盐城卫生

一、招聘岗位

具体的招聘单位、招聘岗位、数量、资格条件等详见《盐城市卫生健康委部分直属事业单位2024年公开招聘博士研究生高层次人才岗位表》（附件1，以下简称《招聘岗位表》）。》文末查看

二、招聘条件

（一）应聘人员应具备以下条件：

1．具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，遵守中华人民共和国宪法和法律；

2．遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公，具有良好的职业道德；

3．身心健康，能适应岗位要求；

4．年龄以《招聘岗位表》中写明的为准（如40周岁及以下，即1983年10月28日及以后出生），年龄计算方法不变；

5．具备岗位要求的其他资格条件（详见《招聘岗位表》），资格条件中“专业”的设置参考目录为《江苏省2023年度考试录用公务员专业参考目录》，部分未列入专业参考目录的专业以高等学校实际开设的为准。

（二）有下列情形之一的，不得应聘：

1．现役军人或普通高校在读非2024年毕业生；

2．尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

3．应聘人员与事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲及其他须回避的亲属关系的，不得应聘具有直接上下级领导关系的管理岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》要求回避的岗位；

4．依据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）被聘用到江苏省地方各类事业单位服务期未满的人员；

5．国家和省另有规定不得应聘的人员。

三、报名办法

（一）报名时间

本公告招聘岗位为长期招聘岗位，报名时间从2023年10月28日9:00开始，开考比例为1:1，不收报名费。报名开始10个工作日后，报名人数达到开考比例的，不定期启动考察程序，某个岗位一旦开考即停止该岗位报名。每期招聘结果将在盐城市人力资源和社会保障局、盐城市卫生健康委员会网站公布，同时发布岗位招聘进展和空缺等情况。

（二）报名方式

应聘人员通过“盐城市卫生健康委员会人事招聘系统”报名，照片上传、资格初审，均通过线上同步进行。

报名网址：https://rszp.ycwsjk.cn/zhaopin/index.html

（三）报名注意事项

（1）应聘人员按岗位要求和网上提示，如实填写有关信息，并上传所需材料：①《盐城市卫生健康委部分直属事业单位2024年公开招聘博士研究生高层次人才报名表》（附件2）；②本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）证件照，jpg格式，大小为20kb以下；③身份证扫描件；④学历、学位证书、专业方向证明等扫描件，2024年高校毕业生须提供所在院校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》、《普通高校毕业生就业协议书》及应聘岗位所需的其它相关证明材料的原件；境外学历人员还须出具教育部门的学历认证材料；⑤其他材料：岗位报名需要的执业资格证书、专业技术资格证书、工作经历证明等扫描件。

（2）应聘人员只能从岗位表选择一个岗位报名。资格初审通过后，不可更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他岗位。应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考察使用的身份证必须一致。

四、资格审查

（1）应聘人员网上提交报名信息后，招聘单位根据报名信息进行审核并及时反馈。应聘人员没有收到审核结果的，应联系招聘单位了解审核情况。应聘人员如对初审结果有异议，可从收到审核结果之日起2个工作日内向招聘单位陈述申辩，逾期视为没有异议，招聘单位将在1个工作日内进行异议处理。应聘人员因个人信息填写不完整、不准确导致资格初审未通过等导致报名不成功的，均视为报名无效，由应聘人员本人承担责任。

（2）应聘人员对所填写的报名信息和提交报名材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。资格审查工作贯穿于招聘工作全过程。凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。考察前将进行现场资格复审（复审时提供所有报名材料原件，在职人员还必须提供现工作单位同意报考证明），资格复审不通过人员不得参加考察。

五、实施办法

本次招聘采取直接考察的形式进行，考察侧重于应聘人员的思想政治表现、道德品质、与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩，核实应聘人员资格条件等，考察成绩即为总成绩，采用百分制计算。成绩均保留两位小数，第三位小数按“四舍五入”办法处理，设60分为合格分数线，成绩当场公布。考察具体时间、地点另行通知。

六、考察、体检

考察结束后，按照总成绩从高分到低分的顺序，根据岗位招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。考察成绩相同的，则对成绩相同人员另行安排加试。加试具体时间、地点另行通知。

体检标准按照最新的《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检结束后，招聘单位对体检合格人员组织考察（标准参照盐城市公务员招录考察相关要求进行），并根据考察和体检结果，研究确定拟聘用人员名单。

因个人放弃、体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在该岗位的考察合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补（成绩相同取舍办法同前），聘用备案后不再递补。

七、公示、聘用

拟聘用人员名单将在市人力资源和社会保障局、市卫生健康委网站上公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、学历、专业、毕业院校、现工作单位、考察的总成绩、排名等。拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，招聘单位可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位的资格。

对公示无异议人员，招聘单位按规定为其办理有关聘用手续，与拟聘用人员签订聘用合同，约定试用期。试用期满考核合格，予以定岗定级；考核不合格者，取消聘用资格，解除聘用合同。拟聘用人员与招聘单位订立3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。

2024年毕业生须在2024年12月31日前取得学历（学位）证书，国（境）外同期毕业人员须在2024年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。逾期不能提供的，取消聘用资格。

八、聘用待遇

本次公开招聘岗位为事业编制岗位。聘用人员待遇面议、一岗一薪；工作期间表现优秀的，所在单位可推荐申报我市黄海明珠人才计划，符合条件的全日制的博士研究生最高可享受80万元科研补贴、40万元购房补贴和11.8万元生活补贴。根据所在单位引才奖励规定还可享受相关配套政策待遇。

九、招聘纪律

应聘人员在报名、考察、体检过程中或聘用后查实存在违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令），视具体情形和情节轻重，分别给予取消报考资格、取消考察成绩、不予聘用、记入诚信档案库等处理，构成犯罪的依法追究刑事责任。

招聘单位和招聘工作人员有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部第35号令）进行处理。

十、咨询、监督

招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，全过程接受纪检监察部门的监督。

咨询电话：

0515-66696806（盐城市第一人民医院人事处）

0515-88166308（盐城市中医院组织人事科）

0515-88282075（盐城市妇幼保健院组织人事科）

0515-68668911（盐城市第四人民医院组织人事科）

0515-88305176（盐城市口腔医院人事科）

0515-88226330（盐城市卫生健康委组织人事处）

监督电话：

0515-80501632（盐城市纪委监委第十五派驻纪检监察组）

招聘岗位表

报名表

全国护理学初级(师)专业纸笔考试安排如下：

全国药学初级(士)等112个专业人机对话考试安排如下：

备注：人机对话考试各专业具体考试日期安排另行通知

注意事项

具体考试时间、专业和科目设置、报考政策、收费标准、考试成绩管理等内容请于近期登录山东人事考试信息网查看《关于2024年度卫生专业技术资格考试考务工作有关问题的通知》，各市报名确认及资格审查安排事宜请务必登录报名市人事考试机构官方网站查询考试相关通知。

国家卫健委近日印发《关于做好2023年基本公共卫生服务工作的通知》，提升2023年基本公共卫生服务经费人均财政补助标准至89元，同时明确了年度重点工作任务等。详情梳理如下↓

提高经费补助标准

2023年基本公共卫生服务经费人均财政补助标准为89元，今年新增的人均5元经费重点支持地方加强对老年人、儿童的基本公共卫生服务。

2020年—2022年累计增加的人均15元基本公共卫生服务财政补助经费，继续统筹用于基本公共卫生服务和基层医疗卫生机构开展疫情防控有关工作，重点支持地方做实做细对65岁以上老年人等新冠重点人群健康管理服务，加强传染病及突发公共卫生事件报告和处理，按照服务规范提质扩面，优化服务内容等工作。

明确2023年基本公共卫生服务项目重点工作

2023年基本公共卫生服务项目种类和数量总体不变，各地要重点在巩固做实现有项目、改善群众获得感和感受度等方面加强工作。

一是明确年度绩效目标，加强项目绩效管理，规范基本公共卫生服务管理。

二是强化“一老一小”等重点人群健康管理服务。

三是提升对高血压、2型糖尿病等慢性病患者健康管理的服务质量。

四是提高城乡居民电子健康档案利用效率和质量。

五是统筹做好基层疫情防控。

六是充分利用家庭医生签约服务，做实做细基本公共卫生服务。

强化“一老一小”等重点人群健康管理服务

在开展老年人健康管理方面：

进一步摸清辖区65岁及以上常住老年人底数，建立并动态更新台账，广泛开展老年人健康管理服务宣传。

做实老年人健康体检，根据体检结果做好健康评估和分类指导，加强后续有针对性的健康指导、健康咨询、健康管理等服务。

在儿童健康管理方面：

做实0～6岁儿童健康管理服务和0～3岁儿童中医药健康管理服务，强化3岁以下婴幼儿健康养育照护和咨询指导、儿童生长发育和心理行为发育评估、儿童超重和肥胖的预防、眼保健和近视防控、口腔保健等健康指导和干预。

支持家庭医生为重点人群和慢性病患者提供服务

一是明确纳入家庭医生签约服务包中的基本公共卫生服务内容和相应的经费额度，家庭医生(团队)要按照基本公共卫生服务规范为签约的重点人群和高血压、2型糖尿病等慢性病患者提供相应的健康管理服务。

二是推进打通电子健康档案和家庭医生签约服务管理信息系统，加强基本公共卫生服务、家庭医生签约服务数据的实时更新和共享。

统筹开展基层疫情防控工作

一是继续按照《新冠重点人群管理服务和健康监测指南》，分类分级对重点人群服务落实“六个到位”，加强日常管理服务和健康监测。

二是规范开展传染病及突发公共卫生事件报告和处理。

三是落实好国家免疫规划，加强疫苗接种人员培训，提升基层疫苗接种服务质量，保证适龄儿童及时、全程接种疫苗。

四是继续按照统一部署做好目标人群新冠病毒疫苗接种工作。

一.报考条件

1、具有中华人民共和国国籍。

2、遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

3、品行端正，团结同志，廉洁奉公。

4、具备招聘岗位要求的身体条件。

5、报名岗位及资格条件：

6、有下列情形之一的，不得应聘：

（1）与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；

（2）受过刑事处罚或者涉嫌犯罪尚未结案的；

（3）曾被行政拘留、司法拘留的；

（4）曾被国家机关、事业单位开除公职的；

（5）被依法列为失信联合惩戒对象的；

（6）在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员；

（7）法律、法规规定的其他情形。

二.报名

1、报名方式：本次招录报名采取现场报名方式。

2、报名时间：2023年9月25日—9月28日，上午8:00-11:00，下午2:30-5:00。

3、报名地点：盐城市大丰区城西社区卫生服务中心四楼办公室（盐城市大丰区飞达西路45号）。

4、报名时须提供的材料：《盐城市大丰区城西社区卫生服务中心2023年公开招聘编外工作人员报名表》、本人身份证原件及复印件，毕业证书、执业证书等相关证书原件及复印件。

5、应聘人员须使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。

6、通过报名资格审查的应聘人员，所提供的联系方式要保持畅通，听候考试通知，无法联系者视为自动放弃。

7、应聘人员对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责，凡有弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。

8、联系电话：0515-83815086、15396875988

三.考试

1、此次考试形式护理岗位为操作，财务科（收费处）岗位为结构化面试，面试总分为100分，设60分合格线。

2、时间：另行通知（考生凭本人身份证进考场）。

3、成绩评定：面试（操作）成绩即为总成绩。

四.体检

在面试合格人员中，按照总成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位拟招聘人数1：1的比例确定参加体检人员。体检标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用个人自理。

五.聘用及待遇

体检结束后，招聘单位对体检合格人员组织考察，并根据考察和体检结果，确定拟聘用人员名单。因个人放弃或考察、体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。拟聘用人员名单将在大丰区城西社区卫生服务中心公示栏上公示7个工作日。

对公示无异议人员，为其办理有关聘用手续，并与其签订聘用合同。聘用人员实行2个月试用期，试用期满考核合格者，予以定岗定级，试用期满考核不合格的，取消聘用资格。与拟聘用人员签订3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。

六.纪律监督

招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，全过程接受纪检监察部门的监督。

咨询电话：0515-83815086 （盐城市大丰区城西社区卫生服务中心办公室）

监督电话：13851315636(盐城市大丰区城西社区卫生服务中心纪检室)

招聘岗位表：点此查看

资格条件：

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.具有良好的品行；

4.具备岗位要求的身体条件；

5.博士研究生学历招聘岗位年龄要求40周岁以下（1983年1月1日后出生），硕士研究生学历招聘岗位年龄要求35周岁以下（1988年1月1日后出生），本科学历招聘岗位年龄要求30周岁以下（1993年1月1日后出生）；

6.具备《招聘岗位表》中岗位要求的资格条件：

①资格条件中的“2024年毕业生”，指在2024年毕业并已取得学历（学位）证书，且仍无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的普通高校毕业生，取得学历（学位）证书的日期可放宽至2024年8月31日；国（境）外同期毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须在2024年8月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

2022年和2023年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2024年毕业生岗位。参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2024年毕业生岗位。

以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2024年毕业生岗位。

②资格条件中“专业”的设置目录为《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》。专业条件中还包括部分未列入专业参考目录，但有院校开设，并且有事业单位需要的专业。

一、招聘岗位

本次招聘岗位均为专业技术岗位

二、报考条件

1.具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策。

2.遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公。

3.具备适应岗位要求的身体条件。

4.年龄在18周岁以上、35周岁以下（1987年10月10日至2005年10月18日期间出生）；硕士研究生或取得国家执业医师资格且具有中级职称的人员年龄可放宽至40周岁（1982年10月10日以后出生），具有副高级以上职称的医师年龄可放宽至45周岁（1977年10月10日以后出生）。

5.具体报名资格条件详见岗位表，除报考岗位代码1外的人员须具备参加国家执业（助理）医师考试资格。

6.有下列情形之一的，不得应聘：

（1）现役军人或普通高校在读非2023年毕业生；

（2）新《江苏省事业单位公开招聘人员办法》于2020年3月13日起施行，根据其后发布的事业单位公开招聘人员公告被聘用到江苏省地方各类事业单位，且在2024年4月18 日前3年服务期未满的在编（在册）人员。

三、报名

1.报名程序

报名方式：采取网上报名的方式，报名人员将相关报名材料扫描成一个PDF文件，以电子邮件方式（邮件名：岗位名称+所学专业+姓名+手机号码）发至邮箱631742043@qq.com。

上传报名材料须提供下列材料原件扫描件：①《建湖县医疗卫生事业单位2023年公开招聘工作人员报名表》（粘贴近期2寸正面免冠彩色电子照片）点此查看；②身份证；③学历证书、学位证书及《教育部学历证书电子注册备案表》；④资格证书、执业证书；⑤个人诚信承诺书。点此查看

报名、资料上传 2023年10月10日—10月18日16:00

资格初审 2023年10月10日—10月19日12:00

陈述申辩 2023年10月10日—10月19日16:00

对资格初审异议的处理 2023年10月10日—10月19日18:00

缴费确认 2023年10月10日—10月19日18:00。

卫健委组织人事科联系电话：0515-86210311，0515-86212139

2.报名注意事项及资格审核

a.应聘者只能选择一个岗位报名。

b.本次公开招聘根据原江苏省物价局、江苏省财政厅《关于明确事业单位公开招聘工作人员考试收费政策的复函》（苏价费函〔2007〕146号）规定，收取报考人员笔试费每人100元。具体缴费方式详见邮箱通知，逾期未缴费的人员视为自动放弃。

c.县卫健委组织资格审核，考生可24小时后登录邮箱查询审核结果。本次招聘需求均为紧缺专业人才或研究生学历等高层次人才，所有岗位开考比例均设1:2。招聘计划数与通过资格审核人数达不到开考比例的，相应核减招聘数直至取消该岗位招聘计划。报考被取消岗位的人员，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位（具体时间另行通知）。

d.具体考试时间及地点详见准考证，将电话通知考生到卫健委组织人事科领取准考证。

e.应聘人员对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡有弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。

四、考试

研究生岗位采取直接面试的方式，其他岗位采取笔试和面试（结构化面试）相结合的方式进行，满分各为100分。

1.笔试：应聘人员应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。

笔试内容为岗位必备的专业知识，设卷面总成绩的50%为合格线。

2.资格复审：对笔试成绩合格人员，根据笔试成绩从高分到低分按岗位招聘人数1：3比例确定参加面试人选（面试不足比例的按实际人数入围）。面试前，卫健委对面试人选进行资格复审。

凡考生提供的证明材料影响资格复审结果的，取消其面试资格，并从笔试成绩合格的人选中按专业成绩从高分到低分依次递补面试人选。

3.面试：采取行业结构化面试的方式。面试设60分合格线，成绩当场通知考生。

考试结束后，按笔试成绩×60%、面试成绩×40%计算总成绩（研究生岗位直接按面试成绩计算总成绩）。

五、体检及考察

根据应聘人员的总成绩，按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检考察人选（总成绩相同，取笔试成绩高者；总成绩、笔试成绩均相同，加试决出名次，加试方式、时间另行通知）。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，考察标准参考公务员考察标准执行。因放弃体检考察资格或体检考察不合格等情况出现招聘岗位空缺时，在同一岗位成绩合格者中依次递补人员参加体检（成绩相同取舍办法同前）。

六、聘用

拟聘用人员名单将在建湖县人民政府网站公示7个工作日。对公示无异议人员，办理有关聘用、入编手续。新招聘人员享受事业单位同类人员待遇。严格执行试用期制度和卫生行业执业准入制度，并与用人单位签订聘用合同，最低服务3年（含试用期）。试用期满经用人单位考核不合格或在3年（2个考试周期）内未取得执业资格（专业技术资格）的，取消聘用资格。

七、回避

按照《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）第七章第36条规定实行回避。

八、纪律监督

招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，全过程接受纪检监察部门的监督。

监督电话：0515- 86232096（建湖县纪委监委第八派驻纪检监察组）

公告由建湖县卫生健康委员会负责解释。

一、招聘岗位

岗位、专业、人数及其他条件详见《盐城市大丰区医疗卫生事业单位2024年校园招聘应届医学类毕业生岗位表》（附件1），以下简称《招聘岗位表》。

二、资格条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.具有良好的品行；

4.具备岗位要求的身体条件；

5.博士研究生学历招聘岗位年龄要求40周岁以下（1983年1月1日后出生），硕士研究生学历招聘岗位年龄要求35周岁以下（1988年1月1日后出生），本科学历招聘岗位年龄要求30周岁以下（1993年1月1日后出生）；

6.具备《招聘岗位表》中岗位要求的资格条件：

①资格条件中的“2024年毕业生”，指在2024年毕业并已取得学历（学位）证书，且仍无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的普通高校毕业生，取得学历（学位）证书的日期可放宽至2024年8月31日；国（境）外同期毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须在2024年8月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

2022年和2023年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2024年毕业生岗位。

参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2024年毕业生岗位。

以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2024年毕业生岗位。

②资格条件中“专业”的设置目录为《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》。专业条件中还包括部分未列入专业参考目录，但有院校开设，并且有事业单位需要的专业。

7.本次公开招聘没有户籍限制，全部入编；

8.取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。

三、报名

（一）报名方式、地点、时间

1.报名方式：现场报名。报名由盐城市大丰区卫生健康委员会、盐城市大丰区人力资源和社会保障局共同组织。

2.报名时间和地点：

地点：西安交通大学雁塔校区西配楼101教室

时间：2023年12月2日9：00--16：00

3.联系人：韦莉、顾丽

联系电话：0515-83288269、0515-83288285

（二）报名注意事项

1. 每位报考者限报一个岗位。报名须提供以下材料：①本人身份证原件及复印件；②同底免冠一寸照片2张；③《毕业生双向选择就业推荐表》原件及复印件；按2024年毕业生身份报考的2022、2023年毕业生须提供所在院校出具并盖章确认的《毕业生双向选择就业推荐表》、《普通高校毕业生就业协议书》(空白，若为网签协议须学校出具空白协议证明）原件及复印件；④参加基层服务项目人员以2024年毕业生身份报考的,须提供国家或省项目管理办公室制发的志愿服务证、所服务县(市、区)项目管理办公室证明或《志愿者服务鉴定书》原件及复印件；⑤依法退出现役的退役军人还须提供退役证和县（区）级以上退役安置主管部门的相关证明；⑥其他报考岗位要求的各种等级考试证书原件及复印件；⑦填写《盐城市大丰区事业单位公开招聘工作人员报名表》。

2.盐城市大丰区卫生健康委员会负责资格审核。博士研究生、硕士研究生学历招聘岗位设1:1开考比例。本科学历招聘岗位，在《2023-2024年盐城市大丰区医疗卫生单位紧缺专业人才需求目录》中的专业岗位，设1:2开考比例。不达开考比例的，相应核减招聘数直至取消该岗位招聘计划。报考被取消岗位的人员，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。

3.应聘人员对所填报信息和提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡有弄虚作假者,一经查实,取消应聘资格。

4.有下列情形之一的，不得应聘：

①现役军人或国民教育序列普通高校在读非2024届毕业生；

②尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

③国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

5.报考者在规定时间内进行现场报名，现场进行资格审核。报名期间，如对审核结果有异议的，请及时陈述申辩，报名时间截止时，未提出陈述申辩的，视为没有异议。

四、考试

考试由盐城市大丰区人力资源和社会保障局、盐城市大丰区卫生健康委员会统一组织，通过报名资格审核的考生，听候通知领取准考证。

报名成功考生保持通讯畅通，听候通知参加考试。

考试方式：博士研究生、硕士研究生学历招聘岗位采取面试方式。本科学历招聘岗位，在《2023-2024年盐城市大丰区医疗卫生单位紧缺专业人才需求目录》中的专业岗位，采取面试方式。

面试成绩总分100分，设60分为合格线。

五、签约、体检、考察

考试结束后，根据应聘人员的总成绩，按招聘专业岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定签约人员名单，现场组织签约（分数相同时，现场加试）。因个人放弃等原因产生岗位缺额的，按成绩从高到低依次递补人员签约（成绩相同取舍办法同前）。

组织签订协议人员进行体检，体检时间和地点另行通知。对体检合格人员进行考察（体检、考察标准参照江苏省公务员录用标准和有关文件规定执行），并根据体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。因个人放弃、体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在该岗位的考试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补（成绩相同取舍办法同前）。

六、聘用

体检考察（政审）合格后，拟聘用人员名单将在盐城市大丰区公共就业网（http://www.ycdf91.cn）上公示7个工作日，并按规定程序办理有关聘用入编手续，试用期及工资福利待遇按照有关规定执行。

试用期满经用人单位考核不合格或在3年（2个考试周期）内未取得执业资格（专业技术资格）的，取消聘用资格。拟聘用人员与招聘单位订立3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。

七、纪律监督

招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，全过程接受纪检、监察部门的监督。

监督电话：

0515-83288233（盐城市大丰区卫生健康委员会）

本公告由盐城市大丰区人力资源和社会保障局、盐城市大丰区卫生健康委员会负责解释。

附件：盐城市大丰区医疗卫生事业单位2024年校园招聘医学类毕业生岗位表

盐城市大丰区事业单位公开招聘工作人员报名表

根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）精神，为加强我市医疗卫生事业单位人才队伍建设，不断充实医疗卫生单位人才数量，决定开展2024年校园招聘医学类毕业生工作，特公告如下。

一、招聘岗位和人数

招聘岗位和人数详见《东台市卫生健康系统2024年校园招聘事业单位工作人员岗位表》。文末查看

二、招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度。

3.具有良好的品行。

4.具备岗位要求的身体条件。

5.招聘对象：本科及以上学历，具体要求见岗位表。

6.年龄要求：本科毕业生年龄在18周岁以上、35周岁以下（1987年10月28日至2005年10月28日之间出生），硕士研究生年龄在40周岁以下（1982年10月28日以后出生），博士研究生年龄在45周岁以下（1977年10月28日以后出生）。

7.户籍不限。

8.具备《东台市卫生健康系统2024年校园招聘事业单位工作人员岗位表》规定的其他条件。

资格条件中的“2024年毕业生”，指在2024年毕业已取得学历（学位）证书，且仍无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的普通高校毕业生，取得学历（学位）证书的日期可放宽至2024年8月31日；国（境）外同期毕业人员，须在2024年8月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

2022年和2023年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2024年毕业生岗位。

参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2024年毕业生岗位。

以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2024年毕业生岗位。

9.取得祖国大陆高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。

三、报名安排

（一）报名方式和时间

本次招聘在徐州医科大学设置报名点，采取现场报名方式进行。具体时间、地点安排如下：

（二）咨询电话：0515-68009978、0515-85212451，谭老师15396866851、许老师18761279096。

（三）报名注意事项

1.应聘人员须按岗位要求，真实准确完整地提供下列材料：①《东台市卫生健康系统2024年校园招聘事业单位工作人员报名表》；②本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）证件照2张；③居民身份证；④学历证书、学位证书，2024年毕业生暂未取得毕业证书的须提供《毕业生双向选择就业推荐表》。以“2024年毕业生”身份报名人员，还须提供未签订的《高校毕业生就业协议书》及《东台市卫生健康系统2024年校园招聘事业单位工作人员承诺书》。⑤《岗位表》需要的其他相关证明材料。以上证明材料需提供原件和复印件。

2.凡弄虚作假的，一经查实，即取消应聘资格。除本公告另有说明，或者国家、省另有规定外，信息真实性以报名时的实际情况为准。报名时现场资格审核。审核合格人员可参加考试。

3.每人只能选择一个岗位进行报名。资格初审通过后，不得更改报名信息。未通过资格初审的应聘人员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他岗位。应聘人员须使用有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试使用的身份证必须一致。对资格初审有异议的，可在报名当天向东台市卫健委陈述申辩。

4.有下列情形之一的，请不要报名应聘：

①现役军人或国民教育序列普通高校在读非2024届毕业生；

②与事业单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在上述关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；

③国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

四、招聘方法

（一）考试

1、研究生岗位对报名资格初审合格的人员采取现场面试的方式进行，面试总分100分，合格线为60分，面试成绩当场告知考生，面试成绩为考试总成绩。面试内容为岗位类别专业知识、综合分析能力、语言表达能力等，具体时间地点另行通知。

研究生现场面试剩余的岗位，自动转入下一批招聘公告，具体见东台市人民政府网站。

2、其他招聘岗位考试采取笔试和面试相结合的方式进行，均实行百分制。考试时间和地点另行通知。

（1）笔试

笔试分岗位类别进行，内容为相应岗位类别必备的相关基础知识，笔试合格分数线为50分。笔试时间和地点详见准考证。

笔试时应聘人员应携带准考证和身份证按照规定的时间到考点参加笔试。

笔试成绩以百分制形式在东台市人民政府网站公布，应聘人员可凭准考证号查询。

（2）面试

笔试结束后，在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高分到低分，按不超过核定后的招聘计划数3倍比例确定面试人员（含末位同分者），不足1：3的按照实际人数确定面试人选。

资格复审，东台市人社局、东台市卫健委负责在面试前对参加面试的人员进行资格复审，如有复审不通过出现缺额的，在应聘同岗位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补资格复审人员。对没有通过资格复审的，将被取消面试资格。如对资格复审有异议，可在收到复审结果的通知后3日内向东台市卫健委书面陈述申辩。

面试主要测试应聘人员适应岗位要求的综合分析、理论素养、逻辑思维、语言表达等综合能力，面试合格线为60分，面试成绩现场告知考生。具体时间、地点以面试通知书为准。

面试结束后，采用百分制计算应聘人员考试总成绩（考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%）。笔试、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。

（二）体检考察

根据应聘人员考试成绩，由高分到低分按核定后的招聘岗位数1:1的比例确定各招聘岗位参加体检人员名单，研究生岗位若面试成绩相同，加试决出名次（加试方式、时间另行通知），其他招聘岗位，若总成绩相同，笔试成绩高者优先，如笔试成绩仍相同，加试决出名次（加试方式、时间另行通知）。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》等相关规定执行，国家另有规定的从其规定。对体检合格人员进行考察，考察内容为应聘人员的德、能、勤、绩、廉等方面的情况。在体检、考察等环节因报考人员不符合要求、主动放弃等原因而出现计划缺额时，在该职位考试成绩合格人员中按考试总成绩从高分到低分依次递补。办理聘用手续后不再递补。

（三）公示聘用

体检、考察合格后，拟聘用人员名单将在东台市人民政府网站上公示7个工作日，接受监督，无异议后，办理相关聘用手续。拟聘用人员与招聘单位订立3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。拟聘用人员名单公示后，应聘人员如无正当理由放弃聘用资格的，招聘单位或者招聘主管部门可以在名单公示结束后的1年内取消其再次应聘本单位或者本部门的资格。

新聘人员实行试用期管理，2024年毕业生岗位的人员试用期为12个月，试用期满经考核不合格者，取消其聘用资格，终止聘用关系；考核合格者，予以定职定级。2024年毕业生须于2024年8月31日前取得毕业证（学位证），否则取消聘用资格。对连续两次未能取得相应执业或技术资格、不能正式聘用到专业技术岗位的人员，应按有关规定，及时终止（解除）聘用合同。

五、组织与监督

1.坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，接受纪检监察部门和社会监督。

2.本次招聘按《江苏省事业单位公开招聘人员办法》（苏办发〔2020〕9号）第七章第三十六条规定实行回避。

3.应聘人员和相关工作人员不得弄虚作假、徇私舞弊，一经发现查实，即取消应聘人员的聘用资格，同时追究相关人员的责任。

4.本次招聘工作由东台市人力资源和社会保障局、东台市卫生健康委员会负责组织实施。

5.市纪委监委第十一、七派驻纪检监察组全程监督，监督电话：0515-85269425、89561023。

本公告未尽事宜，由东台市人力资源和社会保障局、东台市卫生健康委员会负责解释。

岗位表；报名表；承诺书

根据全国统一安排部署，2024年度卫生专业技术资格考试定于4月13、14、20、21日举行。我省有关考务工作安排如下：

一、网上报名

2024年度卫生专业技术资格考试报名统一采用网上报名方式。请应试人员认真阅读国家卫生健康委人才交流服务中心官方网站（www.21wecan.com）“考试评价”-“全国卫生专业技术资格考试”-“通知公告”专栏《2024年度卫生专业技术资格考试考生须知》并按流程要求完成用户注册、上传基本照片、学历学位信息维护、绑定微信后，进行网上报名、网上缴费和成绩查询。

报名时间：2023年12月1－14日。

二、现场确认与资格审查

现场确认、资格审查工作按属地原则进行。报名时，系统将对被检索为历史考生的应试人员实行自动确认，已通过系统自动确认的应试人员无需进行现场确认。未被系统自动确认的应试人员均须持相关材料进行现场确认。现场确认所需携带材料及有关要求请务必登录报名市人事考试机构官方网站查询考试相关通知。

注意：请应试人员务必于2023年12月15日16:00前登录报名系统查看本人确认状态，若提交了确认材料并符合报考条件但系统内状态显示未确认的，应于当天下午17:00前联系报名点或报名所在市人事考试机构。

三、网上缴费

应试人员应及时查看资格审核状态并在规定时间范围内进行网上缴费。资格审核通过的应试人员（含历史考生）须于1月29日-2月8日期间登录报名系统进行网上缴费。逾期未办理资格审查、网上缴费的，视作放弃。

四、准考证打印

应试人员参加考试前须及时登录中国卫生人才网（www.21wecan.com）打印准考证，打印准考证系统开放时间为4月1-21日。

五、注意事项

具体考试时间、专业和科目设置、报考政策、收费标准、考试成绩管理等内容请于近期登录山东人事考试信息网查看《关于2024年度卫生专业技术资格考试考务工作有关问题的通知》，各市报名确认及资格审查安排事宜请务必登录报名市人事考试机构官方网站查询考试相关通知。

2024年度卫生专业技术资格考试成绩查询

1、考试成绩将于考后2个月公布，考生可通过国家卫生健康委人才交流服务中心官网、小程序(百度、微信、支付宝)查询;考生须在规定时间内下载打印成绩单并妥善保管，逾期无法补打和补办。

2、考试成绩实行两年为一个周期的滚动管理办法，在连续两个考试年度内通过同一专业4个科目的考试，可取得该专业资格证书。

3、考试试题均为客观题，采用计算机统一评分，不接受成绩复核申请。

查询入口：https://www.21wecan.com/

一、招聘岗位

岗位、专业、人数及其他条件详见《盐城市大丰区医疗卫生事业单位2024年校园招聘应届医学类毕业生岗位表》，以下简称《招聘岗位表》。》点此查看

二、资格条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.具有良好的品行；

4.具备岗位要求的身体条件；

5.博士研究生学历招聘岗位年龄要求40周岁以下（1983年1月1日后出生），硕士研究生学历招聘岗位年龄要求35周岁以下（1988年1月1日后出生），本科学历招聘岗位年龄要求30周岁以下（1993年1月1日后出生）；

6.具备《招聘岗位表》中岗位要求的资格条件：

①资格条件中的“2024年毕业生”，指在2024年毕业并已取得学历（学位）证书，且仍无工作单位的人员。其中，能够提供《毕业生就业推荐表》（原件）的普通高校毕业生，取得学历（学位）证书的日期可放宽至2024年8月31日；国（境）外同期毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，但须在2024年8月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

2022年和2023年普通高校毕业生，若仍未落实工作单位，其档案关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、人才交流服务机构和公共就业服务机构的，以及国（境）外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员，可应聘面向2024年毕业生岗位。参加基层服务项目的人员，如参加服务项目前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内的，可应聘面向2024年毕业生岗位。

以普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵的人员，退役后1年内的，可应聘面向2024年毕业生岗位。

②资格条件中“专业”的设置目录为《江苏省2024年度考试录用公务员专业参考目录》。专业条件中还包括部分未列入专业参考目录，但有院校开设，并且有事业单位需要的专业。

7.本次公开招聘没有户籍限制，全部入编；

8.取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和江苏省的有关规定执行。

三、报名

（一）报名方式、地点、时间

1.报名方式：现场报名。报名由盐城市大丰区卫生健康委员会、盐城市大丰区人力资源和社会保障局共同组织。

2.报名时间和地点：

3.联系人：韦莉、顾丽

联系电话：0515-83288269、0515-83288285

（二）报名注意事项

1. 每位报考者限报一个岗位。报名须提供以下材料：①本人身份证原件及复印件；②同底免冠一寸照片2张；③《毕业生双向选择就业推荐表》原件及复印件；按2024年毕业生身份报考的2022、2023年毕业生须提供所在院校出具并盖章确认的《毕业生双向选择就业推荐表》、《普通高校毕业生就业协议书》(空白，若为网签协议须学校出具空白协议证明）原件及复印件；④参加基层服务项目人员以2024年毕业生身份报考的,须提供国家或省项目管理办公室制发的志愿服务证、所服务县(市、区)项目管理办公室证明或《志愿者服务鉴定书》原件及复印件；⑤依法退出现役的退役军人还须提供退役证和县（区）级以上退役安置主管部门的相关证明；⑥其他报考岗位要求的各种等级考试证书原件及复印件；⑦填写《盐城市大丰区事业单位公开招聘工作人员报名表》。》报名表

2.盐城市大丰区卫生健康委员会负责资格审核。博士研究生、硕士研究生学历招聘岗位设1:1开考比例。本科学历招聘岗位，在《2023-2024年盐城市大丰区医疗卫生单位紧缺专业人才需求目录》中的专业岗位，设1:2开考比例。不达开考比例的，相应核减招聘数直至取消该岗位招聘计划。报考被取消岗位的人员，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位。

3.应聘人员对所填报信息和提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责。凡有弄虚作假者,一经查实,取消应聘资格。

4.有下列情形之一的，不得应聘：

①现役军人或国民教育序列普通高校在读非2024届毕业生；

②尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

③国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

5.报考者在规定时间内进行现场报名，现场进行资格审核。报名期间，如对审核结果有异议的，请及时陈述申辩，报名时间截止时，未提出陈述申辩的，视为没有异议。

四、考试

考试由盐城市大丰区人力资源和社会保障局、盐城市大丰区卫生健康委员会统一组织，通过报名资格审核的考生，听候通知领取准考证。

报名成功考生保持通讯畅通，听候通知参加考试。

考试方式：博士研究生、硕士研究生学历招聘岗位采取面试方式。本科学历招聘岗位，在《2023-2024年盐城市大丰区医疗卫生单位紧缺专业人才需求目录》中的专业岗位，采取面试方式。面试成绩总分100分，设60分为合格线。

五、签约、体检、考察

考试结束后，根据应聘人员的总成绩，按招聘专业岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定签约人员名单，现场组织签约（分数相同时，现场加试）。因个人放弃等原因产生岗位缺额的，按成绩从高到低依次递补人员签约（成绩相同取舍办法同前）。组

织签订协议人员进行体检，体检时间和地点另行通知。对体检合格人员进行考察（体检、考察标准参照江苏省公务员录用标准和有关文件规定执行），并根据体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。因个人放弃、体检、考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，在该岗位的考试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补（成绩相同取舍办法同前）。

六、聘用

体检考察（政审）合格后，拟聘用人员名单将在盐城市大丰区公共就业网（http://www.ycdf91.cn）上公示7个工作日，并按规定程序办理有关聘用入编手续，试用期及工资福利待遇按照有关规定执行。

试用期满经用人单位考核不合格或在3年（2个考试周期）内未取得执业资格（专业技术资格）的，取消聘用资格。拟聘用人员与招聘单位订立3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。

七、纪律监督

招聘工作坚持公开、公平、公正的原则，全过程接受纪检、监察部门的监督。

监督电话：0515-83288233（盐城市大丰区卫生健康委员会）本公告由盐城市大丰区人力资源和社会保障局、盐城市大丰区卫生健康委员会负责解释。