同济大学继续教育学院招聘启事

上海电力大学继续教育学院（国际教育学院）科员岗位招聘公告

因工作需要，继续教育学院（国际教育学院）现公开招聘工作人员1名。具体岗位职责与任职资格要求如下：

一、岗位类别及用工方式

继续教育工作科员，管理岗位；校内在编人员按当前人事管理方式聘用；学校现有人事派遣人员及其他校外人员以人事派遣用工方式录用。

二、岗位职责

主要负责继续教育招生、教学、日常管理等相关工作。

三、岗位要求与条件

1.遵纪守法，身体健康，热爱教育事业；

2.具有研究生学历，硕士及以上学位；

3.工作认真踏实，具有较强的服务意识和责任心，具有较强的团队合作精神和组织协调沟通能力；

4.具有一定的语言表达能力、交流沟通能力和公文写作水平；

5.熟练运用常用办公软件，具备良好的计算机应用能力和数据库维护能力；

6.能适应出差。

四、应聘方式

1.有意者请于2024年3月20日前将个人简历（电子版）和《上海电力大学岗位应聘信息表.xls发送至shuepj@163.com，并请在邮件标题及附件注明“应聘岗位+姓名”；校内人员竞聘前须填写《上海电力大学内部应聘申请表.doc。

2.资格审查：应聘者所提供的任何应聘材料和信息必须真实有效，招聘部门将根据报名情况进行初选审核。

3.面试：招聘部门通知初选审核通过的应聘者参加面试、考核，具体时间与地点另行通知。

4.后续招聘事宜将根据学校及上海市相关文件执行。

5.应聘者提供的所有应聘材料和信息必须真实有效，如发现材料虚假或隐瞒，将取消面试或录用资格。应聘材料概不返还。

五、联系方式

联系人：黄老师

联系电话：021-55805055

邮箱：shuepj@163.com

上海电力大学人事处

2024年3月11日

【导语】：上海对外经贸大学始建于1960年，是原国家对外贸易部（商务部前身）最早设置的两所高校之一。

上海对外经贸大学统计与信息学院教学秘书招聘启事

上海对外经贸大学始建于1960年，是原国家对外贸易部（商务部前身）最早设置的两所高校之一，1994年划归上海市人民政府管理，是长三角地区唯一一所聚焦对外经贸领域的高校，已跻身上海市重点建设的高水平地方高校。

学校坚持以一流学科建设为引领，构建形成以经济学为龙头、以开放型经济学科群为特色，经济学、管理学、文学、法学、理学、工学、教育学协调发展的学科专业布局。现有应用经济学一级学科博士点和博士后流动站，国际贸易学、金融学、数量经济学、产业经济学、国际发展合作、全球经贸治理等6个二级学科博士点，应用经济学、工商管理、法学、外国语言文学、理论经济学、统计学、马克思主义理论等7个一级学科硕士点和41个二级学科硕士点，法律、工商管理、国际商务、会计、翻译、金融、应用统计、新闻与传播、公共管理、旅游管理、国际中文教育等13个硕士专业学位类别。建有35个本科专业（含国家级一流本科专业建设点16个）。

招聘信息

招聘部门：统计与信息学院

招聘岗位：专硕教学秘书

招聘人数：1 人

招聘范围：公开招聘

简历接收时段：2024年4月8日——2024年5月8日（面试时间另行通知）

用工方式：劳务派遣（A岗）

岗位职责：

1.承担学院专业硕士教学管理工作；

2.完成学院交办的其他工作。

招聘条件及要求：

1.硕士研究生学历学位，专业不限，年龄不超过40周岁；

2.思想政治素质良好，遵守岗位纪律和保密要求，能准时完成交办的工作；

3.熟练使用办公软件，具备良好的文字处理、文献收集、分析整理能力；

4.身心健康，爱岗敬业，责任心强，处事稳重，工作细心。

应聘程序：

请符合条件的应聘者将简历发送到我校招聘邮箱zhaopin@suibe.edu.cn；

邮件主题请注明姓名及应聘岗位，如“张三+统计与信息学院教学秘书”。

联系人：人事处刘老师

联系电话：021-67703027

联系信箱：zhaopin@suibe.edu.cn

联系地址：上海市松江区文翔路1900号德政楼人事处204室

上海对外经贸大学国际经贸学院MIB专硕行政管理人员招聘启事

上海对外经贸大学始建于1960年，是原国家对外贸易部（商务部前身）最早设置的两所高校之一，1994年划归上海市人民政府管理，是长三角地区唯一一所聚焦对外经贸领域的高校，已跻身上海市重点建设的高水平地方高校。

学校坚持以一流学科建设为引领，构建形成以经济学为龙头、以开放型经济学科群为特色，经济学、管理学、文学、法学、理学、工学、教育学协调发展的学科专业布局。现有应用经济学一级学科博士点，国际贸易学、金融学、数量经济学、产业经济学和国际发展合作等5个二级学科博士点，应用经济学、工商管理、法学、外国语言文学、理论经济学、统计学和马克思主义理论等7个一级学科硕士点和41个二级学科硕士点，法律、工商管理、国际商务、会计、翻译、金融、应用统计、新闻与传播、公共管理、旅游管理、国际中文教育等13个硕士专业学位类别。建有35个本科专业（含国家级一流本科专业建设点16个）。

招聘部门：国际经贸学院

招聘岗位：MIB专硕行政管理（教务与行政综合事务）

招聘人数：1 人

招聘范围：公开招聘

简历接收时段：2024年3月22日——2024年4月7日（面试时间另行通知）

用工方式：劳务派遣（A岗）

岗位职责：

1.制定MIB研究生教育的总体规划和年度计划的草案，并组织实施经学校和学院审批通过的规划及计划；

2.制定MIB研究生招生工作草案，并组织实施经学校和学院审批通过的招生工作方案；

3.拟订MIB研究生培养方案和各学期教学计划草案，按教学计划合理安排教学任务（包括但不限于排课、社会实践、讲座、成绩登记、导师选择等）和学位论文相关工作（开题、预答辩、答辩等）；

4.制定MIB教育中心管理规章制度，定期检查执行情况，并向学院领导汇报；

5.督导教师完成教学计划任务，检查教师执行教学规范情况，检查研究生导师指导学生情况；

6.定期与全国MIB教学指导委员会、兄弟院校走访交流，拓展MIB产学研基地，组织协调实践基地的日常运作和维护；

7.MIB研究生双师型导师队伍建设和培养，组织开展校内导师及任课教师的业务学习和对外交流培训，组织校外企业导师的推荐、日常维护、考核；

8.组织开展MIB研究生相关活动，如学术会议、企业导师大赛、商务谈判比赛等大型活动；

9.协调MIB教育中心内部人员分工和工作安排，保障MIB教育中心有序高效运行；

10.做好专硕教育的对外宣传与报道工作；

11.完成学院交办的其他任务。

招聘条件及要求：

1.硕士研究生及以上学历学位，教育类或财经类专业，年龄不超过30周岁；

2.英语六级及以上（或同等水平），语言、文字表达能力强，熟练使用办公软件进行文档处理和数据分析；

3.有公众号运营经验，能独立完成公众号的撰写、发布、维护；

4.具备较强的组织、策划能力，擅长对内协调和对外联络，有举办大型活动的经验；

5.身心健康、性格开朗，思维敏捷、洞察力强。

应聘程序：

请符合条件的应聘者将简历发送到我校招聘邮箱zhaopin@suibe.edu.cn；

邮件主题请注明姓名及应聘岗位，如“张三+国际经贸学院MIB专硕行政管理”。

联 系 人：人事处刘老师

联系电话：021-67703027

联系信箱：zhaopin@suibe.edu.cn

联系地址：上海市松江区文翔路1900号德政楼人事处204室

上海城建职业学院公开招聘二级学院（部、处、中心）负责人公告

上海城建职业学院是上海规模最大的公办高等职业院校。学校迄今已有68年的办学历史。学校定位为以城市建设、管理和服务为特色的多科性、应用技术技能型高校，在“立德 立人 立业”校训引领下，秉持“厚人文、重实践、强专业、精技能、国际化”人才培养理念，服务上海“五个中心”“四大品牌”建设和全国城市化进程。现有奉贤、杨浦、宝山、静安、吴泾、国科路6个校区，占地面积800多亩，全日制在校大学生10000余人。下辖一所国家级示范性中职学校——上海市建筑工程学校。

为了进一步扩大选人用人视野,促进学校改革发展，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号）和《上海城建职业学院干部选拔任用工作实施办法》，经党委会研究决定，按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘二级学院（部、处、中心）负责人，有关事项公告如下：

一、选拔岗位

科技处处长1名

工商管理学院院长1名

二、岗位职责

（一）科技处处长

1.主持科技处全面工作，组织制定科技处工作计划和总结，负责抓好部门的政治学习和业务学习，做好教职工的思想政治工作。

2.负责组织编制、实施学校科研工作规划以及年度科研计划，制订、实施学校科研工作的各项政策和管理制度，指导二级学院的科研工作和产教融合工作。

3.负责组织各类科研项目的管理工作、学校对外科研合作项目和产教融合平台、项目的开发、实施。

4.负责学校科研经费的分配、使用和管理工作，严格执行经费的申请和审批制度。

5.负责组织学校的科技人员开展科技开发、科技成果推广及科技成果应用，协助专利申请和知识产权保护等工作；负责组织各类优秀科技成果奖励申报、评选。

6.负责组织、协调、策划学校科技活动。包括校级科研先进集体、先进个人评定、科研工作量考核和科研奖励的审核，审核教职工职称评材料，配合人事处做好科研骨干队伍建设。

7.负责加强对外科研学术交流活动，负责组织与管理学校学术交流活动，定期组织学校科技研讨会、讲座和培训。

8.承担学校学术委员会办公室的日常事务管理工作。

9.负责学校科研发展状况的调研，学校科研信息的收集、分析与整理等管理工作。

10.完成学校党政领导交办的其它工作。

（二）工商管理学院院长

1.按照党的教育方针和国家各项教育法规、政策，执行学校办学治校各项制度、决定，主持制定本学院专业建设、教学改革、师资队伍建设、实训条件建设、科学研究和技术服务等工作的规划方案。

2.负责落实专业建设规划，优化专业结构和布局，加强专业群建设，建设高水平专业教学团队，优化课程体系和课程内容，强化实验实训，创新教学手段，建设品牌特色专业。加强校企合作，扩大教育资源。加强国际交流与合作，提高专业建设开放水平。

3.组织实施教学改革和教研赛活动。组织开展教学培训、教学研讨、教学比武等工作，组织师生参加国家和省市技能大赛，支持教师开展科研和技术创新。

4.负责拟定本学院的岗位设置计划和教师、辅导员的聘任方案，组织开展教学培训、教学研讨、教学比武等工作。组织开展教师实践岗位锻炼、考勤考核、晋升审核、评优推荐、违纪处理等工作。

5.负责学生日常教育和管理，促进学生就业和创业，监督、检查本学院的教学进展情况和教风、学风、班风建设情况。

6.按照一岗双责要求，党政协同做好本学院思想政治工作、师德师风建设、精神文明建设和党风廉政建设，做好分工会、共青团、关工委、学生会等群团工作。

7.做好本学院内部管理和自身建设。抓好领导班子和干部队伍建设，抓好制度建设和民主管理，抓好资金管理、档案管理和日常行政管理。

8.完成学校党政领导交办的其他工作。

三、任职条件

（一）基本条件

1.政治素质过硬，能认真贯彻校党委的决策决议，落实全面从严治党要求，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务。

2.具有较强领导管理能力和团结合作精神，能履行管理职能、开展业务指导、带领部门同志解决工作中的实际问题。

3.具有较强事业心、责任感和服务意识，文字、表达和创新能力较强。

4.具有正常履职的身心条件。

5.在现单位近三年年度考核均在称职以上。

（二）岗位任职条件

1.科技处处长

（1）熟悉高职教育和高校科研工作及相关政策，在科研、社会服务、校企合作、产教融合等方面业绩突出。

（2）能够独立解决工作中的实际问题，并能承担对部门其他人员的业务指导、检查、监督任务。

（3）博士且正高级专业技术职务。

（4）年龄不超过50岁。

（5）特别优秀的可适当放宽职称或学历条件。

2.工商管理学院院长

（1）熟悉职业教育和上级有关教育教学政策、制度，在相关专业领域具有一定影响力，有专业建设、教学改革、科研项目实施、校企合作、师资队伍管理或专业实践领域的工作经验。

（2）能够制订二级学院工作规划、制度并有效推进落实，并能够对二级学院的各项工作进行全面地业务指导、检查、考核。

（3）博士且正高级专业技术职务。

（4）特别优秀的可适当放宽职称或学历条件。

四、应聘要求

1.应聘采用网上报名或直接报名两种方式。

2.有意应聘者，请将以下材料于2024年4月30日前电邮、邮寄（以邮戳为准）至上海城建职业学院党委组织部，电子邮件标题请注明“应聘岗位+姓名+联系电话”：

（1）个人简历、个人应聘报名表（见附件1 上海城建职业学院应聘选拔干部岗位人员报名表）；

（2）身份证、毕业证书、学位证书、专业技术职务资格证书等复印件、近期免冠证件照；

（3）其他与应聘岗位相关材料。

3.经资格审查合格的应聘人员，学校将按照有关规定对其进行选拔面试。

五、待遇

一旦录用，待遇按照上海市事业单位和学校相关规定执行。

六、联系方式

地址：上海市奉贤区南亭公路2080号上海城建职业学院图文信息楼四楼412室 党委组织部；

邮编：201415

咨询电话：021-56603570

电子邮箱：zzbgb@succ.edu.cn。

联系人：汪老师

上海城建职业学院

2024年03月25日

下载附件附件：上海城建职业学院应聘选拔干部岗位人员报名表.docx

上海海洋大学外国语学院行政事务助理岗招聘启事（项目用工）

根据工作需要，经学校批准，按照公开招聘、全面考核、择优录用的原则，拟公开招聘项目用工1名。有关事宜公告如下：

一、用工方式：项目用工，与上海临港人才有限公司签订项目用工合同。

二、工作内容：学院对外合作办学等行政类事务。

三、工作地点：上海市浦东新区沪城环路999号上海海洋大学外国语学院。

四、用工期限：2年，期满或项目结束合同自然终止，合同到期根据工作表现可以续签。

五、招聘要求：

1.具有本科及以上学历，并获得相应学位；

2.政治立场坚定，品行端正，有较强的纪律观念和规矩意识；有强烈的事业心、工作责任感和奉献精神；

3.具有较强的组织管理能力、语言文字表达能力、教育引导能力；

4.英语运用熟练，具有英语、教育学、心理学、法学、社会学、人力资源管理等相关学科专业背景者同等条件下优先；

5.具有来华留学相关工作或管理经验者优先；中共党员优先；有担任学生干部的经历优先；

6.年龄不超过35周岁。

六、岗位职责：

1.开展学院对外合作办学类事务性工作；

2.完成学院行政类事务性工作；

3.完成学院交办的其他工作。

七、招聘程序：

1.报名方式：应聘者发送报名材料（简历、身份证扫描件、学历学位证书扫描件、语言能力证书扫描件、相关工作经历和经验自我介绍，以及个人认为的其他所需材料）至邮箱：wangxiaoyi@shou.edu.cn，请如实填写应聘申请材料，报名期间不接收纸质材料。初选入围后应聘者按通知要求另行提供书面材料。

2.用人部门组织初审、面试和业务能力考核等，根据以上情况确定拟录用人员，报学校人事处备案。

3.面试通过后试用期为2个月。

八、工资福利待遇：

1.工资待遇：7000元/月（税前）

2.社保费项：根据上海市相关文件规定。

九、有关说明：

1.参加报名人员应如实提供材料，如有与实际情况不符，一经查实，取消其应聘资格。

2.报名截止时间：2024年3月28日；学院择时面试。

3.初选合格后将通过电子邮件或电话反馈信息。

十、联系方式：

上海海洋大学外国语学院

联系人：王老师

联系电话：021-61900703

邮箱：wangxiaoyi@shou.edu.cn

通讯地址：上海市浦东新区沪城环路999号上海海洋大学新文科大楼外国语学院

邮编：201306

外国语学院

2024年3月20日

上海工程技术大学国际教育学院行政管理人员招聘公告

上海工程技术大学（Shanghai University of Engineering Science）是工学、经济、管理、艺术、设计等多学科互相渗透、协调发展的一所全日制普通高等学校，是教育部“卓越工程师教育培养计划”首批试点高校、全国地方高校新工科建设牵头单位、上海市“高水平地方应用型高校”试点建设单位。2017年被列为上海市博士学位授予单位立项建设单位。

作为中国教育部授权招收来华国际学生的大学之一，从1985年开始接收与培养来华国际学生。国际教育学院是我校机关直属单位，专门从事国际学生教育与管理、国际项目管理的职能机构，是我校对外开展合作与交流的一个重要窗口。学院以培养国际学生为抓手，以开展国际合作项目为重点，致力于贯彻落实学校“国际化发展”战略，助力学校“博士学位授予单位”建设目标。

因工作需要，现面向国内外以国际教育学院企业编（二类聘用）的用工形式招聘行政管理工作人员2人。

一、招聘基本条件

应聘人员应遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行，具备岗位所需的学历、专业、资格、技能等条件，适应岗位要求的身体条件。具体招聘条件见附件。

二、招聘报名

1.报名时间：即日起截止至2024年3月31日。

2.报名方式：

简历投递邮箱：cie@sues.edu.cn（邮件主题和个人简历以“岗位名称+姓名+毕业院校”命名）。

3.注意事项

应聘人员对提交的信息和材料真实性负责，凡出现弄虚作假，一经查实，取消考试资格或录用资格。

三、联系方式

联系人：俞老师

联系电话：021-61175756

联系邮箱：cie@sues.edu.cn

具体招聘岗位联系方式见附件。

2024年国际教育学院行政管理人员招聘计划.pdf

2024年春季学期开学在即，由上海市教育委员会、喀什地区行政公署、上海市对口支援新疆工作前方指挥部、上海市公安局、上海市应急管理局、上海市消防救援总队联合主办，上海教育电视台精心打造的《公共安全教育开学第一课》(第13季)将于2月18日(周日)18:00在上海教育电视台播出。

近年来，上海力量和上海智慧在喀什这片土地上发光发热，上海的综合功能优势与喀什的区位资源禀赋紧密结合，两地人民更是心灵相通、情感交融。本季《公共安全教育开学第一课》首次走进上海援疆对口地区新疆喀什，聚焦上海和喀什两地同学们共同关心的公共安全问题，带来实用的安全知识。沪喀两地首次合作拍摄公共安全教育开学第一课，也开启了安全教育全新模式。

本季节目继续聚焦校园内外的公共安全，分为“防治学生欺凌、网络安全、春季传染病预防和控制、交通安全”四个板块。各板块采用现场体验、情景演绎、模拟操练、安全提示等多种形式，让学生们在沉浸式的视听体验中，掌握应急避险技能，增强公共安全防范意识。

在防治学生欺凌板块，上海市莘光学校的金德政老师来到新疆喀什，与喀什市第十七中学的狄娴娴老师，共同为大家讲解了什么是学生欺凌?面对学生欺凌，同学们该如何以坚决的态度，向“学生欺凌”说“不”?

在网络安全板块，同济大学附属七一中学的徐寒老师通过3段情景剧，展现了同学们在网络世界中可能遇到的安全隐患，并借此提醒广大中小学生，不要与陌生网友会面，不点击可疑链接，保护好个人信息，拒绝网络不良诱惑，在网上文明与他人交流，共同打造安全文明的网络公共环境。

在春季传染病预防和控制的板块，喀什地区疾病预防控制中心的乃吉米丁老师向两地同学详细讲解了预防水痘的实用方法;来自上海市徐汇区东二小学的刘正阳老师则介绍了如何预防诺如病毒以及如感染诺如病毒后的正确处理方法。

在交通安全板块，上海外国语大学附属奉贤实验小学的胡依沁老师为同学们讲解了道路交通信号灯的种类和不同的交通标识分别有什么含义。乘坐公交车又有哪些需要注意的安全知识点?节目中，上海市公安局交警总队的贾杰警官带来了实用的方法，上车前要“远离车道”，车厢内要“抓牢扶手”，下车后要“观察车辆”等。

据悉，2月18日(周日)18:00，除上海教育电视台首播外，上海广播电视台纪实频道、法治天地频道，东方明珠移动电视，以及看看新闻、东方网、百视TV等媒体平台，也将对节目进行同步转播。

此外，喀什地区也将在新学期开学之际播出《公共安全教育开学第一课》(第13季)。

{收视指南}

1.电视收看平台

上海教育电视台

上海广播电视台纪实频道

上海广播电视台法治天地频道

东方明珠移动电视

2.网络收看平台

百视TV App

看看新闻

东方网

上海应用技术大学轨道交通学院招聘启事

一、上海应用技术大学轨道交通学院简介

上海应用技术大学轨道交通学院创建于2009年。办学定位是，聚焦高速铁路和城市轨道交通技术，坚持错位发展和行业特色，培养具有国际视野的高水平应用创新型轨道交通站段一线工程技术人才。

现有铁道工程、车辆工程、通信工程（轨道通号技术）、电气工程及其自动化（轨道供电牵引）和交通工程（铁路运输管理）5个本科专业，控制科学与工程（学硕）、车辆工程（学硕）、交通运输（专硕）、电子信息（专硕）、资源与环境（专硕）5个硕士点。轨道交通学科是学校重点建设学科。

现有“上海市一带一路中老铁路工程国际联合实验室”、“上海市轨道交通运行与安全实验教学示范中心”两个省级平台；“轨道交通服役装备安全监测与控制工程中心”和“轨道交通综合实训基地”两个校级实践教学基地；与上海申通地铁集团有限公司共建“城市轨道交通行业情报协同研究中心”和“轨道交通大数据实验室”；与中国铁路上海局集团有限公司共建“上海轨道交通产学研实践基地”；与中铁西南科学研究院有限公司共建“轨道交通健康管理上海研究中心”等。

二、招聘岗位与招聘条件

三、联系方式

联系人：周老师、邹老师

联系电话：021-60873639；021-60877251；

联系邮箱：zoujb@sit.edu.cn

通信地址：上海市奉贤区海泉路100号上海应用技术大学轨道交通学院

邮政编码：201418

上海政法学院国际法学院（派遣制人员）招聘启事

上海政法学院是独立设置的全日制本科院校，坐落在风景秀丽的佘山国家旅游度假区，占地面积千余亩，被誉为“佘山脚下的花园学府”。因工作需要，上海政法学院国际法学院现面向社会公开招聘工作人员（派遣制人员）1名，具体情况如下：

一、岗位类别

此岗位用工形式为派遣制（一级聘用）。

二、基本条件

（一）遵纪守法，品行端正；

（二）具备岗位所需的学历、专业、资格或技能；

（三）具有适应岗位要求的身体条件；

（四）具备岗位所需要的其他条件。

三、任职要求

四、岗位职责

1、协助二级学院院长做好日常行政工作；

2、负责考勤、办公设备、家具、各类办公用品的购买、登记、管理、分发和维护工作；

3、做好部门经费预算及报销工作；

4、负责做好学院内外来访人员的接待、对外宣传和联络工作；

5、做好电话的接听、记录、转达工作，做好会议服务工作；

6、及时、准确地向领导和有关人员传达学校、处室机关部门的指示和各类会议的通知事宜；

7、负责各类档案的收集、整理保管和转递；

8、协助学院领导完成其他临时性工作。

五、应聘程序

有意者请将本人应聘材料发送到邮箱，截止时间为2024年1月15日。面试时间另行通知。

六、联系方式

联系人：李老师

联系电话：021-39227266

电子邮箱：13482672397@126.com

上海政法学院国际法学院

2024年1月8日

上海对外经贸大学统计与信息学院教学秘书招聘启事

上海对外经贸大学始建于1960年，是原国家对外贸易部（商务部前身）最早设置的两所高校之一，1994年划归上海市人民政府管理，是长三角地区唯一一所聚焦对外经贸领域的高校，已跻身上海市重点建设的高水平地方高校。

学校坚持以一流学科建设为引领，构建形成以经济学为龙头、以开放型经济学科群为特色，经济学、管理学、文学、法学、理学、工学、教育学协调发展的学科专业布局。现有应用经济学一级学科博士点，国际贸易学、金融学、数量经济学、产业经济学和国际发展合作等5个二级学科博士点，应用经济学、工商管理、法学、外国语言文学、理论经济学、统计学和马克思主义理论等7个一级学科硕士点和41个二级学科硕士点，法律、工商管理、国际商务、会计、翻译、金融、应用统计、新闻与传播、公共管理、旅游管理、国际中文教育等13个硕士专业学位类别。建有35个本科专业（含国家级一流本科专业建设点16个）。

招聘部门：统计与信息学院

招聘岗位：教学秘书

招聘人数：1 人

招聘范围：公开招聘

简历接收时段：2024年1月2日——2024年2月29日（面试时间另行通知）

用工方式：部门自筹劳务派遣

岗位职责：

1.承担学院专业硕士教学管理工作；

2.完成学院交办的其他工作。

招聘条件及要求：

1.硕士研究生学历学位，专业不限，年龄不超过40周岁；

2.思想政治素质良好，遵守岗位纪律和保密要求，能准时完成交办的工作；

3.熟练使用办公软件，具备良好的文字处理、文献收集、分析整理能力；

4.身心健康，责任心强、爱岗敬业、处事稳重、工作细心。

应聘程序：

请符合条件的应聘者将简历发送到我校招聘邮箱zhaopin@suibe.edu.cn；

邮件主题请注明姓名及应聘岗位，如“张三+统计与信息学院教学秘书”。

联 系 人：人事处刘老师

联系电话：021-67703027

联系信箱：zhaopin@suibe.edu.cn

联系地址：上海市松江区文翔路1900号德政楼人事处204室

2024年同济大学第一附属中学教师招聘启事

关于我们

同济大学第一附属中学，创建于1960年，2007年被命名为“上海市实验性示范性高中”。2020年入选教育部“普通高中新课程新教材实施国家级示范校”。学校已连续13次获得上海市文明单位称号，是“全国信息化实验学校”“全国体育传统项目先进学校”“上海市首批教育信息化应用标杆培育校”“上海市提升中小学（幼儿园）课程领导力行动研究第三轮和第四轮种子学校”“上海市科技教育特色学校”“上海市艺术教育特色学校”“上海市劳动教育特色学校”。

学校地处杨浦区新江湾生态社区，毗邻同济大学、复旦大学、海军军医大学（第二军医大学）等高校。占地100亩，环境宜人、设施一流、师资雄厚。学校以“济世兴邦、爱国奉献”为办学理念，以“明德、笃学、敦行”为校训，以信息化赋能教育。作为普通高中新课程新教材实施国家级示范校，围绕“双新”实施要求，以“教与学方式变革”为主题，围绕“深度思维培养”“科学素养提升”“技术赋能”等主题开展课堂教学探索和实践，取得丰硕成果。

学校是上海市优秀教师专业发展学校、杨浦区见习教师规范化培训基地学校，学校重视年轻教师专业成长，为年轻教师提供职业规划指导，搭建多维度培训学习平台，以学科团队领航，助力教师专业成长。同时提供良好的校内住宿条件，解决优秀外省市教师的后顾之忧。

为不断充实教师队伍，助力学校快速发展， 2024年学校拟继续面向社会招聘教师，具体岗位如下，期待您的加入。

招聘岗位

高中语文、高中数学、高中英语、高中物理、高中化学、高中生物、高中政治、高中历史、高中地理等学科教师

招聘要求

1.热爱教育事业，关爱学生，身心健康，为人师表，品行端正，德才兼备。

2.研究生及以上学历和硕士及以上学位，公费师范生和具有高级教师及以上职称的本市在职教师可放宽为本科学历和学士学位。

3.持有高级中学教师资格证书优先。

4.有学科竞赛背景者优先，教科研能力出众者优先。

5.上海市特级教师、各区教育系统拔尖人才等优先。

享受待遇

1.享受公办教师编制和杨浦区市实验性示范性高中教师待遇。

2.优秀人才可以享受同济大学基础教育人才政策，一人一议。

联系我们

1.简历投递邮箱：tjyfz_rlzy@163.com，邮件主题：姓名+毕业院校+应聘学科

2.咨询电话：35306862 联系人：徐老师

3.备注：具体岗位以杨浦区教育局发布的教师招聘公告为准。所有应聘教师均需参加并通过杨浦区教师招聘入编考，请自行留意相关信息。

同济大学医学院办公室行政人员招聘启事

同济大学医学院办公室因工作需要，现公开招聘行政人员1人，具体事宜如下：

一、招聘岗位

岗位名称：医学院办公室行政人员

二、岗位职责

1. 负责各部门网络信息系统的规划、建设、管理和运维；

2. 负责学院人事、资产、劳资、学科信息系统的开发和全程管理；

3. 负责各类教学数据资源的管理与运行；

4. 完成领导交办的其它任务。

三、 岗位要求

1. 学历背景：本科及以上学历，管理类、信息类、计算机类专业毕业、有相似工作经验者优先。

2. 基本技能和素质：

（1） 工作积极主动，性格沉稳，有责任感，具有良好的组织协调能力和团队合作精神；

（2） 能够进行网络信息系统的开发、管理和维护，熟练操作办公自动化相关软件；

（3） 具有良好的综合表达能力和文字功底，熟悉公文撰写，高校工作经历者优先。

3. 年龄原则上不超过35周岁，身体健康，能承受一定的工作压力和强度；

4. 工作地点：同济大学沪西校区（上海市普陀区真南路500号）。

四、聘用方式及联系方式

1. 聘用方式：院聘人才派遣，用工方式及岗位待遇按照同济大学医学院相关规定执行。

2. 联系方式：yxyhr@tongji.edu.cn

五、提交材料

1. 个人简历（从本科写起）

2. 相关支撑材料（如学历学位证书和其他可以证明工作能力的材料）

六、招聘流程

1. 应聘者请将应聘材料于2024年1月21日前发送至yxyhr@tongji.edu.cn，在邮件标题中注明“应聘医学院办公室行政人员+姓名+手机”，来信请注明可到岗时间。

2. 经招聘工作小组初选简历，通过者另行通知面试时间。

上海交通大学安泰经济与管理学院高管教育中心招聘启事

招聘岗位：业务招生岗

招聘人数：3 名

聘用方式

项目聘用A

招聘条件

研究生教育学历,硕士及以上学位

具有三年以上高管教育相关招生工作经验； 具有较强的责任心和良好的团队协作精神； 具备较强的解决问题的能力， 出色的组织能力和演讲技巧，专业的销售技巧，优秀的沟通和人际交往能力； 英语口语、书面语较流利并熟练掌握MS办公软件的应用(word,，excel，ppt)。

岗位职责

培训项目宣传推广，建立有效的招生渠道； 对分配的招生指标负责，按计划目标完成并超越招生任务； 维护现有客户的关系，并能通过拜访鉴定和开发潜在客户； 确保及时有效地跟进销售线索，并对结果负责； 根据客户需求，提供公开课程及定制课程咨询服务，并制作相应的课程建议和学习方案； 每周提交客户拜访、招生工作汇报，按时提供绩效考核表等相关表格。

联系方式

联系人：侯老师

TEL：52306045； E-mail：acemhr@sjtu.edu.cn

联系地址：华山路1954号

招聘有效期：2023.12.20- 2024.03.31

>>>点此查看原文、获取报名入口

上海市松江区教育学院附属实验学校2024年教师招聘公告

学校简介

学校占地面积约79亩，总建筑面积42343.77平方米（其中地上38348.77平方米，地下3995平方米），各类设施设备齐全。两年内，学校将扩建为可容纳62个教学班级的九年一贯制学校。依托上海市松江区教育学院专家资源，学校秉持“向着阳光生长”的办学理念，倡导“阳光教育”，坚持教研一体，构建“向阳”课程，深耕“三好”课堂。学校致力培养“有理想、有担当、有本领”的阳光少年。

招聘学科

小学、初中各学科教师

招聘要求

（一）应届毕业生

1.大学本科及以上学历，并获相应学位证书，在校期间学习成绩优秀。

2.一般学科须持有普通话证书二级乙等及以上，语文学科二级甲等及以上。

3.专业对口，持有相同或相近学科教师资格证，能胜任相应学科教育教学工作。

4. 有较强的团队意识和钻研精神，吃苦耐劳。

（二）在编在岗教师符合“四有教师”标准，且具备如下条件之一：

1.本市中级职称及以上的优秀骨干教师；

2.外省市在编在职参与应聘需有高级专业技术职称且聘在高级教师专技岗位上，年龄一般在40周岁以下，特级教师、正高级教师优先录用。

招聘流程

（一）材料投递

1.应届毕业生

①个人简历；

②其他材料（教师资格证、普通话证书、获奖证书等）；

③自我介绍视频（3-5分钟），其中应聘英语学科请用英文介绍。

2.在职教师

①个人简历；

②其他材料（教师资格证、普通话证书、职称证明、获奖证书等）；

③上课视频（可提供已有视频，如视频容量大，可附网盘链接。）

材料文件名为：

应届：学段+学科+应届+姓名+毕业学校简称+学历+政治面貌

在职：学段+学科+最高职称或荣誉+姓名+现工作单位+学历+政治面貌

（二）材料审核

学校将以电话方式发出入围通知，未入围者恕不另行通知。

（三）录用流程

学校择优组织试教与面试，参加教师招聘区级综合测试，含学科、综合能力和心理测试，经政审体检等环节后录用。

联系方式

1.提交邮箱：251445565@qq.com

2.学校地址：上海市松江区仓华路708号

3.联系人：武老师、陆老师

电话:021-67651303

上海复旦大学经济学院招聘教育发展中心行政管理助理2名

招聘岗位名称

经济学院教育发展中心行政管理岗位

招聘岗位序列

管理助理

招聘人数

岗位职责

1. 负责市场活动、客户整合营销等方案的落地执行，提供项目规划、预算决算、方案策划和现场支持等；

2. 跨部门支持协助各部门开展品牌推广、运营、编辑、会员服务等各项工作；

3. 负责项目开展中的对外合作，建立商务性联系；

4. 维护客户关系及现有战略合作伙伴关系，协助拓展项目资源和渠道；

5. 协助组织、策划相关市场营销活动、校友活动等；

6. 学院和中心交办的其他工作。

招聘条件或要求

1.大学本科或以上学历，新闻、广告、市场营销等相关专业；

2.有3年以上项目执行、市场营销、PR工作经验；

3.中文表达能力佳、英语听说写流利；

4. 熟练操作MS Office，具有一定的数据分析能力；

5. 有良好的抗压能力，注重细节，适应国内外出差，适应弹性工作时间，如需要，包括晚上和周末；

6. 有团队合作精神、规则意识，能和团队成员相互激励、紧密合作。

用工方式

劳务派遣

应聘方式

1、请发送个人简历至招聘邮箱：jjxydb@fudan.edu.cn，邮件主题请标注应聘岗位名称；

2、招聘程序：简历筛选-笔试/面试-待审批通过后录用。

联系方式

联系人：陈老师

联系电话：021-65642720

Email:jjxydb@fudan.edu.cn

联系地址：国权路600号经济学院

招聘截止时间：2023-12-31

经济学院教育发展中心招聘行政管理助理1名

招聘岗位名称

经济学院教育发展中心行政管理岗位

招聘岗位序列

管理助理

招聘人数

岗位职责

1、负责企业级客户内训项目的拓展、维护及推进；

2、以顾问方式对客户需求进行分析，针对客户需求，整合内外部资源，提供完整的企业培训方案与咨询服务；

3、协助推进商务合作谈判并签订合同，协调与管理培训项目进度，确保项目顺利落地，并做好培训现场的辅助支持工作；

4、深入挖掘老客户需求，维护用户活跃度，积极推动课程销售并跟进反馈等信息。

招聘条件或要求

1、大学本科及以上学历，优秀的项目拓展、谈判能力；对国内外经济、金融时事感兴趣，善于捕捉新闻热点、社会热点话题；

2、至少有3年及以上工作经验，有商学院的项目和活动策划、运营经验者优先；

3、熟悉了解国内高端非学历项目的运营方式，高端教育培训的需求，熟悉高端活动的设计策划和组织；

4、熟悉数字营销推广，有相关经验者优先；

5、有良好的抗压能力，注重细节，适应国内外出差，适应弹性工作时间，如需要，包括晚上和周末；

6、优秀的人际交往能力、文字写作能力、沟通协调能力；

7、较强的团队合作精神、规则意识，能和团队成员相互激励、紧密合作。

用工方式

劳务派遣

应聘方式

1、请发送个人简历至招聘邮箱：jjxydb@fudan.edu.cn；

2、招聘程序：简历筛选-笔试/面试-待审批通过后录用。

联系方式

联系人：陈老师

联系电话：021-65642720

Email:jjxydb@fudan.edu.cn

联系地址：国权路600号经济学院

招聘截止时间

2023-12-31

上海财经大学终身教育学院招聘

一、招聘岗位

公开课事业群一部公开课项目顾问

岗位职责

1、熟悉教育培训行业，有一定的培训相关从业经验；

2、2-3年以上业务拓展相关经验；跟进收集的潜在学员信息，努力转化为项目学生，确保招生目标达成；

3、负责项目班级的开班运营、活动策划、班级管理、教学任务推进的工作；

4、根据各类市场数据资源，负责邀约意向学员进行面谈、报名等工作，并促成签约；

5、完成招生部门下达的工作，包括上级领导交代的其他相关任务。

岗位要求

1、思想品德端正，为人正直，有大局意识，愿意长期投身教育培训事业;

2、有良好的人际沟通技巧，对学生有亲和力，具备招生团队合作精神;

3、具有较强的执行力和文字功底能力，对待工作有激情，有责任心;

4、年龄22-40岁，性别不限;

5、大学专科或以上学历。

岗位待遇

薪资范围：期望年薪税前12万，上不封顶;

其他福利：五险一金、商业医疗险、体检、年假等。

法务合规管理员

岗位职责

1、负责学院财务、业务、市场等模块法务合规化工作总体规划以及日常管理；

2、负责学院财务规章制度、商务合同、对外公文，招投标等合法合规性审核；

3、处理、解决学院在运营中发生的各类矛盾纠纷，维护学院合法权益及财务合规等事物处理；

4、针对学院运营业务潜在的法律风险的识别、评估和检测，及时完成日常合规咨询以及审查工作，提出合规审查建议；

5、执行学院财务标准，监督各部门预算执行情况，保证学院财务资金的安全和各类支出的合法合理性；

6、根据自身工作经验对各类异常财务数据出具风险评估的预警并，及时有效处理各类财务相关的危机事件；

7、密切关注法律法规、监管政策以及监管环境，进行合规风险提示。

岗位要求

1、法律、财务专业基础扎实全面，逻辑思维能力强;

2、有优秀的人际沟通技巧，具备较强的责任心和沟通协调能力，有较强的抗压能力，能独立开展工作;

3、忠诚敬业，具有良好的职业操守，道德观念强;

4、年龄30岁以上，性别不限，法律、财务相关专业背景5年以上;

5、大学本科及以上学历。

岗位待遇

薪资范围：期望年收入税前15万;

其他福利：五险一金、商业医疗险、体检、年假等

岗位：在职课程培训班课程顾问

岗位职责

（一）业务指标达成

1、根据制定的业务指标，强力推进工作计划的实施；

2、完成个人业务指标。

（二）潜在学员咨询成单

1、维护学院分配的潜在学员数据，与潜在学员建立友好信任关系，挖掘意向学员；

2、主动邀约意向学员来校，为其匹配并介绍合适的在职课程培训班等培训项目，达成课程销售；

3、通过学员活动，与学员建立长期互动关系，持续跟踪并协助学员进行职业发展规划，促成二次销售。

（三）协助开展市场开拓及其他工作

1、利用各类资源主动发掘潜在学员，协助开展市场推广活动，并主动收集潜在学员信息；

2、关注培训市场动向、收集学员培训需求，协助完善销售体系；

3、跟踪学员培训反馈，协助优化培训服务体验，为学员提供硕博申请等学业生涯规划指导。

（四）院内横向培训学习需求开发与衔接

1、及时关注、发掘学员对院内其他培训项目的学习需求，做好与其他业务板块业务人员间的沟通与衔接。

岗位要求

1、思想品德端正，为人正直，有大局意识，具备奉献精神；

2、具备吃苦耐劳、攻坚克难的工作精神，锐意进取、创新思维的开拓精神，以及全面的沟通能力；

3、了解在职课程培训班、非全日制研究生等招生政策，具有相关项目销售经验者优先；

4、具有较强的执行力、文字功底和口头表达能力，有一定的研究能力，掌握CRM系统和在线销售咨询工具；

5、年龄24-45岁，性别不限；

6、大学专科或以上学历。

岗位待遇

薪资范围：期望年薪税前25万，上不封顶；

其他福利：五险一金、商业医疗险、体检、年假等。

岗位：课程培训班招生总监

岗位职责

（一）业务管理与指标达成

1、制定和落实在职课程培训班项目的销售业务指标和工作计划；

2、领导销售团队完成整体销售业务指标。

（二）销售资源开发

1、利用学院和自身资源开拓招生渠道，维系新老客户资源，促进培训业务可持续发展；

2、创新开展在职课程培训班项目的市场化线上和线下推广工作；

（三）销售体系优化

1、做好培训市场动向、学员培训需求等行业调研工作；

2、完善销售人才队伍和工作机制，优化激励考核工作的体制机制；

3、维护学校和学院形象，做好销售和学员咨询的合规内控工作；

岗位要求

1、思想品德端正，为人正直，有大局意识，具备奉献精神；

2、具备吃苦耐劳、攻坚克难的工作精神，锐意进取、创新思维的开拓精神，以及全面的沟通能力；

3、了解在职课程培训班、非全日制研究生等招生政策，具有财经类培训项目销售和管理5年以上工作经验；

4、具有较强的市场调研能力，团队领导力、执行力，文字功底和口头表达能力，熟练CRM系统，熟练市场推广和销售咨询工具；

5、年龄35-45岁，性别不限，特别优秀者，可适当放宽年龄；

6、大学专科或以上学历。

岗位待遇

薪资范围：期望年薪税前35万，上不封顶；

其他福利：五险一金、商业医疗险、体检、年假等。

二、报名方式

上述岗位，如有意向请将简历投至：scehr@mail.shufe.edu.cn，戴老师收，联系电话：35305640/13801613872

上海财经大学终身教育学院招聘

一、单位简介

上海财经大学终身教育学院是上海财经大学下属二级学院。学院将培育财经人才以匡时济国，传播财经知识以广开民智为使命，创建21世纪全时空开环大学。

二、招聘岗位

岗位一：党政培训部门主任

岗位职责

(一)业务指标达成

1、负责达成团队指标，并编制团队的年度、季度工作计划及计划完成时间进度表;

2、完成个人业务指标。

(二)业务流程整合

1、把控团队的市场业务的专业化、规范化和流程化;

2、根据不同行业不同时期的客户需求，整合团队及产品研发、师资开发部门的优势资源，努力提供具备市场竞争力、开创性的产品方案。

(三)市场拓展

1、组织完成团队的市场拓展活动、促进个人指标及团队业务指标的达成;

2、负责团队的市场拓展、项目洽谈、方案制作、业务合同制作等指导、督促工作。

岗位要求

1、思想品德端正，为人正直，有大局意识，具备奉献精神;

2、具备吃苦耐劳、攻坚克难的工作精神，锐意进取、创新思维的开拓精神，以及良好的团队管理协调能力和全面的沟通能力;

3、具有较强的执行力、文字功底和口头表达能力，有一定的研究能力;

4、5年以上党政机关培训工作经验、有政府客户资源者优先;

5、年龄25-45岁，性别不限;

6、大学本科及以上学历。

岗位待遇

薪资范围：期望年薪税前40万，上不封顶;

其他福利：五险一金、商业医疗险、体检、年假等。

岗位二：企业培训部门主任

岗位职责

(一)业务指标达成

1、负责达成团队指标，并编制团队的年度、季度工作计划及计划完成时间进度表;

2、完成个人业务指标。

(二)业务流程整合

1、把控团队市场业务的专业化、规范化和流程化;

2、根据不同行业不同时期的客户需求，整合团队及产品研发、师资开发部门的优势资源，努力提供具备市场竞争力、开创性的产品方案。

3、敏锐的市场观察力和强大的市场拓展力，及时跟踪市场热点、重点，配合产品研发部门进行创新产品的研究、开发;

(三)市场拓展

1、组织完成团队的市场拓展活动、促进个人指标及团队业务指标的达成;

2、负责团队的市场拓展、项目洽谈、方案制作、业务合同制作等指导、督促工作。

3、具备品牌产品、创新产品以及重点产品市场开发能力，参与打造具备学校特色的核心竞争力企业培训产品体系。

岗位要求

1、思想品德端正，为人正直，有大局意识，具备奉献精神;

2、具备吃苦耐劳、攻坚克难的工作精神，锐意进取、创新思维的开拓精神，以及良好的团队管理协调能力和全面的沟通能力;

3、具有较强的执行力、文字功底和口头表达能力，有一定的研究能力;

4、5年以上企事业单位培训工作经验、企事业客户资源者优先;

5、年龄28-45岁，性别不限;

6、大学本科及以上学历。

岗位待遇

薪资范围：期望年薪税前50万，上不封顶;

其他福利：五险一金、商业医疗险、体检、年假等。

岗位三：证书项目主任

岗位职责

(一)业务指标达成

1、负责达成团队指标，并编制团队的年度、季度工作计划及计划完成时间进度表;

2、规划团队业务指标的构成和落实，强力推进工作计划的实施。

(二)业务流程整合

1、规范市场业务流程，包含但不限于新项目立项/拓展流程、定价审批流程、商务谈判流程等;

2、根据证书产品的特点整合市场渠道、销售管理、教务管理、师资配备的各项优势资源，打造具有学校特色、品牌影响的证书产品;

3、敏锐的市场观察力和强大的市场拓展力，及时跟踪市场热点、重点，配合产品研发部门进行证书类创新产品的研究、开发;

(三)市场拓展

1、组织完成团队市场拓展活动、促进团队业务指标的达成;

2、组织团队完成产品的市场开发、渠道拓展，不断探索适合证书培训市场的运营模式;

3、具备品牌产品、创新产品以及重点产品市场开发能力，参与打造具备学校特色、核心竞争力的证书类产品体系。

岗位要求

1、思想品德端正，为人正直，有大局意识，具备奉献精神;

2、具备吃苦耐劳、攻坚克难的工作精神，锐意进取、创新思维的开拓精神，以及良好的团队管理协调能力和全面的沟通能力;

3、具有丰富的培训行业(国际、国内从业资格证书方向)从业经验5年或以上;

4、具有较强的执行力、文字功底和口头表达能力，有一定的研究能力;

5、年龄28-45岁，性别不限;

6、大学本科及以上学历。

岗位待遇

薪资范围：期望年薪税前60万，上不封顶;

其他福利：五险一金、商业医疗险、体检、年假等。

岗位四：公开课项目主任

岗位职责

(一)业务指标达成

1、负责达成项目业务指标，并编制年度、季度工作计划及计划完成时间进度表;

2、执行工作计划，完成个人业务指标。

(二)业务流程整合

1、负责联合产品研发部门开展公开课的研发、设计;

2、做好公开课的市场拓展、教学管理、师资管理和活动组织安排等;

3、统筹项目的运营，做好公开课后期客户的二次开发等工作。

4、敏锐的市场观察力和强大的市场拓展力，及时跟踪市场热点、重点，配合产品研发部门进行公开课产品的开发;

(三)市场拓展

1、组织完成项目组公开课的市场拓展活动，促进项目组业务指标的达成;

2、负责完成定制型公开课的洽谈、方案制作、业务合同制作和签署等工作;

3、具备品牌产品、创新产品以及重点产品市场开发能力，参与打造具备学校特色、形成学校品牌的高端公开课产品。

岗位要求

1、思想品德端正，为人正直，有大局意识，具备奉献精神;

2、具备吃苦耐劳、攻坚克难的工作精神，锐意进取、创新思维的开拓精神，以及良好的团队管理协调能力和全面的沟通能力;

3、具有较强的执行力、文字功底和口头表达能力，有一定的研究能力;

4、2年以上公开课项目主管的相关工作经验;

5、年龄28-45岁，性别不限;

6、大学本科及以上学历。

岗位待遇

资范围：期望年薪税前35万，上不封顶;

其他福利：五险一金、商业医疗险、体检、年假等。

岗位五：培训产品研发

岗位职责

1、根据培训项目要求，结合国家(各地区)经济和社会发展等各领域的政策研究，制定标准化、模板式的具有市场前景的培训产品。

2、了解课程师资，在做好客户需求调研的前提下，搭建课程体系，撰写培训方案，设计出适合客户的培训产品;

3、与业务部门合作，跟踪培训效果，保证教学质量，持续优化培训方案;

4、完成领导交办的其他工作。

岗位要求

1、经管类专业研究生及以上学历，教育培训行业3年以上工作经验;

2、工作积极主动，认真细致，逻辑思维能力强，文字功底深厚;

3、具有较强的沟通协调和团队合作能力，抗压能力强。

岗位待遇

薪资范围：期望年薪税前20万;

其他福利：五险一金、商业医疗险、体检、年假等。

岗位六：师资管理

岗位职责

1、梳理及整合现有师资，了解教师情况，建立师资库并进行更新和维护。

2、根据培训行业各领域特点和需要，开拓师资，储备师资，建立品牌师资。

3、根据培训项目要求和客户需求，筛选师资，维护师资，与教师保持很好的沟通与联系。

4、完成领导交办的其他工作。

岗位要求

1、大学本科及以上学历(经管类专业优先)，培训行业师资管理3年以上工作经验。

2、具有大局意识和服务意识，工作积极主动，认真细致;

3、有良好的沟通和组织能力，团队合作能力强。

岗位待遇

薪资范围：期望年薪税前16万;

其他福利：五险一金、商业医疗险、体检、年假等。

岗位七：教务管理

岗位职责

1、根据培训行业特点，构建教学质量评价体系，制定培训业务相关管理制度，确保培训业务的专业化开展。

2、与教务班主任配合，了解开班情况，掌握开班信息，做好培训班的日常教学管理服务工作。

3、对标质量评价体系和管理制度，进行日常教学工作的后续跟踪与评价。

4、完成领导交办的其他工作。

岗位要求

1、大学本科及以上学历(经管类专业优先)，具备培训行业教务管理3年以上工作经验，了解培训行业教学规律。

2、具有大局意识和服务意识，工作积极主动，认真细致;

3、具有良好的沟通协调和团队合作能力，写作能力强。

岗位待遇

薪资范围：期望年薪税前16万;

其他福利：五险一金、商业医疗险、体检、年假等。

岗位八：驻各学院特派员

岗位介绍

在上海财经大学相关主管部门指导下，终身教育学院向各专业学院派驻2名特派员协同相关专业学院开展课程培训。第一阶段，终身教育学院负责招生、教学及教务管理工作，并根据专业学院制定的培养方案落实课程培训;第二阶段，终身教育学院协助专业学院为学员申请学位提供必要的服务。

岗位职责

1、招生宣传

(1)接待潜在学员，提供课程培训相关政策解读及学习规划等服务;

(2)构建师生互动，收集意见建议，引导学员正面宣传和介绍新学员，促成二次销售;

2、教务管理

(1)根据培养方案落实培训设施、课程与师资等，完成教务管理工作;

3、教学管理

(1)发布上课通知，带班并同步课程直播，组织考试，做好学员信息管理及相关教学工作;

(2)配合专业学院为学员申请学位提供咨询及必要的服务;

4、 同专业学院相关老师保持长期良好合作关系，为终身教育学院引入课程师资、培训项目、行业关系等资源;

5、完成终身教育学院交办的其它工作。

岗位要求

1、热爱教育事业，具备良好的师生服务意识和协调沟通能力;

2、能熟练使用办公软件、社交软件、在线教育平台;

3、具备课程培训工作经验，高校教务及教学管理经验，有专业学院人际关系基础者优先，条件优秀可适当放宽任职要求;

4、年龄25-45岁，性别不限;

5、大学本科及以上学历。

岗位待遇

薪资范围：期望年薪税前20万;

其他福利：五险一金、商业医疗险、体检、年假等。

证书事业部招聘需求

岗位：课程销售顾问

岗位职责

(一)业务指标达成

1、规划个人业务指标的构成和计划，强力推进工作计划的实施;

2、完成个人业务指标。

(二)潜在学员咨询成单

1、管理潜在学员，与潜在学员建立友好信任关系，自觉从潜在客户中挖掘意向学员;

2、主动邀约意向学员来校，为其匹配并介绍合适的证书培训课程，达成课程销售;

3、通过学院活动，与学员建立长期互动关系，持续跟踪并协助学员进行职业发展规划，促成二次销售。

(三)协助开展市场开拓、课程研发及其他工作

1、协助开展市场推广活动，并主动收集潜在学员信息;

2、收集学员培训需求，关注培训市场动向，协助培训课程研发;3、跟踪学员培训反馈，协助优化培训服务体验;

岗位要求

1、思想品德端正，为人正直，有大局意识，具备奉献精神;

2、具备吃苦耐劳、攻坚克难的工作精神，锐意进取、创新思维的开拓精神，以及全面的沟通能力;

3、财经管理类专业，获得ACCA、CPA、CMA等国际国内证书者优先;

4、具有较强的执行力、文字功底和口头表达能力，有一定的研究能力;

5、年龄24-45岁，性别不限;

6、大学专科或以上学历。

岗位待遇

薪资范围：期望年薪税前25万，上不封顶;

其他福利：五险一金、商业医疗险、体检、年假等。

三、报名方式

上述岗位，如有意向请将简历投至：scehr@mail.shufe.edu.cn，戴老师收，联系电话：35305640/13801613872

2024年度复旦大学管理职员统一公开招聘启事

为建设专业化、多层次、一流水平的管理服务支撑队伍，持续提升管理服务效能和水平，复旦大学统筹设置管理职员岗位，承担校内各单位各类党政管理、服务支撑及政策研究等相关工作。根据事业发展需要，现启动2024年度复旦大学管理职员统一公开招聘工作。

一、岗位设置

本次招聘计划设置管理职员岗位56个。

二、应聘基本条件

1. 拥护党和国家的各项方针政策，遵守宪法和法律；品行良好、爱岗敬业、吃苦耐劳、踏实勤恳；身体健康，心理素质良好；善于沟通，有较强的亲和力和感染力。

2. 具有研究生学历、硕士及以上学位；具有三年及以上工作经验的应聘者，应具有硕士及以上学位。

3. 年龄一般不超过30周岁；具有三年及以上工作经验的应聘者，年龄可适当放宽至40周岁。

三、应聘方式

应聘采用网上报名方式。即日起至北京时间2024年5月30日17:00，应聘者可访问复旦大学人才招聘系统（http://www.zp.fudan.edu.cn），完成系统注册及用户登录后，在“招聘计划”栏选择“2024年度管理职员招聘计划”申请岗位，在线填写报名信息。

应聘者须使用国内有效手机号码或电子邮箱注册系统并完善个人信息（个人信息有变化的请务必及时更新）。应聘者所提供的申请材料必须真实有效，并按照要求上传清晰的本人近期免冠正面证件照，本科以来学历、学位证书扫描件，相关专业任职资格证书扫描件等附件材料。具有海外留学经历者应提供教育部留学服务中心出具的学历、学位认证材料。尚未取得学历、学位的应届毕业生应提供有效的在读证明、学籍证明、就业推荐表等材料。

四、遴选程序

1. 资格审查

按照德才兼备、素质全面、能力突出、能挑重任的标准，学校统一组织资格审查。

2. 笔试及面试

资格审查通过者参加学校统一组织的笔试及面试（预计于2024年6月举行），具体安排另行通知。

3. 岗位双选匹配

笔试及面试通过者与用人单位进行岗位双选匹配。

4. 体检、公示及录用

学校对岗位双选匹配成功且体检合格的拟录用人选进行公示。公示结果不影响录用的，学校审批通过后正式录用。

应聘者有下列情形的，不予录用：

1. 受过刑事处罚、行政拘留处罚，或者因涉嫌违法正在接受有关部门调查，尚未作出结论的。

2. 受到党（团）纪、政纪处分，处分尚未解除，或者因涉嫌违纪正在接受有关单位调查，尚未作出结论的。

3. 违反高等学校教师职业行为规范的。

4. 在应聘过程中违背诚实信用或者社会公序良俗的。

5. 其他不符合聘用条件的情形。

五、联系方式

联系人：徐老师

联系电话：021-65642953

招聘系统技术支持：021-65643247、021-65643207

服务时间：工作日8:00—18:00、节假日8:00—17:00

E-mail：urp@fudan.edu.cn