南宁高层次人才认定申报办理指南

高层次人才认定程序：

市高层次人才"一站式"服务中心（设在市人才服务管理办公室，以下简称市"一站式"服务中心）常年受理高层次人才认定申请。

对参考目录中已明确具体参考标准的各类人才荣誉获得者、奖项获得者或职务担任者的认定，按以下程序执行：

（一）个人申请。个人向所在单位提出认定申请，并填写《南宁市高层次人才认定申请表》，提供相关证明材料。

（二）单位推荐。申请人所在单位负责对申请人各项条件进行核验，符合条件的，出具推荐意见，连同相关证明材料报送市"一站式"服务中心。

（三）公示及审核。市"一站式"服务中心对申报材料进行核验后，符合条件的，在门户网站上将申请人相关信息公示7天。对公示无异议的，报市人社局审核。对公示有异议的，由市人社局核验查证，核查有问题的不予认定。

（四）认定。市人社局对申报材料进行审核。符合条件的，予以认定，名单报市委人才办备案。

对参考目录中未明确具体参考标准的人才认定按以下程序执行：

（一）个人申请。个人向所在单位提出认定申请，并填写《南宁市高层次人才认定申请表》，提供相关证明材料。

（二）单位和主管部门推荐。申请人所在单位对申请人各项条件进行核验，符合条件的，出具推荐意见，连同相关证明材料报送各县（区）、开发区人力资源和社会保障部门（或市直主管部门）审核，各县（区）、开发区人力资源和社会保障部门（或市直主管部门）出具审核意见后将材料报送市"一站式"服务中心。

（三）公示及审核。市"一站式"服务中心将整理汇总后的申报材料报送市人社局，市人社局按要求对经各县（区）、开发区人力资源和社会保障部门（或市直主管部门）审核的申请人材料进行核验，并提出初步审核认定意见，于每个季度末提请市委人才办提出意见后交由市"一站式"服务中心在门户网站上公示7天。

（四）认定。对公示无异议的，由市人社局将名单报市委人才工作领导小组同意后予以认定。对公示有异议的，由市人社局核验查证，并将审核认定意见报市委人才工作领导小组审定。

申请地点：

南宁市高层次人才“一站式”服务中心

办公地址：

南宁市科园大道东五路6号

联系电话：

0771-2622743、5381316

工作时间：

周一至周五工作日上午9:00-12:00;下午13:00-17:00;法定节假日除外。

申报认定所需材料

1.申报认定相应等级的南宁市高层次人才的相关佐证材料。

2.全职工作：

⑴.申报单位为企业的：①劳动合同(完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上);②社保证明(缴纳6个月以上);③.个税证明(缴纳6个月以上);以上体现的单位信息均与申报单位一致。

⑵.申报单位为事业单位的：

在编人员需提供：①编制材料(电子编制证/有编办盖章的纸质编制材料);②社保证明(缴纳6个月以上)，以上体现的单位信息均与申报单位一致。

聘用人员需提供：①劳动合同(完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上);②社保证明(缴纳6个月以上);③.个税证明(缴纳6个月以上);以上体现的单位信息均与申报单位一致。

3.柔性引进：①劳动协议(完整、有签字盖章);②单位证明(考勤记录等);③银行流水(每年累计3个月以上)，以上体现的单位信息均与申报单位一致。

线下受理地点：

南宁市高层次人才“一站式”服务中心(常年受理)

办公地址：

南宁市科园大道东五路6号5楼1、2号窗。

联系电话：

0771-2622743、5381316

工作时间：

周一至周五工作日上午9:00-12:00;下午13:00-17:00。法定节假日除外。

认定条件：

申请认定的高层次人才应当具备《南宁市高层次人才认定参考目录》规定的条件。详细请点击→南宁A类人才认定标准

还有以下基本条件:

1. 热爱中华人民共和国，遵守国家法律法规；

2. 有良好的职业道德，严谨的工作作风；

3. 身体健康，能坚持从事创新创业创造工作；

4. A类人才无年龄限制

认定材料：

1.申报认定相应等级的南宁市高层次人才的相关佐证材料。

2.全职工作：

⑴.申报单位为企业的：①劳动合同(完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上);②社保证明(缴纳6个月以上);③.个税证明(缴纳6个月以上);以上体现的单位信息均与申报单位一致。

⑵.申报单位为事业单位的：

在编人员需提供：①编制材料(电子编制证/有编办盖章的纸质编制材料);②社保证明(缴纳6个月以上)，以上体现的单位信息均与申报单位一致。

聘用人员需提供：①劳动合同(完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上);②社保证明(缴纳6个月以上);③.个税证明(缴纳6个月以上);以上体现的单位信息均与申报单位一致。

3.柔性引进：①劳动协议(完整、有签字盖章);②单位证明(考勤记录等);③银行流水(每年累计3个月以上)，以上体现的单位信息均与申报单位一致。

办理地点

南宁市高层次人才“一站式”服务中心

办公地址

南宁市科园大道东五路6号

联系电话

0771-2622743、5381316

工作时间

周一至周五工作日上午9:00-12:00;下午13:00-17:00。法定节假日除外。

网上办理渠道：

南宁人社网站网厅、南宁人社微信公众号、南宁智慧人社APP、“南宁智慧人社”小程序

申请条件：

(一)高层次人才的认定不受国籍、户籍限制。

(二)在南宁市事业单位以及在邕注册登记企业［含县（区）、开发区，行政隶属或注册登记关系在南宁市的企业］全职工作的人才或每年工作累计3个月以上的柔性引进人才，可申请认定为我市相应类别的高层次人才。公务员及参照公务员法管理的事业单位工作人员不列入认定范围。

(三)申请认定的高层次人才应当具备以下基本条件：

1.热爱中华人民共和国，遵守国家法律法规；

2.有良好的职业道德，严谨的工作作风；

3.身体健康，能坚持从事创新创业创造工作；

4.A类人才无年龄限制；B、C、D类人才年龄原则上不超过60周岁，E类人才不超过40周岁，特别突出的最高放宽年龄5岁。

网上办理入口：南宁市人力资源和社会保障局网站（网址：http://rsj.nanning.gov.cn/）

第一步：个人申请

登录南宁市人社局网站首页>>>南宁人社网上办事大厅>>>个人登录>>>人才业务>>>高层次人才认定>>>高层次人才认定申请>>>填报提交个人申报信息、佐证材料等。

提交后点击申报历史按钮可查看申报状态。

温馨提醒：提交申报后，材料将提交至申报人单位审核。建议申报人提醒单位登录系统审核推荐。

第二步：单位审核

1.单位信息维护

单位登录南宁市人社局网站首页>>>南宁人社网上办事大厅>>>单位登录>>>劳动单位网报(页面右侧按钮)>>>人才服务>>>单位信息管理>>>单位信息维护(主管部门名称要选择单位所在县、区(开发区)人社部门或行业主管部门)

2.个人申报信息审核

登录单位网厅>>>人才服务>>>高层次人才认定申请管理>>>高层次人才认定审核>>>个人申报汇总>>>审核人才申报信息

审核后选择“审核通过”或“审核不通过”。(条件明确的，提交时选择“无需主管部门审批”信息将报送至南宁市高层次人才一站式服务中心;条件不明确的，提交时选择“需要主管部门审批”信息将报送至县区人社部门或行业主管部门审核)

温馨提醒：单位审核推荐提后如需主管部门审批，建议单位提醒主管部门登录系统审核推荐。

到这里，申报条件明确的，申报流程就结束啦!如果申报条件不明确的，还需提交给单位的主管部门审核哦~

第三步：主管部门审核

主管部门登录南宁市人社局网站首页>>>南宁人社网上办事大厅>>>单位登录>>>劳动单位网报(页面右侧按钮)>>>人才服务人才服务>>>高层次人才认定申请管理>>>高层次人才认定审核>>>主管部门审核>>>审核人才申报信息

按查询相关申报信息，点击查看详情，审核后点击“审核通过”或者“审核不通过”

广西高层次人才“一站式”服务平台

联系方式：0771-5505003、5505065

联系地址：南宁市青秀区金洲路33号广西人才大厦一楼大厅广西高层次人才“一站式”服务窗

线上服务平台：//www.gxrc.org/

更多信息》

南宁市高层次人才“一站式”服务中心

联系方式：0771-5381316

联系地址：南宁市江南区星光大道6号的南宁市人力资源社会保障公共服务中心

柳州市高层次人才“一站式”服务中心

联系方式：0772-2871077、2865672

联系地址：柳州市高新─路北一巷7号河东综合服务楼四楼

桂林市高层次人才“一站式”服务平台

联系方式：0773-2822906

联系地址：桂林市象山区南环路竹木巷8号桂林市人才市场二楼

申报方式：

A 层次人才

无需经过认定程序，由所在单位直接报请自治区党委人才工作领导小组审定。

B、C、D、E 层次人才

1. 提交申报材料。申请人或用人单位可向广西高层次人才“一 站式”服务平台（以下简称“服务平台”）提交纸质材料，也可通过“八桂英才网”（www.gxrc.org)线上填报并提交申报材料。

2.受理申报材料。“服务平台”收到申请材料后，及时对相关材料进行汇总梳理和形式审查。申请材料尚未齐全的，主动联系申请人或用人单位补充完善。

3.报审申报材料。经形式审查符合受理范围和条件的申报材料，由“服务平台”报送自治区人力资源社会保障厅审核。经自治区人力资源社会保障厅核准符合认定条件的人选，按照《认定工作的通知》有关规定进行评审、审核、公示、审定、审批和发证。

线下申报流程：

线上申报操作流程：

登录八桂英才网（www.gxrc.org)进入高层次人才认定系统→注册、登录→认定申报→按步骤填写个人申报信息→上传相关附件→打印申请表，报送用人单位出具审核意见并盖章→上传用人单位审核意见并提交审核。

办理方式：

1.A 层次人才

无需经过认定程序，由所在单位直接报请自治区党委人才工作领导小组审定。

2.B、C、D、E 层次人才

申请人或用人单位可向广西高层次人才“一 站式”服务平台提交纸质材料，也可通过“八桂英才网”线上填报并提交申报材料。

广西高层次人才“一 站式”服务平台

咨询电话：0771-5505003、0771-3818665

服务平台地址：南宁市青秀区金洲路33号广西人才大厦一楼大厅

八桂英才网

入口：登录八桂英才网（www.gxrc.org)进入高层次人才认定系统（tac.gxrc.org）

网上办理入口：

登录八桂英才网（www.gxrc.org)进入高层次人才认定系统（tac.gxrc.org）。

网上办理流程：

注册、登录→认定申报→按步骤填写个人申报信息→上传相关附件→打印申请表，报送用人单位出具审核意见并盖章→上传用人单位审核意见并提交审核。

高层次人才认定所需材料清单：

申报材料包括：

（1）《广西壮族自治区高层次人才认定申请表》。

（2）申请人与用人单位签订的服务协议，如劳动聘用合同、任职证明等；申请人通过柔性引进形式，每年在广西所属企事业单位工作累计3个月以上的，需由用人单位提供申请人在用人单位工作时间的证明材料（明确每个工作阶段的起止日期）。

（3）申请认定层次相关的证明材料复印件，包括：获奖证书、任职证明、入选证明及课题、项目已通过结题验收证明等。

（4）非全职的需提供用人单位出具的工作时间证明材料。

申报材料须经用人单位审核并出具推荐意见（申请人为自主创业人才及自由职业者的，由其纳税或缴纳社会保险所在设区市党委组织部出具推荐意见），有关证明材料需加盖“与原件相符”印章或签字确认。

申报入口及流程：

登录八桂英才网（www.gxrc.org)进入高层次人才认定系统（tac.gxrc.org）→注册、登录→认定申报→按步骤填写个人申报信息→上传相关附件→打印申请表，报送用人单位出具审核意见并盖章→上传用人单位审核意见并提交审核。

注意事项：

（一）在“八桂英才网”线上申请的，需通过人才认定系统填报申请信息，生成《申请表》后经单位盖章 ，连同相关证明材料电子扫描文档上传系统。

（二）《实施办法》施行以来引进的人才，尚未申请认定的，请在本轮申报（2024年1月30日前）申请认定；未在规定时限内申请认定的，不再享受新引进人才有关生活补助、购房补助、科研补助经费。

申报时间：

首批申报材料提交截止日期为：2024年1月30日。

2024年起，每半年组织开展一次认定工作，下半年受理申请材料截止日期为6月30日。

申报材料：

（1）《广西壮族自治区高层次人才认定申请表》（以下简称《申请表》）。

（2）申请人与用人单位签订的服务协议。

（3）申请认定层次相关的证明材料复印件。

（4）非全职的需提供用人单位出具的工作时间证明材料。

申报材料须经用人单位审核并出具推荐意见（申请人为自主创业人才及自由职业者的，由其纳税或缴纳社会保险所在设区市党委组织部出具推荐意见），有关证明材料需加盖“与原件相符”印章或签字确认。

广西壮族自治区高层次人才认定相关证明材料清单

一、申请人符合《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅

中共广西壮族自治区委员会人才工作领导小组办公室关于印发广西壮族自治区高层次人才认定参考目录(2023年)的通知》(桂人社发〔2023〕87号)的相关凭证，包括：获奖证书、任职证明、入选证明及课题、项目已通过结题验收证明等。

二、在我区工作的有关凭证。申请人全职在广西所属企事业单位工作的，需提供申请人与工作单位签订的符合国家规定的劳动聘用合同(达到国家法定退休年龄的需提供工作协议)、任职证明。申请人通过柔性引进形式，每年在广西所属企事业单位工作累计3个月以上的，需由用人单位提供申请人在用人单位工作时间的证明材料(明确每个工作阶段的起止日期)。

房主房屋登记业务

办事条件：

出租屋房东、借住寄住房主或自有房主等如实填写房屋基本信息。

申报材料：

1.屋主手持身份证自拍照；

2.屋主身份证正反面；

3.产证等权属证明

办理流程：

流动人口微信自主申报登记---民警受理居住登记---登记通过/登记不通过（短信回复）

办理时限：

暂定2个工作日内完成受理。

咨询渠道：

1、邕宁分局咨询电话：（0771）4728106，（0771） 4719175

2、兴宁分局咨询电话：（0771）2821472

3、西乡塘分局咨询电话：（0771）3853013

4、青秀山分局咨询电话：（0771）5508510

5、青秀分局咨询电话：（0771）5772550

6、南湖分局咨询电话：（0771）5520832，（0771）5670166

7、良庆分局咨询电话：（0771）4512705

8、江南分局咨询电话：（0771）4815394

9、高新分局咨询电话：（0771）3213226

10、东盟分局咨询电话：（0771）6301259

11、马山县局咨询电话：（0771）6803545

12、隆安县公安局咨询电话：（0771）6523109

13、横县公安分局咨询电话：（0771）7232078

14、宾阳县公安分局咨询电：（0771）8237172

15、武鸣县公安局咨询电话：（0771）6223443

16、上林县公安局咨询电话：（0771）5221393

办公时间：

9:00-12:00，13:00-17:00

网上办理入口：

申报个人、单位可登录南宁市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.nanning.gov.cn/）首页南宁人社网上办事大厅进行申报或审核。（单位使用数字证书UKEY登录）

网上操作流程：

第一步：个人申请

登录南宁市人社局网站首页>>>南宁人社网上办事大厅>>>个人登录>>>人才服务>>>高层次人才认定>>>高层次人才认定申请>>>填报提交个人申报信息、佐证材料等。

提交后点击“查询历史申报”按钮可查看申报状态。

温馨提醒：提交申报后，材料将提交至申报人单位审核。建议申报人提醒单位登录系统审核推荐。

第二步：单位审核

1.单位信息维护

单位登录南宁市人社局网站首页>>>南宁人社网上办事大厅>>>单位登录（证书用户）>>>单位网厅>>>人才服务>>>单位信息管理>>>单位信息维护

2.个人申报信息审核

单位登录南宁市人社局网站首页>>>南宁人社网上办事大厅>>>单位登录（证书用户）>>>单位网厅>>>人才服务>>>人才认定>>>高层次人才认定>>>市高层次人才认定

审核后选择“审核通过”或“审核不通过”。到这里，申报流程就结束啦！

高层次人才认定程序：

市高层次人才"一站式"服务中心（设在市人才服务管理办公室，以下简称市"一站式"服务中心）常年受理高层次人才认定申请。

对参考目录中已明确具体参考标准的各类人才荣誉获得者、奖项获得者或职务担任者的认定，按以下程序执行：

（一）个人申请。个人向所在单位提出认定申请，并填写《南宁市高层次人才认定申请表》，提供相关证明材料。

（二）单位推荐。申请人所在单位负责对申请人各项条件进行核验，符合条件的，出具推荐意见，连同相关证明材料报送市"一站式"服务中心。

（三）公示及审核。市"一站式"服务中心对申报材料进行核验后，符合条件的，在门户网站上将申请人相关信息公示7天。对公示无异议的，报市人社局审核。对公示有异议的，由市人社局核验查证，核查有问题的不予认定。

（四）认定。市人社局对申报材料进行审核。符合条件的，予以认定，名单报市委人才办备案。

对参考目录中未明确具体参考标准的人才认定按以下程序执行：

（一）个人申请。个人向所在单位提出认定申请，并填写《南宁市高层次人才认定申请表》，提供相关证明材料。

（二）单位和主管部门推荐。申请人所在单位对申请人各项条件进行核验，符合条件的，出具推荐意见，连同相关证明材料报送各县（区）、开发区人力资源和社会保障部门（或市直主管部门）审核，各县（区）、开发区人力资源和社会保障部门（或市直主管部门）出具审核意见后将材料报送市"一站式"服务中心。

（三）公示及审核。市"一站式"服务中心将整理汇总后的申报材料报送市人社局，市人社局按要求对经各县（区）、开发区人力资源和社会保障部门（或市直主管部门）审核的申请人材料进行核验，并提出初步审核认定意见，于每个季度末提请市委人才办提出意见后交由市"一站式"服务中心在门户网站上公示7天。

（四）认定。对公示无异议的，由市人社局将名单报市委人才工作领导小组同意后予以认定。对公示有异议的，由市人社局核验查证，并将审核认定意见报市委人才工作领导小组审定。

办理材料：

1.申报认定相应等级的南宁市高层次人才的相关佐证材料。

2.全职工作：

⑴.申报单位为企业的：①劳动合同（完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上）；②社保证明（缴纳6个月以上）；③.个税证明（缴纳6个月以上）；以上体现的单位信息均与申报单位一致。

⑵．申报单位为事业单位的：

在编人员需提供：①编制材料（电子编制证/有编办盖章的纸质编制材料）；②社保证明（缴纳6个月以上），以上体现的单位信息均与申报单位一致。

聘用人员需提供：①劳动合同（完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上）；②社保证明（缴纳6个月以上）；③.个税证明（缴纳6个月以上）；以上体现的单位信息均与申报单位一致。

3.柔性引进：①劳动协议（完整、有签字盖章）；②单位证明（考勤记录等）；③银行流水（每年累计3个月以上），以上体现的单位信息均与申报单位一致。

哪些人可认定为南宁市高层次人才？

根据南宁市产业发展和人才需求状况，市委人才工作领导小组经调查研究、征求意见、评估论证等程序后，制定出高层次人才认定参考目录，并会根据实际情况适时调整和发布。

高层次人才的认定不受国籍、户籍限制。南宁市企事业单位、机构（组织）全职引进或柔性引进的人才（公务员、参照公务员法管理的事业编制人员除外），均可申请高层次人才认定。中直、区直驻邕企事业单位、机构（组织）符合条件的人才，也可自愿申请我市高层次人才认定。在年龄条件方面，A类人才无年龄限制，B、C、D类人才年龄原则上不超过60周岁，E类人才不超过40周岁，特别突出的最高放宽年龄5岁。

南宁E类高层次人才认定标准：

(一)在我市医疗卫生、教育、经济、城建、规划、环保、国土、交通、园林、法律服务、外事、文化、艺术、科学研究以及农、林、牧、渔业等领域事业单位工作的全日制博士研究生，以及取得中级职称3年以上的全日制硕士研究生。

(二)在我市医疗卫生、教育事业单位工作，且取得副高级职称的专业技术人才。

(三)近5年广西医学高层次人才培养计划中青年学科骨干人才人选。

(四)在管理期内的南宁市优秀青年专业技术人才人选。

(五)在我市各类事业单位和在邕注册登记企业工作，且取得高级技师以上职业资格的技能人才。

(六)列入我市产业发展急需紧缺人才企业名录，符合下列条件的人才：

1.取得副高职称或市级及以上科技进步二等奖(含)以上且排名前三名的专业技术人才。

2.全日制博士研究生或取得中级职称3年以上的全日制硕士研究生。

3.目前在企业担任(或相当于)副总经理及以上职务的高级经营管理人才。

4.获省部级科学技术奖（含自然科学奖、技术发明奖和科技进步奖）特等奖和一等奖的第四至五完成人，二等奖的第二至三完成人，三等奖的第一完成人。

5.航空电信高级工程师、航空气象高级工程师。

(七）获得中国精算师、北美精算师（ASA )、英国精算师( lFoA )、澳洲精算师、国际投资分析师（ CIIA)、特许金融分析师( CFA)、金融风险管理师( FRM)、英国特许注册会计师(ACCA )行业认可度较高的职业资格证书，且拥有5年(含）以上金融行业从业经验，目前在我市金融机构（企业）工作的专业技术人才。

(八）入选南宁市科技创新创业青年人才培训项目一类项目人才。

(九）不少于3名南宁市同行B类以上人才举荐的日类人才。

享受待遇：

（一）创新创业场地支持

经认定的高层次人才，在南宁创业的给予一定比例的创业场租补贴，自企业设立之日起2年内给予500平方米以下部分每月每平方米最高30元场租补贴，第3年给予500平方米以下部分每月每平方米最高15元场租补贴。

（二）其他政策支持

①予以20万元在邕首次购房补贴。

②符合条件的，可申请租赁一套90平方米以下的高层次人才公寓住房，租金按同类地段公共租赁住房租金标准的80%交纳。

③首次使用公积金住房贷款购买首套住房的，最高可放宽至贷款限额的1.5倍（以目前南宁市住房公积金贷款最高额度80万元计算，E类人才首次使用公积金住房贷款的最高贷款额度为120万元）。

④对人才的子女或（外）孙子女在南宁市公办或民办普惠性幼儿园、义务教育阶段学校入（转）学的，根据家庭实际住址和教育资源情况协调就近入（转）学。

⑤医疗优诊服务。

除以上这些待遇，如属于南宁市的创新创业人才团队、科技人才、海外人才、经营管理人才、青年人才、高技能人才、教育领域人才、医疗卫生领域人才、社会工作人才、现代青年农场主、艰苦边远地区人才等，还将享受相应的项目资助、科研补助、生活补助等政策支持。

D类高层次人才标准：

现任或曾任以下职务，入选以下计划或获得下列资助之一者：

1.近5年在区内外大型企业(主营业务收入4亿元以上)任过中层正职(或相当于)及以上职务，目前在我市生物医药、电子信息、先进装备制造等重点产业和战略性新兴产业企业、金融等现代高端服务业企业、重大项目企业和先进技术改造提升的优势传统产业企业担任(或相当于)中层正职及以上职务的高级经营管理人才。

2.近5年获市级以上政府颁发的工业企业优秀企业家。

以上为部分信息，详细标准：

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《南宁市高层次人才认定参考目录（2021）》

哪些人可认定为南宁市高层次人才？

根据南宁市产业发展和人才需求状况，市委人才工作领导小组经调查研究、征求意见、评估论证等程序后，制定出高层次人才认定参考目录，并会根据实际情况适时调整和发布。

高层次人才的认定不受国籍、户籍限制。我市企事业单位、机构（组织）全职引进或柔性引进的人才（公务员、参照公务员法管理的事业编制人员除外），均可申请高层次人才认定。中直、区直驻邕企事业单位、机构（组织）符合条件的人才，也可自愿申请我市高层次人才认定。在年龄条件方面，A类人才无年龄限制，B、C、D类人才年龄原则上不超过60周岁，E类人才不超过40周岁，特别突出的最高放宽年龄5岁。

年龄限制：

A类人才无年龄限制；B、C、D类人才年龄原则上不超过60周岁，E类人才不超过40周岁，特别突出的最高放宽年龄5岁。

高层次人才认定申报条件：

申请认定的高层次人才应当具备《南宁市高层次人才认定参考目录》规定的条件和以下基本条件:

1. 热爱中华人民共和国，遵守国家法律法规；

2. 有良好的职业道德，严谨的工作作风；

3. 身体健康，能坚持从事创新创业创造工作；

高层次人才认定申报材料：

1.申报认定相应等级的南宁市高层次人才的相关佐证材料。

2.全职工作：

⑴.申报单位为企业的：①劳动合同(完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上);②社保证明(缴纳6个月以上);③.个税证明(缴纳6个月以上);以上体现的单位信息均与申报单位一致。

⑵.申报单位为事业单位的：

在编人员需提供：①编制材料(电子编制证/有编办盖章的纸质编制材料);②社保证明(缴纳6个月以上)，以上体现的单位信息均与申报单位一致。

聘用人员需提供：①劳动合同(完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上);②社保证明(缴纳6个月以上);③.个税证明(缴纳6个月以上);以上体现的单位信息均与申报单位一致。

3.柔性引进：①劳动协议(完整、有签字盖章);②单位证明(考勤记录等);③银行流水(每年累计3个月以上)，以上体现的单位信息均与申报单位一致。

认定条件：

(一)高层次人才的认定不受国籍、户籍限制。

(二)在南宁市事业单位以及在邕注册登记企业[含县(区)、开发区，行政隶属或注册登记关系在南宁市的企业]全职工作的人才或每年工作累计3个月以上的柔性引进人才，可申请认定为我市相应类别的高层次人才。公务员及参照公务员法管理的事业单位工作人员不列入认定范围。

(三)申请认定的高层次人才应当具备以下基本条件：

1.热爱中华人民共和国，遵守国家法律法规；

2.有良好的职业道德，严谨的工作作风；

3.身体健康，能坚持从事创新创业创造工作；

4.A类人才无年龄限制；B、C、D类人才年龄原则上不超过60周岁，E类人才不超过40周岁，特别突出的最高放宽年龄5岁。

认定材料：

1.申报认定相应等级的南宁市高层次人才的相关佐证材料。

2.全职工作：

⑴.申报单位为企业的：①劳动合同(完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上)；②社保证明(缴纳6个月以上)；③.个税证明(缴纳6个月以上)；以上体现的单位信息均与申报单位一致。

⑵.申报单位为事业单位的：

在编人员需提供：①编制材料(电子编制证/有编办盖章的纸质编制材料)；②社保证明(缴纳6个月以上)，以上体现的单位信息均与申报单位一致。

聘用人员需提供：①劳动合同(完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上)；②社保证明(缴纳6个月以上);③.个税证明(缴纳6个月以上)；以上体现的单位信息均与申报单位一致。

3.柔性引进：①劳动协议(完整、有签字盖章)；②单位证明(考勤记录等);③银行流水(每年累计3个月以上)，以上体现的单位信息均与申报单位一致。

网上办理入口：

申报个人、单位可登录南宁市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.nanning.gov.cn/）首页南宁人社网上办事大厅进行申报或审核。（单位使用数字证书UKEY登录）

网上操作流程：

第一步：个人申请

登录南宁市人社局网站首页>>>南宁人社网上办事大厅>>>个人登录>>>人才服务>>>高层次人才认定>>>高层次人才认定申请>>>填报提交个人申报信息、佐证材料等。

提交后点击“查询历史申报”按钮可查看申报状态。

温馨提醒：提交申报后，材料将提交至申报人单位审核。建议申报人提醒单位登录系统审核推荐。

第二步：单位审核

1.单位信息维护

单位登录南宁市人社局网站首页>>>南宁人社网上办事大厅>>>单位登录（证书用户）>>>单位网厅>>>人才服务>>>单位信息管理>>>单位信息维护

2.个人申报信息审核

单位登录南宁市人社局网站首页>>>南宁人社网上办事大厅>>>单位登录（证书用户）>>>单位网厅>>>人才服务>>>人才认定>>>高层次人才认定>>>市高层次人才认定

审核后选择“审核通过”或“审核不通过”。到这里，申报流程就结束啦！

认定范围：

申请条件：

(一)高层次人才的认定不受国籍、户籍限制。

(二)在南宁市事业单位以及在邕注册登记企业[含县(区)、开发区，行政隶属或注册登记关系在南宁市的企业]全职工作的人才或每年工作累计3个月以上的柔性引进人才，可申请认定为我市相应类别的高层次人才。公务员及参照公务员法管理的事业单位工作人员不列入认定范围。

(三)申请认定的高层次人才应当具备以下基本条件：

1.热爱中华人民共和国，遵守国家法律法规;

2.有良好的职业道德，严谨的工作作风;

3.身体健康，能坚持从事创新创业创造工作;

4.A类人才无年龄限制;B、C、D类人才年龄原则上不超过60周岁，E类人才不超过40周岁，特别突出的最高放宽年龄5岁。

认定类别：

南宁市的高层次人才认定，依据人才业绩和贡献、行业和社会认可的不同，划分为A、B、C、D、E五类。

南宁市高层次人才认定有什么标准？

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《南宁市高层次人才认定参考目录（2021）》

B类高层次人才享受待遇：

①予以120万元在邕首次购房补贴。

②符合条件的，可租赁一套建筑面积不低于120平方米的高层次人才公寓住房，前3年免交租金，后2年租金按同类地段公共租赁住房租金标准的50%交纳。

③首次使用公积金住房贷款购买首套住房的，最高可放宽至贷款限额的4倍（以目前南宁市住房公积金贷款最高额度80万元计算，B类人才首次使用公积金住房贷款的最高贷款额度为320万元）。

④对人才的子女或（外）孙子女在南宁市公办或民办普惠性幼儿园、义务教育阶段学校入（转）学的，根据家庭实际住址和教育资源情况协调就近入（转）学。

⑤医疗优诊、免费健康体检服务，且在市属定点医院享受24小时专人接诊服务。

南宁高层次人才待遇怎么样