合肥年度

2024年度安徽省烟草专卖局招聘岗位表一览

【报名】

1.本次招聘采取网上报名，不受理其他任何形式的报名，在线报名网址：http://ahyc.pzhl.net/index.php。报名时间：2024年5月29日18:00至2024年6月12日18:00，逾期不再受理。报名完成后，所有信息不能修改。

2.报名人员应符合报考岗位条件要求，且只能选择一个单位的一个岗位报名。管理类岗位报名时需上传一段自我介绍视频(时长不超过1分钟，大小限制在20M以内，可用视频软件压缩处理)。

3.报名人员按报名平台要求提供相关资料，签字并上传《应聘人员承诺书》(见附件2)，所填内容和提交材料务必真实、准确、完整。

4.报名时需在招聘平台进行心理测量，心理测量结果作为资格初审的依据之一。

5.凡认可本公告的公平、公正性，对公告具体内容理解且无任何异议的符合条件人员，可自愿报考。不符合或不认可本公告要求的人员，谢绝报名。

薪酬福利待遇

拟录用人员经试用期满考核合格后正式聘用，薪酬待遇按照公司薪酬管理办法执行，按规定缴纳社会保险和住房公积金。另根据企业具体情况，享受免费工作餐、生日福利、健康体检、工会互助保险、通讯补贴、带薪休假等多种员工福利，以及阅览、瑜伽、篮球、羽毛球、乒乓球等丰富多彩的业余文化活动。

合肥百大集团2024年春季公开招聘公告合肥百货大楼集团股份有限公司(简称“百大集团”)是合肥市属国有企业，安徽省首家商业零售上市公司。目前产业覆盖零售业及农产品流通两大主业，旗下共有子公司47家，参股公司8家，拥有24家百货购物中心、195家合家福超市、25家百大电器门店、21家百大易购跨境直销中心、5个大型农产品批发市场、2家加工配送中心、35家标准化菜市场等300余家连锁经营网点，同时涉足电子商务、跨境直销领域，运营合肥空港进境口岸，形成了多业态、全品类、全渠道和线上与线下融合、内贸与外贸结合的产业体系。现因公司发展需要，百大集团面向社会公开招聘，具体招聘事项公告如下：

招聘岗位

报名方式

1.通过合肥市国资委网站、合肥市百大集团网站、各大媒体公众号等发布招聘公告，在电脑端进入百大招聘通道(http://job.hfbh.com.cn/)报名，公司不接受其他形式和渠道投递的简历。

2.报名时间为：2024年3月28日--2024年4月11日

3.每位应聘人员限报一个岗位，报名时须提供有效通信方式。应聘人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查,其实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

薪酬福利待遇

(一)薪酬待遇按企业薪酬分配管理办法执行。

(二)企业为员工缴纳住房公积金、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险，员工享受节日福利、生日福利、带薪年休假等。

招聘公告原文 >>>>百大招聘--公告 (hfbh.com.cn)

2023年度个税退税怎么预约办理？附流程图

预约时间：

2023年度综合所得个税汇算申报预约功能于2024年2月21日开通，纳税人如需在3月1日至20日之间办理汇算，可在2月21日后(每日6:00-22:00)通过个税APP预约上述时间段中的任意一天办理。3月21日至6月30日，纳税人无需预约，可以随时办理。

如您连续2次预约后未办理年度汇算，将不能再次预约。

预约步骤图：

年度汇算简单来说，就是在平时已预缴税款的基础上“查遗补漏，汇总收支，按年算账，多退少补”，有些人可能需要补税，那么相应的，就有人可能会退税。

2023年度个税退税条件是什么？

依据个人所得税法，《公告》第三条明确了需要办理年度汇算的情形，分为退税、补税两类。

一类是预缴税额高于应纳税额，需要申请退税的纳税人。依法申请退税是纳税人的权利。只要纳税人预缴税额大于纳税年度应纳税额，就可以依法申请年度汇算退税。实践中有一些比较典型的情形，将产生或者可能产生退税，主要如下：

1.纳税年度综合所得年收入额不足6万元，但平时预缴过个人所得税的；

2.纳税年度有符合享受条件的专项附加扣除，但预缴税款时没有申报扣除的；

3.因年中就业、退职或者部分月份没有收入等原因，减除费用6万元、“三险一金”等专项扣除、子女教育等专项附加扣除、企业（职业）年金以及商业健康保险、税收递延型养老保险等扣除不充分的；

4.没有任职受雇单位，仅取得劳务报酬、稿酬、特许权使用费所得，需要通过年度汇算办理各种税前扣除的；

5.纳税人取得劳务报酬、稿酬、特许权使用费所得，年度中间适用的预扣预缴率高于全年综合所得年适用税率的；

6.预缴税款时，未申报享受或者未足额享受综合所得税收优惠的，如残疾人减征个人所得税优惠等；

7.有符合条件的公益慈善事业捐赠支出，但预缴税款时未办理扣除的，等等。

另一类是预缴税额小于应纳税额，应当补税的纳税人。依法补税是纳税人的义务。实践中有一些常见情形，将导致年度汇算时需要或可能需要补税，主要如下：

1.在两个以上单位任职受雇并领取工资薪金，预缴税款时重复扣除了减除费用（5000元/月）；

2.除工资薪金外，纳税人还有劳务报酬、稿酬、特许权使用费所得，各项综合所得的收入加总后，导致适用综合所得年税率高于预扣预缴率；等等。

2023喜茶年度盛典活动（时间+活动详情）

1、年度饮品【买一送一】活动时间

2023年12月19日00:00开抢

2、千万张【外卖免配权】（阿喜好友专享）活动时间

2023年12月20日-12月22日

3、送10万杯【多肉葡萄】活动时间

2024年1月2日-1月4日

4、活动规则：

活动一

1.活动时间: 12月19日00:00 - 23:59

2.活动期间，每个用户ID可领取1次买一送一 券， 仅限喜茶GO微信小程序可参与领券活动

3.「年度饮品-买一送一」券领取后7天有效，仅喜茶GO小程序自取可用，使用范围限多肉葡萄(首创)，烤黑糖波波牛乳(首创)，烤黑糖波波牛乳茶，水云间(山韵香)，芭比粉●水仙(岩韵香)，酷黑莓桑(首创)

4.下单购买以上可用饮品2杯及以上，结算页选择买一送一 券，即可抵扣一杯最低价饮品金额

5.领券后可在[喜茶GO]小程序/APP [我的]页一[喜茶券]列表查看，若24小时内未到账，可联系喜茶客服

活动二

1活动时间: 12月20日- 12月22日

2用户添加阿喜后可领取1张「外卖免配券」，已添加过阿喜的用户可以直接领取，活动仅限喜茶GO微信小程序可参与

3活动期间，每个用户ID可领取1次，限量1000万张， 领完即止

4「外卖免配券」券领取后7天有效，限喜茶GO小程序外卖可用。可与优先券叠加，不可与其他优惠券叠加

5领券后可在[喜茶GO]小程序/APP [我的]页- [喜茶券]列表查看，若24小时内未到账，可联系喜茶客服

活动三

暂未公布

个税专项附加扣除政策

个税专项附加扣除（全称：个人所得税专项附加扣除），是指个人所得税法规定的子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金和赡养老人、婴幼儿照护等七项专项附加扣除。是落实新修订的个人所得税法的配套措施之一。

个税专项附加扣除使群众应纳税收入在减除基本费用标准的基础上，再享有教育、医疗、养老等多方面附加扣除，确保扣除后的应纳税收入起点明显高于5000元，进一步减轻群众税收负担，增加居民实际收入、增强消费能力。

个税专项附加扣除填报流程

如果2024年的专项附加扣除信息无变动，只需在2023年基础上确认即可：

第一步：下载并打开个税APP首页—中间“常用业务”——“专项附加扣除填报”，进入功能界面。

图源：个人所得税（下同）

第二步：进入该功能界面，“确认下一年度专项附加扣除”，点击“一键带入”。

第三步：根据提示“将带入2023年度信息，请确认是否继续？”，确认后点击“确定”。

第四步：核对相关信息无误后，点击右上角“一键确认”。

2023年度个税年度汇算时间什么时候截止？

2024年3月1日至6月30日。在中国境内无住所的纳税人在3月1日前离境的，可以在离境前办理。

汇算的主要内容

2023年度终了后，居民个人(以下称纳税人)需要汇总2023年1月1日至12月31日取得的工资薪金、劳务报酬、稿酬、特许权使用费等四项综合所得的收入额，减除费用6万元以及专项扣除、专项附加扣除、依法确定的其他扣除和符合条件的公益慈善事业捐赠后，适用综合所得个人所得税税率并减去速算扣除数(税率表见附件1)，计算最终应纳税额，再减去2023年已预缴税额，得出应退或应补税额，向税务机关申报并办理退税或补税。具体计算公式如下：

应退或应补税额=[(综合所得收入额-60000元-“三险一金”等专项扣除-子女教育等专项附加扣除-依法确定的其他扣除-符合条件的公益慈善事业捐赠)×适用税率-速算扣除数]-已预缴税额

汇算不涉及纳税人的财产租赁等分类所得，以及按规定不并入综合所得计算纳税的所得。

报考人员如对报名和引进工作有疑问，可拨打以下联系电话：

1.市直事业单位

政策咨询0551- 63536114

监督电话0551-63536195

2.合肥高新区管委会

政策咨询0551-65324309

监督电话0551-65329626

3.合肥经开区管委会

政策咨询0551-63679142

监督电话0551-63679097

4.合肥新站高新区管委会

政策咨询0551-65777576

监督电话0551-65777052

5.市属国有企业

政策咨询0551-63536574

监督电话0551-63536512

6.考务和技术咨询0551-62615147，0551-62669622

具体岗位的资格条件等问题，可拨打岗位表中对应的联系电话咨询。

2023年度个税扣缴手续费退付开始啦！2024年1月1日至3月31日，扣缴单位可通过自然人电子税务局（扣缴端）或自然人电子税务局（WEB端）“退付手续费核对”模块申请办理2023年度个人所得税扣缴手续费退付。

下面为您介绍自然人电子税务局（扣缴端）操作流程：

1.登录自然人电子税务局（扣缴端）。

2.点击左侧菜单“退付手续费核对”。

进入“退付手续费核对”界面，系统自动弹出确认信息提示框，点击【确定】，系统自动带出单户核对清册。

3.核对单位2023年度扣缴税款信息，核对无误后，点击【下一步】。

4.查看并确认结报单，点击【申请退库】。

5.系统弹出“代扣代缴手续费退费申请”，查看申请手续费金额，选择“开户银行”、“银行账号”等信息，点击【提交】。

提示信息“确认成功”弹框后，点击【确定】。

完成后系统将推送至税务机关及国库审核，审核通过后，申请的手续费将退到扣缴义务人办理退付手续费时选择的银行账户内。

温馨提示：

2023年度个税扣缴手续费退付申请应于3月31日前提交，因扣缴义务人自身原因未及时提交申请的，视为自动放弃。为保障您单位的合法权益，请及时办理相关手续。

合肥市2024年度党政储备人才引进公告

为进一步加强优秀年轻干部人才储备，优化党政干部队伍结构，为合肥高质量发展提供坚强的人才智力支撑，决定开展2024年度党政储备人才引进工作

一、引进计划

计划引进310名，其中，市直事业单位200名，高新、经开、新站三个开发区各20名，市属国有企业50名。

二、引进对象

报考安徽省2024年度面向全国部分重点高校招录定向选调生未被确定为初步人选且笔试成绩达合格线的考生。

被确定为安徽省2024年度面向全国部分重点高校招录定向选调生初步人选但放弃填报志愿的，不得报考。

三、引进程序

本次引进党政储备人才采取发布公告、网上报名和资格审查、资格复审、面试、体检和考察、签订协议、公示聘用等程序进行。

报考人员可于2024年 1月29日9：00至 2月 3日16：00登陆合肥人事考试网（www.hfpta.com）“合肥市2024年度党政储备人才引进报名”专区报名，本次报名分为“市直事业单位和开发区党政储备人才引进报名”“市属国有企业党政储备人才引进报名”2个类别，符合条件的报考人员可同时报名，逾期不再报名。具体工作安排详见附件。

四、监督检查

坚持公开公平公正引进，市纪委监委派驻市人社局纪检监察组、市纪委监委派驻市国资委纪检监察组、三个开发区纪检监察部门全程监督，接受社会各界监督。报考者应诚信报考，自觉遵守考试纪律，对违纪违规的报考者，参照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》等有关规定给予处理。

五、其他事项

（一）本次党政储备人才引进工作不收取考生任何费用，同时给予省外来肥面试考生交通和食宿补贴，采取包干形式，有关标准参照《安徽省2024年度面向部分高校招录定向选调生公告》。

（二）资格审查贯穿引进全过程，在引进各环节一经发现考生存在信息不实、不符合资格条件或不能按期获得毕业证书和学位证书等情况的，取消其报考或聘用资格。

（三）咨询电话：

报考人员如对报名和引进工作有疑问，可拨打以下联系电话：

1.市直事业单位

政策咨询0551- 63536114

监督电话0551-63536195

2.合肥高新区管委会

政策咨询0551-65324309

监督电话0551-65329626

3.合肥经开区管委会

政策咨询0551-63679142

监督电话0551-63679097

4.合肥新站高新区管委会

政策咨询0551-65777576

监督电话0551-65777052

5.市属国有企业

政策咨询0551-63536574

监督电话0551-63536512

6.考务和技术咨询0551-62615147，0551-62669622

具体岗位的资格条件等问题，可拨打岗位表中对应的联系电话咨询。

本公告由中共合肥市委组织部会同中共合肥市委机构编制委员会办公室、合肥市人力资源和社会保障局、合肥市人民政府国有资产监督管理委员会负责解释。

附件：

1.合肥市2024年度市直事业单位和开发区党政储备人才引进公告

2.合肥市2024年度市属国有企业党政储备人才引进公告

安徽省2024年度考试录用公务员报名后职位计划核减或取消公告

根据《安徽省2024年度考试录用公务员工作实施方案》等规定，经对各职位报名情况筛查审定，现将达不到规定开考比例职位的计划核减或取消情况予以公布（见附件）。职位取消且缴费成功的报考人员，请于2月19日10:00至16:00登录安徽省人事考试网改报其他职位。

附件：安徽省2024年度考试录用公务员报名后职位计划核减或取消情况表【点击下载】

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2024年度安徽省定向选调生面试地点在哪？

答：面试于2024年1月中旬在合肥市进行（具体时间地点另行通知）。面试满分为100分，安徽省选调生主管部门统一划定面试合格分数线，面试未达到合格分数线的报考者，不进入选调后续环节。入围面试人选应提供盖章后的报名推荐表、学历学位证明、身份证复印件、党籍证明材料、学生干部经历证明或校级表彰奖励证书复印件等，并将相关证明材料上传报名系统进行资格复审。资格复审不合格者，取消面试资格。

按照笔试成绩占40%、面试最终成绩占60%加权计算考试综合成绩。具体方法为：考试综合成绩=笔试成绩×40%+面试最终成绩×60%。

2024年度安徽省定向选调生应届毕业生如何界定？

答：全日制普通高等学校毕业，本科生2024年1月—2024年7月，硕士、博士研究生2023年8月—2024年7月获得相应学历学位证书。

选调条件

报考者除具备《中华人民共和国公务员法》《公务员录用规定》明确的资格条件外，还应符合以下条件：

1. 具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

2. 有良好的政治素质，品学兼优，有较强的组织和实践能力;

3. 爱党爱国，有理想抱负和家国情怀，甘于为国家和人民服务奉献，有志于从事党政工作，作风朴实、诚实守信、吃苦耐劳，服从组织安排;

4.

最高学历所学专业在公告的紧缺专业目录(见附件1)内，学习成绩优良，能如期毕业并取得相应学历、学位证书(学历学位证书时间：博士、硕士研究生2023年8月—2024年7月，本科生2024年1月—7月);

5.

18周岁以上，博士研究生30周岁以下(1992年12月及以后出生)，硕士研究生27周岁以下(1995年12月及以后出生)，本科生24周岁以下(1998年12月及以后出生);具有参军入伍经历的，报考年龄可放宽2岁;

6. 身心健康，符合公务员录用体检标准;

7. 至少具备下述条件之一：

(1)中共党员(含中共预备党员);

(2)学生干部经历：在选调高校就读期间，担任一学年以上学生干部(班长、副班长、班级委员，党、团支部书记、副书记、支部委员，校院系学生会、研究生会、团委中层副职及以上职务，校社团负责人等);

(3)表彰奖励：在选调高校就读期间，获得校级及以上“优秀共产党员”、“三好学生”、“优秀学生干部”、“优秀毕业生”、“优秀团干部”、“优秀共青团员”或二等及以上等次奖学金等表彰奖励;

8. 有关选调职位要求的其他资格条件。

有下列情形的人员，不得报考：

(1)因犯罪受过刑事处罚的;

(2)被开除中国共产党党籍的;

(3)被开除公职的;

(4)被依法列为失信联合惩戒对象的;

(5)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;

(6)公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员被辞退未满5年的;

(7)有违法违纪违规行为，学术不端或道德品行问题的;

(8)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。

好消息！2024年度居民基本医疗保险参保缴费期延长

为切实做好我市2024年度城乡居民基本医疗保险费征缴工作，确保城乡居民充分享有医疗保障权益，根据省局工作部署，我市2024年度城乡居民参保缴费期延长至2024年2月29日。

在延长参保期内参保的，缴费次日享受医保待遇，缴费前发生的医疗费用不予追溯。

请广大城乡居民及时办理参保登记缴费，以免影响医疗保险待遇的享受。

如果是第一次在合肥参保有什么不同吗？

首次在肥参加居民医保，需要先进行参保登记，再线上缴费，参保登记可线上自行登记或线下找社区工作人员办理。

2023年度个税退税计算公式是什么

2023年度终了后，居民个人（以下称纳税人）需要汇总2023年1月1日至12月31日取得的工资薪金、劳务报酬、稿酬、特许权使用费等四项综合所得的收入额，减除费用6万元以及专项扣除、专项附加扣除、依法确定的其他扣除和符合条件的公益慈善事业捐赠后，适用综合所得个人所得税税率并减去速算扣除数（税率表见附件1），计算最终应纳税额，再减去2023年已预缴税额，得出应退或应补税额，向税务机关申报并办理退税或补税。具体计算公式如下：

应退或应补税额=[（综合所得收入额-60000元-“三险一金”等专项扣除-子女教育等专项附加扣除-依法确定的其他扣除-符合条件的公益慈善事业捐赠）×适用税率-速算扣除数]-已预缴税额

汇算不涉及纳税人的财产租赁等分类所得，以及按规定不并入综合所得计算纳税的所得。

个税税率表（综合所得适用）

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2024年度安徽省直事业单位公开招聘报名（入口+时间）

报名入口：安徽省人事考试网

报名时间：2024年3月5日9:00至3月11日18:00，逾期不再补报。

报名流程：

报考人员登录安徽省人事考试网进行报名，经短信验证后，签署“诚信承诺书”，填写《安徽省事业单位公开招聘人员报名资格审查表》，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素），并提供有效通信方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查,其实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

每位报考人员限报一个岗位，并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。

报考人员报名后，3月12日16:00前可随时登录安徽省人事考试网查询是否通过了资格审查。通过审查的，不得改报其他岗位；尚未审查或未通过审查的，在3月12日16:00前可以改报其他岗位。

通过资格审查的报考人员，应于3月13日18:00前登录安徽省人事考试网按规定缴纳笔试考试费用（逾期未缴费的视为自行放弃）。最低生活保障家庭人员、脱贫享受政策人口和防止返贫监测帮扶对象的报考人员，可以享受减免笔试费用的政策。

为确保新进人员质量，确认报考人数与岗位招聘计划数的比例达不到3:1的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。经事业单位人事综合管理部门同意的紧缺岗位，可降低比例开考。被取消招聘岗位的报考人员，可于3月15日12:00－17:00改报其他符合条件的岗位。

一、招聘程序

含山县事业单位公开招聘工作按照发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、资格复审、专业测试、体检、考察、公示、办理聘用手续等步骤进行。

二、招聘计划

2024年度含山县事业单位公开招聘工作人员42名

点击下载：2024年含山县事业单位公开招聘工作人员岗位表.xlsx

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三、招聘条件

招聘对象为国家承认学历的应、历届大学专科及以上毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)岗位所需的专业或技能条件;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)岗位所需的其他条件。

公开招聘人员岗位表中“35周岁以下”为“1988年2月1日以后出生”(其他涉及年龄计算依此类推);工作经历要求，按足年计算，截止时间为2024年7月31日。

有下列情形之一的人员，不得报考：

(一)不符合岗位招聘条件的人员;

(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

(三)现役军人;

(四)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员;

(五)被开除中国共产党党籍的人员;

(六)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(七)按照国家、省有关规定，尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;

(八)法律法规规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

报考人员不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)第六条所列情形的岗位。

以上不得报考情形中，涉及期限(年限)等要求的计算截止时间为2024年3月4日。

四、网络报名与资格审查

报名采用网络报名的方式进行，报名网站为安徽省人事考试网。报名时间为2024年3月5日9:00至3月11日18:00，逾期不再补报。

报考人员登录安徽省人事考试网进行报名，经短信验证后，签署“诚信承诺书”，填写《安徽省事业单位公开招聘人员报名资格审查表》，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20-100kb)，并提供有效通信方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。资格审查贯穿公开招聘工作全过程，凡发现报考者不符合报考条件或弄虚作假通过资格审查，其实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。

每位报考人员限报一个岗位，并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。

报考人员报名后，3月12日16：00前可随时登录安徽省人事考试网查询是否通过了资格审查。通过审查的，不得改报其他岗位;尚未审查或未通过审查的，在3月12日16：00前可以改报其他岗位。

通过资格审查的报考人员，应于3月13日18：00前登录安徽省人事考试网按规定缴纳笔试考试费用(逾期未缴费的视为自行放弃)。最低生活保障家庭人员、脱贫享受政策人口和防止返贫监测帮扶对象的报考人员，可以享受减免笔试费用的政策。

为确保新进人员质量，确认报考人数与岗位招聘计划数的比例达不到3:1的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。被取消招聘岗位的报考人员，可于3月15日12:00-17:00改报其他符合条件的岗位。

五、笔试

2024年度含山县事业单位公开招聘工作人员笔试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，所有考生均需参加。考试类别分为“综合管理类”等5个类别(中小学教师类细分为“小学教师岗位”和“中学教师岗位”2个小类，医疗卫生类细分为“中医临床岗位”等6个小类)。

考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》(2022年版)为准，笔试考试大纲在安徽省人事考试网上统一发布。

考试时间为2024年3月30日(星期六)上午。

08:30—10:00 《职业能力倾向测验》

10:00—12:00 《综合应用能力》

上述两门考试科目满分均为150分。

《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目连续进行考试，中间不间断。两个科目题本为合订本，考试开始前发放，各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后，收回第一科考试答题卡，第二科考试时间截止后，收回发放的所有考试资料。

报考人员可于3月27日至29日从安徽省人事考试网自行下载并打印《准考证》。考试地点设在马鞍山市。具体见《准考证》。

笔试成绩确定后，报考人员可登录安徽省人事考试网，凭身份证号码和密码查询本人笔试成绩(含加分)(具体时间另行通知)。

对于报考非定向招聘岗位的“服务基层项目”人员，按规定执行加分政策。上述人员于4月1日14：30-17：30期间，携带相关证书(鉴定表)到含山县人力资源和社会保障局事业单位管理股(含山县人民政府大楼6楼636室，联系电话：0555-4958276)申报加分事宜。

对于报考定向招聘“以普通高校毕业生身份入伍的退役士兵”岗位，符合加分条件的退役士兵可按规定申请加分。上述人员于4月1日14：30-17：30期间，携带身份证、准考证、退出现役证书、立功受奖证明等相关证明材料原件到安置地县(区、园区)退役军人事务部门申报加分事宜(具体见附件3《2024年度含山县事业单位公开招聘工作人员有关问题解答》)。

笔试结束后，根据笔试考试成绩情况，确定笔试成绩最低分数控制线(含加分)并在含山县人民政府网(www.ahhs.gov.cn)、含山县人力资源和社会保障局信息公开网(含山县政府信息公开网—政府部门信息公开—县人社局)公布，同时，公布笔试成绩最低分数控制线(含加分)以上人员排名情况。专业测试的入围人选，从同岗位最低分数控制线(含加分)以上人员中按规定确定。报考人员有一科成绩低于60分的，取消进入专业测试资格。

六、资格复审

资格复审县人社局联合招聘单位主管部门负责进行。按照报考人员笔试合成成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位计划数1:3比例确定各招聘岗位参加专业测试的人员名单，并进行资格复审。不足规定比例的，按实际人数确定。最后一名如有多名考生笔试合成成绩相同的，一并确定为参加专业测试人选。笔试合成成绩按照《职业能力倾向测验》(含加分)+《综合应用能力》(含加分)成绩确定。

资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和报考人员网上报名时提供的照片与信息进行。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加专业测试资格。由此出现人选缺额的，在专业测试前依笔试合成成绩从高分到低分，依次等额递补。

资格复审时，报考人员应提供本人有效居民身份证原件、学历(学位)证书、招聘岗位规定要求的相关证书、证明等原件、复印件和报名资格审查表等材料。

资格复审合格的报考人员，领取专业测试通知书。参加专业测试的考生需缴纳专业测试费80元(按皖价费〔2009〕118号规定标准)，最低生活保障家庭人员、脱贫享受政策人口和防止返贫监测帮扶对象的报考人员，享受减免费用的政策。

七、专业测试

专业测试采取结构化面试方式进行，主要考查应聘人员的综合素质、专业知识、专业(业务)能力、管理能力、实际操作技能以及潜能等。

专业测试成绩满分100分，低于60分的取消进入下一环节资格。

实际参加专业测试人员少于或等于岗位招聘计划数的，考生专业测试成绩须达到70分及以上或当日参加同一考场考生的平均分数及以上，方可进入体检与考察程序。

八、成绩合成

报考人员最终成绩按照笔试合成成绩与专业测试成绩合成后在含山县人民政府网、含山人力资源和社会保障局信息公开网(含山县政府信息公开网—政府部门信息公开—县人社局)公布。

考试最终成绩按笔试合成成绩占50%、专业测试成绩占50%合成确定。笔试合成成绩(含加分)、专业测试成绩、考试最终成绩均以百分制计算，计算时分别保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。

计算公式：〔《职业能力倾向测验》成绩(含加分)+《综合应用能力》成绩(含加分)〕÷2÷1.5×0.5+专业测试成绩×0.5。

根据招聘计划数和报考人员最终成绩，从高分到低分，按1:1比例等额确定体检、考察对象。如最终成绩相同，依次以专业测试成绩、《职业能力倾向测验》成绩(含加分)、《综合应用能力》成绩(含加分)得分高者优先。若考生各科目成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布。

九、体检考察

体检工作由县人社局组织实施，考察工作由招聘单位主管部门负责组织实施。

体检工作参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)

和省委组织部、省人力资源社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等有关规定执行。体检合格者，进入考察程序。

考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实准确，是否具有《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)回避情形等方面的情况，并提供客观、详实的组织考察材料。

根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察不合格。

体检、考察合格人选出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。

十、公示

对体检、考察均合格的拟聘用人员，在含山县人民政府网、含山县人力资源和社会保障局信息公开网(含山县政府信息公开网—政府部门信息公开—县人社局)公示7天。

十一、签约聘用

经公示无异议或公示结果不影响聘用的，由招聘单位主管部门按照规定将有关材料报送县人社局办理聘用报批手续。对违反公开招聘规定或未能在2024年12月31日前提供招聘岗位所要求相应层次的学历、学位、资格等证书原件的报考人员，取消其聘用资格。对未在招聘单位规定时间内报到上班的人员，取消其聘用资格。

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(皖政办〔2006〕13号)规定，招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。

十二、纪律要求

招聘工作自觉接受纪检监察机关、新闻媒体和社会各界的监督。对不按招聘计划、规定条件或擅自更改招聘方案给招聘工作造成不良影响的，将宣布招聘无效、给予通报批评并追究相关责任;对在招聘工作中弄虚作假、徇私舞弊者，依据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)等追究责任，严肃处理。

十三、有关事宜

本公告由含山县人力资源和社会保障局负责解释。

相关招聘信息，将及时在含山县人民政府网、含山县人力资源和社会保障局信息公开网(含山县政府信息公开网—政府部门信息公开—县人社局)公布。

本次公开招聘，不指定任何教材、复习资料，不举办也不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

政策咨询电话：0555-4958276(县人社局事业股)

考务咨询电话：0555-8880232(市人事考试院考务一科)

报名咨询电话：0555-3832980(网络报名期间)

监督举报电话：0555-4318291(县纪委监委派驻县市场局纪检组)

各招聘单位咨询和监督电话详见《2024年度含山县事业单位公开招聘工作人员岗位表》(附件1)。

上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。

报考人员网上报名时所留电话应保持畅通，因电话不畅以致招聘单位无法通知相关事宜的，责任由报考人员自负。

附件下载

教育部专业（学科）指导目录.zip

2024年度含山县事业单位公开招聘工作人员有关问题解答.docx

相关公告：2024年度马鞍山市含山县事业单位公开招聘工作人员（补充）公告

2023年度个税年度汇算清缴办理方式有哪些？

纳税人可自主选择下列办理方式：

（一）自行办理。

（二）通过任职受雇单位（含按累计预扣法预扣预缴其劳务报酬所得个人所得税的单位）代为办理。

纳税人提出代办要求的，单位应当代为办理，或者培训、辅导纳税人完成汇算申报和退（补）税。

由单位代为办理的，纳税人应提前与单位以书面或者电子等方式进行确认，补充提供2023年在本单位以外取得的综合所得收入、相关扣除、享受税收优惠等信息资料，并对所提交信息的真实性、准确性、完整性负责。纳税人未与单位确认请其代为办理的，单位不得代办。

（三）委托受托人（含涉税专业服务机构或其他单位及个人）办理，纳税人需与受托人签订授权书。

单位或受托人为纳税人办理汇算后，应当及时将办理情况告知纳税人。纳税人发现汇算申报信息存在错误的，可以要求单位或受托人更正申报，也可自行更正申报。