长寿云台镇人民政府公益性岗位招聘

一、招用对象

离校两年内的登记失业高校毕业生。

二、招用名额及工作内容

名额：2名；性质：全日制公益性岗位人员；工作任务：主要协助开展办公室资料收集整理等工作。

三、招用条件

1.遵守宪法和法律，品行端正，作风正派，无违法违纪记录；

2.年龄30周岁以下（即在1994年5月1日后出生）；

3.具有大学文化及以上学历；

4.具备基本写作能力，熟练运用office等办公软件。

四、报名及聘用程序

（一）报名时间

2024年4月18日—4月19日（上午9︰00—12︰00，下午14︰00—17︰30）。

（二）报名地点

奉节县夔州街道夔府大道3号，县委、县政府办公楼328室。

（三）报名所需资料

1.本人户口簿（户主页、本人页、增减页）、身份证原件及复印件。

2.高校毕业证书原件及复印件。

（四）资格审查

包括失业登记情况，是否有营业执照、公司股东（监事）信息、单位参保、外地务工、财政供养等不符合公益性岗位安置条件的情况，如无问题进行面试。面试时间、地点另行通知。

（五）结构化面试

满分为100分。按总得分高低进行排名录取。

（六）完成政审和体检

严格完成政审，并提供二级及以上医院的体检报告。

（七）公示、聘用

向社会公示拟聘用人员的相关信息。公示期为5个工作日。公示期满，对拟聘用人员没有异议，按规定签订公益性岗位劳动合同。合同期限1年。

五、工资待遇

全日制公益性岗位月工资标准不低于我县当年最低月工资标准，即2000元/月（含五险，个人部分自行缴纳）。

六、注意事项

（一）本次招用不收取任何费用。

（二）本次招用工作由奉节县人民政府办公室组织实施和解释，并全程接受有关部门和社会监督，报考人员对本次招用工作及相关信息有异议的，请向奉节县人民政府办公室咨询。

咨询电话：15702339353。

相关附件：

奉节县人民政府办公室公益性岗位报名登记表.docx

一、招聘原则

按照公开、公平、公正的原则进行择优招聘。

二、拟招聘岗位及数量

非全日制公益性岗位3名（保洁员3名），全日制公益性岗位人员1名（就业协管员）。

三、招聘对象及条件

（一）招聘对象

脱贫户家庭中未就业人员，残疾人，低保人员，登记失业的4050人员。

（二）招聘条件

拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法、爱岗敬业、服从安排；身体健康，无重大疾病和传染性疾病。

（三）以下人员不纳入招聘范围：

1.已通过其他途径实现就业创业人员；

2.办理了工商营业执照人员；

3.有单位缴纳社会保险人员；

4.已享受养老保险待遇人员；

5.向外投资入股20万以上；

6.失信被执行人员；

7.无劳动能力、丧失劳动能力、因残疾或患重病不能胜任岗位工作要求的人员；

8.其他不符合安置条件的人员。

四、报名及资格审查

（一）报名

本次招聘采用现场报名和资格审查相结合的方式进行。

1.报名时间：2024年4月16日-4月22日上午9：00-12：00，下午14：00-17：00。

2.报名地点：溪口乡劳动就业和社会保障服务所。

3.报名材料：本人身份证、银行卡及其他证明材料（脱贫户人员证明、残疾证、低保证等）。

（二）资格审查

由溪口乡相关工作人员对报名者提交的材料，对照岗位报名要求，进行资格审查，并当场告知报名者是否符合报名条件。凡弄虚作假的，一经查实，立即取消应聘资格。

五、招聘方式

本次招聘主要采取综合考察的方式进行，择优录取。由溪口乡人民政府组织实施。

六、考察结果和公示

根据现场报名审核结果和综合考察情况确定拟录用人员，考察合格后的拟聘人员在辖区公众信息网和溪口乡公示栏向社会公示5个工作日。

七、聘用

经公示无异议，溪口乡按照相关规定与聘用人员签订劳务协议，期限为1年。期限届满，根据工作需要、本人意向等，经协商一致可按规定续签，服务期限最长不超过3年。

八、在岗待遇

劳动报酬标准不低于当地最低工资标准

本招聘公告最终解释权归重庆市万州区溪口乡人民政府。

一、招聘原则

坚持面向社会、公开招聘、择优录用、动态退出的原则。

二、招聘岗位简介

基层就业服务协管全日制公益性岗位1名，社会保险协理全日制公益性岗位1名。

三、招聘对象要求

离校2年内的登记失业高校毕业生。

四、招聘程序

（一）报名时间

2024年3月27日-2024年3月29日。

（二）报名地点

长寿区邻封镇人民政府（地址：长寿区邻封镇邻北路17号）。

（三）报名方式

现场提交以下资料：1.本人户口簿（户主页、本人页、增减页）、身份证原件及复印件；2.毕业证原件及复印件一份，或其他有效学历证明材料；3.本人有效的《就业创业证》（或《就业失业登记证》）原件及复印件；4.本人一寸彩色登记照2张；5.报名登记表（见附件）。以上资料由招聘单位进行报名资格审核和初步筛选，并确定面试名单。如因个人原因无法现场报名，可先将以上报名资料扫描件传邮箱1219906683@qq.com，面试时提供原件审查。

（四）招聘方式

面试。主要考察应聘者语言表达能力和综合应变能力。具体时间地点，以电话方式另行通知。

（五）公示

对拟聘人员，在长寿区人民政府网、邻封镇人民政府单位公示栏公示，公示时间为5个工作日。因公示不合格或应聘人员确认自动放弃资格出现的缺额，在应聘参考人员中按面试成绩从高分到低分依次递补。

（六）聘用

经公示无异议的人员，由重庆市长寿区邻封镇人民政府与其签订公益性岗位劳动合同（劳务协议），合同（协议）一年一签。拟聘用人员含3个月试用期，试用期满，经考核合格的，正式聘用。试用期内（期满）考核不合格或身体条件不符合岗位要求或不能办理各项社会保险的人员，予以辞退。

五、工资待遇及相关规定

（一）全日制工资为2100元/月（含社会保险个人缴纳部分）。

（二）社会保险按照有关规定执行，个人部分由单位代扣。

（三）公益性岗位劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。

（四）全日制公益性岗位劳动合同实行一年一签，最长不超过3年。

六、纪律与监督

公开招聘工作实行回避制度，严格坚持原则，严禁弄虚作假和徇私舞弊。公开招用工作流程接受纪检监察组和社会的监督，对违反招用纪律的工作人员和报考人员，一经查实，按有关规定予以严肃处理。

七、其他

本公告由重庆市长寿区邻封镇人民政府负责解释。

联系电话（镇政府）：18166457138     联系人：项  锐

监督电话（镇纪委）：40330016        联系人：周  伟

附件下载：

1.重庆市长寿区公益性岗位报名表.docx

一、招聘岗位、工作内容及工作地点

本次招聘岗位为基层就业服务协管，工作内容为基层就业服务或就业相关工作，工作地点为相关社区。

二、招用对象

有劳动能力且具有本市户籍、离校两年内登记失业高校毕业生（全日制大学专科及以上）。

三、招聘条件

（一）拥护中国共产党领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业。

（二）身体健康，无重大疾病，能够胜任拟招聘岗位的工作。

（三）性格开朗，具有良好的工作意识，工作耐心负责，积极主动。

（四）熟练运用办公软件，擅于做群众工作。

（五）具备良好的组织、沟通、协调和创新能力。

四、报名及聘用程序

（一）报名时间：即日起至2024年3月22日16：00。

（二）报名方法

1.报名方式：现场报名。

2.报名地点：长寿区晏家街道办事处劳动就业和社会保障服务所，联系电话：023-40712012。

3.报名需提供的材料：

（1）本人户口簿（户主页、本人页、增减页）、身份证复印件及原件。

（2）毕业证原件及复印件一份，或其他有效学历证明材料（离校两年内登记失业高校毕业生提供）。

（3）本人有效的《就业创业登记证》原件及复印件一份。

（4）提供本人的农村商业银行账号复印件一份。

（5）本人一寸照片一张。

（三）审核及面试

由晏家街道劳动就业和社会保障服务所进行资格审查。经资格审查合格者，由晏家街道劳动就业和社会保障服务所组织人员对符合招聘条件的人员进行面试，面试时间、地点电话通知，按面试成绩从高到低择优录取。

（四）公示

面试及体检合格的拟聘人员，在晏家街道办事处公示栏内进行公示，公示时间为5个工作日。凡因公示不合格以及在公示前考生确认自动放弃资格所出现的缺额，在应聘人员中按面试成绩从高分到低分依次递补。

（五）聘用

经公示无异议或经核实不影响聘用的人员，由重庆市长寿区晏家街道办事处与其签订《重庆市长寿区全日制公益性岗位劳动合同》，建立劳动关系。劳动合同一年一签，服务期限不得超过三年。公益性岗位工作人员实行1个月试用期，试用期满，经考核合格的，正式录用；试用期内或试用期满考核不合格，或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求和不能办理各项社会保险的人员，予以辞退。

五、工资福利待遇

工资为2100元/月（含社会保险个人缴纳部分），社会保险按照有关规定执行，个人部分由单位代扣。公益性岗位劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。

六、纪律要求

公开招聘公益性岗位是一项十分严肃的工作。有关单位及工作人员必须严格遵守人事工作纪律，自觉接受监督，严禁弄虚作假、徇私舞弊。若有违反规定或弄虚作假者，一经查实取消其招聘资格，并追究当事人及相关责任人的责任。

本公告由重庆市长寿区晏家街道劳动就业和社会保障服务所负责解释。

附件：

重庆市长寿区公益性岗位报名表.docx

一、招聘原则

（一）坚持公开、公平、公正的原则。

（二）遵循岗位需要的原则。

（三）坚持择优录用的原则。

二、招聘岗位简介

（一）岗位名称及招聘数量

基层就业服务协管岗位全日制公益性岗位1名。

（二）岗位工作职责及内容

1.基层就业服务工作。

2.其他交办的工作任务。

三、招聘对象要求

有劳动能力、有就业要求的登记失业离校2年内高校毕业生，以及我市户籍农村建档立卡脱贫人员和登记失业“4050”人员、低保家庭人员、零就业家庭人员、残疾人、刑满释放人员、戒毒康复人员、去产能企业职工、退役军人等。优先安排符合岗位条件的距离法定退休年龄不足5年人员、零就业家庭人员、脱贫人员。

四、招聘程序

（一）报名时间

2024年3月11日-2024年3月13日。

（二）报名地点

长寿区江南街道劳动就业和社会保障服务所（地址：重庆市长寿区江南街道江南中路13号）。

（三）报名方式

现场提交以下资料：1.本人户口簿（户主页、本人页、增减页）、身份证复印件及原件；2.毕业证原件及复印件一份，或其他有效学历证明材料；3.本人有效的《就业创业证》（或《就业失业登记证》）原件及复印件；4.本人一寸彩色登记照2张；5.报名登记表（见附件）。以上资料由招聘单位进行报名资格审核和初步筛选，并确定面试名单。

如因个人原因无法现场报名，可先将以上报名资料扫描件传邮箱420449520@qq.com，面试时提供原件审查。

（四）招聘方式

面试。主要考察应聘者语言表达能力和综合应变能力。具体时间地点，以电话方式另行通知。

（五）公示

对拟聘人员，在长寿区江南街道政府网和公示栏公示，公示时间为5个工作日。因公示不合格或应聘人员确认自动放弃资格出现的缺额，在应聘参考人员中按面试成绩从高分到低分依次递补。

（六）聘用

经公示无异议的人员，由重庆市长寿区江南街道办事处与其签订公益性岗位劳动合同（劳务协议），合同（协议）一年一签。拟聘用人员含1个月试用期，试用期满，经考核合格的，正式聘用。试用期内（期满）考核不合格或身体条件不符合岗位要求或不能办理各项社会保险的人员，予以辞退。

五、工资待遇及相关规定

（一）全日制工资为2100元/月（含社会保险个人缴纳部分）。

（二）社会保险按照有关规定执行，个人部分由单位代扣。

（三）公益性岗位劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。

六、纪律与监督

公开招聘工作实行回避制度，严格坚持原则，严禁弄虚作假和徇私舞弊。公开招用工作流程接受纪检监察组和社会的监督，对违反招用纪律的工作人员和报考人员，一经查实，按有关规定予以严肃处理。

七、其他

本公告由江南街道办事处负责解释。

联系人：焦杨，联系电话：023-40726299，023-40725796。

监督电话：023-40725001。

附件下载：

1.重庆市长寿区江南街道办事处公益性岗位招聘公告.docx

2.长寿区公益性岗位报名表.docx

一、招聘原则

坚持面向社会、公开招聘、择优录用、动态退出的原则。

二、招聘岗位及人数

社会保险协理1名

三、招聘对象及条件

（一）招聘对象

离校两年内的登记失业高校毕业生；

（二）招聘条件

1.拥护中国共产党领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业。

2.身体健康，无重大疾病，能够胜任拟招聘岗位的工作。

3.文化程度全日制大专毕业及以上。

四、报名相关要求

（一）报名时间及地点

1.报名时间：2024年3月5日至3月8日,上午9：00至12：00，

下午14:00至17：00。

2.报名地点：葛兰镇人民政府

（二）应聘人员报名需提交以下资料：

1.本人《身份证》原件及复印件；

2.户口簿原件及复印件（主页、本人页、增减页）；

3.高校毕业证

（三）资格审查

报名人员须认真阅读简章，按照简章和规定的条件和要求报名，并提供与之相符且真实有效的报名材料。根据报名人员所提供的资料对报名人员是否符合报名规定的条件进行审核。报名人员所提供材料与报考岗位所需条件和要求不符或弄虚作假者，一经查实，将取消聘用资格，所造成的一切损失由本人承担。

（四）拟聘用人员公示

对面试和资格审查合格的拟聘用人员在镇政府公示栏公示5个工作日。

（五）完善招聘手续

1.公示无异议的由本人填写《全日制公益性岗位申请表》。

2.用人单位与聘用人员签订《全日制公益性岗位劳动合同》。

3.用人单位给聘用人员参加社会保险登记，缴纳五险，个人缴费部分由用工单位代扣。

4.全日制公益性岗位劳动合同实行一年一签，最长不超过3年。

5.开发主体和用人单位为安置就业困难人员提供给予的公益性岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位，其劳动合同（或劳务合同）不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同（劳务合同）的规定以及支付经济补偿的规定。

五、劳动报酬及用工时间

与录用人员签订全日制公益性岗位劳动合同（实行一年一签）最长不超过3年，为聘用人员参加社会保险登记，缴纳五险，个人缴费部分统一代扣。全日制公益性岗位的工资为2100元/月（含社会保险个人缴纳部分）。

用工时间：每天8个小时，每月休息8天

食宿：不包吃、不包住。

六、退出公益性岗位的情形及方式

公益性岗位人员有以下情形之一的，应当退出公益性岗位。

（一）达到法定退休年龄。公益性岗位人员办理退休后（含参加城镇职工养老保险退休和城乡居民养老保险），劳动合同（或劳务合同）自行终止。公益性岗位人员从享受退休待遇的当月起，不再享受相应的工资或劳务报酬。公益性岗位人员应在退休当月主动向镇人民政府申报，逾期未申报的，所造成的损失，由公益性岗位人员自行承担。

（二）享受补贴期满。公益性岗位的补贴期限不超过3年。公益性岗位的人员享受补贴期满，劳动合同或劳务协议自行终止。

（三）违法。公益性岗位人员在签订劳动合同（或劳务合同）后，受到国家法律法规处罚的，从受到处罚之日起劳动合同（或劳务合同）自行终止。

（四）处分。公益性岗位中的党员同志，受到记过以上处分的，从处分决定下达之日起劳动合同（或劳务合同）自行终止。

（五）违规。公益性岗位人员违反公益性岗位管理的有关规定，每月迟到、早退、溜岗、脱岗、在岗睡觉三次或者累计旷工二次的，由用人单位直接解除劳动合同。

（六）其它。公益性岗位人员不适应现有工作岗位的其它情形。

七、附则

（一）重庆市长寿区葛兰镇人民政府相关部门要对各公益性岗位的工作运行情况进行监督检查，对涉及空岗、挂岗、虚报冒领、冒名顶替、骗取补贴资等行为的，要依法依规追究当事人的法律责任。

（二）本简章由重庆市长寿区葛兰镇人民政府解释。

联系电话（镇政府）：17783269057 联系人：邹飞馨

监督电话（镇纪委）：40815548    联系人：任  华

附件下载：

1.葛兰镇全日制公益性岗位招聘简章.doc

一、招聘原则

（一）坚持公开、公平、公正的原则。

（二）遵循岗位需要的原则。

（三）坚持择优录用的原则。

二、招聘岗位简介

（一）岗位名称及招聘数量

劳动就业保障岗位全日制公益性岗位1名。

（二）岗位工作职责及内容

1、服从社保所统一管理，协助幸福村做好业务工作。

2、负责受理和办理范围内的服务事项，综合服务、社会保障等服务窗口。

3、负责收集，整理各类政策、法规及规范性文件，开展有个政策法规的咨询服务。

4、其他交办的工作任务。

三、招聘对象要求

有劳动能力、有就业要求的登记失业的我市户籍农村建档立卡脱贫人员和登记失业“4050”人员、低保家庭人员、零就业家庭人员、残疾人、刑满释放人员、戒毒康复人员、去产能企业职工、退役军人等。优先安排符合岗位条件的距离法定退休年龄不足5年人员、零就业家庭人员、脱贫人员。

（一）报名时间

2024年1月30日-2024年2月1日。

（二）报名地点

长寿区八颗街道办事处（地址：社保所）。

（三）报名方式

现场提交以下资料：1.本人户口簿（户主页、本人页、增减页）、身份证复印件及原件；2.毕业证原件及复印件一份，或其他有效学历证明材料；3.本人有效的《就业创业证》（或《就业失业登记证》）原件及复印件；4.本人一寸彩色登记照2张；5.报名登记表（见附件）。以上资料由招聘单位进行报名资格审核和初步筛选，并确定面试名单。

（四）招聘方式

面试。主要考察应聘者语言表达能力和综合应变能力。具体时间地点，以电话方式另行通知。

（五）公示

对拟聘人员，在长寿区人民政府网、八颗街道办事处公示栏公示，公示时间为5个工作日。因公示不合格或应聘人员确认自动放弃资格出现的缺额，在应聘参考人员中按面试成绩从高分到低分依次递补。

（六）聘用

经公示无异议的人员，由重庆市长寿区八颗街道办事处与其签订公益性岗位劳动合同（劳务协议），合同（协议）一年一签。拟聘用人员含1个月试用期，试用期满，经考核合格的，正式聘用。试用期内（期满）考核不合格或身体条件不符合岗位要求或不能办理各项社会保险的人员，予以辞退。

四、工资待遇及相关规定

（一）全日制工资为2100元/月（含社会保险个人缴纳部分）。

（二）社会保险按照有关规定执行，个人部分由单位代扣。

（三）公益性岗位劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。

五、纪律与监督

公开招聘工作实行回避制度，严格坚持原则，严禁弄虚作假和徇私舞弊。公开招用工作流程接受纪检监察组和社会的监督，对违反招用纪律的工作人员和报考人员，一经查实，按有关规定予以严肃处理。

六、其他

本公告由八颗街道办事处负责解释。

联系人：周琼，联系电话：023-40796072。

监督电话：023-40794153。

附件下载：

1.重庆市长寿区公益性岗位报名表.wps

一、岗位设置

非全日制：助困服务岗位6名。

主要从事为虎峰镇辖区低保、散居特困、低保边缘家庭、散居孤困儿童等困难群众开展入户探访、助洁代购、临时照看等上门服务，每月每户服务不少于4次，每次服务时长不低于1小时。

二、招聘条件及范围

具有铜梁区户籍，具备岗位工作能力的脱贫人口、防止返贫监测人口。

三、待遇标准

非全日制公益性岗位工资标准：500元/月，服务困难群众不低于5人，由用人单位购买意外保险。

四、报名及聘用程序

（一）报名时间：

2024年1月24日—2021年1月26日。

（二）报名办法：

１.报名地点：铜梁区虎峰镇民生服务版块，联系人：曾老师，联系电话：45512141；

2.报名需提供的材料：本人户口簿（户主页、本人页、增减页）、身份证原件及复印件各1份、相关脱贫或监测人员证明。无论是否通过面试，应聘者的资料不予退还；

（三）资格审查及面试

由虎峰镇对报名材料进行资格审查，符合条件的将由虎峰镇通知面试时间及地点，面试当天告知结果。

（四）聘用

由虎峰镇对拟招聘人员进行为期三天的公示，公示期满无异议后，招聘人员由服务地村委会签订服务协议。因考核、体检不合格、自动放弃、不服从工作安排等原因出现的岗位空缺，根据测试排名次序依次递补。

五、有关待遇

本次非全日制公益性岗位招用的人员协议签订时间为一年，由服务地村委会签订合同并打卡发放务工补助。根据《关于转发人力资源社会保障部财政部的通知》（渝人社发〔2019〕167号）文件精神，非全日制公益性岗位不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。

一、招聘原则

坚持德才兼备、以德为先，公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘岗位及要求

公益性岗位人员2名。其中：应急救援岗1名、社会保险岗1名。岗位要求：2022年1月1日全日制大学专科及以上高校应届毕业生。

三、招聘条件

1.遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行，无不良记录。

2.爱岗敬业，责任心强，服从安排。

3.有较好的语言表达能力和沟通交流能力。

4.比较熟练操作电脑文档及文字编辑。

5.身体健康，五官端正，有正常履行工作职责的身体条件。

四、招聘程序及办法

（一）报名

1.报名时间：2024年1月3日至2024年1月10日，工作日上午09：00～12：00，下午14：30～17：00期间报名，法定节假日除外。

2.报名地点：荣昌区古昌镇人民政府（古昌镇曙光路50号） 联系人：郭华 联系电话：13983914886。

3.提供材料：报名时需携带本人身份证、户口簿、毕业证书、学位证书、近期一寸免冠照片一张、《公益性岗位报名登记表》等材料的原件及复印件。

（二）面试

审核筛选确定面试入围名单，面试主要考察应聘者办公室业务能力、语言表达能力和综合应变能力。具体时间地点另行通知。

（三）体检

根据面试情况，确定进入体检环节人员。体检不合格或经确认自动放弃资格出现空缺时，根据面试排名递补名额。

（四）公示

根据面试、体检结果，择优录取，确定录取人员后公示5个工作日。

（五）聘用

经公示无异议后，聘用人员与用人单位签订劳动合同，合同1年一签，根据工作需要和本人工作情况由双方约定是否续签。如因政策变动或有其他新的规定，按新的要求执行。

五、劳动报酬

每月基本工资2100元；其它：享受工会福利，岗位绩效；用人单位为其缴纳社会保险（个人应缴纳的社会保险费由本人负担）。

六、其他

本简章由重庆市荣昌区古昌镇人民政府解释。

一、招聘岗位及名额

公益性岗位工作人员5名，男女不限。

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；具有良好的政治素质和道德品行；无违法违纪记录；

（二）2022年毕业后现仍未就业的全日制大专及以上学历的登记失业高校毕业生；

（三）熟悉计算机操作、能熟练运用各类办公软件；语言表达能力好、协调能力强；

（四）踏实细心，能吃苦耐劳，具有良好的职业道德与敬业精神，品行端正。具备正常履行职责的身体条件和心理素质；

（五）重庆市户籍。

三、招聘程序

本次招聘采取报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察及聘用的程序进行。

（一）报名方式及时间

1.报名时间：2023年12月7日—2023年12月8日，工作日上午9:00-12:00，下午14:00-17:00。

2.报名地点：渝北区人力资源市场（渝北区桂馥大道10号）二楼招聘前台。

3.报名所需材料：本人毕业证书、学位证书、身份证、户口本（户主页、本人页、增减页），以上材料的原件及复印件各1份，1寸正面免冠照片2张。

4.咨询电话：023-67826419，023-67171285。

（二）资格审核

根据报名人员提供的相关资料，进行资格审查，符合条件人员方可参加考试。

（三）考试

招聘人数与报名人数达到1：2可正常开考。

采取笔试、面试相结合的方式进行。笔试和面试满分各100分。测试总成绩计算方式：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

笔试主要测试应试者的基本知识和能力，主要考试范围为：政治、经济、法律基础、公文写作、科学常识、时事政治及从事基层工作应具备的基本知识等。笔试以闭卷方式进行，采用百分制。

面试采取结构化面试方式。参加面试人员按照计划招聘岗位人数1：2比例进入面试。面试时间及方式待通知。

（四）体检

参加体检人员按照与计划招录人数1：1的比例，根据考试总成绩从高分到低分依次确定。总成绩出现并列时，以面试成绩从高分到低分依次确定。体检在指定医院进行（体检费由考生自理）。如出现体检不合格者，按照总成绩高低依次递补体检对象，总成绩出现并列时，以面试成绩从高分到低分依次确定。

（五）资格复查和考察

对体检合格人员，须进行考察。在考察时进行资格复查，对资格复查不符合要求、考察不合格的，取消招录资格。如因考察不合格出现缺额的，按总成绩从高分到低分依次递补。

（六）公示及录用

根据考察情况和职位要求，拟录用人员名单公示5个工作日，公示无异议的人员与重庆空港人力资源管理有限公司签订劳务派遣合同，派遣至兴隆镇工作。待遇按有关规定执行，按规定缴纳社会保险。

四、其他事项

笔试、面试时间和地点以通知为准。

五、其他

本招聘简章最终解释权归兴隆镇党委所有。

一、岗位安排

基层就业服务协管岗位1名，负责协助开展庆隆镇就业业务等工作。

二、招聘条件及范围

基层就业服务协管岗位招用人员须符合下列条件之一：

（一）登记失业离校2年内高校毕业生；

（二）我市户籍登记失业脱贫人口（含防返贫监测对象）；

（三）我市户籍登记失业“4050”人员；

（四）登记失业的低保家庭人员；

（五）登记失业的零就业家庭人员；

（六）登记失业的残疾人员；

（七）登记失业的复员退伍军人；

（八）登记失业的刑满释放人员、戒毒康复人员；

（九）登记失业的化解过剩产能企业职工。

其他要求：在职的村（社区）干部、本土人才、全区临聘人员等财政保障人员和丧失劳动力人员不可报名。

三、报名及聘用程序

（一）报名时间

2023年11月28日—2023年11月30日。

（二）报名办法

１.报名地点：

重庆市铜梁区庆隆镇社保所，联系人：文敏，联系电话：023-45482386；

2.报名需提供的材料：

（1）本人户口簿（户主页、本人页、增减页）、身份证原件及2份复印件、近期一寸免冠照片1张；

（2）毕业证原件及2份复印件；

（3）本人有效的登记失业《就业创业证》原件及2份复印件。

（三）审核及面试

报名材料审核通过后，对符合聘用条件的人员统一进行相应的岗位适应能力面试。面试具体时间另行通知。

（四）确定拟聘用人员

根据能力测试成绩由高到低、择优确定人选。如果名额审减，则录用人数相应递减。

（五）公示及聘用

对拟招聘人员进行为期五个工作日的公示，公示期满无异议后，拟招聘人员与庆隆镇人民政府签订公益性岗位服务协议。因考核、体检不合格、自动放弃、不服从工作安排等原因出现的岗位空缺，根据测试排名次序依次递补。

四、有关待遇

（一）本次招聘的公益性岗位人员劳动合同一年一签，根据工作需要和本人工作情况由双方协商一致是否续签。如因政策变动或有其他新的规定，按新的要求执行。服务期限按规定不超过3年。

（二）月工资标准按规定原则上不得低于当地最低工资标准2100元/月，并按规定缴纳养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费。社会保险单位部分由用人单位负担，个人应缴的社会保险费用由本人承担。

（三）从事公益岗位期间不能有其他形式就业或自主创业（包括法人、股东、监事等身份）。

（四）公益性岗位劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定，在签订劳动合同时，将作为劳动合同内容予以明确。

一、招聘岗位

少云镇公共环境卫生保洁公益性岗位2名。

少云镇民政协管公益性岗位1名。

少云镇农业服务公益性岗位1名。

二、招聘条件

（一）遵守国家法律法规，品行端正，无违法违规记录。

（二）服从安排，吃苦耐劳，身体健康。

三、招聘范围

（一）离校两年内登记失业的高校毕业生。

（二）农村建档立卡贫困户人员。

（三）登记失业“4050”人员。

（四）低保家庭人员。

（五）零就业家庭人员。

（六）残疾人员。

（七）戒毒康复人员。

（八）去产能企业职工。

（九）退役军人。

（十）刑满释放人员。

四、报名及聘用程序

（一）报名时间：

2023年11月17日—2023年11月23日。

（二）报名办法：

1.报名地点：少云镇社保所  联系电话：023-45866938

2.报名需提供的材料：

（1）本人户口簿、身份证复印件及原件。

（2）本人的有效的《就业创业登记证》复印件及原件。

（3）本人近期两寸照片一张。

（三）审核及测试

由少云镇对报名材料进行审核，审核通过后，由少云镇对符合招聘条件的人员统一进行相应的岗位适应能力测试。

（四）考核

根据能力测试成绩由高到低确定人选。

（五）聘用

由少云镇对拟招聘人员进行为期五天的公示，公示期满无异议后，拟招聘人员与少云镇人民政府签订劳动合同。因考核、自动放弃、不服从工作安排等原因出现的岗位空缺，根据测试排名次序依次递补。

五、有关待遇

本次公益性岗位招用的人员劳动合同一年一签，月工资标准不得低于铜梁最低工资标准。少云镇人民政府负责按国家规定为签约到公益性岗位工作的人员缴纳社会保险，个人应缴纳部分由个人负担。根据《关于转发人力资源社会保障部财政部的通知》（渝人社发〔2019〕167号）文件精神，公益性岗位劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。

一、招聘的岗位

1.基层就业服务协管公益性岗位1名；工作内容为：平滩镇从事社会保险、基层就业服务等工作。

2.生态协管公益性岗位1名，工作内容为：平滩镇环境、环保的检查、监督等工作。

二、招聘条件

1.遵守国家法律法规，品行端正，无违法违规记录。

2.服从安排，吃苦耐劳，身体健康。

三、招聘范围

公益性岗位招用人员须是本区户籍且为离校两年内的登记失业高校毕业生。

四、报名及聘用程序

（一）报名时间：

2023年11月15日—2023年11月21日。

（二）报名办法：

1.报名地点：平滩镇劳动就业和社会保障服务所，联系电话：023-45211658。

2.报名需提供的材料：

（1）本人户口簿原件（户主页、本人页、增减页）、身份证原件；

（2）高校毕业证书原件（基层就业服务协管岗位及民政协理服务岗位）；

（3）本人有效的《就业创业登记证》原件；

（4）本人近期2寸照片3张。

（三）审核及测试

我镇对报名人员进行资格审查，应聘人员提交的所有资料应当真实有效，对提交虚假资料，弄虚作假的一经查实，取消其应聘资格，审核通过后，由平滩镇对符合招聘条件的人员统一进行面试及岗位适应能力测试。

（四）考核

根据面试和能力测试择优选择录用人员。同时报区人社局审核。

（五）聘用

用人单位与拟招聘人员达成用工就业意向后，用人单位应按规定进行公示，公示期满无异议后，拟招聘人员与铜梁区平滩镇人民政府签订劳动合同。因考核、自动放弃、不服从工作安排等原因出现的岗位空缺，根据面试及测试成绩排名次序依次递补。

五、有关待遇

本次公益性岗位招用的人员劳动合同原则上为1年，最长不超过3年，月工资标准不得低于铜梁最低工资标准。平滩镇人民政府负责按国家规定为签约到公益性岗位工作的人员缴纳社会保险，个人应缴纳部分由个人负担。根据《关于转发人力资源社会保障部财政部的通知》（渝人社发〔2019〕167号）文件精神，公益性岗位劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。

一、招聘原则

坚持“公开、公平、公正、择优”原则，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，面向社会公开招聘公益性岗位人员。

二、招聘对象

重庆市户籍、有劳动能力，具有低保、脱贫人员身份的离校两年内的登记失业高校毕业生。

三、招聘条件

1.坚决拥护中国共产党的领导，能够贯彻落实党的路线、方针、政策，立场坚定，政治、思想和行动上能够与党中央保持高度一致；

2.遵守宪法和法律，具有良好的道德品行和工作作风，爱岗敬业，责任心强，能保守工作秘密，服从工作安排；

3.思想政治素质高，具有较强的事业心、责任感和组织协调能力；

4.比较熟练计算机操作以及办公软件操作，具备较好的沟通交流能力。

四、报名流程及考试方式

（一）报名

1.报名时间：即日起至2023年11月15日止。

2.报名地点：长寿区凤城街道办事处劳动就业和社会保障服务所（地址：黄桷堡一巷3号）。

3.报名方式：本次报名一律采用线下报名，有意者请携带一寸登记照片1张、就业创业证、本人身份证、户口本、毕业证书原件及复印件一份。

（二）审核及考试

由凤城街道办事处对报名人员进行审核并面试，审核通过后，对符合招聘条件的人员统一进行面试，具体时间地点另行通知。

（三）公示

根据考试结果，择优录取，确定录取人员后公示5个工作日。

（四）聘用

经公示无异议后，合格者与用人单位签订劳动合同，合同一年一签，服务期限最长不超过3年，根据工作需要和本人工作情况由双方约定是否续签，如因政策变动或有其他新的规定，按新的要求执行。

五、工作待遇

每月2100元，参加五险，个人缴费部分由单位代扣。

本简章由凤城街道劳动就业和社会保障服务所负责解释。

报名政策咨询电话：023-40252596

一、招录条件

公益性岗位安置对象为我市户籍脱贫人口、低保户家庭失业人员、零就业家庭人员、残疾人、刑满释放人员、戒毒康复人员、化解过剩产能企业职工、复员转业军人、4050人员等就业困难人员。

二、招录岗位

三、工作内容及工资待遇：

（一）工作范围：此次招聘的行政村公共环境卫生保洁岗位，负责堡堂村、湛家村管辖的公共环境卫生保洁工作

（二）服务期限：公益性岗位服务期限不超过三年（用工合同一年一签，根据上一年的工作情况决定是否续签）。

（三）工资待遇：非全日制21元/小时，购买工伤保险（超龄人员购买商业意外保险）。

（四）工作时间：非全日制每天工作不超过4小时，每月累计不超过96小时。

（五）试用期：试用期为1个月，试用期内或试用期满考核不合格的，或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的，或不能办理社会保险的，予以辞退。

四、报名方式：

本人持身份证、户口本及相关证件（比如脱贫人口需要提供脱贫资料），于2023年11月10日至16日（工作日）上午9:00—12:00；下午14:00—17:30，到青年镇社保所大厅（青羊路21号）报名，咨询电话：48350096。

注：报名登记成功后，进入资格审查、现场面试、入职体检（自费）、参加工伤保险等程序，以上程序全部审核通过后方可上岗。

一、招聘对象及相关要求

（一）招聘对象

有劳动能力、有就业意愿且能胜任全日制公益性岗位要求的就业困难人员，主要包含以下8类：

1.登记失业离校2年内高校毕业生；

2.登记失业我市户籍农村建档立卡脱贫户人员；

3.登记失业低保家庭人员；

4.登记失业的“4050”人员；

5.登记失业零就业家庭人员；

6.登记失业残疾人；

7.登记失业退役军人；

8.登记失业去产能企业职工。

（二）招聘条件

1.遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行，无犯罪记录。

2.爱岗敬业，责任心强，能保守工作秘密，服从安排。

3.有较好的语言表达能力、沟通交流能力、公文写作能力，能熟练运用电脑与办公设备。

4.身体健康，有正常履行工作职责的身体条件。

5.本次招聘对象年龄要求在35周岁以下，具有大专以上学历。

6.有以下情形之一的，不得报考：

（1）正在接受纪律审查或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的，触犯刑律被免予刑事处罚、或曾因犯罪受过刑事处罚或劳动教养的；

（2）已经实现就业创业人员；

（3）名下有工商营业执照信息的人员。

二、劳动报酬

按照《关于做好公益性岗位开发管理有关工作的通知》要求，全日制公益性岗位补贴标准为2000元/月（含保险），次月发放。用人单位为其缴纳五险，个人缴纳部份由用人单位代扣代缴。

三、招聘程序及方法

本次招聘采取线下报名，通过资格审查、面试、公示、备案等方法步骤实施。

（一）报名

1.报名时间：2023年11月9日上午9：00—2023年11月10日下午17:00。

2.报名地点：城口县鸡鸣乡劳动就业和社会保障服务所；联系人：李老师，联系电话：18883684703。

3.报名所需资料：①本人有效身份证、户口簿、学历（学位）证书原件；②无犯罪记录证明；③个人简历。

（二）资格初审

本次招聘资格初审时间：2023年11月11日上午9：00—10:00。根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审，应聘人员提交的所有资料应当真实有效，对提交虚假资料，弄虚作假的一经查实，取消其应聘资格。经审查符合条件的进入面试环节。

（三）面试

面试主要考察应聘者语言表达能力、从事相应岗位工作的基本知识和综合应变能力。由报名单位确定面试入围名单，本次招聘面试时间拟定于2023年11月11日下午14:00。

（四）公示

根据面试结果，择优录取，合格后确定录取人员，公示时间为5个工作日。

（五）聘用

经公示无异议后，录取人员与用人单位签订劳动合同，合同1年一签，根据工作需要和本人工作情况由双方约定是否续签。按照《重庆市公益性岗位开发和管理办法》，合同期限一般不超过3年，如因政策变动或有其他新的规定，按新的要求执行。

附件下载：

城口县鸡鸣乡人民政府全日制公益性岗位招聘简章.doc

一、公益性招聘数量

永嘉镇人民政府特向社会公开招聘公益性岗位人员1名。

二、公益性岗位招用条件

公益性岗位招用人员须是本市户籍且离校两年内的登记失业高校毕业生 。

三、公益性岗位招聘程序和办法

（一）招聘时间

2023年11月2日起至2023年11月8日。

（二）报名方式

永嘉镇人民政府

联系人：姚梦沁  刘成文

联系电话：023-45397445 023-45399042

（三）审核及面试

由永嘉镇对报名人员情况进行了解并审核，审核通过后，由永嘉镇对符合招聘条件的人员统一进行面试。

（四）公示

拟聘用人员名单在永嘉镇政府公开栏进行为期5个工作日的公示。公示不合格者将被取消资格。

四、其他事项

（一）本次公益性岗位招用的人员劳动合同一年一签，原则上劳动合同期限一般不超过3年。

（二）根据《重庆市公益性岗位开发和管理办法的通知》（渝人社发﹝2019﹞167号）文件精神及铜人社发（2020）108号公益性岗位开发管理实施细则等要求，开发主体和用人单位为安置就业困难人员提供的公益性岗位，其劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定，在签订劳动合同时，应作为劳动合同内容予以明确。

（三）招用人员的待遇：月工资标准按规定原则上不得低于铜梁区最低工资标准，本次招聘人员的工资标准为每月2100元。并按规定缴纳养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，个人缴纳部分由本人承担。

一、招聘岗位及主要职责

公共环境卫生保洁公益性岗位1名、民政协管公益性岗位1名。公共环境主要负责西河镇辖区内指定地点卫生保洁、便民服务中心周边环境卫生和绿化工作、双永村桃园停车场环境卫生及周边环境绿化工作；民政协管岗主要负责民政服务工作，及西河镇政府安排的其他工作。

二、公益性岗位人员招用条件

公益性岗位公开招用人员须是登记失业离校2年内高校毕业生，我镇户籍农村建卡脱贫户中（含防返贫监测对象）的登记失业人员。且符合法定劳动年龄范围内、身体健康、有劳动能力、有就业愿望的人员。

三、公益性岗位报名及聘用程序

（一）报名时间

2023年10月30日— 2023年11月3日

（二）报名办法

1.报名地点及联系人

铜梁区西河镇社保所，联系人：刘女士  ，联系电话：13618202778

2.报名需提供的材料

（1）本人户口簿（户主页、本人页、增减页）、身份证复印件（一式三份）及原件

（2）本人一寸照片1张

（3）符合招聘条件的相关证明材料复印件及原件

（4）登记失业证明材料

四、审核及面试

由西河镇人民政府对报名人员情况进行了解并审核，审核通过后，由西河镇对符合招聘条件的人员进行统一面试。

五、其他事项

（一）本次公益性岗位招用的人员劳动合同一年一签，原则上劳动合同期限不超过3年，距法定退休年龄不足5年的就业困难人员最长不超过5年。

（二）招用人员的待遇：月工资标准2100元，并按规定缴纳养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，个人缴纳部分由本人承担。

一、招聘条件及岗位

(一)报名人员应同时具备下列条件

1.具备奉节县户籍，岩湾乡户籍人员同等条件下优先。

2.遵守宪法和法律品行端正，作风正派，无违法违纪记录。

3.具备基本写作能力，能熟练操作使用办公软件，全日制大专以上学历。

4.身体健康、责任心强，吃苦耐劳、乐于奉献、服从管理。

5.两年内登记失业高校毕业生。

(二)有下列情形之一的，不得报名：

1.各级人民法院依法公开的失信人员;

2.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

3.正在接受纪律审查的人员;

4.法律规定不得招用的其他情形的人员。

(三)招聘岗位及人数

综合服务岗，1名。

二、报名时间及方式

(一)报名时间

2023年11月1日至2023年11月10日(9:00—18:00)

(二)报名方式

电话报名，联系人：田老师，联系电话：56728288。

三、招聘程序

(一)初审：由招聘单位对报名人员情况进行了解并审核，审核通过后，对符合招聘条件的人员统一进行面试。具体时间地点另行通知。

(二)考察：面试合格者，严格审查拟聘人员档案、诚信记录、违法犯罪记录等资格条件。

(三)公示：考察合格的拟录用人员，由招录单位在公示栏进行5个工作日的公示，公示期满，对没有问题或反映问题不影响录用的，按照规定程序签订劳动合同。

四、工资待遇

本次公益性岗位属单位非在编工作人员，聘用后工资待遇按月发放，享受五险(个人缴纳部分由本人承担)、法定节假日。试用期一个月，试用期内考核不合格，取消聘用资格。聘用人员月工资标准不低于我县当年最低月工资标准，即：2000元/月(含五险)。

本简章未尽事宜由奉节县岩湾乡人民政府负责解释。