许昌市2023年东城区招聘社区工作人员条件一览

许昌市建安区2023年招聘事业单位工作人员条件

经区委、区政府同意，结合建安区事业单位工作实际和用人需求，面向社会公开招聘工作人员11名。现将相关事项公告如下：

一、招聘对象及范围

面向社会招聘符合岗位资格条件要求的人员。

二、招聘条件

(一)应聘人员必须具备下列条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具有岗位所需的专业知识或技能，同时具备岗位所需的学历和任职资格要求;专业条件按照教育部和国务院学位办下发的《普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录》《普通高等学校本科专业目录》《学位授予和人才培养学科目录》执行;全日制技工院校高级工班、预备技师(技师)班毕业生，可分别参照大专、本科文化程度报考;

5.具有岗位要求的身体条件;

6.年龄为1993年1月1日(含)以后出生;

7.具有岗位所需要的其他条件。

>>>>>许昌建安区事业单位招聘工作人员不得报考的情况一览：点击查看

许昌市东城区2023招聘社区工作人员考试面试时间安排

一、考试安排

1、笔试

(1)时间及地点：具体时间、地点以准考证为准。考试时，考生持本人准考证和二代身份证(或有效期内的临时身份证)在规定时间和地点参加考试。

(2)内容：笔试内容为《公共基础知识》，考试时间为120分钟，满分100分。

(3)成绩公布：在许昌市东城区管理委员会官网公布。

笔试后务必妥善留存准考证，以备现场资格审核和面试时使用，因笔试准考证丢失造成的后果，由考生个人承担。

2、面试资格确认

(1)公开招聘依据笔试成绩由高分到低分的顺序，进入面试人员按照拟招聘岗位人数1：3的比例确定面试资格审核。笔试成绩低于40分的，不得进入面试环节。

面试资格审核的时间、地点在许昌市东城区管理委员会官网公布。未按规定时间、地点参加面试资格审核的，视为自动放弃。

(2)考生在参加面试资格确认时需提交以下材料：

笔试准考证;二代身份证或有效期内的临时身份证原件和复印件1份;符合报名条件的毕业证、学历认证报告及其他符合报名条件的相关证件原件和复印件1份;《许昌市东城区公开招聘社区工作人员报名登记表》在许昌市东城区管理委员会官网自行下载打印1份。

3、面试

(1)面试形式：面试采取结构化面试的形式进行，主要考察应聘人员的语言表达能力、分析判断能力、组织协调能力等方面的综合素质。面试满分为100分。

(2)面试时间和地点：以许昌市东城区管理委员会官网公告为准，所有面试资格审查通过的应聘人员，按照通知要求的时间及地点参加面试，未按要求参加的、逾期不到的，视为自动放弃面试资格。

(3)成绩公布：考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50% 。考生面试成绩于面试结束后当场公布。

笔试成绩、面试成绩和总成绩，均计算到小数点后两位数。

报考同一个岗位人员总成绩相同的，按面试成绩从高分到低分等额确定进入下一环节人员。

4、体检

体检工作根据考试总成绩，按照招聘岗位的数量，从高分到低分按1：1比例确定参加体检人员，凡体检不合格的人员，按总成绩高低递补。

体检标准参照公务员录用有关标准执行。体检所需费用由应聘人员个人承担。

5、政审

重点考察应聘人员的政治立场、法纪观念、职业道德、思想作风、工作态度和工作实绩等，并对应聘人员的资格条件进行复审。凡考察不合格的人员，取消聘用资格。空缺名额按总成绩高低递补。

6、公示

根据体检和考察结果及考试总成绩择优确定拟聘人员，并将拟聘人员名单在许昌市东城区管理委员会官方网站进行3天的公示。经公示无异议的拟聘人员，按要求组织参加岗前培训。

二、注意事项

1、报考人员整个考试招聘过程中使用的身份证与相关信息须保持一致。

2、本次招聘资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程。报考人员报名时提供的信息、材料必须真实有效。凡发现报考人员与招聘岗位所要求的资格条件不符或提供虚假材料的，即取消资格。

3、报名咨询。本次公开招聘工作由许昌市东城区人力资源和社会保障局组织实施，报名咨询电话：0374-2956698。

4、本次招聘工作坚持公开、公正、公平原则，在招聘过程中严格执行工作纪律，严肃考风考纪，无论是工作人员还是报考人员，在招聘过程中出现违纪行为的，都要追究责任，严肃处理。

本次招聘工作由许昌市东城区纪工委全程监督。

河南农业大学2023年公开招聘工作人员(硕士)条件一览：

(一)应聘人员必须具备的基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的政治素养和道德品行;

4.具有正常履行职责的身体条件;

5.应聘人员年龄原则上不超过30周岁(1993年1月1日及以后出生)。教学辅助岗中大数据、网络空间安全和建筑学、风景园林学(风景名胜区研究相关领域)岗位，有3年及以上相关工作经验的，年龄可放宽至(1988年1月1日及以后出生);

6.为2021、2022、2023年毕业的普通高等教育硕士研究生(应届毕业生须在2023年7月31日前取得学历学位证书)，且本科学历需为普通高等教育毕业并取得学士学位，(资格审核时要求已经取得本科、硕士学历学位证书，留学回国人员需提供教育部国外学历学位认证书)。教学辅助岗中大数据、网络空间安全和建筑学、风景园林学(风景名胜区研究相关领域)岗位不受毕业年限限制;

7.其他要求见附件《河南农业大学2023年公开招聘工作人员(硕士)一览表》。

(二)有下列情形之一的不得报名应聘：

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘;

4.国家和河南省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

附件:河南农业大学2023年公开招聘40名工作人员（硕士）一览表

点击阅读：河南农业大学2023年公开招聘工作人员(硕士)方案

许昌市人民医院公开招聘医政工作人员条件一览：

招聘条件：

(一)应聘人员必须具备下列条件

1.性别不限，身心健康，热爱拟招聘岗位工作;

2.学历：本科及以上;

3.专业：临床医学方向;

4.年龄50周岁以下，中级及以上职称，有临床工作经验5年以上，有医政工作经验者优先;

5.能熟练操作常用的办公软件，具有较好的文字书写能力，且具有良好的语言沟通能力和组织协调能力。

(二)有下列情形之一的不得报名应聘

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招录、招聘纪律行为未满禁考期限的人员;

4.法律法规规定不得聘用的其它情形。

点击阅读：许昌市人民医院公开招聘医政工作人员公告

许昌2023年东城区社区工作人员报名流程

1.报名方式和时间

本次招聘采取网上报名，考生可登录许昌市东城区管委会门户网站进入报名系统，按要求填写个人报名信息后上传照片。上传照片要符合系统规定：清晰、无变形，一寸近期正面免冠证件照，红底、蓝底、白底均可，JPG格式。图片大小宽为130像素，高度为160像素，最终效果以输出后的大小为准，宽高比例约为1.3:1.6，像素大小30kb以下，以便制作准考证时使用。考生上传信息后要牢记网上报名序号，报名序号是查询报考资格审查结果、网上缴费、打印准考证和成绩查询的重要依据。

报名时间为2023年10月26日8:30至10月30日17:30。

2.资格审查

根据招聘条件对报考人员填报的信息进行资格初审和照片质量检查，并在报考者报名后的1个工作日后提出审核意见。对审核不合格的，给予说明理由;对照片质量不符合要求的，应重新上传照片。报考者可在填报信息1个工作日后登录许昌市东城区管理委员会官网查询是否通过资格初审。资格审查截止时间2023年10月31日17:30。

岗位招聘计划数与报考人数的比例一般不得小于1:3，达不到开考比例将由公开招聘领导小组根据具体情况酌情商定降低开考比例或核减招聘岗位数。

3.加分条件审核

享受加分政策的报考者，于11月1日17:00前将有关证明材料原件及复印件(二代身份证或有效期内的临时身份证、毕业证、社会工作师证)提交至资格审查组进行现场审核，逾期将不再受理(地址：许昌东城区零工市场，建安大道与三里桥街交叉口向西150米路南胖东来天使城对面)。

4.网上缴费

报考资格初审合格人员，通过原报名网站缴纳笔试考务费30元，缴费后，请及时查看缴费状态，未按期缴费的视为自动放弃，缴费截止日期为11月1日17:30;因个人原因造成的不能参考或考试成绩无效，考试费用不予退回，由此而产生的一切后果由本人承担。

5.打印准考证

网上缴费成功的报考人员，在11月6日-11月10日在许昌市东城区管理委员会官网自行登录报名系统打印笔试准考证，并备份笔试准考证。

问：许昌2023年东城区社区工作人员报考有年龄要求吗?

答：年龄要求在40周岁以下。

许昌2023东城区社区工作人员报考条件

(一)招聘对象

全国范围内具有许昌市户籍，年龄在40周岁以下，普通高等学校专科及以上学历人员。

(二)招聘条件

1、具有河南省许昌市户籍;

2、遵守国家法律法规、品行端正、作风正派、无违法违纪等不良行为记录;

3、具有普通高等学校专科及以上学历(专业不限);

6、年龄在40周岁以下(1983年10月1日后出生);

7、服从工作安排，身体健康，适合岗位工作需要。

(三)有下列情形之一的人员不得报考

1、曾因犯罪受刑事处罚的;

2、涉嫌违法违纪正在接受审查的;

3、其他不符合招聘资格条件要求的。

>>>许昌市东城区社区工作人员报考流程一览：点击查看

河南省许昌市委党校招聘5名工作人员

根据市委党校工作需求，经市委、市政府同意，面向全国公开招聘5名工作人员。为做好本次招才引智招聘工作，现将有关事项公布如下：

一、招聘原则

(一)坚持德才兼备的原则;

(二)坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。

二、招聘对象及范围

全国范围内符合招聘条件和岗位要求的人员。

三、招聘条件

(一)应聘人员必须具备的基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.政治立场坚定，具有良好的品行;

4.身心健康，具有正常履行职责的身体条件;

5.具有岗位所需的专业或技能条件，同时具备岗位所需的学历或任职资格要求;

6.年龄为1988年1月1日(含)以后出生;

7.具有拟招聘岗位所需要的其他条件。

(二)有下列情形之一的不得报名应聘：

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招录、招聘纪律行为未满禁考期限的人员;

4.现役军人、全日制普通高等院校在校生;

5.聘用后构成回避关系的人员;

6.法律法规规定不得聘用的其他情形。

四、招聘计划

计划招聘5名。(具体招聘岗位和资格条件见附件1《第六届中国·河南招才引智创新发展大会中共许昌市委党校公开招聘工作人员计划》)

五、报名、考试及相关事项

(一)报名方式

1.招才引智创新发展大会人才(项目)线上对接洽谈会许昌专区，根据招聘岗位投递个人简历。

截止时间：2023年11月10日。

2.大会现场报名

招才引智创新发展大会郑州主会场现场报名

时间：2023年10月27日-10月28日。

提交材料：报考者本人按照报考岗位要求，携带一寸免冠照片3张、身份证、毕业证、学位证和相关的资格证书原件及复印件。

3.邮箱报名

时间：2023年10月26日9：00-11月30日17：00。

报名者发送本人报名材料至xcdxrsk@163.com邮箱，文件名标注为“本人姓名+第六届中国·河南招才引智创新发展大会中共许昌市委党校公开招聘工作人员报名登记表”。报名须提交的材料：本人有效身份证、毕业证、学位证和岗位要求的其他相关材料PDF格式扫描件，本人填写的《第六届中国·河南招才引智创新发展大会中共许昌市委党校公开招聘报名登记表》(附件2需粘贴近期免冠电子照片)电子档一份。报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名和整个招聘过程中使用的身份证与相关信息必须一致。因材料上传不齐造成的一切后果由个人自负。

(二)资格审查

报名结束3个工作日后电话通知应聘人员资格审查结果。

资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员报名时提供的信息和有关材料必须真实有效，凡发现应聘人员与招聘岗位所要求的资格条件不符或提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格;若因应聘人员提供材料不全导致资格审查不通过的，后果自负。

(三)考试

本次考试方式视报名情况采取笔试加面试或直接面试的方式进行，具体考试方式另行公布。

六、体检

在报考同一岗位的人员中，根据考试总成绩，从高分到低分等额确定参加体检人员。怀孕考生需提供结婚证和妊娠医学证明。体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，可在同岗位应聘人员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

体检时间另行通知。

体检项目和办法参照公务员录用体检标准执行。体检费用由考生自理。

七、考察

对体检合格的人员，等额确定考察对象。考察内容主要是思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配以及是否需要回避等方面的情况。同时进行资格复审，主要核实报考者是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息是否真实、准确、完整，是否与本人真实经历背景相一致。考察结论作为确定拟聘用人员的主要依据，对考察过程中发现的不符合报考岗位要求和弄虚作假等情形的，不得确定为拟聘用人员。

考察阶段因考察不合格出现招聘岗位缺额的不再递补，因自愿放弃出现招聘岗位缺额的可以递补。

八、公示和聘用

根据考察结果，等额确定拟聘用人员，并在许昌市人力资源和社会保障局网站公示7个工作日。公示期满无异议后，按规定办理聘用、入编等相关手续。

新聘用人员在接到聘用通知后，必须在15个工作日内办理有关手续，到用人单位报到，对无正当理由逾期不办理手续的，取消其聘用资格。

对新聘用人员实行合同管理，用人单位与新聘用人员签订聘用合同。新聘用人员试用期按有关规定执行，试用期满由用人单位进行综合考察，合格的按管理权限和有关规定办理岗位聘用手续;不合格的，经用人单位研究向审批机关备案后，取消其聘用资格。

新聘用人员最低服务年限5年。

九、信息发布与政策咨询

许昌市人力资源和社会保障局网站(http://rsj.xuchang.gov.cn/)为本次招聘工作的专用网站，有关招聘的信息及相关事项，均通过本网站进行发布，请报考者随时关注。因报考者未能及时关注网站而造成的后果由报考者本人承担。凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加报名、资格确认、考试、体检、考察、报到等环节的，均视为自动放弃资格。

本次招聘工作，由许昌市纪委监委驻市委组织部纪检监察组全程监督。

咨询电话：0374-5780068

监督电话：0374-2965375

2023许昌市委党校公开招聘计划岗位表：点击下载

河南农业大学2023年公开招聘工作人员(硕士)方案一览：

一、学校简介

河南农业大学是河南省政府与农业部、国家林业局共建高校。2020年11月入选河南省特色骨干大学建设高校。2021年9月入选河南省“双一流”创建高校。学校设有农、工、理、经等10大学科门类。拥有1个一级学科国家重点学科，19个省部级重点学科，7个博士后科研流动站;10个博士学位授权一级学科，1个博士专业学位类别;18个硕士学位授权一级学科，17个硕士专业学位类别;88个本科专业。各类在校生33319人。学校在职教职员工2517人。

学校大力实施“281”平台建设计划，建设有神农种业实验室、龙湖现代免疫实验室等2个河南省实验室，8个国家、国际科研平台，103个省部级以上科研平台，主持国家自然科学基金项目569项、省部级以上科研项目2650余项。学校着力实施“241”学科建设行动，作物学、兽医学学科入选省“双一流”创建工程，现有作物学、兽医学、林学、农业工程4个优势特色学科群，10个一级学科博士授权点。7个学科进入ESI全球前1%。

二、公开招聘工作组织领导

学校成立由分管人事工作副校长任组长，组织部、人事处(党委教师工作部)、学生工作部、教务处等负责同志及相关学院(单位)负责人为成员的公开招聘工作领导小组，领导小组下设办公室，由人事处(党委教师工作部)处长兼任办公室主任。人事处(党委教师工作部)主要负责信息发布、资格审查、考试考核组织、手续办理等具体工作。

三、招聘岗位、专业及人数

详见附件《河南农业大学2023年公开招聘40名工作人员(硕士)一览表》。

为保证师资队伍的稳定性，各类岗位一经录用，原则上五年内不得转岗。

四、招聘条件

(一)应聘人员必须具备的基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的政治素养和道德品行;

4.具有正常履行职责的身体条件;

5.应聘人员年龄原则上不超过30周岁(1993年1月1日及以后出生)。教学辅助岗中大数据、网络空间安全和建筑学、风景园林学(风景名胜区研究相关领域)岗位，有3年及以上相关工作经验的，年龄可放宽至(1988年1月1日及以后出生);

6.为2021、2022、2023年毕业的普通高等教育硕士研究生(应届毕业生须在2023年7月31日前取得学历学位证书)，且本科学历需为普通高等教育毕业并取得学士学位，(资格审核时要求已经取得本科、硕士学历学位证书，留学回国人员需提供教育部国外学历学位认证书)。教学辅助岗中大数据、网络空间安全和建筑学、风景园林学(风景名胜区研究相关领域)岗位不受毕业年限限制;

7.其他要求见附件《河南农业大学2023年公开招聘工作人员(硕士)一览表》。

(二)有下列情形之一的不得报名应聘：

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘;

4.国家和河南省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

五、招聘工作程序

(一)公布招聘信息

本次招聘方案经省人力资源和社会保障厅审核备案后，同时发布在河南省人力资源和社会保障厅(网址http://hrss.henan.gov.cn/)和河南农业大学网站(网址https://www.henau.edu.cn/)，发布时间为2023年12月13日至2023年12月21

日。

招聘全过程的具体安排详见学校人事处网站(http://rs.henau.edu.cn/)通知公告栏，应聘人员应及时关注。

(二)报名和资格审查

1.报名采用网上报名方式，请登录http://zhaopin.jyt.henan.gov.cn/default.aspx?sid=6，进入河南农业大学教师招聘报名系统，通过“硕士及硕士以下学历报名入口”进行报名，报名时间为2023年12月22日8时

至2023年12月26 日18时，每人限报我校1个岗位，请应聘者慎重选报。报名成功后务必牢记登陆密码，应聘者可凭此密码登陆招聘系统查询个人相关信息。

2.应聘人员应及时登录网上招聘系统查询资格审查结果。通过报考资格审查人数与招聘人数的比例不低于3:1，达不到规定比例的，相应核减该岗位招聘人数，直至取消该岗位招聘。

3.通过网上资格审核者须本人按照规定时间到学校指定地点进行现场资格确认，具体时间和地点另行通知，逾期不到者视为自动放弃。

现场资格确认需携带以下材料：

(1)本人身份证原件和复印件;

(2)各学习阶段学历、学位证书原件和复印件;

(3)各学习阶段学信网“教育部学历证书电子注册备案表”、和“中国高等教育学位在线验证报告”复印件;

(4)海外及港澳地区高校毕业生须提供学历(学位)证书、教育部开具的《国外学历学位认证书》原件及复印件;

(5)根据相应招聘条件，提供中共党员(含预备)证明材料;

(6)工作经历证明(仅限申请放宽年龄的应聘人员提供，以劳动合同和社保缴费证明为依据)

(7)个人简历一份;

以上材料复印件按照1-7的顺序排列、装订，审核原件后复印件学校留存。

(三)考试

考试包括笔试和面试(试讲)，在河南省人力资源和社会保障厅、河南省教育厅指导下，笔试工作由我校委托第三方组织实施，面试(试讲)工作由学校组织实施。学校将在人事处网站公布考试的相关信息，并及时将成绩录入招聘系统。

1.笔试。笔试满分100分，应聘者必须参加笔试，笔试内容为应聘岗位所需的公共知识和专业基础知识，主要测评应聘者适应岗位要求的知识水平和业务素质。笔试以闭卷方式进行，笔试成绩及排名及时在人事处网站上公布(一般在一周内公布)。

笔试时，招聘岗位人数与通过资格审查人数未达到1:3比例的，相应递减招聘岗位人数，变动情况将及时在人事处网站公布。

2.面试(试讲)。面试满分100分。面试人选根据笔试成绩，按各岗位拟招聘人数1:3的比例从高分到低分确定，比例内末位笔试成绩并列的同时进入面试。

面试因人员缺考不形成竞争的相应减少该岗位招聘人数，直至取消该岗位招聘。若形成竞争的，面试继续进行，成绩有效，未到场人员成绩视为零分。

面试环节全程录音录像。面试内容为招聘岗位应具备的基础理论、基本知识和基本技能，主要考察应聘人员的思想政治素质、专业能力、语言表达能力、分析判断能力等。面试结束后，现场公布面试成绩，并于当天在我校人事处网站公布面试成绩及排名。未到场人员成绩视为零分，面试成绩低于60分者，将不予聘用。

笔试和面试具体时间和地点另行通知，请关注我校人事处网站。

3.考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。(考试总成绩保留小数点后两位)

所有应聘考生总成绩低于60分者，将不予聘用。若拟招聘岗位人数最后一名考试总成绩相同的，进行面试加试。

(四)体检和考察

体检工作由我校组织实施，体检人员根据考试总成绩，按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定，体检人员名单在我校网站公布。体检标准参照《河南省教师资格申请人员体格检查标准(2017年修订)》执行。体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

体检合格人员由学校对其思想政治表现、道德品质等进行考察。对有违纪违规记录及其他不符合应聘条件的人员，经核实取消其聘用资格。考察阶段因考察不合格人员造成的空缺不再递补，因自愿放弃出现招聘岗位缺额的由学校研究决定是否递补。

(五)拟聘人员公示

体检、考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员经学校研究确定后，上报河南省教育厅、河南省人力资源和社会保障厅，审核通过将在河南省人力资源和社会保障厅网站上进行公示，公示期为7个工作日(学校上报拟聘用人员时，需要提供拟聘用人员的学历、学位证书及学历、学位认证报告的原件和复印件)。

六、聘用

经公示无异议的人员，依据《河南省人力资源与社会保障厅省直事业单位聘用人员通知》办理相关手续，其待遇按照河南省事业单位人员管理有关规定执行。聘用人员实行试用期制度，试用期按有关规定执行。

七、纪律与监督

学校纪检监察部门将对整个公开招聘工作进行监督检查，对举报和申诉进行调查查处。资格审查工作贯穿于招聘工作直至到岗工作后的所有过程，一经发现有弄虚作假者，学校将中止选聘或予以解聘。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重，给予相应处理。

八、其他说明

1.学校人事处网站为本次招聘信息发布的主要途径，请及时关注，若因本人未及时阅读相关信息导致的后果，责任自负。

2.报名实行诚信承诺制度。应聘人员须保证报名信息及相关证明材料真实、准确、完整、有效。因个人填写信息不准确、不真实、不齐全、不完整，造成资格审核不合格或取消聘用资格的，责任自负。

3.应聘人员须保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知招聘相关事宜，因本人变更联系电话、停机、关机等原因无法联系者，视为放弃。

4.拟录用人员在报到通知发出后3个月内办理入职手续;需要办理调动手续的3个月内提供齐全调动材料，否则视为主动放弃入职资格。

咨询电话：0371-56552889(校人事处)

监督电话：0371-69691970(省教育厅人事处)

0371-69690394(省人社厅事业处)

0371-56552706(校纪委、监察专员办公室)

附件:河南农业大学2023年公开招聘40名工作人员（硕士）一览表

许昌市人民医院公开招聘医政工作人员报名材料一览：

报名材料：

1.《许昌市市人民医院招聘报名表》(附表1);

2.①身份证扫描件;②毕业证(第一学历、最高学历)扫描件，硕士研究生需提供学位证扫描件。③《教育部学历证书电子注册备案表》(有效期内，过期视为不合格);④专业技术资格证扫描件;⑤规培证扫描件;⑥其他佐证材料。

应聘者所提交的材料必须真实、齐全，如有不符或弄虚作假的，一经查实，立即取消资格。如经聘用后查实弄虚作假的，将取消聘用资格和办理相关解聘手续。

附件1：《许昌市市人民医院招聘报名表》

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(一)应聘人员必须具备下列条件

1.性别不限，身心健康，热爱拟招聘岗位工作;

2.学历：本科及以上;

3.专业：临床医学方向;

4.年龄50周岁以下，中级及以上职称，有临床工作经验5年以上，有医政工作经验者优先;

5.能熟练操作常用的办公软件，具有较好的文字书写能力，且具有良好的语言沟通能力和组织协调能力。

点击阅读：许昌市人民医院公开招聘医政工作人员报名方式

许昌市人民医院公开招聘医政工作人员报名方式一览：

报名方式：

①.线上报名：报名材料发送至许昌市人民医院人力资源部邮箱xcsrmyyrsk@163.com，邮件标题请注明：姓名+应聘岗位。

②.现场报名：携带所需材料前往许昌市人民医院7号楼7楼709人力资源部报名。

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招聘条件：

(一)应聘人员必须具备下列条件

1.性别不限，身心健康，热爱拟招聘岗位工作;

2.学历：本科及以上;

3.专业：临床医学方向;

4.年龄50周岁以下，中级及以上职称，有临床工作经验5年以上，有医政工作经验者优先;

5.能熟练操作常用的办公软件，具有较好的文字书写能力，且具有良好的语言沟通能力和组织协调能力。

(二)有下列情形之一的不得报名应聘

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招录、招聘纪律行为未满禁考期限的人员;

4.法律法规规定不得聘用的其它情形。

点击阅读：许昌市人民医院公开招聘医政工作人员报名时间

许昌市人民医院公开招聘医政工作人员报名时间：2023年12月9日至12月17日17:00。

【相关阅读】

报名材料：

1.《许昌市市人民医院招聘报名表》(附表1);

2.①身份证扫描件;②毕业证(第一学历、最高学历)扫描件，硕士研究生需提供学位证扫描件。③《教育部学历证书电子注册备案表》(有效期内，过期视为不合格);④专业技术资格证扫描件;⑤规培证扫描件;⑥其他佐证材料。

应聘者所提交的材料必须真实、齐全，如有不符或弄虚作假的，一经查实，立即取消资格。如经聘用后查实弄虚作假的，将取消聘用资格和办理相关解聘手续。

纪律与监督：

本次公开招聘工作由医院纪检部门进行全程监督。

咨询电话：0374-2558611

监督电话：0374-2558866

附件1：《许昌市市人民医院招聘报名表》

点击阅读：许昌市人民医院公开招聘医政工作人员程序

许昌市人民医院公开招聘医政工作人员程序一览：

招聘程序：

(一)发布招聘公告：

2023年12月9日通过许昌市人民医院微信公众号面向社会公开发布招聘信息。

(二)报名：

一、报名时间：

2023年12月9日至12月17日17:00。

二、报名材料：

1.《许昌市市人民医院招聘报名表》(附表1);

2.①身份证扫描件;②毕业证(第一学历、最高学历)扫描件，硕士研究生需提供学位证扫描件。③《教育部学历证书电子注册备案表》(有效期内，过期视为不合格);④专业技术资格证扫描件;⑤规培证扫描件;⑥其他佐证材料。

应聘者所提交的材料必须真实、齐全，如有不符或弄虚作假的，一经查实，立即取消资格。如经聘用后查实弄虚作假的，将取消聘用资格和办理相关解聘手续。

三、报名方式：

①.线上报名：报名材料发送至许昌市人民医院人力资源部邮箱xcsrmyyrsk@163.com，邮件标题请注明：姓名+应聘岗位。

②.现场报名：携带所需材料前往许昌市人民医院7号楼7楼709人力资源部报名。

(三)面试具体时间、地点另行通知

(四)资格审查：

人力资源部协同纪检监察部门对报名材料进行资格审查。

(五)待遇

所有录用人员试用期考核合格者后签订正式劳动合同，医院缴纳五险一金，误餐补贴等享受正式员工各项待遇。

附件1：《许昌市市人民医院招聘报名表》

点击阅读：许昌市人民医院公开招聘医政工作人员条件是什么

许昌市人民医院公开招聘医政工作人员公告一览：

一、招聘原则：

(一)坚持德才兼备原则;

(二)坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。

二、招聘范围和对象：

面向社会范围内招聘符合条件和岗位资格条件要求的人员。

三、招聘计划：

计划招聘医政工作人员4名。

四、招聘条件：

(一)应聘人员必须具备下列条件

1.性别不限，身心健康，热爱拟招聘岗位工作;

2.学历：本科及以上;

3.专业：临床医学方向;

4.年龄50周岁以下，中级及以上职称，有临床工作经验5年以上，有医政工作经验者优先;

5.能熟练操作常用的办公软件，具有较好的文字书写能力，且具有良好的语言沟通能力和组织协调能力。

(二)有下列情形之一的不得报名应聘

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招录、招聘纪律行为未满禁考期限的人员;

4.法律法规规定不得聘用的其它情形。

五、招聘程序：

(一)发布招聘公告：

2023年12月9日通过许昌市人民医院微信公众号面向社会公开发布招聘信息。

(二)报名：

一、报名时间：

2023年12月9日至12月17日17:00。

二、报名材料：

1.《许昌市市人民医院招聘报名表》(附表1);

2.①身份证扫描件;②毕业证(第一学历、最高学历)扫描件，硕士研究生需提供学位证扫描件。③《教育部学历证书电子注册备案表》(有效期内，过期视为不合格);④专业技术资格证扫描件;⑤规培证扫描件;⑥其他佐证材料。

应聘者所提交的材料必须真实、齐全，如有不符或弄虚作假的，一经查实，立即取消资格。如经聘用后查实弄虚作假的，将取消聘用资格和办理相关解聘手续。

三、报名方式：

①.线上报名：报名材料发送至许昌市人民医院人力资源部邮箱xcsrmyyrsk@163.com，邮件标题请注明：姓名+应聘岗位。

②.现场报名：携带所需材料前往许昌市人民医院7号楼7楼709人力资源部报名。

(三)面试具体时间、地点另行通知

(四)资格审查：

人力资源部协同纪检监察部门对报名材料进行资格审查。

(五)待遇

所有录用人员试用期考核合格者后签订正式劳动合同，医院缴纳五险一金，误餐补贴等享受正式员工各项待遇。

六、纪律与监督：

本次公开招聘工作由医院纪检部门进行全程监督。

咨询电话：0374-2558611

监督电话：0374-2558866

附件1：《许昌市市人民医院招聘报名表》

许昌2023河南林业职业学院公开招聘工作人员条件一览：

招聘条件

(一)应聘人员必须具备的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4. 具有正常履行岗位职责的身体条件;

5.择业期内(2021、2022、2023年)普通高等教育毕业生，取得相应的学历、学位证书，年龄(1988年1月1日以后出生)。博士研究生不受择业期限制，年龄(1983年1月1日以后出生)。

6.岗位所需的专业和其他条件(详见附件《河南林业职业学院2023年公开招聘工作人员一览表》)。

(二)有下列情形之一的不接受报名应聘

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为不满5年的人员;

4.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

点击阅读：许昌2023河南林业职业学院公开招聘工作人员方案

2023年许昌市魏都区公疗医院招聘条件一览：

招聘条件

(一)基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律，具有良好的品行;

3.主治医师、执业医师、助理执业医师、中医师不限年龄，其余岗位年龄在40周岁以下(1983年11月1日以后出生);有相关工作经验或中级以上职称可适当放宽。

(二)有以下情形之一者不得报考：

1.涉嫌违纪违法正在接受审查调查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;

2.近5年内在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

3.在读普通高校学生不能应聘，也不能用已取得的学历学位作为条件应聘;

4.法律法规规定的其他情形。

点击阅读：2023年许昌市魏都区公疗医院招聘岗位

问：许昌市2023年东城区招聘社区工作者考试要交钱吗?

答：需要交30元报考费用。

许昌市2023东城区社区工作者考试费用

1、考试费用

笔试考务费30元/人

2、截止时间

缴费截止日期为11月1日17:30

3、相关问题

（1）未按时缴费可以补交吗?

答：不可以。未按时交笔试费用则视为自动放弃考试。故在缴费后，请考生及时查看缴费状态

（2）因个人原因不能参加考试，已经缴纳的笔试费用可以退回吗?

答：不可以。因个人原因造成的不能参考或考试成绩无效，考试费用不予退回，由此而产生的一切后果由本人承担。

>>>许昌市2023东城区社区工作者报考流程：点击查看

2023许昌市卫生健康委员会所属事业单位招聘公告

一、招聘原则

(一)坚持德才兼备的原则;

(二)坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。

二、招聘对象及范围

全国范围内符合招聘条件和岗位要求的人员。

三、招聘计划

计划招聘55名

四、招聘条件

(一)应聘人员必须具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.政治立场坚定，具有良好的品行;

4.身心健康，具有正常履行职责的身体条件;

5.具有岗位所需的专业或技能条件，同时具备岗位所需的学历或任职资格要求;

6.具有拟招聘岗位所需要的其他条件。

(二)有下列情形之一的不得报名应聘

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招录、招聘纪律行为未满禁考期限的人员;

4.现役军人、全日制普通高等院校在校生;

5.聘用后构成回避关系的人员;

6.法律法规规定不得聘用的其他情形。

五、报名

1、招才引智创新发展大会人才(项目)线上对接洽谈会许昌专区，根据招聘岗位投递个人简历。

截止时间：2023年11月10日17：00。

2、大会现场报名

招才引智创新发展大会郑州主会场现场报名

时间：2023年10月27日-10月28日。

提交材料：报考者本人按照报考岗位要求，携带一寸免冠照片3张、身份证、毕业证、学位证和相关的资格证书原件及复印件。

3、邮箱报名

报考者本人按照报考岗位要求，提交《第六届中国·河南招

才引智创新发展大会许昌市卫生健康委所属事业单位公开招聘报名登记表》电子版、本人近期一寸免冠电子照片和身份证、毕业证、学位证、资格证、执业证、职称证等扫描件至xcszcyz2023@163.com。

截止时间：2023年11月11日17：00。

报考者只能选报一个岗位，报名和整个招聘过程中使用的身份证与相关信息必须一致。

资格审查贯穿招聘全过程，报考者报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，一经发现不符合条件、弄虚作假或违反相关规定的，将取消其考试、聘用资格，由此产生的一切后果由个人承担。

六、面试

本次考试不受报名比例限制，采取面试的形式进行。

1.面试资格确认

参加面试资格确认人员持本人有效身份证、毕业证、学位证、资格证、执业证、职称证等原件及复印件进行面试资格确认。在职人员同时出具本单位同意报考证明;留学回国人员需提交教育部留学服务机构出具的国外学历学位认证书原件及复印件各一份。面试资格确认的时间、地点在许昌市卫生健康委网站发布。逾期不到的，视为自动放弃面试资格。

资格审查合格的现场发放《面试通知书》。凡有关材料信息不实的，取消其参加面试资格。

2.面试

面试时间及地点另行通知。

面试形式为答辩，满分为100分，面试成绩采取去掉1个最高分和1个最低分，计算平均分为考生得分。所有成绩计算按“四舍五入”保留两位小数。

参加面试人数与拟聘岗位数相等时，参加面试人员的面试成绩低于75分的不得进入下一环节。

报考同一岗位人员面试成绩并列的，现场进行面试加试。按面试加试成绩等额确定进入下一环节人员，面试加试成绩不影响其他人员原有排名。

面试结束后，现场公布面试成绩，并在市卫健委网站上公布成绩及排名。

七、体检

在报考同一岗位的人员中，根据面试成绩，从高分到低分等额确定参加体检人员。怀孕考生需提供结婚证和妊娠医学证明。体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，可在同岗位应聘人员中，按面试成绩从高分到低分依次等额递补。

体检时间另行通知。

体检项目和办法参照公务员录用体检标准的规定执行。体检费用由考生自理。

八、考察

对体检合格的人员，等额确定考察对象。考察内容主要是思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配以及是否需要回避等方面的情况。同时进行资格复审，主要核实报考者是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息是否真实、准确、完整，是否与本人真实经历背景相一致。考察结论作为确定拟聘用人员的主要依据，对考察过程中发现的不符合报考岗位要求和弄虚作假等情形的，不得确定为拟聘用人员。

考察阶段因考察不合格出现招聘岗位缺额的不再递补，因自愿放弃出现招聘岗位缺额的可以递补。

九、公示和聘用

根据考察结果，等额确定拟聘用人员，并在许昌市人力资源和社会保障局网站上公示7个工作日，公示期满无异议后，按照规定办理聘用、入编等相关手续。

新聘用人员在接到聘用通知后，必须在15个工作日内办理有关手续，到用人单位报到，对无正当理由逾期不办理手续的，取消其聘用资格。

对新聘用人员实行合同管理，用人单位与新聘用人员签订聘用合同。新聘用人员试用期按有关规定执行，试用期满由用人单位进行综合考察，合格的按管理权限和有关规定办理岗位聘用手续;不合格的，经用人单位研究向审批机关备案后，取消其聘用资格。

新聘用人员最低服务年限5年。

十、信息发布和政策咨询

许昌市卫生健康委员会官方网站为本次招聘工作的专用网站（点击进入），有关招聘的信息及相关事项，均通过本网站进行发布，请报考者随时关注。因报考者未能及时关注网站而造成的后果由报考者本人承担。

本次招聘由市纪委监委驻市卫健委纪检监察组全程监督。

咨询电话：0374—6066296

监督电话：0374—6066298、0374—6066237

(工作日上午8：00—12：00，下午2：30—5：30)

2023许昌卫生健康委员会所属事业单位公开招聘岗位表一览：点击下载

2023许昌市农业科学院公开招聘4名工作人员

根据市农科院工作需要，经市委、市政府同意，面向全国公开招聘4名工作人员。为做好本次招才引智招聘工作，现将有关事项公布如下：

一、招聘对象和范围

全国范围内符合招聘条件和岗位要求的人员。

二、招聘原则

(一)坚持德才兼备原则;

(二)坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。

三、招聘条件

(一)应聘人员必须具备的基本条件：

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律;

3、政治立场坚定，具有良好的品行;

4、身心健康，具有正常履行职责的身体条件;

5、具有岗位所需的专业或技能条件，同时具备岗位所需的学历或任职资格要求;

6、1988年1月1日以后出生(含当日);

7、具有拟招聘岗位所需要的其他条件。

(二)有下列情形之一的不得报名应聘：

1、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3、因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，在各级公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招录、招聘纪律行为未满禁考期限的人员;

4、现役军人、全日制普通高等院校在校生;

5、聘用后构成回避关系的人员;

6、法律法规规定不得聘用的其他情形。

四、招聘计划

计划招聘4名(具体招聘岗位和资格条件见附件1《第六届中国·河南招才引智创新发展大会许昌市农业科学院公开招聘工作人员计划》)。

五、报名、考试及相关事项

(一)报名方式

1、招才引智创新发展大会人才(项目)线上对接洽谈会许昌专区，根据招聘岗位投递个人简历。

截止时间：2023年10月30日。

2、大会现场报名

招才引智创新发展大会郑州主会场现场报名

时间：2023年10月27日-10月28日。

提交材料：报考者本人按照报考岗位要求，携带一寸免冠照片3张、身份证、毕业证、学位证和相关的资格证书原件及复印件。

3、邮箱报名

时间：2023年10月26日9：00-10月31日17：00。

报名者发送本人报名材料至xcsnky@163.com邮箱，文件名标注为“本人姓名+第六届中国·河南招才引智创新发展大会许昌市农业科学院公开招聘工作人员报名登记表”。报名须提交的材料：本人有效身份证、毕业证、学位证和岗位要求的其他相关材料PDF格式扫描件，本人填写的《第六届中国·河南招才引智创新发展大会许昌市农业科学院公开招聘报名登记表》(附件2需粘贴近期免冠电子照片)电子档一份。报考人员只能选择一个岗位进行报名，报名和整个招聘过程中使用的身份证与相关信息必须一致。因发送报名材料不齐造成的一切后果由个人自负。

(二)报名资格审查

3个工作日后电话通知应聘人员报名资格审查结果。

资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员报名时提供的信息和有关材料必须真实有效，凡发现应聘人员与招聘岗位所要求的资格条件不符或提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格;若因应聘人员提供材料不全导致资格审查不通过的，后果自负。

(三)考试

本次考试不受报名比例限制，采用面试方式进行。

1、面试资格确认

参加面试资格确认人员持本人有效身份证、毕业证、学位证及报考岗位要求的其他证明、证书等原件及复印件进行面试资格确认。在职人员同时出具本单位同意报考证明;留学回国人员需提交教育部留学服务机构出具的国外学历学位认证书原件及复印件各一份。经现场核对，凡有关材料不全、信息不实的，取消其参加面试资格。

面试资格确认的时间、地点将在许昌市人民政府官网—首页最下面—职能部门导航—市农科院—信息公开目录(http://www.xuchang.gov.cn/)发布。逾期不到的，视为自动放弃面试资格。

2、面试

面试时间以《面试通知单》为准。

面试方式以答辩的形式进行，满分为100分。

面试成绩采取去掉最高分和最低分，计算平均分为考生得分。所有成绩计算按“四舍五入”保留两位小数。

报考同一个岗位人员面试成绩相同的现场进行面试加试，按面试加试成绩等额确定进入下一环节人员，面试加试成绩不影响其他人员原有排名。

招聘岗位数与参加面试人数相等时，参加该岗位面试人员的面试成绩低于75分的，不得进入下一环节。面试环节将全程录像。面试结束后，现场公布面试成绩。

六、体检

在报考同一岗位的人员中，根据面试成绩，从高分到低分等额确定参加体检人员。怀孕考生需提供结婚证和妊娠医学证明。体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，可在同岗位应聘人员中，按面试成绩从高分到低分依次等额递补。

体检时间另行通知。

体检项目和办法参照公务员录用体检标准执行。体检费用由考生自理。

七、考察

对体检合格的人员，等额确定考察对象。考察内容主要是思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配以及是否需要回避等方面的情况。同时进行资格复审，主要核实报考者是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息是否真实、准确、完整，是否与本人真实经历背景相一致。考察结论作为确定拟聘用人员的主要依据，对考察过程中发现的不符合报考岗位要求和弄虚作假等情形的，不得确定为拟聘用人员。

考察阶段因考察不合格出现招聘岗位缺额的不再递补，因自愿放弃出现招聘岗位缺额的可以递补。

八、公示和聘用

根据考察结果，等额确定拟聘用人员，并在许昌市人力资源和社会保障局网站公示7个工作日。公示期满无异议后，按规定办理聘用、入编等相关手续。

新聘用人员在接到聘用通知后，必须在15个工作日内办理有关手续，到用人单位报到，对无正当理由逾期不办理手续的，取消其聘用资格。

对新聘用人员实行合同管理，用人单位与新聘用人员签订聘用合同。新聘用人员试用期按有关规定执行，试用期满由用人单位进行综合考察，合格的按管理权限和有关规定办理岗位聘用手续;不合格的，经用人单位研究向审批机关备案后，取消其聘用资格。

新聘用人员最低服务年限5年。

九、信息发布与政策咨询

许昌市人民政府官网—首页最下面—职能部门导航—市农科院—信息公开目录(http://www.xuchang.gov.cn/)为本次招聘工作的专用网站，有关招聘的信息及相关事项，均通过本网站进行发布，请报考者随时关注。因报考者未能及时关注网站而造成的后果由报考者本人承担。凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加报名、资格确认、考试、体检、考察、报到等环节的，均视为自动放弃资格。

本次招聘工作，由许昌市纪委监委驻农业农村局纪检监察组全程监督。

咨询电话：0374-2786002、0374-2786201

监督电话：0374-2965083

许昌农业科学院公开招聘计划岗位表：点击下载

2023年毕业大学生落户许昌条件

一、基本条件

1、身体健康;

2、符合《河南省人口与计划生育条例的规定。

3、未参加国家禁止的组织及活动， 无劳动教养及违法犯罪记录。

二、符合上述基本条件且符合下列条件之一的毕业生， 可由用人单位申请接收。

1、具有全日制大专以上普通高等教育学历的;

2、本市院校毕业生;

3、本市生源毕业生。

温馨提示：

1、符合上述接收条件的毕业生在择业期内(根据国家规定毕业后两年内)未落实工作单位、未办理毕业生接收手续， 其户口保留在原毕业学校或生源地，

档案、组织关系保留在原毕业学校， 或保留在各级毕业生就业主管部门的， 可在我市申请办理毕业生接收手续。

2、取得“许昌市毕业生接收函”的毕业生，

须持《全国普通高等学校毕业生报到证(以下简称：就业报到证)等相关材料到我市毕业生报到地点办理报到手续。

2023年许昌户口迁移政策一览：点击查看