武汉土木

土木与水利工程学院土木与水利工程学院水利水电科学研究院招聘社会用工25名

因工作发展需要，华中科技大学水利水电科学研究院现以社会用工形式，面向社会公开招聘工作人员共25人。岗位职责和要求如下：

一、 招聘条件

1、政治立场坚定，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，身心健康;

2、热爱教育事业，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神。

二、招聘岗位

岗位1：算法工程师

1、计算机、软件、自动化等信息类专业背景大专以上学历，熟练掌握一种高级语言，具备桌面程序开发经验，了解OpenGL、WebGL等图形学技术;

2、良好的代码编写风格，较好的面向对象编程思想，要对算法有一定的了解;

3、对工作充满热情，学习能力强，敬业务实，有责任心，执行力强，有良好的职业素质和团队精神及沟通协调能力。

岗位2：嵌入式开发工程师

1、计算机软件或相关专业大专以上，具有嵌入式操作系统等开发经验或有设备驱动程序开发经验优先;

2、有物联网相关产品或者智能产品独立研发经验优先;

3、熟悉C/C++开发语言;

4、熟悉物联网技术MQTT、HTTP、TCP/IP、SSL/TLS等相关协议;

5、负责物联平台、物联设备的开发。

岗位3：Web前端开发工程师

1、计算机软件或相关专业大专以上，具有相关行业开发经验者优先;

2、负责Web端、移动端项目的前端页面、交互设计的实现;

3、负责各个项目的浏览器兼容性的实现;

4、负责项目的页面制作及维护，根据设计图完成页面html5应用的编码;

5、根据项目设计，利Javascript、HTML5等相关技术开发网站、手机、平板电脑等多平台上的前端应用。

岗位4：测试工程师

1、计算机相关专业大专以上，具备相关测试工作经验优先;

2、熟悉测试流程和规范，具有编写测试用例的能力;

3、负责课题组软硬件产品的测试;

4、负责搭建测试环境，并有效的执行测试用例，分析测试结果，生成测试报告;

5、持续进行测试质量分析和测试方法改进;

6、协助开发人员分析定位问题，并积极沟通、跟进解决，保证产品交付质量。

岗位5：运维工程师

1、大学专科及以上学历，计算机应用、软件等相关专业，具备软件运维相关经验者优先;

2、负责为开发、测试部门提供研发运维支持;

3、负责保障信息系统稳定运行，包括故障预测、分析、排除及解决;

4、能够及时响应客户，处理异常情况，为客户快速有效解决问题。

岗位6：Java开发工程师

1、大学专科及以上学历，计算机应用、软件等相关专业，具有相关行业开发经验者优先;

2、负责开发项目接口以及数据平台;

3、熟练使用ssm,springboot,springcloud等框架;

4、熟悉mysql数据库以及复杂的sql编写。

岗位7：Python开发工程师

1、大学专科及以上学历，计算机应用、软件等相关专业，具有相关行业开发经验者优先;

2、负责开发科研项目接口以及算法模型;

3、熟练掌握flask/Django/fastApi等web开发框架;

4、熟练使用mysql,redis,mongodb等数据库框架;

5、熟悉mysql数据库以及复杂的sql编写。

岗位8：硬件开发工程师

1、大学专科及以上学历，计算机应用、软件等相关专业，具有相关行业开发经验者优先;

2、负责开发科研项目硬件;

3、熟练掌握FPGA/DSP等开发板语言;

4、熟练掌握FPGA/DSP开发板接线、各类传感器选型与配置。

三、岗位待遇

本岗位以社会用工形式聘用(编制外用工)，一经录用，按照国家和学校有关规定签订劳务派遣合同、办理社会保险。

四、应聘程序

1、应聘者通过学校人事处招聘网(http://employment.hust.edu.cn/ZP)进行报名，同时将个人简历、学历学位证书、以往研究经历和工作业绩、以及其他能证明本人能力水平的资料等发至电子邮箱：yandong@hust.edu.cn，邮件主题请注明“应聘科研助理+姓名”。

2、资格审查后，将分批组织面试，具体事宜另行通知。

3、报名截止时间：2024年6月30日

五、联系方式

联系人：严老师

联系电话：13667104452

联系地址：华中科技大学水电楼102

华中科技大学土木与水利工程学院招聘启事

土木与水利工程学院因工作需要拟以社会用工形式，面向社会招聘教务、外事管理人员及兼职财务助理1名。招聘工作坚持“公开、公平、公正”和“择优录取”原则，具体事项如下：

一、招聘条件

1.政治立场坚定，热爱祖国，拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，身心健康。

2.热爱教育事业，为人正直，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神。

3.工作积极主动、吃苦耐劳、踏实细致、任劳任怨。具备良好的沟通、协调、组织能力。

二、岗位职责

1、做好本科生春秋季课表的编排;负责本科生日常考务工作;组织本科生进行各类实习和开展毕业设计工作;负责本科生学籍注册管理工作;负责本科教学类档案的收集、整理、存档工作;

2、审核学院老师财务票据;院系老师报销遇到的财务疑难问题做好答疑和财务政策宣讲工作;

3、 教师公派出国事务办理;外籍专家来访登记总结审批;学院英文网页的管理;

4、完成学院领导交办的其他任务。

三、岗位待遇

本岗位以社会用工形式聘用(编制外用工)，一经录用，按照国家和学校有关规定与劳务派遣公司签订合同、办理社会保险。

四、应聘要求及程序

1. 应聘者须通过学校人事招聘网(http://employment.hust.edu.cn/ZP)报名，同时将个人简历(包括个人基本信息、学习工作经历等)及学历、学位证书等证明材料发送至邮箱：tmrcw@hust.edu.cn

2.报名截止时间：2024年4月30日。

五、联系方式

联系人：万老师

电话：027-87542221

邮 箱：tmrcw@hust.edu.cn