2024-03-18,全文共 1860 字
+ 加入清单活动策划执行
任职要求:
1、制定出节庆、月度宣传推广方案,策划组织线上与线下活动,通过活动增加社会化媒体曝光率,提高粉丝与好友数量,提升用户黏度;
2、负责各个活动营销节点活动方案撰写,上报审批及跟踪管理;
3、高质完成分配的部门日常单项工作,服从领导分配;
4、制作各类平面宣传材料,配合部门及时处理各种图片素材;
5、调研并分析对标平台数据,利用数据工具,分析客户偏好,有针对性的对内容进行思路分析和客制化;
福利待遇:
工资面议;稳定晋升空间;五险一金;节庆福利;带薪休假等。
摄影剪辑师
任职要求:
1、负责公司官方账号短视频及宣传片拍摄、剪辑工作;
2、参与图文、视频内容编辑策划过程,可独立完成脚本撰写、视频剪辑等工作;
3、精通专业视频编辑软件,如Adobe Premiere Pro、Final Cut Pro、达芬奇等主流视频软件;
4、熟悉摄影、摄像、无人机和影片制作,熟练掌握视频拍摄技巧,具备良好的摄影构图和剧本理解能力,可根据拍摄环境设计灯光、背景、收音、场景等;
5、熟悉抖音、快手、视频号等短视频平台;
6、请附上近期作品集;
福利待遇:
工资面议;稳定晋升空间;五险一金;节庆福利;带薪休假等。
短视频编导
任职要求:
1、负责直播投流素材和账号短视频素材创意策略及物料产出;
2、熟悉抖音、视频号等短视频平台的推送算法及运营机制;有旅游赛道IP/品牌IP等方向0-1起号经验;
3、有脚本策划、拍剪和账号运营的综合能力,熟练运用相关剪辑软件,对账号权重以及曝光/涨粉/粉丝画像结果负责;
4、对内容敏感,有较强的创意能力,能够结合时下热点策划出,有较高传播力的视频脚本;
5、整理数据,分析复盘,爆款脚本拆解,搭建脚本库,不断创造新的爆款视频;
福利待遇:
工资面议;稳定晋升空间;五险一金;节庆福利;带薪休假等。
主播
任职要求:
1、负责抖音账号的直播运营,根据公司目标与相关数据规划账号的发展,进行策划、实施、复盘、调整,达成目标;
2、管理直播团队,监测直播数据,通过多种形式激励、协助主播创造优质内容,根据直播数据调整优化方案,提升直播数据;
3、负责抖音短视频的管理与运营推广,根据平台规则、用户特点,结合热点实事,策划出创意内容,并进行拍摄剪辑上传,提高用户关注度和粉丝粘性,提高转化率;
福利待遇:
工资面议;稳定晋升空间;五险一金;节庆福利;带薪休假等。
内容运营
任职要求:
1、账号运营:负责官方内容大账号的运营,确保账号的内容生产质量,对互动指标负责;
2、推荐流运营:负责官方推荐流内容运营,确保推荐流内容优质且符合平台调性,结合算法推荐给目标用户;
3、话题策划:负责产品内话题策划,引导用户产出既定的内容并促进内容消费;
4、活动运营:独立负责活动策划、页面搭建、产研对接、落地执行、数据分析及结案复盘。并能根据活动效果进行方案调整及策略优化;
5、新媒体运营:负责官方公众号、官方微博的运营,能够结合产品特点,独立撰写宣发文案、营销软文并结合热点事件等策划爆款内容;
福利待遇:
工资面议;稳定晋升空间;五险一金;节庆福利;带薪休假等。
业务推广
任职要求:
1、承担景区旅游及文化产业市场及研学市场联络拓展;
2、具备敏锐市场洞察力,客户公关、营销业务能力;
3、有相关业务经验,热爱文旅行业,有开拓精神,执行力强;
福利待遇:
工资面议;稳定晋升空间;五险一金;节庆福利;带薪休假等。
平面设计
任职要求:
1、有1-3年的设计经验,优秀的设计功底,对设计细节有追求,能驾驭各种设计风格及对新设计风格的探索;
2、平面设计、插画设计、产品设计等设计相关专业,熟练掌握各类设计软件:PS、AI、Sketch、
AE;
3、负责公司的平面设计与手绘、导视图制作、日常宣传海报、活动媒体画面及各种活动专题设计;
4、根据市场和各类活动的策划需要,负责文创产品设计;
福利待遇:
工资面议;稳定晋升空间;五险一金;节庆福利;带薪休假等。
舆情客服
任职要求:
1、负责各线上平台私信回复及舆情收集;
2、负责跟进处理重大舆情客诉、高危客诉或上访客诉,根据处置规范,联动相关内外部门解决客户问题;
3、具备客诉数据统计和基础分析能力,通过客诉数据发现团队内部问题,辅助优化调整团队内部运营策略;
4、工作细心、有耐心和责任心、有一定的抗压能力;
福利待遇:
工资面议;稳定晋升空间;五险一金;节庆福利;带薪休假等。
投递方式
有投递意愿者请将个人简历及作品集打包发送至2019900152@qq.com,经过筛选后我们会第一时间联系优秀的你并邀约前来面试!
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1.附件1:开封市人民医院2024年公开招聘工作人员计划表一(医学类)
2.附件2:开封市人民医院2024年公开招聘工作人员计划表二(非医学类)
笔试
1.笔试科目、内容由我院自定并命题,笔试总分为100分。
参加笔试的人数与招聘岗位的比例原则上不低于3:1,根据我院岗位急需紧缺的需要,个别专业性强的招聘岗位,通过资格审核的人数确实达不到开考比例的,经我院公开招聘工作领导小组研究同意可适当降低开考比例。非医学类专业的招聘岗位,在确保竞争的前提下可适当降低开考比例,降低比例后仍达不到要求的,此岗位招聘名额递减或取消。
2.笔试时间和笔试地点:具体时间请关注我院官网和微信公众号通知。
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二、应聘条件
1、持有A2、B2驾驶证;2、身体健康,适应夜间工作;3、有绿化车辆驾驶经验者优先。
三、薪酬待遇
1、工资标准:150元/天 (工资按照每天上工情况统计,如遇下雨等不需浇水的特殊情况,即当天不算工资,工资月结);2、工作时间:每天8小时(晚22:00至早6:00);3、工作地点:开封市城区。
四、报名电话及地址
1、报名电话:0371--25557708;2、报名地址:开封市中业人力资源有限公司(开封市龙亭区开封市人民体育场院内);3、报名时间:2023年5月23日--6月1日。
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2024焦裕禄干部学院招聘薪资待遇
2024-05-23,全文共 286 字
+ 加入清单1.劳动合同正式录用服务期内按照岗位工资+绩效奖励发放工资,各岗位平均工资不低于4000元/月,并按照相关政策规定办理五险一金。
2.根据工作需要统一安排被聘用人员食宿。
考试
考试分为面试、笔试两个环节,具体时间、地点另行通知。
1.面试。采取半结构化面试的方式进行,满分100分。面试成绩设合格分数线,低于70分(不含70分)的考生不再进入后续环节。
2.笔试。根据面试成绩,从高分到低分择优确定参加笔试人员,满分100分。笔试当天报考人员需携带相关报名材料原件进行资格复审。
3.考试总成绩=面试成绩×60%+笔试成绩×40%。
4.考试成绩将在学院官网、微信公众号进行公布。
2024焦裕禄干部学院招聘岗位(附薪资待遇)
2024-05-23,全文共 245 字
+ 加入清单部分岗位表:
具体招聘专业、岗位、人数及要求详见《河南焦裕禄干部学院2024年公开招聘劳务派遣制工作人员岗位表》(见附件)。
附件:河南焦裕禄干部学院2024年公开招聘劳务派遣制工作人员岗位表.pdf
待遇
1.劳动合同正式录用服务期内按照岗位工资+绩效奖励发放工资,各岗位平均工资不低于4000元/月,并按照相关政策规定办理五险一金。
2.根据工作需要统一安排被聘用人员食宿。
本《公告》未尽事宜由河南焦裕禄干部学院负责解释。
报名咨询电话:0371-26976588、19837822589(张老师)
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河南大学招聘财务人员招聘公告(投递入口+联系方式)
2024-05-14,全文共 769 字
+ 加入清单河南大学是国家“双一流”建设高校、省部共建高校。受河南大学委托,根据工作需要,河南大学工会委员会招聘劳务派遣制财务人员1名,具体如下:
一、招聘条件
1.拥护中国共产党的领导和社会主义制度,坚持党的基本路线、方针和政策,遵纪守法。
2.会计、财务、经济、金融、审计等相关专业毕业,全日制硕士研究生及以上学历,年龄不超过30岁,有中级会计师职称的年龄可放宽至35岁。
3.熟悉国家财经法规,熟悉事业单位和工会财务管理制度。
4.熟练运用办公软件,熟悉高校工会工作环境,具有较强的文字功底,能够胜任日常办公文件的撰写与传送。
5.良好的职业操守,较强的敬业精神,较强的人际沟通和协调能力,良好的团队合作意识。
6.工作地点:河南大学郑州校区。郑州校区和开封校区之间有班车和公交运行。
二、报名时间
2024年5月13日至2024年5月22日
三、工作地点
河南大学(开封校区、郑州校区)
四、资格审查、笔试、面试、体检
报名截止后,根据所收应聘材料,对报名人员进行资格审核,审核合格后可参加笔试,笔试成绩公布后,按计划招聘人数与报名人数1:5的比例确定进入面试人员数。
笔试、面试具体时间、地点另行通知。未按规定时间、地点参加笔试、面试的,视为自动放弃资格。
进入体检环节人员须在人力资源公司指定时间内进行体检,若体检不合格,不予录用,并按总成绩排名依次等额递补。
五、工资待遇
薪资:面议
六、其他说明
被录用的应聘人员与人力资源公司签订劳动合同,由人力资源公司办理工资、五险一金等相关手续。
七、应聘方式
将简历发送至邮箱:307251096@qq.com,邮件名称以“姓名+学校+专业+籍贯+会计应聘”命名。
简历应包含以下内容:姓名、照片(另附1~2张生活照片)、性别、年龄、民族、籍贯、现居地、政治面貌、婚姻状况、联系方式、学习经历、工作经历、荣誉证书、资格证书、个人评价等。
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2024河南大学专场招聘教师岗位(附招聘范围)
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+ 加入清单招聘学校和名额
本次招聘涉及学校13所,招聘岗位50个。具体招聘学校、招聘岗位、招聘人数、招聘资格条件等详见《2024年开封市教育体育局直属学校河南大学专场招聘教师岗位计划表》(附件1)。
附件1.2024年开封市教育体育局直属学校河南大学专场招聘教师岗位计划表.docx
依托河南大学进行现场招聘,招聘对象为:
1.教育部直属六所师范大学(北京师范大学、华东师范大学、东北师范大学、华中师范大学、陕西师范大学、西南大学)及河南大学2024年本科及以上毕业生;
2.其他师范类高等院校2024年硕士研究生及以上毕业生。
2024开封万岁山招聘(岗位+薪资+报名)
2024-04-07,全文共 482 字
+ 加入清单一、秩序维护员40人(4k-5K)
岗位职责:
1、负责巡查记录工作区域内的消防、秩序及安全等情况,遇紧急情况做到及时反馈处理;
2、完成布置的其他临时性工作。
任职要求:
1、教育水平:高中及中专以上学历;
2、做事认真,用心,踏实,细致;
3、形象气质佳,年龄20-35岁,男身高175以上。
二、门检 15人(3k-5k)
岗位职责:
1、负责景区检票处游客票证检验、放行工作,维持出入口的正常秩序;
2、完成布置的其他临时性工作。
任职要求:
1、20-30周岁,身体健康,五官端正,普通话标准;
2、相关工作经验者优先;吃苦耐劳,具有较好的服务意识和应急处置能力。
三、剧务 15人(3k-5k)
岗位职责:
1、负责演出道具的回收和发放等工作;
2、负责巡查记录工作区域内现场情况,遇紧急情况做到及时反馈处理;
3、完成布置的其他临时性工作。
任职要求:
1、18-40周岁;
2、具备相关工作经验者优先;有良好的职业操守和强烈的敬业精神、责任心强、吃苦耐劳。
以上所有岗位,退役军人优先
联系人:袁婷婷
联系电话:16691895598
公司福利:
1、节日福利。
2、五险一金。
3、免费逛公园、景色优美。
2024河南省国家电网岗位招聘信息(附岗位专业要求)
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+ 加入清单招聘人数
约400人,最终招聘数量将根据上级单位核定情况相应调整。
报名方式
报名入口:https://zhaopin.sgcc.com.cn(国家电网官网链接)
(一)应聘毕业生通过国家电网有限公司人力资源招聘平台报名应聘(网址:https://zhaopin.sgcc.com.cn)。
(二)网上报名时必须完整、真实填报相关信息,作为附件上传以下应聘材料原件的扫描件:
1.国内院校应聘毕业生
身份证(正、反面)、学籍在线验证报告、加盖学校公章的成绩单、毕业生就业推荐表、外语和计算机等级证书、个人获奖证书等。博士研究生须上传硕士研究生、本科的毕业证和学位证,硕士研究生须上传本科的毕业证和学位证。
2.国(境)外院校应聘毕业生
身份证(正、反面)、国家教育部认证机构出具的学历学位认证材料、成绩单(或课程表)及翻译材料、个人获奖证书等。博士研究生须上传硕士研究生、本科的毕业证和学位证,硕士研究生须上传本科的毕业证和学位证。
注意事项
1.上传的学籍验证码,必须确保2024年7月底前有效。
2.因应聘毕业生未按要求填报信息、上传应聘材料,或者学籍验证码无效,影响到招聘和录用的,公司不承担责任。
3.参加现场资格审查,必须提供网上报名时,作为附件上传应聘材料的原件。
4.我公司不举办也不委托任何机构、个人举办任何形式的考前培训班,任何针对我公司招聘笔试和面试的辅导班、考试教材、复习资料,均与我公司无关。
2024河南省国家电网最新招聘有哪些岗位(人数+报名指南)
2024-03-21,全文共 486 字
+ 加入清单约400人,最终招聘数量将根据上级单位核定情况相应调整。
招聘岗位
时间安排
即日起开始网上报名,2024年3月31日网上报名截止。
现场资格审查及考试的具体时间、地点另行通知。考试大纲见国家电网有限公司人力资源招聘平台。
报名方式
报名入口:https://zhaopin.sgcc.com.cn(国家电网官网链接)
(一)应聘毕业生通过国家电网有限公司人力资源招聘平台报名应聘(网址:https://zhaopin.sgcc.com.cn)。
(二)网上报名时必须完整、真实填报相关信息,作为附件上传以下应聘材料原件的扫描件:
1.国内院校应聘毕业生
身份证(正、反面)、学籍在线验证报告、加盖学校公章的成绩单、毕业生就业推荐表、外语和计算机等级证书、个人获奖证书等。博士研究生须上传硕士研究生、本科的毕业证和学位证,硕士研究生须上传本科的毕业证和学位证。
2.国(境)外院校应聘毕业生
身份证(正、反面)、国家教育部认证机构出具的学历学位认证材料、成绩单(或课程表)及翻译材料、个人获奖证书等。博士研究生须上传硕士研究生、本科的毕业证和学位证,硕士研究生须上传本科的毕业证和学位证。
2024河南省国家电网最新招聘(岗位+人数+报名+电话)
2024-03-21,全文共 1397 字
+ 加入清单一、需求信息
(一)招聘层次、专业
电工类专业:研究生、本科生、专科生。
非电工类专业:研究生、本科生,包括电子信息类、其他工学类、财务类、管理类、其他专业。
(二)用人单位
公司各单位,以县级供电公司为主。
(三)招聘岗位
(四)招聘人数
约400人,最终招聘数量将根据上级单位核定情况相应调整。
二、应聘条件
(一)基本条件
1.国内普通高校毕业生,或者获得国家教育部学历学位认证的国(境)外院校毕业留学生,成绩合格,取得相应学历、学位。
2.遵守国家法律法规,具有良好的思想品德。
3.身体健康,符合电力企业生产一线岗位要求。
体检以国家《公务员录用体检通用标准(试行)》为基本标准,应聘毕业生辨色力正常、肢体健全。其他经河南公司指定医疗机构鉴定认为不适应电力作业岗位者,不予录用。
4.应聘毕业生所学专业指其主修专业,不包含第二学位专业。
(二)优先条件
1.2024年毕业,一般应于2024年7月31日前取得毕业证、学位证;国(境)外院校毕业生,2023年7月1日-2024年6月30日毕业,2023年9月1日-2024年8月31日获得教育部学历学位认证。
2.应聘者不超过以下年龄的优先:专科生23周岁、本科生25周岁、硕士研究生28周岁、博士研究生33周岁。年龄计算的截止时间为2024年6月30日。
3.具备用人单位急需专业和相应学历要求的毕业生。
4.同等条件下,退役军人优先录用。
三、招聘流程
招聘流程包括应聘资格初审、现场资格审查、笔试、体检、面试、双向选择等。
四、报名方式
(一)应聘毕业生通过国家电网有限公司人力资源招聘平台报名应聘(网址:https://zhaopin.sgcc.com.cn)。
(二)网上报名时必须完整、真实填报相关信息,作为附件上传以下应聘材料原件的扫描件:
1.国内院校应聘毕业生
身份证(正、反面)、学籍在线验证报告、加盖学校公章的成绩单、毕业生就业推荐表、外语和计算机等级证书、个人获奖证书等。博士研究生须上传硕士研究生、本科的毕业证和学位证,硕士研究生须上传本科的毕业证和学位证。
2.国(境)外院校应聘毕业生
身份证(正、反面)、国家教育部认证机构出具的学历学位认证材料、成绩单(或课程表)及翻译材料、个人获奖证书等。博士研究生须上传硕士研究生、本科的毕业证和学位证,硕士研究生须上传本科的毕业证和学位证。
(三)注意事项
1.上传的学籍验证码,必须确保2024年7月底前有效。
2.因应聘毕业生未按要求填报信息、上传应聘材料,或者学籍验证码无效,影响到招聘和录用的,公司不承担责任。
3.参加现场资格审查,必须提供网上报名时,作为附件上传应聘材料的原件。
4.我公司不举办也不委托任何机构、个人举办任何形式的考前培训班,任何针对我公司招聘笔试和面试的辅导班、考试教材、复习资料,均与我公司无关。
五、时间安排
即日起开始网上报名,2024年3月31日网上报名截止。
现场资格审查及考试的具体时间、地点另行通知。考试大纲见国家电网有限公司人力资源招聘平台。
六、联系方式
咨询电话:0371-67902918(此电话仅工作日,面向应聘学生本人受理公司招聘咨询,如招聘平台系统操作咨询请拨打400-1095-598)。
通讯地址:河南省郑州市金水东路56号(国网河南省电力公司人力资源部)。
邮政编码:450018
公司网址:http://www.ha.sgcc.com.cn
七、本公告最终解释权归国网河南省电力公司
河南省国家电网招聘公告2024(职位+人数+报名)
2024-03-21,全文共 2023 字
+ 加入清单一、公司简介
国网河南省电力公司是国家电网公司的全资子公司,现辖18家市供电公司、110家县级供电企业和21个直属单位,服务客户4786万户。
近年来,在国家电网公司党组和省委省政府的坚强领导下,国网河南省电力公司围绕“一体四翼”发展布局,坚持“从严管理、和谐共赢、创新发展”工作理念,弘扬“马上就办、真抓实干”工作作风,向全面建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业、实现“大而强”目标阔步迈进,为中国式现代化建设河南实践提供了坚强电力保障。“获得电力”连续四年获评全省营商环境优势指标,公司荣获省政府营商环境建设先进单位、国家电网公司抗洪抢险保供电突出贡献单位等荣誉称号,六获全省脱贫攻坚考核“好”的最高等级评价,五获服务河南经济社会发展优秀中央驻豫单位最高荣誉。
二、需求信息
(一)招聘层次、专业
电工类专业:研究生、本科生、专科生。
非电工类专业:研究生、本科生,包括电子信息类、其他工学类、财务类、管理类、其他专业。
(二)用人单位
公司各单位,以县级供电公司为主。
(三)招聘岗位
(四)招聘人数
约400人,最终招聘数量将根据上级单位核定情况相应调整。
三、应聘条件
(一)基本条件
1.国内普通高校毕业生,或者获得国家教育部学历学位认证的国(境)外院校毕业留学生,成绩合格,取得相应学历、学位。
2.遵守国家法律法规,具有良好的思想品德。
3.身体健康,符合电力企业生产一线岗位要求。
体检以国家《公务员录用体检通用标准(试行)》为基本标准,应聘毕业生辨色力正常、肢体健全。其他经河南公司指定医疗机构鉴定认为不适应电力作业岗位者,不予录用。
4.应聘毕业生所学专业指其主修专业,不包含第二学位专业。
(二)优先条件
1.2024年毕业,一般应于2024年7月31日前取得毕业证、学位证;国(境)外院校毕业生,2023年7月1日-2024年6月30日毕业,2023年9月1日-2024年8月31日获得教育部学历学位认证。
2.应聘者不超过以下年龄的优先:专科生23周岁、本科生25周岁、硕士研究生28周岁、博士研究生33周岁。年龄计算的截止时间为2024年6月30日。
3.具备用人单位急需专业和相应学历要求的毕业生。
4.同等条件下,退役军人优先录用。
四、招聘流程
招聘流程包括应聘资格初审、现场资格审查、笔试、体检、面试、双向选择等。
五、报名方式
(一)应聘毕业生通过国家电网有限公司人力资源招聘平台报名应聘(网址:https://zhaopin.sgcc.com.cn)。
(二)网上报名时必须完整、真实填报相关信息,作为附件上传以下应聘材料原件的扫描件:
1.国内院校应聘毕业生
身份证(正、反面)、学籍在线验证报告、加盖学校公章的成绩单、毕业生就业推荐表、外语和计算机等级证书、个人获奖证书等。博士研究生须上传硕士研究生、本科的毕业证和学位证,硕士研究生须上传本科的毕业证和学位证。
2.国(境)外院校应聘毕业生
身份证(正、反面)、国家教育部认证机构出具的学历学位认证材料、成绩单(或课程表)及翻译材料、个人获奖证书等。博士研究生须上传硕士研究生、本科的毕业证和学位证,硕士研究生须上传本科的毕业证和学位证。
(三)注意事项
1.上传的学籍验证码,必须确保2024年7月底前有效。
2.因应聘毕业生未按要求填报信息、上传应聘材料,或者学籍验证码无效,影响到招聘和录用的,公司不承担责任。
3.参加现场资格审查,必须提供网上报名时,作为附件上传应聘材料的原件。
4.我公司不举办也不委托任何机构、个人举办任何形式的考前培训班,任何针对我公司招聘笔试和面试的辅导班、考试教材、复习资料,均与我公司无关。
六、时间安排
即日起开始网上报名,2024年3月31日网上报名截止。
现场资格审查及考试的具体时间、地点另行通知。考试大纲见国家电网有限公司人力资源招聘平台。
七、考试通知
公司通过国家电网有限公司人力资源招聘平台向考生发布考试通知,同时发送短信。应聘毕业生需登录国家电网有限公司人力资源招聘平台,在规定的时间内确认参加考试。未入围的应聘毕业生,不再另行通知。应聘者务必提供准确的联系电话,并保持通讯畅通,因通讯不畅,应聘者未接到招聘相关通知,影响到招聘的,公司不承担责任。
八、应聘毕业生有下列情形之一的,取消应聘资格
应聘过程提供虚假信息的,包括但不限于以下方面:伪造、涂改学历、学位、专业及相关资格证书、获奖证明,虚报在校成绩,隐瞒个人真实情况的;在应聘过程中作弊的;扰乱、破坏招聘秩序的;发表、散布不实信息影响招聘工作的;应予取消资格的其他情形。
九、联系方式
咨询电话:0371-67902918(此电话仅工作日,面向应聘学生本人受理公司招聘咨询,如招聘平台系统操作咨询请拨打400-1095-598)。
通讯地址:河南省郑州市金水东路56号(国网河南省电力公司人力资源部)。
邮政编码:450018
公司网址:http://www.ha.sgcc.com.cn
十、本公告最终解释权归国网河南省电力公司
2024尉氏县高中招聘报名时间最新
2024-03-20,全文共 580 字
+ 加入清单2024年3月23日9:00-17:00河南师范大学西校区篮球场
2024年3月24日9:00-12:00河南大学金明校区志义体育场
2.报名所需材料:
①本人有效身份证及复印件;
②近期同底免冠1寸彩照2张;
④教师资格证件原件及复印件(尚未取得教师资格证的需具有师范生教师职业能力证书);
⑤在读学校出具有关证明(内容包括:姓名,身份证号码,为我校何年何月入学的何专业〈师范类〉全日制普通高校本科生〈或研究生〉,将于何年何月毕业,证明人签字,院系或学生处盖章,开具证明时间)。
3.资格审查:由用人单位根据报考人员提交的相关材料现场进行资格审查,考生现场确认。
招聘资格和基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵纪守法,具有良好的品行;
(三)具有高中教师资格证或具有师范生教师职业能力证书(专业与所学专业和报考岗位一致或相近);
(四)年龄应符合各招聘岗位要求;
(五)具有正常履职所需的身体条件;
(六)有下列情形之一的人员不得报考:
1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;
2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的;
3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;
4.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;
5.有法律规定不得聘用的其他情形的。
2024尉氏县高中招聘报名方式(现场报名+时间+材料)
2024-03-20,全文共 598 字
+ 加入清单本次招聘考试采取现场报名的方式进行,报考人员只能选择一个岗位进行报名,报名与考试时使用的有效身份证必须一致。
1.报名时间与地点:
2024年3月23日9:00-17:00河南师范大学西校区篮球场
2024年3月24日9:00-12:00河南大学金明校区志义体育场
2.报名所需材料:
①本人有效身份证及复印件;
②近期同底免冠1寸彩照2张;
④教师资格证件原件及复印件(尚未取得教师资格证的需具有师范生教师职业能力证书);
⑤在读学校出具有关证明(内容包括:姓名,身份证号码,为我校何年何月入学的何专业〈师范类〉全日制普通高校本科生〈或研究生〉,将于何年何月毕业,证明人签字,院系或学生处盖章,开具证明时间)。
3.资格审查:由用人单位根据报考人员提交的相关材料现场进行资格审查,考生现场确认。
公示与聘用
根据考试成绩和考察结果,择优确定拟聘用人员,并进行公示,公示期为7个工作日。
经公示无异议的,由尉氏县教体局根据各学校岗位需求,统筹分配到学校,按照规定程序办理相关的聘用手续。聘用人员最低服务期限为三年(含试用期)。
受聘人员实行试用期制度,试用期满后由用人单位进行综合考察,合格的予以正式聘用;不合格的,取消聘用资格。
受聘人员在接到聘用通知书后,必须在规定的时间内办理有关手续,到用人单位报到。对本人无正当理由逾期不报到者,取消其聘用资格,并计入诚信档案。
尉氏县审计局2024公开招聘人事代理人员公告(职位+人数)
2024-03-18,全文共 2849 字
+ 加入清单一、招聘原则
尉氏县审计局委托第三方人力资源公司(开封市鑫港人力资源服务有限公司)实行人员招聘工作,人员实行人事代理。此次招聘坚持德才兼备的用人标准,按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘,统一笔试、面试、政审、体检、择优聘用。
二、招聘人数
8名,男女不限。
三、招聘条件
(一)招聘条件及岗位要求:
1.学历要求:全日制大学本科以上学历;
2.专业要求:财会专业、审计专业、财务管理专业、计算机专业;
3.招录人数:财会专业(2名)、审计专业(2名)、财务管理专业(2名)、计算机专业(2名)。
4.年龄为35周岁以下(即1989年3月10后出生);如具备会计师、审计师中级以上职称和造价师资质的,报考年龄可适当放宽至40周岁(即1984年3月10日后出生)。
5.拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正,拥护党的路线、方针和政策,无违法违纪行为;
6.具备适应岗位要求的身体条件。
(二)有下列情形之一者不得报名:
1.曾被开除中国共产党党籍、开除中国共产主义青年团团籍、在高等教育期间被开除学籍、被机关事业单位开除公职或辞退的;
2.在军队服役期间受记大过以上处分或者受党内严重警告以上处分的;
3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;
4.曾被行政拘留、收容教育、收容教养或者具有吸毒史的;
5.在各级公务员招考等国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;
6.有较为严重的个人不良信用记录;
7.曾因违反用人单位管理规定,被解除劳动合同的;
8.家庭成员被判处死刑或者正在服刑的;
9.本人或者家庭成员参加非法组织或从事其他危害国家安全活动的;
10.其他不适合从事审计工作的情形。
四、报名办法
(一)报名方式:现场报名。
(二)报名地址:开封市鑫港人力资源服务有限公司(人民路与瑞祥路交叉口向北20米路西)
(三)报名时间:2024年3月11日~3月22日。
(四)联系电话:0371-23200868 18237887299
(五)报名材料:
1.近期一寸同底免冠白底彩色照片3张;
2.本人身份证、户口簿、毕业证、学位证、学历学位认证报告、相关职业证书等有效证件及个人简历(应届毕业生需附在校学习成绩单)。以上提供的证件须均为原件,同时提供复印件各一份;
3.填写《报名登记表》一式两份。
五、笔试、面试和体检
(一)资格审查:由第三方人力资源公司对报名人员进行资格审查。
(二)统一笔试:准考证领取时间另行通知。笔试的具体考务工作由第三方人力资源公司组织实施。
1.笔试时间、笔试地点及相关要求详见准考证。笔试采用闭卷考试方式,满分各为100分。笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。报考者须同时携带本人有效身份证或有效期内临时身份证、准考证参加笔试,证件不全者禁入考场,笔试有缺考、作弊成绩为零分。
2.笔试内容:公共基础知识、财会类基础知识、审计类基础知识、财务管理类基础知识及计算机基础知识。
3.本次笔试不指定考试复习用书,不举办也不委托任何单位和个人举办任何形式的培训班。本次招聘笔试开考比例为1:3。报名、资格初审结束后达不到开考比例的岗位,根据实际情况核减招考计划。
4.笔试满分为100分,笔试成绩占总成绩的50%。
5.因考生自动放弃考试资格所造成的空缺,将按照考生笔试成绩从高分到低分的顺序依次进行递补,笔试缺考或作弊的,不得进入面试。
(三)统一面试:
1.面试时间、地点及相关要求另行通知。参加面试人员应按照规定的时间、地点进行集合,持本人有效身份证、面试通知单经审验后方可参加面试,证件不齐的不允许进入考场。
2.面试采取结构化面试的方式进行,满分为100分。主要测试应聘人员的综合素质和专业能力,同时测试面试人员的思维和语言表达能力、责任心、人际合作与协调、应变能力、举止仪表等。面试正式开始前,对进入面试的考生先抽签,然后进行面试。记分时,去掉最高分、最低分,平衡后再公布面试成绩。
3.面试人选:根据笔试成绩,按照招聘计划录用人数1:3的比例从高分到低分确定参加面试人员。对于因考生自动放弃面试资格所造成的空缺,将按照考生笔试成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。
4.面试总分为100分,面试成绩占总成绩的50%。
5.对于因考生不符合招聘条件或自动放弃体检资格所造成的空缺,将按照考生笔试与面试成绩之和从高分到低分的顺序依次进行递补。
6.考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
(四)统一体检:
1.参加体检人员应在指定时间、指定地点参加体检。体检时间、集合地点及相关要求另行通知。未按规定时间、地点参加体检的视为自动放弃。
2.除符合招聘条件规定外,体检标准参照人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发[2010]19号)的规定进行。体检工作结束后,由体检机构提供体检报告。报考人员如对体检结果有疑义的,可在接收到体检报告之日起3个工作日内向体检组织机构提出复检申请,复检只进行1次,体检结果以复检为准。
3.根据总成绩,按照招聘计划录用人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。因体检不合格造成的空缺,将按照考生总成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。
4.体检所需费用由考生个人承担。
六、政审
1.根据考生总成绩,按拟招聘岗位1:1的比例从高分到低分确定考察对象并对考察对象进行档案审查。
2.考察不合格的,从总成绩排名顺序中由高分至低分依次递补。
七、聘用及待遇
(一)根据考试总成绩、体检和政审考察情况,择优确定拟聘用人员,在第三方公司微信公众号予以公示。公示无异议后办理相关人事手续,由用人单位参照《劳动法》《劳动合同法》等相关法律法规与聘用人员签订聘用合同,试用期为6个月,如试用期内表现不合格的,用人单位可无责取消聘用资格。合同实行三年一签制,三年期满后,根据本人表现和工作情况进行考核,合格者予以续聘;不合格者,解除劳动用工关系。
(二)对所聘用的人员人事档案由尉氏县人才交流中心统一管理,办理人事代理手续(不纳入编制管理),聘用人员享受事业单位人员同等工资标准,并按照尉氏县社会保险政策缴纳五险,由用人单位依照事业人员管理条例实施管理和年度考核。
(三)聘用人员的工资及相关费用由尉氏县审计局安排解决。
八、其他注意事项
(一)资格审查贯穿招聘工作全过程,报考人员应对提交材料的真实性和完整性负责,一经发现不符合招聘条件,弄虚作假,取消其聘用资格。
(二)本次招聘不组织、不委托举办任何与考试有关的培训和辅导,不指定考试复习用书,不印制任何和考试有关的辅导资料。
(三)拟聘用的在职人员须按社会保险有关规定自行完善足额缴纳养老保险,开具缴纳养老保险证明,在新单位参保之前产生的相关问题由个人承担。
(四)拟聘用人员要服从组织分配,对不服从分配者,取消聘用资格。
(五)本公告未尽事宜(指没有提到、没有列出来的事项)按国家、省、市有关规定执行。
(六)咨询方式
鑫港人力资源:0371-23200868