2023武汉江岸区万象城购物中心招聘30人（客服+保安+维修技工）

2024武汉格力人才招聘中心招聘普工

1、招聘时间：

2月14日起每天8：30-17：30

2、招聘地点：

武汉格力人才招聘中心：湖北省武汉市蔡甸区全力四路格力馨雅苑宿舍1-2号

3、报名咨询：

欢迎广大应聘者扫描下方二维码报名登记，节后优先安排入职。

招聘信息

1、招聘岗位：装配工、操作工、钎焊工、质量检验员、安全员、消防员、设备保全员、叉车司机、钳工。

2、招聘要求：18周岁以上，初中及以上学历，身体健康、吃苦耐劳、性别不限。

3、工作时间：公司工作时间采用综合计时制，两班倒，根据国家规定发放加班费。

4、薪资待遇：第1-3个月，月综合收入4500-5500元；入职满3个月，加薪1000元，月综合收入5500-8000元。

福利补贴

1、住宿福利：公司提供两室一厅4人间湖景房，水电均摊，配备空调、热水器；

2、五险一金：公司为员工缴纳五险一金；

3、餐费补贴：补贴中餐，提供免费下午茶；

4、交通津贴：100元/月（入职第13个月开始发放）；

5、高温津贴：5-10月份按100元/月发放；

6、工龄津贴：随入职年限增长；

7、岗位津贴：对关键岗位、技术工种岗位，按技能等级给予100-800元/月的补贴；

8、年终奖：视公司业绩和个人绩效而定，一至二个月工资；

9、其他补贴：夏季清凉饮品、联通卡及话费补贴等。

新洲区人民医院2024年120急救中心调度员、保安及锅炉工招聘公告

因工作需要，医院现面向社会公开招聘120急救中心调度员、保安及锅炉工，现将招聘有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数：

120急救中心调度员5名、保安5名、锅炉操作工2名

二、招聘条件：

1、遵纪守法，遵守医院规章制度，吃苦耐劳，执行力强，具有良好的职业道德和团队合作精神，无违法违纪等不良记录；

2、具有履行岗位职责的身体条件和适应岗位需求的心理素质；

3、应聘者提供的个人信息、资料应真实可靠，对弄虚作假或在考核过程中作弊的应聘人员，一经查实，将取消其应聘资格。

120急救中心调度员：

1、中专及以上学历，医学相关专业，持有急救证书者优先考虑；

2、年龄不超过35周岁（1989年7月1日及以后出生）；

3、熟悉新洲区行政区划及大致地理位置，熟练听、说普通话，熟练计算机文字录入。

保安：

1、年龄不超过35周岁（1989年7月1日以后出生）；

2、高中或中专及以上学历；

3、身高不低于165cm；

4、退伍军人优先。

锅炉操作工：

1、年龄不超过40周岁（1984年7月1日以后出生）；

2、要求持有相关岗位技能资格证书。

四、薪资待遇

具体待遇面议，享受社保和医院职工福利。

五、报名方式、时间及其他事项

1、报名时间：2024年5月30日——2024年6月10日

2、报名邮箱：576966836@qq.com

3、应聘材料必须含个人简历、身份证、学历证明及相关资格证。

4、提交简历应聘申请时请提供完整准确的个人信息，应保证所留联系方式的正确和畅通，入围者将以手机短信方式通知招聘工作后续安排，未入围者不予通知，敬请留意。如因应聘方联系不畅或应聘材料不全等造成的后果由应聘者本人承担。

联系地址：武汉市新洲区新洲大街61号

联系电话：027-86936602（人事科）

新洲区人民医院

2024年5月30日

武汉音乐学院后勤基建管理处物业中心非事业编人员招聘公告

根据工作需要，现面向社会公开招聘非事业编（劳务派遣）工作人员1（水电工岗位）名，有关事宜公告如下。

一、岗位职责：

1.维护好全校的电路、水路、灯具，保障用电用水正常，检查确保安全用电；

2.进行电线的布线和连接，包括线路的敷设、接线盒的安装、开关插座的安装等;

3.完成其他相关工作。

二、招聘条件：

1.爱岗敬业，品行端正，遵纪守法，具有较强的责任心和服务意识；

2.必须持有电工证，具有岗位工作经验者优先。

3.鉴于水电工工种对体能、性别、年龄等有一定要求，本次招聘要求男性，不超过50岁。

4.提交公安机关出具的无犯罪记录证明。

三、用工形式：劳务派遣

四、报名时间

自本公告发布之日起至2024年6月20日(以电子邮件接收时间为准)。

五、招聘程序：

1.个人报名：报名人员下载并填写《武汉音乐学院后勤基建管理处物业中心非事业编人员招聘报名表》,(见附件)，并提交应聘材料(报名表、身份证、电工证等电子版扫描件、相关工作经历证明材料等),发送至邮箱414432800@qq.com，邮件主题请标注“姓名—应聘水电工岗位”。

2.资格审查：提交本人有效身份证、专业技术资格证等原件及复印件相关材料，资格审查时携带以上证明材料原件备查。

3.考核面试：将通过电话或邮件通知面试的具体安排。

4.签订合同：录用者体检合格后，与湖北锦绣人才科技集团有限公司签订劳动合同。

六、待遇和其他事项：

1.确定拟派遣人员，与劳务派遣公司签订劳动合同，派遣到我校工作。试用期一个月。派遣人员应在规定时间内报到，否则视为自动放弃本岗位。

2.薪资待遇：3670元/月（含个人社保部分），按照国家相关规定缴纳武汉市五险。

单位地址：湖北省武汉市武昌区张之洞路1 号；

联系人：张老师

联系电话：027-88059316

附件【武汉音乐学院后勤基建管理处物业中心非事业编人员招聘报名表.doc】

武汉海关技术中心招聘编制外聘用人员的公告

根据工作需要，武汉海关技术中心招聘编制外聘用人员4名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

二、招聘条件

（一）基本条件

1．具有正常履行职责的身体条件和工作能力，服从安排，责任心强，具有吃苦耐劳的精神，承诺遵守本单位各项规章制度，具有较好的沟通协调能力；

2．同等条件下，有相应岗位或试验经验者可优先录用。

（二）有下列情形之一的人员，不得应聘：

1．受过刑事处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的；

2．曾因违法行为，被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的；

3．被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的；

4．有较为严重的个人不良信用记录；

5．本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的，本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

6．其他不适合从事海关辅助性岗位工作的。

三、薪酬待遇

薪酬面议，合格录用人员与武汉海关技术中心签订劳动合同，按国家相关政策为录用人员缴纳五险一金等；提供免费的早、中工作餐；享受带薪年休假、周末双休及法定节假日等。

四、招聘程序

本次公开招聘按照发布公告、报名及初审、面试、体检、试用期考核等程序进行。

（一）报名方式

1．报名时间：2024年5月22日至2024年6月10日。

2．报名方式：采取电子邮件网上报名形式进行，报名邮箱：whctc_hr@163.com

应聘者须将以下材料以压缩文件的形式发送到邮箱，邮件标题按“岗位名称+姓名”格式设置：

（1）个人简历；

（2）毕业证书、学位证扫描件，《教育部学历证书电子注册备案表》（从中国高等教育学生信息网下载，暂未取得毕业证的应届生请提供由学校教务或学籍主管部门盖章的在校学生学籍证明）；

3.应聘人员考核期不超过两个月，考核不合格人员及在规定时间内（2024年8月31日前）不能取得岗位所需学历、学位证书的不予录用。

（二）资格初审

1.初审在6月10日前完成，初审合格者，将电话或邮件通知面试时间、地点及有关安排，请应聘者保持联系方式畅通。

2.资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员需确保本人所提供的材料真实性，因提供虚假证明材料的不予录用，已录用的取消录用资格。

（三）其他事项

此次公开招聘坚持合法、公开、平等、自愿、择优的原则，凡是符合条件人员均可报名，不收取报名费、介绍费等任何费用，请谨防不法人员借机进行诈骗。

联系人：郑先生 咨询电话：027-58905865

武汉海关技术中心

2024年5月22日

武汉儿童医院招聘简章

现面向社会招聘工作人员若干名，具体要求如下：

一、招聘岗位及要求

岗位一：文员

岗位职责：协助做好分诊、导诊、咨询投诉、问询接待、检测表填写审核等工作。

岗位要求：

1、政治立场坚定，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策、品行端正，遵纪守法、身心健康；

2、年龄30周岁以下，中专及以上学历，护理专业并持有护士资格证者优先；

3、家庭居住地离武汉儿童医院距离近，有医院相关工作经验者优先考虑。

岗位二：消毒供应中心工人(西院区)

岗位职责：负责全院各科室无菌器械、物品、敷料的供应工作、完成全院及各科室器械敷料等用物配送工作。

岗位要求：

1、政治立场坚定，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策、品行端正，遵纪守法、身心健康；

2、年龄45周岁及以下，初中及以上学历，护理专业者优先选择；能承担夜班工作。家庭居住地离武汉儿童医院西院区距离近、有医院相关工作经验者优先考虑。

二、薪酬福利

录用后，单位按相关规定确定薪资，提供五险一金及就餐卡等福利。

三、应聘程序

（一）报名

在线报名：请应聘人员于即日起至2024年5月24日中午12:00期间登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com），点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请（点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加本人身份证、学历证、资格证等岗位所需证件）。

（二）面试

面试时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。请应聘人员确保填报的手机号码、邮箱等联系方式准确无误，并保持通讯畅通。

四、聘用管理

凡经录用，办理入职手续，与第三方签订劳动合同，发放工资，并办理五险一金，在试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用，否则不予录用。

五、其他事项

1、本次招聘简章以武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。

2、应聘者须诚实守信，凡在应聘过程中有弄虚作假行为的，一经查实，即取消应聘资格，所签劳动合同无效。

3、联系方式：027-82772655。请于工作时间内拨打（上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，节假日除外)。

武汉儿童医院

2024年5月

武汉音乐学院后勤基建管理处饮食中心财务人员招聘公告

根据学校工作需要，现面向社会公开招聘饮食中心财务工作人员1名，用工形式为劳务派遣。现将有关事项公告如下：

一、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；

3.具有良好的政治素质和道德品行；

4.具有岗位所需的专业知识、业务能力或技能条件；

5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

6.具备岗位所需的其他条件。

二、岗位职责及要求

1.岗位职责：

（1）负责学校食堂的会计核算与会计监督；

（2）严格遵守和维护财经纪律，做好学校食堂各项帐务，做到帐户设置合理，科目应用恰当、正确、及时、完整地记帐和算帐；

（3）加强食堂的伙食成本(含直接成本和间接成本)核算，及时计算出伙食盈亏，编制上报食堂资金平衡表和食堂资金损益表；

（4）按期编制财务报表，做到正确、及时、全面反映伙食经济活动情况和财产、资金变化等管理帐目使用情况；

（5）妥善保管一切会计档案、包括原始凭证、记帐凭证、帐本、报表、收据等，以便有关部门查阅；

（6）积极完成领导交办的其他任务。

2.岗位要求：

（1）年龄40岁以下，具有本科及以上学历（财务管理、会计等相关专业）；

（2）身心健康，具有良好的职业道德、服务意识和责任意识；

（3）能熟练操作电脑及office办公软件；

（4）具有财务管理、会计专业技术资格及实际工作经验者可同等条件下优先。

3.以下人员不能应聘

（1）现役军人；

（2）全日制高校在读的非应届毕业生；

（3）涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；

（4）在各级公务员招录和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员；

（5）按照《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部6号令)、《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)的相关规定应当回避的人员；

（6）法律法规规定的其他情形。

三、报名与资格审查

1.报名时间与方式

（1）报名时间：自公告发布之日起至2024年4月29日。

（2）报名方式：应聘者请于2024年4月29日前将《武汉音乐学院饮食中心工作人员报名登记表》（见附件）、个人简历、身份证、身体健康证明、学历学位证书、相关资格证书、相关证明材料的扫描件汇总成一个PDF电子文件(文件以“姓名+财务人员”命名)发送至邮箱1472038516@qq.com。如有问题，可电话咨询杨老师，联系电话：18971446002。

2.资格审查

（1）关于相关时间节点：年龄即为1984年1月1日以后出生，报名所需其他各类证件资料须于报名截止日前取得。

（2）资格审查贯穿招聘全过程，应聘者应如实提交有关信息和材料，凡信息填写不真实、不完整或错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考核资格或聘用资格。

（3）凡与武汉音乐学院教职员工有直系、三代以内旁系或近姻亲关系的应聘人员，须在报名表中“需要说明的其他情况”栏逐一填写清楚。与应聘者有以上关系的人员在相关工作中应主动提出并全程回避。

四、考核

1.考核内容:业务能力+综合素质

2.考核方式：面试

（1）自我介绍、从业经历和应聘岗位的工作思路及计划；

（2）提问交流（含思想政治素质、招聘岗位相关内容）。

五、体检与公示

根据应聘者面试成绩，按招聘计划1:1比例从高分到低分的顺序确定进入体检人选。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等规定，由我校统一组织，在湖北省三甲医院进行。

拟聘人选自愿放弃或体检不合格的，取消拟聘人选资格，可从报考同一岗位的人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

拟聘用人选，在武汉音乐学院人事处网站（http://rsc.whcm.edu.cn/）进行公示，公示3个工作日。

六、聘用

对公示期满无异议的，办理聘用手续，实行岗位管理，学校按照规定缴纳五险一金。试用期六个月，聘期三年。聘期考核合格，根据岗位需要，经学校及本人同意可以续签。

拟聘用人员无正当理由逾期，自接到通知3日内不报到的，取消聘用资格。我校可根据需要递补。

拟聘用人员须服从学校对岗位及岗位工作任务的安排和调整。

武汉音乐学院

2024年4月19日

附件【附件：武汉音乐学院饮食中心财务工作人员报名登记表.docx】

武汉江夏经济开发区产业创新促进中心人才招聘公告

武汉江夏经济开发区产业创新促进中心（以下简称“中心”）于2023年10月成立，为江夏经济开发区管委会所属独立法人事业单位，其主要职责和业务范围是:围绕开发区汽车及零部件、光电子信息、装备制造、数字经济等领域，开展产业研究，谋划产业发展;围绕开发区产业发展壮大，参与项目研判、考察、对接洽谈、签约和落地跟踪等服务;负责对接、整合区内外产业和创新资源，推动开发区产业链、创新链、资金链和政策链深度融合，打造“政产学研资”紧密合作的创新生态;深化与区内外创新主体合作，搭建科技创新服务平台，推进科技成果在开发区落地转化，扩散新技术、新模式，促进开发区产业集群发展、创新发展;为区域经济发展提供政策研究、战略规划、产业规划、科技咨询、城市更新等决策咨询服务。

为推动中心高质量发展，根据区编委批复，武汉江夏经济开发区产业创新促进中心核定员额30名，首批招聘10名，符合招聘条件人士均可报名应聘，相关要求如下：

一、招聘岗位及人数

本次面向社会公开招聘武汉江夏经济开发区产业创新促进中心一级职员1人、二级职员2人、三级职员2人，四级职员5人，共计10人。具体是经济咨询岗1名、产业分析岗1名、法务专员岗1名、注册造价工程师岗1名、财源建设岗1名、公共管理师岗1名、金融投资岗1名、招商策划师岗2名、科创培育师岗1名等10名岗位，具体岗位见附件。

二、应聘人员条件

（一）基本条件

1.政治素质好，具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，有良好的品行和职业道德，具有正常履行岗位职责的身体条件。

2.取得全日制“双一流”高校硕士研究生或以上学历，其中本科阶段应是国内省、部属高校或“QS”排名前100的境外高校毕业。

3.年龄一般不超过35周岁，其中“经济咨询岗”需具有8年以上相关工作经验，担任过行政、事业单位（放弃编制身份）或国、央企中层以上领导职务不少于5年的，年龄不超过40周岁。

（二）有下列情况之一的人员，不受理应聘:

1.被开除中国共产党党籍的；

2.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分；受党纪政纪处分期间或者未满影响期限的；

3.涉嫌违纪违法正接受有关专门机关审查尚未作出结论的；

4.因在公务员招录、事业单位招聘中违规违纪，在禁考期内的；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的；

6.党政机关、事业单位（含参照公务员法管理单位）中有服务年限规定且服务年限未满的；

7.法律、法规规定不得报考情形的。

三、报名与资格审查

本次招聘实行网上报名，具体程序如下：

（一）公告发布

即日起在湖北省人才发展集团考评系统（https://ks.jobhb.com/wsbm/sys-list-hb?fcode=jxcc）及湖北人才网、湖北省人才发展集团微信公众号、“江夏人才集团”公众号发布招聘公告，应聘人员可在上述网站或微信公众号进行岗位查询。

（二）提交应聘申请

应聘人员于公告发布之日起至2024年4月24日12:00，登录湖北省人才发展集团考评系统（https://ks.jobhb.com/wsbm/sys-list-hb?fcode=jxcc），点击“ 武汉江夏经济开发区产业创新促进中心人才招聘公告”，点击考生登录，按要求提交报名登记表（网上填写）、近期正面一寸免冠彩色照片、身份证正反面扫描件、学历学位证书（从本科阶段开始提供）、学信网下载打印有效期内《教育部学历证书电子注册备案表》、国外学历请提供国家教育部留学服务中心认证、工作经历证明（劳动合同或原单位缴纳的社保证明）、职（执）业资格证等。

资格初审不通过的，可在报名截止时间前，完善个人信息后重新提交审核。应聘人员只能选择一个岗位报名，提交的信息必须真实、准确、完整、有效。

（三）查询审核结果

应聘人员可于公告发布之日起至2024年4月24日12:00，登录湖北省人才发展集团考评系统（https://ks.jobhb.com/wsbm/sys-list-hb?fcode=jxcc）查询审核结果。通过网上审核后，不能再改报其他岗位。

资格审查贯穿招聘全过程，应聘者应如实提交有关信息和材料，凡信息填写不真实、不完整或错误的，责任自负；弄虚作假的，一经查实即取消考核资格或聘用资格。

（四）打印准考证

准考证打印时间另行通知。届时通过审核的应聘人员登录湖北省人才发展集团考评系统（https://ks.jobhb.com/wsbm/sys-list-hb?fcode=jxcc）下载并打印笔试准考证（A4纸张黑白打印即可）。

四、笔试

笔试具体时间、地点和有关要求详见笔试准考证。笔试采取闭卷考试，实行百分制，主要测试报考人员履行招聘岗位职责应具备的基本能力素质及政治素养，笔试内容为《职业倾向能力测验》和《综合应用能力测验》A类，应聘人员均须参加笔试。

五、复审及面试

（一）参加面试资格复审

根据笔试成绩从高分到低分，按资格复审人数与招聘岗位数不低于3:1的比例确定参加资格复审人员，资格复审合格者进入面试。资格复审不合格的，取消面试资格，并在应聘同岗位的人员中按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。根据笔试成绩，由高到低按不超过各岗位计划招聘人数的3倍确定面试人选，比例内末位成绩相同者，均进入面试。

（二）面试

资格复审后发布面试公告，面试相关事宜以面试公告为准，请关注最新公告。面试公告发布后，考生放弃面试的，取消其面试资格，不再进行递补。

（三）综合成绩计算

考试综合成绩满分为100分，其中笔试成绩占40%，面试成绩占60%。根据岗位招聘人数按照应聘人员综合成绩从高到低的顺序等额确定参加体检和考察的人员。出现应聘人员综合成绩并列的，则面试成绩高者进入体检、考察程序。

六、考察及体检

面试结束后，根据考生面试成绩排名，按1:1的比例确定人选，进入体检、政审或背景调查程序。政审或背景调查由用人单位自行组织，主要采取深入拟聘用人员工作单位或户籍地访谈、查阅档案等方式进行，重点了解其工作表现、思想政治、学习科研、培训经历、工作业绩、个人征信和入职意愿等情况。

在考察期间，考察对象因有关问题被取消聘用资格或放弃的，根据工作需要，按照综合成绩从高至低，依次递补并考察。考察结束后，没有影响聘用问题的考生，须统一前往指定医院进行体检，体检须在指定的三级甲等医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》（人社部发〔2016〕140号）执行，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。考察、体检结束后，确定拟聘用人员名单。

七、公示

体检、考察合格后，对拟聘用人员进行公示，公示期为5个工作日。公示期间未收到影响聘用问题或收到相关问题线索、经调查认定不影响聘用的，办理入职手续。收到影响聘用问题线索，调查认定属实的，取消聘用资格。

八、聘用及待遇

（一）聘用形式

本次招聘人员纳入区“员额制”管理，与本单位签定聘用合同，劳动合同实行一年一签，员额制人员岗位聘期一般为3年。

（二）工资待遇

薪酬体系由“基本工资+绩效奖金+开发区津贴”组成。其中，“基本工资”和“绩效奖金”根据员额人员职级年薪设定，职级年薪为四级职员22-26万/年、三级职员24-28万/年、二级职员26-30万/年、一级职员28-32万/年，“基本工资”一般为职级年薪的70%，“绩效奖金”一般为职级年薪的30%；开发区津贴针对在岗位工作中表现突出、有显著成绩和贡献的人员，给予额外奖励。

（三）试用期约定

对被聘用人员，按相关政策规定约定试用期，试用期计算在聘用合同期限内。试用期内考核不合格的，解除人事聘用关系。

（四）取消聘用资格的情形

招聘考生在公示结束后一个月内不能到岗入职的，取消聘用资格。聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，招聘单位或者其主管部门可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位或者本部门的资格。

九、其他事项

（一）应聘各环节的有关通知将通过网站发布公告或以短信、电话等形式告知，请考生保持通讯畅通并及时关注信息发布；

（二）资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料不实、弄虚作假的，取消其应聘资格；

（三）应聘人员应诚信报考，遵守考纪。对在招聘过程中弄虚作假、冒名顶替、考试舞弊的应聘者，经查实的，取消本次考试成绩和聘用资格；

（四）政策咨询电话：027-81521323。（请于工作时间内拨打，上午8:30-12:00，下午14:30-17:30，节假日除外)

（五）报名系统技术咨询电话：027-87257676、027-87257942（请于工作时间内拨打，上午8:30-12:00，下午14:00-17:30，节假日除外)

（六）本《公告》由武汉江夏经济开发区管理委员会负责解释。

附件：2024年武汉市江夏区产业创新促进中心岗位任职要求

武汉市江夏区人力资源和社会保障局

武汉江夏经济开发区管理委员会

2024年4月10日

武汉有轨电车招聘工作人员公告

因运营工作需要，拟面向社会招聘工作人员3名，具体要求如下：

一、招聘岗位及人数

协勤3名

二、招聘条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规；

3、品行端正、身心健康，有较强的吃苦耐劳精神和服务意识，服从组织分配和安排；

4、纪律意识和保密意识强；

5、身体健康，体貌端正，面部无明显缺陷，无残疾、口吃、重听、色觉异常、纹身、重度平跖足和传染性疾病，无精神病史；

(二)岗位条件

1、年龄40周岁以下，大专及以上学历，专业不限，退伍军人可适当放宽学历至中专或高中；

2、男性身高要求1.7米-1.85米，女性身高要求1.6米-1.75米；

3、具有团队合作精神，抗压能力强；

4、持有C1及以上驾驶证，具有1年以上驾龄，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章；持有摩托车驾驶证或入职前获得摩托车驾驶证优先；

5、退伍军人、有2年以上安保或交通巡辅警工作经验者优先录取。

(三)有下列情形之一的人员不得应聘

1、散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的；组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工的；泄漏国家秘密或者工作秘密的；

2、贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的；滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的；

3、严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的；

4、曾被开除党籍、团籍和学籍的；在国家法定考试中有严重舞弊行为的；近3年内受记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看等处分的；有个人不良信用记录的；隐瞒个人重要信息，以致招聘机关无法了解真实情况的；

5、涉嫌犯罪的；曾因违法犯罪被予以刑事处罚，或者刑事拘留、强制隔离戒毒、收容教育等限制人身自由处罚的；曾因违纪违规被开除、辞退或者解聘的；

6、直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或者正在服刑的；本人或直系血亲以及对本人有重大影响的旁系血亲参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

三、工作地点及时间

工作地点：关山大道沿线；

工作时间：采取早晚班模式，早7:00-9:30、晚16:30-20:00在固定岗执勤，单班6小时，上六休一；

四、薪资待遇

录用后，年薪8万元左右(含单位和个人缴纳五险一金部分)。

五、应聘程序

（一）报名

在线报名：请应聘人员于即日起至2024年4月12日中午12：00期间登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com），点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请（点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加本人身份证、学历证等岗位所需证件）。

（二）面试

面试时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。报名人员务必保持手机通畅，凡因个人原因，不在规定时间参加面试，视为自动放弃。

六、其他事项

1、应聘人员应对本人填报、提供的信息材料的真实性、准确性、完整性负责，对提供虚假信息或在招聘过程中作弊者，一经发现，一律取消应聘及录用资格。

2、咨询电话027-67880504。请于工作时间内拨打（上午9:30-11:30，下午14:30-17:00，节假日除外)。

武汉人才招聘工作人员—派往武汉血液中心工作

现因工作需要，现面向社会招聘工作人员，具体要求如下：

一、招聘岗位及人数

献血车驾驶员1名

岗位要求：

1、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德和社会公德；

2、无违法犯罪记录、无重大交通责任事故记录且无其它不良行为；

3、具备一定的计算机操作技能，身体健康，视力良好；

4、年龄35岁以下，中专及以上学历；

5、持有驾驶证A照，且满6年以上驾驶经验，党员优先，退役军人优先，有公交集团工作经验优先。

二、薪资待遇

录用后，薪资按照单位有关规定执行，并缴纳五险一金，提供员工福利等。

三、应聘程序

（一）报名

在线报名：请应聘人员即日起至2024年4月9日中午12:00登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com），点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请（点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加本人身份证、毕业证、驾驶证等岗位所需证件）。

（二）考核

考核时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。请应聘人员确保填报的手机号码、邮箱等联系方式准确无误，并保持通讯畅通。

四、体检及聘用

1、 拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。

2、凡经录用，办理入职手续，与第三方签订劳动合同，发放工资，并缴纳五险一金。在试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用，否则不予录用。

五、其他事项

1、本次招聘简章以武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。

2、应聘者须诚实守信，凡在应聘过程中有弄虚作假行为的，一经查实，即取消应聘资格，所签劳动合同无效。

3、咨询电话：027-82772655。请于工作时间内拨打（上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，节假日除外）。

2024年4月

2024年武汉市公安局东湖生态旅游风景区分局招聘警务辅助人员公告

根据工作需要，武汉市公安局东湖生态旅游风景区分局委托武汉光谷人才市场有限公司拟面向社会招聘警务辅助人员，具体事宜如下：

一、招聘岗位及人数

基础管控中心禁毒社工1人；

二、招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规；

3、热爱并自愿从事辅警工作，品行端正、身心健康，有较强的吃苦耐劳精神和服务意识，服从组织分配和安排；

4、纪律意识和保密意识强；

5、双眼裸眼视力均在0.6（标准对数视力4.8）以上或矫正视力均在0.8（标准对数视力5.0）以上。

（二）岗位条件

1、年龄19周岁至35周岁以下，身高170 cm以上；大专及以上学历（退伍军人可适当放宽学历至高中(含中专)户籍不限）；

2、工作稳定性强，吃苦耐劳、抗压能力好；

3、掌握基本的法律法规知识，以及一定的写作能力、文稿编辑能力、语言表达能力、沟通协调能力、以及应变能力;

4、能熟练操作电脑，熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等日常办公应用软件；

5、能熟练操作数据录入、统计制表、资料收集归档等日常工作；

6、持 C1 驾照且有2年以上驾龄者；部队复员退伍军人、中共党员优先。

（三）有下列情形之一的人员不得应聘

1、编照、散布有损国家声誉的言论、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工的；泄漏国家秘密或者工作秘密的；

2、贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的；滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的；

3、严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的；

4、曾被开除党籍、团籍和学籍的；在国家法定考试中有严重舞弊行为的；近3年内受记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看等处分的；有较为严重个人不良信用记录的；隐瞒个人重要信息，以致招聘机关无法了解真实情况的；

5、因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；涉嫌犯罪的；曾因违法犯罪被予以刑事处罚且违法犯罪尚未查清的，或者刑事拘留、行政拘留、司法拘留或收容教育等限制人身自由处罚的；曾被开除公职、开出军籍或者因违纪违规被开除、辞退或者解聘的；

6、直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或者正在服刑或正在接受调查的；本人或直系血亲以及对本人有重大影响的旁系血亲参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

7、目前正在从事警务辅助工作且合同期未满擅自离职的；

8、国家、省、市规定其他不适合从辅警工作的；

9、现役军人、在校学生。

三、工作地点

具体工作地点由所在单位统筹分配。

四、薪资待遇

录用后，综合薪资2750元/月起（按照国家规定缴纳社会保险以及住房公积金），提供工作餐或餐补。

五、应聘程序

（一）报名

在线报名：请应聘人员于即日起至2024年1月24日下午16:00期间登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com），点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请（点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加本人身份证、学历证、驾照及退伍证）。

（二）资格审核

1、现场审核时间：报名截止后将通过短信、电话或邮件等方式通知，凡因个人原因，不在规定时间参加审核，视为自动放弃。

2、现场审核地址：武汉市公安局东湖生态旅游风景区分局，武昌区沿湖路180号（东湖山庄内），对报名人员材料进行审核，审核合格的人员，予以登记，并填写《武汉市公安局东湖分局辅警聘用登记表》。

3、审核材料：个人简历、本人户口簿、身份证、毕业证书、学历证书（含学信网打印教育部学历证书电子注册备案表）、近一个月内打印的本人征信报告等相关证件，退伍军人带退伍证，及上述证件复印件各1份，1张正面免冠1寸彩色登记照。

（三）笔试、体能测试

1、时间及地点：具体时间、地点将通过短信、电话或邮件等方式通知。

2、体测标准：体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测试测评项目和标准》（人社部发〔2011〕48号）、《公安机关人民警察体育锻炼达标标准测验规则》进行。具体项目及标准如下：男子1000米跑/女子800米；10米×4往返跑；立定跳远；男子俯卧撑/女子仰卧起坐。体能测试为达标测试，四个项目须均达标（不折算成绩），凡其中一项不达标的，视为体能测试不合格。

3、笔试采取闭卷方式进行。考试内容以法律基础知识、警务辅助人员日常工作等相关知识为主，笔试成绩采取百分制。笔试设置最低合格线，笔试成绩在60分以上的人员进入下一阶段面试环节。

（四）面试

面试时间、地点将通过短信、电话或邮件等方式通知。招聘有关信息，招聘各环节未通过人员不再另行通知。报名人员务必保持手机通畅，凡因个人原因，不在规定时间参加面试，视为自动放弃。

六、体检及聘用

1、拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。

2、凡经录用，办理入职手续，与武汉市光谷人才市场有限公司签订劳动合同，发放工资，并办理五险一金。在试用期内进行考察培训，试用期二个月，经考核合格者，予以录用，否则不予录用。

七、其他事项

1、本次招聘简章以武汉掌上人才(www.whzsrc.com)及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。

2、本次招聘实行诚信报名制度，应聘人员应对本人填报、提供的信息材料的真实性、准确性、完整性负责，凡发现报名人员不符合招聘资格条件或提供虚假材料的，一经查实取消其应聘资格，后果由报名人员自行承担。已经参加考试的，考试成绩无效。若出现考生违纪违规行为，按照相关法律法规处理，并将违纪处理情况通报考生及相关人员所在单位（村、社区）；情节严重的，将依法追究其刑事责任。

3、咨询电话027-67880509/027-67880504。请于工作时间内拨打（上午9:30-11:30，下午14:30-17:00，节假日除外)。

武汉市公安局

东湖生态旅游风景区分局

2024年1月22日

武汉盘龙城经济开发区中心幼儿园招聘公告

武汉盘龙城经济开发区中心幼儿园于2013年9月开园，是政府投资兴建的一所公办幼儿园。2019年6月，被评为武汉市市级示范园。

幼儿园一园两区，目前两个园所总计开设25个教学班，班内实行“两教一保”。

幼儿园现因园所发展需要，面向社会公开招纳贤才，有关事项公告如下：

招聘岗位及条件

主、配班教师若干名

具备良好的师德师风，热爱幼教事业，有责任心、耐心，踏实、稳重；

年龄35周岁以下，若条件优越，可适当放宽年龄限制；

学前教育大专及以上学历；

持有教师资格证（持幼儿园教师资格证优先）、普通话二甲证；

必须有幼儿园主班或配班教师工作经验。

薪酬待遇

按照盘龙城中心幼儿园聘用教职工工资方案执行。享受带薪寒暑假。享受各级各类培训和学习提升机会。

应聘程序

准备以下材料发送邮箱

1.个人简历（带近期二寸彩色照片）；

2.身份证、健康证、疫苗接种证；

3.学历证书、教师资格证、专业技术资格证；

4.各级各类获奖证书。

（主配班教师岗位请将以上材料按顺序以“意向职位+姓名+手机号码”命名并打包发送邮箱434798317@qq.com。

网上简历投递时间

此公告长期有效。

资料初审

应聘者需保证个人材料、相关证件等个人信息的真实性。凡提供虚假信息，一经查实，取消应聘或录用资格。

初审通过

初审通过人员，电话通知参加面试，合格者按照相关流程办理入职手续。

工作地点

武汉盘龙城经济开发区中心幼儿园（汇龙园区）：湖北省武汉市黄陂区巨龙大道武汉盘龙城经济开发区(盘龙一小后面)

武汉盘龙城经济开发区中心幼儿园（龙飞园区）：湖北省武汉市黄陂区巨龙大道90号

确认录用后，根据个人能力和条件统筹分配至相应园区工作。

盘龙城中心幼儿园秉承“阳光陪伴、七彩童年”的办园理念，拥有一支“乐于学习、善于合作、勤于思考、勇于创新”的高素质教师队伍，在此我们期待你的加入！

盘龙城中心幼儿园

2024年1月3日

武汉欢乐谷

武汉欢乐谷隶属于华侨城集团，是国务院国资委直接管理的大型中央企业，于2012年4月29日正式开园迎宾，园区占地36万平方米，以国际顶尖的游乐设备、主题造型景观和丰富多彩的演艺产品为游客提供多元化的休闲娱乐体验。公司员工总数平均在1000人左右，年接待游客量300万人次，成为华中地区旅游新名片。

联系方式：

邮箱：775445326@qq.com

联系人：吴女士 027-88518926

上班地址：武汉市欢乐大道197号

报名时间：未明确截止时间，招满截止，尽快报名，有疑问详询联系人。

中国科学院武汉岩土力学研究所深部岩石力学与地下工程研究中心阳逻实验基地工作人员招聘启事

中国科学院武汉岩土力学研究所成立于1958年，是中国科学院专门从事岩土力学与应用基础研究、国内本学科最大的专业研究机构。研究所致力于重大工程安全与灾害控制、深部资源及能源高效安全开发、废弃物地质处置和资源循环利用方面的基础性、战略性、前瞻性工作，建所六十五年来，承担了大量国家、地方和重大工程科研项目，在能源、资源、交通、城镇建设、国防工程、地质灾害防治等众多领域取得了丰富的科研成果，为国家重大基础设施建设、能源与资源开发和生态环境保护作出了突出贡献。

因工作需要，经所务会研究通过，决定面向所内外公开招聘深部岩石力学与地下工程研究中心阳逻实验基地工作人员1名，具体要求如下：

一、岗位职责

1. 实验室仪器设备和实验用品的管理和维护等工作；

2. 实验数据的收集和整理分析等工作；

3. 实验室安全管理工作；

4. 领导交办的其他工作。

二、岗位任职要求

1. 岩土工程等相关专业，硕士及以上学历（应取得相应学位）；

2. 政治觉悟高，有较强的政策法规把握能力，组织纪律性和原则性强；

3. 有较强的服务意识和团队协作精神，有较强的敬业精神和工作责任感；

4. 有仪器设备运行和维护相关经验，能够根据工作需要独立完成试验或试验工作任务；

5. 具备实验数据处理分析能力；

6. 身体健康，年龄一般不超过30周岁；

三、岗位待遇

1. 按武汉岩土所有关规定，根据应聘人学历和工作年限，享受相应职级待遇。签订劳动合同。

2. 符合转正条件且考核合格者，可转成正式事业编制人员。

3. 其他具体事宜面议。

四、招聘程序

1. 应聘者以邮件形式将《岗位应聘申请表》(见附件）发送至pli@whrsm.ac.cn，并注明申请岗位。简历接收截止时间为2023年12月31日（以收到材料的时间为准）。

2. 人事教育处对应聘者进行资格审查，审查合格者将参加面试（具体时间另行通知），资格审查未通过者，恕不另行通知。应聘者面试需要提供的材料：身份证、学历学位证书、《岗位应聘申请表》及其他相关证书（审核原件，提交复印件）。

3. 指定医院体检，体检合格者录用。

4. 所有应聘资料予以保密，不予退还。

五、联系方式

联 系 人：李老师

联系电话：027-87199240

电子邮箱：pli@whrsm.ac.cn

附件下载：岗位应聘申请表.docx

2024年度武汉江岸区招聘编制教师岗位一览

>>>点此下载完整岗位表：下载岗位表

一、招聘对象

普通高等学校2024届硕士研究生及以上学历学位毕业生可报名参加考试。教育部直属师范大学、首都师范大学、湖南师范大学、华南师范大学、南京师范大学可放宽至2024届本科学历学位毕业生。

二、招聘条件

（一）报考人员应当具备下列条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守法律，享有公民政治权利；

3.具有良好的职业道德，品行端正，愿意履行人民教师的义务，遵守学校纪律；

4.身心健康，能胜任所报考岗位工作；

5.应聘人员应符合所报考岗位的学历、学位、专业等要求，除博士研究生外，应聘人员报名时原则上满足下列关于教师资格的条件之一：①持有教师资格证；②持有有效期内的教师资格考试合格证明；③2024届教育类研究生、公费师范生，以及符合《教育部关于推进师范生免试认定中小学教师资格改革的通知》（教师函〔2022〕1号）要求、纳入免试认定改革范围高校的相应师范类专业毕业生，应具有毕业高校颁发的《师范生教师职业能力证书》（报名、考试期间因高校尚未组织考试考核的，应提供学校相关证明并承诺证书取得时间）。拟聘人员（含博士研究生）在订立聘用合同时应当按规定约定试用期，试用期内未取得相应教师资格的，应当依法解除聘用合同；

6.应聘人员应在30周岁及以下（1993年1月1日以后出生），其中博士研究生可放宽至35周岁（1988年1月1日以后出生）；

7.以海（境）外学历学位报考的应提供教育部留学服务中心学历学位认证相关材料；

8.岗位要求的其他条件（见相关附件）。

（二）有下列情况之一的，不受理应聘

现役军人、非2024届的在读学生、行政事业单位在编人员、已签订就业协议且聘用单位不同意报考的人员、被列入《失信被执行人黑名单》人员、曾因犯罪受过刑事处罚以及法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

>>>>点此查看完整招聘公告

武汉市第三医院关山街第一社区卫生服务中心康复技师招聘启事

武汉市洪山区关山街第一社区卫生服务中心始建于2001年，系武汉市第三医院举办的社区卫生服务中心。中心地处光谷中心地段，集“预防、医疗、保健、康复、健康教育、计划生育技术服务”为一体，服务人口5万余人。是武汉市城镇职工基本医疗保险定点医院，全面承担社区居民常见病、多发病、慢性病的防治工作。中心设有全科、内科、妇科、耳鼻喉科、口腔科、中医康复科、公共卫生科等。现因工作需要，招聘以下岗位：

一、招聘岗位及要求:

1. 理疗技师：本科及以上学历，康复技师专业，有技师证和相关工作经验者优先

二、工作地点：关山街第一社区卫生服务中心

三、其他

1.应聘者须遵纪守法，诚实守信，无违法违纪记录，并具备良好的职业道德。

2.符合以上条件者，请在本网站（我院官网）人才招聘“简历投递”--“医技招聘”一栏中投递简历。截止日期：2023年12月4日。同时请把电子版简历及相关佐证材料（身份证、基础学历学位证、最高学历学位证、执业证、资格证等）投递至电子邮箱：whsdsyyrsk@163.com，邮件命名为：应聘关一中心康复技师+姓名。

3.联系方式：15337234600 叶老师 68894808 龙老师

四、聘用管理

一经录用，与关一中心签订劳动合同，发放工资（待遇面议），缴纳社会保险。

2023年武汉经开投资有限公司代区融媒体中心招聘工作人员公告

武汉经开投资有限公司为武汉经济技术开发区区属国有独资企业，目前注册资本金21.7亿元人民币，受区融媒体中心委托，公司拟通过社会化招聘方式，招录4名委托国企代管人员。具体公告如下：

一、招聘岗位

工作人员4人（详见附件岗位一览表）

二、招聘条件

（一）基本条件

1、拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，享有公民政治权利；

2、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件；

3、具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力；

4、应聘人员应当符合岗位对专业、学历和其他相关条件的要求；

5、具有良好的品行，愿意履行本单位工作人员义务，遵守本单位工作纪律。

（二）岗位条件

详见附件岗位一览表。

（三）有下列情形之一的人员不得报考

1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；

2、正在接受纪律审查、司法调查或者审计的；

3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员；

4、现役军人、非应届在校学生；

5、未能与原单位解除劳动（聘用）合同的；

6、有不良从业记录的；

7、按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

三、报名方式

（一）发布招聘公告

即日起在武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）发布招聘公告，应聘人员可在网站上进行岗位查询。

（二）网上报名

1．提交应聘申请。应聘人员于即日起至2023年10月29日下午17:00（10月29日下午17:00报名通道关闭）登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）首页的“招聘•考试”页面，点击“网上报名”，选择相应公告，提交应聘申请（含上传照片，此后所用照片要求一致，未上传照片或上传照片不符合要求将不能通过审核）。应聘人员提交信息必须真实、准确、完整、有效，凡弄虚作假者取消应聘资格。应聘人员提交报名申请后，尚未审查和已通过资格初审的，均不能修改本人信息，报名初审不通过的，可在10月29日下午17:00前完善个人信息后重新报考。

2．查询网上审查结果。应聘人员可于报名之日起至10月30日下午17:00登录武汉掌上人才网查询网上审查结果。

（三）网上打印准考证

准考证打印下载时间另行通知，请密切关注武汉掌上人才网最新公告，届时通过审核的应聘人员可登陆唯一官方报名网站武汉掌上人才网(www.whzsrc.com），点击“招聘•考试”栏目下载打印本人笔试准考证（A4纸张黑白打印即可）。未在规定时间内下载打印准考证的人员，视为自动放弃报考资格。

四、笔试

笔试采取闭卷方式，实行百分制，具体时间、地点另行通知，相关事宜请关注武汉掌上人才网的最新公告。

如各岗位笔试人数不足5:1的，正常开考，根据实际情况设置笔试最低合格分数线。

五、资格复审

根据笔试成绩从高分到低分，按参考人数与岗位招聘人数5:1比例确定入围资格复审人员。资格复审环节应聘人员须携带岗位要求材料的原件及复印件参加资格复审。不按照指定时间地点参加资格复审或应聘人员资格复审不合格的，取消面试资格，出现的面试人选缺额，按该岗位笔试成绩依次递补。资格复审通过的考生进入面试环节，面试人数不足5:1达到3:1的，正常进入下一环节。面试人数达不到3:1的，根据实际情况设置最低合格分数线。考生必须达到合格分数线才可以进入考察、体检阶段。

六、面试实操

面试形式：采取半结构化面试的方式进行，主要考查应聘人员的专业能力、职业认知、心理素质、语言表达、分析能力等综合能力及水平。

实操实行百分制，主要考查应聘人员的专业能力水平。

面试实操具体时间、地点及相关要求另行通知，具体事宜请关注武汉掌上人才网的最新公告。

七、综合成绩计算

01-文字记 者岗按笔试成绩和面试成绩的6:4比例计入考生综合成绩，02-摄影摄像记 者岗、03-新媒体编辑岗按笔试成绩和面试实操成绩的3:7比例计入考生综合成绩，按照综合成绩从高到低的顺序以1:1比例确定进入体检和考察的人选。综合成绩相同的，以面试成绩进行排名。

八、体检、考核

按照综合成绩从高到低的顺序以1：1比例确定进入体检和考核的人选。拟聘人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。考核工作由用人单位进行，全方位考核报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况，并核实考核对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等。对考核不合格或在考核中发现不符合报考资格条件的人员，不予聘用。

九、公示

完成体检及考核程序后，对拟聘用人员进行公示。公示期为5个工作日。对拟聘用人员在公示期间发现并查证核实确有不宜聘用的问题的，取消聘用资格。

十、聘用管理

全部拟聘用人员经公示无异议后，与武汉经开投资有限公司签订劳动合同，由区融媒体中心统一安排具体工作岗位，负责日常人事管理，在合同规定的试用期内进行试用，试用期经考核合格者，按照岗位设置的要求，予以录用；考核不合格的人员解除劳动合同。

未在规定时间内与原单位解除劳动关系办理入职手续的，视为自动放弃，取消拟聘资格。

十一、其他事项

1、公告发布以后各环节的有关通知，将通过武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）进行发布，以上网站为本次招聘的指定官方消息发布平台。

2、资格审查贯穿整个招聘过程，资格审查可在任何一个环节进行，如发现报考人员提供虚假报考材料或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，立即取消报考资格，所签劳动合同无效。

3、本次招聘考试未组织、授权或委托任何机构、个人编辑、出版考试教材；也未组织订阅或指定任何与招聘考试有关的参辅读物及复习资料，未与任何培训机构合作，无备考交流QQ群和微信群，请考生提高警惕，切勿上当受骗。

4、咨询电话：027-83331018、027-83565099，请在工作日9:00-17:30拨打，其余时间不受理。

5、未尽事宜由武汉经开投资有限公司负责解释。

附件：岗位一览表.doc

武汉经开投资有限公司

2023年10月24日

中国地质调查局武汉地质调查中心（中南地质科技创新中心）2024年度公开招聘应届毕业生公告

中国地质调查局武汉地质调查中心（中南地质科技创新中心）（以下简称“中心”）是中国地质调查局直属正局级公益一类事业单位，主要承担中南地区基础性、公益性地质调查和战略性矿产勘查工作，承担自然资源综合调查、国土空间综合研究和地质安全评价工作，承担中南地区地质调查协调工作，支撑服务生态文明建设和自然资源管理中心工作，开展地质科技创新和成果转化，向社会提供公益性服务。根据业务工作需要，2024年面向社会公开招聘应届毕业生15名。有关要求公告如下：

一、招聘对象

2024年国内应届毕业生（非定向）、近两年（截至入职前）获得国（境）外学历学位的留学生，年龄35周岁以下。

二、报考条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，具有良好的政治素质和道德品行，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民。

（三）具备岗位所需的专业条件；

（四）适应岗位要求的身体条件；

（五）岗位所需的其他条件；

（六）符合国家有关部门或招聘单位驻地关于接收应届毕业生的有关规定。

（七）具有下列情形之一的人员不得报考：

1.因犯罪受过刑事处罚的。

2.曾被开除党籍、公职的。

3.曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为，还在禁考期的。

4.被依法列入失信联合惩戒对象名单的。

5.曾有学术不端等不良行为的。

6.聘用后构成回避关系的。

7.法律法规规定不得报考的其他情形的。

三、招聘岗位、专业及具体要求

招聘的岗位、人数、专业、要求等内容见附表。

四、招聘程序

（一）报名

1.报名方式：请于报名期限内登录“中国地质调查局所属事业单位公开平台”(网址: http://cgs.gjzhaopin.cn/，推荐使用Chrome、火狐浏览器登录)，仔细阅读注意事项，按照系统要求浏览招考岗位并选择报名。

2.报名须知：考生需以最高学历报考；考生不得填报报考后即构成回避关系的岗位。

报名截止时间：2023年11月15日。

（二）资格审查

根据岗位要求进行资格审核，通过资格审查人员名单在本单位门户网站发布。招聘过程中发现资格不符情况，一律取消应聘资格。

（三）考试（笔试、面试）

1.笔试。考试人数原则上不得低于该岗位招聘人数的3倍，如果考试人数不满足要求，招聘单位则视情况研究是否取消该岗位招聘。分数采用百分制，合格分数线为60分，笔试安排另行通知。主要测试考生的常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量关系及资料分析等能力。

笔试采取线上网络答题形式：试题在网上发给应聘者，自应聘者收到试题后开始计时，在视频监控下答题，限3个小时之内提交答卷。

2.面试。对于通过笔试合格分数线的应聘人员，每个岗位按照1:5的比例和笔试成绩由高到低的顺序确定面试人选。面试人选少于规定比例人数的岗位，按实际人数进行面试。若某岗位有考生主动放弃面试机会，则按该岗位成绩由高到低的顺序依次递补；如遇末位同分情况，一并进入面试。面试人员名单在本单位门户网站发布。面试采用百分制，合格分数线60分。面试主要测试应聘人员的综合素质、沟通协调、口头表达和岗位适应能力、外语水平等。面试主要采用PPT汇报形式，时间15分钟以内，面试线下进行。

（四）考察、体检

按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例确定综合成绩，根据综合成绩由高到低确定考察人选，在中心门户网站公布考察人员名单。

考察对象根据招聘岗位实行等额考察。考察对象因个人原因主动放弃应聘或未通过考察的，由单位研究是否进行递补，如果递补则按照综合成绩排序依次递补。确定考察对象后，中心统一组织体检。体检标准参照公务员录用体检通用标准。

（五）拟聘用人员公示

根据综合成绩、考察情况、体检结果，经本单位党组织集体研究后确定拟聘用人员，并在招聘公告发布范围内进行公示，公示时间为7个工作日。公示期满无异议15个工作日内，拟聘毕业生须与本单位签订就业协议（三方协议），逾期视为自动放弃。

（六）办理聘用手续

公示期满没有异议的，按相关规定办理聘用手续，签订聘用合同。

（七）试用期

按规定实行试用期制度。试用期为12个月。试用期包含在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

五、其他事项

（一）应聘人员被聘用后按事业编制人员管理，相关工资待遇按国家有关政策规定执行。

（二）应聘人员在招聘期间应保持通讯畅通，注意查收并回复信息，因应聘者本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。应聘人员在应聘工作过程中发生的费用自理。

（三）公开招聘有关信息向社会公布，请应聘人员及时关注网站相关信息，对未通过资格审查、笔试或面试者，不再单独另行通知。

（四）应聘人员应保证所提供的各种材料真实、准确，招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。

联系人：赵老师 联系电话：027-59988185；13469998003

电子邮箱：wuhanzhongxin@126.com

地 址：湖北省武汉市东湖新技术开发区光谷大道69号

邮 编：430205

附件下载：中国地质调查局武汉地质调查中心2024年度公开招聘应届毕业生岗位信息表.doc

武汉掌上人才招聘工作人员——派往武汉新港空港综合保税区建设服务中心工作

武汉新港空港综合保税区是经国务院批准设立的海关特殊监管区,是武汉长江新区管委会设立的六大产业园区之一。武汉新港空港综合保税区建设服务中心作为综保区管理机构，为统筹推进园区项目建设、产业发展、招商引资、企业服务等工作，现面向社会公开招聘劳务派遣工作人员2名。具体要求如下：

一、招聘岗位及人数

综合文秘（招商、规划建设方向） 2名

二、岗位职责

主要负责综合文秘或招商、规划建设等工作。

三、岗位条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，具有良好的道德情操和心理素质，纪律观念较强，能够保守工作秘密；

2、年龄35周岁以下（1988年10月1日以后出生）；

3、五官端正，身心健康，达到《公务员录用体检通用标准》；

4、具有大学本科学历，港口航运、交通运输、城乡规划、物流管理、经济类、国际经济与贸易、市场营销、土建类等相关专业优先考虑；

5、有文秘岗位工作经验（或擅长公文写作）的优先考虑。

有下列情形之一的不得参加应聘：

1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的;

2、正在接受纪律审查、监察调查或司法调查的;

3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;

4、现役军人、在校学生;

5、不能与原单位解除劳动(聘用)合同的;

6、按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

四、薪酬福利

录用后，每年每人经费约8万元（含个人及单位缴纳五险一金），提供免费工作餐(早、中餐)。

五、应聘程序

（一）报名

在线报名：请应聘人员于即日起至2023年10月13日中午12:00期间登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com），点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请（点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加本人身份证、学历证等岗位所需证件）。

（二）考核

考核时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。报名人员务必保持手机通畅，凡因个人原因，不在规定时间参加考核，视为自动放弃。

六、体检及聘用

1、拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。

2、凡经录用，办理入职手续，与第三方签订劳动合同，发放工资，并缴纳五险一金。在试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用，否则不予录用。

七、其他事项

1、本次招聘简章以武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。

2、应聘者须诚实守信，凡在应聘过程中有弄虚作假行为的，一经查实，即取消应聘资格，所签劳动合同无效。

3、咨询电话：027-83887780。请于工作时间内拨打（上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，节假日除外)。

2023年9月28日

江岸区两新组织全职党建指导员招聘公告

为加强两新党建工作力量配备，江岸区拟面向社会公开招聘一批两新组织全职党建指导员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

两新组织全职党建指导员7名

二、报名资格条件

1. 中共党员（含预备党员），政治素质好，组织纪律观念强，遵纪守法，品行端正，服从组织安排;

2. 具有全日制本科及以上学历，有较强的组织协调、语言沟通、文字写作能力;

3. 年龄在35周岁及以下（1988年9月1日及以后出生）；

4. 身体健康，热心基层服务岗位，安心基层工作，有志于从事基层党建、服务企业等工作，有较强的吃苦精神;

5. 具有两年及以上工作经历。

有下列情况之一的人员，不受理应聘：

1. 受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的;

2. 正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;

3. 曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的;

4. 现役军人、全日制普通高校在读学生(在读学生不能以已取得的较低层次学历、学位证书报考);

5. 按照有关规定，到定向单位工作未满服务年限的；

6. 法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

三、报名方式及时间

1. 提交应聘申请。应聘人员于公告发布之日起至2023年9月27日17:00，登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）首页的“招聘·考试”页面，点击“网上报名”，选择相应公告，提交应聘申请（含上传照片，此后所用照片要求一致，未上传照片或上传照片不符合要求将不能通过审核）。报名人员提交资料必须真实、完整、有效，凡弄虚作假者取消报名资格。初审不通过的，可在报名截止时间前，完善个人信息后重新提交审核。

2. 查询审核结果。应聘人员可于公告发布之日起至9月28日12:00，登录武汉掌上人才网查询网上审核结果。

3. 网上缴费确认。通过网上报名审核的应聘人员,按鄂价费规〔2011〕100号规定，须及时登陆武汉掌上人才网“招聘·考试”栏目，点击“在线缴费”窗口，选择本人报考岗位并缴纳报名费，以确认报名成功。缴费时间为公告发布之日起至9月28日17:00，9月28日17:00之后缴费的无效，缴费时间以系统显示的到账时间为准，到账有时差，请务必及时缴费，未缴费或不按要求缴费的人员视为自动放弃，不做笔试安排。

4. 打印准考证。准考证打印时间另行通知。届时通过审核并缴费的应聘人员登录武汉掌上人才网下载并打印笔试准考证（A4纸张黑白打印即可）。

四、笔试

笔试内容为公共基础、党建相关知识等，笔试成绩采用百分制。考生有违纪行为的，取消应聘资格。

具体笔试时间、地点，以准考证上通知为准，相关事宜请关注武汉掌上人才网的最新公告。

五、面试

1. 面试资格复审。按照笔试成绩从高到低，资格复审人数与招聘岗位数以3:1的比例确定参加资格复审人员。凡放弃面试资格复审、有关材料信息不实或不符合职位资格条件的，取消面试资格，并按笔试成绩从高到低依次递补。通过资格复审的考生即进入面试环节。如入围面试最后一名笔试成绩并列的，均进入面试。

2. 发布面试公告。资格复审后发布面试公告，面试具体时间及地点另行通知，具体事宜请关注武汉掌上人才网的最新公告。

3. 面试公告发布后因考生放弃出现面试人选缺额的，按照笔试成绩高低依次递补，递补考生通过资格复审后进入面试环节。

4. 面试形式为结构化面试，重点测评应聘人员与岗位相适应的语言表达能力、专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容，测试应试人员的综合素质及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。

5. 综合成绩的折算比例。报考人员综合成绩采用百分制折算，笔试成绩和面试成绩各占50%，综合成绩相同的优先录取笔试成绩较高的人员。

六、体检及考察

根据综合成绩从高到低按照1:1比例确定体检、考察人选。参照武汉市事业单位公开招聘的体检标准，对拟聘用人员集中进行体检，放弃体检或者体检不合格的，根据综合成绩依次递补。考察采取深入考生所在院系、工作单位访谈等方式进行，重点了解其思想政治、学习、一贯表现情况。如考察中出现影响聘用的情况，根据综合成绩依次递补。

体检、考察结束后，确定拟聘用人员名单。

七、公示及聘用

对拟聘用人员，按要求进行公示，公示时间为5个工作日。经公示无异议者，签订劳务派遣合同，在派遣合同规定的试用期内进行试用。试用期内对拟聘人员进行综合考核，经考核合格者，按照岗位设置要求予以聘用；考核不合格的人员，解除劳务派遣合同。

八、有关待遇

拟聘人员薪酬待遇约8.1万元/年（含五险一金），参照《武汉市社区工作者管理办法》（武办发〔2020〕2号）规定的社区干事报酬待遇和增长机制管理。

九、补充说明

（一）公告发布以后各环节的有关通知，将通过武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）及其微信公众号“武汉掌上人才”进行发布，以上网站为本次招聘的指定官方消息发布平台，如有其他任何第三方网站、邮件或短信散布的关于培训等言论均为不实信息，请考生提高警惕，切勿上当受骗。

（二）资格审查贯穿整个招聘过程，资格审查可在任何一个环节进行，如发现报考人员提供虚假报考材料或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，立即取消报考资格，所签劳动合同无效。

（三）本次招聘考试未组织、授权或委托任何机构、个人编辑出版考试教材；也未组织订阅或指定任何与招聘考试有关的参辅读物及复习资料，请考生提高警惕，切勿上当受骗。

报名政策咨询电话：027-82731370

报名系统咨询电话: 027-83331018，027-83363008

（请在工作日工作时间内9:00-12:00、14:30-17:30拨打，其余时间不受理）

本《公告》未尽事宜，由中共江岸区委组织部、江岸区人力资源局负责解释。

中共武汉市江岸区委组织部

武汉市江岸区人力资源局

2023年9月24日