北京资源

北京外企人力资源服务有限公司(以下简称FESCO)，北京外企前身是北京市友谊商业服务总公司，成立于1979年，是国内首家为外商驻华代表机构、外商金融机构、经济组织提供专业化人力资源服务的公司。40多年来，FESCO始终深耕人力资源服务行业，为各类组织和中外企业提供人事管理、业务外包、薪酬福利、招聘及灵活用工、咨询与综合服务等。服务的客户涵盖信息通信、新能源、新材料、航空航天、生物医药、消费零售、智能制造等众多领域。

招聘岗位

检验员、包装员、封箱员(30人)

【岗位职责】

1、遵守公司的各项规章制度;

2、熟悉产品标准，岗位操作规程;

3、负责上票，续票，装盒，贴签，复检等岗位技能;

4、负责贴箱签、装袋、装箱、打包、缠膜等岗位技能;

5、服从组长安排，保质保量完成产品检验任务。

【任职要求】

1、中专以上学历，年龄20-30周岁，有一定的文字理解能力和数学计算能力;

2、工作认真负责，注意力集中;

3、身体健康，能适应一定的体力劳动;

4、能接受倒夜班工作。

【薪资福利】税前6000-8000元/月，五险一金、提供工作餐、缴纳补充医疗保险、人身意外险、享受带薪年假等。

【工作地点】北京市经济技术开发区永昌北路16号

库管助理(3人)

【岗位职责】

1、及时销毁印制废纸与核对正确后的废票;

2、准确填写废票销毁记录单;

3、负责成品彩票、宣传品的出库工作;

4、协助仓库保管员做好原材料的收取、发放;

5、环境卫生，防火、防爆、防盗工作;

【任职要求】

1、中专以上学历，年龄20-30岁，有叉车证;

2、能接受倒夜班工作;

3、熟练操作各种品牌型号叉车，工作认真负责;

4、身体健康，能适应一定的体力劳动。

【薪资福利】税前6500-8500元/月，五险一金、提供工作餐、缴纳补充医疗保险、人身意外险、享受带薪年假等。

【工作地点】北京市经济技术开发区永昌北路16号

库房管理员(1人)

【岗位职责】

1、负责原材料的收货、入出库、成品彩票、宣传品出库工作及管理工作，确保帐物相符;

2、负责苏宁库与公司之间的原材料转运工作;

3、负责原材料库的防火、防爆、防盗，环境卫生工作。

【任职要求】

1、中专以上学历，年龄20-30周岁;

2、从事过库房保管工作，能够较为熟练使用计算机办公软件;

3、具有叉车驾驶本、3-5年叉车驾驶经验;

4、有A1/A1驾驶本，3-5年重型货车驾驶经验;

5、能接受倒夜班工作。

【薪资福利】税前8000-9000元/月，五险一金、提供工作餐、缴纳补充医疗保险、人身意外险、享受带薪年假等。

【工作地点】北京市经济技术开发区永昌北路16号

联系方式

联系人：葛老师联系电话：13161255305

简历投递邮箱：ge.yong.gang@fesco.com.cn

自2022年8月20日起，北京市人力资源和社会保障局搬迁至北京城市副中心行政办公区，现将办公地址、电话通告如下：

办公地址：北京市通州区清风路33号院4号楼

邮政编码：101169

咨询电话：010-12333

传真电话：55585074 (工作日9:00-17:30)

在此向广大市民朋友们呼吁：

✔非必要不出省、不离市、不前往中高风险地区。

✔近期有外地旅居史的朋友返回居住地后，主动进行一次核酸检测。

✔有中高风险地区旅居史的朋友需主动向社区(村居)和工作单位报备。

✔出现发热、干咳、乏力等症状，应当佩戴口罩就近就医。

✔加强个人防护，养成良好卫生习惯，戴口罩、勤洗手，减少不必要的聚集活动。

✔避免生食水产品，不食用野生动物，继续保持一米线、公筷公勺、光盘行动等文明健康生活方式和习惯。

✔积极接种新冠疫苗加强针。

安平人力资源服务有限公司，为安平集团下属分公司，专业从事国内国际劳务派遣业务，是集物业管理、保安服务、国内国际人力资源服务、城乡环境建设、家政便民服务、职业技能培训、居家养老于一体的综合性服务企业，通过了ISO9001国际质量全体系，是AAAA级信用企业，国家纳税A级企业，朝阳服务业龙头企业，辽宁省五星级领军企业，全国家庭服务业百强企业，并荣获“全国就业先进集体”。公司奉行“明道兴德，恩泽社会”的企业宗旨，“以制度化管理、规范化服务、程序化操作、标准化验收”为管理模式，与您共创平安、和谐、幸福新生活，为社会进步做贡献。

具体信息公告如下：

招聘岗位

盒马鲜生分拣员(10人)

岗位职责：

店仓分拣，理货，打包。

任职要求：

年龄18-42周岁，通过培训能使用手持电子设备，乐观皮实，能适应快节奏工作。

薪资福利：

6500-9000元/月，缴纳意外险、免费工装、有食宿。

工作时间：

根据业务需求排班，早班不早于7:30，晚班不晚于22:00，日均工作时长9小时，做六休一，法定节假日出勤享受三薪。

工作地点：

盒马门店就近分配

报名方式

报名联系人：

高老师，010-65447679、17801222285

简历投递邮箱：

anpingrenli@anping.group

公司简介

北京宏诚伟信人力资源管理服务有限公司致力于职业驾驶员人力资源服务专业领域，成立于2011年，拥有《劳务派遣经营许可证》、《人力资源服务许可证》双证资质，是北京市“专精特新”企业，是国家高新技术、中关村高新技术“双高”企业，荣获北京市人力资源服务机构AAA等级认证。并通过ISO9001质量管理、ISO14001环境管理、ISO45001职业健康安全管理“三系”认证。公司设有党支部和独立法人工会组织。并在上海、天津、广州、深圳、南京、惠州、成都、唐山、济南设分公司，业务覆盖一线城市及周边省市。客户涵盖国企、央企、外资企业800余家，服务人数10000余人。

宏诚伟信在发展中不断创新，建立了标准化服务管理体系，回访量化考核管理体系、人才入职智能测评软件、心理健康监控系统、专业化人才培训储备体系，创立“宏诚职聘”网络平台。宏诚伟信与城市街道劳动保障服务部门、各类大中专职业学校、实训基地建立长期的合作关系，成为企业和人才输出基地之间的纽带。

宏诚伟信遵循“专业品质、卓越服务”理念，为客户提供精细高效的专业服务!用心创造客户、公司、员工三方的共存共赢，创造经济价值的同时也创造可观的社会价值。

招聘岗位1：行政司机

招聘人数：2人

工作地点：木樨地附近

薪资待遇：综合税前6500-7500元/月;国企、六险一金、工会福利、带薪年假

岗位要求：驾照类型A1及以上，驾龄五年及以上，2年以上行政司机工作经验或班车经验，上班通勤时间30分钟以内，无犯罪记录、无纹身、退伍军人

岗位职责：负责公司部门人员外事接送，负责车辆保养、维修和清洁工作、协助处理车辆保险、索赔、年检办理

招聘岗位2：行政司机

招聘人数：2人

工作地点：马甸附近

薪资待遇：综合税前薪资7000-8000元/月;六险一金、防暑降温、冬季采暖、带薪年假、绩效奖金、年度体检、其他福利等

岗位要求：驾照类型C1及以上，驾龄五年及以上，2年以上专职司机工作经验;退伍军人或党员、熟练掌握办公软件、必须无犯罪记录

岗位职责：负责公司领导外事接送，不出车时负责行政工作、负责车辆保养、维修和清洁工作、协助处理车辆保险、索赔、年检办理

招聘岗位3：商务司机

招聘人数：2人

工作地点：国贸附近

薪资待遇：综合薪资C1(6000-7000元/月)，A1(8000-9000元/月);国企控股 、六险一金、带薪年假、提供住宿、工会福利

岗位要求：驾照类型A1及以上，驾龄五年及以上，2年以上专职司机工作经验，无犯罪记录、无纹身、可接受月休4天、退伍军人优先

岗位职责：负责公司领导外事接送，不出车时负责行政工作、负责车辆保养、维修和清洁工作、协助处理车辆保险、索赔、年检办理

招聘岗位4：专职司机

招聘人数：2人

工作地点：顺义国展附近(五公里范围内)

薪资待遇：综合薪资6000元/月左右;知名外企 年终奖、六险一金、餐补、带薪年假、工会福利;双休

岗位要求：驾照类型C1及以上，驾龄五年及以上，2年以上专职司机工作经验，无犯罪记录、无纹身

岗位职责：负责公司领导外事接送，不出车时负责行政工作、负责车辆保养、维修和清洁工作、协助处理车辆保险、索赔、年检办理

招聘岗位5：商务司机

招聘人数：2人

工作地点：四环以内地铁附近(步行15分钟以内位置)

薪资待遇：综合薪资A1(7000-8000元/月);高新企业、公司内部车队、六险一金、工会福利、带薪年假;双休

岗位要求：驾照类型啊、A1及以上，驾龄五年及以上，2年以上专职司机工作经验，无犯罪记录、无纹身

岗位职责：负责公司客户的外事接送，不出车时负责行政工作、负责车辆保养、维修和清洁工作、协助处理车辆保险、索赔、年检办理

招聘岗位6：专职司机

招聘人数：2人

工作地点：七里庄附近

薪资待遇：综合薪资6000-7000元/月;国企 、带车回家或免费班车、六险一金、提供二餐、带薪年假、节日福利;双休

岗位要求：驾照类型C1及以上，驾龄五年及以上，2年以上专职司机工作经验，无犯罪记录、无纹身

岗位职责：负责公司领导外事接送，不出车时负责行政工作、负责车辆保养、维修和清洁工作、协助处理车辆保险、索赔、年检办理

招聘岗位7：行政司机

招聘人数：2人

工作地点：白石桥南附近

薪资待遇：综合薪资6000-7000元/月;国企 、六险一金、提供工作餐;双休

岗位要求：驾照类型C1，驾龄五年及以上，2年以上专职司机工作经验，无犯罪记录、无纹身

岗位职责：负责各部门人员外事接送，不出车时负责行政工作、负责车辆保养、维修和清洁工作、协助处理车辆保险、索赔、年检办理

招聘岗位8：专职司机

招聘人数：2人

工作地点：朝阳门附近

薪资待遇：机关单位、六险一金、防暑降温补贴、年终奖、生日福利、带薪年假;综合薪资5000-6000元/月;双休

岗位要求：驾照类型C1及以上，驾龄五年及以上，2年以上专职司机工作经验，无犯罪记录、无纹身、退伍军人或党员

岗位职责：负责公司领导外事接送，不出车时负责行政工作、负责车辆保养、维修和清洁工作、协助处理车辆保险、索赔、年检办理

招聘岗位9：专职司机

招聘人数：2人

工作地点：朝阳公园附近

薪资待遇：综合薪资5000-6000元/月;国企、六险一金、提供工作餐、可带车回家;双休

岗位要求：驾照类型C1及以上，驾龄五年及以上，2年以上专职司机工作经验，无犯罪记录、无纹身

岗位职责：负责公司领导外事接送，不出车时负责行政工作、负责车辆保养、维修和清洁工作、协助处理车辆保险、索赔、年检办理

招聘岗位10：行政司机

招聘人数：2人

工作地点：南礼士路附近

薪资待遇：国企、六险一金、提供工作餐;综合税前薪资C1(6000-7000元/月) A1(7000-8000元/月);双休

岗位要求：驾照类型C1及以上，驾龄五年及以上，2年以上专职司机工作经验，无犯罪记录、无纹身

岗位职责：负责各部门人员外事接送，不出车时负责行政工作、负责车辆保养、维修和清洁工作、协助处理车辆保险、索赔、年检办理

联系方式：高经理 13811264575(微信同步)

电子邮箱：gaomeng@hongchengweixin.com

按照市委、市政府有关工作安排，自2022年8月22日起，北京市人力资源和社会保障局群众信访接待、劳动保障监察投诉举报接待、劳动人事争议调解仲裁接待场所迁至通州区潞城镇宏安街，位于西城区槐柏树街2号的原接待场所同日停止接待。

现将接待场所地址、交通路线和接待时间通告如下：

接待地址：北京市通州区潞城镇宏安街2号院2号楼

乘车路线：地铁：东夏园站B出口(可乘6号线)

公交：地铁东夏园站(可乘312路、专203路、T115路)

东夏园路口北站(可乘804路、442路、819路)

接待时间：工作日 周一至周五上午9:00-11:00

工作日 周一至周四下午13:00-16:30

特此通告。

北京市人力资源和社会保障局

2022年8月19日

东方慧博公司是综合性的人力资源整体解决方案提供商。围绕着“组织与人才发展”，东方慧博持续提供多元化解决方案，塑造了专业研究与科技创新驱动的服务生态，形成了包括人才咨询、培训发展、猎头寻访、人才招聘、劳务派遣、灵活用工、HR事务外包、员工福利外包、业务外包、职业培训等完整的服务产品体系。

招聘岗位

客服兼库管(4人)

【岗位职责】

1、负责前台的日常值班工作，并认真填写《值班日志》;

2、负责填写维修工单，派发给相关部门进行处理及跟进工作，根据保修记录进行零修回访工作;

3、负责仓库的日常值班工作，认真填写出入库单据;

4、定期开展仓库清点工作，确保备品备件实际数量与清单一致。

【任职要求】

1、具有良好的形象，有一定的语言及沟通能力;

2、年龄45周岁以下，身体健康;

3、熟练使用办公软件及一般性办公设备。

【薪资福利】4000-5000元/月，五险一金。【工作地点】通州区

暖通主管(2人)

【岗位职责】

1、负责本专业承接查验以及接管验收工作;

2、负责本专业设备设施日常管理工作，对设备和人员负有全面的管理责任;

3、负责制定本专业系统及设备的年度维修保养计划，以及维修保养作业指导书，并负责组织实施;

4、负责编制年度备品备件采购清单，并上报工程经理批准;

5、负责制定本专业设备设施的运行规范和安全操作规程、维护保养制度，并对其执行情况进行监督、检查、评定;

6、熟悉和掌握本专业设备的性能，当设备系统出现故障时，要及时组织人力进行抢修，以最短的时间恢复其正常运行，并监督、指导维修的实施过程和验收工作;

7、负责组织自有人员开展本专业末端设备的清洗工作;

8、配合业主委托的专业单位开展设备检测、清洗等工作;

9、负责本专业突发事件应急处理工作;

10、完成上级领导交办的其他工作。

【任职要求】

1、大专以上学历，暖通专业优先;

2、具备5年以上大型写字楼、商业综合体暖通主管岗位经验;

3、能熟练使用办公软件及一般性办公设备;

4、年龄50周岁以下，身体健康;

5、持有空调设备运行操作作业证或制冷设备维修工证书。

【薪资福利】7000-9000元/月，五险一金。【工作地点】通州区

强电主管(4人)

【岗位职责】

1、负责本专业承接查验以及接管验收工作;

2、负责本专业设备设施日常管理工作，对设备和人员负有全面的管理责任;

3、负责制定本专业系统及设备的年度维修保养计划，以及维修保养作业指导书，并负责组织实施;

4、负责编制年度备品备件采购清单，并上报工程经理批准;

5、负责制定本专业设备设施的运行规范和安全操作规程、维护保养制度，并对其执行情况进行监督、检查、评定;

6、熟悉和掌握本专业设备的性能，当设备系统出现故障时，要及时组织人力进行抢修，以最短的时间恢复其正常运行，并监督、指导维修的实施过程和验收工作;

7、负责变配电室的运行和管理，以及低压动力系统、电梯系统、照明系统的运行，确保电力系统的正常运行;

8、配合业主委托的专业单位开展检测、停电清扫等工作，确保所属配电室、配电间、竖井及其设备的干净整洁;

9、负责本专业突发事件应急处理工作;

10、完成上级领导交办的其他工作。

【任职要求】

1、大专以上学历，电气专业优先;

2、具备5年以上大型写字楼、商业综合体强电主管岗位经验;

3、能熟练使用办公软件及一般性办公设备;

4、年龄50周岁以下，身体健康;

5、持有高压电工作业证书。

【薪资福利】7000-9000元/月，五险一金。【工作地点】通州区

弱电主管(1人)

【岗位职责】

1、负责本专业承接查验以及接管验收工作;

2、负责本专业设备设施日常管理工作，对设备和人员负有全面的管理责任;

3、负责制定本专业系统及设备的年度维修保养计划，以及维修保养作业指导书，并负责组织实施;

4、负责编制年度备品备件采购清单，并上报工程经理批准;

5、负责制定本专业设备设施的运行规范和安全操作规程、维护保养制度，并对其执行情况进行监督、检查、评定;

6、熟悉和掌握本专业设备的性能，当设备系统出现故障时，要及时组织人力进行抢修，以最短的时间恢复其正常运行，并监督、指导维修的实施过程和验收工作;

7、负责本专业突发事件应急处理工作;

8、完成上级领导交办的其他工作。

【任职要求】

1、大专以上学历，计算机相关专业优先;

2、具备5年以上大型写字楼、商业综合体强电主管岗位经验;

3、能熟练使用办公软件及一般性办公设备;

4、年龄50周岁以下，身体健康;

5、持有智能楼宇管理师证书。

【薪资福利】7000-9000元/月，五险一金。【工作地点】通州区

消防主管(2人)

【岗位职责】

1、负责本专业承接查验以及接管验收工作;

2、负责本专业设备设施日常管理工作，对设备和人员负有全面的管理责任;

3、负责协调、配合业主委托的第三方专业单位开展本专业设备设施维修、保养工作;

4、负责消防设施、灭火器材和消防安全标志的管理，确保消防疏散通道和安全出口畅通;

5、负责编制消防演练计划，并组织实施做好相关记录;

6、配合相关政府部门消防安全工作;

7、负责本专业突发事件应急处理工作;

8、完成上级领导交办的其他工作。

【任职要求】

1、大专以上学历，消防相关专业优先;

2、具备3年以上大型写字楼、商业综合体消防主管岗位经验;

3、能熟练使用办公软件及一般性办公设备;

4、年龄50周岁以下，身体健康;

5、持有助理注册消防工程师证书优先。

【薪资福利】7000-9000元/月，五险一金。【工作地点】通州区

给排水主管(2人)

【岗位职责】

1、负责本专业承接查验以及接管验收工作;

2、负责本专业设备设施日常管理工作，对设备和人员负有全面的管理责任;

3、负责制定本专业系统及设备的年度维修保养计划，以及维修保养作业指导书，并负责组织实施;

4、负责编制年度备品备件采购清单，并上报工程经理审批;

5、负责制定本专业设备设施的运行规范和安全操作规程、维护保养制度，并对其执行情况进行监督、检查、评定;

6、熟悉和掌握本专业设备的性能，当设备系统出现故障时，要及时组织人力进行抢修，以最短的时间恢复其正常运行，并监督、指导维修的实施过程和验收工作;

7、负责监督、管理业主单位委托的第三方专业单位开展清洗、清掏等工作;

8、负责消防泵房、二次供水等泵房的管理工作，确保干净整洁;

9、负责本专业突发事件应急处理工作;

10、完成上级领导交办的其他工作。

【任职要求】

1、大专以上学历，给排水专业优先;

2、具备5年以上大型写字楼、商业综合体消防主管岗位经验;

3、能熟练使用办公软件及一般性办公设备;

4、年龄50周岁以下，身体健康;

5、持有机械设备安装工(管道工)高级证书。

【薪资福利】7000-9000元/月，五险一金。【工作地点】通州区

综维主管(2人)

【岗位职责】

1、负责督促落实报修工作，掌握维修情况，确保客户报修工作的完成;

2、掌握各区域运行和维修情况，使之经常处于良好的工作状态，确保系统设备的工作正常;

3、当发生影响正常运行的紧急故障维修时，要立即组织人员进行抢修，以最短的时间恢复原状，并将处理情况及时报告工程经理;

4、做好维修记录，完成工作单登记、编号，把握维修进度，检查合适每个班次的工作单完成登记与实际状况;

5、负责备品备件的出入库管理，定期组织人员盘点，确保备品备件实际数量与清单相一致。

【任职要求】

1、大专以上学历，工程专业;

2、具备3年以上大型写字楼、商业综合体综合维修主管岗位经验;

3、能熟练使用办公软件及一般性办公设备;

4、年龄50周岁以下，身体健康;

5、持有特种设备安全管理和作业人员证书优先。

【薪资福利】7000-9000元/月，五险一金。【工作地点】通州区

运行主管(2人)

【岗位职责】

1、负责当值时的各项管理和协调工作;

2、负责当值期间人员调配和工作安排，并对当值人员工作情况进行监督、检查、考核;

3、保障当值期间设备完好，有效运转，及时处理各专业设备设施故障引起的问题;

4、组织人员对当值期间各专业设备出现的故障进行抢修，并给予技术指导;

5、负责当值期间突发事件应急处理工作。

【任职要求】

1、大专以上学历，工程专业;

2、具备3年以上大型写字楼、商业综合体综合维修主管岗位经验;

3、能熟练使用办公软件及一般性办公设备;

4、年龄50周岁以下，身体健康;

5、持有有限空间作业证书优先。

【薪资福利】6000-8000元/月，五险一金。【工作地点】通州区

联系方式

联系人：韩老师联系电话：13426210106邮箱：112595609@qq.com

北京市人力资源和社会保障局招聘待遇

用工单位：12333人力社保局投诉举报受理中心

1.试用期：试用期为四个月(作为上岗前专业知识培训)，试用期工资为本市最低工资标准，按规定缴纳社会保险，可申请住宿。考核通过后方可上岗。

2.正式上岗：基本工资(2800/月)+全勤奖(300元/月)+交通补助(150元/月)+饭补(440元/月)+绩效(1400元、1100元、800元、500元、0元/月)+工龄工资 + 夜班津贴+住房补贴200，有带薪年假!

联系方式：

杨经理13811697561

韩老师13439287103

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2023北京房山区禁毒专职社会工作者招聘信息一览（公告原文）

北京亦庄国际人力资源有限责任公司，是有国企背景的专业公司，致力于为客户提供一站式人力资源解决方案。目前已累计服务员工超550万人次，为超过600家著名跨国及中资企业、上市公司、中小型创新创业企业提供定制化服务。公司实际控制人科锐国际为A股上市的人力资源公司。

招聘岗位一览

操作岗(30人)

岗位职责：

在洁净车间，负责芯片、晶圆制品加工，负责操作机台等工作。

任职要求：

年龄35岁以下，男女不限，高中以上学历，有工厂工作经验即可，接受倒班、穿无尘服。

薪资福利：

7000-7500元/月，五险一金，包食宿(不住宿舍，有500元餐补)。

工作地点：

通州区经海四路

联系方式

联系人：赵老师

联系电话：13260392096

简历投递邮箱：meina.zhao@hrtang.com.cn

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北京兴航国际人力资源管理有限责任公司由人力资源行业唯一上市公司科锐国际控股。公司拥有专业化服务团队、多样化服务产品、丰富的市场经验、完备的服务资质，可以提供涵盖：招聘服务、灵活用工、劳务外包、岗位外包、业务流程外包/服务外包、劳务派遣、生产作业外包、中高端人才访寻、人事代理、薪税管理、综合福利和劳动法律咨询等多项服务内容。兴航国际多元化的就业岗位及各行业就业群体，一方面促进大兴区、机场拆迁区域等地人员的就业，一方面也为航空公司及临空经济区企业招聘培训、输送了大批优质人才到岗。

一、招聘时间：

2023年12月21日至2023年12月27日

二、工作地点：

大兴机场

三、用工方式：

劳务派遣

四、招聘岗位及薪资待遇：(进入报名页面，可查看岗位详情)

厨师，6000-8000，高中(职高)，5人

餐饮服务员，4000-6000，高中(职高)，13人

厨工，4000-6000，高中(职高)，16人

五、报名途径及联系方式：

1.有意向的求职人员请登录“大兴就业网-招聘信息”查找相应岗位信息，完善简历后进行在线报名。

2.报名截止后，会对报名简历进行初步审核，经招聘单位确认审核通过并进入面试环节的求职者会在20个工作日内接到短信或电话通知，未接到通知的求职者视为资格审核未通过。

六、温馨提示：

1.招聘过程中无任何收费项目，如求职者在招聘、录用等过程中发现扣押身份证、收取保证金等行为，可向劳动监察部门举报。

2.求职人员提交的材料需真实、准确。提供虚假材料的，一经查实，取消应聘和入职资格。

【北京中和信达人力资源有限公司】

北京中和信达人力资源有限公司是一家以人力资源开发和服务为主体的经营性机构，其业务范围涉及全程委托招聘、社会保险和住房公积金代理、人才派遣、人才培训、人才素质测评、人力资源咨询服务等多项内容。公司成立以来，凭借优质、高效的服务，不断创新发展理念，赢得了广大企事业单位和求职人员的充分信任。目前公司已取得《劳务派遣经营许可证》及《人力资源服务许可证》双资质，并拥有一支经验丰富、充满活力、高素质的人力资源服务团队，已累计为数十家企业提供了劳务外包、人事代理、人才派遣等服务。

具体信息公告如下：

招聘岗位一览

快递分拣(50人)

岗位职责：分拣、打包。任职要求：年龄18-54岁，没有前科。

薪酬待遇：下班结账220-260元，其他福利面议。

工作时间：06:00-18:00，12:00-24：00

用工形式：派遣

辅助岗包装、检验(30人)

岗位职责：包装、检验、组装。任职要求：年龄18-45岁。

薪酬待遇：日结200-220元，其他福利面议。

工作时间：08:30-20:30，07:00-19:00

用工形式：派遣

联系方式

单位地址：顺义区石园南区33号楼4单元

联系人：赵老师

联系电话：13581829345

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北京市大兴区人力资源和社会保障局2023年上半年公开招聘临时辅助用工公告

根据工作需要，北京市大兴区人力资源和社会保障局下属单位拟面向社会公开招聘临时辅助用工人员，具体如下：

一、用工单位及招聘岗位

(一)大兴区社会保险事业管理中心，政务服务辅助人员1名。

(二)大兴区人力资源公共服务中心，政务服务辅助人员4名。

(三)大兴区劳动能力鉴定中心，政务服务辅助人员1名。

(四)大兴区人力资源和社会保障综合执法队，综合执法辅助人员(一线执法辅助岗)3名。

二、岗位职责

(一)综合执法辅助人员主要负责协助综合执法工作人员处理日常劳动保障监察和群体讨薪突发事件辅助性工作，以及交办的其他日常事务性辅助工作。

(二)政务服务辅助人员主要负责政务服务大厅业务咨询引导，“一窗受理”服务窗口的受理、代办业务，以及交办的其他日常事务性辅助工作。

三、报考条件

(一)遵守宪法和法律，品行端正，具有良好的职业道德，愿意履行工作人员义务;

(二)具有大兴区户口;

(三)18周岁及以上、35周岁及以下，(具体日期以公布的招录公告为准);

(四)具有大学专科及以上学历，同等条件下2023年应届毕业生优先考虑(须有学信网学历认证,具体学历要求详见岗位一览表);

(五)符合具体岗位所要求的其他条件(详见岗位一览表);

(六)身体健康。

具有下列情形之一的，不得报考：曾因犯罪受过刑事处罚的或曾被开除公职的;涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;有参加邪教组织经历的;从事过危害国家安全活动的;道德品质上有劣迹行为的;法律、法规规定的其他情形。

四、报名及资格审查方法

本次报名采取网上报名、现场审核的方式。所有报考人员均通过网址http://rsks.daxing.net进行报名。网上报名按以下程序进行：

(一)提交报考申请。报考人员在2023年6月25日10:00至6月26日16：30期间登录报名系统提交报考申请。每人限报一个职位。

(二)网上初审。由大兴区人力资源和社会保障局人事教育科进行网上初审。初审不通过的，可在报名期间(2023年6月25日10:00至6月26日16：30)更改报考岗位，再次提交初审申请。其他情况原则上不允许更改报考岗位。

(三)资格复审。网上初审通过的报考人员，需及时将报考岗位要求的证明材料上传到http://rsks.daxing.net进行资格复审。(资格复审截止时间为2023年6月27日16:30，逾期未提交复审材料视为自动放弃)

资格复审材料包括：

1.户口簿(含集体户口)首页、本人页;

2.身份证(正反面);

3.学历相关材料：

①学历证书(具有港澳台地区及国外学历的，应提供教育部留学服务中心学历学位认证书);

②教育部学历证书电子注册备案表(请登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/自行打印)。

五、考试安排

(一)笔试

根据报名人数确定笔试时间和内容(时间另行通知)，笔试成绩实行百分制，划定合格分数线为60分。按照计划录用人数与面试人数1:3比例，从高分到低分排序依次确定面试人选，成绩低于合格线不能进入面试。

(二)面试

面试实行百分制，划定合格分数线为60分。

综合成绩由笔试与面试成绩各占50%的权重核算，按照综合成绩从高到低顺序确定参加体检和考察人选。

六、体检和考察

由人事部门统一组织体检、考察工作。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用考生自行承担。未按要求参加体检、考察或体检、考察不合格者，取消录用资格，在成绩合格人员中按照综合成绩由高到低排序依次递补。

七、公示

根据综合成绩、体检和考察结果，择优确定拟录用人员。拟录用人员名单在大兴区人民政府网站公示，公示期为5个工作日。

八、录用和工资待遇

拟录用人员公示期满后与劳务派遣公司签订劳动合同(试用期3个月)，工资待遇按照本区临时辅助用工有关标准执行(税前人均4500元)。

九、有关情况说明

(一)资格审核贯穿招聘工作始终，任何环节发现考生违反招聘规定，出现提供信息、证件造假或作弊等情况，一经查实将作出严肃处理，取消本次报名、考试资格。

(二)从资格审核到招聘工作结束，考生应保证报名时所留电话号码通讯畅通，因通讯不畅造成无法通知考生本人的，后果由考生本人负责。

咨询电话：010-81296117、010-81296119.

附件：临时辅助用工人员招录岗位一览表.xls

北京市大兴区人力资源和社会保障局

2023年6月20日

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会计

学历：大专及以上

工作内容：1负责每月账目梳理和汇总

2.出具相关报表，员工报销，工资派发

3.配合其他事务

任职要求：25周岁以上，有相关工作经验

薪资待遇：6000-6500元/月

包吃住

工作地点：房山区窦店镇

餐厅/客房经理

学历：大专及以上

工作内容：1、负责管理餐厅及客房部门的日常运营，确保客人满意度得到提高。

2、招聘、培训和管理员工,按时完成工作

3、沟通创建新菜品，与各供应商对接，确保菜品的质量和成本

4、协调与其它部门的工作对营业区域进行巡查，发现隐患问题及时上报

任职要求：1、40周岁以上。身体健康。

2、沟通力良好，能协调处理事务

3、吃苦耐劳。

薪资待遇：8000-10000元/月

包吃住

工作地点：房山区窦店镇

国企前台服务（15）

学历：中专以上

工作内容：负责接听服务电话，追踪回访客户，追踪维修情况

任职要求：1、男:175cm女。165cm

2、18-30周岁，中专以上同等学历

3、条件优可放宽

4、接受实习生及应届毕业生

薪资待遇：4200元/月

1、年收入年入5万起，年终奖一万起

2、七险一金，8小时工作制、双休、法休

3、提供食宿，年度体检

4、高温补贴、节假日慰问品、带薪年假、支付加班费

工作地点：广安门、六里桥、西单目平未来科技、门东单等

(北京四环)按需求分配

报名电话：010-8938 2599

公司简介

北京外企人力资源服务有限公司(简称FESCO)，前身于1979年成立并派出第一名中国雇员，自此中国人力资源服务行业应运而生。FESCO拥有悠久的人力资源专业化服务历史、丰富的市场经验以及完备的服务资质，在业界极具竞争力和品牌价值。40多年来，FESCO一直深耕人力资源服务行业，涵盖用工管理、人事代理、商业外包、健康管理、财税薪酬、弹性福利、智慧工会服务、管理咨询、国际人才服务、高端人才寻访等多重领域，坚持秉以匠人之心打造人力资源价值链上的每一环。目前，作为中国体量最大的人力资源综合解决方案提供商之一，FESCO服务于数万家客户、数百万中外人才，服务网络覆盖全国。FESCO服务的客户涵盖了信息通信、新能源、新材料、航空航天、生物医药、智能制造等众多领域。

招聘岗位：数据分析员(招1人)

一、岗位职责：

a.负责生产数据统计，按要求和分工做好各种生产数据的统计、分析工作，确保数据准确无误;

b.负责生产单据留存管理，做好生产单据的分类留存工作;

c.负责本部门绩效考核汇总、考勤汇总、计量工资统计、计算，确保数据准确无误;

d.完成上级交给的临时性工作。

二、任职要求：

a.大专及以上学历，年龄25-35周岁;

b.熟练使用各种办公软件;

c.身体健康，精力充沛，能够胜任本职工作;

d.沟通能力良好，工作有责任心;

e.遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录;

f.中共党员、退伍军人优先考虑。

三、班制：(根据实际工作量需求进行改变)

a.08:00—17:00;

b.节假日休息;

c.原则上没有加班。

四、薪资福利情况:

a.试用期6个税前工资4400元/月;

b.转正后税前工资5500元/月;

c.六险一金、带薪年假、年度体检、季度电影票等其他工会福利。

五、工作地点:

a.首都机场

招聘岗位：首都机场机坪装卸工(招50人)

一、岗位职责：

a.按照作业流程和安全规定，负责国际和国内进出港空运货物搬运、装卸、运输、仪器操作、拖车驾驶等工作，保证作业及时性和质量。所有员工进入机坪作业前须接受至少两周的专业培训。

二、入职要求：

a.18—45周岁;

b.初中及以上学历;

c.持有A1、A2、B1、B2、C1任意一种准驾车型驾驶证者优先，没有也可以;

d.入职体检合格;

e..家族直系亲属无违法犯罪记录;

f.不定期接收C1及以上司机，负责货物拖运。

三、薪资待遇：

a.试用期3个月左右;

b.转正后税前年薪工资6.5w-8.5w元左右(实发工资有浮动，含年终奖);

c.缴纳六险一金;

d.其他福利：高温津贴、带薪年假、节假日加班费、年度体检、节日礼品、生日蛋糕券、国庆春节补贴、月度餐补300元。

四、工作时间：

a.综合工时倒班制(有夜班)。

五、工作地点：

a.首都国际机场停机坪

岗位名称：机坪司机(招20人)

一、岗位职责：

a.负责进出岗航班业务袋的送机工作;

b.负责国内航班上干冰、放射性危险品、活体动物机长通知单交接工作;

c.负责接送保管员到机下交接特货机长通知单和贵重物品;

d.完成上级领导交代的其他工作。

二、任职要求：

a.高中及以上学历;

b.年龄20—40岁;

c.B2及以上车本;

d.身体健康，能吃苦耐劳;

e.沟通能力良好，工作有责任心;

f.遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录;

g.中共党员、退伍军人优先考虑。

三、班制：(有微调)

a.三班倒。

四、薪资待遇：

a.税前全年收入5万—6万;

b.六险一金;

c.餐补:月度补助300元，直接充值到饭卡，食堂就餐;

d.丰厚工会福利:包括春节、国庆、生日慰问等，3000多元福利积分，可兑换丰富礼品;

e.年度体检:男职工每年1次、女职工每年2次免费体检。

五、工作地：

a.首都机场机坪

联系方式

联系人：丁嘉泽

联系方式：17501029707

北京市人力资源和社会保障局招聘信息

政策咨询专员

用工单位：12333人力社保局投诉举报受理中心

岗位要求：男女不限，大专及以上学历，沟通能力强，有良好语言表达能力应变能力。

工作内容：

主要从事北京市人力社保领域中劳动关系、工资工时、就失业管理、社会保险、医疗保险、人事人才等业务领域的政策解答工作。

薪酬待遇：

1.试用期：试用期为四个月(作为上岗前专业知识培训)，试用期工资为本市最低工资标准，按规定缴纳社会保险，可申请住宿。考核通过后方可上岗。

2.正式上岗：基本工资(2800/月)+全勤奖(300元/月)+交通补助(150元/月)+饭补(440元/月)+绩效(1400元、1100元、800元、500元、0元/月)+工龄工资 + 夜班津贴+住房补贴200.有带薪年假!

工作时间：

实行7×24小时轮班制，几个班次每周工作5日，每日工作8小时;保证每周2天公休，享受按国家规定全部的法定节假日。如有加班情况，加班工资严格按劳动法规定执行。

工作地点：北京市西城区红莲南路57号中国文化大厦

联系方式：

杨经理13811697561

韩老师13439287103

收简历邮箱：

hxrthjl@126.com

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2023年2月农科院植保所杂草研究组招聘信息一览

北京众诚道合人力资源有限责任公司

01

北京大学第一医院大兴分院

医辅员10人

工作内容：病房整理床铺，打扫床位，消毒，擦拭仪器设备;

职位要求：身体健康，沟通能力良好

薪资待遇：3500元，不管吃住

工作时间：8:00-17:00，上六休一，法定假日上班三薪

工作地点：北京大学第一医院大兴分院

联系方式：杨经理13811405024

02

电梯管理员10人

工作内容：负责按电梯上下楼，保证电梯正常运送;

职位要求：50岁(退休人员)，身体健康，沟通能力良好;

薪资待遇：3500元，不管吃住

工作时间：三班倒，上六休一，法定假日上班三薪

工作地点：北京大学第一医院大兴分院

联系方式：杨经理13811405024

03

保洁员10人

工作内容：负责病房，门诊等的卫生清洁工作

岗位要求：身体健康，沟通能力良好，能识字

薪资待遇：3500元，不管吃住

上班时间：8:00-17:00，上六休一，法定假日上班三薪

工作地点：北京大学第一医院大兴分院

联系方式：杨经理13811405024