2024年核工业四一七医院招聘公告

空军第九八六医院是以原323、451两所三甲医院为基础，纳入13个派驻门诊部(点)，于2018年9月正式组建，隶属空军军医大学，受西京医院管理。2021年1月对外挂牌西京医院九八六医院，是目前空军唯一一所中心医院，也是全军展开体量最大的中心医院。医院分南、北两区，南区为原323医院驻地，位于西安市碑林区建设西路;北区为原451医院驻地，位于西安市碑林区友谊东路。

招聘需求

2024年招聘需求共计159人，其中专业技术岗位135人、行政管理岗位10人、工勤技能岗位14人。

需求详情请扫描二维码

招聘条件及福利待遇

招聘条件

1.政治要求：拥护中国共产党的领导，热爱军队医学事业，遵纪守法，未参加过邪教组织，身心健康。

2.年龄要求：初级职称35岁以下，中级职称40岁以下，高级职称50岁以下。

3.学历要求：学历以各岗位要求为准。其中规培生按照《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(国卫办科教发〔2021〕18号)相关要求执行。

4.资质要求：有资质要求岗位必须持有相关资格证书。

5.身体要求：达到社会人才录用体格检查标准。

福利待遇

1.政治待遇：参加医院评优评先，可参加科室领导岗位竞聘。

2.工资福利：包括基本工资、绩效工资、津贴补贴、电话补助、伙食补助、防暑降温费、供热采暖补贴等，收入在同地区、同类型医院形成优势。

3.社会保险：依法缴纳五险一金，包括养老、医疗、生育、工伤、失业、住房公积金。

4.继续教育：鼓励继续深造及出国留学，期间保留聘用岗位、暂存基本工资、正常缴纳社保，报销学费。

5.其他福利：包括子女入托、带薪年假、健康查体、本人及亲属就医绿色通道等福利。

招聘程序与联系方式

医院将通过意愿征集、简历筛选、资格审查、笔试、面试、体检、心理测试、公示等程序，择优确定录用人选。意向求职人员请于2024年1月10日前通过西京医院官网简历投递通道(网址：https://xjyyzp.fmmu.edu.cn)报名。

联 系 人：刘老师

联系电话：029-84756777

通讯地址：西安市碑林区建设西路6号空军第九八六医院政治工作处人力资源办304办公室

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根据我院工作需要，现面向社会公开招聘，公告如下：

一、招聘原则

1.坚持面向社会、公开招聘。

2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘岗位和用工性质

1.招聘岗位：导医

2. 用工性质：聘用合同制

三、招聘条件

(一)基本条件

1.遵纪守法，诚实守信，热爱本职工作、具有高度的责任心和敬业精神。

2.具有岗位所需的专业知识和技能条件，具有良好的思想道德修养、较强的团队意识和协作精神。

3.五官端正，口齿清晰，语言表达流畅，形象气质俱佳。

4.身体健康，无传染病及慢性疾病。

5.与其他单位无劳动关系。

(二)岗位要求

四、招聘方式

1.报名：现场报名。应聘人员报名时，持已填写完整的《报名表》(见附件1);考生承诺书(见附件2);及居民有效身份证原件及复印件;(第一学历至最高学历)毕业证、学位证原件及复印件;(第一学历至最高学历)学历查询结果《学历证书电子注册备案表》(以中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn的查询结果为准)打印版一份;相关资格证书原件及复印件;小二寸正面免冠彩色近照1张(底色不限，贴于报名表)。

2.报名地点：汉中市中心医院行政楼四楼人事科。

3. 报名时间：2024年5月16日——5月17日

上午8:30——11:30 下午14:30——16:30

五、考试安排

六、重要提示

1. 考试通过人员如体检、考察不合格也将取消录用资格。

2. 咨询电话：0916-2681143。

3. 监督电话：0916-2681318。

附件【附件1：汉中市中心医院公开招聘报名表.docx】

附件【附件2：考生承诺书.doc】

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现因科室工作需要面向社会公开招聘工作人员，具体要求如下：

招聘岗位和人数

药师(从事煎药相关工作)1人(一年制)：大专及以上学历，要求取得初级卫生专业技术资格证，具备本科学历或中药专业技术资格证者优先。

招聘要求

1.年龄：原则上要求35岁及以下，有工作经历且业绩突出者年龄可适当放宽。

2.身体健康，体检合格且无传染病、皮肤病及精神疾病。

3.服从工作安排，能接受节假日值班、加班和夜班。

报名时间

即日起，休息日除外、招满即止。

应聘方式

1.欢迎应聘人员前来东院区药学部现场应聘，联系人：王老师 联系电话：15002932036;科室电话：029-86848934。

2.邮箱投递简历应聘：2679968984@qq.com，请在邮件主题标注：应聘科室+应聘岗位+姓名+学历。

简历投递要求

1.材料

个人简历;学历毕业证书、学位证书原件及复印件;执业证(或通过的成绩单)原件及复印件，身份证原件及复印件。

2.提供的材料请简明扼要、装订整齐(A4页面制作，无需封面及文件夹)，勿做过多装饰。

3.电子邮件投递简历请将上述材料加挂附件。

其他说明

1.请确保所提供应聘信息的真实和有效，如发现有提供虚假信息，取消录取资格。

2.个人资料敬请双面打印。所有复印资料恕不退还，请自留备份。

3.招满即止，医院有权利优先选择来院投递简历应聘人员。

4.工作地点为西安交大一附院东院区(西安市阎良区前进西路60号)。

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陕健医西安铁路工程医院位于西安市临潼区西关正街65号，始建于1958年，隶属陕西健康医疗集团。2010年被陕西省卫生厅评为二级乙等医院。现有员工116人。其中正式员工74人，劳务派遣42人;本科学历53人、大专及以下63人;高级职称15人、中级职称42人。医院设置编制床位166张，开放床位132张。2024年为扩充专业人才队伍，促进医院可持续发展。现面向社会公开招聘13名专业技术人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持公开、公平、公正、择优的原则。坚持德才兼备的用人标准，按照公开投放简历、资格审查、面试、笔试等程序，择优录取。

二、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)遵守宪法和法律。

(三)良好的品行、职业素养。

(四)校招：高校毕业2年内，本科学历。

社招：18周岁以上35周岁以下，本科及以上学历。具有相关资质证书。

劳务派遣人员年龄、学历可适当放宽。

(五)身体健康。

三、招聘岗位及要求：

四、招聘流程：

发布招聘信息、报名、简历筛选、资格审查、面试、笔试、公示、体检、签订劳动合同。

五、报名时间、方式及要求

报名时间：2024年4月12日至4月19日

报名方式：有意者可将个人简历及各类证件扫描件发至医院邮箱(邮件标题注明姓名+学历+应聘岗位)519970249@qq.con或交至医院劳人室。

对伪造、变造有关证件、材料提供不实信息的，取消报名资格。

六、待遇面议;按照国家规定缴纳五险一金;享有法定节假日、年休假等待遇。

七、联系电话：029-83999961 联系人：王女士 张女士

地址：西安市临潼区西关正街65号

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因医院自身发展需要，结合医教研工作发展实际需要，按照公开、公平、公正原则，择优招聘相关专业各类人才，有关事项公告如下：

一、人才政策

对于高层次人才、各专业学(专)科带头人、优秀博士、确有专长人才常年招聘，实行年薪制。按照不同层次人才，实行“一事一议，一人一策”，并签订个性化协议;博士提供安家费、科研启动金、博士津贴、购房补贴等共计70万元/人。

二、招聘原则

(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;

(二)坚持德才兼备、任人唯贤的原则;

(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

三、招聘名额及资格条件

(一)招聘名额：硕士研究生及以上34人。(详见附件)

(二)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法;

3.具有较强的事业心和责任感、具有良好的职业道德，无不良执业行为记录;

4.具备拟报考岗位所需的学历、专业、技能、年龄等要求;

5.硕士研究生年龄不超过35周岁(1989年7月1日及以后出生);博士不超过40周岁(1984年7月1日及以后出生);其他高层次人才可按照《陕西中医药大学高层次人才引进与管理工作暂行办法》文件精神适当放宽年龄限制;

6.无我院与之解除或终止劳动关系经历;

7.身体健康、具有正常履行职责的身体条件;

(三)不符合报名应聘的主要情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的;

2.曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

3.现役军人和在读的非2024年应届毕业生，以及在读的非2024年应届毕业生用以往取得的学历报名的;

4.事业单位人事管理需要回避的;

5.企事业单位工作人员、公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)有服务年限规定且服务年限未满的，服务期截止时间应在2024年12月31日(含)之前;

6.失信被执行人;

7.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。

四、招聘程序

(一)报名

1. 报名时间：2024年3月26日至2024年4月4日。高层次人才、博士研究生可接受全年报名。

2.报名方式

(1)扫描二维码进行报名：

(2)点击链接进行报名：

链接：https://f.wps.cn/g/EpbYQas9/【金山表单】邀你填写「陕中二附院2024年人才招聘(硕士招聘第二批)报名表}」

投递简历时需上传简历、所有序列毕业证、学位证、资格证、执业证、规培证等相关证明材料扫描件，其中护理岗位有专科护士证要求者必须提供专科护士培训证扫描件。

(二) 资格审查

通过资格初审的应聘者在考试当日，务必按照通知要求携带本人身份证原件及复印件、毕业证、学位证、所有序列资格证、执业证、规培证等相关证明材料原件及复印件等资料。如有相关工作经验要求的岗位，还需携带对应岗位工作证明原件及复印件。

资格审查贯穿于招聘工作全过程，应聘人员提供的所有材料及证件必须真实有效，如在招聘过程中发现有违纪违规、提供虚假信息、应聘人员条件不符等情况，随时取消应聘资格。

(三)考试

所有符合岗位条件且资格审查通过人员，进入考试环节。考试分为笔试、面试和综合考核三个环节。对具有博士研究生学历人员不设笔试环节。

1.笔试(百分制)

笔试重点考核岗位相关的专业基础知识，不指定参考书目。根据笔试成绩，按照招聘岗位计划数与应聘人员数1:3的比例，由高分到低分依次确定进入面试人员，末位成绩并列的，一并进入面试。

2.面试(百分制)

面试内容由自我介绍、课件试讲及评委提问三部分组成。面试内容：相关专业技能知识、语言表达、沟通能力、逻辑思维、对岗位的适应性等。

3.综合技能考核(百分制)

综合技能考核包含现场技能操作、医德医风、专业技术等方面综合考察。

4.考试总成绩

笔试、面试和综合技能考核满分均为100分。考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*25%+综合技能考核成绩*25%，根据考试总成绩，从高分到低分每个岗位按照1:1的比例确定进入公示人员。考试总成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序，笔试成绩仍并列的，按面试成绩确定排名顺序。面试成绩低于60分的，不予录用。

(四)体检和考察

我院将根据考试总成绩按照1:1的比例确定体检与考察人选。公开招聘人员的体检由医院统一安排，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，费用自理。同时对拟聘人员的思想政治、道德品质和现实表现等方面的情况进行考察，并对应聘人员的资格条件进行复审。

(五)公示

为确保招聘的公正性、规范性和严谨性，根据总成绩由高到低的次序，在我院官网公布拟进入体检和考察程序人员名单，接受社会监督。公示期为5个工作日，公示期间接待电话为029-33350795(组织人事科)、029-33652885(纪委办公室)。

(六)聘用

公示无异议且体检结果不影响岗位聘用的拟聘人员应在规定时间到招聘单位报到，未按规定报到的，视为自动放弃，取消聘用资格。

因拟聘人员自愿放弃聘用导致招聘岗位出现空缺时，我院将根据实际情况，依据应聘者考试总成绩由高到低依次递补。

新聘用人员实行试用期制度，试用期满经考核合格的，予以正式聘用。硕士研究生，按照人事代理方式聘用管理。博士毕业生试用期满，考核合格者，按照事业编制方式聘用管理。试用期满不合格人员或者应届生未按规定时间取得相应岗位要求的毕业证、学位证、规培证等相关证件的，取消聘用资格。

五、注意事项

1.考生可在我院官网通知公告栏查看考试结果，进入体检考察程序的拟聘人员将通过电话、短信、或邮件方式通知。

咨询电话： 刘老师：029-33350795 15529261798

肖老师：13201920505

咨询时间： 08:00-12:00，14:00-17:30

2.

根据《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(陕卫科教发〔2021〕)66号文件精神，“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待”“经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”。

附件：2024年硕士研究生用人计划

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因医院自身发展需要，结合医教研工作发展实际需要，按照公开、公平、公正原则，择优招聘相关专业人才，有关事项公告如下：

一、招聘原则

(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则;

(二)坚持德才兼备、任人唯贤的原则;

(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘名额及资格条件

(一)招聘名额：本科及以上67人。(详见附件)

(二)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法;

3.具有较强的事业心和责任感、具有良好的职业道德，无不良执业行为记录;

4.具备拟报考岗位所需的学历、专业、技能、年龄等要求;

5.大学本科毕业年龄不超过35周岁(1989年7月1日及以后出生);特殊岗位可放宽年龄限制;

6.无我院与之解除或终止劳动关系经历;

7.身体健康、具有正常履行职责的身体条件;

(三)不符合报名应聘的主要情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的;

2.曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

3.现役军人和在读的非2024年应届毕业生，以及在读的非2024年应届毕业生用以往取得的学历报名的;

4.事业单位人事管理需要回避的;

5.企事业单位工作人员、公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)有服务年限规定且服务年限未满的，服务期截止时间应在2024年12月31日(含)之前;

6.失信被执行人;

7.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。

三、招聘程序

(一)报名

1. 报名时间：2024年3月25日至2024年3月29日。

2.报名方式

(1)扫描二维码进行报名：

(2)点击链接进行报名：

链接：https://f.wps.cn/g/UIPxTkwq/【金山表单】邀你填写「陕中二附院2024年人才招聘(大学本科)报名表}」

投递简历时需上传简历、所有序列毕业证、学位证、资格证、执业证、规培证等相关证明材料扫描件，其中护理岗位有专科护士证要求者必须提供专科护士培训证扫描件。

(二) 资格审查

通过资格初审的应聘者在考试当日，务必按照通知要求携带本人身份证原件及复印件、毕业证、学位证、所有序列资格证、执业证、规培证等相关证明材料原件及复印件等资料。如有相关工作经验要求的岗位，还需携带对应岗位工作证明原件及复印件。

资格审查贯穿于招聘工作全过程，应聘人员提供的所有材料及证件必须真实有效，如在招聘过程中发现有违纪违规、提供虚假信息、应聘人员条件不符等情况，随时取消应聘资格。

(三)考试

所有符合岗位条件且资格审查通过人员，进入考试环节。考试分为笔试、面试和综合考核三个环节。对具有博士研究生学历人员不设笔试环节。

1.笔试(百分制)

笔试重点考核岗位相关的专业基础知识，不指定参考书目。根据笔试成绩，按照招聘岗位计划数与应聘人员数1:3的比例，由高分到低分依次确定进入面试人员，末位成绩并列的，一并进入面试。

2.面试(百分制)

面试内容由自我介绍、课件试讲及评委提问三部分组成。面试内容：相关专业技能知识、语言表达、沟通能力、逻辑思维、对岗位的适应性等。

3.综合技能考核(百分制)

综合技能考核包含现场技能操作、医德医风、专业技术等方面综合考察。

4.考试总成绩

笔试、面试和综合技能考核满分均为100分。考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*25%+综合技能考核成绩*25%，根据考试总成绩，从高分到低分每个岗位按照1:1的比例确定进入公示人员。考试总成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序，笔试成绩仍并列的，按面试成绩确定排名顺序。面试成绩低于60分的，不予录用。

(四)体检和考察

我院将根据考试总成绩按照1:1的比例确定体检与考察人选。公开招聘人员的体检由医院统一安排，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，费用自理。同时对拟聘人员的思想政治、道德品质和现实表现等方面的情况进行考察，并对应聘人员的资格条件进行复审。

(五)公示

为确保招聘的公正性、规范性和严谨性，根据总成绩由高到低的次序，在我院官网公布拟进入体检和考察程序人员名单，接受社会监督。公示期为5个工作日，公示期间接待电话为029-33350795(组织人事科)、029-33652885(纪委办公室)。

(六)聘用

公示无异议且体检结果不影响岗位聘用的拟聘人员应在规定时间到招聘单位报到，未按规定报到的，视为自动放弃，取消聘用资格。

因拟聘人员自愿放弃聘用导致招聘岗位出现空缺时，我院将根据实际情况，依据应聘者考试总成绩由高到低依次递补。

新聘用人员实行试用期制度，试用期满经考核合格的，予以正式聘用。试用期满不合格人员或者应届生未按规定时间取得相应岗位要求的毕业证、学位证、规培证等相关证件的，取消聘用资格。

四、注意事项

1.考生可在我院官网通知公告栏查看考试结果，进入体检考察程序的拟聘人员将通过电话、短信、或邮件方式通知。

咨询电话： 刘老师：029-33350795 15529261798

肖老师：13201920505

咨询时间： 08:00-12:00，14:00-17:30

2.

根据《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(陕卫科教发〔2021〕)66号文件精神，“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待”“经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”。

附件：2024年本科用人计划

推荐阅读：

根据《事业单位人事管理条例》、《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》有关规定，因医院自身发展需要，结合医教研工作发展实际需要，按照公开、公平、公正原则，择优招聘相关专业各类人才，有关事项公告如下：

人才政策

对于高层次人才、各专业学(专)科带头人、优秀博士、确有专长人才常年招聘，实行年薪制。按照不同层次人才，实行“一事一议，一人一策”。博士提供安家费、科研启动金、博士津贴、购房补贴等共计70万元/人。

招聘名额

专业技术岗位：博士研究生30人。

资格条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法;

3.具有较强的事业心和责任感、具有良好的职业道德，无不良执业行为记录;

4.具备拟报考岗位所需的学历、专业、技能、年龄等要求;

5.博士研究生年龄不超过40周岁(1984年7月1日及以后出生)，其他高层次人才可按照《陕西中医药大学高层次人才引进与管理工作暂行办法》文件精神适当放宽年龄限制;

6.无我院与之解除或终止劳动关系经历;

7.身体健康、具有正常履行职责的身体条件;

(二)不符合报名应聘的主要情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的;

2.曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

3.现役军人和在读的非2024年应届毕业生，以及在读的非2024年应届毕业生用以往取得的学历报名的;

4.事业单位人事管理需要回避的;

5.企事业单位工作人员、公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)有服务年限规定且服务年限未满的，服务期截止时间应在2024年12月31日(含)之前;

6.失信被执行人;

7.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。

招聘程序

(一)公告发布

招聘公告在陕西中医药大学第二附属医院官方网站向社会公布。

(二)报名

1.报名时间：自本公告发布7日后开始报名，截止2024年12月31日，招满即止。

2.报名方式

(1)扫描二维码进行报名：

(2)点击链接进行报名：

链接：https://f.wps.cn/g/O39LwmEN/【金山表单】邀你填写「陕中二附院2024年人才招聘(博士招聘)报名表}」

请将相关证件资料以PDF文件附件形式上传至报名表，要求所有证件材料必须合并为一个PDF文件，内容排列顺序为：①身份证②最高学历毕业证、学位证③最高学历教育部学历证书电子注册备案表④第一学历毕业证、学位证⑤第一学历教育部学历证书电子注册备案表⑥岗位所需资格证⑦医师规培证(岗位无特定要求的不上传)⑧个人简历。

资格审查贯穿招聘工作全过程。一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的将取消其应聘资格。

考核

对具有博士研究生学历人员不设笔试环节，采取面试的方式进行考察，满分100分，面试主要由学术素质评估(主要采取学习工作经历介绍和科研成绩介绍等方式)、职业能力测评(主要采取试讲、说课等方式)和综合素质测评等内容组成，面试成绩低于60分(不含)者，不予录用。

体检和考察

1.体检。根据考试总成绩按照1:1的比例确定体检和考察人选，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。应聘人员不得隐瞒影响聘用的疾病和病史，一经发现，取消聘用资格。

2.考察。体检合格者，对应聘人员的思想政治、道德品质和现实表现等方面的情况进行考察，同时对应聘人员的资格条件进行复审。

应聘人员体检或考察不符合要求的，招聘过程中有弄虚作假、徇私舞弊等行为影响招聘结果及应聘人员自愿放弃应聘岗位的，可根据考试总成绩由高分到低分依次递补。

公示

根据考试、体检、考察结果，确定拟聘人员并进行公示，公示内容包含招聘岗位、拟聘人员姓名、出生年月、学历、专业等情况，公示期为5个工作日。

聘用

公示期满无异议的，同其签订聘用合同。新聘用人员按规定实行试用期，试用期包括在聘用合同期限内。

对于隐瞒及提供虚假材料者，取消聘用资格。对反映问题经查属实，严重影响聘用的，不予聘用。对反映问题一时难以核实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。

联系方式

咨询电话：

刘老师：029-33350795 15529261798

肖老师：13201920505

咨询时间：08:00-12:00，14:00-17:30

附件1：2024年度博士用人计划表

附件2：公开招聘工作人员政审表 、中国共产党党员身份证明

因医院自身发展需要，结合医教研工作发展实际需要，按照公开、公平、公正原则，择优招聘相关专业各类人才，有关事项公告如下：

招聘原则

(一)坚持按需设岗、按岗招聘的原则。

(二)坚持德才兼备、任人唯贤的原则。

(三)坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

招聘名额及资格条件

(一)招聘名额

硕士研究生及以上88人。(详见附件)

(二)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法和法律法规，拥护中国共产党领导和社会主义制度，品行端正，遵纪守法。

3.具有较强的事业心和责任感、具有良好的职业道德，无不良执业行为记录。

4.具备拟报考岗位所需的学历、专业、技能、年龄等要求。

5.硕士研究生年龄不超过35周岁(1989年7月1日及以后出生);

6.无我院与之解除或终止劳动关系经历。

7.身体健康、具有正常履行职责的身体条件。

(三)不符合报名应聘的主要情形

1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的。

2.曾在公务员招录、事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的。

3.现役军人和在读的非2024年应届毕业生，以及在读的非2024年应届毕业生用以往取得的学历报名的。

4.事业单位人事管理需要回避的。

5.企事业单位工作人员、公务员(含参照公务员法管理单位工作人员)有服务年限规定且服务年限未满的，服务期截止时间应在2024年12月31日(含)之前。

6.失信被执行人。

7.法律、法规规定不符合本次招聘要求的。

招聘程序

(一)报名

1. 报名时间：2024年3月22日至2024年3月31日。

2.报名方式

(1)扫描二维码进行报名：

(2)点击链接进行报名：

链接：https://f.wps.cn/g/P7cF2Oyi/【金山表单】邀你填写「陕中二附院2024年人才招聘(硕士招聘)报名表}」

投递简历时需上传简历、所有序列毕业证、学位证、资格证、执业证、规培证等相关证明材料扫描件，其中护理岗位有专科护士证要求者必须提供专科护士培训证扫描件。

(二) 资格审查

通过资格初审的应聘者在考试当日，务必按照通知要求携带本人身份证原件及复印件、毕业证、学位证、所有序列资格证、执业证、规培证等相关证明材料原件及复印件等资料。如有相关工作经验要求的岗位，还需携带对应岗位工作证明原件及复印件。

资格审查贯穿于招聘工作全过程，应聘人员提供的所有材料及证件必须真实有效，如在招聘过程中发现有违纪违规、提供虚假信息、应聘人员条件不符等情况，随时取消应聘资格。

(三)考试

所有符合岗位条件且资格审查通过人员，进入考试环节。考试分为笔试、面试和综合考核三个环节。对具有博士研究生学历人员不设笔试环节。

1.笔试(百分制)

笔试重点考核岗位相关的专业基础知识，不指定参考书目。根据笔试成绩，按照招聘岗位计划数与应聘人员数1:3的比例，由高分到低分依次确定进入面试人员，末位成绩并列的，一并进入面试。

2.面试(百分制)

面试内容由自我介绍、课件试讲及评委提问三部分组成。面试内容：相关专业技能知识、语言表达、沟通能力、逻辑思维、对岗位的适应性等。

3.综合技能考核(百分制)

综合技能考核包含现场技能操作、医德医风、专业技术等方面综合考察。

4.考试总成绩

笔试、面试和综合技能考核满分均为100分。考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*25%+综合技能考核成绩*25%，根据考试总成绩，从高分到低分每个岗位按照1:1的比例确定进入公示人员。考试总成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序，笔试成绩仍并列的，按面试成绩确定排名顺序。面试成绩低于60分的，不予录用。

(四)体检和考察

我院将根据考试总成绩按照1:1的比例确定体检与考察人选。公开招聘人员的体检由医院统一安排，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，费用自理。同时对拟聘人员的思想政治、道德品质和现实表现等方面的情况进行考察，并对应聘人员的资格条件进行复审。

(五)公示

为确保招聘的公正性、规范性和严谨性，根据总成绩由高到低的次序，在我院官网公布拟进入体检和考察程序人员名单，接受社会监督。公示期为5个工作日，公示期间接待电话为029-33350795(组织人事科)、029-33652885(纪委办公室)。

(六)聘用

公示无异议且体检结果不影响岗位聘用的拟聘人员应在规定时间到招聘单位报到，未按规定报到的，视为自动放弃，取消聘用资格。

因拟聘人员自愿放弃聘用导致招聘岗位出现空缺时，我院将根据实际情况，依据应聘者考试总成绩由高到低依次递补。

新聘用人员实行试用期制度，试用期满经考核合格的，予以正式聘用。硕士研究生，按照人事代理方式聘用管理。博士毕业生试用期满，考核合格者，按照事业编制方式聘用管理。试用期满不合格人员或者应届生未按规定时间取得相应岗位要求的毕业证、学位证、规培证等相关证件的，取消聘用资格。

注意事项

1.考生可在我院官网通知公告栏查看考试结果，进入体检考察程序的拟聘人员将通过电话、短信、或邮件方式通知。

咨询电话：

刘老师：029-33350795 15529261798

肖老师：13201920505

咨询时间： 08:00-12:00，14:00-17:30

2.

根据《关于贯彻落实住院医师规范化培训“两个同等对待”政策的通知》(陕卫科教发〔2021〕)66号文件精神，“面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待”“经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待”。

附件：2024年硕士用人计划表

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国际医学作为西北第一家大型上市医疗服务集团、妙佑医疗联盟成员医院，高分通过国际JCI认证，集医疗、科研、教学、预防、保健、康复、健康管理为一体，开设有骨科医院、心脏病医院、中医经典医院、康复医院等

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个分院，是西北大学、陕西中医药大学附属医院,温州医科大学教学医院，汇聚了国内一大批优秀的、各个领域的医疗专家和人才，提供从生殖医学到健康管理、从医疗服务到康复医养的全方位、全生命周期的医疗大健康服务。

一、招聘岗位

二、招聘原则和条件

1、坚持公开、公平、择优的原则，根据岗位要求，按照公开报名、资格审查、考试、体检、考察、试用等程序，择优录用。2、拥护党的路线、方针、政策;遵守国家法律法规;热爱本职工作，责任心强，有良好的职业道德，认同国际医学价值理念，愿意投身医疗事业。3、身心健康，胜任工作岗位劳动强度要求，符合医院录用体检标准。4、应聘者要有相应的执业证书和资格证书;应聘医师岗位者要完成国家住院医师规范化培训。

三、报名与资格审查

(一)报名

1、所有应聘人员填写《西安国际医学中心医院应聘信息登记表》(附件1)、《西安国际医学中心医院报名材料登记表》(附件2)以“第一志愿科室+申报岗位+姓名+学历+联系方式”(如：综合内科+主治医师+张三+本科+158XXXX2568)为主题发送至招聘邮箱irmchr@000516.cn。

面试人员信息登记表，请扫码

2、联系电话：人力资源部

029—89811836 17639851221

咨询时间：08:30-12:00，14:00-17:303、地址：西安市高新区西太路737号西安国际医学中心医院北院区保障楼5楼

(二)资格审查

应聘者所提供的个人信息和材料均应保证真实、准确、有效，扫描件与原件一致。对应聘人员的资格审查，贯穿于招聘工作全过程。无论在哪个环节发现应聘人员与岗位条件不符，均取消应聘资格。

四、注意事项

1、考试包括面试、答辩及笔试，部分专业需要进行笔试和实操考核。考试成绩合格人员进入体检环节。2、体检和考察工作由我院组织实施。

3、进入面试环节之日起10个工作日内未接到通知者视为未进入下一环节，不再另行通知。

4、公开招聘按规定实行试用期制度，试用期满经考核合格的，予以聘用，不合格的，解除聘用关系。温馨提示：本院人力资源部是唯一招聘机构，未委托任何中介或个人招聘员工，不收取任何招聘或培训费用。

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西安唐兴医院始建于2017年，是一所集医疗、教学为一体的营利性二级综合医院,位于沣东新城阿房一路6号，设置床位100余张，建筑面积约1.6万平方米。医院承担5公里半径内的人群预防、医疗、急危重症和突发公共卫生处置等任务。是省、市职工、城镇居民医疗保险定点医院，2023年5月被陕西省卫健委和陕西省中医药管理局正式命名为“陕西省老年友善医疗机构”。

招聘岗位

内科、外科、儿科、康复医学科、中医科、体检科学科带头人( 各1名 )

年龄60岁以下;

要求临床医学等专业本科及以上学历，主治医师及以上职称;

有3年以上科主任管理经验，在二级及以上医院担任过科主任、副主任优先。

具有良好的沟通能力和团队协作精神，具备较强的工作责任心和职业素养。

内科、妇科、康复医学科、中医科、五官科医师( 各5名 )

1.专科及以上学历，临床医学相关专业，持有医师执业证书及相关证件;有2年二级及以上医院临床工作经验;

2.能够独立书写病历，接受倒班;

3.具有良好的沟通能力和团队协作精神，具备较强的工作责任心和职业素养。

医务科兼质控科主任 ( 1名 )

1.专科及以上学历，医学相关专业;

2.2年以上医院医务管理经验，了解医政相关法律法规，熟悉医院管理相关知识;

3.具有良好的沟通协调、组织管理和抗压能力，具备较强的工作责任心和职业素养。

康复理疗师 ( 5名 )

专科及以上学历，持有康复技师资格证书及相关证件;

熟练掌握各类康复仪器的操作及康复手法;

具有良好的沟通能力和团队协作精神，具备较强的工作责任心和职业素养。

检验师 ( 2名 )

专科及以上学历，检验学专业，持有检验师(士)资格证书及相关证件;

2年二级及以上医院临床工作经验;

具有良好的沟通能力和团队协作精神，具备较强的工作责任心和职业素养。

西药师 ( 2名 )

1.专科及以上学历，中药学专业，持有西药师(士)资格证书及相关证件;

2.有二级及以上医院临床工作经验;

3.具有良好的沟通能力和团队协作精神，具备较强的工作责任心和职业素养。

影像技士 ( 2名 )

1.专科及以上学历;医学影像与核医学专业;

2.2年二级及以上医院临床工作经验;

3.初级及以上职称，执业范围相符。

超声技士 ( 2名 )

1.专科及以上学历，医学影像专业;

2.2年二级及以上医院临床工作经验;

3.初级及以上职称，执业范围相符。

护士长 ( 4名 )

1.主管护师及以上职称，大专及以上学历，有2年以上二级及以上医院护士长工作经历;

2.有丰富的医疗、养老、护理业务水平和管理经验;能对医疗及养老进行整合管理者优先;

3.具备对临床护理发生的护理缺陷、事故进行分析、鉴定和解决的能力。

护士 ( 20名 )

1.专科及以上学历，护理学专业，持有护士资格证书及相关证件;有2年以上二级及以上医院护理工作经验者优先。

2.熟练掌握各种护理操作技术及常用急救技术，能够解决常见护理问题;

3.服务意识强，能够接受外派和承担一定的导医导检职能;

4.具有良好的沟通能力和团队协作精神，具备较强的工作责任心和职业素养。

联系方式

联系人: 安老师

联系电话：18292038010

联系人： 郭老师

15129829260

邮箱投递

xatxyyrlzyb@163.com

面试地点

沣东新城阿房一路6号 西安唐兴医院4层人力资源办公室

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西安大兴医院始建于1963年，是以退役军人为主体的非营利性三级甲等综合医院。医院现有员工2700余名，中高级职称专业技术人员800余名，硕士以上学历400余名。目前展开床位1560张，临床医技科室47个，学科门类齐全，医疗设备总价值5.3亿元。医院现有1300余名在册护士，是陕西省护理联盟副主席单位、陕西省国际医学促进会护理专业委员会主委单位、陕西省互联网护理专科联盟会员单位。临床护理质量、专科教学培训、科研创新等各项工作稳步推进。

招聘岗位

图源：西安大兴医院

招聘条件

1、具有良好的思想政治素质，遵纪守法，品行端正，有良好的团队合作意识、职业道德追求和奉献精神。

2、具备胜任岗位工作所需的学历、专业及能力。

3、身心健康，具有履行岗位职责的身体条件和心理素质。

福利待遇

1、缴纳五险一金(包含试用期)

2、享有交通补助，住房补助

3、享有员工自助餐

4、享有法定节假日及带薪年休假，产假，婚假等

5、符合相关条件享受人才公寓

6、符合相关条件享受无息贷款

7、提供国内外知名医疗机构进修学习机会

8、高层次人才享有专家公寓或生活用房津贴

报名方式

应聘人员采取以下任意一种方式进行报名：

1、扫描下方二维码，填报个人信息进行报名(注意：报名信息保证真实有效，提交后不可修改，请勿重复提交)。

2、邮箱投递：邮箱号：xadxyyrlzy@163.com(邮件主题：应聘科室+姓名+专业+学历;附件上传内容：西安大兴医院应聘人员登记表(请自行下载)、个人简历)，未按要求投递简历者视为无效。

西安大兴医院应聘人员登记表.xlsx

邮件发送后请耐心等待，请勿重复发送。我院将根据招聘条件和岗位要求，对应聘人员进行资格审核，审核通过人员将以电话形式通知。

联系方式

联系电话：029-86249058，18966686791(同微信)

联系人：殷/李老师

联系地址：西安市莲湖区劳动北路353号西安大兴医院24楼人力资源办(2420室)

医院创建于1951年，历经73年的建设和发展，现已成为一所集医疗、教学、科研、预防保健、康复与急救为一体，具有较强救治能力、较高科研水平和国际交流能力的综合性三级甲等医院。医院学科设置齐全，编制床位1200张，设置90个科室、10个教研室及1个全科医学实训中心和1个中心实验室。医院以院本部为核心，构建“一院两区九卫”的新发展格局，先后成立沣东新城和莲湖区公立医院医疗联合体，托管了沣东新城纺织医院(西安医学院第一附属医院沣东医院)和莲湖区土门社区卫生服务中心。

根据2024年用人计划，现面向社会进行公开招聘，具体要求如下：

一、招聘原则

招聘工作坚持德才兼备的用人标准和公开、平等、竞争、择优的选聘原则。

二、招聘基本条件

1.遵守国家宪法和法律，遵守行业和医院的相关规章制度;

2.拥护中国共产党的领导，具有良好的政治素养和职业道德品行;

3.爱岗敬业，身心健康，能胜任本职工作;

4.各学历阶段履历(档案)完整，取得国家教育行政部门承认的国内院校毕业证、学位证;具有国(境)外院校教育经历的研究生须提供教育部认证;专业技术职称资格须符合招聘岗位需求。

三、年龄及学历条件

1.具有博士学位或博士后出站人员，原则上年龄不超过43岁;

2.具有硕士学历学位人员，年龄不超过35岁。高级职称或有工作经历的优秀博硕士，年龄可适当放宽，须提供社保部门出具的在相关单位连续一年养老保险缴纳证明。

3.其他专业技术岗位，医师、药师类岗位初级职称要求在30岁以内;中级职称要求在35岁以内;护理、医疗技术岗位要求在30岁以内。

4.为贯彻落实国家有关住院医师规范化培训“两个同等对待”政策，对经住培合格的本科学历临床医师，可按照应聘岗位，应聘报名。

5.有下列情形之一者，不得参加报名应聘：

尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;在接受高等教育时受过开除学籍、留校察看等学校处分的人员;在人事考试中被认定有严重违纪违规行为，被记入诚信档案库长期记录或在记录期内的人员;违反《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》;执业纪律和职业道德品行不端人员;国家法律法规规定不宜聘用的其他情形人员。

6.具备招聘岗位所需要的其他条件。

四、招聘岗位、专业及人数

详见附件《西安医学院第一附属医院2024年度用人计划》。

五、招聘程序

(一)报名时间及方式

应聘人员根据发布的招聘公告进行网上报名或现场报名，报名时间从即日起截至2024年3月15日。

1.网上报名，请有意向且符合条件者，扫描下方二维码填写个人信息，并将个人简历、身份证复印件、毕业证书、学信网学历认证、资格证书等电子版和应聘报名表(见附件3)发送至邮箱xyfyhr@163.com,邮件标题为(“应聘科室岗位+姓名”)。

2.现场报名，请有意向且符合条件者，携带应聘报名表(见附件3)、个人简历、身份证、毕业证书、学信网学历认证、资格证书等原件复印件于工作日(8：00—12：00

13：30—17：30)到医院行政楼四楼人力资源部现场报名。

3.高层次(博士)人才招聘计划全年有效，有意向符合条件者可随时和院人力资源部联系。

(二)资格审核

应聘人员资格审查贯穿招聘全过程。

1.博士应聘，医院全年招聘紧缺专业博士及高层次人才，符合条件者可随时与人力资源部联系。

2.本科及以上人员应聘，人力资源部根据报名结果进行初审，并及时将审核结果通知应聘人员。

我院根据应聘情况，经资格审查后，将以邮件等方式通知后续招聘事宜。

(三)综合考核

人力资源部根据应聘人员数量、分批次安排进行专业知识综合考核(笔试、面试等)。博士免笔试。

(四)公示

依照综合成绩高低，根据招聘计划按顺序确定拟录用人员。经医院研究同意后在西安医学院第一附属医院网站公示，公示期为5个工作日。

(五)体检

拟录用人员原则上在本院进行体检，体检费用由本人缴纳。医院对于放弃体检及体检不合格的予以淘汰。

(六)报到

拟录用人员应在医院规定时间内签订就业协议，往届已就业人员应在规定时间内提供离职证明。未按要求办理相关手续的，视为放弃。

(七)管理方式

博士学位或博士后出站人员，符合上级主管部门编制管理相关规定的前提下，可办理纳入事业编制手续;统招本科及以上学历人员按人事代理方式管理。

(八)紧缺岗位出现人员缺额，可按综合成绩进行依次递补。

六、纪律与监督

医院纪委负责公开招聘工作全过程的监督检查，对举报和申诉进行调查查处，对弄虚作假，在应聘过程中作弊的人员，一经查实，将取消其应聘资格。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应的处理。

七、附则

(一)医院2024年公开招聘计划正式公布后，2023年公开招聘计划即行终止。

(二)录用人员须在取得相应的毕业证书、学位证书、规培证书及相关必要证明后来院报到(留学归国人员取得国(境)外相关学历、学位均须通过教育部留学服务中心认证)。博士录用人员须自医院正式通知之日起6个月内来院报到，本科及硕士录用人员须自医院正式通知之日起1个月内来院报到，未按时报到的取消录用资格。

(三)凡来我院应聘的省外高校博士，提供一次性交通食宿补助不超过1500元(以实际报销为准)。

(四)应聘人员应确保填写有效联系方式并在应聘全程保持畅通，如因故造成相关信息未能及时送达，后果由应聘人员自行承担。

(五)凡报名参加应聘的人员即视为对本方案所述内容的理解和认同。本方案未尽事宜，按照《西安医学院第一附属医院工作人员招聘管理办法》执行。

八、福利待遇

1.高层次人才可办理入编手续，一人一议，全年有效;

2.同工同酬，享受五险一金;

3. 享受取暖费、降温费及医院各种福利待遇;

4.享受带薪年休假、婚假、产假等;

5.享有公费外出进修学习等。

九、本方案由人力资源部负责解释。

十、联系方式

联系部门：人力资源部

联系人：赵老师 刘老师

联系电话：029-84277767 工作日(8：00—12：00 13：30—17：30)

地址：西安市莲湖区沣镐西路48号行政楼四楼人力资源部

邮编：710077

(应聘人员登记二维码)

附件

附件一：西安医学院第一附属医院2024年高层次人才及博士招聘计划.pdf

附件二：西安医学院第一附属医院2024年人员招聘计划.pdf

附件三：西安医学院第一附属医院应聘报名表.doc

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1000余张。随着医院各项改革的不断深入，临床各学科都有了长足发展，为进一步提升部分学科学术层次和管理水平，现因工作需要公开招聘相关领域青年人才，待遇从优，诚邀有识之士加盟!现将有关招聘事项公布如下：

一、招聘原则和程序

坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则，采取按岗位招聘，并按公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示等程序，择优 聘用。

二、招聘岗位及要求

图源：西安市长安区医院

三、报名时间及地点

1. 报名时间：2024年2月23日—3月29日(国家法定工作时间均可) 上午 08:00—12:00，下午 14:00—17:30。

2. 报名地点：西安市长安区文苑中路长安文化中心A座4楼人力资源科。

四、应聘资料要求：

1. 应聘者下载《应聘信息登记表》，将填好的登记表投递至邮箱：caqyyrlzyb@163.com。

2.

接到面试通知时请随身携带本人身份证、学历证书(最高学历为成教学历的，需提供初始全日制学历)、学籍在线验证报告、相关资格证书原件及复印件，以及其他报考岗位所需的证件(证明)原件及复印件，一寸免冠近照一张。

3. 提供的材料请简明扼要、装订整齐(A4页面制作，勿做过多装饰)。

五、注意事项：

1. 个人资料请双面打印，所有复印件资料恕不退还，请自留备份。

2. 请确保所提供应聘信息的真实和有效，如发现有提供虚假信息，取消录取资格。禁止恶意重复报名，一经发现取消报名资格。

3. 我院长期招聘高层次人才，有意者可随时联系。

六、联系方式：

联系人：赵老师

联系电话: 029-85910889

西安市长安区医院应聘信息登记表.xlsx

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西安高新康仁泽惠民医院是由西安高新区文旅健康局审批成立的一所一级综合医院，医院是农工民主党党员之家、西安市基本医疗保险定点医院、西安国际医学中心医院和西安凤城医院医联体单位。医院位于西安高新区丈八街道办西付社区丈八五路与锦业二路西南角，建筑面积5200㎡，设有内科、外科、妇科、儿科、中医科、五官科、急诊科、药械科、医学检验科、医学影像科、康复医学科、儿童康复科、眼视光中心等。

招聘职位

住院医师

1. 医疗工作：在科主任和上级医师的领导下，负责一定数量的医疗工作，包括对病员的检查、诊断、治疗、开写医嘱，并检查医嘱的执行情况。

2.

病历管理：书写规范、准确的病历，新入院病员的病历应在入院后24小时内完成。同时，也要检查和改正实习医师的病历记录，负责病员住院期间的病程记录，并及时完成出院病员病案小结。

3.

患者关怀与沟通：住院医师需随时了解患者的思想、生活情况，征求患者对医疗、护理工作的意见，并对需要特殊观察的重症病员，用口头方式向值班医师交班。

4. 安全管理：住院医师需严格遵守各项规章制度和技术操作常规，亲自操作或指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故的发生。

护士

1.

护理任务：护士应按照护理制度、护理常规和技术操作规程执行各项护理工作，确保正确的医嘱得到执行，并及时完成查对及交接班工作，以防止差错和事故发生。

2. 提供基础护理：护士需要为患者提供基础护理、心理护理、饮食护理和服药护理等服务，并在护师指导下努力掌握和应用护理程序进行整体护理。

3. 观察病情：护士需经常巡视病房，密切关注危重患者的病情变化，并在发现异常时迅速报告。

4. 病房管理：护士负责病房的管理工作，包括消毒隔离、物资和药品的管理，以及其他相关的后勤保障工作。

5. 其他职责：护士还需要负责办理入院、出院、转科、转院等手续，维护护士站的卫生，以及完成日常的文书工作。

康复治疗师(成康、儿康)

1.在科主任领导下，在上级医师的指导下负责本科事实上范围的医疗、预防、教学、科研工作。

2. 康复治疗师通过物理疗法、作业疗法、语言疗法、康复工程、传统康复等方法帮助患者恢复健康。

3. 制定康复治疗方案，帮助病患者进行功能恢复等相关治疗。

4. 注意观察病情、治疗效果及反应，如有反应及时处理。

5. 评估每位患者的现状和需求，制定和实施物理/作业/言语治疗计划。

医学影像技师(CT、DR)

1. 在科室主任领导下，负责影像科诊疗工作。

2. 负责影像科设备的定期检查和维护保养工作。

3. 负责机器附件、药品、胶片等物品的申领、保管、使用及登记、统计工作。

4. 工作期间，坚守工作岗位，不擅离职守，及时接诊。

5. 文明礼貌服务，严格遵守操作规程，做好工作人员及患者、家属的防护工作。

医院收费员

1. 负责医院初诊病人就诊卡办理、就诊住院患者医疗费用的收款工作。

2. 严格执行医院纪律、医院财务制度，遵守收费员道德、服务规范，做到精神饱满、服装整洁、微笑服务。

3.

按时到岗，备足营业用零钞、收据、发票;开启检查电脑、打印机系统，开启检查医院门诊、住院电子收费结算系统状况，做好营业前的准备及清洁工作，保持桌面的整齐、干净。

4. 以良好的仪表、仪容，饱满的精神向病患及其家属提供准确、快捷、礼貌的优质服务。

联系地址：

西安市高新区锦业二路与丈八五路十字西南角

联系电话：

13165719683

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西安三桥精诚医院营养餐厅主要为医院患者及员工提供膳食服务，现根据餐厅工作需要，面向社会招聘以下岗位工作人员：

图源：西安三桥精诚医院

一、工资待遇：面议

二、工作地点

西安三桥精诚医院

三、报名方式

有意者可拨打招聘联系电话或直接到人事科报名。

四、招聘流程

电话通知符合条件人员参加面试，面试时请携带个人简历及相关证件。

五、联系方式

联系人：许老师

联系电话：17789184734/19191587707

面试地址：西安三桥建章路西安三桥精诚医院行政办公楼人事科

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招聘岗位

内科 、外科、儿科、康复科学科带头人(各1人)

内科、外科、妇科、康复科、放射超声科医师(各5人)

医务科兼质控科主任(1人)

康复理疗师(5人)

检验科技士、药剂师、影像技士(各2人)

住院部护士长(4人)

护士(20人)

任职要求

1、学科带头人:年龄60岁以下;要求临床医学等专业本科及以上学历，主治医师及以上职称;有2年以上科主任管理经验，在二级及以上医院担任过科主任、副主任优先。

2、医师:具有执业医师资格证(助理医师)，掌握本专业常见疾病临床症状及诊断治疗的医患沟通能力和服务意识。在二级及以上医疗机构同岗位工作经验者优先。

3、护理岗位:具有护士执业资格证，熟练掌握护理操作技术。2年以上护理工作经验，在二级及以上医疗机构同岗位工作经验者优先。

4、其他岗位:从事同岗位2年以上工作经验，在二级及以上医疗机构工作经验者优先。

联系人:安老师

联系电话:18292038010

联系人:郭老师

联系电话:15129829260

地址:沣东新城阿房一路 6号西安唐兴医院4层

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西安唐城医院是一所具有光荣传统和辉煌历史的二级甲等非营利性综合医院，创建于1938年，80余年的辉煌历程为医院铸造了全心全意为人民服务的优良传统和气质。规范的管理、精湛的技术、合理的收费使西安唐城医院成为真正的百姓放心医院。

图源：西安唐城医院

招聘基本条件

1.有良好的政治思想素质、职业道德和强烈的事业心、责任感，作风正派，有团队协作及创新精神。

2.专业理论功底扎实，业务技术精湛，具有较强的医疗、科研、教学等业务能力。

3.身体健康，能胜任本专业医疗、教学、科研及管理等工作。

联系方式

联 系 人：杨老师、申老师

联系电话：029-86706387/029-86706389/18991202039(微信同号)【如添加微信，必须将“应聘岗位+姓名+专业+学历”等信息标注清楚，否则无法通过微信验证】

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西安交通大学第一附属医院超声医学科现因工作需要，对外公开招聘劳务派遣制工作人员若干名，具体要求如下：

一、护理人员

(一)资格条件

1.护理相关专业，30岁以下，具有相应执业证书和资格证书。

2.大专及以上毕业(有工作经验的或硕士以上学历的，年龄可放宽)。

3.仪表端庄，举止规范，身体健康。具有良好的道德品质、严谨的工作态度和吃苦耐劳精神，经培训后能尽快适应岗位要求，有较强的沟通能力，语言表达能力强。

(二)岗位职责

1.严格遵守和执行医院科室的各项规章制度，严格遵守劳动纪律，准时到岗。

2.在科主任及护理组长带领下，认真完成超声介入室及超声造影等日常相关工作。

3.参与介入室随访工作。

4.接受医院或科室指令性工作安排。

(三)岗位需求

护理专业若干。

二、医疗辅助人员

(一)资格条件

1.大专及以上毕业，30岁以下(有工作经验的年龄可放宽)。

2.仪表端庄，举止规范，身体健康。具有良好的道德品质、严谨的工作态度和吃苦耐劳精神。

3.经培训后能尽快适应岗位要求，有较强的沟通能力，语言表达能力强。

(二)岗位职责

1.严格遵守和执行医院科室的各项规章制度，严格遵守劳动纪律，准时到岗。

2.在科主任带领下，认真完成登记室患者预约工作、报告录入工作。

3.团队协作能力良好。

4.接受医院或科室指令性工作安排。

(三)岗位需求

预约登记室若干，报告录入员若干。

三、工作地址

西安市港务区。

四、报名方式

1.采取网上报名，将报名简历发至邮箱zhangqimeng@estonehr.com。

2.报名时间：即日起招满为止(节假日除外)

3.联系人及联系电话：张老师 029-85210108

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西安市第九医院坐落于西安市南二环东段，前身是1958年成立的西安铁路中心医院，1995年首批被卫生部命名为“三级甲等”医院，2005年整建制移交西安市人民政府，2009年正式更名为西安市第九医院，是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复为一体的，学科类齐全的大型综合性现代化三甲医院。

医院是国家住院医师规范化培训基地，西安交大医学院附属医院,延安大学医学院、西安医学院、陕西中医药大学临床教学医院及研究生联合培养基地，全国临床药师规范化培训学员培训中心。

医院占地面积64亩，14余万平方米的医技、住院综合大楼已于2023年7月投入使用，开放床位1555张，因工作需要，现面向社会公开招聘编制外聘用人员，有关事项公告如下。

一、招聘原则和程序

坚持公开、公平的原则，根据岗位要求，按照公开报名、资格审查、考试、体检与考察、试用等程序择优聘用。

二、招聘条件

(一) 基本条件

1.遵纪守法，有良好的政治思想素质，品行端正;

2.具有良好的职业道德，责任心强，团队合作能力与组织协调能力强;

3.具备适应招聘岗位要求的身体条件和心理素质;

4.具备招聘岗位要求和履行岗位职责的实际工作能力;

5.年龄35周岁以下;

(二)招聘岗位、人数、要求及待遇

1.招聘岗位、人数：综合管理岗位若干名。

2.招聘要求：本科及以上学历;经济学、金融学、生物医学工程、材料成型及控制工程、行政管理、社会医学与卫生事业管理、统计学、应用统计学、数字媒体艺术等专业。

3.待遇面议。

三、报名方式和时间

本次招聘在西安市第九医院官网(www.xasdjyy.com)发布公告,采取现场报名和网上报名两种方式进行。

1.网上报名：应聘人员自行在西安市第九医院官网下载并如实填写附件《西安市第九医院编制外聘用人员报名表》，同时将个人简历、身份证、毕业证、学位证等与应聘岗位相关的证明材料扫描件合并成一个PDF文件，通过上传附件的方式发送至邮箱：TLZXRSK@126.com,邮件标题命名为“姓名+专业+应聘XX岗位”。报名时间：自公告发布之日起开始报名。

2.现场报名：应聘人员携带上述报名材料原件、复印件至西安市第九医院人事科现场报名。报名时间：工作日8：00-12:00,14:00-17:30。

四、联系方式

地址：西安市南二环东段151号西安市第九医院人事科(行政办公楼X401室)

联系人：杨老师

联系电话：029-61165890

附件：西安市第九医院编制外聘用人员报名表

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