陕西中医药大学附属医院招聘

一.招聘安排

1. 报名时间：2023年11月4日起至2023年12月13日

2. 报名入口：点此进入

3. 招聘流程：按照公开报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、试用等程序，择优聘用。

4. 地址：(1)西咸院区地址：西咸新区沣西新城龙台观路831号(启迪国际会展中心向南500米路西)

(2)秦都院区地址：咸阳市秦都区渭阳西路5号

注：本次报名不接受现场报名，不收取任何费用。

二. 招聘条件

1. 应聘者需遵纪守法，品行端正、具有较强的事业心和责任感、具有良好的职业道德，无不良执业行为记录;

2. 无本院与之解除或终止劳动关系经历;

3. 身体健康、具有正常履行职责的身体条件;

4. 具备拟报考岗位所需的学历、专业、技能、年龄等要求。

三. 招聘岗位

四. 招聘流程

(1)通过报名资格初审、综合条件筛选后进入考试环节，考试时间、地点及注意事项等由我院人事科电话、短信或邮件方式告知，未按时参加者，视为自动放弃考试资格。

(2)包括笔试及面试，部分专业需要进行实操考核。笔试为本专业基础理论知识(占50%)及公共基础知识(占50%)，不指定教材。

(3)根据笔试成绩确定进入实操考核人员名单，实操为业务技术操作考核，不限定考核范围。笔试(及实操)合格人员进入面试环节，面试为综合素质考核。

(4)无实操考核的，考试总成绩=笔试成绩*60%+面试考核成绩*40%;有实操考核的，考试总成绩=笔试成绩*50%+面试考核成绩*25%+操作考核成绩*25%。考试方式由医院根据岗位需要可灵活决定。

(一)体检和考察

根据考试总成绩确定进入体检人员名单。体检和考察工作由我院组织实施。体检标准参照《公务员录用通用标准(试行)》。体检费用由应聘者自理。不合格者，取消应聘资格。

五. 注意事项：

1.

投递简历时需上传简历、所有序列毕业证、学位证、资格证、执业证、规培证等相关证明材料扫描件，其中护理岗位有专科护士证要求者必须提供专科护士培训证扫描件。

2.

资格审查。(1)通过资格初审的应聘者在考试当日，务必按照通知要求携带本人身份证原件及复印件、所有序列毕业证、学位证、资格证、执业证、规培证等相关证明材料原件及复印件等资料。

(2)如有相关工作经验要求的岗位，还需携带对应岗位工作证明原件及复印件。

(3)对应聘人员的资格审查，贯穿于招聘工作全过程。

3.

招聘各环节结束之后考生可自行在我院官网通知公告栏查看考试结果，录用体检环节会通过电话、短信、或邮件方式通知，未按时参加者，视为自动放弃入职资格，我院可根据情况采取递补程序。

4. 公开招聘编制外聘用人员按规定实行试用期制度，试用期满经考核合格的，予以聘用，不合格的，解除聘用关系。

注：面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待。经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

咨询电话：

刘老师：029-33350795

颉老师：029-33350796

咨询时间：

08:00-12:00 14:00-17:30

>>点击查看：2023咸阳招聘信息一览表（不断更新）

一.招聘流程

(1)通过报名资格初审、综合条件筛选后进入考试环节，考试时间、地点及注意事项等由我院人事科电话、短信或邮件方式告知，未按时参加者，视为自动放弃考试资格。

(2)包括笔试及面试，部分专业需要进行实操考核。笔试为本专业基础理论知识(占50%)及公共基础知识(占50%)，不指定教材。

(3)根据笔试成绩确定进入实操考核人员名单，实操为业务技术操作考核，不限定考核范围。笔试(及实操)合格人员进入面试环节，面试为综合素质考核。

(4)无实操考核的，考试总成绩=笔试成绩*60%+面试考核成绩*40%;有实操考核的，考试总成绩=笔试成绩*50%+面试考核成绩*25%+操作考核成绩*25%。考试方式由医院根据岗位需要可灵活决定。

(一)体检和考察

根据考试总成绩确定进入体检人员名单。体检和考察工作由我院组织实施。体检标准参照《公务员录用通用标准(试行)》。体检费用由应聘者自理。不合格者，取消应聘资格。

>>点击查看：2023陕中药第二附属医院招聘条件有哪些

一、招聘名额

专职辅导员：硕士研究生及以上3人

二、资格条件

1.中共党员(含中共预备党员)。具有较高的政治素质和坚定的理想信念，坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策，有较强的政治敏感性和政治辨别力。

2.具有研究生及以上学历，硕士或博士学位。

3.热爱大学生思想政治教育事业，甘于奉献，潜心育人，具有强烈的事业心和责任感;具有从事思想政治教育工作相关学科的宽口径知识储备，掌握思想政治教育工作相关学科的基本原理和基础知识，掌握思想政治教育专业基本理论、知识和方法，掌握马克思主义中国化相关理论和知识，掌握大学生思想政治教育工作实务相关知识，掌握有关法律法规知识。

4.具备较强的组织管理能力、语言/文字表达能力、教育引导能力、调查研究能力，具备开展思想理论教育和价值引领工作的能力。

5.具有较强的纪律观念和规矩意识，遵纪守法，为人正直，作风正派，廉洁自律。

6.具有担任主要学生干部经历或相关工作经验，有相关的学科专业背景，在校期间未受过任何处分;学习成绩及综合表现优秀，曾获得优秀学生奖学金、“三好标兵”、“三好学生”、“优秀学生干部”等荣誉称号者同等条件下优先遴选。

7.硕士研究生年龄不超过28周岁(1995年7月1日及以后出生)，有两年及以上高校专职辅导员工作经历者年龄放宽至30周岁(1993年7月1日及以后出生);博士研究生年龄不超过35周岁(1988年7月1日及以后出生);优秀博士/博士后、副教授年龄不超过40周岁(1983年7月1日及以后出生)。

三、招聘程序

(一)发布公告

招聘公告在陕西中医药大学人事处网站向社会发布。

(二)报名

1.报名时间。2023年6月27日18：00至2023年7月3日18：00。

2.报名方式。报考人员根据自己的年龄、学历、专业等情况，认真对照职位要求和资格条件,符合条件的，于7月3日18：00前将简历发送至szyxgb@sntcm.edu.cn邮箱。

(三)资格审查

学校于7月组织资格审查，资格审查包括以下材料：身份证、毕业证、学位证、取得国(境)外学位的应提供国家教育部出具的学历学位认证书、相关岗位要求所必备的资格证书、中共党员(预备党员)证明、陕西中医药大学公开招聘工作人员政审表等相关证明材料，在现场审查时提供相应材料的原件和复印件。应届毕业生可持学信网开具的学历学位信息证明或本人毕业学校出具的学历证明书。

资格审查贯穿招聘工作全过程。一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的将取消其应聘资格。

四、考核

辅导员聘用需经过笔试、面试、心理测评等相关程序，学校计划于7月中旬组织笔试及面试。

1.笔试。闭卷考试，满分100分，笔试主要测评应聘人员适应岗位要求的知识水平和业务素质。笔试成绩低于60(不含)分者，不再进入面试环节，不予聘用。按照招聘计划数与应聘人员数1:3的比例由高分到低分确定参加面试资格复审人选。同一岗位末位笔试成绩并列的，一并进入面试资格复审。

2.面试。满分100分，面试主要考察应聘人员的业务水平、岗位技能、教师素养等方面的综合素质。面试成绩低于60分(不含)者，不予聘用。

3.总成绩计算。总成绩(百分制)=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。应聘人员按照总成绩从高分到低分进行排名。考试总成绩出现并列的，按笔试成绩确定排名顺序。

五、体检和考察

1.体检。根据考试总成绩按照1:1的比例确定体检和考察人选，体检由学校统一组织，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。应聘人员不得隐瞒影响聘用的疾病和病史，一经发现，取消聘用资格。

2.考察。体检合格者，由学校对应聘人员的思想政治、道德品质和现实表现等方面的情况进行考察，同时对应聘人员进行心理测试及资格条件复审。

应聘人员体检、考察、心理测试不符合要求的，招聘过程中有弄虚作假、徇私舞弊等行为影响招聘结果的，或应聘人员自愿放弃应聘岗位的，学校可根据考试总成绩由高到低依次递补。

六、公示

学校根据考试、体检、考察结果，择优确定拟聘人员，拟聘人员名单在陕西中医药大学人事处网站进行公示，公示期为5个工作日。

七、聘用

公示期满无异议的，提交校长办公会审定，审定通过人员学校同其办理相关聘用手续。新入职辅导员实行一年试用期，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满，按《陕西中医药大学专职辅导员管理办法》(陕中医规范〔2023〕4号)规定程序进行考核，考核合格者，纳入事业编制，考核不合格或发现隐瞒及提供虚假材料者，按规定程序予以解聘。

对反映问题经查属实，严重影响聘用的，不予聘用。对反映问题一时难以核实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。

八、有关事项

1.应聘环节相关信息和通知均通过陕西中医药大学人事处网站发布，不再另行通知，请应聘者注意查看。

2.学生干部指班长、团支部书记、党支部书记，校、院(系)团组织或学生会部长及以上干部，校级注册社团正副主要负责人，获得校级及以上优秀学生干部的其它干部。学生干部经历需有任职单位(院、系或学校主管职能部门)经办人亲笔签字并加盖公章的书面证明(证明参考模板见附件1);辅导员工作经历需有任职学校组织、人事或学生工作部门的书面证明;中共党员(含中共预备党员)需有所在单位党组织开具的有经办人签字盖章的书面证明(证明参考模板见附件1)。

3.如发现应聘者提供材料不实、有违纪违规现象并经查证属实，将终止其应聘程序或终止聘用。录用人员于2023年9月30日前未取得相应学历学位证书的，将终止聘用程序。录用人员上岗后若发现其个人档案材料不实，将解除聘用合同。

附件：

1.学生干部(辅导员)经历证明(模板)、中国共产党党员身份证明、陕西中医药大学公开招聘工作人员政审表

2.应聘人员信息登记表

一.注意事项：

1.投递简历时需上传简历、所有序列毕业证、学位证、资格证、执业证、规培证等相关证明材料扫描件，其中护理岗位有专科护士证要求者必须提供专科护士培训证扫描件。

2.资格审查。(1)通过资格初审的应聘者在考试当日，务必按照通知要求携带本人身份证原件及复印件、所有序列毕业证、学位证、资格证、执业证、规培证等相关证明材料原件及复印件等资料。

(2)如有相关工作经验要求的岗位，还需携带对应岗位工作证明原件及复印件。

(3)对应聘人员的资格审查，贯穿于招聘工作全过程。

3.招聘各环节结束之后考生可自行在我院官网通知公告栏查看考试结果，录用体检环节会通过电话、短信、或邮件方式通知，未按时参加者，视为自动放弃入职资格，我院可根据情况采取递补程序。

4. 公开招聘编制外聘用人员按规定实行试用期制度，试用期满经考核合格的，予以聘用，不合格的，解除聘用关系。

注：面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的，其住培合格当年在医疗卫生机构就业，按当年应届毕业生同等对待。经住培合格的本科学历临床医师，按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

咨询电话：

刘老师：029-33350795

颉老师：029-33350796

咨询时间：

08:00-12:00 14:00-17:30

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一.招聘条件

1. 应聘者需遵纪守法，品行端正、具有较强的事业心和责任感、具有良好的职业道德，无不良执业行为记录;

2. 无本院与之解除或终止劳动关系经历;

3. 身体健康、具有正常履行职责的身体条件;

4. 具备拟报考岗位所需的学历、专业、技能、年龄等要求。

二. 招聘流程

(1)通过报名资格初审、综合条件筛选后进入考试环节，考试时间、地点及注意事项等由我院人事科电话、短信或邮件方式告知，未按时参加者，视为自动放弃考试资格。

(2)包括笔试及面试，部分专业需要进行实操考核。笔试为本专业基础理论知识(占50%)及公共基础知识(占50%)，不指定教材。

(3)根据笔试成绩确定进入实操考核人员名单，实操为业务技术操作考核，不限定考核范围。笔试(及实操)合格人员进入面试环节，面试为综合素质考核。

(4)无实操考核的，考试总成绩=笔试成绩*60%+面试考核成绩*40%;有实操考核的，考试总成绩=笔试成绩*50%+面试考核成绩*25%+操作考核成绩*25%。考试方式由医院根据岗位需要可灵活决定。

>>点击查看：陕西中医药大学第二附属医院招聘(入口+条件)

根据医院发展需要，延安大学咸阳医院现面向社会招聘各专业工作人员，具体要求如下：

一.工作地点

延安大学咸阳医院

二.报名方式

有意者请将个人简历(包含证件扫描件)投递至ydxyyy4462@163.com邮箱报名，请在邮件主题中说明应聘岗位。

三.招聘流程

1.电话通知符合条件人员参加面试，参加面试时请携带个人简历及相关证件。

2.招聘岗位：点此查看

四.联系方式

1.面试地址：陕西省咸阳市文林路38号延安大学咸阳医院教学楼17楼人力资源部

>>点击查看：延安大学咸阳医院护士招聘公告

>>点击查看：西安工程大学管理和专技岗位招聘（岗位+条件）

一.招聘流程

1. 应聘者请携带个人简历、身份证、毕业证、成绩单或执业证原件及复印件于2023年10月12日前到医院护理部报名登记。

2. 面试及笔试时间：2023年10月14日早8:00。

3. 考试地点：延安大学咸阳医院教学楼六楼多媒体教室。

4.相关待遇:录用人员按照医院相关规定签订劳动合同，建立“五险一金”。

5:联系方式：护理部029—33784124。

6.联系地址：咸阳市文林路延安大学咸阳医院教学楼17楼。

(一)临床护理专业

1. 普通高中起点、全日制统招大专及以上学历，护理专业。

2. 个人综合素质好，政治素质过硬，热爱护理专业，有能力胜任本职工作，有较强的敬业精神。

3. 女性身高162cm以上，男性170cm以上，五官端正，身体健康，无传染病及其他影响正常工作的疾病。

4. 有护士执业资格证书，年龄35周岁以下(1988年10月15日以后出生)。

(二)血液净化护理、介入诊疗护理专业、手术室、麻醉护理专业

1. 条件同临床护理专业要求。

2. 有2年以上相关专业工作经验。

延安大学咸阳医院(原中铁二十局中心医院)是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复为一体的大型三级甲等综合性医院，根据医院工作需要，现公开招聘护理人员，具体流程如下:

一.招聘流程

1.报名时间：2023年10月12日前到医院护理部报名登记。

2.准备材料：应聘者请携带个人简历、身份证、毕业证、成绩单或执业证原件及复印件

3.面试及笔试时间：2023年10月14日早8:00。

4.考试地点：延安大学咸阳医院教学楼六楼多媒体教室。

5.相关待遇:录用人员按照医院相关规定签订劳动合同，建立“五险一金”。

6.联系地址：咸阳市文林路延安大学咸阳医院教学楼17楼。

咨询电话：护理部029—33784124

二.招聘条件

(一)临床护理专业

1. 普通高中起点、全日制统招大专及以上学历，护理专业。

2. 个人综合素质好，政治素质过硬，热爱护理专业，有能力胜任本职工作，有较强的敬业精神。

3. 女性身高162cm以上，男性170cm以上，五官端正，身体健康，无传染病及其他影响正常工作的疾病。

4. 有护士执业资格证书，年龄35周岁以下(1988年10月15日以后出生)。

(二)血液净化护理、介入诊疗护理专业、手术室、麻醉护理专业

1. 条件同临床护理专业要求。

2. 有2年以上相关专业工作经验。

注：请各位同学在求职时提高警惕，凡涉及收取各种费用亦或是未参加面试就给出录取通知，尤其是到外地就职等招聘情况，要仔细辨别，谨防上当受骗。

>>点击查看：2023咸阳招聘信息一览表(不断更新)

根据医院发展需要，延安大学咸阳医院现面向社会招聘心血管内科医师工作人员，具体要求如下：

一、工作地点

延安大学咸阳医院

二、报名方式有意者请将个人简历（包含证件扫描件）投递至ydxyyy4462@163.com邮箱报名，请在邮件主题中说明应聘岗位。

三、招聘流程

电话通知符合条件人员参加面试，参加面试时请携带个人简历及相关证件。

四、联系方式联系人：夏老师联系电话：029-33784462面试地址：陕西省咸阳市文林路38号延安大学咸阳医院心血管楼19楼人力资源部

延安大学咸阳医院

人力资源部

2022年11月26日

根据医院发展需要，延安大学咸阳医院现面向社会招聘保安5名，具体要求如下：

1. 45岁以下，具有较强的安全意识; 2. 品行端正，身体健康，有吃苦耐劳的精神; 3. 退伍军人优先。

一、报名方式

有意者请将个人简历(包含证件扫描件)投递至ydxyyy4462@163.com邮箱报名，请在邮件主题中说明应聘岗位;或直接携带简历及相关证件到人力资源部报名。

二、招聘流程

电话通知符合条件人员参加面试，参加面试时请携带个人简历及相关证件。

三、相关待遇

薪资3800-4400，建立保险。

四、联系方式

联系人：寇队长

联系电话：029-33785939

医院地址：咸阳市文林路38号

延安大学咸阳医院

人力资源部

2022年11月14日

一.招聘计划

本次公开招聘高层次人才79名，招聘岗位、人数及岗位条件详见《陕西工业职业技术学院2024年上半年高层次人才招聘计划》(附件)。

>>点击查看：陕西工业职业技术学院2024年上半年高层次人才招聘计划.xlsx

二. 报名安排

1，报名时间：2024年1月15日-2024年7月15日。

2. 报名方法：个人简历及相关证明材料(最高学历、学位、职称等证书、近三年内代表性论文著作、科研成果、获奖及被SCI、EI、SSCI收录和引用证明文件)扫描件发送至邮箱：sxpirsc1106@163.com。

3. 邮件标题名称为：应聘部门+岗位编号+最高学历学位+本人姓名

三. 资格条件

(一)基本条件与要求：

1. 具有中华人民共和国国籍。

2.

热爱祖国，拥护党的基本路线、方针和政策;坚持四项基本原则，热爱教育事业，教书育人，为人师表;具有良好的职业道德和团结协作精神，富有开拓创新精神。

3. 符合《教师法》相关规定;具有较强的教学、科研能力;恪守学术道德、教学规范，具有良好的品行。

4. 符合岗位所需的年龄要求和专业、技能、身体及其他条件。

(二)学历要求：

1. 国内学历、学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准，国(境)外学历学位以教育部留学服务中心对其国(境)外学历、学位认证书为准。

2.

拟聘用的2024年全日制普通高校应届毕业生须在2024年8月31日前取得学历学位证书或教育部留学服务中心学历学位认证书(若教育部出台延期毕业相关规定，按新规定执行)，凡不能在办理聘用手续前向用人单位提供报考岗位规定的学历学位等有关证件，取消聘用资格。

(三)年龄要求：

博士研究生年龄原则上为1989年1月1日后出生(含1月1日);紧缺专业博士研究生年龄可适当放宽。

四. 有关待遇

(一)陕西省事业编制。

(二)引进后待遇：入职前三年奖励津贴享受副高级待遇。

(三)安家费:根据专业紧缺性及专业情况，一人一策，一事一议。

(四)科研启动费20万元。

(五)配偶安置：根据专业及岗位具体情况，酌情商议。

五. 注意事项

(一)学院根据岗位报名情况，分批启动高层次人才招聘程序。

(二)应聘人员所留联系电话应准确无误，并保持畅通。

(三)应聘人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效，凡提供虚假信息和材料获取报名及聘用资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，取消聘用资格。

六. 联系方式

联系地址：陕西省咸阳市文汇西路12号陕西工业职业技术学院崇文楼1106。

联系人：张老师 杨老师

联系电话：029-33152894 029-33152060

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一、招聘需求

为落实医院“十四五”人才规划，进一步提升学科建设水平，为咸阳人民提供更加优质的医疗服务。现面向社会公开招聘骨科、眼科、肿瘤内科、血管外科、神经外科、神经内科、影像中心、药剂科等各专业高层次人才，招聘人数不限。

二、招聘条件

1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德，无不良职业行为记录;

2.具备博士研究生学历或副高级及以上职称;

3.年龄在45周岁以下，条件优秀的可适当放宽年龄限制。

三、福利待遇

待遇面议,优先选派学术交流、出国深造、在职称晋升、课题申报、人才遴选等方面予以重点扶持。

四、报名时间

2024年1月22日至1月27日

五、报名方式

联系电话:029-33288260029-33280038

邮箱:yyrsk2010@163.com

(投递简历时请以“姓名+学历+专业+职称”的邮件标题投递)

地址:咸阳市第一人民医院敬业楼5层人事科

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一、公司简介

陕西广电网络传媒(集团)股份有限公司杨凌分公司是陕西广电网络传媒(集团)股份有限公司在杨凌示范区的分支机构，是以广播电视节目传输、数据宽带、5G及智慧业务为主的综合网络运营商。为满足公司发展需要，现面向社会公开招聘。具体如下：

二、招聘岗位及条件

(一)岗位：

财务会计1名。

(二)招聘条件：

1、具有中华人民共和国国籍。

2、具有国家教育行政主管部门认可的大专及以上学历，有相关工作经历及会计资格证者优先考虑;

3、35周岁以下(业务能力强者可适当放宽);

4、具备良好的会计职业道德，品行端正、工作责任心强，没有不良诚信记录和犯罪记录。

(三)岗位职责：

1、负责公司财务日常工作;

2、做好公司的成本控制工作，监督成本的开支范围，审核公司各项费用的真实性、合法性，对成本进行成本分析;

3、协助审计及公司安排的临时事项。

三、招聘方式和宣传

采用社会公开招聘方式，招聘宣传渠道为杨凌人事人才网。

四、招聘程序

公开招聘工作按照报名、资格审查、面试、体检、聘用的程序进行。

(一)报名及资格审查

1.报名时间：2024年1月11日-2024年1月21日。

2.报名方式：网上报名。

应聘者在规定时间内登录杨凌人事人才网(https://www.ylrsrc.net/)、下载《报名表》，按要求填写后附报名资料扫描件发送到指定电子邮箱。应聘资料文件夹和邮件名称为：岗位+姓名+手机号。

附件：陕西广电网络传媒(集团)股份有限公司杨凌分公司招聘报名表.docx

3.报名资料：报名表(粘贴二寸照片)、本人身份证、毕业证、学位证、《学籍在线验证报告》、岗位要求的专业技术资格证等其它证明材料。应聘者参加面试时需携带报名资料原件及复印件1份，面试前查验原件，复印件留存，概不退还。

4.资格审查

根据网上报名资料初审，初审合格人员参加面试。若面试前核对原件与报名提交资料不符，取消面试资格。资格审查贯穿招聘工作全过程，如发现弄虚作假、故意隐瞒、伪造有关证件材料的，取消招聘资格。

(二)面试

1.面试时间及地点：具体时间地点另行通知。

2.体检人员确定。原则上，按面试成绩从高到低，按1：1的比例确定体检人员。

(三)聘用

体检合格者办理聘用手续，与陕西广电网络传媒(集团)杨凌分公司签订劳动合同。录用人员按照公司相关规定缴纳社保。

联系人:李嘉

联系电话：029-8799244319209305155

报名邮箱：415829959@qq.com

通讯地址：陕西省杨凌示范区小康路杨凌广电网络公司

陕西广电网络传媒(集团)股份有限公司杨凌分公司

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一.公司简介

陕西延长石油西北橡胶有限责任公司位于咸阳市秦都区，隶属于世界500强企业之一的延长石油集团，是全国唯一一家集天然胶种植与加工、子午线轮胎、橡胶制品研发制造销售于一体的国有大型橡胶企业。公司下设凯迪分公司、胶管分公司、延橡公司、泰国公司四个实体单位。主要产品有子午线轮胎、胶管、胶布制品、橡胶板材、密封制品、联组带、天然胶、混炼胶八大系列。主要应用于航空航天、国防军工、交通运输、石油化工、工程机械、煤炭等行业领域。

二. 报名方式

1. 本次招聘采用网上报名;

2. 报名时间：从本公告发布之日起至2024年1月31日。

3. 报名入口：

(1)查询职位：点此进入【人力资源】栏查询【招聘信息】。

(2)注册简历：点击右上角注册按钮，进行实名注册，并填写个人简历，也可选择职位之后填写简历。

(3)职位申请：

a. 展开左侧单位信息选择职位信息进行职位申请。

b. 通过首页最新岗位或者上方导航栏选择社会招聘查询职位信息进行职位申请。

4.报名要求：

(1)招聘岗位所要求的年龄计算截止时间为2023年12月31日。

(2)应聘人员须满足应聘岗位的基本条件，通过报名系统填报相关信息，并按要求上传学历、学位、职业资格等证书信息。

(3)集团所属单位离职、辞退、除名等人员不在本次招聘范围内;已与集团公司系统内单位达成录用意向的人员不在本次招聘范围内。

三. 基本条件

1. 遵守法律法规，无违法违纪或不良记录行为，勤奋敬业、团结合作，具有较强的组织协调能力和良好的职业素养。

2. 应聘人员所学专业与招聘岗位要求专业一致。

3. 技能操作人员要求具有中专(技校)及以上学历。

4. 符合以上基本条件的同时，还须符合招聘计划所列岗位要求的其他条件。

四. 薪酬福利待遇

薪资福利按照陕西延长石油西北橡胶有限责任公司相关规定执行。录用后办理五险一金，享受法定节假日、年休假，提供完善的学习培训机会。

五. 同等条件下贫困大学生优先录用，认定标准如下：

1. 纳入生源地扶贫办等政府相关部门登记在册的贫困家庭名单;

2. 纳入高等院校贫困生库;

3. 获得贫困大学生国家励志奖(助)学金;

4. 生源户籍为国家乡村振兴重点帮扶县的农村户籍。

六. 特别申明

1. 延长石油招聘平台是延长石油集团所属各单位招聘报名的唯一渠道。

2. 本次招聘应聘人员限报考一个岗位，对应聘人员报考信息进行资格审查前，应聘人员可以更改报考岗位，一经审核无法修改。

3. 本次招聘不收取应聘者报名费、考试费、保证金等费用，未授权也不委托中介机构和个人进行任何形式的招聘活动，请保持警惕，谨防上当受骗。

4. 应聘人员在线填写简历时，各项信息一定要真实、完整，并上传相应证明材料，以免影响资格审查。

5.

应聘人员应对个人信息和应聘资料的真实性、准确性、完整性和有效性负责。资格审查贯穿招聘工作全过程，一经发现不符合招聘资格条件或弄虚作假、违反招聘纪律，随时取消其应聘和录用资格，已办理入职的，单位有权解除其劳动合同。同时纳入延长石油招聘黑名单，两年内不得参加延长石油集团任何招聘。

6. 本公告由延长石油集团负责解释。

咨询电话：029-33623517(延长石油西北橡胶)、029-38001916(延长橡胶)

咨询时间：工作日8:00-12:00、14:00-18:00

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一. 公司简介

陕西志隆空间信息科技有限公司成立于2020年8月，现有、各专业、初、中、高级工程师10余人，有高级工程师1人、工程师2人、注册测绘师2人，团队专业技术人员专业涵盖测绘、国土工程、生态、建筑、农业、土地资源管理等多个学科，人员结构科学、知识储备齐全、专业化程度高、计算机晋及率100%，公司拥有摄影测量软件，地理信息系统、GNSS接收机，高精准水准仪，多功能宽幅绘图仪等，齐全的测绘作业软硬件设施设备，业务范围包括：互联网数据服务，信息系统集成服务、科技推广应用服务、测绘服务。

二.招聘岗位

(一)业内采集人员5名

1. 岗位职责：女性业内数据采集、编辑、文档资料管理、会使用CAD、南方CASS、ArcGIS、ArcMap等相关制图软件

(二)会计1名

1. 岗位要求：有会计工作经验3年、会计专业资格证

2. 任职要求：(1)专科及以上学历，

(2)有上进心，有较强的学习能力，服从安排，

3. 薪资待遇：岗位薪资+绩效薪资+社保+工龄

4. 福利：法定假、社保、五险、生日福利、

联系人：王女士

联系电话:13279216872(微信同号)

公司地址：咸阳市秦都区渭阳西路西阳村十字高科大厦A1604

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一、招聘岗位及条件：

1、机电工程师(设备线储备干部)——1人 4-6K+

要求：全日制本科以上学历，2022-2024届毕业生，机械自动化专业/机电一体化专业工作职责：负责分公司生产设备管理、技术改造、故障排除指导等。

2、质量管理工程师(质量线储备干部)——1人 4-6K+

要求：全日制本科以上学历，2022-2024届毕业生，食品科学与工程/食品安全管理等相关专业工作职责：负责公司全面质量管理、生产工艺管理、食品安全管理等。

3、会计(财务线储备干部)——1人 4-6K+要求：全日制本科以上学历，2022-2024届毕业生，会计、财务管理等相关专业

工作职责：负责分公司财务管理，财务制度运行管理、预算管理、税收筹划、成本管理等。

二、福利：

1、免费提供2-4人间宿舍，独立阳台卫生间。

2、入职缴纳五险，转正缴纳公积金。

3、带薪年假、生日慰问、节日慰问费和慰问品、旅游费、高温费等。

4、公司设有活动室、阅览室、羽毛球、台球、篮球场等，不定期组织开展各种技能比赛、体育比赛、文化娱乐活动。

三、联系方式：

电话：029-32317119

简历投递邮箱：zhujun259891@wahaha.com.cn

单位地址：陕西省三原县清河食品工业园陕西娃哈哈公司

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一.招聘岗位及条件：

(一)二保焊工(3人)——5000-8000元/月岗位职责：

1. 负责工程维修部电焊、安装等日常工作;

2. 会亚弧焊，能焊接不锈钢、铝等材料;

3. 按照工艺图纸，焊接规范进行钢结构的焊接工作;

4. 严格执行焊接准备、焊接预热、焊接参数选择、焊接操作步骤等流程;

5. 负责下料、电焊、配料系统安装工作;

6. 负责日常损坏修补，配合技工师傅完成各项任务，及维修保养焊接等工作;

7. 负责日常生产中的电焊工作，熟练掌握MIG焊(熔化极惰性气体保护焊，英文:metal inert-gas

welding)，氩弧焊，二保焊等。

8.任职资格：

(1)高中及以上学历，20-35岁，有焊接证优先;

(2)熟悉CO2焊、气割，主要是钢板的切割。

(3)吃苦耐劳，认真仔细，责任心强。

(二)、施工队长(2人)——5000-8000元/月

1. 岗位职责：

(1)协助项目经理做好工程开工的准备工作，初步审定图纸、施工方案，提出技术措施和现场施工方案。

(2)编制工程总进度计划表和月进度计划表。

(3)认真审核工程所需材料，并对进场材料的质量要严格把关。

(4)对施工现场监督管理，遇到重大质量、安全问题时及时会同有关部门进行解决。

(5)督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行。

(6)参与工程项目中施工及项目管理工作。

(7)协助技术负责人进行图纸会审及技术交底。

(8)参加工程竣工交验，负责工程完好保护。

(9)负责协调工程项目各分项工程之间和施工队伍之间的工作。

2. 任职资格：

(1)大专及以上学历，24-35岁，有自建房项目施工及管理者经验优先;

(2)吃苦耐劳，认真仔细，责任心强。

二. 薪资福利：

1. 工资：基本工资+加班费+绩效奖金

2. 餐费补助：食堂提供工作午餐及晚餐;如外出提供餐费补助15元/餐。

3. 住宿：免费提供2-4人间宿舍。

4. 社保：入职当月签订劳动合同，入职缴纳商业保险，转正后可申请缴纳社会保险。

5. 福利：带薪年假、生日福利、节日慰问费和慰问品等。

三. 联系方式：18092212712(微信同号)

王女士简历投递邮箱：hellowysxx@126.com

单位地址：陕西省三原县冶金大道铁马铸锻厂内

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一.体检的组织、标准及费用

1. 市级事业单位各岗位的体检由市人社局组织实施，秦都区事业单位各岗位的体检由秦都区人社局组织实施。

2.体检在二级以上医院进行，体检标准除行业有特殊要求外，参照《公务员录用体检通用标准(试行)》及有关规定执行。应聘人员对体检结果有异议的，可在得知体检结果后2个工作日内申请复查，复查只进行一次，体检结论以复查结果为准。体检不合格的，取消应聘资格。体检合格人员进入考察。

因应聘人员放弃或体检不合格形成的缺额，从该招聘岗位参加面试且面试成绩不低于60分的人员中，按照考试总成绩从高到低依次递补，只递补一次。

体检费用由体检医院按照有关规定收取，费用由应聘人员自理。

二. 体检日期、集中时间和地点

三. 考察

重点考察应聘人员的思想政治表现、道德品质以及与招聘岗位相关的专业素养、业务能力等，并再对应聘人员的资格条件进行复审。考察不合格的，取消应聘资格。

因应聘人员放弃或考察不合格形成的缺额，从该招聘岗位参加面试且面试成绩不低于60分的人员中，按照考试总成绩从高到低递补一次人员体检。对体检合格者，再进行考察。

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应聘人员应具有硕士研究生及以上学历学位;国内学历、学位以国家教育行政机关认可的相应证件文书为准(限2024年7月前毕业);国(境)外学历学位以教育部留学服务中心对其国(境)外学历、学位认证书为准。

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一.招聘报名之后的具体流程

(一)资格审查

人事处根据招聘岗位所需条件对报考人员进行资格审查。审查包括在线资格初审与现场资格复审。

1. 资格初审:报考人员提交报名信息后，由人事处进行在线资格初审，并将通过资格初审的报考人员名单在人事处官网进行公示。

2. 资格复审:通过资格初审的报考人员，须在指定时间内携带报名材料原件及复印件到指定地点进行资格复审。资格复审时间及地点在人事处官网发布通知。

(二)考试

本次招聘考试分笔试和面试两个环节，均采用百分制。考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

1. 笔试：通过资格审查的人员进入笔试环节。笔试内容为公共基础知识、高等职业教育学、教师职业道德及岗位职业技能等基本知识。

2.面试：通过笔试人员进入面试环节。报考专任教师岗位需进行试讲，报考行政管理和专职辅导员岗位需进行面试;此外，应聘者需介绍自己的学习背景、实践或工作经历，评委通过随机提问的形式考查应聘者的综合知识水平、语言表达能力、逻辑思维能力、综合素养。

笔试和面试具体时间、地点要求在学校网站另行通知。笔试、面试成绩有一科低于60分者，不得进入下一环节。

(三)心理测试、体检及考察

1.根据考试总成绩，按照与岗位招聘计划1:1的比例从高分到低分确定进入心理测试、体检及考察人员名单，并按规定时间、地点和要求组织完成心理测试及体检，具体安排另行通知。不按规定时间、地点参加心理测试及体检，视作放弃。体检由学院组织，在三级以上医院参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》标准执行。

2. 考察的重点是应聘人员的政治立场、法纪观念、职业道德、现实表现、业务水平和工作实绩等。

3. 心理测试、体检和考察不合格者，不予聘用。

(四)公示及聘用

1.根据心理测试、体检与考察结果确定拟录用人员名单。拟录用人员名单将在学院网站进行公示，公示期为5个工作日。公示期满，对拟录用人员没有异议或反映有问题但经查实不影响聘用的，按规定办理聘用手续。

2. 拟录用人员通过公示后，本人放弃聘用资格或无正当理由逾期不办理聘用手续或不服从学校岗位安排的，取消其聘用资格。

3.拟聘用的2024年全日制普通高校应届毕业生须在2024年7月31日前取得学历学位证书(若教育部出台延期毕业相关规定，按新规定执行)，凡不能在办理聘用手续前向用人单位提供报考岗位规定的学历学位等有关证件，不予聘用。

4. 在职人员应在办理聘用手续之前自行负责与原用人单位解除聘用(劳动)关系。

5. 招聘的专任教师根据学院需要，部分人员需在行政岗位实践锻炼。

二. 相关待遇

学院本次招聘的博士研究生，符合上级部门规定入编条件的，可直接办理入编手续。招聘的硕士研究生实行人事代理制，薪酬待遇实行与在编职工同工同酬原则，按《陕西财经职业技术学院人事代理人员管理办法》相关规定执行。

学院与招聘人员在平等自愿、协商一致的基础上签订聘用合同。

学院纪委监督检查室全程跟进招聘工作，实施监督和检查。

人事处联系人：张老师

人事处联系电话：029-33732578

技术人员QQ：24320763

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