2023武汉东湖风景区管委会城管局招聘内勤公告

2023年武汉市东湖生态旅游风景区管理委员会城市管理执法局公开招聘派遣制工作人员公告

因工作需要，武汉市东湖生态旅游风景区管理委员会城市管理执法局拟招聘工作人员12名，现将有关事项公告如下：

一、招聘对象

符合应聘条件和岗位要求的各类人员。详见《2023年武汉市东湖生态旅游风景区管理委员会城市管理执法局公开招聘派遣制工作人员岗位一览表》（见附件1）。

二、招聘条件

（一）基本条件

1．具有中华人民共和国国籍；

2．拥护中华人民共和国宪法，遵守法律，享有公民政治权利；

3．具有良好的品行，愿意履行本单位工作人员义务，遵守本单位工作纪律；

4．具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件；

5．具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力；

6．岗位要求的其它条件。

（二）资格条件

各岗位具体的招聘人数、年龄、专业、学历等招聘条件见《2023年武汉市东湖生态旅游风景区管理委员会城市管理执法局公开招聘派遣制工作人员岗位一览表》（见附件1）。

（三）有下列情形之一的人员不得报考

1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；

2.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的；

3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员；

4.现役军人、在校大学生；

5.未能与原单位解除劳动（聘用）合同的；

6.曾在东湖生态旅游风景区管理委员会城市管理执法局工作，因个人原因被退回或辞退的派遣制工作人员；

7.被原单位开除或除名的人员;

8.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

三、招聘程序及方法

（一）查询岗位

即日起至2023年12月22日，在武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）及微信公众号发布招聘公告，应聘人员可在网站上进行岗位查询。

（二）网上报名

1.提交应聘申请。应聘人员于即日起至2023年12月22日下午17:00登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）首页的“招聘·考试”页面，点击“网上报名”，选择相应公告，提交应聘申请（含上传照片，此后所用照片要求一致，未上传照片或上传照片不符合要求将不能通过审核）。应聘人员提交信息必须真实、准确、完整、有效。凡弄虚作假者取消应聘资格。

2.查询网上审查结果。应聘人员于12月19日上午10:00起登录武汉掌上人才网查询网上审查结果。通过网上审查后，不能再改报其他岗位。应聘申请未通过的，12月22日下午17:00以前，可改报其他岗位。

（三）报名确认

通过网上报名审核的应聘人员，按鄂价费规〔2011〕100号规定，应在12月19日下午14:00至12月25日下午17:00期间，登陆武汉掌上人才网“招聘·考试”栏目，“在线缴费”窗口，选择本人报考岗位并缴纳报名费，以确认报名成功。12月25日下午17:00之后缴费的无效，缴费时间以系统显示的到账时间为准，到账有时差，请务必及时缴费，未缴费或不按要求缴费的人员视为自动放弃。

（四）网上打印准考证

准考证打印时间另行通知。届时通过审核并缴费的应聘人员登录武汉掌上人才网下载并打印笔试准考证（A4纸张黑白打印即可）。

（五）笔试

笔试内容：笔试科目为《公共基础知识+公文写作》，总分为100分，共答题120分钟。

具体笔试时间、地点，以准考证上通知为准，相关事宜请关注武汉掌上人才网的最新公告。笔试结束后，适时在网上发布笔试成绩查询及资格复审通知。

（六）资格复审

根据笔试成绩从高分到低分排序，按岗位招聘人数与参考人数1:5的比例确定资格复审人员。应聘人员须携带岗位要求材料的原件及复印件参加资格复审。具体时间地点另行通知，不按照规定时间参加资格复审或应聘人员资格复审不合格的，取消面试资格。出现面试人选缺额情况的，按该岗位笔试成绩依次递补。通过资格复审的考生即进入面试环节。

（七）面试

面试具体时间及地点另行通知，具体事宜请关注武汉掌上人才网的最新公告。

（八）综合成绩计算

按照笔试成绩和面试成绩4：6比例计入考生综合成绩，按照综合成绩从高到低的顺序以1：1比例确定进入体检和考核的人选。综合成绩相同的，以面试成绩进行排名。

同一岗位招聘人数与参加面试人数比例未达到1:5的岗位，笔试成绩达到60分以上（含60分）方可进入面试环节，且综合成绩必须达到60分以上（含60分），方能进入体检、考核环节。

（九）考核、体检

考核工作由用人单位进行，全方位考核报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况，并核实考核对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等。对考核不合格或在考核中发现不符合报考资格条件的人员，不予聘用。

拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。

因体检、考核不合格或其他客观原因出现的名额空缺，根据岗位综合成绩名次进行递补。

（十）公示

完成体检及考核程序后，对拟聘用人员进行公示。公示期为5个工作日。对拟聘用人员在公示期间发现并查证核实确有不宜聘用的问题的，取消聘用资格。对公示无疑义的拟聘用人员，立即录用，按程序办理入职手续。

（十一）薪酬及用工形式

录用人员实行人才派遣的用工方式，由第三方签订劳动合同，发放工资，并办理“五险一金”。派遣制工作人员薪酬体系参照风景区管理委员会相关标准执行。

四、补充说明

（一）公告发布以后各环节的有关通知，将通过武汉掌上人才（www.whzsrc.com）及其微信公众号“武汉掌上人才”进行发布，以上网站为本次招聘的指定官方消息发布平台。

（二）资格审查贯穿整个招聘过程，资格审查可在任何一个环节进行，如发现报考人员提供虚假报考材料或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，立即取消报考资格，所签劳动合同无效。

（三）本次招聘考试未组织、授权或委托任何机构、个人编辑、出版考试教材；也未组织订阅或指定任何与招聘考试有关的参辅读物及复习资料，未与任何培训机构合作，无备考交流QQ群和微信群，请考生提高警惕，切勿上当受骗。

（四）咨询电话027-82775466、027-83553788（请在工作日工作时间内9：00-12：00、14：30-17：30拨打，其余时间不受理）

附件1：2023年武汉市东湖生态旅游风景区管理委员会城市管理执法局公开招聘派遣制工作人员一览表(1).xls

武汉市东湖生态旅游风景区管理委员会

城市管理执法局

2023年12月18日

武汉市东湖生态旅游风景区管理委员会城市管理执法局招聘简章

为进一步加强武汉东湖生态旅游风景区城市管理工作，根据工作需要，现面向社会招聘工作人员2名，具体事宜如下：

一、招聘岗位及人数

外勤岗 2名

二、招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，享有公民政治权利；

2、品行端正，作风正派，无违法犯罪记录；

3、愿意履行本单位工作人员义务，遵守本单位工作纪律；

4、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件；

5、具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力。

（二）岗位条件

外勤岗1

1、年龄35周岁以下；

2、中专及以上学历，退伍军人优先；

3、工作时间段需居住在单位，能够适应长期夜班工作；

4、身体健康，无精神方面疾病、无吸毒史、无刑事处罚记录。

外勤岗2

1、年龄35周岁以下；

2、中专及以上学历，退伍军人优先；

3、能够适应夜班工作；

4、身体健康，无精神方面疾病、无吸毒史、无刑事处罚记录。

（三）有下列情形之一的人员不接受应聘

1、受到党纪、政纪处分或刑事、治安处罚，正在处分（罚）期间的；

2、正在接受纪律审查、司法调查或者经济审计的；

3、曾被开除公职或者因违纪被单位辞退的；

4、现役军人、在校学生；

5、违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

6、法律法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

三、薪酬待遇

录用后，综合月薪3500元左右，缴纳五险一金，并提供工作餐（早、中餐）、工会福利、带薪年休假等福利。

四、应聘程序

（一）报名

在线报名：请应聘人员即日起至2024年3月12日下午17:00登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com），点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请（点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加本人身份证、毕业证等岗位所需证件）。

（二）面试

面试时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。请应聘人员确保填报的手机号码、邮箱等联系方式准确无误，并保持通讯畅通。

五、体检及聘用

1、拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。

2、凡经录用，办理入职手续，与第三方签订劳动合同，发放工资，并办理五险一金。在试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用，否则不予录用。

六、其他事项

1、本次招聘简章以武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。

2、应聘者须诚实守信，凡在应聘过程中有弄虚作假行为的，一经查实，即取消应聘资格，所签劳动合同无效。

3、本次招聘不收取任何费用，不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。

4、咨询电话：027-82772655。请于工作时间内拨打（上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，节假日除外)。

武汉市东湖生态旅游风景区管理委员会城市管理执法局招聘简章

为进一步加强武汉东湖生态旅游风景区城市管理工作，根据工作需要，现面向社会公开招聘工作人员1名，具体事宜如下：

一、招聘岗位及人数

外勤1名

二、招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，享有公民政治权利；

2、品行端正，作风正派，无违法犯罪记录；

3、愿意履行本单位工作人员义务，遵守本单位工作纪律；

4、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件；

5、具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力。

（二）岗位条件

外勤岗

1、年龄35周岁以下；

2、中专及以上学历，退伍军人优先；

3、工作时间段需居住在单位，能够适应长期夜班工作；

4、身体健康，无精神方面疾病、无吸毒史、无刑事处罚记录。

（三）有下列情形之一的人员不接受应聘

1、受到党纪、政纪处分或刑事、治安处罚，正在处分（罚）期间的；

2、正在接受纪律审查、司法调查或者经济审计的；

3、曾被开除公职或者因违纪被单位辞退的；

4、现役军人、在校学生；

5、违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

6、法律法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

三、薪酬待遇

录用后，综合月薪3500元左右，缴纳六险一金，并提供工作餐（早、中餐）、工会福利、带薪年休假等福利。

四、应聘程序

（一）报名

在线报名：请应聘人员即日起至2023年10月9日下午17:00登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com），点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请（点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加本人身份证、学历证等岗位所需证件）。

（二）面试

面试时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。请应聘人员确保填报的手机号码、邮箱等联系方式准确无误，并保持通讯畅通。

五、体检及聘用

1、拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。

2、凡经录用，办理入职手续，与第三方签订劳动合同，发放工资，并办理五险一金。在试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用，否则不予录用。

六、其他事项

1、本次招聘简章以武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。

2、应聘者须诚实守信，凡在应聘过程中有弄虚作假行为的，一经查实，即取消应聘资格，所签劳动合同无效。

3、本次招聘不收取任何费用，不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。

4、咨询电话：027-82772655。请于工作时间内拨打（上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，节假日除外)。

武汉市东湖生态旅游风景区管理委员会城市管理执法局

2023年9月28日

武汉市东湖生态旅游风景区管理委员会城市管理执法局招聘简章

为进一步加强武汉东湖生态旅游风景区城市管理工作，根据工作需要，现面向社会公开招聘工作人员2名，具体事宜如下：

一、招聘岗位及人数

门前三包1名、外勤1名

二、招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，享有公民政治权利；

2、品行端正，作风正派，无违法犯罪记录；

3、愿意履行本单位工作人员义务，遵守本单位工作纪律；

4、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件；

5、具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力。

（二）岗位条件

门前三包岗

1、年龄38周岁以下；

2、本科及以上学历；

3、熟悉办公室职责及工作流程，具有良好的职业道德和素养，文字功底扎实，有良好的组织沟通、协调能力和团队合作精神；

4、身体健康，无精神方面疾病、无吸毒史；

5、有党政机关相关工作经验者优先。

外勤岗

1、年龄35周岁以下；

2、中专及以上学历，退伍军人优先；

3、工作时间段需居住在单位，能够适应长期夜班工作；

4、身体健康，无精神方面疾病、无吸毒史、无刑事处罚记录。

（三）有下列情形之一的人员不接受应聘

1、受到党纪、政纪处分或刑事、治安处罚，正在处分（罚）期间的；

2、正在接受纪律审查、司法调查或者经济审计的；

3、曾被开除公职或者因违纪被单位辞退的；

4、现役军人、在校学生；

5、违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

6、法律法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

三、薪酬待遇

录用后，综合月薪3500元左右，缴纳六险一金，并提供工作餐（早、中餐）、工会福利、带薪年休假等福利保障。

四、应聘程序

（一）报名

在线报名：请应聘人员即日起至2023年7月20日中午12:00登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com），点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请（点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加本人身份证、学历证等岗位所需证件）。

（二）面试

面试时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。请应聘人员确保填报的手机号码、邮箱等联系方式准确无误，并保持通讯畅通。

五、体检及聘用

1、拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。

2、凡经录用，办理入职手续，与第三方签订劳动合同，发放工资，并办理五险一金。在试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用，否则不予录用。

六、其他事项

1、本次招聘简章以武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。

2、应聘者须诚实守信，凡在应聘过程中有弄虚作假行为的，一经查实，即取消应聘资格，所签劳动合同无效。

3、本次招聘不收取任何费用，不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。

4、咨询电话：027-82772655。请于工作时间内拨打（上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，节假日除外)。

武汉市东湖生态旅游风景区管理委员会城市管理执法局

2023年7月14日

2024年武汉市公安局东湖生态旅游风景区分局招聘警务辅助人员公告

根据工作需要，武汉市公安局东湖生态旅游风景区分局委托武汉光谷人才市场有限公司面向社会招聘警务辅助人员，具体事宜如下：

一、招聘岗位及人数

交通大队勤务辅警3人

警务保障室辅警1人

吹笛派出所勤务辅警3人

湖光派出所勤务辅警1人

二、招聘条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规;

3、热爱并自愿从事辅警工作，品行端正、身心健康，有较强的吃苦耐劳精神和服务意识，服从组织分配和安排;

4、纪律意识和保密意识强;

5、双眼裸眼视力均在0.6(标准对数视力4.8)以上或矫正视力均在0.8(标准对数视力5.0)以上。

(二)岗位条件

1、年龄19周岁至35周岁，身高170 cm以上;大专及以上学历(退伍军人可适当放宽学历至高中(含中专)户籍不限);

2、工作稳定性强，吃苦耐劳、抗压能力好;

3、掌握基本的法律法规知识，以及一定的写作能力、文稿编辑能力、语言表达能力、沟通协调能力、以及应变能力;

4、能熟练操作电脑，熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等日常办公应用软件;

5、能熟练操作数据录入、统计制表、资料收集归档等日常工作;

6、持 C1 驾照且有2年以上驾龄者;部队复员退伍军人、中共党员优先录用。

7、警务保障室岗位要求有厨房管理经验，熟悉财务相关知识，能熟练驾驶机动车者优先录用。

(三)有下列情形之一的人员不得应聘

1、编照、散布有损国家声誉的言论、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工的;泄漏国家秘密或者工作秘密的;

2、贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的;滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的;

3、严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的;

4、曾被开除党籍、团籍和学籍的;在国家法定考试中有严重舞弊行为的;近3年内受记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看等处分的;有较为严重个人不良信用记录的;隐瞒个人重要信息，以致招聘机关无法了解真实情况的;

5、因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的;涉嫌犯罪的;曾因违法犯罪被予以刑事处罚且违法犯罪尚未查清的，或者刑事拘留、行政拘留、司法拘留或收容教育等限制人身自由处罚的;曾被开除公职、开出军籍或者因违纪违规被开除、辞退或者解聘的;

6、直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或者正在服刑或正在接受调查的;本人或直系血亲以及对本人有重大影响的旁系血亲参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

7、目前正在从事警务辅助工作且合同期未满擅自离职的;

8、国家、省、市规定其他不适合从辅警工作的;

9、现役军人、在校学生。

三、工作地点

具体工作地点由所在部门统筹分配。

四、薪资待遇

录用后，警务保障室、交通大队、派出所辅警综合薪资2800元/月起。按国家规定缴纳社会保险以及住房公积金，提供工作餐或餐补。

五、应聘程序

(一)报名

在线报名：请应聘人员于即日起至2024年4月6日17:00期间登录武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)，点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请(点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加本人身份证、学历证、驾照及退伍证)。

扫码立即申请职位

(二)资格审核

1、现场审核时间：报名截止后将通过短信、电话或邮件等方式通知，凡因个人原因，不在规定时间参加审核，视为自动放弃。

2、现场审核地址：武汉市公安局东湖生态旅游风景区分局，武昌区沿湖路180号(东湖山庄内)，对报名人员材料进行审核，审核合格的人员，予以登记，并填写《武汉市公安局东湖分局辅警聘用登记表》。

3、审核材料：个人简历、本人户口簿、身份证、毕业证书、学历证书(含学信网打印教育部学历证书电子注册备案表)、近一个月内打印的本人征信报告等相关证件，退伍军人带退伍证，及上述证件复印件各1份，1张正面免冠1寸彩色登记照。

(三)笔试、体能测试

1、时间及地点：具体时间、地点将通过短信、电话或邮件等方式通知。

2、体测标准：体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测试测评项目和标准》(人社部发〔2011〕48号)、《公安机关人民警察体育锻炼达标标准测验规则》进行。具体项目及标准如下：男子1000米跑/女子800米;10米×4往返跑;立定跳远;男子俯卧撑/女子仰卧起坐。体能测试为达标测试，四个项目须均达标(不折算成绩)，凡其中一项不达标的，视为体能测试不合格。

3、笔试采取闭卷方式进行。考试内容以法律基础知识、警务辅助人员日常工作等相关知识为主，笔试成绩采取百分制。笔试设置最低合格线，笔试成绩在60分以上的人员进入下一阶段面试环节。

(四)面试

面试时间、地点将通过短信、电话或邮件等方式通知。招聘有关信息，招聘各环节未通过人员不再另行通知。报名人员务必保持手机通畅，凡因个人原因，不在规定时间参加面试，视为自动放弃。

六、体检及聘用

1、待入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。

2、凡经录用，办理入职手续，与武汉市光谷人才市场有限公司签订劳动合同，发放工资，并办理五险一金。在试用期内进行考察培训，试用期二个月，经考核合格者，予以录用，否则不予录用。

七、其他事项

1、本次招聘简章以武汉掌上人才(www.whzsrc.com)及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。

2、本次招聘实行诚信报名制度，应聘人员应对本人填报、提供的信息材料的真实性、准确性、完整性负责，凡发现报名人员不符合招聘资格条件或提供虚假材料的，一经查实取消其应聘资格，后果由报名人员自行承担。已经参加考试的，考试成绩无效。若出现考生违纪违规行为，按照相关法律法规处理，并将违纪处理情况通报考生及相关人员所在单位(村、社区);情节严重的，将依法追究其刑事责任。

3、咨询电话027-67880509/027-67880504.请于工作时间内拨打(上午9:30-11:30.下午14:30-17:00.节假日除外)。

武汉市公安局

东湖生态旅游风景区分局

2024年4月

为进一步加强武汉东湖生态旅游风景区城市管理工作，根据工作需要，现面向社会招聘工作人员2名，具体事宜如下：

一、招聘岗位及人数

外勤岗 2名

二、招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，享有公民政治权利；

2、品行端正，作风正派，无违法犯罪记录；

3、愿意履行本单位工作人员义务，遵守本单位工作纪律；

4、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件；

5、具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力。

（二）岗位条件

外勤岗1

1、年龄35周岁以下；

2、中专及以上学历，退伍军人优先；

3、工作时间段需居住在单位，能够适应长期夜班工作；

4、身体健康，无精神方面疾病、无吸毒史、无刑事处罚记录。

外勤岗2

1、年龄35周岁以下；

2、中专及以上学历，退伍军人优先；

3、能够适应夜班工作；

4、身体健康，无精神方面疾病、无吸毒史、无刑事处罚记录。

（三）有下列情形之一的人员不接受应聘

1、受到党纪、政纪处分或刑事、治安处罚，正在处分（罚）期间的；

2、正在接受纪律审查、司法调查或者经济审计的；

3、曾被开除公职或者因违纪被单位辞退的；

4、现役军人、在校学生；

5、违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

6、法律法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

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2024年武汉市公安局东湖生态旅游风景区分局招聘警务辅助人员公告

根据工作需要，武汉市公安局东湖生态旅游风景区分局委托武汉光谷人才市场有限公司拟面向社会招聘警务辅助人员，具体事宜如下：

一、招聘岗位及人数

基础管控中心禁毒社工1人；

二、招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规；

3、热爱并自愿从事辅警工作，品行端正、身心健康，有较强的吃苦耐劳精神和服务意识，服从组织分配和安排；

4、纪律意识和保密意识强；

5、双眼裸眼视力均在0.6（标准对数视力4.8）以上或矫正视力均在0.8（标准对数视力5.0）以上。

（二）岗位条件

1、年龄19周岁至35周岁以下，身高170 cm以上；大专及以上学历（退伍军人可适当放宽学历至高中(含中专)户籍不限）；

2、工作稳定性强，吃苦耐劳、抗压能力好；

3、掌握基本的法律法规知识，以及一定的写作能力、文稿编辑能力、语言表达能力、沟通协调能力、以及应变能力;

4、能熟练操作电脑，熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等日常办公应用软件；

5、能熟练操作数据录入、统计制表、资料收集归档等日常工作；

6、持 C1 驾照且有2年以上驾龄者；部队复员退伍军人、中共党员优先。

（三）有下列情形之一的人员不得应聘

1、编照、散布有损国家声誉的言论、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工的；泄漏国家秘密或者工作秘密的；

2、贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的；滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的；

3、严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的；

4、曾被开除党籍、团籍和学籍的；在国家法定考试中有严重舞弊行为的；近3年内受记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看等处分的；有较为严重个人不良信用记录的；隐瞒个人重要信息，以致招聘机关无法了解真实情况的；

5、因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；涉嫌犯罪的；曾因违法犯罪被予以刑事处罚且违法犯罪尚未查清的，或者刑事拘留、行政拘留、司法拘留或收容教育等限制人身自由处罚的；曾被开除公职、开出军籍或者因违纪违规被开除、辞退或者解聘的；

6、直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或者正在服刑或正在接受调查的；本人或直系血亲以及对本人有重大影响的旁系血亲参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

7、目前正在从事警务辅助工作且合同期未满擅自离职的；

8、国家、省、市规定其他不适合从辅警工作的；

9、现役军人、在校学生。

三、工作地点

具体工作地点由所在单位统筹分配。

四、薪资待遇

录用后，综合薪资2750元/月起（按照国家规定缴纳社会保险以及住房公积金），提供工作餐或餐补。

五、应聘程序

（一）报名

在线报名：请应聘人员于即日起至2024年1月24日下午16:00期间登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com），点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请（点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加本人身份证、学历证、驾照及退伍证）。

（二）资格审核

1、现场审核时间：报名截止后将通过短信、电话或邮件等方式通知，凡因个人原因，不在规定时间参加审核，视为自动放弃。

2、现场审核地址：武汉市公安局东湖生态旅游风景区分局，武昌区沿湖路180号（东湖山庄内），对报名人员材料进行审核，审核合格的人员，予以登记，并填写《武汉市公安局东湖分局辅警聘用登记表》。

3、审核材料：个人简历、本人户口簿、身份证、毕业证书、学历证书（含学信网打印教育部学历证书电子注册备案表）、近一个月内打印的本人征信报告等相关证件，退伍军人带退伍证，及上述证件复印件各1份，1张正面免冠1寸彩色登记照。

（三）笔试、体能测试

1、时间及地点：具体时间、地点将通过短信、电话或邮件等方式通知。

2、体测标准：体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测试测评项目和标准》（人社部发〔2011〕48号）、《公安机关人民警察体育锻炼达标标准测验规则》进行。具体项目及标准如下：男子1000米跑/女子800米；10米×4往返跑；立定跳远；男子俯卧撑/女子仰卧起坐。体能测试为达标测试，四个项目须均达标（不折算成绩），凡其中一项不达标的，视为体能测试不合格。

3、笔试采取闭卷方式进行。考试内容以法律基础知识、警务辅助人员日常工作等相关知识为主，笔试成绩采取百分制。笔试设置最低合格线，笔试成绩在60分以上的人员进入下一阶段面试环节。

（四）面试

面试时间、地点将通过短信、电话或邮件等方式通知。招聘有关信息，招聘各环节未通过人员不再另行通知。报名人员务必保持手机通畅，凡因个人原因，不在规定时间参加面试，视为自动放弃。

六、体检及聘用

1、拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。

2、凡经录用，办理入职手续，与武汉市光谷人才市场有限公司签订劳动合同，发放工资，并办理五险一金。在试用期内进行考察培训，试用期二个月，经考核合格者，予以录用，否则不予录用。

七、其他事项

1、本次招聘简章以武汉掌上人才(www.whzsrc.com)及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。

2、本次招聘实行诚信报名制度，应聘人员应对本人填报、提供的信息材料的真实性、准确性、完整性负责，凡发现报名人员不符合招聘资格条件或提供虚假材料的，一经查实取消其应聘资格，后果由报名人员自行承担。已经参加考试的，考试成绩无效。若出现考生违纪违规行为，按照相关法律法规处理，并将违纪处理情况通报考生及相关人员所在单位（村、社区）；情节严重的，将依法追究其刑事责任。

3、咨询电话027-67880509/027-67880504。请于工作时间内拨打（上午9:30-11:30，下午14:30-17:00，节假日除外)。

武汉市公安局

东湖生态旅游风景区分局

2024年1月22日

2023年武汉市东湖生态旅游风景区公开招聘编外制医疗卫生专业人员公告

为进一步加强人才储备，武汉市东湖生态旅游风景区拟面向社会公开招聘38名编外制医疗卫生专业人员，具体公告如下：

一、招聘对象

计划招聘医、药、护、剂、财务等岗位共计38人（详见附件1）

二、招聘条件

（一）应聘人员应具备以下条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、拥护中华人民共和国宪法，遵守法律，享有公民政治权利；

3、具有良好的品行，愿意履行本单位工作人员义务，遵守本单位工作纪律；

4、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件；

5、具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力；

6、岗位所需要的其它条件。

（二）有下列情况之一的，不受理应聘

1、受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；

2、正在接受纪律审查、司法调查或者审计的；

3、曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员；

4、现役军人、在校学生；

5、未能与原单位解除劳动（聘用）合同的；

6、法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

三、招聘程序及方式

（一）发布招聘公告

即日起在武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）发布招聘公告，应聘人员可在网站上进行岗位查询。

（二）网上报名

1、提交应聘申请。应聘人员于9月5日中午12:00至9月14日下午17：00登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）首页的“招聘·考试”页面，点击“网上报名”，选择相应公告，提交应聘申请（含上传照片，此后所用照片要求一致，未上传照片或上传照片不符合要求将不能通过审核）。应聘人员提交信息必须真实、准确、完整、有效。凡弄虚作假者取消应聘资格。

2.查询网上审查结果。应聘人员9月5日中午12:00起登录武汉掌上人才网查询网上审查结果。

（三）网上缴费确认

通过网上报名审核的应聘人员,按鄂价费规〔2011〕100号规定，须及时登录武汉掌上人才网“招聘·考试”栏目，“在线缴费”窗口，选择本人报考岗位并缴纳报名费，以确认报名成功。缴费时间9月6日中午12:00至9月15日下午17:00，9月15日下午17：00之后缴费的无效，缴费时间以系统显示的到账时间为准，到账有时差，请务必及时缴费，未缴费或不按要求缴费的人员视为自动放弃。

（四）免笔试资格认定

1.报考全科、临床、儿科、妇科、中医、药师、技师岗位的考生，取得中级及以上资格证书的专技人员，可以申请免笔试，免笔试人员须携带相关材料的原件及复印件进行资格认定。

2.免笔试手续办理时间、地点及审核所需资料。

时间：2023年9月5日至2023年9月14日（工作日上午8:30—12:00；下午14:30—17:30)；

地点：梨园医院家属区7栋1单元卫生健康办公室1002房间，联系电话88709379；

审核所需资料：《免笔试申请表》（附件2）、身份证、符合岗位要求的毕业证、学位证、学信网《教育部学历证书电子注册备案表》、医师资格证、医师执业证、1寸登记彩照1张。（以上资料均审原件收复印件1份）

3.未按时参加免笔试资格认定的，视同放弃免笔试资格。通过免笔试资格认定的人员不需进行网上报名及缴费，可直接进入面试，不占各岗位入围面试人员的比例，面试成绩即为个人综合成绩。免笔试人员名单将在武汉掌上人才网进行公示。

（五）网上打印准考证

准考证打印时间另行通知。届时通过审核并缴费的应聘人员登录武汉掌上人才网下载并打印笔试准考证（A4纸张黑白打印即可）。

（六）笔试

笔试内容为《公共基础知识+公文写作》，笔试实行百分制，笔试时间、地点以准考证上通知为准，相关事宜请关注武汉掌上人才网的最新公告。笔试结束后，适时在武汉掌上人才网发布笔试成绩查询及资格复审通知。

（七）资格复审

根据笔试成绩从高分到低分排序，按岗位招聘人数与参考人数1:7比例确定资格复审人员。应聘人员须携带岗位要求材料的原件及复印件参加资格复审。具体时间地点另行通知，不按照规定时间参加资格复审或应聘人员资格复审不合格的，取消面试资格。出现面试人选缺额情况的，按该岗位笔试成绩依次递补。通过资格复审的考生即进入面试环节。

（八）面试

面试具体时间及地点另行通知，具体事宜请关注武汉掌上人才网的最新公告。

（九）综合成绩计算

按照笔试成绩和面试成绩4：6比例计入考生综合成绩，按照综合成绩从高到低的顺序以1：1比例确定进入体检和考核的人选。综合成绩相同的，以面试成绩进行排名。

对于岗位招聘人数与进入面试的人数未达到1:7比例的，实行面试成绩合格分数线控制，面试成绩需达到75分以上（含75分），方能进入体检、考核环节。

（十）考核、体检

考核工作由用工单位进行，全方位考核报考者的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等情况，并核实考核对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等。对考核不合格或在考核中发现不符合报考资格条件的人员，不予聘用。

拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。

因体检、考核不合格或其他客观原因出现的名额空缺，由用人单位根据实际岗位需求进行递位补录。

（十一）聘用管理

1、按规定公布招聘结果和拟聘用人员基本情况。公示时间为5个工作日，对公示中反映有影响录用问题的，经调查属实的，不予录用。

2、对公示无异议的拟聘用人员，办理入职手续，工作人员实行人才派遣的用工方式，由第三方签订劳动合同，发放工资，并办理“五险一金”，在合同规定的试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用；考核不合格的人员解除劳动合同。

本次卫生健康局、公共卫生服务中心（疾病预防控制中心）的编外制工作人员年综合收入 10万元左右(含单位和个人缴纳五险一金部分)；社区卫生服务中心招聘的护士、财务人员及收费员的年综合收入 8 万元左右(含单位和个人缴纳五险一金部分)，全科、临床、儿科、妇科、中医、药师、技师岗位的年综合收入 10万元左右(含单位和个人缴纳五险一金部分)。

四、其他事项

1、公告发布以后各环节的有关通知，将通过武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）及其微信公众号“武汉掌上人才”进行发布，以上网站为本次招聘的指定官方消息发布平台。

2、资格审查贯穿整个招聘过程，资格审查可在任何一个环节进行，如发现报考人员提供虚假报考材料或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，立即取消报考资格，所签劳动合同无效。

3、本次招聘考试未组织、授权或委托任何机构、个人编辑、出版考试教材；也未组织订阅或指定任何与招聘考试有关的参辅读物及复习资料，未与任何培训机构合作，无备考交流QQ群和微信群，请考生提高警惕，切勿上当受骗。

4、未尽事宜由武汉市东湖生态旅游风景区第一社区卫生服务中心负责解释。

5、报名政策咨询电话：027-88709379

报名系统咨询电话：027-83363007，027-83363008，请在工作日工作时间内9:00-12:00、14:30-17:30拨打，其余时间不受理。

附件1：招聘岗位一览表.xlsx

附件2：2023年武汉市东湖生态旅游风景区公开招聘编外制医疗卫生专业人员免笔试申请表.docx

东湖生态旅游风景区公共卫生服务中心

2023年9月5日

2023年武汉市公安局东湖生态旅游风景区分局招聘警务辅助人员公告

根据工作需要，武汉市公安局东湖生态旅游风景区分局委托武汉光谷人才市场有限公司拟面向社会招聘警务辅助人员，具体事宜如下：

一、招聘岗位及人数

交通大队勤务辅警3名

治安（人口）大队勤务辅警1名

东湖分局禁毒社工2名

二、招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规；

3、热爱并自愿从事辅警工作，品行端正、身心健康，有较强的吃苦耐劳精神和服务意识，服从组织分配和安排；

4、纪律意识和保密意识强；

5、双眼裸眼视力均在0.6（标准对数视力4.8）以上或矫正视力均在0.8（标准对数视力5.0）以上。

（二）岗位条件

1、年龄18周岁至30 周岁以下，身高170 cm以上；大专及以上学历（退伍军人可适当放宽学历至高中(含中专)户籍不限）；

2、工作稳定性强，吃苦耐劳、抗压能力好；

3、掌握基本的法律法规知识，以及一定的写作能力、文稿编辑能力、语言表达能力、沟通协调能力、以及应变能力;

4、能熟练操作电脑，熟练掌握EXCEL、WORD、PPT等日常办公应用软件；

5、能熟练操作数据录入、统计制表、资料收集归档等日常工作；

6、持 C1 驾照且有2年以上驾龄者；部队复员退伍军人、中共党员优先。

（三）有下列情形之一的人员不得应聘

1、编照、散布有损国家声誉的言论、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工的；泄漏国家秘密或者工作秘密的；

2、贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的；滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的；

3、严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的；

4、曾被开除党籍、团籍和学籍的；在国家法定考试中有严重舞弊行为的；近3年内受记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看等处分的；有较为严重个人不良信用记录的；隐瞒个人重要信息，以致招聘机关无法了解真实情况的；

5、因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；涉嫌犯罪的；曾因违法犯罪被予以刑事处罚且违法犯罪尚未查清的，或者刑事拘留、行政拘留、司法拘留或收容教育等限制人身自由处罚的；曾被开除公职、开出军籍或者因违纪违规被开除、辞退或者解聘的；

6、直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或者正在服刑或正在接受调查的；本人或直系血亲以及对本人有重大影响的旁系血亲参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

7、目前正在从事警务辅助工作且合同期未满擅自离职的；

8、国家、省、市规定其他不适合从辅警工作的；

9、现役军人、在校学生。

三、工作地点

具体工作地点由所在单位统筹分配。

四、薪资待遇

录用后，综合薪资2750元/月。按照国家规定缴纳社会保险以及住房公积金，提供工作餐。

五、应聘程序

（一）报名

在线报名：请应聘人员于即日起至2023年8月9日中午12:00期间登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com），点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请（点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加本人身份证、学历证、驾照及退伍证）。

（二）资格审核

1、现场审核时间：报名截止后将通过短信、电话或邮件等方式通知，凡因个人原因，不在规定时间参加审核，视为自动放弃。

2、现场审核地址：武汉市公安局东湖生态旅游风景区分局，武昌区沿湖路180号（东湖山庄内），对报名人员材料进行审核，审核合格的人员，予以登记，并填写《武汉市公安局东湖分局辅警聘用登记表》。

3、审核材料：个人简历、本人户口簿、身份证、毕业证书、学历证书（含学信网打印教育部学历证书电子注册备案表）、近一个月内打印的本人征信报告等相关证件，退伍军人带退伍证，及上述证件复印件各1份，2张正面免冠1寸彩色登记照。

（三）笔试、体能测试

1、时间及地点：具体时间、地点将通过短信、电话或邮件等方式通知。

2、体测标准：体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测试测评项目和标准》（人社部发〔2011〕48号）、《公安机关人民警察体育锻炼达标标准测验规则》进行。具体项目及标准如下：男子1000米跑/女子800米；10米×4往返跑；立定跳远；男子俯卧撑/女子仰卧起坐。体能测试为达标测试，四个项目须均达标（不折算成绩），凡其中一项不达标的，视为体能测试不合格。

3、笔试采取闭卷方式进行。考试内容以法律基础知识、警务辅助人员日常工作等相关知识为主，笔试成绩采取百分制。笔试设置最低合格线，笔试成绩在60分以上的人员进入下一阶段面试环节。

（四）面试

面试时间、地点将通过短信、电话或邮件等方式通知。招聘有关信息，招聘各环节未通过人员不再另行通知。报名人员务必保持手机通畅，凡因个人原因，不在规定时间参加面试，视为自动放弃。

六、体检及聘用

1、拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。

2、凡经录用，办理入职手续，与武汉市光谷人才市场有限公司签订劳动合同，发放工资，并办理五险一金。在试用期内进行考察培训，试用期二个月，经考核合格者，予以录用，否则不予录用。

七、其他事项

1、本次招聘简章以武汉掌上人才(www.whzsrc.com)及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。

2、本次招聘实行诚信报名制度，应聘人员应对本人填报、提供的信息材料的真实性、准确性、完整性负责，凡发现报名人员不符合招聘资格条件或提供虚假材料的，一经查实取消其应聘资格，后果由报名人员自行承担。已经参加考试的，考试成绩无效。若出现考生违纪违规行为，按照相关法律法规处理，并将违纪处理情况通报考生及相关人员所在单位（村、社区）；情节严重的，将依法追究其刑事责任。

3、咨询电话027-67880509/027-67880504。请于工作时间内拨打（上午9:30-11:30，下午14:30-17:00，节假日除外)。

武汉市公安局东湖生态旅游风景区分局

2023年8月2日

武汉市东湖生态旅游风景区管理委员会城市管理执法局招聘简章

为进一步加强武汉东湖生态旅游风景区城市管理工作，根据工作需要，现面向社会公开招聘工作人员1名，具体事宜如下：

一、招聘岗位及人数

外勤人员1名

二、招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，享有公民政治权利；

2、品行端正，作风正派，无违法犯罪记录；

3、愿意履行本单位工作人员义务，遵守本单位工作纪律；

4、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件；

5、具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力。

（二）岗位条件

1、年龄35周岁以下；

2、中专及以上学历，退伍军人优先；

3、工作时间段需居住在单位，能够适应长期夜班工作；

4、身体健康，无精神方面疾病、无吸毒史、无刑事处罚记录。

（三）有下列情形之一的人员不接受应聘

1、受到党纪、政纪处分或刑事、治安处罚，正在处分（罚）期间的；

2、正在接受纪律审查、司法调查或者经济审计的；

3、曾被开除公职或者因违纪被单位辞退的；

4、现役军人、在校学生；

5、违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

6、法律法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

三、薪酬待遇

录用后，综合月薪3500左右，缴纳六险一金，一周双休，并提供工作餐（早、中、晚餐）、住宿、工会福利、带薪年休假等完备的福利保障。

四、应聘程序

（一）报名

在线报名：请应聘人员于即日起至2023年5月19日12:00期间登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com），点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请（点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在简历的上传附件处点击上传本人身份证、学历学位证等岗位所需证件）。

（二）面试

面试时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。请应聘人员确保填报的手机号码、邮箱等联系方式准确无误，并保持通讯畅通。

五、体检及聘用

1、拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。

2、凡经录用，办理入职手续，与第三方签订劳动合同，发放工资，并办理五险一金。在试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用，否则不予录用。

六、其他事项

1、本次招聘简章以武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。

2、应聘者须诚实守信，凡在应聘过程中有弄虚作假行为的，一经查实，即取消应聘资格，所签劳动合同无效。

3、咨询电话：027-82772655。请于工作时间内拨打（上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，节假日除外)。

武汉市东湖生态旅游风景区管理委员会城市管理执法局

2023年5月15日

因工作需要，东湖生态旅游风景区第一社区卫生服务中心拟面向社会招聘8名医师，现将有关工作事项公告如下：

一、招聘对象

符合应聘条件和岗位要求的各类人员。详见《武汉市东湖生态旅游风景区第一社区卫生服务中心招聘岗位一览表》(见附件1)。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守法律，享有公民政治权利;

3.大专及以上学历;

4.具备岗位职责所需的专业知识或技能;

5.身体健康，无精神类疾病;

6.品行端正、遵纪守法，无治安处罚和违法记录;

7.具备与聘用岗位要求相适应的其他条件。

(二)资格条件

各岗位具体的招聘人数、专业、年龄、学历、资格证件等招聘条件见《武汉市东湖生态旅游风景区第一社区卫生服务中心招聘岗位一览表》(见附件1)。

(三)有下列情形之一的人员不得报考

1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的;

2.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;

3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员;

4.现役军人、在校大学生;

5.未能与原单位解除劳动(聘用)合同的;

6.曾在东湖风景区管委会机关工作，因个人原因被退回或辞退的派遣制工作人员;

7.被原单位开除或除名的人员;

8.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

>>>点此查看完整招聘公告

东湖生态旅游风景区第一社区卫生服务中心2024年医师招聘公告

因工作需要，东湖生态旅游风景区第一社区卫生服务中心拟面向社会招聘8名医师，现将有关工作事项公告如下：

一、招聘对象

符合应聘条件和岗位要求的各类人员。详见《武汉市东湖生态旅游风景区第一社区卫生服务中心招聘岗位一览表》(见附件1)。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法，遵守法律，享有公民政治权利;

3.大专及以上学历;

4.具备岗位职责所需的专业知识或技能;

5.身体健康，无精神类疾病;

6.品行端正、遵纪守法，无治安处罚和违法记录;

7.具备与聘用岗位要求相适应的其他条件。

(二)资格条件

各岗位具体的招聘人数、专业、年龄、学历、资格证件等招聘条件见《武汉市东湖生态旅游风景区第一社区卫生服务中心招聘岗位一览表》(见附件1)。

(三)有下列情形之一的人员不得报考

1.受到党纪、政纪处分或刑事处罚，正在处分(罚)期间的;

2.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的;

3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的人员;

4.现役军人、在校大学生;

5.未能与原单位解除劳动(聘用)合同的;

6.曾在东湖风景区管委会机关工作，因个人原因被退回或辞退的派遣制工作人员;

7.被原单位开除或除名的人员;

8.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

三、招聘程序及方法

(一)发布招聘公告

即日起至2024年4月30日中午12:00在武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)发布招聘公告，应聘人员可在网站上进行岗位查询。

(二)报名及资料提交

1.应聘人员可于2024年4月19日至2024年4月30日中午12：00前线上报名。应聘人员登录武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)下载报名表（附件2），并将报名相关资料一同发送至单位邮箱（dhfjqyzx@163.com），文档名称为“报考岗位+本人姓名”，资料提交截止时间为2024年4月30日下午5:00。

2.应聘人员也可在2024年4月19日至2024年4月30日下午5:00前到本单位现场报名，现场报名需携带报名相关资料。现场报名地址：武汉市东湖生态旅游风景区礼和路与欢乐大道辅路交叉口西北100米(欢乐谷斜对面)公共卫生综合服务中心大楼A区408室。

3.报名需提供相关资料包括：

（1）《武汉市东湖生态旅游风景区第一社区卫生服务中心招聘报名表》;

（2）二代身份证;

（3）毕业证、学位证;

（4）按照岗位不同要求需要提供相关专业技术资格证;

（5）教育部学历证书电子注册备案表或学籍在线验证报告1份(登录学信网查询后自行下载及打印)。

（三）资格审查

资格审查贯穿整个招聘过程，资格审查可在任何一个环节进行，如发现报考人员提供虚假报考材料或在考试中有弄虚作假行为的，一经查实，立即取消报考资格，所签劳动合同无效。

（四）面试

面试时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话等方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。请应聘人员确保填报的手机号码准确无误，并保持通讯畅通。

（五）拟聘用人员的政审、体检及公示

应聘人员通过考核后，参加政审和体检，出现政审或体检不合格情形的，不予聘用。拟聘用人员名单在武汉掌上人才网公示。拟聘用人员被发现并查证核实提供虚假信息及不符合聘用条件的取消聘用资格。

(六)聘用管理

凡经录用，办理入职手续，与第三方签订劳动合同，发放工资并办理社会保险。在试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用，否则不予录用

四、薪酬及福利

录用后，单位按相关规定确定薪资，提供五险一金及就餐等福利。

五、其他事项

（一）本次招聘公告以武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)发布为准。

（二）本次招聘不收取任何费用，未与任何培训机构有相关委托招聘关系。

（三）咨询电话：027-88709379(请在工作日工作时间内8：30-12：00、14：30-17：00拨打，其余时间不受理)。

（四）本公告未尽事宜，由武汉市东湖生态旅游风景区第一社区卫生服务中心负责解释。

附件1：武汉市东湖生态旅游风景区第一社区卫生服务中心招聘岗位一览表.doc

附件2：武汉市东湖生态旅游风景区第一社区卫生服务中心招聘报名表.doc

武汉市东湖生态旅游风景区第一社区卫生服务中心

2024年4月19日

武汉有轨电车招聘工作人员公告

因运营工作需要，拟面向社会招聘工作人员3名，具体要求如下：

一、招聘岗位及人数

协勤3名

二、招聘条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、拥护中国共产党的领导，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规；

3、品行端正、身心健康，有较强的吃苦耐劳精神和服务意识，服从组织分配和安排；

4、纪律意识和保密意识强；

5、身体健康，体貌端正，面部无明显缺陷，无残疾、口吃、重听、色觉异常、纹身、重度平跖足和传染性疾病，无精神病史；

(二)岗位条件

1、年龄40周岁以下，大专及以上学历，专业不限，退伍军人可适当放宽学历至中专或高中；

2、男性身高要求1.7米-1.85米，女性身高要求1.6米-1.75米；

3、具有团队合作精神，抗压能力强；

4、持有C1及以上驾驶证，具有1年以上驾龄，无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章；持有摩托车驾驶证或入职前获得摩托车驾驶证优先；

5、退伍军人、有2年以上安保或交通巡辅警工作经验者优先录取。

(三)有下列情形之一的人员不得应聘

1、散布有损国家声誉的言论，组织或者参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动的；组织或者参加非法组织，组织或者参加罢工的；泄漏国家秘密或者工作秘密的；

2、贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利的；滥用职权，侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的；

3、严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的；

4、曾被开除党籍、团籍和学籍的；在国家法定考试中有严重舞弊行为的；近3年内受记大过、降级、撤职、留用（留党、留校）察看等处分的；有个人不良信用记录的；隐瞒个人重要信息，以致招聘机关无法了解真实情况的；

5、涉嫌犯罪的；曾因违法犯罪被予以刑事处罚，或者刑事拘留、强制隔离戒毒、收容教育等限制人身自由处罚的；曾因违纪违规被开除、辞退或者解聘的；

6、直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲被判处死刑或者正在服刑的；本人或直系血亲以及对本人有重大影响的旁系血亲参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

三、工作地点及时间

工作地点：关山大道沿线；

工作时间：采取早晚班模式，早7:00-9:30、晚16:30-20:00在固定岗执勤，单班6小时，上六休一；

四、薪资待遇

录用后，年薪8万元左右(含单位和个人缴纳五险一金部分)。

五、应聘程序

（一）报名

在线报名：请应聘人员于即日起至2024年4月12日中午12：00期间登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com），点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请（点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加本人身份证、学历证等岗位所需证件）。

（二）面试

面试时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。报名人员务必保持手机通畅，凡因个人原因，不在规定时间参加面试，视为自动放弃。

六、其他事项

1、应聘人员应对本人填报、提供的信息材料的真实性、准确性、完整性负责，对提供虚假信息或在招聘过程中作弊者，一经发现，一律取消应聘及录用资格。

2、咨询电话027-67880504。请于工作时间内拨打（上午9:30-11:30，下午14:30-17:00，节假日除外)。

2024武汉格力人才招聘中心招聘普工

1、招聘时间：

2月14日起每天8：30-17：30

2、招聘地点：

武汉格力人才招聘中心：湖北省武汉市蔡甸区全力四路格力馨雅苑宿舍1-2号

3、报名咨询：

欢迎广大应聘者扫描下方二维码报名登记，节后优先安排入职。

招聘信息

1、招聘岗位：装配工、操作工、钎焊工、质量检验员、安全员、消防员、设备保全员、叉车司机、钳工。

2、招聘要求：18周岁以上，初中及以上学历，身体健康、吃苦耐劳、性别不限。

3、工作时间：公司工作时间采用综合计时制，两班倒，根据国家规定发放加班费。

4、薪资待遇：第1-3个月，月综合收入4500-5500元；入职满3个月，加薪1000元，月综合收入5500-8000元。

福利补贴

1、住宿福利：公司提供两室一厅4人间湖景房，水电均摊，配备空调、热水器；

2、五险一金：公司为员工缴纳五险一金；

3、餐费补贴：补贴中餐，提供免费下午茶；

4、交通津贴：100元/月（入职第13个月开始发放）；

5、高温津贴：5-10月份按100元/月发放；

6、工龄津贴：随入职年限增长；

7、岗位津贴：对关键岗位、技术工种岗位，按技能等级给予100-800元/月的补贴；

8、年终奖：视公司业绩和个人绩效而定，一至二个月工资；

9、其他补贴：夏季清凉饮品、联通卡及话费补贴等。

武汉东湖学院信息处工作人员招聘公告

武汉东湖学院是经教育部批准设立的一所全日制普通本科高校。前身为创办于2000年的武汉大学东湖分校，是全国最早设立的四所独立学院之一。2011年经教育部批准转设并更名为武汉东湖学院。

为加强人才队伍建设，推动学校高质量发展，现面向社会公开招聘信息处工作人员若干名，诚挚邀请海内外优秀人才加盟我校，具体内容如下:

一、基本条件

1.热爱祖国,忠诚党的教育事业，诚实守信，品德端正，有强烈的事业心、高度的责任感、良好的职业道德和团结协作精神；

2.有良好的思想政治素质，遵纪守法、遵守学校规章制度；

3.身心健康。

二、具体条件

(一)系统运维工程师

1.本科及以上学历，计算机、网络相关专业，具有3年以上信息系统运维工作经验，具有一定的文档编写能力；

2.熟练掌握Linux，Windows Server部署及运维，能熟练配置各类应用服务；

3.熟悉ms-sql,mysql，Oracle等数据库运维管理，熟悉服务器、存储及备份设备的管理；

4.熟悉信息化项目建设流程，具有较强的工作统筹、组织协调和推动能力。

(二)网络安全工程师

1.本科及以上学历，计算机、网络相关专业，具有3年以上网络安全运维工作经验，具有一定的文档编写能力；

2.熟悉整体信息安全体系架构，熟悉网络安全、主机安全、应用安全等技术及主流安全产品；

3.熟悉主流操作系统、数据库系统及应用系统的操作和配置；

4.具有渗透测试经验，系统加固能力。具有等保测评等相关工作经验。

三、相关待遇

同等条件下，待遇从优。

四、应聘办法

1.应聘者提交个人简历一份(包括个人情况、详细的学历及工作经历、教学和科研成果以及联系方式等)，并填写武汉东湖学院校外应聘人员履历表(在人事处网站下载,或见招聘启事中的附件)。

2.报名方式：应聘人员通过武汉东湖学院人才招聘网(https://hr.wdu.edu.cn/#/app/whdhxy/epxing_recruit/zpwz)进行在线报名,在线报名时请注意查看网站发布的应聘须知；并将应聘材料电子版及报名表请发送至电子邮箱:dhrsc1@126.com，邮件主题注明“应聘系统运维工程师/网络安全工程师+姓名”。

3.报名截止时间：2024年1月8日。

4.联系人：陈老师 联系电话：027-81931131

附件：武汉东湖学院招聘人员履历表(附件)

武汉东湖学院嘉鱼教学改革基地（南校区）专任教师招聘公告

武汉东湖学院是经教育部批准设立的一所全日制普通本科高校，前身为创办于2000年的武汉大学东湖分校，是全国最早设立的四所独立学院之一，2011年经教育部批准转设并更名为武汉东湖学院。

武汉东湖学院嘉鱼教学改革基地（南校区）（以下简称南校区）位于咸宁市嘉鱼县田野大道与诗经大道交汇处，紧邻武深高速嘉鱼东收费站，离武汉主校区约60公里。学校一期工程总投资26亿元，建筑面积46万平方。南校区以“楚韵叠院、流觞智谷”为设计主题,主要包括行政交流区、教学实训区、公共活动区、学生生活区、体育活动区、学术创新区六大区域，整体布局如一朵绽放的荷花,气势恢宏、壮观大气。各单体建筑物由风雨连廊串联，校内小型火车方便师生出行。

根据学校发展需要，为保障南校区专科生教学工作顺利开展，现面向社会公开招聘专任教师若干名，具体要求如下：

一、基本条件

1.热爱祖国，忠诚党的教育事业，有良好的思想政治素质，诚实守信，品德端正。

2.遵纪守法、遵守学校规章制度，有强烈的事业心、高度的责任感、良好的职业道德和团结协作精神。

3.具有与岗位要求相适应的专业知识与业务技能，身心健康，能适应专科生教育教学工作岗位要求。

二、招聘岗位及具体要求

具备硕士研究生毕业及其以上学历，并获得相应学位；或具备高等学校本科毕业及其以上学历，并具有三年及以上相应的专业技术技能或者实践工作经验，有五年及以上相应的专业技术技能或者实践工作经验者优先考虑。

以上招聘岗位有相关工作经验者优先考虑，年龄要求一般不超过35周岁，优秀人才可适当放宽要求。

三、工作地点

以上招聘人员工作地点均为武汉东湖学院南校区。

四、薪酬待遇

1.南校区新聘专任教师执行武汉东湖学院现行薪酬体系，其中，特殊人才的薪酬待遇一事一议。

2.学校为南校区专任教师免费提供住房一套。在南校区连续全职工作满10年者，可免费获得一套面积为95至100平方米商品房的所有权。

3.具有正高职称、副高职称或博士学位的南校区专任教师，学校可在南校区解决其配偶就业。具有博士学位的专任教师未聘为副教授之前可享受副教授待遇和博士学位津贴。

4.按照国家有关规定，学校为在南校区工作的新聘专任教师在武汉市购买五险一金和补充医疗保险。

五、应聘办法

1.应聘者提交个人简历一份（包括个人情况、详细的学历及工作经历、教学和科研成果以及联系方式等），并填写武汉东湖学院南校区应聘人员报名表（在人事处网站下载，或见招聘启事中的附件）。

2.报名方式：应聘人员通过武汉东湖学院人才招聘网进行在线报名，在线报名时请注意查看网站发布的应聘须知（武汉东湖学院人才招聘网：https://hr.wdu.edu.cn/#/app/whdhxy/epxing_recruit/zpwz）；并将应聘材料电子版及报名表请发送至电子邮箱：dhrsc1@126.com，邮件主题注明“姓名+南校区专任教师”。

3.学校将根据报名情况随时组织考核，录满为止。

4.联系人：陈老师，联系电话：027-81931131。

附件:武汉东湖学院嘉鱼教学改革基地（南校区）招聘人员履历表.docx

武汉经济技术开发区2023年度面向社会公开招聘高层次人才公告

为加快建设一流国家级经开区和具有全球影响力的“中国车谷”，推动武汉经济技术开发区“二次创业”再出发，现面向社会公开招聘一批高层次人才，安排到武汉经济技术开发区园区工作，为车谷经济社会高质量发展提供坚强人才支撑。现将相关事宜公告如下。

一、招聘计划

本次面向社会公开招聘40名高层次人才。

（具体招聘人数、招聘条件见《武汉经济技术开发区2023年度高层次人才社会招聘岗位一览表》附件1）

二、资格条件

（一）报考人员应当具备下列资格条件：

1.具有中华人民共和国国籍，具有良好的政治思想素质和一定的政策理论水平，拥护党的领导，遵守国家法律法规和职业道德；

2.报名时已取得国内有关重点院校（院校名单见附件2）全日制研究生学历并取得硕士或博士学位（其中本科须取得附件2中毕业院校全日制大学学历学位）；取得国（境）外QS 2024年排名前100高校全日制研究生学历并取得硕士或博士学位（其中本科在国（境）外就读的须取得QS 2024年排名前200高校大学学历学位）；

3.硕士研究生年龄32周岁及以下（1992年1月1日以后出生），博士研究生35周岁及以下（1989年1月1日以后出生）；

4.具有正常履行职责的身体条件；

5.具有招聘岗位需要的其他资格条件。

（二）有下列情况之一的，不受理应聘：

1.受到党纪、政务处分或刑事处罚，正在处分（罚）期间的；

2.正在接受纪律审查、司法调查或者审计的；

3.曾因犯罪受过刑事处罚或者曾被开除公职的；

4.原工作单位不同意报考的；

5.被列为失信联合惩戒对象的人员；

6.处于录（聘）用或任职试用期、单位最低服务年限内的；

7.法律、法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

三、招聘流程及安排

（一）组织报名

1.报名时间：2023年11月13日—2023年11月25日。

2.报名方式：报考人员登录“国际人才招考网”报名平台（https://zk.normstar.net/web/zhaopin/activity/1722792535702634496）在线填写报名信息，并按要求上传本人身份证、学历学位证书、工作履历相关材料、报名表（自行下载附件3，填写完成后再上传）等相关证明材料的扫描件。报考人员提交信息必须真实、准确、完整、有效，凡弄虚作假者，取消聘用资格。

3.打印笔试准考证：报名成功后，报考人员应于2023年12月1日至2023年12月4日，登录“国际人才招考网”报名平台下载打印笔试准考证。

（二）笔试、面试

笔试、面试定于12月9日、10日在武汉经济技术开发区集中举行。

1.笔试：笔试具体时间、地点详见准考证。笔试科目为综合知识测试，主要考察综合知识及分析运用能力，试卷总分为100分，笔试时间为150分钟。

2.面试：根据笔试成绩从高到低，按照岗位招聘人数1:3的比例确定进入面试人选。面试包括“2道问答题+应聘演讲”，每道题5分钟，共计15分钟。

全日制博士研究生免笔试，直接进入面试，面试成绩即为综合成绩。面试具体时间、地点和相关要求另行通知。

面试当天，报考人员需携带本人二代身份证、笔试准考证、学历学位证书及工作履历等相关报名材料原件，在规定时间到指定地点参加资格复审。

（三）综合素质测评

测评内容包含素质能力、工作个性、价值观、心理素质等四个方面，测评结果作为人选聘用的参考依据。

（四）考察、体检

根据综合成绩（综合成绩=笔试成绩*0.3+面试成绩*0.7）由高到低排名，按照1:1.5的比例确定考察人选建议名单。考察工作采取深入报考人员工作单位访谈、查阅档案等方式进行，重点了解其政治素质、道德品质、工作业绩、一贯表现等情况。对考察没有发现影响聘用情形的人选，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》组织体检。

考察、体检过程中存在影响聘用情形或体检不合格的，可根据综合成绩从高到低依次递补，并对递补人选进行考察和体检。

（五）公示及聘用入职

根据考察人选的笔试成绩、面试成绩、综合素质测评和考察体检等情况，经集体研究后择优确定拟聘用人选，并进行为期5个工作日的公示。

对于公示结果不影响聘用的，确定聘用名单并正式通知报考人员。报考人员在规定时间内到武汉经济技术开发区报到，办理聘用上岗手续。针对高层次人才，我区对标全国头部开发区，实行极具竞争力的薪酬和福利待遇。

三、相关说明

（一）招聘工作实行全程监督，报考人员要严格按照招聘公告及有关政策规定执行，如有弄虚作假、徇私舞弊等违反纪律要求的行为，一经查实，取消考试和聘用资格。

（二）通过资格审查的报考人员需及时登陆报名系统打印准考证，并按照要求参加笔试。未通过资格审查的报考人员不再另行通知。

（三）本次招聘工作，不指定考试辅导用书，不举办任何形式的辅导培训。

（四）报名咨询电话：曹老师  17771809954

咨询时间：工作日上午8:30-12:00，下午14:30-17:30

报名系统二维码：

附件：

1.武汉经济技术开发区2023年度高层次人才社会招聘岗位一览表

2.内地部分高校名单

3.武汉经济技术开发区2023年度高层次人才社会招聘报名表

武汉经济技术开发区高层次人才招聘工作小组

2023年11月13日

武汉掌上人才招聘工作人员-派往武汉长江新区管委会工作

根据工作需要，现面向社会招聘工作人员，具体要求如下：

一、招聘岗位及要求

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，享有公民政治权利；

3、具有良好的品行，愿意履行本单位工作人员义务，遵守本单位工作纪律；

4、具有符合国家或行业规定并能坚持正常工作的年龄条件和身体条件；

5、具有适应岗位要求、正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力；

6、具有岗位相关工作经验，且条件优秀者，可适当放宽要求。

（二）岗位条件

具体岗位要求详见文末（附件招聘岗位一览表）。

（三）有下列情形之一的人员不得应聘

1、受到党纪、政纪处分或刑事、治安处罚，正在处分(罚)期间的；

2、正在接受纪律审查、司法调查或者经济审计的；

3、曾被开除公职或者因违纪被单位辞退的；

4、现役军人、在校学生；

5、违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

6、法律法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。

二、薪酬待遇

录用后，综合年薪7-8万元，包含“五险一金”单位和个人部分及其他相关福利。

三、应聘程序

（一）报名

在线报名：请应聘人员于即日起至2023年11月9日中午12:00期间登录武汉掌上人才网（www.whzsrc.com），点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请（点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加本人身份证、学历证等岗位所需证件）。

应聘人员只能选择一个单位的一个岗位进行报名，提交信息必须真实、准确、完整、有效，凡弄虚作假者取消应聘资格，服从岗位调剂分配。

（二）考核

考核时间、地点另行通知。招聘有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。报名人员务必保持手机通畅，凡因个人原因，不在规定时间参加考核，视为自动放弃。

四、体检及聘用

1、拟入职人员须统一前往指定医院进行体检，如本次入围的拟聘人员中出现本人放弃、体检不合格或者不按规定项目体检等情况，不予聘用。

2、凡经录用，办理入职手续，与第三方签订劳动合同，发放工资，并缴纳五险一金。在试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用，否则不予录用。

五、其他事项

1、本次招聘简章以武汉掌上人才网（www.whzsrc.com）及“武汉掌上人才”的官方微信公众号发布为准。

2、应聘者须诚实守信，凡在应聘过程中有弄虚作假行为的，一经查实，即取消应聘资格，所签劳动合同无效。

3、资格审查贯穿整个招聘过程，资格审查可在任何一个环节进行，如发现应聘人员提供虚假应聘材料或在考核中有弄虚作假行为的，一经查实，立即取消应聘资格。

4、本次招聘不收取任何费用，不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。

5、咨询电话：027-82772655、027-85998529。请于工作时间内拨打（上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，节假日除外)。

附件：招聘岗位一览表.xls

2023年11月2日

特发政务“长江新区管委会机关政府购买服务项目”第二批岗位招聘公告

应武汉长江新区管委会机关政府购买服务项目合同的要求，深圳市特发政务服务有限公司武汉分公司招聘长江新区管委会政务服务机关工作人员，现就招聘有关事宜公告如下：

一、招聘计划

政务服务机关工作人员招聘进度，根据长江新区管委会阶段性工作需要分批次进行。本次为第二批机关工作人员招聘，招聘人数共计46名。

二、岗位职责及岗位要求

岗位详情表见附件1

三、薪资待遇

以岗定薪，录用后综合年薪7-14万，包含“五险一金”单位和个人部分及其他相关福利。

四、招聘程序

（一）报名

1．报名截止时间

2023年11月5日24时止。

2．报名方式

搜索“特发政务”公众号，扫描应聘登记二维码（见附件2），并按照要求上传个人简历（简历填写模板见附件3）、身份证（正反面）、国家承认的学历证书及学信网学历证明。

报名资料不全或提供资料不符合要求者，视为未通过资格审查。

(二)简历筛选及初试

1．简历筛选：根据报名人员的简历，从学历、年龄、工作经验、岗位匹配度进行筛选，报名人员提交的简历必须真实、准确、完整、有效。对通过岗位筛选的简历，进行线上心理测试，完成后邀约初试。心理测试不符合要求的人员予以淘汰。

2．初试：主要了解应聘人员的求职意愿、综合素质、性格（个性）以及岗位适应、语言表达等。初试成绩低于60分的人员予以淘汰。

3．具备应聘资格人数与招聘人数的比例需达到3:1，达不到计划招聘比例的，按实有合格人数确定进入复试人员。

（三）复试

复试重在测试入围人员的综合素质。

（四）确定拟录用名单

面试结束后，根据应聘人员复试成绩，按1：1的比例，从高分到低分确定人选。

（五）体检

拟录用人员进入体检环节，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

（六）补递

因体检或其他客观原因出现的名额空缺，经上报批准后，在应聘同岗位人员中按成绩从高到低依次递补。

（七）拟录用及合同签订

拟录用人员入职资料准备完毕后，由深圳市特发政务服务有限公司武汉分公司办理录用手续，签订劳动合同，拟录用人员属在职人员的，应当提供依法终止或者解除与原单位的劳动合同证明书、辞职批复等。

五、有关说明

1．应聘人员提交信息必须真实、准确、完整、有效，凡弄虚作假者取消应聘资格。

2．以岗定薪，可接受岗位分配。

3．面试有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。报名人员务必保持手机及邮件通畅，凡因个人原因，不在规定时间参加的，视为自动放弃。

4．政务服务机关工作人员招聘按照“公开、平等、竞争、择优”的原则面向社会统一招聘，招聘过程向社会公开，接受有关职能部门和社会的监督。

5．资格审查贯穿整个招聘过程，报名人员在公开招聘过程中弄虚作假或隐瞒真实情况的，一经查实即取消其聘用资格。

附件:

1．招聘岗位一览表

2．应聘登记二维码

3．个人简历模板