2023年1月中国农业科学院蜜蜂研究所招聘信息一览（公告原文）

资划所2023年度第一批公开招聘应届毕业生等人员公告

中国农业科学院农业资源与农业区划研究所是以农业资源利用和农业资源区划为主导方向的国家级公益性综合研究机构。研究所以农业土壤、植物营养与肥料、农业微生物资源与利用、农业生态、农业遥感与信息、农业区域发展为核心研究领域，开展综合性的基础与应用研究。围绕现代农业发展、国家粮食安全和生态文明建设中的国家战略需求，以及农业资源与环境学科的科学前沿，建成为：世界一流的农业资源与环境领域的综合研究机构;国家农业资源高效利用、动态监测和科学管理，以及农业生态环境建设中，不可替代的国家级公益性、社会性研究所;农业资源与环境领域国家高层次人才培养基地。根据我所科技创新事业发展需要，现就我单位2023年度第一批公开招聘工作人员有关事项公告如下：

一、招聘岗位

具体岗位信息及要求详见附件1.

二、招聘范围

(一)应届毕业生

2023年应届毕业生(不含委培生、定向生、部队院校毕业生)，符合北京市落户政策，在校期间为非在职人员，能如期毕业并取得与最高学历对应的学历学位证书。

(二)社会招聘

年龄35周岁以下、尚未办理就业(派遣)手续的博士后出站人员。目前仍在站工作的博士后人员，可以参照上述人员报名应聘，但应及时提交符合办理接收手续的相关材料，否则取消聘用资格。

三、报名条件

(一)具有中华人民共和国国籍，具有研究生学历;

(二)政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

(三)思想品德好，遵纪守法，爱岗敬业;

(四)关心“三农”，有志于现代农业和社会主义新农村建设事业;

(五)工作态度积极，事业心、责任感强，具有良好的协作精神、奉献精神和开拓创新精神;

(六)具备履行岗位职责的身体素质和心理素质;

(七)具备招聘岗位所要求的相关条件;

(八)报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

有以下情形之一者不得报考：曾受过刑事处罚、党纪政务处分，被开除党籍、公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象，在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为，还在禁考期的人员，不得报名。

四、招聘程序

(一)报名：报名时间自公告发布之日起至2023年2月12日。应聘人员请登录中国农业科学院公开招聘报名系统：http://gkzp.caas.cn/#/web/memberlogin。

应届毕业生需同时在系统提交附件材料：身份证扫描件;外语水平等级证书、学习成绩单(需盖学校章);发表论文、学术成果和获奖证明等扫描件;研究生在读期间全国社保及个税缴纳记录(生源地、学校所在地、户籍所在地)及个人承诺书(见附件)等。

(二)资格审查：对报名人员进行资格审查，确定参加笔试人选。岗位招聘人数与通过资格审查人数的比例达到1:3方可进行下一步环节，达不到该比例的，视情况决定是否减少该岗位招聘人数或取消招聘。

(三)笔试：笔试内容为应聘岗位的专业知识，满分为100分，合格分数线为60分。

(四)面试：笔试成绩达到合格分数线的按照岗位招聘人数1:3比例确定进入面试环节人选。达到合格分数线的人数不足比例要求的，按实际人数进入面试。面试满分为100分，80分及以上的进入下一阶段程序。

(五)体检与考察：按照笔试成绩(30%)与面试成绩(70%)计算综合成绩，依据综合成绩排序按照1:1比例确定体检和考察人选。

考察采取查阅个人档案、个别谈话等多种形式，按照德才兼备、以德为先原则，全面考察政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作学习表现等情况，并对应聘人员资格条件进行复查核实。

因应聘人员主动放弃或体检、考察不合格等原因出现的岗位候选人空缺，根据相关要求依次进行递补。

(六)公示：根据考试、体检和考察结果，经研究确定拟聘人选，并在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台和所网站进行公示，公示期为7个工作日。

公示期满无异议，且当年如期取得岗位要求的学历学位证书的，按规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期满考核合格的予以转正。

(七)上报审批：公示后，将拟聘人员的有关材料上报审批。

(八)待遇情况：聘用人员按照事业单位编制内人员管理，并享受相应的薪酬和福利待遇。

五、考试时间安排

笔试、面试、体检、考察等具体时间及安排以我所后续通知为准。

六、其它注意事项与说明

(一)应聘人员须如实填写个人简历及相关信息。未认真填写，造成信息不全、有误的，由应聘人员承担责任;弄虚作假的，将被取消应聘资格。

(二)京内生源、京外生源指国内毕业生，不含留学回国及博士后出站人员。其中京内生源系指入学前为北京市常住户口的应聘人员，不含北京高校集体户口，京外生源须符合应届毕业生进京落户政策。

(三)本次所公布岗位的学历要求为考生所获得的最高学历(应届毕业生以即将获得的最高学历进行报考)，专业要求为考生所获得的最高学历(应届毕业生以即将获得的最高学历)对应的专业;专业名称参照《普通高等学校本科专业目录(2020年版)》《学位授予和人才培养学科目录(2018年版)》。如考生所学专业接近，但不在专业要求范围内，也不在教育部公布的专业目录内，招聘单位将根据考生所学专业及岗位需求，综合研判考生能否报考。

(四)考生在校期间应为非在职、非就业状态，要按照要求提供全国社保及个税缴纳记录等材料，并做书面承诺。

(五)应聘人员报名后，请经常关注我所网站，及时了解有关笔试、面试及其他相关信息。

(六)招聘工作咨询电话：(010)82106205 82105092.

特此公告。

人事处

2023年1月13日

相关附件

附件1：资划所2023年度第一批公开招聘岗位信息表.xlsx

附件2：本人承诺书.docx

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中国农业科学院蔬菜花卉研究所2023年度第一批公开招聘应届毕业生等人员公告

中国农业科学院蔬菜花卉研究所始建于1958年9月，是为我国蔬菜、花卉产业发展服务的国家级公益性专业研究所。其主要任务是紧密围绕我国蔬菜、花卉产业和学科发展的重大需求，开展应用与应用基础研究，进行科技成果转化，组织全国性重大科研课题的协作，开展国内外学术交流与培训，培养高层次专业技术人才，编辑出版学术刊物。研究所现有在职职工200余人，拥有中国工程院院士、国家级有突出贡献专家、百千万人才工程国家级人选、杰青、优青等一批国内外知名学科带头人。

根据科技创新事业发展需要，现就我单位2023年度第一批公开招聘工作人员有关事项公告如下：

一、招聘岗位

岗位均为科研岗位，共12人，具体情况详见《中国农业科学院蔬菜花卉研究所2023年度公开招聘岗位需求信息表》(具体见附件1)。

二、招聘范围

(一)应届毕业生

2023年应届毕业生(不含委培生、定向生、部队院校毕业生)，符合北京市落户政策，在校期间为非在职人员，能如期毕业并取得与最高学历对应的学历学位证书。

(二)社会招聘

1.年龄35周岁以下、尚未办理就业(派遣)手续的国(境)外留学回国人员和博士后出站人员。其中，留学回国人员须提供能够认定留学人员身份和经历的相关证明材料。非北京户籍留学回国人员须在国外取得硕士及以上学位，并符合北京市政府关于留学回国人员申请在京落户有关要求。目前仍在读的留学人员和在站工作的博士后人员，可以参照上述人员报名应聘，但应及时提交符合办理接收手续的相关材料，否则取消聘用资格。

2.社会在职人员，一般不超过35周岁，应聘七级职员以上管理职务或十一级以上专业技术职务的，年龄应在45周岁以下(1978年1月1日以后出生)，应具有北京户籍。

3.京内生源应届毕业生可报考社会招聘岗位。

三、报名条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

(三)思想品德好，遵纪守法，爱岗敬业;

(四)关心“三农”，有志于现代农业和社会主义新农村建设事业;

(五)工作态度积极，事业心、责任感强，具有良好的协作精神、奉献精神和开拓创新精神;

(六)具备履行岗位职责的身体素质和心理素质;

(七)具备招聘岗位所要求的相关条件;

(八)报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

有以下情形之一者不得报考：曾受过刑事处罚、党纪政务处分，被开除党籍、公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象，在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为，还在禁考期的人员，不得报名。

四、招聘程序

(一)报名：报名时间自公告发布之日起至2023年2月12日。应聘人员请登录中国农业科学院公开招聘报名系统：http://gkzp.caas.cn/#/web/memberlogin。

(二)资格审查：根据岗位要求和报名考生情况，进行资格审核并确定参加笔试人员。资格审查结果可登录研究所网站查看，并电话通知参加笔试人员，未入围人员不再另行通知。岗位招聘人数与通过资格审查人数的比例达到1:3方可进行下一步环节，达不到该比例的，视情况决定是否减少该岗位招聘人数或取消招聘。

(三)专业笔试：笔试采取百分制，合格线为60分。笔试成绩60分(含)以上者有资格进入面试。

(四)专业面试：根据笔试成绩由高到低排名，按与岗位招聘人数5:1的比例确定进入面试人选。如进入面试实际人数不足，按通过合格分数线的实际人数进行面试。主要考核应聘工作岗位需要的综合能力。

(五)体检与考察：设置笔试+面试的岗位综合成绩为百分制，按照笔试成绩30%、面试成绩70%的方式进行计算。综合成绩60分(含)以上者有资格进入考察环节。根据各岗位综合成绩由高到低排序，按与岗位招聘人数1:1的比例，确定体检、考察人员名单，并在研究所网站公布，届时请获得资格的考生按要求参加。体检由我单位统一组织到指定医院进行。考察由考察小组赴拟考察人员所在学校或工作单位进行考察谈话及查阅档案，按照德才兼备、以德为先原则，全面考察政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作学习表现等情况，并对应聘人员资格条件进行复查核实。如出现应聘人员自动放弃或体检、考察不合格情况的，将视情况决定是否递补人选或减少、取消相关岗位招聘。

(六)公示：根据考试、体检和考察结果，经研究确定拟聘人选，并在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台和研究所网站进行公示，公示期为7个工作日。公示期满无异议，且当年如期取得岗位要求的学历学位证书的，按规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期满考核合格的予以转正。

(七)上报审批：公示后，将拟聘人员的有关材料上报审批。

(八)待遇情况：聘用人员按照事业单位编制内人员管理，并享受相应的薪酬和福利待遇。

五、考试时间安排

专业笔试、面试时间另行通知。

六、其它注意事项与说明

(一)应聘人员须如实填写个人简历等相关信息并将附件2、附件3(按格式要求填写)及相应证明材料(如在校成绩单、研究论文、学术成果、获奖证明、毕业前3年以来社保缴费记录及个税缴纳记录、本人承诺书等)上传至报名系统。未认真填写，造成信息不全、有误的，由应聘人员承担责任;弄虚作假的，将被取消应聘资格。

(二)考生在校期间应为非在职、非就业状态，要按照要求提供全国社保及个税缴纳记录等材料，并做书面承诺并上传至报名系统。

(三)京内生源、京外生源指国内应届毕业生，不含留学回国及博士后出站人员。其中，京内生源指入学前为北京市常住户口的考生，不含北京高校集体户口。京外生源须符合应届毕业生进京落户政策。应聘人员要当年如期取得岗位要求的学历学位证书。

(四)本次所公布岗位的学历要求为考生所获得的最高学历(应届毕业生以即将获得的最高学历进行报考)，专业要求为考生所获得的最高学历(应届毕业生以即将获得的最高学历)对应的专业;专业名称参照《普通高等学校本科专业目录(2022年版)》《学位授予和人才培养学科目录(2018年版)》。如考生所学专业接近，但不在专业要求范围内，也不在教育部公布的专业目录内，招聘单位将根据考生所学专业及岗位需求，综合研判考生能否报考。

(五)应聘人员报名后，请经常关注研究所网站，及时了解有关笔试、面试及其他相关信息。

(六)招聘工作咨询电话为(010)82109520.联系人：陈老师。

特此公告。

中国农业科学院蔬菜花卉研究所

2023年1月12日

相关附件

附件1：岗位需求信息表.xlsx

附件2：报名登记表.doc

附件3：工作人员一览表.xls

附件4 应届毕业生承诺书.docx

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中国农业科学院农业经济与发展研究所2023年度第一批公开招聘应届毕业生等人员公告

中国农业科学院农业经济与发展研究所(以下简称“农经所”)成立于1958年，是我国专门从事农业经济与政策研究的国家级非营利性科研机构。在产业经济理论与政策、粮食作物产业经济与政策、畜牧业经济与政策、技术经济理论与政策、农业农村现代化理论与政策、农业技术创新与评价、农产品市场与贸易、国外农业经济与科技政策、农村发展与乡村治理、乡村发展规划、农村资源与环境政策、农村财政与金融等十余个研究方向着力开展基础性、公益性、前瞻性研究工作，为推动农业经济理论创新和发展、国家农业政策宏观决策提供支撑和决策依据。根据科技创新事业发展需要，现就我单位2023年度公开招聘工作人员有关事项公告如下：

一、招聘岗位

2023年度第一批公开招聘拟招收国内应届毕业生、留学回国人员、博士后出站人员共4人。具体岗位信息见下表。

《农经所2023年度第一批公开招聘岗位信息一览表》

二、招聘范围

(一)应届毕业生

2023年应届毕业生(不含委培生、定向生、部队院校毕业生)，符合北京市落户政策，在校期间为非在职人员，能如期毕业并取得与最高学历对应的学历学位证书。

(二)社会人员

年龄35周岁以下、尚未办理就业(派遣)手续的国(境)外留学回国人员和博士后出站人员。其中，留学回国人员须提供能够认定留学人员身份和经历的相关证明材料。非北京户籍留学回国人员须在国外取得硕士及以上学位，并符合北京市政府关于留学回国人员申请在京落户有关要求。目前仍在读的留学人员和在站工作的博士后人员，可以参照上述人员报名应聘，但应及时提交符合办理接收手续的相关材料，否则取消聘用资格。京内生源应届毕业生可报考社会招聘岗位。

三、报名条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

(三)思想品德好，遵纪守法，爱岗敬业;

(四)热爱农业经济与农村发展研究事业，具有为“三农”服务的奉献精神;

(五)工作态度积极，事业心、责任感强，具有良好的协作精神和开拓创新精神;

(六)具备履行岗位职责的身体素质和心理素质;

(七)具备招聘岗位所要求的相关条件，招聘范围各类人员的基本条件，按期取得学位和毕业证书。

(八)报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

有以下情形之一者不得报考：曾受过刑事处罚、党纪政务处分，被开除党籍、公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象，在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为，还在禁考期的人员，不得报名。

四、招聘程序

(一)报名：报名时间自公告发布之日起至2023年2月12日。应聘人员请登录中国农业科学院公开招聘报名系统：http://gkzp.caas.cn/#/web/memberlogin。在系统内附件管理模块上传个人信息和业绩材料扫描件，包括身份证、学历学位证书、英语等级证书、在校成绩单、获得奖励、代表性科研成果等，同时填写附件1《农经所2023年度公开招聘报名登记表》。京外生源应届毕业生需同时提供承诺书(附件2)。系统内上传的全部材料同时发送至联系邮箱。

(二)资格审查：对报名人员进行资格审查，确定参加笔试人选。岗位招聘人数与通过资格审查的人数比例至少达到1:3.该招聘岗位保留，并组织进行后续环节。未达到1:3的，视情况研究是否减少岗位招聘人数或取消招聘。

(三)笔试：根据笔试人数、考生地域分布等确定笔试时间和方式。科研岗位笔试主要考察考生农业经济管理、西方经济学、农业农村宏观政策等方面的专业能力。管理岗位笔试主要考察考生分析能力、组织能力、文字写作水平等。满分为100分，合格分数线为60分。具体安排以农经所公告为准。

(四)面试：根据笔试成绩排序，按照岗位招聘人数与成绩达到合格分数线的人数1:5确定面试人员。如进入面试实际人数达不到比例，则按通过合格线的人数进行面试。面试主要测试应聘者的语言表达能力、逻辑思维能力、基础知识能力、专业水平能力、沟通协调能力等。面试满分100分，合格线60分。具体安排以农经所公告为准。

(五)考察与体检：按照笔试成绩30%、面试成绩70%权重，计算考生总分并排序，按照1:1的原则，确定考察与体检人员。 考察采取等额顺序递补方式，因应聘人员主动放弃或体检、考察不合格等原因出现的岗位候选人空缺，将根据考生总分排序进行递补。

考察主要采取查阅个人档案、个别谈话等形式，按照德才兼备、以德为先原则，全面考察政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作学习表现等情况，并对应聘人员资格条件进行复查核实。体检时间、地点以农经所通知为准。

(六)公示：根据考试、体检和考察结果，经研究确定拟聘人选，并在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台和农经所网站进行公示，公示期为7个工作日。

公示期满无异议，且当年如期取得岗位要求的学历学位证书的，按规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期满考核合格的予以转正。

(七)上报审批：公示后，将拟聘人员的有关材料上报审批。

(八)待遇情况：聘用人员按照事业单位编制内人员管理，并享受相应的薪酬和福利待遇。

五、其他注意事项与说明

(一)应聘人员须如实填写个人简历及相关信息。未认真填写，造成信息不全、有误的，由应聘人员承担责任;弄虚作假的，将被取消应聘资格。

(二)京内生源、京外生源指国内应届毕业生，不含留学回国及博士后出站人员。其中，京内生源系指入学前为北京市常住户口的应聘人员，不含学生集体户口，京外生源须符合应届毕业生进京落户政策。

(三)本次所公布岗位的学历要求为考生所获得的最高学历(应届毕业生以即将获得的最高学历进行报考)，专业要求为考生所获得的最高学历(应届毕业生以即将获得的最高学历)对应的专业;专业名称参照《普通高等学校本科专业目录(2020年版)》《学位授予和人才培养学科目录(2018年版)》。如考生所学专业接近，但不在专业要求范围内，也不在教育部公布的专业目录内，招聘单位将根据考生所学专业及岗位需求，综合研判考生能否报考。

(四)应届毕业生在校期间应为非在职、非就业状态，即在校期间无社保记录、聘用合同等，并做书面承诺。应于2023年如期取得学历学位证书。

(五)应聘人员须认真阅读各岗位的招聘条件，包括专业条件和招聘范围等，按时上传各类证明材料，发送报名表等，报名截止后，将不再接收报名。

(六)应聘人员报名后，请经常关注农经所网站，及时了解有关笔试、面试及其他相关信息，关注邮件信息，并保持手机畅通。

(七)招聘工作咨询联系方式为：

电话：(010)82106166、82109787.邮箱：iaed@caas.cn，联系人：房老师，王老师。

特此公告。

附件：

1.《农经所2023年度公开招聘报名登记表》

2.《承诺书》

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中国农业会计学会公开招聘人才公告

中国农业会计学会于1983年3月成立，由农业农村部计划财务司主管，是在民政部登记注册管理的国家一级社团组织。根据工作需要，中国农业会计学会面向社会公开招聘两名工作人员。

一、招聘岗位

学会编辑部编辑岗、秘书处综合岗各一人。

二、岗位职责

编辑岗：

(一)主要负责《中国农业会计》杂志编辑、审稿校稿工作。

(二)协助部分学会综合事务及日常管理工作。

(三)完成领导交办的其他工作。

综合岗：

(一)负责秘书处综合事务及日常管理工作。

(二)参与有关通知、方案等文稿起草。

(三)参与有关合作单位沟通联络;参与业务培训相关工作。

(四)完成领导交办的其他工作。

三、任职资格

编辑岗：

(一)大学本科及以上学历，财会类、金融类、新闻类、中文类等相关专业。

(二)具有优秀的文字功底，具有撰稿能力，具有基本的财务知识，具有编辑工作经验或相关证书者优先。

(三)具备较强的沟通协调能力，具有良好的职业道德和职业操守，责任心强，工作积极主动。

(四)35周岁以下。中共党员优先。能适应短期出差。

综合岗：

(一)大学本科及以上学历，经济类、财会类、金融类、管理类专业。

(二)性格沉稳、工作细致认真、热爱学习、善于沟通、责任心强，工作积极主动。

(三)熟练使用word、excel、ppt等办公软件。

(四)具备良好的组织协调能力，具备良好的职业道德和职业操守，良好的文字功底。

(五)35周岁以下。中共党员优先。能适应短期出差。

四、招聘程序

(一)网上报名：报名人员请于2023年1月31日前将个人简历投递至邮箱ckzxjrc@163.com。

(二)资格审核及面试

应聘人员应确保提交的材料真实、准确，提供虚假材料的，一经查实，即取消应聘资格。学会编辑处根据岗位报名资格审核情况，将于2月6日之前，对符合条件的应聘人员电话通知面试。

(三)确定体检及考察人员

根据面试结果，按照1:1的比例，确定参加考察及体检人选。考察体检合格后办理相关聘用手续。

五、工作待遇

本岗位不解决北京户口。薪酬为税前8000千/月，按照国家规定给职工缴纳五险一金。工作时间及休假按照国家相关规定执行。

六、联系方式

联系电话：(010)59194475 戴老师;(010)59194065郭老师。

附表：中国农业会计学会公开招聘报名表.docx

中国农业会计学会

2023年1月9日

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中国农业科学院植物保护研究所2023年度公开招聘人员公告

中国农业科学院植物保护研究所创建于1957年8月，是以华北农业科学研究所植物病虫害系和农药系为基础、首批成立的中国农业科学院五个直属专业研究所之一，是专业从事农作物有害生物研究与防治的社会公益性国家级科学研究机构，着力研究和解决农业生产中植物保护的重大基础理论、应用基础和应用技术问题，促进科技成果转化，开展国际植物保护科学技术的合作与交流，为农业生产、粮食安全、食品安全和生态安全提供科技支撑。现设植物病害监测与防控、农业害虫监测与防控、农药、生物防治、植保生物技术、入侵生物预警与防控、杂草鼠害与草地有害生物防控等7个研究中心。拥有一支以院士为龙头、高级科技人员为主体、青年优秀科技人才贮备丰厚、在国内外具有较高影响力的专业技术人才队伍。长期以来主持和承担国家科技重大专项、国家重点研发计划、国家自然科学基金重大项目等国家级重大科技任务，并取得显著成绩。根据我所科技创新事业发展需要，2023年度拟面向社会公开招聘留学回国人员和博士后出站人员等14人。现将有关招聘事项公告如下：

一、 招聘岗位

详见《中国农业科学院植物保护研究所2023年度公开招聘岗位信息表》(附件1)。

二、招聘范围

(一)社会在职人员，年龄一般不超过35岁。

(二)具有单位所在地户籍或符合单位所在地落户政策且尚未办理就业(派遣)手续的国(境)外留学回国人员和博士后出站人员。留学回国人员须提供能够认定本人身份和经历的相关证明材料，回国时间不超过两年，具体条件须满足教育部留学服务中心申请落户有关政策要求。目前仍在读的留学人员和在站工作的博士后人员，可以参照上述人员报名。但应于2023年10月底前提交符合办理接收手续的相关材料，否则取消聘用资格。

三、报名条件

(一)具有中华人民共和国国籍，具有博士研究生学历;

(二)政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

(三)思想品德好，遵纪守法，爱岗敬业;

(四)关心“三农”，有志于现代农业和社会主义新农村建设事业;

(五)工作态度积极，事业心、责任感强，具有良好的协作精神、奉献精神和开拓创新精神;

(六)具备履行岗位职责的身体素质和心理素质;

(七) 具备招聘岗位所要求的相关条件;

(八)报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

有以下情形之一者不得报考：曾受过刑事处罚、党纪政务处分，被开除党籍、公职的人员，在接受高等教育期间受到留校察看及以上处分，被依法列为失信联合惩戒对象，在国家法定笔试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员，不得报名。

四、招聘程序

(一)报名

报名时间自发布公告之日起至2023年1月18日。

应聘人员请登录中国农业科学院公开招聘报名系统：http://gkzp.caas.cn/#/web/memberlogin。应聘人员须在报名系统“简历信息管理”栏目的“上传附件”提交如下材料：《中国农业科学院植物保护研究所2023年度公开招聘报名登记表》(附件2)、身份证、常住人口户口卡、电子版正面免冠照片、学生证、在校成绩单、外语水平等级证书、学位学历证书、全国博士后管理委员会出具的博士后进站通知书、博士后期满答辩通过可自主择业证明、主持项目、研究论文、学术成果、获奖证明、导师/博士后合作导师推荐信等有关材料的扫描件，留学回国人员须提供能够认定本人身份和经历的相关证明材料。同时，将《中国农业科学院植物保护研究所2023年度公开招聘报名登记表》及上述所有附件材料发送至中国农业科学院植物保护研究所邮箱(ipprsc@caas.cn)。

(二)资格审查

研究所成立审查小组，对报名人员的应聘资格及材料进行审查，确定参加笔试人选，在中国农业科学院植物保护研究所网站(www.ippcaas.cn)上发布笔试通知和笔试人选名单。岗位招聘人数与通过资格审查人数的比例达到1:3方可进行下一步环节，达不到该比例的，视情况研究决定是否减少该岗位招聘人数或取消招聘。

(三)笔试

中国农业科学院植物保护研究所将根据疫情防控情况、笔试人数、考生地域分布等确定笔试时间、方式，笔试内容为应聘岗位的专业知识。相关内容将及时在中国农业科学院植物保护研究所网站上发布公告，请获得笔试资格的考生按要求参加。笔试采取百分制，合格线为60分。

(四)面试

根据笔试成绩确定面试人选，原则上笔试成绩低于60分的考生不得进入面试环节。达到笔试合格分数线考生根据岗位笔试成绩由高到低，按照1:3的比例开展面试。在中国农业科学院植物保护研究所网站上发布面试公告，并进行面试确认(如有放弃面试资格的，可依次递补)。

(五)体检与考察

根据考生综合成绩从高到低的顺序确定参加体检和考察的人选。综合成绩的计算方法为：笔试成绩占30%、面试成绩占70%，满分为100分，合格分数线为60分。

研究所组成考察小组，采取查阅个人档案、个别谈话等多种形式，按照德才兼备、以德为先原则，全面考察政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作学习表现等情况，并对应聘人员资格条件进行复查核实。对考察对象进行资格复审，并写出书面考察意见。由用人单位和考察人选在指定时间段内进行双向选择;由人事处组织考察人选在指定医院进行体检。

因应聘人员主动放弃或体检、考察不合格等原因出现的岗位候选人空缺，将根据相关要求依次进行递补。

(六)公示

根据笔试成绩、体检和考察结果，由研究所公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘人选，并在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台及中国农业科学院植物保护研究所网站进行公示，公示期7个工作日。

公示期满无异议，且当年取得岗位要求的学历学位证书的，按规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期满考核合格的予以转正。

(七)上报审批

公示后，研究所将拟聘人员的有关材料上报审批。

(八)待遇情况

聘用人员按照事业单位编制内人员管理，并享受相应的薪酬和福利待遇。

五、笔试时间安排

笔试方式和时间以中国农业科学院植物保护研究所网站公告为准。

六、其他注意事项与说明

(一) 本次招聘严格遵守疫情防控工作要求，应聘人员

须配合做好疫情防控工作。

(二) 应聘人员须如实填写个人简历及相关信息。未认真填写，造成信息不全、有误的，由应聘人员承担责任;弄虚作假的，将被取消应聘资格。

(三)本次所公布岗位的学历要求为考生所获得的最高学历，专业要求为考生所获得的最高学历;专业名称参照《普通高等学校本科专业目录(2020年版)》《学位授予和人才培养学科目录(2018年版)》等。如考生所学专业不在专业要求范围内，也不在教育部公布的专业目录内，考生可电话咨询，招聘单位将根据考生所学专业及岗位需求，综合研判考生能否报考。

(四)体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况的报考人员，取消聘用资格。

(五)应聘人员报名后，请经常关注报考单位的政务网站，及时了解有关笔试、面试及其他相关信息。请准确填写联系电话，确保联络畅通。

(六)公开招聘期间，中国农业科学院植物保护研究所纪检监察部门设监督电话(62816872，王老师)，负责监督检查工作，受理举报。

七、联系方式

联 系 人：宁老师

电 话：010-62815943

中国农业科学院植物保护研究所

2023年1月3日

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中国社会科学院外国文学研究所2023年度第一批专业技术人员招聘公告

一、单位简介

中国社会科学院外国文学研究所的前身是1953年经中央人民政府政务院文教委员会决定成立的新中国第一个文学研究专业机构——“文学研究所”。1955年，“文学研究所”被整体划归中国科学院新成立的哲学社会科学学部，改名中国科学院哲学社会科学学部文学研究所。1964年，为加强对外研究，经毛泽东主席亲自批示，中国科学院哲学社会科学学部文学研究所四个外文组(西方文学组、苏联文学组、东欧文学组和东方文学组)和中国作家协会《世界文学》编辑部另外组成外国文学研究所，也即新中国第一个外国文学专业研究机构。1977年，为强化哲学社会科学研究，经中央批准，哲学社会科学学部从中国科学院独立，成立中国社会科学院，外国文学研究所为中国社会科学院最初十四个所级研究机构之一。

六十九年来，秉持中外兼修、知己知彼、洋为中用的原则，外国文学研究所几代学者为中国外国文学的研究和学科发展以及繁荣中国的文学事业做出了巨大贡献，为外国文学研究所奠定了深厚的研究基础和良好的治学传统。

外国文学研究所侧重于基础研究，主要研究外国文学和文学理论的历史和现状、外国文学流派及其重要作家作品、比较文学、文学文化，编写重要国别、语种和地区的文学史，翻译优秀的文学作品和理论著作。目前下设七个研究室，分别为英美文学研究室、中北欧文学研究室、东南欧拉美文学研究室、俄罗斯文学研究室、东方文学研究一室、东方文学研究二室、比较文学与跨文化研究室;三个编辑部，主办外国文学权威期刊《外国文学评论》(季刊)、核心期刊《外国文学动态研究》(双月刊)以及以译介外国文学作品为主的文学期刊《世界文学》(双月刊)。另有两个非实体研究中心。外国文学研究所目前拥有二十多个外语语种，设有七个博士点和硕士点，长年招收博士研究生和硕士研究生。

外国文学研究所为国家一级学会中国外国文学学会代管单位，目前下设十二个专业研究分会，会员遍及全国。

二、招聘人员基本条件

(一)具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律;

(二)坚持正确的政治方向、学术导向和价值取向，具有良好的学风、道德修养和职业操守，廉洁自律;

(三)具有良好的职业道德，热爱工作岗位，有团结协作精神，为人正直，无违法违规违纪行为;

(四)具有博士学历学位，其中应届毕业生能如期毕业且顺利取得国家教育主管部门认证的学历、学位，留学人员能提供认定留学人员身份和经历的证明材料;

(五)至少熟练掌握一门外语，并达到学术交流水平;

(六)具有正常履行职责的身体条件和心理素质，适应岗位要求，保证聘期内全职在岗工作;

(七)国内应届毕业生博士研究生年龄不超过35周岁(1988年1月1日后出生);其他人员年龄原则上不超过35周岁(1988年1月1日后出生)，特别优秀的最多可放宽至40周岁。

(八)国家和我院规定的其他条件。

三、招聘人员范围

国内应届毕业生(京外生源)、国内应届毕业生(京内生源)、京内户籍社会人员、博士后出站人员、留学人员。

四、招聘岗位、数量及专业

(一)科研岗位

招聘数量：2名

专业或研究方向要求：具有外国语言文学一级学科(0502)背景，且主要从事法语、意大利语、西班牙语、葡萄牙语、古希腊-拉丁语、中古德语文学、外国文艺理论和跨文化、跨学科等相关方向研究工作。

(二)编辑岗位

招聘数量：1名

专业或研究方向要求：具有外国语言文学一级学科(0502)背景，且主要从事法语、意大利语、西班牙语、葡萄牙语、日语、德语等相关方向翻译和研究工作。

上述专业代码参照目录为教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录(2008更新版)》《研究生教育学科专业目录(2022年)》。对于所学专业接近但不在上述参考目录中的，应聘人员可与招聘单位联系，确认报名资格。

五、岗位职责

(一)遵守院、所各项规章制度;

(二)系统掌握本学科的基础理论和专业知识，了解本学科国内外现状和发展趋势，熟练掌握必要的专业技能;

(三)承担院、所交办的工作，其中科研岗位承担交办科研工作，发表、出版具有一定学术水平的成果，具备宽广的学术视野，编辑岗位承担规定编辑工作;

(四)积极参加业务学习和培训，深入基层了解实际等;

(五)按照合同规定进行聘期考核;

(六)承担研究所、研究室(编辑部)交办的其他任务。

六、招聘程序

(一)发布招聘信息。发布招聘信息之日起至2023年2月10日。

(二)资格审查。按照招聘公告确定的招聘条件进行资格审查，确定参加考试人选、并通知应聘人员。通过资格审查的人数与岗位招聘人数的比例达到3:1方可开考，达不到该比例的，视情况经研究决定是否减少或取消岗位招聘。

(三)笔试。笔试成绩满分100分。笔试成绩合格分数线为60分，科研岗位成绩达到合格分数线前10名、编辑岗位成绩达到合格分数线前5名进入业务考察环节。科研岗位和编辑岗位若达到合格分数线分别不足10人和5人的，按实际人数进入业务考察环节。

笔试形式和具体安排根据疫情防控形势，另行通知。

(四)业务考察。由所学术委员会和所聘用委员会共同召开会议进行业务考察，按照个人陈述、提问答辩、专家评议、投票表决程序进行。同一岗位应聘人员原则上获得实际到会人数2/3以上赞成票方可进入下一阶段程序，如获得2/3以上赞成票人数超过2人，对获得2/3以上赞成票的被考察人员再进行考核评分。评分由在场专家根据应聘人员现场表现、成果发表情况以及与招聘岗位的适合度按满分100分给出分数。按得分高低排序，科研岗位前2名、编辑岗位第1名进入下一阶段程序。

(五)实习。安排人选进行不超过两周的实习，确认是否适应岗位工作要求。

(六)体检。实习合格的，安排到指定医院进行体检，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。同时，对应聘人员开展心理健康测试。

(七)政治考察。体检合格的，进行应聘资格复审和政治考察。

因应聘人员放弃或实习、体检、政治考察不合格等原因造成人选空缺，经研究，可视情况从业务考察获得2/3以上赞成票的人中按得票由高到低顺序依次安排人员递补，或不再递补。

因疫情影响，实习、体检、政治考察等程序可视实际情况调整先后顺序。

(八)确定拟聘人选。综合笔试、业务考察、体检、实习、政治考察等情况，所党委(领导班子)集体研究决定拟聘人选。

(九)公示。在招聘发布公告渠道对拟聘人选情况进行不少于7个工作日的公示。

(十)上报备案。报中国社会科学院人事教育局审核聘用人选资格条件、引进程序等，对符合规定的予以备案。

(十一)办理入职手续。经院人事教育局审核备案后，办理入院报到手续。

七、待遇

按照国家和我院有关规定核定。

八、报名方式

应聘人员可登录中国社会科学院招聘网站http://cass.gjzhaopin.cn/注册个人账号并按系统要求填写信息，上传以下报名材料完成报名。

报名材料：

1.个人简历;

2.身份证复印件、户口首页及本人页复印件;

3.博士学位论文、博士后出站报告(仅出站博士后提供);

4.获奖证明材料以及代表性论文;

5.学历学位证书、学历学位认证书(国内学历认证，可在“学信网”查询生成;国内学位认证，可在“学位网”查询生成)，暂未取得相关证书的应届毕业生可暂不提供。

联 系 人：翁老师

联系电话：85195585

中国社会科学院外国文学研究所

2023年1月16日

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中国新闻社2023年度公开招聘工作人员公告

根据工作需要，按照《事业单位人事管理条例》和事业单位公开招聘有关政策规定，中国新闻社2023年度面向应届高校毕业生公开招聘20名工作人员。现将有关具体事项公告如下。

一、招聘单位基本情况

中国新闻社，简称“中新社”，是以对外报道为主要新闻业务的国家通讯社，是以海外华侨华人、港澳同胞、台湾同胞和与中国有关系的外国人为主要服务对象的国际通讯社，现为中央主要新闻单位之一。

二、应聘人员基本资格条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法。

3.政治立场坚定，热爱新闻事业。

4.硕士研究生不超过27周岁(1995年1月1日以后出生)，博士研究生不超过35周岁(1987年1月1日以后出生)。

5.取得国家英语六级证书或达到相应分数要求，具备岗位所需的专业或者技能条件。

6.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

7.具备岗位所需的其他条件。

因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录(聘)用纪律行为的人员，以及法律法规规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报名应聘。

报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

三、招聘范围

招聘对象为2023年全国高等学校应届毕业生(含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类委培生、定向生)。应聘人员毕业时须取得学历学位证书，岗位要求的专业条件均为报名应聘人员获得的最高学历所对应专业。京内生源指已具有北京市常住户口的报名应聘人员，不含北京高校集体户口。

四、招聘岗位及资格条件

此次招聘涉及13个岗位、计划招聘20人，具体岗位及资格条件详见《中国新闻社2023年度公开招聘岗位信息表》。其中，有关岗位专业条件参考教育部公布的《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》。

五、招聘程序

(一)报名

报名应聘采取网上报名方式进行，报名网站地址为前程无忧网中新社校招页面(http://campus.51job.com/chinanews2023/)。

有意报名者请于2023年1月17日至2023年2月10日，在招聘系统内按要求申请。

每人限报1个岗位，多报者资格审查不予通过。

(二)资格审查

报名人员资格审查，将贯穿公开招聘全过程。根据本公告规定的报名资格条件和招聘岗位要求，对报名申请进行审查，做到客观、公正、及时，对所有报名应聘人员一视同仁。同一岗位通过资格审查人数与该岗位招聘人数的比例达到3:1方可开考，达不到该比例的，在笔试开考前应当减少该岗位招聘人数以确保达到开考比例，直至取消该岗位招聘计划。取消岗位招聘计划的，该岗位报名应聘人员可在笔试开始前改报符合报名资格条件的其他岗位。减少岗位招聘人数或者取消岗位招聘计划将于笔试前在前程无忧网中新社校招页面公布。

(三)笔试

笔试内容为公共基础知识。笔试时间、地点及和有关事项将在前程无忧网中新社校招页面公布。本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

(四)面试和专业考试

根据应聘人员笔试成绩从高到低的顺序，按照5:1的比例确定面试和专业考试人选(笔试成绩并列的，一并进入面试和专业考试)。面试和专业考试人选、时间、地点和有关事项将在前程无忧网中新社校招页面公布。如报名应聘人员放弃面试和专业考试资格，按笔试成绩从高到低的顺序依次递补。

面试前，对报名应聘人员进行资格复审，根据报名申请与应聘人员本人及其身份证件(身份证、学生证等)原件、所在学校盖章的报名推荐表等材料进行核对。凡有关材料主要信息不实、影响资格审查结果的，我社有权取消其参加面试的资格。

面试采取结构化面试的方式进行，专业考试内容为与招聘岗位相关的专业知识及技能。面试和专业考试成绩按百分制计算，成绩将通过电话、短信等方式通知。

(五)体检和考察

按笔试、面试(含专业考试)成绩5:5的比例计算综合成绩(专业考试占面试总成绩的40%)，其中，实际参加面试人数与该岗位计划招聘数的比例低于3:1的，报名应聘人员面试成绩应当达到其所在面试考官组使用同一面试题本面试的所有人员的平均分，方可确定为体检和考察人选。考察人选与我社主管机关及我社所属单位有近亲属关系和主要社会关系的，需主动向所报考单位报告。

1. 体检。参照现行公务员录用体检标准组织实施体检，体检费用由我社承担。

2. 考察。根据综合成绩由高到低的顺序，按照2:1的比例确定差额考察对象。

按照新时代好干部标准及相关政策规定，根据招聘岗位的资格条件和要求开展聘用前考察工作。考察将全面了解考察对象的政治素质、道德品质、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配度以及是否需要回避等方面的情况，突出政治标准，对政治上不合格的，坚决不予聘用。考察将深入考察对象所在学校(或单位)，采取个别谈话、审核人事档案、查询社会信用记录、同考察人选面谈等方法进行，根据需要也可以进行延伸考察。

考察中发现不符合聘用条件的，按综合成绩排名从高到低依次等额递补。

(六)公示

根据报名应聘人员的考试综合成绩、体检和考察情况等，择优确定拟聘用人员，并在人力资源和社会保障部“中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”和中国新闻网(http://www.chinanews.com/)进行公示。公示期为7个工作日。

(七)聘用

公示期满后，没有问题或者反映的问题不影响聘用的，经报有关部门备案同意后，按规定办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查实的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否办理聘用手续。

新聘用人员按规定实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

六、其他事项

1. 报名时请按要求填写联系方式，并务必保持通讯工具畅通。有关信息将及时在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、前程无忧网中新社校招页面、中国新闻网发布，请考生随时关注。

2. 报名应聘人员提交的报名材料及信息应当真实、准确、完整，对于伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的，在考试体检考察过程中作弊的，或者有其他违反公开招聘纪律行为的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。

报名咨询电话：010--88311253、88387428(工作日期间)

监督举报电话：010--88387100

本招聘公告由中国新闻社人力资源管理中心负责解释。

中国新闻社人力资源管理中心

2023年1月17日

附件下载:

中国新闻社2023年度公开招聘岗位信息表.doc

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中国农业科学院2023年度第一批公开招聘应届毕业生等人员公告

中国农业科学院成立于1957年，是国家设立的中央级农业科研机构，是全国综合性农业科学研究的最高学术机构、农业及农业科学技术战略咨询机构，是三农领域国家战略科技力量，担负着全国农业重大基础与应用基础研究、应用研究和高新技术研究的任务，致力于解决我国农业及农村经济发展中公益性、基础性、全局性、战略性、前瞻性重大科学与技术问题，推动科技创新和成果转化应用，引领支撑农业农村现代化。现有34个直属研究所，1个研究生院，1个中国农业科技出版社有限公司，院机关内设10个职能部门。根据我院科技创新事业发展需要，现就我单位2023年度第一批公开招聘应届毕业生等人员有关事项公告如下。

一、招聘岗位

岗位包括科研、管理岗位等类型，请通过附件《中国农业科学院2023年度第一批公开招聘公告链接表》，链接至招聘单位网站查看具体岗位信息。

二、招聘范围

(一)应届毕业生

2023年应届毕业生(不含委培生、定向生、部队院校毕业生)，符合北京市落户政策，在校期间为非在职人员，能如期毕业并取得与最高学历对应的学历学位证书。

(二)社会招聘

1.社会在职人员，年龄一般不超过35周岁，具有中级及以上专业技术职务的，年龄可适当放宽至45周岁，应具有北京户籍。具体年龄要求以各招聘单位公告为准。

2.具有单位所在地户籍或符合单位所在地落户政策且尚未办理就业(派遣)手续的国(境)外留学回国人员和博士后出站人员。留学回国人员须提供能够认定本人留学人员身份和经历的相关证明材料，回国时间不超过两年，具体条件须满足教育部留学服务中心申请落户有关政策要求。目前仍在读的留学人员和在站工作的博士后人员，可以参照上述人员报名。

三、报名条件

(一)具有中华人民共和国国籍，具有本科以上学历;

(二)政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

(三)思想品德好，遵纪守法，爱岗敬业;

(四)关心“三农”，有志于现代农业和社会主义新农村建设事业;

(五)工作态度积极，事业心、责任感强，具有良好的协作精神、奉献精神和开拓创新精神;

(六)具备履行岗位职责的身体素质和心理素质;

(七)具备招聘岗位所要求的相关条件;

(八)应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

有以下情形之一者不得报考：曾受过刑事处罚、党纪政务处分，被开除党籍、公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象，在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为，还在禁考期的人员，不得报名。

四、招聘程序

京区单位2023年度第一批公开招聘执行以下工作程序。

(一)报名：京区单位报名时间以各单位公告为准，应聘京区单位的人员请登录中国农业科学院公开招聘报名系统：http://gkzp.caas.cn/#/web/memberlogin。

(二)资格审查：对报名人员进行资格审查，确定参加笔试人选。岗位招聘人数与通过资格审查人数的比例达到1:3方可进行下一步环节，达不到该比例的，各招聘单位视情况研究决定是否减少该岗位招聘人数或取消招聘。

(三)笔试：由招聘单位根据笔试人数、考生地域分布等确定本单位的笔试时间、方式、合格分数线，并将相关内容在招聘单位网站公布，届时请获得笔试资格的考生按要求参加。

(四)面试：根据笔试成绩确定面试人选。具体安排以各招聘单位公告为准。

(五)体检与考察：综合考虑笔试、面试成绩，按照招聘单位在补充公告中公布的比例确定体检、考察人选，具体方式和时间将在招聘单位网站公布，届时请获得资格的考生按要求参加。

考察采取查阅个人档案、个别谈话等多种形式，按照德才兼备、以德为先原则，全面考察政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作学习表现等情况，并对应聘人员资格条件进行复查核实。体检由招聘单位自行组织。

因应聘人员主动放弃或体检、考察不合格等原因出现的岗位候选人空缺，招聘单位将根据相关要求依次进行递补。

(六)公示：根据考试、体检和考察结果，经研究确定拟聘人选，并在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台和各招聘单位进行公示，公示期为7个工作日。

公示期满无异议，且当年如期取得岗位要求的学历学位证书的，按规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期满考核合格的予以转正。

(七)上报审批：公示后，将拟聘人员的有关材料上报审批。

(八)待遇情况：聘用人员按照事业单位编制内人员管理，并享受相应的薪酬和福利待遇。

五、考试时间安排

考试时间以各招聘单位公告为准。

六、其它注意事项与说明

(一)应聘人员须如实填写个人简历及相关信息。未认真填写，造成信息不全、有误的，由应聘人员承担责任;弄虚作假的，将被取消应聘资格。

(二)京内生源、京外生源指国内应届毕业生，不含留学回国及博士后出站人员。其中，京内生源系指入学前为北京市常住户口的应聘人员，不含北京高校集体户口，京外生源须符合应届毕业生进京落户政策。

(三)本次所公布岗位的学历要求为考生所获得的最高学历(应届毕业生以即将获得的最高学历进行报考)，专业要求为考生所获得的最高学历(应届毕业生以即将获得的最高学历)对应的专业;专业名称参照《普通高等学校本科专业目录(2020年版)》《学位授予和人才培养学科目录(2018年版)》。如考生所学专业不在专业要求内，也不在上述参考目录中，考生可电话咨询，招聘单位将根据考生所学专业及岗位需求，综合研判考生能否报考。

(四)考生在校期间应为非在职、非就业状态，要按照招聘单位要求提供全国社保及个税缴纳记录等材料，并做书面承诺。

(五)应聘人员报名后，请经常关注报考单位的政务网站，及时了解有关笔试、面试及其他相关信息。

(六)咨询电话(010)82109437.招聘岗位咨询电话见附件。

特此公告。

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中国农业科学院农业信息研究所2023年度第一批公开招聘应届毕业生等人员公告

中国农业科学院农业信息研究所，是以农业信息科学研究和提供农业科技信息服务为主要任务的国家级非营利性科研机构，主要开展农业信息技术、数据科学、农业信息分析、农业信息管理与服务四大学科领域的科学研究，也是全国农业文献信息收藏、加工、分析的国家级科技图书文献中心。因工作需要，拟面向社会公开招聘2023年应届毕业生、留学回国人员、博士后出站人员、社会在职人员等9人。现将有关招聘事项公告如下：

一、招聘岗位及要求

注：京内生源应届毕业生可报考社会招聘岗位。

二、招聘范围

(一)应届毕业生

2023年应届毕业生(不含委培生、定向生、部队院校毕业生)，符合北京市落户政策，在校期间为非在职人员，能如期毕业并取得与最高学历对应的学历学位证书。

(二)社会招聘

1.具有北京市常住户口或符合北京市落户政策且尚未办理就业(派遣)手续的国(境)外留学回国人员和博士后出站人员。留学回国人员须提供能够认定本人留学人员身份和经历的相关证明材料，回国时间不超过两年，具体条件须满足教育部留学服务中心申请落户有关政策要求。目前仍在读的留学人员和在站工作的博士后人员，可以参照上述人员报名。

2.社会在职人员，要求具有中级职称，年龄在40周岁以下(1983年1月1日以后出生)，应具有北京户籍。

三、报名条件

(一)具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律;

(二)坚持正确政治方向，坚定政治立场，政治素质过硬，理想信念坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

(三)具有良好的道德修养，品行端正，诚实守信;

(四)关心三农，有志于现代农业发展和乡村振兴战略事业;

(五)具备应聘岗位所需的专业、素质和能力;

(六)具备正常履行职责的身体条件和心理素质;

(七)具备招聘岗位所要求的相关条件;

(八)应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

有以下情形之一者不得报考：曾受过刑事处罚、党纪政务处分，被开除党籍、公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象，在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为，还在禁考期的人员。

四、招聘程序

(一)报名：报名时间自公告发布之日起至2023年2月12日。应聘人员请登录中国农业科学院公开招聘报名系统：http://gkzp.caas.cn/#/web/memberlogin。应聘人员需按要求在系统填报相关信息，同时上传相关证明材料：

1.应届毕业生需提供以下材料扫描件：学生证、身份证、外语水平等级证书、在校成绩单(需盖学校章)、获得奖励、学术成果、毕业前3年以来全国社保缴费记录、个税缴纳记录及本人承诺书(见附件);京内生源另提供户口本首页及本人页。

2.留学回国人员、博士后出站人员、社会在职人员需提供以下材料扫描件：身份证、外语水平等级证书、学历学位证书、论文及其他相关材料。留学回国人员须提供能够认定本人留学人员身份和经历的相关证明材料;社会在职人员另提供户口本首页及本人页。

(二)资格审查：由本所成立资格审查小组，对报名人员进行资格审查，确定参加笔试人选。同一岗位招聘人数与通过资格审查人数比例未达到1：3的，我单位将视情况研究决定是否减少该岗位招聘人数或取消招聘。

(三)笔试：采取线下笔试形式，以满分的60%作为笔试合格线。具体安排以我单位政务网站发布的笔试公告为准。

(四)面试：根据笔试成绩，每个岗位按照1:3的比例参加面试。具体安排以我单位政务网站发布的面试公告为准。

(五)体检与考察：根据笔试、面试总成绩计算综合成绩(其中笔试成绩占30%，面试成绩占70%)，各岗位综合成绩由高到低排序,按岗位招聘人数1:1的比例确定人选。

考察采取查阅个人档案、个别谈话等多种形式，按照德才兼备、以德为先原则，全面考察政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作学习表现等情况，并对应聘人员资格条件进行复查核实。

因应聘人员主动放弃或体检、考察不合格等原因出现的岗位候选人空缺，我单位将根据相关要求依次进行递补。

(六)公示：根据考试、体检和考察结果，经研究确定拟聘人选，并在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、我单位政务网站进行公示，公示期为7个工作日。

公示期满无异议，且当年如期取得岗位要求的学历学位证书的，按规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期满考核合格的予以转正。

(七)上报审批：公示后，将拟聘人员的有关材料上报审批。

(八)待遇情况：聘用人员按照事业单位编制内人员管理，并享受相应的薪酬和福利待遇。

五、注意事项

(一)应聘人员须如实填写个人简历及相关信息。未认真填写，造成信息不全、有误的，由应聘人员承担责任;弄虚作假的，将被取消应聘资格。

(二)京内生源、京外生源指国内毕业生，不含留学回国及博士后出站人员。其中，京内生源系指入学前为北京市常住户口的应聘人员，不含北京高校集体户口。京外生源须符合应届毕业生进京落户政策。

(三)本次所公布岗位的学历要求为考生所获得的最高学历(应届毕业生以即将获得的最高学历进行报考)，专业要求为考生所获得的最高学历(应届毕业生以即将获得的最高学历)对应的专业;专业名称参照《普通高等学校本科专业目录(2020年版)》《学位授予和人才培养学科目录(2018年版)》。如考生所学专业接近，但不在专业要求范围内，也不在教育部公布的专业目录内，招聘单位将根据考生所学专业及岗位需求，综合研判考生能否报考。

(四)考生在校期间应为非在职、非就业状态，要按照要求提供全国社保及个税缴纳记录等材料，并做书面承诺。

(五)具有中级及以上专业技术职务的应聘人员，需额外提供职称证书等证明材料。

(六)应聘人员报名后，请经常关注我单位政务网站，及时了解有关笔试、面试及其他相关信息。

六、联系方式

联系地址：北京市海淀区中关村南大街12号中国农业科学院农业信息研究所人事处

邮政编码：100081

联系人：宋老师 王老师

电话：(010)82105033

邮箱：xxsrsc@caas.cn

附件：本人承诺书

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中国农业科学院生物技术研究所2023年度公开招聘人员公告

中国农业科学院生物技术研究所成立于1986年，是从事农业生物技术领域基础研究、应用基础研究和高新技术研究的国家级非营利性科研机构。研究所坚持“四个面向”，设置作物功能基因组、作物分子生物学、农业微生物学和农业生物安全4大学科领域，确立作物高产优质功能基因组、作物高光效功能基因组、作物代谢调控与营养强化、作物表观遗传与调控、作物优异性状分子基础与遗传改良、作物分子育种理论与技术、作物基因编辑与基因工程、作物人工智能设计育种、微生物组学与合成生物技术、微生物蛋白质工程、基因安全评价与检测、转基因生物安全评价等12个研究方向，阐析农业生物重要性状形成的生物学基础、农业生物遗传改良理论、农业生物基因智能设计与合成机制3大科学问题，突破合成生物、人工智能设计、基因编辑3大关键技术，聚焦作物高光效生物固氮生物学基础、作物丰产优质全基因组遗传改良、作物抗逆精准设计育种、农用蛋白智能设计与细胞工厂、农业生物多组学安全评价等5项重点任务，逐步建立前沿基础研究、生物技术创新和生物产品智造深度衔接的农业生物技术创新体系，引领带动农业高质量发展。

因事业发展需要，拟公开招聘博士后出站、留学回国和社会在职人员。现将招聘有关事项公告如下：

一、招聘岗位及要求

二、报名条件

1.社会在职人员应具有北京户籍，年龄一般不超过35周岁，应聘七级职员以上管理职务或十一级以上专业技术职务的，年龄可适当放宽至45周岁(1978年1月1日以后出生)。

2.35周岁以下、具有北京户籍或符合在京落户政策且尚未办理就业(派遣)手续的国(境)外留学回国人员和40周岁以下博士出站人员。目前仍在读的留学人员和在站工作的博士后人员，可以参照上述人员报名应聘，并于2023年10月底前提交符合办理接收手续的相关材料，否则取消聘用资格。其中，留学回国人员须提供能够认定本人留学人员身份和经历的相关证明材料回国时间不超过两年，具体条件须满足教育部留学服务中心申请落户有关政策要求。

三、报名条件

(一)具有中华人民共和国国籍，具有硕士研究生及以上学历;

(二)政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

(三)思想品德好，遵纪守法，爱岗敬业;

(四)关心“三农”，有志于现代农业和社会主义新农村建设事业;

(五)工作态度积极，事业心、责任感强，具有良好的协作精神、奉献精神和开拓创新精神;

(六)具备履行岗位职责的身体素质和心理素质;

(七)具备招聘岗位所要求的相关条件;

(八)专业基础理论扎实，学习成绩优良，有较强的分析、解决问题的能力和组织协调能力，较好的文字写作能力和综合表达能力;

(九)在站博士后人员能按期顺利出站;

(十)报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

有以下情形之一者不得报考：曾受过刑事处罚、党纪政务处分，被开除党籍、公职的人员，在接受高等教育期间受到留校察看及以上处分，被依法列为失信联合惩戒对象，在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员，不得报名。

四、招聘程序

(一)报名：报名时间自公告发布之日起至2023年1月31日。应聘人员请登录中国农业科学院公开招聘报名系统：http://gkzp.caas.cn/#/web/memberlogin，同时提交在校成绩单、学生证、身份证、博士后进站通知书、外语水平等级证书、研究论文、学术成果、获奖证明等有关材料。每位应聘人员限报考一个岗位。

其中，社会在职人员需提交户口本首页及本人页的影印件;京;留学回国人员须提供能够认定本人留学人员身份和经历的相关证明材料，出国做博士后研究或访问学者的留学人员需提供由国外院校或研究机构出具的博士后研究或访问学者的相关证明(如录取通知书、交流合同等)。

(二)资格审查：对报名人员进行资格审查，确定参加专业笔试人选。岗位招聘人数与通过资格审查人数的比例达到1:3方可进行下一步环节，达不到该比例的，视情况研究决定是否减少该岗位招聘人数或取消招聘。

(三)笔试：根据疫情防控情况、考试人数、考生地域分布等确定考试时间、方式和合格分数线等，并将相关内容在研究所网站公布，届时请获得考试资格的考生按要求参加。考试内容一般为应聘岗位的专业知识(管理岗位为与应聘岗位相关的综合素质能力测试)。

(四)面试：根据不少于1:3比例确定面试人选。具体安排以研究所公告为准。

(五)体检与考察：面试结束后，按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%计算综合成绩，达到75分以上的，依据综合成绩排序，经所领导集体研究后，研究确定考察与体检人员。如应聘人选中无人达到75分，由所领导集体研究确定是否取消该岗位招聘。

考察采取查阅个人档案、个别谈话等多种形式，按照德才兼备、以德为先原则，全面考察政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作学习表现等情况，并对应聘人员资格条件进行复查核实。因应聘人员主动放弃或体检、考察不合格等原因出现的岗位候选人空缺，研究所将根据相关要求依次进行递补。

(六)公示：根据考试、体检和考察结果，经研究确定拟聘人选，并在研究所网站发布，公示期为7个工作日。公示期满无异议，且当年如期取得岗位要求的学历学位证书的，按规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期满考核合格的予以转正。

(七)上报审批：公示期满不影响聘用的，将拟聘人员有关材料上报审批。

(八)待遇情况：聘用人员按照事业单位编制内人员管理，并享受相应的薪酬和福利待遇。

五、考试时间安排

以中国农业科学院生物技术研究所网站公告为准。

六、其它事项说明

(一)应聘人员须如实、完整填写个人简历及相关信息。未认真填写，造成信息不全、有误的，由应聘人员承担责任;弄虚作假的，将被取消应聘资格。

(二)本次所公布岗位的学历要求为考生所获得的最高学历，专业要求为考生所获得的最高学历;专业名称参照《普通高等学校本科专业目录(2020年版)》《学位授予和人才培养学科目录(2018年版)》等。如考生所学专业接近，但不在上述参考目录中的，应聘人员可与招聘单位联系，确认报名资格。

(三)应聘人员报名后，请注意关注我单位政务网站，及时了解有关笔试、面试及其他相关信息，并保持电话畅通。

七、联系方式

联系人：赖老师于老师

联系电话：010-82109849.010-82109847

通讯地址：北京市海淀区中关村南大街12号中国农业科学院生物技术研究所党办人事处

中国农业科学院生物技术研究所

2022年12月29日

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附表：中国农业科学院生物技术研究所2023年度公开招聘人员岗位信息一览表.docx

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中国农业科学院农业环境与可持续发展研究所2023年度第一批公开招聘应届毕业生等人员公告

农业环境与可持续发展研究所是中国农业科学院直属研究所之一，办公地址设在北京市海淀区中关村南大街12号，是专门从事农业环境领域科学发现与技术创新的国家级非营利性科研机构。经过几代人的不懈努力，围绕影响现代农业发展的光、温、水、土、气、生等农业环境要素及其时空演变规律对农业生产的影响，已形成包括农业气象、农业水资源水环境、农业生态、农业生物环境工程、农业纳米科技与新材料等农业资源环境学科领域，组建了气候变化与减排固碳、智慧气象与农业气候资源、农业气象灾害防控、生物节水与旱作农业、节水新材料与农膜污染防控、退化及污染农田修复、农业清洁流域、畜牧环境科学与工程、种植废弃物清洁转化与高值利用、设施植物环境工程、多功能纳米材料及农业应用等11个科技创新团队。根据研究所人才队伍建设和事业发展需要，经上级主管部门批准，现面向国内外公开招聘2023年度应届毕业生和社会人员13人，公告如下：

一、招聘岗位

具体岗位信息请查看《环发所2023年招聘应届毕业生岗位情况一览表》(附件1)和《环发所2023年招聘社会人员岗位情况一览表》(附件2)。

(一)应届毕业生

2023年应届毕业生(不含委培生、定向生、部队院校毕业生)，符合北京市落户政策，在校期间为非在职人员，能如期毕业并取得与最高学历对应的学历学位证书。

(二)社会招聘

1.年龄35周岁以下、尚未办理就业(派遣)手续的国(境)外留学回国人员和博士后出站人员。其中，留学回国人员须提供能够认定留学人员身份和经历的相关证明材料。非北京户籍留学回国人员须在国外取得硕士及以上学位，并符合北京市政府关于留学回国人员申请在京落户有关要求。目前仍在读的留学人员和在站工作的博士后人员，可以参照上述人员报名应聘，但应及时提交符合办理接收手续的相关材料，否则取消聘用资格。

2.社会在职人员，一般不超过35周岁，应聘七级职员以上管理职务或十一级以上专业技术职务的，年龄可适当放宽至45周岁以下，应具有北京户籍。

3.京内生源应届毕业生可报考社会招聘岗位。

二、报名条件

(一)具有中华人民共和国国籍，具有本科以上学历;

(二)政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

(三)思想品德好，遵纪守法，爱岗敬业;

(四)关心“三农”，有志于现代农业和社会主义新农村建设事业;

(五)工作态度积极，事业心、责任感强，具有良好的协作精神、奉献精神和开拓创新精神;

(六)具备履行岗位职责的身体素质和心理素质;

(七)具备招聘岗位所要求的相关条件;

(八)报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

有以下情形之一者不得报考：曾受过刑事处罚、党纪政务处分，被开除党籍、公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象，在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为，还在禁考期的人员，不得报名。

三、招聘程序

(一)报名

报名时间自公告发布之日起至2023年2月12日。应聘人员请登录中国农业科学院公开招聘报名系统：(http://gkzp.caas.cn/#/web/memberlogin)。在线填写简历，简历里各项信息需填写完全。

(二)提交系统附件材料要求

1.应届毕业生需提供：电子版正面免冠照片、学生证、身份证、外语水平等级证书、学习成绩单(需学校盖章)、已取得的学历学位证书、论文及导师推荐信所在学校就业部门出具的2023年应届非定向毕业生的证明材料或毕业生就业推荐表、社保缴费个人权益记录(包括生源地、学校所在地及户籍所在地)、获奖情况、成果证明材料(论文检索报告、发明专利授权证书)等扫描件。京内生源除提供以上材料外，还需提交户口本首页及本人页的扫描件。

2.社会招聘人员需提供：电子版正面免冠照片、全国博士后管理委员会出具的博士后进站通知书、博士后期满答辩通过可自主择业证明、身份证、外语水平等级证书、博士期间学习成绩单(需学校盖章)、学历学位证书、项目、论文、导师推荐信等相关材料的扫描件及能够认定本人留学人员身份和经历的相关证明材料。

(三)资格审查：对报名人员进行资格审查，确定参加笔试人选。岗位招聘人数与通过资格审查人数的比例达到1:3方可进行下一步环节，达不到该比例的，视情况研究决定是否减少该岗位招聘人数或取消招聘。

(四)笔试：资格审查通过人员参加笔试，笔试内容由公共题和专业题组成，权重各占20%和80%。笔试采取百分制，60分以上为合格。

(五)面试：将笔试成绩由高到低排序，按照1:3比例确定面试人选。进入面试人员应关注在中国农业科学院农业环境与可持续发展研究所网站(www.ieda.org.cn)上发布面试公告，并进行面试确认(如有放弃面试资格的，可依次递补)。面试采用PPT汇报，每人15分钟，其中报告10分钟，回答提问5分钟。汇报内容包括个人基本情况(限制在1分钟内)、论文研究、科研产出及对报考岗位工作设想。专家根据应聘人员的汇报进行评分，总分为100分，包括科研能力(50分)、综合素质(20分)、岗位匹配度(20分)、答辩情况(10分)，60分以上为合格。

(六)考察与体检：按照笔试成绩占30%、面试成绩占70%的比例计算综合成绩，依据综合成绩排名，按照1:2的比例确定考察和体检人员。

考察采取查阅个人档案、个别谈话等多种形式，按照德才兼备、以德为先原则，全面考察政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作学习表现等情况，并对应聘人员资格条件进行复查核实。体检由招聘单位自行组织。

因应聘人员主动放弃或体检、考察不合格等原因出现的岗位候选人空缺，招聘单位将根据相关要求依次进行递补。

(七)公示：将拟聘人选名单在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台、中国农业科学院农业环境与可持续发展研究所网站进行为期7个工作日的公示。公示期满无异议，且当年如期取得岗位要求的学历学位证书的，按规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期满考核合格的予以转正。

(八)上报审批：公示后，将拟聘人员的有关材料上报院人事局审批。

(九)待遇情况：聘用人员，按有关规定办理聘用手续。聘用人员按照事业单位编制内人员管理，并享受相应的薪酬和福利待遇。

四、考试时间安排

笔试和面试时间以本所网站发布的公告通知为准。

五、其它注意事项与说明

(一)应聘人员须如实填写个人简历及相关信息。未认真填写，造成信息不全、有误的，由应聘人员承担责任;弄虚作假的，将被取消应聘资格。

(二)京内生源、京外生源指国内应届毕业生，不含留学回国及博士后出站人员。其中，京内生源系指入学前为北京市常住户口的应聘人员，不含北京高校集体户口，京外生源须符合应届毕业生进京落户政策。

(三)本次所公布岗位的学历要求为考生所获得的最高学历(应届毕业生以即将获得的最高学历进行报考)，专业要求为考生所获得的最高学历(应届毕业生以即将获得的最高学历)对应的专业;专业名称参照《普通高等学校本科专业目录(2020年版)》《学位授予和人才培养学科目录(2018年版)》。如考生所学专业接近，但不在专业要求范围内，也不在教育部公布的专业目录内，招聘单位将根据考生所学专业及岗位需求，综合研判考生能否报考。

(四)考生在校期间应为非在职、非就业状态，要按照招聘单位要求提供全国社保及个税缴纳记录等材料，并做书面承诺。

(五)应聘人员报名后，请经常关注报考单位的政务网站，及时了解有关笔试、面试及其他相关信息。

六、联系方式

邮寄地址：北京海淀区中关村南大街12号中国农业科学院农业环境与可持续发展研究所人事处

邮政编码：100081

联系人：贾兴永、姬军红

电话：010-82106842/9499

邮箱：hfshr@caas.cn

中国农业科学院农业环境与可持续发展研究所

2023年1月13日

附件2：环发所2023年招聘社会人员岗位情况一览表.xls

附件1：环发所2023年招聘应届毕业生岗位情况一览表.xls

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中国农业科学院研究生院2023年度公开招聘应届毕业生公告

中国农业科学院研究生院成立于1979年，1981年经国务院批准开始实施硕士、博士学历学位教育，是我国国家级科研机构举办研究生教育的先行院所之一。研究生院始终坚持立德树人这一根本，秉承“明德格物、博学笃行”校训，以“立足科研、质量为本、科教兴农”为己任，培养了一批批德智体美劳全面发展、勇担兴农报国和民族复兴大任的创新型、应用型、复合型、国际型高层次人才。根据工作需要，研究生院拟公开招聘2023年度应届毕业生1人。现将有关招聘事项公告如下。

一、招聘岗位

详见《中国农业科学院研究生院2023年度公开招聘应届毕业生岗位信息表》(附件1)。

二、招聘范围

2023年应届毕业生(不含委培生、定向生、部队院校毕业生)，符合北京市落户政策，在校期间为非在职人员，能如期毕业并取得与最高学历对应的学历学位证书。

三、报考条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

(三)思想品德好，遵纪守法，爱岗敬业;

(四)关心“三农”，有志于现代农业和社会主义新农村建设事业;

(五)工作态度积极，事业心、责任感强，具有良好的协作精神、奉献精神和开拓创新精神;

(六)具备履行岗位职责的身体素质和心理素质;

(七)具备招聘岗位所要求的相关条件;

(八)报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

有以下情形之一者不得报考：曾受过刑事处罚、党纪政务处分，被开除党籍、公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象，在国家法定考试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为，还在禁考期的人员，不得报名。

四、招聘程序

(一)报名：自公告发布之日起至2023年2月12日。应聘人员请登录中国农业科学院公开招聘报名系统：http://gkzp.caas.cn/#/web/memberlogin。在系统内附件管理模块上传身份证、英语等级证书、在校成绩单、获得奖励、学术成果、毕业前3年以来社保缴费记录、个税缴纳记录及本人承诺书(见附件2)。

(二)资格审查：对报名人员进行资格审查，确定参加笔试人选。岗位招聘人数与通过资格审查人数的比例达到1:3方可进行下一步环节，达不到该比例的，视情况研究决定是否取消招聘。

(三)笔试：笔试采取百分制，合格分数线为60分。根据疫情情况、笔试人数、考生地域分布等确定笔试时间和方式，具体安排以研究生院笔试公告为准。

(四)面试：面试采取百分制，合格分数线为60分。根据笔试成绩，按照1:3的比例确定面试人选。具体安排以研究生院面试公告为准。如符合条件的面试人选比例低于1:3的，按实际笔试合格人数组织面试。

(五)体检与考察：综合考虑笔试、面试成绩，按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%的权重计算考生综合成绩，依据排名，按照1:2的比例差额确定参加考察与体检人员，具体安排将在研究生院网站上公布，届时请获得资格的考生按要求参加。

考察采取查阅个人档案、个别谈话等多种形式，按照德才兼备、以德为先原则，全面考察政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、学习表现等情况，并对应聘人员资格条件进行复查核实。应聘人员在三甲医院按照公务员标准完成体检。

因应聘人员主动放弃或体检、考察不合格等原因出现的岗位候选人空缺，将根据相关要求依次进行递补。

(六)公示：根据综合成绩、体检结果和考察情况，经研究确定拟聘人选，并在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台和研究生院网站进行公示，公示期为7个工作日。

公示期满无异议，且当年如期取得岗位要求的学历学位证书的，按规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期满考核合格的予以转正。

(七)上报审批：公示后，将拟聘人员有关材料上报审批。

(八)待遇情况：聘用人员按照事业单位编制内人员管理，并享受相应的薪酬和福利待遇。

五、注意事项

(一)应聘者提供的资料务必详尽、真实，如有弄虚作假者，一经发现立即取消其应聘资格。

(二)京内生源、京外生源指国内毕业生，不含留学回国及博士后出站人员。其中，京内生源系指入学前为北京市常住户口的应聘人员，不含北京高校集体户口，京外生源须符合应届毕业生进京落户政策。

(三)本次所公布岗位的学历要求为考生所获得的最高学历(应届毕业生以即将获得的最高学历进行报考)，专业要求为考生所获得的最高学历(应届毕业生以即将获得的最高学历)对应的专业;专业名称按照《普通高等学校本科专业目录(2020年版)》《学位授予和人才培养学科目录(2018年版)》。如考生所学专业接近，但不在专业要求范围内，也不在教育部公布的专业目录内，招聘单位将根据考生所学专业及岗位需求，综合研判考生能否报考。

(四)考生在校期间应为非在职、非就业状态，要按照要求提供全国社保及个税缴纳记录等材料，并做书面承诺。

(五)应聘人员报名后，请经常关注研究生院网站，及时了解有关笔试、面试及其他相关信息。

(六)招聘工作咨询电话为(010)82106613。

特此公告。

附件1-研究生院2023年度公开招聘应届毕业生岗位信息.xlsx

附件2-本人承诺书.docx

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中国农业科学院植物保护研究所2023年度公开招聘程序

(一)报名

报名时间自发布公告之日起至2023年1月18日。

应聘人员请登录中国农业科学院公开招聘报名系统：http://gkzp.caas.cn/#/web/memberlogin。应聘人员须在报名系统“简历信息管理”栏目的“上传附件”提交如下材料：《中国农业科学院植物保护研究所2023年度公开招聘报名登记表》、身份证、常住人口户口卡、电子版正面免冠照片、学生证、在校成绩单、外语水平等级证书、学位学历证书、全国博士后管理委员会出具的博士后进站通知书、博士后期满答辩通过可自主择业证明、主持项目、研究论文、学术成果、获奖证明、导师/博士后合作导师推荐信等有关材料的扫描件，留学回国人员须提供能够认定本人身份和经历的相关证明材料。同时，将《中国农业科学院植物保护研究所2023年度公开招聘报名登记表》及上述所有附件材料发送至中国农业科学院植物保护研究所邮箱(ipprsc@caas.cn)。

(二)资格审查

研究所成立审查小组，对报名人员的应聘资格及材料进行审查，确定参加笔试人选，在中国农业科学院植物保护研究所网站(www.ippcaas.cn)上发布笔试通知和笔试人选名单。岗位招聘人数与通过资格审查人数的比例达到1:3方可进行下一步环节，达不到该比例的，视情况研究决定是否减少该岗位招聘人数或取消招聘。

(三)笔试

中国农业科学院植物保护研究所将根据疫情防控情况、笔试人数、考生地域分布等确定笔试时间、方式，笔试内容为应聘岗位的专业知识。相关内容将及时在中国农业科学院植物保护研究所网站上发布公告，请获得笔试资格的考生按要求参加。笔试采取百分制，合格线为60分。

(四)面试

根据笔试成绩确定面试人选，原则上笔试成绩低于60分的考生不得进入面试环节。达到笔试合格分数线考生根据岗位笔试成绩由高到低，按照1:3的比例开展面试。在中国农业科学院植物保护研究所网站上发布面试公告，并进行面试确认(如有放弃面试资格的，可依次递补)。

(五)体检与考察

根据考生综合成绩从高到低的顺序确定参加体检和考察的人选。综合成绩的计算方法为：笔试成绩占30%、面试成绩占70%，满分为100分，合格分数线为60分。

研究所组成考察小组，采取查阅个人档案、个别谈话等多种形式，按照德才兼备、以德为先原则，全面考察政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素质、工作学习表现等情况，并对应聘人员资格条件进行复查核实。对考察对象进行资格复审，并写出书面考察意见。由用人单位和考察人选在指定时间段内进行双向选择;由人事处组织考察人选在指定医院进行体检。

因应聘人员主动放弃或体检、考察不合格等原因出现的岗位候选人空缺，将根据相关要求依次进行递补。

(六)公示

根据笔试成绩、体检和考察结果，由研究所公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘人选，并在中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台及中国农业科学院植物保护研究所网站进行公示，公示期7个工作日。

公示期满无异议，且当年取得岗位要求的学历学位证书的，按规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度，试用期满考核合格的予以转正。

(七)上报审批

公示后，研究所将拟聘人员的有关材料上报审批。

(八)待遇情况

聘用人员按照事业单位编制内人员管理，并享受相应的薪酬和福利待遇。

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中国农业科学院植物保护研究所2023年度公开招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍，具有博士研究生学历;

(二)政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

(三)思想品德好，遵纪守法，爱岗敬业;

(四)关心“三农”，有志于现代农业和社会主义新农村建设事业;

(五)工作态度积极，事业心、责任感强，具有良好的协作精神、奉献精神和开拓创新精神;

(六)具备履行岗位职责的身体素质和心理素质;

(七) 具备招聘岗位所要求的相关条件;

(八)报名应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

有以下情形之一者不得报考：曾受过刑事处罚、党纪政务处分，被开除党籍、公职的人员，在接受高等教育期间受到留校察看及以上处分，被依法列为失信联合惩戒对象，在国家法定笔试、各级公务员及事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员，不得报名。

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一、招聘岗位

小学语文教师 6人(中国语言文学类、教育学类)

小学数学教师 4人(数学类、教育学类)

小学科学教师 2人(理学类、教育学类)

小学体育教师 3人(体育类)

二、任职条件

本科以上学历;

遵纪守法、爱岗敬业;

具有小学以上相关教师资格证;

具有相关教学经验、人员调动者优先。

三、联系方式

投递邮箱：nkyfxrs@163.com(邮件标题：应聘小学xxx教师—姓名—实习、应届、调动、其他)

地址：北京市海淀区中关村南大街12号(农科院校区)

四、学校介绍

中国农业科学院附属小学1950年建校，至今已走过了73年的办学历程。

学校有5个校区，有133个教学班(含附设幼儿班5个班)，300多位教职员工，5000多名学生，占地面积26601.07平方米，是海淀区的一所超大规模学校。

学校坐落在海淀区的中东部，地跨两个街道。辖区内自然环境优美、文化古迹众多，文化氛围浓厚，为学校课程提供建设提供了良好的外部氛围。

学校处在一个高校及科研院所聚集的地区，为学校课程开发提供了良好的外部环境支持。

基于长期浸润在农业“绿色、生态、可持续发展”的独特氛围中，学校提出了生长教育办学理念，其核心价值是“全面健康生长”，目标是让学生学会做人、学会学习、学会生活、学会创造。

为实现“四个学会”的教育目标，学校将目标分解实施，建构基础型、拓展型、提升型生长课程模块，形成符合不同认知发展水平、适合低中高不同学段学生需要的课程序列，并结合学生生活经验，设计、引导学生亲身参与专题活动，使他们在自主探究中、在问题解决中习得知识、发展技能，最终实现每一天的健康生长。

中国文化遗产研究院公开招聘编制内工作人员公告

中国文化遗产研究院是国家文物局直属的综合性科研事业单位，主要从事文化遗产保护的基础与战略研究、价值阐释及挖掘利用、重点文物保护单位及大遗址保护、中国世界文化遗产保护、文物保存与修复的科技研发与推广、出土文献研究等工作，并承担援外工程任务，以及对各地文物保护专业骨干的培训任务等。

根据工作需要，现招聘编制内工作人员36名。具体如下：

一、招聘基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2. 拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度。具有良好的政治素质和道德品行。

3.热爱文化遗产保护事业，具有良好的职业道德、敬业精神和沟通表达能力。

4.身心健康，保证聘期内全职在岗工作。

因犯罪受过刑事处罚的人员，曾被开除党籍、公职的人员，曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为、还在禁考期的人员，被依法列入失信联合惩戒对象名单的人员，正在接受纪律审查的或涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报名。

二、招聘岗位及要求

各招聘岗位的具体资格条件要求详见《中国文化遗产研究院招聘岗位及资格条件要求一览表》(附表)。

各招聘岗位专业参考目录为教育部《学位授予和人才培养学科目录(2011年)》以及普通高等学校本科专业目录。对于所学学科专业不在上述参考目录中，但与岗位所要求的学科专业类同的应聘人员，可与我单位联系，确认报名资格。

三、招聘程序

(一)报名

应聘人员登录指定系统填写报名信息，上传相关材料。每人限报1个岗位。

(二)资格初审

按照招聘公告确定的招聘条件进行资格初审，确定参加考试人选并通知应聘人员。资格初审未通过的人员不再另行通知。同一岗位通过资格初审的人数与该岗位招聘人数的比例达到3:1及以上方可开考，未达到该比例的，在笔试开考前减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。该岗位报名应聘人员可在笔试开始前改报符合报名资格条件的其他岗位。

(三)笔试

笔试具体时间地点及相关事宜另行通知。参加笔试时请携带本人身份证原件入场。

笔试主要测试应聘人员基本素质以及从事应聘岗位工作所需的理论知识和实践能力等。笔试成绩按百分制计算，满分为100分。笔试合格线为60分。按照笔试成绩的高低，每个招聘岗位按照5:1的比例(第5名成绩并列的，一并进入)确定面试人选，不足的按实际人数。面试人选出现空缺的，按照笔试成绩从高到低依次递补;面试人选在面试考试前一天或当天弃考的，不再递补。

(四)资格复审及面试

面试具体时间地点及相关事宜另行通知。

面试当天须携带身份证原件进行核验;并提供相关纸质材料用于资格复审，包括大学本科以来的学历学位证书，以及外语或其他相关成绩证书、资格证书、奖励证书等。以上材料均需提供原件，核验后当场交还考生。凡有关材料信息不实的，招聘单位有权取消其应聘资格。

面试采取非结构化方式。面试成绩按百分制计算，满分为100分，合格分数线为60分，面试成绩不合格者，不予聘用。

考试综合成绩为笔试成绩40%与面试成绩60%之和;组织专业能力测试的岗位，综合成绩按照笔试成绩30%、面试成绩40%、专业能力测试成绩30%的比例计算。

(五)研究确定体检及考察人选

按照综合成绩由高到低的顺序，每个岗位以1:1的比例研究确定参加体检和考察人选。

(六)体检和考察

进入体检环节人选，由院统一安排到指定医院进行体检。体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。对在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，一经查实，取消聘用资格。

体检合格的，进入考察环节。聘用前考察工作采取实地走访、个别谈话、审核人事档案、背景调查等方式进行。重点考察人选是否符合增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，热爱中国共产党、热爱祖国、热爱人民等政治要求。不符合要求或涉嫌弄虚作假或法律规定不得聘用的其它情况，不予聘用。

因应聘人员放弃或体检、考察不合格等原因造成岗位人选空缺的，将视情况研究决定是否递补人选，或减少、取消相关岗位招聘。

(七)研究确定拟聘人选

根据报名应聘人员的考试综合成绩、体检和考察情况等，研究确定拟聘人选。

(八)公示

在人力资源社会保障部“中央和国家机关事业单位公开招聘服务平台”、国家文物局官网、中国文化遗产研究院网站，对拟聘人选情况进行公示，公示期为7个工作日。

(九)备案及聘用

公示期满并经院领导班子集体研究同意聘用的，报上级机关人事部门备案后，由我院与聘用人员签订聘用合同，办理聘用手续。

新聘用人员按规定实行试用期制度。试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

四、聘用待遇

聘用人员为我院正式在编人员，按照国家和我院有关规定，享受事业单位编制内人员工资福利待遇。

五、其他事项

1.报名应聘人员提交的报名材料及信息应当真实、准确、完整，对于伪造、涂改证件、证明等报名材料，或者以其他不正当手段获取应聘资格的，在考试体检考察过程中作弊的，或者有其他违反公开招聘纪律行为的，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》进行处理。

2.请按要求填写联系电话(最好是能联系到本人的手机号码)，并保持通信畅通，以免出现因无法接收短信或接听电话导致遗漏笔试面试信息的情况。

六、报名方式

1.报名时间：自发布招聘信息之日起至2023年7月16日止。

2.报名方式：采取网上报名方式，按要求将相关材料发送至http//mcthr.wizhrs.com/#/login?redirect=%2F(不接受其他形式报名)。

3.报名要求：报考人员均须按照上述报名链接要求填写相关信息，并提供身份证、学历与学位证书、身份证、外语或其他相关资格证书扫描件及岗位要求的其他材料等。

未按要求上报材料者视为报名无效。

联系人：刘老师

电 话：010-84649752

中国文化遗产研究院

2023年6月15日

附件下载:

中国文化遗产研究院2023年招聘岗位及资格条件要求.doc

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一、招聘单位简介

中国国际航空股份有限公司简称“国航”，英文名称为“Air China Limited”，简称“Air China”，是中国载国旗飞行的民用航空公司以及星空联盟成员。国航不仅是2008年北京奥运会和残奥会官方航空客运合作伙伴，还成为了2022年北京冬奥会和冬残奥会官方航空客运合作伙伴，是国内的“双奥”航空公司。截至2023年3月31日，国航(含控股公司)共拥有以波音、空中客车为主的各型飞机898架，平均机龄8.90年，通过与星空联盟成员等航空公司的合作，将服务进一步拓展到180多个国家(地区)的1200多个目的地。

国航拥有一支业务技术精湛、作风严谨、服务良好的乘务员队伍。他们持续推进让旅客“放心、顺心、舒心、动心”的“四心服务”工程，服务品质一直受到广大旅客的赞赏。

二、招聘岗位简介

(一)工作内容与职责

普通舱乘务员岗位主要职责包括确保空防、客舱安全，为旅客提供优质服务，熟练使用机上设备，管理机上服务用品等。

(二)招聘数量：400人。

(三)工作地点：按照运力布局安排在北京总部及其它分公司等地工作。

三、岗位应聘条件

(一)年龄

大学本科(含)以上学历：18-25周岁(含)(出生日期在1998年1月1日(含当日)之后);

硕士研究生(含)以上学历：18-28周岁(含)(出生日期在1995年1月1日(含当日)之后)。

(二)身高

女：163厘米-173厘米;

男：173厘米-185厘米。

(三)体重(kg)

女：[身高(cm)-110] *90%～[身高(cm)-110];

男：[身高(cm)-105] *90%～[身高(cm)-105]。

(四)视力(C字表视力标准)

女：矫正视力0.5 以上;

男：裸眼视力0.7 以上。

(五)学历条件

国内院校应聘者：2023届、2022届未就业毕业生，具有普通高等院校大学本科(含)以上学历，专业不限，须提供《教育部学历证书电子注册备案表》或《教育部学籍在线验证报告》。

国(境)外院校应聘者：须为在2022年1月1日至2023年7月31日期间获得大学本科(含)及以上学历(学位)的未就业应届毕业生，并且须于报到入职前取得国家教育部留学服务中心的学历(学位)认证。

(六)英语要求

全国大学英语四级考试成绩在425分(含)以上，或取得雅思5.0分(含)以上，或取得新托福60分(含)以上。

(七)职业资格或技能条件

1.普通话发音标准，口齿清晰，表达流利;

2.五官端正、身材匀称、动作协调、形象气质佳。

(八)其他条件

1.拥有中华人民共和国公民身份;

2.应聘者须为初次就业，未与其他单位建立过劳动关系;

3.本人及家庭成员无犯罪记录，符合空勤人员背景调查相关要求;

4.满足中国民用航空局规定的体检标准;

5.男性需具备安全员体能素质要求。

四、报名方式和截止日期

(一)报名方式

本次招聘只接受网络报名。

(二)截止日期

截止至2023年6月30日24时(北京时间)。

五、招聘流程

网上报名--资质审核--邮件/短信通知面试--面试--体检--政审--培训--签约。

六、公示渠道

本次招聘结果将通过国航招聘官网进行公示。

七、填报要求

1.入学前户口所在地：请填写毕业前生源地，如户口已迁出，请填写现户口所在地(因上学迁到学校除外)。

2.学历证书：

(1)国内院校应聘者：为了使您能够顺利通过乘务员面试资格初审，请在网上报名时务必将在“学信网”下载的《教育部学历证书电子注册备案表》/《教育部学籍在线验证报告》上传至在线职位申请表“附件”中的“《教育部学历(学籍)电子注册备案表》”内，报告有效期须在6个月内，并在“应聘乘务员必填”中“《教育部学历(学籍)电子注册备案表》在线验证码”一栏填写16位验证码。

具体操作流程：登录学信网http://www.chsi.com.cn-学信档案-实名注册-登录-点击在线验证报告-根据毕业状态选择学历信息/学籍信息-申请《教育部学历证书电子注册备案表》/《教育部学籍在线验证报告》-点击查看按钮获取《教育部学历证书电子注册备案表》/《教育部学籍在线验证报告》。

(2)国(境)外院校应聘者：请将教育部留学服务中心的《国(境)外学历学位认证书》作为附件上传至在线职位申请表“附件”中的《教育部学历(学籍)电子注册备案表》内，并在“应聘乘务员必填”中“毕业证号(往届生填写)”中填写认证书编号。

3.英语等级证书：

请将英语等级证书上传至在线职位申请表“附件”中的“英语等级证书扫描件”中。

八、特别声明

1.应聘者需对提供的应聘资料真实性负责。如与事实不符，国航有权取消其考试和录用资格，由此导致的后果由应聘者自行负责。

2.本次招聘统一采取国航官方招聘网站报名的方式，从未委托或授权其他单位招聘，也从未以合作办学、代培、代招方式进行乘务学员培训。凡假借国航名义设点招收、培训空中乘务员的，国航将保留追究当事人(单位)法律责任的权利。敬请广大应聘者在应聘时提高警惕，以免上当受骗。

3.面试考核前从不收取任何形式的推荐费、介绍费、招待费、活动费、中介费等费用，且仅认可应聘者个人报名，不需任何学校或中介机构推荐。经国航招聘考核合格的应聘者，只需缴纳招聘体检费和乘务员初始资格培训费。国航所有员工不得以招聘名义从任何单位、组织或个人收取介绍费及其他变相的费用，欢迎广大考生及家长监督。

报名入口：https://campus1.zhaopin.com/Resume/CheckIntoApp?pid=CC000269054J00101835938

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北京市海淀区2023年面向社会公开招考社区工作者公告

为进一步充实社区工作力量，提升基层治理水平，结合海淀区实际，现面向社会公开招考社区工作者。

一、招考计划

本次招考由街道(镇)社区工作者和“两新”组织党建工作者招考两部分组成，招考总人数为1957人，其中一般社区工作者1530人，专职党务294人，“两新”组织党建工作者133人。正式录取后，由街道(镇)根据实际情况安排到相应的岗位工作。各单位招考计划及咨询电话见附件1.

二、报考条件

按照专业化、职业化的要求，报考人员应具备以下条件：

1.拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，具有较强的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识;

2.热爱社区工作，具有一定的组织协调能力和相关业务知识;

3.品行端正，身体健康，年龄在40周岁以下，即1983年1月1日(含)以后出生;

4.具有国家承认的大专及以上学历;

5.具有北京市海淀区户籍(外地生源因升学将户口迁入北京高校的不在招录范围内);

6.符合“五好”“十不能”用人资格条件。

其中，报考专职党务工作者及“两新”组织党建工作者的人员还应具备以下条件：

1.中共党员;

2.政治觉悟高，熟悉党务工作，有较强的组织协调能力，有良好的文字写作和口头表达能力。

三、报考程序

(一)发布公告

2023年1月19日，在海淀区政府官网(www.bjhd.gov.cn)和公招网(www.gongzhao.net)发布公告，动员鼓励符合报考条件的人员积极参加报名。

(二)网上报名

2月3日上午10:00至2月8日下午15:00，报考人员登录公招网首页进入《北京市海淀区2023年面向社会公开招考社区工作者公告》页面申请报名，考生须提前注册公招网个人账号。考生按照要求填报信息，并上传相关证明材料电子版(照片或扫描件)，证明材料包括：毕业证书、与毕业证书相匹配的学位证书(本科及以上学历上传)、与毕业证书相匹配且在有效期内的教育部学历证书电子注册备案表(下载网址：www.chsi.com.cn)、教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》(留学人员提供)、考生签字的个人承诺书(见附件2)。

社区工作者公开招考岗位分为一般社区工作者、专职党务工作者、“两新”组织党建工作者3类。报考人员只能选择一个单位的一类岗位进行报名。网上报名时间截止后，不再接受报名。考生提交的报考申请材料应当真实、准确、完整。提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按照有关规定严肃处理。

(三)资格初审

线上报名期间，按照报考条件对报考者进行资格初审。考生登录本人账号，了解资格审核状态。通过资格初审的，不能再改报其他岗位。

资格审查贯穿招考工作全过程，在招考各环节发现报考者不符合报考资格条件的，招考单位均可以取消其报考资格和录用资格。如出现瞒报或不属实之情况，一切后果由考生自负。

(四)笔试

笔试时间确定后在公招网上进行公告。考生根据通知要求按时登录公招网打印笔试准考证。笔试具体要求以笔试通知为准，请考生及时关注通知，如若不符合要求，不得参加笔试。

笔试总成绩为100分，由区级招考部门划定全区最低合格分数线，达不到合格线的人员不能进入面试。各招考单位根据报考同一岗位考生的笔试成绩，从高到低进行排序。在最低合格分数线以上人员，按照招录计划1:3的比例确定参加面试人员名单;未达到规定面试比例的，招考单位应按实际合格人数确定进入面试人数或取消本岗位招录计划。

笔试成绩及进入现场资格审核人员名单将在公招网上发布，请考生及时关注。现场资格审核的时间、地点及相关要求以招考单位的电话通知为准，考生须在规定时间内到指定地点进行现场资格审核。请考生保持网上报名时提供的联系电话畅通，以便招考单位与考生取得联系。

(五)现场资格复审和发放面试通知书

各招考单位组织进入面试人员现场资格审核。进入面试人员携带报名表、身份证、户口本、学历学位证书、高等教育认证报告、社会工作职业水平登记证书等材料进行审查，报考专职党务工作者及“两新”组织党建工作者的，还需提供党组织开具的党员身份证明。对通过资格复核的报考人员，招考单位发放面试通知书。各招考单位根据实际工作需要，可对报考人员进行心理测评。

(六)面试

面试工作由各招考单位负责，采取结构化面试方式，突出社区工作者职业特点和工作要求。面试总成绩为100分，合格线为60分，达不到合格线的不能进入下一环节。

(七)发布综合成绩

各招考单位按照要求把所有面试人员的综合成绩上报给区级招考部门,区级招考部门审核通过后，在公招网发布报考者的综合成绩。综合成绩按照笔试、面试成绩各占50%的方法计算。

(八)区级资格联审、政审和体检

区级部门按照“十不能”条件，开展资格联审，坚决防止“带病上岗”。各招考单位按照综合成绩从高到低的顺序，确定进入政审和体检环节的人选。各招考单位负责对拟录用人员政审和体检。体检在指定的二级及以上综合性医院进行。体检项目和标准参照人事部、卫生部《关于印发的通知》确定。

联审、政审或体检不合格的，不能确定为拟录用人员;未按时参加体检或不能按时提供完整体检报告的，视同放弃录用资格。由于联审、政审或体检等原因未能达到录取计划时，空缺职位可按照本招考单位同一岗位合格的报考人员综合成绩由高分到低分依次递补，依次递补只能进行一次，仍然不能招满的，不再递补。递补人员须按照同样标准进行联审、政审和体检。

(九)公示

资格联审、政审和体检结束后，各招考单位按照规定程序和标准，从综合成绩、联审、政审、体检合格人员中择优确定拟录用人员，并报区级招考部门。区级招考部门在海淀区政府官网和公招网发布拟录用人员名单，并进行为期7天的公示。同时公布举报电话，接受社会监督。

(十)录用

公示期满无异议后，由各招考单位按照社区工作者管理相关政策，办理入职手续。试用期限由各招考单位依法依规确定。试用期满考核合格的，予以任职;不合格的，取消录用。录用人员未按规定时间到单位报到的，视为自动放弃，取消录用资格。薪酬待遇按照海淀区社区工作者工资待遇相关规定执行。

特别提示：

本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的有关社区工作者考试辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关，敬请广大报考者提高警惕，避免被误导干扰，切勿上当受骗。

海淀区公开招考社区工作者工作联席会办公室

2023年1月19日

附件1：各单位公开招考计划及咨询电话.xls

附件2：报名承诺书.doc

附件3：报考指南.pdf

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