呼和浩特集团

内蒙古交通集团蒙通养护有限责任公司校园招聘及社会招聘工作人员简章

一、公司简介

内蒙古交通集团蒙通养护有限责任公司隶属于内蒙古交通集团有限公司，由内蒙古交通集团有限公司全资投建，注册资本金5亿元。遵循“立足集团、服务全区、走向全国”发展理念，坚持市场化、产业化、规模化发展道路，对内提升养护效率和品质，对外拓展养护工程项目，以提升数字化、智能化、信息化管理水平为指引，提供研发生产、设计咨询、检测试验、公路养护、机电施工、生态治理等全产业链服务，打造管理流程化、业务专业化、产品标准化、服务品牌化的公路养护现代一流企业。

二、招聘原则

(一)坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

(三)坚持工作需要、人岗相适、注重综合能力和专业知识相结合。

三、招聘计划

根据公司发展需求，本次校园招聘共计划招聘26人，社会招聘工作人员共计划招聘42人。具体招聘岗位及任职资格详见附件1《内蒙古交通集团蒙通养护有限责任公司校园招聘及社会招聘工作人员岗位需求表》(以下简称“岗位需求表”)。

四、招聘条件

(一)基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律;

3.具有良好的品行和职业道德，无违法违纪行为或不良记录，服从分配;

4.具有正常履行职责的身体条件;

5.具有符合岗位要求的工作能力;

6.学历要求：应聘人员需符合岗位的年龄、学历、专业、任职资格等要求，报名请上传身份证、学历、学位证书，具体详见《岗位需求表》。

双学位人员以第一学位为准，第二学位只作参考;国外院校毕业学科专业须与公布学科专业相同或相近，且以我单位招聘工作领导小组认定为准;

7.具备应聘岗位所要求的其他资格条件，具体要求以《岗位需求表》要求为准;

8.工作经验要求：要求有工作经验的岗位，报名时需上传单位开具的相关工作经验证明(附件2)或上传能够反映工作经验的其他证明材料。

9.《岗位需求表》中要求的专业技术职称、资格证取得时间要为公开招聘报名开始日前，报名时需上传证书原件。

10.校园招聘：2024年应届高校毕业生未取得毕业证的，须提供加盖学院(系)和教务处(研究生院、处)公章的证明原件(证明中须注明是否成绩合格、能否按时取得毕业证)或教育部学籍在线验证报告。2024年应届高校毕业生学历、学位取得日期截止至2024年7月31日。2022年及2023年高校毕业生要求未就业，须提供有效期内的教育部学历证书电子注册备案表和中国高等教育学位在线验证报告。留学回国人员以留学取得学历应聘的，须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》，以上材料需在报名表附件按PDF格式上传。

11.简历：报名时需下载《应聘简历》填写并上传(附件3)。

(二)下列人员不得应聘：

1.在读本科生、研究生，(不含2024年应届毕业生)。

2.现役军人。

3.事业单位人员、公务员被辞退或被取消录用未满5年的人员(含参公单位工作人员)。

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

5.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员。

6.曾因吸毒被管制人员。

7.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员。

8.按照有关规定被列为失信联合惩戒对象的人员。

9.受处分期间或未满影响期限的人员。

10.因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同的人员。

11.法律、法规规定不得应聘的其他情形的人员。

五、招聘程序及组织形式

本次招聘全程委托第三方考试机构组织实施。

(一)发布信息

本次招聘信息在全国事业单位招聘网(https://www.qgsydw.com)，蒙速招官网(https://www.nmgmsz.com)发布，报名在全国事业单位招聘网进行，后续公告信息在蒙速招网站公布，不再另行通知，请应聘人员及时查阅。

(二)网上报名

1.应聘人员须于规定时间内登录蒙速招官网，【内蒙古交通集团蒙通养护有限责任公司校园招聘及社会招聘工作人员】专栏指定网站链接进行网上报名，每名应聘人员只能报考一个岗位，且必须使用有效二代身份证(或护照)报名，报名与参加面试时所使用的证件一致。应聘人员应认真填写网上报名信息，反复核对所填每一项信息均准确无误后点击提交。(特别提醒：考生姓名和身份证号提交后将无法修改，其他信息审核后将无法修改，因应聘人员自己填写信息错误，造成的一切后果由应聘人员自行承担)。

2.报名时，应聘人员须按要求填写《报名登记表》信息，并上传本人近期正面免冠1寸数码彩照(jpg格式、大小为30KB以下)。

3.应聘人员填写学习经历：要填写高中毕业后上学的起止年月、所读高校、院系、专业、学历、学位。需上传学历证书、学位证书、教育部学历电子证书电子注册备案表PDF版，教育部学位证书在线验证报告PDF版。(注：所有学习阶段都打印)

4.《岗位需求表》中所要求的专业类别或专业等，对现行专业目录中未能完全涵盖的一些高校自设专业、新兴学科、国外教育学科等，应聘人员也要如实填写，以便资格审查人员初步判断是否符合岗位的专业要求。

5.应聘人员需填写考生诚信承诺书手签姓名并上传(附件4)。

6.应聘人员须对网上所填报信息的真实性、准确性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的，取消其考试资格。

7.网上报名时间：

2024年5月13 日9:00——5月15 日17:00

8.应聘人员在规定时间提交报名信息后，应随时登陆报名网站查询自己的资格初审结果，资格初审通过后不能再修改报名信息。

9.网上资格初审时间：

2024年5月13 日9:00——5月16 日17:00

10.打印笔试准考证时间：另行通知，请应聘人员及时查阅蒙速招官网。

(三)笔试

1.笔试时间：另行通知请应聘人员及时查阅蒙速招官网。

2.笔试地点：呼和浩特市(具体地址见准考证)。

3.笔试方式：采取闭卷方式进行，满分100分。笔试选用国家通用语言文字试题，考生须用国家通用语言文字作答，对不按规定文字作答的，按零分处理。

4.应聘人员须凭本人《笔试准考证》(自行登录报名系统打印)、有效二代居民身份证、临时身份证、护照、社会保障卡(四者任选其一的原件)按规定时间到指定地点参加笔试。

5.笔试成绩查询：登录报名网站自助查询。

6.笔试成绩保留两位小数，按照每个岗位考生笔试成绩由高到低的顺序，进入面试。(对同一岗位末位出现并列的，并列人员全部进入面试)。

(四)面试

1.应聘人员凭本人《面试准考证》和有效二代身份证(或护照)按规定时间到指定地点参加面试，凡是在面试开考前未按规定时间报到的应聘人员，视为自动放弃面试资格。

2.根据笔试情况，确定参加面试人员比例。具体情况以后续公告为准。

3.面试时间及地点：详见《面试准考证》，未按规定时间到达指定地点的考生按照缺考处理。

4.面试方式：面试采取半结构化面试方式进行，满分为100分，考生须用国家通用语言作答，面试将对考生的仪表、形象、语言表达、沟通能力、专业知识及综合知识等进行综合评价。

5.计分办法：面试实行百分制，由面试考官现场打分，面试成绩现场公布

6.面试成绩70分以下，且经面试专家组成员一致研究认为，参加面试人员均不符合招聘岗位需求的，可不予录用。

7.面试时应聘人员不得穿着行业或特殊职业制服，不得佩戴有明显特殊标记的配饰。进入面试区域后，所有应聘人员各类通讯工具(手机、智能手表、手环、无线电接收器等)全部上交。如有未上交通讯工具的应聘人员，一经发现，一律按违纪处理，取消其面试资格。

9.面试中途考生不得提前退场。

(五)总成绩计算

考试总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%

应聘人员考试总成绩从高分到低分进行排序(成绩四舍五入保留两位小数)，按照招聘岗位实际计划数，等额确定进入体检和考察范围的人选。同一岗位进入体检考察范围人选最后一名考试总成绩出现并列并超出该岗位实际招聘计划数的，以笔试成绩高低排序，等额确定进入体检和考察范围的人选;笔试成绩也相同的，组织加试(加试形式根据实际情况确定)，等额确定进入体检考察范围的人选。

(六)体检、考察

1.体检

体检在三级甲等以上医院进行，体检参照公务员录用体检有关规定执行。应聘人员体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实的，取消聘用资格，空缺递补进入。相关费用考生自理。体检时间、体检地点另行通知。

应聘人员应在指定日期内提交考察和体检相关材料，否则视为自动放弃。

2.考察

(1)对进入体检范围的人选进行考察。应聘人员应在指定日期内提交考察工作所需的相关材料(无犯罪证明、个人征信报告、政审表)，《报名登记表》2份(可登录报名网站打印)，有效二代身份证原件和复印件、所有学历阶段毕业证、学位证、资格证的原件及复印件，岗位要求的相关工作经验证明的原件及复印件，以及其他相关的证书、证明、材料的原件及复印件。登录学信网(www.chsi.com.cn)打印要求有效期内的“教育部学历证书电子注册备案表”及“教育部学位证书在线验证报告”原件(注：所有学习阶段都需打印)。并配合考察工作，否则视为自动放弃。

(2)未在规定时间提交考察材料，取消聘用资格。

(3)考察未通过者进行等额递补。所有考察审核材料收取后不再退还。

(4)应聘人员所提供的资料必须真实无误，对提供虚假信息者，一经发现，取消其聘用资格。

出现以下情形的，将对拟聘用人员进行直接淘汰：

1.体检或考察不符合要求的;

2.弄虚作假、徇私舞弊等被取消资格的;

3.自愿放弃的;

4.因其他情形导致岗位空缺的。

(七)公示

根据应聘人员考试总成绩及体检、考察结果确定入选人员，在报名网站进行公示，公示期为5天。公示期满，对反映有影响聘用的问题并有实据的，不予聘用，对反映问题一时难以查实的，暂缓聘用，待问题查清后，再决定是否聘用。公示期满无异议的，按照有关规定办理手续。

(八)聘用

经公示无异议的，确定为聘用对象，与用人单位按照有关规定程序签订劳动合同，录用人员应当服从调剂，本人不能接受调剂的，取消聘用。对与行政事业单位或企业签订劳动合同尚在合同期内的拟聘用人员，如原所在单位不同意与其解除合同的，取消其聘用资格，依次递补。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。因试用期(含试用期间和试用期满)不合格被取消聘用的，岗位进行递补。

六、其他事项

(一)内蒙古交通集团蒙通养护有限责任公司有权调整招聘岗位和数量，录用人员需服从工作单位和岗位分配，对不服从分配者，公司有权取消其录用资格;

(二)招聘工作的进程及结果将通过蒙速招官网进行发布，请应聘人员随时予以关注，并确保通讯方式畅通。如应聘人员未在规定时间内完成有关程序，视同弃权，我单位不承担任何责任;

(三)本次招聘各环节出现缺额的，递补次数由招聘工作领导小组决定。

(四)全国事业单位招聘网、蒙速招官网是我公司本次人才招聘信息发布的指定网站，其他任何网站发布的招聘信息均与我公司无关;

(五)本次招聘不收取任何费用，我公司不举办、也不委托任何机构举办考试辅导等事宜，也不指定复习范围和考试参考用书及资料，提醒考生谨防受骗造成损失。对于散播虚假信息扰乱招聘秩序者，将依据法律追究其责任。社会上以招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次招聘考试无关;

(六)对应聘人员资格审查将贯穿招聘全过程，任何时候一经发现不符合报考条件者、弄虚作假者将立即取消聘用资格;

(七)本简章内蒙古交通集团蒙通养护有限责任公司负责解释。

七、纪律和监督

(一)公开招聘工作实行回避制度;

(二)对违反公开招聘纪律的应聘人员，取消考试资格或录用资格;

(三)对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重按照有关规定追究责任。

八、咨询方式

业务咨询：0471-3690968

咨询时间：周一至周五9:00——12:00，14:00——17:00

附件1：内蒙古交通集团蒙通养护有限责任公司校园招聘及社会招聘岗位需求表

附件2：工作证明

附件3：应聘简历

附件4：考生承诺书

内蒙古交通集团蒙通养护有限责任公司

2024年5月13日

内蒙古汇能煤电集团有限公司人才招聘简章(2024年5月)

一、【企业简介】

汇能集团成立于2001年，所属分公司、子公司70家，总资产1350亿元，员工1.6万人，是一家煤炭、电力、化工为主业，以新能源、新材料、有色金属、石油天然气、现代煤化工产业为新引擎，集物流、金融、贸易、地产、路桥、水务等产业于一体的大型股份制民营企业。公司现已形成5000万吨煤炭、153万千瓦电力、16亿立方米煤制气及液化生产能力;此外1380万吨/年煤炭、260万吨/年新材料、132万千瓦火电、110万千瓦光伏、5万吨硅铝合金产能正在建设。在中国民营企业500强中位列第240位，在中国煤炭企业50强位居第27位，在自治区百强民营企业中位列第4位。

当前，汇能集团正处在加快推进“三个根本性转变”即由传统能源企业向现代能源企业转变，由资源型企业向科技型企业转变，由区域性企业向国际化企业转变的关键时期，急需大幅引进国际投资、国际贸易、金融证券、煤炭开采、机电、测量、化工、电力工程、热能与动力等专业技术人才，包括各类管理和一线生产人员在内，公司未来人才需求总量将达到1万人左右。

为满足公司人才需求，聚天下英才，招贤良能士，给各类技术、管理人才搭建成就事业的良好平台，公司特开设本“人才招聘专栏”，并将根据各项目建设、投产进度，适时发布人才招聘信息，欢迎广大应聘者及时关注，踊跃报名。我公司将认真对待每份简历，并按照“公平公正、公开透明”“德才皆备，以德为先”的原则，通过考试、面试、背景调查等公开程序，努力为广大应聘者提供一个公平竞争的机会。

二、 【招聘信息】

(一)内蒙古汇能煤电集团有限公司(工作地点：东胜区)

1、审计员(2人)

(1)工资待遇：8万元起/年;

(2)岗位要求：全日制大学本科以上学历，审计专业毕业，身体健康，服从管理，具备良好的职业素养和责任心、无不良嗜好，从事大型集团审计工作3年以上，熟练使用各种应用办公软件，有相关证书者优先聘用。

2、安全监控调度员(6人)：

(1)工资待遇：8万元起/年;

(2)岗位要求：采矿工程专业1人;地质工程、地质勘探技术、资源勘探、水文地质相关专业2人;安全工程、安全科学与工程专业1人;矿山机电、电气工程及其自动化专业1人;计算机应用技术、计算机科学与技术、网络工程专业1人。年龄35周岁以下，全日制本科及以上学历，相关专业工作1年以上，工作执行“三八制”倒班上岗。有中级职称或注册安全工程师优先录用。身体健康、无传染病、无职业病、无违法犯罪记录，爱岗敬业、责任心强，服从公司岗位调剂。

(二)准格尔旗弓家塔布尔洞煤炭有限责任公司(工作地点：准旗)

1、露天矿采煤技术员(1人)

(1)工资待遇：12-15万元/年;

(2)岗位要求：年龄35周岁以下，全日制大专及以上学历，采煤专业，具备2年以上本专业工作经验，经验丰富可适当放宽年龄及学历，持初级工程师以上职称优先，要求做过工作面设计、标准化资料和采剥接替规划等。

2、露天矿安全技术员(1人)

(1)工资待遇：12-15万元/年;

(2)岗位要求：年龄35周岁以下，全日制大专以上学历，采煤或安全相关专业，露天安全管理工作经验2年以上，有安管证件。能够熟练使用各种应用办公软件;中级职称或注册安全工程师优先录取。

(三)内蒙古卓正煤化工有限公司(工作地点：乌审旗)

1、工艺技术员(粉煤气化、甲醇净化、甲醇合成、醋酸、乙醇、甲醛、聚甲醛、聚乙醇酸、乙醇酸甲酯、粉煤热解、荒煤气净化等装置)

(1)工资待遇：17-22万元/年。

(2)岗位要求：全日制大学本科以上学历，化工、机械、设备等相关专业，具有5年以上化工行业技术管理及岗位操作相关工作经验，高级工以上职业技能等级，熟悉化工生产理论、方法及工艺流程，对运行问题能够做出初步判断并提出处理方法，具有良好的沟通、组织、协调能力。

2、设备技术员(空分、粉煤气化、甲醇净化、甲醇合成、醋酸、乙醇、甲醛、聚甲醛、聚乙醇酸、乙醇酸甲酯、粉煤热解、荒煤气净化、热动、给排水等装置)

(1)工资待遇：17-22万元/年。

(2)岗位要求：全日制大学本科以上学历，化工、机械、设备等相关专业，具有5年以上化工行业设备管理及检修工作经验，高级工以上职业技能等级，精通化工设备的结构、原理和性能，熟悉各种材料的选用标准，组织并参与过全厂性大修工作，对设备的运行故障能够做出初步判断并提出处理方法，有良好的学习能力、沟通能力、执行能力、团队精神，熟练运用各种智能软件。

3、水处理技术员

(1)工资待遇：17-21万元/年。

(2)岗位要求：全日制大学本科以上学历，环境工程、化工工艺类相关专业;高级以上技能等级或中级以上职称，8年以上水处理技术管理及操作工作经验,参与过脱盐水、中污水、分盐结晶项目建设，熟悉化工厂水处理工艺流程、设备的工作原理和操作要求，对水处理运行问题能够做出初步判断并提出处理方法;具有良好的沟通、组织、协调能力，能够熟练使用工程看图软件、文字编辑等办公软件。

4、热动技术员

(1)工资待遇：17-21万元/年。

(2)岗位要求：全日制大学本科以上学历，热能与动力工程、机械类相关等相关专业;高级以上技能等级或中级以上职称，8年以上锅炉及设备技术管理及操作经验，具有锅炉、脱硫、发电项目建设经营，对锅炉系统运行问题能够做出初步判断并提出处理方法;具有良好的沟通、组织、协调能力，能够熟练使用工程看图软件、文字编辑等办公软件。

5、安全技术员

(1)工资待遇：17-22万元/年。

(2)岗位要求：全日制大学本科以上学历，化工、机械、设备、安全等相关专业，注册安全工程师资格证，5年以上化工安全管理及化工岗位操作相关工作经验，参与过大型煤化工建设，熟悉国家、部门、地方政府安全生产相关的法律、法规，具有良好的沟通能力、组织协调能力、管理能力，熟练运用各种应用办公软件。

6、焊接技术员

(1)工资待遇：17-21万元/年。

(2)岗位要求：全日制大学专科以上学历，焊接相关专业;具有5年以上焊接技术管理及操作经验;掌握常见的焊接方法，熟悉不同材料的焊接特性、工艺要求及各种材料的选用标准;身体健康，无职业病，有团队协作精神。

7、工艺班长、副班长(空分、粉煤气化、甲醇净化、甲醇合成、醋酸、乙醇、甲醛、聚甲醛、聚乙醇酸、乙醇酸甲酯、粉煤热解、荒煤气净化等装置)

(1)工资待遇：17-21万元/年。

(2)岗位要求：全日制大学本科以上学历，化工、机械、设备、安全等相关专业，5年以上化工生产运行班组管理及操作经验，能够指挥系统开停车，对异常工况快速准确的指挥应急处理，具有良好的沟通能力、组织协调能力、管理能力。

8、水处理班长

(1)工资待遇：17-21万元/年。

(2)岗位要求：全日制大学本科以上学历，环境工程、化工工艺类相关专业;高级以上技能等级或中级以上职称，5年以上水处理运行班组管理及操作工作经验,参与过脱盐水、中污水、分盐结晶项目建设和原始开车;熟悉水处理设备的工作原理和操作要求，具有良好的专业基础和管理经验;能适应倒班工作。

9、热动班长

(1)工资待遇：17-21万元/年。

(2)岗位要求：全日制大学本科以上学历，热能与动力工程、机械类相关专业;高级以上技能等级或中级以上职称，5年以上锅炉及设备班组运行管理及操作工作经验，具有锅炉、脱硫、发电项目建设经验，熟悉锅炉设备的工作原理和操作要求，对锅炉系统运行问题能够做出初步判断并提出处理方法;具有良好的沟通、组织、协调能力，能够熟练使用工程看图软件、文字编辑等办公软件。

10、钳工班长、副班长

(1)工资待遇：17-21万元/年。

(2)岗位要求：全日制大专及以上学历，设备相关专业，8年以上煤化工机械维修班组管理及检修工作经验，高级钳工以上职业技能等级，能看懂零件图和机械装配图纸，熟练使用各种测量工具，熟悉机械设备的性能、参数、安全操作规程及维护保养知识，工作认真负责，无不良嗜好，具有良好的团队协作能力和较强的组织协调能力以及沟通能力，经验丰富者视情况可以放宽学历要求。

11、机加班长、副班长

(1)工资待遇：17-21万元/年。

(2)岗位要求：全日制大专及以上学历，机械类相关专业，5年以上机加班组管理及操作经验，高级以上技能等级，能看懂零件图和机械零部件加工图纸并能现场测绘零部件尺寸，能够熟练使用各种测量工具,掌握钻、铣、刨、车机床规范并熟练操作，工作认真负责，具有良好沟通能力及团队协作能力，经验丰富者视情况可以放宽学历要求。

12、起重班长、副班长

(1)工资待遇：17-21万元/年。

(2)岗位要求：全日制大专及以上学历，机械、设备相关专业，5年以上起重班组管理及大型设备吊装操作经验，具有起重机司机/指挥证件，熟悉起重机械的性能、参数、安全操作规程及维护保养知识，能够熟练、准确地完成各项操作任务，具备良好的沟通能力和解决问题的能力，经验丰富者视情况可以放宽学历要求。

13、数字信息化班长

(1)工资待遇：17-21万元/年。

(2)岗位要求：全日制本科及以上学历，自动化、信息工程、计算机相关专业，5年以上煤化工行业信息化、数字化、智能化班组管理及操作经验，熟悉国内外主流设计院三维设计、智能PID、仪表、电信等设计软件，熟悉数字化、信息化、智能化主流软硬件厂商产品;熟悉文件服务器、实时服务器、数据库服务器及软硬件、邮件服务器、WEB服务器、FTP服务器等，熟悉网络基础架构、视频、语音业务、内外线业务等规划，有较强的网络基础能力和网络安全防御技能，熟悉化工厂区电信、视频、无线服务、无线传输等相关规范，

熟悉集群服务与超融合技术、熟悉大型网络厂商如华为、浪潮服务器产品，熟悉无线载波技术和无线通信业务技能，熟悉腾讯、阿里等云服务架构，企业私有云搭建工作，能够编制信息网络、智能设备备品备件，熟悉信息施工、验收、安全等相关的法律法规、标准及规范，熟悉国家、部门、地方政府安全生产相关的法律、法规、规范、标准、规定，具有良好的沟通能力、组织协调能力、管理能力，熟练运用各种办公软件。

(四)内蒙古汇能集团安泰物业服务有限公司(工作地点：东胜、康巴什、伊旗)

1、维修专员(6人)

(1)工资待遇：8-10万元/年;

(2)岗位要求：全日制大专以上学历，年龄40周岁以下;具有3年以上机电施工或物业机电工程维护经验，熟悉建筑机电系统，熟练掌握维修技能;工作内容：对所管理项目相关系统进行巡检、维保和维修等工作。具备良好的职业素养和责任心、无不良嗜好;具有相关技能类岗位资格证者优先录用。

2、保安员(6人)

(1)工资待遇：6-8万元/年;

(2)岗位要求：年龄45周岁以下;高中以上学历，身体健康，服从管理，具备良好的职业素养和责任心、无不良嗜好;有工作经验者优先录用;退伍军人形象、品格优秀者薪资标准可提高。

(五)上海汇能苏河置业有限公司 (工作地点：上海静安)

1、财务负责人(1人)

(1)工资待遇：15-18万元/年;

(2)岗位要求：45周岁以下，全日制大学本科以上学历，财务、金融、经济相关专业毕业，熟悉国内、国际财务法律、财务核算、财务管理工作，能够熟练使用英语，中级会计师以上职称，

5年以上大型企业财务管理相关经验，有海外留学经历、有海外投资相关工作经验者、持有注册会计师者优先聘用。

2、弱电主管(1人)

(1)工资待遇：12-14万元/年;

(2)岗位要求：35周岁以下，全日制本科以上学历，工程、电力相关专业毕业，3年以上物业公司工程弱电管理工作经验，具备相关技能证件。

(六)神木市锟源矿业有限公司(工作地点：陕西神木)

1、机电技术主管(1人)

(1)工资待遇：面议;

(2)岗位要求：45周岁以下，身体健康，有大局意识，爱岗敬业，无违法乱纪行为，全日制大专及以上学历，机电、机械相关专业。熟知煤矿各种机电设备、线路的运转、安装和维修维护，具有设备大修或指导设备大修经验;熟悉煤矿机电运输管理工作;能够组织编制、审查机电运输相关管理制度、方案设计、技术标准、安全技术措施等工作。担任煤矿企业科级以上职务并具备8年及以上煤矿相关专业从业经验。机电中级工程师及参与煤矿一级标准化建设者优先。技术过硬可执行协议工资。

2、调度技术员(1人)

(1)工资待遇：12-16万元/年;

(2)岗位要求：男性，40周岁以下，身体健康，有大局意识，爱岗敬业，无违法乱纪行为，拥有采矿等煤矿相关专业全日制大专及以上学历，熟悉井下生产工艺流程，能够完成采掘专业安全生产标准化工作，能够进行综采、综掘设计及作业规程、措施编制。熟练使用各种应用办公软件。具有采掘专业工作经验者优先录用。热爱煤矿工作，能够适应煤矿井下作业环境，遵纪守法，诚实守信，经常深入现场，及时掌握现场资料。

3、库管员(3人)

(1)工资待遇：8万元/年;

(2)岗位要求：40周岁以下，身体健康，有大局意识，爱岗敬业，无违法乱纪行为，全日制专科及以上学历，煤矿相关专业，能熟练使用各种应用办公软件，具有库房管理相关工作经验优先录用。

(七)华北汇能天然气有限公司(工作地点：河北南宫)

1、出纳(1人)

(1)工资待遇：8-10万元/年;

(2)岗位要求：25周岁以下，全日制本科以上学历，会计相关专业毕业，有工作经验者优先录用。

2、营销员(4人)

(1)工资待遇：8-10万元/年;

(2)岗位要求：25周岁以下，全日制本科以上学历，化工相关专业毕业，从事过LNG加气站及相关行业管理工作，优先录用，经验丰富者可适当放宽年龄和学历限制。

(八)内蒙古汇能煤电集团羊市塔煤炭有限责任公司(工作地点：准旗)

1、地质技术员(1人)

(1)工资待遇：12-15万元/年;

(2)岗位要求：全日制大学本科学历，水文地质或相关专业(地质、测量、采矿、资源勘探等)，身体健康，爱岗敬业，踏实肯干，服从管理，工作责任心强;技术业务全面、德才兼备者条件可适当放宽条件。

2、主管会计(1人)

(1)工资待遇：13-15万元/年;

(2)岗位要求：全日制本科及以上学历，财务相关专业毕业，年龄35岁以下，中级会计师以上职称，工业企业或者煤炭企业3年以上财务核算工作经验，有相关工作经验者优先录用。

(九)神木市升富矿业有限公司(工作地点：神木)

1、防治水技术员(2人)

(1)工资待遇：14-17万元/年;

(2)岗位要求：年龄40周岁以下，全日制大专以上学历，矿山地质、水文地质专业毕业，三年以上矿井防治水工作经验，能够熟练使用各种应用办公软件。可接收应往届毕业生。中级职称或注册安全工程师、有水文地质复杂型矿井工作经验和从事过一级标准化工作的优先录取。身体健康，无传染病，无职业病，具有良好的职业道德，品行端正，遵守纪律，无违法犯罪记录，有团队协作精神，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳，服从公司岗位调剂。

2、通风技术员(2人)

(1)工资待遇：16-20万元/年;

(2)岗位要求：年龄40周岁以下，全日制大专以上学历，井下通风工作经验3年以上，有安管证件。能够熟练使用各种应用办公软件。中级职称或注册安全工程师优先录取。身体健康，无传染病，无职业病，具有良好的职业道德，品行端正，遵守纪律，无违法犯罪记录，有团队协作精神，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳，服从公司岗位调剂。

3、防灭火技术员(1人)

(1)工资待遇：12-16万元/年;

(2)岗位要求：年龄40周岁以下，全日制大专以上学历，井下防灭火工作经验3年以上，有安管证件。能够熟练使用各种应用办公软件;中级职称或注册安全工程师优先录取。身体健康，无传染病，无职业病，具有良好的职业道德，品行端正，遵守纪律，无违法犯罪记录，有团队协作精神，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳，服从公司岗位调剂。

4、采煤技术员(1人)

(1)工资待遇：14-17万元/年;

(2)岗位要求：年龄40周岁以下，全日制大专以上学历，井下采煤工作经验3年以上，有安管证件。能够熟练使用各种应用办公软件;中级职称或注册安全工程师优先录取。身体健康，无传染病，无职业病，具有良好的职业道德，品行端正，遵守纪律，无违法犯罪记录，有团队协作精神，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳，服从公司岗位调剂。

5、物探技术员(1人)

(1)工资待遇：14-17万元/年;

(2)岗位要求：年龄40周岁以下，全日制大专以上学历，地球物理勘探等物探专业毕业，一年以上矿井工作经验，能够熟练使用各种应用办公软件、操作各种物探设备仪器和解析软件。可接收应往届毕业生。中级职称或注册安全工程师优先录取。身体健康，无传染病，无职业病，具有良好的职业道德，品行端正，遵守纪律，无违法犯罪记录，有团队协作精神，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳，服从公司岗位调剂。

6、机电技术员(1人)

(1)工资待遇：14-17万元/年;

(2)岗位要求：35周岁以下;煤矿矿山机电或机电一体化相关专业;全日制大专以上学历;3年以上工作经历;能够熟练使用各种应用办公软件;中级职称或注册安全工程师优先录取。身体健康，无传染病，无职业病，具有良好的职业道德，品行端正，遵守纪律，无违法犯罪记录，有团队协作精神，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳，服从公司岗位调剂。

7、网络技术员(1人)

(1)工资待遇：14-17万元/年;

(2)岗位要求：45周岁以下，全日制大专及以上学历，计算机网络相关专业，专科3年以上相关工作经验，本科专业应届生或者2年以上工作经验。身体健康，无传染病，无职业病，具有良好的职业道德，品行端正，遵守纪律，无违法犯罪记录，有团队协作精神，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳，服从公司岗位调剂。

(十)内蒙古汇能硅铝新材料科技有限公司 (工作地点：准旗)

1、项目经理(1人)

(1)工资待遇：30-40万元/年;

(2)岗位要求：年龄50周岁以下，全日制大专及以上学历，条件优越的人选年龄可以适当放宽;要求具备矿热炉行业丰富的建设和生产运行经验，精通安全业务，为人踏实，有团队协作精神;具有良好的职业道德，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳。

2、土建技术员(1人)

(1)工资待遇：13-15万元/年;

(2)岗位要求：年龄35周岁以下，全日制本科及以上学历，建筑结构、土木工程、工程管理等相关专业;熟悉测绘、土建施工管理、设备基础和工程结构知识，具有3年以上土建施工管理经验;土建专业知识扎实，熟悉土建施工技术、流程，以及相关规范、标准;有较强的施工现场管理和协调能力，熟悉CAD设计，持建筑工程师证书者优先;具有良好的职业道德，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳。

3、工程安全员(2人)

(1)工资待遇：10-12万元/年;

(2)岗位要求：年龄35周岁以下，全日制大专及以上学历，安全相关专业，土建工程安全管理工作经验2年以上，有安管证件;熟悉国家、行业、安全、环保相关法律法规，有较强的技术文件编制能力、现场应急管理和处置能力;能够熟练使用各种应用办公软件，中级职称或注册安全工程师优先录取;具有良好的职业道德，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳。

4、基建信息系统维护员(1人)

(1)工资待遇：10-12万元/年;

(2)岗位要求：30周岁以下，全日制本科及以上学历，信息自动化、智能化、网络相关专业，3年以上相关工作经历;熟悉文件服务器、实时服务器、数据库服务器及软硬件、邮件服务器等，熟悉基建信息系统运行维护工作、网络管理工作，能熟练操作各种应用办公软件及常见网络设备的配置;具有良好的职业道德，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳。

5、后勤管理员(1人)

(1)工资待遇：8-10万元/年;

(2)岗位要求：年龄35周岁以下，全日制大专及以上学历，熟练使用办公软件;具备良好的客户服务意识及较强的沟通协调能力，熟练驾驶各种车辆，有相关工作经验者优先;具有良好的职业道德，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳。

6、水暖技术员(1人)

(1)工资待遇：10-12万元/年;

(2)岗位要求：年龄40周岁以下，全日制大专及以上学历，建筑水暖通风类相关专业，具备3年以上相关工作经验;熟悉建筑行业工作流程以及水、暖通风等相关技术和材料设备，熟练运用各种应用办公软件，具备水暖通风现场管理经验，参与过冶金或大型煤化工项目建设者优先录用;具有良好的职业道德，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳。

7、预算员(2人)

(1)工资待遇：10-12万元/年;

(2)岗位要求：年龄35周岁以下，全日制本科及以上学历，工业与建筑、工程造价相关专业，具有3年以上房地产或建筑施工预算工作经验;熟练掌握预算软件，具备独立编制预结算文件和工程量清单的能力，能独立完成工程量计算、材料价格调研及造价审核等工作，参与过大型煤化工项目建设，具有预算员资格证者优先录用;具有良好的职业道德，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳。

8、测量技术员(1人)

(1)工资待遇：13-15万元/年;

(2)岗位要求：35周岁以下，全日制本科及以上学历，测绘工程相关专业，从事土建工程测量工作3年以上;熟悉地质灾害防治与测量相关工作，能熟练操作各种应用办公软件及全站仪等工具，能独立完成土建主测工作;具有良好的职业道德，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳。

9、化水技术员(1人)

(1)工资待遇：13-15万元/年;

(2)岗位要求：年龄45周岁以下，全日制本科及以上学历，水处理、化工相关专业，3年以上从业经验;精通本专业技能，熟悉水处理系统设备与运行维护及污水处理的工艺流程，熟悉系统运行的基本原理及操作规程，具备应对现场水处理工艺运行质量异常情况的处理能力;具有良好的职业道德，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳。

10、脱硫脱硝工程师(1人)

(1)工资待遇：16-22万元/年;

(2)岗位要求：年龄45周岁以下，全日制本科及以上学历，机械设计及自动化、热能与动力工程相关专业，8年以上脱硫脱硝从业经验;精通本专业技能，熟悉脱硫、脱硝设备原理、构造、工艺流程，能独立完成脱硫脱硝系统工艺设计;了解电力、锅炉、化工等行业规范，熟练使用各种应用办公软件;具有良好的职业道德，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳。

11、安全环保工程师(1人)

(1)工资待遇：16-22万元/年;

(2)岗位要求：年龄45周岁以下，全日制本科及以上学历，安全工程、环境科学与工程相关专业，8年以上安全环保管理岗位从业经验;精通本专业技能，熟悉化工、建筑业安全管理流程与环境保护管理体系，熟悉脱硫脱硝工艺技术和环保排放要求;熟练使用办公软件，持有注册安全工程师资格证者优先录用;具有良好的职业道德，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳。

12、锅炉工程师(1人)

(1)工资待遇：16-22万元/年;

(2)岗位要求：年龄45周岁以下，全日制本科及以上学历，热能工程、机械设计制造相关专业，8年以上从业经验;精通本专业技能，熟悉锅炉的热工性能，能够分析烟气热量损失、锅炉效率等问题，并能根据实际情况进行调整和优化;熟悉锅炉各部件的设计和制造，运行参数，设备维修和保养;具有良好的职业道德，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳。

13、汽机工程师(1人)

(1)工资待遇：16-22万元/年;

(2)岗位要求：年龄45周岁以下，全日制本科及以上学历，汽机工程、热能动力相关专业，8年以上从业经验;精通本专业技能，熟悉汽机的结构、工作原理和各种性能参数，能熟练使用CAD软件;具有独立开展设备维护、检修的作业能力，有日常检修及大修经验;具有良好的职业道德，爱岗敬业，责任心强，能吃苦耐劳。

(十一)内蒙古汇能煤基固废研究院 (工作地点：康巴什)

1、研发中心主任(1人)

(1)工资待遇：面议;

(2)岗位要求：材料科学与工程、冶金工程、化学工程、应用化学等物质科学类相关专业;博士学历，综合素质高，具有优秀的专业能力，具备良好的沟通、理解与管理能力;

职业素质良好，对科技、产业发展具有战略眼光和前瞻思维，具有良好的技术和市场调研分析的能力;有新产品攻关和技术攻关经验，拥有良好的项目规划和管理能力，具有相关工作经验者优先。

2、研发中心专员(5-10人)

(1)工资待遇：10-20万/年;

(2)岗位要求：专业要求：材料科学与工程专业、冶金工程、化学工程、应用化学、分析化学等相关专业;学历要求：本科211或985毕业，硕士、博士不限;工作经验：具有相关工作经验者优先;其他要求：具备独立开展研发工作的能力，综合素质高。

(十二)内蒙古汇能煤电集团巴隆图煤炭有限责任公司 (工作地点：东胜矿区)

1、地质技术员(1人)

(1)工资待遇：12-15万元/年;

(2)岗位要求：全日制大学本科及以上学历，水文地质或相关专业(地质、测量、采矿、资源勘探等)，身体健康，爱岗敬业，踏实肯干，服从管理，工作责任心强;技术业务全面、德才兼备者条件可适当放宽条件。

(十二)内蒙古锦泰城塔煤炭有限公司(工作地点：准旗)

1、地质技术员(1人)

(1)工资待遇：15-18万元/年;

(2)岗位要求：全日制本科以上学历，地质相关专业，三年以上煤矿安全工作经历，参与过煤矿安全质量标准化一级验收工作优先录用。

2、通风技术员(1人)

(1)工资待遇：15-18万元/年;

(2)岗位要求：本科以上学历，煤矿通风相关专业，三年以上煤矿通风相关工作经历，参与过煤矿安全质量标准化一级验收工作优先录用。

三、【报名及联系方式】

(一)报名方式：登录汇能集团官方网站—人才建设—投递简历—注册用户—登录—维护我的简历—招聘职位—投递简历—完成报名。

(二)报名截止时间：2024年5月31日。

(三)招聘程序：投递简历—资格审查—短信通知—笔试—面试—背景调查—体检—录用—签订劳动合同。

(四)社保福利待遇：全员合同制管理;全员缴纳“五险一金”;享受节假日福利、工龄工资、免费住宿、成本价职工餐;安全考核奖金，入井补贴。享受鄂尔多斯人才引进政策补助(符合政策要求者补助5-40万元/年不等)。

(五)咨询电话：0477-3887787。

(六)汇能集团官方网站(http://www.huinenggroup.com/)。

内蒙古出版集团有限责任公司及所属单位2024年度员工公开招聘

招聘人数

根据公司发展需求，公开招聘工作人员共计划招聘40人，具体招聘岗位表。

招聘岗位表

附件1：内蒙古出版集团有限责任公司及所属单位2024年度员工招聘岗位需求表

报名时间：

2024年4月15日10:00——2024年4月19日17:00

报名方式

应聘人员须于规定时间内登录蒙速招官网招聘专栏指定网站链接进行网上报名，每名应聘人员只能应聘一个岗位，且必须使用有效二代身份证(或护照)报名，报名与参加笔试、面试时所使用的证件一致。应聘人员认真填写网上报名信息，反复核对所填每一项信息均准确无误后点击提交。(特别提醒：姓名和身份证号提交后将无法修改，其他信息审核后将无法修改，因应聘人员自己填写信息错误，造成的一切后果由应聘人员自行承担)。应聘人员须对网上所填报信息的真实性、准确性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的，取消其考试资格。

蒙盐集团2024年度社会招聘

招聘人数

内蒙古蒙盐盐业集团有限公司是内蒙古自治区人民政府直属国有企业。为实施人才强企战略，保障企业更好更快发展，现面向社会公开招聘17名优秀专业人才。

报名时间

2024年5月20日至2024年5月31日17:30时。

报名官网

应聘人员请在《蒙盐集团招聘岗位设置表》中查询招聘岗位、用人单位及资格条件。凡符合岗位条件要求并有意报考的应聘者，登陆易招网，进入报名系统，按要求填写信息，上传相关应聘材料(岗位表)。应聘者只能选择其中的一个岗位报考。

招聘对象和报名条件

(一)报考人员应具备下列条件

1.拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

2.无违法违纪行为和不良职业记录。

3.具有招聘职位所需的专业知识和工作技能，具有较强的团队合作精神和敬业精神。

4.具有招聘职位所要求的资格条件。

5.服从公司的岗位调配。

6.具有正常履职的身体条件和心理素质，体检合格。

(二)下列人员不得报考

1.正接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。

2.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。

3.被依法列为失信联合惩戒对象的。

4.法律、法规和政策规定的其他情形。

蒙盐集团2024年度社会招聘公告

内蒙古蒙盐盐业集团有限公司是内蒙古自治区人民政府直属国有企业，对全区盐业实行人、财、物、储、运、销统一领导、垂直管理。作为自治区食盐专营主体，承担着全区食用盐保供、畜牧盐供应等工作以及自治区食盐战略储备、边远和经济欠发达地区合格碘盐供应、稳定平抑盐业市场价格的政治责任，是自治区食盐供应的主渠道。

目前，蒙盐集团正在由单一传统的盐业批发企业向集食用盐保供、畜牧盐供应、化工制造、文旅产业、现代物流、投融资一体的现代企业综合体迈进，处于持续构建“以盐为基、多元发展、多极支撑”的产业发展体系的关键时期。为实施人才强企战略，保障企业更好更快发展，现面向社会公开招聘17名优秀专业人才。

一、招聘岗位、数量及条件

(一)岗位明细

本次计划为集团总部及所属企业招聘共17人。招聘计划详见附件《蒙盐集团招聘岗位设置表》(附件1)。

(二)招聘流程

信息公布→网上报名→资格初审→笔试→面试→考核体检→公示与聘用。

二、招聘对象和报名条件

(一)报考人员应具备下列条件

1.拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

2.无违法违纪行为和不良职业记录。

3.具有招聘职位所需的专业知识和工作技能，具有较强的团队合作精神和敬业精神。

4.具有招聘职位所要求的资格条件。

5.服从公司的岗位调配。

6.具有正常履职的身体条件和心理素质，体检合格。

(二)下列人员不得报考

1.正接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。

2.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。

3.被依法列为失信联合惩戒对象的。

4.法律、法规和政策规定的其他情形。

三、报名

(一)报名时间

2024年5月20日至2024年5月31日17:30时。

(二)报名步骤

应聘人员请在《蒙盐集团招聘岗位设置表》中查询招聘岗位、用人单位及资格条件。凡符合岗位条件要求并有意报考的应聘者，登陆易招网(http://www.ez12333.com)，进入报名系统，按要求填写信息，上传相关应聘材料(具体要求见附表1)。应聘者只能选择其中的一个岗位报考。

(三)上传资料

1.本人近期正面免冠数码彩照(jpg格式，大小为20KB以下);

2.有效期内的身份证正反面扫描件;

3.毕业证、学位证扫描件;

4.《教育部学历证书电子注册备案表》(自报名之日起验证有效期应在近6个月内);

5.报考岗位要求的其他有关证件或证明材料。

报考者须对网上所填报信息的真实性、准确性和完整性负责。凡因所提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试或聘用的，责任自负(报名时所留电话号码和电子邮箱在整个公开招聘期间必须畅通，电话号码无法接通、设置短信拦截或所留号码错误而影响本人招聘的，责任自负)。填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的，取消其考试或聘用资格。

四、招聘程序

本次公开招聘工作各环节由我公司委托第三方统一组织，按照网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、背景调查等程序进行。在任何环节弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格或录用资格。

(一)网上报名及资格审查

凡有意应聘并符合条件的人员均可报名，经报名系统对所有报名人员进行初步筛选，由第三方对照招聘条件按照一定比例择优筛选。上传材料不全者不予进行审核。

具体考试时间、地点通过内蒙古蒙盐盐业集团有限公司网站(http://www.nmgsalt.com.cn)、易招网(http://www.ez12333.com)以公告和短信方式进行通知，没有通过简历筛选环节的应聘者不再另行通知。考试地点在呼和浩特市，具体详见笔试公告和短信通知。

(二)笔试及面试

1.笔试：通过初步筛选人员，第三方将按照一定比例的人员数量安排笔试和面试。具体考试时间、地点将通过电话、短信或电子邮件的方式进行通知，没有进入笔试的报名人员恕不另行通知。招聘采取笔试、面试分段淘汰的方式进行。

笔试内容为国有企业工作人员应具备的公共基础知识和专业基础知识。笔试实行百分制，采用闭卷方式进行，试卷用汉文制卷。

2.面试：主要测试应试者的辩证思维与综合分析能力，准确理解与语言表达能力，自我情绪控制与应变能力，人际交流意识与技巧，计划组织协调能力，举止仪表等内容;面试实行百分制。

(三)体检及考核(背景调查)

1.按照每个岗位考生考试总成绩由高到低的顺序和该岗位实际招聘计划数，等额确定进入考核范围的人选。同一岗位进入考核范围的人员最后一名考试总成绩出现并列的，同时为进入考核范围的人选。

2.进入考核人员名单在内蒙古蒙盐盐业集团有限公司网站、易招网上公布。

3.考核：考核工作按照德才兼备的标准，由用人单位根据拟聘用岗位要求，全面、准确、客观地评价被考核对象的综合素质，并查阅人事档案及相关材料，对考核不合格的考生取消聘用资格并按该岗位考生总成绩依次递补。

4.体检：

(1)体检项目或标准参照国有企业录用通用体检标准进行;

(2)具有正常履行职责的身体条件，无传染病、无重听，无口吃，无色盲、无色弱，矫正视力在5.0以上，并由具有相关资质的单位出具体检报告;

(3)体检由用人单位负责组织。

(4)应聘人员无正当理由不按时体检、体检不合格或在体检过程中弄虚作假的，取消其聘用资格，并按该岗位考生总成绩依次递补。

五、其他事宜

(一)报名人员要本着诚实守信的原则，对本人提供的各项信息的真实性负责。我公司对应聘人员信息严格保密，有关材料复印件、照片恕不退还。

有以下情形之一的，我公司将取消应聘者招聘录用资格，录用后有权解除劳动合同。

1.伪造、涂改学历学位及相关资格证书、获奖证明的;

2.蓄意修改毕业院校、所学专业名称，虚报在校成绩的;

3.在应聘过程中作弊的;

4.应予取消资格的其他情形。

(二)我公司有权调整招聘岗位和数量，录用人员要服从工作单位和岗位分配，对不服从分配者，我公司有权取消其录用资格。

(三)招聘工作的有关进程及结果，将通过内蒙古蒙盐盐业集团有限公司网站、易招网以公告或短信等方式进行发布，请随时予以关注，并确保通讯方式畅通。如应聘人员未在规定时间内完成有关程序，视同弃权，我单位不承担任何责任。

(四)内蒙古蒙盐盐业集团有限公司网站、易招网是我公司本次人才招聘信息发布的指定网站，其他任何网站发布的招聘信息均与我公司无关。后续信息将在内蒙古蒙盐盐业集团有限公司网站、易招网发布，请大家关注。

(五)本次招聘不收任何费用;我公司不举办也不委托任何机构举办考试辅导等事宜，考生谨防上当受骗。

六、公示与聘用

(一)拟聘用人员名单在内蒙古蒙盐盐业集团有限公司网站、易招网进行公示，公示期为7天。

(二)公示期间发现拟聘用人员不符合聘用条件，取消聘用资格。

(三)聘用人员身份为国有企业合同制员工，受聘人员按照有关规定实行劳动合同制管理，其中试用期为6个月。试用期满考核合格的予以正式聘用，与用人单位签订正式劳动合同;不合格的，取消聘用并解除劳动关系。

七、薪酬待遇

聘用人员工资执行内蒙古蒙盐盐业集团有限公司员工标准，缴纳“五险两金”。

八、咨询电话

报名系统技术咨询电话：155 4098 6996

政策咨询电话：0471-6627041 蒙盐集团人力资源部

咨询时间：上午：9:00—12:00，下午：14:30—17:30，双休日、节假日除外。

注：咨询电话仅依据本公告内容进行解释。由于报名期间电话咨询人员较多，有可能造成线路繁忙，考生如不能及时拨通电话，请务必耐心拨打或认真阅读本公告内容，以上咨询电话仅在工作时间开放。

附件下载1：蒙盐集团招聘岗位设置表.docx

内蒙古出版集团有限责任公司及所属单位2024年度员工公开招聘

招聘人数

根据公司发展需求，公开招聘工作人员共计划招聘40人，具体招聘岗位表。

报名时间：

2024年4月15日10:00——2024年4月19日17:00

报名方式

应聘人员须于规定时间内登录蒙速招官网招聘专栏指定网站链接进行网上报名，每名应聘人员只能应聘一个岗位，且必须使用有效二代身份证(或护照)报名，报名与参加笔试、面试时所使用的证件一致。应聘人员认真填写网上报名信息，反复核对所填每一项信息均准确无误后点击提交。(特别提醒：姓名和身份证号提交后将无法修改，其他信息审核后将无法修改，因应聘人员自己填写信息错误，造成的一切后果由应聘人员自行承担)。应聘人员须对网上所填报信息的真实性、准确性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的，取消其考试资格。

报名条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的品行和职业道德，无违法违纪行为或不良记录，服从分配;

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

5.具有符合职位要求的工作能力;

6.学历要求：应聘人员需符合岗位的年龄、学历、专业、任职资格等要求，报名请上传学历、学位证书，具体详见《岗位需求表》。

双学位人员以第一学位为准，第二学位只作参考;国外院校毕业学科专业须与公布学科专业相同或相近;

7.具备应聘岗位所要求的其他资格条件，具体要求以《岗位需求表》要求为准;

8.工作经验要求：要求有工作经验的岗位，报名时需上传单位开具的相关工作经验证明(附件2)或上传能够反映工作经验的其它证明材料。

9.《岗位需求表》中要求的专业技术职称、资格证的取得时间要求为公开招聘报名开始日前，报名时需上传证书原件影印件。

10.简历：报名时需上传《应聘简历》(附件3)。

(二)应聘者具有下列情形之一不得报考

1.在读的国民教育序列本科、研究生(不含2024年7月底前毕业的普通高校全日制应届毕业生)。

2.现役军人。

3.事业单位人员、公务员被辞退或被取消录用未满5年的人员(含参公单位工作人员)。

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

5.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员。

6.曾因吸毒被管制人员。

7.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员。

8.按照有关规定被列为失信联合惩戒对象的人员。

9.受处分期间或未满影响期限的人员。

10.因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同的人员。

11.法律、法规规定不得应聘的其他情形的人员。

伊利简介

伊利相信，所有的生命都需要被滋养，才能向这个世界展示多姿多彩的活力。伊利以品质作为至高无上的信条，让每个人都能享受轻松简单的健康生活方式。伊利，滋养生命活力。

伊利招聘官网：https://www.yili.com/joinus

伊利官网：http://www.yili.com/cms/index

发展体系

伊利坚持“以卓越价值创造者为本”的人力资源管理理念，公司构建了管理、专业两大职业发展引擎和职务、职级晋升四大通路，公平、公正、公开的内部用人环境，让人才在一流的、国际化的平台上尽情施展才能，成就卓越价值创造者。

管理发展通路方面，公司不断完善管理岗位人员任用机制，构建关键岗位人才成长白皮书，以实战、赛马为主线促进管理人才复合历练成长，培养能打胜仗，善打硬的管理人才队伍。

专业发展通路方面，公司制定任职资格体系，构建数字化学习地图，设置近20个主通道、近70个子通道，为员工提供了清晰、完善的职业发展图谱和开阔丰富的成长路径。

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2024内蒙古能源集团社会招聘

招聘人数

为金山第三热电公司2×100万千瓦机组项目面向社会招聘生产技能人员60人。

报名时间

面向社会招聘(不含集团公司系统内员工)，报名起止日期：2024年 3月13日—3月26日。

报名官网

报名网址：https://wow.liepin.com/t1012971/nmgny2024.html,按要求填写信息，上传相关应聘材料(具体要求见系统说明)进行报名。

招聘公告：点击查看

2024内蒙古能源集团校园招聘

招聘人数：

所属18家单位招聘高校毕业生共313人

报名时间

1.报名起止日期：2024年3月13日14:00—3月27日23:00。

报名官网

2.报名网址：https://campus.chinahr.com/xiaozhao/IME2024/index.html ,按要求填写信息，上传相关应聘材料(具体要求见系统说明)进行报名。

招聘公告：点击查看

内蒙古出版集团有限责任公司及所属单位2024年度员工公开招聘简章

内蒙古出版集团有限责任公司为自治区国有大型文化企业集团，集团现有内蒙古人民出版社、内蒙古教育出版社等8家出版单位，下辖8种报纸、14种期刊，拥有内蒙古爱信达教育印务有限责任公司、内蒙古维力斯教育出版发行有限责任公司等7家直属企业。经过多年的改革和发展，主要有图书出版、教育服务、排版印刷、文化传媒、文化科技、文化地产、文化旅游、文化金融等八大业务板块，形成集传统出版、数字出版、智慧教育、版权贸易、软件开发、在线音乐、动漫制作和酒店、文旅、传媒、科技服务等业务于一体的多元发展格局。内蒙古出版集团有限责任公司及所属单位公开招聘工作人员40名，具体公告如下：

一、各招聘单位简介

内蒙古人民出版社是我国成立较早的民族地区出版社，是具有一定规模和较强策划、编辑、翻译、出版、发行阵容，使用蒙汉两种文字出版各类出版物的综合性出版社，共出版蒙汉文各类出版物28800余种，1060余种出版物荣获国家级和省部级图书奖，不仅满足了国内广大读者的需求，许多出版物还远销美国、德国、俄罗斯、蒙古、日本以及东南亚和我国香港、台湾等地区。

内蒙古教育出版社是内蒙古自治区中小学教材出版基地，内蒙古自治区十大文化产业示范基地之一。下设蒙古语文教材编辑部、社会科学教材编辑部、自然科学教材编辑部、汉文教材编辑部等14个部门。在确保按时保质保量地完成教材教辅出版供应任务的基础上，致力于教育图书、古籍和人文社科类图书出版，加快转型升级、融合发展，出版了大批双效俱佳的精品出版物。

内蒙古科学技术出版社位于赤峰市，是一家以出版蒙汉文科技图书为主、积极向数字化转型的地方综合性科技出版社。现已形成医药卫生类图书板块、助力乡村振兴图书板块、科普及新时代农民素质培养为主的主题图书板块、弘扬中华优秀传统文化——非物质及物质文化出版板块等特色出版矩阵，组织策划国家和自治区重点出版项目50余种，出版4000余种蒙汉文图书，其中，11种图书荣获中国出版政府奖等国家级大奖，240多种图书荣获自治区“五个一工程”奖等省部级奖项。

内蒙古少年儿童出版社位于通辽市，是一家以少年儿童为主要读者对象，使用汉文、蒙古文出版政治思想、文化知识、品德教育读物、儿童文学作品、连环画册、科普读物为主要任务的专业民族少儿出版社。现已形成六大出版板块，包括主题出版系列、民族文化系列、儿童文学系列、启蒙教育系列、翻译出版系列和学生文教系列，组织策划的国家和自治区重点出版项目50余种，出版6000余种蒙汉文图书，为八省区少年儿童乃至全国少年儿童提供了丰富的精神食粮。100多种图书分别获得了中华优秀出版物奖、内蒙古自治区“五个一工程”奖、内蒙古图书奖等省部级奖项。

内蒙古文化出版社位于呼伦贝尔市海拉尔区，以历史文化板块、文学艺术板块、地方史志板块为中心，将传统出版与融合出版相结合，以历史、文化、古籍、民俗、外国名著、哲学、经济、名人传记、辞书、社科工具书等图书为主导产品，出版汉蒙文图书近

5000 种，多种图书荣获国家级奖项，180 余种图书荣获省部级奖项。

内蒙古画报社成立于1948年，编辑出版发行《内蒙古画报》，内设办公室、采编部、综合业务部、项目开发部等四个部室。《内蒙古画报》是时政类综合性蒙古文期刊，面向国内外公开发行，是自治区各行各业对内对外宣传的窗口，是综合反映内蒙古自治区建设成就的摄影日记。《内蒙古画报》先后被评为“华北地区优秀期刊”、“中国优秀蒙古文期刊”、八省区“首届十佳蒙古文期刊”、“全国画报十佳期刊”。

远方出版社是一家具有较强的策划、编辑、出版、发行阵容，以出版汉文图书为主，兼具出版蒙古文精品图书的综合性出版社。近年来，在文化特色、地方特色、生态特色三大出版品牌特色驱动下，远方出版社图书市场占有率逐步提高，经济实力稳健增长，社会影响力逐年提升，出版的图书先后荣获国家级、省部级多种奖项，取得了良好的社会效益与经济效益。

内蒙古漠尼文化传媒有限责任公司是内蒙古出版集团独资设立的国有文化科技创意企业，负责集团的数字资源加工与运营主体，肩负着从传统出版向现代出版、融合出版、文化科技多元转型的重要责任，已通过ISO国际质量体系、信息安全管理体系、售后管理体系认证，被评为国家高新技术企业、科技型中小企业、自治区级企业研究开发中心、2023年自治区重点小微文化企业，发展重点为融合出版、技术研发、文化传媒、文化创意、教育服务等五大产业板块。

内蒙古维力斯教育出版发行有限责任公司主营教育文化产品研发策划、图书及文化类产品批发和零售业务，兼营教育咨询、文化交流服务、物资经营及物业服务等业务。下设教育传媒分公司、发行分公司、图书广场、文化交流分公司、物资经营分公司及物业服务分公司等6家分公司，投资设立内蒙古蔚行无疆科技有限责任公司1家子公司，现有员工80余人，年营业收入超2亿元。2023年入选自治区重点中小微文化企业名单。

二、招聘原则

1.坚持德才兼备、以德为先的用人标准;

2.坚持公开、平等、竞争、择优的原则;

3.坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。

三、招聘计划

根据公司发展需求，公开招聘工作人员共计划招聘40人，具体招聘条件详见(附件1)《内蒙古出版集团有限责任公司及所属单位公开招聘工作人员岗位需求表》(以下简称《岗位需求表》)。

四、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3.具有良好的品行和职业道德，无违法违纪行为或不良记录，服从分配;

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

5.具有符合职位要求的工作能力;

6.学历要求：应聘人员需符合岗位的年龄、学历、专业、任职资格等要求，报名请上传学历、学位证书，具体详见《岗位需求表》。

双学位人员以第一学位为准，第二学位只作参考;国外院校毕业学科专业须与公布学科专业相同或相近;

7.具备应聘岗位所要求的其他资格条件，具体要求以《岗位需求表》要求为准;

8.工作经验要求：要求有工作经验的岗位，报名时需上传单位开具的相关工作经验证明(附件2)或上传能够反映工作经验的其它证明材料。

9.《岗位需求表》中要求的专业技术职称、资格证的取得时间要求为公开招聘报名开始日前，报名时需上传证书原件影印件。

10.简历：报名时需上传《应聘简历》(附件3)。

(二)应聘者具有下列情形之一不得报考

1.在读的国民教育序列本科、研究生(不含2024年7月底前毕业的普通高校全日制应届毕业生)。

2.现役军人。

3.事业单位人员、公务员被辞退或被取消录用未满5年的人员(含参公单位工作人员)。

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员。

5.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员。

6.曾因吸毒被管制人员。

7.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员。

8.按照有关规定被列为失信联合惩戒对象的人员。

9.受处分期间或未满影响期限的人员。

10.因违规违纪被解除劳动合同、聘用合同的人员。

11.法律、法规规定不得应聘的其他情形的人员。

五、招聘程序及组织形式

本次公开招聘全程委托第三方专业考试机构组织实施。

(一)发布信息

本次招聘信息在全国事业单位招聘网(https://www.qgsydw.com)，内蒙古出版集团有限责任公司官网(https://www.im-pg.com)公众号、蒙速招官网(https://www.nmgmsz.com)发布，报名在全国事业单位招聘网进行，后续公告信息在蒙速招网站公布，不再另行通知，请应聘人员及时查阅。

(二)报名步骤

第一步：网上报名

1.应聘人员须于规定时间内登录蒙速招官网招聘专栏指定网站链接进行网上报名，每名应聘人员只能应聘一个岗位，且必须使用有效二代身份证(或护照)报名，报名与参加笔试、面试时所使用的证件一致。应聘人员认真填写网上报名信息，反复核对所填每一项信息均准确无误后点击提交。(特别提醒：姓名和身份证号提交后将无法修改，其他信息审核后将无法修改，因应聘人员自己填写信息错误，造成的一切后果由应聘人员自行承担)。应聘人员须对网上所填报信息的真实性、准确性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的，取消其考试资格。

2.报名时，报考者须按要求填写《报名登记表》信息，并上传本人近期正面免冠1寸数码彩照(jpg格式、大小为30KB以下)。

3.报考者填写学习经历：要填写高中毕业后上学的起止年月、所读高校、院系、专业、学历、学位。需上传学历证书、学位证书、教育部学历电子证书电子注册备案表PDF版，教育部学位证书在线验证报告PDF版。(注：所有学习阶段都打印)

4.报考者填写工作经历：截止报名开始之日的工作经历，要填写工作起止年月、工作或服务单位、所从事工作。已被事业单位列编聘用的要注明“已过试用期”。

5.报考者应填写考生诚信承诺书并上传(附件4)。

6.应聘人员须对网上所填报信息的真实性、准确性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的，取消其考试资格。

7.报名时间：2024年4月15日10:00——2024年4月19日17:00

第二步：网上资格审核

1.应聘人员在规定时间提交报名信息后，应随时登陆报名网站查询自己的资格初审结果，资格初审通过后不能再修改报名信息。

2.网上资格审核时间

2024年4月15日10:00——2024年4月23日17:00

第三步：打印准考证时间：另行通知，请应聘人员及时查阅蒙速招官网。

(三)笔试

招聘人数与实际报考人数比例应达到《岗位需求表》的开考比例方可开考。未达到开考比例，根据实际情况，经领导小组研究决定后，是否降低岗位开考比例或减少招聘人数，并在网站上及时公布。

1.笔试时间：另行通知，请应聘人员及时查阅蒙速招官网。

2.笔试地点：呼和浩特市(具体地址见准考证)。

3.应聘人员须凭本人《笔试准考证》(自行登录报名系统打印)、有效二代居民身份证、临时身份证、护照、社会保障卡(四者任选其一的原件)按规定时间到指定地点参加笔试。

4.笔试方式：采取闭卷方式进行，国家通用语言文字制卷，满分100分。应聘人员必须使用国家通用语言文字作答，对不按规定文字作答的按零分处理。

5.笔试成绩查询：登录报名网站自助查询。

6.笔试成绩保留两位小数，按照每个职位考生笔试成绩由高分到低分的顺序，进入面试(对同一岗位末位出现并列的，并列人员全部进入面试)。

(四)面试

1.根据笔试情况，确定参加面试人员比例。具体情况以后续公告为准。

2.面试人员凭本人《面试准考证》(自行登录报名系统打印)、有效二代居民身份证(或护照)原件按规定时间到指定地点参加面试，凡是在面试开考前未按规定时间报到的应聘人员，视为自动放弃面试资格。

3.面试时间及地点：详见《面试准考证》。未按规定时间到达指定地点参加面试的考生按照缺考处理。

4.面试方式：面试采取半结构化面试的方式进行，满分为100分，统一国家通用语言作答。面试将对考生的专业知识、综合能力、沟通能力、仪表形象等进行综合评价。

5.计分办法：面试实行百分制，由面试考官现场打分，面试成绩现场公布。

6.面试成绩60分以下，且经面试专家组成员一致研究认为，参加面试人员均不符合招聘岗位需求的，可不予录用。

7.面试时应聘人员不得穿着行业或特殊职业制服，不得佩戴有明显特殊标记的配饰。进入面试区域后，所有人员各类通讯工具(手机、智能手表、手环、无线电接收器等)全部上交。如有未上交通讯工具的应聘人员，一经发现，一律按违纪处理，取消其面试资格。

8.面试中途考生不得提前退场。

(五)总成绩计算

考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

应聘人员考试总成绩从高分到低分进行排序(成绩四舍五入保留两位小数)，按照招聘岗位实际计划数，等额确定进入体检和考察范围的人选并在报名网站公示。同一岗位进入体检考察范围人选最后一名考试总成绩出现并列并超出该岗位实际招聘计划数的，以笔试成绩高低排序，等额确定进入体检和考察范围的人选;笔试成绩也相同的，组织加试(加试形式根据实际情况确定)，等额确定进入体检和考察范围的人选。

(六)体检、考察

1.体检

应聘人员到三甲医院进行体检，体检费用自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。应聘人员体检不合格或在体检过程中弄虚作假、隐瞒重要病史等导致体检结果不实的，取消聘用资格，空缺递补进入。体检时间、体检地点另行通知。

应聘人员应在指定日期内提交考察和体检相关材料，否则视为自动放弃。

2.考察

(1)对进入体检范围的人选进行考察。应聘人员应在指定日期内提交考察工作所需的相关材料(无犯罪证明、个人征信报告、政审表)，《报名登记表》2份(可登录报名网站打印)，有效二代身份证原件和复印件、所有学历阶段毕业证、学位证、资格证的原件及复印件，岗位要求的相关工作经验证明的原件及复印件，以及其他相关的证书、证明、材料的原件及复印件。登录学信网(www.chsi.com.cn)打印要求有效期内的“教育部学历证书电子注册备案表”及“教育部学位证书在线验证报告”原件(注：所有学习阶段都需打印)。

(2)未在规定时间提交考察材料，取消聘用资格。

(3)考察未通过者进行等额递补。所有考察审核材料收取后不再退还。

(4)由内蒙古出版集团有限责任公司收取材料及考察。应聘者所提供的资料必须真实无误，对提供虚假信息者，一经发现，取消其聘用资格。

出现以下情形的，将对拟聘用人员进行直接淘汰：

1.体检或考察不符合要求的;

2.弄虚作假、徇私舞弊等被取消资格的;

3.自愿放弃的;

4.因其他情形导致岗位空缺的。

(七)公示和聘用

根据应聘人员考试总成绩及体检、考察结果确定拟聘用人员，拟聘用人员在报名网站进行公示，公示期为5天。公示期满，对反映有影响聘用的问题并有实据的，不予聘用，对反映问题一时难以查实的，暂缓聘用，待问题查清后，再决定是否聘用。

公示期满无异议的，确定为聘用对象，与用人单位按照有关规定程序签订劳动合同，录用人员应当服从调剂，本人不能接受调剂的，取消聘用。对与行政事业单位或企业签订劳动合同尚在合同期内的拟聘用人员，如原所在单位不同意与其解除合同的，取消其聘用资格，依次递补。受聘人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。因试用期(含试用期间和试用期满)不合格被取消聘用的，岗位进行递补。

六、其他事项

(一)内蒙古出版集团有限责任公司有权调整招聘岗位和数量，录用人员需服从工作单位和岗位分配，对不服从分配者，公司有权取消其录用资格;

(二)招聘工作的进程及结果将通过蒙速招官网进行发布，请应聘人员随时予以关注，并确保通讯方式畅通。如应聘人员未在规定时间内完成有关程序，视同弃权，内蒙古出版集团有限责任公司不承担任何责任;

(三)本次招聘各环节出现缺额的，递补次数由招聘工作领导小组决定。

(四)内蒙古出版集团有限责任公司官网及公众号、全国事业单位招聘网、蒙速招官网是我公司本次人才招聘信息发布的指定网站，其他任何网站发布的招聘信息均与内蒙古出版集团有限责任公司无关;

(五)本次招聘不收取任何费用，我公司不举办、也不委托任何机构举办考试辅导等事宜，也不指定复习范围和考试参考用书及资料，提醒考生谨防受骗造成损失。对于散播虚假信息扰乱招聘秩序者，将依据法律追究其责任。社会上以招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次招聘考试无关;

(六)对应聘人员资格审查将贯穿招聘全过程，任何时候一经发现不符合报考条件者、弄虚作假者将立即取消聘用资格;

(七)本简章由内蒙古出版集团有限责任公司负责解释。

七、纪律和监督

(一)公开招聘工作实行回避制度;

(二)对违反公开招聘纪律的应聘人员，取消考试资格或录用资格;

(三)对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重按照有关规定追究责任。

八、报名咨询方式：

咨询电话：0471-3690691

咨询时间：周一至周五9:00——12:00，14:00——17:00

注：咨询电话仅依据本招聘简章内容进行解释，简章以外内容一概不予解答。由于报名期间电话咨询人员较多，有可能造成线路繁忙，考生如不能及时拨通电话，请务必耐心拨打或认真阅读本简章内容，以上咨询电话仅在工作时间开放。

附件1：内蒙古出版集团有限责任公司及所属单位2024年度员工招聘岗位需求表

附件2：工作证明

附件3：应聘简历

附件4：考生承诺书

中国大唐集团能源投有限责任公司直属机构部分岗位招聘公告

一、招聘范围和岗位

(一)招聘范围与用工形式

面向集团公司系统内及集团公司系统内外公开招聘，采用市场化聘用管理模式

(二)招聘岗位

工作职责详见附件1(招聘岗位明细表)。

(三)工作地点

呼和浩特市

二、报名条件

(一)岗位基本条件

1.拥护党的路线方针政策，有良好的职业素养、职业操守、职业信用，遵纪守法，勤勉尽责，团结协作，廉洁从业;

2.具有较突出的工作业绩，熟悉现代企业经营管理，具有履行岗位职责所必需的专业知识及专业技术资格，熟悉相关政策法规，熟悉国内外

市场和相关行业情况;

3.具有勇于担当、敢闯敢试、求真务实的工作作风，具有创新发展、追求卓越的精神，具有强烈的事业心、责任感和使命感，具有搞好国有

企业的信心和决心;

4.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件。

(二)岗位资格条件

具体岗位资格条件详见附件1招聘岗位明细表。

三、招聘程序

(一)网上报名

应聘者将《应聘人员报名表》电子版、《应聘人员近亲属系统内从业情况表》电子版及所报名职位条件要求的个人身份证明、学历学位证明

(提供学信网学历查询结果)、专业技术资格证书、执业资格证书等所需相关证明材料(原件扫描为JPG或PDF格式)，上述材料统—一打包成—

个压缩文件，压缩文件以“能投公司+报名岗位+姓名”命名，发送到meiyehr@cdt-my.com邮箱。

同时应聘者需要登录中国大唐集团人力资源市场平台投递简历，履行报名手续，每人最多报2个岗位，并选择是否调剂。

报名截止时间为2024年3月19日17：00，报名日期以邮件发送日期为准。

(二)资格审查

资格审查主要根据招聘岗位资格条件对应聘人员学历、职称、工作年限、专业资格年限等条件进行资格审查。资格审查通过者将以短信、电

话、邮件等方式通知笔试和面试，资格审查未通过者不另行通知。应聘人员请务必保持手机、邮箱畅通。

(三)笔试、面试

1.资格审查合格人员确定参加笔试和面试，笔试采取闭卷方式。笔试、面试均实行百分制，按照比例确定综合成绩。

2.考试地点、时间另行通知。

(四)录用

根据综合成绩确定拟聘人选，履行审批程序后，对拟聘人员名单进行公示，公示期满无异议，办理劳动合同签订、社保关系转移、聘任文件 印发等入职手续。

四、其他事项

(一)下列人员不得参加本次招聘

1.因违法违纪或不能胜任工作被原单位或相关劳务公司依法解除劳动合同的;

2.受到司法机关或单位纪检、监察部门审查，尚未作出结论的;

3.曾经受过刑事处罚的;

4.被开除中国共产党党籍的;

5.受处分期间或未满影响期限的人员;

6.法律法规规定不得应聘的其他情形的人员。

(二)应聘者有下列情形，一经发现不予录用，已经录用的，解除劳动合同。

1.伪造、涂改报名材料以及其他材料的;

2.经查有犯罪记录的;

3.在应聘考试过程中作弊、隐瞒相关情况或提供虚假信息的;

4.健康体检或职业健康检查结果不合格的，报名信息与人事档案不符的;

5.有其他应取消资格情形的。

(三)其他

1.应聘者笔试时需携带身份证;面试时需携带身份证、学历证书(提供学信网学历查询结果)、其他从业资格证等。

2.以上公告内容最终解释权归能投公司所有。

五、联系方式

联系人及电话：程先生 0471-2576135

电子邮箱:meiyehr@cdt-my.com

相关附件

1、附件1.招明岗位明细表

2、附件2.应聘人员报名表

3、附件3、应聘人员近亲属系统内从业情况表

关于内蒙古土地资源收储投资(集团)有限公司常态化招聘急需紧缺专业技术人员的公告(第六批)

内蒙古土地资源收储投资(集团)有限公司(简称“内土投集团”)是经自治区人民政府批准设立的国有独资企业，是自治区唯一以土地类投资开发为主营业务的区属国有独资企业。集团立足内蒙古自治区土地资源禀赋，主要经营土地综合整治、投资与资产管理、规划设计管理、生态修复治理等业务，在服务和保障经济社会高质量发展、推动土地资源价值和综合利用效率提升、促进存量土地有效盘活利用等方面发挥着重要作用。根据经营发展需要，在前期委托内蒙古北方人事考试服务中心为下属出资企业招聘急需紧缺专业技术人员的基础上，继续开展常态化招聘。

一、招聘人员条件

(一)基本条件

1.具有较好的政治素质。坚持中国特色社会主义道路，认同公司发展理念，具有强烈的事业心和责任感;

2.具有履行岗位职责所必须的专业知识。熟悉国家有关政策法规与国内外相关市场、行业情况;

3.具有较好的职业素养。遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，作风形象和职业信誉好;

4.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件;

5.具备岗位要求的学历、任职资格和专业技术资格证书(年龄和工作年限的计算截止至2024年1月31日);

6.中共党员、复转军人、残疾人士和具有党政机关、企事业单位工作经历的，同等条件下优先录用。

(二)具有以下情形之一的，不得报名。

1.现役军人;

2.在读的全日制专科、本科、研究生;

3.试用期内和未满最低服务年限的事业单位工作人员(列编招聘)，试用期内的公务员(参公人员)或未满最低服务年限的公务员(参公人员);

4.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;

5.被开除中国共产党党籍的人员;

6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

7.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;

8.法律法规规定不得聘用的其他情形的人员;

9.聘用后构成回避关系的岗位。

二、专业技术条件、工作地点

(一)人数和专业技术条件

计划招聘急需紧缺专业技术人员18名，具体详见附件《急需紧缺专业技术人员需求表(第六批)》。

(二)工作地点

呼和浩特市。

三、招聘程序

按照报名、资格初审、资格复审、面试、体检、组织考察、人选确定与公示、决定录用等程序进行。

(一)报名

1.报名统一采取网上报名的方式进行。报名网站：内蒙古北方人事考试服务中心(http://www.bfrsks.com/)

2.报名时间：自2024年2月28日起，按照“成熟一个、审核一个、面试一个”原则常态化招聘，报名时间按月顺延，依次类推，直至招满为止。

3.报名流程

(1)点击“网上考务—网上报名”，注册用户名和密码，完成注册后登录网站，按要求上传照片。用户名和密码是登录报名系统的唯一标识(密码可修改)，也是应聘人员确认是否成功报名、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据，务必牢记并妥善保管。

(2)注册成功后登录，进入报名环节。应聘人员务必认真阅读《公告》，按要求填写个人报名信息，网上报名实行严格的自律制度，应聘人员对提交审核的报名信息真实性负责，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消考试及上岗资格。

(3)应聘人员点击“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息并重新提交审核，“审核通过”的，将不能再修改。审核通过后，应聘人员通过网上提示步骤进行下一步，即视为完成报名。此次考试不收取报名费。

(4)应聘人员根据提示自行下载打印《考生信息登记表》，资格复审环节还需提供《考生信息登记表》并本人签字，凡是审核的应聘人员均被默认同意报名信息承诺，如信息有误将被列入不良诚信应聘人员档案记录。

(5)凡是在规定时间内未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。

(二)资格初审

1.资格初审工作在网上进行，由内蒙古北方人事考试服务中心负责组织实施，按照报考条件对照应聘人员所填报的《考生信息登记表》各项内容逐项进行审核。凡不符合报考条件的，资格初审不予通过。

2.应聘人员在网上成功提交报名信息后，应及时查询初审结果。

(三)资格复审

1.资格复审工作由内蒙古北方人事考试服务中心会同内蒙古土地资源收储投资(集团)有限公司组织实施，具体由内蒙古北方人事考试服务中心负责通知。

2.复审人员应携带以下相关材料：

(1)《考生信息登记表》(一式两份);

(2)身份证(或护照)原件及复印件;

(3)户口薄(或户口所在公安派出所出具的户籍证明)原件及复印件;

(4)毕业证和学位证原件及复印件、教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告(从中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn下载打印);

(5)专业技术职称证书、从业资格(资质)证书原件及复印件;

(6)工作经历、职位证明材料(任职文件、合同等);

(7)工作业绩证明材料原件及复印件(获奖证书、工作成果等)。

3.凡在资格复审时不能按照要求提供证件和证明的，视为资格复审不合格。

4.资格复审合格者进入面试环节。

(四)面试

1.面试工作由内蒙古北方人事考试服务中心会同内蒙古土地资源收储投资(集团)有限公司本着“成熟一个、吸纳一个”的原则组织实施，以月为单位组织实施，面试人数与招聘计划数达不到2:1的，以实际通过资格复审人数进入面试。

2.参加面试的人员，凭《面试准考证》和有效二代居民身份证(或护照)按照指定时间、指定地点准时参加面试。具体时间和地点另行通知。

3.面试成绩采取百分制，合格分数线为70分，成绩低于合格线的，不得进入下一环节。按照面试成绩从高到低顺序确定体检人选。

(五)体检和考察

1.体检在有资质的医疗机构进行，费用由考生自理，体检标准参照《公务员录用通用体检标准(试行)》《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行，体检不合格的取消聘用资格，并按照面试成绩从高到低的顺序依次等额递补，体检合格后进入考察环节。

2.考察内容包括背景调查，审核人事档案，政治思想素质、专业能力、任职经历、工作业绩、职业操守、廉洁从业、遵纪守法、个人信用等情况。经考察认为考察人选与应聘岗位不相适应的，取消资格。

(六)公示及聘用

1.根据考察、体检情况，提出建议人选，经内蒙古土地资源收储投资(集团)有限公司研究，确定拟聘任人选，并按照有关规定进行公示。

2.公示期满，未发现有影响聘用问题的，按规定程序履行录用手续，自入职之日起签订劳动合同，薪酬按照相关制度规定发放兑现，并约定试用期，试用期满合格的，予以聘用;不合格的解除聘用。

3.未在规定时间内办理聘用手续或到岗工作的，视为自动放弃，取消聘用资格。

四、其他事项

(一)资格审查贯穿招聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实，取消报名资格;如被录用，即刻解除劳动合同和聘用关系。

(二)简章未尽事宜及有关信息，将在报名网站上及时发布，请予关注。

(三)内蒙古土地资源收储投资(集团)有限公司对本次招聘有最终解释权。

(四)咨询电话

政策咨询电话：0471—5186944

网上报名技术咨询电话：0471—5186945

监督电话：0471—3398743

内蒙古北方人事考试服务中心

2024年2月27日

点击下载：常态化招聘人员需求表(第六批).xls

2024年中国邮政集团有限公司内蒙古自治区分公司招聘

招聘岗位及条件

中国邮政集团有限公司内蒙古自治区分公司本次面向全国范围招聘2022-2024届普通高等院校毕业生。本次招聘岗位主要分布在盟市、旗县(区)营业网点，具体岗位信息及要求请查看附件《中国邮政集团有限公司内蒙古自治区分公司招聘岗位需求表》。

报名时间

报名时间从2024年5月10日起至2024年5月26日17：00截止。

须上传资料

1.本人近期1寸正面免冠数码彩照;

2.毕业证、学位证扫描件(2024年毕业生请上传在校证明，专科无需上传学位证);

3.学信网学籍/学历在线验证报告(验证有效期应在近6个月内，已毕业应聘者请上传教育部学历证书电子注册备案表，未毕业应聘者请上传教育部学籍在线验证报告)，国外毕业应聘者上传《国外学历学位认证书》;

4.个人全身近照。

应聘者必须上传以上资料，资料不全不予审核。如录用之后发现学信网信息与简历填写信息不符合，我方将取消录用资格。

呼和浩特市第十六中学教育集团小学部招生公告

为深入贯彻落实市委、市政府关于建设“宜学”城市的战略部署，积极回应社会各界对优质教育的热切期盼，经回民区教育局研究决定，整合回民区铁路第六小学与回民区钢铁路小学，成立呼和浩特市第十六中学教育集团小学部，实行集团一体化管理。十六中教育集团将全面推广学校教育管理理念与办学经验，共享优质教育资源，以实际行动对家长的选择负责，对学生的未来负责。

2024年9月呼和浩特市第十六中学教育集团小学部一年级开始招生，两校区实行统一划片，统一招生。一年级新生在原钢铁路小学校址上课。2024年起入学的一年级新生，小学毕业后可以选择直升十六中初中部就读，两校区原有学生仍按原政策进行小升初派位。

现就有关报名事宜通告如下:

一、学校性质

十六中教育集团小学部、初中部为区属公办九年一贯制学校。

二、学校地址

小学部：原回民区铁路第六小学、原回民区钢铁路小学

初中部：呼市十六中初中部、东校区

三、招生条件及具体划片范围

1.招生条件：按照 2024 年划片范围，凡符合回民区幼升小政策的适龄儿童均可通过爱青城 App 进行信息采集(5 月 1 日——5 月 31 日)。信息采集通过后，7月15日——7月21日家长带孩子和资料到集团南校区(原钢铁路小学)进行线下审核。

2.划片范围：东至乌里沙河、西至巴彦淖尔快速路、南至新华西街、北至铁道线。

四、招生计划

小学一年级招收4个班，每班40人

五、招生咨询电话

杨老师：18947138166

张老师：15947211878

监督举报电话：13354893937

呼和浩特市回民区教育局

2024年5月15日

内蒙古民航机场集团有限公司招聘公告

公司简介

内蒙古民航机场集团有限公司成立于2003年12月19日，前身为民航内蒙古自治区管理局;2005年12月19日，内蒙古自治区政府委托首都机场集团经营管理内蒙古机场集团，成为了首都机场集团的成员企业。截至目前，内蒙古机场集团经营管理自治区内已运营的机场22个(不含满洲里、鄂尔多斯机场)，形成了涵盖干线、支线、通勤、通用机场在内的多层级机场管理体系。内蒙古机场集团所辖各类机场中：干线机场1个，为呼和浩特机场，2025年底呼和浩特新机场正式开航投运;支线机场13个，分别为呼伦贝尔、扎兰屯、乌兰浩特、阿尔山、通辽、霍林河、赤峰、锡林浩特、二连浩特、乌兰察布、包头、巴彦淖尔和乌海机场，根据内蒙古自治区支线机场建设进度，计划新建东乌旗机场、正蓝旗机场、林西机场;通勤机场3个，分别为阿拉善盟的阿拉善左旗、阿拉善右旗和额济纳旗机场，阿拉善左旗机场、额济纳旗机场计划调整为支线机场;通用机场5个，分别为乌拉特中旗、新巴尔虎右旗、镶黄旗、突泉县、扎赉特旗机场。根据内蒙古地区通用机场建设规划，2024年底前内蒙古地区将有23个通用机场建成并投入运营，集团公司负责内蒙古地区通用机场建设及运营管理工作。

内蒙古民航机场集团有限公司根据业务发展需要和人员储备工作计划，通过社会招聘方式组织开展6个岗位的招聘。有关事项公告如下：

一、工作原则

坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的标准,由集团公司统筹实施。

二、招聘岗位、数量及条件

注：

1. 上述岗位工作地点在集团公司下辖各运输机场、通用机场，由集团公司统一分配。

2. 依据择优录用、宁缺勿滥的原则，上述招聘数量为招聘人数的上限，具体招聘数量由集团公司统一调配。

三、招聘程序

本次公开招聘工作各环节由我公司委托第三方统一组织实施。此次招聘按照发布招聘信息、获取简历、资格审查、组织素质测评、研究决定、招聘结果公示、背景调查、体检等程序进行，招聘各环节采取分段淘汰制。组织招聘期间，未按公告要求填报或在任何环节凡弄虚作假者，一经查实，即取消招聘资格或录用资格。

1.发布招聘信息并获取简历

内蒙古人才网(http://www.nmrc.com.cn/)是唯一发布招聘信息的网站。

2.资格审查

报名结束后，由第三方机构按照相关条件统一对报名人员进行资格审核和初步筛选，按照不高于1：15比例对符合条件的人员通知笔试。招聘后续工作根据需要在(http://www.xmzhimu.com)发布信息，包括招聘结果公示等。具体考试时间、地点通过电话或短信方式另行通知，考试地点设在呼和浩特市，没有进入笔试的报名人员不再另行通知。

3.综合素质测评

通过初步筛选的人员，第三方将择日组织素质测评，进行笔试、综合面试，并采取分段淘汰的方式选拔人才。

1.笔试

笔试采取闭卷方式进行，由第三方机构统一组织实施。根据笔试成绩，在笔试合格人员中，按照不高于1：3确定进入面试人员。

2.综合面试

笔试通过后，进入面试环节，面试由第三方机构组织实施，根据面试成绩确定拟招聘人选，确定录用人员。

3.体检及背景调查

根据综合素质测评结果确定参加体检及背景调查人员，体检标准不得低于集团公司规定标准。拟录用的社会招聘人员需提供背景调查函或无犯罪记录证明，并提供确认其与原单位解除劳动关系和无竞业限制的证明(或待业证明)。

4.招聘结果公示

对综合素质测评、体检及背景调查通过人员进行公示，公示期不少于7天。

5.办理入职

(1)管制及机坪管制“+1”录用人员在培训报到时与集团公司签订劳动合同及《培训服务协议书》，按集团公司要求统一进行“+1”培训，培训合格后由集团公司统一分配至各单位。

(2)其他岗位人员与分配单位签订劳动合同，由分配单位办理入职手续。

四、报名办法

(一)报名时间：

报名截止时间于2024年4月25日17:00时止。

(二)报名步骤：

凡符合岗位条件要求并有意报考的应聘者，登陆本公司报名系统在线填写报名信息http://www.xmzhimu.com/portal.php?mod=zhaopin(请用电脑按要求规范填写，手机网页无法报名)，然后需将应聘所需材料发送至公开招聘邮箱：1078810502@qq.com。发送邮件时，邮件主题请填写“姓名-内蒙古机场集团-应聘岗位-手机号”，例“张三-内蒙古机场集团-岗位全称-139XXXXXXXX”。在线报名信息要与邮箱中对应的报名信息所列一致。再添加微信公众号zm2369426118，关注招聘最新进展。

技术咨询电话：15288850702

咨询时间：工作日9:30-11:30，14:30-16:30

(三)报名所需发送邮箱的资料

应聘人员报名需提供的电子版资料，请按下述提供资料名称来命名，按顺序作为一个邮件的多个附件发送至报名邮箱，不能压缩文件，并在面试环节提交邮箱纸质版资料，验证原件：

1.《招聘简历》：简历模板见附件

2.《身证信息证明》：身份证扫描件(正反页且在有效期内)和本人户口页扫描件。

3.《学历证明》：教育部指定网站(学信网)下载教育部学历证书电子注册备案表(电子版)，2024年应届毕业生需提供学信网的学籍查询证明(电子版)。如具有海外留学经历者，应取得教育部留学服务中心国外(境外)学历认证;

4.《学历和学位证书扫描件》(2024年毕业生不提供)。

5.《招聘其他条件扫描件》：招聘其他要求所列相关资格证明材料的扫描件。

五、纪律与监督

(1)对应聘者的资格审查，将贯穿于招聘的全过程。发现有不符合岗位招聘条件或弄虚作假的，立即取消其应聘或聘用资格，已签订劳动合同的予以解除。对于经选拔后仍无合适人选的岗位，暂时空缺。

(2)为做好此项工作，必须严肃工作纪律，严格按照程序办事，严格执行保密制度和回避制度，不准在人员选拔储备过程中随意更改实施办法，不准泄露考试试题、评分情况，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。

(3)集团公司纪检受理招聘工作的举报、申诉，相关人员可随时举报违反本规定的行为，一经查实，将严肃处理。

六、送培事宜

(一)劳动关系

招聘管制及机坪管制“+1”储备人员参加管制“+1”培训报到时与集团公司签订劳动合同及《培训服务协议书》，按集团公司要求统一进行“+1”培训，培训合格后由集团公司统一分配。

(二)薪酬待遇

招聘管制及机坪管制“+1”储备人员培训期间薪酬标准按照每月3000元发放，由集团公司承担。

(三)培训事项

1.培训费用：管制及机坪管制“+1”送培人员与集团公司签订《培训服务协议书》，培训费用由集团公司承担。按照协议要求，送培人员在培训结束后未取得培训合格证明，则需按照协议约定进行费用清偿。

2.中断培训：管制及机坪管制“+1”储备人员因送培人员个人原因未完成培训，根据《培训服务协议书》进行赔付并解除劳动关系。

3.结业安排：(1)取得管制基础合格证。由集团公司统一分配。(2)未取得管制基础合格证。根据《培训服务协议书》进行培训费用赔偿，并解除劳动关系。

内蒙古民航机场集团有限公司

附件：2024内蒙机场集团招聘简历模版.docx

内蒙古新城宾馆集团2024年社会公开招聘工作人员

招聘人数

本次招聘共计63人。

招聘岗位

人力资源部培训主管1人;

财务部会计2人;

接待部政务接待员10人;

工设部员工5人(强电维修工1人，空调运行工4人);

餐饮部服务员15人;

厨师10人;

客房部服务员15人;

安全部员工5人(监控员1人，巡视员4人)。

岗位表信息

报名截止时间

2024年4月7日17:00。

报名方式

网上报名

凡符合岗位条件要求并有意报考的应聘者，登陆报名系统(易招网http://www.ez12333.com)，按要求填写信息，上传相关应聘材料进行报名，每位应聘者只能申请1个岗位，报名与考试时使用本人有效居民身份证必须一致。具体考试时间、地点通过短信或电话等方式进行通知，没有进入初试的报名人员不再另行通知。

关于内蒙古土地资源收储投资(集团)有限公司常态化招聘急需紧缺专业技术人员的公告(第七批)

内蒙古土地资源收储投资(集团)有限公司(简称“内土投集团”)是经自治区人民政府批准设立的国有独资企业，是自治区唯一以土地类投资开发为主营业务的区属国有独资企业。集团立足内蒙古自治区土地资源禀赋，主要经营土地综合整治、投资与资产管理、规划设计管理、生态修复治理等业务，在服务和保障经济社会高质量发展、推动土地资源价值和综合利用效率提升、促进存量土地有效盘活利用等方面发挥着重要作用。根据经营发展需要，在前期委托内蒙古北方人事考试服务中心为下属出资企业招聘急需紧缺专业技术人员的基础上，继续开展常态化招聘。

一、招聘人员条件

(一)基本条件

1.具有较好的政治素质。坚持中国特色社会主义道路，铸牢中华民族共同体意识，自觉维护民族团结进步，认同公司发展理念，具有强烈的事业心和责任感;

2.具有履行岗位职责所必须的专业知识。熟悉国家有关政策法规与国内外相关市场、行业情况;

3.具有较好的职业素养。遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，作风形象和职业信誉好;

4.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体条件;

5.具备岗位要求的学历、任职资格和专业技术资格证书(年龄和工作年限的计算截止至2024年1月31日);

6.中共党员、复转军人、残疾人士和具有党政机关、企事业单位工作经历的，同等条件下优先录用。

(二)具有以下情形之一的，不得报名。

1.现役军人;

2.在读的全日制专科、本科、研究生;

3.试用期内和未满最低服务年限的事业单位工作人员(列编招聘)，试用期内的公务员(参公人员)或未满最低服务年限的公务员(参公人员);

4.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;

5.被开除中国共产党党籍的人员;

6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

7.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;

8.法律法规规定不得聘用的其他情形的人员;

9.聘用后构成回避关系的岗位。

二、专业技术条件、工作地点

(一)人数和专业技术条件

计划招聘急需紧缺专业技术人员14名，具体详见附件《急需紧缺专业技术人员需求表(第七批)》。

(二)工作地点

呼和浩特市。

三、招聘程序

按照报名、资格初审、资格复审、面试、体检、组织考察、人选确定与公示、决定录用等程序进行。

(一)报名

1.报名统一采取网上报名的方式进行。报名网站：内蒙古北方人事考试服务中心(http://www.bfrsks.com/)

2.报名时间：自2024年5月11日起，按照“成熟一个、审核一个、面试一个”原则常态化招聘，报名时间按月顺延，依次类推，直至招满为止。

3.报名流程

(1)点击“网上考务—网上报名”，注册用户名和密码，完成注册后登录网站，按要求上传照片。用户名和密码是登录报名系统的唯一标识(密码可修改)，也是应聘人员确认是否成功报名、下载打印准考证和查询成绩等事项的重要依据，务必牢记并妥善保管。

(2)注册成功后登录，进入报名环节。应聘人员务必认真阅读《公告》，按要求填写个人报名信息，网上报名实行严格的自律制度，应聘人员对提交审核的报名信息真实性负责，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的，取消考试及上岗资格。

(3)应聘人员点击“提交审核”后信息将被锁定，在未反馈审核结果前不能修改。一般情况下，审核员24小时内会在报名系统上回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息并重新提交审核，“审核通过”的，将不能再修改。审核通过后，应聘人员通过网上提示步骤进行下一步，即视为完成报名。此次考试不收取报名费。

(4)应聘人员根据提示自行下载打印《考生信息登记表》，资格复审环节还需提供《考生信息登记表》并本人签字，凡是审核的应聘人员均被默认同意报名信息承诺，如信息有误将被列入不良诚信应聘人员档案记录。

(5)凡是在规定时间内未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名和考试期间务必保管好个人的证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用和信息被恶意篡改而影响报名和考试的，责任自负。

(二)资格初审

1.资格初审工作在网上进行，由内蒙古北方人事考试服务中心负责组织实施，按照报考条件对照应聘人员所填报的《考生信息登记表》各项内容逐项进行审核。凡不符合报考条件的，资格初审不予通过。

2.应聘人员在网上成功提交报名信息后，应及时查询初审结果。

(三)资格复审

1.资格复审工作由内蒙古北方人事考试服务中心会同内蒙古土地资源收储投资(集团)有限公司组织实施，具体由内蒙古北方人事考试服务中心负责通知。

2.复审人员应携带以下相关材料：

(1)《考生信息登记表》(一式两份);

(2)身份证(或护照)原件及复印件;

(3)户口薄(或户口所在公安派出所出具的户籍证明)原件及复印件;

(4)毕业证和学位证原件及复印件、教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告(从中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn下载打印);

(5)专业技术职称证书、从业资格(资质)证书原件及复印件;

(6)工作经历、职位证明材料(任职文件、合同等);

(7)工作业绩证明材料原件及复印件(获奖证书、工作成果等)。

3.凡在资格复审时不能按照要求提供证件和证明的，视为资格复审不合格。

4.资格复审合格者进入面试环节。

(四)面试

1.面试工作由内蒙古北方人事考试服务中心会同内蒙古土地资源收储投资(集团)有限公司本着“成熟一个、吸纳一个”的原则组织实施，以月为单位组织实施，面试人数与招聘计划数达不到2:1的，以实际通过资格复审人数进入面试。

2.参加面试的人员，凭《面试准考证》和有效二代居民身份证(或护照)按照指定时间、指定地点准时参加面试。具体时间和地点另行通知。

3.面试成绩采取百分制，合格分数线为70分，成绩低于合格线的，不得进入下一环节。按照面试成绩从高到低顺序确定体检人选。

(五)体检和考察

1.体检在有资质的医疗机构进行，费用由考生自理，体检标准参照《公务员录用通用体检标准(试行)》《公务员录用体检特殊标准(试行)》执行，体检不合格的取消聘用资格，并按照面试成绩从高到低的顺序依次等额递补，体检合格后进入考察环节。

2.考察内容包括背景调查，审核人事档案，政治思想素质、专业能力、任职经历、工作业绩、职业操守、廉洁从业、遵纪守法、个人信用等情况。经考察认为考察人选与应聘岗位不相适应的，取消资格。

(六)公示及聘用

1.根据考察、体检情况，提出建议人选，经内蒙古土地资源收储投资(集团)有限公司研究，确定拟聘任人选，并按照有关规定进行公示。

2.公示期满，未发现有影响聘用问题的，按规定程序履行录用手续，自入职之日起签订劳动合同，薪酬按照相关制度规定发放兑现，并约定试用期，试用期满合格的，予以聘用;不合格的解除聘用。

3.未在规定时间内办理聘用手续或到岗工作的，视为自动放弃，取消聘用资格。

四、其他事项

(一)资格审查贯穿招聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实，取消报名资格;如被录用，即刻解除劳动合同和聘用关系。

(二)简章未尽事宜及有关信息，将在报名网站上及时发布，请予关注。

(三)内蒙古土地资源收储投资(集团)有限公司对本次招聘有最终解释权。

(四)咨询电话

政策咨询电话：0471—5186945

网上报名技术咨询电话：0471—5186944

监督电话：0471—3398743

内蒙古北方人事考试服务中心

2024年5月10日

常态化招聘人员需求表(第七批).xlsx

更新时间：2024年4月26日

呼和浩特校招岗位

呼和浩特社招岗位

伊利集团发展体系

伊利坚持“以卓越价值创造者为本”的人力资源管理理念，公司构建了管理、专业两大职业发展引擎和职务、职级晋升四大通路，公平、公正、公开的内部用人环境，让人才在一流的、国际化的平台上尽情施展才能，成就卓越价值创造者。

管理发展通路方面，公司不断完善管理岗位人员任用机制，构建关键岗位人才成长白皮书，以实战、赛马为主线促进管理人才复合历练成长，培养能打胜仗，善打硬的管理人才队伍。

专业发展通路方面，公司制定任职资格体系，构建数字化学习地图，设置近20个主通道、近70个子通道，为员工提供了清晰、完善的职业发展图谱和开阔丰富的成长路径。

内蒙古交通集团蒙通养护有限责任公司校园招聘及社会招聘

招聘计划级岗位表

根据公司发展需求，本次校园招聘共计划招聘26人，社会招聘工作人员共计划招聘42人。具体招聘岗位及任职资格详见附件1《内蒙古交通集团蒙通养护有限责任公司校园招聘及社会招聘工作人员岗位需求表》(以下简称“岗位需求表”)。

点击下载：附件1：内蒙古交通集团蒙通养护有限责任公司校园招聘及社会招聘岗位需求表

网上报名时间：

2024年5月13 日9:00——5月15 日17:00报名方式

应聘人员须于规定时间内登录蒙速招官网，【内蒙古交通集团蒙通养护有限责任公司校园招聘及社会招聘工作人员】专栏指定网站链接进行网上报名，每名应聘人员只能报考一个岗位，且必须使用有效二代身份证(或护照)报名，报名与参加面试时所使用的证件一致。应聘人员应认真填写网上报名信息，反复核对所填每一项信息均准确无误后点击提交。

中国邮政集团有限公司内蒙古自治区分公司2024年普通高校大学毕业生招聘

报名官网

本次招聘特委托中介机构组织开展，考生可登录https://nmgyz2024.zhaopin.com/或内蒙古人才网“中国邮政集团有限公司内蒙古自治区分公司招聘专栏”进行报名!

报名流程

第一步：进入后查看完整招聘公告内容；

第二步：点击上方“招聘岗位”；

第三步：选择想要应聘的公司及岗位。点击“点击展开”；

第四步：点击“投递简历”

第五步：完成登录。

报名要求

(一)报名时间：报名时间从2024年5月10日起至2024年5月26日17：00截止。

(二)须上传资料

1.本人近期1寸正面免冠数码彩照;

2.毕业证、学位证扫描件(2024年毕业生请上传在校证明，专科无需上传学位证);

3.学信网学籍/学历在线验证报告(验证有效期应在近6个月内，已毕业应聘者请上传教育部学历证书电子注册备案表，未毕业应聘者请上传教育部学籍在线验证报告)，国外毕业应聘者上传《国外学历学位认证书》;

4.个人全身近照。

应聘者必须上传以上资料，资料不全不予审核。如录用之后发现学信网信息与简历填写信息不符合，我方将取消录用资格。

(三)每人限报一个工作单位的一个岗位;应聘者要结合所学专业投报岗位;持双学位的应聘者应以第一学位专业投报。

(四)招聘过程中收集的材料仅用于本次招聘工作，本公司对应聘者资料严格保密。应聘者应保证所提供资料的真实性，弄虚作假者一经发现不予录用。

内蒙古电力(集团)有限责任公司2024年校园招聘公告

内蒙古电力(集团)有限责任公司是内蒙古自治区直属国有独资特大型电网企业，负责建设运营自治区中西部电网，供电区域72万平方公里，承担着8个市(盟)工农牧业生产及城乡1400多万居民生活供电任务，同时向华北、陕西榆林和蒙古国提供跨省区、跨国境供电。

目前，内蒙古电力(集团)有限责任公司位列中国企业500强第231位、中国服务企业500强第80位、全国能源企业500强第47位，连续11年获评自治区国资委业绩考核A级企业。截止2022年底，集团公司全年售电量2383.28亿千瓦时，位列全国网省公司第10，固定资产原值突破1500亿元，是自治区第二个“双千亿”国有企业。

现开展内蒙古电力(集团)有限责任公司2024年校园招聘工作，有关事项公告如下：

一、招聘计划及条件

(一)招聘计划

同步开展内蒙古电力(集团)有限责任公司2024年校园招聘和抽水蓄能专场招聘，共计划引进高校毕业生708人，招聘岗位涉及所属36家单位，具体招聘岗位信息及计划人数详见附件1：《内蒙古电力(集团)有限责任公司2024年校园招聘计划及条件》。

(二)应聘人员应同时具备以下资格条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵纪守法、品行端正、诚实守信，无违法犯罪和严重违反校规校纪记录。

2.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，具有较强的责任心和良好的团队意识，录用后服从单位工作安排。

3.毕业时间条件如下：

(1)国家统招计划内国内普通高等院校2024年毕业生;

(2)国(境)外院校留学生在2023年7月1日至2024年6月30日期间毕业，并于2024年8月31日前获得教育部留学归国人员学历学位认证。

4.博士研究生学历要求1991年1月1日及以后出生;硕士研究生学历要求1994年1月1日及以后出生;大学本科学历要求1997年1月1日及以后出生。

5.具备招聘岗位要求的学历、专业等相关条件，具体报考条件详见附件1：《内蒙古电力(集团)有限责任公司2024年校园招聘计划及条件》。

(三)高水平运动员招聘条件

为积极践行“健康中国2030”规划纲要，全面落实“健康蒙电”战略，本次校园招聘部分单位招聘计划中设置高水平运动员招聘计划，具体计划数及条件详见附件1。

(四)不受理以下人员报名

1.内蒙古电力(集团)有限责任公司在职员工;

2.已与我公司达成就业意向或签订就业协议的人员(含已达成意向的国、境外院校人员);

3.被列入我公司招聘黑名单的人员。

二、巡回招聘会行程安排

本次校园招聘共设置巡回招聘会站点6个，分别是吉林站、北京站、西安站、南京站、银川站、呼和浩特站。具体招聘会时间、地点安排详见招聘网站“招聘站点”和微信H5宣传链接。

巡回招聘会站点安排可能根据实际工作开展情况进行调整，我公司将在招聘网站“招聘站点动态”和微信H5宣传链接实时更新安排详情，请应聘人员注意查看。

三、招聘流程

本次校园招聘流程依次为网上预报名及站点预约、现场审核及报名确认、企业文化及行业知识笔试、性格测评及面试考核、健康体检、就业协议签订、资格复审及拟录用人员公示、人员录用等环节。

(一)网上预报名及站点预约

请应聘人员前往我公司招聘官方网站(网址：https://zhaopin.impc.com.cn)，注册并登录个人中心，按要求填报个人简历后，选择意向单位并成功预约招聘会站点后，即为完成预报名。简历信息、意向单位、站点预约信息在参加现场招聘会并完成报名确认之前，均可以再次修改。

请注意：应聘人员应逐项、认真填写简历内容，确保各项简历信息真实、完整、准确。简历内填报的各项信息均作为审核资格重要参考依据，应聘人员恶意虚报、谎报、瞒报重要简历信息的，一经发现取消应聘资格，情节严重的，列入我公司招聘黑名单。

(二)现场审核及报名确认

应聘人员完成网上预报名和站点预约后，携带全部应聘资料前往相应站点参加现场招聘会，通过意向单位资格审核后完成报名确认，资格审核过程中同时进行面试初试考核。应聘人员可参考附件2：《应聘资料清单》准备相应材料，并确保各项资料齐备、有效，由于应聘资料与简历信息不符、缺少应聘资料导致简历信息无法验证的，对应简历信息将被视为无效信息。

请注意：仅进行网上预报名，而不参加任一站点现场招聘会进行资格审核和报名确认的，视为无效报名。

未毕业的国(境)外院校留学生，目前仍在国(境)外地区且无法参加现场招聘会的，可填写附件3：《国(境)外院校留学生远程应聘申请表》并发送至招聘咨询邮箱，申请远程报名确认并按照统一安排参加远程审核和后续招聘环节。

(三)企业文化及行业知识笔试

完成报名确认的人员全部进入企业文化及行业知识笔试范围。笔试考核一般安排在各招聘会站点集中开展，采用手机扫码线上答题的形式考试，笔试时间为50分钟，题目数量100题。笔试合格分数线为85分，考试合格人员进入后续环节，不合格人员可在最后一站招聘会结束前再次应聘我公司其他单位。笔试具体安排将通过招聘系统另行通知，请应聘人员注意登陆个人中心查看。

每位考生的笔试试题均从附件4:《内蒙古电力(集团)有限责任公司企业文化、企业战略和电力能源知识参考题库(2023版)》中随机抽取。笔试合格后，考生成绩在本次校园招聘过程中均有效，如考生变更应聘意向单位，无需也不得再次参加笔试。

(四)性格测评及面试考核

企业文化及行业知识笔试合格人员进入性格测评及面试考核环节。该环节主要测试应聘人员的心理素质、逻辑思维能力、问题分析能力、语言表达能力、应变抗压能力等，面试考核采用匿名结构化面试形式开展。

性格测评和面试考核一般安排在各招聘会站点集中开展，具体安排将通过招聘系统另行通知，请应聘人员注意登陆个人中心查看。

(五)考核结果通知

根据应聘人员面试初试评分(50%)、企业文化及行业知识笔试成绩(10%)、性格测评及面试考核成绩(40%)加权核算最终成绩，并依据最终成绩排序和各岗位招聘计划确定各岗位通过分数线。考核结果将在全部巡回招聘会和招聘考核环节结束后10个工作日内通过招聘系统通知，请应聘人员注意查看。

(六)健康体检及就业协议签订

考核通过人员在三级甲等医院进行健康体检，同步开展就业协议签订工作。体检项目和合格标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

为保障人身、电网和生产安全，有色盲、双耳听力障碍、四肢功能残疾、恐高症、严重心血管疾病、先天性心脏疾病等不适合电力生产工作需要，或其他经指定医疗机构鉴定认为不适合电力生产工作情况的，不符合招聘要求。体检不合格、未在规定时间内参加体检或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况的考生，取消录用资格。

(七)资格复审及拟录用人员公示

体检合格人员安排进行资格复审，复审通过人员列为拟录用人员并在招聘系统进行公示，公示期5天。

(八)人员录用

公示期满，对没有问题或反映问题不影响录用的办理录用手续。对反映有严重问题并查实有据的，取消录用资格。对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并作出结论后再决定是否录用。人员录用后将在试用期内进行身体健康状况复查，如发现复查结果不符合招聘要求的，将解除劳动合同。

四、其他注意事项

(一)应聘人员应及时认真查看招聘系统发布的信息、通知及招聘工作安排，并保证填写的联系方式正确无误，保持通讯畅通。如因应聘人员未及时查看招聘系统信息、提供的联系方式有误无法取得联系等原因对应聘过程及结果造成影响的，责任由应聘人员承担。

(二)应聘人员在应聘过程中应遵守各项招聘工作安排，未按招聘安排在规定时间内完成相应事项的，视为自动放弃应聘资格。

(三)对应聘人员的资格审查贯穿招聘录用工作全过程，在此过程中的任何环节及试用期内发现有下列情形之一的，取消应聘资格，情节严重的列入我公司招聘黑名单：

1.应聘过程提供虚假信息的，包含但不限于以下方面：

在内蒙古电力(集团)有限责任公司招聘系统填写的信息不真实或失效的;伪造、涂改各类证书、毕业生推荐表、成绩报告单、学历学位及相关资格证书、获奖证明的;谎报毕业院校、所学专业名称，虚报在校成绩和获奖荣誉的;隐瞒个人真实情况的，包括身体状况、家庭情况、学习(工作)经历等;

2.在应聘考试过程中作弊或协助他人作弊的，同时列入我公司招聘黑名单;

3.破坏我公司招聘秩序，造谣生事、发表不实言论的;

4.应予取消应聘资格的其他情形。

(四)“内蒙古电力(集团)有限责任公司人力资源招聘系统”网站(网址：https://zhaopin.impc.com.cn)是本次招聘报名及公布信息的唯一官方网站，通过其他途径报名或获取的信息与我公司无关，请应聘人员注意辨别。

(五)请应聘人员认真阅读《内蒙古电力(集团)有限责任公司特别声明》，提高警惕，积极维护自身权益，切勿上当受骗。

(六)我公司承诺对应聘者资料妥善保管和严格保密，应聘者所有资料仅用于本次招聘工作，无论是否录用，资料不予退回。

(七)本公告由内蒙古电力(集团)有限责任公司人力资源部负责解释。

招聘咨询邮箱：impchr@126.com

网站技术支持：0471-5972266

技术支持电话受理时间为：

工作日上午9:00-11:00，下午3:00-5:00

附件：

1.内蒙古电力(集团)有限责任公司2024年校园招聘计划及条件

2.应聘资料清单(参考)

3.国(境)外院校留学生远程应聘申请表

4.《内蒙古电力(集团)有限责任公司企业文化、企业战略和电力能源知识参考题库(2023版)》