批程序;

7.吃苦耐劳，任劳任怨，具有较强的团队意识和执行力;

8.具有良好的沟通、协调和统筹能力，具有坚持客户至上及优质服务的管理理念。

五、联系方式

联系人：申女士

联系电话：15057952607

电子邮箱：1494335235@qq.com

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一、招聘岗位及职责

(一)会计

招聘人数：1人

岗位要求：

1.大专及以上学历，专业不限;

2.1988年11月1日及以后出生;

3.从事企业会计工作2年及以上;

4.身体健康，遵纪守法，无不良行为记录。

岗位职责：

1.熟悉企业财务制度及流程、会计电算化，熟知各类政策法规，能独立完成所有账务税务等工作，熟悉用友等ERP软件;

2.掌握成本分析、财务分析、报表的制作;

3.良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神。

(二)出纳

招聘人数：1人

岗位要求：

1.大专及以上学历，专业不限;

2.1988年11月1日及以后出生;

3.从事企业相关工作2年及以上;

4.身体健康，遵纪守法，无不良行为记录。

岗位职责：

1.负责日常收支的管理和核对;

2.负责收集和审核原始凭证，保证报销手续及原始单据的合法性、准确性;

3.负责登记现金、银行存款日记账并准确录入系统，按时编制银行存款余额调节表;

4.负责记账凭证的编号、装订;保存、归档财务相关资料;

5.负责开具各项票据。

二、报名

1.报名时间：公告之日起至2023年12月9日下午17:00止，逾期不再受理报名。

2.报名方式：将报名信息发送至邮箱hijeamzhao@163.com进行报名，不受非工作时间、周末及节假日影响。

3.报名所需资料

(1)应聘人员需详实填写《义乌市佛堂镇开发服务有限公司招聘应聘报名表》(附件)，工作经历需写明每一段的起止年月、单位、职务及职责;

(2)身份证(请上传正反面);

(3)毕业证书;

(4)学信网学历验证报告(需有有效期内二维码在线验证)等其他所需证书(留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书及复印件);

(5)一寸近期免冠彩照1张;

(6)有工作年限要求的岗位提供社保参保材料、劳动合同或原单位认可并开具的相关岗位工作资历、任职相关材料;

(7)招聘岗位所要求的其他材料。

报名材料除原件外不退回。

4.根据实际报名岗位所需材料进行在线上传。每位应聘人员限报一个岗位，报名材料不齐的视为报名不成功。

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三、资格审核

资格审查贯穿招录工作全过程，在各环节发现应聘者存在不得报考的情形或不符合报考资格条件的，招录组织方均可以取消其报考资格或录用资格。

四、岗位待遇

招聘岗位性质为派遣性质，实行合同制管理，具体岗位薪资及福利参照用工单位相关制度执行。

本公告未尽事宜，由义乌市佛堂镇开发服务有限公司负责解释。

报名咨询电话：0579-89988013

报名咨询时间：工作日8:30-11:30，13:30-17:00

为贯彻落实国家发布的《铁路旅客运输规程》，中国国家铁路集团有限公司从铁路运输企业层面细化完善旅客运输业务办理规则，制定了《中国国家铁路集团有限公司铁路旅客运输规程》(简称“《国铁集团客规》”)，于2023年1月1日起正式实施。其中，切实关爱重点旅客出行：

1. 明确了持中华人民共和国残疾军人证、中华人民共和国伤残人民警察证、国家综合性消防救援队伍残疾人员证的人员凭证可以购买优待票。

2. 明确视力残疾旅客可以携带取得导盲犬工作证，用于辅助视力残疾人工作、生活的导盲犬进站乘车。

3. 行动不便的老、幼、病、残、孕等特殊重点旅客可免费携带轮椅、折叠婴儿车进站上车，出行更加便捷。

办理条件

一、因调离、辞职而停止执业的;

二、因被辞退、开除而停止执业的;

三、因所在的基层法律服务所停办而停止执业的;

四、因其他原因停止执业的。办理材料

办理流程

办理时限及费用

办理时限：5个工作日

办理费用：无办理时间和地点

办理时间：夏季上午8:30-11:30，下午14:00-17:30;冬季：上午8:30-11:30，下午13:30-17:00。

办理地点：金华市双龙南街801号

根据工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘工作人员3名。现将具体事项公告如下：

一、招聘岗位

1.政管办工作人员2名;

2.交易中心工作人员1名。

二、招聘条件

1. 政治思想素质好，认真执行各项规章制度，坚持原则，顾全大局，有较强的事业心、责任心;

2.遵纪守法，品德优良、作风正派、诚信廉洁、勤奋敬业，善于团结协作、有良好的职业道德素养,品貌端正，身体健康;

3.具有较强的工作能力和计算机操作能力;

4.岗位专业不限，要求大专及以上学历;

5.年龄在40周岁及以下。

三、 招聘程序

招考按照“公平、平等、择优”原则，按报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、录用等程序进行。

(一)报名和资格审查

1.报名时间：公告发布之日起至2024年5月14日;

2.报名地点：武义县政务服务管理办公室综合科(武义县北岭新区湖滨路15号) ;

3.报名材料：携带本人身份证、户口本、学历学位证书等原件及复印件、1寸免冠彩照1张;

4.报名咨询电话：0579-89077859 。

5.资格审查：对报名者基本条件进行资格审查，符合条件人员通知笔试。

(二)考试科目、时间

考试包括笔试和面试，总成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例，采取百分制计算。

1.笔试。笔试成绩以百分制计算，合格分数线为60分。在合格分数线以上根据笔试成绩从高分到低分，按1:3的比例确定进入面试人选。不足1:3比例的，按实际符合条件人数确定进入面试人选。笔试时间另行通知。

2.面试。面试成绩以百分制计算，合格分数线为60分，面试成绩不合格的考生不予录用。面试时间另行通知。

(三)体检和考察

1.根据参加考试人员总成绩从高分到低分排序，按拟招录人数1:1比例确定进入体检人选。体检费用由参加考核人员自理。组织对体检合格人选考察，重点考察政治表现情况。

2.因体检或考察不合格出现缺额时，按总成绩从高分到低分依次递补。

(四)公示和录用

体检、考察合格人员中确定拟录用人员，并进行公示。经公示无异议的，办理录用手续。

报考人员必须对照本公告报考条件如实填写本人相关信息，在考试、体检、考察中，一经发现不符合规定条件的，取消报考或录用资格。被录用的人员，如与原单位发生人事(劳动)争议等事项，均由本人负责协商解决。

未尽事宜由武义县政务服务管理办公室负责解释。

点击查看：2024年金华全市招聘公告汇总(持续更新)

一、招聘条件

(一)基本条件

1.拥护党的基本路线，遵纪守法，爱岗敬业，具有较强的事业心和责任感，有良好的团队合作精神和较强的沟通能力，品行端正，服从分配;

2.具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、技能条件及岗位所需的其他条件;

3.具有适应岗位要求的身体条件。

(二)岗位需求及资格条件

(三)有下列情况之一者不受理报考

1.受过刑事处罚的;

2.处于党纪、政纪处分期间的;

3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

4.其他不宜报考的。

二、招聘程序

(一)报名

1.报名方式：应聘人员将应聘所需材料扫描件发送至jhjkrc05@163.com。(应聘资料投递请注明“应聘岗位名称+姓名”)。》招聘报名表附件

报名时间：2023年11月27日至2023年12月4日17:00。

2.报名要求：

每位报考人员限报1个岗位，报名人员应提供以下报名材料扫描件：

①准确如实填写的附件2《招聘报名表》;

②有效身份证件;

③毕业证书、学位证书，同时提供教育部学生信息网在线生成的《教育学历证书电子注册备案表》(境外留学人员需提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》);

④岗位所需的其他材料：职(执)业资格证书、专业技术资格证书、工作经验等材料。

岗位要求的“工作经验”以签订的劳动合同、社保缴费记录、工作佐证材料及其他有效材料为准，在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。

报考人员若未按要求完整填写报名信息或提供相关佐证材料，则视为无效报名，由此造成的后果由报考人员自行承担。同时，报考人员须对所提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者一经查实，即取消考试资格和聘用资格。

请保持手机畅通，招录相关信息我们将通过短信形式及时通知。

(二)资格审查

招聘单位对报考人员进行资格审查，审核通过后，报考人员不得改报;因岗位资格条件不符合人员，在资格审查期间，报考人员可以改报。

(三)面试

采取面试的方式，面试时间、地点另外通知。

面试成绩低于70分的不进入体检、考察环节。

(四)体检

按面试成绩从高分到低分，以招聘职位1︰1的比例确定入围体检对象，若面试成绩相同的，安排加试。

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订版)执行，体检费用由考生承担。

(五)考察

主要对体检合格的人员进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉以及需要回避的情况等考核，考察不合格不予聘用。

(六)聘用

根据面试成绩和体检、考察情况，确定聘用人员。聘用人员在接受聘用前须与原所在单位解除劳动关系。

三、其他事项

(一)资格审查贯穿招聘工作全过程，无论在哪个环节发现应聘人员与招聘岗位条件不符的，均取消应聘资格。

(二)在招聘程序中，若出现体检、考察不合格，自动放弃或取消资格等情形时，可根据需要进行递补。

(三)本次公开招聘按规定实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用，试用期满考核不合格的，取消聘用。

(四)本次招聘考试不指定复习参考用书，不委托任何机构开展针对本次招聘考试的辅导培训。

(五)咨询电话：0579-82668657、82665133、82668212、82667963。监督电话：0579-89150101。

(六)本次招聘未尽事宜由金华金开招商招才服务集团有限公司负责解释。

各瓶装液化气用户可通过两家瓶装液化气公司的联系方式，查询就近的供气站点进行电话预约购气。

全县2家瓶装液化气经营企业咨询服务电话：

1.磐安县煤气公司：84888335

2.磐安县义磐煤气有限公司：84880751

全县统一监督举报电话：12345

自2023年11月1日起，全县各瓶装液化气充装站、供应站点一律取消用户自提购气方式，统一由送气服务人员将气瓶配送到户，并实行免费入户安检和安全用气指导。

请广大用户自觉遵守燃气安全使用相关规定，地下室、半地下室、出租房单间、高层住宅、厨房与卧室未分隔、无自然通风和采光等不具备安全用气条件的场所严禁储存、使用瓶装液化气，用气厨房应通风良好，应使用符合安全标准的燃气灶具及配件，严禁使用不符合安全标准的无熄火保护装置劣质灶具、直排式热水器、无过流切断安全装置的减压阀以及普通橡胶连接管，确保瓶装液化气使用安全。

办理条件

基层法律服务所应当有独立的执业场所，并符合基层法律服务所规范化建设的要求。个人住所应当与执业场所相分离。

个人住宅原则上不得作为基层法律服务所执业场所。因服务基层群众需要，确需将个人住宅作为执业场所的，除遵守法律、法规以及管理规约外，应当经有利害关系的业主以及该小区物业管理机构的同意。

有利害关系的业主以及该小区物业管理机构的同意证明应当作为变更的申报材料提交司法行政机关。办理材料

办理流程

办理时限及费用

办理时限：5个工作日

办理费用：无办理时间和地点

办理地点：金华市双龙南街801号

办理时间：

夏季：上午8:30-11:30，下午14：00-17:30;

冬季：上午8:30-11:30，下午13:30-17:00

招聘岗位

一、招聘条件

(一)基本条件

1.拥护党的基本路线，遵纪守法，爱岗敬业，具有较强的事业心和责任感，有良好的团队合作精神和较强的沟通能力，品行端正，服从分配;

2.具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、技能条件及岗位所需的其他条件;

3.具有适应岗位要求的身体条件。

(二)岗位需求及资格条件(见附件1)

(三)有下列情况之一者不受理报考

1.受过刑事处罚的;

2.处于党纪、政纪处分期间的;

3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

4.其他不宜报考的。

二、招聘程序

(一)报名

1.报名时间：2023年11月17日至2023年11月22日17:00。

2.报名方式：本次招聘采用招聘系统线上报名方式。

报考人员通过浙里办或支付宝搜索金开人资招聘进行报名。报名流程操作指南：可关注“金开招商招才”微信公众号-政策资讯-操作指南。

所有报考人员须携带报名所需材料原件及复印件进行现场资格审核，若未按要求进行现场资格审核的，则视为无效报名，由此造成的后果由报考人员自行承担。

资格审核时间为2023年11月23日，上午9:00-11:30，地址：金华市婺城区李渔路1313号金华之心5号楼A座3楼金开招商招才集团会议室。(可委托他人提交资格审核材料)

2.报名要求：

准确完整地填写系统个人信息，并按要求上传以下报名材料：

①附件2《招聘报名表》;

②本人有效身份证件(身份证等);

③毕业证书;

④教育部学生信息网(www.chsi.com.cn)在线生成的《教育学历证书电子注册备案表》;

④岗位所需的其他材料：职(执)业资格证书、专业技术资格证书、工作经验等材料。

岗位要求的“工作经验”以签订的劳动合同、社保缴费记录、工作佐证材料及其他有效材料为准，在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。

报考人员若未按要求完整填写报名信息或提供相关佐证材料，则视为无效报名，由此造成的后果由报考人员自行承担。同时，报考人员须对所提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者一经查实，即取消考试资格和聘用资格。

请保持手机畅通，招录相关信息我们将通过短信形式及时通知。

(二)资格审查

招聘单位对报考人员进行资格审查。

(三)面试

采取面试的方式，面试时间、地点另外通知。

面试成绩低于70分的不进入体检、考察环节。

(四)体检

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订版)执行，体检费用由考生承担。

(五)考察

主要对体检合格的人员进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉以及需要回避的情况等考核，考察不合格不予聘用。

(六)聘用

根据面试成绩和体检、考察情况，确定拟录用人员，并进行5个工作日的公示。公示期满，对拟聘用人员无异议，或反映有问题但经查实不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续。聘用人员在接受聘用前须与原所在单位解除劳动关系。

三、其他事项

(一)资格审查贯穿招聘工作全过程，无论在哪个环节发现应聘人员与招聘岗位条件不符的，均取消应聘资格。

(二)在招聘程序中，若出现体检、考察不合格，自动放弃或取消资格等情形时，可根据需要进行递补。

(三)本次公开招聘按规定实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用，试用期满考核不合格的，取消聘用。

(四)考试成绩等相关公示信息可在“金开招商招才”微信公众号查询。

（五）本次招聘考试不指定复习参考用书，不委托任何机构开展针对本次招聘考试的辅导培训。

（六）咨询电话：0579-82668657、82665133。监督电话：0579-89150101。

（七）本次招聘未尽事宜由金华金开招商招才服务集团有限公司负责解释。

相关附件：

附件1：招聘需求表.docx

附件2：招聘报名表.docx

现因业务发展需要，面向社会公开招聘劳务工作人员若干，具体如下：

一、招聘岗位

本次共计划招聘劳务派遣制工作人员11

名，招聘岗位、人数和资格条件等详见招聘岗位信息表(附件1)。公告提及的附件，可登录金华人才网下载查询。以上岗位派遣至金华市金东交通投资集团有限公司，应聘人员需服从金华市金东交通投资集团有限公司岗位调剂，不服从调剂者视为放弃应聘岗位。

附件1：岗位信息表.docx

附件2：应聘报名表.docx

附件3：2023年浙江省公务员录用考试专业参考目录.xlsx

二、招聘条件

(一)基本条件：(1)坚决贯彻执行党和国家路线、方针、政策以及上级指示决定;具有中华人民共和国国籍，遵纪守法、品德优良、作风正派、诚信廉洁、勤奋敬业，无不良征信记录。(2)具备较强的专业技术能力、具有高度的工作责任心和良好的职业素养及团队协作能力。(3)身体健康。

(二)岗位资格条件：详见《岗位信息表》。

(三)有下列情况之一者不受理报名：(1)受过刑事处罚的;(2)处于党纪、政纪处分所规定的使用限制期内的;(3)涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;(4)人事档案涉嫌涂改造假的;(5)其他不宜报考的。

三、报名

(一)报名时间：2023年12月12日08:30-12月20日17:30。应聘人员须将《报名表》和应聘材料以附件形式打包发送至指定邮箱1102747762@qq.com，并将附件名称和邮件主题改为“报考岗位+姓名”的格式，例如综合科工作人员—张三。报名时间以邮件收到时间为准。

(二)报名需提供以下材料扫描件：本人有效身份证件、学历学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》(在学信网www.chsi.com.cn下载)、有关任职或从业经历证明(社会保险信息查询记录及劳动合同、公司加盖公章的证明)、荣誉证书等相关材料。

(三)应聘人员须对所提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者一经查实，即取消考试资格和聘用资格。

(四)根据岗位资格条件和应聘者提交的个人简历，对初审通过的人员，将通知其携带本人身份证进行现场面试，面试时间和地点另行通知。

(五)请保持手机畅通，我们将通过电话、短信或邮件形式及时通知考试信息。

(六)联系电话：0579-82995393。

四、资格审核

(一)根据岗位资格条件和应聘者提交的材料进行初审。时间是自公告发布之日起至2023年12月22日17时。对资格初审通过的人员，将在面试前通知报考人员携带本人身份证、学历证书原件及其他相关材料进行资格复审。

(二)所有岗位不设开考比例，资格初审后岗位没有符合要求的，相应取消该岗位招聘计划。

五、考试

(一)根据报名情况确定考试形式。经复审后符合条件的报名人数较多(超过1:10)采用“初试+复试”两轮面试的形式，经复审后符合条件的报名人数较少(未超过1:10)采用直接面试形式。

(二)直接面试(复试面试)前需进行资格复审，资格复审合格者具有参加复试面试资格。因应聘人员放弃资格复审或资格复审不合格而产生的缺员，视情况按该岗位应聘人员初试面试总成绩从高分到低分依次递补。

(三)直接面试(复试面试)主要对考生语言表达、逻辑思维、分析问题和解决问题等方面的能力进行测试。满分为100分，合格分为70分。复试面试成绩即为最终成绩，不合格者不进入下一环节。招聘岗位无合适人选的，该岗位可以空缺。

(四)应聘人员未在规定时间到达指定面试地点，不能及时提供本人有效身份证件、相关资料参加面试的，视作自动放弃面试，面试当天放弃导致空缺不进行递补。

(五)总成绩计算办法。报名人数较多(超过1:10)总成绩=初试成绩*40%+复试成绩*60%，报名人数较少(未超过1:10)面试成绩即为最终成绩。

(六)资格复审及面试的时间地点另行通知。

六、体检

(一)根据面试成绩从高分到低分，按照岗位招聘计划数1:1的比例确定体检人员(体检时间和地点另行通知)。体检按照公务员考录体检标准，体检费用自理。

(二)如体检不合格或放弃的，可视情况根据面试成绩从高分到低分排名依次递补。

七、公示聘用

根据体检结果确定拟聘用人员，并在金华人才网公示5个工作日。公示期满，没有异议或者反映有问题经查实不影响聘用的，与企业签订劳动合同，办理聘用手续。无正当理由或未经用人单位同意，不能在规定时间内报到的，取消聘用资格。

八、薪酬待遇

薪酬待遇按照金华市金东交通投资集团有限公司薪酬管理制度执行，实行试用期制度(试用1个月)，试用期满考核不合格的取消聘用资格。

九、其他事项

(一)应聘人员仅限报1个岗位，应聘人员需结合自身情况慎重考虑应聘岗位，招聘岗位专业参照《2023年浙江省公务员录用考试专业参考目录》。

(二)应聘人员须认真填写随时可联系的电话，并保持联系电话畅通。如因联系方式或信息错误无法联络到本人的，均视为本人自动放弃。

(三)报名资格条件中涉及到年龄、户籍、工作经历、从业经历、任职经历等的计算时间统一截止到公告发布之日。

(四)招聘岗位所需学历学位、专业技术资格、职业资格以及岗位所需的其他有关证书(证明)需到公告发布之日前取得。其中，留学人员学历学位取得时间，以教育部留学服务中心对其境外学历、学位认证书为准，所学专业按国内相近专业认定。

(五)工作经历以劳动合同(或工作经历证明)以及社保缴纳凭证为准;从业经历和任职经历需由单位提供相关证明材料。

(六)对于行政(事业)身份干部参加应聘并聘用的，其组织人事关系转入所在企业，不再保留其行政级别和原有行政(事业)干部身份。

(七)资格审查贯穿招聘工作全过程，无论在哪个环节发现应聘人员与招聘岗位条件不符的，均取消应聘资格。

(八)与招聘单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的报考人员，不得报考从事该单位的财务岗位，也不得报考与单位领导人员有直接上下级领导关系的岗位。

(九)招聘过程相关信息(考试结果及有关工作安排通知、递补信息等)将在金华人才网公布，请考生及时关注。

十、纪律与监督

本次招聘工作由金华市金东交通投资集团有限公司负责监督(监督电话：0579-82387073)。