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北京出版社专题栏目,提供与北京出版社相关内容的文章集合,希望能快速帮助您找到有用的信息以解决您遇到的北京出版社问题。

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2023年6月中国检察出版社招聘要求是什么?

2023-06-26,全文共 380 字

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中国检察出版社2023年招聘要求

1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,具有良好的政治素质和道德品行;

2.政治立场坚定,拥护中国共产党的领导,拥护社会主义制度,热爱检察事业和出版工作;

3.具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质;

4.应届生须为2023届毕业生;

5.社会在职人员不超过35周岁(1988年6月以后出生);

6.具备岗位所需的专业或技能条件;

7.符合岗位所要求的其他资格条件;

8.曾受过刑事处罚、党纪政务处分,被开除党籍,在接受高等教育期间受到留校察看及以上处分,被依法列为失信联合惩戒对象,在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,不得报名;

9.报名人员不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位。

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2023年6月中国检察出版社招聘怎么报名?

2023-06-26,全文共 558 字

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中国检察出版社2023年招聘报名方式

1. 报名方式:请将报名材料以“应聘岗位+姓名”命名,每人限报一个岗位,发送邮件至zgjccbszp@163.com。报名时间截止到2023年7月5日。

2. 报名材料:社会在职人员须提供个人简历、学历、学位证复印件;应届毕业生须提供个人简历、毕业生推荐表和学校教务部门统一打印盖章的成绩单复印件。

招聘岗位:图书编辑2名

岗位职责:1.负责法律专业书稿的选题策划及审读、编辑加工、封面文案撰写等工作;2.负责对书稿的设计、排版、校对、印刷等环节进行沟通协调;3.参与新媒体宣传工作;4.完成所负责项目的统筹安排,跟进图书出版,负责撰写编辑图书的营销文案以及全流程相关各环节工作。

资格条件:1. 全日制硕士研究生及以上学历,法学(法律硕士)专业,2023年应届毕业;2.热爱出版工作,有较强的责任心和进取心,有良好的团队合作精神;3.专业基础扎实,在所学专业领域有与学历相符的见解和知识;4. 具有较强的文字表达能力和策划编辑能力;5.法理、刑事法、民商法、经济法专业,通过国家统一法律职业资格考试者优先;6. 社会在职人员除具备上述条件外,还须具备三年以上相关工作经验。

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中国地图出版社集团招聘岗位有哪些

2023-12-28,全文共 339 字

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招聘对象

在校期间为非在职的2024年应届毕业生,非招聘单位定向培养或委托培养的定向生或委培毕业生不在本次招聘范围。

近两年内(截至入职前)获得国家认可的国(境)外学历学位的留学生。

京外生源需符合办理进京落户政策的条件。

招聘岗位

其他要求及注意事项

(一)每位应聘人员只能报考一个岗位,报名后请及时查看个人的网上审查状态,了解资格审查信息。未通过资格审查的,在报名期限内可转报其他岗位。

(二)应聘人员提交的报考信息及材料应确保真实、准确。未认真填报造成信息不全、有误的,由应聘人员承担责任;弄虚作假的,一经查实,将被取消应聘资格;通过资格审查后,报名信息将不得再修改。

(三)请及时查看自然资源部所属事业单位公开招聘报名平台以及自然资源部、集团门户网站,掌握有关笔试、面试及其他相关信息。

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2023年6月中国电影出版社有限公司招聘信息一览

2023-06-16,全文共 1737 字

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中国电影出版社有限公司公开招聘工作人员公告

中国电影出版社有限公司是由财政部代表国务院履行出资人职责,由中国文学艺术界联合会主管、中国电影家协会主办的中央文化企业,其前身是成立于1956年5月的中国电影出版社。近70年来,中国电影出版社有限公司服务中国电影事业发展,服务中国文联和中国影协工作大局,服务电影理论研究和电影艺术教育,服务广大电影观众和图书读者,是我国电影领域的知名出版传媒机构。根据工作需要,现面向社会公开招聘工作人员3名。

一、基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,坚持正确的政治方向和价值导向。

2. 事业心责任感强,具有良好的身体素质、工作态度、协作精神和服务意识,有志于从事电影出版传媒工作。

3. 具备履行岗位职责所需的身体条件、心理素质、抗压能力、应变能力和专业技能。

4. 年龄不超过40周岁(1982年6月及以后出生)。

5. 取得国家承认且符合岗位要求的学历和学位,已参加工作或者目前待业。

6. 不限户籍,不解决北京户口,不接收人事档案。

因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、依法被列为失信联合惩戒对象的人员、在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录(聘)用纪律行为的人员、报考聘用后即构成回避关系的人员,以及法律法规规定不得报考的其他情形的人员,不得应聘。

二、岗位条件

(一)质检校对部副主任1名

1. 岗位职责:负责公司出版物质检校对工作,主持质检校对部日常业务和管理工作。

2. 胜任要素:熟悉图书出版有关法律法规和规章制度,掌握图书质检校对专业知识和技能,确保出版图书达到国家图书质量标准。

3. 报考资格:大学本科及以上学历,取得相应学位;中国语言文学类、新闻传播学类、编辑出版学类、历史学类、哲学类、艺术学理论类专业;具有3年以上相关工作经验和出版专业中级及以上职称。

(二)图书编辑2名

1. 岗位职责:负责图书选题、策划、组稿、编校、宣发等工作。

2. 胜任要素:熟悉图书出版有关法律法规和规章制度,掌握图书选题策划、编辑校对等专业知识和技能,具有较强的文字处理能力。专业基础扎实,责任心强,具有开拓创新精神和沟通协作能力。

3. 报考资格:大学本科及以上学历,取得相应学位;艺术学类、中国语言文学类、新闻传播学类、哲学类、历史学类、工商管理类、公共管理类;具有2年以上相关工作经验。

三、招聘程序

1. 报名:采取网上报名方式,须登录“中国文联所属单位招聘云平台”(网址:http://zp.cflac.org.cn,以下简称“文联招聘云平台”)注册账户并报名。请按照平台报名要求,如实填报个人报名信息并上传本人身份证、毕业证、学位证、职称等相关材料扫描件。每人限报1个岗位。报名截止时间为2023年7月14日17:00。

2. 资格审查:按照公布的报考条件,对报名人员进行资格审查。资格审查结果可登陆“文联招聘云平台”本人账号查询,请及时关注,招聘单位不再通过其他形式单独进行通知。

3. 考核:分为笔试、面试初试和面试复试三个环节。根据笔试成绩,按照10:1的比例确定面试初试人选。根据面试初试成绩,按照5:1的比例确定面试复试人选。

4. 体检:根据面试复试成绩由高到低的顺序等额确定体检人员,体检合格后查核个人档案,对目前在岗的开展聘用前考察。

5. 公示和聘用:在“文联招聘云平台”对拟聘人员进行公示,公示期为7个工作日。经公示期无异议的,签订劳动合同,办理聘用手续。按规定实行试用期制度,试用期满经考核合格的予以正式聘用;不合格的取消聘用。

四、注意事项

1. 招聘期间,招聘单位可能通过电话向应聘人员了解核实相关信息或者通知相关事项,请提供常用手机号码并确保畅通。

2. 应聘人员提交的信息及材料应当真实、准确、完整。资格审查贯穿招聘全程,在任何环节发现应聘人员存在提供信息不实、证件造假、作弊或有其他违反招聘纪律行为的,一经查实取消应聘资格。

本公告由中国电影出版社有限公司负责解释。

咨询电话:010-64296643、64296612

中国电影出版社有限公司

2023年6月15日

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2023年6月中国检察出版社招聘考试安排是什么?

2023-06-26,全文共 358 字

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中国检察出版社2023年招聘考试安排

笔试和面试在京举行,具体时间、地点和其他有关事项另行通知。

1.笔试采取闭卷方式进行,不指定复习用书和范围,总成绩满分100分,合格分数线60分。参加考试时,须携带本人身份证,缺少证件的应聘人员不得参加考试。

2.采取结构化面试,总成绩满分为100分。笔试合格人员可进入面试,进入面试人员应根据要求提供相关材料。对于未提供或者提供的材料不符合规定要求,以及本人明确表示不参加面试的,按该岗位笔试成绩排名顺序依次递补。如面试当日有应聘人员不到或放弃,缺位不再递补。

3.按照笔试、面试成绩各占50%的比例计算综合成绩。按综合成绩由高到低排序,按1:1的比例确定岗位的体检、考察人选。

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2023年1月中国农业出版社有限公司招聘报名材料有哪些?

2023-01-19,全文共 365 字

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中国农业出版社有限公司2023年度第一批公开招聘应届毕业生等人员招聘报名材料

(1)填写中国农业出版社有限公司2023年度公开招聘应届毕业生等人员报名登记表,提交Excel格式文件(附件2)。

(2)证明材料扫描件:身份证、学生证、已取得的学历学位证书、加盖学校公章的在校成绩单、论文(著作)、学术成果、计算机和外语水平等级证书及各类奖励证书、申报材料真实性声明(附件3)、户口簿首页及本人页,请将以上材料按顺序依次扫描成一个文档。

(3)填写个人信息采集表(附件4)

附件下载:

附件1:中国农业出版社岗位信息表.xls

附件2:报名登记表.xlsx

附件3:申报材料真实性声明.doc

附件4:个人信息采集表.xlsx

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2023年1月中国农业出版社有限公司招聘信息一览

2023-01-19,全文共 1574 字

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中国农业出版社有限公司2023年度第一批公开招聘应届毕业生等人员招聘公告

根据《农业农村部在京单位2023年度第一批公开招聘应届毕业生等人员公告》的有关安排,我公司期刊出版分社编辑岗位(岗位代码20230305)、图书营销部销售业务助理岗位(岗位代码20230306)公开招聘应届毕业生。

一、招聘岗位及条件

具体岗位信息请见附件1。

报考条件需符合《农业农村部在京单位2023年度第一批公开招聘应届毕业生等人员公告》公布的范围和条件。

二、报名和资格审查

1.考生报名

请考生于2023年1月31日前通过电子邮件形式提交以下材料,所提交的材料要求内容清晰可辨认。材料发送邮箱rlzyb4886@126.com,邮件名称请备注:2023应届毕业生+考生姓名+岗位名称/岗位代码。

(1)填写中国农业出版社有限公司2023年度公开招聘应届毕业生等人员报名登记表,提交Excel格式文件(附件2)。

(2)证明材料扫描件:身份证、学生证、已取得的学历学位证书、加盖学校公章的在校成绩单、论文(著作)、学术成果、计算机和外语水平等级证书及各类奖励证书、申报材料真实性声明(附件3)、户口簿首页及本人页,请将以上材料按顺序依次扫描成一个文档。

(3)填写个人信息采集表(附件4)

报名人员提交的书面材料应与本人信息一致,内容必须真实。提供虚假信息者,一经发现即取消考录资格。联系电话和地址需准确填写,情况如有变化请及时联系考务人员。

2.资格审查

公司根据岗位要求对应聘人员进行资格审查,岗位招聘人数与通过资格审查的人数比例需达到1∶3.方可进行下一环节;达不到该比例的,视情况研究决定是否减少该岗位招聘人数或取消招聘。

三、笔试

1.发布笔试公告

确定笔试人选名单,通过中国农业农村人才网和中国农业出版社有限公司官网发布笔试公告。

2.笔试安排

笔试委托第三方承担命题和阅卷工作,具体形式、时间及地点另行通知。

四、面试

1.确定面试人选

按照笔试成绩由高到低排序确定面试人选,笔试成绩低于60分的考生不能进入面试(笔试成绩按百分制折算)。岗位数与面试人数比例为1∶6.面试人数不足6人的岗位,笔试成绩高于60分的考生都进入面试。

2.发布面试公告

通过中国农业农村人才网和中国农业出版社有限公司官网发布面试公告,如考生放弃面试,按照成绩排序依次递补,发布递补公告,笔试成绩低于60分的考生不予递补。

3.面试形式

委托第三方承担命题工作,采用结构化面试形式。

五、考察和体检

1.确定考察体检人选

按综合成绩确定考察体检人选。其中,笔试成绩占综合成绩的50%,结构化面试成绩占综合成绩的50%。同一岗位考生综合成绩由高到低排序,按1∶2差额确定考察和体检人选,综合成绩低于70分的考生不能进入考察和体检。考察体检阶段如考生放弃,根据综合成绩由高到低依次递补。

2.体检:组织考察人选按公务员体检标准体检,体检在指定医院进行。对于在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况的报考人员,取消聘用资格。

3.考察:按照德才兼备、以德为先的原则,根据拟聘用岗位的要求,全面了解被考察对象的各项情况。

六、公示和聘用

拟聘用人选材料经审核后,在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、中国农业农村人才网以及中国农业出版社有限公司官网进行公示,公示期为7个工作日,公示期满无异议,办理聘用手续。

招聘期间请考生及时关注中国农业农村人才网及中国农业出版社有限公司官网公布的相关信息。

联系电话:65004223 苏老师

中国农业出版社有限公司

2023年1月17日

附件下载:

附件1:中国农业出版社岗位信息表.xls

附件2:报名登记表.xlsx

附件3:申报材料真实性声明.doc

附件4:个人信息采集表.xlsx

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2023-01-15,全文共 502 字

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中国地图出版社有限公司2023年度公开招聘应届毕业生要求

(一)具有中华人民共和国国籍;坚决拥护党的路线方针政策,遵纪守法、品行端正。

(二)具有较强的事业心和责任感,爱岗敬业,具有良好的奉献精神和团队协作精神。

(三)具备与岗位相匹配的专业和技能条件。

(四)具备履行岗位职责所需的身体、心理素质。

(五)于2023年12月31日前取得毕业证、学位证。高等学历教育各阶段均需取得学历和学位,应聘人员以已获得或即将获得的最高学历报考,且最高学历所对应的专业应与岗位要求的专业相符。留学人员需提供能够认定留学身份和留学经历的证明材料。

(六)符合国家有关部门或招聘单位驻地关于接收应届毕业生的有关规定。

(七)报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

(八)具有下列情形之一者不得报考:

1.曾受过刑事处罚、党纪政纪处分的人员;

2.被开除党籍、公职的人员;

3.被依法列为失信联合惩戒对象;

4.在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律还在禁考期的人员。

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2023年6月中国检察出版社招聘待遇怎么样?

2023-06-26,全文共 466 字

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中国检察出版社2023年招聘待遇

工作待遇

工作地点:北京市石景山区香山南路109号。

薪酬待遇:正式聘用后年薪资12万元以上,享受法定节假日、“六险一金”待遇。

应聘人员基本资格条件

1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,具有良好的政治素质和道德品行;

2.政治立场坚定,拥护中国共产党的领导,拥护社会主义制度,热爱检察事业和出版工作;

3.具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质;

4.应届生须为2023届毕业生;

5.社会在职人员不超过35周岁(1988年6月以后出生);

6.具备岗位所需的专业或技能条件;

7.符合岗位所要求的其他资格条件;

8.曾受过刑事处罚、党纪政务处分,被开除党籍,在接受高等教育期间受到留校察看及以上处分,被依法列为失信联合惩戒对象,在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,不得报名;

9.报名人员不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位。

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2023年1月中国地图出版社有限公司招聘岗位有哪些?

2023-01-15,全文共 411 字

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中国地图出版社有限公司2023年度公开招聘应届毕业生岗位

岗位名称岗位简介招聘人数专业要求学历学位生源要求
编辑1历史教学图册的编辑工作1
60108
世界史
硕士研究生京内生源
出纳核算负责办理子公司资金、核算相关工作1
120203 会计学
120204 财务管理
120207 审计学
本科京内生源
地图编辑和地图相关的编辑工作,包括地图的创意、设计、编制、审核等具体工作1
705
地理学
硕士研究生京内生源
新媒体
编辑
负责新媒体账号的运维、选题策划、文案写作等工作1
503
新闻传播学
硕士研究生京内生源
编辑2地理及地理教学图册的编辑工作1
70503
地图学与地理信息系统
硕士研究生生源不限
技术研发三维地图产品和WebGIS服务的相关生产、技术研究、技术开发与管理工作。1
0816 测绘科学与技术
0705 地理学
硕士研究生生源不限

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2023年6月中国检察出版社招聘公告

2023-06-26,全文共 1823 字

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中国检察出版社2023年招聘公告

中国检察出版社成立于1989年,由最高人民检察院主管主办,于2019年完成中央文化企业公司制改制,为国有独资公司。出版社始终坚持“立足检察,面向社会”的出版方针,以检察理论与实务、法律图书出版为主,同时配合本版图书出版音像、电子、互联网制品,已形成鲜明的出版风格和品牌特色,在宣传法治成果,弘扬法治精神,推动法治建设方面发挥了重要作用。

因工作需要,现面向社会公开招聘专业人才。

一、应聘人员基本资格条件

1.具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,具有良好的政治素质和道德品行;

2.政治立场坚定,拥护中国共产党的领导,拥护社会主义制度,热爱检察事业和出版工作;

3.具有正常履行岗位职责的身体条件和心理素质;

4.应届生须为2023届毕业生;

5.社会在职人员不超过35周岁(1988年6月以后出生);

6.具备岗位所需的专业或技能条件;

7.符合岗位所要求的其他资格条件;

8.曾受过刑事处罚、党纪政务处分,被开除党籍,在接受高等教育期间受到留校察看及以上处分,被依法列为失信联合惩戒对象,在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,不得报名;

9.报名人员不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位。

二、招聘岗位:图书编辑2名

岗位职责:1.负责法律专业书稿的选题策划及审读、编辑加工、封面文案撰写等工作;2.负责对书稿的设计、排版、校对、印刷等环节进行沟通协调;3.参与新媒体宣传工作;4.完成所负责项目的统筹安排,跟进图书出版,负责撰写编辑图书的营销文案以及全流程相关各环节工作。

资格条件:1. 全日制硕士研究生及以上学历,法学(法律硕士)专业,2023年应届毕业;2.热爱出版工作,有较强的责任心和进取心,有良好的团队合作精神;3.专业基础扎实,在所学专业领域有与学历相符的见解和知识;4. 具有较强的文字表达能力和策划编辑能力;5.法理、刑事法、民商法、经济法专业,通过国家统一法律职业资格考试者优先;6. 社会在职人员除具备上述条件外,还须具备三年以上相关工作经验。

三、工作待遇及相关要求

工作地点:北京市石景山区香山南路109号。

薪酬待遇:正式聘用后年薪资12万元以上,享受法定节假日、“六险一金”待遇。

四、招聘程序及时间安排

(一)报名

1. 报名方式:请将报名材料以“应聘岗位+姓名”命名,每人限报一个岗位,发送邮件至zgjccbszp@163.com。报名时间截止到2023年7月5日。

2. 报名材料:社会在职人员须提供个人简历、学历、学位证复印件;应届毕业生须提供个人简历、毕业生推荐表和学校教务部门统一打印盖章的成绩单复印件。

(二)资格审查

根据发布岗位要求对应聘人员进行初步资格审查,确定参加笔试人员名单,其间可能根据需要请应聘人员补充有关材料。资格审查工作贯穿招聘全过程。

(三)考试

笔试和面试在京举行,具体时间、地点和其他有关事项另行通知。

1.笔试采取闭卷方式进行,不指定复习用书和范围,总成绩满分100分,合格分数线60分。参加考试时,须携带本人身份证,缺少证件的应聘人员不得参加考试。

2.采取结构化面试,总成绩满分为100分。笔试合格人员可进入面试,进入面试人员应根据要求提供相关材料。对于未提供或者提供的材料不符合规定要求,以及本人明确表示不参加面试的,按该岗位笔试成绩排名顺序依次递补。如面试当日有应聘人员不到或放弃,缺位不再递补。

3.按照笔试、面试成绩各占50%的比例计算综合成绩。按综合成绩由高到低排序,按1:1的比例确定岗位的体检、考察人选。

(四)体检和考察

1.按照报名应聘人员考试综合成绩从高到低的顺序,等额确定参加体检和考察的人选。

2.体检安排到指定医院进行,标准原则上参照国家公务员体检标准执行。

3.考察中发现不符合聘用条件的或者考生本人自愿放弃的,按综合成绩排名从高到低依次等额递补,或者研究取消该招聘岗位或核减公开招聘人数。

(五)公示和聘用

1.坚持公平公正、人岗相适、优中选优,深入比选,经我社领导班子研究择优确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在中国检察出版社官方网站公示7个工作日。

2.公示结果不影响聘用的,确定聘用人选,按相关规定办理聘用手续。新招聘人员试用期为2个月,试用期满考核合格的,予以正式聘用,签订劳动合同;考核不合格的,取消聘用。

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2023年1月中国农业出版社有限公司招聘要求是什么?

2023-01-20,全文共 504 字

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中国农业出版社有限公司2023年度第一批公开招聘应届毕业生等人员招聘要求

(一)具有中华人民共和国国籍,具有本科及以上学历,年龄在35周岁以下(1988年1月1日以后出生);

(二)政治立场坚定,拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

(三)思想品德好,遵纪守法,爱岗敬业,具有良好的协作精神;

(四)关心“三农”,有志于现代农业发展和乡村振兴事业,具有良好的奉献精神;

(五)工作态度积极,事业心、责任感强,具有良好的开拓创新精神;

(六)学习成绩优良,具有良好的计算机应用能力和外语水平;

(七)身体健康,吃苦耐劳,具备履行岗位职责的身体素质和心理素质;

(八)具备招聘岗位所要求的相关条件。

有以下情形之一者不得报考:曾受过刑事处罚、党纪政务处分,被开除党籍、公职的人员,在接受高等教育期间受到留校察看及以上处分,被依法列为失信联合惩戒对象,在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,不得报名。

报名人员不得报考聘用后构成回避关系的招聘岗位。

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2023年6月人民教育出版社招聘信息一览

2023-06-07,全文共 853 字

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人民教育出版社2023年面向社会在职人员公开招聘工作人员公告

一、关于人民教育出版社

人民教育出版社(以下简称“人教社”)成立于1950年12月1日,是教育部所属的一家大型专业出版社,主要从事基础教育教材和其他各级各类教材、教育图书的编研出版和发行。为加强基础教育课程教材的研究工作,1983年经教育部批准成立了课程教材研究所,与人教社合署办公。2019年被教育部认定为首批国家教材建设重点研究基地。

经过七十多年的发展,人教社形成了独特的品牌优势、科研优势、人才优势、资源优势和市场优势,已成为我国基础教育教材编研出版的国家队和主力军,也是国内综合实力最为雄厚的单体出版社。

二、招聘岗位

此次共有编辑出版和经营管理等45个岗位公开招聘,面向社会在职人员,符合岗位条件者均可报名。笔试、面试地点及未来工作地点均为北京。

三、招聘程序

1.报名。本次招聘采用PC端招聘官网报名和移动端报名两种方式,具体如下:

(1)PC端招聘官网报名。应聘者可以直接登录人教社的招聘官网(pepjob.pep.com.cn/)并按要求进行注册、报名。

(2)移动端报名。关注“人教e服”公众号,通过公众号底部“招聘”入口进行注册、报名。

2.笔试。笔试试卷包括客观选择题和主观题两部分,其中部分岗位进行专业加试。

3.面试。共进行两次,根据我社通知,在指定时间、地点参加面试。

4.考察。部分岗位须进行考察。

5.体检和录用。

四、联系方式

陈老师:010-58759715 姜老师:010-58758059

技术咨询电话:13521271329

五、相关说明

1.每人限报一个岗位。简历投递截止时间为6月16日(周五)12:00。

2.PC端报名时推荐在1280*1024分辨率下使用360(极速模式)、搜狗(高速模式)浏览器访问招聘官网。

3.招聘流程中将通过手机短信方式通知各环节入选者,请您保持手机畅通。

4.人民教育出版社可根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。

人民教育出版社

2023年6月7日

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2023年1月中国地图出版社有限公司招聘信息一览

2023-01-14,全文共 2325 字

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中国地图出版社有限公司2023年度公开招聘应届毕业生公告

根据出版事业发展需要,中国地图出版社有限公司计划面向2023年应届毕业生公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下:

一、单位简介

中国地图出版社有限公司成立于1954年,是自然资源部直属大型中央文化企业,经过69年的经营发展及专业积淀,已成为国家法定地图的权威出版机构、国内地图出版的龙头企业。现主要从事地图、地图文化、旅游类图书出版,地理、历史等相关学科教材教辅出版,以及地理信息应用、融媒体产品研发等业务。中国地图出版社有限公司始终坚持把社会效益放在首位,努力推动社会效益与经济效益实现有机统一,紧密围绕国家对生态文明建设和自然资源管理战略部署,坚持“巩固、升级、创新、转型”发展理念,编制、出版、发行服务国家、服务社会、服务民生的各类地图、书刊和文化产品,讲好中国故事,传播中国声音,推动中国文化“走出去”,为促进国家社会经济文化发展和市场繁荣作出积极贡献。

二、招聘原则

本着公平、公正、公开的原则,采取考试与考察相结合的方式择优聘用。

三、招聘对象

在校期间为非在职的2023年应届毕业生,非招聘单位定向培养或委托培养的定向生或委培毕业生不在本次招聘范围。

近两年内(截至入职前)获得国家认可的国(境)外学历学位的留学生。

京外生源需符合办理进京落户政策的条件。

四、基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;坚决拥护党的路线方针政策,遵纪守法、品行端正。

(二)具有较强的事业心和责任感,爱岗敬业,具有良好的奉献精神和团队协作精神。

(三)具备与岗位相匹配的专业和技能条件。

(四)具备履行岗位职责所需的身体、心理素质。

(五)于2023年12月31日前取得毕业证、学位证。高等学历教育各阶段均需取得学历和学位,应聘人员以已获得或即将获得的最高学历报考,且最高学历所对应的专业应与岗位要求的专业相符。留学人员需提供能够认定留学身份和留学经历的证明材料。

(六)符合国家有关部门或招聘单位驻地关于接收应届毕业生的有关规定。

(七)报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

(八)具有下列情形之一者不得报考:

1.曾受过刑事处罚、党纪政纪处分的人员;

2.被开除党籍、公职的人员;

3.被依法列为失信联合惩戒对象;

4.在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律还在禁考期的人员。

五、招聘岗位

参见附件

六、招聘程序

(一)报名

请于2023年1月11日-2月3日24时登录自然资源部所属企事业单位公开招聘报名平台,仔细阅读注意事项,按照系统要求浏览招考岗位并选择报名。

(二)资格审查

应聘人员报名后,我社招聘工作小组将结合单位实际情况、严格对照岗位要求进行资格审查。通过资格审查人员名单将在自然资源部网站及集团门户网站公示,并及时反馈给相关人员。

通过资格审查人数与岗位拟招聘人数比例未达到3:1的,经研究决定是否取消该岗位招聘。

(三)笔试

资格审查通过人员方可参加笔试。笔试时间另行通知,笔试地点在北京市。在笔试现场告知考生笔试合格分数线的划定规则。

(四)面试

达到笔试合格分数线的应聘人员方可进入面试。各招聘岗位按照1:5的比例和笔试成绩由高到低的顺序确定参加面试人员。面试人数少于规定比例的按实际人数参加面试。我社将在自然资源部门户网站及集团门户网站发布面试人员名单和面试安排。

面试由我社统一进行组织,面试内容为招聘岗位所应具备的有关知识、基本素质和技能,主要考核应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力以及招聘岗位所需的其他方面的能力,分为专业能力测试和结构化面试(单独回答考官提问)两个环节进行,分别占面试总成绩50%分值。

(五)体检与考察

各岗位实行等额考察,面试成绩不低于60分(满分为100分),且总成绩(笔试和面试成绩各占50%)第一名确定为考察对象。考察对象名单将在自然资源部网站及集团门户网站公示。考察对象因个人原因主动放弃应聘或未通过考察的,在符合聘用标准的剩余面试人员中按照总成绩由高到低排序依次递补。公示结束后我社将组织考察对象体检。体检合格的考察对象,将对其进行考察。

(六)公示

考察对象体检及考察合格的确定为拟聘人员,拟聘人员名单将在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、自然资源部网站及集团门户网站公示,公示期为7个工作日。拟聘人员自愿放弃聘用资格的,该岗位取消本次招聘。

(七)聘用

公示期满无异议,且2023年12月31日前取得岗位要求的学历学位证书的,我社将与拟聘人员签订劳动合同,办理接收手续。

七、其他要求及注意事项

(一)每位应聘人员只能报考一个岗位,报名后请及时查看个人的网上审查状态,了解资格审查信息。未通过资格审查的,在报名期限内可转报其他岗位。

(二)应聘人员提交的报考信息及材料应确保真实、准确。未认真填报造成信息不全、有误的,由应聘人员承担责任;弄虚作假的,一经查实,将被取消应聘资格;通过资格审查后,报名信息将不得再修改。

(三)请及时查看自然资源部所属事业单位公开招聘报名平台以及自然资源部、集团门户网站,掌握有关笔试、面试及其他相关信息。

(四)请应聘人员严格遵守新型冠状病毒感染疫情防控要求,认真做好个人防护,合理安排行程,避免参加聚集性活动。如有相关情况及时与我单位联系。

八、联系方式

联系人:迟老师,齐老师

联系电话:010-83493022.010-83543820

地址:北京市西城区白纸坊西街3号

中国地图出版社有限公司

2023年1月11日

附件 :

中国地图出版社有限公司2023年度公开招聘应届毕业生岗位信息表.docx

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2023年6月中国检察出版社招聘岗位是什么?

2023-06-26,全文共 403 字

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中国检察出版社2023年招聘岗位

图书编辑2名

岗位职责:1.负责法律专业书稿的选题策划及审读、编辑加工、封面文案撰写等工作;2.负责对书稿的设计、排版、校对、印刷等环节进行沟通协调;3.参与新媒体宣传工作;4.完成所负责项目的统筹安排,跟进图书出版,负责撰写编辑图书的营销文案以及全流程相关各环节工作。

资格条件:1. 全日制硕士研究生及以上学历,法学(法律硕士)专业,2023年应届毕业;2.热爱出版工作,有较强的责任心和进取心,有良好的团队合作精神;3.专业基础扎实,在所学专业领域有与学历相符的见解和知识;4. 具有较强的文字表达能力和策划编辑能力;5.法理、刑事法、民商法、经济法专业,通过国家统一法律职业资格考试者优先;6. 社会在职人员除具备上述条件外,还须具备三年以上相关工作经验。

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中国地图出版社集团招聘条件是什么(附岗位表)

2023-12-28,全文共 666 字

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一、招聘原则

本着公平、公正、公开的原则,采取考试与考察相结合的方式择优聘用。

二、招聘对象

在校期间为非在职的2024年应届毕业生,非招聘单位定向培养或委托培养的定向生或委培毕业生不在本次招聘范围。

近两年内(截至入职前)获得国家认可的国(境)外学历学位的留学生。

京外生源需符合办理进京落户政策的条件

三、基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度,具有良好的政治素质和道德品行。

(二)政治立场坚定,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民。

(三)具备与岗位相匹配的专业和技能条件。

(四)具备履行岗位职责所需的身体、心理素质。

(五)于2024年12月31日前取得毕业证、学位证。高等学历教育各阶段均需取得学历和学位,应聘人员以已获得或即将获得的最高学历报考,且最高学历所对应的专业应与岗位要求的专业相符。留学人员需提供能够认定留学身份和留学经历的证明材料。

(六)符合国家有关部门或招聘单位驻地关于接收应届毕业生的有关规定。

(七)报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。

(八)具有下列情形之一者不得报考:

1.曾受过刑事处罚、党纪政纪处分的人员;

2.被开除党籍、公职的人员;

3.被依法列为失信联合惩戒对象;

4.在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律还在禁考期的人员;

5.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。

附件:

中国地图出版社集团有限公司2024年度公开招聘应届毕业生岗位信息表.doc

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2023年1月中国农业出版社有限公司招聘岗位有哪些?

2023-01-19,全文共 409 字

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中国农业出版社有限公司2023年度第一批公开招聘应届毕业生等人员招聘岗位

用人单位岗位名称岗位简介招聘人数专业学历要求学位要求
中国农业出版社有限公司期刊出版分社编辑负责《世界农业》期刊、相关图书和学术著作的选题策划、编辑出版及宣传营销1农林经济管理(1203)、理论经济学(0201)、应用经济学(0202)、工商管理(1202、1251)、金融(0251)、应用统计(0252)研究生(硕士)及以上硕士及以上
中国农业出版社有限公司图书营销部销售业务助理负责图书宣传营销策略、客户关系管理、数据分析整理以及线上平台运营1工商管理(1202、1251)、应用经济学(0202)、新闻传播学(0503)、应用统计(0252)、新闻与传播(0552)、出版(0553)研究生(硕士)及以上硕士及以上

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中国农业出版社有限公司2023年度第一批公开招聘应届毕业生等人员考试安排

笔试

1.发布笔试公告

确定笔试人选名单,通过中国农业农村人才网和中国农业出版社有限公司官网发布笔试公告。

2.笔试安排

笔试委托第三方承担命题和阅卷工作,具体形式、时间及地点另行通知。

面试

1.确定面试人选

按照笔试成绩由高到低排序确定面试人选,笔试成绩低于60分的考生不能进入面试(笔试成绩按百分制折算)。岗位数与面试人数比例为1∶6.面试人数不足6人的岗位,笔试成绩高于60分的考生都进入面试。

2.发布面试公告

通过中国农业农村人才网和中国农业出版社有限公司官网发布面试公告,如考生放弃面试,按照成绩排序依次递补,发布递补公告,笔试成绩低于60分的考生不予递补。

3.面试形式

委托第三方承担命题工作,采用结构化面试形式。

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