上海南翔镇社区卫生服务中心招聘公告

松江这两个镇的社区卫生服务中心招聘卫生人才→

因业务发展需要，新浜镇社区卫生服务中心与泖港镇社区卫生服务中心现就2024年度向社会公开招聘卫生人才↓

新浜镇社区卫生服务中心

新浜镇社区卫生服务中心创建于1958年，中心服务面积44.75平方公里，承担着新浜全镇2.6万人口的预防、保健、医疗、康复、健康教育和计划生育技术指导“六位一体”基本医疗服务和公共卫生工作。2013年度被评为上海市示范社区卫生服务中心。

招聘岗位

因业务发展需要，现就2024年度向社会公开招聘以下岗位（在编）：

岗位职责：从事全科医学等相关岗位工作。应聘者一经录用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按有关规定执行。

联系方式

联系人：朱老师

联系电话：57891760-8005

电子邮箱：38440670@qq.com

泖港镇社区卫生服务中心

上海市松江区泖港镇社区卫生服务中心位于泖港镇新宾路436号，是一所非营利性公立医疗机构，隶属上海市松江区卫生健康委员会公益一类事业单位。核定床位210张，服务面积57.62平方公里。

招聘岗位

因业务发展需要，现就2024年度向社会公开招聘以下岗位：

联系方式

应聘者请将个人简历、学历及学位证明、资格职称证书等相关证书、联系方式以电子邮件形式发送至邮箱w.yx119@163.com（简历名称格式为：姓名+应聘岗位）。中心将在初审材料的基础上发出面试通知。

联系人：吴老师

联系电话：57863722

上海嘉定区马陆镇社区卫生服务中心招聘非编护士

招聘岗位说明与应聘条件

01招聘岗位说明

主要负责病房（包括老年病房、安宁病房、康复病房）日常护理工作，参加病区值班，落实责任制护理工作制度，动态地调整护理分级级别，做好基础护理、心理护理和生活护理等工作；认真落实消毒隔离制度和院感防控；服从中心各类指令性和协调性工作安排；按时参加各级各类业务培训和考核。

02应聘条件

1、遵守国家法律、法规，遵守中心各项规章制度，廉洁自律、诚实守信、品行端正，无违法、违规、违纪等不良记录；

2、工作责任心强，具有一定的奉献精神，吃苦耐劳；

3、有正常履行职责的身体条件；

4、有良好的沟通能力、团队协作精神；

5、具有护理学大专及以上学历，取得护士及以上资格证书；

6、年龄不超过25周岁（年龄计算截止时间为2023年12月31日）。

>>>推荐阅读：上海嘉定区马陆镇社区卫生服务中心招聘非编护士

马陆镇社区卫生服务中心公开招聘非编护士

嘉定区马陆镇社区卫生服务中心地处嘉定新城南首，始建于1958年，下设1个分中心、13个服务站，承担着辖区62平方公里27.28万人口的医疗卫生综合性服务。为加强中心卫生人力资源配置，提高新进人员素质，优化人才队伍结构，按照公平、公正、公开、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘护士2名。

招聘岗位说明与应聘条件

01招聘岗位说明

主要负责病房（包括老年病房、安宁病房、康复病房）日常护理工作，参加病区值班，落实责任制护理工作制度，动态地调整护理分级级别，做好基础护理、心理护理和生活护理等工作；认真落实消毒隔离制度和院感防控；服从中心各类指令性和协调性工作安排；按时参加各级各类业务培训和考核。

02应聘条件

1、遵守国家法律、法规，遵守中心各项规章制度，廉洁自律、诚实守信、品行端正，无违法、违规、违纪等不良记录；

2、工作责任心强，具有一定的奉献精神，吃苦耐劳；

3、有正常履行职责的身体条件；

4、有良好的沟通能力、团队协作精神；

5、具有护理学大专及以上学历，取得护士及以上资格证书；

6、年龄不超过25周岁（年龄计算截止时间为2023年12月31日）。

招聘办法

（一）报名本次招聘采取电子邮件方式，请将个人简历、学历证明文件、资格证书等发送至马陆镇社区卫生服务中心邮箱：mlzwsy@126.com，邮件名称为“姓名+专业+应聘岗位”。报名时间：即日起至2024年1月26日。

（二）资格审查根据收到的报名邮件进行筛选与资格审查，通过审查的对象会收到面试通知。

（三）面试面试根据报名情况按招录人数1:2比例确定。面试内容包括相关岗位的专业知识笔试和现场技能操作考试以及业务能力和综合素质的测试。考试成绩=笔试成绩×30%+技能操作成绩×30%+业务能力和综合素质测试40%，根据成绩由高到低择优录取。面试时间为2024年2月上旬，具体时间和地点以通知为准。

（四）体检根据面试结果，确定拟录用人员，对其组织录用体检。

（五）拟录用人员的确定和公示根据面试、体检结果，对拟录用人员在上海市嘉定区马陆镇社区卫生服务中心公众号上进行公示，公示时间为7天。公示无异议，报区卫健委审批通过后录用。

相关待遇和其他事项

上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照本区事业单位非在编人员有关规定执行。

上海期货交易所上海国际能源交易中心发布2024年招聘公告，1月21日前可报名

上海期货交易所上海国际能源交易中心发布2024年招聘公告。

招聘类型包括社会招聘、校园招聘和新疆、西藏籍少数民族大学生招聘等3类。

求职者请于1月21日24时前，点击此处投递简历。

如对招聘内容和报名方式有疑问可发电子邮件至hr@shfe.com.cn咨询。具体岗位及要求详见↓

中国上海国际艺术节中心工作人员公开招聘公告

中国上海国际艺术节中心成立于2000年，主要职责为策划筹办由国家文化和旅游部主办、上海市人民政府承办的每年一届的中国上海国际艺术节，致力于吸收世界优秀文化，弘扬中华民族艺术，推动中外文化交流，为文化产业提供服务。

为进一步深化干部人事制度改革，拓宽选人用人视野，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号），按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘以下人员。

一、 基本条件

1．遵纪守法、品行良好、有责任心、有良好的职业道德和团队精神；

2．具备拟招聘岗位所需学历专业等准入条件；

3．身体健康；

4．外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内），计算截止时间为2024年5月30日。

二、招聘岗位、职数

1．节目交易部主任，1名（专技岗位）；

2．演出展览部副主任，1名（管理岗位）。

三、招聘岗位说明及任职条件

（一）节目交易部主任

工作职责：

1．负责节目交易部业务工作，根据中心发展要求，完成部门年度重点工作；

2．负责艺术节交易会和论坛板块的整体策划和有效实施；

3．负责“丝绸之路国际艺术节联盟”、与国内外演艺协会、节庆、机构的交流交往、中心年度出访等相关工作。

任职条件：

1．大学本科及以上学历，学士及以上学位，艺术管理、文化产业管理专业；

2．年龄40周岁以下(1984年1月1日之后出生)，中共党员，具有十年及以上大型节庆活动策划执行相关工作经验；

3．具有相关系列中级以上专业技术职务任职资格者优先；

4．大学英语6级成绩合格或成绩为425分及以上，或具备同等水平的英语证书，具有熟练的英语听说读写能力，了解舞台艺术以及演艺行业发展趋势，具有丰富的海内外艺术资源；

5．具有较强的沟通协调、语言表达能力及项目组织推进能力；对工作认真负责，主动积极，能独当一面，抗压能力强，具有良好的职业道德和敬业精神；

（二）演出展览部副主任

工作职责：

1．负责协助统筹演出展览部业务工作，根据中心发展要求，完成部门年度重点工作。

2．负责策划、组织落实艺术节境外演出项目的整体运营。

3．负责委约或邀请各类境外演展项目、组织各类节目的申报遴选、资料收集、洽谈联络、项目报批、统筹安排等协调工作。

4．负责策划并梳理剧目宣传亮点，负责提供宣传素材。

5．负责拓展非艺术节期间特别演出活动，演出动态的信息收集等相关工作。

任职条件：

1．大学本科及以上学历，学士及以上学位，艺术管理、公共事业管理专业；

2．年龄40周岁以下(1984年1月1日之后出生)，具有十年及以上剧场管理、舞台演出项目策划执行相关工作经验；

3．大学英语6级成绩合格或成绩为425分及以上，或具备同等水平的英语证书，具有熟练的英语听说读写能力，了解国际舞台艺术以及行业趋势，具有丰富的境外艺术资源；

4．具有较强的沟通协调、语言表达能力及项目组织推进能力；对工作认真负责，主动积极，能独当一面，抗压能力强，具有良好的职业道德和敬业精神。

5．熟练运用办公自动化各类软件；

四、招聘办法

（一）报名时间

自公告发布之日起至2024年5月30日17：00止。

（二）报名要求

应聘人员必须在报名系统内上传并提交下列报名材料（电子版或扫描件的图片版本）：

1.身份证明材料

（1）居民身份证（正反面）；

（2）外省市社会人员还需提交一年以上且在有效期内的上海市居住证，2024年应届毕业生或根据相关规定可视作为应届毕业生的外省市人员无需提交。

2.学历学位证明材料

（1）国内院校毕业人员：《教育部学历证书电子注册备案表》（详见“学信网”），并同时提供所有学历证明、学位证明；如截至报名时尚未毕业的，须上传《教育部学籍在线验证报告》（详见“学信网”）。

（2）国（境）外院校毕业人员：国家教育部出具的《国外学历学位认证书》；如截至报名时尚未毕业的，须上传相关在读证明。

3.其它证明材料

根据所报岗位要求必须提供的语言能力、专业技术职称、职业技能证书或其它相关材料，详见岗位说明及招聘条件。

（三）报名方法

本次报名采取网上报名方式进行，请关注“文化人才在线”微信公众号，点击“人才考试”菜单栏，选择“事业单位招考”进入报名系统，为保证及时获取报名审核结果及后续相关通知，请务必勾选报名小程序的“通知发送功能”。

（四）注意事项

1.应聘人员根据自身情况，对照报考岗位的资格条件、专业要求选报岗位，每人限报一个岗位。根据《事业单位人事管理回避规定》，应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的岗位。应聘人员选择岗位并提交确认后，报考信息自动锁定，不能更改。如确需修改，请在报名有效期内撤回报名，修改完成后重新报名。应聘人员报名前应准备好符合要求的电子照片。未按上述要求提交全部报名材料，视作无效报名。

2.本次招聘实行告知承诺制。应聘人员应如实填写报名信息，对提交的个人信息材料和上传的电子照片的真实性和准确性负责，提供虚假报考申请材料的，伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经核实，将取消本次报考资格，不予录用。

3.应聘人员应确认本人完全符合相关岗位的报考条件，如对报考条件和岗位要求存在疑问，应及时咨询确认。如不符合报考条件或上传附件材料不符合要求的，由此产生的后果，由应聘人员自行承担责任。

4.应聘人员因个人资料填写不全或错误，造成本人未能及时收到报名反馈信息而影响后续考试的，由此产生的后果，由应聘人员自行承担责任。

（五）资格审查

根据申报材料，招聘单位对收到的报名信息进行筛选与资格审查，通过资格审查人员可进行笔试。应聘人员可在规定时间内登录报名系统，查询资格审查时间以及是否通过资格审查进入笔试环节，并按时下载准考证。遗失身份证的报考人员，须及时到公安部门补办临时身份证或由公安部门出具带有照片的身份证明材料。

（六）笔试

笔试时间、准考证下载时间、笔试成绩查询时间等另行通知，详情请关注“文化人才在线”人才考试栏目的有关通知。笔试范围包括行政综合能力、申论等相关内容。考生按照准考证所列要求参与笔试，笔试时间90分钟。笔试成绩于笔试结束两周后在“报名系统”自助查询，请考试人员自行关注，不再另行通知。

（七）面试

面试人员名单按笔试成绩由高到低排序，按1∶5比例确定。面试通知为邮件形式，未取得面试资格的人员不再另行通知。面试一般采用结构化面试的形式，主要测试应聘者政治素质、专业技能、工作能力、团队合作意识及心理健康水平等，综合判断与岗位的匹配程度。面试当天参加面试人员须递交所有材料的原件以供查验。面试成绩于面试后10个工作日内在“报名系统”提供自助查询。

（八）身体检查

笔试、面试成绩按4∶6比例计算总成绩，该岗位总成绩第一名者进入体检，体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，由候选人自行到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。如若体检不合格者或身体健康状况不适应工作岗位者，单位将不予以录用。如有考生放弃录用或体检不合格的，本单位有权决定是否按总成绩排序顺延增补其他体检人选

（九）考察

由招聘单位组织考察，主要考察应聘人员的政治思想素质，遵纪守法情况，道德品质、诚信记录、学习工作经历等。如有考生考察不通过，单位将不予录用。招聘单位有权决定是否按总成绩排序顺延增补其他体检与考察人选。

（十）拟录用人员公示

根据总成绩、体检、考察等结果，对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局网站进行公示7天。公示结果无异议的，上报主管部门审核通过后报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

五、相关待遇和其他事项

上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

六、联系方式

联系人：胡老师、陈老师（请于工作日咨询）

联系邮箱：resume@eastjob.cn（不接受应聘报名）

联系电话：021-52309090*104、021-52654007

监督电话：021-23115563

监督邮箱：wgjzpjd@163.com（监督邮箱不接受报名）

中国上海国际艺术节中心

2024年05月17日

上海松江城镇建设投资开发集团有限公司及下属公司招聘公告

上海松江城镇建设投资开发集团有限公司（简称“城投集团”）为松江区属国有企业，主要从事城市供气、供排水、环卫、绿化、有线电视、人才服务等行业，下辖上海松江燃气有限公司、上海市松江水业发展有限公司、上海净达环境卫生发展有限公司、上海凯盛园林工程有限公司、上海九峰人才服务有限公司等多家公益民生企业。为积极构建适应集团发展战略要求的专业化队伍，实现集团高质量发展，特向社会公开招聘以下人员：

一、招聘岗位

（一）集团本部

岗位01：法务1名

1. 岗位职责

(1) 负责企业合同管理等相关工作，负责合同文本的起草或法律审查；

(2) 负责公司系统内外聘律师、法律中介机构的管理，监督和评价其工作质量；

(3) 负责为公司经营提供有关涉法事项的材料起草工作；

(4) 负责或配合有关部门对公司员工进行法治宣传教育；

(5) 负责公司规章制度的合法性审核，参与公司制度建设；

(6) 完成领导及上级部门交办的其他工作事项。

2. 任职要求

(1) 1989年1月1日及以后出生；

(2) 法学专业全日制本科及以上学历；

(3) 熟悉公司法、劳动法等相关法律、法规，具有2年及以上法律相关工作经验者优先；

(4) 通过法律职业资格考试者优先；

(5) 具有较强的综合分析能力和良好的语言、文字表达能力，具有较强的逻辑思维、沟通协调、应变及工作执行能力。

岗位02：审计专员1名

1. 岗位职责

(1) 协助部门开展集团内各类专项审计项目及常规经济业务的检查工作；

(2) 配合开展集团各项督查和考核工作，督导集团内各企业对内控制度的执行；

(3) 做好相关审计整改事项的落实、后续跟踪、资料收集及归档等工作；

(4) 完成部门交办的其他事务性工作。

2. 任职要求

(1) 1989年1月1日及以后出生；

(2) 会计、审计或其他经济管理类相关专业，全日制本科及以上学历；

(3) 具有会计或审计专业中级及以上专业技术任职资格；

(4) 具有2年以上相关工作经验，有会计事务所或国有企业内审工作经验者优先；

(5) 熟练运用电脑操作软件，具备一定的数据分析和书面表达能力；

(6) 熟练掌握审计、财务、税务等专业知识，熟悉审计相关的法律法规。

岗位03：运营专员2名

1. 岗位职责

(1) 负责集团数字化管理，指导并跟踪各级板块数字化规划的制定；

(2) 负责收集并分析下属企业运营月报，并结合各企业总体年度计划目标进行有效的检查、监督、指导；

(3) 协助做好城市精细化管理，督促相关企业着力解决城市运行管理中的突出问题；

(4) 负责统筹协调集团内部各企业之间的经营活动；

(5) 完成领导及上级部门交办的其他工作事项。

2. 任职要求

(1) 1989年1月1日及以后出生；

(2) 数学、计算机、统计学或相关信息技术类专业，全日制本科及以上学历；

(3) 专业技术扎实，具备较好的理论基础和实践经验，数据分析处理能力较强；

(4) 具有良好的文字表达和概况提取能力，熟练运用OFFICE办公软件，如EXCEL、PPT、3D、BIM建模等相关软件，能独立完成报告撰写及表达呈现；

(5) 具有较强的团队协作能力、沟通能力、抗压能力和适应性。

（二） 集团系统内可调剂岗位

岗位04：安全专员3名

1. 用人单位

(1) 上海松江城镇建设投资开发集团有限公司（2名）

(2) 上海松申水环境净化有限公司（1名）

2. 岗位职责

(1) 根据年度安全生产计划，负责安全生产签约工作，配合组织开展安全生产宣传与培训工作；

(2) 对重大工程项目开展跟踪检查，并通过复查等方式确保整改到位；

(3) 协调安排第三方安全生产检查单位对重点部位定期开展安全检查，并对其开展考核；

(4) 完善安全生产管理制度体系，修订和完善安全生产管理制度和操作；

(5) 负责安全相关工作的台账及资料管理，包括及时收集并报送统计月报、季度总结、信息资料、各类专项工作方案总结等材料；

(6) 做好日常安全综治思想教育宣传，引导全体员工遵纪守法。

3. 任职要求

(1) 1989年1月1日及以后出生；

(2) 全日制本科及以上学历，工科类专业；

(3) 持有注册安全工程师执业资格；

(4) 具有3年以上安全相关从业经验；

(5) 熟练使用办公软件及办公自动化设备，具备基本的网络知识；

(6) 具有良好的组织、沟通、协调与文字表达能力，良好的职业道德和团队协作精神；

(7) 熟悉城市公用基础设施（如：燃气、供排水、污水处理等）运营安全风险和应急管理工作者优先。

岗位05：信息化管理员3名

1. 用人单位

(1) 上海市松江西部自来水有限公司（1名）

(2) 上海松江污水处理厂有限公司（1名）

(3) 上海松申水环境净化有限公司（1名）

2. 岗位职责

(1) 负责企业网络体系建设工作，协助开展网络架构规划、设计及调整等，做好办公局域网的运维及保障工作；

(2) 负责企业信息系统项目的立项及可研报告编写工作；

(3) 负责企业信息系统项目的建设、运维，及信息系统的应急响应工作；

(4) 协助企业开展网络安全培训及应急演练工作，做好信息系统网络安全等级保护的测评及复评工作。

3. 任职要求

(1) 1989年1月1日及以后出生；

(2) 理工类专业本科及以上学历；

(3) 2年以上工作经验，具备系统实施或系统运维工作经验者优先；

(4) 具备计算机技术、网络与软件专业中级及以上技能等级或职业资格证书；

(5) 持有CISP或CISSP证书者优先；

(6) 非本市户籍需持有上海市居住证。

岗位06：预决算员2名

1. 用人单位

(1) 上海净达环境卫生发展有限公司（1名）

(2) 上海凯盛园林工程有限公司（1名）

2. 岗位职责

(1) 从事项目预算、结算、决算等管理工作；

(2) 负责审查施工图纸，参加图纸会审和技术交底，依据其记录进行预算调整；

(3) 负责工程项目的立项申报及招投标文件的编制工作，按规定如期完成标书投递，确保报价准确、合理、具有竞争性，协助领导做出最终投标策略；

(4) 全面掌握项目合同条款，能深入现场了解作业情况，做好复核工作。

3. 任职要求

(1) 1984年1月1日及以后出生；

(2) 本科及以上学历，工程造价类、水暖或电气安装类、土木工程类，及工商管理、经济、法律、财务、环境工程、市政管理、工程管理专业；

(3) 三年以上相关工作经验，组织或参与过项目的招标代理全过程工作，持有一级造价师证书者优先；

(4) 能够熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，精通专业理论知识，熟悉工程图纸，掌握工程预算定额及有关政策规定；

(5) 熟悉项目预算定额、施工合同管理知识，能独立开展工作，熟练编制工程量清单和施工图预（决）算书；

(6) 能够熟练运用相关算量软件完成造价项目的编审；

(7) 能够熟练运用预算软件、CAD等各种办公软件，独立编制或审核概算、预算、结算等，并进行成本分析、成本优化等；

(8) 工作踏实、具有团队合作精神，及较强的沟通协调能力。

*岗位调剂说明：针对面试成绩达到合格分数线且未被录用的候选人，经集团招聘工作小组集体研究后，在本次核定的人员招聘计划范围内，结合岗位需求、任职资格及候选人个人意愿，择优调剂聘用。

（三）水业下属上海市松江东部自来水有限公司

岗位07：党群干事1名

1. 岗位职责

(1) 协助宣传贯彻落实党的路线、方针、政策，根据上级和公司工作部署，做好有关文件、会议精神的宣传；

(2) 负责落实公司“三会一课”、党员培训教育、党员发展、党费收缴等党务工作；

(3) 负责公司计划总结、学习教育、党建活动等文件、方案的起草及各类报表处理；

(4) 完成上级交办的其他工作。

2. 任职要求

(1) 1989年1月1日及以后出生；

(2) 全日制本科及以上学历，政治学、汉语言文学、文学类、新闻专业；

(3) 中共党员，具有党建宣传相关工作经验者优先；

(4) 具有较强的公文写作能力、语言表达能力，熟练应用各类办公软件；

(5) 遵守国家法律、法规，具有良好的政治素质、道德品行；

(6) 身体健康，吃苦耐劳，有较强的沟通能力。

（四）水业下属上海市松江西部自来水有限公司

岗位08：主办会计1名

1. 岗位职责

(1) 负责对公司财务状况进行总体分析，为公司生产经营和投资决策提供可靠的依据；

(2) 配合落实企业全面预算编制，负责预算执行监督检查工作；

(3) 负责编制公司财务报表及报告，做好企业成本核算和财务分析；

(4) 负责规范企业财务行为，审核经济业务的合法性和会计信息的可靠性无责任性差错；

(5) 根据国家税务法规等规定，审核纳税申报和缴纳工作；

(6) 负责审查公司经济合同，检查合同履行情况，做好合同台账管理，监督合同管理制度流程的执行；

(7) 严格按照公司财经内控制度要求，规范账务处理，配合落实上级单位的监督检查以及公司监督管理事务。

2. 任职要求

(1) 1989年1月1日及以后出生；

(2) 全日制本科及以上学历；

(3) 必须熟练掌握有关财经法律、法规和政策，熟知主办会计业务知识及操作规范，具备会计中级及以上专业技术资格证书；

(4) 具备组织、沟通协调及服务能力，具有良好的公文写作能力；

(5) 非本市户籍需持有上海市居住证。

（五）集团下属上海凯盛园林工程有限公司

岗位09：技术型一线工人8名

1. 岗位职责

(1) 熟悉区域内绿化布局和面积，熟悉花草树木的品种、数量及特性；

(2) 负责区域绿地的绿化修剪工作，按照规程对区域内的花草树木（含花灌木及绿篱）及时进行修剪、整形、清理等；

(3) 定期负责相关道路周边绿化的修剪以及行道树上树修剪的工作；

(4) 及时完成公司安排的工作和其他任务。

2. 任职要求

(1) 1983年1月1日及以后出生；

(2) 有一定的绿化养护知识和技能，熟练使用各种园林机械及器具；

(3) 原则上入职一年内能够考出上树修剪相关证书或通过相关培训考核；

(4) 身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳；

(5) 工作态度认真积极，服从公司工作安排；

(6) 具有相关绿化园林修剪养护工作经验者优先。

岗位10：作业车辆驾驶员3名

1. 岗位职责

(1) 根据工作安排，做好作业车辆的驾驶工作，并同时负责做好车辆日常维护、保养等工作，保证车辆能够正常安全行驶；

(2) 普通作业车辆驾驶员（持B2及以上驾照）1名：根据工作安排，驾驶普通作业车辆完成作业任务；

(3) 大中型、重型车辆及中型、重型特种作业车辆驾驶员（持A2及以上驾照，以下简称大型车辆驾驶员）2名：根据工作安排，驾驶大型作业车辆及特殊作业车（大型卡车、洒水车、垃圾粉碎车等车辆）；

(4) 及时完成公司安排的工作和其他任务。

2. 任职要求

(1) 普通作业车辆驾驶员需持B2及以上驾照；大型车辆驾驶员需持A2及以上驾照；

(2) 安全责任意识强，熟悉交通规则及安全驾驶要求；

(3) 工作态度认真积极，服从公司工作安排。

（六）集团下属上海九峰人才服务有限公司

岗位11：档案管理员1名

1. 岗位职责

(1) 负责收集、整理、统计、管理公司档案，并履行档案管理相关的各项规章制度；

(2) 负责各类文件、公文、函件的接收、登记、保密、传递、保管，督办和归档工作；

(3) 负责档案的密级标识，确定保管期限，进行安全保管保密，评价案卷价值；

(4) 负责各类档案的借阅服务以及档案库房的日常管理工作；

(5) 完成领导交办的其他工作。

2. 任职要求

(1) 全日制本科及以上学历应届毕业生；

(2) 熟悉档案管理相关知识、熟悉企业内部相关工作制度及流程；

(3) 熟悉办公自动化软件的应用；

(4) 具有良好的沟通能力、书面表达能力和严谨细致的工作作风。

二、招聘程序和方式

（一）公告

招聘公告将在松江区人民政府网站（官网）、松江国资微信公众号（官网）、松江城投微信公众号（官网）、上海九峰人才微信公众号（官网）等媒介发布，发布时间不少于5个工作日。

（二）报名方式与时间

1. 报名方式：

本次招聘工作采取网上报名的方式进行。报考本次公开招聘笔试的考生请通过以下链接报名（https://sriui4lv27.jiandaoyun.com/f/664303a4b60144e61a8fdc52），直接报名。

扫一扫，直接报名

2. 报名时间：

即日起至5月26日16:00时止。网上报名截止后，不再接受新的报名申请。

3. 职位限报：

报考人员应当根据自身情况和岗位要求，每人限报一个岗位，具体内容以所填《上海松江城镇建设投资开发集团有限公司报名登记表》为准。考生在网上报名正式提交后，报名信息锁定不得更改，不能再改报其他岗位。

4. 诚信承诺：

报考人员应对填报的个人信息材料和本人照片负责，对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。

5. 招考全程消息通知软件下载：

本次招聘实行网上提交报名资料，通过资格审核后，本次招聘包括笔试/面试通知、笔试/面试成绩查询等相关事宜都将通过已经绑定注册手机号码的钉钉客户端公布。考生必须事先安装钉钉手机客户端软件，通过本人手机号码进行新用户注册，请考生务必将注册手机号码与报名登记填写的手机号码保持一致，如因手机号不一致或错误而产生的后果，将由考生自己承担。

请考生点击以下链接http://t.cn/RfSWLxD，安装钉钉手机客户端软件，并通过本人手机号码进行新用户注册。

扫我下载钉钉软件

6. 网上报名提交资料：

(1) 近期正面免冠一寸证件照1张；

(2) 身份证（正反面）；

(3) 户口簿（详细地址页及本人页）或上海市居住证；

(4) 学历证书；

(5) 《教育部学历证书电子注册备案表》/《国外学历学位认证书》；如岗位要求全日制学历的，教育部学历验证报告/电子注册备案表上的学习形式必须为“普通全日制”；

(6) 有最低工作年限要求的，需提供《上海市养老保险个人权益记录单(城镇职工)》中的累计缴费年限不得低于《招聘公告》要求年限，计算截至2024年5月31日；

(7) 其他招聘简章内要求的符合招聘条件的证书及相关材料。

以上所提交的材料必须真实有效，否则后果自负。

咨询电话：021-67848693。

7.应届生范围包含：

(1) 符合招聘岗位任职条件的，国家统一招生的2023年普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为2年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可以应届毕业生身份报考；

(2) 符合招聘岗位任职条件的2024年应届高校毕业生，报考时还未取得毕业证书的，请自行到学信网上注册后打印带二维码的《教育部学籍在线验证报告》。具体操作指南详见：http://www.chsi.com.cn/xlcx/rhsq.jsp。

（三）报名审核

委托第三方机构对应聘人员提供的相关资料等进行初审，招聘相关企业的人力资源部门进行复审，确定符合报名条件的人员名单（应聘人员提交的应聘申请材料应当真实、准确，若提供虚假应聘申请材料或伪造、变造有关证件、材料，骗取考试资格的，取消应聘资格）。

（四）招录方式

1. 笔试

经审核符合报名条件的应聘者参加第三方机构统一组织的笔试。笔试内容为行政能力测试（包括申论），笔试时间及地点将另行通知。

其中，凯盛公司技术型一线工人及作业车辆驾驶员岗位无需笔试，符合任职条件者直接进入面试。

2. 面试

根据笔试成绩从高分到低分顺序及招聘岗位拟聘用人数的一定比例确定面试人选。部分岗位将按需设置心理测试，心理测试结果不达标的将一票否决。

面试时间及地点将另行通知。

3. 确定体检人员名单

根据综合成绩按从高分到低分的顺序及岗位招聘计划数1:1的比例确定体检人员名单（综合成绩以百分制计算，按笔试成绩和面试成绩的相应比例合成）。若综合成绩相同，由公司根据应聘者个人经历、能力特长及岗位匹配等因素，进行综合研判后确定。综合成绩低于60分者取消入围资格。

4. 体检

委托第三方机构统一组织体检（含复查）工作。体检人员出现缺额时，可按综合成绩高低依次替补人员。体检不合格者不予录用。

5. 确定拟录用人员名单

根据笔试、面试、体检结果，以1:1比例确定拟录用人员。拟录用人员本人放弃入职的，可按综合成绩高低依次替补人员。

6. 公示

拟录用人员名单将在松江城投微信公众号（官网）、上海九峰人才网站（官网）等进行公示，公示时间不少于5个工作日。

三、录用及相关待遇

各用人单位与录用人员签订劳动合同，依法约定试用期，试用期内考核不合格者取消录用资格。录用人员将由公司统一办理养老、医疗、失业、工伤、生育以及住房公积金等国家规定的社会保险。以上岗位录用人员的薪资待遇根据公司相关薪酬制度定薪。

四、纪律与监督

招聘工作按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格招聘工作纪律与程序，确保被录用人员有较好的综合素质。对应聘人员，一经发现其不符合规定条件或违反公开招聘纪律的，一律取消资格；已录用人员则解除劳动合同，责任自负。

闵行区2024年社区工作者招聘公告

根据《闵行区社区工作者管理细则》等相关规定，按照“公开、公平、公正”和“竞争、择优”的原则，现面向社会公开招聘社区工作者348名。

一、招聘对象和条件

1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，德才兼备。

2、“招聘对象”分为“不限”和“应届毕业生”两类，“不限”包括应届毕业生、待业人员、在职人员等，以应届毕业生身份报考的人员需在招聘录用完成前保持无社保缴费记录的状态，具体人员范围是指：国家统一招生的2024年普通高校毕业生；国家统一招生的2022年、2023年普通高校毕业生离校时和在择业期内（国家规定择业期为2年）未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，且无社保缴纳记录，可以应届毕业生身份报考。

3、原则上招录本市户籍人员，各街镇及莘庄工业区根据岗位和实际需求，可招录外省市户籍人员。其中，外省市非应届毕业人员须持有《上海市居住证》（在有效期内）一年及以上，计算截止时间为2024年7月31日；同时还应符合招聘岗位的具体要求和报考条件。

4、男性年龄45周岁以下（1979年7月31日（含）后出生），女性年龄40周岁以下（1984年7月31日（含）后出生）（部分岗位年龄要求详见招聘简章）。

5、正式报到时间为2024年8月1日。

6、具有国家教育部门认可的大专及以上学历。

7、具有良好的品行、拟报考岗位所需的工作能力和正常履行职责的身体条件。

8、符合报考岗位所需的其他要求。

二、招聘岗位、人数、职位要求

各街镇及莘庄工业区具体的招聘岗位要求和条件，详见《闵行区2024年社区工作者招聘简章》。

三、报名办法和要求

（一）网上报名时间

2024年5月27日10:00-5月31日16:00。

（二）报名方式

本次考试采取网上报名和现场资格审核相结合的方式进行，考生自行登录招聘管理系统（http://www.ecloudexam.com）填报个人信息，根据自身情况报考相应岗位并承诺签名。

经网上初审通过后考生自行打印报名表并准备报名所需材料，于5月28日-5月31日（每天9:00-16:00）报送至所报考的街镇及莘庄工业区（附件：闵行区社区工作者公开招聘报名材料受理点）。

纸质材料审核合格的考生可于6月10日10:00-6月15日13:30登录考试报名系统自行打印准考证。

报名实行个人承诺负责制。报考人员对提交的信息和材料真实性负责并须作出承诺，如因个人填报信息失真、不符合报考条件产生的影响，由报名者本人负责。

（三）报名所需材料

1、个人简历一份；

2、个人身份证原件、复印件（正反两面）一份；

3、个人户口本原件、复印件（首页和个人页）一份；

4、个人学历证件原件、复印件一份；

5、个人获得荣誉证书原件、复印件一份；

6、根据岗位要求提供的其他证明材料及复印件。

四、考试方法

（一）笔试

笔试内容：《综合素质能力测验》

笔试时间和地点：笔试定于2024年6月15日（下午1:00-3:00），具体地点以网上下载打印的准考证为准。

（二）面试

根据笔试成绩，按1∶3的比例组织面试。面试工作由各街镇及莘庄工业区负责开展，具体面试事宜另行通知，未进入面试的考生不再另行通知。

五、其它事宜

经笔试、面试后，按笔试40%、面试60%的占比确定总成绩并按照拟录取人数1∶1的比例确定拟录用人员，拟录用人员经体检、考察后，由各街镇及莘庄工业区进行公示，接受社会监督，公示期不少于5个工作日。

本次招聘录用人员薪酬待遇按照《闵行区社区工作者管理细则》文件规定执行。

闵行区社区工作者公开招聘

报名材料受理点

附件：

闵行区2024年社区工作者招聘简章

上海邮政代理金融岗位招聘公告

为加强上海邮政代理金融专业队伍建设，现面向社会对上海邮政代理金融岗位开展公开招聘，具体要求如下：

招聘岗位

财富顾问、

营业所经理、

个人客户经理（理财）、

普通柜员

工作地点

财富顾问：

各区分公司金融业务部

营业所经理、个人客户经理（理财）、普通柜员：

分布本市16个区分公司下辖代理金融网点

岗位职责

（一）财富顾问

1.制订辖内私钻客户经营计划，跟踪客户经营情况，制定超高净值客户综合投资理财服务方案。

2.至少管户辖内前200户的私钻客户，提供“1+1”服务，协助开展家族信托等复杂产品销售。

3.负责对核心网点和覆盖网点理财经理提供专业支撑，解答专业问题，分析业绩情况，定期组织培训。

4.主动学习专业知识，定期传导各类观点信息至理财经理，参与重点产品投决会，确定推广策略。

5.推进财富管理系统功能应用。

6.参与本地区财富中心的运营管理。

7. 及时完成领导交办的其他工作任务。

（二）营业所经理

1.负责组织实施网点经营发展各项工作，全面完成经营指标计划。

2.负责检查、点评和辅导理财经理、客户经理、大堂经理、柜员等各岗位人员工作业绩，帮助员工提高工作效率和业务能力。

3.按照客户分档分级管理要求，对不同客户提供差异化金融服务。使用代理金融客户营销管理系统，组织做好VIP客户分析、管理和维护工作。

4.掌握代理金融服务和产品的种类和特色，督促网点员工共同做到以客户为中心，提供合适的服务、销售合适的产品。

5.按照代理金融网点转型工作要求合理安排作业组织和操作流程。

6.负责网点金融资金安全、风险管控工作，严格执行金融资金安全和安全防范各项规定。

7.及时完成领导交办的其他工作任务。

（三）个人客户经理（理财）

1.按照集团公司制定的《理财经理工作手册》要求，与客户建立稳定的服务关系，通过客管系统完善客户信息，定期开展日常关系维护，推动客户升级。

2.全面了解客户资产情况、理财目标等因素，结合市场发展规律及相关产品、服务等，制定财富规划方案，提供资产配置服务，并定期跟踪、评估和调整。

3.对客户实施主动营销，针对其他岗位转介来的销售机会，完成相关产品的销售，并提供产品售后服务。

4.针对有价值的潜在VIP客户、客户推荐的新客户和其他岗位推荐的新客户进行挖潜和开发工作。

5.组织客户参与区级和网点开展的客户活动和理财沙龙、推介会等活动，提升客户体验，加强品牌宣传；进行外拓走访，做好所辖网点周边服务区域内的外拓引流工作。

6.负责对本网点员工进行产品的转培训，做好网点转型重点产品、新产品的客户宣传、收集分析相关市场信息和竞争对手动态，及时向网点负责人以及上级机构反馈。

7.及时完成领导交办的其他工作任务。

（四）普通柜员

1.受理客户业务办理申请，正确、高效地办理各项业务。

2.按要求处理错账、挂账等特殊交易，配合做好查询、冻结、扣划等业务，积极配合各项内外部检查。

3.按要求领用、保管、上缴现金、重要空白凭证、有价单证、印章、机具等物品。

4.营业期间，按要求保管相关原始凭证、记账凭证及各类纸质表格等业务资料。

5.共同完成网点储蓄余额增长、绿卡新增发卡量、电子银行客户规模等目标任务。

6.在规范完成交易操作的前提下，向客户推介、转介其他金融产品。

7.负责办理职责权限范围内的其他业务。

8.及时完成领导交办的其他工作任务。

招聘条件

（一）基本条件

1.遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质，无不良从业记录，个人信用等符合金融岗位任职要求；

2.身体健康，形象端正,工作认真细致，责任心强，服从工作安排，能独立开展工作；

3.年龄35周岁以下；

4.具备经学信网认证的全日制本科及以上学历。

（二）专业条件

1.财富顾问

（1）具有扎实的金融基础和产品知识，较强的财富规划、资产配置和高端客户服务能力，有较强的学习能力，具有良好的道德修养与职业操守；

（2）具备基金销售资格，且至少取得AFP（金融理财师）、CFP（国际金融理财师）、CPB（认证私人银行家）、CFA（特许金融分析师）证书之一；

（3）累计3年及以上财富管理从业经历。

2.营业所经理、个人客户经理（理财）、普通柜员

（1）具备在相关金融机构或岗位两年及以上工作经历；

（2）对志愿到浦东、闵行、宝山、嘉定、青浦、松江、金山、奉贤、崇明等分公司部分乡镇网点工作满5年及以上的，学历条件可放宽至全日制专科；

（3）具有金融类相关资格证书者优先。

招聘流程

1.招聘工作将按照网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、录用等程序进行。

2.报名方式：下载应聘申请表，填妥后（附照片）以excel附件形式发送到报名邮箱shpostzp@163.com。从即日起开始接受网上报名，报名截止时间至2024年5月26日24：00止。

*应聘者请务必在《应聘申请表》中填写应聘岗位及行政区域并留下联系方式，发送邮件的标题格式为“应聘岗位—行政区域—姓名”（例：普通柜员岗位—浦东—姓名），同一人只允许申请一个岗位。

3.笔试、面试将于2024年6月上旬开始，我们会通过手机短信、电话等方式与您联系，请保持通讯工具通畅并及时更新联系方式。未进入笔、面试的应聘人员不再另行通知。

4.市分公司按规定程序和标准，根据应聘人员笔、面试成绩及综合素质情况，择优确定拟录用人员名单。

5.经体检合格后，市分公司将对拟录用人员名单进行公示。公示无异议的，与中国邮政集团有限公司上海市分公司签订劳动合同，并在试用期内取得相应岗位任职资格。

相关网点信息可详询区分公司联系人

1、关注上海邮政微信公众号

微信号：shanghaipost

2、下载应聘报名表

点击此处“阅读原文”即可下载

（百度云盘提取码：1234)

3、填写报名表

ps:记得附照片哦^_^

4、将报名表以附件形式发送至邮箱

邮箱地址：shpostzp@163.com

上海邮政寄递事业部相关岗位招聘公告

为完善邮政寄递业务市场营销体系和客户开发维护体系，强化市级大客户营销力量，提升专业能力，深化项目制运营模式，现面向社会招聘全日制合同工，具体要求如下：

招聘岗位及人数

（一）区寄递事业部揽投部经理（储备） 19人；

（二）区寄递事业部客户经理 31人；

（三）专业分公司项目主管（项目组负责人储备）2人；

（四）专业分公司客户经理 13人。

工作地点

上海邮政寄递各专业分公司、

各区寄递事业部属地

岗位职责

（一）区寄递事业部揽投部经理（储备） ：

1、负责落实上级单位的制度、规定，制定揽投部年度工作计划，并组织实施；

2、负责合理组织作业和安排日常班务，妥善安排关键岗位上岗人员；

3、负责落实各类管理制度，及时掌握揽投部各类管理要求的实际状况，落实对用户来信、来电、来访和其他与揽投部有关社会信息的处理与反馈；

4、负责做好各类监督检查，善于发现和纠正隐患，记录工作日志和通信管理台帐；

5、负责揽投部范围内的市场调查和营销工作，抓好营销队伍建设；

6、确保本揽投部的通信安全、生产安全、设备安全、人身安全和资产资金等安全；

7、完成上级领导交办的其他工作。

（二）区寄递事业部客户经理：

1、负责拓展市场，依据业务处理规定，耐心细致地向客户推荐速递物流业务；

2、根据业务处理规定和操作流程受理各类业务，对交寄物品进行初审；

3、做好相关业务的跟单工作和速递物流业务上下环节的衔接，配合客户把好质量关，发生问题及时与部门领导沟通；

4、提高经营业绩，按时完成既定的业务指标，维护企业利益，按规定及时收回用户欠费，严防赊账和坏账的发生；

5、完成上级领导交办的其他工作。

（三）专业分公司项目主管（项目组负责人储备）：

1、负责专业各类产品推广，客户日常维护；

2、负责实施业务项目销售过程管控及项目实施过程中的运维管控等；

3、负责目标客户的走访、调研，需求反馈及改进，客户方案实施，分板块、分行业、分区域研究制定营销方案，负责项目招投标工作；

4、参与区域分公司及其它经营单位的业务协同、协助、指导工作，实现业务拓展、客户开发；

5、负责配合上级业务部门项目产品研发及行业案例推广培训；

6、完成领导交办其它工作。

（四）专业分公司客户经理：

1、负责拓展市场，依据业务处理规定，耐心细致地向客户推荐速递物流业务；

2、根据业务处理规定和操作流程受理各类业务，对交寄物品进行初审；

3、做好相关业务的跟单工作和速递物流业务上下环节的衔接，配合客户把好质量关，发生问题及时与部门领导沟通；

4、提高经营业绩，按时完成既定的业务指标，维护企业利益，按规定及时收回用户欠费，严防赊账和坏账的发生；

5、完成上级领导交办的其他工作。

招聘条件

（一）基本条件

1.政治素质过硬，遵纪守法，诚实守信，热爱邮政工作。

2.身体健康，具有良好的个人品质和职业道德，有强烈的事业心和责任感。

3.熟悉快递市场发展规律，了解专业领域相关法律法规、规章制度。

4.具备较高的专业知识水平，较丰富的实践工作经验，较强的市场意识、竞争意识和开拓创新精神，具有较强的市场营销能力、组织管理能力、统筹协调能力、问题解决能力、调研分析能力、学习创新能力、沟通表达能力、文字撰写和抗压适应能力。

5.清正廉洁，敢于担当。

（二）综合条件

1.原则上应具备全日制大学专科及以上学历。

2.年龄应在35周岁及以下。

3.具有2年以上相关岗位工作经验。

以上年限条件，均按截至2024年6月底计算。

招聘流程

1.招聘工作将按照网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、录用等程序进行。

2.报名方式：下载应聘报名表（点击下方“阅读全文”即可下载），填妥后（附照片）以附件形式发送到报名邮箱ems.hr@163.com。从即日起开始接受网上报名，报名截止时间至2024年5月26日24：00止。

3.笔试、面试工作将于2024年6月上旬开始，我们会通过手机短信、电话等方式与您联系，请保持通讯工具通畅并及时更新联系方式。未进入面试的应聘人员不再另行通知。

4.市分公司按规定程序和标准，根据应聘人员面试成绩及综合素质情况，择优确定拟录用人员名单。

5.经体检合格后，市分公司将对拟录用人员名单进行公示。公示无异议的，与中国邮政速递物流股份有限公司上海市分公司签订劳动合同。

1、关注上海邮政微信公众号

微信号：shanghaipost

2、下载应聘报名表

点击此处即可下载

3、填写报名表

ps:记得附照片哦^_^

4、将报名表以附件形式发送至邮箱

邮箱地址：ems.hr@163.com

招聘启示

上海百联物业管理有限公司是大型国有商贸流通产业集团百联集团旗下全资国有现代物业管理服务企业，连续多年获评中国物业综合实力百强企业、上海市物业服务企业综合能力五星级企业，上海市文明单位。百联物业秉持“服务零距离，用心每平米”的核心理念，以服务铸就品质，专业成就未来，因公司业务发展需要，现公开向社会招聘轨道交通14号线服务中心站务员60名，相关要求及薪资待遇如下：

岗位职责：

1、运营时段内负责客运组织(包括首末班车服务、列车清客、大客流处置等)；

2、负责客运服务(包括问询、车站巡视、应急处置)；

3、票务服务(包括票务处理、票卡售卖、逃票稽查等)；

4、设施设备操作监护(包括相关设施设备使用、巡视、应急处置等)；

5、非运营时段车站巡视、防疫工作、运营前准备工作等。

岗位要求：

1、18-45周岁；

2、无色盲、色弱，身心健康，形象符合窗口服务需要；

3、口齿清晰，普通话流利；

4、诚信良好，无不良行为记录，能保持积极的工作态度与热情，不断提升个人服务水平；

5、具有上岗证或站务员工作经验的优先录用，城市轨道交通运营，旅游专业，外事服务专业优先。

工作时间(综合计时工作制):

1、早中班（做二休一）

早班：5：30---14：30

中班：14：30---23：30（根据各车站末班车时间）

2、两头班（全月）

早班：05：00---08：00

晚班：20：00---24：00（24：00后可在站点内休息）

薪资福利：

1、薪资：（早中班）月收入4900(税前)+加班费另计；

（两头班）月收入5700(税前)+加班费另计；

2、福利：按照国家标准缴纳五险一金，带薪年假；

3、其他福利：高温费、绩效考核奖等。

工作地点：

（早中班）14号线站点：

金粤路、云顺路、黄杨路、蓝天路、歇浦路、昌邑路、源深路、浦东大道、静安寺、武宁路、曹杨路、真如、真新新村、嘉怡路、临洮路、乐秀路；

（两头班）14号线站点：

桂桥路、金粤路、浦东足球场、云顺路、黄杨路、蓝天路、云山路、歇浦路、昌邑路、源深路、浦东大道、黄陂南路、静安寺、武定路、武宁路、曹杨路、中宁路、真如、真光路、真新新村、定边路、嘉怡路、临洮路、乐秀路、封浜；

应聘事项：

1、报名时间：即日起

2、应聘事项：

*应聘者将个人简历及本人身份证复印件1份、学历证明复印件1份、职称及专业技术资格证明复印件1份、本人免冠彩色照片1张等相关资料的电子版发送至邮箱：bailianwy_recruit@126.com

*面试事项：接到面试通知后，请按通知时间携带以上相关资料至指定地点参加面试。（另行通知）

*联系电话：65352030、13801747051李女士

上海电力大学教师工作部、人事处岗位招聘公告

根据上海电力大学教师工作部、人事处的工作需要，现面向校内外公开招聘工作人员1名，具体岗位类别、岗位职责与任职资格等要求如下：

一、岗位类别及用工方式

管理岗位，校内在编人员按当前人事管理方式聘用；学校现有人事派遣人员及其他校外人员以人事派遣用工方式录用。

二、岗位职责

1.负责教师师德师风和思想政治教育具体落实；

2.负责开展教师相关培训；

3.协助做好全校专业技术职务评聘、博管办、因私出国等师资建设工作；

4.完成部门内其他工作。

三、岗位要求与条件

1.中共党员，研究生学历，硕士及以上学位；

2.身体健康，符合岗位要求；

3.思想品德端正，具有较强的服务意识、团队精神，有较强的沟通协调和组织管理能力；吃苦耐劳，有认真负责和积极主动的工作态度。有思政工作经历者优先考虑。

四、应聘方式

1.有意者请于2024年5月20日前将个人简历（电子版）和《上海电力大学岗位应聘信息表.xls发送至shdldxjssz@126.com，并请在邮件标题及附件注明“应聘岗位名称+姓名”字样。

2.资格审查：应聘者所提供的任何应聘材料和信息必须真实有效，招聘部门将根据报名情况进行初选审核。

3.面试：招聘部门通知初选审核通过的应聘者参加面试、考核，具体时间与地点另行通知。

4.后续招聘事宜将根据学校及上海市相关文件执行。

5.应聘者提供的所有应聘材料和信息必须真实有效，如发现材料虚假或隐瞒，将取消面试或录用资格。应聘材料概不返还。

五、联系方式

联系人：徐老师

联系电话：021-61655046

联系邮箱：shdldxjssz@126.com

上海电力大学人事处

2024年5月11日

上海油画雕塑院2024年第二季度工作人员公开招聘公告

上海油画雕塑院成立于1965年，是上海市文化和旅游局直属的全额拨款公益一类事业单位，行政级别为正处级，主要职能是从事油画、雕塑的创作和研究工作，培养艺术创作人才，促进美术事业的发展。现因单位工作需要，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号），按照公开、平等、竞争、择优的原则，向社会公开招聘1名事业编制工作人员。

一、招聘岗位及职数

雕塑创作员（专技岗位） 职数：1名

二、招聘对象条件和招聘职位说明

（一）具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，政治立场坚定，具有良好品行；

（二）品行端正、思想上进、团结协作、踏实肯干，具有良好的道德修养，热爱美术事业，具备较强的工作能力和敬业精神；

（三）具有适应岗位要求的身体条件及心理素质；

（四）因犯罪受过刑事处罚的人员、被依法列入失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报考；

（五）年龄在35周岁及以下（1989年1月1日以后出生），研究生学历，硕士及以上学位，毕业于专业美术院校美术学专业雕塑方向；

（六）雕塑专业能力优秀，有较强的创作能力，综合素质全面；

（七）优秀者可适当放宽条件。

（八）外省市社会人员，须持有上海市居住证（在有效期内）一年以上，计算截止时间为2024年5月15日。

三、招聘办法

（一）报名时间

自公告发布之日起至2024年5月15日17:00止。

（二）报名要求

应聘人员必须在报名系统内上传并提交下列报名材料（电子版或扫描件的图片版本）：

1.身份证明材料

（1）居民身份证（正反面）；

（2）外省市社会人员还需提交一年以上且在有效期内的上海市居住证，2024年应届毕业生或根据相关规定可视作为应届毕业生的外省市人员无需提交。

2.学历学位证明材料

（1）国内院校毕业人员：《教育部学历证书电子注册备案表》（详见“学信网”），并同时提供所有学历证明、学位证明；如截至报名时尚未毕业的，须上传《教育部学籍在线验证报告》（详见“学信网”）。

（2）国（境）外院校毕业人员：国家教育部出具的《国外学历学位认证书》；如截至报名时尚未毕业的，须上传相关在读证明。

3.其它证明材料

根据所报岗位要求必须提供的语言能力、专业技术职称、职业技能证书或其它相关材料。

（三）报名方式

本次报名采取网上报名方式进行，请关注“文化人才在线”微信公众号，点击“人才考试”菜单栏，选择“事业单位招考”进入报名系统，为保证及时获取报名审核结果及后续相关通知，请务必勾选报名小程序的“通知发送功能”。

（四）注意事项

1.应聘人员根据自身情况，对照报考岗位的资格条件、专业要求选报岗位，每人限报一个岗位。根据《事业单位人事管理回避规定》，应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的岗位。应聘人员选择岗位并提交确认后，报考信息自动锁定，不能更改。如确需修改，请在报名有效期内撤回报名，修改完成后重新报名。应聘人员报名前应准备好符合要求的电子照片。未按上述要求提交全部报名材料，视作无效报名。

2.本次招聘实行告知承诺制。应聘人员应如实填写报名信息，对提交的个人信息材料和上传的电子照片的真实性和准确性负责，提供虚假报考申请材料的，伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经核实，将取消本次报考资格，不予录用。

3.应聘人员应确认本人完全符合相关岗位的报考条件，如对报考条件和岗位要求存在疑问，应及时咨询确认。如不符合报考条件或上传附件材料不符合要求的，由此产生的后果，由应聘人员自行承担责任。

4.应聘人员因个人资料填写不全或错误，造成本人未能及时收到报名反馈信息而影响后续考试的，由此产生的后果，由应聘人员自行承担责任。

（五）考核

经资格审核，符合报名条件的应聘人员可进入考核流程，且事先通过现场材料核验的人员方可参加考核。本次招聘采用考核的办法，对应聘人员的工作业绩、业务能力和综合素质等方面进行全面考核，根据评分及岗位匹配情况，按照招聘人数择优形成考核通过人员名单。考核结果将于考核后10个工作日内在报名系统提供自助查询。

（六）身体检查

体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，在本市二级甲等以上医疗机构进行。如有体检不合格者或身体健康状况不适应工作岗位者，单位将不予以录用。如有应聘人员放弃或体检不合格的，单位有权决定是否按考核成绩排序顺延增补其他体检人选。

（七）考察

主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。如有应聘人员考察不合格，单位有权决定是否按考核成绩排序顺延增补其他考察人选。

（八）拟聘人员的确定和公示

根据考核、体检、考察结果，对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局网上进行公示，公示时间不少于7天。公示结果无异议，报上级主管部门审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议，根据核查结果确定是否录用。

四、相关待遇

招聘人员属于事业编制内录用，具体工资待遇按照国家和本市事业单位的有关规定执行。

五、联系方式

联系人：钟老师、陈老师

联系电话：021-62190819、021-62089536

联系邮箱：fenwick825@163.com

监督电话：021-23115563

监督邮箱：wgjzpjd@163.com（监督邮箱不接受报名）

上海油画雕塑院

2024年04月26日

2024年上半年奉贤区教育系统事业单位编外用工招聘公告

为建立一支素质良好、队伍稳定的编外人员（保育员、营养员、助教、教官）队伍，提高教育系统相关学校运行效能和服务水平，拟对2024年上半年奉贤区教育系统事业单位编外用工进行招聘，现就招聘有关事宜公告如下：

一、招聘岗位

学前教育编外保育员64个、学前教育编外营养员68个、教官3个、助教1个，共136个岗位。

二、招聘对象

应届毕业生与社会人员均可报名。

三、招聘条件

（一）保育员

1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行；

2、具有岗位所需的专业或技能条件，且符合岗位所需的其他条件。具体岗位及报考条件详见附件《2024年上半年奉贤区教育系统事业单位编外人员招聘简章》；

3、户籍要求：本市户籍；

4、年龄要求：40周岁及以下（1984年1月1日及以后出生），具有中级资格证书的可放宽至45周岁（1979年1月1日及以后出生）。

（二）营养员

1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行；

2、具有岗位所需的专业或技能条件，且符合岗位所需的其他条件。具体岗位及报考条件详见附件《2024年上半年奉贤区教育系统事业单位编外人员招聘简章》；

3、年龄要求：40周岁及以下（1984年1月1日及以后出生），具有中级资格证书的可放宽至45周岁（1979年1月1日及以后出生）。

（三）教官

1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行；

2、具有岗位所需的专业或技能条件，且符合岗位所需的其他条件。具体岗位及报考条件详见附件《2024年上半年奉贤区教育系统事业单位编外人员招聘简章》；

3、年龄要求：30周岁及以下（1994年1月1日及以后出生）。

（四）助教

1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行；

2、具有岗位所需的专业或技能条件，且符合岗位所需的其他条件。具体岗位及报考条件详见附件《2024年上半年奉贤区教育系统事业单位编外人员招聘简章》；

3、户籍要求：奉贤户籍；

4、年龄要求： 45周岁及以下（1979年1月1日及以后出生的）。

四、报名方式和时间

本次招聘采用线上报名，线下审核方式。

（一）线上报名

线上报名时间：即日起至2024年4月24日（周三）16:00止。扫码填写相关信息。

（二）线下审核

线下审核时间：2024年4月26日（周五）上午9:00-11:00，下午13:30-16:00。

地点：奉贤区教育事务受理中心（奉贤区南桥镇古华路632号）

所需提交材料：

1、附件《2024年上半年奉贤区教育系统事业单位编外用工报名表》（网上下载填写后打印，贴上本人1寸照片）；

2、身份证原件及复印件；

3、户口簿原件及复印件(必须有首页)；

4、学历证、学位证原件及复印件；

5、保育员、营养员、厨师证、教师资格证等资格证书原件及复印件；

6、其他需要提交的材料（本人社保缴费记录单等）。

以上复印件一式一份。

五、考试方法和安排

1、考试方式：笔试和面试。

2、笔试时间：具体时间与地点另行通知。

3、面试资格审核及面试人员名单的确定：根据报考岗位，从高分到低分按照1：3的比例确定笔试合格人员并参加面试资格审核，审核通过人员进入面试。

4、进入面试名单及相关安排将在奉贤区教育局官网（www.fengxian.gov.cn/jyj）进行公布，未进入面试的报考人员不再另行通知。

六、其他事项

1、按笔试成绩占40%，面试成绩占60%比例计算总分。

2、按1：1比例从高分到低分确定参加体检人员名单，于奉贤区教育局网站公布，统一组织体检（体检费用自理）。

3、通过体检和考察程序后，拟录用人员名单将在奉贤区教育局和奉贤区人力资源和社会保障局官网公布，接受社会监督，公示期为5个工作日。经公示无异议的人员，按规定办理录用手续。

咨询电话：57425735、57418075

监督电话：37597039、67199567

附件：

1、《2024年上半年奉贤区教育系统事业单位编外人员招聘简章》

2、《2024年上半年奉贤区教育系统事业单位编外用工报名表》

上海市奉贤区教育局

2024年4月18日

相关附件

2024年上半年奉贤区教育系统事业单位编外人员招聘简章.xls

2024年上半年奉贤区教育系统事业单位编外用工招聘公告.doc

2024年上半年奉贤区教育系统事业单位编外用工报名表.doc

中铁二局面向社会公开招聘公告

因工作需要，中铁二局集团有限公司面向社会开展公开招聘工作，本次不接收中铁二局内部员工报名。现将有关事宜公告如下。

企 业 简 介

中铁二局（前身西南铁路工程局）成立于1950年6月12日，是邓小平、贺龙等老一辈革命家亲手缔造并授予“开路先锋”大旗的新中国第一批铁路施工企业，是第一家建立现代企业制度和股票上市的铁路施工企业，是世界500强中国中铁核心成员企业。

招聘岗位及条件

中铁二局所属各公司社会招聘岗位及条件，见《中铁二局公开招聘岗位需求表》。

▲扫码查看岗位需求表

部分上海岗位

薪 酬 待 遇

提供同行业具有竞争力的薪酬和福利。

应 聘 须 知

（一）此次公开招聘岗位及引进计划招满即止，不设招聘报名截止时间，每个月组织一次考核。

（二）报名方式：应聘者点击链接https://zhikaocn.com/invitation/notice/502，上传相关材料电子版进行报名。

（三）应聘者经初审应聘条件合格后，将进行笔试、面试、考察（审档）、体检。全部合格者与中铁二局各公司签订劳动合同，试用期满考核合格后按正式员工管理。

（四）应聘者应对个人填写信息的真实性负责，如与事实不符，我单位有权取消录用资格。

▲扫码报名

20家公立医疗机构，300+岗位！可申请事业编、人才公寓，有专项奖励扶持，闵行区卫生人才招聘等你来！

闵行区卫生人才春季招聘开始啦！闵行区卫生健康系统300余个工作岗位，涵盖医、护、药、技、研究等多个专业，覆盖二三级综合医院、专科医院、公共卫生机构、社区卫生服务中心等各类医疗卫生单位。快来看看有适合自己的岗位吗？

符合条件的人员专属福利

可申请事业单位编制，可申请租住闵行区卫生人才公寓，可享受闵行区卫生人才引进和使用专项奖励扶持政策

招聘条件

1.品行端正，具有正常履行岗位职责的身体条件。具有岗位要求的医疗卫生类相应学历。

2.2010年及以后毕业的临床医师（含口腔、中医），需取得上海市或其他省级住院医师规范化培训合格证书。

报名方法

即日起至4月20日，应聘人员可通过发送电子简历、邮寄纸质简历或网上填报等多种方式报名，投递方式详见招聘明细。

岗位信息

各招聘单位具体岗位要求和条件，详见下表

上海松江公共交通有限公司招聘公告

一、公司简介

上海松江公共交通有限公司是上海松江交通投资运营集团有限公司下属的一家公交营运公司，主要经营区内公共交通线路客运业务。公司坚持安全生产管理，始终以全心全意为乘客提供微笑服务、文明服务、主动服务、满意服务、爱心服务为己任，为社会提供优质的出行服务。

二、招聘岗位

目前因公司发展需要，特向社会招聘公交驾驶员40名、维修车间技术岗人员10名（其中5名面向应届毕业生），具体如下：

岗位01：驾驶员40名

1.岗位职责：

（1）严格遵守交通法规和公司规章制度，自觉遵章守纪，服从安排和调度，认真执行作业计划，值勤中严格做到规范服务工作。

（2）严格做好一程一检工作，确保车内的灭火器、逃生锤、应急阀门、发动机仓喷淋装置等安全设施保持有效状态，保障行车安全和车辆技术状况良好。

（3）发生突发情况应第一时间向分公司领导汇报及采取应急预案。

（4）积极参加公司的各类安全培训辅导会议和突发事故应急演练等活动，保障正常出席，掌握安全操作规程，增强处理突发事故的能力。

（5）完成领导交办的其他事项。

2.任职要求：

（1）具有上海市户籍，松江户籍优先;

（2）年龄：男，45周岁（含）以下（1978年3月28日以后出生）、女，35周岁（含）以下（1988年3月28日以后出生）;

（3）学历：初中（含）以上；

（4）持A1、A3驾驶执照，已过一年实习期；具备上岗证培训资格；已具备公交驾驶员上岗资格证书的优先；

（5）无不良社会记录，未被依法追究刑事责任或受到行政处罚的；

（6）身体健康，无色弱或色盲，无心脏病、腰椎、颈椎、传染病及精神和心理障碍病史等不适宜做公交驾驶员的病史记录；

（7）身材匀称，无纹身，相貌端正，口齿清楚；

（8）具有较强的责任心和团队精神，接人待物主动、热情、耐心、周到、不怕脏、不怕累，有亲和力、普通话标准、沟通能力强。

岗位02：维修技术岗位人员10名（其中5名面向应届毕业生）

1.岗位职责：

（1）严格执行国家及行业的有关汽车维修技术标准和其他相关技术标准。

（2）负责公司设备机械维修的工作,按维修单及时做好问题诊断与维修。

（3）按计划实施保养工作。

（4）做好日常设备检查巡视的工作,及时发现问题,处理隐患。

（5）完成领导交办的其他任务。

2.任职要求：

（1）具有上海市户籍，松江户籍优先；

（2）年龄：40周岁（含）以下（1983年3月28日以后出生），应届生为25周岁（含）以下（1998年3月28日以后出生），应届毕业生招聘范围为2024年应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的毕业生）；

（3）学历：高中（中专、技校）及以上；

（4）汽车维修相关专业毕业优先，应届生必须为汽车维修相关专业；

（5）具有二年及以上汽车维修工作经验，应届生有汽车维修实习工作经验优先；

（6）具有汽车维修工等级证书优先；

（7）身体健康，无色弱或色盲，无心脏病、传染病及精神和心理障碍等病史记录；

（8）具有较强的责任心和团队精神，接人待物主动、热情、耐心、周到、不怕脏、不怕累，有亲和力、普通话标准、沟通能力强。

三、报名办法

1.报名方式：本次招录工作采取网上预报名及现场资格审核相结合的方式进行，网上报名成功后，必须由本人在指定时间内到现场提交资料。成功报名以现场资格审核确认为准，未在规定时间到现场进行确认的视为报名不成功。

（1）企业公众号发布招聘信息，微信平台扫码进入报名。

（2）投递简历方式，邮箱：xinliang403@188.com

（3）网上预报名时间：

即日起至2024年4月3日（周三）17：00止。

（4）现场报名时间：

即日起至2024年4月3日（周三）17：00止。

现场报名地点：松江区松汇中路403号（大厅）

2.提交材料：

（1）基本材料

①近期一寸免冠照片1张；

②身份证原件、复印件（正反面）；

③户口簿原件、复印件（所有信息页）；

④学历证书原件、复印件（应届生为学生证）；

⑤无犯罪记录证明原件（自出生之日起，户籍所在地派出所出具）。

（2）其他材料：

驾驶员岗位：

①驾驶证原件、复印件；

②3年以上机动车驾驶人安全驾驶信用情况原件（报名驾驶员岗位人员需提供，可前往松江区行政服务中心2号楼1楼16号窗口调取）。

维修技术岗位（应聘者为应届生除外）：

①汽车维修工等级证书原件、复印件。

四、招录程序及其他事项

1.技能测定

（1）驾驶员

公司将委托第三方驾考中心，从应聘者的驾驶操作、对突发情况的处置等方面进行综合评定，满分为100分。驾驶技能测定为80分及以上的，按分数高低顺序和招聘职位拟聘用人数1:2的比例确定进入面试环节的人员。80分以下应聘人员即丧失面试资格。技能测试时间、地点另定，等待通知。

（2）维修车间技术岗位人员

通过资格审查的应聘人员，公司将从应聘者的维修技术方面进行综合评定（应聘者为应届生的除外），满分为100分。技能测定为80分及以上的，按分数高低顺序和招聘职位拟聘用人数1:1的比例确定进入面试环节的人员。80分以下应聘人员即丧失面试资格。技能测试时间、地点另定，等待通知。

2.面试

（1）面试成绩满分为100分。面试成绩低于60分的即丧失入围资格。面试时间、地点另定，等待通知。

（2）综合成绩由技能测定和面试4：6的比例进行加总，其中维修车间技术岗位人员应聘者为应届生的，综合成绩由面试1:1的比例进行单独汇总，满分100分。根据综合成绩高低顺序和招聘职位拟聘用人数1:1的比例确定体检人员，若综合成绩相同者，由公司根据应聘者个人经历、能力特长及岗位匹配性等因素，进行综合研判，因体检人员出现缺额时，依次一次性递补。

3.体检

体检人员应如实参与体检，若存在体检造假的，将按有关规定予以处理。体检费用自理。

4.社会表现考察

公司对拟录用人员的社会表现情况进行考察。应聘人员接到通知以后，按要求提交相关材料。

5.岗前培训

拟聘用人选经体检、考察合格后，公司将安排相关人员对录用人员进行岗前培训。

6.录用及相关待遇

（1）公司与录用人员签订劳动合同，依法约定试用期，薪酬收入按用人单位相关岗位确定，试用期内考核不合格者取消录用资格。

（2）驾驶员试用及跟车实习期内考核不合格者取消录用资格。跟车实习期间工资按上海市最低工资标准计发；跟车实习期结束后将按核定的岗位工资发放。

7.其他说明

（1）如果驾驶员进入面试人员与原计划的录用人员比例不到1:2的，公司将按照比例缩减拟录用人数。

（2）对拟聘用人员进行体检或社会表现考察的，如出现不符合招聘条件或者自动放弃者，公司将按照综合成绩排名依次递补。

（3）诚信承诺：报考人员应对填报的个人信息材料和本人照片负责，对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。

（4）以下人员不得参加本次报考：

①年龄尚未满十八周岁的；

②录用后，仍需要与其他单位保持劳动（聘用）关系的；

③不符合应聘基本资格和条件要求的；

④有经济、刑事等违纪违法记录或曾被用工单位开除过的；

⑤其它政策法规规定不能聘用的。

五、纪律与监督

招聘工作按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格招聘工作纪律与程序，确保被录用人员有较好的综合素质。对应聘人员，一经发现其不符合规定条件或违反公开招聘纪律的，一律取消资格，解除劳动合同，责任自负。

资格审查贯穿于招考工作全过程，如在招聘过程中发现有违纪违规、提供虚假信息或报考人员条件不符合报考职位要求等情况的，随时取消考试、录用等资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。

六、招考咨询与监督

咨询电话：67668810 人力资源部

监督电话：67668857 纪检监察室

报名相关问题咨询：57713337，咨询时间：周一至周五上午9:00-11:00、下午13:00-16:00

网上预报名链接：

https://www.wjx.top/vm/QlbfpIH.aspx#

或扫描二维码报名：

上海松江公共交通有限公司

2024年3月28日

上海城建职业学院2024年度公开招聘公告

上海城建职业学院是上海市人民政府举办、上海市教委主管的高等职业院校，是国家优质高职院校、上海市一流高职院校。学校迄今已有68年的办学历史。学校定位为以城市建设、管理和服务为特色的多科性、应用技术技能型高校，在“立德 立人 立业”校训引领下，秉持“厚人文、重实践、强专业、精技能、国际化”人才培养理念，服务上海“五个中心”“四大品牌”建设和全国城市化进程。现有奉贤、杨浦、宝山、静安、吴泾、国科路6个校区，占地面积800多亩，全日制在校大学生10000余人。下辖一所国家级示范性中职学校——上海市建筑工程学校。

学校开设建筑工程技术、市政工程技术、工程造价、装配式建筑工程技术、古建筑工程技术、文物修复与保护、现代物业管理、大数据与会计、智慧健康养老服务与管理、食品质量与安全、大数据技术、智能控制技术、酒店管理与数字化运营等45个专业，其中国家骨干专业14个，上海一流专业8个。

根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号），按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘学科引领高层次人才、行业企业高技能人才、优秀成熟师资、优秀应届毕业生等。

一、基本要求

1.遵守中华人民共和国宪法和法律；

2.热爱教育事业，具有良好的政治素质、思想素质和道德素质，有较强的服务意识和奉献精神；

3.具备应聘职位所需的资格条件和工作能力；

4.身心健康，能正常履行职责，适应岗位工作要求；

5.外省市社会人员，须持有上海市居住证，计算截止时间为2024年12月31日。

二、招聘岗位及具体条件

招聘事业编制及企业编制共计81人。专技岗（含其他专技岗）75人，管理岗6人。（具体招聘计划与岗位详见附件1：上海城建职业学院2024年度公开招聘计划）

三、招聘办法

1.报名时间

本次招聘岗位有效期至2024年10月30日，招满即止。应聘人员可根据自身情况、拟聘职位的资格条件和专业要求选报岗位，每人在每一招录阶段限报一个岗位。用人部门招聘计划岗位数量根据实际招录情况进行更新。

高层次人才（含正高师资）招聘由学校层面组织实施考核，全年随时报名收集简历。

2.报名方式

本次报名采取电子邮件的报名方式，请应聘者将《上海城建职业学院应聘登记表》（见附件2）及招聘岗位要求的证明材料扫描件发送至学校人事处邮箱zhaopin@succ.edu.cn，邮件主题命名格式为：“应聘学院/部门+岗位+姓名+毕业院校+最高学历学位”，如“市政与生态工程学院+市政生态专业群+姓名+同济大学+博士研究生”。

高层次人才应聘人员通过自荐或专家推荐与学校接洽，并向人事处提交《上海城建职业学院高层次人才登记表》（见附件3）及招聘岗位要求的证明材料扫描件发送至学校人事处邮箱zhaopin@succ.edu.cn，邮件主题命名格式为：“应聘某某学院高层次人才+姓名+最高学历学位+职称”。

特别告知：应聘人员请务必按照规定格式命名，勿重复投递简历，如实填写《上海城建职业学院应聘登记表》，在本人承诺一栏签署姓名、日期，并提供《应聘登记表》、个人简历、最高学历学位证书及《教育部学籍在线验证报告》、身份证正反面、居住证正反面（外省市户籍社会人员）、教学科研成果、资格证书等招聘岗位要求的相关材料扫描件，报考时还未取得毕业证书的，需提供学信网上带二维码的《教育部学籍在线验证报告》。

3.资格审查

人事处依据招聘公告对收到的应聘材料进行初审后反馈至二级学院（或部门），二级学院（或部门）对应招聘条件细则进行复审，在符合招聘岗位条件的应聘人员中择优筛选。通过复审筛选的对象将会收到笔试、面试通知。

4.面试与笔试

应聘教师岗位由二级学院（部）组织面试、试讲；专职辅导员岗位由学工部组织面试、笔试；管理岗及其他非教师岗位由人事处和用人部门共同组织面试、笔试。

面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质，可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。面试人数与招聘计划岗位数原则上不低于3:1。

笔试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识，管理岗的笔试科目为行政职业能力测试。

5.学校审定

二级学院（或部门）党政联席会议审议通过拟录预备人选材料提交学校审定，确定拟录用人员名单。

6.体检和考察

体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，自行到本地区三级乙等及以上医疗机构进行体检。考察由学校人事处和用人部门组织实施，主要考察拟录用人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

7.拟聘人员的确定和公示

根据考核、体检、政审结果，对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局网站和本单位网站上进行公示，公示时间一般不少于7天。公示无异议，报上级主管部门审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示无异议的，按相关规定办理聘用手续。

公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

四、相关待遇和其他事项

上述人员一经录用，其工资、福利和社会保险等相关待遇按上海市事业单位和学校有关规定执行。留学归国人员应提供国家教育部留学服务中心认可的学历学位认定证明。国内应届毕业生未按期毕业的，本录用资格无效。

五、联系方式

联系人：李老师、张老师（高层次人才招聘）

联系电话：021-57463763 021-57464112

联系地址：上海市奉贤区南亭公路2080号图文信息楼303室人事处

上海城建职业学院

2024年03月28日

下载附件附件1：上海城建职业学院2024年度公开招聘计划.xlsx

附件2：上海城建职业学院应聘人员登记表.doc

附件3：上海城建职业学院高层次人才应聘表.doc

上海信息技术学校2024年公开招聘工作人员公告

上海信息技术学校创建于1959年7月，事业单位，自1991年以来连续30年十五届蝉联上海市文明单位（校园），是国家级重点中等专业学校、全国职教先进单位、连续三届全国教育系统先进集体、全国中职学校校长联席会议主席单位、中国职业技术教育学会中等职业技术教育分会会长单位。2013年，学校成为首批“国家中等职业教育改革发展示范学校”。

为加强学校师资队伍建设，根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号），按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘教职员工。

一、招聘基本条件

1.德才兼备，遵纪守法，热爱教师职业，有良好的职业道德，责任心强；有敬业精神和勤恳认真的工作态度，能胜任教师工作（含班主任工作），身体健康。

2.年龄一般在40周岁及以下（即1984年1月1日及以后出生，高级职称、有重大社会贡献或社会教育培训重大业绩的，年龄可适当放宽）。

3.具备拟应聘职位所需资格和工作能力。

4.专业对口，具备岗位所需的专业能力和技能条件。

5.有高校教师资格证书、高级职称、带头人、具有工作经验者优先。

6.外省市非应届毕业生须持有上海市居住证一年以上（在有效期内），截止计算时间2024年4月15日，高级专业技术人员可不受居住证满一年的限制。

7.具有相应学段及以上教师资格即中等职业学校教师资格证、高中教师资格证、高校教师资格证，满足其一即可。

8.应聘者分为“应届毕业生”和“非应届毕业生”两类。“应届毕业生”是指列入普通高校国家统一招生计划、全日制且不属于定向和委托培养、完成学业并取得相应的毕业证书和学位证书、列入毕业年度的就业计划；毕业证、学位证一般应均为2024年7月底前取得，在校期间未与任何用人单位存在劳动关系或人事聘用关系，未缴纳社会保险。未按期毕业或取得毕业证与学位证的，本次录用资格无效。非上海生源应届普通高校毕业生进沪就业申请本市户籍，按本市相关规定提交落户申请。“非应届毕业生”是指除应届毕业生以外的社会人员，包括在职人员、待业人员等。

9.留学归国人员一般应于2024年9月底之前获得教育部留学服务中心认证的学历学位。

二、招聘岗位

三、招聘办法

1．报名

本次报名采取指定网站报名方式，将个人简历附学历证书、专业技术职称证书、教师资格证、职业资格证等相关材料通过登录https://ihr.shitac.net投递。相关证书用电子版影印件以附件形式递交（材料概不退还）。报名截止时间：2024年4月15日。

2．资格审查

上海信息技术学校根据收到的报名材料进行筛选与资格审查，并择优通知面试及试讲。

3．面试和试讲、测验

通过简历筛选，根据招聘职数，按照3:1比例，择优确定面试名单。面试内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识。通过面试确定复试名单，应聘教师岗位的安排试讲，应聘管理岗位的安排笔试测试应聘者的综合行政及管理素养。试讲由专业教师、教研组长、教学督导共同参加，内容主要测试应聘者掌握本专业的基本知识，能否胜任教学工作（口齿清楚、普通话标准、表达能力强、举止大方、得体），专业教师须有一定的动手能力。

4．身体检查

按照面试及试讲成绩从高到低排列，根据招聘职数，按1:1确定拟聘人员进行常规体检（三级甲等医疗机构或区县中心医院进行体检）。

5．考察

由上海信息技术学校组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

6．拟聘人员的确定和公示

根据考核、体检、考察结果，经校务委员会审核批准，对拟录用人员在“上海人力资源和社会保障局”网上进行公示，公示时间为7天。公示无异议，报上级主管部门上海华谊（集团）公司审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

四、相关待遇和其他事项

上述人员一经录用，属事业单位编制，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

五、联系方式

联系地址：上海市真南路1008号上海信息技术学校人力资源部

邮编：200331

联系电话：021-62505154（展老师、宁老师）

E-MAIL：rsk@shitac.net

上海信息技术学校

2024年03月28日

上海歌剧院2024年第一季度（第二批） 工作人员公开招聘公告

上海歌剧院是一家有着国际文化大都市“艺术航母”之称的综合性大型文艺院团，是创作演出歌剧、交响合唱、交响乐、舞剧为主的事业单位。作为上海打造“亚洲演艺之都”的中坚力量，上海歌剧院坚持“多元、新锐、精湛”的艺术定位，秉承“坚持民族原创、传承世界经典、弘扬时代精神”的艺术追求，始终以推进文化自信自强、铸就社会主义文化新辉煌为己任，创排了一系列举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的中外优秀作品，成为国际文化大都市建设的一大卓越品牌。根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》（沪人社规〔2019〕15号），按照公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘工作人员1人。

一、招聘岗位及职数

党建兼文秘1人。

二、招聘对象条件和招聘职位说明

党建兼文秘

所在部门：党政办公室

招聘人数： 1人

职级序列：管理九级

岗位职责：

（1）负责做好剧院党组织建设、精神文明建设、统战等工作，做好党务文件、宣传稿件等文字撰写，配合推进日常党务管理工作；

（2）负责完成剧院的收发文（包括机要件）和文件流转登记工作；

（3）协助完成办公室相关的日常行政事务及业务类工作，包括公文写作、会议安排、来访接待、重大演出或活动的支持工作；

（4）负责剧院的文书档案以及外事项目档案的收集、整理、立卷、装订、保管工作；

（5）完成部门领导交办的其他工作。

任职条件：

（1）拥护中国共产党领导和社会主义制度，热爱祖国，遵纪守法；

（2）35周岁以下；中共党员；大学本科及以上学历；身心健康；

（3）有较强的党性观念和大局意识，保密意识强；工作细致耐心，抗压能力强，具有良好的职业道德和敬业精神，有较强的学习能力、沟通协调能力、应变能力；

（4）能熟练运用办公自动化软件；具备良好的文字功底和较强的逻辑思维能力，能熟练写作各类公文；

（5）熟悉党务和文秘工作、有文化单位相关工作经验、取得档案管理资格证书者优先；

（6）热爱文化艺术，具有较强的工作责任感和事业心，工作认真踏实；吃苦耐劳，有奉献精神。

备注：外省市社会人员，须持有上海市居住证一年以上（在有效期内），计算截止时间为2024年4月10日。

三、招聘办法

（一）报名

1、本次招聘通过电子邮件形式报名，报名时间自本公告发布之日起至2024年4月10日止，逾期不予受理。

2、报名提交资料

①《上海歌剧院应聘人员信息登记表》（可登录上海歌剧院官网“关于我们—人才招聘”中下载）；

②个人简历；

③身份证正反扫描件；外省市社会人员需同时提交上海市居住证扫描件（持证一年以上且在有效期内）；

④学历、学位证明扫描件；

⑤社会人员请提交《教育部学历证书电子注册备案表》（PDF版，详见“学信网”），国内院校应届生请提交《教育部学籍在线验证报告》（PDF版，详见“学信网”），留学回国人员请提交教育部留学服务中心《国外学历学位认证书》；

⑥所报岗位要求的专业技术、职业资格证书或其它相关材料；

请将上述报名材料压缩至一个文件包，通过电子邮件投递至上海歌剧院招聘邮箱：shgjy303@shanghaiopera.com.cn，邮件主题请按“岗位名称-姓名-毕业院校”标注。未按上述要求提交者视作无效报名。

3、特别告知

（1）本次招聘实行告知承诺制。应聘人员报名信息必须详细、真实、准确，并对提交的个人信息和材料的真实性和准确性负责。对提供虚假报考申请材料，或伪造、变造证件证书、材料信息以骗取考试资格的，将取消本次报考资格。

（2）应聘人员如有违纪违规行为，将依照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等进行处理。

（二）资格审查

根据收到的报名邮件进行筛选与资格审查，审核通过后，剧院会以邮件或电话方式通知笔试。请报名者保持通讯畅通，未入围笔试的，不再另行通知。资格审查贯穿整个招聘流程。

（三）笔试

笔试考查范围包括行政综合能力、专业知识等相关内容，考试时间一般为90分钟。根据笔试成绩由高到低，在平均分之上，一般按不低于1：5比例确定进入面试人员名单。未入围面试者不再另行通知。

（四）面试

面试主要测试应聘者的政治素质、专业技能、工作能力及团队合作意识等，综合判断与岗位的匹配程度。按照笔试、面试成绩4:6比例，计算出综合成绩。最终根据综合成绩和本院岗位需要情况择优录取。

（五）身体检查

体检参照《国家公务员通用体检标准（试行）》，统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。如有考生放弃录用或体检不合格的，本单位有权决定是否按总成绩排序顺延增补其他录用体检人选。

（六）考察

由上海歌剧院组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。如有考生考察不合格，本单位有权决定是否按总成绩排序顺延增补其他考察人选。

（七）拟聘人员的确定和公示

根据考核、体检、考察结果，对拟录用人员在上海市人力资源与社会保障局网站进行公示，公示时间不少于7天。公示无异议，报上级主管部门上海大剧院艺术中心审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，将根据查实结果确定是否录用。

四、相关待遇

上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

五、联系方式

地址：上海市静安区常熟路100弄10号人力资源部

邮编：200040

电话/传真：021-62491209

邮箱：shgjy303@shanghaiopera.com.cn

官网：www.shanghaiopera.com.cn

监督电话：021-63868686*2107

上海歌剧院

2024年03月27日

下载附件附件1（行政人员）上海歌剧院应聘人员信息登记表.xlsx