南宁高层次人才D类认定标准

广西A类高层次人才标准：

申报人申报认定自治区高层次人才层次，可以参考《广西壮族自治区高层次人才认定参考目录（2023年）（桂人社发〔2023〕87号）。

受理范围：

广西行政区范围内的国有企事业单位、非公经济组织和社会组织全职聘用或柔性引进的人才，在广西自主创业的人才，以及在广西纳税或缴纳社会保险的自由职业者，可申请认定为相应层次的自治区高层次人才，不受国籍、户籍限制。公务员及参照公务员法管理的事业单位工作人员不列入认定范围。

注意事项：

2024年起，每半年组织开展一次认定工作，受理首批申报材料截止日期为2024年1月30日；下半年受理申请材料截止日期为6月30日。

申报范围及条件：

自治区行政区范围内的国有企事业单位、非公经济组织和社会组织全职聘用或柔性引进的人才，在我区自主创业的人才，以及在我区纳税或缴纳社会保险的自由职业者，可申请认定为相应层次的自治区高层次人才，不受国籍、户籍限制。公务员及参照公务员法管理的事业单位工作人员不列入认定范围。

自治区高层次人才认定有什么标准？

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《广西壮族自治区高层次人才认定参考目录（2023年）》

申报材料：

（1）《广西壮族自治区高层次人才认定申请表》（以下简称《申请表》）。

（2）申请人与用人单位签订的服务协议。

（3）申请认定层次相关的证明材料复印件。

（4）非全职的需提供用人单位出具的工作时间证明材料。

申报材料须经用人单位审核并出具推荐意见（申请人为自主创业人才及自由职业者的，由其纳税或缴纳社会保险所在设区市党委组织部出具推荐意见），有关证明材料需加盖“与原件相符”印章或签字确认。

网上办理入口：

申报个人、单位可登录南宁市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.nanning.gov.cn/）首页南宁人社网上办事大厅进行申报或审核。（单位使用数字证书UKEY登录）

网上操作流程：

第一步：个人申请

登录南宁市人社局网站首页>>>南宁人社网上办事大厅>>>个人登录>>>人才服务>>>高层次人才认定>>>高层次人才认定申请>>>填报提交个人申报信息、佐证材料等。

提交后点击“查询历史申报”按钮可查看申报状态。

温馨提醒：提交申报后，材料将提交至申报人单位审核。建议申报人提醒单位登录系统审核推荐。

第二步：单位审核

1.单位信息维护

单位登录南宁市人社局网站首页>>>南宁人社网上办事大厅>>>单位登录（证书用户）>>>单位网厅>>>人才服务>>>单位信息管理>>>单位信息维护

2.个人申报信息审核

单位登录南宁市人社局网站首页>>>南宁人社网上办事大厅>>>单位登录（证书用户）>>>单位网厅>>>人才服务>>>人才认定>>>高层次人才认定>>>市高层次人才认定

审核后选择“审核通过”或“审核不通过”。到这里，申报流程就结束啦！

高层次人才认定程序：

市高层次人才"一站式"服务中心（设在市人才服务管理办公室，以下简称市"一站式"服务中心）常年受理高层次人才认定申请。

对参考目录中已明确具体参考标准的各类人才荣誉获得者、奖项获得者或职务担任者的认定，按以下程序执行：

（一）个人申请。个人向所在单位提出认定申请，并填写《南宁市高层次人才认定申请表》，提供相关证明材料。

（二）单位推荐。申请人所在单位负责对申请人各项条件进行核验，符合条件的，出具推荐意见，连同相关证明材料报送市"一站式"服务中心。

（三）公示及审核。市"一站式"服务中心对申报材料进行核验后，符合条件的，在门户网站上将申请人相关信息公示7天。对公示无异议的，报市人社局审核。对公示有异议的，由市人社局核验查证，核查有问题的不予认定。

（四）认定。市人社局对申报材料进行审核。符合条件的，予以认定，名单报市委人才办备案。

对参考目录中未明确具体参考标准的人才认定按以下程序执行：

（一）个人申请。个人向所在单位提出认定申请，并填写《南宁市高层次人才认定申请表》，提供相关证明材料。

（二）单位和主管部门推荐。申请人所在单位对申请人各项条件进行核验，符合条件的，出具推荐意见，连同相关证明材料报送各县（区）、开发区人力资源和社会保障部门（或市直主管部门）审核，各县（区）、开发区人力资源和社会保障部门（或市直主管部门）出具审核意见后将材料报送市"一站式"服务中心。

（三）公示及审核。市"一站式"服务中心将整理汇总后的申报材料报送市人社局，市人社局按要求对经各县（区）、开发区人力资源和社会保障部门（或市直主管部门）审核的申请人材料进行核验，并提出初步审核认定意见，于每个季度末提请市委人才办提出意见后交由市"一站式"服务中心在门户网站上公示7天。

（四）认定。对公示无异议的，由市人社局将名单报市委人才工作领导小组同意后予以认定。对公示有异议的，由市人社局核验查证，并将审核认定意见报市委人才工作领导小组审定。

办理材料：

1.申报认定相应等级的南宁市高层次人才的相关佐证材料。

2.全职工作：

⑴.申报单位为企业的：①劳动合同（完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上）；②社保证明（缴纳6个月以上）；③.个税证明（缴纳6个月以上）；以上体现的单位信息均与申报单位一致。

⑵．申报单位为事业单位的：

在编人员需提供：①编制材料（电子编制证/有编办盖章的纸质编制材料）；②社保证明（缴纳6个月以上），以上体现的单位信息均与申报单位一致。

聘用人员需提供：①劳动合同（完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上）；②社保证明（缴纳6个月以上）；③.个税证明（缴纳6个月以上）；以上体现的单位信息均与申报单位一致。

3.柔性引进：①劳动协议（完整、有签字盖章）；②单位证明（考勤记录等）；③银行流水（每年累计3个月以上），以上体现的单位信息均与申报单位一致。

哪些人可认定为南宁市高层次人才？

根据南宁市产业发展和人才需求状况，市委人才工作领导小组经调查研究、征求意见、评估论证等程序后，制定出高层次人才认定参考目录，并会根据实际情况适时调整和发布。

高层次人才的认定不受国籍、户籍限制。南宁市企事业单位、机构（组织）全职引进或柔性引进的人才（公务员、参照公务员法管理的事业编制人员除外），均可申请高层次人才认定。中直、区直驻邕企事业单位、机构（组织）符合条件的人才，也可自愿申请我市高层次人才认定。在年龄条件方面，A类人才无年龄限制，B、C、D类人才年龄原则上不超过60周岁，E类人才不超过40周岁，特别突出的最高放宽年龄5岁。

南宁E类高层次人才认定标准：

(一)在我市医疗卫生、教育、经济、城建、规划、环保、国土、交通、园林、法律服务、外事、文化、艺术、科学研究以及农、林、牧、渔业等领域事业单位工作的全日制博士研究生，以及取得中级职称3年以上的全日制硕士研究生。

(二)在我市医疗卫生、教育事业单位工作，且取得副高级职称的专业技术人才。

(三)近5年广西医学高层次人才培养计划中青年学科骨干人才人选。

(四)在管理期内的南宁市优秀青年专业技术人才人选。

(五)在我市各类事业单位和在邕注册登记企业工作，且取得高级技师以上职业资格的技能人才。

(六)列入我市产业发展急需紧缺人才企业名录，符合下列条件的人才：

1.取得副高职称或市级及以上科技进步二等奖(含)以上且排名前三名的专业技术人才。

2.全日制博士研究生或取得中级职称3年以上的全日制硕士研究生。

3.目前在企业担任(或相当于)副总经理及以上职务的高级经营管理人才。

4.获省部级科学技术奖（含自然科学奖、技术发明奖和科技进步奖）特等奖和一等奖的第四至五完成人，二等奖的第二至三完成人，三等奖的第一完成人。

5.航空电信高级工程师、航空气象高级工程师。

(七）获得中国精算师、北美精算师（ASA )、英国精算师( lFoA )、澳洲精算师、国际投资分析师（ CIIA)、特许金融分析师( CFA)、金融风险管理师( FRM)、英国特许注册会计师(ACCA )行业认可度较高的职业资格证书，且拥有5年(含）以上金融行业从业经验，目前在我市金融机构（企业）工作的专业技术人才。

(八）入选南宁市科技创新创业青年人才培训项目一类项目人才。

(九）不少于3名南宁市同行B类以上人才举荐的日类人才。

享受待遇：

（一）创新创业场地支持

经认定的高层次人才，在南宁创业的给予一定比例的创业场租补贴，自企业设立之日起2年内给予500平方米以下部分每月每平方米最高30元场租补贴，第3年给予500平方米以下部分每月每平方米最高15元场租补贴。

（二）其他政策支持

①予以20万元在邕首次购房补贴。

②符合条件的，可申请租赁一套90平方米以下的高层次人才公寓住房，租金按同类地段公共租赁住房租金标准的80%交纳。

③首次使用公积金住房贷款购买首套住房的，最高可放宽至贷款限额的1.5倍（以目前南宁市住房公积金贷款最高额度80万元计算，E类人才首次使用公积金住房贷款的最高贷款额度为120万元）。

④对人才的子女或（外）孙子女在南宁市公办或民办普惠性幼儿园、义务教育阶段学校入（转）学的，根据家庭实际住址和教育资源情况协调就近入（转）学。

⑤医疗优诊服务。

除以上这些待遇，如属于南宁市的创新创业人才团队、科技人才、海外人才、经营管理人才、青年人才、高技能人才、教育领域人才、医疗卫生领域人才、社会工作人才、现代青年农场主、艰苦边远地区人才等，还将享受相应的项目资助、科研补助、生活补助等政策支持。

A类高层次人才认定标准：

(一)诺贝尔奖获得者(物理、化学、生理或医学、文学、经济学奖)。

(二)沃尔夫奖获得者、菲尔兹奖获得者。

(三)普利兹克奖获得者。

(四)图灵奖获得者。

(五)国家最高科学技术奖获得者。

(六)中国、美国、俄罗斯、英国、德国、法国、澳大利亚等国家科学技术领域的院士。

以上为部分信息，详细标准：

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《南宁市高层次人才认定参考目录（2021）》

注意事项：

高层次人才的认定不受国籍、户籍限制。在南宁市事业单位以及在邕注册登记企业全职工作的人才或每年工作累计3个月以上的柔性引进人才，均可申请认定。在年龄条件方面，A类人才无年龄限制，B、C、D类人才年龄原则上不超过60周岁，E类人才不超过40周岁，特别突出的最高放宽年龄5岁。

C类人才

(一)现任或曾任以下职务，入选以下计划或获得下列资助之一者：

1.国家百千万知识产权人才工程百名高层次人才培养人选。

2.全国专利信息师资人才。

3.国家社会科学基金优秀成果项目第一负责人。

4.全国专业标准化技术委员会副主任委员，中国标准创新贡献奖标准项目奖排名前三位的主要起草人。

5.高等院校国家重点学科带头人。

以上为部分信息，详细标准信息：

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《南宁市高层次人才认定参考目录（2021）》

高层次人才申请认定：

享受南宁市高层次人才“一站式”服务中心(设在南宁市人才服务管理办公室)提供的“一站式”便捷服务。如《目录》内认定标准明确的申请人向所在单位提出认定申请并提交材料，单位核验并报送该服务中心，市人社部门即对申报材料进行审核，对符合条件的人才予以认定。

南宁市高层次人才“一站式”服务中心

办公地址：

南宁市科园大道东五路6号

联系电话:

0771-2622743、5381316

工作时间:

周一至周五工作日上午9:00-12:00,下午13:00-17:00,法定节假日除外

注意事项：

高层次人才的认定不受国籍、户籍限制。在南宁市事业单位以及在邕注册登记企业全职工作的人才或每年工作累计3个月以上的柔性引进人才，均可申请认定。在年龄条件方面，A类人才无年龄限制，B、C、D类人才年龄原则上不超过60周岁，E类人才不超过40周岁，特别突出的最高放宽年龄5岁。

高层次人才认定程序：

市高层次人才"一站式"服务中心（设在市人才服务管理办公室，以下简称市"一站式"服务中心）常年受理高层次人才认定申请。

对参考目录中已明确具体参考标准的各类人才荣誉获得者、奖项获得者或职务担任者的认定，按以下程序执行：

（一）个人申请。个人向所在单位提出认定申请，并填写《南宁市高层次人才认定申请表》，提供相关证明材料。

（二）单位推荐。申请人所在单位负责对申请人各项条件进行核验，符合条件的，出具推荐意见，连同相关证明材料报送市"一站式"服务中心。

（三）公示及审核。市"一站式"服务中心对申报材料进行核验后，符合条件的，在门户网站上将申请人相关信息公示7天。对公示无异议的，报市人社局审核。对公示有异议的，由市人社局核验查证，核查有问题的不予认定。

（四）认定。市人社局对申报材料进行审核。符合条件的，予以认定，名单报市委人才办备案。

对参考目录中未明确具体参考标准的人才认定按以下程序执行：

（一）个人申请。个人向所在单位提出认定申请，并填写《南宁市高层次人才认定申请表》，提供相关证明材料。

（二）单位和主管部门推荐。申请人所在单位对申请人各项条件进行核验，符合条件的，出具推荐意见，连同相关证明材料报送各县（区）、开发区人力资源和社会保障部门（或市直主管部门）审核，各县（区）、开发区人力资源和社会保障部门（或市直主管部门）出具审核意见后将材料报送市"一站式"服务中心。

（三）公示及审核。市"一站式"服务中心将整理汇总后的申报材料报送市人社局，市人社局按要求对经各县（区）、开发区人力资源和社会保障部门（或市直主管部门）审核的申请人材料进行核验，并提出初步审核认定意见，于每个季度末提请市委人才办提出意见后交由市"一站式"服务中心在门户网站上公示7天。

（四）认定。对公示无异议的，由市人社局将名单报市委人才工作领导小组同意后予以认定。对公示有异议的，由市人社局核验查证，并将审核认定意见报市委人才工作领导小组审定。

申请地点：

南宁市高层次人才“一站式”服务中心

办公地址：

南宁市科园大道东五路6号

联系电话：

0771-2622743、5381316

工作时间：

周一至周五工作日上午9:00-12:00;下午13:00-17:00;法定节假日除外。

申报认定所需材料

1.申报认定相应等级的南宁市高层次人才的相关佐证材料。

2.全职工作：

⑴.申报单位为企业的：①劳动合同(完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上);②社保证明(缴纳6个月以上);③.个税证明(缴纳6个月以上);以上体现的单位信息均与申报单位一致。

⑵.申报单位为事业单位的：

在编人员需提供：①编制材料(电子编制证/有编办盖章的纸质编制材料);②社保证明(缴纳6个月以上)，以上体现的单位信息均与申报单位一致。

聘用人员需提供：①劳动合同(完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上);②社保证明(缴纳6个月以上);③.个税证明(缴纳6个月以上);以上体现的单位信息均与申报单位一致。

3.柔性引进：①劳动协议(完整、有签字盖章);②单位证明(考勤记录等);③银行流水(每年累计3个月以上)，以上体现的单位信息均与申报单位一致。

线下受理地点：

南宁市高层次人才“一站式”服务中心(常年受理)

办公地址：

南宁市科园大道东五路6号5楼1、2号窗。

联系电话：

0771-2622743、5381316

工作时间：

周一至周五工作日上午9:00-12:00;下午13:00-17:00。法定节假日除外。

年龄限制：

A类人才无年龄限制；B、C、D类人才年龄原则上不超过60周岁，E类人才不超过40周岁，特别突出的最高放宽年龄5岁。

高层次人才认定申报条件：

申请认定的高层次人才应当具备《南宁市高层次人才认定参考目录》规定的条件和以下基本条件:

1. 热爱中华人民共和国，遵守国家法律法规；

2. 有良好的职业道德，严谨的工作作风；

3. 身体健康，能坚持从事创新创业创造工作；

高层次人才认定申报材料：

1.申报认定相应等级的南宁市高层次人才的相关佐证材料。

2.全职工作：

⑴.申报单位为企业的：①劳动合同(完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上);②社保证明(缴纳6个月以上);③.个税证明(缴纳6个月以上);以上体现的单位信息均与申报单位一致。

⑵.申报单位为事业单位的：

在编人员需提供：①编制材料(电子编制证/有编办盖章的纸质编制材料);②社保证明(缴纳6个月以上)，以上体现的单位信息均与申报单位一致。

聘用人员需提供：①劳动合同(完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上);②社保证明(缴纳6个月以上);③.个税证明(缴纳6个月以上);以上体现的单位信息均与申报单位一致。

3.柔性引进：①劳动协议(完整、有签字盖章);②单位证明(考勤记录等);③银行流水(每年累计3个月以上)，以上体现的单位信息均与申报单位一致。

认定条件：

申请认定的高层次人才应当具备《南宁市高层次人才认定参考目录》规定的条件。详细请点击→南宁A类人才认定标准

还有以下基本条件:

1. 热爱中华人民共和国，遵守国家法律法规；

2. 有良好的职业道德，严谨的工作作风；

3. 身体健康，能坚持从事创新创业创造工作；

4. A类人才无年龄限制

认定材料：

1.申报认定相应等级的南宁市高层次人才的相关佐证材料。

2.全职工作：

⑴.申报单位为企业的：①劳动合同(完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上);②社保证明(缴纳6个月以上);③.个税证明(缴纳6个月以上);以上体现的单位信息均与申报单位一致。

⑵.申报单位为事业单位的：

在编人员需提供：①编制材料(电子编制证/有编办盖章的纸质编制材料);②社保证明(缴纳6个月以上)，以上体现的单位信息均与申报单位一致。

聘用人员需提供：①劳动合同(完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上);②社保证明(缴纳6个月以上);③.个税证明(缴纳6个月以上);以上体现的单位信息均与申报单位一致。

3.柔性引进：①劳动协议(完整、有签字盖章);②单位证明(考勤记录等);③银行流水(每年累计3个月以上)，以上体现的单位信息均与申报单位一致。

办理地点

南宁市高层次人才“一站式”服务中心

办公地址

南宁市科园大道东五路6号

联系电话

0771-2622743、5381316

工作时间

周一至周五工作日上午9:00-12:00;下午13:00-17:00。法定节假日除外。

认定条件：

(一)高层次人才的认定不受国籍、户籍限制。

(二)在南宁市事业单位以及在邕注册登记企业[含县(区)、开发区，行政隶属或注册登记关系在南宁市的企业]全职工作的人才或每年工作累计3个月以上的柔性引进人才，可申请认定为我市相应类别的高层次人才。公务员及参照公务员法管理的事业单位工作人员不列入认定范围。

(三)申请认定的高层次人才应当具备以下基本条件：

1.热爱中华人民共和国，遵守国家法律法规；

2.有良好的职业道德，严谨的工作作风；

3.身体健康，能坚持从事创新创业创造工作；

4.A类人才无年龄限制；B、C、D类人才年龄原则上不超过60周岁，E类人才不超过40周岁，特别突出的最高放宽年龄5岁。

认定材料：

1.申报认定相应等级的南宁市高层次人才的相关佐证材料。

2.全职工作：

⑴.申报单位为企业的：①劳动合同(完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上)；②社保证明(缴纳6个月以上)；③.个税证明(缴纳6个月以上)；以上体现的单位信息均与申报单位一致。

⑵.申报单位为事业单位的：

在编人员需提供：①编制材料(电子编制证/有编办盖章的纸质编制材料)；②社保证明(缴纳6个月以上)，以上体现的单位信息均与申报单位一致。

聘用人员需提供：①劳动合同(完整、有签字盖章、签订时间为3年及以上)；②社保证明(缴纳6个月以上);③.个税证明(缴纳6个月以上)；以上体现的单位信息均与申报单位一致。

3.柔性引进：①劳动协议(完整、有签字盖章)；②单位证明(考勤记录等);③银行流水(每年累计3个月以上)，以上体现的单位信息均与申报单位一致。

网上办理入口：

申报个人、单位可登录南宁市人力资源和社会保障局网站（http://rsj.nanning.gov.cn/）首页南宁人社网上办事大厅进行申报或审核。（单位使用数字证书UKEY登录）

网上操作流程：

第一步：个人申请

登录南宁市人社局网站首页>>>南宁人社网上办事大厅>>>个人登录>>>人才服务>>>高层次人才认定>>>高层次人才认定申请>>>填报提交个人申报信息、佐证材料等。

提交后点击“查询历史申报”按钮可查看申报状态。

温馨提醒：提交申报后，材料将提交至申报人单位审核。建议申报人提醒单位登录系统审核推荐。

第二步：单位审核

1.单位信息维护

单位登录南宁市人社局网站首页>>>南宁人社网上办事大厅>>>单位登录（证书用户）>>>单位网厅>>>人才服务>>>单位信息管理>>>单位信息维护

2.个人申报信息审核

单位登录南宁市人社局网站首页>>>南宁人社网上办事大厅>>>单位登录（证书用户）>>>单位网厅>>>人才服务>>>人才认定>>>高层次人才认定>>>市高层次人才认定

审核后选择“审核通过”或“审核不通过”。到这里，申报流程就结束啦！

认定范围：

申请条件：

(一)高层次人才的认定不受国籍、户籍限制。

(二)在南宁市事业单位以及在邕注册登记企业[含县(区)、开发区，行政隶属或注册登记关系在南宁市的企业]全职工作的人才或每年工作累计3个月以上的柔性引进人才，可申请认定为我市相应类别的高层次人才。公务员及参照公务员法管理的事业单位工作人员不列入认定范围。

(三)申请认定的高层次人才应当具备以下基本条件：

1.热爱中华人民共和国，遵守国家法律法规;

2.有良好的职业道德，严谨的工作作风;

3.身体健康，能坚持从事创新创业创造工作;

4.A类人才无年龄限制;B、C、D类人才年龄原则上不超过60周岁，E类人才不超过40周岁，特别突出的最高放宽年龄5岁。

认定类别：

南宁市的高层次人才认定，依据人才业绩和贡献、行业和社会认可的不同，划分为A、B、C、D、E五类。

南宁市高层次人才认定有什么标准？

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《南宁市高层次人才认定参考目录（2021）》

B类高层次人才享受待遇：

①予以120万元在邕首次购房补贴。

②符合条件的，可租赁一套建筑面积不低于120平方米的高层次人才公寓住房，前3年免交租金，后2年租金按同类地段公共租赁住房租金标准的50%交纳。

③首次使用公积金住房贷款购买首套住房的，最高可放宽至贷款限额的4倍（以目前南宁市住房公积金贷款最高额度80万元计算，B类人才首次使用公积金住房贷款的最高贷款额度为320万元）。

④对人才的子女或（外）孙子女在南宁市公办或民办普惠性幼儿园、义务教育阶段学校入（转）学的，根据家庭实际住址和教育资源情况协调就近入（转）学。

⑤医疗优诊、免费健康体检服务，且在市属定点医院享受24小时专人接诊服务。

南宁高层次人才待遇怎么样

B类人才

(一)现任或曾任以下职务，入选以下计划或获得下列资助之一者：

1.国家科技支撑(攻关)计划项目负责人。

2.国家自然科学基金重大研究计划项目主持人。

3.国家社会科学基金重大项目首席专家。

4.国家重点人才计划入选者。

5.教育部“长江学者和创新团队发展计划”特聘教授、创新团队带头人。

6.国家杰出青年科学基金获得者。

7.获得北美精算师、英国精算师、澳洲精算师或中国精算师资格证书，且受聘于我市保险公司法人机构担任总精算师或精算责任人。

8.担任过国际著名学术组织(见说明4)高级成员(fellow)等等。

详细人才认定标准信息：

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《南宁市高层次人才认定参考目录（2021）》

高层次人才申请认定：

享受南宁市高层次人才“一站式”服务中心(设在南宁市人才服务管理办公室)提供的“一站式”便捷服务。如《目录》内认定标准明确的申请人向所在单位提出认定申请并提交材料，单位核验并报送该服务中心，市人社部门即对申报材料进行审核，对符合条件的人才予以认定。

南宁市高层次人才“一站式”服务中心

办公地址：

南宁市科园大道东五路6号

联系电话:

0771-2622743、5381316

工作时间:

周一至周五工作日上午9:00-12:00,下午13:00-17:00,法定节假日除外

注意事项：

高层次人才的认定不受国籍、户籍限制。在南宁市事业单位以及在邕注册登记企业[含县(区)、开发区，行政隶属或注册登记关系在南宁市的企业]全职工作的人才或每年工作累计3个月以上的柔性引进人才，可申请认定为我市相应类别的高层次人才。A类人才无年龄限制；B、C、D类人才年龄原则上不超过60周岁，E类人才不超过40周岁，特别突出的最高放宽年龄5岁。

南宁市高层次人才认定有什么标准？

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《南宁市高层次人才认定参考目录（2021）》

申请条件：

(一)高层次人才的认定不受国籍、户籍限制。

(二)在南宁市事业单位以及在邕注册登记企业［含县（区）、开发区，行政隶属或注册登记关系在南宁市的企业］全职工作的人才或每年工作累计3个月以上的柔性引进人才，可申请认定为我市相应类别的高层次人才。公务员及参照公务员法管理的事业单位工作人员不列入认定范围。

(三)申请认定的高层次人才应当具备以下基本条件：

1.热爱中华人民共和国，遵守国家法律法规；

2.有良好的职业道德，严谨的工作作风；

3.身体健康，能坚持从事创新创业创造工作；

4.A类人才无年龄限制；B、C、D类人才年龄原则上不超过60周岁，E类人才不超过40周岁，特别突出的最高放宽年龄5岁。

认定程序：

市高层次人才"一站式"服务中心（设在市人才服务管理办公室，以下简称市"一站式"服务中心）常年受理高层次人才认定申请。

对参考目录中已明确具体参考标准的各类人才荣誉获得者、奖项获得者或职务担任者的认定，按以下程序执行：

（一）个人申请。个人向所在单位提出认定申请，并填写《南宁市高层次人才认定申请表》，提供相关证明材料。

（二）单位推荐。申请人所在单位负责对申请人各项条件进行核验，符合条件的，出具推荐意见，连同相关证明材料报送市"一站式"服务中心。

（三）公示及审核。市"一站式"服务中心对申报材料进行核验后，符合条件的，在门户网站上将申请人相关信息公示7天。对公示无异议的，报市人社局审核。对公示有异议的，由市人社局核验查证，核查有问题的不予认定。

（四）认定。市人社局对申报材料进行审核。符合条件的，予以认定，名单报市委人才办备案。

对参考目录中未明确具体参考标准的人才认定按以下程序执行：

（一）个人申请。个人向所在单位提出认定申请，并填写《南宁市高层次人才认定申请表》，提供相关证明材料。

（二）单位和主管部门推荐。申请人所在单位对申请人各项条件进行核验，符合条件的，出具推荐意见，连同相关证明材料报送各县（区）、开发区人力资源和社会保障部门（或市直主管部门）审核，各县（区）、开发区人力资源和社会保障部门（或市直主管部门）出具审核意见后将材料报送市"一站式"服务中心。

（三）公示及审核。市"一站式"服务中心将整理汇总后的申报材料报送市人社局，市人社局按要求对经各县（区）、开发区人力资源和社会保障部门（或市直主管部门）审核的申请人材料进行核验，并提出初步审核认定意见，于每个季度末提请市委人才办提出意见后交由市"一站式"服务中心在门户网站上公示7天。

（四）认定。对公示无异议的，由市人社局将名单报市委人才工作领导小组同意后予以认定。对公示有异议的，由市人社局核验查证，并将审核认定意见报市委人才工作领导小组审定。

申请条件：

(一)高层次人才的认定不受国籍、户籍限制。

(二)在南宁市事业单位以及在邕注册登记企业［含县（区）、开发区，行政隶属或注册登记关系在南宁市的企业］全职工作的人才或每年工作累计3个月以上的柔性引进人才，可申请认定为我市相应类别的高层次人才。公务员及参照公务员法管理的事业单位工作人员不列入认定范围。

(三)申请认定的高层次人才应当具备以下基本条件：

1.热爱中华人民共和国，遵守国家法律法规；

2.有良好的职业道德，严谨的工作作风；

3.身体健康，能坚持从事创新创业创造工作；

4.A类人才无年龄限制；B、C、D类人才年龄原则上不超过60周岁，E类人才不超过40周岁，特别突出的最高放宽年龄5岁。

南宁市高层次人才认定有什么标准？

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《南宁市高层次人才认定参考目录（2021）》

网上办理渠道：

南宁人社网站网厅、南宁人社微信公众号、南宁智慧人社APP、“南宁智慧人社”小程序

申请条件：

(一)高层次人才的认定不受国籍、户籍限制。

(二)在南宁市事业单位以及在邕注册登记企业［含县（区）、开发区，行政隶属或注册登记关系在南宁市的企业］全职工作的人才或每年工作累计3个月以上的柔性引进人才，可申请认定为我市相应类别的高层次人才。公务员及参照公务员法管理的事业单位工作人员不列入认定范围。

(三)申请认定的高层次人才应当具备以下基本条件：

1.热爱中华人民共和国，遵守国家法律法规；

2.有良好的职业道德，严谨的工作作风；

3.身体健康，能坚持从事创新创业创造工作；

4.A类人才无年龄限制；B、C、D类人才年龄原则上不超过60周岁，E类人才不超过40周岁，特别突出的最高放宽年龄5岁。

网上办理入口：南宁市人力资源和社会保障局网站（网址：http://rsj.nanning.gov.cn/）

第一步：个人申请

登录南宁市人社局网站首页>>>南宁人社网上办事大厅>>>个人登录>>>人才业务>>>高层次人才认定>>>高层次人才认定申请>>>填报提交个人申报信息、佐证材料等。

提交后点击申报历史按钮可查看申报状态。

温馨提醒：提交申报后，材料将提交至申报人单位审核。建议申报人提醒单位登录系统审核推荐。

第二步：单位审核

1.单位信息维护

单位登录南宁市人社局网站首页>>>南宁人社网上办事大厅>>>单位登录>>>劳动单位网报(页面右侧按钮)>>>人才服务>>>单位信息管理>>>单位信息维护(主管部门名称要选择单位所在县、区(开发区)人社部门或行业主管部门)

2.个人申报信息审核

登录单位网厅>>>人才服务>>>高层次人才认定申请管理>>>高层次人才认定审核>>>个人申报汇总>>>审核人才申报信息

审核后选择“审核通过”或“审核不通过”。(条件明确的，提交时选择“无需主管部门审批”信息将报送至南宁市高层次人才一站式服务中心;条件不明确的，提交时选择“需要主管部门审批”信息将报送至县区人社部门或行业主管部门审核)

温馨提醒：单位审核推荐提后如需主管部门审批，建议单位提醒主管部门登录系统审核推荐。

到这里，申报条件明确的，申报流程就结束啦!如果申报条件不明确的，还需提交给单位的主管部门审核哦~

第三步：主管部门审核

主管部门登录南宁市人社局网站首页>>>南宁人社网上办事大厅>>>单位登录>>>劳动单位网报(页面右侧按钮)>>>人才服务人才服务>>>高层次人才认定申请管理>>>高层次人才认定审核>>>主管部门审核>>>审核人才申报信息

按查询相关申报信息，点击查看详情，审核后点击“审核通过”或者“审核不通过”

哪些人可认定为南宁市高层次人才？

根据南宁市产业发展和人才需求状况，市委人才工作领导小组经调查研究、征求意见、评估论证等程序后，制定出高层次人才认定参考目录，并会根据实际情况适时调整和发布。

高层次人才的认定不受国籍、户籍限制。我市企事业单位、机构（组织）全职引进或柔性引进的人才（公务员、参照公务员法管理的事业编制人员除外），均可申请高层次人才认定。中直、区直驻邕企事业单位、机构（组织）符合条件的人才，也可自愿申请我市高层次人才认定。在年龄条件方面，A类人才无年龄限制，B、C、D类人才年龄原则上不超过60周岁，E类人才不超过40周岁，特别突出的最高放宽年龄5岁。

南宁市高层次人才认定有什么标准？

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《南宁市高层次人才认定参考目录（2021）》

高层次人才认定类别实行有效期制，其中A、B、C类有效期为5年，D、E类有效期为3年。

注：南宁市高层次人才认定还可通过同行举荐的方式评价哦！

举荐人应同时具备以下条件：

（一）已获认定在管理期内的南宁市A、B类高层次人才；

（二）与被举荐人属同一行业领域；

（三）举荐人自身类别层次不低于被举荐人拟被举荐类别层次。

被举荐人条件：

（一）符合《南宁市高层次人才认定实施办法》（南办发〔2019〕10号）第二章认定范围、条件和相关规定。

（二）在行业内业绩或成果突出，能较好服务我市重点产业、战略新兴产业。

（三）有不少于3名符合条件的举荐人共同举荐。