渝北水利局招聘驾驶员

我中心担负着全区国省县道的日常养护任务，为确保道路安全畅通，我中心直接养护部分重要骨干道路，现需面向社会公开招聘派遣制驾驶员1名，纳入单位编外聘用人员管理。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

岗位：清扫车驾驶员1名。

隶属养护站：南北大道养护站。

工作路段：南北大道。

工作内容：驾驶清扫车清扫路面。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.政治素质好，拥护党的路线方针政策，遵守法律、法规和纪律，廉洁自律，品行端正，爱岗敬业，身心健康。

2.年龄要求：法定退休年龄内。

3.驾照要求：拥有驾照B照及以上。

（二）以下人员不属招录范围

曾因犯罪受过刑事处罚；刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；人民法院公布的失信被执行人（以中国执行信息公开网公布为准）；国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员；受到党纪政务处分或正在接受纪律审查的人员；存在涉黑涉恶、黄赌毒、盗抢骗等前科劣迹等其他法律法规规定的其他情形。

三、招聘程序

（一）报名及资格审查

1.报名时间：即日起，2024年2月26日17:00止。

2.报名地点：渝北区人力资源市场（渝北区桂馥大道10号）二楼招聘前台。

3.报名所需资料：本人身份证原件及复印件、填写《重庆空港人力资源管理有限公司派遣员工报名表》（上面附1寸相片）、驾照B照及以上原件及复印件。

4.咨询电话：023-67826419，联系人：晏老师。

（二）面试

时间：2024年2月27日09：00；

地点：重庆市渝北区公路事务中心2楼208。

采用结构化面试方式进行，总分按100分计，主要考察应聘者对工作的胜任情况。按照面试成绩从高到低1:1等额确定聘用人员。

（三）待遇及管理

聘用人员与重庆空港人力资源管理有限公司签订劳动合同，并派遣到招聘单位工作，试用期1个月。按照劳动法相关规定缴纳五险，扣除五险后的月薪为3300元，法定节假日休息（如果节假日需加班，应无条件配合）。

附件：重庆空港人力资源管理有限公司派遣员工报名表.doc

一、招聘岗位及人数

驾驶岗位：1名。

工作地点：需要出车时在王家应急抢险基地工作，其余时间在渝北区公路事务中机料科办公室。

工作时间：参照国家法定工作日相关规定执行，另24小时应急值班。

工作内容：操作王家基地抢险救援车辆（相关机具设备），保障车辆安全良好运行。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.政治素质好，拥护党的路线方针政策，遵守法律、法规和纪律，廉洁自律，品行端正，爱岗敬业，身心健康。

2.会操作电脑，会使用word、Excel等办公软件，熟知招投标及政府采购相关法律法规。

3.年龄要求：30周岁以上至法定退休年龄内。

（二）以下人员不属招录范围

曾因犯罪受过刑事处罚；刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；人民法院公布的失信被执行人（以中国执行信息公开网公布为准）；国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员；受到党纪政务处分或正在接受纪律审查的人员；存在涉黑涉恶、黄赌毒、盗抢骗等前科劣迹等其他法律法规规定的其他情形。

三、招聘程序

（一）报名及资格审查

1.报名时间：即日起，2024年2月20日17:00止。

2.报名地点：渝北区人力资源市场（渝北区桂馥大道10号）二楼招聘前台。

3.报名所需资料：本人身份证、填写《重庆空港人力资源管理有限公司派遣员工报名表》（上面附1寸相片）、入职体检合格报告。

4.咨询电话：13002376456；联系人：曹老师。

（二）笔试

时间：2024年2月21日9:00。

地点: 重庆市公路事务中心一楼大会议室。

考试内容：《中华人民共和国招投标法》、《中华人民共和国采购法》相关内容以及驾驶基础知识。采用100分制，笔试成绩占总成绩的70％。

（三）面试

时间：2024年2月21日14:30。

地点：重庆市渝北区公路事务中心3楼302小会议室。

采用结构化面试方式进行，采用100分制，面试成绩占总成绩的30％。

（四）录用

本次招聘采取笔试成绩和面试成绩相结合的方式，以两项成绩相加得分最高确定为最终录取人选。

（五）待遇及管理

聘用人员与重庆空港人力资源管理有限公司签订劳动合同，并派遣到招聘单位工作，试用期2个月。按照劳动法相关月薪为3700元，参与年终驾驶员安全考核。

附件：重庆空港人力资源管理有限公司派遣员工报名表.docx

该岗位是由重庆飞驶特人力资源管理有限公司派往重庆市林业科学研究院工作

一、招聘岗位

驾驶员2人

二、岗位职责

驾驶公务车

三、任职要求：

1.年龄25周岁以上40周岁以下；

2.大专及以上文化程度；

3.有5年及以上实际驾驶经验，驾驶技术娴熟，熟悉我市地况，熟悉导航操作，最好居住在歌乐山或新牌坊、人和附近，退役军人优先及有从事机关或大型企业驾驶工作经验者优先；

4.遵守交通规则，无不良驾驶记录，无重大交通事故记录，具有较强的安全意识；

5.身体健康，品行端正，能吃苦耐劳，责任心强，爱岗敬业，服从工作安排。

四、薪资待遇

月工资5000元以上（购买五险一金）。

五、工作地点

重庆市沙坪坝区歌乐山街道高店子106号。

六、录用方式

面谈+试驾。

七、报名时间及方式

报名时间：招满截止

报名方式：点击进入报名（如招满，岗位将下线）

一、招聘原则

公开招聘，自愿报名，严格考核，择优聘用。

二、招聘岗位

三、招聘条件

（一）基本条件

1.遵守国家法律法规，具有良好的政治思想素质和职业道德，关心热爱学校，愿意为学校社团改革发展服务。

2.学历要求，具有本科及以上学历，特别优秀者可适当放宽。

3.爱岗敬业，诚实守信，热爱教育事业，热爱学生，为人师表，教书育人。具备教师基本素质，熟悉所教声部或工作内容，具有比较丰富的教育教学或管理经验，有较强的语言表达能力和传授知识能力，能胜任正常的教育教学管理工作。

4.年龄男应在50周岁以下，女应在45周岁以下。

5.身心健康，工作态度端正，有较强的工作责任心和组织纪律性，遵守学校的规章制度，自觉接受学校有关部门的管理，服从工作调配。

6.无违反师德师风情况，无违法违纪及犯罪记录。

（二）具体条件

1.个人能力强，教学成绩突出，本人或指导学生参加市、区级乐器类比赛获奖者优先。

2.有过专业乐团演奏经验或有过乐团任教经验者优先。

3.能服从学校安排，配合我校交响乐团上课时间：周一和周四中午12:30-13:50，下午16:00—17:20。

四、报名

1.报名时间：即日起至2024年5月22日17:00点止，逾期不再受理。

2.报名方式：有意者请将个人简历、证明材料（文件命名：姓名+声部岗位）传至邮箱：1430558366@qq.com；学校初审材料后，电话通知参加考核。导航：重庆市渝北职业教育中心北门（渝北区龙兴镇两江大道985号）。

五、考核

1.考核时间：2024年5月23日全天。

2.考核地点：重庆市渝北职业教育中心立人楼417会议室。

3.考核方式：自带乐器进行现场演奏、现场答辩。

4.考核时请带上身份证、学历证原件及复印件，有工作经历证明、技能等级证需提供原件及复印件进行现场查验。

六、录取

以综合成绩从高到低顺序依次择优录取。

七、聘用

经考核合格且身体健康体检合格者，与学校签订乐器类社团教师合作协议。

八、待遇

按350元/课时执行。

九、联系

联系人：文老师

电 话：13609476722

地 址：重庆市渝北区龙兴镇两江大道985号

一、招聘范围和条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵守宪法和法律。

3.具有良好的品行。

4.具备岗位所需的专业或技能条件。

5.适应岗位要求的身体条件。

6.具备招聘岗位所需的其它资格条件。

二、具体岗位要求

(一)专任教师岗位

1.全日制学前教育专业本科及以上学历毕业生。

2.年龄35岁及以下。

3.有幼儿园或小学教师资格证书。

4.普通话等级达到二级乙等及以上。

5.有三年及以上工作经验的幼儿教师。

6.身心健康，具备良好的职业道德观，有师德、有爱心。

(二)保育员岗位

1.高中及以上学历，年龄45岁及以下。

2.有三年及以上工作经验的保育教师。

3.责任心强、勤劳能干、善于沟通。

4.具备良好的职业道德观，有师德、有爱心，具有保育员资格证。

5.身心健康，耐心细致。

三、招聘办法

（一）资料提交：

有意向者请将个人简历（以真实姓名命名的电子版）发送到指定邮箱：ybqlyey@163.com。并扫描二维码填写重庆市渝北庆龄幼儿园教职工应聘登记表，二维码如下：

（二）资格审查

幼儿园招聘小组进行资格审查，通过的初审人员，将以电话、短信或邮

件方式通知面试及考核时间。

（三）分类面试考核

1.专任教师

专业技能考核（说课、上课、才艺展示）+结构化面试。

2.保育员

专业技能考核（实际操作）+结构化面试。

四、报名截止时间

即日起至2024年5月24日

五、联系方式

联系人：郑老师

联系电话：023-67613911

六、学校地址

1.重庆市渝北区龙溪街道柳荫街42号（庆龄幼儿园柳荫园）。

2.重庆市渝北区秋成大道（庆龄幼儿园秋成园）。

根据工作需要，重庆市璧山区就业和人才中心拟面向社会公开招聘临时工作人员（驾驶员）1名。现将有关事项公告如下：

一、岗位要求

1、品行端正，作风正派，遵纪守法，适应报考岗位要求；

2、年龄45周岁及以下(年龄计算截止日期为报名开始前一天)；

3、身体健康；

4、在璧山城区有固定居住地；

5、5年以上驾驶经验，C1及以上驾驶证，无交通责任事故、无违纪违法、无吸毒、无赌博、无被开除(辞退)工作等不良记录。

二、薪酬福利

1、薪资2100元/月(含个人社保部分)，加绩效；

2、双休，国家法定节假日。

三、招聘程序

1、报名：2024年5月13日至2024年5月15日12时前，在璧泉街道铁山路1号A栋204办公室现场报名（报名人员须提供以下材料：①本人身份证原件及复印件；②最高学历证书原件及复印件；③《机动车驾驶证》原件及复印件；④简历）。

2、面试：组织评委进行量化评分，根据考核成绩由高到低等额确定体检人选。具体面试时间以通知为准。

3、体检：由用人单位统一组织安排，体检费用由考生自行承担。体检不合格或自动放弃资格出现的缺额，由用人单位从面试人员中按分数高低依次递补。

4、入职：对体检合格者，由用人单位办公会研究确定是否入职。

本简章由璧山区就业和人才中心负责解释。

联系人：黄世理 联系电话：15223106599

一、招聘岗位及数量

机关公务车驾驶员1名。

二、招聘条件

1、思想素质好，技术过硬，遵纪守法，作风优良。

2、爱岗敬业，责任心强，具有良好的职业道德。

3、具有高中以上文化程度。

4、持有正式有效的中华人民共和国机动车驾驶证，准驾车型为C1型及以上，驾龄5年以上(含5年)。

5、年龄在25周岁一45周岁(视具体情况可适当放宽)。

6、身体健康，五官端正。

7、三年内无重大以上交通责任事故记录(交通责任事故，是指该驾驶员在事故责任认定中负有同等或者以上责任的交通事故)，及最近连续3个记分周期内没有记满12分违规记录。

8、无交通肇事犯罪、危险驾驶犯罪记录，无饮酒后驾驶记录。

9、户籍地公安派出所出具的无犯罪、吸毒行为记录证明。

三、薪酬待遇

月薪4K+。双休，五险，一日三餐工作餐。

四、应聘方式

简历投递至QQ邮箱：625419376@qq.com。

五、咨询电话

17725113229。

一、招聘原则

按照公开、公平、公正、竞争、择优的原则，实行公开报名、统一考试、择优选用。

二、招聘人数及岗位要求

单位社保补贴审核专岗1名：性别不限，专业不限。

三、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，拥护中国共产党的领导和社会主义制度；具有良好的政治素质和道德品行；无犯罪及违法违纪记录；

2.年龄在35周岁及以下（1989年4月以后出生）；

3.2022年、2023年毕业后现仍未就业的全日制大专及以上学历的登记失业高校毕业生；

4.熟悉计算机操作、能熟练运用各类办公软件；语言表达能力好、协调能力强；

5.踏实细心、吃苦耐劳，具有良好的职业道德与敬业精神，品行端正；

6.具备正常履行职责的身体条件和心理素质；

7.重庆市户籍。

（二）有下列情况之一者，不得报考

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；受过党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；存在涉黑涉恶、黄赌毒、盗抢骗等前科劣迹等其他法律法规规定的其他情形；因违反法律法规或单位人事纪律等被单位辞退或解聘未满5年的原机关事业单位工作人员；因违反机关事业单位工作人员招录（聘）纪律而处于禁考期的人员；最高人民法院公布的失信被执行人；国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员。

四、招聘程序

本次招聘采取报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察及聘用的程序进行。

（一）报名方式及时间

1.报名时间：2024年5月7日—5月8日9:00-12:00、14:00-18:00。

2.报名地点：双凤桥街道办事处（港汇路1号）8楼809办公室。

3.报名所需材料：《报名及资格审查表》，本人毕业证书、学位证书、身份证原件及复印件各1份，1寸正面免冠照片1张。

4.咨询电话：023-67839536。

（二）资格审核

根据报名人员提供的相关资料，进行资格审查，符合条件的将通过电话或短信通知参加笔试。对不合格人员资料恕不退还，且不再另行通知。

（三）考试

分为笔试、面试两部分，分值各为100分，其中：笔试占50%，面试占50%。笔试、面试地点均在双凤桥街道办事处。

1.笔试：笔试时间为5月10日上午9:00。笔试实行闭卷考试，报考人数与招录人数的比例应不低于3:1，方可开考。笔试主要测试应试者的基本知识和能力，主要考试范围为：政治、经济、法律基础、公文写作、科学常识、时事政治及从事基层工作应具备的基本知识等。

2.面试：以结构化面试方式进行，根据招录计划人数，在笔试人员中依据成绩从高到低按照1:3的招考比例进行面试。若最后一名笔试成绩出现并列，则一并进入面试环节，面试时间另行通知。

（四）体检

参加体检人员按照与计划招录人数1:1的比例，根据考试总成绩从高分到低分依次确定。总成绩出现并列时，以面试成绩从高分到低分依次确定。体检在指定医院进行（体检费由考生自理）。如出现体检不合格者，按照总成绩高低依次递补体检对象，总成绩出现并列时，以面试成绩从高分到低分依次确定。

（五）考察

对体检合格人员进行综合考察，确定拟录用人选。考察不合格者，取消其聘用资格，按总成绩从高分到低分依次递补。

（六）公示

根据考察情况和职位要求，拟录用人员名单在街道公示3个工作日，公示无异议后，予以聘用。

五、待遇及管理

（一）合同签订。本次招聘人员与空港人力资源公司签订劳动派遣合同，合同最长期限不超过1年，期限届满，经考核合格、协商一致可按规定续签，但服务期限总数不超过36个月。

（二）工资待遇。工资待遇按有关规定执行，缴纳社会保险。

（三）试用期。试用期为2个月，试用期内或试用期满考核不合格的，或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的，或不能办理社会保险的，予以辞退。

六、其他要求

1.应聘人员所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。凡不符合招聘条件和弄虚作假的，一经查实，取消应聘资格，责任由应聘人员自负。

2.应聘人员应遵守招聘各项纪律，按时报名和参加笔试、面试，否则将取消应聘资格。

七、本简章及未尽事宜解释权归双凤桥街道党工委、办事处。

附件：双凤桥街道招聘单位社保补贴审核专岗报名及资格审查表.docx

一、报名时间

4月29日至4月30日17时止。

二、任职要求

1.家住渝北区，初中及上学历。

2.55岁以下，身高168cm及以上。

3.品行良好，无不良嗜好，无犯罪及治安处罚记录。

4.身体健康，精神面貌好，责任心强，服从管理。

5.同等条件下有保安证优先，退伍军人优先。

三、工作时间、工作任务、工资待遇

1.工作时间：轮班制上两天休两天。

2.工作地点：重庆市渝北职业教育中心龙兴校区和黄炎培陈列馆。

3.工作任务：

①门岗执勤

②校内安全巡逻

③指挥车辆停放

4.工资待遇：实习期2800元/月（实习期为2个月），转正3000元/月，临时加班费用另算，购买社保。

5.有意者请咨询重庆市渝北职业教育中心王老师，电话：13508387277。

一、招聘原则

坚持德才兼备、以德为先的标准，按照公开、平等、竞争、择优和任人唯贤、注重才能的原则，采取笔试、专业技能测试、面试相结合的方式进行公开招聘。

二、招聘指标及岗位安排

驾驶岗2名。

三、招聘条件

1．具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，拥护社会主义制度，遵守国家法律法规；

2．因工作需要经常性临时出勤，建议为合川区城区常住人员，有固定住所，年龄在45周岁以下，高中及以上学历，专业不限；

3．持有C1及以上驾照满6年，实际驾龄满6年；

4．具有良好的品行，有大局观，吃苦耐劳，具备极强的工作责任感、保密意识，作风正派；

5．具有正常履行岗位职责所需的身体条件和工作能力。

（三）有下列情形之一的，不纳入本次招聘范围

1. 本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

2. 本人或家庭成员、主要社会关系人被判处刑罚或者正在接受调查的；

3. 受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的；

4. 编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；

5. 受过治安管理处罚或者因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；

6. 被行政拘留、司法拘留或者收容教育的；

7. 受过党纪、政纪严重警告及以上处分的；

8. 被开除公职或者因违纪违规被辞退解聘的；

9. 被依法列入严重失信主体名单的；

10. 有较为严重个人不良信用记录的；

11. 因违反机关事业单位工作人员招录（聘）纪律而处于禁考期的人员；

12.其他不适宜从事汽车驾驶及相关辅助工作的人员。

四、招聘方式及流程

公开招聘通过现场报名及资格审查、笔试、专业技能测试、面试、体检、考察的程序进行，各流程具体内容如下：

（一）现场报名及资格审查

1. 报名时间：2024年4月28日至2024年4月30日（9:00—12:00，14:00—18:00），逾期不再报名。

2. 报名地点：区人力社保局213室，联系电话：42757723。

3. 报名手续：报名者须持本人身份证、户口簿原件及复印件各1份、毕业证原件及复印件1份、本人学信网学历认证证明1份、《报名登记表》、相关工作经历证明、在职人员需出具所在单位同意报考证明。经初审合格者，交近期同底1寸免冠彩色照片2张。经初审不符合报名资格条件的不予报名。

（二）笔试

1. 笔试采取闭卷方式进行，考试内容为驾驶理论知识内容。考试笔试采用百分制，笔试成绩占总成绩的30%。

2. 笔试时间、地点另行通知，笔试成绩在重庆市合川区人民政府网统一公布。

（三）专业技能测试

1. 根据笔试成绩，按岗位招聘数量的1:3比例分别从高分到低分依次确定专业技能测试人选，不足1:3比例的，全部确定为专业技能测试对象。如进入专业技能测试的最后一名出现笔试分数并列，则同时进入专业技能测试。

2. 专业技能测试时间、地点另行通知，专业技能测试成绩在重庆市合川区人民政府网统一公布。

（四）面试

1. 根据笔试、专业技能测试成绩总分，按岗位招聘数量的1:3比例分别从高分到低分依次确定面试对象人选，不足1:3比例的，全部确定为面试对象人选。如进入面试对象人选的最后一名出现笔试、专业技能测试成绩总分并列，则同时进入面试。

2. 面试采取结构化面试的方式进行，面试主要考察考生适应岗位需要的基本素质及能力。面试采用百分制，面试成绩占总成绩的40%。面试顺序现场抽签。面试成绩计算值保留小数点后两位。面试成绩现场公布。

3. 考生总成绩计算公式：

总成绩=笔试成绩×30％+专业技能测试成绩×30%+面试成绩×40%。

面试时间、地点另行通知，考生总成绩在重庆市合川区人民政府网统一公布。

（五）体检

根据总成绩，按招聘指标1:1比例，从高分到低分确定参加体检人员名单，进入体检最后一名总成绩出现并列时，按面试成绩高低确定优先次序进入体检环节，若面试成绩相同时，则以专业技能测试成绩高低确定优先次序进入体检环节，若上述情况仍相同，则加试面试，直至分出高低分数。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定要求执行。体检有不合格者，按总成绩从高分到低分的顺序依次递补。总成绩相同的，按本条确定体检人选的优先次序确定。体检时间、地点另行通知，考生体检费用自理。

（六）考察

体检合格者由区政协办公室按有关要求进行考察。考察不合格出现空缺时，按本条“第五款”确定考察次序。

（七）公示

考察合格人员确定为拟聘用人员，名单在重庆市合川区人民政府网进行公示，公示期7天。

（八）聘用

公示期满没有问题或者反映问题不影响聘用的，确定为聘用人员。聘用人员实行两个月试用期，试用期内应接受岗前培训与试用期考核，试用期满经考核合格者予以聘用，不合格者取消聘用资格。

五、工资及福利待遇

正式聘用人员按照重庆市合川区人民政府规定享受同类非在编人员相应的工资福利待遇，并按国家有关规定缴纳社会保险。

六、组织实施

本次招聘由区政协办公室牵头，会同区人力社保局等相关部门实施。

七、纪律要求

公开招聘非在编人员是一项严肃的工作。重庆市合川区纪委监委驻区委办公室纪检监察组对公开招聘进行监督。应聘人员应根据本人条件，严格按照岗位要求条件报名，如发现应聘人员条件与岗位要求不符的，取消报考或聘用资格，后果由本人负责。参与招聘工作的有关单位和工作人员，要自觉遵守人事工作纪律，自觉接受纪检、监察部门的监督，严禁弄虚作假、徇私舞弊。凡采取不正当手段取得聘用资格的人员，一经查实取消其聘用资格，并追究当事人及相关责任人责任。

八、本简章由区政协办公室负责解释。

附件下载：

1.政协重庆市合川区委员会办公室公开招聘非在编人员考试报名表.docx

渝北区龙溪小学校因工作需要拟面向社会公开招聘非编制数学教师1名。

一、招聘条件

1. 热爱教育事业，师德高尚，身心健康，责任心强；

2. 具备本科及以上学历，持有小学及以上教师资格证；

3. 具有相应学科教学经历者优先录用。

二、报名要求

请符合条件且有意向的应聘者将本人简历、学历学位证书、教师资格证书、相关荣誉证书等印证材料打包，发送至邮箱:56567677@qq.com，报名截止时间：2024年4月27日。

经学校初审后将电话通知在指定时间到学校参加现场面试。

三、薪资待遇

按照渝北区教育系统非编教师标准落实待遇，购买五险，工作日提供早、中餐，与在编教师一样参加业务提升培训。

一、学校简介

重庆市渝北区数据谷小学校是一所全日制公立学校，位于整体规划2平方公里、总建设规模为175万平方米、科技与生态完美嫁接的“神仙谷”—仙桃国际大数据谷中，毗邻中央公园和国博中心，有着独特的地理位置和办学环境。

二、招聘岗位及数量

小学数学教师1名。

三、招聘要求

1.对应本科及以上学历。

2.对应专业教师资格证。

3.有学校教学经验者优先。

4.身心健康，遵纪守法，具有良好的政治思想素质和职业道德，无犯罪记录。热爱本职工作，乐于奉献，团队合作意识强。

四、报名方式

QQ邮箱：1135176245@qq.com（简历发送）

联系电话：13436046776（陈老师）

五、聘用待遇

工资面议，缴纳五险，享双休、节假日、寒暑假、员工餐等福利。

一、招聘原则

（一）坚持民主、公开、竞争、择优的原则；

（二）坚持任人唯贤、德才兼备的用人标准；

（三）坚持考试与考核相结合的原则。

二、招聘名额

临时工作人员2名（具体招聘岗位见附件1）

三、招聘范围和条件

（一）凡符合以下条件的人员均可报名

1.具有中华人民共和国国籍；政治素质好，模范遵守宪法和法律，作风正派；

2.热爱祖国，拥护中国共产党的领导，坚持党的基本路线；

3.遵纪守法，品行端正，具有为人民服务的思想；

4.具有较强的事业心和责任感，热爱工作；

5.具有正常履行职责的身体条件；

6.符合岗位资格条件（详见附件1）。

（二）以下人员不属于招聘范围

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员；刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；因违反机关事业单位工作人员招录（聘）纪律而处于禁考期的人员；最高人民法院公布的失信被执行人；试用期内的机关事业单位人员；现役军人；在读的2024年应届全日制普通高校毕业生；具有法律法规规定的其他情形的人员，不得报考。

在国外境外高校就读的全日制学历（学位）的人员，其学历（学位）须在2023年7月31 日前获得国家教育部中国留学服务中心认证。

（三）年龄计算有关事项

年龄计算截止时间为2024年4月21日，如“40周岁及以下”指1983年4月22日及以后出生，依次类推。

四、招聘程序和方法

本次招聘工作按照报名、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等程序组织实施。

（一）报名及资格审查

本次招聘采取现场报名方式进行。

1.报名时间及地点

报名时间：2024年4月22日上午9:00-12:00，下午14:00-17:00，逾期不再补报。

报名地点：渝北区双凤桥社区卫生服务中心五楼人事科（渝北区双凤路360号）。

报名咨询电话：023-67818996。

2.报名手续及资格审查

报考者只能选择一个岗位报名，在报考同一岗位的人员内竞争。报考者根据报考岗位及要求，持《个人情况登记表》、本人毕业证、学位证、身份证、岗位要求的职称证书和其他报考所需证明材料等原件及其复印件各1份、近期同底1寸免冠彩色照片2张到渝北区双凤桥社区卫生服务中心人事科进行资格初审。岗位条件中要求有工作经历须提供所在单位出具的《工作经历证明》。资格审查不合格者不予另行通知，报名材料不予退还。

如需委托他人报名，上述所需资料不变，同时出具委托人的委托书（须注明委托事宜、委托双方的身份证号码，并由委托双方签字）以及被委托人的身份证原件及复印件。

（二）考试

本次公开招聘考试包括笔试和面试。

各岗位拟招聘人数与报名人数须达到1:2的面试比例，如达不到规定比例，相应递减招聘岗位人数至规定比例（递减后的招聘岗位人数按“实际参加面试人数×面试比例”公式计算，出现小数按四舍五入法处理），无法递减的，书面向区卫生健康委请示，区卫生健康委同意后，方可进入面试。

1.笔试科目为综合基础知识，卫生类笔试内容为卫生类基础知识，非卫生类笔试内容为本专业（行业）专业知识、专业技能。采取闭卷方式，总分值100分。笔试成绩和进入面试资格人员信息于笔试结束后下一工作日在我中心公示栏公示，公示时间3个工作日，公示结束无异议将电话通知进入面试人员本人。

2.笔试和面试由人事科会同招聘科室共同组织，编外聘用人员管理领导小组成员共同参与，凡考生缺考，取消考试资格。

面试比例：按照该岗位面试人数与拟招聘人数2:1的比例，根据笔试成绩从高到低依次确定面试人选，若最后一名成绩出现并列，则同时进入面试。未形成竞争的岗位，考生面试成绩需达到60分，方可确定为体检人选。

面试方式及分值：面试采取结构化方式进行，主要测试考生语言表达和逻辑思维能力、适岗能力、职业素养等。面试分值为100分，面试成绩当场公布。面试成绩未达到60分及以上者，不得确定为体检人选。面试考官对考生面试成绩评定在60分以下、90分以上的，须在评分表中说明情况。

笔试和面试的时间、地点另行通知。未按通知时间和地点参加考试者视为自动弃权。

（三）总成绩计算

考试考核总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

总成绩采取百分制计算，四舍五入后精确到小数点后两位数。

（四）考试成绩公示

考试总成绩在面试结束后2个工作日内在重庆市渝北区双凤桥社区卫生服务中心院内公示栏予以公示。

（五）体检

体检人选按招聘岗位的拟招聘人数，根据报考该岗位考生考试总成绩从高到低等额确定。如考试总成绩出现并列时，则依次按成绩、学历、职称及职（执）业资格高者确定。

体检由渝北区双凤桥社区卫生服务中心人事科组织。体检项目、标准参照本系统公开招聘卫生健康事业单位工作人员体检规定要求，并结合本行业或岗位实际工作要求进行体检。

国家、市区对体检有新规定的，从其规定。

体检在区级医疗机构进行。体检费用由考生自行承担。

体检时间在考试总成绩公示结束后通知。

体检不合格或经确认自动放弃出现的缺额，在本岗位面试成绩达到60分及以上的考生中按考试总成绩从高分到低分依次递补。递补人选考试总成绩出现并列时则按前述体检人选确定原则确定递补人员。

（六）考察

体检合格的应聘人员由渝北区双凤桥社区卫生服务中心人事科牵头，会同招聘科室对其个人信息、政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、与岗位匹配性以及是否需要实行岗位任职回避等情况进行考察。

（七）公示

考试成绩等有关事宜，在渝北区双凤桥社区卫生服务中心院内公示栏发布。

考察合格确定的拟聘人员在重庆市渝北区双凤桥社区卫生服务中心公示栏公示，公示时间为7个工作日。

经公示无异议或经核实不影响聘用的人员，填写《渝北区卫生健康系统临时工作人员个人情况表》和《渝北区卫生健康系统临时工作人员实名制管理信息表》送区卫生健康委人事科审批。

经审批同意聘用的人员，推荐与重庆空港人力资源管理有限公司签订《劳动合同书》，按医院规定执行相关工资待遇。

招聘的人员按规定实行试用期2个月，试用期包含在劳动合同期内。试用期满，经科室讨论考核合格者，予以正式用工，试用期内或试用期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求以及提供虚假材料者，取消招聘资格。

招聘人员单方面提出解除人事关系，如在由本院送去上级单位进修、规培者，按照进修协议、规培协议进行费用赔偿后方可退回派遣公司。

五、纪律与监督

招聘临时工作人员，对招聘工作中的各个环节，必须严肃人事工作纪律，确保招聘工作顺利进行。要严格执行有关政策规定和回避制度，自觉接受纪检监察和社会各界的监督，严禁徇私舞弊，若有违反规定或弄虚作假，一经查实，取消报名资格或招聘资格，并按规定追究有关责任。

六、其他

招聘过程中涉及的有关问题，请按以下方式咨询：

咨询电话：023-67818996

邮箱：2023831717@.qq.com

附件1：公开招聘临时工作人员岗位情况一览表.xls

附件2：个人情况登记表.docx

本简章未尽事宜，由渝北区双凤桥社区卫生服务中心负责解释。

一、招聘原则

招聘工作按照公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备，以德为先进行。

二、招聘岗位

大湾敬老院、红竹敬老院拟聘工作人员各1名。

三、应聘条件

1.热爱养老服务事业，遵纪守法，富有爱心，身体健康，无残疾、无传染病、无精神病史，服从工作安排。

2.工作人员年龄男性一般不超过55周岁，女性一般不超过45周岁，特别优秀的可适当放宽。年龄计算截止时间为2024年4月19日，未满55周岁，即1969年4月19日及以后出生；未满45周岁，即1979年4月19日及以后出生。

3.应具备初中及以上文化。同等条件下，在大湾镇辖区内居住、会电脑、有护理经验者优先。

4.有下列情况之一的，不得报名：有违法犯罪记录的；涉嫌违法犯罪尚未查清楚的；法律、法规规定的其他情形。

满足以上条件的报名人员应提供真实、有效的相关身份证明，严禁弄虚作假。若不如实申报个人信息，聘用过程中发现，或聘用后被发现的，取消聘用资格。

四、招聘程序及办法

1.报名。报名时间：即日起至2024年4月19日（星期五）17:00止，工作日9:00—12:00，14:00—17:00。报名地点：大湾镇民社办（联系电话：67213335，67213220）。报名方式：现场报名。报名时须持应聘人员的以下材料（原件和复印件各1份）：报名表、毕业证书、有效居民身份证、户口簿（户主页、增减页、个人页）、相关技术技能等级证书，交纳近期1寸免冠同底照片2张。报名岗位：本次招聘采取定岗招聘方式，报名人员应明确报名岗位及是否服从分配。

2.审核及面试。大湾镇民社办对报名材料进行审核，审核通过后，对符合招聘条件的人员统一面试。面试通过人员经体检合格后上岗（体检时间、地点另行通知，费用自理）。

3.聘用。由大湾镇对拟招聘人员进行为期5天的公示，公示期满无异议后，采取劳务派遣的方式与拟招聘人员签订服务协议。因考核、体检不合格、自动放弃、不服从工作安排、不遵守工作纪律等原因出现的岗位空缺，根据面试排名次序依次递补。

凡被聘用人员，应在接到通知之日起3日内报到，不服从分配或逾期未报到者，取消其聘用资格。

五、工资待遇

试用期2个月，试用期工资包干2600元/月。经试用合格后聘用的，签订劳务合同，根据相关规定参加养老、医疗等保险。除基本工资外，另享受值班费、考核费等待遇。

六、组织领导

本次招聘工作由大湾镇民社办组织实施并负责解释，镇人大、纪委全程监督；咨询电话：67213335，67213220。

附件：大湾镇应聘敬老院工作人员信息登记表.docx

一、招聘原则

坚持德才兼备、以德为先，公开、平等、竞争、择优的原则。

二、招聘岗位

驾驶员1名。

三、招聘对象及条件

（一）招聘对象

符合公益性岗位要求且能胜任工作的人员，退役军人、有驾驶员工作经历者优先。

（二）招聘条件

1.遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行，无不良记录；

2.爱岗敬业，责任心强，能保守工作秘密，服从安排；

3.有较好的语言表达能力和沟通交流能力；

4.身体健康，五官端正，有正常履行工作职责的身体条件；

5.取得B类或以上驾驶证，车技娴熟，驾龄两年以上，能胜任驾驶员工作。

(三)有下列情形之一的人员不得报考

现役军人、试用期(服务期)内的公务员、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、失信被执行人；法律、法规规定不得招聘为机关、事业单位工作人员的其他情形人员。

四、招聘程序及办法

（一）报名

1.报名时间：2024年3月25日起5个工作日内。

2.报名地点：荣昌区农业大厦902办公室，联系人：彭老师，联系电话18687035993。

3.提供材料：报名者须持本人身份证、户口簿原件及复印件1份，近期一寸免冠照片1张，驾驶证原件及复印件、退役军人相关证书或其他证明材料复印件。

现场填写《重庆市荣昌区公益性岗位报名登记表》。

（二）面试及笔试

初审合格人员，招聘单位根据报名人数决定是否开展笔试和面试，具体情况另行通知。

（三）驾驶技能测试

采用现场操作方式进行，内容为公务车基本驾驶技能操作等。

（四）体检和政审

1.根据面试情况，按得分从高到低以1:1的比例确定进入体检环节人员。体检费用由报名者承担。体检不合格或经确认自动放弃资格出现空缺时，根据考试排名递补名额。

2.填写政审考察表，开具无犯罪记录证明。

（五）公示

体检、考察合格的人员确定为拟聘用人选，在重庆市荣昌区人民政府网站-区林业局政务信息公开专栏上公示5 个工作日。

（六）聘用

经公示无异议后，拟聘用人员与用人单位签订劳动合同，合同一年一签，根据工作需要和本人工作情况由双方约定是否续签。如因政策变动或有其他新的规定，按新的要求执行。

五、劳动报酬

每月基本工资2100元+绩效工资+生活费。用人单位为其缴纳五险一金，个人应缴纳的社会保险费及住房公积金仍由本人负担。

六、其他

本公告由重庆市荣昌区林业局解释。

重庆市荣昌区公益性岗位报名登记表.doc

一、招聘原则

按照公开、公平、公正、竞争、择优的原则，实行公开报名、统一考试、择优选用。

二、招聘岗位及人数

派遣制工作人员3名、公益性岗位3名，共计6人，采取统一招录，录取后由街道党工委指定工作岗位。

三、招聘条件

（一）派遣制工作人员（共3名）

1. 热爱祖国，拥护党的领导，遵守国家法律、法规，政治素质好，品行端正，身体健康，责任心强。具有一定的组织管理、综合协调、公文写作能力，以及相关业务知识，熟悉电脑操作及办公软件运用。

2. 派遣岗位一（1人）：36周岁及以下（年龄计算截止时间为2024年3月31日，即未满37周岁，在1987年3月31日及以后出生），具有国家承认的大学本科及以上文化程度，专业为计算机科学与技术类、信息与通讯工程类。具有正常履行职责的身体条件。

派遣岗位二（2人）：36周岁及以下（年龄计算截止时间为2024年3月31日，即未满37周岁，在1987年3月31日及以后出生），具有国家承认的大学本科及以上文化程度，专业不限。具有正常履行职责的身体条件。

3. 有下列情况之一者，不得报考：受过党纪、政纪处分的人员；正在接受纪律审查的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；受过刑事处罚或曾有过违法行为的人员；曾被开除公职的人员；存在涉黑涉恶、黄赌毒、盗抢骗等前科劣迹等其他法律法规规定的其他情形；有违纪违法行为，以及其他不适宜相关岗位的情形。

（二）公益性岗位（共3名）

1. 热爱祖国，拥护党的领导，遵守国家法律、法规，政治素质好，品行端正，身体健康，责任心强。具有一定的组织管理、综合协调、公文写作能力，以及相关业务知识，熟悉电脑操作及办公软件运用。

2.公益性岗位一（1人）：报考人员须为退役军人。具有国家承认的大学专科及以上学历，年龄在36周岁及以下（年龄计算截止时间为2024年3月31日，即未满37周岁，在1987年3月31日及以后出生），具有正常履行职责的身体条件。

公益性岗位二（2人）：报考人员须满足以下条件之一：2022年6月及以后毕业的，登记失业的全日制专科及以上高校毕业生；重庆市户籍脱贫人员；登记失业“4050”人员。全日制大学专科及以上学历，年龄在36周岁及以下（年龄计算截止时间为2024年3月31日，即未满37周岁，在1987年3月31日及以后出生），具有正常履行职责的身体条件。

3. 有下列情况之一者，不得报考：受过党纪、政纪处分的人员；正在接受纪律审查的人员；涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；受过刑事处罚或曾有过违法行为的人员；曾被开除公职的人员；存在涉黑涉恶、黄赌毒、盗抢骗等前科劣迹等其他法律法规规定的其他情形；有违纪违法行为，以及其他不适宜相关岗位的情形。

四、招聘程序

（一）报名

1. 报名时间：2024年3月27日到2024年4月1日，工作日9：00-12：00，14：00-17：00。

2. 报名方式：现场报名。报名时间内持相关资料到渝北区人力资源市场二楼招聘前台现场报名。

3. 报名所需资料：报名时需携带本人学历、学位证书、有效居民身份证、无犯罪记录证明及工作经验等佐证资料原件、复印件各1份（证件需核验原件），1寸免冠照片2张，并填写报名表。详情请咨询：023-67826419。

4. 每人限报考1个岗位。

5. 报名人员应明确岗位意向及是否服从分配。开考比例为3:1，报名人数与招录人数比不足3:1的，按比例减少招录人员。

（二）初审

宝圣湖街道党群办按照有关规定对应聘人员进行资格审查，符合应聘条件者才允许参加考试。

（三）考试

报名人员经资格审查，符合条件的将通过电话或短信通知领取准考证，并参加笔试。对不合格人员资料恕不退还，且不再另行通知。

1. 笔试

笔试主要测试应试者的基本知识和能力，主要考试范围为：政治、经济、法律基础、公文写作、科学常识、时事政治及从事基层工作应具备的基本知识等。笔试以闭卷方式进行，采用百分制，根据笔试成绩从高到低按3:1的比例，确定进入面试人员名单。若最后一名进入面试人员的笔试成绩相同，则共同进入面试。笔试成绩未达到50分者，不得确定为面试人选。笔试后3个工作日内公布笔试成绩。

2. 面试

面试以结构化面试方式进行，时间和地点另行通知。

（三）体检

根据总成绩（笔试成绩60%+面试成绩40%）从高到低按1:1的比例，确定体检人员名单（以电话或短信等通知为准）。由单位指定医院集中进行体检，体检项目参照公务员标准，体检费用由报考人员自理。不按时参加体检者，视同放弃资格。如有体检不合格者，按总成绩从高到低依次递补，如递补人员总成绩并列，则优先递补笔试成绩高者。

（四）审查

对体检合格人员，由宝圣湖街道党工委对其违法违纪、道德品质、现实表现等情况进行综合考察。

（五）录用

对体检、审查合格的人员，根据总成绩从高分到低分的顺序，按1:1确定拟录用人员，拟录用人员名单在渝北就业人才网公示2个工作日。因空缺、体检、审查不合格、自动放弃等原因造成的职位空缺，则按总成绩从高分到低分的顺序依次经体检、审查后递补，如递补人员总成绩并列，则优先递补笔试成绩高者。

凡被录用人员，应在接到通知之日起3日内报到，不服从分配或逾期未报到者，取消其录用资格。录用人员试用期为1个月，试用期满合格的，予以正式录用；不合格的，解除录用。

五、待遇及管理

1. 经考试、体检及审查合格后，与渝北区属国有人力资源公司签订劳动合同派遣制宝圣湖街道工作，派遣制工作人员参照街道同类临聘人员工资待遇（3500元/月，含本人应缴纳保险部分），单位按惯例购买五险，试用期2个月，合同期限2年；公益性岗位薪资待遇参照街道同类公益性岗位、基层服务岗工资待遇（3500元/月，含本人应缴纳保险部分），单位按惯例购买五险，试用期1个月，合同期限1年。

2. 根据重庆市人力资源和社会保障局、重庆市财政局关于印发《重庆市公益性岗位开发和管理办法》的通知，公益性岗位是过渡性援助岗位，此岗位系为安置就业困难人员提供的给予公益性岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位，其劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。

六、其他

本招聘简章最终解释权归重庆市渝北区宝圣湖街道办事处所有。

一、招聘岗位及人数

小学语文教师1名。

二、招聘条件

1. 具有良好的职业道德和敬业精神，对教育有热情，对学生有爱心。

2. 具有本科及以上学历.年龄在50岁以下。

3. 持有小学及以上教师资格证书。

4. 具有小学语文教学经验5年及以上。能运用多种教学方法和手段，激发学生学习兴趣和能力；拥有良好的课堂管理能力；能维护课堂秩序，确保教学质量。

三、招聘流程

1.报名时间：2024年3月25日-3月28日。

2.报名方式：电话报名。13637795885 杨老师、15823096218 汪老师。

2.面试安排：通过资格审查的应聘者将被通知到校参加面试。面试采用现场备课、上课的方式。

四、薪资待遇面议

基本工资+月考核+五险。

一、园所简介

重庆市渝北区空港佳园第二幼儿园位于渝北区空港佳园公租房小区A区內，是一所公办一级幼儿园。幼儿园地理位置优越，东靠江北国际机场，南邻重庆市中央公园，西近悦来国博中心。幼儿园占地三千多平米，建筑面积3160平米，目前办学9个班，有师生300余人。幼儿园建筑风格现代雅致，环境生机盎然，设备智能现代化。各类功能室教室装饰精美，功能齐全，充满童趣。

二、招聘岗位

（一）幼儿教师1名。

（二）岗位要求：

1.35周岁及以下（1989年1月1日以后出生），特别优秀者可适当放宽。

2.热爱幼儿教育工作，责任心强,性格温和，身心健康，遵纪守法，品行端正，尊重爱护幼儿。

3.大学专科及以上学历；学前教育或体育教育专业毕业，具有国家承认的教师资格证书。

4.毕业时间2023年7月以前。

5.有1年以上3-6岁幼儿体能教育经验。

三、招聘基本条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）适应岗位要求的身体条件；

（五）符合岗位所需的其他条件；

四、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：即日起至2024年4月底

2.报名方式：发送简历到QQ邮箱362230880@qq.com

（二）面试

1. 时间：等候电话通知

2. 地点：重庆市渝北区空港佳园第二幼儿园（重庆市渝北区丛岩二路空港佳园公租房A区）

（三）教师面试流程：

（1）现场资格审查，应聘人员自备个人简历、身份证、学历证、教师资格证、普通话等级证书等相关证书原件及复印件。

（2）自我介绍、面谈、特长展示。

（四）体检

面试合格后，应聘人员到指定医院进行体检。

（五）政审

体检合格人员到户口所在地开具无犯罪记录证明。

五、聘用及待遇

（一）政审合格者者先进行岗前培训，岗前培训合格后，按规定试用并签订合同。试用期两个月，按国家相关规定购买五险。

（二）试用期满且合格后，按期转正，以岗定薪，享双休、节假日、专业培训等福利。

一、招聘流程

报名审核 → 现场面试 → 试岗考核 → 入职体检 → 正式入职

二、岗位条件

招聘岗位：120驾驶员1名。

招聘条件：

（一）拥有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；

（二）全日制大专及以上学历；

（三）年龄在40周岁以下；

（四）无纹身，具有良好的品行，身体健康，能正常履职；

（五）遵纪守法，无犯罪记录，配合岗位调配，作风正派；

（六）需持B类及以上驾驶证；

（七）具备专业的驾驶技巧，熟知驾驶和车辆相关的知识和法律，具备基本的车辆故障判断能力；

（八）熟知车辆年检、保险等程序的办理流程；

（九）遵守道路交通安全法律、法规的规定，按照操作规范安全驾驶、文明驾驶，无交通肇事罪记录；

（十）熟悉重庆市区、江津城区内道路路线及路况；

（十一）有下列情形之一的，不得报考：1.曾因违法犯罪受过刑事或行政处罚的；2.有犯罪嫌疑尚未查清的；3.本人正在服刑的；4.有重大疾病或传染病的；5.有法律规定的其他情形的人员。

三、报名方式

1.报名时间自即日起至2024年3月22日12:00为止。

请应聘者扫描下方二维码，填写报名信息并上传相应证明资料（报名后可扫描二维码查询招聘进度）。

四、资格审核

严格按照岗位报名要求，对报名信息及证明资料进行资格预审。

五、面试安排

面试为现场面试，采用问答方式进行，具体时间及要求将通过手机短信通知。

六、试岗考核

通过面试的人员，须按照下列要求参加试岗考核。考核时间原则上不少于7天（包含周末），期间自行安排食宿。

考核要求：

1.考核人员应持报名时要求的所有证明资料原件及复印件1份到重庆大学附属江津医院组织人事科进行现场审核，审核通过方可开始试岗考核；

2.考核合格后需自费进行入职体检，体检合格后需立即到岗。

七、医院地址及联系方式

医院地址：重庆市江津区鼎山街道江州大道725号

咨询电话：组织人事科 023-47225200