九龙坡九龙街道招聘公益性岗位人员

一、招聘原则

坚持公平公开、自主自愿、择优聘用的原则。

二、招聘对象及条件

1.拥护中国共产党的领导，遵守国家宪法和法律法规，工作责任心强，具有奉献精神，服务意识强、团结协作，无任何不良记录；

2.了解公益性岗位性质，具有良好的职业道德，德才兼备，以德为先，乐于吃苦，甘于奉献；

3.具有国家承认的本科及以上学历，毕业2年内的应届毕业生或35岁以下的退役军人、低保家庭人员、零就业家庭人员；

4.熟练使用电脑和各种办公软件，有一定的文字功底和沟通协调能力；

5.中文、汉语言文学、管理学、艺术学、社会管理、财经等相关专业，有相关工作经验的在同等条件下优先考虑。

三、报名及资格审查

（一）报名时间：2024年3月26日至2024年3月28日（9:00-12:00,14:00-17:00）。

（二）报名方式：现场报名。

（三）报名地点：重庆市九龙坡区中梁山街道办事处24小时政务服务中心。

（四）报名材料：本人身份证、毕业证书复印件或相关证明材料、简历纸质件各1份，电子件打包发送至491582455@qq.com。

四、招聘方式

招聘方式为报名+笔试+面试，笔试成绩1:2比例从高到低进入面试，面试后按照1:1比例从高到低确定体检、政审人员。

五、管理及待遇

此次招聘的公益性岗位由中梁山街道办事处负责聘用人员的日常管理，并与聘用人员签订劳动合同，按人社局关于公益岗相关规定执行。详情请工作日电话咨询，联系电话：65264745。

六、其他事项

本公告由中梁山街道办事处负责解释。

一、招聘岗位、人数

本次公益性岗位招聘总人数为全日制公益性岗位1人，主要从事天子路社区就业协助类公益性岗位。

二、公益性岗位招用条件

（一）招用对象：登记失业离校2年内高校毕业生

（二）招录条件：全日制公益性岗位需具有高中（中专）及以上学历；身体健康能胜任基层就业工作；无不良征信、个体经营执照、法人、股东等情况；未享受过相关就业补贴政策；能够在该岗位工作时间为一年及以上；为便于管理和工作，采用就近招录原则，招聘对象为周家坝街道辖区居民（天子路社区居民优先）

三、报名及聘用程序

（一）报名时间

2024年5月16日-2024年5月20日

（二）报名方式

1.现场报名:

周家坝街道办事处社保所   联系电话: 023-58359087

2.报名需提供的材料:

身份证复印件（一式四份）及原件、本人一寸照片2张、学历及学位证书及相关作证资料。

（三）招聘程序

招聘工作按照发布公告、现场报名和资格审查、面试、公示、聘用等程序组织实施。

（四）审核及面试

由周家坝街道相关人员对报名材料进行审核，审核通过后，对符合招聘条件的人员统一进行相应的岗位适应能力面试。

（五）录用

根据面试成绩由高到低确定人选。由周家坝街道办事处对拟招聘人员进行为期5个工作日的公示，公示期满无异议后，按规程签订公益性岗位服务协议。

四、用工管理及待遇

1.公益性岗位工作人员的管理按照《重庆市公益性岗位开发和管理办法》实施;

2.录用后首次合同期一年。（具体合同 期依据《劳动合同法》相关规定执行） ;

3.公益性岗位工作人员应严格遵守国家法律法规和部门制定的各项规章制度;

4.本次公益性岗位招用的人员劳动合同一年一签，原则上服务期限不超过三年。薪酬标准不低于当年最低工资标准，按国家规定为签约的全日制公益性岗位工作人员缴纳社会保险，个人应缴纳部分由个人负担。根据《重庆市公益性岗位 开发和管理办法的通知》(渝人社发[2016] 239号)文件精神，公益性岗位劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。

ー、招聘对象

奉节籍离校两年内未就业全日制高校毕业生

二、招聘名额

拟招聘1名高校毕业生从事农业服务工作

三、招聘条件

1、遵守宪法和法律，品行端正，作风正派，无违法违纪记录；

2、学历要求：高校毕业生具有全日制大学专科及以上学历；

3、熟练运用office等办公软件；

4、身体健康，吃苦耐劳，工作负责，服从安排。

四、报名须知

本次招聘工作采取现场报名方式进行。

（一）报名时间：2024年5月14日至5月20日；

（二）报名地点：鱼复街道办事处，永安路306号（县人民武装部内，鱼复街道社保所403室）。

（三）报名需提供资料

1.本人户口簿（户主页、本人页、增减页）、身份证原件及复印件，近期一寸免冠近照2张；

2.高校毕业证书原件及复印件。

五、招聘程序

本次招聘工作按照现场报名、资格审查、面试、考察、办理聘用手续等程序进行。

六、聘用人员去向：所招聘人员将分配到街道从事农业服务工作，如不服从分配视为自动放弃岗位。

七、聘用及待遇

与街道签订劳动合同，合同一年一签，最长工作年限不超过3年。按我县最低工资标准每月2000元执行，由单位负责参加五险，个人部分仍由个人承担。

联系人：罗银富        联系电话：56601037

一、招聘岗位及名额、条件

二、报名及资格审查

（一）报名时间：2024年4月8至4月11日，上午9：00—12：00；下午14：00—17：00。

（二）报名地点及咨询电话：东林街道公共服务中心，023-48285891。

（三）报名要求：本次招聘采取现场报名方式，报名者须持本人身份证、户口簿、大学毕业生需持毕业证等资料，现场填写报名表办理报名手续。

（四）资格审查：由东林街道社保所在报名现场对应聘人员进行资格审查。经资格审查合格者，进入面试。

三、面试、体检、公示和录用

（一）面试：具体时间及地点另行通知。

（二）体检：进入体检环节的应聘人员应在规定时间内到东林街道社保所指定医院进行体检，体检结果于当日交回东林街道社保所。受检人对体检结论有疑议的，可在接到体检结论通知之日起3日内向东林街道社保所申请并取得同意后到指定医院进行一次复检，体检结果以复检结果为准。体检、复检费用由应聘人员自行承担。

（三）公示：从面试、体检合格的人员中确定拟录用人员，公示时间为5个工作日。

（四）录用：公示无异议的人员，予以录用并签订用工协议。

四、服务期限及待遇标准

（一）服务期限：公益性岗位服务期限不超过三年。

（二）待遇标准：全日制2100元/月，按规定参加社会保险（其中个人部分由聘用人员自行承担）。非全日制21元/小时，每天不超过4小时，按规定参加工伤保险，每月1500元左右。

（三）试用期：试用期为1个月，试用期内或试用期满考核不合格的，或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的，或不能办理社会保险的，予以辞退。

本简章由东林街道办事处负责解释。

一、招聘岗位和数量

公益性岗位人员7名

二、报名条件

（一）具有良好的政治素质、职业道德、敬业奉献和团队合作精神，无违法违纪等不良记录；

（二）具有重庆市户籍，身体健康；

（三）离校两年内登记失业的高校毕业生。（2022年、2023年全日制大学生）

三、招聘程序

招聘工作本着“公开、公正、公平”的原则，严格程序，择优聘用。具体招聘工作按以下程序进行：

（一）现场报名

1.报名时间：公告发布之日起至2024年3月31日止

2.报名地点：重庆市秀山县乌杨街道办事处

3.报名要求：本次报名采取现场提交资料的方式。报名者须持报名表、本人毕业证书、身份证、居民户口簿原件，近期二寸红底免冠登记照片电子件。

（二）资格审查

报名结束后，我单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，确定面试有关安排。

（三）面试。

我单位以电话方式通知初审合格应聘人员携带相关证件和证明原件，来我街道进行面试。

（四）公示

面试合格的拟聘人员我单位按程序予以公示，公示期为5个工作日。

（五）录用、管理和待遇

经公示无异议或经核实不影响录用的人员，按规定办理录用手续，用工性质和录用后待遇参照根据《重庆市人力资源和社会保障局重庆市财政局关于印发重庆市公益性岗位开发和管理办法的通知》（渝人社发〔2016〕239号）、《重庆市人力资源和社会保障局关于发布重庆市最低工资标准的通知》（渝人社发〔2021〕52号）、《秀山土家族苗族自治县人力资源和社会保障局关于进一步做好全县公益性岗位开发管理有关工作的通知》（秀山人社发〔2022〕18号）的规定执行。

四、本简章由重庆市秀山县乌杨街道办事处负责解释。

五、联系方式

联系人：王倩

电话：76861961

附件下载：

公益性岗位工作人员报名登记表（模板）.docx

一、招聘对象

登记失业的低保家庭人员、“4050”人员。

二、招聘名额

拟招聘统计协管2名、基层就业服务协管2名、民政协管1名。

三、招聘条件

1、遵守宪法和法律，品行端正，作风正派，无违法违纪记录；

2、熟练运用office等办公软件；

3、身体健康，吃苦耐劳，工作负责，服从安排。

四、报名须知

本次招聘工作采取现场报名方式进行。

（一）报名时间：2024年3月21日至3月22日；

（二）报名地点：奉节县永安街道办事处316办公室 ;

（三）报名需提供资料：本人户口簿（户主页、本人页、增减页）、身份证原件及复印件，近期一寸免冠近照2张。

五、招聘程序

本次招聘工作按照现场报名、资格审查、面试、考察、办理聘用手续等程序进行。

六、聘用人员去向

所招聘人员将分配到社区从事公共环境卫生保洁、统计协管工作，如不服从分配视为自动放弃岗位。

七、聘用及待遇

与街道签订劳动合同，合同一年一签，最长工作年限不超过3年。按我县最低工资标准每月2000元执行，由单位负责参加五险，个人部分仍由个人承担。

（联系人：罗老师；联系电话：13896246379）

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，坚持任人唯贤、德才兼备的用人标准。

二、招聘岗位和名额

龙岗街道公益性食品药品监管岗位1名，环境保洁员2名。

三、招聘基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；

（二）政治素质高、服务意识好、作风正派，无治安、刑事及违纪违法等情况；

（三）具备良好的职业道德及敬业精神，有较强的团队意识和责任心；

（五）离校两年内全日制大学生，退伍军人，脱贫稳定户，4050人员，身体健康，无传染性疾病；

四、有下列情形之一的，不能聘用

曾受过刑事处罚或治安管理处罚，或者涉嫌违法犯罪正在接受调查尚未作出结论的；参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；曾被开除公职或者因严重违纪违规被用工单位退回劳动派遣单位或用人单位解除劳动关系的；有较严重的个人不良信用记录的；被聘用时未能提交原单位离职手续及相关资料的。

五、报名及资格审查

本次报名方式为线下报名，不设线上报名。

（一）报名时间：2024年3月15日-3月20日（节假日除外）上午9:00-12:00，下午2:00-5:00。

（二）报名地点：重庆市大足区龙岗街道办事处公共服务中心（地址：重庆市大足区龙岗街道一环北路西段12号）。

联系人：蒋老师 李老师 电话：023-43739159 19282535306

（三）资格审查：报名时需提供本人身份证、户口簿、毕业证及学位证等证件原件及复印件1份，个人近期免冠1寸彩色照片3张，现场填写《求职登记表1份。资格审查贯穿招聘全过程，按招聘条件结合用人单位实际要求对报名人员进行资格审查，凡资格审查不合格的，随时取消应聘资格。

六、面试

通过资格初审人员将进入面试，面试采用结构化面试，面试分值为100分，面试时间为5分钟，主要对应聘人员的语言表达、综合分析、团队意识、职业素养等方面进行综合考量，由用人单位组织，面试综合成绩低于70分的不予录用。面试的时间、地点由用人单位电话另行通知。

七、体检和政审

通过面试成绩由高到低确定进入体检人员，体检参照一般入职体检等规定执行，由本人到指定医院体检。具体时间、地点由用人单位电话另行通知。

八、考察

体检、政审均合格者，由重庆市大足区人民政府龙岗街道办事处进行考察。

九、聘用及待遇

对拟招聘人员的用工方式采取劳务派遣，与重庆飞驶特人力资源管理有限公司大足分公司签订劳动合同，并派遣到重庆市大足区龙岗街道办事处从事公益性岗位工作（合同期限1年，试用期1个月)。

合同期满后，重庆飞驶特人力资源管理有限公司大足分公司根据重庆市大足区人民政府龙岗街道办事处反馈的员工工作表现和实际需要，决定是否续签。

聘用后工资福利待遇：2100元/月（含个人社保应缴部分），用人单位按规定缴纳五险。

十、其他事项

本公告由重庆市大足区人民政府龙岗街道办事处负责解释。

附件：《求职登记表

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优方针，按照德才兼备的标准，采取素质测试与审查相结合的方式进行。

二、招聘岗位

公益性岗位：基层就业服务协管员2名

三、招聘对象

（一）符合下列条件的本市籍就业困难人员（法定退休年龄段内）：

（1）登记失业的“4050”人员；

（2）低保家庭登记失业人员；

（3）零就业家庭登记失业人员；

（4）离校两年内登记失业高校毕业生；

（5）登记失业的复员退伍军人；

（6）农村建卡贫困户中的登记失业人员；

（7）登记失业的残疾人员；

（8）登记失业的化解过剩产能企业职工；

（9）登记失业的刑满释放人员、戒毒康复人员；

（10）登记失业的化解过剩产能企业职工。

（二）其他事项说明

有下列情形之一的，不得报名：在读全日制普通学校学生、现役军人；曾因犯罪受过刑事处罚的；刑事处罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的；最高人民法院公布的失信被执行人；国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员；法律法规规定的其他情形。

四、招聘方式及流程

本招聘采取网上报名、面试、体检、考察、聘用的方式进行，具体流程内容如下：

（一）网上报名

报名人员将本人身份证、户口本、毕业证、就业困难凭证及报名表（见附件）以电子档形式发送至363073006@qq.com邮箱（注：所有资料打包发送，邮件标题为“姓名+基层就业服务协管员”）。

（二）报名时间

2024年1月29日至2024年2月4日

（三）资格初审

通过对报考人员的报名材料进行综合审查，审查合格进入下一阶段招聘流程；审查不合格不再另行通知。

（四）面试

本次招聘主要采取面试方式，根据面试成绩排名确定进入下一阶段人员，面试成绩70分以下不得确定为拟招录人员，不按规定时间、地点参加的人员，视为自动放弃资格，并取消聘用资格。

（五）体检

根据面试成绩排名按1：1通知到指定医院进行体检，体检费自理，若遇体检不合格，则根据面试成绩依次递补体检。

（六）考察

体检合格者将按程序进行考察，对其政治思想、道德品质、能绩表现、任职资格及亲属政历等情况进行全面考察。考察不合格（含无法获得考察结论的）不予聘用。因考察不合格产生的缺额，按面试成绩得分情况从高到低依次递补，并按要求履行体检和考察程序。

（七）公示

拟聘用人员按相关规定在一定范围内公示5个工作日。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、出生年月、学历（学位）以及其他应公示事项。

（八）聘用

考察合格人员，经街道党工委研究同意，确定为拟招聘人员，将审批表和拟录用人员名册报区相关部门备案。经审批同意聘用的人员签订劳动合同。被聘用人员按规定实行两个月试用期，试用期包含在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用。试用期考核不合格或存在其他不适合聘用的情况，取消聘用资格。

五、薪资待遇

基本补贴2100元/月，购买五险。

六、其他说明

1. 报名人员应如实填写有关信息，凡弄虚作假的，一经查实，立即取消录取资格，相应后果由报考人员自负。

2. 本次招聘为公益性岗位，签订公益性岗位劳动合同，合同期限不超过3年，合同到期后自动解除劳动合同（其劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定）。

咨询电话：023—86662387、023—86661259

附件下载：

附件1重庆市沙坪坝区沙坪坝街道公开招聘岗位报名表.docx

一、招聘岗位信息

二、工作地点

重庆市沙坪坝区人民政府双碑街道办事处

三、招聘条件及范围

（一）招聘对象

重庆籍2023年应届高校毕业生。

（二）招聘条件

1.拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法、爱岗敬业、服从安排；

2.身体健康，无重大疾病和传染性疾病；

3.具有良好的沟通表达能力。

（三）有下列情况之一的，不符合报名条件：

1.涉嫌违纪违法正在接受有关部门审查的；

2.在职的村（社区）干部、本土人才、全区临聘人员等财政保障人员和丧失劳动力人员不可报名。

四、招聘程序

（一）报名方式和流程

本次招聘采取报名、面试、体检、聘用的方式进行，具体注意事项如下：

1、根据面试情况通知到指定医院进行体检，体检费用自理。若遇体检不合格，不予聘用。

2、体检合格人员，经沙坪坝区就业和人才中心同意，确定为拟聘用人员，将审批表和拟聘用人员名册备案。

（二）报名时间及方式

报名时间：2024年1月17日—2024年1月19日下午18:00

报名方式：报名人员将本人身份证、毕业证书、学位证书、工作经历证明等材料及报名表以原件及复印件形式提交到重庆市沙坪坝区双碑街道办事处一楼大厅袁老师处。《报名表》上需粘贴近期二寸正面免冠照片。

（三）联系方式

联系单位：重庆市沙坪坝区人民政府双碑街道办事处一楼

联系人：袁老师

联系电话：65131911

五、其他特殊事项

本招聘岗位为公益性招聘岗位，其不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。应聘人员应确保名下无个体工商户营业执照，企业法定代表人身份等，并应如实填写有关信息，凡弄虚作假，一经查实，立即取消录用资格，相应后果由应聘人员自负。

附件下载：

1.公益性岗位报名表.docx

一、招聘岗位

基层安全协管公益性岗位1个

二、招聘条件

（一）本市户籍符合下列条件的就业困难人员（法定退休年龄段内，即“十类就业困难人员”）：

1．男五十周岁、女四十周岁以上的登记失业人员；

2．最低生活保障家庭的登记失业人员；

3．零就业家庭的登记失业人员；

4．离校两年内的登记失业高校毕业生；

5．农村建卡贫困户中的登记失业人员；

6．登记失业的残疾人员；

7．登记失业的复员退伍军人；

8．登记失业的刑满释放人员、戒毒康复人员；

9．登记失业的化解过剩产能企业职工；

10．市政府规定的其他就业困难人员。

（二）身体健康，具有适应岗位要求的身体条件；

（三）服从管理，责任心强，善于沟通，工作耐心细致，服务态度亲切，思想素质过硬。

三、招聘方式及流程

本次招聘采取报名、面试、体检、考察、聘用的方式进行，具体流程内容如下：

（一）报名资料

本人身份证、户口簿（主页、本人页、增减页）、就业困难人员相关身份凭证、报名表

（二）报名方式

两种报名方式，选择其一：

1．电子档形式发送至邮箱18531713＠qq．com（注：邮件标题为“姓名＋安全协管员”）；

2．现场报名：歌乐山街道公共服务中心9号窗口（仅限工作日）

（三）报名时间

2023年12月29日至1月3日

（四）资格初审

通过对报考人员的报名材料进行综合审查，审查合格进入下一阶段招聘流程。

（五）面试

本次招聘主要采取面试方式，面试为结构化面试，根据综合成绩确定进入下一阶段人员。

（六）体检

根据面试成绩排名按1：1通知进行体检，体检费用自理。若遇体检不合格，则根据面试成绩依次递补体检。

（七）考察

体检合格者将按程序进行考察，对其政治思想、道德品质、能绩表现、任职资格及亲属政历等情况进行全面考察，并出具考察材料。考察不合格（含无法获得考察结论的）不予聘用。因考察不合格产生的缺额，按面试成绩得分情况从高到低依次递补，并按要求履行体检和考察程序。

（八）公示

拟聘用人员按相关规定在一定范围内公示5个工作日。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、出生年月、学历（学位）、素质测试成绩以及其他应公示事项。

（九）聘用

考察合格人员，经街道党工委研究同意，确定为拟招聘人员，将审批表和拟录用人员名册报区人社部门备案。经审批同意聘用的人员，由歌乐山街道办事处与受聘人员签订劳动合同，接受歌乐山街道办事处和山洞村管理。

四、工资待遇

工资待遇按照相关文件规定执行，购买五险。

五、工作内容与要求

主要负责山洞村辖区范围内500余家空置厂房和300余家工贸、商贸企业的安全巡查检查，建立安全检查台账，并协助山洞村做好其他相应安全工作。

六、工作要求

写作能力强，熟练使用电脑办公软件；服从管理，责任心强，善于沟通，工作耐心细致，服务态度亲切，思想素质过硬。

七、其他说明

本招聘岗位为公益性招聘岗位，其不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。应聘人员应确保名下无个体工商户营业执照，企业法定代表人身份等。报考人员应如实填写有关信息，凡弄虚作假的，一经查实，立即取消录取资格，相应后果由报考人员自负。

六、咨询电话

邓老师，023－65003239

附件：重庆市沙坪坝区歌乐山街道公益性岗位报名表

一、报考条件

（一）重庆籍毕业2年内高校毕业生（本科学历）；

（二）具备适应岗位要求的身体条件和工作能力；

有下列情况之一者，不得报考：

1.因涉嫌违法违纪正在调查处理，尚未结论的人员；

2.被有关部门列入严重失信人名单的当事人；

3.其他不适合从事社区文化服务中心工作的人员。

二、报名、资格审核办法

（一）报名、资格审核方式及时间

1、报名、资格审核方式：本次招聘采取现场报名、资格审核方式。应聘人员填写《双碑街道公益性岗位工作人员招聘报名登记表》，不得涂改。提供身份证、户口本、学历证书及其他相关材料的原件和复印件。《报名表》上需粘贴近期二寸正面免冠照片。

（二）报名时间及地点

1、时间：2023年12月1日——2023年12月15日

2、地点：重庆市沙坪坝区双碑街道办事处二楼社区文化服务中心（206室）。

（三）报名要求

报考人员均须于报名截止之日前取得相应学历、学位，提交的报考申请材料必须真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实即取消报考资格。

三、考试

本次考试主要采取面试方式。面试时间和地点待定，将以电话或短信形式通知报考人员。

面试主要对应聘人员的基本素质、适应岗位的专业素质及潜能进行综合测评，主要采取结构化面试方式进行。

四、考察

按岗位招聘人数1：1的比例确定考察人选，重点审核考察对象档案和岗位适应情况，考察合格进入体检环节。考察不合格或者放弃招聘的，可在本岗位面试成绩合格者中依次递补考察人选。

五、体检

体检时间及地点另行通知，体检费自理。体检若不合格，取消招聘资格，并在本岗位面试成绩达到合格线以上的人员中，从高分到低分依次递补。

六、办理招聘手续

体检及考察合格者确定为拟招聘人选。本次招聘公益性岗位工作人员与双碑街道办事处签订公益性岗位服务协议。

七、服务期限及待遇标准

本公告所指公益性岗位工作人员，主要从事街道社区文化服务中心工作。公益性岗位工作人员不属于编制内人员，最长工作时间不超过36个月。服务期满后将不再续聘，双方合同自动失效。服务期未满因个人原因离职的，需提前一个月向本单位提交离职申请书。聘用人员按照2100元/月的工资标准给予补贴，依法缴纳社会保险。

本公告由重庆市沙坪坝区人民政府双碑街道办事处负责解释。

联系人：王老师65131418   15023165526

附件下载：

1.双碑街道公益性岗位工作人员招聘报名登记表.doc

一、招聘岗位及名额

本次面向2023届离校未就业高校毕业生招聘社区非全日制公益性岗位20名。

二、招聘条件

1.应届高校毕业生；

2.遵纪守法、品行端正、作风正派、无不良嗜好和违法违纪行为；

3.热爱基层工作、有责任感、有较好的职业道德和敬业精神，服务意识强；

4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

5.北温泉街道户籍或常住高校毕业生。

报名地点：北温泉街道社保所

三、报名截止时间：招聘满员为止。

咨询电话：023-68219536   联系人：杨老师

一、岗位安排

本次公益性岗位总数为1个，招用本辖区离校两年内的高校毕业生，从事基层就业服务协管服务类公益性岗位。

二、公益性岗位招用对象

离校两年内的高校毕业生；

三、报名及聘用程序

（一）报名时间：

2023年11月29日—12月5日。

（二）报名方法

1.报名地点：

铜梁区南城街道社保所，联系人：周蓉，联系电话：023-45650873

2.报名需提供的材料：

（1）本人户口簿（户主页、本人页、增减页）、身份证复印件（一式四份）及原件。

（2）本人的有效的《就业创业登记证》复印件（一式四份）及原件。

（3）本人的体检报告一份。

（4）本人一寸照片2张

（三）审核及测试

由南城街道办事处相关人员对报名材料进行审核，审核通过后，由南城街道办事处组织人员对符合招聘条件的人员统一进行相应的岗位适应能力测试。

（四）考核及体检

根据能力测试成绩由高到低确定人选。考核合格的，参照公务员体检录用标准，自行体检。

（五）聘用

由南城街道办事处对拟招聘人员进行为期五天的公示，公示期满无异议后，与南城街道办事处签订公益性岗位服务协议。因考核、体检不合格、自动放弃、不服从工作安排等原因出现的岗位空缺，根据测试排名次序依次递补。

四、有关待遇

本次公益性岗位招用的人员劳动合同一年一签，原则上服务期限不超过三年。工资福利待遇由南城街道办事处负责，月岗位工资2100元（包含个人部分五险）。南城街道办事处负责按国家规定为签约的公益性岗位工作人员缴纳社会保险，个人应缴纳部分由个人负担。根据《重庆市公益性岗位开发和管理办法的通知》（渝人社发﹝2016﹞239号）文件精神，公益性岗位劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。

一、招聘原则

按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试聘用方式进行公开招聘，街道纪工委全程参与监督。

二、招聘范围及岗位人数

1.招聘范围：

（1）重庆市户籍人口;

（2）不具有重庆市户籍，但在重庆市居住一年以上的居民。

2.招聘岗位及人数：郭家沱街道党政办宣传思想工作助理员1名、郭家沱街道平安办专职人民调解员1名、郭家沱街道综合行政执法大队协管员1名、郭家沱街道社服中心文员1名。

三、岗位职责

1.郭家沱街道党政办宣传思想工作助理员工作岗位职责：协助做好理论、宣传、新闻、文明建设、文艺等宣传思想工作。

2.郭家沱街道平安办专职人民调解员工作岗位职责：协调化解矛盾纠纷，开展人民调解、法治宣传、法律咨询等工作；完成街道安排的其他工作。

3.郭家沱街道综合行政执法大队协管员工作岗位职责：协助开展城市管理工作。

4.郭家沱街道社服中心文员工作岗位职责：协助开展林长制、河长制以及办公室内勤等相关工作。

四、应聘条件

（一）基本要求

1.拥护中国共产党领导，政治思想素质好，遵纪守法，作风正派，品行端正。具有良好的职业道德、较强的事业心和责任感，遵纪守法，无经济、刑事等不良记录，能吃苦耐劳，服从工作安排。

2.身体健康，无传染性疾病和不适应岗位的重大疾病，无心理性疾病，符合公务员招录的体检条件，能适应岗位要求。

3.男女不限。

4.具备招聘职位所规定的其他条件。

（二）岗位要求

1.郭家沱街道党政办宣传思想工作助理员工作岗位要求：（1）中共党员（含预备党员），政治立场坚定，热爱宣传思想工作，面对工作领域的歪风邪气敢于坚决斗争；（2）全日制大学本科及以上学历，性别不限，年龄35周岁及以下，汉语言文学、新闻传播学、数字媒体类专业优先；（3）有较强的文字写作能力、沟通表达能力和组织协调能力，能发现、挖掘新闻线索，具备独立完成新闻采写的能力；（4）熟练计算机操作，能熟练操作Word、Excel等办公软件；（5）熟练使用摄影摄像设备，熟练操作音视频剪辑软件；（6）具有媒体从业经历的人员优先，有宣传作品获各级各类新闻宣传奖项的人员优先，具有宣传岗位工作经历的人员优先。

2.郭家沱街道平安办专职人民调解员工作岗位要求：（1）40周岁及以下，中文、法律相关专业，大专及以上国家承认学历，有基层工作经验；（2）会熟练操作电脑、使用办公软件，有较强的写作能力；（3）善于做群众工作，有较强的协调沟通能力；（4）公道正派、廉洁自律、热心人民调解工作，并具有一定的政策水平和法律知识。

3.郭家沱街道综合行政执法大队协管员工作岗位要求：（1）全日制大专及以上学历，专业不限，年龄35周岁及以下；（2）会熟练操作电脑及日常办公室软件，具有一定的写作能力；（3）同等条件下，具有郭家沱户籍或长期在郭家沱街道居住、复员退伍军人优先。

4.郭家沱街道社服中心文员工作岗位要求：（1）大专及以上学历，专业不限，年龄35周岁及以下；（2）能熟练操作电脑，运用电脑办公，具有一定文字处理沟通能力。

（三）一票否决事项

受过党纪、政纪处分的人员；正在接受纪律审查的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；受过刑事处罚或曾有过违法行为的人员；曾被开除公职的人员；存在涉黑涉恶、黄赌毒、盗抢骗等前科劣迹等其他法律法规规定的其他情形。

五、招聘程序及办法

（一）报名。

1.报名时间：2023年11月29日（星期三）起至2023年12月5日（星期二）止，工作日的上午9:00—12:00，下午14:00—17:00。

2.报名地点、联系人及联系电话：

郭家沱街道党政办（门牌号318），联系人：蔡老师，联系电话：67105186。

郭家沱街道平安办（门牌号352），联系人：周老师，联系电话：67106583。

郭家沱街道综合行政执法大队（门牌号332），联系人：顾老师，联系电话：67105587。

郭家沱街道社服中心（门牌号329），联系人：唐老师，联系电话：67100091。

3.报名方式：报名采取现场报名方式进行。报名需提供以下材料（原件和复印件各1份）：报名表（见附件）、学历学位证书、有效居民身份证、户口簿（户主页、增减页、个人页）、居住情况证明、相关技术技能等级证书，近期1寸免冠红底照片1张，以及岗位要求的其他证明材料。

（二）初审。街道党政办、平安办、综合行政执法大队、社服中心，按照有关规定对相应岗位应聘人员进行资格审查，根据党建办统一安排，由各用人科室通知符合应聘条件者参加考试。

（三）考试。

1.街道党政办宣传思想工作助理员、平安办专职人民调解员、综合行政执法大队协管员、社服中心文员招聘，分为笔试和面试，各项考试满分均为100分，笔试占50%，面试占50%。经资格审查符合条件者，取得笔试考试资格，在笔试成绩公布后，依据考生笔试成绩高低和岗位招聘人数，按照1:5的比例确定面试对象，未达比例的按实际人数进入面试环节，经确认自动放弃面试者，取消面试资格。综合分数相同时，按笔试成绩排名，若笔试成绩也相同时，经党工委研究确定进入体验人员。

2.具体考试时间、地点，考试结果由招考单位电话告知。各位考生务必保持通讯畅通。

（四）体检。体检从考试合格人选中依据考生总成绩按同一职位从高分到低分以招录指标1:1的比例确定，由江北区中医院按《公务员录用体检通用标准（试行）》（渝人社发〔2017〕46号）执行体检，体检费用由考生自付。

（五）考察。对体检合格人员，由郭家沱街道办事处组织人员对其违法违纪、道德品质、现实表现等情况进行综合考察，并报党工委审查。

（六）录用。对体检、审查合格的人员，根据报考岗位，确定拟录用人员。因体检、审查不合格、自动放弃等原因造成的职位空缺，则从服从调剂的其他考生中，按综合成绩从高分到低分的顺序，依次按程序体检审查后递补。所录用考生在本单位的最低服务期限为1年（含试用期）。

六、合同签订及工资待遇。

拟录用人员与劳务公司（重庆星云助业人力资源管理有限公司）签订劳动合同，试用期为1个月。党政办宣传思想工作助理员工资待遇按照重庆市江北区关于宣传思想工作助理员管理相关规定执行。其他岗位人员工资待遇按机关公益性岗位劳务派遣人员的薪酬标准执行（试用期间，待遇按全额工资的80%支付）。

附件：江北区郭家沱街道公开招聘公益性岗位人员报名表

江北区郭家沱街道公开招聘公益性岗位人员报名表

一、招聘范围和条件

(一)招用范围

在法定劳动年龄内，有劳动能力及就业愿望，能胜任工作岗位需要的人员。

（二）岗位设置及数量

岗位名称：清扫保洁员；招聘人数：5名。

(三)招聘条件

1.遵守国家法律法规，品行端正，作风正派。

2.自愿从事农村清扫保洁工作，吃苦耐劳，乐于奉献。

3.能够胜任工作岗位需要。

4.人员类别为稳定脱贫户或脱贫监测户及其他就业困难人员。

5. 年龄要求法定劳动年龄内，脱贫户或监测户年龄可适当放宽。

二、报名和资格审查

(一)报名

报名采取到各村办公室现场报名、现场资格审查的方式进行，每人限报一个岗位。

报名时间：2023年11月28日至2023年11月30日

报名地址：各村社区办公室

需要资料：应聘人员报名时持身份证原件及复印件1份。

(二)资格审查

报名时一并进行资格审查，初审合格后方可进入面试考察。

三、考察方法和内容

面试考察方法为各村社区组织应聘人员进行面试考察。面试考察内容为对各村指定区域进行现场清扫保洁，根据工作能力和完成质量进行择优录取。

面试时间：以通知为准。

四、公示、聘用

经考试合格的拟聘用人员将公示7天。无异议的确定为聘用人选，办理相关聘用手续。

五、岗位性质和待遇

本次招聘的乡村清扫保洁非全日制公益性岗位，按照21元/小时的标准计算报酬。

由于数字重庆业务岗报名人数为3名，未达到开考比例，现将数字重庆业务岗招聘人数减为1名，新增设行政事务岗2名，具体事宜公告如下：

一、招聘岗位及人数

行政事务岗2名

二、招聘范围

2022年以后（含2022年）毕业的登记失业的高校毕业生、重庆市户籍脱贫人员、低保家庭的登记失业人员、零就业家庭的登记失业人员、有劳动能力的残疾人登记失业人员、登记失业的退役军人。

三、招聘条件

（一）基本条件

1.重庆市户籍；

2.热爱祖国，拥护党的领导，模范遵守国家的法律、法规，政治素质好，品行端正，责任心强；

3.性别不限，政治面貌不限，年龄在40周岁以下（即1983年11月以后出生），具有正常履行职责的身体条件；

4.学历要求全日制大学本科及以上，专业不限，能熟练运用办公软件处理文档、表格，写作能力、口头表达能力强的优先；

5.热爱公益事业，热心为居民服务，服从工作安排，具有一定的组织管理、综合协调、公文写作、口头表达能力，以及相关业务知识，能熟练运用办公软件处理文档、表格等。

（二）存在以下情形者不纳入本次人员招聘范围

受过党纪政纪处分、刑事处罚、行政处罚；正在接受纪律审查的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；近五年来有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为的人员；其他不宜从事此次招聘岗位工作的情形。

四、招聘程序

1.报名

报名时间：2023年11月23日—11月27日，工作日(上午9:00-12:00，下午14:00-17:00)。

报名地点：渝北区人力资源市场二楼前台（渝北区桂馥大道10号）

联系人：晏老师67826419

报名要求：本人毕业证书、学位证书、身份证原件及复印件各1份，失业登记相关材料1份，1寸正面免冠照片2张，并现场填写报名登记表。

2.资格审查

根据报名人员提供的相关材料，由重庆空港人力资源管理有限公司进行资格审核，符合条件者发放准考证，本人凭身份证现场领取。

3.综合能力测试

分岗位类别招聘人数与报名人数达到1:3可正常开考，因开考比列达不到要求的，报名人员可自愿调剂1次。

采取笔试、面试和计算机操作能力测试相结合的方式进行。笔试和面试满分各100分，计算机操作能力测试须达到合格以上。综合素质测试总成绩计算方式：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

笔试采取统一闭卷考试方式，主要测试应试者履行工作所应具备的基本知识水平、写作能力。

面试采取结构化面试方式。参加面试人员按照计划招聘岗位人数1:2比例，根据笔试成绩从高分到低分确定，最后一名笔试成绩并列的，并列人员均进入面试。面试时间及方式待通知。

计算机操作能力测试在笔试和面试进行完后进行，按照1:1的比例，根据总成绩从高分到低分依次确定。总成绩出现并列时，以面试成绩从高分到低分依次确定。如有测试不合格者，不予聘用。按总成绩从高分到低分依次递补，直至招满9人为止。

4.体检

参加体检人员按照与计划招聘名额1:1的比例，根据综合能力测试总成绩高低确定。总成绩出现并列时，以面试成绩从高分到低分依次确定。体检参照国家人事部颁布的《公务员录用体检通用标准（试行）》以及《人事部办公厅、卫生部办公厅关于印发＜公务员录用体检操作手册（试行）＞的通知》的有关体检项目和标准执行。体检费用由考生自行承担，体检时间和地点另行通知。如因体检不合格出现缺额的，按总成绩从高分到低分依次递补。

5.资格复查和考察

对体检合格人员，由重庆空港人力资源管理有限公司进行政审考察。在考察时进行资格复查，对资格复查不符合要求、考察不合格的，取消聘用资格。如因考察不合格出现缺额的，按总成绩从高分到低分依次递补。

6.公示及聘用

根据考察情况和职位要求，决定拟聘用人员，拟聘用人员名单公示5个工作日，公示无异议的人员办理聘用手续。公益性岗位人员试用期1个月，试用期满，合格者办理转正，考察不合格者或者试用期内自动放弃的，取消聘用资格。

附件：重庆市渝北区人民政府悦来街道办事处公益性岗位招聘报名登记表.docx

一、招聘人数

公益性岗位人员9名（党务岗2名，经济统计岗1名，数字重庆业务岗3名，残疾人专职委员1名，综合服务岗2名，具体岗位和条件见附件）。

二、招聘范围

2022年以后（含2022年）毕业的登记失业的高校毕业生、重庆市户籍脱贫人员、低保家庭的登记失业人员、零就业家庭的登记失业人员、有劳动能力的残疾人登记失业人员、登记失业的退役军人。

三、招聘条件

（一）基本条件

1.重庆市户籍；

2.热爱祖国，拥护党的领导，模范遵守国家的法律、法规，政治素质好，品行端正，责任心强；

3.年龄在40周岁以下（即1983年11月以后出生），具有正常履行职责的身体条件；

4.学历要求、残疾人专职委员具体条件详见附件；

5.热爱公益事业，热心为居民服务，服从工作安排，具有一定的组织管理、综合协调、公文写作、口头表达能力，以及相关业务知识，能熟练运用办公软件处理文档、表格等。

（二）存在以下情形者不纳入本次人员招聘范围

受过党纪政纪处分、刑事处罚、行政处罚；正在接受纪律审查的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；近五年来有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为的人员；其他不宜从事此次招聘岗位工作的情形。

四、招聘程序

1.报名

报名时间：2023年11月20日—11月22日，工作日(上午9:00-12:00，下午14:00-17:00)

报名地点：渝北区人力资源市场二楼前台（渝北区桂馥大道10号）

联系人：晏老师67826419

报名要求：本人毕业证书、学位证书、身份证原件及复印件各1份，失业登记相关材料1份，1寸正面免冠照片2张，并现场填写报名登记表。

2.资格审查

根据报名人员提供的相关材料，由重庆空港人力资源管理有限公司进行资格审核，符合条件者发放准考证，本人凭身份证现场领取。

3.综合能力测试

分岗位类别招聘人数与报名人数达到1:3可正常开考，因开考比列达不到要求的，报名人员可自愿调剂1次。

采取笔试、面试和计算机操作能力测试相结合的方式进行。笔试和面试满分各100分，计算机操作能力测试须达到合格以上。综合素质测试总成绩计算方式：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

笔试采取统一闭卷考试方式，主要测试应试者履行工作所应具备的基本知识水平、写作能力。

面试采取结构化面试方式。参加面试人员按照计划招聘岗位人数1:2比例，根据笔试成绩从高分到低分确定，最后一名笔试成绩并列的，并列人员均进入面试。面试时间及方式待通知。

计算机操作能力测试在笔试和面试进行完后进行，按照1:1的比例，根据总成绩从高分到低分依次确定。总成绩出现并列时，以面试成绩从高分到低分依次确定。如有测试不合格者，不予聘用。按总成绩从高分到低分依次递补，直至招满9人为止。

4.体检

参加体检人员按照与计划招聘名额1:1的比例，根据综合能力测试总成绩高低确定。总成绩出现并列时，以面试成绩从高分到低分依次确定。体检参照国家人事部颁布的《公务员录用体检通用标准（试行）》以及《人事部办公厅、卫生部办公厅关于印发＜公务员录用体检操作手册（试行）＞的通知》的有关体检项目和标准执行。体检费用由考生自行承担，体检时间和地点另行通知。如因体检不合格出现缺额的，按总成绩从高分到低分依次递补。

5.资格复查和考察

对体检合格人员，由重庆空港人力资源管理有限公司进行政审考察。在考察时进行资格复查，对资格复查不符合要求、考察不合格的，取消聘用资格。如因考察不合格出现缺额的，按总成绩从高分到低分依次递补。

6.公示及聘用

根据考察情况和职位要求，决定拟聘用人员，拟聘用人员名单公示5个工作日，公示无异议的人员办理聘用手续。公益性岗位人员试用期1个月，试用期满，合格者办理转正，考察不合格者或者试用期内自动放弃的，取消聘用资格。

附件1：渝北区悦来街道公益性岗位招聘计划表.docx

附件2：重庆市渝北区人民政府悦来街道办事处公益性岗位招聘报名登记表.docx

一、招聘对象

奉节籍离校两年内未就业全日制高校毕业生、登记失业的零就业家庭人员、退伍军人。

二、招聘名额

拟招聘7名公益性岗位人员

三、招聘条件

1、遵守宪法和法律，品行端正，作风正派，无违法违纪记录；

2、学历要求：高校毕业生具有全日制大学专科及以上学历；

3、熟练运用office等办公软件；

4、身体健康，吃苦耐劳，工作负责，服从安排。

四、报名须知

本次招聘工作采取现场报名方式进行。

（一）报名时间：2023年11月14日至11月24日

（二）报名地点：鱼复街道办事处，永安路306号（县人民武装部内，鱼复街道社保所403室）。

（三）报名需提供资料

1.本人户口簿（户主页、本人页、增减页）、身份证原件及复印件，近期一寸免冠近照2张；

2.高校毕业证、退伍证原件及复印件。

五、招聘程序

本次招聘工作按照现场报名、资格审查、面试、考察、办理聘用手续等程序进行。

六、聘用人员去向：所招聘人员将分配到街道从事相应的公益性岗位工作，如不服从分配视为自动放弃岗位。

七、聘用及待遇

与街道签订劳动合同，合同一年一签，最长工作年限不超过3年。按我县最低工资标准每月2000元执行，由单位负责参加五险，个人部分仍由个人承担。

联系人：罗银富        联系电话：56601037

一、招聘人数

公益性岗位人员5名

二、招聘范围

登记失业的2023届离校未就业高校毕业生

三、招聘条件

1.重庆市户籍；

2.热爱祖国，拥护党的领导，模范遵守国家的法律、法规，政治素质好，品行端正，身体健康，责任心强；

3.全日制大学专科及以上学历；

4.年龄在35周岁以下（即1988年9月以后出生），登记失业的2023届离校未就业高校毕业生；

5.热爱公益事业，热心为居民服务，服从工作安排，具有一定的组织管理、综合协调、公文写作能力，以及相关业务知识，能熟练运用办公软件处理文档、表格等；

6.存在曾被工作单位辞退、有违纪违法行为，以及其他不适宜相关岗位的情形，不得报考。

四、招聘程序

1.报名

报名时间：2023年10月9日—10月11日，工作日(上午9:00-12:00，下午14:00-17:00)

报名地点：渝北区人力资源市场二楼前台（渝北区桂馥大道10号）

联系人：晏老师 67826419

报名要求：本人毕业证书、学位证书、身份证原件及复印件各1份，1寸正面免冠照片2张，并现场填写报名登记表。

2.资格审查

根据报名人员提供的相关材料，由重庆空港人力资源有限公司进行资格审核，符合条件者发放准考证，本人凭身份证现场领取。

3.综合能力测试

采取笔试和面试相结合的方式，各100分。总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

笔试：采用闭卷考试方式，卷面分值100分。计划招聘名额与报名人数达到1：3可正常开考，达不到1：3则相应递减招聘名额，笔试时间和地点以准考证为准。

面试：面试人员按照计划招聘名额人数（如有调整，则按调整后招聘名额计算）1：3比例，根据笔试成绩从高到低依次确定，最后一名笔试成绩并列的人员均进入面试，面试时间及方式待通知。

4.体检

参加体检人员按照与计划招聘名额1：1的比例，根据综合能力测试总成绩高低确定。总成绩出现并列时，以面试成绩从高到低依次确定。体检参照国家人事部颁布的《公务员录用体检通用标准（试行）》以及《人事部办公厅、卫生部办公厅关于印发＜公务员录用体检操作手册（试行）＞的通知》的有关体检项目和标准执行。体检费用由考生自行承担，体检时间和地点另行通知。如因体检不合格出现缺额的，按总成绩从高分到低分依次递补。

5.资格复查和考察

对体检合格人员，由重庆空港人力资源有限公司进行政审考察。在考察时进行资格复查，对资格复查不符合要求、考察不合格的，取消招录资格。如因考察不合格出现缺额的，按总成绩从高分到低分依次递补。

6.公示、办理派遣手续

根据考察情况和职位要求，决定拟聘用人员，拟聘用人员名单公示5个工作日，公示无异议的人员与龙山街道签订劳动合同。

公益性岗位人员试用期1个月，试用期满，合格者由龙山街道办理转正，考察不合格者或者试用期内自动放弃的，取消聘用资格。