成都妇幼保健

因工作需要，我院现面向社会招聘超声治疗业务骨干1名，具体要求如下：

一、招聘条件

1.身心健康能胜任工作，年龄一般不超过45周岁，(即1979年1月1日后出生)，特别优秀者可适当放宽。

2.医学类相关专业硕士研究生及以上学历学位，特别优秀的可放宽至全日制本科学历。

3.具有医疗机构从事聚焦超声治疗5年以上工作经历，有扎实的理论知识和丰富的临床实践经验。

4.具有中级及以上专业技术职务资格，具有相关执业资格证书，熟悉国家卫生健康政策及相关法律法规，具有较丰富的管理经验和较强的组织协调能力。

5.具有良好的沟通表达能力、亲和力和服务意识;有良好的团队协作意识，工作细心耐心;能够熟练解决复杂疑难技术问题，具有较强的学术能力和临床实践能力。

二、有下列情况之一者，不得报名：

1.受过各类刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.受处分期间或未满影响期限的;

4.涉嫌违纪违法正接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

5.近五年曾发生过经第三方鉴定机构认定的三级甲等及以上医疗事故主责的;

6.近五年有年度考核为合格以下等次的;

7.法律、法规规定的其他情形。

三、招聘方式

初选后通知考核，考核包括笔试、面试、岗位适应测试，按考核结果择优录取。

四、报名时间及提交材料

即日起至2024年1月28日，有意者请下载填写岗位报名表，并将以下材料发送至scfybjrs@163.com，并在邮件主及材料名注明“XXX应聘XXX岗位”字样：

1.岗位报名表(xlsx格式);

2.个人简历(附照片)及相关个人材料(包括身份证;各阶段毕业证及学位证、学信网学籍在线验证报告;工作经历(养老保险)证明;专业技术资格证、规培证等相关资质证书材料;其他相关证明材料)，请务必将简历及所有相关支撑材料扫描在同一pdf文件且大小在10M之内。

五、联系方式

联系人：肖老师

联系电话：028-65978377

附件：岗位报名表

为加强医院人才梯队建设，满足医院业务发展需要，按照“公开、平等、竞争、择优”原则，我院将面对社会公开招聘工作人员9名。现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无经济、刑事等不良记录。身心健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，体检合格。符合招聘岗位要求的学历及年龄要求，具有岗位所需专业知识或技能。

有下列情形之一的不得报名应聘：

1.曾受过各类刑事处罚的。

2.曾被开除中国共产党党籍、开除公职的。

3.有违法、违纪行为正在接受审查的。

4.党纪处分尚在影响期、政务处分尚未解除的。

5.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

6.有违反其它规定不适宜报考的。

二、招聘岗位、人数和条件

见附件1。

三、报名方式、时间及要求

(一)报名方式

本人携个人相关资料至成都市双流区涧槽中街396号成都市双流区妇幼保健院2号楼803办公室报名。

(二)报名时间及要求

1.

2024年5月20日至2023年5月23日(09:00-12:00、14:00-17:00)。如因特殊情况，招聘方有权调整以上时间，并通过“成都市双流区妇幼保健院订阅号”通知。

2.报名携带《成都市双流区妇幼保健院临聘人员报名表》(见附件2)、身份证、毕业证、学位证、执业证、职称证、规培证、所报岗位工作经历证明等复印件。

3.在双流区区属医疗卫生单位工作的人员，需提供单位同意报考说明并加盖公章。

(三)资格审查

医院公开招聘工作领导小组按照招聘条件进行资格审查。报考者提供的信息和材料必须真实完整，资格审查工作将贯穿招聘的全过程，报考者最终是否符合所报岗位条件要求，由面试原件校验、考察中的复核和审核聘用确认的结果最终确定，任何环节如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者，将随时取消报名、考试或聘用资格。

四、考试方式

本次考试分为笔试和面试，总成绩满分为100分，笔试和面试各按50%的比例计入总成绩。分数折合时有小数点的，四舍五入后保留到小数点后两位。总成绩达不到60分者，不予录取。

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

(一)笔试

1.笔试时间及地点：关注“成都市双流区妇幼保健院订阅号”通知。

2.笔试科目: 招聘岗位的专业知识，笔试总分100分。

3.开考比例：岗位招聘人数与报名人数之比原则上不低于1:2方可开考。达不到上述比例的，相应调减该招聘岗位的招聘人数直至取消招聘岗位。

4.成绩公布：笔试成绩将于笔试结束后5个工作日内在“成都市双流区妇幼保健院订阅号”上公布。

(二)资格复审(原件核对校验)

1.校验通知：进入面试原件核对校验的人员依据招聘岗位及招聘人数，按照3:1的比例和笔试成绩从高分到低分依次确定，原件核对校验的人员及核对校验时间、地点在“成都市双流区妇幼保健院订阅号”公布。

2.校验方式：资格审查原件校验须本人持身份证参加，并交验报考岗位条件要求的学历学位证书、各类资格证书及其他证明材料原件，并签订《考生诚信承诺书》。

3.校验要求：原件校验合格者进入面试。原件校验时，如发现应聘人员不符合报考条件或弄虚作假，将取消其面试资格，造成的损失由本人承担。逾期未参加原件校验者，视为自动放弃。原件校验不合格或逾期未参加原件校验而产生的空缺，按照笔试成绩从高分到低分依次等额确定递补人员(递补次数不超过2次)。

(三)在线测评

对原件核对校验合格人员进行职业行为风险和职业价值观在线测评。

(四)面试

1.面试时间及地点：在“成都市双流区妇幼保健院订阅号”上公布。

2.面试方式：半结构化面试，面试总分为100分。

3.

原件核对校验和在线测评结束后，进入面试人员依据招聘岗位及招聘人数，按照3:1的比例和笔试成绩从高分到低分依次确定，达不到上述比例的，放宽至2∶1，仍然达不到2∶1比例的，相应调减招聘人数。无法调减的，以划定折合后考试总成绩合格分数线的方式组织面试。

4.成绩公布：面试成绩及考试总成绩将于面试结束后5个工作日内在“成都市双流区妇幼保健院订阅号”上公布。

五、体检试岗及考察

依据招聘岗位及招聘人数，按照考试总成绩排名依次确定进入体检、试岗人员名单(如总成绩相同，按笔试成绩排序，如笔试成绩再相同，则加试结构化面试，以加试成绩高者优先)。

(一)体检标准

体检项目和标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140

号)执行，特殊科室(如直接接触婴幼儿、产妇的科室)要求必查传染病体检项目。体检要求在三级乙等及以上综合性医院体检。为保证公平、公正，体检医院不能选择本人工作医院，体检费由进入体检人员承担。进入体检人员初次体检不合格的，可在接到结果通知三日内申请复检一次。复检由招聘单位指定到原体检医院以外的三级甲等综合性医院进行，申请复检人员的体检结果以复检为准。

因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照该招聘岗位已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补(递补次数不超过2次)。

(二)试岗要求

体检合格者进入试岗，原则上在招聘岗位上试岗不少于7天。因进入试岗人员本人原因导致无法进行试岗或试岗不合格出现的空缺，按照该岗位已参加面试人员总成绩排名依次递补进入体检和试岗(递补次数不超过2次)。

(三)考察

对体检、试岗合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面进行综合考察。因个人原因导致无法对其进行考察或考察不合格，以及个人自愿放弃出现的空额，按照已参加面试人员总成绩从高分到低分依次等额递补(递补次数不超过2次)。

六、聘用及报到

(一)拟聘公示

体检、试岗、考察均合格者即确定为拟聘人员，在“成都市双流区妇幼保健院订阅号”上进行公示，公示期为5个工作日。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。因取消拟聘资格或公示后自愿放弃出现的空额，按照该岗位应聘人员总成绩排名依次递补进入体检、试岗、考察及公示，递补次数不超过2次。经公示无异议的拟聘人员报成都市双流区卫生健康局审核确认后办理聘用手续。

(二)聘用及报到要求

对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。经公示无异议的拟聘人员按规定办理聘用手续。拟聘人员应在规定的时限内至医院报到并签订《劳动合同》。未经医院同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因上述原因产生的空额，不再递补。

七、纪律和监督

为保证本次招聘工作的顺利进行，维护招考工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。

监督电话：

纪检监察室(028-85813742)

咨询电话：

组织人事部(028-85808478)

联系地址：成都市双流区涧槽中街396号

附件一：

附件二：

1月12日龙泉驿区妇幼保健院9-45岁九价hpv疫苗到苗通知

尊敬的市民朋友们：

医院接种门诊九价HPV疫苗已配送到位，本次九价HPV疫苗适用人群为9-45岁女性，共77个接种名额(含上次公示未接种的13个名额)，为方便市民朋友们能及时获取本疫苗接种相关事宜，现将有关情况公告如下：

预约方式

为保证预约过程公平公正，本批次疫苗全部通过网络进行实名制预约，预约通道开通时间为2024年1月12日18:00。需要预约的市民朋友们可提前在微信公众号搜索“四川预防接种”，关注后进入公众号，按照相关提示完善个人信息，并及时关注预约通道开通情况。

接种名额确认

请预约成功的市民朋友们于接种当日持本人有效身份证到我院预防接种门诊接种疫苗;接种名额仅限预约本人，不接受转让;若未按时前往门诊接种疫苗者将视为自愿放弃;若有效预约者自动放弃接种，名额将自动计入下一批次接种名额中。

接种时间

1月17日14:00-16:00接种77人次。疫苗最多预留7天，未及时接种视为自愿放弃接种，第二、三针接种时间请以工作人员安排为准。

本次预约默认为按人份预约，预约成功后将预留3剂次疫苗(0、2、6月)，请市民朋友们按照接种程序要求，按时到预约的预防接种门诊完成全部接种流程。

根据疫苗生产企业提供的产品说明书，九价HPV疫苗适用人群为9-45岁女性，妊娠期、哺乳期妇女不宜接种本疫苗。基于说明书要求，全程接种3剂至少需要6个月且要求在未满46周岁时完成，不符合年龄要求者预约将不予以接种。

疫苗生产企业后续将会逐批供应九价HPV疫苗，请广大市民朋友们耐心等待，未接种到九价HPV疫苗或超龄者，可选择二价或四价HPV疫苗，具体接种事宜请咨询相关预防接种单位。在此，感谢您的谅解和支持!

特别说明

1.预约成功前，不会产生任何与疫苗接种相关的费用。

2.疫苗及接种服务费共1318元/剂，当日接种一剂收取一剂费用，请提前准备。

3.所有九价HPV疫苗均为网络预约排号接种，不接受未预约的现场接种。

4.

按照要求：四价和九价HPV疫苗均需一年内完成3剂次接种，超过一年，则不能接种;四价HPV疫苗未完成全程接种，间隔时间满一年也不可重新开始接种四价和九价HPV疫苗，仅完成四价HPV疫苗全程接种者，并与第3剂次间隔满一年后方可接种九价疫苗;国产和进口二价因厂家不同，不可交替接种;因妊娠未完成全程接种的妇女，完成生产后，可继续完成剩余剂次。

接种单位名称：成都市龙泉驿区妇幼保健院

接种时间：2024年1月17日14:00-16:00

接种门诊地址：医院一楼预防接种门诊

咨询电话(工作时间)：028-69330819

约苗预约流程

一、使用微信扫描识别二维码，关注“四川预防接种”微信公众号。

二、点击“绑定成人”，按步骤完善个人信息，并选择“HPV疫苗登记”。

三、登记疫苗信息，选择接种单位“成都市-龙泉驿区-成都市龙泉驿区妇幼保健院”，点击“确定”完成。

四、显示登记成功后，于接种当日持本人有效身份证到我院预防接种门诊接种疫苗。

因业务发展需要，我院拟向社会公开招聘编外人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

招聘各类编外人员共计13名。(具体岗位招聘人数详见附件1。)

二、基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，政治思想过硬，遵纪守法，廉洁奉公，品行端正，有良好的职业道德，具有奉献精神，有较强的团队精神，工作积极主动，爱岗敬业。

(二)心理素质好，具有良好的团队协作精神，身体健康。无不良记录，能正常履行招聘岗位职责。

(三)忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法做出的决定和命令，接受监督。

(四)保守秘密，遵守纪律，恪守职业道德，遵守社会公德，清正廉洁，公道正派。

三、其他条件

详见附件1。

四、有下列情况之一者不得报考

(一)曾受过各类行政刑事处罚的;

(二)曾受过党纪政纪处分的;

(三)违法、违纪正在接受审查的;

(四)曾被原单位开除的;

(五)有关法律法规及岗位规定的不得聘用的人员不得应聘。

五、报名

(一)报名

1.报名时间：自此公告发布之日起至2024年4月22日下午17:00时止。

2.报名方式：本人到单位现场报名、网络投递资料报名。

(1)现场报名：本人携带报名表及相关资料到郫都区妇幼保健院干部人事部办公室现场递送资料。报名时应聘人员提供的信息和材料应真实完整，并提交《成都市郫都区妇幼保健院人才求职登记表》(见附件2)、本人简历、身份证、学历/学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》、资格证、职称证、执业证、规培合格证(规培证明)、近期免冠证件照小二寸1张。

地址：成都市郫都区书院街181号二楼干部人事部。

联系电话：028-87881620。

(2)网络报名：本人扫描报名二维码填写报名资料并上传相应附件。资料附件按《成都市郫都区妇幼保健院人才求职登记表》(见附件2)、简历、身份证、学历/学位证书(在读的提供教育部学籍证明)、《教育部学历证书电子注册备案表》、资格证、职称证、执业证、规培合格证(规培证明)的顺序扫描为1个PDF上传，一个文件占一个页面，不做拼接。

报名网址：https://www.wjx.cn/vm/tSOpua8.aspx#

报名二维码：

六、招聘程序

(一)资格初审

医院根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审核，并根据其掌握的专业技术水平和综合能力进行筛选，择优确定进入考核人员名单。

(二)考核通知

医院干部人事部根据应聘者综合条件择优选取人员进入考核，并以电子邮件的方式发送面试、技能等考核通知到个人邮箱，请关注本人邮箱信息并保持电话畅通，收到通知后请立即回复进行确认。

(三)考核

1.考核方式

医师类、行政管理类：采取面试的方式考核，考核组由医院5-7名医疗业务专家组成。考试总成绩满分为100分。主要测试应聘人员专业技术水平、解决疑难问题等方面的能力。考核组专家按测评要素给予考核评分，面试成绩达到80分以上者，从高分到低分择优录取。

康复技师岗位采取技能操作+面试的方式，技能操作成绩达80分及以上者方可进入面试环节。面试考核主要测试应聘人员专业技术水平及解决疑难问题等方面的能力。考核组专家按测评要素给予考核评分，面试成绩达到80分以上者，从高分到低分择优录取。

2.资格复审

进入面试的人员考核当天现场进行原件校验，原件校验时须提供本人身份证原件及复印件、应聘资格条件要求的相关证明(毕业证、学位证、资格证等)原件。如发现应聘人员不符合报考条件或弄虚作假，将取消其面试资格，造成的损失由本人承担。资格审查工作将贯穿招聘的全过程，任何阶段若发现不符合应聘资格条件、弄虚作假或故意隐瞒真实情况者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由考生本人承担。

(四)递补

由各种原因产生的缺额，经考核组讨论决定是否递补，确需递补，按招聘岗位面试成绩80分以上者，从高分到低分依次等额确定递补人员，递补人员在院内进行公示，公示时间为3个工作日。再次出现缺额的，不再递补。

(五)签订协议

根据应聘人员考核综合表现择优确定拟聘人员。拟聘人员签订《成都市郫都区妇幼保健院招聘职工就业协议书》，并约定以下内容：

1.若体检或政审考察不合格，取消聘用资格，就业协议作废;

2.拟聘人员须在报到前取得招聘条件要求的毕业证、学位证、资格证、规培合格证等证书，到期未取得相关证书者取消聘用资格，就业协议作废。

(六)体检及公示

拟聘人员体检合格，经院办公会及党委会讨论同意录用后在医院院务公开栏公示5个工作日。

(七)录用

经公示无异议的，办理相关录用手续，并报区卫健局备案。

(八)监督机制

为保证考核招聘的公平、公正，在招聘期间，医院纪检监察室将全程参与，监督、指导工作。

七、其他

(一)本公告由成都市郫都区妇幼保健院负责解释。

(二)本次招聘报名、考试不收取任何费用。

(三)咨询及联系电话：028-87881620。

附件：1.成都市郫都区妇幼保健院公开招聘编外人员岗位条件表

2.成都市郫都区妇幼保健院人才求职登记表

因业务发展需要，我院拟向社会公开招聘编外人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

招聘各类编外人员共计10名。(具体岗位招聘人数详见附件1。)

二、基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，政治思想过硬，遵纪守法，廉洁奉公，品行端正，有良好的职业道德，具有奉献精神，有较强的团队精神，工作积极主动，爱岗敬业。

(二)心理素质好，具有良好的团队协作精神，身体健康。无不良记录，能正常履行招聘岗位职责。

(三)忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法做出的决定和命令，接受监督。

(四)保守秘密，遵守纪律，恪守职业道德，遵守社会公德，清正廉洁，公道正派。

三、其他条件

详见附件1。

四、有下列情况之一者不得报考

(一)曾受过各类行政刑事处罚的;

(二)曾受过党纪政纪处分的;

(三)违法、违纪正在接受审查的;

(四)曾被原单位开除的;

(五)有关法律法规及岗位规定的不得聘用的人员不得应聘。

五、报名

(一)报名

1.报名时间：自此公告发布之日起至2024年6月5日下午17:00时止。

2.报名方式：本人到单位现场报名、网络投递资料报名。

(1)现场报名：本人携带报名表及相关资料到郫都区妇幼保健院干部人事部办公室现场递送资料。报名时应聘人员提供的信息和材料应真实完整，并提交《成都市郫都区妇幼保健院人才求职登记表》(见附件2)、本人简历、身份证、学历/学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》、资格证、职称证、执业证、规培合格证(规培证明)、近期免冠证件照小二寸1张。

地址：成都市郫都区书院街181号二楼干部人事部。

联系电话：028-87881620。

(2)网络报名：本人扫描报名二维码填写报名资料并上传相应附件。资料附件按《成都市郫都区妇幼保健院人才求职登记表》(见附件2)、简历、身份证、学历/学位证书(在读者提供教育部学籍证明)、《教育部学历证书电子注册备案表》、资格证、职称证、执业证、规培合格证(规培证明)的顺序扫描为1个PDF上传，一个文件占一个页面，不做拼接。

报名网址：https://v.wjx.cn/vm/hWcF7kC.aspx#

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六、招聘程序

(一)资格初审

医院根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审核，并根据其掌握的专业技术水平和综合能力进行筛选，择优确定进入考核人员名单。

(二)考核通知

干部人事部根据应聘者综合条件择优选取人员进入考核，并以电子邮件的方式发送面试、技能等考核通知到个人邮箱，请关注本人邮箱信息并保持电话畅通，收到通知后请立即回复进行确认。

(三)考核

1.考核方式

医师类、药剂类：采取面试的方式考核，考核组由医院5-7名医疗业务专家组成。考试总成绩满分为100分。主要测试应聘人员专业技术水平、解决疑难问题等方面的能力。考核组专家按测评要素给予考核评分，面试成绩达到80分以上者，从高分到低分择优录取。

康复技师岗位采取技能操作+面试的方式，技能操作成绩达80分及以上者方可进入面试环节。面试考核主要测试应聘人员专业技术水平及解决疑难问题等方面的能力。考核组专家按测评要素给予考核评分，面试成绩达到80分以上者，从高分到低分择优录取。

2.资格复审

进入面试的人员考核当天现场进行原件校验，原件校验时须提供本人身份证原件及复印件、应聘资格条件要求的相关证明(毕业证、学位证、资格证等)原件。如发现应聘人员不符合报考条件或弄虚作假，将取消其面试资格，造成的损失由本人承担。资格审查工作将贯穿招聘的全过程，任何阶段若发现不符合应聘资格条件、弄虚作假或故意隐瞒真实情况者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由考生本人承担。

(四)递补

由各种原因产生的缺额，医院视情况决定是否递补，确需递补的，按招聘岗位面试成绩80分以上者，从高分到低分依次等额确定递补人员，递补人员在院内进行公示，公示时间为3个工作日。

(五)签订协议

根据应聘人员考核综合表现择优确定拟聘人员。拟聘人员签订《成都市郫都区妇幼保健院招聘职工就业协议书》，并约定以下内容：

1.若体检或政审考察不合格，取消聘用资格，就业协议作废;

2.拟聘人员须在报到前取得招聘条件要求的毕业证、学位证、资格证、规培合格证等证书，到期未取得相关证书者取消聘用资格，就业协议作废。

(六)体检及公示

拟聘人员体检合格，经院办公会及党委会讨论同意录用后在医院院务公开栏公示5个工作日。

(七)录用

经公示无异议的，办理相关录用手续，并报区卫健局备案。

(八)监督机制

为保证考核招聘的公平、公正，在招聘期间，医院纪检监察室将全程参与，监督、指导工作。

七、其他

(一)本公告由成都市郫都区妇幼保健院负责解释。

(二)本次招聘报名、考试不收取任何费用。

(三)咨询及联系电话：028-87881620。

附件：1.成都市郫都区妇幼保健院公开招聘编外人员岗位条件表

2.成都市郫都区妇幼保健院人才求职登记表

因业务发展需要，我院拟向社会公开招聘编外人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

招聘各类编外人员共计23名。(具体岗位招聘人数详见附件1。)

二、基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，政治思想过硬，遵纪守法，廉洁奉公，品行端正，有良好的职业道德，具有奉献精神，有较强的团队精神，工作积极主动，爱岗敬业。

(二)心理素质好，具有良好的团队协作精神，身体健康。无不良记录，能正常履行招聘岗位职责。

(三)忠于职守，勤勉尽责，服从和执行上级依法做出的决定和命令，接受监督。

(四)保守秘密，遵守纪律，恪守职业道德，遵守社会公德，清正廉洁，公道正派。

三、其他条件

详见附件1。

四、有下列情况之一者不得报考

(一)曾受过各类行政刑事处罚的;

(二)曾受过党纪政纪处分的;

(三)违法、违纪正在接受审查的;

(四)曾被原单位开除的;

(五)有关法律法规及岗位规定的不得聘用的人员不得应聘。

五、报名

(一)报名

1.报名时间：自此公告发布之日起至2024年3月7日下午17:00时止。

2.报名方式：本人到单位现场或网络投递资料报名。

(1)现场报名：本人携带报名表及相关资料到郫都区妇幼保健院干部人事部办公室现场递送资料。报名时应聘人员提供的信息和材料应真实完整，并提交《成都市郫都区妇幼保健院人才求职登记表》(见附件2)、本人简历、身份证、学历/学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》、资格证、职称证、执业证、规培合格证(规培证明)、近期免冠证件照小二寸1张。

地址：成都市郫都区书院街181号二楼干部人事部。

联系电话：028-87881620。

(2)网络报名：本人扫描报名二维码填写报名资料并上传相应附件。资料附件按《成都市郫都区妇幼保健院人才求职登记表》(见附件2)、简历、身份证、学历/学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》、资格证、职称证、执业证、规培合格证(规培证明)的顺序扫描为1个PDF上传，一个文件占一个页面，不做拼接。

报名网址：https://www.wjx.cn/vm/mbkrqST.aspx#

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六、招聘程序

(一)初步筛查

干部人事部将根据岗位招聘条件对应聘人员进行资格审核和初步筛查。资格审查工作将贯穿招聘的全过程，任何阶段若发现不符合应聘资格条件、弄虚作假或故意隐瞒真实情况者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由考生本人承担。

(二)考核通知

干部人事部根据应聘者综合条件择优选取人员进入考核，并以邮件的方式发布面试、技能等考核通知，请关注本人邮箱动态并保持本人电话畅通，收到通知后请立即回复进行确认。

(三)考核

1.考核方式

医师类、医技类(不含康复技师)、行政管理类：采取面试的方式考核，考核组由医院5-7名医疗业务专家组成。考试总成绩满分为100分。主要测试应聘人员专业技术水平、解决疑难问题等方面的能力。考核组专家按测评要素给予考核评分，面试成绩达到80分以上者，从高分到低分择优录取。

康复技师、护理岗位采取技能操作+面试的方式，技能操作成绩达80分及以上者方可进入面试环节。面试考核主要测试应聘人员专业技术水平及解决疑难问题等方面的能力。考核组专家按测评要素给予考核评分，面试成绩达到80分以上者，从高分到低分择优录取。

2.资格复审

进入面试的人员考核当天现场进行原件校验，原件校验时须提供本人身份证原件及复印件、应聘资格条件要求的相关证明(毕业证、学位证、资格证等)原件。如发现应聘人员不符合报考条件或弄虚作假，将取消其面试资格，造成的损失由本人承担。

(四)递补

由各种原因产生的缺额，按招聘岗位面试成绩80分以上者，从高分到低分依次等额确定递补人员，递补人员在院内进行公示，公示时间为3个工作日。再次出现缺额的，不再递补。

(五)签订协议

根据应聘人员考核综合表现择优确定拟聘人员。拟聘人员签订《成都市郫都区妇幼保健院招聘职工就业协议书》，并约定以下内容：

1.若体检或政审考察不合格，取消聘用资格，就业协议作废;

2.拟聘人员须在报到前取得招聘条件要求的毕业证、学位证、资格证、规培合格证等证书，到期未取得相关证书者取消聘用资格，就业协议作废。

(六)体检及公示

拟聘人员体检合格，经院办公会及党委会讨论同意录用后在医院院务公开栏公示5个工作日，公示期满无异议报区卫健局备案。

(七)录用

经公示无异议的，报院办公会及党委会同意后办理相关录用手续。

(八)监督机制

为保证考核招聘的公平、公正，在招聘期间，医院纪检监察室将全程参与，监督、指导工作。

七、其他

(一)本公告由成都市郫都区妇幼保健院负责解释。

(二)本次招聘报名、考试不收取任何费用。

(三)咨询及联系电话：028-87881620。

附件：1.成都市郫都区妇幼保健院公开招聘编外人员岗位条件表

2.成都市郫都区妇幼保健院人才求职登记表

为切实提高医疗质量，因医院业务发展需要，根据区卫健局《青白江区卫计系统关于进一步规范医疗卫生单位临聘人员聘用管理办法的通知》，按照公开、平等、竞争、择优原则，成都市青白江区妇幼保健院2024年第二季度面向社会公开招聘编外人员4人，第一季度空余岗位8个，共12人。

一、招聘岗位

二、招聘方式

本次公开招聘为院内自主招聘。

三、招聘对象及条件

(一)政治要求。政治思想素质好，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，遵纪守法，德才兼备。

(二)健康状况。身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，体检合格。

(三)应聘人员须取得所报考岗位条件要求的相关证书。具体学历、职称、年龄及岗位条件详见附件1。

(四)有下列情况之一者，不得报考：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.有违法、违纪行为正在接受审查的;

4.尚未解除党纪、政纪处分的;

5.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形;

6.按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。

四、报名时间及方式

(一)报名时间

自公告发布之日起至2024年6月30日。

(二)报名方式

本次招聘采取网上报名方式，不设现场报名。扫描文末报名二维码，填写相关信息。

五、资格审查

网上报名与资格审查同时进行，报名信息经初审合格后，根据人事部通知按照要求递交印证材料。报名时应聘人员提供的信息和材料应该真实完整，资格审查工作将贯穿招考的全过程，任何阶段如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者，将随时取消聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

六、考核方式

对符合条件的报名人员，按照不超过1：3的比例择优确定考核人员并通知面试，未通过者不再另行告知。本次考核总成绩满分为100分，分为实践操作和综合面试两个部分，分别占总成绩的50%，总成绩低于80分不予录用。

本次考试成绩计算方式为：

考试总成绩=综合面试成绩×50%+实践操作成绩×50%

(一)实践操作

应聘者在规定时间内根据通知到医院相关岗位进行为期3天的实践操作。实践操作主要考核考生的理论水平、专业知识及技能、实际工作能力、职业道德修养等。实操成绩满分为100分，成绩不低于80分者，根据分数由高到低按照不超过1:3的比例进入面试，低于80分者不进入面试环节。

(二)综合面试

1.面试时间：另行通知，具体时间、地点：详见《面试通知书》。面试成绩满分为100分，面试成绩按50%进行总成绩折算。

2.面试方式及内容：采用半结构化面试方式进行，由单位考核小组实施考核，主要测评考生的仪表仪态、专业知识、思维能力、语言表达能力、临场应变能力、心理素质等。其中心理素质测评需要面试者提前完成医务人员心理健康评估，测验结果作为该项打分参考。

用总成绩在80分及以上且符合其他相同专业岗位条件的人员，经应聘者和用人单位双方同意，按考生所报岗位的总成绩从高到低，在不超过岗位数的情况下，可在相同专业岗位间进行调剂。

七、体检

(一)根据折算后总成绩(折合分数四舍五入保留到小数点后两位)，按考生所报岗位从高分到低分等额确定进入体检人员名单。

(二)进入体检人员应在规定时间内自费到指定医院进行入职体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》(人社部发〔2010〕12号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)及《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉、〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)规定执行。因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照该招聘岗位已参加考核且符合聘用条件人员总成绩从高分到低分依次等额递补。

八、公示

体检合格者由医院确定为拟聘人员，在医院院务公开栏进行公示，公示期为5个工作日。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格，出现的空额不再递补。

九、聘用及报到

(一)凡经考核合格被聘用的人员，由医院人力资源部为其办理正式聘用手续。

(二)拟聘人员应在规定的时限内报到。未经医院同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因上述原因产生的空额，不再递补。

(三)受聘人员如系在职人员，应提供原单位出具的同意解除聘用(劳动)合同或者生效的人事(劳动)争议仲裁裁决书等有效书面证明材料。

(四)凡被聘用的人员，按国家规定实行试用期制度，试用期内重点考核适应性、工作能力、效果等方面，考核不合格的不予录用。

十、人员待遇

(一)聘用人员入职后与医院签订劳动合同。聘期内重点考核履行合同和岗位职责的情况，年底进行专业技术人员考核，考核结果分为：优秀、合格、不合格三个等次，考核结果作为续聘、解聘工作的依据。聘期内年度考核不合格的人员单位可以解除劳动合同。

(二)在聘期内，如有违反国家法律、法规，违反院规院纪、违反劳动纪律、造成责任事故和经济损失的，解除合同，并赔偿经济损失，按相关法律规定追究法律责任。

(三)相关福利待遇按照医院相关规定执行，未尽事宜，由医院人力资源部负责解释。

十一、纪律与监督

医院招聘中，应确保信息公开、过程公平、结果公正，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，构成犯罪的，依法追究刑事责任。为保证招聘工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，

本次招聘工作全程接受监督，监督电话：028-83306083。

成都市青白江区妇幼保健院公开招聘编外人员报名二维码

为加强医院人才梯队建设，满足医院业务发展需要，按照“公开、平等、竞争、择优”原则，我院将面对社会公开招聘工作人员11名。现将有关事项公告如下：

招聘条件

具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无经济、刑事等不良记录。身心健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件，体检合格。符合招聘岗位要求的学历及年龄要求，具有岗位所需专业知识和技能。

有下列情形之一的不得报名应聘：

1.曾受过刑事处罚的;

2.曾被开除或解聘的;

3.有违法违纪行为正在接受审查的;

4.尚未解除党纪、政纪处分的;

5.有其他违反国家法律法规等行为的。

招聘岗位、人数和条件

见附件1。

报名方式、时间及要求

(一)报名方式

本人携个人相关资料至成都市双流区涧槽中街396号成都市双流区妇幼保健院2号楼803办公室报名。

(二)报名时间及要求

1.2024年1月10日至1月11日(09:00-12:00，14:00-17:00)。如因特殊情况，招聘方有权调整以上时间，并通过“成都市双流区妇幼保健院订阅号”通知。

2.报名携带《成都市双流区妇幼保健院临聘人员报名表》(见附件2)、身份证、毕业证、学位证、执业证、职称证、规培证、所报岗位工作经历证明等复印件。

3.在双流区区属医疗卫生单位工作的人员，需提供单位同意报考说明并加盖公章。

(三)资格审查

医院公开招聘工作领导小组按照招聘条件进行资格审查。报考者提供的信息和材料必须真实完整，资格审查工作将贯穿招聘的全过程，任何环节如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假者，将随时取消报名、考试或聘用资格。

考试方式本次考试分为笔试和面试，总成绩满分为100分，笔试和面试各按50%的比例计入总成绩。分数折合时有小数点的，四舍五入后保留到小数点后两位。总成绩达不到60分者，不予录取。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(一)笔试1.笔试时间及地点：关注“成都市双流区妇幼保健院订阅号”通知。2.笔试科目:招聘岗位的专业知识，笔试总分100分。3.开考比例：岗位招聘人数与报名人数之比原则上不低于1:2方可开考。达不到上述比例的，相应调减该招聘岗位的招聘人数直至取消招聘岗位。4.成绩公布：笔试成绩将于笔试结束后5个工作日内在“成都市双流区妇幼保健院订阅号”上公布。

(二)资格复审(原件校验)

1.校验通知：进入面试的人员会提前进行原件校验，原件校验人员名单、时间及地点与笔试成绩同时在“成都市双流区妇幼保健院订阅号”上公布。

2.校验方式：原件校验时须提供本人身份证原件及复印件、应聘资格条件要求的相关证明(毕业证、学位证、资格证等)原件。

3.校验要求：原件校验时，如发现应聘人员不符合报考条件或弄虚作假，将取消其面试资格，造成的损失由本人承担。逾期未参加原件校验者，视为自动放弃。原件校验不合格或逾期未参加原件校验而产生的空缺，按照该岗位笔试成绩排名依次等额递补人员并进行原件校验。原件校验合格者进入面试。

(三)在线测评

对资格复审合格人员进行职业行为风险和职业价值观在线测评。

(四)面试

1.面试时间及地点：在“成都市双流区妇幼保健院订阅号”上公布。

2.面试方式：半结构化面试，面试总分为100分。

3.笔试结束后，根据不同岗位需求及报考人数，按照笔试成绩从高分到低分的原则和同一招聘岗位招聘人数与进入面试人数1:2的比例，依次确定进入面试人员。同一招聘岗位招聘人数与实际参加面试人数的比例原则上不低于1:2，达不到上述比例的，调减招聘人数;无法调减的，以划定面试合格分数线(60分)的方式组织面试。

4.成绩公布：面试成绩及考试总成绩将于面试结束后5个工作日内在“成都市双流区妇幼保健院订阅号”上公布。

体检试岗及考察

依据招聘岗位及招聘人数，按照考试总成绩排名依次确定进入体检、试岗人员名单(如总成绩相同，按面试成绩从高到低依次录取)。

(一)体检标准

体检项目和标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，特殊科室(如直接接触婴幼儿、产妇的科室)要求必查传染病体检项目。体检要求在二级甲等及以上综合性医院体检。为保证公平、公正，体检医院不能选择本人工作医院，体检费由进入体检人员承担。进入体检人员初次体检不合格的，可在接到结果通知三日内申请复检一次。复检由招聘单位指定到原体检医院以外的医院进行，申请复检人员的体检结果以复检为准。因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空缺，按照该岗位已参加面试人员考试总成绩排名依次递补进入体检。

(二)试岗要求原则上在招聘岗位上试岗不少于7天。因进入试岗人员本人原因导致无法进行试岗或试岗不合格出现的空缺，按照该岗位已参加面试人员总成绩排名依次递补进入体检和试岗。

(三)考察对体检、试岗合格人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质修养、心理调适能力等方面进行综合考察。

聘用及报到

(一)拟聘公示体检、试岗均合格者即确定为拟聘人员，在“成都市双流区妇幼保健院订阅号”上进行公示，公示期为5个工作日。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。因取消拟聘资格或公示后自愿放弃出现的空额，按照该岗位应聘人员总成绩排名依次递补进入体检、试岗及公示。经公示无异议的拟聘人员报成都市双流区卫生健康局审核确认后办理聘用手续。

(二)报到要求拟聘人员应在规定的时限内至我单位报到并签订《劳动合同》。未经我单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃，由此产生的空额，不再递补。

纪律和监督

为保证本次招聘工作的顺利进行，维护招考工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。监督电话：028-85813742咨询电话：028-85808478联系地址：成都市双流区涧槽中街396号

附件一

附件二

因工作需要，我院现面向社会临床专业技术人员和职能部门干事等岗位，具体要求如下：

一、招聘条件

详见附件

二、有下列情况之一者，不得报名：

(一)受过各类刑事处罚的;

(二)曾被开除公职的;

(三)受处分期间或未满影响期限的;

(四)涉嫌违纪违法正接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

(五)近五年曾发生过经第三方鉴定机构认定的三级甲等及以上医疗事故主责的;

(六)近五年有年度考核为合格以下等次的;

(七)法律、法规规定的其他情形。

三、招聘方式

初选后通知考核，考核包括笔试、面试、岗位适应测试，按考核结果择优录取。

四、报名时间及提交材料

即日起至2024年6月30日。有意者请下载填写岗位报名表，并将以下材料发送至scfybjrs@163.com，并在邮件主题及材料名注明“XXX应聘XXX岗位”字样：

(一)岗位报名表(xlsx格式);

(二)个人简历(附照片)及相关个人材料(包括身份证;各阶段毕业证及学位证、学信网学籍在线验证报告;工作经历(养老保险)证明;专业技术资格证等相关资质证书材料;其他相关证明材料)，请务必将简历及所有相关支撑材料扫描在同一pdf文件且大小在10M之内。

五、联系方式

联系人：肖老师，联系电话：028-65978377

附件：

招聘公告(临床专业技术人员和职能部门干事).docx

因工作需要，自贡市妇幼保健院面向社会公开招聘工作人员数名，现将有关事项公告如下。

一、招考范围、对象、岗位

(一)招考范围。面向全国招考。

(二)招考对象。取得相应学历、学位、职称(职业)资格，且符合本公告中具体岗位条件的在职、非在职人员。

(三)招考岗位

ICU医生1名、儿科医生4名、精神科医生2名、内科医生1名、特殊教育教师1名;

二、报考条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行;

2.符合原国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》第二十七条的回避规定;

3.具有正常履行招聘岗位职责的身体条件和心理素质;

4.符合本公告招聘岗位所需的招聘条件。

(二)岗位条件

1.ICU医生

(1)学历学位：全日制本科及以上学历，学士及以上学位;

(2)专业：临床医学、急诊医学等专业;

(3)取得执业医师资格证、规范化培训合格证;

(4)特别优秀者可适当放宽条件。

2.儿科医生

(1)学历：硕士研究生及以上学历;

(2)专业：儿科学、新生儿方向专业;

(3)取得执业医师资格证，规范化培训合格证

3.精神科医生

(1)学历学位：全日制本科及以上学历，学士及以上学位;

(2)专业：临床医学、精神医学专业;

(3)取得执业医师资格证、规范化培训合格证、心理治疗师资格证;

(4)取得中级及以上职称者可适当放宽学历条件。

4.内科医生

(1)学历学位：全日制大学本科及以上学历，学士及以上学位;

(3)专业：临床医学、内科学专业(呼吸、心血管方向);

(4)要求具有执业医师证、规培合格证。

5.特殊教育教师

(1)学历：全日制大专及以上学历;

(2)专业：特殊教育、幼儿教育等专业;

(3)年龄：35周岁及以下;

(4)具有教师资格证;

(5)有2年以上特殊教育或孤独症训练工作经验者优先。

考生本人有效的毕业证所载学历和专业名称，应与拟报考岗位的学历和专业分别相符;不符者，请勿报考，否则取消报考或使用资格，责任由考生自负。

(三)有下列情况之一者不得报名

1.曾受过各类刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.有违法违纪正在接受审查的;

4.受到党纪、政务处分且在影响期内的;

5.被国家相关部委按照实施联合惩戒的合作备忘录列入失信人员名单的;

6.有其它违反国家法律法规行为的。

三、报名与资格审查

(一)报名时间

长期有效，招满为止。

(二)报名方式

请选择以下两种报名方式(线上或线下)其中一种进行报名，不可重复报名。务必填写附件中《自贡市妇幼保健院招聘人员报名表》，并扫描下方二维码进行报名信息登记，否则视为报名无效。

1.线上报名

请将以下材料扫描打包成压缩包，压缩包以“姓名+专业+投递岗位”命名，发送至zgsfybjyrsk@163.com。

(1)个人简历电子版(PDF格式);

(2)《自贡市妇幼保健院招聘人员报名表》(见附件)(Word格式);

(3)相关证书证件(身份证、毕业证、学位证、职业证书等)(PDF格式)。

2.线下报名

将个人简历、填写完成的《自贡市妇幼保健院招聘人员报名表》及相关证书证件(身份证、毕业证、学位证、职业证书等)复印件投递到自贡市妇幼保健院组织人事科(门诊大楼七楼711室)。

报名者请扫描下方二维码进行报名信息登记。

(三)资格审查

资格审查贯穿公开招用全过程，考生必须实事求是的填写个人信息、提供相关证书证件，凡弄虚作假者，一经查实，即取消招用资格。

四、考试

笔试、操作、面试由医院组织实施，具体时间和地点将以邮件方式发送。考生须按规定时间到考场报到，未按规定时间到考场报到的视为缺考。

五、体检

根据综合考核情况确定体检对象，体检对象在通知时间内进行体检和心理测试，费用自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》等规定执行。

六、公示

根据体检合格人员确定拟招用人员后，将统一在医院官网进行公示，接受社会监督。

七、其他事项

经考试、体检、公示合格且材料齐全的拟招用人员，按照规定程序，办理招用手续，签订劳动合同，按政策规定缴纳社会保险。拟招用人员应在规定时限内到医院报到。未经医院同意，逾期未报到者，视为自动放弃。

八、纪律和监督

为保证此次公开招聘人员工作的顺利进行，维护招用工作的公正性、严肃性、权威性，防止和杜绝不正之风。招用工作自觉接受纪检监察和社会各界的监督，严禁徇私舞弊。在招用的任何环节，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消报名资格或招用资格，并按人事纪律追究当事人责任。

九、政策咨询及监督电话

本公告由自贡市妇幼保健院负责解释。

(一)政策咨询电话

自贡市妇幼保健院组织人事科    0813—2213944

(二)监督电话

自贡市妇幼保健院纪检监察室   0813—2306169

附件：自贡市妇幼保健院招聘人员报名表.docx

因工作需要，我院现面向社会编外招聘临床护理人员及康复技师，具体如下。

一、基本条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律，无违规违纪等不良记录。具有良好的思想政治素质，政治立场坚定，有较强的事业心和责任心，有良好的品行和职业素养，爱岗敬业;

2.具有胜任岗位所必需的专业知识和职业素养;

3.身心健康，具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件。

4.有下列情形之一的不得报名应聘：

(1)曾受过刑事处罚的;

(2)曾被开除或解聘的;

(3)有违法违纪行为正在接受审查的;

(4)尚未解除党纪、政纪处分的;

(5)有其他违反国家法律法规等行为的。

二、招聘岗位及要求

三、薪酬福利

一经聘用，享受国家标准工资、五险一金、绩效及工会福利，与本单位同类别职工同工同酬。

四、报名须知

1.本次招聘采取网上报名，应聘者请扫描二维码或点击链接填写《应聘人员报名登记表》，并上传相关附件(个人简历、身份证、学历学位证书、学信网学历认证、执业证及资格证等)，文件需以压缩文件包形式上传，并按“应聘岗位+姓名”的格式命名。

https://www.wjx.cn/vm/QjkAF3I.aspx#

2.报名截止时间：简历投递截止时间为4月19日。

五、资格审查

1.请详细阅读岗位任职要求后发送申请材料，收到申请材料后，于简历投递截止日期后的5个工作日内，由招聘考核领导小组及用人科室根据招聘条件完成资格审查及筛选，初审合格者将通过招聘系统及电话形式通知考核，未通过者不再另行告知。

2.未按照要求填写应聘信息，或应聘报名表信息填写不全者均视为报名失败，报名失败人员不再另行通知。

3.应聘者需保证提供的应聘信息和佐证材料真实有效，应聘资质审核将贯穿整个招聘过程，一旦发现应聘者不符合招聘岗位条件，将取消应聘资格。

六、面试

医院考核招聘领导小组对进入面试的候选人进行专业能力及综合能力的考核，具体面试时间及地点另行电话通知。

七、体检

由医院招聘考核领导小组集体研究择优确定拟聘用人员，拟聘人员根据医院发放的录用通知书等相关要求，在三级公立医院完成体检。为保证公平、公正，体检医院不能选择本人工作医院，体检费由进入体检人员承担。

进入体检人员初次体检不合格的，可在接到结果通知三日内申请复检一次，因进入体检人员未按要求参加体检或体检不合格出现的空缺，经招聘考核领导小组审议根据面试排名依次递补。

八、考核公示

最终录用结果在医院官网公示5天。对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。因取消拟聘资格或公示后自愿放弃出现的空额，经招聘考核领导小组审议根据面试排名依次递补。

九、联系方式

联系人：张老师

联系电话：028-68938000

邮箱地址：cdjnfy@126.com

医院地址：成都市金牛区长月路12号

因工作需要，我院现面向社会招聘体检部运营人员1人，具体要求如下：

一、招聘条件

(一)全日制大学本科及以上学历，医学类专业优先;

(二)工作积极主动、吃苦耐劳，能接受高强度工作;

(三)具备良好的沟通能力和语言表达能力，较强的公关能力、应变能力和谈判能力;

(四)能熟悉使用电脑和办公软件;

(五)具备一定的客户分析及判断能力，良好的客户服务意识;

(六)有1-3年以上相关行业运营拓展工作经验。

二、岗位职能

(一)负责运营拓展，维护团检单位关系;

(二)负责活动策划、在线宣传推广、品牌定位包装及日常运营;

(三)负责收集市场和行业信息，分析竞争对手，关注对手营销策略，结合我院优势提供有效应对方案;

(四)负责根据市场营销数据深入分析，对运营情况进行评估，指导线上页面优化，提升搜索量，促进销量;

(五)熟悉拓展业务，完成运营任务目标。

三、有下列情况之一者，不得报名：

1.受过各类刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.受处分期间或未满影响期限的;

4.涉嫌违纪违法正接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

5.近五年曾发生过经第三方鉴定机构认定的三级甲等及以上医疗事故主责的;

6.近五年有年度考核为合格以下等次的;

7.法律、法规规定的其他情形。

四、招聘方式

初选后通知考核，考核包括笔试、面试、岗位适应测试，按考核结果择优录取。

五、报名时间及提交材料

即日起至2024年2月20日。有意者请下载填写岗位报名表，并将以下材料发送至scfybjrs@163.com，并在邮件主题及材料名注明“XXX应聘XXX岗位”字样：

1.岗位报名表(xlsx格式);

2.个人简历(附照片)及相关个人材料(包括身份证;各阶段毕业证及学位证、学信网学籍在线验证报告;工作经历(养老保险)证明;专业技术资格证等相关资质证书材料;其他相关证明材料)，请务必将简历及所有相关支撑材料扫描在同一pdf文件且大小在10M之内。

六、联系方式

联系人：肖老师，联系电话：028-65978377

附件：岗位报名表.xlsx