成都综治

为保证工作的正常开展，四川天府新区万安街道办事处委托成都天府新区人力资源开发服务有限公司按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘30名综治队员，现将有关事项公告如下：

一、招聘对象及岗位人数

(一)招聘对象

符合岗位要求的社会在职和非在职人员。报考者必须在面试前取得岗位要求的毕业证书、学位证书。未在规定时间内取得有关证书的，不予聘用或不予进入下一步考录环节，责任由本人自负。

(二)招聘岗位、人数

公开招聘30名综治队员，详见《四川天府新区万安街道2024年度公开招聘综治队员岗位表》。

二、招聘报考条件

(一)报考基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党领导，拥护中华人民共和国宪法;

3.具有良好的品行;

4.具有正常履行职责的身体条件;

5.具有符合岗位要求的文化程度和工作能力;

6.符合招录岗位要求的其他资格条件。

招聘资格条件中涉及时间期限的，一律计算至2024年1月12日。

(二)报考具体条件

1.40周岁及以下(1983年1月12日以后出生);

2.具有高中及以上学历;

3.具有同类型岗位工作经验者优先;

4.中共党员优先;

5.退伍军人优先;

6.区级及以上见义勇为积极分子和先进个人优先;

7.国家二级运动员及以上者优先。

(三)凡有下列情形之一的，不得报名

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

2.曾被开除公职、党籍的人员;

3.有违法、违纪行为正在接受审查的人员;

4.尚未解除党纪、政纪处分的人员;

5.现役军人;

6.有其他违反国家法律、法规行为的人员;

7.其他有不适宜相关工作情形的。

三、招聘程序

(一)简历投递方式

通过天府菁英微信小程序进行简历投递。

1.微信扫描天府菁英二维码查看公告，点击“去报名”：

2.微信小程序搜索“天府菁英”，进入小程序选择公告“四川天府新区万安街道2024年度公开招聘综治队员的公告”，点击“去报名”;

3.微信公众号关注“天府菁英”，点击“菁英成长”下的“人才招聘”跳转至“天府菁英”微信小程序进行报名。

报名方式：选择岗位综治队员(一)或综治队员(二)报名，并按照要求填写报名表。

报名起止时间：2024年1月15日10:00至2024年1月18日17:00。

(二)资格审查

资格审查工作贯穿招聘工作全过程，应聘人员应对本人填报信息、提供资料的真实性、准确性负责，在招聘的任一环节发现应聘人员不符合应聘资格条件或弄虚作假的，均取消其考试或聘用资格，后果及责任由本人自负。

(三)初试

1.履历评价。对候选人工作经历、学历专业、绩效表现等进行职位匹配度定量和定性评价。

2.体能测试。对确定符合岗位条件的候选人开展体能测试。

(四)复试

对通过初试的候选人通知进入复试，进一步考察候选人的专业能力及综合素质。

(五)入职体检及考察

对通过资格审查、初试、复试的候选人确定为拟聘人员，进行入职体检及考察。

考察内容包括有无犯罪记录和失信惩戒等。考察时应聘人员须在规定时间内提交无犯罪记录证明及个人征信情况证明。

四、聘用与薪酬待遇

(一)聘用管理

试用期2个月，试用期间被发现有不符合岗位资格条件、不能胜任岗位工作等情形的取消聘用资格。

(二)薪酬待遇

社保、住房公积金、福利待遇等按照劳动合同相关规定执行。

五、相关事项

(一)应聘者提供虚假学历、履历等材料造成的一切后果由应聘者自负，对用人单位造成损失的将追究法律责任。

(二)报考者须在招聘期间保持本人手机畅通，避免招聘相关信息无法通知。个人联络方式不真实、有误、有变更等且未及时告知招考组织方，造成的后果，本单位不承担责任。本次招聘皆以天府菁英网官网(www.cdtfhr.com)及天府菁英小程序上相关公告为准，不再另行通知。

(三)四川天府新区万安街道办事处委托成都天府新区人力资源开发服务有限公司组织开展招聘工作，并对招聘相关流程负责解释。

咨询时间：工作日9:00-12:00，13:00-17:00。

咨询电话：028-89767007(刘老师)。

咨询邮箱：liutaoling@cdtfhr.com，zhupeng@cdtfhr.com(请备注：姓名+报名手机号+问题)。

附件：四川天府新区万安街道2024年度公开招聘综治队员岗位表

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,成都世纪人力资源有限公司受郫都区红光街道委托，面向社会公开招聘红光街道综治队员(外勤)6名，按劳务派遣人员管理，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

红光街道综治队员(外勤)6名。

二、招聘条件

(一)社区治理办公室综治队员报名人员应同时具备以下条件

1.专业：不限;

2.学历：高中及以上;

3.年龄：35周岁以下(1988年11月1日后出生);

4.性别:男性;

5.报名人员户籍：

若报名人员为非退伍军人，则户籍须为郫都区红光街道外方可报名;

(二)有下列情况之一者，不得应聘。

1.曾在其他机关单位或我单位工作被辞退的;

2.曾受过各类刑事处罚和行政处罚的;

3.曾被开除公职的;

4.曾受过党纪、政纪处分的;

5.有违法、违纪行为正在接受审查调查的;

6.在其他企事业单位兼职的;

7.被列入失信人员名单的;

8.有吸毒史的;

9.参加邪教组织以及有其他违反国家法律法规行为的。

三、薪酬待遇

基本工资+绩效工资+工龄补贴(工作满一年计算)+加班工资(3700元/月-4000元/月，以上待遇包含职工个人应缴纳的社会保险费和住房公积金)，年终考核奖根据考核结果发放(每年约5000元)。

四、招聘程序

(一)报名时间

2023年11月2日—2023年11月8日17:00时止。

(二)报名方式

本次招聘采取现场报名方式进行，符合招聘岗位条件要求的应聘人员请持相关资料到用人单位报名((报名资料收取：成都市郫都区红光街道办事处党群办215室，电话：86380078，地址：红光街道高店路东段39号)，同时用人单位对相关资料进行审核。

(三)报名要求

1.应聘人员本人持以下材料到现场报名：①本人的有效毕业证原件及复印件，大专及以上学历需要学信网上的学历验证报告;②身份证原件及复印件;③一张两寸免冠照片;④其户籍地派出所出具的无违法犯罪记录证明，也可在支付宝或者天府通办开具无犯罪记录证明;⑤郫都区户籍以外应聘人员还需要提供其户籍地镇人民政府(街道办事处)出具的未参加邪教组织的证明。

2.报名时应聘人员需填写报名表，提供的信息和材料必须真实完整，如发现弄虚作假者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。

(四)确定参考人员

符合招聘条件、报名要求的人员参加相应考试。

(五)考试方式及成绩

1.用人单位负责报名人员的资格审查和面试考评。

2.本次考试采取直接面试考评。

(六)面试工作

1.面试地点在红光街道办事处，面试时间以具体通知的时间为准。

2.报考人员经资格审查合格后，确定为面试人员。

3.面试成绩当场公布并由报考者本人签字确认。

(七)确定拟聘用人员

面试合格者确定为拟聘用人员，并在郫都区人民政府官网上公示3个工作日。

1.报考人员经考评组综合面试成绩后，按从高到低成绩确定拟聘人员，并在郫都区人民政府官网上公示3个工作日。

2.公示内容包括拟聘用人员的姓名、性别、拟聘岗位、成绩及排名，并公布监督举报电话接受社会监督和举报。

3.对公示期间反映有不符合报考条件且查实的，取消被公示人拟聘用人员资格，不再予以审核确认。公示期间因被公示人弃权或因其被举报查实取消资格后出现的空额按总成绩从高分到低分依次等额递补。

(八)体检

1.拟聘用人员作为体检人员。

2.体检单位必须为区级及以上医院，费用由应聘者自行承担。未按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照已参加面试人员考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

(九)签订劳动合同

拟聘用人员经公示无异议，体检合格后，签订劳务合同。

附件：红光街道劳务派遣人员报名表

根据工作需要，沿滩区综治中心(沿滩区委政法委员会下属事业单位)现面向社会公开招聘聘用制工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

公开、公正、公平、竞争、择优的原则。

二、招聘名额

沿滩区综治中心聘用制工作人员23名，按岗位设置派驻到乡镇、街道及相关单位。

三、招聘条件

(一)报考条件

1.户籍在沿滩区范围内，有就业愿望，拥护中国共产党的理论和路线方针政策;

2.具有良好的政治素养和职业道德;

3.年满18周岁以上，40周岁以下(截止到2023年10月31日计算);

4.具有国家承认的大专及以上学历(必须在报名时取得学历)，熟悉电脑操作，具备一定的公文写作能力;

5.身体和心理健康，具有正常履行职责的身体条件;

6.法律、法规规定的其他条件。

(二)具体有下列情形之一的，不能报考

1.曾参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

2.编造、散布有损国家声誉的言论或者信息，反对党的理论和路线方针政策，违反国家法律法规的;

3.曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的;

4.法律、法规规定不能报考的;

5.提供虚假个人证明资料或者有较为严重个人不良信用记录的;

6.曾被开除公职或被党政机关辞退的;

7.在公务员、事业人员招考中违规违纪在禁考期内的;

8.尚未解除党纪、政务处分的;

9.有其他不适宜担任网格化服务管理工作情形的。

四、招聘程序

按照发布招聘公告、自愿报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示等程序进行。

(一)报名

本次考试招聘采取现场报名方式。

1.报名时间：2023年11月14日至11月15日，(上午9:00—12:00，下午14:30—17:00)。

2.报名地点：区委政法委103办公室(沿滩区沿滩镇广场路1号沿滩区委大院5号楼)，联系电话：0813-3806283，咨询时间：工作日上午9:00—12:00，下午14:30—17:00)。

3.报名相关资料：《沿滩区综治中心公开招聘聘用制工作人员信息表》(见附件)1份;有效居民身份证、户籍证明、学历证书的原件及复印件各1份;近期1寸免冠彩色照片1张。

笔试报名人数与招聘名额之比不得低于3:1。在报名工作结束后，未达到开考比例，同比例减少招聘名额。

(二)资格审查

对报名考生资格进行审查，如发现考生资料不全或弄虚作假的，取消报名资格，在任何环节发现报考者有不符合职务要求情形的，均可取消其报考或聘用资格。

(三)笔试

1.笔试内容：主要内容是《综合知识》，笔试卷面满分100分，占总成绩的50%。

2.笔试时间和地点：笔试时间暂定为2023年11月19日(星期六)，详见本人准考证。报考者应按照准考证上确定的时间和地点参加考试。参加考试时，报考者须凭本人准考证和第二代有效居民身份证进入考场，“两证”不全者不得参加考试。过期身份证和身份证复印件不得作为参加考试证件。

(四)面试

1.面试人员确定：根据考生笔试成绩，按照临聘录用名额的2倍，由高分到低分依次确定进入面试资格审查人员名单。笔试有违规违纪情况的人员，不得进入资格审查。若拟进入面试资格审查的最后一名成绩相同的，并列人员应一并进入资格审查。进入资格审查人数达不到录用名额2倍时，则符合条件的笔试人员全部进入面试资格审查。资格审核合格的人员确定为面试人员，由沿滩区综治中心电话通知面试人员领取《面试通知书》。

2.面试时间及地点：具体见《面试通知书》。

3.面试要求：参加面试的报考人员凭《面试通知书》及本人第二代居民身份证(含有效期内临时身份证)参加面试。

4.面试主要考察应聘人员的事业心、责任感、逻辑思维能力、组织协调能力、语言表达能力及仪表等，面试方式为结构化面试，面试满分为100分，占总成绩的50%。

(五)体检

考试成绩公布后，按总成绩从高到低依次确定前23名进入体检人员名单。体检由沿滩区综治中心统一组织。体检时携带近期1寸免冠彩色照片1张，体检费按体检医院收取为准。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。考生如对体检结论有疑问的，可在接到体检结果通知后的规定时间内书面申请复检一次。复检人员的体检结果以复检医院出具的结论为准。未按时参加体检或体检不合格人员，按面试成绩从高到低依次等额确定递补人员参加体检。

(六)考察

主要对拟聘用人员的政治素质、遵纪守法、道德品质等进行考察。考察后不符合聘用条件的不予聘用，按面试成绩从高到低依次等额确定递补人员进入考察。

(七)公示

确定拟聘用人员后，统一在自贡人事考试网进行公示。公示时间为5个工作日，公示期间接受社会监督。如有情况反映，请以真实姓名如实反映，并提供必要的调查线索，未用真实姓名反映的不予受理。拟聘用人员公示结束后，没有问题反映或反映问题不影响聘用的，按程序办理聘用手续。因公示不合格出现的缺额，按总成绩从高到低依次等额确定递补人员进入体检、考察。

五、聘用

经报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示合格的拟聘用人员需进行岗前培训。拟聘用人员应在规定时间内到沿滩区综治中心报到。未经单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。报考者提供虚假证件及材料，一经查实，取消其聘用资格。培训结束后，由沿滩区综治中心与拟聘用人员签订劳动合同，试用期1个月，劳动合同一年一签(含岗前培训时间)，由区综治中心对聘用人员进行年度工作考核，考核合格及以上的，经区委政法委委务会研究可续聘，考核不合格者予以解聘。

六、福利待遇

(一)报酬：基础报酬2000元/月+基础绩效500元/月，年终奖金2000元/人需统筹考核;

(二)按照国家相关规定标准购买“五险一金”;

(三)享受带薪休假;

(四)享受由派驻单位提供的相关福利待遇。

七、其他事项

(一)体检费用由报名者本人承担。

(二)报名者提交的相关证明原件经核实后当场退还，证明复印件和照片不予退还。

(三)本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班，考试不收取费用。

(四)招聘过程中如有通知、调整、补充等事项，电话通知应聘人员，应聘人员须在招聘期间保持本人手机畅通，避免招聘相关信息无法通知。个人联系方式不真实、有误、有变更等且未及时告知区综治中心，造成的后果，区综治中心不承担任何责任。本次招聘皆以公告为准，不再另行通知。

(五)本公告由沿滩区综治中心负责解释。

附件：2023年公开考试聘用沿滩区“多网合一”网格化服务管理工作人员信息表